軍心得體會感想範文 篇1
在這兩個月的暑假中，我每天都在家裡面看電視，因為沒有作業，所以我從沒有鍛鍊過，在即將到來的國中，我還是懶懶的。 不想，剛開學第二天就要軍訓。 軍訓是為了鍛鍊強壯的體魄，不容易生病。但是對我這個二個月都沒有鍛鍊過的人來說是一個巨大的障礙。但是我依然堅強的熬了過去。 軍訓開始的站5分鐘，我試著學著教官的動作站了起來，慢慢的，我看見了前面有同學晃動了一下，他的運氣不好，被教官發現了，它的結果是：到講台上站一個小時。我隨之感覺自己的腳在晃動。
但是教官沒有發現，我立刻穩住了腳步。漫長的5分鐘終於過去了，我坐在草地上休息，我的腳一直在發抖.後來，教官用各種方式來鍛鍊我們的反應能力，如果教官“叫一聲”你不回答、回答的聲音小了立刻在原地做30—50個上下蹲。.. 30個就叫人蹲下去就不想再站起來了，更何況50個? 但，雖然教官表面上凶，你做不好就使勁的罰你。30個也好，50個也罷，教官也都是打心眼的為了我們好。這一天很快就過去了。
到了第二天的時候，我們的教官換成了一位更加嚴厲的教官。 他叫你幹嘛你就幹嘛! 比如：他叫你抱頭，你抱了頭之後沒有得到他的允許就把手放下來，就要做上下蹲，他吹口哨讓你做，一聲口哨做一個假如多做或不做。哼哼你離腰痛不遠了。 最後一次是一位女教官，她把初一1----4個班集中在一起。我無意中回頭一看。啊!我六年級時候的‘女同學’怎么會在我的後面。我絕對不能丟臉。於是，我迅速擺好正確的姿勢，哪裡也不看，目視前方。不想..我向右看齊的時候退了幾步猜到了螞蟻窩，那些螞蟻迅速爬到我的腳上瘋狂的咬我。
那是我真是啞巴吃黃連——有苦說不出啊。我忍，我忍，忍，我都快成‘忍者’了。終於，我忍不住了，我也瘋狂的狂拍腳上的螞蟻。5秒後，我正在做上下蹲，雖然我已說明了詳情但還是做……教官好像針對我講了一個笑話，所有人都笑了。 我……丟人丟大了。 但我不甘被人笑，雖是這樣，我卻……哎…… 軍訓結束了它神馬也沒帶給我。只帶來了一個懂得鍛鍊的我。
軍心得體會感想範文 篇2
“日落西山紅霞飛，戰士打靶把營歸，把營歸，胸前的紅花映彩霞，愉快的歌聲滿天飛……”每當聽到這首歌時，我總會憶起曾在一起的時光，那時的我們充滿活力，臉上洋溢著自信與驕傲。
記憶中最深刻的是那些充滿朝氣、充滿陽光的瞬間。
站在偌大的操場上，我們練習隊形。此時的陽光格外兇猛，就象一隻飢餓的猛虎，恨不得將你撕成碎片，然後一口一口吞入腹中。儘管烈日當空，我們也已大汗淋漓，但我們仍然堅持練習。揮下的汗水是我們的見證，曬黑的皮膚是我們的成果。偶爾吹來的一縷縷清風，帶不走我們一絲的汗水，揮不去我們一絲的炎熱。
“稍息!立正!”整齊劃一的步伐撼山動地;“一、二、三、四——”嘹亮的口號響徹於天地之間，在我們頭頂上空久久盤旋，揮之不去。漸漸地，我們的動作越來越規範，我們也越來越有了幾分軍人的英姿!
整整七天，我們每天都在刻苦的練習著。終於到了檢驗成果的時候了。一開場，我們嘹亮的口號就將對手給壓了下去，接下來，我們整齊的步伐，矯健的身姿，昂揚的鬥志更是贏得了在場的每一個人的讚許。雖然只有短短的十幾分鐘，但卻是我們七天來的成果，是我們最精彩的表現。
軍心得體會感想範文 篇3
“挺胸!抬頭!”如果你聽到這樣的聲音，那一定是我們在軍訓了。 唉，今天的天氣可不像昨天那樣了……熱……熱……熱……呀!我們站著整齊的隊伍，等待著教官發布指令。 面對眼前這位被同學們稱為“戰神”的教官，我不禁打了個冷顫，努力站直，站好，否則…… 太陽火辣辣的炙烤著大地，整個操場就像一個“大蒸籠”。但，越是在這種艱苦的條件下，就越能鍛鍊一個人的毅力。站軍姿，是我們的第一個任務，也是在軍訓中最基本的動作。每一個同學都很認真，努力達到標準。
我們就這樣一直站著，不敢有一點小動作。漸漸地，我的脖子開始酸痛，腳也越來越疼，整個人變得無力，想了一個泄了氣的皮球，但我心裏面一直有一個念頭支撐著我：堅持就是勝利。 一隻蒼蠅在我頭邊飛來飛去，我努力保持不動。堅持，堅持……終於，我們可以休息了，我看了看手錶’天啊!‘我居然站了35分鐘!這對於我來說是一個多么大的突破啊!我，超越了自己! “寶劍鋒從磨礪出，梅花香苦寒來。”只有經過磨練的人才有可能成功，能吃苦，不放棄，這樣才可以改變我們的缺點與不足。
“世上無難事，只怕有心人。”要想超越自我，必須有一種不畏艱險，勇往直前的精神，如果半途而廢，將來必定一事無成，又談何成功? 今天的軍訓，讓我有了很大的感悟，它會激勵著我，決不放棄!
軍心得體會感想範文 篇4
一年來，在電子商務部領導的帶動下，在全體成員的幫助下，我緊緊圍繞電子商務的物資倉儲工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項工作任務，現就自己的一年工作作簡要總結。
一、主要工作
(一)抓學習，不斷提高自身素質。
1、加強思想政治學習，提高政治素質。認真學習馬克思列寧主義毛澤東思想和鄧小平理論;加強業務知識學習，不斷提高自身素。
(二)強化工作職能，服務物資倉儲工作。
二、主要職責：
負責倉庫的包材的驗收、入庫、保管、出庫等工作
嚴格執行公司制度及其細則規定，防止收發貨物差錯出現。入庫要及時，手續檢驗不合格要求不準入庫;出庫時必須有許可權人簽字，手續不全不發貨，特殊情況須經理簽批。
負責倉庫區域內的防鼠、防雨、消防工作發現事故隱患及時上報，對意外事件及時處置。
安排物品在倉庫的存放次序，按物料種類、規格、等級分區堆碼，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。
負責定期對倉庫物品盤點，做到賬、物相符。
負責倉庫管理中的入出庫單、驗收單等原始資料，整理和建檔工作，及時編制相關的報表。
做到以公司利益為重，愛護公司財產，不得監守自盜。
完成領導臨時交辦的其他任務。
三、工作完成情況：
1.包材收發及時、準確。
2.嚴格執行公司出入庫制度。
3.衛生良好，儲存條件適宜。
軍心得體會感想範文 篇5
冰墩墩不僅是一個吉祥物，其實它還是一隻象徵純潔、堅強、敦厚、健康，活潑、可愛的熊貓。它的面紗是白色的，面罩的周圍有著五彩的線，它的外殼也是白色的。
雪容融滿身都是紅色的，你看它的腦袋像不像一個燈籠呢?燈籠具有鮮明的中國文化特色，有著兩千多年悠久歷史，是世界公認的“中國符號。”它能渲染歡樂喜慶節日氣氛，有“瑞雪兆豐頭”的美好寓意，表達了中國人共同參與共同努力共同享有的辦奧理念。燈籠代表著收穫、喜慶、溫暖和光明，頂部的如意造型，象徵吉祥幸福。和平鴿和天壇構成的連續圖案寓意著和平友誼，突出了我們中國作為舉辦地的特色。裝飾圖案融入了中國傳統剪紙藝術，面部的大雪塊，既代表了“瑞雪兆豐年”的寓意，又進行了擬人化的設計，大冰塊成為雪容融的漂亮臉蛋，凸顯吉祥物的可愛。雪容融的名字也很有寓意：雪——象徵潔白、美麗，是冰雪運動的特點;容——意喻包容，寬容，交流互鑒;融——意喻融合、溫暖、相知相融。
冰墩墩和雪容融，是美麗的天使，它們將和我們一起走向20__冬奧會。
軍心得體會感想範文 篇6
20xx年，我報了某知名院校成教的質量員報名，語文考了88分，數學141分，英語77分。這個結果我覺得還是蠻欣慰的。
我於20xx年7月走出了校園，在家沉悶地待了一年，學了一點電腦知識，應聘到一所高校的打字複印店工作。那時的工作時間很長，也很累，薪水又少，但是我沒辦法改變那一切。常常走在校園裡，每當望見那些大學生，心裡都會很酸，從那時我心裡有了一個夢想，什麼時候我也能變成一個大學生!在那裡工作了一年多，由於涉足的社會面很窄，幾乎都是在校園裡過，對外面的社會了解甚少。20xx年的夏天，我跑出去找工作，才發現自己好難堪，形象沒形象，學歷沒學歷，怎么生存呢!
9月我衝到了廈門，在工廠里做了一段時間工，但是我不甘心，於是就重找了一份工作，直到20xx年3月才想起我還有一個夢想——大學夢!也就是在那時，我認識了成人高考。雖然只要語、數、外三門課，但想想我這名國中生，早已離開書本3年多了呀，要拾起來是何等的困難，但是我仍然要放膽一試。我深知，唯有實踐，才有真諦，功夫是不負有心人的。3月16日，我向一個同學借了幾本國中的書，一切都是從頭來，一切都是自學。6月份，我加入了一個成考培訓班，就是二級建造師培訓班。社會上的學習不像在學校里有老師催著你學，全部要靠自己，自己就是自己最好的老師，學會給自己施加壓力，有壓力才會有動力。我對這個大學夢很在乎，我必須得考上，而且要考入一所好學校。考前的半個月很重要，當時剛好有國慶長假，那幾天我每天都坐公車到廈大教室里去看書。
時間一天天流逝，終於等到成考的那一天。第一場語文是我最怕的一科，平時做語文題效率就低，老是拿不定主意，文言文的題目沒有做完。所以大夥一定要引以為鑑，掌握好時間，要果斷一點。第二場的數學則很順利，平時訓練的也比較多，所以考試時思路就很清晰。對於數學，我覺得在平時就應該多訓練。在我的成考同窗中，好多都放棄了數學的複習，我覺得很不值，數學分很好拿的，大夥一定要好好學數學!英語由於平時很少讀，再加上自身的辭彙量不夠多，做起來很吃力，直到後來才理解辭彙量是多么重要，所以英語千萬不可小視。
最後我想提醒廣大學弟學妹們，我之所以能夠成功，我想最重要的一點就是一定要抱著必勝的信念。最後送大夥幾句話：要有好心境，學習鬆弛有度，沉穩，自信!
軍心得體會感想範文 篇7
一走進中國航天員科研訓練中心模擬器大樓的大廳，就能看到幾個醒目的大字：從這裡走向太空。
當飛行任務臨近時，模擬器是航天員們待得最久的地方，他們後期的訓練幾乎都在這兒進行。
模擬器，顧名思義，就是在地面上儘量模擬與飛行器相一致的環境。用航天訓練模擬器研究室主任晁建剛的話說，就是“航天員所能看到、聽到的，全由數據仿真起來”。
在模擬器訓練廳里，呈現在眼前的，有一個形似圓柱體的銀白色艙體，它模擬的是天宮二號實驗艙。晁建剛說，這個模擬器內部的布局、裝飾跟天宮二號完全一樣。
內部構造的一致，是模擬器最基本的功能，但它的迷人之處遠不止於此。
再比如，航天員透過舷窗能看到太空場景，而晁建剛們根據實施的飛行軌跡，可以計算出在什麼時間通過舷窗看到的地球是什麼樣的，從而為航天員模擬出來。
在模擬器訓練廳里，依次陳列著3個模擬器，分別模擬神舟飛船的返回艙和軌道艙、神舟飛船和天宮二號對接後形成的組合體，以及航天員進行手控互動對接的模擬器。
早在執行神舟九號、神舟十號飛行任務時，這3個模擬器就已經投入使用，但與此前相比，模擬器在此次神舟十一號任務訓練時又增加了新的功能。模擬器中的程式、艙內環境和工作原理都已按照神舟十一號和天宮二號的狀態進行了重新設定。
儘管模擬器的設計已經努力向實際環境靠攏，但還是難免會有細小偏差，而根據每次飛行得到的實飛數據，設計者們又對其進行調整，使它的仿真程度跟實際越來越接近，乃至近乎完全一致。
訓練中，航天員曾在艙內連續生活五六天，吃喝拉撒睡都在這個15立方米的圓形空間中進行。在訓練過程中，還有心理醫生為航天員做輔導，以便幫助航天員應對在狹小空間內長時間生活可能產生的心理問題。晁建剛介紹說，長期駐留中需要做的實驗，也可以先在模擬器中進行。
訓練過程中，晁建剛和同事們要絞盡腦汁為航天員出難題，用以模擬各種可能出現的故障和情況，來提升航天員的應對能力。“通過模擬各種故障，把他們的膽子練大。”晁建剛說，“不能讓他們上了天之後抱怨，說沒遇到過這種情況。”
“我們要做他們最壞的敵人和最好的朋友。”他說。
模擬器雖然全面呈現了航天員在太空中可見、可聽、可操作的場景，但有一點無法模擬——失重。而這也正是太空環境對人體最嚴酷的考驗之一。
人們在乘坐過山車、跳樓機、海盜船等遊樂設施時，會經歷短暫的失重狀態，但航天員經歷的失重時間要比這長得多。
軍心得體會感想範文 篇8
《拔苗助長》是我國著名的成語故事之一。它的主要內容就是說，宋國的一個農夫，為了使自家種的禾苗長得快一些，就將禾苗連根拔起，而農夫聰明反被聰明誤——禾苗全死了。這個成語故事就是想告訴我們：不顧事物發展的規律，強求速成，結果反而會把事情弄糟的道理。
然而，在生活中，也許就在我們的身邊，也常常發生著“拔苗助長”的歷史笑話。例如，有些家長為了使自己的小孩能夠在班級中出類拔萃，更高人一等，而採取了“灌鴨子”式的教育方式。他們往往會殘忍地剝奪孩子們玩的權利，而買來一大堆令人看了就頭疼的習題冊，讓孩子鑽進“題堆”里拚命地寫個不停，或讓孩子參加培優班什麼的。而這樣培育出來的，往往並不是社會所需的棟樑之材，而是一個十足的“書呆子”!
說到這兒，我又想起了我的一位好朋友。如果要說，我與她比哪個的童年更快樂，那么，回答肯定是我。因為，我不必為那些課外的練習冊而煩惱。而我的那位朋友呢?她的童年裡卻全都是做之不盡的課外習題與上之不盡的補習班。她自己都坦白地承認：“這些千篇一律的習題，只會使我越做越傻，不會有什麼很好的效果。而這些補習班就更沒有必要上了。上課時我都聽明白了，如果再上補習班純粹就是浪費時間!”我想，這，不就是那些正被“拔苗助長”的孩子們的心聲嗎?可又有哪位家長去認真地傾聽呢?
我真希望，全天下的父母都能記住《拔苗助長》所帶給我們的啟示!
軍心得體會感想範文 篇9
時光如水，日月如梭，新中國成立即將70周年。經過70年的發展，中國發生了翻天覆地的變化，舊貌換新顏。
20xx年，中國將以嶄新的姿態迎接自己的70周年華誕，70年的披荊斬棘，70年的風雨兼程。今天的中國早已非比尋常！
時代在進步，國家在的發展。從前，人們想買東西，需要到實體店，品種少，支付手段單一，而如今，人們通過網際網路只需在家裡動動小手指，就可以買到全國各地各種各樣的商品。過去道路交通落後，羊腸小道變成寬闊的柏油路，高鐵、飛機，縮短了城市之間的距離……70年的變化數不勝數，我們的祖國已經煥然一新。
1977年4月24日，我國第一顆人造衛星“東方紅一號”發射成功。
從飛船上天到蛟龍下海……
這是祖國的驕傲，更是我們炎黃子孫的驕傲。
少年智，則國智；少年強，則國強；少年屹立於世界，則國屹立於世界。作為社會主義接班人的我們，應該做好接力。我一定好好，好好鍛鍊，長大後，為祖國的繁榮富強，為實現中華民族偉大復興的中國夢做出應有的貢獻。
祖國，我為您自豪！我為您驕傲！
軍心得體會感想範文 篇10
緊張繁忙的春運結束了，今年的春運工作對深航來說是具有里程碑意義的一年，而對我個人來說更是充滿了機遇和挑戰。春運後非常想與各位共同探討飛行感受及帶班管理經驗。
我現在是一名乘務長，我也是從乘務學員，乘務員一路走來。我深知，從乘務員的角度出發，尤其是從乘務學員的角度去想，第二天和誰飛，比飛哪裡更重要。至少我做學員的時候，我會更在意明天的乘務長是誰，而不是飛什麼航班。航班不管多么辛苦，只要飛的開心，累一點沒什麼大不了，我們都還年輕，年輕不怕辛苦。
所以從帶班的第一天開始，我就在想，如何讓組員能夠愉快的飛行。是在飛機上看書看報，甚至睡覺都不管不問嗎?是在航班上，組員做什麼，我都不放心，都要親力親為嗎?是什麼都照搬規定，教條主義的所謂嚴格要求嗎?不是。
幾年的帶班經歷，讓我總結了如下3個帶班方法：
1.嚴管厚愛
所謂嚴管就是在工作中，能夠按照公司以及部門的要求，嚴格的執行，對事不對人。不但鍛鍊自己且需要督促組員提高個人的執行力。業務通告只要發布，就需要整組在開準備會的時候一起學習;檢查單發到手中，不是讓它躺在口袋裡舒服的睡覺，而是帶領組員去讀懂它，把它記到心裡……這一切的細節能夠體現出一個團隊能否有效的執行任務，而重要的就是乘務長有自己的方法，用自己的管理能力去渲染整組，也就是所謂的激勵法則。要十分清楚，每個人都有激勵資源，激勵別人的同時也激勵了自己。拍拍組員的肩膀，給一個肯定的微笑，有時比物質獎勵更有效果。
在我們組，我會在定組的第一天先作個詳細的自我介紹。這是讓組員充分的了解我，我的主動溝通會換來她們的傾訴。她們在發言時，我會做一個良好的傾聽者，這樣一來一往，她們會願意接近我，願意聆聽我的話語。那么接下來，就要提出要求，以及在飛行中要注意的種種問題。說完要求之後，我還不忘記問問她們對我有什麼要求，或者對我的要求有什麼異議，如果沒有的話，接下來就是嚴格執行。飛行前的準備很重要，不打無準備的仗。飛行中，我會以身作則來給她們創造一個良好的工作氛圍。讓我的組員擁有適度的自主權，這也是給她們發展空間和挖掘她們能力的好機會。我會儘量用問問題的方式來代替命令。每個人的管理方式不同，跟我飛過的乘務員都知道，我從不辱罵學員，但這並不等於放任自由。而是我希望通過另外一種方式，讓他們更好的接受。現在乘務員的年齡普遍較小，他們有很強的自尊心和逆反心理，光靠嚴厲的批評有的時候效果不是那么好，結果有兩種，一是跟你對著幹，表面一套，背後一套，這就是不服氣的表現。二是直接不乾回家，這是自尊心嚴重受挫的表現。那么作為管理者，這是絕對不希望看到的結果。要告訴她們，想學什麼?我來教你。儘管我不是你的訂組乘務長，儘管我不是你的師父，但是只要你跟我飛一班，我就希望你能有所收穫。
要做到表揚用大字報的方式，批評私下談心。當她們付出於辛苦勞動時，一定要肯定，並且用申報表揚的方式給她們加分，爭取到一些福利。讓她們看到付出和回報是成正比的，而不是默默無聞工作，累也沒用，還不如做一天和尚敲一天鐘。
乘務長應具備仔細的觀察能力，一定要會辨別哪些人是在做表面工作，哪些乘務員是好的有始有終。要做到等距離的管理，公平的對待每個組員。對於新的學員，一定要有耐心，不要急於求成，要經常鼓勵她們，學會讚美她們，當然要給帶飛教員施加一定的壓力。這樣有助於帶飛教員更好的發展，這就是連鎖效應。管理是科學與藝術的結合，而不是批評和打擊的結果。以人為本，以理服人。要在組員面前學會肯定領導，而不是抱怨。因為肯定領導就是肯定自己，抱怨解決不了問題，既然選擇了乘務工作，開心也是一天，不開心還是一天，何不調整好自己的心態，將自己積極的一面潛移默化的傳達給她們，讓她們和我一樣開開心心的享受生活，愉快工作呢?
至於厚愛，就拿簡單的辦會員卡來說。有的乘務長在開會中會說，今天誰辦的卡多，航後考評A檔就給誰。造成了航班中乘務員之間的惡性競爭。一忙完，都去辦卡，洗手間衛生沒人關注了，客艙安全沒人監控了。有的乘務長發完餐水之後，自己坐下休息，讓乘務員或者是新乘一個人在客艙里，發卡，收卡，匯總。這是關心乘務員的表現嗎?我覺得這樣的乘務長是不稱職的。(航班中，辦卡經驗的分享)。
厚愛不僅僅體現在工作中，更體現在關心她們的生活，家庭，父母，與男朋友的關係等等一切，學會做個良好的傾聽者，在她們失意的時候幫助她們，鼓勵她們，現在很多學員都很年輕，很單純，她們在為人處世，及感情方面可能都會出現有危機感的時候，我們應該正確的去引導組員的價值觀和愛情觀。社會上有些人認為，乘務員總是吃青春飯的職業，或者是一個跳板，趁著年輕漂亮找個有錢人。如果在工作上遇到任何挫折，乾脆撒手回家做全職太太了。這種觀點就是還沒有找到自己事業的方向，我們既然選擇了，就堅持下去，不要放棄，再平凡的崗位都會成功，再有錢的人也不一定幸福。況且男人的物質財富，可以與我們同享，也就可以與別人共享。但誰都拿不走的是我們自己的成功。女人不應因為自己的堅強而失去幸福，但也不應為了追求狹義的幸福而錯過自己的成功。愛情不是那么公平的，付出不一定會得到相應回報，但是工作不一樣，付出總會有回報，認真的女人總是美麗的。
2.乘務員的職業生涯管理
職業生涯管理是指一種對個人進行開發、監控和實現職業生涯目標的一系列設計、控制的策略過程。職業生涯規劃是指通過員工的工作及職業發展的設計，協調員工個人需求和企業組織需求，實現個人和企業的共同成長和發展。
作為乘務長，我們要給充分的了解組員，並且幫助他一起制定適合自己的職業生涯規劃，廣播員考試，頭等艙資格，乘務中級英語，職業技能鑑定，乘務長競聘等等。我們是過來人，要將自己的經驗毫無保留的與他們分享。樹立短期和長期的目標，讓每個乘務員充分明白，努力工作是為了自己的將來。
作為一個女性想要成功，最大的障礙是其他女性而不是男性，這個社會對女人的偏見不是來自男人，而是來自其他女人。所以在女同事最多的乘務部里，我們都要記住：“女人，一定要相互幫助，而不是互相嫉妒”。有一個梯子，想都上去怎么辦?大家應該在下面托一個人一把，讓她先上去，然後她在上面也應該拽更多的人往上走。有的時候女人在競爭面前會有自卑感，這種感覺是中國傳統思想賦予的。當自己的同類如果出類拔萃，又仿佛會加強她們這種自卑感，所以有時候她們會自覺不自覺的把別人從梯子上拉下來，這並不是存心害人，而是一種自我保護的微妙心理。但是如果長期這樣，把時間浪費在拉別人下來，還不如大家相互幫助，相互支持，攜手並進。只有讓別人成功了，自己才能成功，因為我們是個團隊，是個整體，穿著帶有航徽的制服，翱翔在藍天白雲間，我們都深知它賦予我們的意義和使命，作為乘務長的我們，更多了一份責任。因此，我們要充分的培養和挖掘組員的潛力，發揮他們的能力，因材施教。每當看到我的組員取得成功，我會比自己獲獎還要高興。
3.我的情緒我做主
經常聽到一些乘務員這樣抱怨：“今天的旅客煩死了，事那么多!”學員時候的我也抱怨過，甚至做夢還會想到和那個挑剔旅客吵架。剛做乘務長的時候，我一睡著，就夢到自己在復點人數，而且怎么數都數不明白。現在想想都是自己的心態問題，我們所做是服務行業，沒有權利去選擇旅客，不可能只為好說話的旅客服務。況且，如果都是這樣的旅客，我們的溝通能力怎么獲得提高，我們又怎么能變的成熟起來?
在春運期間，過完年的短短半個月時間內，我組共保障了6個VIP,VVIP航班，並獲得了要客的肯定及表揚。有的同事開玩笑的說我：“招，招頭等，招要客，招領導。” 是的，我從進深航飛行以來，就特別招，飛前面，頭等人多，飛後面，後面滿客，還經常臨時加要客，公司領導等等。還有人說我：“背，從帶班以來，我就經常遇到突發情況。”什麼心臟病，癲癇，心肺復甦我都做過。
可是我卻樂此不疲，我感謝這些要客航班，鍛鍊我的溝通能力，提高了我的服務技能;我感謝突發情況的考驗，增強了我的專業知識和臨危不亂的能力。正是所謂的點背，讓我在短短的6年飛行生涯中，擁有了4年多的乘務長帶班經歷，1年多的分隊長管理經歷，2年的兼職教員授課經歷。與這些寶貴的經歷比起來，我真的要感謝這些“點背”的航班了，是他們讓我快速成長，走到今天。
任何工作都有順利與不順利的時候，乘務工作更是這樣，樂觀的心態能使我們保持對事業的熱情，同時感染身邊的每一個人，讓工作氣氛輕鬆愉快，把工作當成是件有趣的事情。用積極的心態來對待生活，對待工作，能夠讓看似平淡的一切變的色彩繽紛。永遠積極向上的精神不是與生俱來的，需要不斷的調節平衡，才能讓它在乘務工作中得到升華。讓工作融入到我們的生命，我是在為自己工作，在享受工作的過程，享受送人鮮花，手有餘香的體驗，在完成的出色航班中感受到了與眾不同的價值，並從中找到了幸福的滿足感。
當我們把乘務工作看成是自己為之奮鬥的事業時，就不再只是送餐、送水，預位、解除預位那么機械程式化了，而是充滿興奮和驕傲。為航班中的點滴樂趣而興奮，為自己積極奮鬥的人生態度而驕傲。
在深航這座大廈上，雖然我只是一片瓦，但是我會和每一塊瓦片一起努力，為這座美麗的摩天大廈爭光添彩!
軍心得體會感想範文 篇11
今天，我看了《拔苗助長》這篇文章。
這篇文章主要講了：從前有個宋國的人，他性子很急。有一天，他剛種下稻子，就每天去看看稻子有沒有長高了。可是，他老是覺得稻子長得很慢，於是，他絞盡腦汁想了個“好”辦法：把稻子拉高點。傍晚，他回家跟大家說了這件事，兒子急忙去看看稻子，可稻子已經枯萎了。
這位農夫沒有按照莊稼成長的規律去做。如果違背了自然規律，植物，別說長得快，可能像那個宋國的人那樣的稻子那樣，連長也長不了了。現在，很多望子成龍的家長都犯了“拔苗助長”的蠢事。他們想讓孩子成才，日夜逼孩子學習一些他沒有能力理解的新知識，理由是：學多點。那些家長不讓他出去玩、放鬆一下，還給孩子報了許多特長班、興趣班等等的第二課堂，不管孩子願不願意學。只要孩子理解不了新知識，就破口大罵：“你這般學習能力，以後怎么成才呀?還不快去學多點?”;“這么簡單的題，你也理解不了，那么以後那些更難的題怎么辦?現在要你學多點，是要你以後學習的輕鬆點!”……。由於孩子只顧著學習那些困難的新知識，沒時間複習，不僅一些重要的課內知識都忘掉了，而且那些“新知識”也理解不了，等於什麼都沒學，導致考試考差了，那些家長還覺得孩子“學的不夠多”，就又逼孩子回房學習新知識，又給孩子報了許多第二課堂。俗話說：欲速則不達，心急吃不了熱豆腐呀。知識是靠一天一天積少成多的，哪能一天兩天學會所有學問呀!而且，既然孩子沒有能力學會以後的知識，就要一步一個腳印，從現在學的的課內知識開始，也可以去一兩個興趣班，適當提高一下。孩子學習有勞有逸，學習成績才能得以提高嘛!
希望那些“望子成龍”、“望女成鳳”的家長不要再犯拔苗助長的錯誤了。
軍心得體會感想範文 篇12
一、政治思想與醫德醫風進一步加強了職業道德自律，抵制了商業賄賂的侵襲，強化了醫德醫風的管理，科室制定了患者滿意度調查表，並定期徵詢患者及家屬對科室的滿意度。全年無醫療差錯及醫療糾紛發生，多次收到患者的表揚信及錦旗，全年拒收患者現金數千元，婉拒患者家屬吃請。
二、科室經濟指標完成情況截止11月底腎病科共完成經濟收入*萬元，其中病房*萬元，血透室*余萬元。每月我科經濟收入以及核算後收入均在前10名。
三、科室業務指標完成情況截止11月底血液腎病科患者總出院人數*人。臨床與病理診斷符合率都在97%以上，甲級病案率95%以上，*年共完成血液透析*人次左右，較去年增加約14.2%。連續性腎替代治療(CRRT)治療*人次，經去年同期增長26.8%，尤其CRRT在全院的急救及危重症的治療方面的套用增多。全年共開展腎穿刺活檢術*余例。
四、醫療質量及醫療安全
1、全年無醫療糾紛及醫療差錯發生。積極配合醫院管理，專人負責周期評審工作，被選為醫院周期評審示範科室。通過了河南省衛生廳“三好一滿意”、“行風評議”等專項檢查，完成了衛生廳醫療質量萬里行及十大醫療運行指標的檢查驗收工作。
2、科室嚴抓醫療文書書寫質量，認真執行河南省病曆書寫規範，在醫院多次病歷檢查中獲得好評。根據醫務科要求制定和完善了部分疾病的臨床路徑，並嚴格按照臨床路徑要求執行。
3、科主任、科副主任和護士長以及全科工作人員簽訂了具體的目標責任書，把任務層層分解到個人，做到有章可循。護理工作實行組長負責制，有效地體現各班崗位職責。
軍心得體會感想範文 篇13
20xx年5月4日，央視《新聞聯播》報導“北京西城：“紅牆意識”根植心中”，“紅牆意識”已經成為北京西城的亮麗名片; 5月5日，《人民日報》頭版報導《錘鍊關鍵少數 紮根黨員心間——北京市西城區踐行“紅牆意識”推進“兩學一做”》，5月7日，《焦點訪談》再次報導“紅牆意識”。91金融黨支部書記許澤瑋表示，“紅牆意識”的首要內涵是堅持對黨絕對忠誠。非公企業踐行“紅牆意識”的關鍵，是始終堅持最高的政治意識。
近日，91金融黨支部開展“紅牆意識”大討論，對“紅牆意識”的由來與內涵、落實與發展進行了詳細學習與部署。許澤瑋首先闡述了“紅牆意識”的目的與意義，“樹立′紅牆意識 ′是西城區長期社會實踐中形成的自覺維護黨中央權威、認真落實首都責任、積極服務區域經濟社會發展的重要精神內涵，其核心要義是絕對忠誠、責任擔當、首善標準，成為廣大黨員的思想共識和精神動力”。
“紅牆意識”需要服從大局，這種服務意識是什麼呢?就是“首善標準”。對“首善標準”最直接的解釋就是多做好事善事。堅持首善標準，就要同京津冀協同發展相結合，使“紅牆意識”成為企業發展的核心意識，成為服務北京西城有序疏解非首都功能、保障好民生等重大問題最深沉的動力。
另外，企業發展要自覺維護國家的形象，維護首都形象。由於北京市西城區的地理位置特殊，維護社會團結，維護社會平安，創建和諧發展，任何事情黨員都親力親為，幫助3000多家中小企業解決融資難融資貴問題，不僅僅讓西城區發展順風順水，同時更能夠讓國家放心，讓國家榮譽不容侵犯。
“紅牆意識”是一種使命，要求黨員們學而信、學而思、學而行。踐行“紅牆意識”，使黨支部廣大黨員“兩學一做”生動活潑，有聲有色，有知有行。通過開展“紅牆意識”大討論以及開展統一行動日活動，黨支部在工作中以身作則，積極踐行‘紅牆意識’，用自己的行動服務居民，給居民生活帶來實實在在變化。“紅牆意識”的種子將繼續在首都這片土地上生根發芽。
軍心得體會感想範文 篇14
從20xx年入黨到現在已經有三年時間，從學生到銀行職員的角色轉變也有兩年時間了，我一直嚴格要求自己，不斷學習，加強修養，認真做好本職工作，熱情服務每位客戶，以一名合格共產黨員的標準約束、規範自己的言行舉止。可是，讀了《做最好的共產黨員》一書，我的內心久久不能平靜，和文中優秀黨員在平凡的工作崗位中所體現出來的高度思想境界相比之下，自己還有很大的差距，希望本書帶給我的觸動，能讓我在今後的工作、學習、生活中更上一層樓，也讓做最好的共產黨員時刻鞭策自己前進的方向。
“最好的黨員講忠誠、最好的黨員當先鋒、做好的黨員敢擔當、最好的黨員能奉獻、最好的黨員重求實、最好的黨員愛學習、做好的黨員善創新、最好的黨員有敬畏”書中從八個方面進行了詳細的闡述，教導我如何去做一個最好的黨員。 對照書中的八條主線，我對自己進行了剖析：我該怎么做，才能做得更好，才能進步的更快?結合自己一線櫃員的崗位工作，我感到，要做最好的黨員，必須在以下幾方面努力：
一、做最好的黨員，要有勤于思考、蓬勃向上的朝氣。我思故我在。既要埋頭苦幹，又要抬頭看天。在工作一段時間或一段經歷後，時常靜心反省自己的所作所為。作為一名一線黨員員工，更有必要經常對照鄧小平理論、三個代表思想、科學發展觀檢查自己、反觀工作。銀行櫃面工作的方法和服務要求是一個不斷進步的變化過程，我們的工作要求、工作對象也時常地發生變化。如何順勢而為、因時而動是我們每個櫃面員工應認真思考的問題。只有勤于思考，才能發現自身的不足，揚長避短;只有勤于思考，才能衝破原有的束縛，超越自我;只有勤于思考，才能接受新理念、明確新目標、實現新突破，營造蓬勃向上、富有生機和活力的新局面。作為一個年輕的同志，更要勤於學習、努力思考，積極為銀行櫃面工作的發展獻計獻策。
二、做最好的黨員，要有勇於進取、不斷創新的銳氣。我所在的連雲支行營業部，是支行爭先創優網點。很多工作如貴金屬銷售、工資代發、理財產品等，都是支行重點行銷集散地，工作難度大、強度高，不僅需要踏實的幹勁與良好的行銷意識，更要充分發揮每一員工的積極性、主動性、創造性。我作為營業部的
一員，首先要求自己加強學習，做到成為一線工作的行家裡手。
三、做最好的黨員，要有堅於求實、刻苦實幹的膽氣。櫃面工作是客戶了解銀行的第一視窗，是優質服務與業務技能相結合的工作。工於至誠方能行以致遠，求實與真誠是我們服務客戶的先決要領。今後，我要進一步實事求是，腳踏實地，認認真真做好每一件事， “實”字當頭，實幹、苦幹加巧幹，更好地發揚銀行服務行業特有的客戶至上，服務為先的精神，為營業部爭先創優不斷努力。
閱讀本書讓我受益非淺，它將成為我的枕邊文書，我將時常翻閱用來指引在今後的工作、生活、學習，與文中最好的共產黨員相比，我還有很大差距，但我相信我會一天天一點點的進步，努力成為一名優秀的共產黨員。
軍心得體會感想範文 篇15
asp 是一項微軟公司的技術，是一種使嵌入網頁中的腳本可由網際網路伺服器執行的伺服器端腳本技術。 指 active server pages(動態伺服器頁面) ，運行於 iis 之中的程式 。 Asp.net的前身asp技術，是在iis 2.0上首次推出，當時與 ado 1.0 一起推出，在iis 3.0發揚光大，成為伺服器端應用程式的熱門開發工具,微軟還特別為它量身打造了visual
interdev開發工具，在1994年到20xx年之間，asp技術已經成為微軟推展windows nt 4.0平台的關鍵技術之一，數以萬計的asp網站也是這個時候開始如雨後春筍般的出現在網路上。它的簡單以及高度可定製化的能力，也是它能迅速崛起的原因之一。
因為Asp.net是基於通用語言的編譯運行的程式，所以它的強大性和適應性，可以使它運行在web套用軟體開發者的幾乎全部的平台上(筆者到現在為止只知道它只能用在windows 20xx/20xx server/vista/7/xp/win7上)。通用語言的基本庫，訊息機制，數據接口的處理都能無縫的整合到Asp.net的web套用中。Asp.net同時也是language-independent(語言獨立化)的，所以，你可以選擇一種最適合你的語言來編寫你的程式，或者把你的程式用很多種語言來寫，現在已經支持的有c#(c++和java的結合體)，vb，jscript , c++、f++。將來，這樣的多種程式語言協同工作的能力保護您現在的基於com+開發的程式，能夠完整的移植向Asp.net。
Asp.net一般分為兩種開發語言，vb.net和c#，c#相對比較常用，因為是.net獨有的語言，vb.net則為以前vb程式設計，適合於以前vb程式設計師，如果新接觸.net，沒有其他開發語言經驗，建議直接學習c#即可。
Asp.net使運行一些很平常的任務如表單的提交客戶端的身份驗證、分布系統和網站配置變得非常簡單。例如Asp.net頁面構架允許你建立你自己的用戶分界面，使其不同於常見的vb-like界面。
Asp.net使用一種字元基礎的，分級的配置系統，虛擬伺服器環境和應用程式的設定更加簡單。因為配置信息都保存在簡單文本中，新的設定有可能都不需要啟動本地的管理員工具就可以實現。這種被稱為"zero local administration"的哲學觀念使Asp.net的基於套用的開發更加具體和快捷。一個Asp.net的應用程式在一台伺服器系統的安裝只需要簡單的拷貝一些必須的檔案，不需要系統的重新啟動，一切就是這么簡單。多處理器環境的可靠性 Asp.net已經被刻意設計成為一種可以用於多處理器的開發工具，它在多處理器的環境下用特殊的無縫連線技術，將很大的提高運行速度。即使你現在的Asp.net套用軟體是為一個處理器開發的，將來多處理器運行時不需要任何改變都能提高他們的效能，但現在的asp卻做不到這一點。自定義性和可擴展性 Asp.net設計時考慮了讓網站開發人員可以在自己的代碼中自己定義"plug-in"的模組。這與原來的包含關係不同，Asp.net可以加入自己定義的任何組件。網站程式的開發從來沒有這么簡單過。安全性基於windows認證技術和每應用程式配置，你可以確保你的原
程式是絕對安全的。 Asp.net 的語法在很大程度上與 asp 兼容，同時它還提供一種新的編程模型和結構，可生成伸縮性和穩定性更好的應用程式，並提供更好的安全保護。可以通過在現有 asp 應用程式中逐漸添加 Asp.net 功能，隨時增強 asp 應用程式的功能。 Asp.net 是一個已編譯的、基於 .net 的環境，把基於通用語言的程式在伺服器上運行。將程式在伺服器端首次運行時進行編譯，比asp即時解釋程式速度上要快很多.而且是可以用任何與 .net 兼容的語言(包括 visual basic .net、c# 和 jscript .net.)創作應用程式。另外，任何 Asp.net 應用程式都可以使用整個 .net framework。開發人員可以方便地獲得這些技術的優點，其中包括託管的公共語言運行庫環境、類型安全、繼承等等。 Asp.net 可以無縫地與 wysiwyg html 編輯器和其他編程工具(包括 microsoft visual studio .net)一起工作。這不僅使得 web 開發更加方便，而且還能提供這些工具必須提供的所有優點，包括開發人員可以用來將伺服器控制項拖放到 web 頁的 gui 和完全集成的調試支持。 當創建 Asp.net 應用程式時，開發人員可以使用 web 窗體或 xml web services，或以他們認為合適的任何方式進行組合。每個功能都能得到同一結構的支持，使您能夠使用身份驗證方案，快取經常使用的數據，或者對應用程式的配置進行自定義. 如果你從來沒有開發過網站程式，那么這不適合你，你應該至少掌握一些html語言和簡單的web開發術語(不過我相信如果有興趣的話是可以很快的掌握的)。你不需要先前的asp開發經驗(當然有經驗更好)，但是你必須了解互動式web程式開發的概念，包含窗體，腳本，和數據接口的概念，如果你具備了這些條件的話，那么你就可以在Asp.net的世界開始展翅高飛了。iis指 internet information services(網際網路信息服務)
iis同時也是 windows nt 4.0 的可選組件此可選組件可通過網際網路下載
Asp.net不僅僅是 active server page (asp) 的下一個版本，而且是一種建立在通用語言上的程式構架，能被用於一台web伺服器來建立強大的web應用程式。Asp.net提供許多比現在的web開發模式強大的優勢。
Asp.net 運行的架構分為幾個階段： 在 iis 與 web 伺服器中的訊息流動階段。 在 Asp.net 網頁中的訊息分派。 在 Asp.net 網頁中的訊息處理。
連線層級的對象是 session，以瀏覽器的運行個體為識別單位，數據依瀏覽器的運行個體來儲存，在瀏覽器的運行個體第一次連到應用程式時，Asp.net會設定一個 session id，並且使用它來識別session，每一個 session 都是 icollection與ienumerate的實現，用 key 來識別數據值，並且具有時間的限制，若超出時限時伺服器會自動清理掉，默認的 session 時限為 20 分鐘。session id 的算法是由 rngcryptoserviceprovider (密碼編譯亂數產生器提供者)產生，並編碼成一個 session id 字元串(例
如 anf4vuup3xiq0arjlqla2l55 這樣的字元串)儲存在伺服器中，用以識別不同的 session 個體。
為因應不同的用戶端，Asp.net 設計了不同的 session id 存放機制，像是舊式的瀏覽器或是行動用戶端這種不支持本地儲存cookie的設備時，Asp.net 可以直接在 url 中加上 session id 的識別，像是
(anf4vuup3xiq0arjlqla2l55)/profile.aspx 這樣的 url，可以由開發人員自行設定，或是使用 autodetect 設定來讓 Asp.net 自行判斷要使用的 session id 存放方式。
session id 的產生方法可以由程式開發人員自定義，藉由改寫 sessionidmanager 的 createsessionid 方法來自定義。
using system;
using system.configuration;
using system.web.configuration;
using system.web;
using system.web.sessionstate;
namespace samples.aspnet.session{
public class guidsessionidmanager : sessionidmanager {
public override string createsessionid(httpcontext context) {return guid.newguid.tostring;
}
public override bool validate(string id) {
try {
guid testguid = new guid(id);
if (id == testguid.tostring) return true;
}
catch { }
return false;
}
}
}
Asp.net 是開發 web 應用程式的基礎架構 (framework)，除了它內部的運作方法外，對外也顯露了許多的開發支持，讓開發人員可以利用它來發展出許多強大的 web 應用程式解決方案。
Asp.net 最基礎的底層為網頁，網頁由 system.web.ui.page 類來提供基礎支持，包含了頁面的事件以及對象繪製的引發點(page 類本身是一個 http handler 的實現品)。Asp.net 網頁在微軟的官方名稱中，稱為 web form，除了是要和windows forms作分別以外，同時也明白的刻劃出了它的主要功能：“讓開發人員能夠像開發 windows forms 一樣的方法來發展
web 網頁”。因此 Asp.net page 所要提供的功能就需要類似 windows forms 的窗體，每個 web form 都要有一個區塊，所有的 Asp.net 伺服器控制項都要放在這個區域中，這樣才可以讓 viewstate 等伺服器控制能夠順暢的運作。
使用代碼後置模式的設定時，可以讓 Asp.net 運行引擎在載入網頁時，由代碼後置參數取得對應的類信息，藉以使用 reflection 的方式來運行後置的代碼。
Asp.net 可以支持html和xhtml兩種網頁內容，但在visual 中，默認是使用 html，但在visual studio 20xx以後的版本，則一律都改用xhtml格式。
Asp.net 的內置控制項分為兩種:html 控制項：直接在 html 標記中加上 runat="server"，即可對應到Asp.net指定的 html 伺服器控制項類，像是： htmlanchor：表示 html 的 web 控制項：由 Asp.net 提供，比 html 控制項提供更多的功能，但操作與設定會比 html 控制項要複雜許多，像是： linkbutton：一種外型為連結 htmlbutton：表示 html 的 。 htmlimage：表示 html 的 。 htmlgenericcontrol：表示沒有對應到伺服器控制項的對象，都會被對應到這個類。 web 控制項 (web control)：由 Asp.net 提供，比 html 控制項提供更多的功能，但操作與設定會比 html 控制項要複雜許多，像是： linkbutton：一種外型為連結 (除了內置的控制項之外，Asp.net 也提供了可以自定義的控制項架構，並且支持兩種控制項開發方法：
用戶控制項，以.ascx 為擴展名，可以讓開發人員用最輕鬆的方式來開發控制項，優點是開發速度很快，但缺點是無法轉散布，且無法加入參考。 自定義控制項，可轉散布型的控制項，是經過編譯後的代碼，可單獨轉散布，並且可在其他的項目加入參考引用，自定義控制項有三種開發模式： 基礎控制項：由 system.web.ui.control 類繼承而來，或是由現有的 web 控制項繼承而來，像是由 button 控制項繼承。 複合控制項：由 system.web.ui.webcontrols.compositecontrol 繼承而來，可以用複合的方式來開發控制項。 樣板控制項：可以在控制項中使用樣板，並套用數據到樣板中，支持數據綁定的表達式。
以往在 asp 中常被使用的五大基本對象，在 Asp.net 中仍然持續被支持，但它們都換了一個身份來提供：
application：包裝了 httpapplication 對象，在程式中使用 application 指令取得的對象，都是來自於 httpcontext.current.application 屬性回傳而得。 request：包裝了 httprequest 對象，在程式中使用 request 指令取得的對象，都是來自於 httpcontext.current.request 屬性回傳而得。 response：包裝了 httpresponse 對象，在程式中使用 response 指令取得的對象，都是來自於 httpcontext.current.response 屬性回傳而得。 session：包裝了
httpsessionstate 對象，在程式中使用 session 指令取得的對象，都是來自於 httpcontext.current.session 屬性回傳而得。
server：包裝了 httpserverutility對象，在程式中使用 server 指令取得的對象，都是來自於httpcontext.current.server屬性回傳而得。
目前很多人對Asp.net和asp很混淆，有的甚至認為兩者是一樣的!因為他們根本不了解，其實兩者是不同，asp是解釋性編程框架，而Asp.net是編譯性框架，Asp.net無論是從執行效率和安全上都遠遠超過asp,而檔案上也是有差異的asp的後綴是.asp 而Asp.net則是.aspx和.aspx.cs，Asp.net實現了代碼分離。可以說讓代碼管理更加直觀。
Asp.net1.0和Asp.net1.1的設計是良好的，因為在Asp.net 2.0中只有很少的改動是修復已有的特性的，Asp.net保留了同之前版本相同的基礎，增加了新的、更高層此的特性支持，主要特性如下：豐富的控制項 ,模板頁 ,主題 ,安全和成員資格 ,數據源控制項 ,web部件 ,配置檔案
Asp.net3.0並不存在，微軟使用.net framework3.0的名稱發布了一系列的新的技術，其中最著名的有wpf,它是用於構建富客戶端的全新用戶界面技術，wcf使用於構建面向訊息的服務技術，以及wf允許把複雜的業務邏輯過程建模為一組動作，不過.net framework3.0沒有包括新版本的clr或者Asp.net。
Asp.net 在一開始的時候是缺乏範本引擎的，其主因是.net framework本身是面向對象，且需要用繼承的方式才能夠延伸功能，大多數的開發人員都是由 system.web.ui.page 繼承並定義出新的基類，並撰寫要繪製 html 的方法，以及在他們的應用程式中修改以繼承該類，然而這個方法可能會被用在網站的很多地方，因而會大大的提升混合代碼與標記的複雜度，這個方法也只能在運行期才能夠以可視化的方式測試，無法在設計時期可視化，其他的開發人員總是使用原有的 asp方法來把每個網頁需要的部份包到網頁中，防止在每個網頁中都要撰寫相同的導覽代碼。
在 Asp.net 2.0 中，推出了主版頁面 (master page)的概念，它可以讓開發人員先行定義外觀版型 (*.master)，再使用它來套用實際運行的網頁，網頁與主版頁面之間以 contentplaceholder的 id 做連結，以套用正確的內容到保留區中，開發人員也可以定義在保留區沒有套用時需要顯示的默認內容。在 Asp.net 3.5 中更進一步的支持設計時期的嵌套主版頁面，以及把網頁的 head 區塊納入 contentplaceholder 的範圍。
與主版頁面相關的，還有主題以及面板技術，這兩個技術允許開發人員或設計人員自行定義網頁的樣式設定以及套用的樣式支持，每個主題中可以包含數個面板檔，這些面板檔決定了控制項要輸出時套用的樣式，開發人員則可以利用主題來決定不同的外觀要使用的樣式。
軍心得體會感想範文 篇16
不知不覺間，“三八”婦女節又將來臨了。以前，我似乎都忽略了這個節日，但今年，我一定要給媽媽一個大大的驚喜到底要送什麼禮物呢?媽媽為我操勞了13年，含辛茹苦的把我養大、任勞任怨……所以，我想在這個節日裡，送她一份特別的禮物。
但，任由我絞盡腦汁，也想不出個好方法……送花?那可太沒新意了。買禮物?可是我沒有那么多錢啊!而且用錢買來的禮物，好像沒有那么好了呢，再說我又不知道媽媽喜歡什麼，萬一把錢亂花了，說不定媽媽還會怪我……到底怎么辦呢?我在房間裡走來走去，腦海中迅速閃過無數的禮物，突然，我靈機一動：自己親手做賀卡怎么樣?對，這樣既不會浪費錢，而且又是我的一番心意，媽媽一定會喜歡的!說罷，我便找來卡紙、剪刀、畫筆等工具，準備好好“大幹一場”。在賀卡的封面畫上可愛的卡通人物;翻到裡面，寫上對媽媽的祝福：媽媽，時間過得真快，在生活中，我根本不需擔心任何的風風雨雨，在你的溫暖呵護下，我也已快樂的長大。在這個特殊的日子裡，祝您婦女節快樂!這是我送給您的一個——愛的禮物。寫完了，我也不禁落入想像：媽媽收到這個之後，會不會很感動啊?……想到這裡，我的嘴角泛起一抹笑容，接著回過神來，繼續搗鼓我的“大作”。很快，這張溫馨的賀卡就完成了，我把它收到抽屜里，等到婦女節那天再送給她。
有一種愛，它無私奉獻、不求回報。在我跌倒時，總是給我一個鼓勵的眼神;在我遇到難題時，總是不厭其煩的輔導我;從我小時候，把我一步一步撫養成人;一句安慰的話語、一個鼓勵的眼神;一個撫慰的動作……看似微不足道，卻足以詮釋一切!母親的愛，不用加任何修飾，如糖果般甜蜜，如賀卡般情深意濃。雖然我的禮物不昂貴，但，這份禮物里，包含著我濃濃的愛……
軍心得體會感想範文 篇17
共和國滄桑巨變七十載，衣食住行是跟老百姓息息相關的。年過六旬的我，經歷過的吃和住的往事猶如電影般一幕幕在眼前掠過，從記事起到現在，那份感受和喜悅如果用一句話表達，就是“芝麻開花節節高，百姓生活比蜜甜”。
在我剛記事時，父親是蘭溪農村的一名公社幹部，領一份清水工資供養我們一家人大部分生活。那時是計畫經濟時代，物質匱乏，糧、棉、油等商品憑票供應，但總算是過上了不挨餓的日子。每當父親到城裡開會，令我興的就是盼著父親出差回來，會帶回來一些農村一時買不到的好吃的，讓我們“飽飽口福”。太貴的東西，父親買不起，一般只是從他出差一天三毛錢的補貼中給我們買點糖果、瓜子之類零食。快過年時，父親會買點香腸、香菇、木耳等年貨。現在想想，那可能花去的是父親好幾天的工資或出差補貼啊。
印象最深刻的是父親帶回來的一個蘋果，當時我們農村裡的孩子認為是連過年都吃不到的奢侈品。在我們全家八口人到齊後，開始切片而分，我很快就一口吃掉了自己的那一份。看著姐妹們手中的蘋果片，細嚼慢咽，心想能再多吃一片蘋果就好了。由於蘋果是當時的“稀罕物”，姐妹們也應該品嘗一下。雖然“妄想”沒有實現，但那片蘋果的味道讓我念念不忘。
小時候，我們一家人住在磚木結構的老屋裡。由於人口多，住宅面積小，顯得擁擠而雜亂。不僅如此，老屋與鄰居是屋連著屋，共用一個門口，有同伴來玩耍和客人來作客，出入很不方便。一到下大雨，家裡多處漏水，大人們就要用盆、桶、瓷接漏水，給生活帶來了不小的煩惱。對此，祖母和父母親做夢都想自家有一座獨門獨戶的寬敞房屋。
幾年之後，我們漸漸長大，全家省吃儉用，建造起了新屋;三間兩層有玻璃門窗的樓房，一間廚房。從此，家中的生活一天比一天好起來。
後來，我有了正式工作，不久在心嚮往之的城裡安了家，每年春節前單位分發的整箱蘋果往家裡搬。隨著生活水平的提高，吃和住都上演了變奏曲。
以前過年才能吃到的雞、魚、肉等“十碗頭”，不知什麼時候開始，已不再是稀罕物，餐桌上的菜色豐富了，營養增加了，平時家裡時令鮮果月月嘗。城鄉超市和農貿市場更是今非昔比，各類商品琳琅滿目，山南海北的水果、鮮肉、海鮮等應有盡有。網際網路上也可直接訂購，既新鮮又便宜，而且直接送到家門口。本地的、國外進口的，想吃什麼就可以買什麼，這在以前想都不敢想。
我進城先是住老屋，有了安身之地。後來住上兩室一廳中套新洋房，生活得到改善。去年我換上了三室一廳大套洋房，住的更寬了，環境更美了。家裡電腦、電視、洗衣機、空調、液晶電視、淋浴器、微波爐等家用電器一應俱全，生活質量猶如芝麻開花節節高，日子過得有滋有味。
光陰荏苒,歲月如歌。我家吃和住的變遷，是經濟社會的發展和科技進步的一個縮影，作為普通百姓也能體會到滿滿的幸福感與獲得感。
軍心得體會感想範文 篇18
今天重讀《拔苗助長》了這則寓言，感想很多。
下面，我來跟大家說說吧!從前，有個農夫，他在田裡種了許多禾苗，他想讓禾苗長得快些。
於是，他就把禾苗都拔高了一截。第二天禾苗全都枯萎了。其實那些望子成龍、望女成鳳的家長同樣也在做著拔苗助長的蠢事。他們不管孩子喜不喜歡，就逼著孩子上這個特長班，那個興趣班。興趣班興趣班，顧名思義，是要有興趣才去學嘛，如果孩子不喜歡，越學越沒興趣，那叫什麼興趣班!結果呢，什麼也沒學到，跟沒學還不是一樣嘛!俗話說，“欲速則不達”，心急吃不了熱豆腐啊!
知識是一天一天積累的，能力也是一天一天鍛鍊的，哪能一口就吃個胖子呢?我們都知道家長這樣做也是為了我們好，可你們把我們的休息時間、快樂時間都給占了我們還哪來的興趣啊?
如果你們辛辛苦苦上了五天班，回到家還要讓你們去學習，你們願意嗎?我真希望家長們都來讀一讀這則寓言，別再做那些拔苗助長的事了!
軍心得體會感想範文 篇19
很多人剛接觸堅果的時候，都想認為這有點拔苗助長的感覺，特別是有些育兒知識的家長或者老師們，都有這種感覺，我自己也一直思考著這種問題。
從字面上解釋，用拔苗的方式幫助禾苗成長，我是這樣理解的，幫助孩子的成長我覺得沒錯，而且很有必要，有些認為沒有做任何事情，其實也是讓孩子自然的成長，也是幫助孩子成長，但也很多幫倒忙的，這類我覺得才是沒有幫助孩子成長，拔苗助長我解釋為用錯誤的方式幫助孩子的成長。
上周我還給小孩講過了一個故事，關於一粒穀子怎么成長，然後到米飯的全過程，這故事在美國應該屬於科學的內容，好處就是了解了植物的成長，我們要愛惜糧食，粒粒皆辛苦，堅果特別喜歡。
穀子發芽變成秧苗，第一次就是要拔苗的過程進行插秧，整顆的拔起，移到稻田裡，生長才會更加的好，如果不拔苗，那是很難生長，稻穗也會很短，這次拔苗助長是非常關鍵的，而且是真的幫助了稻子的成長。
當然不能整天去拔，如果第一次拔的有成就感，繼續拔，那就出問題了，那就是拔苗助長的故事，但如果這時開始不管了，效果好嗎，這時後秧苗邊上的水草長的更快，它會瘋狂的吸收泥土的營養，長的比稻苗更快，很快就更高進行搶陽光，搶營養，所以還是要干涉，除掉水草，就如我們的小孩，邊上總是有不利於小孩成長的因素，吃的，喝的，玩的，都有不利於小孩成長的，這個時候，還是需要我們的干涉。
秧苗的成長，還需要人們的精心照料，各種害蟲的危害，什麼時候需要水，什麼時候要放水，只有合理的照料下，產量才會高，我們的米飯才會更香，更可口。
現在我們學習英語，英語是一種語言，語言在小的時候學習，我覺得是關鍵時期，所以進步也快;小孩現在學習舞蹈，操場上的韻律操，都是動作方面的培養;畫畫手工方面的學習，小孩子天生愛塗鴉，讓他儘量的塗著;還有戶外的各種活動，都是小孩子特別喜歡的，從語言，動作的提高，如果用較為正確的方法學習，小孩就會學的特別快，有成就感，從而也讓人有拔苗助長的感覺。
在吃飯的問題上，有些家長喜歡餵飯，有些餵到10歲，長輩喜歡讓小孩長的快些，這我也覺得是拔苗助長，用錯誤的方式幫助孩子成長，雖然是長的快，但小孩的自理能力，選擇權利都受影響，我們3歲就自己吃飯，吃的亂七八糟，小孩只會吃7分飽，我們也不管了，而且蔬菜水果多，這樣小孩就不能長的很快，我樓上的一個奶奶，家裡的孫子吃的胖胖的，奶奶人不錯，對我們說，你們不能虐待小孩啊，她還對我說，幼稚園的食物，只能塞牙縫，幽默風趣的奶奶，因為我們家原來也是奶奶帶的，也比較胖，2歲開始就自己帶了，我就覺得正常的，現在也才37斤，但是精力充沛，頭腦靈活，記憶快。
學習上，堅果也走在自學的道路上，我們很少幫助他學習。英語在自學，因為我們已經沒辦法教的，他與外教的有些對話我都聽不懂，圍棋也在自學中，雖然比培訓班學的慢，但那種自學的過程才是我們喜歡的，學的多少，我們都不在乎。
教育的目的，不是培養人們適應傳統的世界，不是著眼於實用性的知識和技能，而要去喚醒學生的力量，培養他們自我學習的主動性，抽象的歸納力和理解力，以便使他們在目前無法預料的種種未來局勢中，自我做出有意義的選擇。教育是以人為最高的目的，接受教育是人的最高價值的體現。
軍心得體會感想範文 篇20
我們即將迎來新中國成立70周年。我們的祖國母親歷經坎坷，終於贏得了今天的幸福生活。敬愛的祖國母親，我深深的祝福您。
以往，我們的經濟落後，文化教育落後，一窮二白。在舊中國，老百姓“衣不蔽體，食不果腹”，被屈辱的扣上“東亞病夫”的帽子。中國人憑藉著艱苦奮鬥的信念，憑藉著自己的勞動，改變了曾經一窮二白的落後面貌。有人說中國是一頭沉睡的雄獅，但總有一天他會甦醒。喔，不，他已經甦醒，正如千金巨石般屹立在世界的東方。
70年，我們風雨兼程；70年，我們建設了一個生機勃勃的祖國；70年，祖國母親發生了翻天覆地的變化；70年，讓祖國由“積貧積弱”邁進強國行列。
如今的中國，繁榮富強；如今的中國，幸福美滿；如今的中國，蒸蒸日上；如今的中國，國泰民安；如今的中國，國富民強……這些都是中國兒女們用智慧與汗水創造出來的。
祖國母親，飽經風霜，歷經滄桑，終於迎入了欣欣向榮的日子，終於舊貌換新顏，終於繁榮富強。這是那些逝去的英雄，是那些擁有次成的愛國之心，那些華夏子孫共同的心愿。今天，他們的願望終於實現了。
我們是祖國的未來，中華民族繁榮富強將在我們手上得以延續。祖國母親，請相信我們，我們一定不辜負您的殷切希望，奮勇向前，努力創造更加美好更加輝煌未來。
軍心得體會感想範文 篇21
學校里為了慶祝三八婦女節，活動內容是：給媽媽洗一次腳，觀察媽媽的腳有什麼不同之處，為什麼會長這么多老繭?這是為誰長的?想一想媽媽一天走多少路?
終於到了三八婦女節，我想起老師安排的作業，吃一天的窩頭，給媽媽洗腳，送媽媽一個健康秘訣——我心裡想：安排什麼作業不好，偏偏安排這作業。
中午，我吃了窩頭鹹菜覺得很不好吃，媽媽小時候天天吃窩頭鹹菜，真不知道她是怎么熬過來的。下午，我先把作業完成，準備好洗腳水，等著晚上給媽媽洗腳，可我又想：現在太早了吧，不是有句歇後語叫：亡羊補牢——為時不晚，到了晚上再準備也不晚，於是我把水給倒了。
吃了晚飯，我把媽媽拉到沙發旁，讓她坐下來，我說：“今天是三八婦女節，我——”。媽媽急著說：“有什麼事快說?”我說：“先暫時保密，一會兒再告訴你。”我走到洗手間把溫水給準備好了，端到沙發前面，媽媽說：“乾什麼?”我爽快的回答：“當然是給你洗腳。”媽媽說：“不——不，我不需要你來給我洗腳。”我看出媽媽的意思來了，我假裝不高興的說：“媽媽，如果你不讓我洗，那我就沒法完成老師布置的作業了。”持續了很久，最後，媽媽終於答應了下來。我讓媽媽在沙發上坐好，給媽媽鞠了個躬，講了句祝福的話：“祝媽媽過上一個愉快的節日。”我看到媽媽有些激動，我給媽媽脫下了襪子，觀察媽媽腳，正如崔老師說的半字不差，媽媽腳上果然長了許多老繭，我想：媽媽一天要走二百米路，一年就是七萬三千米路，我想告訴媽媽，可又怕媽媽傷心，所以我沒有告訴媽媽，我給媽媽一邊洗腳一邊問：“舒服嗎?”媽媽滿含深情地說：“好兒子，你長大了，懂事了。”
我陷入了深深的思考之中，父母為我的成長付出了多少的汗水和辛勞，從來也沒發過一次牢騷，而我只不過為媽媽洗了二次腳，與媽媽為我付出的相比簡直是九牛一毛，而媽媽卻是如此感動，如此滿足!接下來的日子裡，我該怎樣來回報父母對我的深恩呢?——我暗暗下定決心，在學校開展的各項活動中努力提高自己各方面的能力，做一個對家庭對社會有用之材!對得起為我日夜操勞、撫育我成長的爸爸媽媽。
爸爸媽媽，我永遠愛你們!
軍心得體會感想範文 篇22
《艾青詩選》用了兩天時間就翻完了，抄錄了幾首詩。整體感覺他的詩歌本身與人們對他的評價(或者說他在詩歌史上的地位)二者之間是非常不相稱的，他的大多數詩歌都不是非常出色，只有少數的一些還不錯。說他不應該在詩歌史上占那么高的地位，是因為他的詩歌的個人特色不夠鮮明，他的詩的風格是那種非常多見、一般的詩，他沒有為中國的新詩提供多少新的東西，所以貢獻也就有限。
我看完穆旦的詩後說他的詩與杜甫的相類似，可以說是“詩史”，那么與艾青的詩比較起來，艾青的詩更應該享有“詩史”這個名詞，他的詩的特色之可以說是題材非常廣泛，但相對又集中，概括起來可以說是寫出了那個年代貧窮落後中國土地上的歡樂與痛苦，他從國統區到大後方，從農村至前線，從樹林到曠野，一一都在他的筆下得到展現，所以說他記錄下了那樣一個時代是不過分的。但遺憾的是他的記錄缺少個性，或者說詩性還不太足，至少在許多詩歌那裡是如此，所以這些詩的認識價值、歷史價值是不低的，但詩的價值卻相對較低。即使是他的《向太陽》、《火把》、《光的讚歌》等有名的長詩，在我看來也並非特別出色。
艾青的詩還有一個特點，就是人喜歡用程度副詞，“那么”、“非常”等，而在對事物進行描繪時，聲、色、形俱全，從各個方面進行描繪，列舉東西時同樣如此，所以這就造成他的詩歌的第三個特點，鋪張。他喜用排比句，有時甚至是六七個相同的句式，如《大堰河――我的保姆》。但是他的描繪、比喻有個缺點，就是新穎的不多，常常採用的是一些大家經常很熟悉的東西，這樣就使得他的詩缺少個人的東西，但這也許正是他的詩廣泛傳播的原因，因為這樣的詩是大眾化的，不是貴族的，更容易為大眾接受、欣賞，也更容易得到官方的認可。
不可否認，艾青的有些詩是非常優秀的，如《雪落在中國的土地上》，他寫道，“饑饉的大地/朝向陰暗的天/伸出乞援的/顫抖著的兩臂。”《礁石》，“它的臉上和身上/像刀砍過一樣/但它依然站在那裡/含著微笑，看著海洋……”多么動人的形象!
艾青的詩質樸、流暢，但不怎么講究技巧，不注重表達方式的變化，這些也影響了它的審美質量。
軍心得體會感想範文 篇23
俗話說站在巨人的肩膀上能讓你站得更高看得更遠，工作總結就是工作中的一個巨人，在工作中，你只有及時做好了工作總結，你才能更加完整的掌控之前的知識並加以有效的利用，從而能將目光放的更遠。
在本月中，除了經歷自然氣候給於的炎熱以外，倉庫也發生了很大的人事變動。這都是我的工作沒做好而造成的。針對上月所出現的問題，我們大家也都提高了警惕性，不斷地總結經驗教訓，不斷地完善我們的日常工作習慣,儘量把失誤降低為零。
現在，我把本月中已經在做的和今後將要做到的概括如下：
1)領料：車間領料按每日下達的日單領料，倉庫應與erp中bom表中的物料仔細核對後才能領出。領料單每月裝訂妥善保存以便查詢。車間需補料時，要有生產部長簽名方可領出。
2)到貨入庫：現在，在倉庫中所有到貨材料均在到料的二小時內清點完畢，然後我登入到貨登記，並記上相應的計畫單號，以便品質部看到。除輔料外，所有材料均需品質部判定合格後入庫，我會在入庫單上標明相應的計畫單號以便查詢,入庫單聯存根在今後我會按所註明的計畫單號排列裝訂,在月底時做好目錄匯總表。
作為一個倉庫保管員，在這我對倉庫保管做了以下詮釋：物料包羅萬象，客觀存在，但那只是其表現形式，其實物料就是錢，物化了的錢，而倉庫就是放錢的口袋。當然，錢會丟失，也可能被盜，同樣，物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產生任何浪費、破壞和盜竊物料的行為，記得經理曾這樣教導過我：就像對待自己家的東西一樣，我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任，我將責無旁貸。
衛生清潔：每個星期一做好潔淨區的清潔工作分料後，做好現場整潔工作，負責倉庫的日常衛生及各項記錄做到無雜物。
入庫、出庫工作：遵守先進後出原則，嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料，或移動物料，禁止造成無法找到相關物料。按標準操作程式和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領料工作，及時填寫及時填寫進、入賬資料。
軍心得體會感想範文 篇24
引導語：當工作進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，並把這些用文字表述出來，就叫做工作總結。小編整理了以下20xx安全工程師工作總結，供大家學習參考：
2x年，在公司各位領導和同事們的全力支持配合下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果。為能在20xx年有更大的突破，特別對自己這一年的工作做出總結，總結自己已得的經驗，也提出更高的要求。
一、20xx年工作概述
(一)質量〃環境〃職業健康安全管理體系(三體系)
1.職業健康安全管理體系檔案編寫
結合公司三體系建設，對《程式檔案》進行了適宜性的修改，修改程式檔案23個，新增9個。
2.參加公司三體系內部審核。
參加了公司20xx年6月26日～20xx年6月29日內部審核工作，編制內部審核檢查表，並對生產部、財務部、企業發展部、工程部實施了審核。
3.參與部門管理評審資料起草
起草了《20xx年環境績效及職業健康安全績效報告》，並與20xx年8月16日參加了本年度的管理評審工作。
4.供方質量保證能力審核
20xx年10月-12月，組織了、等五家單位的供方質量保證能力審核，並圓滿完成審核任務。
(二)安全生產管理
1.編制、完善各項安全生產規章制度
20xx年全年組織編制《工傷事故管理制度》、《安全生產投入保障制度》、《動火審批制度》、《消防安全管理制度》等14個安全管理制度及4套安全操作規程。
2.安全質量環保稽查
編制了《公司級安全生產檢查表》、《消防安全專項檢查表》、《危險化學品專項檢查表》等檢查表，組織參與公司安全生產大檢查11
次，專業性檢查4次。20xx年，共檢查發現安全隱患68項，建立健全了公司安全管理電子和紙質檔案。
3.應急預案演練
策劃、組織並實施了公司7〃20消防應預案綜合性桌面演練，提高了參演人員在緊急情況下處理事故的能力，完善了應急管理相關部門、人員的工作職責，提高了協調配合能力，普及了應急管理知識20xx安全工程師工作總結20xx安全工程師工作總結。
4.職業病防治法宣傳周活動
策劃、組織並實施了20xx年4月23日至27日的以“防治職業病危害，保護勞動者健康”為主題的宣傳周活動，組織開展了職業健康隱患排查治理專項行動、《職業病防治法》宣貫視頻會、職業健康知識有獎競賽等活動，有效宣傳貫徹了新修訂的《中華人民共和國職業病防治法》，提高了員工的職業健康意識。
5.安全生產月活動
策劃、組織並實施了20xx年6月1日至30日開展的以“科學發展，安全發展”為主題的安全生產月活動，組織開展了事故案例教育展覽、安全文化徵文、知識競賽、隱患排查治理等活動，增強了全體職工的安全意識和遵章守法的職業規範。
6.119消防宣傳周活動
策劃、組織並實施了11月9日至16日開展的119消防宣傳周活動，聯繫協調了消防安全知識主題講座、配合人力資源部組織了消防安全教育視頻學習、製作了《消防安全常識二十條》知識展板、開展了消防安全專項檢查，切實提高了職工消防安全防範意識和避險自救能力。
(三)安全標誌證書維護
為持續保證x煤礦安全標誌證書的有效性，積極保持與安標國家中心的聯繫、協調，並於20xx年8月24日10月份順利通過了國家安標中心的現場評審工作，完成了安標證書的複審和註冊地址、生產地址的變更工作。
(四)黨小組工作
作為支部第三黨小組組長，帶領黨小組主動配合支部開展的各項活動，做到帶頭學習黨的基本知識，帶頭學習理論並與實際相結合，帶頭執行黨的決議，帶頭完成本職工作，盡心盡責地完成黨支部分配的各項任務。
(五)培訓
本年度組織安全培訓3次，培訓對象為：各部門負責人、行銷部人員、安全管理人員，培訓內容為： 防爆安全知識、《職業健康安全管理體系 要求》標準、特殊工作職業健康安全培訓，總計6課時,通過培訓加深了員工對、防爆安全知識、職業健康安全管理體系標準、職業健康安全知識的理解。
1.參與“科學發展 安全發展”徵文活動。
2.撰寫《：安全，為企業保駕護航》稿件
(七)勞動競賽
協助部門經理完成“三體系知識競賽”、“合理化建議”、“檢測技能競賽”等勞動競賽的實施方案及細則的編訂，並協助組織實施。
二、個人提升及發展
1.參加了節能減排視頻培訓、新聞稿件寫作技巧培訓、三體系檔案編寫培訓、員工精神培訓
2.參加EAP商學院網路課程學習，已完成質量部經理全部課程並取得優秀證書。
3.參加xx市勞動安全衛生教育培訓中心安全員復訓。
4.通過自學，於20xx年9月順利通過國家註冊安全工程師考試。
三、20xx年個人職業發展規劃及個人工作基本思路
1.實現個人職業的“兩大轉變”：已完成安質環保管理員向安全工程師的轉變，20xx進一步加強個人專業能力的提高基礎上努力完成向“ 環境工程師”的轉變。
2.結合公司生產經營特點，完成與安全生產管理技術等專業知識的有機結合，建立具有公司特色的安全生產管理機制。
3.結合供方質量管理，加強產品工藝、專業知識的學習，達到學以致用，提高個人的質量管理水平。
4.繼續組織開展以“安全生產月”、“職業病防治法宣傳周”、“119消防宣傳周”等活動，大力開展公司安全文化建設工作，倡導科學發展、安全發展的安全理念，
5.紮實開展安全培訓教育。開展形式多樣的培訓和教育活動，大力推廣現代安全生產管理理念、方法，提升全員安全意識和能力。
6. 協助經理保持公司“三體系”的持續穩定運行，並做好安全生產標準化評級的準備工作
四、建議
1.進一步落實公司安全生產責任。內部目標責任書(安全承諾)的應簽訂到公司每一位在崗員工，形成從領導覆蓋到全體職工的安全責任體系，最終實現大安全格局20xx工程師工作總結安全工程師2.加強安全考核力度，在薪酬分配、職務晉升、推先評優等涉及管理者和員工切身利益的領域，要加大安全生產工作績效的權重，對發生生產安全責任事故的，堅決實行“一票否決”。
3. 加強公司供應鏈管控，切實加強對供應商資格審核、產品準入、能力評價、業績再評價和退出機制的執行力，把好重要原材料、原器件和設備的入口關，堵住供應鏈管理中存在的漏洞。
4. 加強安全管理隊伍建設。通過廣納人才、廣開門路，把懂技術、善管理的人才充實到安全監管專業隊伍中來;要鼓勵安全管理人員考取註冊安全工程師資格，逐步實現安全生產監管隊伍的專業化。
5.工程項目應根據自身的業務開展情況，編制應急救援預案，制定專兼職應急救援人員，配備應急救援物資，並至少開展一次應急救援演練。
軍心得體會感想範文 篇25
技巧心得：成人高考學習
善於總結
總結的核心要義就是將知識系統化，將書本上的知識變成自己的語言。我曾經針對數學，自己做了一個總結的筆記本，按照高中數學的教學進程，將自己理解的課本的難點按照專題模式羅列出來，並進行了細緻的歸納以及發散。在初期雖然這個工作比較耗時，但是最後看來反而是節約了時間。
除了對課本的總結，其次就是試題的總結。試題的作用在於鞏固知識不假，但是其更準確的意義在於給你了一個機會，那就是通過一道題而將其在書本上關聯的知識一次性的決絕掉。正是由於我採取了每題都歸納的策略，因此獲得了數學選擇題贏得滿分的戰績。
不斷激勵鼓勵自己
成考的路最漫長最難熬，因此沒有巨大的勇氣，很難堅持到底。在這個漆黑如深夜的道路上，不斷的鼓勵激勵自己是十分重要的。
要不要去上輔導班的問題
我的看法是，如果你的基礎他差，可以考慮去上一個輔導班，因為在那裡同學能給你提供學習的競爭氛圍，多少能提供一定的動力，那裡的老師也是成考方面的專家，能在最短的時間裡給你理出科目的複習思路，另外很重要的就是一些難點，經驗等，可以使你的複習事半功倍。
如果你基礎較好，建議自己看書，就不要浪費父母的銀子了。
選擇複習書籍
輔導書籍很重要，最好買所在學校自己出的書。如果沒有的話，就選擇內容系統性較強的書作為複習輔導用書。
做好筆記
建議製作一個摘錄難點，自己容易犯錯的知識點的“集錯本”，務必保證錯誤只犯一次，有一次經驗教訓，就要吃透原因，甚至觸類旁通。
保持心態的積極
心態很重要，悲觀的人首先失敗在情緒上。成考是一項艱苦的系統工程，積極的態度是很重要的。所謂的心態，就是善於自己給自己做解釋，找合理且光明的理由，使自己能放的下，看的透，挺得住
要實幹
不要在踟躕，蹉跎中等候。認認真真的按照原定的複習計畫，要像潛水員一樣，潛到書本里，對自己負責的複習，這是最重要的。
這個過程，行動最重要，方法是次要，負責是主要，計畫是次要。什麼意思呢，就是說，複習的過程中最重要的是堅持不懈的看書，做題，總結，這就是最好的方法，而所謂的方法往往會造成捷徑害人的結果。所謂的負責就是，接觸一類問題，解決一類問題，不要為了進度而敷衍了事，這樣和掩耳盜鈴無異。
軍心得體會感想範文 篇26
“停課不停學”——20__年的又一個熱詞。意思就是延期開學了，眼通過網路、有線電視等方式開展線上學習，讓我們學習不落下。這么做是為了阻斷新型冠狀病毒感染的肺炎疫情向校園蔓延。
特別的開學儀式開始了!早晨8：30，準時站在客廳中電視機前的我，聽著嘹亮的國歌奏響，舉起右手敬禮，一起歌唱。聆聽完晨會，跟著視屏做《七彩陽光》廣播操。這些和學校里每周一的流程一樣，只是環境不一樣了。然後，我去把課桌椅搬到客廳里，文具用品上桌，各就各位，迎接線上課程的到來。
視頻里的老師語速緩慢，音調柔和，講得繪聲繪色，還時不時穿插各種連結演示，課程變得饒有趣味，我的理解和記憶也頗為深刻。可惜，遺憾的是，在家裡隔著螢幕，不見其人只聞其聲，想和老師互動一下，卻遙不可及。
臨下課，老師給我們布置課後作業，一看到有背古詩這一項，我早已胸有成竹，便學著古人的樣子，搖頭晃腦，將誦讀內容音調拉的很長，盡情體會詩中的意境。
網路上課，有它的好處，也有它的弊端——網速不好，不時會卡頓，直接影響觀看心情和學習效率。不過，防控疫情，推遲開學，這何嘗又不是一種不錯的選擇呢!