語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇1
本年度，本人堅決貫徹執行黨的教育路線、方針和政策。為人師表，樂於助人，團結同事，嚴於律己，安教樂教，服從學校工作安排，對工作精益求精。
教學方面，本人不斷注重業務知識提高和知識更新，苦練教學基本功;鑽研新課標，運用靈活的教學方法，注重學生雙基和能力培養，調動學生的學習積極性，發揮學生在課堂中的主體作用，做到因材施教。積極參加教研活動，能熟練的自製電教軟體，運用電教手段輔助教學。
一年來，我積極服從學校工作安排，分管學校團委工作、宣傳工作、電教工作、電子政務工作、留守兒童之家工作、信息上報等工作，並圓滿完成工作任務，除此之外，還擔任了九年級、七年級語文和體育教學工作及班主任工作，兢兢業業，任勞任怨。
在工作中，我不斷學習新的教學理念，轉變角色，把微笑帶進課堂，注重學生的全面發展;認真、耐心的教好每一個學生，上好每一節課，開好每一次班會。天道酬勤，經過努力，我所任教的七年級語文、九年級語文在片聯考中分別獲得第二名和第四名的好成績。
我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變，班風正了，學風濃了，學生的學習積極性和主動性有了很大提高，學生成績也取得了明顯進步，在片期末統考中取得了語文第4名、英語第13名、政治第5名、語文第2名的驕人戰績，受到了領導、同事和家長的一致好評。
在上一年的工作中，我時刻以一名黨員和教師的雙重標準嚴格要求自己，得到了學校領導、同事及學生們的好評。在期末民主測評中，所帶班級被評為“優秀班集體”，所任教的語文學科被評為“最優秀學科”。今後，我將繼續努力，加強學習，不斷提高自己的工作能力和業務水平，爭取在20__年的基礎上續寫新的輝煌!
語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇2
語文教研組共有教師15人，40歲以下教師占60%，整個教師隊伍正朝著年輕化、知識化邁進。隨著20__年教師全員契約聘任制的實施，社會對教師的要求越來越高，在職的每位教師都能感到一種壓力的存在。有壓力才……
語文教研組共有教師15人，40歲以下教師占60%，整個教師隊伍正朝著年輕化、知識化邁進。隨著20__年教師全員契約聘任制的實施，社會對教師的要求越來越高，在職的每位教師都能感到一種壓力的存在。有壓力才有動力，正是在這股動力的驅動下，全組每位教師努力鑽研教材教法，積極運用最先進的多媒體手段輔助教學，力爭做新時代的“科研型”教師。 現將本學期語文教學工作總結如下：
一、在教研內容上下功夫，轉變觀念，從課堂教學入手，將教改落到實處。
教研活動每周一次，是交流經驗、提高認識的一個大好機會，教研組有效地運用這寶貴的一個多小時，真正發揮了它的作用，讓每位教師在每次活動中取得哪怕是一丁點的收穫。教研活動不是被簡單地讀讀報紙、學學一兩篇教學論文所替代。針對新教材、新大綱的出台，作為教育第一線的我們，要想教好書，就有必要將大綱吃透，教研組在活動中帶領教師學習新大綱，了解新教材，為自己今後的教學指路。教研組還採用播放電子幻燈的方式讓教師了解我國教育的未來前景。除此之外，教研的內容也更豐富充實，讓每位教師參與進來，經常地將最新的教育信息輸送給教師，迅速轉變了以往陳舊的觀念與模式。例如，就今年區教研室申報的課題“語文評估辦法的多種形式”，各教師提出意見，獻計獻策;再如從觀念上改變以往初語課堂內重分析輕語言的模式，鼓勵教師創造性地處理教材，並落實到課堂內，落實到學生身上。
二、嚴肅教研時間。
如果將教研活動切實地開展起來，那么每周一次的一個多小時對我們來說不是太多而是太少了，因而遵守活動時間就成了開好會的關鍵。教研組每次的活動時間提前在黑板上公布，到點準時開會，決不讓時間在無謂的等待與閒聊中流逝。
三、注重培養青年教師，在短時間內出成績。
隨著教師人才的流動，教師隊伍也將越來越趨於年輕化。我組青年教師人數正逐年增加，教研組採用多種方法讓這批年輕教師儘快地成長起來：
1、創造良好的教研氛圍。
2、鼓勵青年教師多上研討課，將自己的哪怕點點滴滴的教改思路滲透進教學中。
3、老教師做好“傳幫代”的工作，自己教學多年的經驗要毫不保留地傳授給他們。
4、多次請區教研室的李老師、蘇老師來聽課、指導。
通過以上舉措，教研組已經有諸如楊凌雲、謝競、王倩、胡傳妍等一批剛進校沒多久的年輕教師擔負起了學校語文教學的重任。他們的一系列對外公開課均獲得了區教研室領導的好評。
四、加強說課、評課的質量。
1、說課
以往我們忽略了說課的作用，即便是說，也往往側重於教材內容的分析，而忽略了教者在教學方法、教學程式、板書等方面的設計，內容空泛，缺乏說服力。今年我們致力於改變舊面貌，加強說課的質量。教者也不需要全面說課，只需以重點說課和微型說課這兩種方式闡明你的教學意圖，例如在哪個教學環節中滲透了你的什麼教改思路，你是如何貫徹的。
2、評課
教研組長期以來已經形成了良好的評課氛圍，決不光說好聽話，大家都從幫教的角度上誠懇地提出自己的不同意見，今後我們還將把這種好的風氣保持下去，同時還鼓勵每位教師均能發表看法，在評課中還能體現出創新意識。
五、健全教研組檔案管理辦法。
教研組材料包括檔案、學習資料、組與分組記錄本、語文活動開展的圖片以及每學期的教學工作計畫、總結等，可以說內容很多也很雜。我們吸取了以往的經驗，平時就注重材料的積累，專人保管。教研組在辦公室已設一保管櫃，存放所有資料，鑰匙由組長負責，組與分組記錄本則交由教研組長和年級組長負責記錄保管。
六、組織教師觀看優秀課堂教學錄相，拓寬教師視野，了解教學前沿的最新動態。
井底之蛙不跳出井外怎知世界的廣大?作教師的要想不教死書，也要走出去交流才行。今年，教研組仍沿襲過去多看錄相課的好傳統，還鼓勵教師將錄相帶帶回家中鑽研。
教研組提出的口號是“勇於創新、勇於實踐”。我們要求學生具有創新精神，那么我們教師是不是也應當先具有創新意識呢?有了創新，再將它付諸到實踐中才是提高自身業務水平的最好辦法。
語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇3
本學期，我擔任的是高二26班和19班的語文教學工作，回顧半個學期的教學工作，我堅持以引導和激發為主，大力提高學生對語文學習的興趣和熱情，本著學校倡導的自主高效課堂以及新課標對學生以及教師各方面能力的要求，積極開展各項工作，取得了初步成效。下面，我就自己本學期的教學工作做如下總結：
一、積極、認真聽課：
在學校青藍工程的有序進行下，我堅持每周至少聽師傅兩節課，通過對師傅課堂的學習和思考來幫助自己如何更好地管理課堂和利用課堂。在聽課過程中，認真做好聽課記錄，在聽完課之後就課堂中的相關問題和師傅進行交流。在師傅的幫助下，我對課堂的把控力有了一定的進步，專業知識方面也有了一定的提升，同時就自己在上課過程中出現的一些問題，及時和師傅交流、談論，在處理課堂突發事件的能力上有一定的進步。以師傅為榜樣，努力讓自己也成為一名在課堂上能夠揮灑自如、豪情滿腔、受學生喜愛的語文教師。
二、認真、細緻的備課：
在每上一節課之前，自己都要提前做好備課工作。在備課過程中，對自己嚴格要求，不能抄襲網上的教學設計，所有的教學設計都是自己仔細斟酌和反覆揣摩而形成的，在課件使用方面，所有的課件都為自己親手製作，在內容和形式上都儘量做盡善盡美，保證學生在學習知識的基礎上提高學生的審美情趣。備課時堅持裸備課、關注學生學情和問題設計和合理性和高效性，努力讓每一個環節都可以在課堂上物盡其用。
三、熱情、精緻的上好每一堂課：
1.在每一節課之前設定一個五分鐘左右的演講，讓學生選取自己喜歡的作家或者作品或者是時事熱點做一個簡短的分享，形式不限，目的在於培養學生語言組織的能力以及鍛鍊學生語言表達的能力，轉變學生對語文一成不變的看法，讓他們明白生活處處是語文，語文無處不在。
2.課堂上積極與學生交流，帶動學生參與課堂，讓學生成為課堂的主體，比如學生的課堂討論、課堂展示等等。
3.時刻關注每個學生上課的狀態，儘量照顧到每一個學生，在課堂中當學生出現狀態不佳時積極做出了相應的調整，將學生的注意力時刻圍在課堂之內。
4.在每節上課之前我都會調整自己的狀態，儘量保證每節課都以飽滿的熱情和積極的心態與學生交流，師生之間互相影響，將課堂變成一個歡樂的、有趣的課堂。
四、課後及時做出反思：
在每一節課之後，即就自己課堂出現的問題做一個簡短的整理，同時根據學生課堂的反應制定相關改進意見，幫助今後的教學中不會犯類似的問題。同時在每次反思之後可以思考課堂的展現形式，如何可以讓學生在輕鬆的氛圍中高效學習；不定時的總結某一類型的錯誤，並將整改措施運用於類似課型的教學之中。
五、作業布置及要求：
1.針對學生對語言運用中三道選擇題得分較差的現實情況，規定學生每天積累一個文言實詞（以文言小故事的形式），及時抽出時間給學生答疑，並且每天積累兩個成語，擴寬學生的成語儲備；
2.緊抓《新新學案》階段二的基礎部分，夯實學生的課內基礎，適當選取階段五中的題目，作為對學生能力的提升；
3.牢記《小題練透》的專項訓練，幫助學生形成一個系統有效的知識體系；
4..勤考學生對古代詩文的背誦以及默寫情況，提高學生古文閱讀水平；
5.觀看《新聞周刊》，培養學生評價時事的能力以及思辨能力，拓展學生的視野，為學生的寫作提供寫作素材，幫助學生提高學習成績的過程的同時讓學生成為一個不脫離社會的人。
六、師生溝通，相互了解：
1.在每一個時期，關注學生的情緒變化以及課堂表現，針對一些學生可在課後與學生進行交流，了解學生的學習和生活狀況，弄清學生最近狀態不好的原因以及給學生的心理加以疏導，保證學生可以擁有一個良好的心態投入學習；
2.學生作業儘量都可做到面批，針對學生出現的不同問題，給學生做出相應的指導，讓學生指導教師是關注他們的；
3.就本學科一些問題，可以與學生一起商議更好的措施，師生合作，共同努力；
4.學生每次大考之後，就一些成績較差的學生面對面和學生一起分析試卷，找出問題，並就學生的實際情況，做出適合學生的解決方案。
總而言之，在我的具體教學中，我更注重學生自己的主動性。我一直堅信，興趣是最好的老師，如果一個學生對一門學科或者是這門學科的教師不感興趣的話，那么學生在學習這門學科的時候肯定會出現厭倦情緒。所以如何將一堂課講的學生讓學生喜歡聽，如何讓學生在一節課之內可以各抒己見，將語文課上成一門藝術課、辯論課，是我今後需要努力的目標。教育是需要極大耐心的，因為學生的成長是需要時間的，那么教師就必須學會等待。鑒於我所帶的班級差距較大，所以在教學中，我等待的時間可能會長一些，但就我個人來講，即使學生們每一天的進步小如微塵，也應該給予他們更多的鼓勵讓他們相信自己也可以變得優秀。所以也希望在本學期末，通過我和學生們的共同努力，我們可以比現在的自己有進步、更優秀。
語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇4
培養學生的獨立人格，促使其創造性潛能充分發揮的前提保證。建構一種安全自由的意識，營造一個舒適、暢所欲言的心理環境，為學生大膽發言提供一個有利的環境，無疑會促進了創造性思維的形成。
不少學生原本對課堂教學，對教材，對教師有質疑，或持有自己獨特的見解，但由於羞怯，害怕，他們的構想大多數都在徘徊中喪失。創造性思維極容易在自卑與膽怯中夭折，這就需要一種安全、自由、穩定的內在環境。
課堂教學中，提出的問題無論是深是淺，是否有價值，都應當給予肯定，才能更多地發現和挖掘學生質疑的閃光點。對學生的各種不同的疑問、見解和異想天開的構想要表現出足夠的耐性、寬容和尊重，並投以讚許的目光和會心的微笑，從而建構學生心理安全區域，消除心理緊張。如何建立自由意識呢？
（一）延遲評價。延遲評價就是在解決某個問題產生各種構想的過程中，暫時不對構想進行評價，以便使參加討論的人能在從容自由的氛圍中積極思考、互相啟發、暢所欲言。日本創造學家豐澤豐雄說：“過早地判斷是創造力的剋星。”美國心理學家和教育家多和內斯在做了相應的試驗調查之後說：“推遲判斷在集體解決問題時可產生70%的構想，在個人解決問題時可產生90%的構想。可見，延遲評價對於一個人心理的影響是頗大的。延遲評價其實就是一種鼓勵和肯定，鼓勵學生儘可能多地想問題。在這樣一種被期待，被尊重，被包容的安全環境裡學生自然而然地養成了獨立思考的習慣，無疑強化了學生問題意識和創新意識。
（二）營造安全心理環境，維護學生的自尊心。教師不責備、不嘲笑學生的觀點，哪怕是幼稚的見解。對於有創新見解的學生，應及時表揚，投之以讚許的目光；對於缺乏創新觀念的學生，不僅要為其設定台階，而且要幫助他們自圓其說，不至於使其難堪，讓其心靈得到安慰，從而驅除學生思想顧慮，增強創新的勇氣。
（三）營造民主、寬容，相互尊重，自由討論、辯論的自由環境。教師除了給學生一定的思考空間以外，還應該讓學生之間形成良好的交流關係。在班級里形成重視他人意見，互相鼓勵，尊重對方創新見解的和諧氛圍，學會耐心傾聽並接受別人發言。如果學生之間在課堂上是自由、和睦、輕鬆、融洽的關係，無疑對學生創造性思維的培養有重要的意義，這對他們在以後的學習和工作中拋棄膽怯，自信、勇敢、大方地發揮自己的潛能很有幫助。
教師自由意識的建構也是激活學生問題意識的前提。課堂上要營造探究問題的寬鬆、自由環境，尊重學生個性，適時評價，鼓勵大膽質疑，為學生的進步大聲喝彩，為學生每一次的創造性活動歡呼，讓課堂成為學生創造性思維得於放飛的廣闊天空。
語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇5
一、基本情況
本學年，我擔任五(6)班和六(6)班的語文教師兼班主任工作。伏案回眸，總結一年來的任職情況，有收穫，也有不足。我們班在學校的統一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下，各項工作順利開展，安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績，受到校領導、廣大師生和家長們的一致認可。
二、思想政治品質
堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業，加強自身的政治理論學習，提高理論水平。在教學實踐中，認真貫徹黨的教育方針，堅持黨性原則，提高黨性修養、努力落實“社會主義核心價值觀”的重要思想，與時俱進，愛崗敬業，為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的發展。努力做到政治堅定、業務精幹、作風踏實、為人誠實。在師德上嚴格要求自己，要做一個合格的人民教師。
三、履職情況
(一)班主任工作
在班級管理中，我關注班中的每一名學生，為了調動他們學習的積極性，在班中開展以“我的夢想”為主題的班會活動，讓學生確定了自己的奮鬥目標，從而使學生認為只要努力，就會進步，就能實現目標。
養成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人終生受益。根據學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，本學期以家校配合為基礎，從不同的方面和角度對學生進行每周綜合性評價。重點落實好《小學生日常行為規範》，使學生逐步形成良好的道德品質，行為習慣，學習習慣和積極的學習態度，不使一個學生掉隊。
班級小幹部是班主任的左右手。不僅要認真選拔小幹部，同時要精心培養小幹部。第一，幫助小幹部樹立威信;第二，鼓勵小幹部大膽工作，指點他們工作方法;第三，嚴格要求小幹部在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即“以點帶面”;第四，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。
安全常規教育工作我也從不忽視，經常利用班會課對學生進行安全知識教育，並且每到重大節假日，都會讓學生帶去一封有關安全教育方面的致家長信，本學年無安全事故發生。
語文教師個人年度工作總結怎么寫 篇6
這段時間的教學工作已經告一段落了，我想我應該做出一些總結，我也去好好的回顧一下，在過去的幾個月來，一直都在緊張的進行教學工作，一直都在讓自己成長，一直都在讓自己進步，希望有一個合理的方式去給自己一個進步的階梯，讓自己加強自己，讓加強能力的那種因素繼續發揮下去，我也就自己這幾個月來的一個工作，教學上面做一份總結。
做一名畢業班的教師，我認為自己現在主要的任務就是晚上好自己在教學任務加速的完成教學，保證教學質量，完成好這一部分，下載的每一個命令，也讓自己快速的成長起來，提高自己的能力，保證學生有一個好的學習氛圍，有一個好的學習環境，能夠學得進，學得好，這就是我的一個方向，在未來的工作當中，我會繼續保持簡單的恢復一下過去的幾個月，首先，是在教學上面，我認為我的教學方式有待進步，有待進一步加強，好的，教學方式就是讓學生能夠有一個好的狀態，去學習能夠學得進去，能夠聽得進去，而且還要保證教學的一個質量，這段時間以來我一直在鑽研這方面，我也一直非常重視對自己教學的提高，我也希望能夠在未來的學習生活當中努力，吸取更多的經驗，維持好一個好的氛圍，現在我態度也非常堅定了，我一定會加強實現對自己的工作要求。
在教育方式上面，我積極的向周圍的老師請教，前面一段時間以來也出現了很多問題，我一直都沒有忽視這些，我更加希望能夠保持一個嚴謹的狀態，一個積極的狀態，讓自己持續地發展下去，讓自己能夠用一個穩定的心態去對待他，也希望在下一階段的工作當中，我會保持下去，積極再請教虛心的學習，學習好自己，各種工作技巧，學習好各種教育方式，教學方式教導好學生，就是我的職責，讓學生們學得進去也是我的責任，代畢業班的學生我壓力很大，但是我這種壓力下面有著很大的動力，這讓我更加有信心去做好自己的事情了，我們一定會充分的發揮自己的能力也會讓自己更加努力，有很多事情都是我所希望看到的，現在我真的朝著這個方向發展，作為一名畢業班的教師，我也一定會對學生負責，對自己的能力進一步的提高，打磨好自己，教導好學生，傳授學生們更多的知識，這就是我的一個心愿，也就是我的方向，上一階段的工作，我肯定會更加認真。