單位員工短期借調契約

單位員工短期借調契約 篇1

甲方: (出借方) 住所:

乙方: (借用方) 住所:

丙方: (借用員工) 身份證號碼:

鑒於:甲方與丙方在________年____月____日簽署了勞動契約,勞動契約期限自________年____月____日起至________年____月____日止;鑒於:乙方希望從甲方處借用丙方,甲方、丙方也表示同意;現甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方(甲方員工)的具體事宜,達成本協定,以茲共同遵守:

一、借用人員、借用期限:

1、自本協定簽署之日起,乙方向甲方借用丙方從事 工作,該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定並實施考核管理。借用期間,丙方的人事檔案仍由甲方代管,丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。

2、借用期限自________年____月____日至________年____月____日止。乙方可提前____日通知甲方提前終止該借用期限;乙方也可以在該借用期限屆滿前____日內與甲方協商借用人員的處理。

二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付:

1、借用期間,丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發放;丙方的社會保險金等基本保險,仍由甲方按照原標準代墊代繳。

2、借用期間,丙方因工作需要發生的相關費用(如差旅費等),由乙方按其報銷標準予以支付。

3、借用期間,丙方發生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的39;,全部由乙方直接承擔。

三、甲方、乙方、丙方三方確認:

1、本協定生效後,丙方的勞動關係、人事檔案仍在甲方,但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣,丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規章制度、行政管理。若丙方違反的,乙方有權終止借用,並由甲方書面解除勞動關係。

2、借用期間丙方的工齡,由甲方延續。

3、借用期間,經甲方同意,乙方與丙方簽署正式勞動契約的,本協定自動終止,甲方與丙方的勞動關係也自動終止,雙方互相不負違約責任。借用期滿後,若乙方沒有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動契約的,本協定自動終止,甲方與丙方的勞動關係也自動終止,雙方互相不負違約責任。

四、本協定經甲方、乙方、丙方三方簽署後即行生效。

五、本協定正本一式肆份,三方各執壹份。

甲方(蓋章): 授權代表(簽字):乙方(蓋章): 

授權代表(簽字):丙方(簽字):

簽署日:________年____月

單位員工短期借調契約 篇2

甲方:_________________________________

乙方:—————————————

甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。

二、乙方這職務或工種為。

三、乙方受聘於甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務之場所。

四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,並視乙方能力及甲方需要進行分派。

五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。

七、甲方按國安規定實行社會保險制度,並為乙方投保。

八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣

九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推後一日或數日發放。

十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模範等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。

十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本契約,並提前1個月通知乙,契約終止時,甲方增發乙方1個月的工資。

十三、乙方主動提出解除本契約時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。

十四、乙方聲明:乙方在簽署本契約時,業已獲得員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

十五、本契約一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章後於年月日起生效。

十六、本契約為長期契約,甲、乙雙方若不特別聲明,本契約保持持續有效。

十七、甲、乙雙方就履行本契約所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。

訂立契約書人

甲方: (蓋章)

簽約代表人:(簽字)

職務:

乙方(姓名):(簽字)

身份證號碼:

戶口所在地地址:

年月日

單位員工短期借調契約 篇3

甲方(單位):

乙方:

甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓。現根據勞動法及本單位的有關規定,經雙方充分協商,達成協定如下:

一、參加培訓的時間從年月日起,至年月日止。

二、培訓地點:

三、培訓形式為以下第種:

1、全脫產學習;2、半脫產學習;3、非脫產學習。

四、培訓費支付。

培訓費總計人民幣元。由甲方負責承擔%,即人民幣元;由乙方負責承擔%,即人民幣元。

培訓所需的交通費由乙方負責。培訓期間的生活費等費用由負責。

五、在乙方培訓期間的,甲方支付:

1.基本工資:□原基本工資的%□不計發;

2.崗位工資:□原崗位工資的%□不計發;

3.其他工資獎金補貼:□□不計發。

六、乙方通過培訓後,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

七、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須在完成培訓後為甲方繼續服務年。

八、乙方違反本契約或提前解除本契約,以及培訓後為甲方繼續服務的年限未屆滿的,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費、脫產期間發的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓支出的其他費用。如給甲方造成其他損失的,還應承擔賠償責任。

九、其他約定:

1、乙方在培訓期間,必須遵守紀律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失,那么乙方應承擔相應法律責任;

2、

十、因本契約的履行發生的任何爭議,雙方應協商解決;協商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。

十、本契約經甲方蓋章、乙方簽字後生效。

十一、本契約一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:__________________

_________年_________月________日

乙方:__________________

_________年_________月________日