車間技術工人勞動契約

車間技術工人勞動契約 篇1

甲方:

乙方:

甲、乙雙方根據有關法律、法規規定,在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本協定。

一、協定期限

甲乙雙方約定協定期限自年月日起至年月日止。

二、工作內容及要求

1、乙方根據甲方要求,經過協商,從事____

2、乙方按照甲方的相關要求開展工作;

3、甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,經乙方同意後,可變動乙方的工作內容;

4、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的並已公示的規章制度;乙方應服從甲方的領導和管理,按時完成規定的工作任務,並達到規定的質量要求。

三、工作時間

1、上下班時間按甲方的作息制度執行。

2、遇特殊情況,甲方需要乙方調整工作時間或增減工作任務的,須提前告知乙方。

四、薪酬標準與發放

1、薪酬標準:薪酬按每月

2、發放時間:薪酬一般於每月30日發放。

五、工作紀律

甲方制定的有關規章制度應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程式,並向乙方公示;乙方應遵照執行。

六、協商條款

經甲乙雙方協商一致,約定以下事項:

七、協定終止的條件

經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止協定:

1、甲方不按時付給薪酬;

2、乙方不服從甲方管理,不能按時按要求完成甲方交辦的工作任務。

3、乙方在工作中由於個人責任問題出現重大失誤、事故等。

4、在出現上述情形的情況下,甲乙雙方中的任何一方提出終止協定均需提前一個月。

5、聘用契約到期仍需聘用的,可辦理續聘手續,否則聘用關係自動解除。

八、違約責任

甲乙雙方中的任意一方故意或者過失違反協定,致使協定不能履行或者不能完全履行,並給另一方造成經濟損失的,應當承擔相應賠償責任。

九、其他

1、協定期內,乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯繫方式等發生變化,應當及時告知甲方,以便於聯繫。

2、本協定不得塗改。

3、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份。

4、本協定自甲、乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方:乙方:

法定代表人:簽字:

日期:年月日日期:年月日

車間技術工人勞動契約 篇2

甲 方: 法定代表人: 地 址: 聯 系 電 話:

乙 方: 身份證號碼: 工作崗位名稱: 家 庭 住 址: 聯 系 電 話:

一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本契約。

二、聘用崗位:技術負責人

聘用條件:有生效的技術職稱證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。

三、工作範圍及職責

負責本公司施工項目技術、質量工作和建築材料預算計畫控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司施工項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。

四、契約時間:經甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為 長 期 。

五、工程工作關係:

乙方在工作中服從甲方意願全心全意為甲方工作,在說明工作安排後,徵得甲方同意後,再做具體工作。在工作報銷費用方面徵得甲方同意後,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。

六、工資支付:每月 (其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從契約簽訂之日起實行。

七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決維護甲方利益。

八、以上契約甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。

九、本契約未涉及內容共同協商解決,服從國家相關契約法及勞動法,一式兩份甲乙雙方各執一份。

甲方:(簽章) 乙方:(簽名)

年 月 日 年 月 日

車間技術工人勞動契約 篇3

甲方(用人單位):河南艾爾工貿有限公司

乙方(勞動者)姓名: 性別: 民族:

身份證號:

根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定,經甲乙雙方平等協商同意,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。

一、 契約期限

本契約有效期為 年。

本契約自月日起至月

用期為 月。

二、工作內容和義務

1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任工作崗位。 乙方工作應達到 標準。

2、甲方可依照有關規定,經與乙方協商,對乙方的工作崗位(工種)和工作地點進行調整。

3、(1)乙方所在崗位執行工時制( )。

A、標準工時制。

B、不定時工時制。

C、綜合計算工時制。

(2)甲方確因工作需要,可依法安排乙方延長工作時間、休息日、節假日和法定假日加班;並依法安排乙方補休或支付加班費。

(3)乙方加班費需徵得甲方確定同意,否則不視為加班。

(4)乙方依法享受國家規定的帶薪年休假制度。

4、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的標準,並履行下列義務:

(1)定期向主管領導/部門經理匯報工作進展情況及計畫。

(2)履行保守甲方商業機密,不得利用甲方的商業機密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。

(3)乙方需遵守甲方的財務制度,虛報、假報發票及非法侵占貨款等財產,甲方可處以加倍處罰。

(4)乙方需認真完成目標責任書相關內容和履行相關職責。

三、勞動報酬

1、乙方試用期滿後,甲方根據本單位的工資分配製度,確定乙方基本工資待遇,其標準為 元/月。

2、甲方的工資分配遵循按勞分配,多勞多得原則。

3、工齡滿一年後,甲方根據公司運營狀況及乙方個人表現情況,基本工資在原有基礎上上漲10%-30%。

4、乙方按甲方規定完成工作任務,甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬,每月至少支付一次。其時間為: 。其他費用按甲方管理制度相關標準執行。

四、勞動紀律

1、乙方遵守甲方制定的規章制度《員工手冊》及相關規定。

2、乙方應遵守國家法律、法規,否則由其違法、違紀、違章引起的民事責任與甲方無關。

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護和職業危害防護的法律、法規和規章,為乙方提供符合國家規定的勞動條件,必要的勞動保護品和勞動工具,督促乙方遵守操作規程、工作規範、勞動安全的職業衛生制度及其標準。

2、對乙方從事接觸職業病危害的作業的,甲方應將工作過程中可能產生的職業病危害及其後果、職業病防護措施和待遇等如實告知乙方,不得隱瞞或者欺騙。

3、乙方有權拒絕執行甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

六、勞動契約的解除、變更、終止

1、訂立本契約所依據的法律、法規或客觀情況發生變化,致使本契約無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本契約的相關內容。

2、經甲、乙雙方協商一致,本契約可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方有權解除本契約。

(1)以欺詐手段訂立本契約的;

(2)不能勝任勞動契約約定的工作,經過培訓或調整崗位,仍不能從事甲方另行安排的工作;

(3)嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成中達損害的;

(4)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

(5)本契約訂立時已經的客觀情況發生重大變化,致使本契約無法履行的,經當事人協商不能變更勞動契約達成協定的。

4、有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除本契約

(1)甲方以侵害乙方人身權利等手段強迫勞動的;

(2)甲方不能按照本契約規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

(3)法律、法規規定的其他情形。

5、乙方欲解除勞動契約,應當提前30日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手業務以及清理完成所處理的債權債務的情況下,可解除勞動契約。

6、本契約期限屆滿後,勞動契約即終止。雙方經協商同意,可以續訂勞動契約,雙方當事人應在本契約滿期30天前就終止或續訂向對方表示意向。

七、違反勞動契約的責任

1、本契約一經簽訂,甲乙雙方必須嚴格執行。甲乙雙方任何一方違反本契約,違反方應支付對方違約賠償金 元。

2、乙方違反本契約規定條件解除勞動契約或違反本契約規定的保密事項,給甲方造成經濟損失的,應按照本契約約定或損失數額承擔賠償責任。

八、勞動爭議處理

雙方因履行本契約發生爭議的,則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。

九、其他

1、本契約未盡事宜,按國家有關法律、法規規定執行。

2、本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份,契約自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):年 月 日

乙方(簽名) 年 月 日

車間技術工人勞動契約 篇4

甲方: 聯繫電話:

乙方: 身份證號:

甲、乙雙方經充分協商,達成協定如下:

1、根據甲、乙雙方訂立的《勞動契約》的約定,乙方自X年X月XX日起,作為甲方的職員,從事工作。

2、乙方應當自X年X月XX日起,為提供服務、種苗技術支持或者進行其他方式的工作。

3、乙方在甲方工作期間以及終止或解除勞動契約之日起X年內,不得將其知悉的甲方商業秘密作非甲方使用目的的其他使用,或者將商業秘密泄露、提供給他人使用。

4、乙方在遵守本協定的前提下,甲方給予乙方因履行同業競止條款而產生的損失補償款。

5、任何一方違反本協定,應向對方支付實際損失。

6、本協定經甲乙雙方簽署後生效,一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方簽字: 乙方簽字:

年 月 日

車間技術工人勞動契約 篇5

甲方(用人單位)名稱:

註冊地址:

聯繫電話:

乙方(勞動者)姓名:

居民身份證號:

戶口所在地:省(市)區(縣)鄉鎮村

郵政編碼:

現住址:

聯繫電話:

根據《勞動法》、《勞動契約法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則簽訂本契約。

一、契約期限

第一條甲乙雙方可以隨時終止本契約。

二、工作內容

第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任__________工作。

甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業技能培訓。

乙方應當努力提高職業技能,按崗位要求完成工作任務。

三、工作時間

第三條乙方每周工作____日,分別為周_____,每日工作____時

四、勞動報酬:

第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準為每小時____元。

甲方向乙方支付工資形式為_____(直接發放/委託銀行代發)。支付周期不得超過15日。

五、社會保險

第五條甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

註:如果當地無法單獨繳納工傷保險,甲方需要為乙方辦理僱主責任保險,或者由乙方自行繳納工傷保險,費用由甲方承擔(甲方需要保留證據)

六、勞動保護和勞動條件

第六條甲方根據生產崗位需要,按照國家有關勞動安全衛生規定對乙方進行安全衛生培訓和職業培訓,為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:___________________________________________________

七、勞動爭議處理

第七條甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

八、其他

第八條甲乙雙方約定的其他事項

第九條本勞動契約一式二份,甲乙雙方各執一份。

本勞動契約自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(主要負責人)或委託代理人(簽字或蓋章)

年月日年月日

車間技術工人勞動契約 篇6

甲方(用人單位)名稱: 地址:電話:

法定代表人(企業負責人):

乙方(勞動者)姓名:

現居住地址:

性別: 出生年月: 民族:文化程度: 電話:

貴州省畢節地區勞動和社會保障局制

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》等法律、法規、規章規定和本著合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則,經甲乙雙方協商一致,訂立本勞動契約。

一、 契約類型和期限

第一條 甲乙雙方協商選擇第 種形式確定本契約期限:

(一)固定期限:契約期為 年,本契約自 年 月 日至 年 月 日止。

(二)無固定期限:本契約自 年 月日起至約定終止勞動條件出現時止,其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

(三)以完成一定的工作任務為期限:本契約自 年 月 日起至 任務完成時止。

二、工作內容和工作地點

第二條 根據甲方工作需要,乙方同意在 崗位從事 工作,擔任 職務。工作地點位,經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

三、工作時間和休息休假

第三條:

(一)乙方所在崗位執行工時制

A、標準工時制。

B、不定時工時制。

C、綜合計算工時制。

(二)甲方確因工作需要,可依法安排乙方延長工作時間、休息日、節假日和法定假日加班;並依法安排乙方補休或支付加班費。

(三)乙方加班費須徵得甲方確定同意,否則不視為加班。

(四)乙方依法享受國家規定的帶薪年休假制度。

四、勞動報酬

第四條 乙方試用期的工資待遇按 執行。

第五條 乙方試用期滿後,甲方根據本單位的工資分配製度,確定乙方工資待遇,其標準為 元/月。

第六條 勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動契約約定工資的80%,並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。

第七條 甲方以人民幣形式按月足額支付乙方工資,不得剋扣或無故拖欠。

五、社會保險

第八條 甲方按國家有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納社會保險費;社會保險個人繳納部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動契約時,甲方按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

第九條 甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護和職業危害防護的法律、法規和規章,為乙方提供符合國家規定的勞動條件,必要的勞動保護品和勞動工具,督促乙方遵守操作規程、工作規範、勞動安全的職業衛生制度及其標準。

第十條 對乙方從事接觸職業病危害的作業的,甲方應將工作過程中可能產生的職業病危害及其後果、職業病防護措施和待遇等如實告知乙方,不得隱瞞或者欺騙。甲方應按國家有關規定,組織乙方在離崗前進行職業健康檢查,並將檢查結果如實告知乙方。

第十一條 乙方有權拒絕執行甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

第十二條 乙方要嚴格遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程,正確使用職業病防護設備和個人使用的職業病防護用品,發現職業病危害事故隱患及時報告甲方

第七條、勞動契約的履行

第十三條 甲方將本單位依法制定的規章制度告知乙方,乙方應嚴格遵守執行。乙方違反甲方依法制定的規章制度,按國家有關法律法規和甲方依法制定的規章制度處理。

八、雙方約定的其它事項

第十五條

九、其他

第十六條 本契約未盡事宜,甲乙雙方可根據國家法律、法規規定協商解決。

第十七條 甲乙雙方發生勞動爭議,可依法申請調解仲裁和向人民法院提起訴訟。

第十八條 本契約自甲乙雙方簽字之日起生效。 第十九條 本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:法定代表人簽字(蓋章) 委託代理人:(簽名)

乙方:(簽名) 年 月 日