2025年建築設計工作總結 篇1
1. 公共建築通常以交通、使用、輔助三種空間組成
2. 美國建築師沙利文提出的名言佳句'形式由功能而來'
3. 密斯·凡·德·羅設計的巴塞隆納博覽會德國館採用的是"自由靈活的空間組合"開創了流動空間的新概念
4. 美國紐約賴特設計的古根海姆美術館的展廳空間布置採用形式是串聯式
5. 賴特的古根汗姆美術館和貝律銘的華盛頓美國國家美術館東館是運用幾何形構圖
6. 功能與流線分析是現代建築設計最常用的手段
7. 垂直方向高的建築需要考慮透視變形的矯正
8. 同樣大小冷色調較暖色調給人的感覺要大
9. 同樣距離，暖色較冷色給人以靠近感。
10. 欲使過高的天花板感覺低矮一點，該天花板宜選用明色和暖色。
11. 若想柱子看起來比較粗，其飾面材料應採用淺顏色和暖色。
12. 為保持室內空間穩定感，房間的低處宜採用低明度色彩。
13. 醫院手術室內裝飾宜選用灰綠色。
14. 色相、明度、彩度是色彩的三要素;物體的三元色為紅、黃、藍;光的三原色為紅、綠、藍。
15. 光源與人眼處於0~30°時眩光烈。
16. 尺度的概念是建築物整體或局部給人的視角印象大小和其實際大小的關係
17. 美的比例，必然正確的體現材料的力學特徵
18. 人民大會堂頂棚採用層層退暈的劃分，加上滿天星的燈光效果，主要為了解決頂棚下墜問題。利用採光與燈光的不同效果，可以調整空間的尺度感。
19. 不同文化形成獨特的比例形式
20. 西方古典建築高度與開間的比例，愈高大愈狹長，愈低矮愈寬闊
21. '穩定'所涉及的要素是上與下之間的相對輕重關係的處理
22.總圖布置要因地制宜，建築物與周圍環境之間關係緊湊，節約因地;適當處理個體與群體，空間與體形，綠化和小品的關係;合理解決採光、通風、朝向、交通與人流的組織
23. 要使一座建築顯得富有活力，形式生動，在構圖中應採用對比的手法
對比的手法有軸線對比、體量對比、方向對比、虛實對比、色彩對比
24. 要使柱子看起來顯得細一些，可以採用暗色和冷色
25. 巴西國會大廈在體型組合中採用了對比與協調的手法
26. 展覽建築應使用穿套式的空間組合形式
27. 影劇院建築空間組合的核心問題是觀眾廳、舞台、休息廳、門廳之間的關係
28. 博物館設計一般要解決好三線問題--流線、視線、光線。
29. 公共建築對稱的門廳，常採用軸線的方法表示空間的方向感。
30. 室外空間的構成，主要依賴於建築和建築群體組合
31. 在義大利威尼斯的聖馬可廣場的布局中，強調了各種空間之間的對比
32. 中國古代木結構大致可分為抬梁式、穿斗式和井幹式三種
33. 建築構圖原理的基本範疇有主從與重點、對比與呼應、均衡與穩定、節奏與韻律和比例與尺度
34. 建築構圖的基本規律是多樣統一
35. 超過8層的建築中，電梯就成為主要的交通工具了。
36. 建築的模數分為基本模數、擴大模數和分模數，基本模數為100 mm。
37. 一般平屋面的最小坡度為1：50。瓦屋面無望板坡度1：2、有望板1：2.5。石棉瓦坡度為1：3。波型金屬瓦坡度為1：4。壓型鋼板為1：7
38. 通風屋面只能隔離太陽輻射不能保溫，適宜於南方
39. 當坡地坡度較緩時，應採用平行等高線布置
40. 加大開窗面積的方法來解決採光和通風問題較易辦到
41. 建築樓梯梯段的坡度為26°34′。坡度不宜超過38°。樓梯段部位淨高≮2.20m，樓梯平台部位淨高≮2.00m。42.板式高層建築與塔式高層相比，具有體形係數小，冬季耗熱量少並且夏季通風散熱好，節能好。
43. 白天熱島效應弱，晚間熱島效應強。地形條件會影響熱島現象。
44. 太陽能採暖建築一般分為主動式和被動式。被動式太陽能建築(passive solarbuilding)指利用建築構件本身吸收太陽能，而不用設備。
45. 建築自動化系統(bas)不包括寬頻網系統。
46. 生態建築的三大宗旨：(1)節約資源、能源，減少污染，環境保護。(2)以人為本，滿足人類要求。(3)與周圍生態環境相融和。
47. 大型醫院建築常以群體的形式出現原因是：根據不同功能特點分散布置，有利於組織不同的流線、爭取較好的通風和朝向、防止交叉感染。
48. 中國首先提倡"體形環境設計"教學思想的是梁思成。
49. 1992年巴西聯合國環境與發展大會，簽署了《氣候變化框架公約》、《生物多樣性公約》，通過《里約宣言》、《21世紀議程》。
50. 馬來西亞的楊經文是近年來蜚聲國際的生態建築師。
51. 環境心理學一詞是由美國人普洛尚斯基和伊特爾森提出的。
52. kevin lynch在他的《城市意象》中，提出城市認知地圖的五個基本要素：路徑、標誌、節點、區域、邊界。
2025年建築設計工作總結 篇2
第一，剛剛步入社會開始工作，經驗不足，特別是設計工作是相對比較艱苦的工作，在工作中邊學習邊實踐，要多動腦筋，認真看圖紙、看懂看透，熟悉設計規範;
第二，有些時候工作中比較懶散，不夠認真積極，工作效率有待提高;
第三，自己的理論水平、專業知識、工作經驗還是很欠缺的，應當更加努力的學習與實踐。
在以後的工作與學習中，自己決心認真提高專業知識水平，加強責任心，為設計院的快速發展，為公司經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業知識與相關的經驗，多向領導及同事等有經驗的人請教。加強對鋼結構設計的發展脈絡、走向的了解，加強周圍環境、同行業發展的了解、學習，對自己的優缺點做到心中有數;
第二，本著實事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉;
第三，遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
本著萬斯達集團“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺餘力”的企業口號，積遵循、倡導“一家人，一條心，一股勁”的企業信譽精神，不辜負公司各領導的關懷與幫助，以及各位同事的大力支持與幫助，加強學習，認真負責，提高完善自己，為集團的發展多做貢獻。
2025年建築設計工作總結 篇3
20xx年即將謝幕，在這一年的工作和生活中，到底應如何做一個自我評價和自我總結呢?這個問題有一定的難度。自己評價自己，自己總結自己，必須力求客觀，避免成一家之言，要全面、立體地解剖自己。看清優勢，尋找問題，借總結之機，欲上層樓。故此，回首半年來的履跡，羅列如下：
首先，在日常設計工作中的思想有問題。
由於在平時工作中，受不純正目的驅使，乾工作的性質也就發生了變化。一旦沒有得到榮譽或讚譽，就有情緒，消極怠工，使自己受縛於功利之中，難以解脫，萬分苦惱。某夜，月明星稀，豁然開朗。人的一生固然希望自己多姿多彩，光芒四射。然而，淡泊名利，只求永恆光輝，遙掛天邊的群星卻更是絢麗。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美，但卻鮮明地向人們指點方向，不求任何回報。頓時，我為自己如此醜陋的人性感到羞愧，對那些生性淡泊的朋友和同事，油然而生一股敬佩之意。乾工作如果以虛榮為動力，即使取得了輝煌的成就，也猶如糞土，不堪入目。幸好，我已開始糾正自己了。
其次，我在設計工作中形式主義的作風嚴重，花大量的時間，而做無用的事。
不求實際結果怎么樣，只向別人證明我幹了。這種不求實際的工作做法是很不可取的。鄧小平同志說：“‘實事求是’是馬克思主義的精髓。”也就是說，一切要以遵循客觀實際為原則，不能陷入形式主義，教條主義的怪圈。就連恩格斯也說過：“馬克思主義不是教條，而是方法。”制訂的工作原則，都必須結合實際情況加以套用，這樣才能取得良好的效果。
第三，在設計工作中存在創新方法的問題。
世界上任何事物都有其規律性，必須要認清事物發展的規律，才能掌握工作方法。在設計創新工作中，我也想乾好，可因為性格原因，總是不得要領。如果別人告訴我1+2=3，下次要再問我這個問題，我也許可以答出來。可要是問我2+1等於幾的話，我也許就百思不得其解了。有個楚國人，他家的桌子腿壞了，妻子讓他去樹林裡砍根合適的樹杈，來做桌子腿。那個人背著斧子在樹林裡轉了大半天，最後灰溜溜地回來了。妻子問他：“你砍的樹杈呢?”他喪氣地說;“我在樹林裡轉了大半天，沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈。”
也許我們會笑那個楚國人，可我們在日常設計創新生活中，不也常犯和那個楚國人同樣愚蠢的錯誤嗎?一方面，在實際設計創新工作中，要培養敏銳的洞察力，對世界萬物給予持久的注視，培養強烈的好奇心。威廉·莎士比亞說：“天地間未知事物之多，遠超出我們的哲思冥想。”亞歷山大·貝爾將其新發明物——電話，熱情洋溢地向馬克·吐溫說明，並邀請他參與投資。馬克·吐溫說：“用一跟電線和幾里外的朋友說話，這未免太不可思議了吧。我或許是個傻瓜，但絕不是大傻瓜。”馬克·吐溫用他的筆為他賺了數百萬美元。然而，他卻失去了他一生中最大的一次機會。這是作為一個創意工作者，必須具體的工作態度。另一方面，在理論上也要不斷地學習。
世界萬物是不斷變化發展的，世界是運動的，靜止只是相對的。所以，我們必須用變化發展的眼光看問題。任何事物，理論都具有時空性。比如，封建思想在兩千五百年前是進步的，促進了社會的進步和時代的發展，對人類社會起到了積極的作用。可兩千五百年後，封建思想就落伍了，阻礙了社會的進步和時代的發展，對人類社會起了消極的作用。因此，不斷的學習，才能避免被扔進歷史的垃圾堆。這是作為一個創意工作者工作靈魂。
另外，在平時的設計創新生活中，應注意謙虛，防止驕傲自滿。元末，謀士朱升向朱元璋提出了“高築牆，廣積糧，緩稱王”的戰略，從而使朱元璋一匡天下，建立了近三百年的明王朝。那么，我們在平時的創新學習中也應當如此，應多注意豐富自己的創新知識，而不是向別人顯示自己的才華。唐代政治家，文學家魏徵曾說過：“求木之長者，必固其根本;欲流之遠者，必浚其泉源;思國之安者，必積其德義。”古希臘著名哲學家蘇格拉底也說過：“我只知道一件事，那就是我什麼都不知道。”偉大的哲人尚且如此，我想我們就更應多讀些書來豐富自己。
讀書是一種文化底蘊的培養，他能使人類的尊嚴感，同情心，憐憫心，互助精神，犧牲精神等人類一切美好的品格復活起來。當我們翻開第一頁書時，我想我們的人生才真正從這裡開始。
下面，我想談談對待批評應採取的態度。每個人都喜歡聽到讚頌的話，但讚頌的話只能使人飄飄欲仙，從而找不到自己真正的靈魂。我每天都照鏡子，頭髮亂了，我會用梳子把它梳理整齊，臉上有污點，我會馬上用毛巾把它擦拭乾淨。可當別人象鏡子一樣告訴我，頭髮亂了，或是臉上有污點，我就會很不痛快。
2025年建築設計工作總結 篇4
眾里挑一，只為找到一份適合自己的優秀的專業的工作總結。在工作計畫網您一定能找到那份屬於您的工作總結。下一篇是工作總結範文。歡迎大家參考。
大家好，我是。從開始在城鄉建築設計院有限公司園林室工作至今，我已經到這裡工作將近一年了。在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在領導和主管的培育和教導下，通過自身的努力，無論是在學習上，還是工作上都取得了長足的發展和巨大的收穫，現將工作總結如下：
學習上，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，並努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對於我們剛工作的畢業生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料，能給我一個很好開拓知識面的機會，而且對於行業的發展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習，不斷超越自我，不斷提升自身修為。
工作上，我首先參加的項目是安置東和桂東苑的園林項目設計，在該項目中，我熟悉了項目設計的基本流程，並將在學校中學習的天正建築，cad和photoshop技能套用到實際工作中，學習到許多實踐經驗，也懂得如何跟甲方溝通交流，處理設計中遇見的問題。
最後這兩個項目的施工圖分別在XX年的1月和XX年的7月順利完成並交付給甲方。在此期間我一直兢兢業業地配契約事的工作，聽從主管的指導安排，在項目中我清楚地了解到項目由方案——擴初——施工圖的詳細流程，學習了設計中的很多規範以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。在主管的指導和與資深員工的交流過程中，我的專業知識和技能得到長足的提高。
在這一期間裡，我付出了很多，同樣收穫也不少，通過一年多的工作和學習，我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真，做好每一步工作，對設計流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規範更要熟悉，還要繼續學習和設計相關、和專業相關的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學會與人交流，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀。
隨著社會的發展，人們對設計質量的要求越來越高，質量是一個企業生存和發展的堅實基礎，質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭，培養高素質、高水平的專業技術和管理人員是公司的重點。
過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下，經過不斷的努力，我適應工作節奏，具備了一定的技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今後的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業技術水平能夠不斷提高。
以上就是我工作情況的總結。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家!
2025年建築設計工作總結 篇5
不知不覺間xx年匆匆結束了，回首這一年來的工作，有成功的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵。時光過得飛快，新的xx年已經來到，新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰。為了在xx年能更好地完成工作，揚長避短，現將xx年工作總結如下：
xx年，我被調入規劃住宅組，更近距離的參與了幾個住宅小區的規劃設計中如(x項目，x項目，x項目等)，對規劃方面的知識有了進一步的理解，具備了一定的動手能力，。作為設計師，主要通過國家現行規範和當地政府部門規定的容積率，建築密度，綠化率，建築高度和間距來巨觀控制;其次，基本柱網的確定，消防通道與小區路網的貫通，建築風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的幾個問題。在工作中遇到難題時就虛心向領導和其他同事專家請教，取得了較好的效果，積累了不少寶貴的經驗。
住宅戶型設計方面更是我這一年來的工作重點。好的住宅戶型方案不僅僅要方正實用，符合規範，並且要與住宅小區規劃設計和建築外觀設計相協調，還要更多地了解房地產開發的動態和走向，了解開發商的商業目的，努力尋求設計師與開發商的結合點。一年來，我參與了設計院大部分項目戶型方案的設計，x項目，x項目，x項目等平面方案的設計中，我跟隨設計組的同事一起查閱資料，核對規範，實地考察，虛心請教有經驗的領導和同事，取得了不小的收穫。
經過這一年的工作，我還是覺得自己的進步太小，離目標還是那么遠。而且工作時間越長，學的東西越多，就越感到自己的不足。總之，成績屬於過去，過錯已化為經驗。在以後的工作和生活中，伴隨著設計院的不斷拓展和業務量增長，我們依舊會面臨巨大的挑戰和壓力。就我個人而言，有幾點尤其需要重視。
一是加強自身業務能力的培養，增加自已對設計各個環節的熟練程度，多吃苦，多思考，努力提高工作效率;
二是與同專業同事間增強憂患意識，競爭意識，營造你追我趕的氛圍，不學習不上進就要被社會淘汰;
三是加強與設計院內部各設計人員間的團結合作，保持平和的心態，多溝通，多配合，充分挖掘集體的潛力。
最後因加強自身的責任感。無數次，我拿責任這個詞來衡量自己，要求自己。不論說過的話、做過的事，都要負起責任。肩上扛著工作上的責任，社會的責任，家庭的責任，不可逃避的。
新的一年即將來臨，我相信，有了院裡各位領導的正確指導，加上單位全體設計人員的共同努力，同舟共濟，我們院的的發展一定會蒸蒸日上。我們每個人也必定都會有一個錦繡的前程。