實用的教師培訓心得體會模板

實用的教師培訓心得體會模板 篇1

《國中英語教師網路培訓》提供了一個非常好的學習平台,它不僅有非常豐富的教育資源,而且充分發揮了資源共享的優勢,使我們都能享受到最優質的資源,同時它又是一個非常好的交流平台,按學科分班,學員相互之間交流起來非常方便,大家就一些共同關心的話題和普遍存在的問題進行了有效的交流溝通。很多教師的帖子中提到的問題也都是自己平時經常遇到的,通過回帖探討,學到了很多有效的解決辦法,這必將對我今後的教學起到很大的幫助作用。它還提供了一個非常好的資源存儲平台和優質的網路服務,可以把自己的課件、文檔、論文等進行上傳,不限量的網路存儲、資源共享等。

這次網路英語培訓,我聆聽了專家的理論指導,觀摹了名師們的教學案例,理論聯繫了實際,虛心向同行探討,我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺,我在思想認識上、業務理論上、教學工作實踐上有了質的飛躍。

第一、教師應樹立新的師生關係觀,構建教學雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關係。

第二、教師應通過觀察記錄,熟悉每個學生的個性特點,主動和學生交流、合作,在平等互動中促進學生的個性特點,主動和學生交流、合作,在平等互動中促進兒童的發展。

第三,做反思型教師。反思是教師著眼於自已的活動過程,分析自己的某種行為、決策以及所產生的結果的過程,是一種通過提高自我覺察水平來促進能力發展的手段。關愛和接納每一個學生,使學生不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

第四、要真正關注學生的學習過程,不要為了體現教學結果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。如在觀摩課中,我們要以平常的心態進行教學,讓各種不同發展水平的孩子都有回答的機會,甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的學習環境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。因此我們在教學活動中,要面向全體學生,儘可能讓每個學生有著表現自己的機會,不要只追求結果而放棄過程中尊重學生髮展水平與個體差異教育的統一。要關愛每一位學生,它能影響學生的身心發展、人格形成,能影響學生的職業選擇和人生道路的轉變。只有老師以平等的愛,信任的愛,才能取得學生充分的尊重和信任,才能掌握每一個學生的思想動態,並因材施教,讓每一個學生都發現自己的閃光點,開啟學生主動學習,積極學習,善於學習的智慧大門。

第五、語言來自生活,在生活中學會英語,倡導生活化的英語教學,構建生活化的課堂英語教學,挖掘生活化的活動資源,讓英語教學回歸生活,由此實現高效、人性化的英語教學。教學內容生活化從生活中挖掘學習內容,有意識地去收集生活中的英語,把它們帶進課堂,喚起了學生頭腦中已有的生活經驗,極容易使他們對英語產生親切感,並驅使他們從豐富多彩的生活中去挖掘更多的生活英語。教學活動生活化在交際運用中提高套用能力,利用課文進行角色表演,也可以改編課文內容,模擬生活情境:問路、打電話、逛公園、出遊、購物、參加晚會、朋友等,創設了一幅“活生生”的生活畫面,此時,教室就是一個生活的大舞台。學習環境生活化在情境氛圍中潛移默化學生,生活被英語包圍,每天看到英語時,就自然會想一下,或者隨口就說出來了,學生接觸到的英語越多,他們對英語的興趣就會越濃,讓學生沉浸其中,潛移默化,做到“潤物細無聲”。作業練習生活化讓學生學以致用感受生活,學習英語就是為了能夠使用英語,能夠用英語交流。可以通過趣味地設計課外作業,實現英語生活化的再擴展。

第六、教師要樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生對知識的需要。最後,要充分利用現代信息技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,秉承終身學習和新教育理念。

通過這次培訓我收穫很大,同時感到肩上的擔子更重了,但我感覺我邁的步伐更有力了,在以後的教育教學中加倍努力、勤于思考、善於分析。願xx省國中英語教師網路培訓活動越辦越好!

實用的教師培訓心得體會模板 篇2

能夠參加本次語文骨幹教師培訓我感到非常幸運。本次培訓學習從教學目標的設定、識字教學、閱讀教學、寫作教學、怎樣聽評課和教師的專業成長等幾個方面進行。通過培訓,讓我領略了名師的課堂風彩,欣賞到了各位專家的精彩報告,但最讓我感到慶幸的是我收穫了累累的果實。

一、對自己的教學水平和科研水平有了新的認識.。

通過學習,真正體會到教學是一種藝術,它要我們教師用心去澆灌,才會開出美好的藝術之花,同時也使我認識到了自己的教學水平距離名優教師還有很大差別。我雖然教過不同的年級,對所教教材有了一個初步的了解,但體會尚淺。因此在以後執教的過程中著重加強教材的分析,把握好教材,從學生的角度去考慮問題,根據學生的實際情況和教學內容設定具體詳細的教學目標,運用多種多樣的教學方法或手段,開展各種適合學生認知特點的教學活動,逐步在課堂教學中取得好的效果,使學生在課堂四十分鐘能充分接收新的信息,多一些時間去體會. 由此需要教師不斷學習,更新教育理念,更好地發揮自己的教學價值,儘快地提高自己的專業知識和教學水平,從而真正成為一名合格的乃至優秀的教師,讓自己的教學生涯也因此而更精彩。

二、重新認識到教學應重視交流與溝通,主動學習、主動探索的重要性,尤其要注意全體學生的課堂參與度。教學的主體是學生,而不是教師,這一點大家都明白,但真正做起來卻很難,往往我們注重的是教師怎樣教,而忽略了學生怎樣學,在以後的教學中,我要更多的去關注怎樣指導學生學,怎樣讓學生主動地學,要教給學生學習的方法,讓學生真正成為學習的主人。

三、語文教師要做一個“有心人”。

其一、語文老師要是一個留心觀察的人。觀察生活,發現生活中的語文教學資源。觀察學生,是否每一個學生都在積極參與學習活動,及時調整教學思路。

其二、語文老師要有一顆敏銳的心,要善於發現學生的閃光點,哪怕只是一點小小的進步,教師都應當給與鼓勵。

其三、語文老師要有上進心。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,讀書學習,永無止境,方能使自己知識淵博、觀察敏銳、充滿自信,永葆教育智慧之活水永不乾涸。豐厚的學識和徹底的理性能賦予教師一種大氣,這種大氣,能真誠地鼓勵學生放飛想像的翅膀,去拓展心靈空間和精神世界。優秀教師應在繁重的教學工作之餘,擠時間去學習充電,像這一次高標準、高效率的培訓學習機會我一定好好珍惜。

四、學做一個不斷反思的教師

反省和創新,才能不斷超越自我和發展自我,才能擁有屬於自己的“教育財產”,才能將自己對教育的熱愛和追求變成永遠。 思想如果不化作行動,就失去了生命與活力,經驗如果不加以反思和運用,就失去了存在的意義。優秀教師應勤於反思,對各種教育觀念、言論、教育方法、教育活動、教育事實和教育現象進行自主判別和認真審視,特別是對自己的教學實踐進行檢視。

這一次培訓結束了,但思考沒有結束,行動更是沒有結束。我們將帶著收穫、帶著感悟、帶著信念、帶著滿腔熱情,在自己的教學崗位上銳意創新,創造出屬於自己的一片天地。

另外我認為培訓的形式再多樣化一些,再具體一些就更好了。比如讓參加培訓的老師實際講一講課,現場開展教研活動,讓專家給予指點與評價。

實用的教師培訓心得體會模板 篇3

這次,院裡組織了青年教師培訓。作為青年教師中的一員,深感機會難得,所以格外認真對待此次培訓。做到按時參加,仔細聽講座,認真記筆記,積極討論發言。最讓我覺得有意義的是:引發了我在學習、工作、生活上的多方面思考;堅定了我的教學原則;促進了我的教學方式的改進。當然,不管是教育教學基本功的培訓,還是現代教育技術的培訓;不管是高校教師應具備的基本素質的講座,還是高職院校教育科研方法的指導,一次次地培訓,一次次地討論都讓我受益匪淺。但在此只想選擇一個主題,來談談自己的理解與感受。

這次心得體會,我選擇了《多些理解,多些寬容》這樣一個主題。源於北大教育系李斐博士的講座《高校教師職業道德淺議》。她講到:教師職業道德的範疇應包括公正、良心、義務、榮譽、幸福、仁慈這六個方面。會後,我們系所有的老師都通過自己的教學實踐活動以及一些社會上的例子對此問題談了自己的想法。當時,意見還有些不統一。我的觀點是:對學生我們應該多些理解,多些寬容。當然,理解的基礎是了解,寬容並不等於放縱。我主張:鼓勵式教學。同時,我也認為:鼓勵在很多時候其實也是一種壓力。

師大心理系趙微博士在《高校教師心理健康教育》的講座中,有這樣一段話:如果讓一個人生活在批評中,他就學會了譴責;如果讓一個人生活在敵意中,他就學會了爭鬥;如果讓一個人生活在恥辱中,他就學會了負罪;如果讓一個人生活在鼓勵中,他就學會了自信;如果讓一個人生活在表揚中,他就學會了感激。

既然,學生的自信、感激來自於教師的鼓勵、表揚,為什麼我們不能多一些鼓勵、表揚、理解和寬容,少一些批評與敵意呢?

我們的學生是需要理解與關心的。大學的教育模式使專職教師和學生的關係日漸疏遠。說實話,現在每學期帶五、六個班,將近300多學生,的確難以做到人人關心,事事關心。甚至許多學生的名字都不知道。那么,怎樣在有效的時間與空間裡向學生傳達一種關懷,一種理解,一種信任就顯得尤為重要了。

李鎮西在《愛心與教育》中,有這么一段話:“常常有人問我當一個好老師最基本的條件是什麼,我總是不假思索地這樣回答,‘擁有一顆愛學生的心!’”他告訴我們:愛學生,就必須善於走進學生的情感世界,把自己當作學生的朋友,去感受他們的喜怒哀樂,以心靈贏得心靈,用人格塑造人格。我們對學生的愛,不應是居高臨下的,而應該是平易近人、發自肺腑的,如同對朋友的愛。但真實的教育過程中,對學生“寬容”“理解”說起來容易,做起來有時也是很難的。

在平時教育中,批評與懲罰往往是教師教育犯錯學生最常用的法寶。作為教師,總希望自己的教育方法能夠“立竿見影”,但是有些做法往往給學生造成心理障礙。所以,我在做學生思想工作時,總會採用暗示、說理、感化等手段。我對課堂上愛說話的學生多加暗示,讓他們專心聽課的同時,多給他發言的機會;對後進生,仔細觀察,善於發現他們身上的點滴進步,及時表揚鼓勵。讓他們在老師的寬容中找到自己的不足,從而認識學習的重要性。

教師寬容和對學生的理解,不是對學生錯誤的妥協和放任自流,而是在教育學生的具體過程中,嚴格要求學生的另一種行之有效的形式和方法,是在某些步驟和某些方面,做出一定的程度的讓步,目的是給學生認識錯誤,改正錯誤的一次機會。在教育的過程中,要嚴中有寬,“嚴”和“寬”不是絕對對立,而是有機的統一。教師教育藝術恰恰就體現在“嚴”和“寬”的適度結合之中。嚴不是不允許學生犯錯誤,而是在學生犯了錯誤後,能在老師的寬容下,同學們的理解中,使他自覺地改正錯誤。

現在的青少年,特別是獨生子女,是最要強、最自尊,也是最敏感的,很多學生最容易偏激、衝動、是非觀念不清,很難克制自己的情緒等,無意間犯了這樣或那樣的錯誤,我們決不能認為這就是些“道德品質敗壞”的學生。所以我們每位教師都要設身處地,將心比心地替他們著想,了解他們的感受,儘可能給他們留些“面子”,滿足他們小小的虛榮。這樣做學生不但容易接受,效果也比一般的批評要奏效。比如:在上課時,同學們都正在集中精力聽講,忽然一個學生喊“報告”,整個班級的學習氣氛一下子被打亂了。有些學生就轉移了注意力,有些學生還跟著起鬨。我當時也很生氣,可冷靜地想了一下,還是採取了寬容的態度,笑著對全班學生說:“他一定是有什麼特殊的原因,否則他不會遲到的,你看他跑的滿頭大汗的,說明他也很著急。”於是,就招呼這位同學進教室上課。當然,在課堂上,也經常會借著講行銷人員的基本素質這個話題,告訴同學們守時的重要性。

像我所上的行銷課,經常會讓學生做一些討論或上台演講。確實有的學生

講的不是很好。但我從來都不批評他們,反而去鼓勵他們。“第一次能講到這樣的程度已經很不容易了,下次肯定會更好的”“很不錯了”“雖然分析的不很全面,但有的見解挺獨到的。”等等。實際上,讓學生講比我自己講課還累。幾節課下來,脖子和眼睛都很疼。因為我必須隨時和台上的同學有眼睛的交流,讓他們在任何時候都能感受到老師對他的關注與信任。還必須不時地點頭與微笑,增加他講下去的信心。所以,很多學生說:“在王老師的課堂上,他們感覺很輕鬆,也是在大學裡唯一一次上講台講那么多話。”

所以,青少年學生的身心發展與認識規律需要理解、寬容。在學生不小心“冒犯”了老師或偶然犯了錯誤時,如果老師能理解學生,寬容處理,無形中會提高自己的威信,更多地得到學生的尊敬,才能填平師生之間的鴻溝,如果不能理解學生,不能容納學生,不能寬容學生的偶然過失,和學生斤斤計較,到頭來只能是一個失敗者。所以,教師應採取科學的態度,遵循學生身心發展規律,能夠正確對待學生的“某些”缺點和錯誤,能以寬容的胸懷,善意的理解,心平氣和地給予合理的教育和引導,那么教師的教育工作才能收到很好的教育效果。

實用的教師培訓心得體會模板 篇4

大學的寒假,放的早,開的晚。沒有像高中一樣堆積如山的作業,更沒有任何折磨身心的工作壓力。

只是,我已大學畢業。今年是上班的第一年,也是走上教師崗位的第一年。還好,我選擇的是教師;也還好,選擇的是自己喜歡的職業;更還好,是跟學校學生在一起;當然,還有他們所艷羨的,我還跟寒暑假在一起。這半年,自己的狀態經歷了相當大的變化。剛開始時緊張、激動,更多的是迷茫;中間是習慣,甚至有些懶散;到後來,用崔老師的話就是“整宿整宿誰不著,大把大把掉頭髮”。我自己強調我不是受期末考試影響,可他們一致說是。後來的考的很爛很爛的語文成績,我驀地發現,原來我早就未卜先知,暗示自己會摔個大跟頭,先提前祭奠一下。

好吧,言歸正傳,一次期末考倒是把從迷茫的深淵中拉了出來,說的具體點,也就是這次培訓,讓我見到了我這個小巫眼中的語文的廬山真面目。當然,我說的培訓,不是朱偉強教師的深入淺出的課堂觀察,因為雖然很淺,但我仍舊沒有學會,認識水平還有待提高;也不是秦老師和李老師的異國文化之旅,雖然很嚮往,很文明,很和諧,但卻不是我親身經歷的,我還是喜歡在這優缺點並存的小康中國中成長。我說的培訓是第三天的學科會,就是全校語文老師碰頭會。

在這個會上,我見到了辦公室老師口中經常提到的泰斗人物,有認識的還有不認識的,倒是一一見到了他們的芳容,甚是感嘆,喔,原來這老師長這樣子。聽聽他們的發言,才覺得語文老師確實應該是這樣,出口成章,侃侃而談,怎么樣都有話說,這才是王道。我承認自己是不能夠與之相比的,只好做個胸無大志的小卒,瞻仰他們。

前面羅嗦了這么多,我想要說的其實是李成偉校長的一番話,確實我在一中聽到的最受益的話,也或許是一個學期的迷茫,我自己處在的深淵只有我自己清楚,這一番話,確實將我從泥沼中拉出來,用一個字形容,就是醍醐灌頂。我自己教了半年學,再加上一個寒假的總結,我深知自己的教學中存在哪些問題,哪些失誤。我也用我自己的小視角,發現語文教學的存在的普遍問題。就是李校長的這三個方面,又讓我對自己的語文教學生涯,對自己的語文老師職業歷程,看到了無窮無盡的曙光。是的,這就叫引領。

他說的話言簡意賅,我覺得不用我再概括,只需要寫下了即可。首先是要多聯繫,多交流。72個語文老師,72變,我多么希望自己也能在某一天變得像自己希望成為的那種人一樣。其次是多努力,多學習。這是我在寒假的反思中,最大的感悟。我自己的專業知識和和水平,以及教學經驗,真的是要多不足有多不足,要學習的人還很多,要走的路還很長。最後一點是,多閱讀,多寫作。我承認自己在這個學期中把教學重點顛倒了,泱泱大國的文化,是需要去解讀,去寫作,去感悟的。而不是我所要求的基礎知識,字音字形,認幾個字、做幾道題真的不是我心中所想的語文。我的這個慘不忍睹的成績也讓我自己明白,閱讀與寫作,這才是語文的精髓。

我心中的語文,是富麗堂皇的,是文采斐然的,是多姿多彩的,是你我喜歡的。我心中的語文老師,是知識淵博的,是氣宇軒昂的,是幽默的,是平淡的,是你我喜歡的。

實用的教師培訓心得體會模板 篇5

今天是暑期培訓的第九天,雖然天氣有些炎熱,但依然阻擋不住博興縣第一國小教師暑期培訓的高昂情緒。

7月21日,在博興一小的會議室里,全校數學教師無一缺席,準時來到培訓地點,對今天所要培訓的內容進行深入的研討、交流。

“……在探索小數除法計算方法的過程中……”這是五年級年輕幹練的張靜靜老師在給大家對五年級上冊《小數除法》的內容進行詳細、有條理的分析、解讀,老師們都在認真的做筆記。單元教材解讀完成後,張老師又對每一課時的內容進行了深入、細緻的分析,其他年級的教師有疑問之處隨時提出,由五年級的教師進行解答。

培訓過程老師們神情專注、沒有絲毫懈怠。一個環節下來,雖然有些疲倦,但老師們沒有一個退縮,相反,他們正以更充足的理論知識儲備準備下一學年的教學工作。

實用的教師培訓心得體會模板 篇6

一個星期的英語學習培訓已經圓滿結束啦,在這緊張,充實快樂的一個星期里,我累並快樂著。我感受了很多,也學到了很多。由於我是非英語專業畢業的,所以這次專業的培訓對我來說無疑是一個莫大的收穫。回顧這幾天來的學習情況,我回顧了各位老師的課。

一、風趣式的教學

如果十年前明星是我追逐的偶像,那么到了今天的課堂,田湘軍老師就是我課堂的偶像。田老師用他獨特的個性魅力來給我們展示了一節非常有趣的課堂教學。興趣是人之學習的根本。“高興學到的東西永不會忘”。只有在興趣的基礎上進行輕鬆快樂的學習,才能記得牢,才能記得深。田老師就給我們真實地展現了“興趣”課堂。在這三小時的課堂中,我們在歡聲笑語中學習,在音樂的薰陶中學習……課後我想到了自己平時的課堂教學。我們在平時的教學中是否讓學生掌握了“興趣”的關鍵。我們在平時的教學中通常都是我們把知識灌輸給學生,讓他們被動的接受,這樣的學習對他們來說就是一個痛苦的學習過程。田老師說過一句話:“作為老師,我們要經歷多少鍛鍊,才能成為一個合格的老師呢?”我今後要勤於學習,善於實踐,善於反思。從要學生“學”變為學生要自己“學”。並做到注意田老師提出的以下的幾個問題:

以後的教學中不能注重教師主導而忽略了學生才是學習中的真正主人。課堂不是教師的舞台,學生才是學習的主體,要重視學生的學,我們該如何做呢?我們必須做到課前認真備課,有備而去上。這就是課前老師累,課上“累”學生。教學內容是教師備課的關鍵,我們千萬不能忽略了教學課型。要掌握課型,不能把聽說課。閱讀課。新授課和複習課混亂。在傳授知識的過程中我們要把情感滲透在裡面。在選擇課件的時候要適合課堂教學,一能一味貪多。我們上課要資源,但更要思想,要理念,要好的教學活動設計意圖。在做好實踐的同時要做好每一次的反思,這樣我們才能在教師的道路上成長。

二、尋找高效英語課堂密碼

徐蘇燕老師說過:“在課堂管理中,我們要尋找高效英語課堂的密碼。”我們的工作是一個培養人的工程。這就決定了我們需要不斷提高。一個成功的課堂教學管理需要一堂好的課堂設計,設計決定著課堂管理是否成功的關鍵。我們在平時的課堂中要儘可能用一些簡短的明了的課堂指令,這樣便於在對學生輸入語言的同時管理學生。小學生的意志力比較簿弱,通常在一個活動中的注意力只能維持集中十五分鐘,這就需要我們設計一些簡短有趣的教學活動,學生學起來有趣味性。著名的教育家《蘇格拉底》說過:“教育不是灌輸,而是點燃火焰。”上好一堂課要做到善於啟發,課堂中學生的是否積極主動地去學習了,這才是一堂成功的好課。

三、學習新課程理念

何廣鏗教授在課堂中給我們講了課程理念。在教學中,學生是知識是主體,知識要靠他們主動運用思維去獲取。因此,在教學過程中,教師要注重學生在教師引導下的自學和教師有的放矢的輔導,使自學和指導在教學活動中有機結合。教師要給學生提供大量地獨立鑽研和自主實踐的時間、空間和具體條件、教師不僅要“精”研教材,而且要在“導”字上下功夫。要改變過去注重強調學生被動接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀,積積極引導和提高學生主動參與、樂於探究、勤於動手,培養學生蒐集和處理信息的能力,獲取知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。教師在傳授知識的同時,要不斷改進最佳化教學方法,以便更好地培養學生的能力,促進其綜合素質的提高。每節課,每個教學環節,教師首先要考慮學生原有的基礎,哪些方面是欠缺的或薄弱的環節,在教學中要以不同的方式彌補或激活,為其下一步的發展構建一個共同的'平台。不要擔心設計的問題對有些學生太容易,關注每個學生的發展既是新課程理念提供多種選擇,適應個性需求。新課程理念下教學不應該一成不變,要根據學生的實際情況,選擇靈活多樣的教學方式,教師就像導演一樣,給學生提供不同的角色,讓學生根據愛好,個性選擇自己喜歡的方式來完成學習任務,只要目標定位好,殊途同歸。比如英語差生,老師要了解其興趣,特長,然後儘量找出與英語之間的聯繫,在聯繫中需找一個切入口激發起學生學習英語的興趣,這要比強迫他天天記幾個單詞,句子學得快。最佳化學習方式,提高自主學習能力。新課程倡導學生要學會學習,為其走向社會打下發展的基礎,因此教師不再只是知識的傳遞者,而是要引導學生通過體驗,探究,討論等方式最佳化其學習方式,提高自主學習能力,形成有效的學習策略,這對於基礎弱的學生來說,起步階段相當難,但老師一定要堅持下去,不能一蹴而就,更不能一段時間看不到效果,就回到原來的“填鴨式”教學。關注學生情感,提高人文素養。在教學中,要培養學生的愛國精神,學習態度以及對價值的取向。從另外一層意義上說,教師要營造一個和諧的課堂氛圍,使學生產生積極樂觀的心態,勤學、好學、樂學,在知識的薰陶下提高人文素養。

四、學會備新教材

xx老師的一節五年級教材分析與建議讓我從原來模糊的備課思路中一下子有了較清晰的路線。在以後的備課中須知以下幾點:

1.了解學生已知

學習是一個我循序漸進同時也是一個循環的過程。我們在備一節新課的時候必須充分了解學生原來所學的知識和將要學的知識。這就需要教師除了備現教材還要備原教材。在此詹老師教給我們一個簡單明了的方法,讓各位老師老三至五年級教材的目錄摘抄出來,當說到相應的話題,我們再給學生進行相應的語言鞏固複習。

2.明確目標語言

《英語課程標準》對國小階段的英語教學目標提出了明確的要求:在培養學生學習英語的基礎上發展學生英語聽、說、讀寫的基本技能和初步的英語語言實際運用能力。具體的語言技能目標在《標準》中已有詳細的說明,教師在國小每個年級的英語教學中,都要為國小

階段總目標的實現進行全面的考慮,要以為學生的持續發展打好基礎為出發點計畫我們的教學工作和設計我們的課堂教學,尤其在國小英語教學過程中,不但要學生學到一定的語言知識,發展一定得語言能力,更重要的是要讓學生掌握良好的學習方法和養成良好的學習習慣,而且後一種是更重要的目標,這樣才是真正保證國小階段英語教學任務的完成。

3.如何導入新課

俗話說:“良好的開始是成功的一半。”為了激發學生學習英語的興趣,創造良好的學習氛圍,進一步為新授知識的學習做好準備,拉近師生距離,在教學過程我注意運用多種導入法進行教學,教學效果顯著提高。那么,怎樣進行課堂導入呢?在國小英語的課堂中有各種形式的導入法。如複習導入法,談話導入法,情景導入法,唱歌導入法,遊戲導入法等,這就需要我們根據教學內容來選擇哪種導入法最適合自己本節課的設計。

另外我們在教學中還要做到理解文本,處理好生詞的教學,組織好教學活動等等。在課後還要進行教學反思。

五、進行課後反思

課後反思是一個自我提升的重要過程。每位老師在給我講理論講座的時候都會讓我們寫三句課後反思。在聽完陳霄老師的課堂教學的時候我是這樣寫的:

在這節課中我從陳霄老師帶動的課堂氣氛中受到很大的啟發,不管是大人還是小孩子都喜歡有趣的課堂,枯燥的東西會讓人厭倦。英語教師的教學重點是放在教學內容,教學大綱和考試形式上呢,還是將教學注重點轉移到學生的性格、興趣、情緒等方面的培養和控制?這是,現代教育思想轉變的重大原則問題。事實證明,認為自己“民主、開放、平靜、友好、體貼、樂於助人、聰明、富於邏輯性和快樂”的人,一般來說,其學習英語成功的可能性要大於上述性格相反或相差極大的學習者。另外,在外語學習過程中,由於外界因素的影響,學習者會出現焦慮沮喪煩躁不安等情況,英語教師作為教學活動的組織者,應注意對外語學習者情感因素的培養和控制。尤其是在國小的低年級階段,英語教師要培養學生的親近感。在課堂教學中英語教師要十分尊重學生,注意激勵學生,關注學生學習過程在當前“減負”工作中,英語教師尤其要注意體察學生在課堂上的心理感受,親近學生,使學生喜愛英語教師和英語課,從而提高英語課堂教學的效益。

有人對國小教師做了一項調查,什麼樣的老師才是小學生最喜歡的老師呢?

Kind patient 和藹可親的

Outgoing sociable 外向的

Fair humouous 公平幽默的

With a young heat 有一顆年輕的心

Devoted responsible 有奉獻精神

在以後的教學中反思,我們將圍繞著以上的標準,不僅要不斷更新自己的學習理念,而且還要從個性上去煥發屬於自己的個性魅力。只有讓學生先喜歡了自己,再而讓他們愛上屬於自己的課堂。而在這個他們喜歡的課堂我們必須要有充足的能力去主導他們。

總之,通過這幾天的培訓學習,使我進一步明確了教育教學目標,我將結合教學策略,從學生的實際情況出發,認真鑽研符合自己學生的英語教學法,運用新課程提倡的“任務型”教學模式,發展學生的綜合語言能力,使得學習過程成為學生形成積極情感的世界,提高鄉下學生跨文化意識和形成自主學習語言的能力。注重“教學反思”,寫好教學後記,重視學生反饋意見,做好自我評價。我將不斷的學習新課程中的理論知識,並運用到實踐當中,為山區國小英語教育做一點微薄的貢獻。

實用的教師培訓心得體會模板 篇7

這次培訓由21世紀教育研究院、北京市西部陽光農村發展基金會、農村小規模學校聯盟主辦;中國扶貧基金會、騰訊公益提供公募支持。以助力鄉村教師的專業成長,不辜負鄉村孩子們的期待,使孩子們有一個更好的未來為宗旨。

當收到這次培訓的邀請函的時候,我便感受到這次培訓對小規模鄉村學校教師的特殊召喚,很榮幸成為200名幸運鄉村教師中的一員。經過漫長的買票、改簽、退票,終於在過完春節的幾天后,煙花正月下揚州。

在培訓期間,認識了21世紀教育研究院的王雄副院長以及各位教育專家,結識了來自全國各地的鄉村學校的校長和老師,聽到了各位專家和老師分享的教育理念和教育故事,通過豐富的體驗式課程,多樣化的互動式學習,收穫頗豐。有些是能立即感受到的,有些也許是需要時間才能感受到的,有些是很疑惑的,有些也是不能理解的甚至是排斥的。總的來說,通過這次培訓,激發了教師們的成長內驅力,幫助了教師探求自我發展的道路。鼓勵教師關心每一位學生,發現那些困境學生的潛力和優勢,使每位學生成為最好的自己。提高了教師的教育教學能力,幫助教師掌握多樣化的組織、指導、設計和評估方法。支持了教師之間的交流互動,形成夥伴自治的優秀團隊。提高課程開發與實施能力,推動多樣化、融合性的閱讀。鼓勵教師讓學生參與班級和校園的改善,建設魅力班級,魅力校園。

48課時十一個模組的學習,讓我對鄉村教育乃至教育有了新的認識。

來自南京市揚子二小的潘月俊校長在“困境兒童:理解與支持”為主題的案例學習的課堂上提到了他對人性的理解,他認為人和其他生物一樣,是趨利避害的。我也在很長一段時間裡也是這么來概括人性的,但是總覺得這樣說有些不夠嚴密。也許用追求快樂,逃避痛苦來概括更合理一些。做教育,了解兒童心理,理解人性是非常關鍵的,而人的心理,人性又是多么的難於把握。在學校做教學過程中,碰到很多我們認為的問題兒童,很多老師憑固有的經驗去處理對待,經驗很重要,但是能套用一些科學的方法,會讓我們做出更準確合理的判斷和行動。

來自海門東洲國小的曹亞男老師在她的“溫暖的多樣化閱讀”課程里分享了她對培養孩子閱讀能力的經驗。她分析學生不愛閱讀的幾點原因:

1.“玩”是孩子的天性,閱讀似乎是和天性很難挨邊的事情;

2.低年級的學生識字量少,閱讀困難;

3.推薦的數目不符合學生閱讀的興趣;

4.缺乏有效的閱讀指導。

她還提到多樣性的閱讀,內容和形式上的多樣性會讓閱讀更加有效果。其中包括繪本閱讀,整本書閱讀,主題閱讀,群文閱讀,影視閱讀和自然閱讀。

不免讓我想起在傍海的學生們,在培養學生閱讀的興趣和能力上我們還是非常關注的,對於語文的學習,閱讀有著非常重要的作用。支教老師的國語,口語交際潛移默化地影響著苗族孩子們,在聽說方面我們無需花費多少精力即可做得很好,而在讀寫方面,是需要重點關注的。我們早晨拿出一節課的時間來晨讀,包括朗誦和自由閱讀,在有限的資源條件下,找了一些他們比較喜歡且適合的讀物,通過多樣性的閱讀形式來培養他們的閱讀興趣和習慣,現在看上去孩子們對於閱讀還是比較有興趣的,我總很小心地去做一些閱讀輔導,生怕傷害到他們的興趣,現在很想知道他們經過這階段的閱讀究竟收穫了多少,用一個什麼樣的標準來衡量,這一直是困擾我的問題之一。也許,需要的是耐心地等待。當然我還是看到了更多需要做的改變。比如鼓勵他們整本書的閱讀,提高他們的接受能力,適當地鼓勵他們寫作,創作自己的作品。

在培訓期間,很多校長和老師都反應鄉村教師的工資待遇很低,教學資源匱乏,教育存在不公平。我看到一些組織和個人在為教育公平做出的努力,包括我自己。在一次課後討論會上,大家紛紛表現出對教育不公平不合理的無奈和接受的態度下,一位老師激動地表達著她的期待,她認為我們這些小規模的鄉村學校相對開放和自由,因為小所以靈活,很多教育的新理念利於實施,在很多方面比城市的學校有著很大的優勢,是推動教育公平和教育改革的有生力量。她希望每個鄉村教師能看到自己在這個時代的使命和責任,通過農村小規模學校聯盟,真正促成一些改變。我深深感覺到我們的力量又是如此的薄弱,我們對抗的是這個民族的一些根深蒂固的思想和傳統,一個國家一個民族固有的生態平衡,有著他的強大的穩定性。也許,我們就像是低年級的學生看到高年級學了很多很高端的數學知識,就不等老師講去自學,費好大勁學得頭昏腦漲抓不住要領,而老師講過之後一切都是那么簡單,那么自然。教育,和民主與自由一樣,該來的時候自然會來。

實用的教師培訓心得體會模板 篇8

xx年8月16日至20xx年8月24日,定海區進修學校與舟山市教育學院分別對新教師進行了崗前培訓。兩次培訓無疑只有一個目的:幫助新教師們更快更好的成長。而培訓的確起到了它的作用,我也在這次培訓中受益匪淺。結合自身的不足之處,粗淺的談談此次培訓的心得體會。

一、展示自己充滿激情的一面,用活力感染學生。當你朝氣蓬勃地走入課堂時,學生也會精神振奮,樂意學你所教的內容,學習效果當然是事半功倍的好。人的感情有遷移功能,特別是對小學生更為強烈,讓學生感受你的激情和飽滿的精神,使他們充滿信心,朝氣蓬勃,積極向上地學習,讓學生對你有感情,喜歡你所教的課程,用自己的熱情去感染學生,打動學生,用激情去點燃學生的心靈聖火,在自己的教學舞台上精彩地完成任務。

二、在教學過程中激發學生學習興趣。興趣是最好的老師,當學生對學習感興趣的時候,他會主動地學習。小學生特別是低年級的小學生,對周圍的世界、學習、生活都充滿著好奇。在語言方面,要儘可能多的使用“兒童語言”,繪聲繪色充滿故事性趣味性的授課。在教學方面,儘量利用多媒體輔助教學,把圖像、數字等多種信息有機地結合起來,通過形象生動的動畫、妙趣橫生的插圖、悅耳動聽的音樂,為學生再現教材提供的情境,創造一種富有感染力的教學氛圍,調動學生的視聽感官系統,增加學生學習數學的情感和興趣,極大地調動學生的主動性和積極性。

三、多展現教學機智。觀察給我們培訓的優秀教師、特級教師,無一不是用智慧解決問題,充分展示教學機智的,他們擁有幽默而簡潔的語言、豐富的學識。所以,首先要大量地讀書,不斷豐富自己的知識,不斷反思自己的課堂,及時總結和積累經驗,使自己的課堂教學機智日趨成熟。其次,學會傾聽和發現,社會的發展使得每個孩子接觸到更多的新鮮事物,甚至有時候這些事物是老師也沒有接觸過。這就需要教師學會傾聽,成為學生的忠實聽眾,並在傾聽過程中發現他們困惑的焦點、理解的偏差、觀點的創意。最後,引導和點撥學生。引導學生開展生本對話、生生對話、師生對話,讓學生在質疑中、想像中、對話中生成建構。靈活地應對課堂上隨機出現的風浪,學會捕捉、理解、選擇和聚焦,謹慎地把握著課堂行進的方向。

四、多向有經驗的教師學習,教師們從實踐中總結出來的教學方法和技巧,值得認真用心學習和領會。首先,學習他們的教學思路、 教學方法、教學模式,並不斷總結提高自己的教學水平。其次,學習他們管理學生的方法,在實踐中反覆套用,樹立自身威信,形成自己的管理風格。再次,多聽不同老師的課,積極參加教學研討、培訓,並反思、改進。

五、多與家長溝通。首先,以誠相待。誠心誠意,才能打動家長的心,使他們愉快的與我們交流。其次,充分了解學生,與家長談及孩子的缺點時注意方法與語言。老師與家長的談話都是為了孩子,應該讓家長感到教師對孩子的關心和重視,感覺到教師工作的仔細、認真和負責。而且,在與家長交流時,對孩子的評價客觀而全面,既肯定孩子的優點與進步,也真誠地提出其不足之處及改進辦法。在談到孩子的缺點時,力求說得委婉一些,注意家長的可接受性,同時也表達對家長心情的理解,以心換心,坦誠地與家長交流。

最後,在教學實踐中繼續總結經驗、積累方法、反思教學,更快更好的成長為一名優秀教師。

實用的教師培訓心得體會模板 篇9

寫的日至11月7日有幸參加了XX市中等職業學校赴首都師範大學為期一月的國家級骨幹教師培訓,非常感謝領導給自己提供了一個再學習、再提高的機會。本次培訓整體方案合理、針對性強、內容豐富,形式多樣,既有各個研究領域優質專家團隊精彩的講座,又有來自職業學校一線教師的真知灼見,既有實地參觀考察,又有小組討論交流、座談,通過本次培訓使我更新了職業教育教學理念,了解了職業教育的現狀、職業教育教學改革方向,掌握了現代教育技術手段套用及相關專業教學法,拓闊了思路,開闊了眼界,以下是我本次培訓的幾點體會:

一、更新了職業教育教學理念、提升了職業責任感和幸福感、提高了自身師德修養

通過北京市教育委員會職業教育與成人教育處楊XX處長關於《北京市職業教育漫談》、王利明教授關於《系統設計教學體系創新高職特色發展》以及余XX教授關於《品味幸福,快樂生活》《自我之窗》等講座,使自己進一步了解了我國職業教育政策和職業教育動態、中等職業學校管理、中等職業教育現狀以及教師的心理健康狀況進行分析,更加認識了我國現在職業教育發展面臨的問題,學習到如何面對這些問題和怎么解決這些問題的方法,更新了職業教育的教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,感受到了國家現在對職業教育的重視程度,現代教育觀當前面臨的大好形勢,體會到了作為一個職教老師的責任感和幸福感,使我更加堅定了投身職業教育的決心。同時通過朱曉宏教授《重新理解師德與師愛》的講座,又使我對師德有了一個全新的理解,也感受到了專家對教育事業的熱愛和學術上精益求精的敬業精神,使自己的師德師風得到了升華,明確了使學生成為"具有綜合職業能力,在生產、服務、技術和管理第一線工作的高素質勞動者和中初級專門人才”這一職業教育的目標。

二、提高了現代信息化技術在教學中的套用水平

通過諸位專家關於《教師專業學習的改變和實踐》、《互動式白板核心價值觀與教師專業能力》、《互動式電子白板在授導型和探究型教學中的套用》、《課堂互動反饋系統題目》、《微課程助力教學改革》等教育技術相關培訓學習使我認識到信息化教學是以現代教學理念為指導,以信息技術為支持,套用現代教學方法的教學。在信息化教學中,要求觀念、組織、內容、模式、技術、評價、環境等一系列因素信息化。教育技術與教師專業發展、教學媒體與信息資源利用、授導型教學設計、探究型學習設計、信息化教學設計、信息化教學過程管理、教育技術學研究方法七個單元。在內容組織上:弱化理論,突出套用特色,面向能力培養;以教學設計為主線,注重信息化環境下教學設計與評價的實施;注重教育技術環境下的教育教學研究。通過大量的案例分析來促進理論知識向實際套用情境遷移的目標,現代教育技術的過程和教與學的模式進行了研究,包括教學方法、教學過程、新型的教學模式及教育評價研究等,最後又通過學習小組合作的形式充分利用互動式電子白板信息技術對《貓》的教學設計、展演等活動,不論在理論方面,還是實踐操作上都有很大的提高。

三、明確了教學建設內容,為職業教學課程改革指明了方向

一職領導關於《專業核心課程教學設計》、《工作過程為導向的課程改革與實踐》的介紹,使我們明確了教學建設內容,充分認識到職業教育深化課程改革的必要性和緊迫性。專業設定與調整應根據社會有效需求設定,充分發揮學校自身優勢,努力形成自己的特色專業。實訓基地建設儘可能與生產、建設、管理、服務第一線相一致,形成真實或仿真的職業環境,注意資源的最佳化配置和共享。在教材建設要有合理的規劃和完善的制度,注意教材的先進性和穩定性。特色課程和專業課程可依據教學大綱組織自編教材和講義。教材包括文字、實物和聲像視聽教材。在學風建設和職業道德建設方面要通過思想建設、組織建設、制度建設和環境建設,抓好教師嚴謹的治學作風和為人師表以及學生的學習目的、學習態度、學習紀律等方面的學習作風建設,形成良好的學風和校風。在教學管理制度建設方面要建立健全各種規章制度,制定較為完備的教學基本檔案,在教學管理規範化上下功夫。在師資隊伍建設方面要建立一支人員精幹、素質優良、結構合理、專兼結合、特色鮮明和相對穩定的教師隊伍是提高人才培養質量,形成辦學特色的關鍵。學校要有教師隊伍建設規劃,層層落實。要注意培養專業帶頭人、學術帶頭人和骨幹教師。重點抓好中青年骨幹教師的提高和培養,並且要發揮老教師傳、幫、帶作用,不斷培養優秀的青年教師充實到教學第一線。通過教學實踐、專業實踐和業務進修,大力培養並儘快形成一批既有較高學術水平、教學水平又有較強實際工作能力的'“雙師型”專業教師作為中堅力量,也可從社會上聘用既有豐富實踐工作經驗,又有較高學術水平的高級技術與管理人員為兼職教師。職教教師應該時刻緊跟本專業知識更新的步伐,不斷學習、不斷進步。為社會培養出需要的、能勝任相關職業崗位工作的、技能型、套用型的專門人才。突破傳統的教學模式,構建學校教學過程,與行業、企業生產過程異質同構的教學模式,把目標行為導向教學切實落實到專業課教學中,注重培養學生動手能力,將各個知識點強化成為工作目標,以學生為學習載體,在實現工作目標的同時是學生掌握相關理論及實操知識,是學生的學習更具直觀性和目標性,調動教師和學生教與學的積極性、主動性、創造性;建立穩定的教學秩序,保證教學工作的正常運行;研究並組織實施教學改革和教學基本建設;研究建立充滿生機與活力的教學運行機制,形成特色,提高教學質量。

四、 提高了自身的管理水平

通過對一職教育教學實訓基地參觀考察、與一線教師討論、交流座談、深入課堂聽課評課等一系列活動,學習到了貴校在辦學理念、教育教學管理、特色專業建設、實訓基地建設等方面很多成功的經驗,提高了自身的管理水平。

本次培訓即將結束,我們也將回到各自的工作崗位,在今後的工作中,我將把所學到的知識、技能、理念套用到教育教學過程中去,不斷改進和提高教育教學水平。

實用的教師培訓心得體會模板 篇10

*月*日在教育視頻房間裡接受了“語文課如何備課”的培訓活動。這是放暑假的第一天,教研室的領導們就精心的為我們廣大教師準備了學習提高的文化大餐,所以大家參與的熱情也都非常高。

語文課如何備課?似乎是老生常談,可細細追問起來,真得是不能說出子醜寅卯來。聽了張老師的講座,我一時還不能消化,把文字材料下載後又細細的閱讀起來,認真的理解著語文教師“走進文本”的四次對話。漸漸地,語文課如何備課在我的頭腦中明晰起來,我覺得這個過程也是我與這篇學習材料進行“對話”的一個過程。

語文教師如何走進文本?這篇學習材料為我們指明了方向,要經歷一個四次對話的過程。即與文本的文字對話;與文本的作者對話;與編者對話;與“經驗中的學生”對話。每一片文本我們都扎紮實實的經歷一個這樣對話的過程,就是從各各方面深入挖掘的一個過程。我們常說鑽研教材,備學生,何為“鑽”?何為“備”呢?我想在張老師的講座中就給我們做了非常詳細的解釋。

聯繫自己的教學實際,其中第四個對話,與“經驗中的學生”對話,往往是被自己所乎視的。“經驗中的學生”指的是教師所了解的學生的學習實際能力水平、經驗、知識和情感思想實際。我想這個對話的過程也就是教師一個充分的課堂預設的過程。但是往往我們經歷了前面三次的對話進行了大量的鋪墊深入理解文本的過程之後,卻不知如何把這些理解,感受潛移默化的融入我們的教學中去。也就是課堂中的教學目標的落實成了最大的困難。張老師的講座中提到“學生該經歷怎樣的過程運用怎樣的方法呢?這時,教師就要回憶自己走進文本的時候,是經歷了怎樣的過程,運用了怎樣的方法。老師自己經歷的過程、運用的方法中是蘊含了一些科學的閱讀規律的。成人閱讀與學生閱讀的區別,主要在於知識經驗、情感思想和能力實際。預測學生可能遇到的困難,其實就是判斷哪些內容需要學生讀懂、體會、感受,但是因為只是經驗的欠缺、能力的欠缺而不能讀懂、不能體會、不能感受。這樣,我們就會思考:我們可以為學生提供什麼,我們可以引導學生們補足什麼、在閱讀的時候,該給予怎樣的方法的指點,該創設怎樣的情境引發學生強烈的閱讀期待,指點學生建立怎樣的聯繫從而產生跟作者的共鳴。”讀了這段文字,讓我覺得語文教學要達到一個境界,教師就應該在這上面好好的下功夫了。教師的口若懸河、強牽附會的貼標籤、亦或是品德課式的思想教育,那怎么會有學生的共鳴呢?

語文課如何備課,張老師的講座起到了拋磚引玉的作用,它為我們指明了一條道路。而我們在教學的實踐中還要自己不斷的摸索,不斷的研究。相信如果每一次的備課都經歷這樣扎紮實實的過程,那么我們會走得更遠,在經歷中收穫,在收穫中更加堅毅的前行!

實用的教師培訓心得體會模板 篇11

有幸聆聽了某某國小語文教學專家的報告,和幾天集中學習。時間雖不長,卻讓我的思想觀念有了很大的轉變,面對不同風格的教師,聽到不同類型的講座,感受到思想火花的衝擊,對教育教學工作有獨到見解的老師以鮮活的案例和豐富的知識,給了我具體的操作指導,讓我從理論到實踐上認識什麼是有效情境教學。使我教育觀進一步得到更新。真是受益非淺,下面是我通過培訓學習獲得的點滴體會。

通過此次培訓,讓我更加認識到,作為新世紀的教育者要不斷更新教育觀念,現代的老師應成為學生潛在品質的開發者,成為教育教學的研究者,成為學生的心理諮詢和健康的引領者,促進者,合作者。在課堂教學中,教師一定要從挖掘和理解教材中去搜尋教學方法。經過這次培訓,我覺得自己的教育思想有了根本轉變,我深深的感受到,作為教師只有愛是遠遠不夠的。只會轉道授業解惑也不是好的教師,只有與時俱進,格守常德。勇於探索。敢於創新,關重學生,具有專業化知識和技能才可與做到一個好老師。要進行知識更新,知識也有保質期,作為教師,實踐經驗是財富,僅靠一點舊經驗,自然會導致各種能力的缺失。

通過學習和觀察專家的講課和說課,讓我們也更加認識到提高參與課程改革的主觀能動性,是很有必要的,是很有價值的。就我個人認為,現在的老師和學生受應試教育思想的影響,國小作文教學模式的特點一直是主張以“作文教學為中心”組織讀學寫的訓練,沒有從內容建構入手,激發學習者的作文動機;強調語言技能的訓練,設計系統的作文教學認知目標,沒有建構以提高學生的心理素質、文化科學素質和思想品德素質為核心的作文教學體系。這種脫離小學生學習的社會文化背景,脫離人的社會本性的教學方式,不是在教育人,而是在摧殘人,它扼殺人的創造性和主觀能動性,阻礙了學生身心素質的健康發展。

學習總是與一定的社會文化背景即“情境”相聯繫的,在實際情境下進行學習,可以使學習者能利用自己原有認知結構中的有關經驗去同化和索引當前學習到的新知識,從而賦予新知識以某種意義;如果原有經驗不能同化新知識,則要引起“順應”過程,即對原有認知結構進行改造與重組。

總之,通過“同化”與“順應”才能達到對新知識意義的建構。在傳統的課堂講授中,由於不能提供實際情境所具有的生動性、豐富性,因而將使學習者對知識的意義建構發生困難。建構主義認為,學習者要想完成對所學知識的意義建構,即達到對該知識所反映事物的性質、規律以及該事物與其它事物之間聯繫的深刻理解,最好的辦法是讓學習者到現實世界的真實環境中去感受、去體驗,而不是僅僅聆聽別人關於這種經驗的介紹和講解。

在作文教學的實踐中,運用建構主義的觀點進行情境的設定,是突破傳統作文教學法的的有效手段之一。情境設定得好,這種教學法的優越性就越能夠很好的體現出來。

實用的教師培訓心得體會模板 篇12

我自認為是個比較愛學習的人,畢竟不管從年齡上說還是從教齡上算自己都是比較年輕的,需要學的還有很多很多,所以我一向珍惜每一次學習機會。這次也不例外,當校長告訴我有一個出去聽課學習的名額打算給我時,我毫不猶豫的欣然接受了。

我參加的是山東省第五批國小語文教學能手評選課堂教學現場會,五天我的任務就是聽課,一天八節課,那可真叫一個過癮啊!

回來後,本學期剛領的一本聽課記錄已被我密密麻麻地記滿了。翻看著這幾天沉甸甸的收穫,那一堂堂精彩的課又浮現在眼前!

《麻雀》中老師多次創設情境讓學生把自己想像成小麻雀或老麻雀設身處地的去體會當時情形的危機和老麻雀的勇敢偉大。

《從現在開始》一課,這是一節低年級的課文,老師對字詞的訓練非常紮實,形式靈活多樣。同時老師很注重對學生學習方法和行為習慣的指導。課堂上老師語言生動親切,創設情境使學生把自己想像成小動物。尤其是在問到貓頭鷹當上大王后小動物們的感受時,老師直接親切地問:小動物們,這一個星期下來,說說你們的感受好嗎?梅花鹿呢?美麗的孔雀呢?小斑馬呢?老師直接與學生以小動物的身份進行對話來體會貓頭鷹和袋鼠當大王時他們的叫苦連天,以及小猴子給大家帶來的快樂。

《去年的樹》是一篇小童話,課文篇幅短小但十分感人,老師多次創設情境引發學生想像使童話中的人物在學生眼中生動起來,更讓學生讀出了文字背後更加豐富的內容。比如:在這茫茫的追尋路上,小鳥可能遇見什麼?鳥兒睜大眼睛,盯著燈火看了一會兒,此時她會想些什麼?在燈火沒有完全熄滅前,幫大樹寫寫他的心裡話向小鳥講述分別後的經歷,寫寫曾經的往事或表達對小鳥的思念像這樣的幾個環節把學生帶入了課文中實現了學生與文本的對話。

此外還有《狼和小羊》《地震中的父與子》《白鵝》《狐狸和烏鴉》《貓》等精彩的課。

回過頭來想想,我發現成功的課一般有這樣幾個特點:

1、教師對教材挖掘比較深,比較透,理解到位。準確把握了訓練的重點難點並通過各環節有效地落實。

2、對學生的訓練比較紮實。尤其是低段的字詞訓練,朗讀指導,高段的閱讀寫作方法指導等都很到位。另外,課上老師還注重學生學習方法的指導和學習習慣的培養。

3、教師都具有較好的自身素質,無論是朗讀、板書還是課堂上一句簡單的評價語都是一個閃光點。老師得體準確的語言,飽滿的激情總能把學生帶入情境,走進與文本的對話中。或許是因為這一直是我的一個缺陷的緣故吧!我總是格外關注老師在課堂上的情感。一節成功的課需要把學生帶入文本的情境,也只有這樣才能打動別人,才能稱得上是一節好課。

與之相背的當然就不能稱得上好課了,聽課過程中還有一點體會非常深,由於上課的是全省各地的老師,所以帶著各地方音的國語聽起來特別刺耳。標準的國語也應該算做教師素質的一個方面吧,我真慶幸不是聽全國的課否則我的耳朵會更慘記得上師範時,老師就告訴我們,國語是教師的職業語言,如果連老師都說不好又指望誰去推廣國語呢?那就從我做起吧!

實用的教師培訓心得體會模板 篇13

一、陳老師為我們做的報告,簡單介紹了老師應該學會備課、組織教學、要寫教學反思,要對學生充滿愛等。主要介紹了課堂教學,並從四個方面詳細介紹了一下,讓我對課堂教學有了新的體會。

陳老師舉了一個例子,農村孩子與城市孩子的最大的區別,那就是沒有自信。正如范德比爾特所說:“一個充滿自信的人,事業總是一帆風順的,而沒有信心的人,可能永遠不會踏入事業的門檻”。可見培養孩子的自信是多么的重要。農村孩子不愛說話,這就要求我們老師在培養孩子自信的時候,鼓勵他們大膽說話,多給予他們肯定。充分發揮學生的特長,讓每個孩子都有獲得成功的機會;運用鼓勵的方法培養孩子的自信心,讓學生在成長的道路上走好每一步。

為積極推行新課改,貫徹新課標,必須更新教育理念,以人為本,“以學生的發展為本”,真正落實學生的主體地位,關注學生課堂生命狀態,最佳化課堂教學過程,使教學效率得到最大可能的提高,構建課堂新景觀,展現課堂教學的生命活力。因為教學過程的最佳化是獲得優異教學效果的基礎。

二、最讓我感到興奮和值得回味的就是蘇老師做的報告,給我的印象非常深刻,他從寫字、閱讀兩個方面進行了詳細的介紹。

蘇老師直觀地詳細介紹了寫字應該注意的姿勢,如何寫橫、點、撇、捺等,使我對寫字有了更準確的認識。

寫字方面:掌握正確的寫字姿勢、養成良好的寫字習慣是寫字教學的目的和要求之一。但一直以來,如何讓學生掌握正確的寫字姿勢、養成良好的寫字習慣是困擾學校寫字教學的難題。

1、抓寫字姿勢。

這往往是教師所忽視的方面,一年級時,由於受年齡和能力所限有些老師強調書寫漂亮,學生就忽視了寫字姿勢,寫字姿勢往往是教師所容易忽視的方面,學生的身心健康很重要,所以教師要及時糾正學生的書寫姿勢,要求學生做到:姿勢不對不寫字。隨時注意糾正學生不正確的書寫姿勢。同時注意使學生養成認真寫、紙面乾淨、愛惜和保管寫字用具的好習慣。值得注意的是,寫字一定要在課堂上進行,最好是每節課都寫,這樣既可以分散難點,也有利於糾正學生不良的書寫姿勢。一年級的學生重要的是按照課本上的字進行描紅,教師也不要一個勁兒講這個字怎么記、那個字怎樣寫好看,剝奪了學生書寫的時間。試想學生沒有足夠的練習寫字的時間,良好的書寫習慣和書寫姿勢怎能養成?

2、突出重點。

在教學時,要注意突出重點,避免平均用力。避免按順序一字一字教。筆畫多、難寫的字要引導學生仔細看,一筆筆教好,重視范寫,容易出錯的地方,用彩筆標出,特彆強調。筆畫簡單好寫的可讓學生觀察後自己寫。如果每個字都平均使用力氣,都講兩分鐘,寫兩分鐘,並且統一規定寫的遍數,則一堂課完不成一課的生字,而且還加重學生的心理負擔,降低學習興趣,使學生一股腦地只圖快快抄完了事。因此,寫字課堂上,要“因‘字’施教”,只對重點、難點作指導,其餘放手讓學生自學,自寫。

閱讀方面,童年是人生的起步階段,童年的閱讀經驗往往構成一個人生命的底色。那么,在有書又有時間的情況下,小學生應該怎樣讀書才有效、才高效呢?毫無疑問,這需要老師的指導。首先應該指導學生有選擇地讀書,讀好書,為他們列出具體的書目;絕不能讓學生盲目地去讀。其次要讓學生知道幾種的閱讀方法:閒讀、精讀、略讀或速讀、摘讀,我們教師在指導學生讀書時,應該告訴學生,哪類需閒讀,比如一般的童話;哪類需精讀,比如經典詩文,甚至需要熟讀成誦,或背誦如流;哪類需速讀,比如一般的報刊;哪類需摘讀,需要建立摘抄本,當作知識積累起來等等。特別重要的是,要教會學生思考。蘇霍姆林斯基曾說,在國小里,你要教會所有的兒童這樣閱讀:在閱讀的同時能夠思考,在思考的同時能夠閱讀教會他們讀書的方法要懂得什麼時候需要精讀,什麼時候需要略讀。

這次暑期培訓,比以往任何一次都緊貼實際,很實在,真正指導了我們新學期的工作,讓我們更好地推進課堂教學作了很好的鋪墊。短短的培訓讓我重新認識了自我,重新認識了自己的職業,實現自己的人生價值。在這裡,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,就要不斷更新自己,努力提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今後自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇於到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收穫,有所感悟。

實用的教師培訓心得體會模板 篇14

這次的培訓我學到了許多東西,無論從我的態度還是知識,我都覺得提高了許多,首先從我的態度說起,不但擺正了自己的態度,而且做事比以前負責多了,這次的培訓說實在,很大程度磨練了我的意志,每天堅持早早起床,晚晚才睡覺,成了我的習慣,現在到了起床的時間就自己起來了,終於知道了好習慣是堅持出來的。只要有毅力做什麼事都不是很難。這次的培訓不但讓我邁出了當好一名教師的第一步,而且讓我感到了自己肩上的責任。可以說對於這次的扶貧頂崗支教,我們只許成功,不許失敗,因為我們是帶著師院的希望和自己的形象去回饋我們的家鄉的,這樣充分的理由足與讓我們全力付出,當然也許我們會做得不好,但是只要我們努力過就不枉當初的付出。

通過這半個月的學習,我主要學到了有以下幾點備課。要備好一節課不是一件容易的事情。首先我熟讀教材;然初步設計;參考教參;借鑑課例;再用自己的語言組織起來,融入我的思維和方式。課堂教學;課堂教學是提高教學質量的中心環節。一節課不僅要突破教學難點,突出教學重點,還要完成教學計畫,讓學生能真正的掌握。在平時的教學中能做到認真備課,上課,努力鑽研教材,平時虛心向當地有經驗的老師請教,力求在課堂教學中能做到重、難點突出,組織形式多樣,使學生不僅能掌握所學技能,也能有很高的學習積極性等等。但我們很難在課堂上把握好這些,所以我們要多聽課,看看當地有經驗的老教師是怎樣做到的,多向他們學習,並善於與他們交流。作業的布置和批改;作業布置要適量,不能太多。要精選題目,難易適當。要分層布置作業。而且對學生的作業,要提要求,講規範,養成他們良好的學習習慣。對作業的批改要認真、細緻。要及時批改,及時反饋,養成教學反思的習慣。教學要積極進行反思,對每堂課作一個總結,並紀錄好筆記,平時做到多觀察,多思考,爭取盡最大努力把每節課上好。這樣能很快的提高自己的教學水平。以身作則。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。

對我來說,最大的感觸是及時。及時於自己思想覺悟的感悟,及時於自己教學理念的充足和提升。在培訓中我充分理解了教師的敬業精神的內涵,它不僅表現在對教學工作的職守,以兢兢業業,任勞任怨的態度對待教學工作,以尊重、信任的態度關懷學生,而且更重要的表現在對教學上的孜孜追求和不斷完善上。要求我們在奉獻自己的同時,更要不斷地汲取,不斷地超越自我,要有勇於創新與創造,鍥而不捨的追求的精神,積極探索教學規律,科學施教,開闊自己的視野。通過不斷的學習和實踐,逐步完善自我。畢竟個人的知識是有限,只有不斷地學習別人的先進理念,才能得到不斷的充實和提高。聽課就是其中的一個很好的方式。在培訓期間,我不僅聽了數多老師,而且還觀看呂艷艷老師班裡的活動錄象。通過這些大量的訓練觀摩,使本我從中吸取了很多的寶貴經驗,同時也讓我開了眼界!並把獲得的這些先進的學生方法、處理學生的藝術和心得體會學到手,融會到自己的教學中去。一名優秀的教師的成長是離不開反思的。沒有反思就不會認識到自己教育教學中的不足,也就不會有改進,也就不會有進步。

總的來說,這次支教培訓,學校領導和老師都很重視,珍惜這次學習的機會,克服烈日炎炎,酷暑難耐的種種困難,在五指山艱苦的條件下堅持學習。在實踐中不斷成長,在教學上吸取經驗。儘自己最大的能力做好這項工作!

實用的教師培訓心得體會模板 篇15

X老師是我們引進來的第一位專家美術教育專家。首先他是一位專業美術院校畢業的老師,在美術方面有很深的造詣。其次,他研究幼兒美術多年,在兒童美術教育方面有獨到見解。果然,初次見面時我們就圍繞著幼兒藝術教育這個主題越談越興奮,X老師從楊景芝教授的兒童美術教育思路到李文馥老師的美術教育思想,從哲學思想的角度解釋美術教育,簡直令我折服。我想,把這樣一位大專家請到幼稚園給老師們做培訓多好啊,可以讓老師站在更高層面去深刻地認識和理解兒童美術教育。於是,我們有了第一次培訓約定——請X老師講一講“如何解讀兒童畫”。

第一次培訓,我們充滿期待。X老師談到:“教師要善於從構圖、空間表達、直覺分化等方面分析哪些是抽象的,哪些是意象的”“教師示範的程度是不夠的,因為你示範的厚度、學識不足以支持兒童的發展”“教師需要給予孩子情感幫助、社會幫助、認知幫助,幫助孩子會思維、會觀察,他的畫才能表現他的思維”……X老師侃侃而談,脫稿演講,內容豐富而有內涵。但是再看老師的狀態,從興奮到沉默,從傾聽到茫然,從無助到放棄,問題出在哪裡呢?怎么專家講大家也不感興趣呢?

之後,我們也邀請過其他專家。有的時候,大家聽得認真,也很激動,但是後續行動卻跟進不上;有的時候培訓時明白,實踐中又不知道怎么做了……這與我們的預測相差甚遠。

1.從專家到專業資源的反思

當我們意識到問題後,藉助座談和問捲來深入了解教師的感受和需求。 “聽不懂”、“像聽天書”、“不感興趣”;“我們需要能聽得懂的專家”、“感興趣的問題,就像《學前教育》中的‘每月話題’”、“最好是和實踐操作結合在一起”、“優秀案例視頻”等聲音讓我們看到教師的不同需求和不同的學習方式,也引發了對“引進專業支持就是引進專家嗎?”等問題的思考。原來,專業支持不是簡單地把專家請進來。專家一定是某個領域的專家,但最好的專家不一定適合所有老師。同時,不同教師需求不同,對問題的理解不同,解決問題的方式方法不同;專業支持也並非專家介入一種方式,要給教師選擇專業支持的權利和空間,把不同的“師傅”,包括書籍、同伴、媒體等請進門。

2.從管理者引進專業支持到教師主動尋求專業支持的反思

經歷前面的過程,同樣引發了業務管理者對“支持”的思考。專業支持是支持誰?誰是主體?誰對引進專業支持更有發言權?回顧整個過程,從邀請專家到確定培訓內容,從發現問題到尋求專業支持,都是管理者在做決定,作為研究的主體——教師卻沒有發言權。管理者期待著專家能夠引領著教師走在教育的最前沿,期待著專家能夠幫助教師解決所有問題,但是我們發現一個現象,“專家指導什麼有什麼”,教師的依賴性強,不善於自主的、富有創造性的研究。這和我們所倡導的園本教研的思想是相悖的。藉助我區園際學習共同體組織,我園老師自選和曙光幼稚園的老師們結對研究,當兩個園的老師們坐在一起的時候,他們的話變多了。“為什麼曙光老師能分析得這么透徹?”“我們的差距在哪裡?”當這些問題成為教師自己的問題時,學習和研究就逐漸成為一種自覺。看到教師們與曙光老師的互動過程,我們認識到“獲取專業支持”的主體是教師,只有把問題的選擇權、路徑的確定權交給教師,才能解決教師自己的問題,才能解決“只有激動,沒有行動”的問題。

3.從專業資源到專業支持的反思

在認真研究和分析教師需求的基礎上,我們對“專業支持”的認識有了深度和廣度的拓展。從橫向看,“專業支持”不僅僅是專家支持,還包含同伴幫助、雜誌研讀、網路瀏覽等所有滿足教師專業發展的內容;“引進”不僅引進園外的優質資源,園內的有效資源更是不可忽視。從縱向看,專業支持更應體現興趣性、層次性、發展性,只有滿足不同教師的發展需求才是有效的支持。這時,一個新的問題又產生了:有了專業資源是否意味著就有了專業支持?結合以前的經歷,我們的回答是否定的。我們認為在專業資源和教師之間,有一個非常重要的角色——業務管理者。

為了充分發揮專家的引領作用,業務管理者的課前功課就要做得踏實、有效。要清楚教師需要解決的問題,最好能夠找準問題形成的根源;要和專家就教師存在的問題進行深入分析,共同尋找到解決問題的關鍵因素,是觀念問題還是技術問題,需要理論論證還是實踐驗證?拜什麼師取決園所發展的不同階段,取決於教師發展的不同需求。選擇好連線兩端的正確路徑,事半功倍。所以,業務管理者是連結教師與專家之間的橋樑。同時,業務管理者需要對教師的學習方式、解決問題的習慣思路做深入分析,就像我們要了解孩子的學習方式一樣。打破專家培訓這一種單一模式,給教師創設多種研究發展途徑,讓他們能夠自由、靈活、綜合地尋求書籍、案例、視頻、同伴等的專業支持。這時,業務管理者是幫助教師將自己的困惑、發展需求和適合自己的專業支持方式連線起來的橋樑。

橋斷則不通,線折則散體。所以,要想讓專業資源成為專業支持,業務管理者需要不斷地學習,豐富自己的專業知識,提高自身的專業素質,歷練自己的解析能力,成為教師專業成長的合作者、支持者。

基於以上思考,幼稚園一方面聘請不同領域、不同水平、不同優勢的園內及園外老師成立“專業支持人才庫”,供教師根據需求,自主提出引進專業支持申請;一方面注重優秀案例、優秀論文、優秀課的收集和整理,建立“專業支持資料庫”,便於教師自主學習,這樣的專業支持得到教師的一致歡迎。

伴隨著認識、做法的不斷完善,一個產生於工作實際,著眼於解決問題,過程人人參與,結果人人受益的“引進專業支持制度”應運而生,並在實踐工作中執行。它的形成和使用,極大地激發了教師的學習興趣、研究欲望。以前我們有拜師制度,對不同級別教師做了嚴格規定,高級教師要帶新教師,區骨教師要帶一級教師等,無論師傅還是徒弟都感覺是壓力,“引進專業支持制度”執行之後,老師們自己確定師徒關係,可以是相同愛好的,可以是一個課題組的。資料庫的設立使教師不僅成為資料的分享者,同時還是豐富資料庫的貢獻者,大家比著貢獻自己的智慧,一個人人樂於學習、能夠研究的氛圍在幼稚園形成。這一制度也拓展了教師研修思路,促使我園園本教研更加人本、更加有效。

實用的教師培訓心得體會模板 篇16

這次我有幸參加畢節地區教育局組織的“市級骨幹教師”赴上海培訓班的學習,3月19日至27日,在為期8天的培訓中,我聆聽了全國人大常委、教科文衛副主任、民進中央副主席、中華職教社副理事長、中國民辦教育協會會長王佐書先生的專題講座;還聽了張建良、張少波、黃建初、王麗琴、呂唐華、中國教育學會唐曉傑、陳家昌等教育專家的專題講座。尤其是王佐書先生《我們應該怎樣思考這些教育問題》的專題講座給我以深深地啟迪,他的演講富有哲理、催人奮進,充分展示出一個教育專家的博學與風采。同時還參觀了張江實驗中學、浦東新區航頭學校等名校。

幾位教育專家那睿智、哲理的話引發了我的思考,使我深深感到肩上責任的重大。下面就本次培訓談談一些自己的體會與心得。

一、更新教學觀念

在期間學習的每一天,我不放過學習過程中的每一個環節,無論是有關教育教學理念的講座,還是走進課堂聽優秀教師給我們展示的常規課自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與幹練。

隨著知識經濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,教師必須具有現代教育觀念,並將其運用於教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育專家的方向努力。以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。教師應具有高尚的道德、情操與人格魅力,通過自身榜樣的力量教給學生做人的道理。

在現代社會裡,必須教育民主化,教師與學生是平等的,教師有尊嚴、學生也有尊嚴。每一個學生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴,應受到尊重。教師要發自內心地愛學生,努力發現學生多方面的優點,欣賞學生的每一點進步,學生只有感受到老師的愛和尊重,才能愉快地學習,健康的成長。在資訊時代,教師應與學生建立相互學習的夥伴關係,真誠地向學生學習,教學相長、共同進步。

二、積極實踐,不斷提升完善

首先要有終身學習的觀念。當今社會、科技飛速發展,只有不斷學習,才能與時俱進,以全新的眼光觀察和指導自己的教學工作,時代對教師提出了非常高的要求,教師要學習的東西越來越多,多學科的知識都要涉及,無論是哪方面的知識都要懂一點才能勝任新時期的教學。

把學到的觀念方法落實在教育教學工作中。幫助學生確定學習目標,指導學生形成良好的學習習慣,掌握學習策略和發展能力,創設豐富的教學情境,激發學生的學習動機和學習興趣,充分調動學生的積極性,建立一個民主、寬容的課堂氣氛,與學生一起分享他們的情感體驗和成功喜悅,能夠承認過失和錯誤。

三、用愛拉近師生間的距離

蘇霍姆林斯基說:“熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。”“沒有愛,就沒有教育。”對於學生來說,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛,這種愛是無私的。只有教師給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀、仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界。作為一名教師,愛優生並不難,難得的是愛差生,“差生”是在每一堂課、每一天的學習中比別人差一步的積累而成的,所以我們更應該關心他們的成長。不能因為成績差,行為不端而惡之厭之,而應是一視同仁,平等對待,不能厚此薄彼。

四、學會賞識、信任學生

對生命信任、尊重、理解,對生命充滿賞識,是每個生命都應享有的待遇,當我們每個人都能從內心欣賞自己,欣賞他人,生命才會和諧。信任是連線教師與學生的橋樑,教師應充分給學生信任的目光、信任的手勢、信任的語言、信任的力量。不注意尊重學生,那么這種居高臨下的信任也是蒼白無力的,也不會被學生認可。賞識教育的本質是看得起自己,也就是在人格上尊重學生。

五、讓學生在寬容中成長

寬容的基礎是大度,寬容的結果是和諧。教師的寬容可以營造寬鬆和諧的環境,有利於孩子的生命成長,滿足學生的精神需求。寬容意味著先接納後升華。

教師要以寬容的心態學會等待,以一顆平常心去耐心等待孩子覺醒,創設一個寬鬆的學習環境,給予他們全面發展個性的時間和空間。

六、公正評價每位學生

作為教師應正視和尊重學生的個性特徵,對學生有一個公正、積極的評價,用動態發展的眼光看待學生,充分相信學生人人有一定的潛能,相信學生人人都能成功,人人都能成才。讓學生多一些自尊,評價要多一些寬容,使學生多一份成功的喜悅,多些自信。要關心每位學生,幫助他們發現自己的長處,並提供機會展示自己的長處,幫助學生體驗成功的快樂和勝利的欣慰。

實用的教師培訓心得體會模板 篇17

培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育多年、教學經驗豐富的骨幹教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位老師都強調了必須適時調整和更新自身知識、課堂教學;在談到面對困難怎樣克服的問題上,提出了加強教師之間團結合作的方法、多向有經驗的教師請教;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂專業課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。在這次培訓中,老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和採納。

實用的教師培訓心得體會模板 篇18

我有幸參加這次地理教師遠程培訓,在這段時間通過網路培訓平台,學習網路課程,參與線上交流研討,開闊了視野,更新了觀念,這是適應教育發展形勢的新要求,是對教師提升教學工作能力、提高業務素質的關愛和期待。這是為廣大教師雪中送炭,我受益匪淺。我會不斷提高學識層次,最佳化知識和結構能力,增長新知識,探索教育教學方法和技巧。

下面談談自己的一些體會:

首先一名合格的地理教師,應當要熱愛地理學科,深入細緻地鑽研教材內容、分析教學目標、教學重難點。要熱愛自己的學生,要對學生有愛心、耐心、信心,這樣才會想方設法地探索各種教法、學法,設計更合理的教學流程,讓學生樂學、善學。達到教學的目的。才會將學習到的新理念,新思路,新教育觀念儘量套用到課堂教學中,讓自己的地理課堂充滿活力、充滿實效。

其次一名合格的地理教師,應當不斷更新自己,新課標與舊教材相比,無論是從教材內容還是教學方法,變化比較大。要根據不同的教學內容和不同的學生,探索不同的教法和學法。活到老,學到老,否則,就會落伍了。只有學習,在理論上才會有所提高;知識上才會有所豐收,教學技藝上才會有所增長。通過培訓我重新認識了自己,反思過去自己的國中地理教學,有許多缺點。如:教學方式方法古板僵化,媒體教學等現代化教學手段套用較少;課堂上師生互動較少,學生的動手動腦練習較少,學生參與教學活動的熱情不高;對學困生的關心輔導較少……今後,我會不斷地學習,更新教育理念、補充學科知識,掌握新的教學方法,熟悉使用新的教學手段;學以致用,與時俱進,把學到的知識方法運用到課堂實踐中,並做到多學多思多改,不斷提高自己教育教學水平。爭取做一名合格的人民好教師。

第三,培訓讓我明白要將“關注學生的學習過程”作為地理課程標準的三維目標之一,“過程與方法”是教學的重要出發點,改變了以往片面注重結果,關心結論的做法,對學生在探索、體驗的學習過程,對學生獲取知識與技能的過程給予高度的重視與肯定。

1、在業務方面:

要樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鑽研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優點和長處。另外,為業餘時間多學習信息技術,適應現代教學的要求。

2、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中,注意學習其他老師的先進經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。

3、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極對教育教學有幫助的刊物,更新專業知識,提高學歷層次,進一步最佳化知識和能力結構;進一步掌握教育科研理論和方法手段,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。

4、勤於動筆,善於積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對於好的做法積累經驗,對於不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。

5.研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。增強愛崗敬業的責任感提升教師教書育人的使命感、光榮感,促進教師依法執教,互相尊重,平等民主地對待學生和家長,廉潔自律,為人師表,團結協作,不斷學習,勇於創新是加強師德修養的主要任務,也是研修活動的核心內容。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。三人行必有我師,在這次遠程研修中,我們共同探討,共同學習,共同交流和分享,對新課程實施過程中遇到的問題暢所欲言,取長補短,共同進步。這次遠程研修讓我更加深刻地的意識到自己才疏學淺,對新課程模組教學的理解和把握還不夠,對實施新課程的能力還需要不斷地提高。遠程研修讓我明白要想進步就必須和同行們交流,要想提高必須有專家的指導和引領。知識需要不斷地積累,經驗需要不斷地總結,能力需要不斷地鍛鍊。

有付出必定有收穫。在遠程研修過程中,我們始終堅守戰地,寫作業,發評論,參加線上研討,忙得不亦樂乎。我們始終保持高漲的研修熱情和不懈地追求知識的精神。這次遠程研修直面新課程,直擊國中地理新課程改革中的問題與困惑,切合教學實際,給我們指引了課改的方向。真實的課堂教學案例和課程專家們對新課程的解讀,讓我們深受啟發、大開眼界,引起我們深層次的反思。這次基於網路的研修,打破了傳統的研修模式,打破了時空的限制,新穎神奇,為我們提供了一個全新、高效的網路研修平台,同時也給我們提供了無限廣闊的交流空間。在這個平台上,我們百家爭鳴、百花齊發,傾情表達,互助共勉,共同探討課改的真諦。此外,課程項目組、課程團隊、指導教師和班主任時刻關注我們的學習動態,並進行適時引導,不斷地給予精神鼓勵,使我們倍感溫馨。

通過這次遠程培訓,我在新課程理念的理解和模組教學方法上得到了突破。這次遠程培訓,為我們開闢了一片新天地,為我們的發展營造了一個全新的環境,改變了我們原先的傳統研修模式,給我們的生活、學習、工作和發展帶來了深遠的影響。短暫的遠程研修結束了,但我們的使命還沒有完成,我們還有很長的路要走。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!

實用的教師培訓心得體會模板 篇19

綠樹陰濃夏日長,樓台倒影入池塘。水晶簾動微風起,滿塘荷盛一市香。在市教研室的組織下,我有幸參加了天長市首屆國小數學教師培訓。通過學習,使我在理論上對教育、教學有了更深層次的認識和體會。在多元化社會背景下,在一個以學習為主題的時代的發展中,市教研室及時的給國小教師提供了學習和交流的平台,為期四天的培訓匆匆而過,聯繫本人的實際談談對這次學習的認識。

1、談談對備課的認識。

備課是上好課的關鍵,可以說任何一堂成功的課都是由精心備課而來。隨著新課程實踐向縱深發展,”教書“這一概念發生了深刻的變化。教師的“教”已不再是單純傳授,講析,而是引導、組織、參與、討論等的綜合;”書“也不再是單純的教科書,而是所有的書,包括電視、電影、網路、報刊雜誌,特別是生活這部大書。

那么新課程背景下的備課也必然發生巨變,誰來備、備什麼、怎樣備,這些都是教師們亟待解決的問題。x老師的報告《數學教師如何備課》給我們指明了方向,使我們認識到上好一節課的前提是必須備好一節課。

2、談談對上課的認識。

在新的教學時代,在今天課改的大環境下,數學教師如何才能上好一節數學課?我認為最重要的是:教師應進行角色轉換,應從傳統的知識傳授者角色向學生的導師、學生自主學習的促進者、課程的開發者、合作者、信息資源的設計和查詢者、學生的學術顧問、研究者和學習者等角色轉變。我們要向40分鐘要質量,追求教學的有效性(即:有效果、有效率、有效益)。

x老師在他的報告中為我們詳細的介紹了如何上好一節課,在當前的課堂教學中教師存在的困惑。以“解決問題”這一教學內容為例,給我們展示了上好一節課的全部過程。當然到底如何上好課,還有更多的方面值得我們每位教師去關注,去思考、去探索,畢竟教育是與我們每個人的生存和發展息息相關的。

3、談談如何處理課堂教學預設與生成的關係。

課堂教學是預設與生成的矛盾統一體,充分的預設是課堂教學成功的保障。只有課前精心預設,才能在課堂上動態生成。我們還應該“提倡生成”、“期待生成”,同時也“關注生成”、“駕馭生成”,讓學生的問題跟著我們的課堂一起飛翔。x老師的講稿中以自己的公開課為例為我們講述了課堂預設的基本要點和思路,從而使我認識到預設性是課堂的必然屬性。

為了有效地開展課堂教學活動,完成計畫中的教與學的任務,在上一堂課之前,我們要深入研究教材,全面了解學生,精心設計活動,完成教學預設。但在真實的課堂教學中,要因地制宜、因情制宜,隨時調整課前的預設,即時創造、即興修改,創設有利於學生有效學習的課堂情境。

4、談談如何說課。

培訓的最後一天,汪主任還是給我們講解什麼是說課、如何說課等等。具體的內容我無須重複,我就說課談談自己的認識:

(1)說課有利於提高教學教研活動的實效;

(2)說課有利於提高教師備課的質量;

(3)說課有利於提高課堂教學的效率;

(4)說課有利於提高教師的自身素質。

同時,在汪主任給我們介紹說課的程式時,我個人覺得說課也應該有一些原則:

(1)說理精闢,突出理論性;

(2)客觀再現,具有可操作性;

(3)不拘形式,富有靈活性。

另外,我個人認為說課要注重科學性、創新性、實效性。做到教材分析正確、透徹;學情分析客觀、準確,符合實際;教學目的符合大綱要求、教材內容和學生實際;教法設計緊扣教學目的、符合課型特點和學科特點、有利於發展學生智慧型,可操作性強。同時,還要樹立創新的意識和勇氣,說出新的思路和方法,使聽者有所啟示和收益。

這次培訓是一次對自己“教育潛意識結構"的深層改造,自己在學習中通過反思,結合教育實踐,明確了教育的方向、目的,找到了實現目的的方法技巧,這是一次成功的學習,勝利的學習,希望市教研室能夠給我們一線教師多提供一些這樣的學習機會。

實用的教師培訓心得體會模板 篇20

一走進中國教師報華南培訓基地—羅湖區幼稚園骨幹教師培訓的場地,心中就不覺升起一種自豪感。為自己的職業而自豪,為自己的崗位而自豪,更為能來參加此次羅湖區骨幹教師培訓而自豪。心裡就莫名的想,自己也是眾多教師隊伍中優秀的一員,感到很榮幸。但隨著蔡迎旗教授對中國學前教育發展與改革動態的講解,才知道自己的想法多么單純和無知,自己對學前教育的發展竟然是一無所知,了解的太少了。蔡教授通過學前教育的發展講解,道出了學前教育發展的嚴重不足以及學前教育者的自身素質和師資力量嚴重欠缺,更通過實例講明了中國學前教育的從公辦到民營、從城市到鄉村教育的明顯發展部平衡狀態。更突出了學前教育模式的多樣化。從一個簡單的開始,就明白了自己的專業水平和素質還欠缺甚遠,慶幸自己參加了此次培訓,還能有了解的機會。下面就簡單談談我此次培訓的收穫和受益。

一、對藝術的重新認識

藝術,一個能馬上聯想到優雅、型美、氣質等相關辭彙。但通過牛曉牧教授的透過藝術的健康教育活動的講解,明白了一堂課下來課程設計的重要性。課程要求必須動靜結合,讓每個人都有參與性,不但讓學者能感受到課堂的輕鬆、愉悅的學習氛圍,更要發揮其自由的藝術天性。讓每個人都能根據自己對藝術的理解,用自己完美的肢體語言去詮釋自己體會到的藝術之美。不是感覺在學,而是在玩,這樣才能盡情釋放自己心靈深處的藝術特質。

二、對培養幼兒注意力、思維發育、人際交往的認識

幼稚園教育活動是幼稚園綜合活動的一種重要形式,是教師進行計畫、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。但教學活動的標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,香要教學活動有一定的成效,就必須要求幼兒這樣活那樣的規範,才能使幼兒健康、有效的發展。但往往會存在很多問題。比如:幼兒的注意力、人際交往等問題,只有找出孩子為什麼會在課堂上存在種種問題的原因及這些行為產生的原因,運用到實際的教學活動中去,關注每一個孩子,和他們互換角色,培養他們的情感,並且樹立他們的責任感,然後給予肯定,再通過適宜的溝通和技巧,改變他們的思維,使之與你想要的效果思想統一,相信孩子一定會更出色的。

三、對教育教學過程中心裡保健的認識

原來一直認為,幼稚園的教學活動中不包括心裡保健的知識,也只認為那是園醫要操心的事,所以一直也沒重視。通過莫源秋教授的講解,才明白幼稚園心裡保健工作是指一切皆在維護和增進在園幼兒以及在園工作的幼兒教師、保育員、園領導等人員的心裡健康的各種活動和措施的總稱。要做一位優秀教師,就要明白自己的主要職責就是在於使幼兒經常處於快樂的情緒之中,培育幼兒良好地心裡素質和發揮成長的潛力,做一位有寬容、仁慈之心、善於發現幼兒優點、富有童心的老師,才能給幼兒一個健康、溫暖的環境,把他們培養成為一個積極、樂觀、大膽、自信、有良好習慣的孩子。

四、對自身的反思

聽了這么多教授的授課,雖然角度各有不同,但莫教師提到的一點我非常認同,那就是做一位讓幼兒喜愛的魅力老師,使之成為一個富有活力、注意自己儀容儀表、有幽默感和無窮趣味的老師,讓孩子能從你的實際行動中,感受到你的魅力、你的快樂、讓孩子來幼稚園就像來兒童樂園一樣,給孩子創造一個輕鬆、愉悅、沒有壓力的學習環境,傳授他能接受的知識,根據孩子的需要,給他一個適宜的發展空間,相信自己也會在幼稚園教師這個崗位上,更好的展現自己的才華的。

結語:自己對本次培訓的感想及收穫還很多,期望自己能在自己的領悟中,迸發自己更多的情感,全身心的投入到自己的教育事業中,做一個不斷學習、泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用各種學習機會,擴大自己的學習資源和空間,及時了解學前教育的最新動態和發展,秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的新浪潮。最後,引用牛曉牧教授的一句話:我們應永遠懷著一顆感恩的心,包括每一寸陽光、每一滴雨露,感謝所有關心培育我們的人,更要感謝羅湖區教育局的各位領導給我們這么好的學習機會,趁此真誠的道一聲:“們辛苦了,謝謝!”

實用的教師培訓心得體會模板 篇21

20xx年X月XX日至X月XX日我有幸到xx省團校參加了xx省“千校萬師”未成年人思想道德建設骨幹教師為期五天的學習培訓,在這期間聽了很多專家及團校教師的精彩講解,異常是諶貽琴部長的講話,使我充分認識到了“加強未成年人思想道德建設的緊迫感、使命感。這可是我第一次外出學習,感覺中,我的心從未有過的充實。這一次培訓雖只是短短5天時間,但實在是受益匪淺,現就這一次短暫的學習培訓和自我的工作實際談談一下自我的心得體會吧!

體會到要提高未成年人的思想道德素質要從“愛”開始。愛是教育的靈魂,愛是塑造完美心靈的力量。教師應當怎樣愛自我的學生呢?我認為不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫忙。還要抽時間和他們談心、交流,共同活動,縮短師生距離。僅有注入了愛的教育才能引起學生的共鳴,才能到達最佳的教育效果。我們僅有平等對待每一位學生,尊重學生的人格,做一個有愛心的人,用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效。“桃李不言,下自成蹊”,僅有愛心的教師,才能培養出有愛心的學生。

體會到要尊重未成年人的主人翁地位,就要相信他們的理解本事,同時又要正視他們的理解本事。有的父母總是認為孩子還小,這個不能做那個不許做,在愛的名義下過度保護孩子。這樣做,一方面使孩子受到過分限制,使他們的本事得不到適當的發展。另一方面,孩子也會在過度的限制中,厭惡說教。教育孩子的前提是了解孩子,了解孩子的前提是尊重孩子,如果不能對孩子有足夠的了解,品德培養很容易走彎路,走錯路。兒童的個性不一樣、年齡不一樣、生活環境不一樣、智慧型組合等都可能會有所不一樣,所以,對孩子進行道德教育時,要採取易於未成年人理解的、喜聞樂見的方法。還要讓他們多參與。道德教育不是你說我聽,而是要讓未成年人在參與的過程中進行自我教育。所謂自我教育,就是孩子們懂得自我要求自我,自我監督自我,對自我的行為進行控制。僅有孩子們真正參與進去了,他們才能有感受,才能在感受中升華道德情感,構成道德認識。

體會到與此同時作為教師要做到育人先育己。學高為師,身正為范。這兩句話是我對德育工作的概括。也就是說在我教育我的`學生時,我必須先做到有德。德體此刻我們日常生活中的點點滴滴。國小時期是每個孩子成長階段的關鍵時期,好多習慣在這期間養成,能夠毫不誇張地說,好的品質會決定孩子的一生,。相反,後果不堪構想。所以作為教師的我深知德育在教學過程中的重要性,也需要我在今後的教學工作中進取探索,以良好的師德培育優秀的學生。告訴孩子不做語言上的巨人,行動上的矮子。這要求我平時的一言一行都要細心謹慎。說到就要做到,使孩子有榜樣可學。而不是僅僅是空口號,要做到以德服人。

今後學校的未成年人思想道德建設教育工作任重而道遠,這就關係到我們每一位教育工作者,要做到堅持就要從此刻做起,從小事抓起,從點滴做起,同時,又要堅持不懈、持之以恆。未成年人思想道德建設的基礎打得牢,他們就能夠成長得更快更好;未成年人思想道德建設基礎性工作抓得緊抓得實,社會主義精神禮貌建設就能不斷取得新進展、新成效。讓每個未成年人的身體和思想都能得到健康的成長和發展,把未成年人思想道德建設的基礎夯實和打牢,造就一代代時代新人,將中國特色的社會主義事業推向輝煌。

實用的教師培訓心得體會模板 篇22

20xx年8月27日,我有幸參加了池店鎮教委辦舉辦的.新教師培訓會,讓剛走出校門、初為人師的我受益匪淺。

如何上好第一節課,這真的讓我感到迷茫,第一節課上什麼、怎么上才能吸引孩子們的注意,得到孩子們的認可,徘徊不定。今天聽了陳阿娜老師的講座,讓我有了方向。新班級第一節課,特別是對於一年級新生,抓好常規教育則是重中之重。當然,在教學過程中,我們要學習如何精心備課、精心備課要注意的問題、精講課堂及教學反思,這才能使我們的教學清清楚楚一條線,而不是模模糊糊一大片。

如何做一名讓人喜愛的老師,我想對於新教師來說是他們最關注、最在乎的了。在陳宏明老師的解說下讓我深深領會到只有做學生喜歡的老師、做家長滿意的老師、做同事敬佩的老師才能成為一名合格的教師,才能做一名讓人喜愛的教師。

幾場講座聽下來,我最欣賞最喜歡的是李珊紅老師所講的“盡心盡責,當好班主任”這一課題,李老師戲言班主任工作是“兔子的腿,婆婆的嘴”,既逗笑了我們,又讓我深刻的認識到班主任工作的艱巨。對於我們新教師而且是擔任班主任的新教師來說,有點壓力,但新教師擔任班主任又是必要的,只有抓住機會鍛鍊自己,我們才會有提升的空間。就如李老師所講的,當班主任“好處多多”,如:學會統籌規劃,分清輕重緩急;增強協調組織能力;提高洞察力、分析能力;訓練人際交往能力等。

那怎樣才能做好班主任工作?李老師從五個方面來講解:

1、樂於奉獻,高度負責;

2、深入了解、細緻觀察;

3、言傳身教,潛移默化;

4、善於傾聽,理解包容;

5、嚴愛結合,賞罰分明。這些是老師工作十幾年來的經驗之談,對於新教師來說更是“財富”!所以,在以後的工作中,我要好好工作揣摩其真正的韻味。池店三省國小的許麗麗老師也讓我印象深刻——積識成智,快樂成長。所以我們要堅定信念,執著追求,在學習中成長,在成長中學習!

全場講座聽下來,讓我明確了未來五年的成長目標和方向。在教學方面,認真學習,認真備課上課並及時總結;積極參加學校組織的觀摩課,向有經驗的教師請教;立足課堂,多方學習,形成富有特色的教學風格。在師德方面,注重自身修養提高,關愛學生,尊重家長,愛崗敬業,努力做一名合格、優秀、讓人喜愛的老師!

實用的教師培訓心得體會模板 篇23

隨著幼教改革的深入,如何提高教師的專業水平成為幼教事業持續發展中必須解決的問題。去年開始國家將幼兒教師的培訓也納入到國培的計畫中。20xx年12月10日我很榮欣參加了河西學院“幼兒教師國培計畫(20xx)”甘肅省幼稚園“轉崗教師”項目培訓。首先,我要感謝領導給了我這個難得的學習機會,讓我能夠有幸親耳聆聽多位專家教授的精彩講座,並能與來自省市的同行姐妹們一起學習探究、交流研討,真的就像重新走入校園傾聽老師的教誨一樣,使我對自己的教學有了更多新的認識。

在這短短的20天的日子裡,我每天的感覺都是幸福而又充實的,我每天的感覺都是幸福而又充實的,因為每一天都能聽到專家及一線教師們不同課程的講解,他們把自己教育積累的經驗拿出來與我們共同分享,每一天都能感受到思想與心靈的洗滌,每一天有豐碩的收穫,而我的許多教學疑問也在專家這裡得到了解決。讓我在思想上有所改變,在觀念上有所更新,我相信在教學上肯定也會有所提高。

一、輕鬆愉悅的培訓方式體現人文關懷,充分調動了教師參與的積極性。

12月10日在河西學院學術廳在河西學院院長李滿國的主持下進行了開班儀式,消除了學員之間的陌生感、融化了季節帶來的寒意。之後,我們的班主任張曉玲老師還組織班學員各自作了自我介紹及選舉了班委會成員,這種方式讓大家感覺到的不僅僅是國培班大家庭的

溫馨,更多的是信任,推動了每位學員發揮所能、各抒己見。國培教師設計的學員手冊細緻、周到,並且親臨宿舍看望學員,這一切讓我們再次領悟到河西學院的領導及教師的愛心與責任。

二、培訓內容豐富詳實,具有很強的實踐性和指導性。

承擔培訓講座的除了河西學院教育學院的教授王大順(《幼稚園教師專業標準解讀》)、張曉玲(《幼兒社會教育活動設計與指導》)、馬富成(《健康領域的目標內容與指導》)等外,甘肅保育院的院長張校生(《幼兒教師專業技能培訓》),還有在一線有著豐富實踐經驗的甘州區中心幼稚園的副園長陸惠萍(《架起家園共育的彩虹橋》),那一刻,我感覺用盡世間最美好的辭彙都無法形容幼兒教育的美好。

三:再次深切地感受到——“學前教育的春天來了!”

自《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》頒布至今,已有太多關於學前教育的好訊息頻頻傳來,讓我們這些幼教工作者不時的感受到學前教育春天的氣息。通過本次培訓,讓我們再次切身地感受到了領導對學前教育更加重視,對我們一線教師和管理者的培訓力度確實在不斷加大。更讓我們這些農村的“野鴨子”如浴春風,讓我們學到了不少理論知識和實際技能。真希望以後能有更多這樣的培訓,給自己不斷充電,為學前教育事業的蓬勃發展增光添彩!

參加此次培訓的學員都是來自全省各幼稚園的骨幹教師,在對彼此的了解中我看到了同行們的優秀,更是看到了自己的差距。我充分認識到:作為一名幼兒教師,必須要加強自身的文化修養,培養良好

的人文精神。在日常工作中,要搞好教師的“教”與幼兒的“學”的關係,從“以幼兒為本的幼教,適應社會的幼教”出發,從孩子的實際出發,重視示範的作用,作好表率,搞好直觀教學,用全新、科學、與時代相吻合的教育理念、方式方法來更新自己的頭腦,才能實現教育的理想目標。

幼兒教師是教育的先導,是孩子們的啟蒙老師。作為幼稚園的一名教師,我覺得很幸福,因為我們是明天花朵的培養者。我要把此次培訓中學習到的知識與理念運用到今後的工作和生活中去,為幼兒教育事業奉獻自己的力量。

實用的教師培訓心得體會模板 篇24

我非常榮幸參加了中學美術教師跨學科學習培訓活動,因為機會難得,所以我非常珍惜,作為一名一線美術教師,我始終以認真、嚴謹的標準要求自己,積極參加培訓學習,認真寫好日誌,做好筆記。培訓中,我觀摩了四位老師優秀的課堂活動,我們的同仁老師在一起探討,進行評課,聆聽專家老師由淺入深,生動詳盡的點評,不僅使我對學校的美術教學教育有了全新的認識,更重要的是讓我的思想、觀念、心靈都受到了啟發和觸動,提升和洗禮。這次培訓雖然時間有限,但安排緊湊有序,學習內容豐富,方式靈活多樣,講授精彩紛呈,觀摩大開眼界。下面我將就這次培訓學習,談談它給我帶來的收穫和心得體會:

這次培訓不但全面,而且細緻,有專家對教材的精彩解讀和分析;有教師現場示範,有課堂實錄,更有為期兩天的美術實踐研修;還有耐人尋味的經驗之談。“跨學科學習”為我們這些非師範類畢業的在職一線教師提供了良好的學習機會,同時也向我們提出了新的挑戰。

課堂上,專家們精彩的講座一次次激起了我內心的感應,更激起我的反思。在這種理論和實踐的對話中,我收穫著專家們思想的精髓,理論的精華。縣裡骨幹教師手把手的'講解美術教學知識,我進一步體會到了參與式教學的重要性。知道教師組織活動的能力對於課堂參與式教學的意義,在教學中,多創造互動機會,讓學生與學生互動,教師與學生互動,激發學生學習興趣,提高學習效率。教授的“語言學與中學美術教育”強調了教師語言藝術的重要性。語言藝術中的趣味性不容忽視,因為中學生的天性活潑好動,需要有趣的東西來吸引他們,帶有趣味性的語言更能吸引他們的注意力,學生的注意力集中了,就能更好地進行教學,達到事半功倍的效果。其次,教師要將自己的課堂語言“說準、說清、說精、說好”。

“美育與中學美術教育”,讓自己一顆困頓的心頓時恍然大悟,激發了我探索美術教育中美育因素的興趣,同時聽教授的講座,也是在享受一種美。通過教授的指導,我對新課程國小美術教育有了新的認識,對備課有了更深入的了解,對說課、評課有了更全面的認識,為自己在教學中遇到的許多困惑尋找到了答案。

實用的教師培訓心得體會模板 篇25

8月9日上午,我有幸聆聽了濰坊教科院劉守良主任的“345優質高效課堂教學流程”的研究報告”,自己感覺受益匪淺,收穫甚多。

教育改革的核心是課程的改革,推進課程改革,課堂是關鍵和核心。以前的課堂教學,主要是教師講、學生聽,課堂安靜,學生聽講聚精會神,而且每堂課總有著固定的模式:複習舊知,導入新課,講授新課,鞏固小結。而現在我們通過“345優質高效課堂”,把課堂分為課前、課內、課後三步;課內探究由自主學習、合作探究、精講點撥、有效訓練基本環節來完成。課堂上全改以往的教師“一言堂”,取而代之的是以學生自主學習為主,教師只起到組織、示範、引導作用,且上課模式不固定,而是根據新知探索課、習題訓練課、檢測點評課、知識梳理課、實驗探究課五個不同課型的內容和學生實際,採取靈活多樣切實可行的教學方法,激發靈感思維,把課堂變成學生的舞台,使課堂“活”起來,使學生“動”起來。通過聽取報告,我個人對“345優質高效課堂教學流程”研究認識最深的有以下幾點:

一、“三講三不講”。

“三講三不講”是對“滿堂灌”的終結,是實施探究性學習的起點,使課堂教學變一人講為大家談,變一人做為大家探。劉守良主任在報告中提出的三類必須講的問題:一是學生自主學習、小組合作、班內交流後,全班同學仍然解決不了的問題;二是在解決問題的過程中又生成的新問題;三是老師明白這是物理學習中的重點問題但學生始終沒有提出來的問題。“學生已經學會了的不講;學生通過自己學習能夠學會的不講;講了也不會的不講。

縱觀我們的課堂,雖然也有意識進行著自主學習課堂教學地探索,但依然不敢放手,特別在規範化辦學的今天,課時少,任務量並沒減少,所以在課堂上一直想加大教學密度,教師講得多,留給學生思考得少、練習得少。同時對於課本上的公式、規律等都已經敘述的很清楚詳細了,可是我們老師就是不放心學生的能力,老是一遍又一遍的講解,這樣我們就在不自覺中剝奪了學生自我學習的權利,而“345優質高效課堂”教學模式,提倡在相互合作中通過彼此進行交談、傾聽,在分享想法的過程中,其他的學生往往會產生自主探索的情感。在這個過程中,學生不僅僅掌握了知識,而且在經歷過程中體驗到了合作的價值,並發現到了自己的價值潛能,培養了學生的創新能力和競爭意識。

二、先學後教,以學定教。

這是“345優質高效課堂”教學順序的總要求。當學生已經能夠自己閱讀教材和自己思考的時候,就要先讓他們自己去閱讀和思考,然後根據學生在閱讀和思考中提出和存在的問題進行教學,這就是以學定教。劉守良主任在報告中強調,在課堂上既使有些問題是學生自主學習中沒想到,但教師認為是教學重點提出來的,也不能把答案直接告訴學生,而要提出問題來讓學生自主學習、合作探究去解決問題。這樣就充分發揮了學生的學習主動性,做到了課堂以學生為主,讓學生主動自覺的發現問題、解決問題,提高學生學習的興趣,使他們掌握學習的方法,主動接受和探索知識,而不是傳統的被動的填塞式的學習,這是實現高效教學的一種途徑。

三、三布置三不布置。

經常聽到有老師抱怨,說是學生作業遲交、缺交現象較為嚴重,或者是字跡潦草、馬虎應付,絲毫起不到訓練的效果。談也談過,說也說過,催也催過,罰也罰過,就是不見效,說教作業竟然成了讓一些老師頭痛的老大難問題。而我們如果理會了“345優質高效課堂”中“三布置三不布置“理念,我想種這種現象定會不復存在。三不布置:不布置重複性的作業,不布置懲罰性的作業,不布置超過學生合理學習限度的作業;三布置:布置發展學生思維的作業,布置引導學生探究的作業,布置遷移拓展、提高能力的作業。

四、刪除無效教學環節。

在新課程改革日益推進的過程中,有效教學雖然愈來愈引起人們的廣泛關注,越來越成為課堂教學的追求。但是,不可否認的是在當前的教學實踐中,還有很多的“低效”、“無效”的現象和環節。只有發現無效,刪除無效,才能實現課堂教學的有效、高效。例如:不等學生坐好就開講、隨意草率的課堂提問、組織小組討論成了一種對課堂的“裝飾”、俗氣地掌聲、片面追求多種解法、多媒體“輔助手段”主宰了老師、講評課只是簡單地對答案等都是課堂無效在表現,我們應該大力刪除。

通過培訓,我明確了“345優質高效課堂”的理念,學到了方法,也切身體會到了“345優質高效課堂”研究的必要性,我會在以後的教學實踐中放開手腳,大膽探索,不斷體會、不斷反思、不斷感悟,讓自己的課堂綻放“自主、互助、優質、高效”的旋律。

實用的教師培訓心得體會模板 篇26

通過近1個月的網上研修學習,瀏覽查看了各個教育專家的精彩文章和教學心得,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論。通過這次網路教師培訓,我更明確了做教師這一神聖職業的理想,更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

這次培訓讓我了解到國中生物教育發展的'最新動態、趨勢;深刻領會了生物教育的理念、新時期生物教師所面臨的主要任務等一系列數學教育方面獨到的觀點;讓我學到了更多提高自身素養和教學水平的方法;讓我從內心深處體會到了教育家的博大胸懷和樂觀向上的工作態度。身為教師,就要懂得尋找規律,掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習、反思和研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。在這段時間的學習中,我認真聆聽了很多專家的精彩講座,積極做好學習筆記,努力用新知識來提高自己。專家們精湛的教藝,先進的理念,獨特的設計給我留下了深刻的印象,使我受益匪淺,有了質的飛躍。主要有以下幾個方面:

1、真正的融入到學生當中去

首先,教師要懂得尊重和理解學生。在此基礎上與學生形成心靈上的融合,心理上形成一種穩定,持續的關係,不僅是在知識、能力上的交往,也是情感心靈上的溝通、交流,首要的是教師要對學生關心、信任、尊重。

2、注重培養學生的學習興趣

教師不但要提出可供學生思考的問題,更應該在每節課的開始創設懸念情境,激發學生主動探究的興趣。教師導入新課的教學語言巧妙合理、生動形象,能充分吸引住學生的注意力,觸發學生的興奮點,激發學生學習的情趣。傳統的章回小說,或評書藝人,常在講到關鍵時刻,突然停住:“欲知後事如何,且聽下回分解。”這是賣關子,也就是設定懸念,引起聽眾對下情的探究。這對我們教學工作很有啟發。作為一個教師,如果也能使學生越聽越想聽,就說明學生的學習興趣被我們充分調動起來了,達到這種境界就需要在教學中不斷地創設“問題情境”,使教學過程變成一個設疑、激疑、解疑的過程。 教學中,教師要著重創設問題情境,具有恰當的提問語,組織學生參與學習過程,掌握學習方向,幫助學生自主探究知識,尋求問題答案。

3、立足課堂,培養學生的思維能力

我注重最佳化生物教學方式,從數量上說,堅持少講;從質量上說,堅持精講。整個教學活動,既注重知識的系統傳授,又給學生思維以充分的“自由度”。一是提供給學生明確的思考對象,有效集中學生注意力,激發學生的學習動機。二是提供給學生獨立的思考機會,使每個學生的潛能都得到充分發展,教師不替代學生的思維。三是提供給學生必要的啟發引導,事先設計好有利於學生繼續展開思維的問題,不直接給出解決問題的具體方法,如:題目要求什麼問題?你是怎樣想的?還有其它方法嗎?有什麼規律嗎?等等,使學生的思維活躍起來,使學生的腦子積極轉動起來,促進思維的深入發展。

4、加強學習,不斷網上研修,自覺走進新課程。

作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

對於一個教師,通過這次網上研修,讓我懂得了網路的重要性;讓我懂得了如何運用網路資源。使我學會了製作教學用的課件。學會了設計教學設計。在教學設計過程中,我依據教育教學原理、套用系統、科學的方法,研究、探索教和學系統中各要素之間及要素與整體之間的本質聯繫,然後對教學內容、教學媒體、教學策略和教學評價等要素進行具體計畫。我在教學中,鼓勵學生收集身邊有關的生物問題,在課堂上開闢一片互相交流、互相討論關注問題的天地。通過這樣的資料互動形式把課堂教學與社會生活聯繫起來,體現數學來源於社會又套用於社會的一面。

實用的教師培訓心得體會模板 篇27

出入教師這個行業,教學經驗的缺乏還是讓我猶豫彷徨,害怕無法馬上勝任繁雜的教育教學工作,擔心稚嫩的我無力面對時刻的挑戰。

為了使新教師能更好地了解教育教學工作,儘快轉換角色,較快適應新的工作,xx區教育局組織了為期半年的新教師培訓。在第一天的職前培訓會上,教育局雷局長及教師進修學校培訓室唐主任發表了感人至深又激動人心的講話,他們介紹了xx區教育的現狀及今後的發展前景,並對我們這批新教師寄予了很高的期望。

在培訓中,培訓內容新穎而又與我們的實際工作緊密結合,但我們卻未能全部吸收,因為做一名新時代的教師並不是一件容易的事,做一名像幾位授課老師那樣的教師更不是一朝一夕的事情。要怎么樣成為一個好的教師是我們要面臨的問題。從這次的培訓中,我不僅學到了一些前輩先進的教學理念和教學經驗,明白了一些為人師的道理,同樣也有了一些自己的想法和體會。

第一,要努力轉變角色,準確定位適應新時代教師工作的需要,樹立愛崗敬業的優良品質,忠誠黨的教育事業。

我們這批新教師,大多數是剛剛走出校門、沒有擔任過教育教學工作,如何從受教者轉變為教人者是當務之急。“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。”教師不僅是“傳道,授業,解惑者”,最重要的是承擔著青少年的思想道德、情操、作風等的教育。

第二,教師要有良好的師德,要用心去愛學生。

教育部周xx部長指出:沒有愛就沒有教育,沒有責任就辦不成教育。教師的真性是用愛點燃生命之燈,用心點亮生命之路。我們這些剛走上工作崗位的教師,總是雄心壯志、意氣風發,決心成為一名好老師。通過學習我認識到成為好老師最重要的前提就是要有崇高的師德。師愛是師德之魂,師愛只講付出不計回報,師愛嚴慈相,無私奉獻;師愛是學生的情感基礎,學生一旦體會到師愛,就會“親其師”、“信其道”;師愛套用言行表達,一句溫暖的話語,一個鼓勵的眼神,一聲真誠的問候,都可以掀起學生情感的波瀾。

第三,教師還應具有良好的教育和管理能力。

通過《班主任學》這門課程,我認識到教師對學生的教育應從他們的心理特點及所處環境進行具體分析,對症下藥,才能逐步樹立他們正確的人生觀。對於部分厭學學生,教師應在課堂上多給他們表現的機會,發掘他們所長,挖掘心靈深處的內在動力,充分展示他們最佳的一面。對於反覆犯錯誤的學生,耐心教育是教師工作中不可缺少的一部分,在教育這類學生中應尋找他們的閃光點,要立足於“爭”,著眼於“拉”,著手於“幫”,著名教育家陶行知說:“對孩子的教育表揚是金。”誇讚、鼓勵是教育學生的最好方法。總之,班主任工作是繁雜的工作,一切方法和手段的前提條件就是責任心。

最後,精湛的業務水平是教師的立身之本。

教育部長周說:“教師制勝的法寶,其一是高尚的師德,其二是精湛的業務能力。”教師授課的成功,不但來自深厚的業務功底,來自課前精心的準備,也來自平時知識的積累。當今社會是一個競爭日趨激烈的知識化、信息化、國際化的時代,作為教師的我們只有具備了較高的業務水平,才能培養出適應社會需求的合格人才。

時間過去,培訓雖然結束了,但老師們那平易近人的教學風格、兢兢業業的敬業精神、激情澎湃的教學藝術,讓我久久不能忘懷。相信這次培訓將成為我們新教師一生的財富,在這裡我代表全體新教師向給我們帶來財富的領導和老師表示衷心的感謝!“師德”一直是個不老的話題,今年暑期我們幼稚園也進行了集中的師德培訓。黃園長的關於教師儀表形象的講座,使我重新認識到作為一名幼兒教師剛如何設計自己的儀表及其重要性;同時通過視頻講座,那一個個兢兢業業的教師,一個個的感人事跡,使我受益匪淺,她們的精神深深的打動了我,讓我們的心靈受到了震撼。此次培訓感受最深的就是教育是愛的共鳴,是心與心的.呼應,教師只有用愛去關心學生,才能教育好學生,才能使教育發揮最大限度的作用。

高尚的師德是愛,是敬業,是精業,讓自己消除夏日的煩躁,保持一種冬日陽光照射般的溫暖,將這份溫暖帶給每一位學生。作為一名教師就應當關愛每一位學生,特別是作為一名幼兒教師,我們的教育對象是特別的,這需要我們付出更多的愛。教師是教育過程中的主導力量。教師道德品質不僅是教師自身的行為規範,而且還是作用於學生的教育手段。其高尚與否,關係到到素質教育能否得以正確順利地實施。通過暑期的學習,我對師德的含義有了更深一層的體會。

記得以前剛到溫州師範學院時,校園內的八個大字“學高為師,身正為范”,深深的印在了我的腦海里。當時我的想法是在學校一定要好好學習,達到“學高”的要求,同時遵紀守法,遵守校規校紀,做到“身正”,這樣就能成為一名教師了。後來工作了,漸漸的發現當時的想法有些簡單。作為一名教師不是讓自己達到一定的學歷就可以的,也不是簡簡單單做個守法的公民就行。手機版教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來說當然很重要。

我們是直接面對學生的教育者,學生什麼問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處於靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處於不斷更新的狀態,跟上時代的發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。同時我們還要時時處處成為學生的榜樣,尤其是幼稚園的小朋友具有很強的模範能力,當我們有不好的行為時,幼兒不能辨別,他們會一味的模範,一旦讓他們形成了,將會影響他們的終身。

這幾天的師德培訓讓我們老師有機會在一起討論學習,是個難得的機會,也讓我學到了很多的東西,但是畢竟機會有限,更多的時候需要我們不斷地自我學習,自我提高。

實用的教師培訓心得體會模板 篇28

骨幹教師是一線教師的領跑人,作為一名骨幹教師,感到肩負的責任重大。要想充分發揮骨幹教師的骨幹作用,只有不斷的學習、不斷的研究、才能不斷的進步。

4月1日,在撫寧縣榆關鎮中心幼稚園,幼兒組市級骨幹教師開展了《幼稚園教學評價》學習研討活動。

崔潔老師上了一節大班《梅花》活動課,大家將教學活動評價的理論知識與實踐相結合進行了研討。通過觀摩了榆關幼稚園園長崔潔的教育活動,並進行交流與研討,拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。理論的套用水平與教學的創新能力得到提升。

在本次活動中,高靜老師進行了《幼稚園教學評價》專題講座,這次研討活動,是自我學習、自我提高的過程,同時進一步加深了對“教育評價”的認識和理解。

教育評價是幼稚園教育的重要組成部分,教師應自覺地運用評價手段。了解教育活動對幼兒發展的適宜性和有效性。以利調整、改進工作,“提高教育質量”教師在幼稚園教育活動過程中的反思性評價,是指與教師日常教育工作同時進行的,運用幼兒發展知識、學前教育原理等專業知識於教育實踐,分析問題、解決問題的過程。這種針對教育活動過程的評價具有明顯的獨特性,既有目的性又有隨機性,思想匯報專題既要追求科學性又要體現靈活性。既要關注之前的計畫又要重視之後的反思,既是為達到既定目標又是為改進具體目標。講座使我們正確認識教育評價的重要功能、牢固樹立正確的教育評價觀念、習掌握各領域教育學評價要點、豐富靈活多樣的教育評價方法。

省級骨幹教師高靜的精彩講座,讓我們為之動容,再一次為我們知道了幼稚園教學評價的重要性。講座內容全面,具有科學性和實效性,為我們今後的評價工作指明了方向。讓我們在接受了新知識、新信息受到了啟發。

反思這次的活動,感覺幼稚園教育評價、教學評價在我們的實際教學中的運用不夠。教師們還沒有真正認識到評價的作用,今後我們在教育教學中還要充分利用教育教學評價手段。

這次專家與我們同行;獲得看待問題的新視角、揭示現象的新緯度、改進教育教學的新動力。

實用的教師培訓心得體會模板 篇29

一、感動和溫暖。

我們此次赴京學習一行共22人,臨行前,XX市教育局職成教科負責本次培訓的領導通過信箱、電話詳細告知我們此行的各項安排並叮囑大家備好秋冬衣物,注意路途安全等,讓我很感動。到達北京西站時,首師大的班主任早已等候在那,深秋的北京已有絲絲涼意,但班主任親切的問候、熱情的迎接,讓我很溫暖。

二、增長了見識,提高了認識。

在首師大學習期間,我們聽取了多位教授的講座,也聽了北京市教委職成教處領導對政策的解讀。我對中職學校的發展方向和培養目標有更深入的了解和理解;對中職教育被賦予的新的職能有了進一步的認識;對微課的套用,我國雙元制教學與外國雙元制教學的異同點有了初淺的認識;對教育技術的推廣和套用有了新的看法,更加堅定了我終身學習的教育理念。

三、思路更清晰、方向更明確。

培訓期間,我們到北京延慶第一職業中學進行了為期三天的交流學習,受益匪淺。第一,對教學創新理念和做法有了更清楚的認識。教學創新是教學改革的重點也是難點之一。一提到創新,老師就頭疼,不知道到底做到什麼程度,才算創新了。10月28日,我在延慶第一職業學校聽了一節數學示範課,任課教師採用的方法仍然是授導式,但教師幽默風趣的教學風格給我留下了深刻的印象,正是這種教學風格的改變讓枯燥的數學課變得輕鬆快樂、學生喜歡,這就是一種創新。實際上中職教學創新不一定非“高”“大”“上”,有突破,有變化、有效果就是創新,同樣的教學方法用不同的教學風格實施就是一種創新。

第二、搭建教師共同成長平台,大力培養骨幹教師、發揮骨幹教師示範作用尤為重要。隨著中等職業教育不斷被賦予新的職能,即要求學生具備就業崗位的技術能力和職業素質的同時還應具備職業發展與遷移所必須的某一專業領域的知識能力和素質結構,並儘可能讓學生在人文素質、思維方式和終身學習能力方面打好一定的基礎。這對我們的教師隊伍提出了更高的要求。在延慶第一職業學校,我們欣賞了一節說課示範課(咖啡服務與套用)。主講教師介紹了這一示範課從教學設計到反覆打磨直到最後形成定稿過程團隊發揮的作用,這一點非常值得我學習也讓我深思,讓我對骨幹教師的培養、教師共同成長的重要性有了更高一層的認識。

第三、現代化教育教學手段和信息化技術在中職課堂中的套用與推廣十分必要。中職教學一直強調理實一體化,校企一體化並正向技藝一體化方向發展。但在具體實施過程中,受課程特點、專業因素、企業態度等限制,某些部分實施起來比較困難。培訓期間,我進一步認識和了解了互動式電子白板等教學技術的特點和優點,如信息容量大、使用方便、功能更齊全等,有利於理實一體化全方位實施,值得推廣和套用。

總之,近一個月的骨幹教師培訓學習,我收穫了知識,收穫了友誼;有相聚的快樂和感動,也有分離時的不捨。感謝大家!回到自己的工作崗位後我將儘快把所學轉化為所用,努力工作,為學校發展儘自己的微薄之力。

實用的教師培訓心得體會模板 篇30

學校踐行北京二小的教學模式,已經三年有餘了。在這三年里,我全身心地投入到課改實踐中,有了一些收穫,也有了一些體會。

課改實踐告訴我們,沒有堅定的新課程理念,真正意義上的教與學方式的轉變是不可能的。新課標要求全面提高學生的語文素養,要求擴大學生知識面,要求課堂教學中師生互動等,對於國小語文教學來說,既要轉變教的方式又要轉變學的方式,培養和形成“自主、合作、探究”的學習方式。

在教學實踐中,我力求打破傳統封閉、單項、機械的教學模式,主要採取了以下幾點做法:

1、認真學習新課標,深入領會《語文課程標準》的精神實質,切實轉變觀念,克服以往在語文教學中忽視學生的主體地位,忽視人文精神和科學精神的培養,過分追求學科知識系統的錯誤傾向,真正確立語文教育的新理念。通過教學任務的完成,全面提高學生的整體語文素養;注重提高學生的語文實踐能力,積極倡導、促進學生的主動發展,拓寬學習和運用知識的領域;注重聯繫生活、跨學科的學習和探究式學習,使學生獲得現代社會所需要的終身受用的語文能力。我努力實現語文課程的呈現方式和學生學習方式的轉變,確立學生在學習中的主體地位,努力給學生創造一個有利於素質教育的空間。

2、我還從整體上把握教材,把課標學習與教材教法研究結合起來,鑽研新教材、理解和把握新教材,用好新教材,弄清其編寫意圖、體系特點,弄清教科書與《課程標準》、教科書各教程之間的內在聯繫,弄清教科書各種編輯設計的意圖和著力點,以備在備課和教學活動中準確設定教學的重難點,找準達到《課程標準》提出的課程目標的落腳點,有效地實施語文教學。經過一番閱讀分析,我總結出二年級教材主要是以識字為主,識字課內容豐富,形式多樣,於是在教學中,我引導學生通過多種形式來識記生字詞。在教學語文時,我注意每組教材在內容上的聯繫,從整體上先把握教材內容,然後來設計教學方案。在閱讀教學中,首先重視朗讀的指導,在學生讀正確、流利的基礎上指導學生讀出感情,利用多種形式來讀,並鼓勵學生獨立思考,質疑問難,培養他們勤思善問的習慣和提出問題、解決問題的能力。

3、在準確把握教科書編輯思想的基礎上,我從本班本校本地的實際出發,根據學生的年齡特徵和不同教學內容,創造性地靈活地選擇和運用教科書的各種設計,採取合適的教學策略,把讀寫聽說和綜合實踐活動落到實處;大力改進課堂教學,提倡啟發式、討論式教學;積極開發課堂學習資源和課外學習資源,溝通課堂內外,溝通平行學科,創造性地開展各種活動,增加學生語文實踐的機會,讓學生在實踐中豐富語言積累,掌握學習方法,提高基本技能,接受薰陶感染,養成良好的學習習慣,打下紮實的語文基礎;鼓勵學生採用各種手段擴大閱讀面,增強學生在一切場合學語文、用語文的意識,積極參加各種課改活動,促進學生語文素養的整體提高。在教學中,我充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動,採用了遊戲、唱歌、猜謎語等方式,引進課堂教學,還帶領學生走出校門,走進自然、社會,走進沸騰的生活,使學生在生活中學語文,用語文。

4、新課改改變了以往的教師滔滔不絕地講,居高臨下地問,學生規規矩矩地聽,小心翼翼地學的課堂呈現狀態。當學生平等、互尊的情感得到滿足時,才會輕鬆、愉快地投入學習,才會主動探究,因此,在課堂教學中,我注意確立師生平等的教學觀念,構建平等對話的教學平台,使教學“在師生平等的過程中進行”,將師生關係“理解為愉快的合作,而不是意志間的衝突,對權威、尊嚴的威脅”,讓學生在率真、坦誠、互尊的環境裡一起學習。這個過程使學生處於一種心理放鬆、精力集中的狀態,思維活躍,敢想敢問,敢說敢做。在布置討論的時候我明確要求,設定一至兩個問題,讓每個學生知道這個主題,必須圍繞主題進行討論,讓他們有準備的時間。

在實踐工作中,我不斷總結反思,努力把課改工作做得更好,使課堂教學呈現出民主、和諧、師生互動、生動活潑的新面貌。教師不是萬能之人。作為教師應該放下架子向學生學習。使學生明白,不管是誰都要學習,不管是誰,只要會就能成為別人的老師。給學生以自信,激發學生的學習欲望。小組合作學習也是平等對話,老師參與學生的合作中,讓每個學生都有機會說話,學會合作,增強自信。有時,那些發言不積極的學生,並非他們的思維不活躍,只是他們不擅長口頭表達而已,我們應該想方設法調動他們的學習積極性,激勵他們積極思維,勇於發言,避免置身於課堂學習之外的“看客”出現。從現在實施課改的課堂教學實際來看,學生的學習方式由過去那種被動接受式轉變為學生自主、合作、探究式的學習方式,這種學習方式,不僅使學生對語文材料的感知和領悟得到了落實,還讓學生的好奇心、求知慾得到了很好的保護,學生學習的主動意識、進取精神以及合作精神都得到了充分的激發和增強。

5、評價探究結果,具有共享學習成果,激勵後繼學習的意義。由於學生在探究中,師生之間,學生之間、小組成員之間對探究的成果也進行了小範圍交流討論,對探究中存在的問題進行了質疑,對來自各方的觀點進行了歸納總結,對探究的問題有了較全面、深刻、獨特的見解,我們要設定豐富多彩的展示平台,鼓勵學生用適合自己的方法和策略來匯報探究成果,以便使不同類型的學生都能發揮自己的潛能,都能從探究閱讀中獲得收益。善於表演的同學,可將文中的精彩片斷改編成課本劇;心思細膩,不善言辭的同學可寫寫心得體會;善於辭令的同學可以進行辯論,以展示思想。

6、新課程的教育理念,使我們認識到“語文的外延和生活的外延”相等,人們的視野開放了,觀念更新了,從書本延伸到書外,從學校拓展到社會,學生的閱讀範圍,也不僅限於教科書,課外書、報刊、雜誌,都是學習語言的材料。因此應該鼓勵學生自主閱讀,蒐集信息,隨時掌握最新的知識,吸取最鮮活的語言。生活是一本開放的大書,是知識的源泉。在教學中,我竭力引導學生睜開雙眼,用心感受,教導他們“兩耳多聞窗外事,一心要讀有用書”,多從生活中吸收信息充實自己,啟發他們的想像與創造,樹立正確的人生觀,大到時事政治,小到家庭生活、社區活動、校園生活,都要學生留心觀察,細細體味,逐步形成自己獨特的見解。

本學期在語文教學中,我努力改進了課堂教學,取得了較好的成績,順利地完成了語文教學任務,今後還要取長補短,學習新的教學經驗,努力改進教學方法,為更好地完成語文教學任務而努力奮鬥。

實用的教師培訓心得體會模板 篇31

20xx年8月,在走上教師工作崗位之前,我參加了教師進修學校組織的新教師培訓。通過幾天的培訓,我對教師這個職業的有了更深一層的了解。教育局領導和骨幹教師的講座的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我日後的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師,教育局領導為我們考慮得非常周全。從職業規劃到專業成長,從師德學習到班主任培訓,從教師教學工作,到學生學習常規,面面俱到,細緻入微,在各方面對我們加以培訓。這引領我們樹立起師德觀念,規範教學過程,從而邁好第一步。

教育形勢快速發展,對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師,我們有許多不足之處,由於教育教學經驗的欠缺,我們在實際教學過程中往往會遇到許多困難,需要通過進一步的學習來提高自己的教育教學能力。學校的新教師培訓為我們提供了一個學習的平台,為我們創設了一個良好的學習環境。

通過對教育法規的學習,我了解了作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,並關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對後進的學生,不能採用或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。

在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關於教師職業道德方面的內容。談到職業道德,其實每一項職業都要求具備一定的職業道德。但是對於教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關係到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。

我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業關係著下一代的身心發展,關係著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行並留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。

光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。

教師的職業道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率.教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創造。

培訓內容中,對加強師德師風建設這部分內容我也有很多感受。到底什麼是師德師風?師德,是教師職業道德、師風,是教師的行為規範。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿。“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦…….這些都是師德師風的體現。

我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。

在教育這個舞台上每天發生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。

“十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講台,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。

經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業。

(一)“做一天蠟燭,就要發一天光;做一隻春蠶,就要吐一寸絲。”這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神聖的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘於辛勞,甘於付出,甘於無怨,這是師德的首要條件。

(二)要熱愛自己的學生

教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關係,變成“我們”的關係。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今後我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。

“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恆;“愛”要面向所有學生。

(三)要鼓勵自己“學無止境”

我要在今後的工作過程中,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一條源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。

以上是我幾天培訓所感。我會在今後的教學工作中,時時處處以師德規範自己,將愛心灑向學生,把知識傳授給他們,讓學生真正做到德、智、體全面發展,將來成為祖國的棟樑。

實用的教師培訓心得體會模板 篇32

有幸能在這個假期參加陳老師和王老師的蒙氏教育指導培訓,對我來說是一次進一步學習蒙台梭利教學新理念,加深對整個蒙台梭利教學框架的好機會,帶著對蒙台梭利教育的熱忱我投入到這次緊張而又充實的培訓中,一次次的培訓雖然讓我感到疲憊,但卻痛並快樂著,它讓我有著沉甸甸的收穫。尤其在對感官教育的學習中更讓我感觸頗深、受益匪淺。

是呀,日常生活教育是蒙台梭利教育的基礎。的確,感官教育是蒙氏教育是蒙氏教育的精髓所在,正如書中所提到的“蒙氏教學中所提供的感官教具是開拓孩子探索世界的一把鑰匙”。孤立化、精確性、美觀、自我控制及具有探索性的感官教具設計極具經典,它對幫助孩子整理感官的印象、擴大孩子的直覺領域、豐富感官經驗、引導孩子自發性的自我教育起了舉足輕重的作用。雖然我對這些感官教具並不陌生,但通過這次學習更讓我深深體會到:

1、強烈的邏輯性

2、靈活地操作

3、創造性地工作

還有對孩子施以禮儀、品格教育,雖然我們不能使每個孩子都能獲得成功,但我們能使他們在未來的人生旅途中不會去傷害別人,不會被傷害;我們不能使每個孩子都能成為天才,但我們能使孩子學會尊重他人,同時學會被他人尊重。幼稚園是幼兒主要的社交場所,我們利用幼稚園環境對幼兒進行潛移默化的禮儀教育,鼓勵幼兒積極與同伴交往,在日常生活中採用示範的方法,使幼兒學會使用簡單的禮貌用語與周圍人打招呼;學習如何借他人物品;如何輪流等待;如何觀看或參與他人的活動;如何與他人分享食物和玩具等,讓幼兒學會如何尊重自我、尊重他人、尊重環境;使幼兒樂於與他人交流、交往、分享、合作。

這是我在蒙氏學習中的點滴感觸,希望以後有更多這樣的學習機會,使我對蒙台梭利的精髓有更更豐富、更深刻地認識,相信這次的陳老師和王老師的蒙氏培訓會在我今後的教學道路上添上燦爛絢麗的一筆,也期待能參加下次的培訓!

實用的教師培訓心得體會模板 篇33

一年一度的教師師德培訓每次都讓我們教師對自己的職業有個新的認識,對自己的理想有個重新的定位,對我們的教育意義有個新的詮釋。今年我園的師德培訓內容形式多樣,內容豐富,主題明確,重點突出教師的愛的教育。通過學習,使我心中的師德又多了一些內涵,多了一些切實有意義、有價值的東西。

教師因其特殊的職業奉獻精神,常被尊稱為人類靈魂的工程師。我經常思考這樣一個問題:自己怎樣才能無愧於心、無愧於他人的信任,勝任這個工作呢?

我相信作為一名幼兒教師,無論是誰都會銘記這樣的準則,表達這樣的決心:要淡泊名利,敬業愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段……每天在各自的崗位上,大家都是認認真真、腳踏實地的做著,我也不例外。但聽了昨天城建局倪局長的報告後,我的內心跌盪起伏、思潮翻滾,他的話猶如一盞指路的明燈,讓我頓悟了今後做人的原則——人要靠自己。

“人的幸福在拼搏當中!”拼搏,就要靠自己去努力、去付出。人生奮鬥目標靠自己去把握,事業靠自己去選擇,工作靠自己去開展,經驗靠自己去積累,家長靠自己去溝通,孩子靠自己去關愛,連家庭也要靠自己去“經營”……太多的“靠自己”,讓我更明確和堅信這是開啟成功之門的金鑰匙。

我們平時經常說的“求人不如求己”,就是要我們做任何事情都要通過自己親自動手,來鍛鍊、學習、進步。在我們的日常生活和實際工作中,我也碰到過不少鮮明的事例:求人幫自己畫張范畫,因他人工作繁忙拖了好幾天,最後還是自己開“夜車”趕了出來,雖然畫得不是很生動形象,但沒有耽誤正常上課。求人要幾個廢舊盒子做教具,豐富區角活動,因別人幾次忘記帶來,使得孩子沒有遊戲的興趣,最後還是自己買了東西,拆下包裝盒,做好玩具,贏得了孩子的笑臉。

不過,我覺得一個人要靠自己,並不是說不需要別人幫助,也不是說不去幫助別人。我們不能剛愎自用,鑽牛角尖,不能把他人的熱心幫助拒之門外,“人多力量大”也不是沒有道理的。有時候也要虛心地學習別人的有效經驗,再結合自己的實際能力去運作,那么就會事半功倍,離成功的目標越來越近。

從小班一直到大班,我作了12年的孩子王,時間不長也不短,跟孩子們朝夕相處時,更是傾注了自己的全部愛心。和他們一起玩,教他們唱歌、跳舞,給他們盛飯、發點心,哄他們睡覺。有的孩子病了,我會把他摟在懷裡,給他餵水、吃藥;有的父母離異,而導致孩子性格上的孤僻,我會用母親般的愛來呵護他們,幫助他們找回快樂;有的孩子有不良習慣,我會時時地提醒他,幫他糾正,使他們儘快提高。這裡的每一個細節,都滲透著我們的精心培育,傾注著我們的心血。

讓我把從網上看到的一則寓言小故事,作為大家共勉的動力:

小蝸牛問媽媽:為什麼我們從生下來就要背負這個又硬又重的殼呢?

媽媽:因為我們的身體沒有骨骼的支撐,只能爬,又爬不快。所以要這個殼的保護!

小蝸牛:毛毛蟲姐姐沒有骨頭,也爬不快,為什麼她卻不用背這個又硬又重的殼呢?

媽媽:因為毛毛蟲姐姐能變成蝴蝶,天空會保護她啊。

小蝸牛:可是蚯蚓弟弟也沒有骨頭爬不快,也不會變成蝴蝶,他為什麼不背這個又硬又重的殼呢?

媽媽:因為蚯蚓弟弟會鑽土,大地會保護他啊。

小蝸牛哭了起來:我們好可憐,天空不保護,大地也不保護。

蝸牛媽媽安慰他:所以我們有殼啊!我們不靠天,也不靠地,我們靠自己。