借款資格認定協定 篇1
銀行編號：_________
借款單位全稱：_________
主管單位全稱：_________
一、法人資格的認定
1._________年_________月經_________（單位）批准或經_________成立（批准文號為_________號）。
2._________年_________月在_________工商行政管理局辦理登記註冊手續，營業執照號碼：_________；法人代表：_________；經濟性質：_________；經營範圍：_________；經營方式：_________；核算形式：_________；註冊資金：_________元。
3._________年_________月經_________批准發有許可證，其號碼：_________（或_________）。
4.現有自有流動資金_________元；固定資產淨值_________元，年折舊率_________%。
二、法人代表和法人代表授權證明的經辦人的認定
1.在工商行政管理局登記註冊的法人代表是_________，職務是_________（根據_________單位_________年_________月批文任命或經_________會_________年_________月選舉產生）。
2.法人代表授權的經辦人為_________等_________同志，其職務分別為_________，在授權有效期內代理行使法定代表的權利。
三、借款單位變更名稱及法人代表或法人代表授權的經辦人有變動時，應重新填報。
四、本認定書一式三份（在分理處開戶的一式四份）。經銀行審查同意簽章後，除一份退借款單位外，銀行自留二份（一份歸檔，一份由信貸部門存查）。
借款單位：（公章）______________
法人代表：（簽名蓋章）__________
法人代表授權證明的經辦人：______
（借款專用印鑑卡附後）
____________年________月______日
銀行認定意見：________________________________________________________
（銀行公章及經辦人印章）：______
____________年________月______日
借款資格認定協定 篇2
銀行編號：_________
借款單位全稱：_________主管單位全稱：_________
一、資格的認定
1.________年____月經_________(單位)批准或經_________成立(批准文號為_________號)。
2.________年____月在_________工商行政管理局辦理登記註冊手續，營業執照號碼：_________;法人代表：_________;經濟性質：_________;經營範圍：_________;經營方式：_________;核算形式：_________;註冊資金：_________元。
3.________年____月經_________批准發有許可證，其號碼：_________(或_________)。
4.現有自有_________元;淨值_________元，年折舊率_________%。
二、法人代表和法人代表授權證明的經辦人的認定
1.在工商行政管理局登記註冊的法人代表是_________，職務是_________(根據_________單位________年____月批文任命或經_________會________年____月選舉產生)。
2.法人代表授權的經辦人為_________等_________同志，其職務分別為_________，在授權有效期內代理行使法定代表的權利。
三、借款單位變更名稱及法人代表或法人代表授權的經辦人有變動時，應重新填報。
四、本認定書一式三份(在分理處開戶的一式四份)。經銀行審查同意簽章後，除一份退借款單位外，銀行自留二份(一份歸檔，一份由信貸部門存查)。
貸款人(簽章)：_________借款人(簽章)：_________
簽訂地點：____________簽訂地點：____________
_________年____月____日_________年____月____日
借款資格認定協定 篇3
答辯人：
地址：
被答辯人：
地址：
法定代表人：
風險提示： 一份嚴謹的民事訴訟答辯狀，首先需要分清是否屬於法院主管，是否有需要寫民事訴訟答辯狀;其次是弄清楚受理法院的管轄;再有就是檢查訴訟主體是否遺漏，是否有誤;此外還應該注意起訴期限和訴訟時效的問題。
在明顯存在上述問題時，不要急於答辯，答辯時在答辯中明確提出異議，往往能事半功倍，即可令對方“敗訴”。
貴局於______年______月______日簽發的______工傷舉字(______)第______號《舉證告知書》收悉，現____________有限公司(以下稱“公司”)就與______工傷認定爭議一案，提出答辯如下：
公司認為，______與公司之間是承攬法律關係，而不是勞動法律關係，其所受到的傷害不應認定為工傷。
其理由是：
根據《工傷保險條例》第十八的規定，______申請工傷認定，需提交其與公司存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料，故______申請工傷認定的對象主體應當是與其具有勞動關係的用人單位。
但事實上，______年______月______日，______與公司簽訂《工程施工安裝承攬契約》，約定：______承攬公司承接的____________工程;
安裝價為______元;
施工過程中發生傷害和傷亡等一切事故，其費用由______承擔。
由此可見，______自備勞動工具，自行聘請工作人員，自行安排勞動時間，從事上述承攬契約項下的承攬工作，並沒有受到公司的管理和任何約束，其與公司之間是地位平等的承攬關係，而非勞動關係。
因此，______不應認定為工傷。
______與公司之間不具有勞動關係，公司被作為工傷認定對象主體不適格。
此外，______發生事故受傷，雖然按雙方契約約定公司不需承擔任何賠償責任，但公司仍基於人道主義，借款____________元給______用於支付醫藥費，以便其可以及時得到治療。
綜上所述，公司認為，______與公司之間不是勞動關係，也不構成事實勞動關係，根據國務院《工傷保險條例》第十四條、______市人民政府《______市工傷保險實施辦法》第______條的規定，不應當認定為工傷。
此致
答辯人：________________
______年_____月_____日