周弘賞識教育心得體會簡短版

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇1

咱們中國有句古訓叫“嚴師出高徒”。多少年來,中國的教師一直把這句話作為鞭策自己的座右銘,曾經的我也是這麼認為的。但在我讀了周泓老師的《賞識教育》後,我的想法發生了改變。在新課改的今天,“嚴師”並不一定會出高徒,相反,有時還會出現不良效果。

踏上工作崗位已經半年的我,在一開始就領教到了孩子們的“厲害”。一些老教師也提醒我:現在的孩子太難管,你必須要嚴厲地對待他們,“鎮住”他們,“壓住”他們,只要這樣他們才會聽你的。那時的我深深地體會到了這一“真理”。於是,從那時起,我就遵循了這一“真理”執行。笑容從我的臉上消失了,取而代之的是嚴肅的面孔。我時常會因為學生的一點小錯兒大聲呵斥他們。在我的“努力”下,終於“成功”了。只要我一出現,沸騰的教室頓時鴉雀無聲了。班級的各項工作有所改善,也受到了領導和老師們的認可。我的心裡有了很大的成就感。

慢慢的,我發現原屬於孩子們天真無邪的笑容也漸漸地從他們的臉上消失了。他們看見了我就像老鼠看見了貓似的,也很少向我問好。向我問好的也是眼睛裡含著恐懼。有的甚至將頭低下迅速跑了。我還責怪他們:現在的孩子真不懂禮貌。孰不知這一“罪惡”是源自“我”——他們的老師。自從我把他們“鎮住”之後,課堂氣氛明顯不像以前那麼活躍了。特別是在讓學生髮表他們的主觀看法時,只有一兩個人舉手。不是他們心裡沒話說,是因為我把他們鎮得連話都不敢說了。在讀了周弘老師的《賞識教育》後,我陷入了深深的自責:是我扼殺了孩子們那天真活潑的心靈。

在教育方法上,我首先考慮的是用什麼手段能管住孩子,一直要求孩子“尊敬”老師,而不是“喜歡”老師,孩子如何能打開自己的心扉呢?

也許老師的“身份”可以給學生一定程度的鎮壓,老師所謂的下馬威也許會讓學生噤若寒蟬,但這並不意味著老師在學生面前擁有威信。就像周弘老師說的一樣教師的威信建立在愛的基礎上,由愛生敬,而不是讓孩子懼怕。要知道,沒有人會心甘情願向強權低頭,孩子更不會因為懼怕老師而努力學習。相反,溫和、幽默的老師更受學生的歡迎,很多學生因為喜歡某位老師而喜歡他(她)所教的學科,從而使成績突飛猛進。

作為一名教師,最重要的是要有愛心。孩子們最怕的不是諷刺、挖苦,也不是打罵、呵斥,而是感動。在學生面前擁有威信,正是學生接納老師、尊敬老師的表現。只有和藹可親、平易近人的老師,才會和學生做到心與心的溝通,才能建立起真正的紀律和秩序。老師也會從中感受到與孩子們相處的歡樂與幸福。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇2

周弘的《賞識教育》講座視頻在學校公共區上掛了好長一段時間了,一直沒有下下來看。由於兒子在上幼稚園時期,有專家在家長會上介紹過有關要點,其中諸多觀點令我十分認同,而且亦頗為感動,只是末了專家極力推銷相關書籍,讓人頗覺功利,興致因此頓減。前兩天應組長要求,寫一篇觀後感,才又下了來觀看,這不看不知道,一看就如遇到了知音,連看兩遍,感慨還真不少,且記錄其中一、二,聊以交差。

賞識教育的理念是:讓那些感到孤獨的孩子,充滿恐懼的孩子,失去自信的孩子,重新燃起生命之火,重新獲得安全感。

孤獨、恐懼、沒有自信,缺乏安全感,總起來看都和人的情商有關,然而,正是情商的缺失,嚴重地限制了智商的發展,所以這樣的孩子,在家長的眼裡是笨孩子,在教師的眼裡是後進生,在同齡人中是淘氣包或者受氣包,走到那裡都受到排擠和歧視,生活暗淡無光,更不要說什麼快樂和幸福了。而賞識,是認可、是包容、是接納、是讚許、是鼓勵,是承認這樣的孩子也是某個集體中不可缺少的一分子,是維護孩子的人格尊嚴,是幫助他們找到自己活著的價值,是鼓勵他們去追求成功,是引領他們去找尋生命的意義,是帶領他們去發現生命的美好,從而使他們更加熱愛生活,更加珍愛生命。

我們的孩子為什麼會感到孤獨、恐懼、沒有自信、缺乏安全感?是家庭、學校、社會共同造就的,是成人教育方式不當引起的,過高的要求,過多的不滿意,無休止的指責,不斷地否定,盲目地比較,甚至成為成人爭奪功利的犧牲品……於是孩子的人格被扭曲了,心靈被摧殘了,自信被毀滅了,安全感沒有了,幸福感當然也就不存在了。

周弘的理念很正確,舉的例子很生動,講的故事也很感人,但真正要解救所有的孩子,路還很長,具體的措施亦需要更加的完善,好在現在越來越多的家長、老師已經有了這個方面的認識了,權當孩子的一個盼頭吧,權噹噹今教育的一縷希望之光吧。

賞識教育讓孩子做人中人,你好我好大家好,這個世界才美好。

周弘所說的教育孩子做人中人,主要意思是父母不要對孩子抱過高期望,一味地指望孩子成為人上人,勢必會增加孩子的學習或者生活壓力,最終導致孩子不堪重壓,從而蛻變為上述所說的孤獨的、恐懼的、沒有自信、缺乏安全感的的人。

就我個人對“教育孩子做人中人,你好我好大家好,這個世界才美好”的理解,做個人中人,其實就是要孩子成為他所處的環境中的不可缺少的一分子,成為他周圍世界有機的組成部分。這裡的賞識,首先是要認可孩子,接納孩子,包容孩子,讓孩子感覺到自己是家庭的有機組成部分,是父母生命中不可缺少的成分。這就需要家長在和孩子相處的過程中不挑剔,不否定,不打擊,以平和、慈愛、寬容、讚許的態度對待孩子。同樣,站在孩子的角度看,賞識教育,也是對孩子在與父母家人、同學朋友、教師長輩等相處時相互認可、包容、接納、贊同的教育。

孩子的成長過程中,難免會遇到挫折、困難、甚至不幸,賞識教育在這裡體現出來的就應該是肯定、幫助、支持和激勵,堅信孩子一定能克服這些困難,度過某個難關。父母怎樣對待孩子,孩子就怎樣對待父母,成人怎樣對待孩子,孩子就怎樣對待成人,同伴怎樣對待孩子,孩子就怎樣對待同伴,耳濡目染、身體力行,孩子就象苗圃里的一棵樹,怎麼成長不僅僅是決定於自己的個性,最主要還得取決於園丁怎麼栽培。

孩子周圍的環境歧視孩子,孩子孤獨,孩子周圍的環境打擊孩子,孩子就恐懼,孩子周圍的環境否定孩子,孩子就沒有自信,孩子周圍的環境排斥孩子,孩子就缺乏安全感。這樣的孩子反過來也和周圍的環境對立。所以賞識教育應該呼喚孩子回歸集體,回歸家庭,做人中人,做集體中不可或缺的一員,並想盡辦法為孩子創造這樣的平台。所以賞識教育應該呼籲家長、師長接納孩子,讚賞孩子,激勵孩子,並引導親子間、師生間、同伴間的相互接納、認可、包容、激勵……你好我好大家好,這個世界變美好。

《學習的革命》作者戈登說:教育的最終目標是三個和諧,即與己和,與人和,與天地萬物和。

孩子拚命學習是為了什麼?考個好分數讓家長開心?出類拔萃滿足教師的成就感?考個好大學掙份體面的工作?表象是這樣,其實質卻並不是這樣。家長拚命培養孩子、花血本教育孩子是為什麼?是為了自己的孩子比別人的孩子有出息,滿足虛榮心理?是為了讓孩子強過自己,實現自己不曾實現的人生理想,彌補遺憾心理?是為了讓孩子現在多吃點苦頭,以後掙份滿意的工作少吃點苦頭,透支未來心理?表象是這樣,但實質不應該是這樣。教育的實質,或者說學習的實質,是為了繼承人類的生活經驗,並學會在繼承的基礎上創新,最終是為了讓自己未來的生活更加美好,更加快樂,更加幸福。所

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇3

看完周弘老師的報告之後,有一個詞始終縈繞在我的腦海里------溝通。在社會上,人與人之間不能缺乏溝通,就算是最親密的父母與子女之間也都不能缺少溝通。溝通不僅能使陌路人變成相親相愛的夫妻,能使敵人變成親密的夥伴,也能開啟孩子的心靈世界,與孩子達成美妙的情感交流。然而,溝通並不是簡單的交談,而是心靈與心靈的對話和心理情感的交流,因此也需要掌握一定的溝通技巧。

首先,要學會尊重和信任自己的孩子,做孩子最好的夥伴。每一個孩子都是天使牽著手來到世間的,都是一個獨立、平等的個體,他們有他們的一番天地。我們要蹲下來看孩子的世界,彎下腰與孩子溝通,永遠不要以“權威”的身份出現在孩子的面前。當孩子在表達自己的情緒和不滿時,要全神貫注地傾聽並學會向孩子道歉,以關注和熱情代替冷漠和斥責;當孩子遭遇失敗時,不要否定孩子的未來,要相信自己的孩子是最棒的,以支持鼓勵代替訓導和批評;當孩子在別人面前出醜時,別讓 “比較”傷了孩子的自尊心,要以肯定和賞識代替否定和貶低;當孩子收穫成功時,更要給予及時的稱讚和獎勵,也要以鼓勵和提醒代替炫耀和孤傲。總之,要以平等的身份、恰當的口吻和理智的用語和孩子溝通,才能達到溝通的效果。

其次,要懂得如何愛孩子、如何表達愛,要以愛育愛。每一個孩子都是父母愛的結晶,都是在無限的愛意中孕育誕生的,然而,隨著孩子們不斷地長大,越來越覺得自己在受父母的折磨和擺布。這是因為家長們在逐漸地把愛作為交換條件,用自己對孩子的愛換來孩子對自己的惟命是從,換來自己在別人面前生存的面子,換來自己發洩情緒的對象,從而一步步地摧殘孩子們弱小的心靈,使他們走上歧途。反過來,要把自己變成孩子,走進孩子的世界,與孩子進行心靈的對話,了解孩子的真正需求和想法;要心平氣和地對待孩子的爭辯,變對抗為對話;要讓孩子決定自己的事,使他們成為自己的主人,不要讓孩子背上上一代人的夢想包袱。

另一方面,父母總喜歡把自己深沉的愛隱藏在心裡,就是周弘老師說的“刀子嘴,豆腐心”。由於受父母或是中國含蓄思想的影響,我也曾經認為對別人的關愛如果說出來就會變得虛假而無意義了,但是後來我明白了如果沒有情感的交流和溝通,我們怎麼了解彼此、怎麼加深彼此的感情呢?因此,我們不僅要懂得如何愛,也還要懂得如何表達出我們的愛,只有這樣才能達到心與心的溝通,才能讓我們的愛溫暖孩子們的心,才能讓孩子更懂更珍惜我的愛。

第三,要淡化教育痕跡,做到言傳身教。周弘老師在報告中提到的上海普通工人和他兒子的事例就是有力的證明,這位普通工人意識到了最好的教育不是耳提面命,而是通過與兒子的嬉笑打鬧中得到心靈的溝通和情感的交流,最終達到不教而教的效果。孩子的健康成長遠遠要比成績更重要,而我們的父母往往都是丟了西瓜去撿芝痲,成天跟在孩子後面問“這次考試成績如何?在班上排第幾?。。。。”這些問題讓孩子們覺得父母愛的是自己的分數和名次而不是自己,從而產生了對父母的反叛和躲避,這也是缺乏民主溝通的結果。另外,有的父母不但不與孩子溝通交流,為孩子的學習生活創造安靜輕鬆的環境,反而在家邊打痲將邊吆喝孩子去讀書學習、邊喝酒聊天邊教育孩子要勤奮不

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇4

咱們中國有句古訓叫「嚴師出高徒」。多少年來,中國的教師一直把這句話作為鞭策自己的座右銘,曾經的我也是這麼認為的。但在我讀了周泓老師的《賞識教育》後,我的想法發生了改變。在新課改的今天,「嚴師」並不一定會出高徒,相反,有時還會出現不良效果。

踏上工作崗位已經半年的我,在一開始就領教到了孩子們的「厲害」。一些老教師也提醒我:現在的孩子太難管,你必須要嚴厲地對待他們,「鎮住」他們,「壓住」他們,只要這樣他們才會聽你的.。那時的我深深地體會到了這一「真理」。於是,從那時起,我就遵循了這一「真理」執行。笑容從我的臉上消失了,取而代之的是嚴肅的面孔。我時常會因為學生的一點小錯兒大聲呵斥他們。在我的「努力」下,終於「成功」了。只要我一出現,沸騰的教室頓時鴉雀無聲了。班級的各項工作有所改善,也受到了領導和老師們的認可。我的心裡有了很大的成就感。

慢慢的,我發現原屬於孩子們天真無邪的笑容也漸漸地從他們的臉上消失了。他們看見了我就像老鼠看見了貓似的,也很少向我問好。向我問好的也是眼睛裡含著恐懼。有的甚至將頭低下迅速跑了。我還責怪他們:現在的孩子真不懂禮貌。孰不知這一「罪惡」是源自「我」——他們的老師。自從我把他們「鎮住」之後,課堂氣氛明顯不像以前那麼活躍了。特別是在讓學生髮表他們的主觀看法時,只有一兩個人舉手。不是他們心裡沒話說,是因為我把他們鎮得連話都不敢說了。在讀了周弘老師的《賞識教育》後,我陷入了深深的自責:是我扼殺了孩子們那天真活潑的心靈。

在教育方法上,我首先考慮的是用什麼手段能管住孩子,一直要求孩子「尊敬」老師,而不是「喜歡」老師,孩子如何能打開自己的心扉呢?

也許老師的「身份」可以給學生一定程度的鎮壓,老師所謂的下馬威也許會讓學生噤若寒蟬,但這並不意味著老師在學生面前擁有威信。就像周弘老師說的一樣教師的威信建立在愛的基礎上,由愛生敬,而不是讓孩子懼怕。要知道,沒有人會心甘情願向強權低頭,孩子更不會因為懼怕老師而努力學習。相反,溫和、幽默的老師更受學生的歡迎,很多學生因為喜歡某位老師而喜歡他(她)所教的學科,從而使成績突飛猛進。

作為一名教師,最重要的是要有愛心。孩子們最怕的不是諷刺、挖苦,也不是打罵、呵斥,而是感動。在學生面前擁有威信,正是學生接納老師、尊敬老師的表現。只有和藹可親、平易近人的老師,才會和學生做到心與心的溝通,才能建立起真正的紀律和秩序。老師也會從中感受到與孩子們相處的歡樂與幸福。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇5

學生學習基礎差、學習習慣不好、自覺性不夠、生活習性差,是我校生源的現實狀況,它導致上課課堂紀律差、學生普遍易產生厭學情緒等不良現象,所以,規範課堂教學常規、提高教學效果就成為每位教師必須首要解決的問題。

根據多年來的教學經驗,本人認為教學過程中,我們既要對學生個性特點予以充分了解、剖析,進而區別對待地引導、教育,更要充分運用賞識教育,鼓勵學生、幫助學生樹立自信心、自豪感,以逐步規範學生課堂教學常規、促進學生不斷進步,達到應有的教學效果。

首先,幫助學生消除陋習,循循善導培養他們的學習興趣。

冰凍三尺非一日之寒。學生上課不認真聽講、坐不住、愛講話、做小動作等不良習慣是長期累積下來的頑疾,每位學生的問題又各有不同,個性也有較大差異,處理問題的方式方法應有所區別,不可千篇一律。這就要求老師對學生的個性特點、家庭背景等要有較充分的了解,然後制定不同方案,予以逐個突破、「消滅」他們的不良習慣。比如,我所教初二(4)班的學生A,聰明、伶俐、自尊心強,但上課不認真,好動、愛講話,成績波動大,是位需要老師採用「盯人戰術」才會安靜的孩子。在教學中,面對這樣的孩子,我的處理方式是:當他做小動作時,我儘量不去強化他「動」的感覺,而是輕輕地摸摸他的頭,或者拍拍肩,微笑地注視著他,而且每次進入教室,我都先溫和地注視著他,投以欣賞的眼光,這種暗示讓他心存感激,漸漸地我的提醒目的達到了,它比以往語言呵斥的效果要好得多——現在A生已成為該班物理學科的傑出代表了。

眾所周知,興趣是人們最好的老師。我們要掌握每一個時機培養孩子們對學科學習的興趣。我們一旦把學生對學習的興趣培養起來後,其他問題就可事半功倍、迎刃而解了。教學中我採用以下幾種方法,感覺挺不錯:

其一、利用課前3分鐘組織學生進行物理學知識的演講。這種方法特別有利於那些擅長演講的學生,這類學生能說會道,性格開朗,充滿自信,但他們往往又是老師的死對頭——上課老愛講話,愛逗別人,更有甚者會瞎起鬨,比如我所教的05級初三(6)班學生B,就是一位曾經讓我頭疼的傢伙。我以「懷柔」政策和「拼刺刀」等方式均未見效。終於,在得知他語文方面有一定的天賦之後,就以賞識的口吻請他在課前表演一番。剛開始,這傢伙還不賣帳。我心裡想,小子,你是不是「拼刺刀」拼上癮了?敢不乾?口裡卻說:「怎麼?沒信心?怕出醜?還是根本就不知道從何說起呢?」嘿,這回,激將法還奏效了,他昂起頭,拍起胸脯大聲應道:「有啥難的?來就來唄!」上鉤了!可我不會輕易「放過」你的。於是,我連續安排五節的課前3分鐘由他演講。這傢伙還真是演說家的料,一些物理故事,在他有聲有色的描繪下,變得生動有趣多了,這一來,他不僅自個兒成了「物理專家」,也帶動了一批他的哥們加入了查找資料的行列,進入了我階段性頒布的「進步獎」一列。——「刺頭」安靜了,教學得以流暢進行,效果自然在不斷提升。

其二、採用分組討論學習形式,合理搭配好生差生,以好帶差。這是分組討論學習之必須。但是,分組時,除依學習成績的優劣搭配外,還需綜合考慮以下幾種因素、情況,以使各組教學討論的良好效應最合理、最大化:一是注意男女生搭配。所謂男女搭配,幹活不累,小組中在異性的關注下學習討論,其表現欲會更強些,為了不甘在異性同學面前出醜,為了博取異性同學的讚賞、羨慕,大部分學生會暗地裡自我加班,鞏固、提煉知識以圖好好表現,贏得喝彩;二是要考慮學生的情趣、性格等特點。俗話說「話不投機半句多」,興趣愛好不同,性格迥異者分在同一組,很難引起共鳴,易冷場,各自為陣,大家難以啟口不便溝通,更別說熱烈討論了。所以,分組前老師還得細細了解學生的個性特點,不要怕浪費時間,更不要以為這是多此一舉,其實,這一步若能周全考慮,當有「磨刀不誤砍柴功」之功效。初期可將討論、學習的要點、主題告知各組組長,並指導他們如何開展,怎樣激發組員參與到合作學習中來,並鼓勵他們大膽組織、安排小組活動內容,以使分組討論學習的形式落到實處,取得應有效果。這是授之以漁的招式。久而久之,學生幹部、學習骨幹的能力得到鍛鍊提高,威信也得到樹立並不斷鞏固,逐漸地部分同學就可能成為老師的好幫手。

綜合上述幾種因素進行的分組學習方式其學習效果絕對比隨意、隨機、臨場搭配的方式來得高,在這樣的學習氛圍、環境、群體下,部分學生原有的懶散、搞鬧等陋習就可能逐步地沒有了市場。於是,老師的教學自然也就輕鬆許多,心情也會更加舒暢喜悅,那麼賞識、鼓勵、表揚學生的言行也就會成為習慣之舉了——良性循環,多好啊!

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇6

上星期,學校贈送每位老師一本書。讀完《賞識教育》這本書,書中周弘老師的人格魅力深深地打動了我!也從中收穫不少。在這本書中,周弘老師不但向我們敘述了自己教育聾啞女兒的辛酸路程,重要地是向我們展現了一種既新鮮有古老、既神奇又普通的教育思想,一種洋溢著生命意志與生命力的教育觀念——賞識教育。那麼,賞識教育究竟是怎樣的教育呢?下面我就書中內容簡單談談:  何謂賞識?賞識是愛,是尊重、理解、寬容前提下的愛,是包含信任和等待的愛,是和諧而平等的愛,是鼓勵孩子追求成功的愛,更是陪伴孩子品嘗失敗的愛。“賞識”是一門學問、一種藝術、一項技巧。孩子微小的努力,點滴的進步,不太明顯的優點,不大起眼的長處,都需要我們有足夠的注意和重視。

賞識就是欣賞孩子、鼓勵孩子、幫助孩子。因為當今的孩子是高自尊、高智慧,平時我們在教學中注意多豎大拇指、少批評、少指責,即所謂“已所不欲勿施於人”。我們應學會細心琢磨孩子,善意引導孩子,用心賞識孩子,因此在教育過程中還應注意以下幾點:

(一)賞識並不是無故表揚,而是有一定的藝術性。當孩子取得成績或受到挫折失敗後,要用肯定鼓勵的語言進行賞識;當孩子犯錯時,批評性的語言要有藝術性,既要幫助孩子找到不足,又要儘量保護孩子的自尊心。

(二)賞識切忌急躁粗暴、大聲呵斥。教師和家長對孩子要寬容、和善、有耐心,時刻不望去賞識孩子,給予孩子希望。

(三)賞識要與隨機教育相結合,這樣可使孩子發現自己的不足,在成人的鼓勵下繼續努力,當孩子犯了錯誤要及時分析錯誤的原因並隨機進行教育。

(四)賞識要善於發現孩子的閃光點,因人施教。每個孩子都有自己的興趣愛好和個性特點,教師要努力捕捉孩子身上稍縱即逝的閃光點並給予必要的表揚和鼓勵。

(五)賞識不能太過度。教師要正確客觀地認識孩子,了解孩子的身心要求,適當把握賞識力度,不同的孩子賞識的程度應有所不同。

一位教育家說過:“孩子的每一次進步都是在跌倒和站立的交替過程中進行的。”學生出現問題,老師要反思,分析問題出現的原因。學生有錯誤,老師要耐心地等待他們去自省,讓學生心理矛盾有充分的鬥爭過程。列寧小時候,打碎姑媽家的花瓶且隱瞞真相,他的母親在3個月內佯裝不知,但不斷地講誠實的故事。母親細心的寬容和巧妙的提醒,使得列寧最終說出了實情。老師對待學生的缺點,不要簡單粗暴,要寬容、耐心,巧妙地提醒他們,達到“知錯就改,改則徹底”的效果。“賞識教育”就是要尊重、欣賞和寬容。

周弘用他的親身經歷這樣告訴我們:

1、賞識是欣賞、擁抱與讚美;

2、賞識是關注孩子的優點和長處,讓孩子覺得“我能行”;

3、賞識是關注孩子心靈深處的需求,為孩子營造一個愉快、舒展的成長環境;

4、賞識是多肯定、少否定,多鼓勵,少洩氣;多讚揚,少叱責

有人說快樂是一瓶香水,把它噴到別人身上,自己也會沾到一點。那麼賞識何嘗不是如此呢?“反正閒著也是閒著,翹起你們大拇指吧!”讓我們學會賞識——賞識別人、賞識朋友、賞識家人、賞識老師、賞識同學、賞識人生、賞識世間一切美好的事物!

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇7

人立於世,信心至為重要。小孩子在發萌階段,世界觀人生觀尚未建立,日常的表現是否得到家長、老師、長輩、同學等的肯定與賞識對他們而言十分重要。通過良好的賞識,可以使小孩子增強信心,長成健康的人格,從而今後以健康的人格和心理成長,為今後走上社會打下了良好的基礎。所以賞識教育對小孩子而言十分重要,加強賞識教育十分必要。賞識教育強調的是要善於發現學生優點,對學生多加鼓勵,使他們在情緒上得到滿足,使之學習心境保持「愉悅」,從而使學生的感覺、知覺、記憶、思維都處於良好的活動狀態,產生求知的欲望和情感,強化學習效果,並取得求知的成功。賞識教育所追求的是教孩子學說話學走路、讓孩子「追蝴蝶」的那麼一種教育境界。認為生命的終極目標是幸福,成長過程的最佳狀態是快樂。是生命的體驗、思想的繼承,是心態的回歸,心靈的解放、舒展,是觀念的更新、語言的突破。自愛是快樂之源!搞好家庭中的賞識教育,我認為要做好以下幾點,心得體會《賞識教育心得體會》。

一、了解孩子,善待孩子

要想搞好賞識教育,就需要充分了解孩子的情況。如果孩子厭學,原因是多樣的:或感到自己基礎差,或感到某學科沒意思,或因教師不妥善的批評而賭氣放棄……但有一點是相同的,幾乎都是主觀原因所致,不願學、不想學,是他們的普遍心理。面對這種情況,若想實現教與學的雙贏,該怎麼辦?

讓學生「想學」、「樂學」就必須善待他們,如何做到這一點?美國一位作家這樣評價教育——「對孩子們來說,一句讚揚抵得上十句責罵。」我國清代教育家顏元也說過:「數子十過,不如獎子一長。」雖然談得是親職教育,但對於學生又何嘗不是要「獎」呢?因此,了解學生,善待學生,是實現教與學雙贏的重要途徑。

2.尊重孩子,傾聽孩子

兒童正處於成長時期,是成長發展過程中矛盾最為集中的時期。面對孩子的訴說,家長一定要認真、專注地傾聽,這本身既是對孩子的一種尊重,也是孩子的心理需求。千萬不要以為孩子說話沒什麼意思而不耐煩,甚至打斷孩子的話敷衍幾句甩手而去,這會極大地挫傷孩子。

3.激勵孩子,鼓勵孩子

心理激勵是一把挖潛啟智、培養孩子奮發努力、快速成長的金鑰匙。因此,賞識教育更加注重激勵的作用,而且強調實行「正向激勵」。正向激勵,就是以表揚為主。善於表揚,就意味著會贏得教育上的主動權。每個孩子,總是想把自己最可愛的一面展現出來,希望得到別人的肯定,這種願望會比社會上的其他人更強烈。

4.提醒孩子,寬容孩子

「沒有不對的孩子,只有不對的方法」,當孩子遇到問題時,我們不要過分去追究孩子的責任,要查找原因,並努力去改變這種現狀,用一種寬容的心態去等待孩子的轉變。不能發現孩子有了差錯,有了不足,就恨不得馬上讓孩子改得一乾二淨,成為十全十美的.人,「欲速則不達」的道理應引以為鑑。針對孩子身上出現的缺點和錯誤,也要大膽地批評。不過這種批評是孩子樂於接受的「提醒式」,總的原則是不傷害孩子的自尊心。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇8

一次偶然的機會讀到周弘老師的《賞識教育》,立即有一種似曾相識的感覺,我發現把這種愛的教育運用到教學中,學會賞識自己的學生,就真的象周老師說的那樣,賞識的言語和行動,像溫暖的陽光,能融解人心中的冰山,在我的賞識下,我覺得我的學生是健康快樂而又自信的孩子,在快樂地成長。下面我簡單的談談我在用賞識教育來教導孩子時的一些感受:

作為一個教育工作者,從本身性質來說,就是面對學生極易受傷害,極其脆弱的心靈,關心他們的生活學習。在校學習不是毫無熱情的把知識從一個腦袋裝進另一個腦袋。師生每時每刻都在進行心的交流。孩子每每受到表揚和肯定後特有的自豪感是我這個當老師心中再也熟悉不過的風景,這恰恰證明了孩子渴望被人賞識。

於是在教學時我努力去賞識身邊的每一個孩子,哪怕是相貌平平,能力一般,不好表現出於弱勢的孩子們,開始時,我覺得真的很難,我發現自己的耐心真的有限,於是我一次一次告訴自己可以。隨著我的不斷的堅持努力,隨著「偏見」這面有色眼鏡的摘除,在賞識的眼光里,我很快就發現這些平時並不能引起我們注意的孩子們其實很不「簡單」,有的孩子調皮好動,但愛動腦筋,有很強的思維想像能力。有的懶惰貪玩,可是頭腦靈活,心思活絡,動手能力很強,有的脾氣倔強,愛鑽牛角尖,但做事很有毅力,完不成任務決不罷休。要賞識這些並不出色的孩子我該如何做起呢?我認為首先應接受孩子的全部,其次重視每一個孩子,發現他們的閃光點,最後多加以鼓勵和表揚。就象照鏡子一樣,在我的賞識和讚美聲中,這些處於弱勢的孩子們,漸發現自己的美好形象,他們不再自卑,不再膽怯,對自己充滿信心。

書中談到:「孩子的成長畢竟是孩子自己的事,孩子身上缺點的克服,只有調動和領先孩子自身積極因素才能真正做到,而且克服缺點的目的正是為了發揚優點。」那麼作對老師而言就是要調動學生自身的積極因素。因此在教學時我首先是肯定孩子的優點和進步,而不是忽視孩子的缺點和退步。該指出的問題及時指出,該批評的問題及時制止,這是不能含胡的。但是會實事求是,不過分誇大注意掌握好分寸。這以後,凡遇到學生有點滴進步時我都很關注並適度地鼓勵,表揚。讓有缺陷的孩子逐漸找回了自信。

孩子們所有的細小進步都讓我感到欣慰,也讓我更深刻地領悟到:孩子沒有優差,只要在對他們教育的過程中施以科學合理的方法—-----賞識,這包括了尊重,信任,提醒和等待,我相信所有的孩子都能從中獲取到學習和進步的動力,並學會拼搏進取從而達到成功。賞識的力量不僅使孩子獲得成功,同時也讓我學會了寬容和理解,真正做到了教學相長。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇9

哲學家詹姆士說過:“人類本質中最殷切的要求就是被肯定”,而賞識就是肯定一個人的具體表現。而這個“賞識教育”,就是我國一位普通工人成長起來的教育家周弘從對自己女兒的培養教育過程中積累經驗,創造出的教育理念和方法。賞識教育,就是密切關注孩子的優點和長處,及時充分肯定孩子的每一次“小成功”,讓孩子在“我是好孩子”的心態中自覺奮鬥、努力成才。

賞識教育到底有什麼魅力?從心理學的角度來說,美國心理學家馬斯洛的需求層次理論,告訴我們,人的需求按重要程度和先後次序依次排為生理需要、安全需要、歸屬或被承認的需要、自尊和受人尊重的需要以及自我實現的需求六大層次。這六個層次呈遞進關係,而我們的賞識教育,正好是在受教育者生理需要、安全需要得到保障的基礎上,進一步滿足其較高層次的歸屬需要、自尊和被人尊重的需要,從而激發其最高層次需要—自我實現的需要。

而在學校見習和實習的過程中,我也深切體會到,我們的學生特別在意老師和班主任給予他們的賞識性評價。記得我在西湖國小實習的時候,班級里有一個小女生,學習成績處於中下,而且是外校轉入的,平時也不怎麼說話,因為成績不好還受到某些男生的欺負。但她對於我們這些新老師卻十分熱情,在我們面前表現很好,我們給予她的鼓勵和表揚讓她很有動力。有一次看到她在打掃衛生,就表揚說她很勤勞。於是,以後就常能看到她自覺地打掃衛生,而且也更願意和我們說話,更是在期待著我們給予她肯定和鼓勵。我想,在班級管理的過程中,如果老師們都能夠充分地認識到“賞識教育”的重要性並且用好 “賞識教育”,這對於學生的健康成長和全面發展都具有非常重要的意義。也讓我相信了一句話,沒有教不好的學生,只有教不好的老師。而我自己,特別是在大學階段,也是深切體會到“賞識”所帶給我的成長。

所以,在賞識教育的平台里,我們要尊重每個學生,無論他是否優秀,特別要關注後進生,其實他們能挖掘的潛力更大,更需要老師的平等對待。而在尊重的基礎上,更要理解每個學生,深入他們的內心去關心和愛護他們,這樣彼此才能有信任和寬容。這樣老師才能及時發現和挖掘學生的閃光點,不斷讚賞和鼓勵,學生才會有求知慾,才會找到自己的興趣,快樂投入學習。我相信,興趣是最好的老師,興趣是推動學生求知的力量。每個人的潛能都是巨大的,一旦有了信心、有了興趣,我想學生遇到再大的困難也能走過去。

當然,在賞識教育上,我們也看到了一些誤區,賞識並非只要表揚、不要批評。可以換個角度來說,比如題目做錯了,可以說“你的答案很接近正確答案了。你錯的很有價值喔,給我們提供了一個話題。”而且表揚的時候也不能對人不對事,避免讓人覺得這個“賞識”不誠懇不真實。

那如何才是正確的“賞識教育”?要賞識學生的什麼呢?第一,要賞識學生的努力,第二,要賞識學生的獨特,世界上沒有兩片完全一樣的葉子。第三,要賞識他們點滴的成績和小小的進步,讓他們體驗到成功和鼓勵。在他們經歷一個又一個的成功和失敗的過程中,他們離希望越來越近了。我們相信,每個孩子都可能成為天才,只要注重開發孩子的巨大潛能。周弘說過,“哪怕天下所有人都看不起我們的孩子,做父母的也要眼含熱淚地欣賞他,擁抱他,讚美他,為自己創造的生命而自豪”,真的很讓人感動。

賞識,讓孩子感受到了老師的愛;賞識,讓孩子確立了自我,變得更積極、更主動、更自信。只要我們用好賞識這一教育藝術,堅信每一個孩子都能成為生活的強者。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇10

在每個孩子身上都蘊藏著巨大的、不可估量的潛力,每個孩子都是天才,宇宙的潛能隱藏在每個孩子的心中。

xx教授是一個普通聾童的父親,他採用賞識教育法,把三歲半時還一個字不會說的女兒周婷婷培養成為中國第一位聾人少年大學生。並用這種方法在中國培養出了一批又一批的早慧聾童。更令人鼓舞的是,把這種方法引入健全兒童的教育實踐後,讓許許多多所謂「差生」、「後進生」的命運產生了飛躍的變化。

我讀了這本書,深刻體會到智力和一個人的健全人格、良好心態相比,前者是芝痲,後者是西瓜。而我們往往是撿了芝痲丟了西瓜。如果我們的孩子不能保持一顆平常心,即使得到再多的榮譽,將來也不會有美滿快樂的人生。

xx教授教女兒識字時,在生活中遊戲中認字,並且始終保持這樣一種心態:即只問耕耘,不問收穫,像春風吹過大地,永不回頭。使孩子以無壓力的、近乎玩耍的形式去學習,可使孩子在不自覺中學到很多東西。

我覺得xx教授說得對:「哪怕天下所有人都看不起你的孩子,做父母的也要欣賞他、讚美他,為自己創造的生命而自豪。」沒有種不好的莊稼,只有不會種莊稼的農民,每一個孩子都像一顆種子,充滿潛力和豐富的可塑性。他可能成為天才,也可能碌碌無為,而早期教育和引導幾乎決定了孩子日後發展的方向。

每個孩子仿佛都是為得到賞識而來到人間,賞識導致成功,抱怨導致失敗。家長總是習慣地認為:優點不說少不了,缺點不說不得了。而賞識教育觀點恰恰相反:優點不說不得了,缺點少說逐漸少。反觀我對兒子的教育,也是批評的.多,欣賞的少,很多時候扼殺了兒子創造力,總認為兒子只會破壞,也缺少與兒子的溝通,沒有顧及兒子的感受。

賞識教育的特點是注重孩子的優點和長處——小題大作、無限誇張,逐步形成燎原之勢,讓孩子在「我是好孩子」的心態中覺醒;而抱怨教育的特點是注重孩子的弱點和短處——小題大作、無限誇張,使孩子,在「我是壞孩子」的意念中沉淪。賞識教育的奧秘在於讓孩子覺醒,每一個生命覺醒的力量都是排山倒海、勢不可擋的。我體會到賞識教育是承認差異,允許失敗的教育。

賞識教育的基本理念是:沒有種不好的莊稼,只有不會種莊稼的農民。農民怎樣對待莊稼,決定了莊稼的命運;家長怎樣對待孩子,決定了孩子的命運。農民希望莊稼快快成長的心情和家長希望孩子早日成才的心情是完全一樣的。可做法卻往往不同。農民日夜思考的是莊稼需要什麼?怎樣滿足莊稼的需要?家長為教育孩子徹夜難眠,有沒有想到孩子心靈深處的需求是什麼?怎樣滿足孩子的精神需求呢?

賞識不僅僅是教育的思想觀念和方法,它更是一種教育者的思維方式、信念及心態觀念。當我們有一個賞識的心態,我們就能更積極更正確的看待生活、看待人和事物。我們還可以幫助孩子與大自然的一切美好共存,享受生活的快樂。

所以,從今天開始,我要學會賞識我的兒子、賞識我身邊的人、身邊的萬事萬物,享受天、地、人的大和諧。我也要做一個成功的家長。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇11

「金無足赤,人無完人。」小孩子正處於接觸、認識事物的時候,犯一些錯誤是在所難免的。有了錯誤不可怕,只要他能夠認識錯誤,勇於改正錯誤,那他就是可造之才。這一點連小孩子都知道。關鍵是對犯錯誤的學生採取什麼樣的教育態度和教育方式。

我們要善於挖掘學生的潛能。每個學生身上都有閃光的地方。有的學生學習第一,有的學生創造力驚人,有的學生口才一流,有的學生舞蹈天賦極強……調皮搗蛋怪招頻出的孩子,也許是最具有潛能的孩子,並幫助其開發潛能。對待犯錯誤的學生,有些老師不去仔細分析問題出現的原因,而是劈頭蓋臉一頓訓斥之後草草了事。學生不僅沒能深刻地認識到錯誤的原因,甚至還可能產生逆反心理。

是人就會犯錯誤,尤其是小學生。他們年齡小、自控能力差,不能完全明白或記住老師的要求,這是很正常的。然而,我們教師對於達不到要求的學生往往採取簡單粗暴的教育方式,這是非常不利於學生的健康成長的。

善待學生要用人格去相互感化,並不是對學生放任自流。學生雖小,不懂事,但你對他的關心他是知道的。即使學生再不自覺,甚至頑皮,你也應該以教育為主。道理跟他講透,關心他到位,讓他感覺勝過他父母的關心,這樣的學生大多數會被感化。如果你不分青紅皂白一上面就是一頓教訓,別看他當時不做聲,其實他骨子裡根本不服。

善待學生並不是等於放棄原則,違反班紀校規的事,一定要嚴厲批評。俗話說「不依規矩,不成方圓」,學生也可向老師提合理化的建議,老師從中吸取好的意見,做到原則面前師生平等。要讓學生覺得下課你是他的朋友,上課你是他的老師。充分利用生活的空間拉近師生的距離。如果這樣做了,師生之間的關係也可以在三言兩語中解決。

作為一名教師,應當面向全體學生,「善待」每一位學生。有人曾經這樣說過:「每個人都希望受到讚美,所以我們要善於欣賞和讚賞他人,而不要輕易批評他人。」現實生活中許多事例也告訴我們,在對學生的教育中,責難和賞識,方法不同,結果也大不一樣。經常鼓勵學生,用賞識和讚許的目光關注學生,往往會收到更好的教育效果。

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇12

尊敬的各位領導:

為了進一步深化教育教學改革,倡導實行以人為本,尊重學生的人性化,追求優質教育,提高學校的辦學水平,實現教育的跨越式發展,全面提升學校的教育教學質量,激勵學生成人成才。我校自起在全校範圍內實行激勵·賞識 組織各班開展系列教育活動。

讓每個學生都擔任班級中的一個職務。為學生提供一個表現自己責任心、團隊精神精神和工作能力的機會,從而從中發現自己的長處與不足。特別是高203班在賞識教育方針的指引下,在加強班集體的凝聚力和轉化後進生方面積極探索全新的教育模式,取得了令人矚目的成績,成為我校賞識教育基地班。

改革教學理念,實施激勵性教學。

根據學生的不同實際,因材施教、分類指導,突出學生的主體地位。既是新課改精神的體現,又是實施激勵性教學的最終目的所在。學校將激勵賞識教育的思想與原則體現在常規教學的每個細節中。具體做法是,一是因材施教、分類指導,根據學生的不同實際,給他們創設成功的機會。二是突出學生的主體地位。教師運用啟發式、誘導、鼓勵的方法,讓學生自己走路,使他們在教學過程中,更多地動腦、動眼、動口、動手,讓他們自己寫、讓他們自己講,變被動為主動,不斷提高學習能力。三是把學習主動權交給學生,教給他們學習方法,幫助學生制定學習目標、

周弘賞識教育心得體會簡短版 篇13

前段時間看了周弘老師的《賞識教育》講座感受很深,他的賞識教育讓人感覺就像被注入了一股清新的空氣,讓人看到了一種新的希望。賞識,它所給予人的是信心,是力量,是希望,一個有信心的人,一個能看到希望的人,他的生活就過得有陽光,過得很充實。希望猶如黑暗中的一盞明燈,讓夜行人找到前行的方向;希望,猶如在洪水中遇到一方木板,讓人們能看到生命的招手;建立在愛的基礎上給予的賞識,能讓孩子在我能行的自信中一直走向成功。周弘老師只是一個很樸實的殘疾女孩父親,在教育孩子的方面卻能做到如此,我們無論從家長的角度還是教師的角度出發,都應該好好反思和改進自己的做法。

反思一年來的工作,尤其是接了班主任工作之後,我更加深刻的感悟到班主任要想把一個班集體建設好,發揮好自己的引領作用就必須得到同學們的信賴,需要我們做到的就是 “愛”我們的孩子。賞識我們的孩子是愛孩子的一條重要途徑。這一年來,孩子們在我的關愛、賞識、引導下也逐步發生變化。在緊張有序的生活中適當放慢我們的腳步放鬆我們的心情,把我們的視野放寬些去發現孩子們的可愛之處與個性所在;當孩子遇到疑惑、彷徨時,用我們的耐心與方法和他們共同解決;當孩子們做錯一些事情時,用我們的理解和寬容去正確引導。在孩子的學習中、生活中不要吝嗇我們賞識的語言、賞識的眼光、賞識的動作,它可以幫孩子樹立信念、增強自信。