骨幹教師教學個人工作總結 篇1
本人自任骨幹教師以來，經心全意貫徹黨的目標，在工作中，做到既教書又育人，始終把培養當代化的新型人才作為本身的搏鬥目標。竭力進步本身的交易程度，摸索新課程改革的傳授方法。自動進修學、心理學，連續富裕本身，使本身成為一名優秀教師。
我竭力進修當代表面知識，為進步本身本質，我吃苦鑽研講義，竭力將新的傳授理念套用到本身的傳授實踐中，使門生樂於進修，自發求知，從教會門生進修方法入手，連續進步門生進修本領，使講堂傳授效果獲得連續進步。
當真備課，及時批改功課是我多年一來一貫堅定的原則。每備一節課都要既備綱領，又備講義，還備門生。偶然還要查閱大量的有關資料，偶然還要請教老教師，謙和向他們進修，直到本身覺得如意為止。對門生的功課我老是當真細緻的批改，連一個小小的不對我也不會放過。
在實際工作中，我富裕闡揚骨幹教師的榜樣領先效用，不時到處以骨幹教師的標準要求本身，不管在傳授還是在課程改革中，我都竭力進修他人的進步經驗，並且凡是和年青教師交換，在教導他們成長的同時，本身也學到了很多的表面知識，有多篇傳授論文獲獎，20xx年1月，報告的課題《國小數學活動課的履行與探討》被承諾為莒縣科學“十一”五重點課題，近來我又報告了市國小數學子課題探討項目《有效滲入滲出數學思維方法的計謀探討》並且擔當該課題緊張當真人。我不但在傳授上獲得了較為凸起的成績，並且在教研方面也自動參加，屢次參加省、市、縣構造的新講義培訓，屢次進行果然課培訓全鎮的教師。
儘管在傳授這一片六合里獲得了必定成績，但也有不敷的地方，今後我將竭力履行新課程改革，用新的傳授表面武裝本身，更加竭力工作，勤奮進修，取長補短，獲得更大的成績。
骨幹教師教學個人工作總結 篇2
本學期，我又進行了一次角色的轉換，擔任四（1）、四（2）兩個教學班的語文教學任務。兩個班實力的差距、學習習慣的差異、堆積如山的作業本曾著實令我苦惱了一陣。於是我準備了一個備忘錄，把每天必須做的事、必須教的知識記在上面，規定自己完成方可回家。經過一段時間的觀察，我發現四（2）班學生上進心強，於是我便經常在兩個班之間舉行”武林大會”：比鋼筆字、比作文、比讀新聞、比上課紀律……這樣一來，兩個班你追我趕、不甘人後……不自覺的學生也在大家的批評和幫助下有了不小的進步。“激將法”、“擒賊擒王”，這是我在兩個班屢試不爽、頗能見效的招數。
作為一名語文教師，我認為學生只掌握課本知識是遠遠不夠的。然而我發現不少學生卻恰恰與我的想法相反，為了彌補他們課外知識的不足，我想方設法讓他們多讀多看；每日《少年日報》上的兩條新聞、每天課前的兩條成語、每周兩次的聽記、每周必背的兩條格言、列印給他們的`佳作，都是拓寬學生知識面的好途徑。另外，為了讓一部分好學生先行一步，我還把《讀者》這本優秀雜誌推薦給他們，在閱讀課上挑選其中一些短小但是蘊涵道理的文章全班一起來讀一讀，品一品。幾節課下來，在學生們感受到這些文章給他們帶來的收穫後，已經能主動去閱讀。現在每天中午，都能看到不少學生手捧課外讀物，津津有味地看著。
在教給學生的同時，我不忘給自己充電，把學習作為自己的第一需要，區、校的每次教研活動能認真參與，把學到的適時運用到自己的教學中。以前，我對於說課的方式比較模糊，於是就虛心向教研員閔老師請教，一遍遍修改說課稿，再進行上課，完了以後再修改，幾次三番以後，終於使自己對於說課瞭然於心。
本學期即將結束，新學期又將開始，我將以更新的姿態投入到工作中，力爭使教育教學能力更上一層樓。
骨幹教師教學個人工作總結 篇3
一、加強學習，提高思想認識，樹立新的理念
1、堅持每周的政治學習和業務學習，緊緊圍繞學習新課程，構建新課程，嘗試新教法的目標，不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》，認識到新課程改革既是挑戰，又是機遇。將理論聯繫到實際教學工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力，以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。
2、通過學習新的《課程標準》，使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀，貫徹教學工作是學校各項工作的中心，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來，在堅持抓好新課程理念學習和套用的同時，我積極探索教育教學規律，充分運用學校現有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度，取得了明顯效果，具體表現在：
(一)發揮教師為主導的作用
;1、備課深入細緻。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，並不斷歸納總結經驗教訓。
2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結合。在教學中注意抓住重點， 突破難點。
3、堅持參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教並經常在一起討論教學問題。聽公開課多次，自己執教三節公開課，尤其本學期，自己執教的公開課得到了學校領導和教師們的肯定，同時也給我提出了不少寶貴的建議，使我明確了今後講課的方向和以後語文課該怎么教和怎么講。本年度外出聽課2節，在校內聽課32節。
4、在作業批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。
(二)調動學生的積極性
在教學中尊重孩子的不同興趣愛好，不同的生活感受和不同的表現形式，使他們形成自己不同的風格，不強求一律。有意識地以學生為主體，教師為主導，通過各種遊戲、比賽等教學手段，充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式，變“要我學”為“我要學”，極大地活躍了課堂氣氛，相應提高了課堂教學效率。
(三)做好後進生轉化工作
作為教師，應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面，對優生的優點是顯而易見的，對後進生則易於發現其缺點，尤其是在學習上後進的學生，往往得不到老師的肯定，而後進
生轉化成功與否，直接影響著全班學生的整體成績。所以，一年來，我一直注重從以下幾方面抓好後進生轉化工作：
1、用發展的觀點看學生。
應當縱向地看到：後進生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。
2、因勢利導，化消極因素為積極因素。
首先 幫助後進生找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。 其次以平常的心態對待：後進生也是孩子，厭惡、責罵只能適得其反，他們應該享有同其它學生同樣的平等和，也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。
3、真正做到曉之以理，動之以情。首先做到“真誠”二字，即教師不應有絲毫虛偽與欺哄，一旦學生髮現“有假”，那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”，即能感受後進生在學習過程中的各種心理表現和看法，如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠，錯誤的想法和指責等，信任他們，鼓勵他們自由討論。