標準合夥經營協定書

標準合夥經營協定書 篇1

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姓名_________,性別_________,年齡_________,住址_________;

姓名_________,性別_________,年齡_________,住址_________;

第一條合夥宗旨

第二條合夥經營項目和範圍

第三條合夥期限

合夥期限為_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

第四條出資額、方式、期限

1.合伙人_________(姓名)以_________方式出資,計人民幣_________元。

2.合伙人_________(姓名)以_________方式出資,計人民幣_________元。

3.各合伙人的出資,於_________年_________月_________日以前交齊。逾期不交或未交齊的,應對應交未交金額數計付銀行利息並賠償由此造成的損失。

4.本合夥出資總計人民幣_________元。合夥期間各合伙人的出資仍為共有財產,不得隨意請求分割。合夥終止後,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

第五條盈餘分配與債務承擔

1.盈餘分配:以_________為依據,按比例分配。

2.債務承擔:合夥債務先由合夥財產償還,合夥財產不足清償時,以各合伙人的_________為據,按比例承擔。

第六條入伙、退夥,出資的轉讓

1.入伙:

(1)需承認本契約;

(2)需經全體合伙人同意;

(3)執行契約規定的權利義務。

2.退夥:

(1)需有正當理由方可退夥;

(2)不得在合夥不利時退夥;

(3)退夥需提前_________個月告知其它合伙人並經全體合伙人同意;

(4)退夥後以退夥時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;

(5)未經合伙人同意而自行退夥給合夥造成損失的,應進行賠償。

3.出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權,如轉讓給合伙人以外的第三人,對第三人應按入伙對待,否則以退夥對待轉讓人。

第七條合夥負責人及其它合伙人的權利

1._________為合夥負責人。其許可權是:

(1)對外開展業務,訂立契約;

(2)對合夥事業進行日常管理;

(3)出售合夥的產品(貨物)、購進常用貨物;

(4)支付合夥債務。

2.其它合伙人的權利:

(1)參予合夥事業的管理;

(2)聽取合夥負責人開展業務情況的報告;

(3)檢查合夥帳冊及經營情況;

(4)共同決定合夥重大事項。

第八條禁止行為

1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥,造成損失按實際損失賠償。

2.禁止合伙人經營與合夥競爭的業務。

3.禁止合伙人再加入其它合夥。

4.禁止合伙人與本合夥簽訂契約。

第九條合夥營業的繼續

1.在退夥的情況下,其餘合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

2.在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下,依死亡合伙人的繼承人的選擇,既可以退繼承人應繼承的財產份額,繼續經營;也可依照合夥協定的約定或者經全體合伙人同意,接納繼承人為新的合伙人繼續經營。

第十條合夥的終止和清算。

1.合夥因下列情形解散:

(1)合夥期限屆滿;

(2)全體合伙人同意終止合夥關係;

(3)已不具備法定合伙人數;

(4)合夥事務完成或不能完成;

(5)被依法撤銷;

(6)出現法律、行政法規規定的合夥企業解散的其他原因。

2.合夥的清算:

(1)合夥解散後應當進行清算,並通知債權人。

(2)清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意,自合夥企業解散後15日內指定_________合伙人或委託第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關係人可以申請人民法院指定清算人。

(3)合夥財產在支付清算費用後,按下列順序清償:合夥所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合夥所欠稅款;合夥的債務;返還合伙人的出資。

(4)清償後如有剩餘,則按本協定第五條第一款的辦法進行分配。

(5)清算時合夥有虧損,合夥財產不足清償的部分,依本協定第五條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由於承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

第十一條違約責任

1.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不願接納受讓人為新的合伙人,可按退夥處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

2.合伙人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退夥處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

3.合伙人嚴重違反本協定、或因重大過失或違反《合夥企業法》而導致合夥企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

4.合伙人違反第八條規定,應按合夥實際損失賠償,勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第十二條爭議解決方式

凡因本協定或與本協定有關的一切爭議,合伙人之間應共同協商,如協商不成,提交_________仲裁委員會仲裁,或依法向人民法院起訴。

第十三條其他

1.經協商一致,合伙人可以修改本協定或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協定相衝突的,以補充、修改後的內容為準。

2.入伙契約是本協定的組成部分。

3.本契約一式_________份,合伙人各執一份,送登記機關存檔一份。

4.本契約經全體合伙人簽名、蓋章後生效。

標準合夥經營協定書 篇2

合伙人一:身份證號:________

合伙人二:身份證號:________

合伙人三:身份證號:________

合伙人四:身份證號:________

合伙人五:身份證號:________

合伙人六:身份證號:________

合伙人七:身份證號:________

合伙人八:身份證號:________

合伙人九:身份證號:________

合伙人十:身份證號:________

現合股(合夥)開辦__________________,全面實施多方共同投資、組建、合作經營的決策,成立股份制公司。經過以上方合伙人的平等協商,本著互利合作的原則,簽訂本協定,以供信守。

一、出資的總額為:________人民幣(大寫):________萬圓,¥________萬。

1、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

2、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

3、出資總計____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

4、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

5、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

6、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

7、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

8、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:______。

9、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:________。

10、出資總計_____萬,占公司股份______%。出資的形式:________。

二、股權份額及股利分配:

1、股權份額以第一條出資金額及占有公司股份比例為準。出資各方以占有公司的股權份額比例享有分配公司股利,各方按占有股份比例作為分配股利的依據。

2、每年一月份匯總上一年度公司盈虧狀況,以作為各股東股利分配依據。公司盈虧狀況清算完畢後進行上一年度股利分配。

3、出資金額______萬元以下的股東,實行保利措施。如年底匯總公司盈利大於等於10%,則按實際股權比例分配股利。如果小於10%,則以入股總金額10%的利息支付股東。

三、在合作期內的事項約定

1、合夥期限:

合夥期限為________年,自年月日起,至________年_____月日止。至期限截止日後,如公司正常經營,各方無意退出,則契約期限以年為周期自動延續。

2、入股、退股,出資的轉讓

A、入股:

①需承認本契約;

②需經入股各方同意;

③執行契約規定的權利義務。

B、退股:

①在本契約註明的合夥期限內,如公司正常經營不允許退股;

②如執意退股,對退股時公司的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以現金結算;

③退股人的股利分配以退股時公司盈利狀況結算清單為標準,按50%股利發放,入股本金三年後予以返還,如退股人三年內有從事本行業行為,入股本金不再返還;

④如一方或多方不願繼續合夥,經各方共同商討經過,而踢出一方或多方,則被踢出方,被迫退出時,將按被踢出時公司財產盈利狀況進行當年被踢出前月份股利分配,並以實際股利分配金額的50%進行賠償,與本金一同發放被踢出者如多次給公司造成損失以至於損害其他股東利益,在對公司損失進行估算及賠償後,方可執行正常被踢出原則;

⑤未經契約人同意而自行退股給公司與合夥方造成損失的,應按實際造成的損失進行賠償,並不再發放當年紅利。入股本金三年後予以返還,如退股人三年內有從事本行業行為,入股本金不再返還。

3、出資的轉讓:轉讓人需在契約起始之日六個月後至契約終止之日前提出轉讓聲明,在所有股權人共同商討經過後,允許個體股權人轉讓自我的出資。轉讓自我出資的,轉讓時其他股權人有優先受讓權,如轉讓股權人以外的第三人,第三人按入股對待。如個體股權人私自轉讓股權,則以退股對待轉讓人,並私自受讓人股權作廢。

4、合夥的終止及終止後的事項

合夥因以下事由之一可終止:

①契約日期屆滿,全體股東同意終止合夥關係;

②合夥事業不能完成;

③合夥事業違反法律被撤銷;

④法院根據有關當事人請求判決解散。

合夥終止後的事項:

①即行推舉清算人進行清算;

②清算後如有盈餘,則按收取債權、清償債務、返還出資、按股份比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;

③清算後如有虧損,先以公司共同財產償還,合夥公司財產不足清償的部分,由股東按出資比例承擔。

5、糾紛的解決

股東之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成,能夠訴諸法院。

四、職能分配及議定事項

在公司成立後,所有股東應以不違反國家及地方法律法規為準則,本著以公司利益最大化為目的,給公司及員工創造一個和諧、穩定的生產及生活環境。

經所有股東共同協商,委託作為公司總經理,全權統籌協調處理公司事務。其他部門負責人由所有股東共同協商指定。

公司日常運作由總經理及各部門負責人共同協作完成,其他非指定部門負責人不參與公司管理。

如有以下重大難題和關係公司各股東利益的重大事項,由股東研究同意後方可執行:

1、各部門負責人的指定及罷免;

2、新產品或設備的引進;

3、公司再投資事項;

4、公司章程約定的其他重大事項等;

5、公司每月要進行一次盤點,股東一齊參與結算;

6、公司公章由_________保管,賬目由_________保管

五、本協定未盡事宜由各股東共同協商,本協定一式份,公司及股東各執一份,自各方簽字確認後生效。

六、如個別股東無視本契約條款及公司規章制度,任意作為,其他股東可對其踢出,並不再分配當年紅利,入股本金三年後返還。

簽名處________

年月日

標準合夥經營協定書 篇3

甲方: 身份證:

乙方: 身份證:

丙方: 身份證:

茶樓,位於甲乙丙三方協商一致決定共同合夥經營該茶樓,並簽訂以下合夥協定。

一、經營範圍:茶飲服務行業。

二、權利機構

1、以股東甲乙丙合伙人為最高權利機構。

2、各合伙人享有對茶樓任何具體事項的監督權,對未能執行合伙人會議決策。

3、任何股東有權查閱和審核賬目。

三、股份組合

1,股份由甲乙丙三人均等分紅,三人平等分配,各占三分之一,現金分配。

2、合作期內,任何一方合伙人需要轉讓其占有股份,無論部分或是全部,必須取得全體合伙人共同簽字書面同意方可轉讓。合伙人享有優先購買權利。

四、風險責任

1、合伙人如濫用職權、以權謀私、違反本合作協定,合伙人會議有權終止與其合作,按照所投入的資產折舊退還其認股份額。

2、茶樓若中途轉讓,所有款額按各股東所投資比例平等分配,股東甲乙丙各占三分之一。

本協定在各合伙人簽字後生效,期滿或解散後自然失效,一式三份,各合伙人一份。

各合伙人簽字:

年 月 日