教科研工作總結

教科研工作總結 篇1

一學期來,政治教研組自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。還注意以德為本,結合現實生活中的現象,層層善誘,先做簡要的總結回顧:

加強教育教學理論的學習和研究。由於是新課改,理論實踐經驗缺乏,對“新課標”一時還吃不透,因此,本學期我們抓緊學習“新課程”的理論,深入挖掘“新課標”,鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標、有效的指導,是對修訂大綱的新發展,明確所教學段的階段目標及教材修訂的意圖,做到教學伊始,整體把握,有的放矢,通過自己課堂實踐,我們深刻認識到教學就是和學生們一起參與的活動。

做好教學常規工作。本學期我們能根據學生的具體情況詳實的制定教學計畫,按章辦事,能認真的備課,充分的備好學生,寫好教案,絕不上隨意課,一學期來認真寫好教案和反思,認真的上好每一堂課,積極的探索新的教學模式,並有的放矢進行改革,學生反映良好,能適時布置作業,做到全批全改,並能對後進生進行幫扶,積極的參加教研組活動,積極的承擔教科研任務,能在課題研究中發揮自己應有的作用,做好集備組工作,做到教學進度、作業、考試等實現統一,並協調本備課組的教學工作,積極的參加組內外聽評課活動。

一學期共聽課40節,做好培優扶差工作,年級成績提高明顯,差生面明顯縮小,優生率有所提高,認真組織好每一次考試,在第一學期期末考試中,取得好成績,同時做好質量分析,及時的總結經驗教訓,為今後的教學工作開展做了充分準備,積極的使用多媒體,能把文字、圖像、聲音、動畫和視頻信息等眾多信息集於一體,能在視覺、聽覺上產生一定的刺激,引起學生的注意,激發學生的學習興趣,使學生產生強烈的學習欲望,從而形成學習動機。

讓抽象的概念具體化,靜態的知識形象化,無序的內容系統化,使枯燥的理論不再枯燥,也有利於學生對知識的獲取、記憶。積極參加學校組織的各項政治活動,認真對待每次的政治學習,並且認真執行學校的各項規章制度。團結同志,做到愛校如家,愛生如子。全心全意搞好教學,管教管導,言傳身教,教書育人,適時的開展德育滲透。

做好教科研工作,積極對外交流研討。認真的參與教科研工作,積極的參與課改研究工作,積極的撰寫論文,積極的參加各種課題研究,發揮了應有的作用,

認真的參加對外交流,多次外出聽評課、理論學習等,與兄弟學校同行交流新課程下的會考經驗,取長補短。

本學期我教研組做好導學案工作,培優補差,力爭學生思想道德和學習知識的雙豐收,能積極的配合學校教學主管職能部門做好考試、質量分析、及學生學分認定工作,參與各種檢查驗收的服務工作。

教科研工作總結 篇2

一、師德教育

1、組織教師認真學習《公民道德實施綱要》,努力激發教師熱愛教育、獻身教育的責任感和使命感,重視教師職業情感的培養。學習教育政策法規,增強法規意識。

2、開展“師德大討論”的教育活動,發揮教師在師德教育中的主體作用。

3、制定班主任考核制度,使教師不斷規範自己的工作行為,提高班主任養成的自覺性。對教師公正科學的考核情況將作為教師聘任、職評、評先等重要依據。

二、校本培訓的方式

1、讀書自悟

教師根據自己實際的目標計畫,採取自主學習、自主實踐、自主反饋、自主檢查的辦法來提高自己。要求教師在學習過程中要做好讀書筆記,對照反思自己的教學行為。這是促進教師自主發揮和提高的主要方式。

2、集中學習

學校集中教師學習,採取觀看課程改革音像、教學資料等方式,教師做好筆記。培訓內容力求做到全面、豐富、翔實。具體有各科課程標準的學習、實驗教材“教材分析”光碟的學習、教學案例的觀看、網上自學等。

3、採用走出去

學校每學期結合當前的教改實際和我校的教改實際,有重點地組織教師外出參加培訓或聽課研討活動,外出學習的教師回校後要寫學習心得,切實提高學習的成效。

三、開展校本教研

1、有計畫地按照研課、聽課、評課、等環節,堅持實效性強的教學研討活動。在研討課上完後,再集中研討,從中受益,明白自己的努力方向。每個老師都敢於發表意見,不管是老教師還是年輕教師,普通教師還是骨幹教師,大家都是平等的。老師們不僅敢於發表自己的見解,並且常常說得有深度,有價值,給人以思考和啟發。現在老師們已經習慣於把教研當作大家的事,形成了教學共同體。

2、隨堂聽課校長、教導主任要經常性地深入教師的課堂,對教師的課堂教學問題進行研究,尋找課堂教學中存在的問題,研討教法和學法的改進辦法,進行實實在在的實踐探索。要求每學期聽課不少於15-30節。

3、制學校規定每周三下午第三節為語文學科校本教研時間,周四下午第三節為數學學科校本教研時間。每次的研討活動做到活動都有記錄。要求不管語文或數學每上完一個新課都要及時寫好教學反思。每位老師開一節校級研討課,課後及時評課並做好記錄。

4、本學期,我們強化了學生各種常規的訓練,在開展了低、中、高查典比賽成績不錯,數學學科方面,我們重視口算能力的培養,在高年級中進行了筆試能力測試。在作文市、鎮級比賽上有數名學生獲獎,我們進行了講故事選拔、手抄報等活動,培養了學生各種學習的興趣,全面提高了學生各個方面的素養。

教科研工作總結 篇3

20__秋季學期算是我最忙碌的一年,剛剛被聘為東山片區教研組長的我初生牛犢不怕虎。根據市教科所的安排,經片區教研組成員商議,決定我片區品德教研活動於20__年_月_日在馬者哨中心校開展。在教科所王秋人老師的指導及東山三所中心校領導的大力支持和配合下得以如期舉行。現將本次教研活動總結如下:

一、教學現狀初探

為了做好我片區的教研活動,提高我片區品德的教學質量,我上任後對我片區及其他的地方的教學現狀作了不少的了解。通過了解和聽課學習,我發現,由於很多因素,現在任品德與社會課的老師大部分是兼任教師,他們對品德與社會課程標準不夠了解,因此不能深刻把握好教材體系,教學目標不明確,學生興趣不高,教師習慣於照本宣科,沒有注意去挖掘適合於學生實際的教學資源,久而久之,致使教學活動低效,教學質量不高,也難以達到良好的人格塑造作用。

二、教研活動情況及效果

堅持實事求是的科學工作態度,針對以上不良教學現狀,我們教研組在教科所王秋人老師的建議下,一致決定本學期要邀請我市的品德與社會(生活)的學科帶頭人來傳經送寶,把城市裡好的教學技能送到鄉下,實現資源共享,實施教育的城鄉統籌發展,帶動我東山片區的教育發展。

本次活動由來自於馬者哨中心校、中和營中心校、碑格中心校和幾位品德學科帶頭人(王秋人、張學文、范汝紅、劉堅)共38人參加。

活動在我的主持下有序進行。活動主要分三個環節:首先由開遠市星光國小劉堅老師為大家作了精彩的課堂教學展示——人教版國小品德與社會五年級上冊《五十六個民族,五十六朵花》。這節課,教師有激情,學生有熱情,在整個課堂教學過程中,劉堅老師堅持以學生為主體的教學原則,教給學生學習的方法,放手讓學生自主學習,使學生在積極、愉快的課堂氛圍中提高自己的認知能力,有效達成課堂的教學目標,從而達到預期的教學效果。接著,來自靈泉國小的張學文老師和崇文國小的范汝紅老師分別給我們作了專題講座《豐富課程內容,提高課堂效益》和《提高品德與社會課堂教學有效性的基本途徑》。最後,開遠市教科所的王秋人老師對本次活動作了精準的點評與總結。

通過本次活動,讓東山片區的老師們進一步懂得了如何把握教材,如何讓品德與生活(社會)教學貼近學生生活實際,如何提高品德學科課堂教學的有效性,從而讓品德教學效果真正落到實處。

三、教研活動的不足和今後的展望

首先,由於我剛剛接手此工作,還是一名新兵,所以在工作中有許多的不懂、不熟,致使教研活動不能按時順利開展。在此,得感謝王秋人老師的指導和各位組員的幫助。

其次,由於東山片區學校校點分散,交通不便,造成活動開展有點困難。

最後,由於本人水平不高,教研活動舉行的不夠有成效。

金無足赤,人無完人。在以後的工作中,我會務實求新,謙虛請教,努力工作,相信在大家的幫助下,我們片區的教研活動會做得越來越出色的。

教科研工作總結 篇4

我是一名普通而平凡的教師,但是在教育教學中,我卻不甘心平庸,教科研先進個人總結。一直以來,我都堅信學習能使我進步,教研能使我成長。下面,我就將自己在教研方面的工作做一下總結:

一、以教科研為要點,走個人科研成長之路

科研是教師成長、自我發展的支撐。作為一名教師,我始終學習教育科研理論,無論是學校、全鎮,還是全市的教科研活動,我都潛心學習,用心實踐。教學中,我善於發現問題;教研中,我大膽進行嘗試;實踐中,我用理論知識來武裝自己。每一次的教科研,我都會思考很多的問題,不斷地進行假設,不斷地進行修改,使得研究方案不斷完善、精益求精。

在全市開展的效率課堂的研究活動中,我將自己的課堂與教育研究相結合,在自己的課堂中注意滲透效率課堂的理念與思想。現在,我又參加了班主任遠程研修,通過網上的培訓與研討,使我的班主任工作有了新的發展。

二、以教科研為平台,為課堂教學添彩

教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質量地解決教育教學中的問題。平日教學中,我潛心鑽研課堂教學,即使是普通的一節常態課,我也從不含糊。我知道,不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。如果說平日裡每一節常態課都是我學習與積累的基地,那么研討中每一節公開課、優質課就是進步與成長的舞台。

正是自己的不懈追求,我的表現得到了領導的認可。後來,我在全市舉行的數學效率課堂講析會執教了一節課程,這節課得到了聽課領導和老師的一致好評。經過這次地歷練,我更加成熟了,在隨後舉行的全市數學優質課評選中,我執教的課程被評為__市優質課。

今年我又在全市組織的"一課多研"的教研活動中將研討的重點放在幾何圖形的教學上。我和級部內的老師一起研討,我們在各班進行了試課,講了改,改了再講,一次次的研討,帶來一次次的進步和精彩。

三、以教科研為樂事,讓所思所想變為現實

在教學中,我始終堅持勤思、善問、好學。我利用課餘的時間,對自己每一次成功與失誤進行了反思與整理。在教學《擺的秘密》一課時,我將課堂中自己無法解答的疑難問題去尋問高中的物理老師,對於學生提出的問題去認真思考、分析,將教學中的一點一滴進行整理。

在從"教師型"向"研究型"教師的轉變中,我始終在努力著。在今後教科研的道路上,我將繼續探索和追求。

教科研工作總結 篇5

20__年_月_日上午,__區國小數學六校聯研活動在育才國小舉行,來自___的業務教乾以及骨幹教師共65人參加了活動。

本次聯研活動的主題是《__》,首先由__國小本部的__老師執教《__口算》,本節課陳老師在突出了算法多樣化的同時,又重點突出了三種“拆”法與“湊整”法,在這兩種基礎上進而向學生滲透轉化法,整節課學生不但靈活掌握了口算知識,更讓觀課老師體會到了對口算能力的培養,也充分感受數學思想方法的滲透。整節課,_老師把整節課用一個有趣生動的情景串成串,充分感受到了學習數學的快樂,知識能力情感體驗大豐收;第二節課由__國小的__老師執教的《口算與技巧》,_老師一開始就給學生設定了懸念,老師和學生進行比賽,老師用口算,學生用計算器計算同時計算十道題,看看誰先算完,一下子激起了學生學習的興趣,整個過程設計的題目都是圍繞如何進行口算,內容涵蓋了整個六年級的知識體系,並從中總結出口算的方法與技巧。

兩位老師針對執教學生年齡段特徵,充分挖掘教材,並利用多媒體等現代教學手段,引導學生積極思考、站得高,挖得深,數學思想方法的滲透,讓兩節課有了“魂”。通過學習,學生掌握一定的口算技巧,並能夠正確的進行口算。

兩節課之後,兩位執教老師匯報了自己的設計意圖與教後反思。

接著與會的各校老師展開了熱烈的互動評課,從不同的角度和深度,肯定了這兩節課的成功之處,並提出了有針對性的建議和問題,大家圍繞焦點問題積極討論踴躍發言,把本次活動推向了__。

在互動評課後,由__國小數學教研員__老師做了題為《__能力》的專題報告。

她從自己口算的作用以及日常生活等各方面的價值入手,然後針對自己對__國小所管轄7個學區從老師和學生兩個層面進行了實際調查,發現中高年級學生口算存在的問題:

1、學生“筆算式”口算最為嚴重。

2、口算練習的盲目性。

3、口算練習有數量沒質量。

4、口算聯繫枯燥沒有趣味性。

5、師生對口算教學態度輕視。

然後針對7個學區出現的情況,根據她自己多年教學和教研經驗出發,為老師們指明了加強學生口算培養的基本思路:念好三字經,基(抓基本)、教(教方法)、練(長訓練),讓老師們受益匪淺。

最後,由__主任對本次活動作了精彩的總結。_主任說:“一個數學成績比較差的學生口算能力也一定非常差,如果他的口算能力提升了,也就相應的把其他方面的成績提上去,進而就提高了他的整體成績,宋老師對口算剖析的深刻到位,要做好三字經,就會很大程度上能提高學生的口算,進而讓口算成為學生的一種能力,這是我們共同的追求!”

本次活動由於得到了各聯研單位的大力支持,與會老師積極參與,達到了共同研究、共同提高的教研氛圍,收到了良好效果。

教科研工作總結 篇6

本學期,在縣局教研室的直接指導下,緊緊圍繞校長學期初提出的學校辦學思路,進一步增強服務意識,推進課程改革,規範教師的教學行為,提高教學質量,取得了一定成績,為了更好地堅持搞好學校教研工作現總結如下:

一、落實常規工作

1、加強教學常規檢查。

本學期九年級每次月考前普遍檢查各學科教師教案、聽課筆錄,學生作業筆記、以及各學科上報的特色作業,七八年級期中期末各一次檢查,另外每月由由教務處抽查一個教研組的以上工作並計入相應檔案。

2、做好考試後的分析協調。

按照教務處年級組的安排做好各科考試工作,狠抓考風考紀,對於學生違紀嚴肅處理起到警示作用,考試後做好各科分析,組織好各年級的學科分析並進入備研組指導。

3、加強體音美的教學管理

體音美作為特色學科,也要參加教師考評,檢查對應教案和特色作業,積極開展豐富多彩的興趣活動,推進學生課外活動的正常進行,從時間、場地、器材等多方面給予保證,確保教學的正常進行。

二、抓教研促質量

為貫徹我縣教育質量提升精神,為提高教研的求真務實的精神和精準性,根據我校教研實際情況,本年度我校開展“打造打造高效智慧課堂、建設優秀備課團隊,促進學校內涵發展,提高教學質量”為主題的教研活動。

經過一個月的調查研究,從三個年級實際情況出發,經過領導小組多次討論研究。

(1)開展精準集體備課、研討活動等。七年級主題“小組合作”,八年級主題“分層教學”,九年級主題“當堂達標”。

(2)領導小組成員深入備課組指導集體備課,精選教案。領導小組和備研組一起制定研討課人員,考察研磨課落實情況。

(3)通過教研會議,總結集體備課經驗和精選試題方法,進行推廣。

實施過程中通過“集體備課展示”、“備研組展示課”、“同課異構”、“評課交流”“自我反思”,一系列程式形成模式,引領學校教研。本學期共指導集體備課25節,研討課50多節,評課30多節,指導比武課達到26節以上。

通過一系列的活動,經過全體師生的努力拚搏,學校的校風、教風、學風都有根本性好轉,上課紀律良好,教學質量穩步上升。本學期我校參加數學、語文市級比武均獲得一等獎的好成績,縣級比武,歷史、數學、英語均獲得第一名,並且榮獲團體總分第一名的好成績。

由於時間關係“過關課”檢查沒來得及聽,準備放到下一學年完成。

三、存在的問題:

1、個別教師缺少敬業精神,有上課遲到和早退現象。

2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識,教研氣氛不夠濃郁,教學行為還需要進一步加以引導和規範。

今後,還要進一步抓好常規教學,樹立質量意識,抓學品教育,走教改之路,各個學科都要認真討論,探索如何上好每一節課,根據明年中考新形勢發展的要求,重點放在九年級,目標要轉移到抓學習,抓尖子生、抓好中層生上,力求化收益,全面開花結果。

教科研工作總結 篇7

學校教科研工作總結

本學期我校教科研工作,堅持以用心穩妥地推進課程改革,切實提高教學效益為主題,在“科研為先導”的旗幟下,進一步加強學習與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學理論,緊緊圍繞新的學科課程標準,透過多種形式、多個層面的課題研究活動,幫忙教師改變傳統的課堂教學方式,最佳化學生學習策略,重視培養學生的創新精神與實踐潛力,提高課堂教學效益,學校教科研工作在全體教師的共同努力下,轉變觀念,取得了必須成績。

一、指導思想

以《新的課程標準》為指導,認真研究課標和基礎教育課程改革理論,探索實施與新課程相應的教學方式和方法,貫徹執行崇尚創新的工作精神及用心開展教研活動的要求,加強教學研究如教學管理。在“教書匠”、“經驗型”向“學者型”、“科研型”轉化過程中,邁出了堅實有力的第一步。

二、主要工作

1、加強理論學習,提高教師理論水平。

我們認真組織課題組教師學習相關的教育科研理論知識和課程理論知識,做好教師業務學習的改革工作。本學期,我校圍繞新課程實施中的一些具體課題,如課堂教學策略、學科專題研究等。邀請市教研室、教科室的專家來校作教科研知識講座,並邀請了首席教師徐瑞芳校長來我校就教師專業化發展做了專題講座。透過學習、培訓、研究、交流等多種途徑,努力建立一支師德高、善創新的教科研教師隊伍。

2、課題研究與各類公開課整合。

為推進教學研究與新課程改革,學校開展了各類公開課活動:研究課、優質課、示範課、匯報課等。各課題組成員能將自我承擔的公開課與各自研究的課題結合起來,在公開課中落實課題研究的措施,體現課題研究的特色,充分發揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

教研組長及為教科室組長。在期初制定教研組活動計畫時,明確了本教研組研究課題,根據本組成員所承擔的研究課題狀況,圍繞學校的課題,落實研究方向。在公開課研討、備課組活動等教研活動中,課題研究被作為一個重要的資料進行,主要分析研究措施的落實,實施的效果、經驗與存在的問題等資料。

本學期,我校遵循“問題即課題”的原則,各教研組根據學科特點,在學期初定出自我的教研專題,數學組的“問題解決意識”、低年級語文組的“寫字教學中如何培養學生的觀察潛力”、高年級語文的“閱讀教學中如何培養學生讀中感悟的潛力”、英語組的“英語課堂教學實效性研究”、自然學科的“實驗課中實驗觀察的指導”,還有其它學科也分別根據實際教學制定出了教研專題。各教研組每周一次教研,教研活動資料要圍繞自我的專題進行活動,學期末撰寫專題論文,根據論文的質量,學校評選出一、二、三等獎,對教師進行獎勵。

3、全體教師撰寫反思、隨筆,構成濃厚的氛圍。

全體教師撰寫教學後記和反思,學校每月由教研組長進行月查,期中和期末由教導處進行檢查。透過寫教學反思和後記,不僅僅提高了教師的理論水平,而且在總結和反思的過程中,教師的教學行為更加規範,教學更具有實效性和針對性,提高了教學的質量。

建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際狀況,我們從學習理論入手,要求教師每學期寫好一篇自我的專題論文,要求中青年教師人人寫心得體會。全校共收到了70多篇教師的校內的教學論文及十多篇獲省、市級一、二、三等獎的論文。其中湯群教師的教育敘事《和孩子聊會閒話》在《膠州教育》雜誌第五期刊出。提高教師素質的又一個重要途徑是課題研究。沒有課題,就無所謂教育科研,更談不上“科研興校”。在學好理論的同時,我們用心支持、鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學實踐中勇於開拓,不斷創新,超越自我。我們要求教師人人參與課題研究,因為教育活動雖有規律,但這些規律在不一樣條件下的運用會有很大不一樣;教學有法,但無定法;教育經驗的借鑑也得透過自身的實踐和研究加以改造消化,使之成為自我的經驗,才能收到預期的效果。因此,只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學水平和潛力。我們以課題為抓手,將骨幹教師團結在一齊,共同學習,共同研究,共同提高,這樣能夠聚合一批人,帶動一批人,培養一批人,推出一批人。

4、培養教育科研意識。

對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基於上述觀點,我鎮各校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。(1)轉變觀念,提高教師教科研意識。以前,學校大部分教師對教科研漠不關心,認為教科研是專家的專利,自我把書教好就行了。針對這種認識,我校領導多次召開會議強調教科研的好處,揭開教科研神秘的面紗,指出現代社會要求教師務必搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關鍵。並把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。(2)提高教師素質,增強教師教科研意識。我們對教師素質的要求不僅僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自我所從事的事業自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關人員對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的潛力。

教科研工作總結 篇8

大半個學期就已經過去了。在過去的這個學期里,我們六年級語文教研組根據學校提出的主題式教研活動要求,六位教師群策群力,相互學習,共同研討,使主題式教研活動取得了較好的成績。現將我組的研討工作作如下匯報:

我們組確定的教研主題是——活用教材資源,有效指導作文

(一)發現問題,確立主題

眾所周知,作文是學生語文能力的綜合體現,作文教學也是國小語文教學的難點,對於作文教學方式方法的探索,近年來,不斷湧現出大量的論點著述與成功教學範例。但在實際工作中,作文教學仍然是我們最棘手的問題。就本年級學生來說,缺乏寫作興趣,作文辭不達意,無法做到具體描述更是班級大部分同學都存在的問題。如何為作文教學找到出路?《語文新課程標準》指出,實行課程改革要增強課程的資源意識,教師應該努力挖掘教材自身的課程資源。課文中隱含的豐富的人文精神和獨特的情感魅力,以及優美生動的語言、靈活精緻的表達、獨具匠心的布局謀篇,為每一個閱讀者提供了習作的範本。教師在閱讀教學中可以根據學生年級特點讓學生有目的、有計畫地學習這些方法,在作文教學中對這些方法進行有效的遷移訓練。鑒於此,我們年級組教師經過多次商討,在眾多的教研主題中,選擇了“活用教材資源,挖掘現有課本中的寫作技巧,進行有效性作文教學指導”這一教研主題。這既吻合當前提出的“指向表達的閱讀課”的理念,更是對學習課文寫作方法的遷移和運用。

(二)深入思考,形成方案

學期初,我組確立這個研究課題後,先蒐集整理了與此相關的資料,借鑑了一些與本課題相關的研究策略,在充分論證的基礎上,我們六位教師共同研討制定了實施方案,包括對本次研究的主題、問題提出的目的意義以及研究思路、活動步驟、預期效果、採取的措施等。

(三)專題學習,交流心得

為確保主題校本教研順利開展,我們組織小組成員針對方案進行學習和積累,收集有關的教學理論和實踐策略的文章,我們組學習了《國小語文課程標準解讀(高段習作部分)》、《語文課程資源的開發與運用》、將軍晶老師20__年發表的《指向表達的閱讀教學》、觀摩了管建剛老師執教的課例《理想的風箏》等,先期為本課題的研究提供了理論支撐。

在此基礎上,我們組召開了一次集體研討會,大家圍繞“如何在現有的課本中整合寫作知識,遷移運用到作文教學中?“在教學中運用這一觀點的收穫,體會是什麼?”等方面進行交流。教師們對此談出自己的理解,互相交流學習心得,獲得了寶貴意見。

(四)教學嘗試,切磋探討

課堂教學是主題校本教研活動的主陣地,教學研究必須聚焦課堂,引導老師關注課堂,才能切實有效地提高教學能力。因此我們組確定由石會榕老師上研討課,通過以課例為載體落實研究主題。

在本年級的所有課文中,安徒生童話《賣火柴的小女孩》一文本身屬於經典文例,又因為課文本身在想像和細節描寫這兩個方面獨具特色,因此,我們組確定以這篇文章為寫作指導的案例,交給學生通過幻象和細節描寫來突出心理的寫作方法。

為了提供原汁原味的課堂展現,解決實際問題,4月8日,石老師自己備課,上課,年級組老師集體聽課,通過課堂觀察,開展評課,研討,提出了改良策略。4月21日,根據年級組老師的建議,石老師再次調整課堂教學,第二次在組內上課,這次上課有意識地將集體研究的解決問題的策略運用在了課堂教學中,驗證、鞏固和深化了主題教研活動取得的成果。5月11日,學校專家組再次深入石老師的課堂,提出了寶貴的意見,在此,感謝他們的辛勤指導,為我們組的主題教研活動提供了有力支撐。5月19日,石老師代表我們年級組在全校進行了匯報上課。

(五)成效及反思

美國心理學家波斯納曾歸納出教師成長的公式:“成長=經驗+反思”。通過該課題研究,我組教師有了很多的收穫:

1、通過這次主題式研究活動,我組教師實現了反思與實踐之間的全面結合,使教學研究更有針對性和實效性。主題式教研活動的過程,就是解決教學活動中缺少什麼就研究什麼,研究什麼就收穫什麼的過程。

2、通過本期活動,我組教師研讀文本的能力得以很大提高,教學觀念從“教教材”轉變為“用教材”,開發運用課程資源的意識加強了,在平時的教學中能把有效地閱讀教學和作文教學有機結合起來,活用課文中的寫作資源進行作文指導和寫作訓練,學生的寫作水平提高很快。

3、通過本期教研活動的課堂實踐,我組教師在高年級習作教學中探索出了這樣一個作文教學模式,即“回顧課文——發現寫法——遷移訓練——練筆評改”四步作文指導模式。如我組石老師展示的作文指導課堂,就是在安徒生童話《賣火柴的小女孩》一文中,挖掘出通過幻象和細節描寫凸現人物心理這一嶄新的寫作方法,並教會學生遷移運用到習作中去。使學生習得了人物心理描寫的具體方法,這也是當前語文教學工具性的重要體現。當然,分享研究成果的同時,我們也在想:我們一味的挖掘和使用教材,會不會過分放大教材功用?讓學生“唯教材馬首是瞻”?老師眼睛總是盯著課文會不會使學生的視野狹窄?

誠然,作文教學是一個長期複雜的教學過程,要提高學生的作文能力不是一朝一夕的事。雖然本期的教研活動結束了,但是身為一線教師的草根研究永遠不會停止,我們將繼續行走在主題式教研的道路上,且行且思考!

教科研工作總結 篇9

時間飛逝,短短的一年已經匆匆過去,本年在學校各級領導的準確領導下,大學英語教研室的各項工作展開有序,更深入地展開了英語教研教改工作,從培養學生的創新精神和實踐水平入手,提升了學生的知識文化素質與實際使用水平,改革並最佳化了課堂教學過程,提升了課堂教學效率,較好的完成了全年的教學工作,下面就將本教研室的工作總結如下。

一、抓好常規教學檢查工作,組織好常規教學活動

良好的教學秩序是保證教學質量的先決條件。為了配合全院教改活動的展開,為了維護良好的教學秩序,確保教學工作的有序運行,大學英語教研室在本學年展開了多次活動,具體情況如下:

1.召開學生座談會。根據系領導的指示,在期中教學檢查期間本教研室召開了非英語專業學生座談會,認真聽取了學生對老師的評價和意見,並認真做好了座談會記錄。大學英語老師大都深受學生喜愛,例如:周燕燕老師學生反映教學水平高,口語好;陳小苹老師知識面廣,並能理論聯繫實際。根據每班的座談會記錄,將學生意見反饋給各任課教師,更好的促動了老師教學的改進,認真做好課堂教學各項工作,持續提升課堂教學水平,提升教學質量。

2.定期實行教學情況檢查。大學英語教研室在每學期初制定統一的教學計畫,集體備課。在這個年的不定期檢查中,本教研室的老師均嚴格執行授課計畫實行教學,教學進度與教學計畫相符合。教師調(停)課、代課都嚴格按照學院的規定執行,沒有私自調課現象。馬勇老師負責對本教研室教師考勤,無遲到、早退、提前下課的情況。

在集體備課的基礎上,本教研室每位教師都對上課的內容做了很多增加,更加豐富和完善了該課程的教學,使學生獲得了很多書本上沒有的具有實際操作性的知識。在教學任務繁重的境況下,本教研室教師仍都能按照教學的具體要求實行布置和批改作業,平均次數為5次。

二、積極展開各項學生競賽活動

針對非英語專業學生英語實際套用機會少,水平無法提升的現象,大學英語教研室積極組織學生參加各類競賽活動,包括“全國大學生英語競賽”,“紹興市大學生口語競賽(非專業組)”等。教研室成員也積極投入到指導學生的工作中,並取得了良好的成績。

這個年來本教研室教學教研工作取得了一定的成績,但也存有著不足。全體教師在教學過程中應創立更適合學生年齡特點的教與學的英語實踐方式,構建符合素質教育要求,體現創新水平培養的英語教學模式,多與學生溝通,使學生的各方面水平有更好的提升,也使自己在英語教學中能上一個更高的台階。

教科研工作總結 篇10

時光飛逝,不知不覺,一個學期又過去了。回顧這三個多月的教學生活,可謂緊張而忙碌。這一學期,我校全體教師認真按照學校制定的教育教學工作,有序進行教學工作,開展校本培訓。我們結合溫州市下發的新教學常規,

一、認真學習理論,更新教育觀念

本學期,我校教師認真學習實踐各科課標,力圖更接近最新的教學理念。同時,組織教師學習溫州市的新教學常規,以新的常規要求老師們備課,上課,使課堂更加有效,使學生更加輕鬆地學習,有效減輕學生的課業負擔。

二、繼續開展校內聽課評課及教學診斷活動

本學期,我校各教研組認真積極地開展集體備課、專題研討、公開課、教學診斷、優質論文交流等多項活動。公開課是大家相互取長補短的很好途徑。該學期我們共開展了6次語文研討課,6次數學研討課。每次活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、診斷、總結。

有付出就有收穫,我校邵__老師在骨幹班培訓中,一堂《平均數的認識》深受好評;講座《角的初步認識》更是得到研訓員南__老師的高度讚揚。

三、進一步落實集體備課制度

本學期我們認真落實教導處有關規定,嚴格紀律要求,改進組織方式,在備課組內實行定課題、定時間、定主講人、全體參加的做法,在很大程度上提高了集體備課的質量。該學期我校共開展了11次組內集體備課。通過老師們課前的積極探討,深入研究,對文本進行了更加深入的解讀,課堂教學效益大大提高。

四、教學常規檢查常抓不懈,落實到位

本學期,我們按照新常規開展了2次常規檢查,做到狠抓、落實,不走過場,認真細緻,發現問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣。本學期,我校所有老師的教學常規明顯好轉。其中,本學年新進的教師金曉靜尤為優秀。更為一提的是,我校兩位老教師陳福榮和陳美英老師,雖在教學崗位上二十餘年,但對於教學常規絲毫不懈怠,值得所有的青年教師學習。

教科研工作總結 篇11

一學期的教育科研工作圓滿結束了,為了總結經驗,汲取教訓,促進下一步教育科研工作,進而提高教育科研能力,促進教育教學工作的全面健康快速發展,現就本學期教育教學科研工作做如下總結:

一、業務方面:

1.認真學習貫徹國家語文課程標準,更新教育觀念,深化素質教育改革。

2.加強現代教育技術學習,能熟練在地運用電腦,並積極為教學服務。

3.學習好的教育雜誌,如李鎮西教授所寫的《做的班主任》,魏書生老師所寫的《樂在民主育人中》,汲取他人的力量,不斷完善自我。學好基本功,爭取使自己業務能上一個新台階。

二、個人學習方面:

1.堅持參加繼續教育學習。

新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,儘快提高專業化水平。優秀的國小教師既需要有紮實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解兒童發展的規律,掌握現代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加教師繼續教育學習,以主人翁的心態投入到課程改革的浪潮中。

2.一課三講練就基本功

本學期,我們組的教研工作抓得很緊,特別是備課上下了不少的功夫,先是授課人說課。在說課前,還要蒐集大量的資料,然後結合自己的教學風格組課,在再同組成員以及領導點評後修改,使得我們在教學中少走彎路,能抓住重點,進行有效教學。其次就是上課了,上課要做到一課三講,一講後結合自己的教學環節以及問題的難異程度進行修改。最後就是用自己班的學生向老師和同學們展示自己的教學效果。這樣進行教學的好處很多,一方面備課充分為成功的講課打了很好的基礎,也就是有了底氣。另外就是通過課堂的展示,把課堂上出現的意外降低到了底線,能夠提前進行預設,使我們的課堂多了份靈氣。還有對我們自身的教學水平有了極大的提高,使我們在講評中能夠取長補短,揚長避短,為我們的教學積累了寶貴的經驗。

3.提高自身素質,不斷學習進齲

作為一名教育工作者,認真讀書,是我每一天的任務。沒有知識會被學生問住,沒有知識會被別人看不起,要想立志必須先讀書,讓我們在書海中暢遊,在書中收穫屬於自己的那份快樂,愛讀書的人是幸福的,因為她不寂寞。

三、創新培養

創新是一個民族的靈魂,是我國深化教育改革,全面推進以提高國民素質為根本宗旨,注重培養學生創新精神和實踐能力的素質教育的核心。在教學中努力培養學生創新精神,體現學生的主體性。

1.以課程改革的新理念、新思維為指導,關注學生的全面發展,通過多種教學形式,激發學生學習興趣。注重教學過程,為學生創設良好的自主學習情境,鼓勵學生先自主學習,敢於發現學習中的問題,大膽想出解決問題的方法。創設寬鬆、和諧,師生共同探討問題的學習氛圍。尊重學生個體差異,鼓勵每個學生選擇適合自己的學習方法。

2.認真學好新課標,深入理解新課標的精神,積極開發課程資源,更新知識,注意發掘教材中的人文性、創造性地理解和使用教材。在教學中靈活運用多種教學策略,引導學生敢於講出自己的體會和理解,尊重他們的想法。

教科研工作總結 篇12

一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,在這一學期中我們全體教師在中心、幼稚園領導的親切關懷下,視科研為發展契機,積極營造自我追求,自我加壓的環境,不懈努力,全園上下積極地投身於科研實踐,在改革與競爭中探尋,在學習與反思中實踐,積極推進幼稚園自主發展。現將我園科研工作的開展情況總結如下:

一、加強培訓,提高教師科研水平

科研工作科學有效開展,必須有一支勤奮紮實工作,同時又具有一定科研理論水平的教師隊伍。我們充分利用每次的課題活動時間,發動教師收集有關資料,進行理論學習,開展自學、討論、交流,使大家進一步明確了開展課題活動的常規要求。教師們都很重視集體學習的機會,針對問題開展小組討論,暢所欲言。為了豐富理論知識,園領導也積極地創造條件,組織教師外出學習參觀,回來後召集教師進行專題學習,教師的眼界開闊了,思想觀念更開放了,促進中堅力量的進一步提高。

每周的“讀書日”那天,教師們都很“自覺”的聚集到二樓閱覽室,翻閱、學習各類教育書籍、雜誌,及時更新自己的教學理念,學習優秀的、適合我園專題研究的方式方法。另外,基於我園老師理論知識薄弱的現狀,組長在組織業務學習、集體備課時總會先帶給大家新的理論知識,在此基礎上我們聯繫自己豐富的一線經驗去解決問題,驗證理論,把枯燥難懂的理論知識內化為自己能接受的內容,從而提高自己的,幫助自己成長。

二、形式多樣,確保研究切實有效

(一)專題研究

本學期我園大中小各年齡組依舊分別圍繞著音樂、語言和社會教學進行專題研究,旨在通過研究尋求合適、有效的教學方法,選擇所適宜的教學內容。也通過許多不同的途徑以幫助教師們在這幾個方面能夠長足的進步。

1. 將課程審議落到實處。

在每周的課程審議活動中,在組長的帶領下,對主題活動中涉及到專題研究的相關活動進行集體討論,根據藝術活動的特點,運用我們已有的活動模式進行模仿、套用,或是更行改變、調整。同時充分利用好後審議,結合各位教師活動實施的情況,找到相應的辦法解決活動中存在的問題,對行之有效的舉措沿用到其他類似的活動中。

2. 將“聽課日”延續開展。

本學期我園繼續延續以往在一周時間內相互錯開的“聽課周”活動,大班安排在周二,中班安排在周三,小班安排在周四。這樣,不僅同一組的教師能夠對本年齡段的活動有更多的觀摩、研討,對其他兩個組的教師而言,也是一次學習的好機會。同時考慮到我園每各年齡組中代課教師很多,而且一些年輕教師對教學活動的把握、處理都存在不足,日常的教學活動中常會出現或這或那的問題,因此本學期的“聽課日”中,組織開展活動的老師選取日常教學中與專題研究相符的內容,比如,小班教師組織開展下一周或下下周社會活動,中班教師組織開展下一周或下下周語言活動。這樣一來,觀摩的老師可以從聽課中對該活動再次思考,對於活動的重難點,活動的目標達成度等都有了新的審視和思考,同時為自己在下一周開展該活動奠定了基礎。

3. 展示活動中最佳化角色遊戲的組織、開展。

“展示活動”是我們進行研究的有效方法,在本學期我們繼續進行了沿用。而展示的內容則變成了三個年級組都圍繞著角色遊戲展開。大、中、小三組,分別圍繞著“如何適宜地發揮材料在角色遊戲中的作用”,“主題背景下的角色遊戲的組織、開展”進行研討和展示。活動中也可以看出,各組都能群策群力,在日常角色遊戲組織、開展的基礎上,結合著研究目標進行深入的研究,將整個幼稚園的角色遊戲的水平都提高了一個層面。

4. 以“技能”提高教師的基本能力

為了能有效地提高教師的教學素養和教學的基本能力,本學期我們按照中心的要求,重點就自彈自唱和摺紙進行“大練兵”。除了各組每個月定期的練習和比拼外,在學期結束的最後幾天,集體進行了一次競賽活動。考慮到我園教師的具體情況,我們將教師的年齡要求定於45周歲以下,使得更多的教師能夠參與其中。在短短半個小時的時間裡,老師們圍繞著自己所定下主題,有目的的進行摺紙創作。有的教師折出了不同造型、不同功能的飛機,在飛機場上展開了一次飛機聚會;有的教師則折出了兔子、狐狸、大象、烏龜、斑點狗、長頸鹿等動物,展開了一次動物狂歡節……自彈自唱環節,也能根據抽籤的曲目,立即彈唱,考研了一下老師們的能力。相信通過這樣的比賽活動,對老師們都是一個觸動,也能夠更加細緻、認真的對待教育教學中的每一項事情。

(二)微型課題研究

陳鑫瑜老師的市級微型課題“繪本教學中如何進行有效提問的研究”已經結束,結題報告也初步呈現出來了。開學後,由於陳老師產假,於是由我幫助著收集、整理她這個微型課題研究中的相關成果、材料。最後,順利的通過了上級的審核,予以結題。

而在六月份的“”課題申報時,我園的管靜紅和張晨璐兩位教師也根據自己的能力、喜好、特長等,分別選擇了“以繪本故事為依託,開展小班幼兒敘事品德教育的研究”和“詩畫教學在中班繪畫活動中的運用的研究”兩個內容申報微型課題,不管最終能不能通過上級部門審核,但對青年教師而言,通過這樣一個構思、呈現,與領導的溝通、交流,修改的過程,對自己的科研能力也是一個很高的促進、提高的機會。

(三)幼稚園課題研究

在前面一個蘇州市學會課題結題後,我園也一直在思考接下來應該朝著哪個方向進行課題研究。借著這次太倉市“”課題的申報,我園的所有教師們齊聚在一起,結合我園以前課題研究的基礎和成果,討論下階段的研究內容。雖然因為種種原因,幾易其稿,但最終還是明確了研究的方向“利用港區資源,園本特色活動構建策略的研究”,這樣不僅能與中心的整體構想切合,也能更好地發揮我園已有的課題研究的經驗。不管最終能不能通過上級部門審核,我園都將就這個方向展開課題研究。

三、強化隊伍建設,促進教師專業成長

我們還把科研與師資培訓相結合。因為我們已經意識到,科研要走可持續性發展的路,必須讓每個教師提高獨立地主體地科研能力。隨著科研工作的深入開展,我園的科研隊伍不斷地壯大起來,許多青年教師在學習中掌握了從事科學研究的方法、步驟,在研究與實踐中逐漸地成長起來,本學期開展園內外的分層次培訓,學習教育理論,轉變教育觀念,組織骨幹教師、新教師參加不同層面的培訓,並安排教師參與市、中心級層面的研討觀摩活動,教育案例交流,參與部落格研討等等,為她們的專業化發展提供了有利的支持,也進一步增強教師的教科研意識,不斷提高她們的科研能力。促使每一位教師去學習、去嘗試、去思考、去總結,從而進一步提高教師從事教育科研的能力。並積極鼓勵教師總結教學經驗,要求青年教師每學期寫出至少一篇質量較高的論文或教學設計典型案例、教育教學隨筆,鼓勵教師向各級報刊雜誌投稿。

四、存在問題

在科研中我們也發現了一些問題:

1.教師們將研究從實踐層面提升到理論層面上來的能力還很不夠,論文獲獎的量不高,層面也不廣,教師積極投稿的熱情還不夠高漲。

2.研究過程中教師缺乏深度思考。準確制定主題目標及具體的活動目標的能力還不夠。

在下階段,我們就將所發現的問題採取相應的措施,以改變現狀,提高教師的能力。

在實踐中有收穫肯定也有反思,這學期的科研工作雖已告一段落,但這其中的精神卻不能斷,在此基礎上要做得更好。在理論學習方面還可以更深入、更細化,對學習到的東西更要有效套用於實踐中。科研要走可持續發展的道路,必須讓每個教師提高主體的科研能力,這就需要在今後我們為老師們提供更多平台。說實話,我們老師中能真正自覺沉下心來做科研的不多,需要我們提供更多的機會,給予她們更多的幫助。科研工作在總結的同時也要展望未來,在今後的教科研工作中我們需要繼續努力探索,使我園的科研工作更完善、更科學、更有實效、更深入日常工作。

教科研工作總結 篇13

一、指導思想

本學期學校教科研工作在學校領導下,結合上級部門的工作安排,堅持立足課堂開展教育教學研究,以教科研帶動教師教育教學觀念、教學方法的更新,以課題促進教師的專業化發展,促進學校的教育教學工作不斷深入,為學校的可持續發展提供不竭動力。

二、主要工作

(一)常態、規範開展教科研活動

1.紮實、有序開展三大培養平台活動,重視教師培養。

為提高教師的理論水平和專業素養,結合我校實際情況,學校一如既往地開展了“名師工作室”、“青藍工程”、“紫薇青年沙龍”活動。本學年,名師工作室圍繞學校龍頭課題,開展了一系列活動,進行了現場結題;“青藍工程”舉行了師徒結對活動,進行了太倉市明德高級中學骨幹教師申報活動等等;本學期舉行了三次“紫薇”讀書沙龍活動,每次活動有主題、有主要發言人、有過程記錄,有研討結論,有新聞。沙龍活動通過“課題活動”“聽課活動”等等引導每位參與的青年教師認真思考教育教學工作,積極交流、互相碰撞,生成了智慧獲得提高。

2.實施聘教師指導活動,加強教學研究。

我校聘請了蘇州中學特級教師黃厚江和王思儉、常熟師專俞青海教授、江蘇省太倉高級中學王永元教授擔任我校特聘教授。語數外三位特聘教師到學校進行了課堂教學、論文撰寫、課題研究等方面的指導。本學期,幾位教授多次來校指導,使我校教師受益匪淺。

3.開展新教師匯報課活動,激勵青年成長

新教師認真開展備課、磨課活動,上課前採用抽籤的方式確定上課人員。全體行政、教研組長、相關備課組組長、青年教師參加了本次聽課。會後以備課組為單位,進行研討,激勵青年教師成長。

4. 堅持讀書寫作活動,豐富教師開展課堂實踐的理論素養

學校始終以科學發展觀為統領,以開展形式多樣的讀書活動為載體,營造濃郁的校園文化,激發教師的讀書熱情,學校沿用了“一組一書”的方式讓教研組長自主選擇本組讀書篇目。要求教師在假期開展閱讀、寫作,並即時將自己的讀書心得發布供大家學習分享。本學期每位教師均完成了3篇讀書心得。在9月初開展了讀書心得評比活動,共有32篇獲:7名一等獎、10名二等獎、15名三等獎。同時開展了“第五屆紫薇論文評比活動”,活動結果將於1月12日公布,同時計畫於1月20日進行紫薇論文發布。

(二)開展課題研究,引領專業發展

以我校“十二五”省級大課題為龍頭,開展了紮實有效的課題研究工作。教科室注重課題研究的過程管理:首先,在開學初就告知各課題組長本學期課題研究和網路管理的要求,同時,在11月份開展了課題組長自查和教科室協查的網路管理方法,下發了自查表,在協查過程中,對相關情況與相關課題組長進行了交流和反饋,及時了解各課題研究的進度和實施情況,在學期末,又再次提醒了相關要求,進一步強調課題研究要真實、紮實、有效。

本學期我校配合上級部門開展了省市級課題開題、結題等一系列現場指導和鑑定活動。10月承辦了太倉市高中語文課題協作研究共同體第一次研討活動;12月我校省級課題《吳健雄精神引領下培養科研型教師成長策略研究》和蘇州市立項課題“高中化學以‘活動單’導學提高自主學習效率的研究”開展了結題活動,蘇州教育學會副會長、我校特聘教授、太倉市教師發展中心的領導及專家到校進行了指導和評價;我校李靜老師的課題於9月被確立為江蘇省十二五20__年度“青年專項”重點規劃課題,於12月開展了開題活動;沈磊副校長、許靜老師、施悅老師申報的課題被立項為太倉市教育科學“十二五”規劃20__年度微型課題;朱燕老師作為我校代表,參加了蘇州市高中科研協作會活動,開設了蘇州市級課題公開課。本學期還收到了我校吳海東老師、王守榮老師的蘇州市“十二五”規劃課題結題證書,李巨老師、石炳其副校長、沈建軍老師、楊建清科長的江蘇省“十二五”規劃課題結題證書,嚴俊老師的太倉市級結題證書。

(三)加強繼續教育培訓,促科研型教師成長

本學期繼續做好各級各類培訓的通知和組織工作,督促教師完成遠程培訓,被評為20__年太倉市中國小教師遠程培訓優秀組織單位。做好太倉市星級教師的上報工作和太倉市教師發展中心選單式培訓講座工作、蘇州新苗推薦工作。根據年初制定的20__年校本培訓計畫,協調各科室,紮實做好校內校本培訓工作。

(四)推廣科研成果

鼓勵全體教師認真撰寫教育教學研究論文、教學設計、教學案例等,積極參加各級各類評比,教科室及時做好徵文信息的傳達、論文質量的把關、徵文結果的反饋等工作。本學期我校組織了第十屆園丁杯、第xx屆五四杯、20xx年蘇州市教育學會優秀論文評比、蘇州市陶行知研究會優秀陶研論文活動。本學期共有43篇論文發表,其中國家級論文發表2篇,省級論文發表37篇,蘇州市級發表4篇。本學期共有43篇論文獲獎,其中國家級獲獎1篇;省級一等獎一篇,省級獲獎共11篇;蘇州市級獲獎共24篇。本學期我校組織了第五屆紫薇杯論文比賽,共收到63篇文章,同時本學期有刊印第三期《新明德》。

三、存在問題

1.需進一步確立教師在科研中的主體地位,激發教師積極參與教育科研,引導教師對教育科研的正確定位。

2.需要更細緻地抓好課題研究過程的管理,加強課題報告撰寫指導

3.需進一步發揮名師工作室、市級骨幹教師在各學科的領銜、示範、輻射和引領作用,帶領和幫扶校內青年教師一起進步,形成濃厚的科研氛圍。

4.創新工作方法,提高效率,更好地做好各級各類教科研信息的收集、整理、組織等工作。

教科研工作總結 篇14

根據校本培訓項目的要求,以及學期初的教科研計畫,工作安排的盡然有序,教師們獲得的成長有很多,下面將會具體列出。一直以來,我校都非常重視教師的教科研素質培養,尤其特意安排我校教導XX老師選修了教科研骨幹培訓班,為我校的教科研工作打頭陣。這一個學期以來,我校教科研工作開展得有聲有色。現將一學期的教科研工作進行總結。

一、領導重視,使教科研工作順利開展

一個學期以來,由於我校領導對校本培訓工作的開展比較重視,經常過問,親自督導,積極安排老師參加各種有有助於業務水平提升的培訓班,數學學科的兩位骨幹老師都參加了縣裡骨幹班培訓,學校很支持。儘管學校的經費緊張,學校都能對教科研工作一如概往的支持。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作做階段性的小結。

二、建立學習體制,改變教師的教育理念

學校的教育事業要發展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。一個學期以來,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每年認真閱讀一本教育理論專著,及時將值得關注的好文章,好的理論專著。學校還定製了許多有關教育理論的刊物和報紙,供大家閱讀學習。那老師在XX縣師生經典誦讀比賽中,榮獲學區三等獎。同時要求全體教師認真學習國家關於教育改革和發展的方針政策,尤其是XX市發行的《XX市國小各學科教學常規》,及時了解我國教育改革的新動向,改變了教師落後的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業務水平和教師的教學水平,使大家深刻認識到了學習的好處,教科研對我們教學的幫助,了解了我們日常的教育教學工作、學校的發展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。觀念的轉變還體現在教師的工作實踐中,他們改變了以往的備課模式,關注了學生的起點知識,著眼於課堂教學質量的提高和學生的發展,並圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。XX老師和XX老師在縣新常規評比中分別獲數學學科二等獎、語文學科三等獎。學校要求所備教案必須要有不低於20%的反思。

三、採用多種方式對教師進行培訓

為了提高教師教科研的水平,我校對全體教師進行了多種形式的培訓,培訓的方式有:

1、組織教師教師參加各級培訓,學校安排進行學科培訓

一個學期來我校組織全體教師參加了各級培訓,學校也安排進行了學科培訓。兩位老師分別參加發展中心舉辦的數學骨幹中級班、縣級骨幹初級班的學習。我校的兩位教師分別被評為縣數學骨幹教師、縣骨幹班主任。各位老師碩果纍纍,年輕教師幹勁十足,教師的科研意識、科研能力也有了顯著提高。

2、系統學習理論知識和實踐經驗

今年繼續貫徹XX市發行的《XX市國小各學科教學常規》,我們印發了材料,由教研組長分組學習、個人自學的形式了解新教學常規制定備課常規、上課常規、作業布置與批改常規、評價常規等。組織所有教師集中培訓學習。教師邊學習、邊實踐、邊提高。

四、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉化

回顧一學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今後的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩步前進。

教科研工作總結 篇15

幼稚園教科研工作是提高保教質量,促進教師專業成長和幼稚園可持續發展的有效途徑。在《綱要》與《指南》精神引領下,我園緊緊圍繞“以科研為先導,向科研要質量”的工作思路,強化管理,力求科學;狠抓落實,力求實效;以課堂教學為突破口,深化課程改革。我園在市、區各級教育部門領導、專家的指導下,更加重視教科研活動的開展,並積極努力地進行深索、嘗試,具體做法如下:

一、加強組織領導,健全教科研網路。

正規完善的組織機構是幼稚園教科研工作得以正常開展和落實的前提和保證。幼稚園建立起幼稚園——教研組——教師三級教科研網路,由園長親自抓,教科主任、教研組長管理、督查,教師則操作研究。為推動並保證幼稚園教科研工作的正常、有序、紮實地開展,幼稚園還建立健全了相應的管理制度,使教科研工作制度化、日常化、規範化,從而保證教科研活動有計畫、有目的的開展,有力地推動本園教科研向縱深發展。

二、以人為本,形成民主、寬鬆、和諧的研究氛圍。

《幼稚園教育指導綱要》在關注幼兒發展的同時,也極大地表現出對教師的尊重和關注,強調了要保障教師享有豐富自身專業知識的權利。因此,要真正發揮教師們參與教科研的積極性,管理者首先要轉變管理觀念,由管理轉向服務。我園行政班子經常深入到教師中,傾聽她們的心聲,了解、掌握她們在教育實踐中的疑惑,尊重每位教師的想法,努力為教師創設一個想說、敢說、喜歡說、有機會說的氛圍,並以此制訂出相應的教科研內容。放手讓教師們大膽嘗試新內容、新途徑、新方法,允許教師失誤,鼓勵並增長她們繼續參與教科研的勇氣,較好地調動了她們參與教科研活動的積極性。

三、營造學習氣氛,拓寬學習渠道。

課程改革的關鍵是教師,她們是園本教科研的主力軍,為了提升她們的素質,必須重視教師的學習和培訓。為了調動廣大教師參與教育教學改革和研究的積極性,使大家掌握課程和教科研的目的、內容和方法,我園始終把教育理論學習放在突出位置,並根據每學期的工作實際,確定學習重點,再制定出培訓形式和內容,如聘請專家來園作報告、教師參與性學習與培訓、派教師參加各級各類培訓班等,由此開闊教師視野,掌握幼教發展動態,提高教科研能力。為了營造學習氣氛,我園通過園領導引領、全員參與的方式,大家充分認識到參與培訓和學習是每個教師的權利和義務。我們還鼓勵教師拓寬學習渠道,除定期推薦學習資料外,還要求教師儘可能地利用網路學習,獲取更多相關的信息和資料。同時,我們還在教科研活動中讓教師相互交流自己的教育筆記、活動反思等,進一步提高教師的研究積極性。

四、做好課題研究,凸顯校園特色。

本學期,我們認真抓好課題研究工作,將課題研究融入主題活動,引導教師們在科研探索和研究中,勇於實驗,敢於創新,逐步提高科研水平。

1.做好課題常規工作。開學起,根據園部課題研究計畫,各班圍繞課題開展進行落實。為提高教師們的教科研水平,積極組織青年教師參加市、片級組織的各類教科活動,讓青年教師們在學習中積累經驗,不斷提高科研水平。

2.豐富了幼稚園語言環境。為了更好地推進課題研究,凸顯我園的園本特色,本學期我園著重對二樓連廊環境進行了創設,發動教師製作了大量新的道具與操作材料,投放到表演區中,供幼兒進行操作。

俗話說:“一份耕耘,一份收穫”。我們紮實地開展了教科研工作,獲得了較大的成績:20xx年9月,我園薛麗老師參加教研六片5年以上青年教師微型課評比活動,獲片級二等獎。20xx年10月,我園徐琳芳老師參加教研六片5年以下青年教師展示課評比活動,獲片級二等獎。20xx年11月,錢靜老師參加了教研六片教技整合評優課活動,執教了中班繪本《愛的抱抱》,獲片級二等獎;多位教師撰寫的多篇文章在江蘇省、蘇州市各級各類論文評比中獲獎或發表。我們的教科研工作,雖取得了一定成績,但還存在一些不足,我們將揚長避短,再接再厲,向更高的目標邁進。

教科研工作總結 篇16

在過去的一學期中,我們依據學期初教科研計畫,依據學校年度整體工作安排,在全體教師的配合之下,積極地開展各項教科研活動,努力使教科研工作服務於學生的發展,服務於教師專業成長,服務於學校內涵的提升。在此過程中,我們重點做了以下工作:

一、通過多種形式的活動為青年教師提供鍛鍊與成長的舞台

1. 教科室協助學校教務處開展“亭中之秋”活動,深入推進我校“學講練探”四環節教學模式。本次活動得到了南通市教科所的支持之下進行的,在較大範圍內起到了示範輻射的作用,本次教研活動是新課改理念在我校教育教學實踐活動中具體落實的體現,活動促進了教師備課、研課、上課水平的提高,為今後我校高效課堂的成熟構建打下了良好的基礎。

2. 組織教師參加亭中“教學藝術節”活動。對我校教師進行了現場聽課、評課、課堂診斷活動。對於在課堂診斷中脫穎而出的教師及時給予表彰評價,在一定程度上營造了教科研的氛圍。

3. 組織教師外出參加教學交流活動。 本學年先後多次組織教師去往南通、宿遷、如皋、如東、常熟等地參加學習,拓寬了教師視野,增強了校際交流。

二、通過創設多種活動,深度推進“學講練探”課堂教學模式的構建,探索提高課堂教學質量的有效途徑

1. 本學年初,教科室編制了專門的“學”的課堂學習材料,教師人手一份,宣傳相關教學理念,引導教師反思自身的課堂教學。

2. 藉助青年教師成長共同體平台,鼓勵青年教師參與“教育論壇”活動。本學期,教科室策劃了青年教師發展共同體首次論壇活動方案:主題:“‘學講練探’課堂教學模式下,教師如何做好‘學’的工作”。收到幾十篇論文,組織有關專業人員與行政領導進行了優秀論文的評選,活動加深了老師對“學”的課堂的理解。並在6月份組織青年教師進行了“學講練探”公開課的開設、點評與總結活動。

3.組織了亭中“學講練探”通州區教科室、教研室的聯合論證會議。三名教師上了公開課,取得一致好評。在論證會上教育局領導、區教科室主任、來自其他學校的各學科專家發表了自己的觀點。我校上課老師、教研組長、備課組長均參與了本次會義。該論證活動明確了我校“學”的模式構建的具體方向,積累了亭中人探索高效課堂教學的寶貴經驗,對我校課堂教學質量的提高發揮了極大的促進作用。

三、以各級論文評比為助推劑,引導教師在教育教學工作的同時注重反思與總結

本學年度校教科室先後組織教師參加了“江蘇省第八屆新世紀園丁論文大賽”,共選送6篇論文,有三篇論文獲、區級獎;組織教師參加20xx年“第五屆教師專業成長優秀論文評比活動”;組織參加藝術類課程教案(徵文)比賽與“行知杯”論文比賽。瞿國華老師“做一個 ‘講道理’的數學教師”、江國雲老師的 “有效提問,學生英語思維發展的助推劑”獲得此次論文評比江蘇省二等獎。

四、以學校課題為抓手,積極動員廣大教師參與課題研究,加強教師的教科研意識

1. 今年學校在確立課題參與成員時採用了由下而上的方式,通過家校通及時公布學校有關課題的申報與研究進展,鼓勵教師積極申報參與學校課題的研究。共有40多位青年教師主動申報參與了學校課題的研究,為後期推進研究工作奠定了基礎。

2. 課題順利結題。朱新星、徐訓榮、任洪華、楊永鋼、欒愛春、徐訓康、張志兵等同志向區教科室提交了結題鑑定並順利通過。學校在三月份召開了課題分工會議,具體落實有關研究任務,明確研究目標與責任,到學期結束之前已經收取課題相關論文6篇。利用暑期對“”規劃課題的申報由教科室對全校教師進行專門培訓。蔣志峰、陸王華、欒愛春老師申報了區級、省級課題。12月24日獲悉,欒愛春老師申報的“高中英文詩歌賞讀與創作選修課開設的實踐研究”通過了省課題評審委員會的匿名評審,被確定為省立項課題。

3.今年1月份,學校成功申報了教育部“新形勢下生命教育的理論與實踐探索”

課題(09YJA880012)子課題“生命教育在學科教學中的整合與滲透研究”。購置相關課程材料(450套);在4月份前往鄭州參加了全國生命教育年會。在9月份追定150套高中生《生命教育》課程材料。鄭州會議之後,學校將錄音MP3及PPT檔案拷貝給課題組成員及學校相關領導,供全體課題組成員研究學習使用,有效傳達了會議的精神。

五、發揮通州區“名師協會”中的教師的典範與輻射作用

我校共有五位教師參與通州區名師協會。今年,他們多次參加區內外的教育研討活動。在區內開設公開課合計5節,去浙江湖州開課2節,並聽取特級教師的講座。協會成員在校內開設公開課3節。他們的存在與教科研活動一定對學校教育教學工作有著潛移默化的積極作用。

時光飛逝,轉眼間,一年已過,曾經的所有皆已成為過去。縱覽本年度的各項工作,下一年度要著重做好以下事情:

一、在全校範圍內發現、推舉教科研典型,逐步形成濃郁的教科研氛圍。

二、細化“基於人生觀照的當代中學生素養培養研究”。

圍繞課題,聯合相關部門開展各項有效的課題研究實踐活動,真正藉助課題促進我校學生素養培養方式的完善與提高,藉助課題把我校的辦學理念、文化底蘊得以彰顯與滲透。

三、在20xx級高一年級開設“生命教育課題”課程。

把生命教育與高一班主任工作和學科教學工作緊密結合起來,通過課案展示、學生成果展示、活動開設等多種方式真正實現課題對我校素質教育實施的促進作用。尋求“基於人生觀照的當代中學生素養培養研究”與“生命教育在學科教學中的整合與滲透研究”在學校教育、教學工作中的結合點。

四、進一步規範“青年教師發展共同體”的運作。

把課題研究與學校課堂特色的研究與共同體活動相結合,初步構想在下一學期把“青年教師發展共同體”的現場論壇與網上論壇活動相結合,把走出去與請進來相結合。我們的理想是將“青年教師發展共同體”變成教師樂於參與、樂於表達自身教育、教學思想的“精神家園”,一步一步地實現其服務教師、發展教師的功能。

五、認真了落實好各類論文評比工作。動員全校教師參與各類論文評比,爭取更多論文能獲得省級獎。

六、動員好學校個人課題的研究工作。把學校教科研工作從頭做起,在校長室的領導下,紮實推進各項課題的研究工作。把課題工作的組織、實施作為下學期教科室的首要工作。做到各項課題的研究正常化、系統化、系列化、科學化。一要有行動;二要有資料;三要有成果;四要有影響。

教科研工作總結 篇17

隨著全省素質教育深入實施,學校教科研工作在推進本校素質教育方面起著更為重要的作用。教科研即為學校發展之生命力,使學校可持續發展成為可能。本學期,我們堅持以“科研為基礎,教研上水平,教改求發展”的基本思路,在“五嚴”背景下,以新課程實驗為核心,加大教育教學科研工作力度,加強校本學習與培訓,加強校本科研,努力探索具有開放性、探索性、多樣性的教學方法和教學模式,積極進行適應新課程要求和我校學生實際的課堂實驗,努力提高課堂教學的實效性,促進學校教學質量上新水平。

一、認清形勢,明確教科研在學校發展中的重要地位

xx省全面推進素質教育,“五嚴”的實施為素質教育推進提供了寬闊的條件。可以說中學階段的教育教學競爭正在悄然發生著變化,越來越趨向於對學校發展的綜合評價,而不僅僅是分數覆蓋了一切。所以學校之間的教育發展與競爭,其核心不再是考分的攀比,說到底是全面育人質量的競爭,這一點,隨著教育改革的深入應當會很快得到驗證。綜合教育質量的提高歸根結蒂將會取決於學校整體的教科研水平的高低。當然,教育科研不僅僅是指教學科研,也包括管理,德育,後勤等。因此,學校在學期初便明確提出“科研興校,科研促發展”的思路。從學校領導層,到全體教職員工初步形成共識,為學期初制定的教科研計畫的實施鋪平了道路。

二、理清教科研生力軍的構成,形成有機的教科研統一體

學校教科研生力軍的構成主體為各學科的任課老師,班主任等。學科教育科研依託備課組、教研組開展;班主任的德育科研依託學校年級組、政教處進行。教科室在學校校長室的領導之下為全校教育科研工作提供引領與服務。

三、完善教科研獎勵機制,調動全體教職員參與教育科研的積極性

學校從多方面努力調動全體教職員工的教科研積極性。第一,為年輕教師提供各種外出學習考察的機會; 第二,搭建舞台,為教師的展示自身的教育教學研究成果提供平台;第三,運用經濟槓桿,對於在教育科研中表現突出的團體和個人,學校在年終績效考核中有明確的規定。如此,使教科研工作獎勵落到了實處。

四、開展教科研活動,提升教科研成果

為了使教研工作更好地為課程改革服務,立足實際,致力於教科研的潛心研究,堅持把教學中的實際問題上升為研究的課題,堅持理論與實踐的交融,堅持從經驗走向科學。努力做到在教學實踐中驗證教科研理論,在教科研理論的指導下,更有效地進行教學實踐,實現科研與課程改革的雙豐收。

(一)積極開展教科研活動

一學期來,重點進行了以下幾個方面的研究:

1、研究課堂教學模式的創新。按照上級及學校的整體部署,結合當前形勢,研究課堂教學模式的創新,初步形成了“學、講、練、探”四環節教學模式。通過備課組活動,組內及校內公開課等活動,使課堂教學模式的創新理念逐漸深入到教師的工作中去。課堂教學是實施新課改的主渠道,是教師實現專業化發展的重要途徑。我校教師努力轉變角色,積極構建民主、平等、和諧的師生關係,真正體現以人為本,學生髮展為本的教育理念。要求每位任課教師每學期都要上一節研討課,並要求授課教師要運用新理念教,聽課教師要運用新理念評。每次聽課後,每人都要評 3 一 5 分鐘的課。優點是什麼,體現了哪些新理念;不足是什麼,沒有體現哪些新理念;建議是什麼,怎樣體現新理念等。通過對課堂教學的研究,使教學活動更加開放,師生互動、生生互動己成為課堂的主旋律。學習的內容更加開放,更貼近生活,學生的學習更加主動,興趣更加濃郁。學生表現與展示的機會越來越多,課堂氣氛越來越活躍,學生真正成了學習的主體和活動的主人。以人為本和以學生髮展為本的教學理念已成為全體教師的共識。課堂教學中師生對話、生生對話、師生文本對話,以及學生在教師的引導下,自主學習、合作學習、探究學習的氛圍越發形成,學生的個性得到了充分張揚,課堂煥發出了新的活力。通過對課堂教學的研究,教師的課堂教學水平得以進一步提高,老師們能講課、會說課、敢評課。

2、改善學生的評價方式,使之更全面,更科學。經過全體教師的潛心研究,初步形成了激勵的評價體系:一是全面發展的評價目標。二是激勵的評價方式,對學生的評價不僅重結果更重過程。重要的是把握住學生的心理需要,及時準確地發現他們的閃光點,為他們找到奮鬥的航標。三是多元的評價主體,評價的主體有教師、學生、家長,主旨是:“問題讓同學提,分數讓同學評,總體表現自己說。”四是多維的評價標準。五是立體的評價空間。對學生的評價除了學習成績外更注重社會公德、集體表學現等方面,為每個學生建立了足跡式發展檔案。

3、課題研究取得新的進展

繼續開展已經立項各級的教育科研規劃課題研究,各項課題實驗都取得了階段性的成果。同時積極組織教師個人申報20__年xx省、南通市教育科學規劃20__年增補課題申報工作,目前學校集體已經申報了“基於人生關照的當代中學生生活素養培養”省級課題,吳煒、徐育老師申報了兩項省級青年專項課題,該三項課題均已經被立項。

4、藉助教育論壇,努力營造一定的學術研究氛圍。

學校以四星級高中復驗為契機,組辦了首期“亭中教育論壇”活動。雖然是第一次,但調動了教師參與的積極性,為今後的進一步促進我校學術氛圍的形成奠定了基礎。此外,學校積極倡導所有的教師利用學校有利的信息技術優勢,開展網路學習、交流,組織參加教育部“謀劃教育事業科學發展—我為綱要獻計獻策”主題有獎徵文活動,每位教師都能積極撰寫教學反思,把自己在教學中的點滴收穫與不足寫成文章,質量有了很大的提高,教師的業務能力也得到較大的提高。

(二)科研成果顯著

本學年,教師的專業素質實現了真正意義上的快速提升。先後有朱新星、楊永鋼、徐育3名教師被評為南通市學科帶頭人、骨幹教師,多名教師參加市級以上教學比武、優課評比獲得可喜成績。認真組織教師參加20__年省“園丁杯”、省“師陶杯”論文評選活動,並且對20__年省“師陶杯”教育科研論文評選網上申報流程輔導,教師積極性踴躍;理化生學科教師參加中學理科實驗教學教科研優秀論文評選活動等。經教師個人申報、學校統計、審核20__年度教師共發表、獲獎論文118篇。初步實現了“實驗出名校,教改出名師”的戰略目標。

五、存在問題及下一步的打算

教育科研是一項長期而艱巨的工作,是學校發展的不竭動力。 本學期,教科室雖做了一些工作,取得了一些成績,但還存在著一些問題,如:部分教師的教科研意識還不是很強,教科研工作的評價不夠細化,課題實驗開展的還不夠深入等。

今後,教科室力求以人為本,求真務實;以課改指導學校的教科研工作,大力倡導教師在課題研究中領會課改精神,把握課改方向,適應課改要求,不斷提高自身業務能力和水平,積極推動我校教育科研的發展與創新,繼續深入地開展各項課題實驗,更好地打造我校教育科研的品牌。

教科研工作總結 篇18

隨著暑期的來臨,本學期的工作也基本結束。本學期的時間較短,必須做的工作又多,因此工作的連線性特彆強。在教科研的工作方面,我們更是付出了很多努力,教科研水平也有了很明顯的提高。根據本學期的教科研活動安排,在本學期,我們開展了定期的課題研究與探討、課程內容探討、業務培訓、教學經驗交流、集體說、講、評課等活動,還面對家長開展了孩子們的才藝展示、公開課、教學成果匯報展演等家園性的活動。多方面的活動提高了教師的專業水平和教育技能。下面我們從五個方面總結一下。

一、本學期工作思路

1、根據我園辦園規模擴大,年輕老師大增,教學經驗不足的現狀,制定符合實際工作的教科研計畫,切實促進老師們的專業化成長。

2、通過系列活動努力提升教師專業技能,開展有效活動,提高保教質量,促進幼兒全面均衡發展。

3、做好科研管理工作,對實驗課題要根據實驗計畫認真實施,定期組織開展研討會、成果展示等活動,要動員教師“人人關心課題、人人參與課題”,積極建設科研骨幹隊伍。做好科研成果的發表和推廣工作。做好教師論文的徵集、上送工作,提高參賽率,提升獲獎率。用省級課題研究的氛圍帶動老師們的小課題研究,使小課題的研究成果服務於教育教學的工作。

二、園本教研方面:

延續上學期的安排,每周五的下午,我們定為固定的教研時間。期間我們進行了大量的教科研工作,根據我們預設的教研活動目標,我們具體分為以下四個方面:

(一) 重視課堂教學,提升教師課堂教學水平。

本學期新來的老師比較多,為了提高老師們的課堂教學水平,我們發揮老教師的帶領作用,通過活動觀摩、小組研討、經驗交流、互相學習等方式,促進教師共同成長。本學期,教研組長要思考怎樣更好地發揮示範引領作用,帶動所有教師一起更好地互動、成長。確定每一次教研活動的時間、內容和具體的安排,提前通知教師,讓各位教師做好參加活動的準備,促進保教活動開展,並使活動有實際成效。

在每人一堂課的活動中,我們在本學期安排的是語言和數學活動,因此我們不但認真探討語言、計算的教學方法,還總結好的經驗和方法,進行分享交流;各年齡段針對教研重點組織教師人人參與教育教學觀摩活動,通過說課、聽課、評課,提高教師教育技能和課研能力,促進保教質量提高。

(二)通過多種形式,提高教師業務能力。

1、基本功的訓練:針對現有教師隊伍情況,我們對教師進行了基本功的培訓。一是電腦的操作培訓,讓老師們對於課件的製作、word版面的運用等各方面的知識,進行較為系統的培訓和掌握。而是進行鋼琴彈奏的基本功訓練。我們以測評考試的方式督促老師進行訓練,從根本上提高老師的業務能力。三是專業技能方面,特別是說課與講課的培訓,使年輕教師都學有所思,學有所得,學有所獲,真正提高教師的教學基本能力。

2、重視省編教材的研究和教學。我們定期組織教師研討、分析教材。每個主題活動實施前一周,教研組長組織教師對本主題活動課程進行了討論、分析與調整,進行及時研討,不斷提高教師駕馭教材的能力。鼓勵教師不斷學習,掌握新的教育教學方法,練就紮實的基本功,整合各科教學的能力。

(三)加強幼兒的習慣養成方面的培養和研究, 紮實開展教研工作,促進保教質量的提升。

我們把常規教育和培養幼兒良好的行為習慣作為本學期的工作重點之一,在日常的教研中,讓老師們進行討論和交流,在研究的氛圍上加以格外重視。經過本學期末的幼兒調查、測試,看得出效果非常好,家長們也很滿意。我們讓老教師幫助年輕教師提高班級管理能力,在保育工作上更上一層樓,真正做到讓家長放心和滿意。

三、課題研究方面:

課題研究已經成為我園的一項常規工作 ,無論是園級小課題研究還是省級課題研究,我們已經有了一定的經驗。並且, 我園的科研氛圍越來越濃厚,通過學習,讓教師們明確課題研究方案,明確研究要求,激勵教師主動參與課題研究活動。本學期課題研究工作很多,主要包含以下兩個方面:

(一)山東省“”學前教育研究課題《幼稚園中的賞識教育》,目前正處於實驗階段,在課題組的帶領下,我們已經在全園鋪開進行研究,幾乎每位教師都參與了該課題的實驗,並取得了很好地研究成果。下面是一些具體的工作:

1、我們把該課題的三個子課題---《幼稚園一日生活及教育教學活動中賞識教育的方式方法研究》、《賞識教育對幼兒心理健康的促進作用研究》、《家園賞識教育中的溝通問題以及對策的研究》進行了更加深入的探究,每個子課題都由年級教研組長帶領進行系統而又細緻的研究。根據課題組的安排,做好資料的留存和整理。

2、現在我們已經形成了各課題的實驗階段報告,也初步形成了若干個個案研究報告,有幾位老師已經形成了有關方面的論文成果。

3、老師們還寫了不少賞識教育的教育隨筆。

4、實驗班級的家長,對孩子進行了賞識教育的實驗和研究。和老師一樣,也對孩子做了相關的教育隨筆。作為第一手的研究資料已經留存。

5、獲獎情況:

劉甜老師的論文《賞識教育之我見》獲德州市論文評選一等獎

孫林霞老師的《淺談賞識教育在幼稚園教育教學實踐中的運用》獲德州市論文評選二等獎。王麗娜老師的《淺談幼稚園中的賞識教育》獲德州市論文評選三等獎。李冬晶老師的《賞識 自信 成功——幼稚園賞識教育淺析》獲山東省教育科研成果一等獎。李瑛老師的《淺談幼稚園賞識教育》獲山東省教育科研成果二等獎。韓冰老師的《如何在日常教育活動中滲透賞識教育》獲山東省教科研成果二等獎。

(二)園級小課題的研究工作

老師們對小課題的研究已經比較熟練,對於研究的內容比較具體和實在,能針對教學中出現的問題進行立項和深入的研究,取得了不錯的研究成效。為了讓課題研究更加深入細緻,我們從上學年開始,把每學期一個小課題的研究更改為每學年一個,但在課題結題時我們要求也更加規範化,增加了中期研究報告、結題研究報告等。教研室對中期研究報告的寫法以及結題報告的寫法進行了專題的會議討論。老師們已經越來越了解並能較為正確的進行書寫。根據前段時間的檢查來看,老師們的課題研究已經比較正規化,對小課題的重視程度和研究逐步增強。園級小課題在本學期已經形成了結題研究報告,絕大部分符合結題的要求。

四、反思

1、收穫:幼稚園的教科研工作細緻而繁瑣,在很大程度上不同於中國小的教科研工作。總體來說,本學期的教研工作取得了不小的進步,特別課題組成員付出了很多心血,在課題研究方面更是取得了前所未有的成果,使人感到欣慰。

2、不足:教科室的引領作用需要更進一步加強,同時,對於每周的教科研活動安排需要更加規範化,使課題研究工作更上一層樓。在教科研部落格的運行方面,我們存在很明顯的不足之處,需要教研組成員和老師們一起付出更多的努力,讓我園的教科研部落格發揮其更大的研究價值。最終使老師們不但要業務能力出色,而且研究能力也同樣出色,在教科研工作中不斷提高自己,在教科研的工作中日益完善自己。

五、下學期主要工作:

1、 園級小課題立項與研究。

2、省級課題《幼稚園中的賞識教育》研究進展與出現的問題探討活動以及結題匯報活動。

3、新生幼兒的常規教育與研究。

4、新課程研討活動。

5、藝術(音樂)課與健康(體育)的說、講、聽、評課等系列活動。

6、各種幼兒才藝展示、家園交流性活動的研究與探討。

7、新教師的業務培訓活動。

8、全體教師的基本功訓練及比賽活動。

9、認真學習《3—6歲幼兒學習和發展指南》,貫徹指南精神,在幼兒一日生活活動中對幼兒進行正確的引導和教育。

教科研工作總結 篇19

本學期我校教科研工作,堅持以用心穩妥地推進課程改革,切實提高教學效益為主題,在“科研為先導”的旗幟下,進一步加強學習與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學理論,緊緊圍繞新的學科課程標準,透過多種形式、多個層面的課題研究活動,幫忙教師改變傳統的課堂教學方式,最佳化學生學習策略,重視培養學生的創新精神與實踐潛力,提高課堂教學效益,學校教科研工作在全體教師的共同努力下,轉變觀念,取得了必須成績。

一、指導思想

以《新的課程標準》為指導,認真研究課標和基礎教育課程改革理論,探索實施與新課程相應的教學方式和方法,貫徹執行崇尚創新的工作精神及用心開展教研活動的要求,加強教學研究如教學管理。在“教書匠”、“經驗型”向“學者型”、“科研型”轉化過程中,邁出了堅實有力的第一步。

二、主要工作

1、加強理論學習,提高教師理論水平。

我們認真組織課題組教師學習相關的教育科研理論知識和課程理論知識,做好教師業務學習的改革工作。本學期,我校圍繞新課程實施中的一些具體課題,如課堂教學策略、學科專題研究等。邀請市教研室、教科室的專家來校作教科研知識講座,並邀請了首席教師徐瑞芳校長來我校就教師專業化發展做了專題講座。透過學習、培訓、研究、交流等多種途徑,努力建立一支師德高、善創新的教科研教師隊伍。

2、課題研究與各類公開課整合。

為推進教學研究與新課程改革,學校開展了各類公開課活動:研究課、優質課、示範課、匯報課等。各課題組成員能將自我承擔的公開課與各自研究的課題結合起來,在公開課中落實課題研究的措施,體現課題研究的特色,充分發揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

教研組長及為教科室組長。在期初制定教研組活動計畫時,明確了本教研組研究課題,根據本組成員所承擔的研究課題狀況,圍繞學校的課題,落實研究方向。在公開課研討、備課組活動等教研活動中,課題研究被作為一個重要的資料進行,主要分析研究措施的落實,實施的效果、經驗與存在的問題等資料。

本學期,我校遵循“問題即課題”的原則,各教研組根據學科特點,在學期初定出自我的教研專題,數學組的“問題解決意識”、低年級語文組的“寫字教學中如何培養學生的觀察潛力”、高年級語文的“閱讀教學中如何培養學生讀中感悟的潛力”、英語組的“英語課堂教學實效性研究”、自然學科的“實驗課中實驗觀察的指導”,還有其它學科也分別根據實際教學制定出了教研專題。各教研組每周一次教研,教研活動資料要圍繞自我的專題進行活動,學期末撰寫專題論文,根據論文的質量,學校評選出一、二、三等獎,對教師進行獎勵。

3、全體教師撰寫反思、隨筆,構成濃厚的氛圍。

全體教師撰寫教學後記和反思,學校每月由教研組長進行月查,期中和期末由教導處進行檢查。透過寫教學反思和後記,不僅僅提高了教師的理論水平,並且在總結和反思的過程中,教師的教學行為更加規範,教學更具有實效性和針對性,提高了教學的質量。

建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際狀況,我們從學習理論入手,要求教師每學期寫好一篇自我的專題論文,要求中青年教師人人寫心得體會。全校共收到了70多篇教師的校內的教學論文及十多篇獲省、市級一、二、三等獎的論文。其中湯群教師的教育敘事《和孩子聊會閒話》在《膠州教育》雜誌第五期刊出。提高教師素質的又一個重要途徑是課題研究。沒有課題,就無所謂教育科研,更談不上“科研興校”。在學好理論的同時,我們用心支持、鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學實踐中勇於開拓,不斷創新,超越自我。我們要求教師人人參與課題研究,因為教育活動雖有規律,但這些規律在不一樣條件下的運用會有很大不一樣;教學有法,但無定法;教育經驗的借鑑也得透過自身的實踐和研究加以改造消化,使之成為自我的經驗,才能收到預期的效果。所以,僅有參與教育科研,才能提高教師的教育教學水平和潛力。我們以課題為抓手,將骨幹教師團結在一齊,共同學習,共同研究,共同提高,這樣能夠聚合一批人,帶動一批人,培養一批人,推出一批人。

4、培養教育科研意識。

對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基於上述觀點,我鎮各校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。(1)轉變觀念,提高教師教科研意識。以前,學校大部分教師對教科研漠不關心,認為教科研是專家的專利,自我把書教好就行了。針對這種認識,我校領導多次召開會議強調教科研的好處,揭開教科研神秘的面紗,指出現代社會要求教師務必搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關鍵。並把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。(2)提高教師素質,增強教師教科研意識。我們對教師素質的要求不僅僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自我所從事的事業自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關人員對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的潛力。

教科研工作總結 篇20

以校為本,是教育改革與發展的全新的教育理念。校本教研是實施新課程改革的重要內容,是學校發展的動力,是促進教育教學提高的有效形式。

本學期,我校堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發揮學校、教師和教研專業人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特彆強調教師集體教研的作用,強調教師之間的專業切磋、協調與合作,互相學習,彼此支持,共同分享經驗。學校為教師之間進行信息交流,經驗分離和專題討論提供平台,倡導科學精神和實事求是的態度,營造求真、務實、嚴謹的教研氛圍,在學校領導的大力督促和全體教師的共同努力之下,我校的校本教研工作開展得如火如荼,取得顯著的效果。

開展校本教研活動,其目的是為了提高全校教師的理論水平和綜合素質,促進教師的專業成長及教育觀念的轉變,激發教師的學習熱情和參與研究的興趣,增強教師駕馭教材的能力和運用現代教育理論的意識,使教師能充分運用現代化教育手段進行教育教學活動,實現教師角色的轉變和課堂教學的最佳化。為了達到這個目的,我校制定了一系列的校本教研計畫方案,並由專人負責,加強對學校教師的教研指導和管理監督。以下為我校教科研工作總結。

一、加強理論學習

校本教研是教師自身發展記憶體的必然要求和途徑之一,教師是直接的受益者,教師的積極主動的個性化教研就來源於校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要積極投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。我校把組織教師進行業務理論學習的工作放在首位,制定方案,確定專題,改進教學方法,採取多樣的學習形式,使教師不斷完善自身的知識結構和理論素養,不斷提高研究和解決教學實際問題的能力。

在校本教研中我們在學習中做到了“四個結合”,即理論學習和實際運用結合,課改實驗區的優質課堂實錄與本校的課堂教學套用結合;課後反思與校本教研經驗交流結合;校本教研與教師的業務能力考核結合。每位教師都有自己的理論學習筆記和心得體會,通過課後反思進行經驗交流,通過校本教研解決教學疑難困惑,使學習、套用、反思、交流提高融為一體。

二、重視教學反思

隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,對教師提高自身水平、最佳化教學是行之有效的辦法。在日常的教學中我校非常重視這一環節,要求每位教師認真做好教學反思的記錄。

記自己一節課的成敗之處,在以後的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以後教學工作中的前車之鑑。記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自己的教學經驗。記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,是教材內容的實踐來看,通過他們自己切身的感覺,常常會產生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自己的教學內容。

記教學再設計,每節課後,對教學情況進行全面回顧總結,根據本節課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自己的教學能力。學校適時進行經驗交流,真正使教學反思成為提高自己業務理論水平的有效途徑,將反思貫穿於教學的整個過程中,並將反思列入教師考評。

三、強化教師培訓,提高教師業務理論水平

本學期,我校充分利用培訓資源,多渠道進行教師培訓。我校曾多次請進修校輔導員來我校對教師進行教材教法培訓,業務理論培訓。充分利用校本教研進行課堂教學培訓,新課改經驗交流等,學校為各科教師提供外出培訓學習的機會,拓寬任課教師的知識面。

我校成立校本教研領導小組,制訂了詳細的校本教研考評辦法,建立開展校本教研的激勵機制,把教師參加校本教研的情況作為對教師教學常規考評的一個重要方面,充分調動教師參與校本教研的積極性。

本學期,我校加強了校本教研工作的領導,重質量,重過程,講實效,不搞形式。領導組的成員分工明確,校長負責全校的管理工作,教導主任負責組織領導教學研究的全部工作,教研組長負責組織教師學習本學科課程標準,明確本學科的目的任務,討論並確定分年級教學要求等。對平時積累的材料和研修的足跡,進行及時歸檔,健全檔案管理。

對於每周教研活動的具體情況都要進行記錄,各教研組長備課組長認真做好每次教研記錄,教導處工作人員加強對人員的點名,保證按時出勤,每次教研活動結束後,對出勤情況都有詳細記錄,對聽課記錄及時檢查,對評課表述課表及時整理,使校本教研工作不斷改進,促進校本教研深入開展。

四、齊抓共管,成績顯著

經過全體師生的共同努力,我校的教研工作取得了較好的成績,課題研究取得了階段性的收穫,校本研訓成績斐然。

在新的學年裡,我們要繼承上學年校本教研中的成功做法,汲取成功經驗,不斷改進。使集體備課經常化,校本教研製度化,網路教研常規化。在備課上,採用同科集體辦公,集體備課的方法,每一節都要集體研究,把教學中的困惑解決在集體備課中,把教學中疑難問題以表格的形式拿到教研組去研究,通過研究,制訂出解決問題辦法和措施,使問題得到解決。使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。我們相信沒有,只有更好!

教科研工作總結 篇21

日月如梭,時間過得真快,轉眼又到了期末;忙碌而又緊張的20xx年下半學期又過去了。記得一份耕耘,一份收穫。在這半學期中我們學校取得一些可喜的成績,而我們歷史組在 全組 老師共同努力下,團結奮鬥,銳以進取,始終以:“教育要面向世界,面向未來,面向現代化”為指南,培養能適應社會需要的既精又博的高質量的人才為目標。為此,朝著今年工作的重點:(1)關於教研組和備課組工作紀律和要求;(2)關於教師職業道德建設和“青藍工程”一師多徒,自由選擇;(3)制定公開課和教研組工作計畫;(4)學案編制和教科研活動——課題研究(兩個);(5)站建設和教師理論學習;(6)集體備課和三年課程計畫的實施(三個階段的內容要求解釋和落實);(7)教學常規的執行:五認真。向著今年工作的示範性活動:先進備課組的觀模活動——亮點:課程整合出專題教材;研究20xx年新課程標準(探究加指導的方法);師徒上課思路的學習和過程指導:自己學什麼?上課講什麼?為著今年的主要任務任務:本學期歷史組要做好三件大事:加強對教育和教學工作研究,提高青年教師的能力,深化教學細節,學習新課標,完成教學案的編制工作(第三次修改);實施教學常規,重視教學過程,拓展教學視野,進行三年歷史課程教學案的實施(三個年級試行);務實抓好教學課題研究,全方位落實精細化管理,全力以赴為中考服務,提高中考質量。概括起來就是:“青藍工程”——一師多徒;課程整合——專題研究;教學案“一體化”——課題研究。崇尚歷史學科品質,作為歷史學科,我們結合自己學科的特點,用學科中的事件和人物來感染學生,即用高尚的情操來教育人,用高貴的品格來引導人,用高雅的藝術來薰陶人。因此,今年的工作思路:先學後教,講學導;以學為中心,少教多學;以人為本,自主學習。抓住:學校文化建設,高效科學管理和課堂教學改革。通過大家半年的辛勤工作,我們取得了一些成功,有了一些收穫,但也存在遺憾。下面就歷史組教研組半學期情況作簡要回顧和總結。

一、通過網路和創建“學習型教研組”不斷學習,形成教育學生的基礎,掌握了教育教學的基本理論

現代社會是信息社會,只有教師不斷學習,才能跟上時代的步伐,才能有能力教育好學生。因此,我們組通過網路和“學習型教研組”的形式,決定學習一些教育和教學理論書籍,主要有:現代社會是信息社會,只有教師不斷學習,才能跟上時代的步伐,才能有能力教育好學生。因此,我們組決定學習一些教育和教學理論書籍和文章:

1、《淺談利用思維的“三性”分析歷史現象發生的原因》2、《試析國中歷史課堂教學中思維能力的有效培養》3、《新課程·新理念》4、《現代教育技術》5、《從課題研究到論文發表》6、《歷史課程標準》7、《基礎教育課程改革資料彙編》8、《基礎教育新課程標準通識 》9、《課堂教學論》10、《知識轉型與教育改革》11、《課程與教學》12、《課堂觀察》

學習的理論文章:《“視域融合”理論及其教學套用》;《導學條教學法在國中歷史教學中的套用》;《多元智慧型理論在歷史教學中的套用》;《歷史課堂“篇章式”教學模式探微》;《淺談分層教學在歷史教學中的運用》;《例談國中歷史教學培養學生創新思維能力的方法》;《思維對話在國中歷史課堂教學中的套用》。

遵守了學習時間:每周三教研備課活動活動和每周五的政治學習(負責人:毛宇平)。方法:每次活動有一個教育和教學主題或專題。並進行準備發言。提高自身的教育和教學能力與自己學習是密切相關的,因此,本組要求每位教師抓緊學習,並制定出個人發展目標和計畫(另附)。同時做好本校的外出交流和學習,以不斷更新自己的教育和教學理念。

完成了今年教研組備課組活動形式:1、青年教師帶讀教育教學理論學習(見表)2、集體探究和解讀新課程標準3、青年教師新課思路和指導4、課程整合、教學案“一體化”——課題研究。

教師通過學習教育和教學的理論有提高,在上課和撰寫論文方面有一定的收穫,教育學生的方法有了一些,教學理論也能運用一些。

二、通過不斷實踐,積累和拓展教育教學經驗及方法

社會在發展,時代在進步,科教興國是策略,是國策。教育和教學的改革勢在必行。因此,歷史學科的教育和教學必須跟上時代的步伐。為此,狠抓教學常規,力求教學精細“五認真”,上好有影響力的研究課和公開實驗課,每位教師上好一堂公開實驗課或示範課(高級和骨幹教師),根據學校的要求高級教師上示範課,青年教師上比武課,並鼓勵本組教師主動外出上課比武,以提高自己的知名度和水平。今年,根據學校要求上一堂全組統一聽課的,有影響力的大型對外公開課( 謝丹 、徐佳、 吳曉英 老師)。到時我們邀請區教師參加。

上好有影響力的示範課和公開實驗課:校公開課和示範課一覽表

通過教學實踐教師的教學水平有提高,掌握了新課程的特點和教學方法,對新課程的理念有了進一步的理解和認識。

三、通過不斷研究,以科研促教學,提高了教育和教學的效率和質量

教學質量是學校的生命線,教師教學的目的就是讓學生既獲得知識,又學會學習。同時,要激發學生學習的興趣,關鍵在於用適當的方式教育學生。因此,改進教育方式,改革教學方法,是提高教學效率和質量的關鍵。而這一切都起決於教科研。為此,歷史組積極組織參與教科研活動:

1、參與學校省級課題的研究活動:今年有兩個課題

(1)課題:《為思維而教——在學科教學中培養學生思維品質的實踐研究》,確立的歷史組子課題:《歷史學科教學中培養學生思維品質實踐的研究》來創造情感性的教學環境,激發學生的興趣,從而減輕學生的心理負擔;並培養學生的思維能力,思維品質和思維方法。從而來減輕學生的課業負擔。也就是要使學生形成兩個轉變:(1)從“要我學”到“我要學”的轉變(2)從“學會”到“會學”的轉變。(2)組內課題:《國中歷史概念教學的研究》:通過概念教學,形成概念專題,完成三年課程實施目標。

2、為此,努力從事課堂教學改革活動:歷史概念教學和課程整合——專題研究

準備開設的學校示範探究課題實驗課有:

3、重視新課程中課堂模式和教學方法的探究

目前,隨著課程改革的深入,要求學科滲透的要求越來越高,因此文科綜合性教學和學生學習方法的改變成為了難點,於是對教師的教學提出了更高的要求,為此我們組將採取以下措施:

(1)、今年實行教學案“一體化”的編制和實施,教研活動以修改精簡學案(第三次)為重點;附:學案編制結構:

教科研工作總結 篇22

為進一步貫徹落實國家和我省《中長期教育改革和發展規劃綱要》及省教研室《關於開展全省義務教育階段校本教研和普通高中課程實施情況的調研通知》(青教研〔20xx〕03號)精神,我校照例在本學期進行了校本教研工作。以校為本,是新世紀學校教育改革與發展的全新的教育理念。校本教研是實施新課程改革的重要內容,是學校發展的動力,是促進教育教學提高的有效形式。

本學期,我校堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發揮學校、教師和教研專業人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特彆強調教師集體教研的作用,強調教師之間的專業切磋、協調與合作,互相學習,彼此支持,共同分離經驗,在多媒體教學上,學校更是大力推廣,做課件、用課件,用好課件的思路在教學中廣泛使用,效果顯著。學校為教師之間進行信息交流,經驗分離和專題討論提供平台,倡導科學精神和實事求是的態度,營造求真、務實、嚴謹的教研氛圍,在學校領導的大力督促和全體教師的共同努力之下,我校的校本教研工作開展得如火如荼,取得顯著的效果。

開展校本教研活動,其目的是為了提高全校教師的理論水平和綜合素質,促進教師的專業成長及教育觀念的轉變,激發教師的學習熱情和參與研究的興趣,增強教師駕馭教材的能力和運用現代教育理論的意識,使教師能充分運用現代化教育手段進行教育教學活動,實現教師角色的轉變和課堂教學的最佳化。為了達到這個目的,我校制定了一系列的校本教研方案,為保證活動有效順利開展,加強對學校教師的教研指導和管理監督。

為此學校成立校本教研活動領導小組: 組 長: 組 員:

本期的校本教研採取教師業務理論學習,課題研究,集中探討 ,組織講課評比,教學反思,教學觀摩,多媒體教學等多種形式進行。

1. 教師業務理論學習。

把組織教師進行業務理論學習的工作放在首位,改進教學方法,採取多樣的學習形式,使教師不斷完善自身的知識結構和理論素養,不斷提高研究和解決教學實際問題的能力。

2. 課題研究、集中探討

在校本教研中我們在學習中做到了“五個結合”,即理論學習和實際運用結合;優質課堂實錄與本校的課堂教學套用結合;課後反思與校本教研經驗交流結合;多媒體課件的製作與多媒體輔助教學的套用結合;校本教研與教師的業務能力考核結合。使學習、套用、反思、交流提高融為一體。

3.組織講課評比

把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特彆強調教師集體教研的作用,強調教師之間的專業切磋、協調與合作,互相學習,彼此支持,共同分享經驗。

4.教學反思

在日常的教學中我校非常重視這一環節,要求每位教師認真做好教學反思的記錄。

(1)記自己一節課的成敗之處,在以後的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。

(2)記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以後教學工作中的前車之鑑。

(3)記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自己的教學經驗。

(4)記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,是教材內容的實踐來看,通過他們自己切身的感覺,常常會產生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自己的教學內容。

(5)記教學再設計,每節課後,對教學情況進行全面回顧總結,根據本節課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自己的教學能力。

5. 教學觀摩

我校與兄弟學校相互聽課,取長補短、提高教師業務水平。

6.多媒體教學深入課堂,最佳化教學。

為了提高教師課件製作的水平,每學期舉行優秀課件製作評比活動,對優秀的教師進行獎勵,在這樣的大環境下,使教師的多媒體課質量大幅度提高,為了滿足教師上多媒體課的需求,學校全天開放大多媒體室,為了使平時的多媒體課有條不紊的進行,教師上多媒體課前提前到電教室申請登記,由學校統一安排,全力支持多媒體教學。

由於校本教研是一個嶄新的事物,我校在校本教研中取得的經驗,還有待再實踐,找出教研工作中存在的問題,總結經驗,不斷改進,使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。

教科研工作總結 篇23

20xx年上學期教育科研工作,認真貫徹落實教育局20xx年工作意見,以實施素質教育和課題研究為重點,聚焦課堂,研培結合,做到為學校發展服務,為教師成長服務,為學校教育教學質量提高服務,使教育科研工作助推學校發展和教師成長,較好的完成上學期工作計畫,主要做了以下幾方面工作:

一、加強理論培訓。

為了進一步加強全市教育科研隊伍建設,努力提升其對學校教育科研工作的管理、指導、服務以及自身的研究能力,結合我市教育科研工作實際,對全市教科研骨幹進行教育科研能力提升培訓。通過專家學術報告、科研任務驅動、教育熱點問題研討等形式,旨在解決學校教科研過程中存在的實際問題。

1.舉行教科主任科研能力提升培訓。為進一步加強教科主任隊伍建設,努力提升教科主任對學校教科研工作的管理和指導能力,把握學校教科研工作的內容和要求,探索教育科研和學校品牌建設的關係,掌握課題研究的基本規範和校本培訓的基本要求,舉行了教科主任科研能力提高專題培訓。邀請省教科院基教所王彥明,講了“有效與高效:教學變革的實踐策略”。邀請省規劃辦公室宗錦蓮,講了“中國小課題的選擇與申報”。邀請南京教科所徐良,講了《教師研究中的質性視角》。邀請無錫市教科院張春華,講了《教師成長的智慧》。全市有二百多位教科主任參加培訓,提升了大家對課題研究的基本要求和規範、校本培訓的基本要求、基於核心素養視野下的學校教育科研等方面的認識。

2.舉行骨幹教師教育評價培訓。教育評價是一根“指揮棒”,其是否科學有效,在很大程度上決定著教育的走向,影響著學生的綜合素質發展,關係到整個社會的教育公平。為了更好的探索教育評價模式的新思路和新做法,拓展我市骨幹教師對教育評價各維度的思考,使教育評價能夠真正促進學生、教師和學校的發展,舉行了骨幹教師“教育評價”專題培訓,全市中國小分管校長、教務主任、教科主任等70人參加培訓。邀請普陀區德育研究室陳鎮虎,講了《看結果更看過程的德育評價》和《班級管理中值得注意的問題及班主任工作六點談》。邀請浦東教育發展研究陳珍國,講了《上海市推進區域教師評價的模式與路徑探索》和《骨幹教師的專業成長和評價》。參觀了上海市普陀區武寧路國小,聽了孫納新校長作的《等第制評價的實踐探索》報告。參觀了上海市長寧區第三女子國中,聽了馬琳校長作的《學校課程改革後有效課程評價實踐經驗分享》報告。參觀了上海市長寧復旦國小,聽了董海佳校長作的《學生綜合評價的實踐探索》報告。通過培訓,更新了骨幹教師教育評價的理念,了解教育評價新探索的實踐成果,提升了骨幹教師對教育評價的創新能力和實施能力。

3.舉辦幼稚園青年骨幹教師培訓。教育科學研究是提高辦園水平和幼稚園教育質量、促進青年教師專業成長的一條有效的途徑。為推動我市各幼稚園教育科研工作,提升保教質量,提高廣大青年骨幹教師的科研意識和實踐能力,舉行了幼稚園青年骨幹教師科研能力提升培訓。全市有75位青年骨幹教師參加培訓。培訓內容包括幼稚園教育科研、幼稚園戰略管理、幼稚園校本培訓、教師課題研究與論文寫作等。邀請特級教師劉恩樵作了《閱讀促進教師成長》講座,邀請省教科院幼教所葉小紅研究員作了《教師如何讀懂與支持幼兒的學習》講座,邀請南京春暉幼稚園園長陳仁玫作了《 項目式培訓促教師專業成長的案例分享》講座,邀請張家港江帆幼稚園園長作了《從使命到專業――為自己的未來做好設計 》講座。

二、注重課題研究。

為了進一步實現“科研興教”、“科研興校”功能,以“真科研”引領教師專業發展,提升教育教學質量,促進學校特色建設和品牌塑造,加強了課題研究工作。

1.組織我市中國小、幼稚園教師參加了省市規劃課題的申報工作。經學校申報,省市評審,以第一中心國小陳悅主持的《基於“核心素養”的“五雅”課程的實踐研究》等108項課題成為省市規劃課題。

為保證省、市十三五規劃課題研究工作的順利開展,理清課題研究思路,提升課題研究質量,充分發揮課題研究對教育教學實踐的指導作用,分學段和教科片,舉辦了省市規劃課題的開題論證活動。如崑山市第一中學舉辦由李彬老師主持的省“十三五”重點資助課題《蘇教版高中語文經典作品細讀教學的行動研究》的開題論證活動。全市舉辦了二十多次課題論證會,大家就“十三五”課題申報方案進行了會議交流,分別就課題名稱、概念界定、研究目標、研究內容和預設成果等進行了交流研討,並聽取了參會專家的修改意見。通過交流研討,理清了思路,規範了課題研究方法,根據課題研究要求,進一步修改和完善研究方案,並按計畫實施研究活動,積極開展教學改革研究與實踐,確保課題預期目標的實現。

2. 積極開展精品課題建設。充分認識到教育科研在率先實現教育現代化中具有基礎性、戰略性、先導性作用,充分認識精品課題建設在學校優質辦學、教師專業成長、學生素質發展、課程發展變革等方面的重要作用,積極組織學校參加省和蘇州市精品課題建設系列活動,注重已有的精品課題培育對象的建設。目前已建成兩個省精品課題和兩個蘇州市精品課題,提升了我市教育科學規劃課題研究的整體水平和質量,擴大了教育科研的影響力。

3. 開展崑山市社科套用研究課題申報。為推動我市教師更好地發揮服務崑山經濟社會發展的“智囊團”作用,提升我市教師社科套用研究水平,積極組織我市教師參加20xx年度崑山市社科套用研究課題的申報工作。

4. 開展教師閱讀專項課題申報工作。為進一步深化校園文化建設,促進教師專業發展和學生健康成長,推動我市教師閱讀文化建設,提高師生人文素養,落實《崑山市中國小書香校園建設指導意見》,開展了20xx年度“崑山市教師閱讀”專項研究課題申報工作。全市有一百多所學校提交了研究方案,許多研究能創新與實用並舉,切實促進全市書香校園建設工作。

5.開展家校合作崑山實驗區課題申報工作。為促進家校合作項目學校建設,進一步提高家校合作科研水平,探索形成家校合作崑山區域特色,組織開展了家校合作崑山實驗區課題研究申報工作。學校圍繞優秀中華傳統文化中家風家訓的研究、海峽兩岸親職教育觀融合互補的研究和外來務工人員親職教育實踐研究等內容進行申報,經專家組評審,確定了76項家校合作研究課題。

6.開展葉聖陶教育思想研究。葉聖陶是中國文化教育的一代宗師,“養成良好習慣”是葉聖陶的重要教育思想。為了深入研究葉聖陶教育思想,加強課題研究的日常管理,在全市部分學校繼續開展葉聖陶教育思想的研究。如在青陽港實驗學校舉行了葉聖陶教育思想研究重點規劃課題《“養成良好習慣”在國小主題單元課程中的實踐》的中期研究和成果推廣活動。

7.開展課題研究專題活動。加強課題研究的過程化管理,特別是“”課題的結題工作,關注課題研究的成果,特別是重點課題,關注它如何把教育科學的基礎理論知識轉化為教育技能、教育方法和手段,使教育科學理論知識同實際教育教學銜接起來,達到預定的實際目標。同時做好教師個人微型課題研究工作,在國際學校等學校舉行了微型課題進課堂“同課異構”教學研討活動。在巴城國小等學校舉行了以“課題進課堂”為專題的教學展示活動。在幼稚園舉行了“課堂教學課題化”展示活動。這些活動,推進了課題研究的科學性、有效性和規範性。

三、做好校本培訓

1.協助辦好國小、國中校長講壇。校園文化在學校教育中有著廣泛而深刻的內涵,直接影響著學校教育的目的和效果,滲透於學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動。為了全面落實立德樹人根本任務,深化教育領域綜合改革,提高學校現代化治理能力,協助有關科室,舉辦了兩期中國小校長講壇。通過專家學術講座,校長互動交流,校園參觀學習,校長們就全面推進學校標準化建設、規範辦學行為、促進教師專業發展、培育學生核心素養、特別是不斷提升學校特色文化建設等方面,進行了深入的思考,並提出自己獨特見解和行之有效的實施辦法,促進全市中國小由硬體建設向內涵發展、由數量增長向品質提升、由教育管理向教育治理轉型升級。

2.繼續做好“名師進校園”活動。為加快青年教師的成長,推進“學有優教”,辦好人民滿意教育,繼續推進“名師進校園”活動,組織十多位名師進校園做講座、上公開課,把提高教師師德素養、學識水平和業務能力作為培訓核心。在培訓中,關注教師專業化發展,以研究和解決學校教育教學的實際問題為出發點和落腳點,以名師與青年教師的互動等為載體,進一步提高了青年教師實施新課程教育的綜合素質和能力。

3.舉行相關學科培訓活動。為進一步提高校本培訓實效性,交流和展示校本培訓工作經驗和成果,舉行了相關培訓活動。為了更好地提升國小教師對核心素養的理解與把握,掌握課堂創新的基本策略,提高教育教學科研水平,在玉峰實驗學校舉行國小數學教師核心素養培訓,在玉山鎮第一中心國小舉行國小語文課堂教學培訓活動。

4.加強校本培訓考核。為了進一步提高校本培訓質量,我室重新修訂公布了《崑山市中國小校本培訓評估考核細則》,在各校對照考核細則認真自評的基礎上,科室加強對學校的校本培訓考核力度。

四、重視隊伍建設。

1.做好特級教師後備研修班培訓工作。為了進一步加快我市高層次骨幹教師隊伍建設,儲備特級教師後備人才,認真做好特級教師後備人才研修班的培訓工作。邀請省教師培訓中心嚴華銀作了《網際網路十:教師發展的方向與重點》講座,邀請無錫市教科院趙憲宇作了《教師寫作與專業發展》講座。按照“專家引領、自主成長、重點培養”工作思路,通過理論學習與實踐培養、導師引領與自主研修、教學實踐與學科研究等方面相結合,重視學員研究成果的轉化與呈現,促使他們成為師德的表率、育人的模範、教學的專家、教研的骨幹。

2.加快國中青年骨幹教師培養。為了加快提高國中青年骨幹教師的專業發展水平,成立“崑山市國中青年骨幹教師讀書會”。全市共有35位國中青年骨幹教師參加。讀研結合,以讀書夯實專業發展的基礎,以讀書促進教學研究的深入,以讀書促進教師的專業發展。

3.做好高研班培訓工作。認真做好高研班的培訓工作,採取集中和分散相結合的形式,組織多次較有影響的學術研討、培訓活動,發揮高研班學員在全市的輻射和專業引領作用,分別在國際、錦溪、前景等學校舉行“送教到校研修活動”,和學校進行“同題異構”教學研討活動,產生了較好的影響。

4.做好名師工作室工作。為切實提升教師的業務水平和教育教學能力,提高全市青年骨幹教師培養的實效性,成立了第三期崑山市名師工作室,通過公開招募,雙向選擇,十九個名師工作室共吸納兩百多名崑山市骨幹教師參加。工作室成立後已經開展了二十多次形式多樣的培訓活動。名師們結合新的教育態勢和課程改革發展要求,全面系統地梳理、總結、介紹他們的教育教學經驗,與學員們共同分享他們對教育教學的思考與認知,以講座、沙龍研討等形式就一些教學難點、熱點問題和大家一起研討。

5.做好鄉村小語骨幹教師培育站工作。崑山市鄉村國小語文骨幹教師培育站自成立以來,以打造學習共同體為載體,以課堂教學專題研討、個人微型課題研究、名師講座引領、外出參觀學習、教育理論專著共讀等形式,積極開展各項培訓活動。組織教師到華東師範大學等大學開展學習交流活動。組織學員在新鎮、蓬朗、陸家等國小舉行課堂教學交流活動。在活動中帶動培育站全體教師共同進步,收到良好的培育效果。

五、做好成果轉化

1.組織教師參加全省中國小“師陶杯”教育科研論文評選活動,我市教師積極參與,有15篇論文入選。

2.組織教師參加20xx年長三角城市群“讀書與成長”教育徵文評選活動,我市教師有10篇論文入選。

3.國中“日知讀書會”創設讀書會電子刊《讀書吧》,建立“日知讀書吧”部落格,已刊出讀書會簡報4期,發表部落格文章400多篇。

4.組織教師參加蘇州市教育學會教案評比,獲一等獎169 篇,二等獎949篇,三等獎1377篇。

5.與蘇州市教育學會聯合舉行“十三五”科研課題開題論證活動及課堂教學展示活動,二十多位老師上了課題研究實驗課。

6.組織開展校刊評選活動。評出16個特等獎、128個一等獎、22個二等獎。

7.上學期共出版專著6本,編著10本。

回顧半年教育科研工作,有成績,也有不足。在課堂教學理論的探索、教育科研對教育的引領、教師參與教育科研的熱情、課題研究的顯著成果等方面存在明顯不足。下一步要按照教育局工作總體思路,繼續努力,抓住重點,銳意進取,開拓創新,不斷提升全市教育科研工作水平,認真完成全年教育科研的各項工作。

教科研工作總結 篇24

一、指導思想

本學期學校教科研工作在學校領導下,結合上級部門的工作安排,堅持立足課堂開展教育教學研究,以教科研帶動教師教育教學觀念、教學方法的更新,以課題促進教師的專業化發展,促進學校的教育教學工作不斷深入,為學校的可持續發展提供不竭動力。

二、主要工作

(一)常態、規範開展教科研活動

1.紮實、有序開展三大培養平台活動,重視教師培養。

為提高教師的理論水平和專業素養,結合我校實際情況,學校一如既往地開展了“名師工作室”、“青藍工程”、“紫薇青年沙龍”活動。本學年,名師工作室圍繞學校龍頭課題,開展了一系列活動,進行了現場結題;“青藍工程”舉行了師徒結對活動,進行了太倉市明德高級中學骨幹教師申報活動等等;本學期舉行了三次“紫薇”讀書沙龍活動,每次活動有主題、有主要發言人、有過程記錄,有研討結論,有新聞。沙龍活動通過“課題活動”“聽課活動”等等引導每位參與的青年教師認真思考教育教學工作,積極交流、互相碰撞,生成了智慧獲得提高。

2.實施聘教師指導活動,加強教學研究。

我校聘請了蘇州中學特級教師黃厚江和王思儉、常熟師專俞青海教授、江蘇省太倉高級中學王永元教授擔任我校特聘教授。語數外三位特聘教師到學校進行了課堂教學、論文撰寫、課題研究等方面的指導。本學期,幾位教授多次來校指導,使我校教師受益匪淺。

3.開展新教師匯報課活動,激勵青年成長

新教師認真開展備課、磨課活動,上課前採用抽籤的方式確定上課人員。全體行政、教研組長、相關備課組組長、青年教師參加了本次聽課。會後以備課組為單位,進行研討,激勵青年教師成長。

4. 堅持讀書寫作活動,豐富教師開展課堂實踐的理論素養

學校始終以科學發展觀為統領,以開展形式多樣的讀書活動為載體,營造濃郁的校園文化,激發教師的讀書熱情,學校沿用了“一組一書”的方式讓教研組長自主選擇本組讀書篇目。要求教師在假期開展閱讀、寫作,並即時將自己的讀書心得發布供大家學習分享。本學期每位教師均完成了3篇讀書心得。在9月初開展了讀書心得評比活動,共有32篇獲:7名一等獎、10名二等獎、15名三等獎。同時開展了“第五屆紫薇論文評比活動”,活動結果將於1月12日公布,同時計畫於1月20日進行紫薇論文發布。

(二)開展課題研究,引領專業發展

以我校“”省級大課題為龍頭,開展了紮實有效的課題研究工作。教科室注重課題研究的過程管理:首先,在開學初就告知各課題組長本學期課題研究和網路管理的要求,同時,在11月份開展了課題組長自查和教科室協查的網路管理方法,下發了自查表,在協查過程中,對相關情況與相關課題組長進行了交流和反饋,及時了解各課題研究的進度和實施情況,在學期末,又再次提醒了相關要求,進一步強調課題研究要真實、紮實、有效。

本學期我校配合上級部門開展了省市級課題開題、結題等一系列現場指導和鑑定活動。10月承辦了太倉市高中語文課題協作研究共同體第一次研討活動;12月我校省級課題《吳健雄精神引領下培養科研型教師成長策略研究》和蘇州市立項課題“高中化學以‘活動單’導學提高自主學習效率的研究”開展了結題活動,蘇州教育學會副會長、我校特聘教授、太倉市教師發展中心的領導及專家到校進行了指導和評價;我校李靜老師的課題於9月被確立為江蘇省xx20xx年度“青年專項”重點規劃課題,於12月開展了開題活動;沈磊副校長、許靜老師、施悅老師申報的課題被立項為太倉市教育科學“”規劃20xx年度微型課題;朱燕老師作為我校代表,參加了蘇州市高中科研協作會活動,開設了蘇州市級課題公開課。本學期還收到了我校吳海東老師、王守榮老師的蘇州市“”規劃課題結題證書,李巨老師、石炳其副校長、沈建軍老師、楊建清科長的江蘇省“”規劃課題結題證書,嚴俊老師的太倉市級結題證書。

(三)加強繼續教育培訓,促科研型教師成長

本學期繼續做好各級各類培訓的通知和組織工作,督促教師完成遠程培訓,被評為20xx年太倉市中國小教師遠程培訓優秀組織單位。做好太倉市星級教師的上報工作和太倉市教師發展中心選單式培訓講座工作、蘇州新苗推薦工作。根據年初制定的20xx年校本培訓計畫,協調各科室,紮實做好校內校本培訓工作。

(四)推廣科研成果

鼓勵全體教師認真撰寫教育教學研究論文、教學設計、教學案例等,積極參加各級各類評比,教科室及時做好徵文信息的傳達、論文質量的把關、徵文結果的反饋等工作。本學期我校組織了第十屆園丁杯、第xx屆五四杯、20xx年蘇州市教育學會優秀論文評比、蘇州市陶行知研究會優秀陶研論文活動。本學期共有43篇論文發表,其中國家級論文發表2篇,省級論文發表37篇,蘇州市級發表4篇。本學期共有43篇論文獲獎,其中國家級獲獎1篇;省級一等獎一篇,省級獲獎共11篇;蘇州市級獲獎共24篇。本學期我校組織了第五屆紫薇杯論文比賽,共收到63篇文章,同時本學期有刊印第三期《新明德》。

三、存在問題

1.需進一步確立教師在科研中的主體地位,激發教師積極參與教育科研,引導教師對教育科研的正確定位。

2.需要更細緻地抓好課題研究過程的管理,加強課題報告撰寫指導

3.需進一步發揮名師工作室、市級骨幹教師在各學科的領銜、示範、輻射和引領作用,帶領和幫扶校內青年教師一起進步,形成濃厚的科研氛圍。

4.創新工作方法,提高效率,更好地做好各級各類教科研信息的收集、整理、組織等工作。

教科研工作總結 篇25

本學期我們根據本園實際情況,深入課程改革,最佳化幼兒一日活動,抓好幼稚園教育教學工作,進一步涵養幼稚園校園文化,使得我園的教育真正成為適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

回顧本學期教研重點工作如下:

一、師資建設與課改同步

新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在教師。保教質量是幼教工作的生命線,而提高保教質量的關鍵也是教師。教師整體素質、理念的更新直接關係到保教質量的水平。本學期我們根據本園實際,開展了一些活動,不斷提高教師的教育教學能力。我們堅持外學習內研究(培訓)批判地吸收外地先進幼稚園的教學經驗,結合本園的實際,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。

1、抓好政治學習,提高思想素質

教師的一言一行對幼兒起著潛移默化的影響。為此,我園十分重視教師的政治理論學習,通過學《教師職業道德規範》和《幼兒教師日常行為規範》來約束自己的言行;開展師德師風活動,提高教師的師德修養。教師們還積極參加社會公益活動,如在“抗震救災獻愛心活動”中,大家表現得積極踴躍;

2、抓好理論學習,更新教育觀念,提高文化業務素養

一學期來,我們通過各種教研、培訓等形式進行學習,充分發揮骨幹教師的帶頭作用,多次派遣教師外出學習、培訓,以此來增強教師對幼教信息的把握,拓寬教師的視野,啟迪教學靈感,回園後進行反饋,使教師們互相學習,領悟課改精神。在學習中真正理會《新綱要》的實質,樹立新的理念,運用新的教育方法去組織活動和正確的評價每一位幼兒發展。積極鼓勵教師參加各類學習,以適應時代發展的需要,如參加農村教師教育教學能力培訓等,為業務水平的提高奠定文化基礎。

由於對師資隊伍建設的重視,一學期來,教師們多次在各級各類比賽中獲獎,如在三月份學區舉行的教玩具製作比賽中,老師們均獲得了一、二、三等獎的好成績;在四月份南安市舉行的“幼兒教師教育評價能力競賽”中,王英瑜老師獲得了二等獎的好成績;五月份學區舉行的“我的教育故事師德演講比賽”中,王英瑜、黃添珍老師分別獲得了一、二等獎的好成績。還有五月份南安市舉行的“幼兒教師教玩具製作比賽”中,王英瑜、曹智娟老師分別獲得了二、三等獎,此外,在南安市舉行的“中國小教育教學隨筆比賽”中,黃烏治老師獲得二等獎,曹智娟、黃添珍、王英瑜獲得了三等獎。

二、保教工作——重質量,求特色

我們始終堅持以素質教育為中心,以培養幼兒的創新意識和實踐能力為教育重點,以情感體驗為根本,使幼兒成為“會生活、會學習、會做人、會交往、會競爭”的一代新人。

1、加強一日活動各環節的管理

本學期我園對照《幼稚園一日活動常規》的要求,通過半日活動跟蹤來檢查督促教師對各環節的組織,消除孩子的等待現象,我們努力為幼兒創設一個健康、和諧、安全、豐富、新穎的生活和活動環境,充分尊重幼兒的人格和權利,合理安排幼兒的一日活動。及時挖掘生活常規的教育功能,通過常規的培養將道德教育同幼兒生活實際緊密結合起來,使幼兒形成良好的學習、生活習慣,發展他們的自理自律能力。

2、最佳化校園環境

新《綱要》明確指出:“幼稚園應該是為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要。”我們創設了富有教育意義的環境,園所的走廊、教室里,都有幼兒參與設計並自製的作品,幼兒在參與過程中獲得身心發展的體驗。各班設定的閱讀角、建構角、科學角、小舞台、美工角、等,讓幼兒的日常活動變得豐富多彩。除了創設優美的物質環境以外,我們還著中建構健康、平等、和諧的師幼環境,要求教師愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵孩子,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子

三、教研工作——提升自身認識,最佳化教育行為

“質量就是生命”,對幼稚園來說又何嘗不是如此,隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在觀摩現場活動時,卻發現教師並沒有將理念在自己組織的教育活動中體現出來,究其原因,一是理論與實踐脫節。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動時,不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留於形式。教研組作為教師學習的陣地,是提高保教水平的重要手段之一,恰當的教研活動方法,能使研究更為深入、精確,因而我們也制定出相應的學習制度,形成“我要學”的學習氛圍。在教師業務學習時採用聽讀式的基礎上,觀摩各種活動,並結合實際,充分發表自己的見解,交流看法,最後形成共識,這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表現在教師在組織教育活動時,凡是幼兒能想的,就讓他自己去想;能做的,就讓他自己去做,以充分發揮幼兒的積極性、主動性、創造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進觀念與實踐的統一。同時,為了幫助教師能獲取最新信息,每次外出活動的教師會及時反饋,讓教師們從一個個優秀的活動中受到啟發,獲得感性的認識,教研活動的學與思、教與研的有機結合,理論與實踐相互轉化,促進教師提高自身認識,最佳化教育行為。

四、幼兒活動——體現素質教育

1、有計畫地組織一系列活動,拓寬視野,擴大孩子的生活範圍,體驗豐富的感情歷程。

春遊帶幼兒出去踏青,讓幼兒感受自然界的美妙,豐富了幼兒的知識面;在國哀日中,深切悼念在地震中逝去的同胞們,為災區孩子獻愛心,感受萬眾一心,眾志成城的民族精神;臨近畢業,帶大班幼兒參觀國小,既滿足了孩子們入學前的心理需求,又使他們得到了一次有意義的體驗,同時激發了他們成為一名小學生的願望。

2、組織豐富多采的節日活動和競賽活動

在“三八”婦女節和“母親節”上,孩子們帶著自己製作的賀卡送給自己的媽媽,表達對媽媽的愛;在“勞動節”前,孩子們當了一回“環保小衛士”,體驗了勞動帶來的樂趣;在“六一國際兒童節”里,孩子們穿上節日的盛裝,跳起歡快的舞蹈,吃著香噴噴的蛋糕,感受著節日帶來的快樂。

在各項競賽活動中,我園幼兒踴躍報名,積極參加,均獲得了良好的成績。

3月份,我園許秋萍、陳靖小朋友代表學區參加了“南安市實驗杯幼兒繪畫、泥工比賽”,均獲得了良好的成績,其中,許秋萍小朋友獲得了二等獎。

在學區舉行的“校園歌手比賽”中,我園陳靖、施婉娥和李冬艷小朋友均獲得了二等獎、三等獎的好成績,第三屆“七波輝”杯幼兒體育單項比賽---呼啦圈比賽中,我園有12名幼兒參賽,其中黃盈小朋友獲得了比賽的一等獎,四名幼兒獲得了三等獎的好成績。

豐富多彩的節日活動和競賽活動的開展,增強了幼兒的競爭意識和集體榮譽感,同時激發幼兒參與活動的興趣,提高幼兒各方面的能力。

五、 家長工作——注重溝通宣傳

1、切實做好常規性的家長工作。為了使家長了解我們的工作,爭取家長的理解與信任,我們積極利用家長會與全班家長進行溝通,在家長會上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計畫安排,還結合新《綱要》將我班的課題研究向家長進行具體的介紹,我們提供了一些已開展的主題活動的資料,如:幼兒的繪畫作品、觀察記錄、幼兒自製的手工作品等,家長在翻閱的孩子的作品、記錄本中看到了自己孩子的進步,也看到了班級豐富多彩的活動,在家長們心中引起了共鳴,我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經常性地了解孩子在幼稚園的情況,我們利用早晚接送的時間主動與每一位家長進行溝通,班級里的重大活動如需家長配合的,我們都以書面形式通知家長,使家長了解各個活動的目的和任務。

2、積極爭取家長資源,豐富主題活動。每個主題活動即將開展,我們通過家園櫥窗及時向家長介紹主題活動的目標和一些主要的活動,使每位家長了解班級正在開展的活動。在主題活動《我們愛地球》中,班裡好多的小朋友都從家裡帶來了購物袋、飲料瓶、圖片資料等。隨著主題的開展,家長開始漸漸地對我們的工作有了進一步的了解,也更加促進了他們的參與自覺性。一些家長常對我們說:“你們的工作真瑣碎,樣樣東西都要,以後我會留意幫你們收集的。”就這樣,經常會有家長把家中的優酪乳瓶、空殼子拿來,還主動地問我們:“這個需要嗎?”在家長的大力支持與配合下,使我園的主題活動得以順利有效的開展。

3、召開家長會。家長會上我們向家長介紹了本學期目標、內容和任務,相關,疾病預防知識、安全工作等,使他們即使了解了班內課程特點和幼稚園最新動態,並針對一些適時問題開展討論。

一學期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結束了,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,以使我園在今後的工作中不斷創新、不斷完善,更好地為幼教事業作出貢獻。

教科研工作總結 篇26

隨著全省素質教育深入實施,學校教科研工作在推進本校素質教育方面起著更為重要的作用。教科研即為學校發展之生命力,使學校可持續發展成為可能。本學期,我們堅持以“科研為基礎,教研上水平,教改求發展”的基本思路,在“五嚴”背景下,以新課程實驗為核心,加大教育教學科研工作力度,加強校本學習與培訓,加強校本科研,努力探索具有開放性、探索性、多樣性的教學方法和教學模式,積極進行適應新課程要求和我校學生實際的課堂實驗,努力提高課堂教學的實效性,促進學校教學質量上新水平。

一、認清形勢,明確教科研在學校發展中的重要地位

xx省全面推進素質教育,“五嚴”的實施為素質教育推進提供了寬闊的條件。可以說中學階段的教育教學競爭正在悄然發生著變化,越來越趨向於對學校發展的綜合評價,而不僅僅是分數覆蓋了一切。所以學校之間的教育發展與競爭,其核心不再是考分的攀比,說到底是全面育人質量的競爭,這一點,隨著教育改革的深入應當會很快得到驗證。綜合教育質量的提高歸根結蒂將會取決於學校整體的教科研水平的高低。當然,教育科研不僅僅是指教學科研,也包括管理,德育,後勤等。因此,學校在學期初便明確提出“科研興校,科研促發展”的思路。從學校領導層,到全體教職員工初步形成共識,為學期初制定的教科研計畫的實施鋪平了道路。

二、理清教科研生力軍的構成,形成有機的教科研統一體

學校教科研生力軍的構成主體為各學科的任課老師,班主任等。學科教育科研依託備課組、教研組開展;班主任的德育科研依託學校年級組、政教處進行。教科室在學校校長室的領導之下為全校教育科研工作提供引領與服務。

三、完善教科研獎勵機制,調動全體教職員參與教育科研的積極性

學校從多方面努力調動全體教職員工的教科研積極性。第一,為年輕教師提供各種外出學習考察的機會; 第二,搭建舞台,為教師的展示自身的教育教學研究成果提供平台;第三,運用經濟槓桿,對於在教育科研中表現突出的團體和個人,學校在年終績效考核中有明確的規定。如此,使教科研工作獎勵落到了實處。

四、開展教科研活動,提升教科研成果

為了使教研工作更好地為課程改革服務,立足實際,致力於教科研的潛心研究,堅持把教學中的實際問題上升為研究的課題,堅持理論與實踐的交融,堅持從經驗走向科學。努力做到在教學實踐中驗證教科研理論,在教科研理論的指導下,更有效地進行教學實踐,實現科研與課程改革的雙豐收。

(一)積極開展教科研活動

一學期來,重點進行了以下幾個方面的研究:

1、研究課堂教學模式的創新。按照上級及學校的整體部署,結合當前形勢,研究課堂教學模式的創新,初步形成了“學、講、練、探”四環節教學模式。通過備課組活動,組內及校內公開課等活動,使課堂教學模式的創新理念逐漸深入到教師的工作中去。課堂教學是實施新課改的主渠道,是教師實現專業化發展的重要途徑。我校教師努力轉變角色,積極構建民主、平等、和諧的師生關係,真正體現以人為本,學生髮展為本的教育理念。要求每位任課教師每學期都要上一節研討課,並要求授課教師要運用新理念教,聽課教師要運用新理念評。每次聽課後,每人都要評 3 一 5 分鐘的課。優點是什麼,體現了哪些新理念;不足是什麼,沒有體現哪些新理念;建議是什麼,怎樣體現新理念等。通過對課堂教學的研究,使教學活動更加開放,師生互動、生生互動己成為課堂的主旋律。學習的內容更加開放,更貼近生活,學生的學習更加主動,興趣更加濃郁。學生表現與展示的機會越來越多,課堂氣氛越來越活躍,學生真正成了學習的主體和活動的主人。以人為本和以學生髮展為本的教學理念已成為全體教師的共識。課堂教學中師生對話、生生對話、師生文本對話,以及學生在教師的引導下,自主學習、合作學習、探究學習的氛圍越發形成,學生的個性得到了充分張揚,課堂煥發出了新的活力。通過對課堂教學的研究,教師的課堂教學水平得以進一步提高,老師們能講課、會說課、敢評課。

2、改善學生的評價方式,使之更全面,更科學。經過全體教師的潛心研究,初步形成了激勵的評價體系:一是全面發展的評價目標。二是激勵的評價方式,對學生的評價不僅重結果更重過程。重要的是把握住學生的心理需要,及時準確地發現他們的閃光點,為他們找到奮鬥的航標。三是多元的評價主體,評價的主體有教師、學生、家長,主旨是:“問題讓同學提,分數讓同學評,總體表現自己說。”四是多維的評價標準。五是立體的評價空間。對學生的評價除了學習成績外更注重社會公德、集體表學現等方面,為每個學生建立了足跡式發展檔案。

3、課題研究取得新的進展

繼續開展已經立項各級的“”教育科研規劃課題研究,各項課題實驗都取得了階段性的成果。同時積極組織教師個人申報20xx年xx省、南通市教育科學“”規劃20xx年增補課題申報工作,目前學校集體已經申報了“基於人生關照的當代中學生生活素養培養”省級課題,吳煒、徐育老師申報了兩項省級青年專項課題,該三項課題均已經被立項。

4、藉助教育論壇,努力營造一定的學術研究氛圍。

學校以四星級高中復驗為契機,組辦了首期“亭中教育論壇”活動。雖然是第一次,但調動了教師參與的積極性,為今後的進一步促進我校學術氛圍的形成奠定了基礎。此外,學校積極倡導所有的教師利用學校有利的信息技術優勢,開展網路學習、交流,組織參加教育部“謀劃教育事業科學發展—我為綱要獻計獻策”主題有獎徵文活動,每位教師都能積極撰寫教學反思,把自己在教學中的點滴收穫與不足寫成文章,質量有了很大的提高,教師的業務能力也得到較大的提高。

(二)科研成果顯著

本學年,教師的專業素質實現了真正意義上的快速提升。先後有朱新星、楊永鋼、徐育3名教師被評為南通市學科帶頭人、骨幹教師,多名教師參加市級以上教學比武、優課評比獲得可喜成績。認真組織教師參加20xx年省“園丁杯”、省“師陶杯”論文評選活動,並且對20xx年省“師陶杯”教育科研論文評選網上申報流程輔導,教師積極性踴躍;理化生學科教師參加中學理科實驗教學教科研優秀論文評選活動等。經教師個人申報、學校統計、審核20xx年度教師共發表、獲獎論文118篇。初步實現了“實驗出名校,教改出名師”的戰略目標。

五、存在問題及下一步的打算

教育科研是一項長期而艱巨的工作,是學校發展的不竭動力。 本學期,教科室雖做了一些工作,取得了一些成績,但還存在著一些問題,如:部分教師的教科研意識還不是很強,教科研工作的評價不夠細化,課題實驗開展的還不夠深入等。

今後,教科室力求以人為本,求真務實;以課改指導學校的教科研工作,大力倡導教師在課題研究中領會課改精神,把握課改方向,適應課改要求,不斷提高自身業務能力和水平,積極推動我校教育科研的發展與創新,繼續深入地開展各項課題實驗,更好地打造我校教育科研的品牌。