教師培訓管理者研修心得體會範文

教師培訓管理者研修心得體會範文 篇1

回顧培訓歷程的足跡,發現自己的教育理論觀念得到了洗禮,教育科學理論學習得到了升華,對於師德的理解有了新感悟,現在就將我的學習心得總結一下。

一、學校注重自我管理

學校能否實現自主發展,提高辦學效能,關鍵是學校自我管理體系的確立與發展。學校應該從自身所具備的條件,學校的文化特點,學校所在地域的實際需要等因素出發,創建起具有校本特色的管理體系,它是現代學校制度建設的核心。高水平的現代校長也必將在的建設過程中逐步成長和成熟起來的。

二、課堂注重自主教學

課堂教學是師生共同組成的雙邊活動,它是一個由師與生、教與學彼此控制的系統。注重言傳口授,教師滔滔講說,學生默默聆聽。常使學生處於一種被壓抑狀態的這種缺乏生機,僵化死板的教學方法已經不適用了。如不迅速扭轉,課堂上不能形成雙向交流的閉合迴路,那就會使教師失去調控,違背教學初衷,根本談不上讓學生"養成讀書習慣",提高學習數學能力。為此在學習中,感想很深,體會很多,有了一定的收穫,受益匪淺。

1、教學模式的轉變。新課程注重過程與方法,注重學生的感受、體驗和經歷。不僅教師的觀念發生了變化,而且教師的角色也發生了變化,教師應是數學學習的組織者、引導者和合作者。自己也體會到,要轉變觀念,解放學生,讓學生學會生活,引導學生追求崇高的精神境界,培養學生健全的人格並用人格力量的去引導學生,去感染學生才是我們應有的教育價值觀。教師應具備全新的教育觀念,合理的知識結構,熟練的教學監控能力,熟練的課堂教學管理藝術。聽了專家的精彩的講解,我深受啟發:在課堂教學中,學會了更好地設計教學,選適當的教學模式,如何上好各種類型的課,怎樣追求課堂教學的藝術。追求課堂教學的藝術通過講解與交談,我體會到,教學是科學,也是藝術。

2、課堂教學的轉變。新的課堂教學應以學生為主體,提高教學的質量。同時要講究藝性,儘量上好每一節課。另外要加強說課和評課,提高自己的教育。教學水平和能力。在這一階段里,我努力學習,不斷地充實自己,煅煉自己,對課堂教學有了很深的體會和思考。總之,通過學習和培訓、實踐和反思,我已逐步樹立起了新的教育教學理念,提高了課堂教學和教科研水平。但我深知,自己還有好多的不足之處,在今後的工作中,要多學習一些教育教學理論,用科學理論來指導我的實踐,使教育教學行為符合教育規律,符合學生的發展,同時,要注意積累、學習、研究,不斷提高自己的素質,大面積遠程研修個人總結新一輪的課程改革,無論是教育理念、教學內容還是教學方式、教學過程等方面都發生了很大的變化,老師作為這場改革的體驗者,探索者,同時也是課程改革的實施者,任重而道遠。

三、教法和學法的同步性

如果說學生的"學"是內因,那么教師的"教"就是外因,外因要通過內因起作用。因此,在改進課堂教學中,教師必須重視教會學生"怎樣學習"目前多數是從方法到方法的單一指導,這是遠遠不夠的。真正的學法指導應該是教與學同步進行。也就是說,在學生學習過程中,教師要不失時機地給學生以學法指導。這樣針對性強,有典型意義,學生一學就會用,立竿見影。研訓告訴我,在教學過程中,教法與學法有同一性,雙方的目標指向同一認識過程,完成同一個任務。實際上,教法和學法很大程度上是一個問題的兩個方面。因此,我們要善於將教法與學法辯證地統一起來,並及時地迅速地獲得轉化。下面我就以學生的學習過程為例,對教法與學法必須同步進行再作一番闡述。

學生的學習過程,大體上可分五個相互聯繫的階段:

(1)定向。這是學習過程的開始,在這一階段里,學生將要弄清學什麼、達到什麼目的等內容;

(2)感知。這一階段學生要從紛繁複雜的事物中去分清主次,把對象從背景中分離出來,把新的事物與舊的印象儘快聯繫起來;

(3)思考。在感知的基礎上將學到的內容進行比較、分析、綜合,形成科學的概念和知識體系;將知識綜合後排成序列,把獲得的知識納入已有的知識系統之中;

(4)套用。在鞏固已學知識的基礎上,將學到的知識套用到新的學習中去,或練習,或實驗,或測試;

(5)評價。對自己的學習作出評定,並根據評定情況去有效地調整學習方法。如果課堂教學將上述五個階段滲透到各個環節之中,那么教師就不僅僅是"傳道、授業、解惑",更重要的是指導學生"開竅有術",使他們得到一把學習的金鑰匙。第三、四步"討論"和"答疑",是信息傳遞的主要過程。其中師生都是信息源,又都是接受器。它們必須通過學生自己的綜合、歸納、比較而完成;第五、六步"自測"和"自結",是課堂信息傳遞的終極部分,它的任務與學習過程中的"歸納"、"套用"和"評價"相同,是接受到的信息的反饋與強化。通過對照,不難看出這樣一個事實:教學與指導學法完全可以同步進行,並且只有"同步",才能真正突出教師的主導作用和學生的主體作用。

四、總結不足,努力提高

我在原來雖然取得了一些小小的成績,但是還是有很多問題值得我深思。

首先,不愛學習,不花時間學習。這是當前最大的問題所在。

其次,不愛積累和動筆。對待任務得過且過,不追求質量,對自己的要求不高。對待工作對待教學有些得過且過。缺乏工作的積極性和主動性。通過這次學習,我回到自己的學校後,將把感悟、體會和教育教學方法套用到教學中去,我並將學到的理念和教育教

學方法傳授給每位教師,改變農村教育的陳舊模式,努力創造現代教育環境,促進學生全面素質和教育教學質量的提高,儘自的力量逐步改善農村學校和城市學校的差距;同時還讓我認識到在以後的工作和學習中:

1、堅持讀書,讀好書。做好讀書計畫,時刻提醒自己堅持讀書。

2、多花心思在教學上,做教學的有心人。把獲得的點滴經驗及時地做好記錄。

最後,加強學習現代教育理論,並學以致用。

1、積極改革課堂教學,讓學生學得輕鬆愉快。提高教學效率減輕學生的課業負擔。

2、主動承擔教學研究課。不斷磨練自己的教學能力。

3、積極參加課題研究,在課題中提高自己的教育科研能力。

4、堅持寫教育反思,不斷積累自己的教育經驗。

教師培訓管理者研修心得體會範文 篇2

在新課程推進的關鍵時刻,為了進一步學習新課程的理念,加強對新課程新教材的把握,我參加了市教育局舉辦了新課標培訓,我深深地體會到教師不僅要有高素質,而且要有較強地課程駕馭能力,要儘量做到“吃透”教材,超越教材,靈活地用教材教;還要有較強的資源意識,下面將培訓的一些心得體會簡單總結。

一、提升教學理念。

新課改的春風吹拂教育界好多年,我心中的教學理念也在不斷的提升中,通過這次學習我有了一個更清楚更系統的認識。“振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師”,沒有教師的支持,任何教育改革都無法進行。此次基礎教育課程改革所力圖。確切地說,這是一場關於如何重新認識教育中的“人”的思想變革。無論是三維目標,還是自主、合作、探究的教學方式,都在釋放一個強烈的思想信號,完整的人的發展,才是教育所有元素中最最重要的目的。以人為本,就是要顛覆過去教育中以他者來壓迫人的精神需求的觀念,就是要還原教育養育人的精神生命的責任。新課標所強調的課程內容的選擇性正是為了適應學生髮展的不同需求而提出的。我們應該用積極樂觀的眼光和態度來欣賞和預見學生的天性,應將每一個學生都視為一片有待開發的資源和財富,並進行有效的挖掘和利用。我們首先要改變傳統的教學目的理念,認識到教學活動的意義在於培養人的發展所必備的素質,諸如塑造學生健全的人格,健全的意志品質,陶冶豐富的情感,培養研究性學習的能力,樹立正確的價值觀念等。使學生學會做人、學會求知、學會生活、學會創造、得到全面和諧的發展,成為新一輪課程改革所力求達成的目標。

二、提升教學方法。

教學活動的新詮釋,樹立以生命為本的教學過程觀、以研究為主體的教學方式觀、以促進發展為目的的教學評價。葉瀾教授曾經指出:“今日教學改革所要改變的不只是傳統的教學理論,還要改變千百萬教師的教學觀念,改變他們每天都在進行著的、習以為常的教學行為。”作為學生生命成長的重要支柱,教師必須轉變觀念,認識到教學活動並不是圍繞書本傳授“符號”的過程,做教材的“奴隸”,而在於以課程為中介,通過師生之同的積極互動,將課程“動態化”,通過體驗和發現去開發新的課程,能動地、個性地解讀教材,去創建新的課程意義,使課程活起來,使教學活起來,力求達到生命的一次又一次的提升。

三、追求形式和效果統一的課堂。

現在,一些課堂濫用討論、合作學習的方式,不給學生足夠的機會和科學的指導,使課堂流於形式。在教學過程中,教師設計組織有效的、科學的活動應從以下幾個方面入手:首先問題情境必須貼近學生的實際生活,活動內容必須與學生已有的知識結構和認知水平同步;其次要讓學生有一個獨立思考的過程,讓他們帶著自己的觀點去充分地討論研究,發現自己的不足,構建完整全面的知識體系;還有對不同層次的學生要有不同的要求,允許學生有不同的方法和觀點,讓學生在交流、探究、比較的過程中將知識最佳化組合,完成篩選,做出正確判斷。

新課改改變了以往的教師滔滔不絕地講,居高臨下地問,學生規規矩矩地聽,小心翼翼地學。當學生平等、互尊的情感得到滿足時,才會輕鬆、愉快地投入學習,才會主動探究。因此,現代課堂教學應確立師生平等的教學觀念,構建平等對話的教學平台,使教學在師生平等的過程中進行,將師生關係理解為愉快的合作,而不是意志間的衝突,對權威、尊嚴的威脅,讓學生在率真、坦誠、互尊的環境裡一起學習。使學生處於一種心理放鬆、精力集中狀態,思維活躍,敢想敢問,敢說敢做的氛圍中學習。因為教師不是萬能之人,作為教師應該放下架子向學生學習;使學生明白,不管是誰都要學習,不管是誰,只要會就能成為別人的老師。

以上就是我此次學習的一點心得體會,可能某些方面的認識還很膚淺,但我相信,用我對一顆對教育的執著追求的奉獻之心,在以後的工作中會不斷的提升自己,完善自己,時刻看到自己、認識自己、豐富自己。

教師培訓管理者研修心得體會範文 篇3

7月21日上午,聆聽由北京曉羊教育研究院副院長,廣東聖賢教育集團總校長劉鳴放做的題為《新高考體系下的學生生涯規劃指導》的講座。劉校長由“錢學森之問”這一中國教育事業發展的艱深命題引入,從新高考改革歷程帶來的新變化,結合自己孩子的教育經歷,分析生涯規劃對學生未來發展的重要性,詮釋了“選擇性”是新高考的核心訴求,對什麼是生涯規劃教育、生涯規劃教育與規劃如何助力新高考選科、如何借力生涯規劃構建學校課程體系三方面對生涯規划進行全面解讀,為推動學生全面發展助力。通過聆聽使參訓的每位成員的眼界得以拓寬,對新高考體系下的學生的生涯規劃指導有了更深刻的認識。

下午,江蘇通州金沙中學高級教師邱磊老師做了題為《新高考背景下教學轉型與教師發展》的講座。邱老師從新高考背景下教學轉型的立足點和教師發展的著力點兩方面出發,從核心素養說起,立足未來,通過對上海模式和浙江模式這兩種選科模式進行反思,結合本埠學校選科經驗,解析新高考背景下學生有效選科和綜合能力的養成,全面呈現新課標下的新高考改革目標的新理念。使參訓成員對新高考背景下教學轉型和教師發展有了清晰的了解。

通過第二天的培訓,使我們對新高考背景下生涯規劃、教學轉型和教師發展有了新的認知,收穫頗多,更加期待下來的培訓。