有關教學教研的工作計畫範文

有關教學教研的工作計畫範文 篇1

一、指導思想

新年伊始以科學發展觀統領教研工作,加大課程改革的力度,提高課程實施水平,認真貫切落實廣東省教育廳制訂的《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,繼續全面貫切實施《鬱南縣中國小教學常規》和《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價辦法(試行)》,為提高我縣中國小教育教學質量,建設教育強縣而努力。新年伊始,我校以鬱南縣教學教研工作計畫為指導導制訂教學教研工作的目標和措施。

二、目標要求

1、全鎮各國小的教學管理務必按照廣東省教育廳制訂《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》進行,提高管理水平。

2、全鎮國小務必依照教育部和省教廳有關要求,開齊課程,開足課時。

3、紮實開展校本教研,著力提高師資整體水平,切實解決本校在實施新課程教學中遇到的問題,確保課改的順利進行。

4、參加縣各類競賽要有人獲一等獎以上。參加市各類競賽要有人獲二等獎以上。

5、要嚴格按照《課程標準》或《教學大綱》的要求開展國小各學科的教學。調研抽測、學年考試質量要達到《課程標準》的要求及縣局下達的指標任務。

6、狠抓“一分三率”,全面實施素質教育,高水平、高質量完成國小階段的任務。

8、六年級期末質量檢測,教學質量綜合力保在縣的前五名。

三、主要工作和措施

1、各校要認真貫切落實《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,進一步強化《鬱南縣中國小教學常規》,提高教學管理水平,向管理要質量,向管理要效益。加大貫徹實施《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》、《鬱南縣中國小教學常規》和《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價辦法(試行)》的力度,要把評價改革工作列為現階段的學校工作的重中之重。繼續堅持常態編者按班,真正體現公平教育。強化教學常規管理,加強教學全過程的督促檢查,爭創教學規範化學校。對教學水平不高,質量滯後且工作態度不好的教師要及時進行剖析,加強督促與指導,使之教學水平和教學質量都得到較大提高。

(1)組織全鎮國小教師深入學習《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,人人寫出學習心得體會。

(2)常規常抓,管理有序,工作有勁,資料有理。四月中旬開展全鎮國小教學常規大檢查。

(3)進一步完善《大灣鎮國小教學質量目標管理評價辦法》,修改《大灣鎮國小教學質量目標管理獎勵辦法》。

(4)大力表彰教學成績優秀的教師,充分調動教師工作的主動性、積極性和創造性。

2、通過各種形式,想方設法提高教師實施新課程教材的教學水平,不斷改進教學方法,以達到課程標準教材的教學要求。一是組織各學科成績名列前茅的教師上示範課,體現示範作用;二是要求成績上不去的教師上剖析課體現幫扶關懷。

3、繼續配合縣局抓好教師繼續教育工程,著力開展校本培訓工作,做到有計畫、有步驟地提高我鎮國小教師的教學業務水平和教研能力,造就一支高素質的教師隊伍,為進一步提高教學質量打下堅實的基礎。組織教師參加縣局邀請有關的教材教法培訓專家前來的培訓,提高實施新課程教材教法的水平。

4、樹立正確的質量觀,做到教學規範化管理,狠抓提高教學質量的主陣地──課堂教學,課堂教學要面向全體學生,平等對待每一個學生,創設和諧教學氣氛,關注學生個體差異,因材施教。倡導啟發式教學,教師要Ji發學生學習興趣,引導學生在學習中主動參與,樂於探究,勤於動手,培養學生良好的學習習慣。切實提高每一節課的效益,特別要正確處理好教與學的關係、學與考的關係、練與考的關係。

(1)強化責任意識。教師要端正工作態度,學校要制訂規章制度,管理既要體現嚴肅性又要體現和諧性。

(2)強化質量意識。質量是學校的形象,質量是學校的的生命;質量是教師的形象,質量是教師的品牌。

(3)強化站隊意識。學校要站到自己應站的位置,教師要站到自己應站的位置,否則自我剖析。

5、認真組織教師進行集體備課,充分發揮骨幹教師的作用,共同研究,同時要求教師認真寫出有質量的有特色的切合本班實際的教案,力求提高整體教學質量。定期或不定期地以學科備課小組為單位分片開展活動,以提高薄弱村小、教學水平不高教師的教學質量。

6、積極開展教育科研的研究工作。必須充分依靠教育科研手段來提高教學質量,中心國小立項的二個課題要扎紮實實開展研究,既要抓好過程的研究,又要抓好資料的積累整理歸檔,力爭年內有階性成果。

(1)國家級:《信息技術對於培養學生創新思維能力的研究實施方案》。

(2)縣級:《利用多媒體網路進行數學課堂教學的研究實施方案》。

有關教學教研的工作計畫範文 篇2

一、指導思想

堅持科研先行、以研促教、以研促學、提高質量的工作方針,立足鎮情和校情,貫徹落實縣局提出的“創強提質改課堂”的工作思路,關注學生的綜合素質和全面發展,關注教師的專業成長和自我提升,教研工作重心向有利於“教師的專業成長和自我提升”的方向遷移,按規範化學校建設要求做好教學教研管理工作,向管理要效益,關注學生的綜合素質和全面發展,關注教師的專業成長和自我提升。

二、工作目標

1、要嚴格按照《課程標準》的要求開設課程,開足課時,開展好各學科的教學工作。教學管理要按照《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》進行,水平要有提高。

2、積極開展校本培訓和校本教研,開展小專題教研活動,切實解決教學過程中碰到的問題,提高課堂教學水平。

3、教學、教研構想。

(1)抓好各年級各科的學習輔導,利用一切資源把課堂搞活。

(2)積極開展教研活動,實行推門聽課制度,促進各教師教學水平的提高。

(3)各老師都要參加學校或科組組積的科組活動。

三、主要工作和措施

1、學校要把貫徹落實《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》、《xx縣中國小教學常規》、《xx縣中國小教學質量目標管理評價辦法(20xx—20xx)》作為學校的中心工作。要積極開展同興教育的宣傳活動,組織教師學生學習縣同興教育促進會和鎮教育促進會的獎教獎學方案。要結合學校教師績效工資的實施,做好相關的考核工作。重視做好教師的思想工作,增強職業道德觀念,提高教師對做好教學常規工作的思想認識,教育教師樹立“教學質量高光榮,教育質量低可恥”的.榮辱觀,促進教師工作由被動變為主動。教師要努力轉變自己的育人觀念。更多地,客觀地,從自身上查找教學質量上不去的原因;少點責備學生,往學生身上找原因。努力提高自身的課堂教學水平,從根本上解決質量上不去的問題。學校要嚴格教學過程管理與考核,加強對教師教學工作的過程性管理與監督,抓好薄弱環節的整改,促使教學管理規範化。

2、要通過開展校本培訓,組織教師繼續深入學習20xx年版《課程標準》,加深領會課程標準的精神實質,更新教學觀念,改進教學方法,更好地適應課標教材的教學要求。採用“校本培訓”和“拉出去”、“請進來”等方法提高教師的專業水平。

3、積極開展校本教研工作,提高教師業務水平。繼續加強教學基本功訓練,本學期基本功訓練重點為課文朗讀、粉筆字和備課的訓練。要堅持校本教研、校本培訓、校本管理同時抓,重點解決好本校在實施新課程中碰到的教學問題,以提高新課程的課堂教學效率。各科組要發揮應有的教研作用,重點圍繞本科組的小專題研究課題開展:

(1)數學科組上好每節計算課提高學生計算能力。

(2)語文科落實字、詞、句等基礎知識。

(3)英語科提高生活日常用語的記憶和交流能力。組織教師開展研究攻關,堅持每周有活動內容,努力提高各學科的教學水平。

4、抓好課堂教學,這是提高教學質量的關鍵所在。教師要切實轉變教學方式,做好角色的轉換,創設和諧的教學氛圍,激發學習興趣,做到因材施教,抓準教材知識的突破點,落實好每個知識。倡導自主、合作、探究的學習方式。教師在教學上要不斷反思自己的課堂教學,做到減負增效,增加思維訓練,培養學生可持續發展的學習能力和創新能力。為進一步推進課程改革,教好新教材,中心國小將在3月份舉行同課異構教研活動。

5、組織開展集體備課活動,提高課堂教學水平。提倡教師參加集體備課,集思廣益,取長補短,相互促進,同共提高。每次集體備課要落實時間、內容、活動方式、參與教師,做好詳細的記錄。

6、抓好教學常規管理,提高教育教學質量。

(1)自我加強對教育教學工作的反思。做到實踐——反思——實踐,主要做好德育、課堂教學、作業批改、單元測試等工作的分析與反思。

(2)加強對教材的分析與研讀。體現個人和集體智慧的力量,深鑽教材,扎紮實實地備好每一節課,上好每一節課。備課一、要備課標和教材,明確教學目標;二、要備學生,找準教學起點;三、要備教法、學法,精心設計教案;充分做好課前的準備工作,教學中要處理好預設與生成,形式與內容,接受教育與創新教育,教學開放與有效組織的關係。

(3)以展示教師課堂風采為宗旨,開展全員公開課活動,學校制定教師“風采課堂”工作表,以考核課為基本形式,確保每個教師每學年至少上一次公開課,並將教師公開課的資料匯總建成專檔。

(4)堅持以教學為中心,以提高教學效率為根本,更新理念,轉變觀念,立足實際,想方設法提高課堂教學質量。

(5)落實“培優扶差”工作,把這項工作貫穿於課堂教學和課後輔導中,扎紮實實地進行,使優生率和合格率都得到提高。

(6)加強教學常規工作管理。有計畫、有目的地對備課、作業批改進行檢查;校領導、中層幹部、科組長按要求開展推門聽課,深入課堂了解常規教學執行情況。

(7)結合誠信教育活動,嚴肅考風考紀,以考風促良好的學風、教風的形成。

(8)抓好學生、教師的規範字書寫,並定期組積比賽。

7、做好與名校東城三小、幫扶學校大灣中心國小的聯繫交流,了解相關教學教研信息,學習先進理念、方法。

8、為了解有關學科的教學工作,除組織參加縣的抽測外,學校將進行期中、期末質量檢測,做到統一試題、統一組織考試、統一集中評卷和登分,保證檢測工作公平、公正,真實有效。

9、做好推廣國語和使用規範字工作,真正落實把國語作為校園語言,教師的工作語言、交流語言,學生的學習交流語言,並開展多種方式的國語比賽,促師生國語水平的提高。

有關教學教研的工作計畫範文 篇3

一、指導思想:

以“減時增效,進一步推進課堂教學改革精神”為指導,以校本課程建設和教師隊伍建設為抓手,以教學規範制度建設為保障,以評促建,開展教學模式、教學方法的探討;強化教學常規管理,加強督查和反饋;深化教學研究,重視常態教學,提高教學的時效性。“讓人人學有價值的數學,人人都能獲得必需的數學,不同的人在數學上得到不同的發展”。

二、工作要點:

1、制定教研計畫、確立教研製度。

(1)備課組要在老教師的把關下認真排查教學基本要求,和考綱要求;制定本學科的教學計畫;教研組在市區教研組長會議基礎上制定好教研計畫。確定教研活動的時間和地點。理論學習的內容。教研組長做好組織和考勤工作。

(2)認真研究教材、研究學生、研究考試方向,學習考試說明。積極投入到校本教材的開發和論文的撰寫。

(3)備課組每周都有固定的備課組活動時間,每次活動都有一個主題。每周都要討論和交流上周的教學體驗,反思教學中存在的問題,及時改進、完善。對下周工作做好部署。活動時做好活動記錄。

(4)組內所有老師每學期要開一次組內公開課。

(5)組內所有教師需制訂好自己的專業發展規劃。

2、鑽研教材 認真備課

各備課組的老師要刻苦鑽研、認真研究近三年高考試題,並在備課時結合新課程教學要求,教師們要改變備課的方式,提高備課的質量,例題的選擇,習題的配備與要求要根據班級學生的實際情況靈活處理的。及時反思教學過程,儘可能做到每節課後寫教後記,把教學感受寫下來。各備課組老師要團結協作,共同討論教學大綱,疏通教材,指出重難點,列舉一些典型例題,精選練習題等,請專家老師做必要的指導和幫助,並認真做好記錄,使一些認識分歧比較大的地方,通過認真討論達成共識,力求在教學中突出重點,降低難度。根據學生的實際情況進行針對性教學,提高教學的有效性。注重學生創新意識和能力的培養。強化數

學思想方法在每節課中的滲透,尋找和探索每節課的探究和發現的情境,從而達到學生創新意識和能力的培養目標。

3、深化課堂教學研究,推進課堂教學改革

高一年級銜接教學,打好基礎,培養良好學習習慣。

本學期從常規教學,以“低起點,精講解,多練習,勤反饋”為教學的指導方針,注重作業精選、面批和更正,注重保護學生成功的體驗,促進學生學習慣的養成。注重平時教學資料的積累和提煉。作為起始年級要從規範化做起,從細小的一個集合的表示法做起,使學生養成良好的習慣,

高二數學組本學期著重研究新教材,了解新的信息,更新觀念,面向全體學生,加強教改力度,探求適合我校數學教學的新授課教學模式。全面提高教學質量為升入高三做好準備。

高三數學備課組結合學校實際認真鑽研教材、大綱和考試說明定位高考走向。幫助學生建立完整的知識體系、形成完整的處理數學問題的方法和能力。提升各類考生數學成績。

三、工作措施

1.在教師方面

(1)積極開展以校為本的研究制度

①每周至少一次集體備課,發揮集體優勢、集體的智慧。加強對教材、大綱、考試說明、高考試題研究。

②認真鑽研新教材,進行教材分析和教學新理念探討,從不同角度全方位的研究各種情況,開展組內“說課、上課、評課、研題”。

(2)教學基本功和藝術

①從教學常規入手,精益求精,努力提高教學基本功,採用幫助的互助式,讓備課組的老師立足課堂,加強教學的針對性和有效性。

②努力提高高三新教材的課堂教學效益,如何處理新教材、新大綱的變化,了解難度要求等有什麼不同,從而指導我們設計課堂教學(難度、類型、思想方法滲透、課堂模式等)。

(3)抓科研,走教學探究模式的研究和反思性教學。

科研是重要的,備課組本學期努力學習其它學校的優秀工作法,努力開展教學科研和反思性教學活,

(4)加強案例教學,仔細研究習題課、複習課的教學,備課組本學期要進行高三複習公開課。

2.在學生方面

(1)狠抓學生學習習慣的培養

①“認真學習,上課專心聽講,課後及時複習,課餘適量練習”,任課老師在本學期要反覆習強調這四點。要做到落實到位不放鬆。

②課堂做筆記要記錄課外題集,並鼓勵學生鞏固發揚這一良好的習慣。

③“量變到質變”:訓練量的積累以求實現質的飛躍。填空小題訓練,分層作業要常抓不懈。

(2)認真做好提優補差工作

①分層作業更完善的開展和布置。根據班級學生成績差距大的特點,分層要求布置不同課堂作業和課外作業,努力在課外資料中分層激發不同層次學生的積極性。

②利用統考的契機,大力開展邊緣生輔導。多關心邊緣生,給他們樹信心、定目標、找不足、提方法,讓他們趁勢而上,不斷進步。

3.加強信息的蒐集與整合,使高考複習少走彎路。如數學高考分析會、市、區教研室的教研活動。

有關教學教研的工作計畫範文 篇4

一、指導思想

本學期,我校繼續根據上級主管部門檔案精神,依據校情學情,確立教育科研為“發展教師、發展學生、發展學校”服務的工作方向,圍繞“以教育科研為突破口,以課題研究為載體,全面提升學校品位”這一總體思路,抓住“課程”和“課堂”這兩個新教育的核心項目,實心做實事,以實幹求實效,推進高效、智慧、活力課堂的建設。繼續落實“研究、服務、指導”的`職能,腳踏實地,勤勤懇懇,抓牢校本研修,錘鍊教師素質,提高專業品質。促使教育科研走向過程、走向實踐、走向問題、走向合作,使教科研工作有新的發展,新的突破。

二、總體思路

根據上級主管部門要求,更新並完善學校網站,開通學校微信公眾號,及時報導學校動態,充分發揮教科室的管理與指導職能;做好市縣級課題研究工作、校刊《海潮》的編印工作;著力打造書香校園,實現出成果、出人才、出成績的教科研工作目標。

有關教學教研的工作計畫範文 篇5

一、指導思想

本年度我校教學教研工作將繼續緊緊圍繞學校工作重心及辦學目標,堅持“以改革求發展,以質量求生存,以服務求信譽,以特色創品牌”的指導思想。堅持圍繞市教體局研訓室工作安排,立足本校實際情況的原則;堅持教研服務於教學的原則;堅持“講真話、求實效”的教學管理原則;堅持教研與科研並重、常規與特色並重、管理與監控並重、過程與結果並重的原則。繼續錘鍊有效課堂教學模式,努力在課堂教學結構、課堂教學效率及關注教師學生髮展方面有新的突破,持續提高教學質量。

二、主要工作目標及措施

教研工作

1、繼續向著教研活動常態化,教研工作規範化,教研管理科學化的的目標奮進。

建立健全的教研製度。本學期對原有的教研製度進行完善,如:教研考勤、教研記錄、檢查結果的都與績效工資掛鈎;每學期評選校內教研先進個人,學校給予獎勵;完善教研組長的考核與認定製度。

確立教研活動匯報制度,每次教研活動提前兩周通知教研組和教師,提前兩天第二次通知教研教師,活動當天第三次通知教師。教研活動完成後,向研訓室匯報活動記錄總結或實錄。每月對教研活動參與情況和活動情況下進行通報公示。黃桂起負責。

2、在原有教研課題的基礎上,再申請一個市級教研課題。本年度爭取申請一個市教研課題,由時、劉xx老師負責;完成對上一個課題的結題工作,由侯負責。

3、教研活動爭取每月一主題,各主題相聯繫,環環相扣不斷深入,促進教研和教學的提高。立足教學實際,強化教研的針對性與實效性。教研工作繼續堅持“把問題課題化,把工作科研化,把結果成果化”的工作思路,同時要持續開展“小課題”研究,引導教師自覺地將日常教學工作有教育意義的“小問題”轉化為“小課題”,做到“研究內容來源於教學,研究過程植根於教學,研究成果服務於教學”。本學期教研的重點將落腳於學生學生良好學習習慣的培養與作業教學,把課例研究、教學反思等活動緊密結合,使教師隊伍在反思——改進——再反思——再提升的良性循環中得到快速提升。

4、努力做到教研活動形式多樣化,提高教師的參與熱情。本年度的主要教研活動形式與安排是:

三月觀課議課月

四月說課比賽月

五月優秀教師課堂教學展示月

六月青年教師教學經驗交流活動月

九月主題研討月

十月集體備課月

十一月課堂教學觀摩月(教研組長做課)

十二月青年教師教學比賽月

營造濃厚的教研氛圍。每月22前日上報研訓室教研計畫的同時,向各個教研組長及管理領導發放月教研安排表,每個教師辦公室張貼一張月教研安排表,讓管理人員及教師都能提前做好充分的準備。其次,每次教研活動爭取研訓室領導、學校領導參與,聽取評價性的建設意見。

5、積極配合市教育體育局研訓室的工作安排,講真話,求實效,爭取在教研工作中得到好評,力爭XX學年度教研工作先進單位。

教學工作

1、加強對畢業班的管理,通過座談會及學情調查為教師的教學和學生的學習提供信息,努力做到教學、學習有的放矢。對信息教學、體育教學、實驗教學實行專項專人管理,力爭XX中考中再創佳績。

學期初召開學生座談會,了解學生的學習、生活中存在的不利因素,求得解決辦法,以提升學生的學習動力。徵求來自學生和畢業班教師需求與建議。三月初完成報名工作;三月底進行一次學情調查,分析畢業班的學習狀態;四月中召開專題班會;五月底進行心理輔導;六月中進行考前輔導。(主要負責人:黃桂起、付俊勝、鄭青義、孫寶蘭、宋福茂)

做好中考前教導處安排的三次模擬考試工作。

體育、實驗、信息技術教學和練習由校領導直接參與。體育由付俊勝負責、實驗由劉樹興負責、信息技術由黃桂起負責。

2、加強對七、八年級的教學管理,由上學期情況來看,前期各項工作在大力加強的基礎上都有了明顯的效果,但是學期末學生的紀律、衛生情況有惡化的趨勢,本學期將繼續深化對兩個年級四個班的管理。力求在各個班級營造良好的學習氛圍、形成積極向上的班風,學習成績有所提高。

本年度組織學生參與的較大活動有:成語比賽活動、英語演講活動、讀書作文比賽活動、繪畫書法比賽活動等。

3、做好青年教師的培養,通過上個學期的鍛鍊部分青年教師已經能基本勝任學科教學工作。但差距仍然比較明顯,本學期通過多種形式的練兵,使所有的青年教師在教學經驗、個人素質、業務能力都取得明顯的進步。

4、繼續加強常規教學的管理與檢查力度。堅持每月兩檢查(包括一次抽查),檢查項目具體化、量化、有針對性,重點突出(主要加大對教案、學生作業及批改的檢查),每把檢查情況進行公開,做為發放績效工資的主要依據之一。

有關教學教研的工作計畫範文 篇6

一、指導思想

新年伊始以科學發展觀統領教研工作,加大課程改革的力度,提高課程實施水平,認真貫切落實廣東省教育廳制訂的《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,繼續全面貫切實施《鬱南縣中國小教學常規》和《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價辦法(試行)》,為提高我縣中國小教育教學質量,建設教育強縣而努力。新年伊始,我校以鬱南縣xx年教學教研工作計畫為指導導制訂教學教研工作的目標和措施。

二、目標要求

1、全鎮各國小的教學管理務必按照廣東省教育廳制訂《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》進行,提高管理水平。

2、全鎮國小務必依照教育部和省教廳有關要求,開齊課程,開足課時。

3、紮實開展校本教研,著力提高師資整體水平,切實解決本校在實施新課程教學中遇到的問題,確保課改的順利進行。

4、參加縣各類競賽要有人獲一等獎以上。參加市各類競賽要有人獲二等獎以上。

5、要嚴格按照《課程標準》或《教學大綱》的要求開展國小各學科的教學。調研抽測、學年考試質量要達到《課程標準》的要求及縣局下達的指標任務。

6、狠抓一分三率,全面實施素質教育,高水平、高質量完成國小階段的任務。

7、在教育科研方面,認真地進國家和縣立項課題的課題研究,爭取出12項階段性成果,全縣有5篇以上教育教學科研論文獲縣級以獲獎。

8、六年級期末質量檢測,教學質量綜合力保在縣的前五名。

三、主要工作和措施

1、各校要認真貫切落實《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,進一步強化《鬱南縣中國小教學常規》,提高教學管理水平,向管理要質量,向管理要效益。加大貫徹實施《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》、《鬱南縣中國小教學常規》和《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價辦法(試行)》的力度,要把評價改革工作列為現階段的學校工作的重中之重。繼續堅持常態編者按班,真正體現公平教育。強化教學常規管理,加強教學全過程的督促檢查,爭創教學規範化學校。對教學水平不高,質量滯後且工作態度不好的教師要及時進行剖析,加強督促與指導,使之教學水平和教學質量都得到較大提高。

(1)組織全鎮國小教師深入學習《廣東省義務教育學校教學規範(試行)》,人人寫出學習心得體會。

(2)常規常抓,管理有序,工作有勁,資料有理。四月中旬開展全鎮國小教學常規大檢查。

(3)進一步完善《大灣鎮國小教學質量目標管理評價辦法》,修改《大灣鎮國小教學質量目標管理獎勵辦法》。

(4)大力表彰教學成績優秀的教師,充分調動教師工作的主動性、積極性和創造性。

2、通過各種形式,想方設法提高教師實施新課程教材的教學水平,不斷改進教學方法,以達到課程標準教材的教學要求。一是組織各學科成績名列前茅的教師上示範課,體現示範作用;二是要求成績上不去的教師上剖析課體現幫扶關懷。

3、繼續配合縣局抓好教師繼續教育工程,著力開展校本培訓工作,做到有計畫、有步驟地提高我鎮國小教師的教學業務水平和教研能力,造就一支高素質的教師隊伍,為進一步提高教學質量打下堅實的基礎。組織教師參加縣局邀請有關的教材教法培訓專家前來的培訓,提高實施新課程教材教法的水平。

4、樹立正確的質量觀,做到教學規範化管理,狠抓提高教學質量的主陣地──課堂教學,課堂教學要面向全體學生,平等對待每一個學生,創設和諧教學氣氛,關注學生個體差異,因材施教。倡導啟發式教學,教師要激發學生學習興趣,引導學生在學習中主動參與,樂於探究,勤於動手,培養學生良好的學習習慣。切實提高每一節課的效益,特別要正確處理好教與學的關係、學與考的關係、練與考的關係。

(1)強化責任意識。教師要端正工作態度,學校要制訂規章制度,管理既要體現嚴肅性又要體現和諧性。

(2)強化質量意識。質量是學校的形象,質量是學校的的生命;質量是教師的形象,質量是教師的品牌。

(3)強化站隊意識。學校要站到自己應站的位置,教師要站到自己應站的位置,否則自我剖析。

5、認真組織教師進行集體備課,充分發揮骨幹教師的作用,共同研究,同時要求教師認真寫出有質量的有特色的切合本班實際的教案,力求提高整體教學質量。定期或不定期地以學科備課小組為單位分片開展活動,以提高薄弱村小、教學水平不高教師的教學質量。

6、積極開展教育科研的研究工作。必須充分依靠教育科研手段來提高教學質量,中心國小立項的二個課題要扎紮實實開展研究,既要抓好過程的研究,又要抓好資料的積累整理歸檔,力爭年內有階性成果。

(1)國家級:《信息技術對於培養學生創新思維能力的研究實施方案》。

(2)縣級:《利用多媒體網路進行數學課堂教學的研究實施方案》。

7、克服減負所帶來的負面影響,就我鎮國小學生課業負擔而言,絕大多數學生負擔很輕,甚至是沒有什麼負擔,各學校務必對學生進行適度的.訓練,否則,教學質量就沒法得到保證。要求工具科每節課均要有練習,每天要有一定的課後作業,非工具科每周也要有1-2次練習,每單元要有檢測,以確保教學質量。

(1)進一步量化《作業的布置與批改》的評價辦法。

(2)進一步加強《作業的布置與批改》工作的檢查力度。

(3)進一步加強單元過關的一系列工作。

8、狠抓六年級工作。做好考研工作,研讀課程標準、做到依綱、依考試說明、依照教材進行複習。六年級複習時要幫助學生構建知識網路,培養學生觸類旁通、綜合運用知識的能力、創新能力。在練好內功的同時,注意捕捉信息、動向,研究複習對策調整複習教學計畫。要做到六個結合,即抓教研與抓考研相結合,抓基礎與抓應試能力訓練相結合,抓智力培養與抓非智力培養相結合,抓練內功與抓收集信息相結合,抓畢業班與抓非畢業班相結合。(制訂專題計畫)

9、積極開展第二課堂活動,活躍校園文化,加強對所有學科課外輔導,對不同層次的學生開展針對性輔導。本年度繼續舉行鎮級的學科競賽,每學期四科次,競賽的參與面各學校參與學科輔導的人數要在30%,以擴大優生層而。

10、要認真貫徹《中華人民共和國國家通用語言文字法》,抓好第九屆全國推廣國語宣傳周活動,進一步推進各級各類學校普及國語和規範用字,著力提高師生語言文字規範意識和國語水平,努力使國語逐步成為學校教學語言。

大灣鎮中心國小xx年教學教研工作行事曆表

時間

工作內容

備註

1月16-17日XX年秋期末文化素質檢測;1月22日前各校上報把期末成績和教研總結髮送到教研室信箱。

2月2月28日前各校把教研計畫傳送至教研室。

3月到校進行教學調研;舉行鎮級示範課、剖析課。

4月到校進行教學調研;開展鎮級教學過程管理工作檢查;迎接縣教學過程管理工作檢查。

5月四英、六語、六數學科競賽;到校教學調研。

6月六年級期末質量檢測。

7月一至五年級期末質量檢測;7月18日前上報各級考試成績和把教研總結髮送到教研室信箱。

8月《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價》鎮級評比分;評選出鎮級07-08學年教學質量目標管理先進單位。

9月9月15日前把教研計畫傳送至教研室信箱。到各校教學調研;9月15日前各校上交年

有關教學教研的工作計畫範文 篇7

一、指導思想

根據博興縣教研室__學年度工作精神,結合學校新學期工作要點,以繼續建設安全、和諧、創新性學校文化為年度工作主題,以創建市級教學示範校、辦家長滿意學校為工作重點,以堅持“科研導航、質量為先、隊伍為本”的工作原則,圍繞“抓好教師隊伍建設、全面提高教育教學質量、培養學生良好習慣、創設特色課程“這一總體思路,努力提高課堂教學效率,全面提高學校的教育教學質量,促進學生綜合素質的全面發展,進一步提高教師的專業素養。

二、工作目標:

1、高標準,抓重點,搞好校本研究工作。積極組織開展 “教學科研、教師專業發展一體化研究”的系列活動。

2、分層次,突出重點,抓好教師培訓工作,繼續做好青年教師的培養工作,開展好師徒幫教活動。積極發揮學校名師、骨幹教師的專業引領作用,提高認識,提升教師教科研能力,抓好教師隊伍建設。

3、繼續營造書香校園,創造和諧校園文化。

4、教學與教育科研相結合,紮實抓好課題申報和研究工作。

5、從抓好學困生工作入手,全面提高教育教學質量。

6、全面推進素質教育,開全課程、開足課時,抓好學校活動課,加強學校特色課程建設。

三、具體工作及實施要求:

1、加強教師理論學習。根據縣裡要求全體教師,尤其是學校領導要認真學習省教育廳三個檔案,(三個檔案在博奧學校教科研部落格上)在學校新發的本子上認真做好學習筆記。3月7日之前完成學習,學校先進行檢查,再迎接縣檢查。

根據縣裡要求,本學期將進行教師課標學習考試工作,為督促教師認真學習課標、更新教學理念,學校將分學科以筆試形式對全體教師進行課標學習考試。

2、規範教師教科研常規工作。堅決落實教師“五個一”,每學期字少讀一本教育專著認真作好學習筆記、上一節有價值的研究課、寫一篇成功教育教學經驗文章、參加一項小課題研究、每月遞交一份典型案例的教學反思。教導處在每月常規檢查、期中、期末定期進行檢查和考核。

3.抓實課堂教學,提高課堂教學效率。

對課堂教學,強調關注學生的學習狀態、學習習慣和學習收穫,從進一步促進“學”的角度指導教師改進自己的“教”,形成“研究課”、“公開課”與“常態課”、“常規課”多元並存、共同發展的課堂教學研究新思路。重點抓好以下三方面:

(1)對全體教師的推門課

本學期教導處將加強聽“推門課”,堅持“聽、看、問、反饋”四環節,加強對常態化課堂教學的管理。對聽課中發現的亮點將通過辦公系統予以宣傳,對存在的問題也提醒教師注意,並討論解決方法。

(2)對青年教師的預約課

對象為28周歲以下的青年教師,提前一天通知上課教師,並約本備課組空課的教師一起聽課。課後進行評課交流,上課者寫教後反思。

(3)對各備課組的研究課

各備課組組內每學期一般組織不少於兩次上課活動(以“一課三議”“三課一評”的形式開展)。除了成型的研究課面向學校開放外,其餘的由備課組長安排組內老師聽課。上課後及時上傳各教師的授課教案和課件。

各備課組在學期初確定每位教師推出研究課的時間,各備課組在規定時間內定上課內容和上課教師。研究課試上時通知本備課組前去聽課和指導。

研究課的聽課時間提前通知教師,聽課範圍視教學內容、試上效果等實際情況而定。(教師每月聽課不少於4節,)聽課前建議上課者將教案發布到部落格上供大家了解,真正做到有準備地聽課,也提高評課的針對性。

強化評課的互動性和主題性,提倡老師們利用教師部落格評課,不管是網上評課還是現場評課,都要求執教者與聽課者主動進行溝通,談談自己的教學構想、備課經歷和教後感言等,讓聽課教師對這節課背後的理念和故事有的了解。分管領導可根據課堂教學情況拋出主題供大家交流,提高交流的深度和針對性,防止教師泛泛而談、蜻蜓點水式的評課。聽課教師除了肯定優點之外,倡導向上課教師提出自己的困惑或建設性意見供大家探討。研究課後要及時組織分管領導和本備課組成員進行簡短的現場評課。

4、充分發揮教研組長、備課組長、名師骨幹引領導航作用,開展自下而上的教研活動,本學期優質課評選、教師研究課、名師、骨幹、教壇新秀觀摩課等活動均有各備課組、教研組來承擔,例如優質課評選,先在各備課組內進行,推選出優秀教師,在備課組所有成員的集體研討下再進行校級優質課評選,成績既考核到個人,也考核到各備課組,其目的就是鼓勵老師們加強集體備課。學校原則上對於積極組織參加學校教研活動的教研組長、備課組長、教師個人優先進行培養。外出學習、參加上一級教研活動將以教師參加校級活動的成績為主要依據。

另外,學校繼續實行師徒結對制度,其目的就是為青年教師搭建平台,提供錘鍊的舞台,促進青年教師的迅速成長,培養一批青年骨幹教師,每位名師要帶好兩個徒弟;骨幹、教壇新秀一個徒弟,結對教師原則上是本學段教師,每周師傅必須要聽徒弟一節課,一學期要指導徒弟上一節有價值的研究課,每單周五學校檢查領導聽課記錄的同時也檢查名師、骨幹教師、教壇新秀、教研組長、備課組長聽課本。

有關教學教研的工作計畫範文 篇8

本學年我們要在總結20xx年高考成功經驗的基礎上,認真研究新課改、新高考,瞄準更高的目標,科學計畫,狠抓落實,力爭教學教研工作再上新台階。

一、教學工作

(一)指導思想

堅持“一切為了學生”的辦學理念,以提高教育教學質量為中心,最佳化課程結構、教學過程和教師隊伍,強化教學常規管理,抓教風,抓學風,抓考風,促進學生素質的全面提高和個性的健康發展,為學生終身發展奠定堅實的基礎。

(二)教學常規管理

1、開學前準備工作:各年級要根據各自特點,認真做好各項計畫。高一要做好招生工作,班主任的任命、教師配備、分班等各項準備工作。高二年級要做好學生的文理分科和文理班教師的調整工作。高三年級要總結上屆成功的經驗,了解今年的高考情況,研究全國卷,制定好今年的複習迎考計畫,籌建高三理科實驗班。

2、開學工作:各年級在開學初都要認真做好安全教育工作,利用班會、板報等教育學生防溺水、防交通事故、防食物中毒、防人身傷害、防財物被盜,各授課教師課前要檢查學生人數,各班要認真記好安全日誌。

高一年級的工作重點是新生軍訓工作和入學教育,要在借鑑以往經驗做法的基礎上,配合人武部做好軍訓工作,同時認真做好新生的養成教育,讓學生儘快適應高中學習生活,為整個高中階段的學習發展奠定良好的基礎;

高二要儘快抓好學生分科後的學法指導,讓學生儘快適應文理科的學習;

高三年級要抓住學生進入高三後精神狀態明顯積極的契機,趁熱打鐵做學生工作,宣傳今年的高考成績,使學風更好,精神更振奮。

各年級要宣傳手機對學生的負面影響,宣傳學校禁止手機進校園的規定,分批召開家長會,以得到家長的支持。

3、年級管理:

(1)以班級評優為抓手,堅持班主任每天“五簽到”制度,堅持每周一班主任例會制度,檢查從實,要求從嚴。班主任要圍繞最佳化班風、學風,大面積提高教育教學質量的工作目標,積極動腦筋、想辦法,開創性地開展工作。

(2)加強年級值班管理的力度。每年級每天一個行政人員和三個班主任對本年級進行全天候的跟蹤管理,檢查早晚自習及上課教師的到崗情況,做好課間巡查,及時發現和糾正問題,指導工作。

做好教學檢查和反饋。為加強教與學的交流,及時了解教與學中存在的問題,本學期各年級均要進行一次教與學情況問卷調查,反饋意見先由各年級聯繫人收集審閱,問題較多的將提交校長閱批,然後將反饋表交由各任課教師閱看,對學生所提問題若情況屬實,任課教師要提出改進意見。本學期各年級要進行兩次備課筆記和學生作業檢查,檢查結果要及時公示。

(3)要重視活動育人。每周各班召開一次主題的班會,內容要聯繫實際,形式要豐富多彩,要能夠提高學生的道德修養、調動學生學習的積極性、真正解決班級中存在的問題,嚴禁將班會課變成文化課、自習課或訓話課。要積極參加學校組織的大型活動,要通過運動會、藝術節等全校性活動,培養學生團隊精神精神、拼搏精神和紀律性。

(4)做好優秀學生表彰工作和貧困生的資助工作。開學初,要做好獎學金獲獎學生的認定和獎學金的發放工作,期末要做好三好學生和優秀學生幹部的評選工作。要嚴格貧困生的評選程式,貧困生的資助要做到公平、公正、公開。

4、藝體工作:嚴格按照課程方案開設並上好藝術、音樂和體育課,各年級要抓好早操、課間操質量,不得流於形式。各年級體育課外活動要有專任體育教師分管,按照學期初制定的計畫進行活動。要認真計畫和組織好一年一度的'秋季運動會工作。要認真上好音樂美術課,注意發現和培養有藝術特長和興趣的藝術生苗子,要認真計畫和組織好一年一度的校園文化藝術節工作。

5、做好教輔的服務工作:

(1)教務人員要認真履行職責,按時上、下班,熱情為教師服務。

(2)實驗教學:物理、化學、生物演示實驗、學生實驗開設率均要達到100%。所有實驗都必須填寫實驗通知單、實驗記錄單,期末交校檔案存檔,並作為考察實驗教師及授課教師完成教學任務的依據之一。

(3)圖書館工作:樹立為師生服務的服務意識,尤其要認真做好教材的發放工作。

二、教研工作

1、學年初做好上學年優秀教研組的評比工作,並根據各年級任課情況確定教研組長並做好聘任工作。各教研組長要根據年級情況安排落實好本年級的教研工作。

2、堅持每周二上午第一節課召開教研組長例會制,總結上周教研組工作,安排布置本周教研組活動內容。

3、每周進行一次以年級備課組為主的教研活動,行政聯繫人要深入備課組指導工作,主要活動內容如下:

(1)學習教育教學理論,研究新高考和全國卷;

(2)打造高效課堂;

(3)公開課及公開課評課;

(4)學習研究現代教育技術手段的運用;

(5)校本培訓工作的交流與探討,按時、按質、按量完成省縣兩級網上培訓工作。

4、競賽輔導和培優工作。高二年級要利用周末進行競賽輔導,高三年級要做好自主招生的報名和考試工作,要認真安排好輔導教師,選拔好參加輔導班的學生。

5、公開課及聽課要求。本學年各年級授課教師必須上一節公開課;青年教師聽課每人每學期不少於10節,中老年教師聽課每人每學期不少於5節。

6、安排好青年教師的培養工作,骨幹教師要積極參加到指導青年教師的工作中來,經常性的指導青年教師搞好教育教學工作,如熱情接受青年教師的聽課要求等。

7、認真做好各年級考試的命題、閱卷、分析工作。

8、鼓勵教師積極撰寫論文或經驗總結,學期末對教師發表論文情況進行登記,作為教師職稱評審的依據。

9、加強對教科研課題研究工作的領導和支持。鼓勵更多教師參與教科研活動,並積極申報省市級課題立項。

第一學期教學工作時間安排

1、教學時間:

本期教學時間為20xx年8月28日~20xx年元月28日,共23周。

2、本學期自8月28日起,從星期一至星期五全校上課,星期六安排自習課,課表由學校統排。

3、考試安排

見各年級教學教研工作計畫。

4、秋季田徑運動會

20xx年10月30日~11月1日(第9周星期四、五、六)舉行。

5、文化藝術節

時間:20xx年12月30日

6、備課筆記及作業檢查

備課筆記和作業檢查:第一次檢查時間為第10周,第二次檢查時間為第19周前後。

7、各年級在開學後第一次段考後進行一次教學情況調查。

8、各年級開好各次段考的考務會和考後總結會。

9、各年級安排1到2次學生會議,分析、總結、反饋教育教學情況。

有關教學教研的工作計畫範文 篇9

以《學校體育工作條例》為體育工作的基本法規,以“健康第一”為宗旨,把學校體育工作作為實施素質教育的突破口,以科學的管理促進學校體育工作全面健康發展,認真領會《基礎教育課程改革綱要》精神和體育與健康課程標準精神,解放思想、轉變觀念、勇於探索、深化改革、求實創新。深化教學改革,全面推進素質教育。在體育教育教學中以學生為主體,培養學生的競爭意識和合作精神,全面提高身體素質;創建“崇尚健身,參與健身”的健身氛圍,爭創學校的體育特色,培養全面發展的學生。

本學期是初三下學期,在認真鑽研教學大綱和結和本校實際的基礎上,制定出切實可行的教學計畫.

一:學生現狀分析

所任教的兩個班學生年齡在15——16歲之間,處於青春發育的高峰期,身體發育較快,男女差別較大,男生活潑好動,表現與強;女生趨於文靜,不好活動。因此要因勢利導,加強男生的身體素質練習,培養女生積極參與體育鍛鍊的習慣。

二:教材的知識系統和結構

本冊教材內容有:體育基礎知識(籃、排、足球的基礎知識)田徑類、體操類、球類、韻律體操及民族傳統體育。

三:目的任務

1、掌握基本的體育基礎知識,明確體育鍛鍊的作用,在鍛鍊中運用學到的知識。並不斷鞏固和提高。

2、進一步增強體質,特別是耐力素質和力量素質。

3、 通過體育鍛鍊,培養團隊精神精神,進行愛國主義教育,增強自信心,為終身體育打下堅實的基礎。

四:重點與難點

1、重點是田徑的耐久跑與跳遠及跳繩。

2、難點是耐久跑的呼吸,跳遠的助跑與踏跳等。

五:教學措施與教改思路

1:隨著學生身體和年齡的增長,可多採用一些對抗性的遊戲。

2:國中生對抗性強,可採用一些教學比賽,以增強學生鍛鍊身體的效果。

3:因材施教,分組時採用男女分組或按身體素質分組,以增強學生的自信心,在運動中享受到鍛鍊的樂趣。

六:本學期考核項目

男:100米 跳遠 跳繩。

女:100米 跳遠 仰臥起坐。

七:本學期達標項目

男:50米 1000米 跳遠 鉛球 引體向上

女:50米 800米 跳遠 鉛球 仰臥起坐

有關教學教研的工作計畫範文 篇10

一、指導思想

本學期教研工作以“綜合質量管理”為帶動,以改革為動力,以創新為核心,質量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升個人素質的新的支撐點,以全面推進素質教育為目的,以現代教育理論為指導,緊緊圍繞我縣五年校本研修規劃,堅持教學教研一齊抓,充分發揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質量上一個新台階,課程改革邁出一個新的步伐,教學研究工作開創一個新的局面,大力推進我縣教育教學的可持續發展。

二、教學研究工作目標

1、完善各項管理制度,規範教研活動;

2、著眼教師專業成長,培養教研骨幹;

3、依託遠程教育資源,提高教研成效;

4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。

三、校本教研形式

以“理論學習、集體備課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式

圍繞教學主題,需要理論指導。理論學習做到組內學習與自己自學相結合,通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。

通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流促進教師與同伴的對話,注重“以老帶新、以強帶弱”,鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進教師共同提高。

以教學中的問題或困惑為研究內容,確立一個教研主題進行研究,組內每人圍繞主題上公開課,通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。

四、具體措施

(一)校本培訓分層次、突重點

校本培訓工作是提高教研員素質的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循“高質量、低投入,分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校內資源,以校內骨幹教師培訓為主,另外還採用片區教研、上示範課、以及外出培訓及各種教育媒體等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平及業務素質。

本年度我校校本培訓以三個方面為工作重點:

1、教育教學理論培訓。

教師教學能力的高低,教學質量的有劣,取決於教學思想的先進與否。教師只有掌握豐富的教育理論,才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習,具體要求為:讀、研、寫、評,“讀”即積極開展教師讀書活動,豐富自己的教育教學信息量,在讀的過程中,寫好教育理論筆記,尤其是教學隨筆和心得體會;“研”即搞好小型的學習理論研討交流會,將所學理論付諸於教學實踐,定期進行總結交流,以達到學以致用,相互學習,相互提高的目的;“寫”即學習教育理論,教師不僅要善於運用,更要善於總結,根據自己所任學科的教學實踐,撰寫教育教學論文;“評”即學校採取檢查、督導、考核等措施,及時總結,保證理論學習真實有效。

2、抓好教學常規管理

新課程的全面推進,教學改革的不斷深入,管理模式和不合理的規章制度,積極探索符合素質教育理念和體現新課程精神新措施,練好三筆字、簡筆畫等加強基本功的訓練。充分利用多媒體進行課堂教學,充分利用現有的教學設備,做到用好電教設備,使其為課堂教學服務。

積極主動開展片區及網路教研活動,同本轄區的兄弟學校開展教研交流,或同其它學校共同開展教研大練兵,走出去,請近來,保證人人參與,人人提高,個個有收穫,鞏固課堂教學主陣地,確保教學質量這一生命線。

3、認真執行單位的各項學習制度,無論是單位集中學習或是個人自學,努力要做到“十個一”(即建立一套學習筆記、寫一份學習心得體會、主持或參與一個教研課題、撰寫一篇教學論文、深入一個學校教研組、上好一節研討課、與一位教師結對子、做好一份調研報告、開一場講座、承擔一項師訓工作)。

(二)課題研究講實效、出成果

本學年是我校準備深入課堂,加大課題研究的投入工作:

1、課題研究注重過程化。教導處要加強教育科研管理,統籌安排有關課題的研究工作。要定期舉辦教育科研講座,提高教育科研理論水平。各子課題組要根據各自製訂的實驗計畫切實有效地展開研究工作,注意資料的積累歸檔,並不斷總結經驗,撰寫高質量的教科研論文,鼓勵教師向教育刊物投稿。

2、課題研究講求實效性。根據所申報的市級課題“五環四壁步”教學模式的研究,深入一線學校進行試驗,調查,收集整理案例,在研究和反思中提高教學實踐能力。

五、教研工作具體要求

1、本學期課堂教學研究的重點是落實新理念、提高課堂教學的效率。

2、制定各類研修計畫,按時參加網點的各類教研活動並積極發言,與同伴互動、共同進步參與。

3、認真積極參加各培訓學習、講座等活動,形成進行教學反思的習慣。

4、本期要做到:學習一篇教育教改理論文章,讀一本專著;寫好每堂課教後反思,積極撰寫學科教學論文,參加各級各類學科論文評比;每期至少聽課80節;下鄉不少於60天;寫一篇調研報告個人撰寫相關論文1—2篇,心得體會1篇,教育隨筆1—2篇,優秀篇目推薦發表。

有關教學教研的工作計畫範文 篇11

一、強化學習,提升教師的整體素質。

1、開展多讀書、讀好書活動。

採取多種形式鼓勵教師多購書、多讀書、讀好書,使學校真正成為“書香校園”。每學期每位教師寫不少於5000字的讀書筆記

2、繼續開展教師基本功訓練活動。

每天抽出一定的時間進行“三筆一畫”的訓練,夯實教師的基本功。各學校每周上交一份教師三筆字,進行統一展評。

3、充分發揮教學一體機的功能。

讓每位教師進一步熟悉教學一體機設備並能熟練運用,會製作,鼓勵教師運用上教研課,會用電腦備課,儘量在網上學習,在網上交流,鼓勵教師創建自己的部落格。

二、抓好常規教研,提高教研水平。

﹙一﹚建構學習平台,促進專業成長

1、鼓勵教師積極撰寫教科研論文,提升教師的理論水平,擴大教師和學校的社會影響力。組織教師積極參加省、市、縣教育行政主管部門等各級各類論文、案例、評選活動,力爭在數量和質量上都有所提升。

2、通過“走出去,請進來”的方式加強對教師業務能力的培訓,積極搞好校內的校本培訓,在校內開展視頻學習和校內公開課交流活動。同時還有針對性地組織教師參加各級各類的聽課觀摩活動。在校內教研活動中,要求教研組長,每學期初制定好該組教研計畫,寫好教研活動記錄,學期末做好教研工作總結。要求每位教師在一學期內都要講一節校內公開課,教師們互相交流,互相學習,取長補短。組織教師學習專家講座,優秀示範課等,教師校內相互聽課。本學期校長聽課不少於36節,教研員聽課不少於72節,每位教師聽課不少於20節。

3、教師各方面都要展示自己的高素質。面帶微笑,教態親切、自然、國語標準,語言準確,富有感染力,教學語言流暢,板書美觀工整、新穎,教態大方,駕馭課堂能力強。設計製作的高質量課,並運用自如。

﹙二﹚抓好校本教研,促進教學實踐

1、根據制定好的教研工作計畫,根據學科特點,深入開展各科的校本教研活動。做到研訓一體原則,既有教研課的觀摩研討,又有專題性的理論學習,讓每一次的活動大家都有收穫。積極參與一課多研活動。通過活動,增強教師之間的互相交流、互相了解、互相學習。

2、結合教育局教研室的教學工作計畫,把如何指導學生有感情的朗讀和開展“大閱讀”和“三重五步,篇篇過關”作文訓練與實驗作為重點。

3、積極組織教師參加教學基本功與技能競賽,通過參賽準備過程的磨練,提高教師特別是青年教師的教學能力。同時,組織參加各種評比活動,擴大我校教師在本縣的知名度。

三、嚴格落實常規管理。

﹙一﹚做好各種計畫、檢查、訓練和總結。

做好教案作業等常規檢查,完善校內常規自檢方案,發揮教研組長的作用,做到定期與不定期檢查相結合。對學生閱讀訓練、古詩詞背誦、口算達標、規範字書寫、英語對話等訓練常抓不懈。

﹙二﹚抓好制度建設,落實教學常規。

1、全面貫徹新課標精神。開全課程,上足課時。校長、主任經常深入課堂聽課,了解情況,探討策略、解決問題。

2、加強教學全過程監控工作,提高教師質量意識。做好培優輔差工作,教師能制定好培優輔差的計畫,並按計畫實施,落實好各項措施,確實提高學生的學習能力。

3、開展好學校興趣小組活動,回響上級開展各種學科競賽活動,注意培養學生個性、特長,促進學科知識互補,實現以活動促教學的目的,在各項競賽中取得較好的成績。

四、早作安排,精心準備常規活動

1、開學初布置安排慶六一節目選拔,每個學校都要準備,四月份選拔出參加縣比賽的節目。

2、六年級音樂、體育、美術考試也要早準備,每月督導一次準備情況。

五、繼續搞好校本課程建設

本學期,以武訓希望國小校本課程為龍頭,其他國小繼續完善開展本校的校本課程。

總之,我們將創新教研工作思路,積極服務課改,努力走在新課程改革的前列,帶動指導學校和一線教師,進一步領會新課標精神,使我鎮的教育教學質量再上一個新台階。

有關教學教研的工作計畫範文 篇12

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導,按照《xx省教育廳關於進一步加強和改進基礎教育教研工作的意見》的精神,積極貫徹落實xx市教育工作會議精神和《xx市教育事業改革和發展“十二五”規劃》,根據市教研室的工作要求,圍繞“有效教學”這個核心,突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點,以強化教學過程的精細化管理為突破口,鞏固“農村國小四項教學規範達標”成果,堅持和鞏固“校本教研”和“校本培訓”,提升教師把握教材、駕馭課堂的能力,促進教師專業發展,努力提高我校教育教學質量。

二、主要工作

(一)課程計畫管理

1、嚴格執行課程計畫,規範課程名稱,開齊、開足課程,確保綜合實踐活動、信息技術、勞動與技術、音樂、體育和美術等課程的真正落實,開設學校特色課程。

2、嚴格執行浙江省教育廳《關於切實減輕義務教育階段中小學生過重課業負擔的通知》精神,杜絕“四超”規定,落實“六嚴格”要求。

3、繼續深化誦讀“國學經典”活動,搞好第二輪《弟子規》學習成果展示,爭取開發學校課程,並印製成冊。

(二)教學研究管理

4、繼續開展校本教研活動。各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課,每次教研活動,要做到三定五有:定時間、定內容、定研究主題;有活動計畫,有活動記錄,有活動原始資料積累,有效果,有教研組活動總結。教研組長必須在每學期開學後一周內擬訂出詳細的教研活動計畫,並帶領組內教師紮實認真地開展教研活動,做好活動記錄和資料收集整理工作。通過新教師上見面課、青年教師上匯報課、骨幹教師上示範課,舉行觀摩課、課後點評等活動形式,開展多層次、多學科的課堂教學展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學研究。

5、開展“走出去,請進來”活動,積極參加上級部門舉辦的各項教學教研培訓活動,參培教師在認真學習的基礎上,要積極進行反思,回校後以講座或觀摩課、示範課等形式做好再培訓工作。

6、繼續開展與場橋二小的聯誼活動,為青年教師搭建平台,通過互動交流、專家引領,不斷提升教師課堂教學技能。

7、組成與潮基學校、鹿木學校、鹿木二小聯合的教研共同體,配合開展好相關教研活動。

8、舉辦名師大講堂視頻學習會,努力提升教師駕馭新課堂教學的能力。

(三)教學常規管理

9、鞏固“四項教學規範達標”成果,備課、上課、作業布置與批改、質量檢測與評價活動要有新的起色。

10、不斷完善教育教學常規檢查機制,推行月查制度、突擊檢查制度,並撰寫月查總結,及時發現問題,研究補救措施。每學期檢查至少4次或以上。

11、重視教學常規管理工作,教學計畫要更加詳實,手稿備課要更加精細,電子備課要更加規範,上課狀態要全程跟蹤監督,二次作業批改要有明顯痕跡,輔導更具針對性和有效性。

(四)教學質量管理

12、加強中國小教學質量監控,對成績突出的教師和學生給予表彰,對教學質量特差的任教教師在一定範圍內給予批評教育。

13、強化教學質量的分析,召開期中、期末教學質量分析會或論壇。

14、關注前30%學生和後20%學生的發展。針對基礎差的學生,立足課堂,低起點,嚴要求,從基礎抓起,從學習行為習慣抓起,使學生學有所獲,學有所進。針對前30%學生,為他們開“小灶”,讓他們吃飽,還要吃好。對“夾心層”學生給予足夠重視,因材施教,兼顧兩頭,帶動中間,力促生生髮展。

15、加強六年級學生的教學管理工作,尤其是對六年級市監控學科(英語、數學)的教學指導要排除困難,全力以赴,保質保量。

(五)教師發展建構

16、加大教師培養力度。適當投入經費,搭建平台,力爭培養一批學科帶頭人。

有關教學教研的工作計畫範文 篇13

一、指導思想:

圍繞教育局和學校本學期工作重點,繼續規範教學常規管理,深化課堂教學改革,嚴把教學質量觀,全面推進課改進程。

二、工作思路:

規範教學管理,健全機制、完善制度,深入開展創新教學方式和學習方式的研討與實踐;

進一步更新教師觀念,促進骨幹教師的成長,發揮骨幹教師作用,全面提升教師的整體素質;

強化教育科研,規範課題研究行為,促進教學和科研一體化;

使學校教學工作科研化、教學研討經常化、教學管理規範化,全面育人個性化。

三、工作重點:

(一)實施校本培訓,切實提升教師素質。

1、採取多種形式,強化教師自我學習、自我提高的主動性。

每學期教師聽課不少於16節;

組織收看優秀教師的錄像課,每組每學科至少2節;

組織教師結合課題研究和教學實踐,撰寫教學反思、隨筆、質疑等,完善教師個人成長檔案;

分學科進行兩至三次教學專題論壇活動。

2、加強骨幹教師、青年教師隊伍建設與管理,骨幹教師、學科帶頭人每學期一節公開課或示範課。(保存資料)

3、開展優秀學科教師評比活動。

4、積極組織教師參加市、區學科的論文、案例、課件等各種比賽,使教師在參加比賽的過程中有所收穫,得到提高。(所有參評的論文、案例等嚴禁到網上抄襲)

(二)繼續開展課堂教學系列達標活動,加強教學常規管理,規範各學科教學行為,與學校“三優”評優相結合。

1、認真貫徹執行《第一國小教師課堂教學常規八做到》和《第一國小學生課堂學習八做到》。教研組長每月做好一次申報和常規檢查,並將書面反饋表及時上交教科處。為了更好地開展系列達標活動,學校、教科處、教研組將加大常規檢查力度,使每一位教師都重視常規,增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。

2、加強對教師備課、上課、作業、輔導等常規管理力度。

備課:普查、抽查與複查結合。開學初普查,兩周內對有問題的教師教案進行重點複查;期中抽查部分教師教案;期末進行教案綜合評優。

上課:嚴禁教師上課無準備、無教案,克服課堂教學的隨意性,根本杜絕教學的原則性、科學性錯誤。課堂教學目標明確,訓練科學嚴謹,密度適中,不拖堂。提倡教師做到課前熟悉溫習教案、課中調整、課後反思,平時要有一周以上貯備課。

作業:課堂作業、家庭作業等適量,批閱及時、規範、正確,要有復批。提倡學科作業形式多樣化、作業書寫批閱規範化。教師做到隨時自查,教導處定期檢查與抽查,期中進行學生作業展覽。

輔導:提倡面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。加強對學生學科特長的重點培養,重視對學困生的個別輔導,以促進學生個性自由發展。各學科教師對學生學習狀況全面了解,採取針對性方法進行培養幫助轉化,要有實效。

(三)結合課改工作,開展各種形式的專題教學研討,促教師教學水平、學生學習質量的提高。

1、示範課:進行骨幹教師、學科帶頭人獻課活動。

2、評優課:開展學校校內評優課,評選校級優秀課,進行表彰。

3、研究課:各教研組適時組織教師上好多媒體研究課,人人參與互動,研究、探索學科教學模式。

4、複習課:認真上好期末複習課,特別是畢業班,要探索對學生科學、有效的複習指導方法。

(四)強化質量意識,進行嚴謹、科學、循序漸進的質量監控,切實保證學校教學水平、學生學習質量的穩步提高。

1、嚴格各種檢測考試、考務管理以保證措施得力、貫徹落實到位。以提高教師的質量意識,促進師生協調發展。

2、做好單元檢測把關,要求單元練習隨教學進度,進行檢測。認真及時批閱、試卷分析、學生錯誤訂正。科學使用檢測結果,及時調整教學策略,補救方法進行查漏補缺,彌補教學不足。

3、教科處及時了解學校教學質量狀況,採取措施進行巨觀調控。

4、組織各種活動,培養學生素質。結合教學開展日記、作文、朗誦、數學、英語、科學等學科學習競賽活動,豐富學生生活,培養學生能力。

5、開展計算機、科技、體、音、美等興趣小組活動。

(五)開展多種形式的校本教研,挖掘教師個人潛能,發揮群體優勢,提高教研的實效性。

1、教師要按時參加各級教研、進修活動,做好記錄。骨幹教師參加進修活動後,要及時進行精神傳達和教學展示。

2、充分發揮教師團結協作精神,強化科研意識,加強課題研究。

四、工作目標

1、繼續推進課程改革,提高課堂教學有效性;

2、教學工作再上新台階,爭取在薄弱學科有所突破;

3、加強校園文化建設,營造專用教室的學科學習氛圍。

有關教學教研的工作計畫範文 篇14

一、指導思想:

根據20xx年學校工作總體要求,深入推進“雙減”工作和“五項管理”,堅持做好“課後延時服務”工作。認真學習貫徹新課標精神,以加強校本教研,提高教師業務水平為抓手,以改進和加強教學常規管理,提高課堂教學效率為重點,進一步端正教風,培養良好的學風、班風,形成良好的校風,實現輕負擔高質量,促進學生全面、主動、和諧地發展,使全校的新課程實施再上一個新台階,充分發揮在全縣的示範作用。

二、工作目標:

通過教研活動的開展,不斷提高教師專業水平,實現教育觀念和教學行為的轉變,解決教師在教學中遇到的問題和困惑,使教師提升駕馭課堂能力和實施新課程的本領,力爭我校教研工作有特色、有實效,教學工作上層次、升台階。

三、工作重點:

加強對新課標下課堂教學改革的研究,結合“有效課堂一人一課”活動和“一師一優課,一課一”活動,強化提高教學質量的探索研究,不斷推動我校教學質量的持續提高,扎紮實實抓好教學的管理工作,通過教研活動,提高我校的教學管理水平。

四、方法與措施:

㈠轉變教師觀念,加強培訓提高素質。

1、抓好教師的業務學習,本學期校本培訓要做到:

①教師本學期業務學習自學筆記不少於5000字。

②組織教師集體學習“一人一課”教學模式。

③組織廣大教師認真學習主、細緻地比較新舊課標的差別,理解新課標、學習新教材、研習新教法。

2、開展走出去,請進來活動。鼓勵教師積極參與市、縣級開展的各項培訓工作,回來後上好匯報課,並談一談自己的學習體會,使一人學習,大家受益,組織教師到周邊課堂教學改革比較成功的鄉鎮學習,以促進教師積極參加課改。

3、繼續開展現代信息技術培訓,鼓勵教師大膽使用現有的現代化教研手段進行課堂教學。加快信息技術與學科教學整合的步伐。

㈡立足校情,狠抓常規促質量。

1、抓好開學初各項計畫的制定工作,教導處依據學校工作計畫制定本學期教學工作計畫,及時傳達給教研組長及備課組長,教研組長、備課組長根據學校工作計畫制定本學科工作計畫,教導處認真指導和檢查監督工作,各教研組、備課組按照計畫開展工作,學期末抓好各項工作的總結和評比,對於能夠完成學期任務的教研組備課組按考核細則給予獎勵。

2、嚴格教學秩序的管理,排課、上課嚴格執行新課程標準規定的《課程計畫》,學校總課程表和班級分課程表在開學一周內上牆。開齊開足課程,要求教師嚴格按課表上好課,教好書,育好人,嚴禁砍課,停課的現象發生,隨時抽查各門學科的上課情況。對於隨意缺課的教師進行通報。

3、認真做好周檢查和月監控工作,教導處每周組織備課組長對教師的教案進行周簽字,並檢查教師的聽課,學習情況,做到一周一落實,一周一公布,每月由學校分管領導親自對教師的備、教、改、輔、考等教學常規進行一次檢查,檢查成績納入教師考核。

4、加強課紀檢查。學校每天有教導處主任對教師的早晚自習及各班的課堂紀律,教師出勤教學進行檢查,每周一通報,並納入教師考核。

5、國中、國小非畢業年級每學期將舉行兩次學科競賽,分學科組織,及時對教師教學中存在的問題進行分析,並對弱課教師施行跟蹤視導,讓教師及時發現教中存在的不足。

6、認知落實好月考制度,重點抓好命題、考試、評卷、評講等環節,教導處將對各年級、各學科的月考情況抽樣檢查,並將檢查結果公布。

7、嚴肅考風考紀,每次考試前先做好學生的思想工作,對考風考紀提出嚴格的要求,考試過程派專人負責,對提前交卷和考試作弊的學生進行嚴肅處理,對於不認真負責的教師給予嚴懲。

8、加強對第二課堂的活動管理,搞好學科競賽輔導,負責第二課堂的教師要做到計畫、時間、內容、地點等方面的落實,認真備好課上好課。教導處要派出人員嚴格檢查,並確保第二課堂的質量,力爭取得優異成績。

㈢立足課堂,開展教研促提高。

“以研促教,以研興校”是每一所學校富有生命力的關鍵所在,教師參加教育科研,能提高理論修養,更好地指導教學實踐,提升教育教學品位,本學期我校將在上學期基礎上進一步下大力氣,以教學研究促進教學質量的全面提高。

1、以制度強化教研工作。教研工作立足本校,以實際出發,完善《校本教研製度》、《教學評價制度》、《集體備課制度》、《教研製度》,從制度上保證每一位教師自覺探索教學改革,重視教材研究,教法研究,學生研究,在研究反思中提高教學實踐能力,全面提高教育教學質量。

2、認真組織落實教師講、聽、評課活動,制定切實可行的措施,如教師聽課筆記由備課組長、講課教師、聽課班學生三簽字,對於在教研教改中做出成績的教師給予一定的獎勵並在教師年度考核中加分,對於積極參與教研活動的教師通報。要求教師每學期聽課不少於10節,校班子成員不少於20節。

3、通過公開課、研討課等形式,深入開展課堂教學研究,大膽進行課堂教學改革,努力構建符合本學科特點的

“一人一課”課堂教學模式。特別對“一人一課”課堂教學模式中“導學-互動-展示-評價”各環節認真進行探討,落實到實際教學中。紮實開展集體備課活動,共同進行導學案編寫與使用的研究,真正做到把課堂還給學生。

㈣加強遠教工程建設和套用的管理。

1、制定嚴格的規章制度,以確保能正常完整的接收資源。我們制定了場地設備使用登記制度,資源下載使用登記制度,光碟使用登記制度等。並做嚴格執行和檢查。

2、在教師中積極開展培訓,力爭人人都會運用多媒體,要在教師中宣傳遠教的優勢,積極鼓勵教師使用遠教資源進行教學,學校以考勤制度來記載教師培訓和上課次數,並納入年度考核。學校定期組織教師瀏覽遠程資源,結合教學內容和教學過程,選擇資源用於教學。

3、利用各教研組帶動全校教師進行遠教上課模式探究。

以各教研組長為中心,充分發揮骨幹教師的作用,以點帶面。最終讓教師都能利用遠教資源進行上課,教研組長認真制定教研計畫,並組織本組教師進行教研。

有關教學教研的工作計畫範文 篇15

為認真貫徹落實鎮、區、市、校的教學教研工作,打造“高效六步法”精彩課堂,突顯英語特色,營造書香校園,形成濃厚的校本教研氛圍,實現學校“讓每一位師生都精彩”的辦學宗旨和“精品+特色”的辦學目標,特制訂本學期的教學教研工作計畫。

一、工作目標

1、教學目標:繼續深化課堂改革,進一步轉變教學觀念,加強《高效六步教學法》課堂模式的推廣,打造全國課改名校。重點抓好“六步法”的集體備課,切實提高教學效率,力爭隨機抽測科目及期末統考年級成績保持區第一名,國中的各項指標均在金灣區第一,七年級力爭學生總分排名有2名在區前十名,八年級有2名在區前十名,九年級有1名在區前十名。

2、教研科研目標:教師擁有較強的教研科研意識,認真開展集體備課、有準備課評比、開展科組間的說課、上課、評課活動。積極推進《“高效六步教學法”課堂模式》及《雙班主任制實踐研究》課題成果的轉化套用。收集整理市級重點課題《校本模式下教師專業發展的實踐研究》和區級課題《英語電影配音實踐研究》的研究資料,準備結題。做好課程建設的頂層設計,做好翻轉課堂和粵教雲與“六步法”的融合實驗方案。

3、隊伍建設目標:加強精彩教育,強化師德師風建設,教師在“高效六步教學法”課堂模式的探索上出新成果並形成自己的課堂特色,在《雙班主任制實踐研究》中強化合作意識,提升自己的班級管理水平和能力。加強繼續教育和校本培訓,培養學科帶頭人。

4、學校特色目標:抓好“六步法”課堂教學特色和英語教育特色兩項市級課題的培育工作,繼續抓好雙班主任特色、書香校園特色、科研特色等特色品牌建設,打造在全國有影響力的特色名校。

5、體育衛生目標:認真貫徹執行體衛工作法規,促進學生身心健康成長。體育合格率、體育鍛鍊達標率、優秀率分別達95%、95%、30%以上,學生近視眼新發病率得到有效控制;豐富和創新大課間的內容,加強考評管理,提升大課間的質量。加強國中體育課堂管理,中考體育項目必須在課堂上完成訓練,每月進行體育會考,建立學校體育考試檔案,確保體育中考每位學生都達到滿分;加強傳染病的防控工作,定期開展宣傳教育,分管領導要做好計畫。

二、工作要點

(一)以精彩教師的素養要求,建設精氣神十足的教師團隊。

1、抓好教學管理隊伍建設。

(1)成立教學教研管理團隊,強化教學教研管理。教學管理團隊負責日常教學常規管理與考核,在日常教學管理過程中,教導處還要注重培養學生幹部協助早讀、午讀等日常工作檢查,全方位評價各班學生學習習慣的養成情況。

(2)行政領導要加強學習,不繼提升自身素質。只有加強學習,才有底氣領導別人,只有加強學習,才能與時俱進,具體要完成以下學習任務:要求每周讀一篇文章,並做好記錄;要求每月給全體教師推薦一篇好文章;閱讀學校下發的一本專著,寫好一篇閱讀體會。

(3)行政領導要強化作風建設。要有紮實肯乾的工作作風和創新精神。具體做好如下工作:每周按時完成行政例會的各項工作;每周聽課2節;每周深入1個班,了解班級現狀;每周參與一次科組活動;每周開展一次常規檢查;每天巡視學校一次,並做好巡視記錄;每月深入一次教師辦公室,了解辦公室現狀;按時完成值日工作。

(4)管理人員要嚴格執行和落實學校決策,並做到公開、公正、公平,特別在教師考核上要實名評價,沒有通過教代會的不得私自改變。

2、引領教師專業發展。

(1)構建教師專業發展平台,以課堂為主陣地,以課程改革為發展平台,通過學習培訓、課改實驗、工作反思、撰寫論文等手段,引領教師專業發展。

(2)開展讀書活動。開展《優秀老師的要求》讀書沙龍活動。

(3)開展課改沙龍活動。圍繞學校的四個校本課題研究,談談自己的收穫。

(4)加強教師教學基本功訓練,全面提高教師業務素質。通過集體備課考核、教師書法訓練考核、導學案設計評比、微課和課件製作比賽、百字點評等活動,提升教師教學基本功。

(5)開展申報微型課題,促進教師成長。圍繞學校四個校本課題,每人申報一個微型課題,並開展研究工作。期末上交研究報告。

(二)加強教學工作管理,提高教學質量。

1、抓好科組活動,按科組活動時間,各科組長要認真做好計畫,對活動內容、活動主題、活動人員做好詳細安排,保證科組活動取得實效。

2、落實教師聽評課制度。教學部門要抓聽評制度的落實,每一位教師要聽完本科組教師的課,每學期不少於20節,逢聽必評,聽課要準時,聽完才能離開教室,評課時,要求每位聽課教師要發言,前面發言內容,後面不得重複。

3、抓好課前一分鐘活動。如英語課進行課前一分鐘英語歌(英語演講),語文課進行一分鐘朗讀或一分鐘講故事,數學進行一分鐘口算訓練等。

4、抓好早午讀。每班每周安排3節語文、1節英語、1節數學早讀。對早讀分兩個時段進行檢查:7:45—8:00檢查課外積累朗讀情況,8:00—8:20檢查課本內容朗讀情況,分別給予打分評價;午讀也分兩個時段進行檢查:2:00—2:10檢查學生練習書法情況,2:10—2:25分檢查學生英語朗讀訓練情況,分別給予打分評價。

5、加強教學質量監控。為了更好地監控教學質量,學校建立“單元質量分析制”、“學困生幫扶制”、“隨堂聽課制”、“隨堂走聽制”、“學科競賽制”等,從不同的緯度來評價教學質量,確保學校教學制度的落實,進而形成結構性的教學管理體系。

6、抓作業。教導處要進一步規範各科的作業本類型與格式,三年級以上學生每人一本錯題集,並按要求收集和修改,及時進行二次批改。作業布置要適量以減輕學生課業負擔,1—3年級不布置書面作業,4—6年級以體驗性作業為主,要求學生每天早晨一進課室就交作業,以規範學生行為。

7、重書寫。學生人手一本習字帖,每天午讀2:00—2:10為書寫訓練時間,堅持書寫指導與訓練;一、二年級語文、英語課堂要重視學生的書寫指導,並每周一節語文課作為書寫指導課,其他老師也要注意書寫引導,每班每周開展一次書寫評比,學校每月一次書寫評比,作業與試卷書寫分占5%。確保學生的書寫有一個質的改變。教導處要進行一次書寫檢查評比,並納入考核。

8、強閱讀。語文和英語都要完成新課標規定的閱讀量及閱讀書目。科組長把每年級要讀的書目下發給老師,任課老師下發給家長,要求人人有書,以作業方式布置,每月開展一次讀書報告會。教導處要進行常規檢查。

9、重視非統考科目教學。認真鑽研教材,按“六步法”簡案備好課,做好課件,嚴密組織課堂教學,按課程表紮實上好非統測科目課程。教導處要加強課堂檢查,對隨意調課或擠占非統考科課程的行為要及時制止,並在常規工作評價考核上給予扣分。教導處要檢查副科的教學進度、期末要進行檢測。

10、抓好教學常規檢查。教導處要加強教學常規檢查的力度,確保教學質量及學生良好學習習慣的養成。一是重點抓好“六步法”課堂導學單的檢查,對沒按“六步法”導學單上課或沒有課件上課的要通報批評,這項考核按0分計入,可通過隨堂檢查或班級學生訪問進行;二是重點檢查培優輔差情況;三是重點檢查作業批改、書寫、錯題集及規定的閱讀書目完成情況;國中部重點對學科基本素養的過關檢查,如語文的背誦、默寫、課外閱讀等基礎過關檢查;落實國中部月考的相關工作和一對一培優工作的檢查。

11、落實國中體育課堂管理。加強國中體育課堂管理,中考體育項目必須在課堂上完成訓練,每月進行體育會考,建立學校體育考試檔案,確保體育中考每位學生都達到滿分。

12、合理充分用好多媒體教學和實驗室教學。理化演示實驗開出率必須達到100%,並做好教學儀器設備的登記及借出、使用記錄,做好危險品的保管使用,充分發揮它們在教學中的作用。

13、國中教學工作要求:教學進度要進行三年統籌,語、數、英、物理力爭在初三第一學期能講完新課,第二學期進入複習,培優輔差工作一定要強化落實。課堂要按“六步法”要求備課、上課保證課堂教學質量。

(三)狠抓學校特色建設,進一步彰顯學校特色,成為全國特色名校。

繼續抓好英語文化特色、“六步法”課堂教學特色、雙班主任特色、校本科研特色、書香校園特色等“五大”特色品牌的建設,並以“節日文化”為載體,開展一系列的教育特色創建活動。

1、語文科組要做好第七屆書香文化節方案,要創新活動形式,豐富活動內容,組織老師在3、4兩個月落實方案各項活動,並達到預期目標。

2、英語科組要認真組織好闖關英語、《音標操》、外教課堂、英語社團等工作;認真組織和籌備各級各類英語比賽,確保比賽取得優異成績。

3、做好市級特色培育項目“六步法”及英語文化特色的培育相關工作,準備9月份的市級特色驗收。

(四)依託市級課題《校本模式下教師專業發展的實踐研究》繼續深入研究校本課題《“高效六步教學法”課堂模式》及《雙班主任制實踐研究》,抓好區級課題《英語電影配音實踐研究》的研究。

1、要做好校本科研特色的方案,組織老師積極開展現有課題的研究和結合學校發展及老師的教育教學存在的問題積極申報課題並開展研究工作,才能真正形成校本研究特色。

2、已結題的“高效六步法”課堂模式和“雙班主任制”成果轉化套用,在套用中進一步深入開展研究,使成果內容更豐富、更易操作,更有實效。

3、認真做好市級課題《校本模式下教師專業發展的實踐研究》和區級課題《英語電影配音實踐研究》結題方案,收集和整理研究過程的資料,準備6月份結題。

4、開展微型課題研究,以推進四個校本課題的深入開展。要求每一位教師根據自己的研究興趣,結合學校四個校本課題,申報一個微型課題,爭取第二周完成,學期末上交研究報告。

5、按照“國家課程校本化、校本課程特色化、國際課程精品化”的總體要求,分管領導要做好課程建設的頂層設計。要求把現有的國家課程按“六步法”的課堂模式來設計導學單,上新課前下發給學生進行自主學習,進行翻轉課堂實驗,促進“六步法”與翻轉課堂的深度融合,把國家課程校本化,形成各科導學指南課本。繼續開展《音標學》《英語話劇》《音標操》《英語電影配音》《圍棋》《古箏》《語文寫作》等課程建設,《國中語文寫作報》《日語》要在本學期開設課程。

6、做好粵教雲的實驗方案。選取一至二個班作為實驗班,積極開展實驗,為下一學期全校性的開展積累經驗。

(五)加強第二課堂管理,豐富學生課餘生活,培養學生專長,讓每一個孩子都精彩。

1、充分利用校外教育資源,與吉林大學大學生合作開展各種興趣班,豐富學生的課餘生活,切實提高第二課堂活動質量。

2、做好第二課堂的管理。按第二課堂活動做到“五定”、“四性”、“五有”要求,各位教師要認真組織開展好第二課堂活動,教導處做好人員協調和計畫的落實檢查。

3、加強第二課堂活動的成效監控。通過“六一”節、大課間節、學科競賽、等活動,檢查學生第二課堂活動學習成果,對做得好的老師、學生進行表彰。

(六)完善教師考核標準,成立科組常規考核小組,制定和設計大數據的常規管理模式,使教師考核更科學和便捷,更公正、公平,為提高管理效率。

1、第二周完成好教師考核的修改,第三周交教代會討論通過執行。

2、每月公布教師考核分數。

3、教學常規考核要求:凡是檢查、評比的項目,全科組老師參與檢查,評比打分。考核小組占60%,科組成員占40%,優秀率占本科組的20%,良好占80%,合格占20%,優秀分在90至95分,良好分在80至89分,合格率60至79分。

有關教學教研的工作計畫範文 篇16

一、指導思想

本學期數學教研組將以課程改革為核心,以課題研究為載體,以學生全面發展、教師業務能力不斷提升為目標,以提高課堂教學效率、教學質量、減輕學生課業負擔為根本,加大教學研討力度,堅持科學育人,紮實有序地開展數學教科研工作。現依據學校教學教研工作重點,現就本學期我組的數學教研工作安排如下。

二、配合教務處工作,督促常規教學

1、經常組織學習教務處的各項常規制度,杜絕上課遲到,私自調課、挪課、占課等行為,保持良好的狀態,不體罰幾變相體罰學生,教學公正公平。

2、課前一定做到有計畫、有備課、課後有反思、作業布置合理、批改及時、更正到位、認真細緻完成好各項常規工作。組內不定期進行相互檢查和學習。

3、做好課堂知識提升工作,要不斷發現有潛力的學生,提高優秀率。同時要抓好學困生的轉化工作,補缺補差重在平時的點點滴滴,有針對性的全面提高教學質量。

三、開展具有學科特色的工作

本學期的'教研教學工作將在認真做好基本工作的同時把學生的“基礎訓練”作為我組的一個重點及特色工作來開展,我們將組織老師們很好的利用基礎訓練課給學生進行知識鞏固學習的機會,同時,我們計畫在每個年級出好各階段的達標提綱,落實並抓好學生的基礎訓練工作,為提高學生的基礎水平而努力。

四、有效開展各項工作,力爭不斷提高教學質量

1、繼續加強教學常規管理,及時反饋總結各種情況並正確做出改進,保證良好的教學秩序和教學質量。

2、從作業、練習的合理安排和批改反饋等各方面著手,認真落實班級補差情況。

3、組內組織教師全面開展各項教學研討活動,講究活動實效性,為提升“質量”服務。

4、進行有效的單元檢測並及時幫助學生鞏固各項知識內容,以求每單元都有小結。

5、組織各類有針對性的學生活動,充分體現數學的趣味性的同時增強學生學習興趣。

五、教學研討安排

(一)定時開展教研活動,提高活動質量和教學效益。

1、積極組織教師參加教研室安排的每次大型教研活動,參加的教師做到有記載,有點評,會後在組內分享活動過程,交流想法,總結經驗。

2、以“提高教學質量”為最終目的,組織開展一系列有實效性的研討活動。做到定時、定人、定內容,開展有新意,有意義的各種學習探討活動,轉變教研理念,改進教研方法,最佳化教研模式,力爭形成濃厚的教學研究氛圍,積極探索在新課程改革背景下國小數學教研工作新體系。

3、協助教導處不定時深入課堂檢查“教學常規”執行情況,定期進行檢查,尤其是備課質量、作業批改的情況檢查。

(二)堅持傳統特色,師徒、同伴同研究、互學習,提升工作質量。

積極組織開展師徒結隊工作,平時的教學工作中,同年級,同辦公室的教師多交流、溝通。利用課餘時間及時的與同伴研究教學方案,探討重難點的突破,課後溝通學生掌握情況,交流教學心得、體會,及時的總結經驗與開拓創新。

有關教學教研的工作計畫範文 篇17

一、加強教育教學理論學習,提高物理教師理論素養。

1、認真學習新的《基礎教育課程改革綱要》、《物理課程標準》、《學科標準解讀》和有關綜合實踐活動、研究性學習、課程改革與課程評價等各類課程改革的材料。

2、組織教師進行理論學習交流,積極撰寫教學論文。

二、按物理課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益。

1、設立新課程標準教學研究小組,共同研究,促使課程改革。本學期教學研究內容主要是:

⑴最佳化課堂教學,實施啟發式和討論式教學;

⑵構建教學模式,重視物理知識的形成過程教學和情境教學;

⑶開展研究性學習和綜合實踐活動,重視科學探究教學,發揮學生的主體作用,加強學生的創新意識和實踐能力的培養;

⑷新課程標準下的教學要求;

⑸提高課堂教學效益的方法。

2、加強教學常規檢查,做好備課筆記、聽課筆記、作業批改等的檢查或抽查工作。認真學習杜郎口經驗,借鑑杜郎口教學方式。努力創設:“預習”、“展示”和“反饋”課堂教學模式,切實提高備課和上課的質量,嚴格控制學生作業量,規範作業批改。

3、組織每位教師每學期上好二節示範課或教學研究課,共同探索提高課堂教學效率的方法和途徑。

4、組織學習教材教法,熟悉教材體系及教學要求。

三、加強課題研究,提高教師的教科研水平。

本學期繼續加強江蘇省級教科研課題《國中物理"自主學習"課堂教學模式的構建與實踐》和市級教科研課題《指導物理學習方法培養學生學習能力》的研究,進一步完善研究內容,做到分工明確,責任到人,保證研究質量。提高研究效益,並做好課題的總結工作,在認真總結的基礎上推廣研究成果。

四、加強對青年教師的培養,促使青年教師迅速成長起來。

1、繼續組織青年教師學習教育理論,要求他們堅持自學教育理論,寫好學習筆記,不斷提高青年教師的教育理論水平。

2、加強對青年教師備課和上課的指導,探討課堂教學結構、模式和方法,組織青年教師參加各種講座、討論、參觀等學習,幫助青年教師熟悉教學業務,提高教學業務水平。

五、加強基礎年級物理教學工作,提高物理教學的質量。

作為基礎年級物理教學要把重點放在加強雙基和能力培養上,要求教師運用啟發式、討論式教學方法,注重知識形成過程教學和實驗教學,重視學生思維能力培養,切實提高學生的實驗操作技能和創新能力。同時積極進行新教材教學研討活動,共同研究新教材的特點,交流教學經驗,明確課堂改革的方向,努力提高物理教學成績。

六、其它工作。

1、積極參加各級教育教學交流活動,鼓勵教師撰寫論文,進行評選。

2、搞好課外興趣小組活動,鼓勵學生積極參加物理知識競賽。

3、完成教學校和年級布置的其它工作。