水吧客服工作總結 篇1
執行，顧名思義是貫徹實行的意思，電商的運營執行也符合著它的字面意思，4月份加入電商部，也正是開始了執行的工作，每天熟悉著淘寶後台，接觸著產品的上下架，各類工具的操作執行，我也總結為是最基本的執行工作，忙著唯路易每周三的定時上新，忙著它的每款產品新的促銷，新的折扣，接近大半個月時間，就是我每天的工作任務，其實現在回想起來，那時候其實才是生活中最忙碌的一段時間，白天幾個小時的工作，晚上回家還需要忙著畢業設計與論文，對比請假回校的同學，自己竟然堅持了下來，那一段時間也是自己面對完全陌生的淘寶，自己最快熟悉成長起來的階段，執行的工作也很快變成了自己的擅長熟悉的領域，因而在後面的餐中王、薩雷以及目前的利茲馬項目，雖然仍然做著執行的工作，但是因為是自己熟悉的一塊，內心也會變得很有自信。
首先它是店鋪和顧客之間的紐帶和橋樑，一名合格的客服首先要做到認真、負責、誠信、熱情的去接待每一位顧客。再次，作為客服同時要對自己店內的商品有足夠的了解和認識，這樣才可以給客戶提供更多的購物建議，更完善的解答客戶的疑問。
下面就本人售前導購，售中客服，還有售後服務工作進行初步解析。首先是售前導購。在售前溝通中一般包括打招呼、詢問、推薦、議價、道別等這幾個方面。
自動回復可以讓我們做到及時快速回復，讓顧客第一時間感受到我們的熱情，同時自動回復里附加有我們店名可以強化顧客的印象。
在議價環節則非常考驗一個人的溝通水平和談判能力，何如才能做到巧妙的跟客人，既能保住價格堡壘又能讓客人感覺到我們的價格是最低實在不能再降，這個需要自己在工作中不斷去學習提高自己溝通能力。
的熱心幫助下，通過自身的不斷努力，我很快適應了環境，適應了工作崗位。與此同時，我自己的思想認識都有了很大的提高。
在工作進程方面：
要隨時保持樂觀的心得，接單的時候要快速解決客戶的問題，不能將個人的心情帶入工作中。撥打電話時，大腦一定要清晰，要熱情，真誠，不管自己情緒如何，也不可對客戶不禮貌，讓客戶知道我們是真誠解決這問題的。同時注意傾聽客戶的話，對於不確定的事不能貿然回答客戶客戶，更不能給客戶承諾，也不能按照主觀意識告訴一下事情。比如鞋子的款式等這些看似很小的問題，很多客戶會因為你的一句不清不楚的話而投訴和差評。因此在給客戶推薦或承諾時，要先了解客戶資料，關注客戶的消費記錄。
在同事關係方面：
踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由於存在利益關係，又工作繁忙，很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。因此對於剛出校門的我們很多時候是無法適應的。雖然是這樣，我們要想快速融入這個團隊中，就主動跟其他同事交流，要少說多做，多聽聽別人的意見，尊重他人，同事有不懂的地方要主動耐心的幫助，自己有不懂的地方可以向同事虛心請教，經常跟同事相互交流溝通。維持好和諧的同事關係也是在職人員必備的，畢竟我們是一個團體。
在學習方面：
在學校時，老師總是強調我們要注重培養自己的自學能力，也拓寬自己的知識面，只有自己知識面廣了，才有籌碼同別人談話。出來實習後才深刻體會到老師的良苦用心，我擔任客服一職，平時在工作上只是接接單，打電話處理一些投訴和尚未處理的訂單，幾乎沒用上自己所學的專業知識。
在服務態度方面：
在尚未畢業的時候能夠擁有這樣的實習經歷，無論是對現在的自己還是將來的自己都是有所裨益的，感覺自己真的是很幸運。在這裡，我能夠有機會通過實踐來加深自己的鞋子專業知識，也通過此次的實習加深了對淘寶操作流程的熟悉，學會了如何合理的把所學的知識運用於實際操作中，讓我充分的體會到團隊協作的必要性，磨練了自身的意志，得到了真正的鍛鍊。學到了許多為人處世的道理與方法，學會了和善待人，也學會了時刻勉勵自己，使自己始終保持自強不息的良好心態!
但此次實習過程中，也發現了自己有很多不足之處，專業知識不夠紮實，知識面不夠廣闊，欠缺實踐，不能很好地將理論知識很好地在實際實踐中合理地將其運用，譬如說客戶關係這門課程，同客戶交流溝通得時候需要技巧，開場白要如何說才能更加讓客戶繼續聽下去，而客戶關係這門課程卻能很好的詮釋，希望接下來的學習中能夠不斷學習新的知識，在實踐中合理的將其運用，不斷地提高自己的素質，鍛鍊自己的能力，為以後求職做好準備。
水吧客服工作總結 篇2
在這四個月里，我在工作和學習中逐步成長、成熟。首先，學習體會公司企業文化，把敬業當成習慣，把忠誠作為信念，誠信於企業，忠誠於領導。自覺加強相關業務理論學習，提高修養和業務水平。認真聽取領導提出的各項批評意見，以更好地促進工作。隨時關注學習工作相關的新知識、新形勢、新技術。其次，虛心向身邊的同事們請教，多聽多看多想多做，努力提升自身各項業務水平。現就20xx年的工作情況總結如下：
一、努力完成好各項工作
1、負責本班次水吧日常營運管理；
2、協助負責各類飲料的調製，新品開發；
3、協助負責掌控本班次水吧飲食的質量標準
4、協助負責本班次水吧飲食的成本管控
5、負責水吧各類飲品的庫存管理，製作各類統計報表；
6、負責營運中與其他部門的緊密配合，制定並實施各項工作安排和計畫，並確保落實；
7、負責按公司規範內容，對本部門的新進人員進行傳幫帶工作；
8、負責水吧各類飲品的庫存管理，製作各類統計報表；
9、完成上級交付的工作.
我深知自身還有很多不足，比如工作能力和創新意識不足，業務水平和相關技能還有待提高。今後我將努力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監督和指導：
1、自覺加強學習，學習理論知識，學習專業知識，學習同事們的優點和長處。
2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，主動去工作，在實踐中、在一點一滴中完善提高自己。
3、繼續提高自身修養，強化工作意識，努力成為一名優秀的職員。
我相信在我今後的工作中，我還是會一直不斷的努力，不斷的進步的，人生路還有很長，奮鬥的時間也還有很長，我需要一直不斷的努力下去，我相信我在今後的工作會更加的努力，我會為公司的發展做出我的貢獻！
水吧客服工作總結 篇3
售樓部(水吧)客服人員服務規範
一、班前
1、客服部（水吧）人員提前10分鐘到崗
2、進入工作崗位，與夜班安保值班人員交接物品，並填寫交接班記錄表。
3、檢查工作所需物品清潔程度，如未清潔物品迅速清洗
4、物品清洗完畢不得留有水漬，需用乾布擦拭乾淨
5、用專用燒水器將水燒開，分別將加水瓶裝滿。
6、現磨咖啡流程具體見咖啡機使用說明
7、速溶咖啡沖泡方法見食品食用說明書
8、點心準備具體根據不同點心臨時確定方法和流程
9、檢查各燒水壺及容器，使用分類工具按分類容器將各種飲料、茶水裝滿待用。
10、準備好一切工作所需物品（含各式飲料、點心），開啟音響，播放輕音樂，等待客戶。
二、班中
1、客戶進入售樓中心，時刻觀察客戶動向，待客戶落座洽談區，應迅速用左手持托盤，右手送上茶水或飲料，送上飲料之前需向客戶致意：您好（您們好），請喝茶（水）。
注意事項：套用左手持托盤，右手端送客戶杯具。右手端起客戶杯具時，手指或虎口部分只能接觸杯具下端的三分之一或三分之二部位，切不得接觸杯具上端三分之一部位。如客戶落座沙發區和戶外平台沙發區，客服人員應採用蹲式服務（以下服務同此要求）。
2、如客戶有特別需求，應請客戶稍等，迅速返回水吧檯準備，然後用托盤送上
3、如客戶落座後直接要求指定的飲料，客戶人員應按照客戶要求，備好相應的飲料用托盤端著送上。
4、密切觀察客戶，如客戶與銷售員洽談時間較長，或客戶茶水（飲料）不足杯具三分之一時，應及時上前續添，上前時應向客戶致歉：對不起，打擾一下，能為您續點水（茶）嗎？待客戶同意後，用右手端起客戶的杯具放置托盤，續上水後，用右手輕輕放置客戶面前，不得發出較大聲響。
5、客戶飲用咖啡時，可利用為其他客戶服務的便利觀察該客戶咖啡飲用情況，如客戶有續添的需求，應及時續添，如客戶不需續添，可為客戶改換茶水，用托盤送上。
6、密切觀察洽談桌上煙缸內雜物（菸頭）情況，菸頭超過5個（小煙缸菸頭不得超過2個），或達到一個水果的果皮、果核（西瓜、橘子皮等，其他小的果皮視當時具體情況由客服人員自行定奪）應立即更換菸灰缸。
7、如有兩位或以上客戶同時食用水果或點心，可等待客戶全部食用完畢後，一次更換煙缸。
8、煙缸更換時，客服人員應對客戶致歉：對不起，打擾一下，幫您更換一下煙缸，可以嗎？待客戶許可後，先用乾淨玻璃碟蓋住需更換的菸灰缸（防止將煙缸內的菸灰、雜物飄起或掉落），單手輕輕拿起煙缸，放於托盤內，將托盤內乾淨的煙缸單手拿起，輕輕放置洽談桌中央，不得發出較大聲響。
9、客戶離開時，應立即上前收拾洽談桌上杯具及煙缸，返回水吧檯，並取出乾淨的煙缸放置原位。
10客服人員在面對客戶時，必須時刻保持微笑，在替客戶服務過程中，如正面與其他客戶交會時，應對客戶微笑並打招呼：您好（您們好）。11如班中發現天氣不好或光線不足時，需按實際情況開啟所需照明。12時刻注意是否有領導或貴賓使用VIp室，如果有使用，應立即前往服務，使用托盤，根據人數送上相應杯數的茶水立即前往進行服務，進入時需敲門，待室內貴賓或領導同意後方可進入，如門未關閉，可輕輕敲擊門框線13進入VIp室首先向客戶致意：您好（您們好），然後向領導問好：好14詢問客戶需要什麼飲料：請問您要喝點什麼飲料？然後詢問領導需要什麼飲料，清楚後離開VIp室，輕輕將門帶上，快速返回水吧檯進行準備並送入，敲門進入VIp室時，要向客戶及領導致歉：對不起，打擾了。然後採用蹲式服務根據各人需求將飲料放置各人面前，放置完畢後，起立點頭向各位客戶及領導致意，同時說：各位請慢用。離開時將門輕輕帶上。
15、VIp室服務間隔時間為10分鐘。
16在沒有客戶需服務時，可由水吧客服人員輪流到大廳、戶外平台、沙盤區巡視一圈，觀察是否有客戶需要服務，如發現有需要服務的客戶,按以上服務流程進行服務。
三、班後
1、下班前，需將所有杯具收回水吧檯，清洗擦拭，按擺放位置、順序整齊擺放。
2、將所有容器內剩餘開水、茶水及不能隔夜飲用的飲料全部傾倒，然後清洗容器並擦拭乾淨第二天備用。
3、檢查所有洽談桌上有否遺漏的杯具，檢查所有菸灰缸是否乾淨、無污漬。關閉吧檯和製作間電源（冰櫃除外）。
吧檯客服員獎懲制度
一、處罰制度：
1.上崗時、衣冠不整、未按要求化妝、披頭散髮、佩戴工號牌每項次扣罰50元
2.當班時未經許可撥接電話或用公司電話辦私事者每項次扣罰50元
3.不注意衛生，隨地吐痰，丟棄雜物者每項次扣罰50元
4.工作散漫，未及時向客人提供合理服務每項次扣罰50元
5.當天沒按指定崗位打掃衛生者每項次扣罰50元
6.對客人服務禮貌不到位者每項次扣罰50元
7.對個人儀容、儀表不認真對待每項次扣罰50元
8.當班期間不注意言談舉止，大聲喧譁，講不雅語言每項次扣罰50元
9.當班時間看雜誌或無故串崗而怠工者每項次扣罰50元
10.遇到客人無主動問候意識每項次扣罰50元
11.開單或送食品時出現差錯每項次扣罰50元
12.不按規範招呼服務客人每項次扣罰50元
13.拿茶、飲品餐具等未使用托盤者每項次扣罰50元
14.無故在行銷中心內奔跑者每項次扣罰50元
15.當班時間聚堆聊天每項次扣罰50元
16.接聽電話不規範或不禮貌每項次扣罰50元
17.無故遲到，早退者（包括不參加班前、班後衛生）每項次扣罰50元
18.當班時間打盹睡覺者每項次扣罰50元
19.未經管理人員批准私自調班者每項次扣罰50元
20.未經同意離開工作崗位而無合理解釋每項次扣罰50元
21.逗留他處偷懶或閒聊，離崗者每項次扣罰50元
22.班前會及大掃除無故缺席每項次扣罰50元
二、有下列過失之一者，視情節嚴重，將受到100元以上罰款或辭退處理。
1、對客人不禮貌或與客人爭吵
2、私吃客人遺留食品
3、酗酒、賭博、打架者
4、蓄意破壞公物或客人物品者.
5、工作差或服務欠佳，受到客人投訴者
6、發表虛假或誹謗性言論，從而影響客人或同事的聲譽者。
7、上班期間無正當理由早退者
8、私自領用客人存物據為已有者
三、獎勵制度
1、忠於職守，對工作認真負責，為本部門樹立良好信譽，在每月總結中突出的優秀者獎勵100元。
2、努力工作為本部門的經濟效益作出重大貢獻者獎勵100元。
3、為保護本部門的財產及人員安全挺身而出見義勇為者500元。
4、講誠信，拾金不昧者，據情況而定。
5、工作出色經常得到客人，同事，上司表楊者獎勵50元。
水吧客服工作總結 篇4
1目的
規範水吧接待人員行為，為看房客戶、業主提供滿意優質的服務，讓客戶感受到一種溫馨、舒適、高雅的購房環境。
2適應範圍
適用於俱樂部水吧接待的管理工作
3崗位操作細則
3.1崗位要求
3.1.1水吧接待人員必須是女性，品行良好，相貌端正。
3.1.2水吧接待人員必須有較強服務意識和熱愛本職工作，注重自身形象和言行舉止，熟練掌握服務的基本知識和技巧，能為客戶提供滿意的服務。
3.2準備工作
3.2.1上下班在打卡處打考勤卡，準時上崗（8：30分或其它規定時間），上崗前檢查自身的儀容儀表，按規定統一穿工作服，佩帶工作牌，穿黑色中跟皮鞋，且鞋面無飾物，穿，冬季穿深色短襪，戴頭花，化淡妝，從思想上、精神上做好接待服務準備（不能帶不愉快的情緒上班）；
3.2.2按照洗消程式及標準對使用過的杯具及相關器具進行清洗，消毒；
3.2.3做好吧檯及設施設備的清潔、抹試工作，所有物品均按規定擺放；
3.2.4打開飲水機、熱水器電源，準備一定數量的飲品、茶歇、茶水等；
3.3接待服務
3.3.1禮貌待客，服務規範；
3.3.1.1水吧接待人員應儀表整潔，精神飽滿站立在指位置，當有客戶到來時應熱情友好，主動上前微笑問候並指引客人入座，詢問客戶喝茶水還是飲料，當客人點完所需飲品後，提示客人"請稍後等"，根據客人喝水的進度決定是否上前詢問要不要添加；
3.3.1.2當有客人抽菸時（或已知該客戶抽菸）應主動上前遞上菸灰缸，如菸灰缸內超過三個菸頭時必須更換菸灰缸；
3.3.1.3客戶離開時，致歡送語："請慢走，提示小心台階"。
3.3.2客戶至上，做好服務；
3.3.2.1時刻保持愉悅的心情，做好客戶的接待工作，做到迎送三聲："來有迎聲，問有答聲，走有送聲"。
3.4結束工作
3.4.1下班前把會所水吧區所有照明關閉，關閉飲水機和熱水器電源；
3.4.2認真做好交接班記錄，並將當天消耗的飲品、茶葉等記錄在日消耗表上；
3.4.3關閉好備餐間電器電源；
3.5工作要求
3.5.1上班時間不做與工作無關的事，按時輪換崗位，不得脫崗、缺崗；
3.5.2使用規範的文明用語，堅持說國語；
35.3按指定的位置和規定的姿勢堅守崗位；
3.5.4上班時口袋不能放手機等物品；
3.5.5樹立主動服務意識，熱情、大方、友善地對待每一位客戶，重點體現微笑服務；
3.5.6熱愛本職，忠於職守；
3.5.7嚴格遵守公司各項規章制度和勞動紀律，認真學習業務知識，提升自身的服務意識.
水吧客服工作總結 篇5
目的：
為了展示服務人員良好的精神面貌和優良的服務素質，體現對客戶的尊敬和熱忱，讓客戶享受尊貴、崇高的服務，樹立企業良好的形象，提升樓盤品牌，創造優雅、舒適的環境及保證吧檯內物品、設施的完好。
崗位職責：
1、按規定著裝，以規範、整潔、乾淨、化淡妝等儀容上崗；
2、熟悉售樓中心的整體概況，包括行銷大廳、洽談區、vip室、客服中心等；
3、掌握必要的禮節禮貌用語、儀態和舉止；
4、在沒有客戶到洽談區時，檢查洽談區和vip室內的物品是否整齊、完好，衛生狀況是否良好；
5、當有客戶在模型邊上觀看模型時，及時送上飲料、咖啡等；
6、當有客戶在洽談區或vip室落座時，送上果盤或糖果和飲料；
7、當客戶離開時，及時整理客戶坐過的桌椅和使用過的物品，保證洽談區和vip室以的狀態迎接客戶；
8、在沒有客戶的情況下，用毛巾擦拭洽談區和vip室的物品和桌椅；
9、檢查售樓中心的衛生狀況，如衛生狀況較差，及時通知保潔員前來保潔；
10、保證水吧檯出品的所有飲品乾淨衛生、美味可口；
11、統計水吧檯食品的庫存量，當庫存量不足時，及時向駐場主管報告；
12、統計每天使用的食品的數量，做好次日食品採購申請。
工作要求：
一、儀容儀表：
1、髮型文雅、莊重，梳理齊整，長發可用統一頭花梳成髮髻，不留怪異髮型，頭髮要梳洗整齊；
2、化淡妝，但不準戴手鐲、手鍊、戒指（婚戒除外）、耳環及誇張的頭飾，面帶微笑；
3、正確配戴工牌，工牌佩戴在左胸前，著工裝，無污染，無皺摺，工裝上有明顯線條；
4、指甲不超過指尖三毫米，塗指甲油時須自然色，不塗有色指甲油；
5、裙裝，著，無破損，襪口不能露在西裝裙外；
6、鞋子光亮、清潔；
7、充足睡眠，常做運動，保持良好精神狀態，不要在上班時面帶倦容；
8、為客戶提供服務時，要求站立式服務；
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9、語言親切、柔和、清晰，國語純正，音量適中，熟練掌握文明禮貌用語；
10、熱情大方接受客戶的有關諮詢；
11、動作文雅，熟練掌握常用的手姿、站姿、鞠躬禮等舉止；
12、提供站立式服務，每次站立服務時間不得少於一小時，但可在沒有客戶的情況下，休息5-10分鐘；
二、工作內容：
1、上班後，與當班秩序管理員辦理交接手續，仔細檢查水吧檯內一切物品和食品，對有殘缺的物品或食品庫存量不符的，應與當班保全員核對，查明原因，匯報駐場主管；
2、做好水吧檯的物品和用具清潔工作，所有要使用的用具和器皿必須用熱水燙過，以保證衛生；
3、所有接待需要的用具應整齊有序地擺放在水吧檯上，包括：各種器具、紙杯、容器等；
4、當水吧檯的衛生和物品擺放完成後，套用乾淨的毛巾擦拭洽談區和vip室內的桌椅，以的狀態迎接客戶的到來；
5、完成了衛生和物品準備工作後，接待員應站立在水吧檯外，迎接客戶的到來；
6、當有客戶來到水吧檯，距離水吧檯2-3米時，接待員應向客戶並致語：“您好，有什麼可以幫到您！”
7、當有客戶在洽談區或vip室落座時，送上果盤或糖果和飲料；
8、當客戶離開時，及時整理客戶坐過的桌椅和使用過的物品，保證洽談區和vip室以的狀態迎接客戶；
9、在沒有客戶的情況下，用毛巾擦拭洽談區和vip室的物品和桌椅；
10、檢查行銷大廳的衛生狀況，如衛生狀況較差，及時通知保潔員前來保潔；
11、保證水吧檯出品的所有飲品乾淨衛生、美味可口；
12、統計水吧檯的食品的庫存量，當庫存量不足時，及時向駐場主管報告；
13、統計每天使用的食品的數量，做好次日食品採購申請。
14、下班前整理水吧檯用過的器具和器皿，做好清潔工作後，將其擺放回原位，用過的毛巾應晾曬好，不得到處亂放；
15、收拾剩餘的水果和飲品，原則上已切開的水果、已倒進紙杯的汽水、已泡好的奶（涼）茶，都要處理掉，不能再用來招待客戶，以保證衛生；
16、離開前將垃圾袋處理好，並提走，以免滋生蚊蟲。
三、工作紀律：
1、遵循管理流程、盡責職責，現場工作人員應服從上司的指示，一切行動聽從指揮。派駐現
場的工作人員接到派遣通知後，應在規定的時間內按時報到，不得藉故推託。
2、現場工作人員應具備良好的職業道德，愛崗敬業，自覺維護甲方利益。現場工作人員不得從事、參與、支持、縱容對甲方有現實或潛在危害的行為。發現甲方利益受到損害，應主動向現場主管匯報，不得拖延或隱瞞。
3、現場工作人員須嚴格執行甲方（或物業公司）頒布的各項制度和現場工作紀律，按時交接班，清點物品，做好記錄；除現場負責人外，所有工作人員不得在工作時間內玩手機，長時間接聽電話，不得在工作時間會客，不得使用售樓處電話；違反工作紀律者按相關規定處理。
4、現場工作人員必須嚴格履行崗位職責，嚴格按照各崗位工作標準提供服務，展示高素質管理水平，不斷改進工作方法，提高管理服務質量。遇到工作職責交叉或模糊的事項，應勇於承擔責任，倡導主動積極地行動，推動工作完成。在工作緊急和重要的情況下，現場工作人員不得以分工不明為由推諉。
5、現場工作人員必須按時交接班、不遲到、不早退，堅守崗位，忠於職守，不漏班、誤班；執勤期間禁止喝酒、吸菸、吃東西；執勤期間不準嘻笑打鬧、打電話、會客、看書報、聽廣播；敢於同違法犯罪分子作鬥爭；講原則、講方法、不急不躁、以理服人。
6、現場工作人員必須嚴格執行請銷假制度，外出辦事必須向現場主管請假，並在規定的時間內返回；
7、嚴禁現場工作人員超出售樓配合服務範圍或業務指引的要求，對客戶做出承諾。違反規定誤導購房者購房意願的，後果由乙方負責。
8、現場工作人不得參與所在樓盤出租出售的中介活動，如有違反規定者，一旦確認，均作辭退處理。
9、未經批准，不得將現場工作物品外借。
10、現場工作人員有責任對購房者資料履行保密義務，未經許可不得泄露發展商/銷售商/業主或客戶的有關資料。
11、所有現場人員不得飲用除了水以外的任何飲品，也不得用行銷中心的紙杯喝水，需要喝水時，套用自己備用的杯子喝水，並只能在吧檯外喝水，喝完水後，應馬上離開水吧檯。工作規程：
1、上班（比行銷中心的工作人員提前十分鐘），與值早班的秩序管理辦理好交接記錄，核對水吧檯的物品；對於殘損物品和與庫存數量不對的食品，應記錄在案，由交接雙方簽字確認，並及時向駐場主管匯報。
2、做好水吧檯的清潔工作、整理好需用的物品以及各種物品的擺設，備用的器具、器皿都要用熱水燙過，以保證衛生。
3、做好水吧檯內的清潔衛生以及物品準備工作以後，用乾淨的毛巾擦拭洽談區和vip室的桌椅，以的狀態迎接客戶的到來。
4、檢查各種食品，如果數量不足，及時向駐場主管匯報，以免出現食品不足的情況。
5、各種飲品都要備用，並倒在紙杯里，每杯倒七分滿。
6、站立在水吧檯外，腳跟併攏，兩手下垂並在體前交叉，右手放在左手上，面帶笑容，迎接客戶到來。
7、當有客人來到樓盤模型前時，接待員應手托茶盤（茶盤上有多種可供選擇的飲品），站在在客戶的右側，並致語提醒客人：“您好，請問您喝什麼飲料？”。
8、當客人報出想用的飲品名後，用右手為客人送上飲品。
9、當有客人來到洽談區，距離水吧檯2-3米時，接待員應並致語：“您好，有什麼可以幫到您！”。
10、當客人落座後，及時為客人送上糖果或果盤和飲品，送上飲品時，應致語提醒客人：“打擾一下，請問您喝什麼飲料？”當客人報出想用的飲品名後，用右手為客人送上飲品。
11、當客人落坐的時間比較長時，每二十分鐘，接待員應上前諮詢是否需要添加飲品，巡場時，應大方地上前詢問客人：“打擾一下，請問您是否需要加點飲料？”如客人沒有特別吩咐，應按客人已選擇的飲品，為其添加同樣的飲品；如客人有選擇了其他的飲品，則按客人的要求，為其添加其他的飲品。
12、當客人離開洽談區時，接待員應第一時間整理客人坐過的桌椅和使用過的紙杯，以的狀態迎接客人的到來。
13、為客人送上飲品後，應在備用的筆記本上登記送出飲品的數量和種類。
14、在各種物品、食品不足時，及時與駐場主管聯繫補充。
15、下班前，處理水吧檯所有用過的物品：器具清潔後放回原處，已切開的水果，用保鮮膜包好，或者直接扔掉，已倒在紙杯里的汽水不得再回收，已泡好的涼茶、奶茶，沒用完的全部倒掉。
16、接待員應統計本日消耗的各種飲品、食品的數量，並記錄在案，並盤點庫存，對於庫存量不足的，應及時做好採購申請。
17、清洗、擺放好用過的毛巾，清理垃圾桶。
交接班注意事項：
1、盤點庫存食品，核對無誤後方可交接班。
2、統計本日消耗的食品、飲品。
3、物業公司任何人不得飲用、食用行銷中心的飲品、食品（水除外），不得使用行銷中心的
紙杯。
4、除當班接待員外，其他任何人（領導巡查外）不得進入水吧檯操作。
水吧客服工作總結 篇6
一年以來，本人狠抓工作落實，努力提高理論知識和業務工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作任務，在領導及同志們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現總結如下：
1.嚴格執行公司的各項規章制度，每天以整潔、乾淨、化淡妝等儀容上崗;自檢儀容儀表，以飽滿的熱情進入工作狀態;
2.每日做好水吧檯物品和用具清潔工作，來賓離開後及時將水杯、菸灰缸收回，水杯清洗乾淨後及時分類放置消毒櫃內，菸灰缸清洗乾淨後放回桌面。
3.每日擦拭、合理擺放陳列物品，擺放整齊後，保證乾淨、無灰塵;
4.服從上級領導工作安排和指令，有事先向領導報備;
5.具備良好的禮節，每天遇到領導、同事、主動問好;
6.有客戶落座時，及時送上飲料或者果盤和茶水;
7.客戶離開時及時整理客戶座過的桌椅和使用過的物品，保持室內最佳狀態迎接新客戶;
8.在沒有客戶的情況下，用毛巾擦拭吧檯區域的物品保證吧檯整潔;
9.在沒有客戶到時，應檢查室內物品是否擺放整齊、完好、衛生狀況是否良好;10.統計水吧檯食品的庫存量，當庫存不足時，及時向駐場主管報告;
11.每天下班前整理水吧用過的器具和器皿，做好清潔工作後，將其擺放放回原位，用過的毛巾應曬好，不得到處亂放;
13.保持工作場地的衛生整潔，離開前將垃圾袋處理好，並放到垃圾堆放點，以免滋生蚊蟲;
新的一年即將到來，新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰，作為一名物業水吧，我將會堅持做到身體力行，以更加飽滿的工作熱情，以更加用心的精神面貌投入到工作中去，立足自身崗位，履行自身工作職責。
水吧客服工作總結 篇7
於202x年x月xx日成為xx地產公司一員，擔任物業水吧一職，截止202x年xx月號已經八個月了。這八個月以來，非常感謝公司經理以及領導對我的關心及指導，同事之間的互幫互助。使我從對公司的本職工作的模糊到對本職工作的內容從了解到掌握。
第一部分：重要工作任務完成情況及分析：
一、日常水吧工作流程
(一)、上午：前準備工作(開燈、空調、門窗、開啟影音室、x~x樓吧檯)每天準備茶水各x壺(紅茶和綠茶為主)。
(二)、特殊流程x：:開晨會，:檢查衛生，:盤點水吧器皿，每周二配合保潔大姐領取清潔用品並對缺失物品進行及時申購補充。
(三)、接待工作
1.客戶到場，保持正確站姿，主動向客戶問好：早上好，中午好，下午好。
2.客戶若無特殊要求的情況下，第一時間為客戶送上茶水(綠茶或紅茶)。
3.每x~分鐘，禮貌為客戶添置茶水。
(四)、下班前準備事項(:，在無客戶及行銷人員的情況下)
1.關閉空調，並通知夜間保全關閉行銷中心燈光。
2.關閉x~x窗簾、門窗。
3.關閉影音室。
4.清洗杯具，並將當天未使用完的茶點、茶水等全部倒垃圾桶處理。
5.每日填寫《客服工作日記》，記錄每一天客戶的數量及工作中存在或遇到的問題及事項，並協調領導派發下來的處理結果。
二、每月x~x次物業客服培訓
內容如下：
(一)、禮儀禮節培訓
(二)、儀容儀表培訓
(三)、服務意識培訓
(四)、保潔基礎培訓
(五)、有效溝通培訓
(六)、職業道德培訓
(七)、文明用語培訓
三、工作中存在的不足，發現的`問題及遇到的困難總結如下
1.服務意識方面不全面，還需加強學習，服務規範及溝通技巧也要進一步加強。
2.工作內容做不全面，沒去注重小細節。
3.接待客戶的各方面仍需加強。
四、對未來工作的計畫及構想
我深知自身還有很多不足，比如工作能力和服務意識的不足，還有待提高。今後我將努力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監督和指導：
(一)、加強學習，不斷提高自我素質的培養。
(二)、克服年輕氣躁，做到對工作中的小細節入手，主動去工作。
在工作中，一點一點的完善提升自我，強化工作意識。
道路還很長，奮鬥的時間也還有很長，我需要一直不斷的努力下去，我相信我在今後的工作中會更加的努力，並積極全面的配合公司的要求來開展工作，及同事能夠很好的協調和配合，在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，爭取在各方面取得更大的進步。
水吧客服工作總結 篇8
一.前台：
1.前台接待時，需讓會員出示會員卡，刷卡時必須雙手接還，核實照片是否是會員本人，然後發放手牌，手牌按區域發放，以免造成會員換衣服擁堵，退還手牌時，必須仔細核對，以免拿錯手牌，念出會員卡號，帶會員確認後將其換回。
2.如有會員帶朋友過來體驗者，做好前台登記，必須問其有無我們工作人員聯繫過否，如沒有查此會員會籍是誰，讓會籍帶入參觀介紹，此體驗者不可使用公司流動櫃。3.如遇到參觀訪問的非會員，需問清有無我們工作人員聯繫過否，如沒有走輪排，由值班會籍帶入參觀介紹，如有聯繫過的會籍，照此會籍帶入。
4.如有未帶卡會員，必須核實資料後做好前台登記，方可進入；如需使用柜子，需押好隨身證件或鑰匙。5.注意輝煌舞蹈或其他類型的卡有無到期或即將到期，及時提醒會員。
6.辦停卡業務的會員，必須攜帶身份證等有效證件，核對一下資料照片，確認之後，由會籍陪同填好停卡登記表，所有簽字確認後，最後記錄在聽卡記錄的筆記本上。
7.新開卡的當日寫在交接本上，並查一下卡表，核對資料、照片、包是否齊全，然後相應打鉤。8.按時報課，不準笑場，否則予以罰款。
9.攜帶周卡、次卡、月卡的會員，確認好開卡日期及截止日期，由發卡會籍帶入。
10.新辦卡會員拍好照片後，存入圖片收藏，然後注好卡號，在卡表上寫好卡號並對資料、照片、包打好對勾。11.新辦會員領包時，在領包登記表上做好登記，寫清日期、卡號、會員姓名，運動包與大禮包分開登記12.早上上班之後，整理好前台桌面、衛生工作，中午交班之後做好前台固定物品盤點表
13.晚上下班之後，整理一下前台桌面，把所有檔案表格收拾好並在本上記錄好到訪人數及入場會員14.嚴禁會員攜帶小孩入場
15.輝煌藝考生每次入場必須刷卡，嚴禁藝考生吃東西入場。
二.水吧
1.早上上班後打掃衛生（休閒區、桌面、沙發、飲水機、水吧檯面）；打開所有機器（收款機、飲水機、pos機、wifi、插排）
2.中午交接班前需盤查所有商品，做好盤點表，報表，個鐘交接表（所有卡種數量、協定、私櫃協定、私教協定、封皮和收據）日報表做好後放到劉姐抽屜里3.下午接班人員按照水吧固有物品盤點表做好盤查，隨時保持好修下去的衛生，桌面保持乾淨，杯子、空瓶、垃圾及時收回
4.晚上上課時查好人數，填好表，教練簽課時寫好客服個人姓名
5.如有銷售、談單及時服務：上水、加水，那協定，如有會員買商品，微笑接待，收好錢，雙手接還，作好記錄
6.辦卡時注意協定的填寫，必填的須讓其填完整（姓名、性別、電話、身份證號或出生日期、金額開卡及截止日期）若遇金額和規定金額不符時，需讓劉總簽字方可生效，如劉總不在，及時打電話詢問崔總，劉總回來後補簽字，寫收據時一定註明卡號、辦理人姓名及聯繫方式、會籍、金額大小寫）
7.定金辦理時寫好收據註明要點（不可退，在規定時間內補齊，否則不退）然後記錄在定金登記表上，退訂金時，在定金登記表上查該定金收據的編號和持單人姓名和電話，花掉後方可為其辦理8.輝煌卡辦理時，註明起止日期，如遇續費者，查詢其到期時間，方可為其辦理9.搏擊卡非會員辦理，拿張新卡，會員辦理只寫好收據，不用辦理新卡10.所有新辦理的卡種一定要登記在資料大本上
11.新辦理會員卡時，拿卡必須按從上到下的順序拿，登記大本時也必須按順序登記12.下班後，收拾一下水吧衛生，把收款機、電腦、飲水機全部關掉
水吧客服工作總結 篇9
20xx年還有2月就完蛋了,不知不覺和大家網居了一年，感覺很好，在即將走過20xx年迎來嶄新的20xx年之際.作為本網一員，現在把一年的工作情況和今後打算做如下匯報：
在一年裡，我們緊密紮根在香山網裡，團結在網主周圍，高舉“有空必來，有來必言，有言必留，有留必看”理論的偉大旗幟，認真貫徹落實“雁過留聲，人過留言，雞過留蛋，鴨過留毛”的要求，堅持“知無不言、言無不盡”的指導思想，弘揚“一不怕手酸，二不怕加班，三不怕頭暈，四不怕眼花”的大無畏精神，把“保持聯繫，經常騷擾”作為振興本網的第一要務!經過努力，從根本上改變了“幾天來一趟，想到才來上，來了不說話，逛逛就走人”的方式!堅持“四有”原則，即“有組織，有預謀，有把握，有成績”。堅持做“四有”網友，即:“留言有新思想，灌水有新思路，吹牛有新突破，抬槓有新局面”!相互促進，共同發展，從而使咱網走上可持續發展的偉大道路，同時堅決貫徹了20xx年七大新觀念:
1、錢不是問題，問題是沒錢。
2、水能載舟，亦能煮粥。
3、一山不能容二虎，除非一公和一母。
4、火可以試金，金可以試女人，女人可以試男人。
5、喝醉了我誰也不服，我就扶牆。
6、就像一隻趴在玻璃上的蒼蠅，前途光明，出路沒有。
7、問世間情為何物都是一物降一物。
在過去的一年，雖然我很少發言，但為了表示我的忠誠，在新的20xx年，特向版主保證：版主的脾氣就是我們的福氣;版主的要求就是我們的追求;版主的鼓勵就是我們的動力;版主的想法就是我們的做法;版主的酒量就是我們的膽量;版主的表情就是我們的心情;版主的嗜好就是我們的愛好;版主的意向就是我們的方向;版主的小蜜就是我們的秘密;版主的情人就是我們的友人。