顧問勞動契約合集 篇1
甲方 :_______
乙方 :_______
甲、乙雙方依據《中華人民共和國契約法》之相關規定，就甲方聘用乙方為高級顧問達成協定內容如下，並訂立本契約，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔任本公司的高級顧問，提供專業諮詢、策劃、項目開展等專業技術服務。
二、聘用時間。為期一年，自_______年10月1日開始起算至_______年9月30日止。契約每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報酬。甲方每月支付_______ 元作為乙方的顧問費，並每月支付_______ 的午餐補貼券給乙方。
四、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務
乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：
(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的'任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;
(2)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬於甲方或者屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;
2、乙方離職之後的保密義務
雙方同意，乙方離職之後仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職;
五、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。
六、爭議的解決
本契約經雙方簽字蓋章後生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交紹興市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。
七、本契約一式貳份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方：_______ 乙方：_______
(簽章) (簽章)
簽訂日期：_______
顧問勞動契約合集 篇2
甲方(聘用方)：_______(以下簡稱甲方)
乙方(應聘方)： _______(以下簡稱乙方)，身份證號：_______
甲乙雙方根據中華人民共和國《勞動法》、《契約法》的相關規定，本著平等自願、協商一致的原則就甲方招聘乙方為房地產銷售置業顧問一事達成如下協定，雙方共同遵守。
一、協定期限：
本協定_______ 年_______ 月_______ 日至日起 _______年 _______月 _______日止，試用期為簽訂本協定的前三個月。
二、用工約定：
1、甲乙雙方簽訂本協定後，在試用期內如甲方發現乙方不符合聘用條件，可立即解除其勞務用工關係(試用期內按本協定約定實際日工計酬);
2、本協定期滿，甲方根據乙方表現決定是否繼續留用乙方，如留用則續簽協定。甲方如不再留用，勞務用工協定即時終止;
三、工作職責：
1、乙方應聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責做好售前、售中、售後工作;
2、乙方應自覺遵守甲方的各項規章制度和員工守則及國家法律、法規規定;
3、工作中應齊心協力，相互配合，做到遵章守紀，愛崗敬業;
4、乙方自行辭職或被開除的在本項目結束前不得從事本地區本行業相同工作(試用期內除外);
5、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，因個人行為而給甲方帶來經濟損失的，需賠償損失並承擔全部責任，情節嚴重的由司法機關處理。
6、如乙方需辭職的，應提前30天向甲方提出書面申請，甲方同意後解除本協定，乙方無故離職的視為違反本契約處理。
四、工作時間：
1、乙方在本協定約定工作期間，執行每周休息一天工作制，由甲方安排可輪休或調休。
2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤，缺勤者須提前一天以書面形式向甲方業務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上籤字，並做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資，但缺勤休假不得超過4天/月，凡超過者，按當月實際日均工資扣除。
4、女工產假為3個月，產假期間領取月薪的50%。
五、勞動報酬：
1、乙方的薪酬分配遵循按勞分配的原則，為底薪加提成;
2、試用期為三個月，工資 1000 元∕月，試用期滿後工資 1200 元∕月;
3、銷售提成為個人總銷售額的1.5‰;其中0.9‰為個人提成，0.6‰為公金(同期公司所有項目的置業顧問均分)，產生的稅費由乙方自行承擔(稅率以同期稅務局核定為準)。
4、工資發放時間為每月15日前發放上月工資;銷售提成按甲方與開發商的契約約定，待開發商按比例支付給甲方時，甲方按同等比例代扣代繳乙方應承擔的稅費後將餘額支付給乙方。
5、乙方工作期滿兩年時，甲方為乙方繳納乙方工作第2年應由甲方繳納的社會保險，乙方工作期滿三年時，甲方為乙方繳納乙方工作第3年應由甲方繳納的社會保險，如乙方入職前有自行繳納記錄的，可書面申請甲方支付應由甲方繳納的金額，交由乙方自行繳納。
六、甲方責任和義務：
1、為乙方提供良好的工作和學習環境;
2、保證為乙方提供的銷售房源有完善的.銷售手續;
3、積極配合乙方做好銷售工作;
4、不指派乙方做違法違規的事情。
七、有下列情形之一，甲方可解除本協定：
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職，給甲方造成損失的;
3、乙方不服從分配，有違法、違紀行為的;
4、乙方隱瞞身體健康狀況並影響工作的;
5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
6、甲方宣告解散的。
八、其它：
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定，任何一方不履行協定，根據實際情況給予對方經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽章後生效;
3、本協定未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致後，進行修訂和補充;
4、本協定共三頁，一式二份，甲、乙雙方各執一份，具同等法律效力。
甲方(簽章)：_______ 乙方(簽章)：_______
_______年_______ 月 _______日_______ 年 _______月 _______日
顧問勞動契約合集 篇3
甲方： 有限公司 地址：
郵編： 電話：
法定代表人：
乙方(置業顧問)： 身份證： 現住址： 電話：
根據《中華人民共和國契約法》、《北京市勞動契約條例》、勞動和社會保障部的有關規定，甲乙雙方本著平等自願、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本契約，共同遵守。
一、本契約期限採用下列第( )種方式：
1、訂立有固定期限 年(自 年 月 日至 年 月 日止)。
2、自 年 月 日起始，以完成 工作為契約終止期限。
二、工作內容：
1置業顧問在充分發揮自己能力的基礎上，開發房源及客戶，提供買賣雙方交易信息，促成買賣交易完成，利用公司培訓的業務知識，按照公司提出的工作要求開展工作。
2保證把開發的房源及客戶信息通過公司平台進行交易。交易從簽約開始由公司完成，置業顧問在交易中有提供信息，必要協助，配合的義務。確保交易順利進行。
三、
(一)公司權利和義務：
1契約簽訂就表示置業顧問同意並遵守公司的規章規定，接受公司工作安排。配合區域經理和業務經理的工作調查和安排。及時向公司匯報工作，接受工作指示。
2公司安排置業顧問從事 一定區域二手房買賣房源及客戶開發 工作，根據公司工作要求對置業顧問進行必要的職業技能培訓，按照契約附屬檔案約定的報酬支付給置業顧問。
3當置業顧問不能夠在一定時間內完成公司要求的業績指標，由於房地產經紀工作的區域性，工作時間的特殊性，公司有權單方面解除與置業顧問的勞動契約關係。並不承擔有關的一切損失。
4置業顧問在公司規定的時間如果沒有完成公司規定的業績指標，公司有權利終止與置業顧問簽訂的契約。如果以後置業顧問擁有房源及客戶只要通過公司平台交易就按照本契約的約定處理。
5如果置業顧問違反公司規定或超出工作授權範圍以及在工作過程中由於自己的'過失給公司和第三方造成損失的，損失由置業顧問個人承擔。
(二)置業顧問權利和義務
1置業顧問應當積極按時參加有關公司組織的培訓，按時參加公司組織的工作會議。根據公司的要求置業顧問應當努力提高職業技能，按崗位要求完成工作任務。
2嚴格遵守契約約定的義務，遵守公司業務開展中的規定。禁止以公司名義從事業務以外的任何工作，業務工作的開展必須在授權的範圍內，以公司許可的名義，按照公司授權的程式和方式工作。
3按照約定的標準從公司處獲取報酬。置業顧問開展業務所需費用由置業顧問自行承擔。在開展業務工作過程中由於自己的故意或者過失造成意外損失由置業顧問自行承擔。
4置業顧問故意匯報虛假房源及客戶信息，或者瞞報房源及客戶信息，把開發的房源或者公司的房源通過自己私下交易，或者公司以外的交易平台交易的，按照約定置業顧問應當賠償公司的損失，情節嚴重的移交司法機關處理。 5置業顧問個人住址、身份信息、通訊方式等有關變化應向公司及時提供。
四、工作時間：
除公司安排的必要培訓工作交流時間外，置業顧問自由安排時間開展房源及客戶開發工作，平時無固定工作時間要求。
五、勞動報酬：
1、公司按下列方式，以現金或銀行轉帳形式支付置業顧問工資
按完成工作計酬，具體報酬標準以附屬檔案約定為準，報酬按稅前數額為標準。
2、公司發放報酬時間為每月十日。
六、社會保險：
1、置業顧問以自由職業者參加社會保險、交納社會保險費。
2、置業顧問所領取的勞動報酬中包含國家法律規定有關社會保險的費用。
七、勞動契約的變更、解除和終止：
1、經雙方當事人協商一致，本契約可以變更；一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方 七日內未做出書面答覆的，視為同意變更本契約。
2、除法定的條件外，雙方當事人約定解除勞動契約的條件如下：
置業顧問違反公司原則規定；
沒有按時完成工作目標；
不能有效承擔房源及客戶開發工作，並不勝任其他工作安排；
同業競爭侵害公司利益；
泄露公司機密。
3、除勞動契約期滿終止外，雙方約定終止勞動契約的條件如下：
法律規定不可抗力情況出現；
國家或者北京市房地產政策出現不可預料的變化，契約業務無法開展； 公司原定業務重心轉移，出現業務調整。
4、本契約終止，一方希望續訂勞動契約的，應在本契約期限屆滿前三十日與對方協商續訂勞動契約。
5、解除或終止勞動契約的，公司或置業顧問應當提前三十日，向對方提出解除或終止勞動契約要求，並做好全部交接工作，不向對方支付賠償金。
八、其它約定：
1、置業顧問完成公司指定房源及客戶開發，置業顧問按約定得到獎勵。具體比例由附屬檔案約定。
2、本契約所稱的開發房源及客戶工作的完成是以房產最終得以交易為標準。具體提供房源及客戶為不同人時按照附屬檔案約定比例提取報酬。
3、本契約有北京東方大江房地產經紀有限公司規章制度、業務流程、協商一致的內容等附屬檔案。附屬檔案是本契約的組成部分，具有同等效力。
4、本契約履行過程中出現問題首先由雙方協商解決，協商不一致的按照國家契約法，勞動法有關規定處理。
因履行本契約發生的勞動爭議，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，若對裁決不服可以向北京市豐臺區人民法院起訴。
本契約自雙方簽字蓋章之日起生效；
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(簽章)： 乙方( 置業顧問)(簽章)：
年 月 日 年 月 日
顧問勞動契約合集 篇4
甲方：_______
乙方：_______
本協定由甲乙雙方根據《中華人民共和國契約法》等有關法律法規規定，並對如下條款研究核准後，於 _______年 7 月 27 日共同簽署。
服務期限：本協定為期 一年 ，自 _______年7月 28 日起至 _______年 7月 28 止。
一、服務內容
甲乙雙方在合作過程中，圍繞甲方 醉三國系列產品 進行系統規劃：
1. 明確醉三國品牌定位;
2. 指導甲方完成醉三國品牌價值體系建立;
3. 指導甲方制定區域市場行銷策略及配套的銷售工具;
4. 指導甲方制定區域市場推廣策略;
5. 指導甲方制定產品的價格政策體系;
二、服務方式：
1、策略建議書
服務內容的每一項工作，乙方均需要根據既定的項目計畫出具策略建議書。
2、專題研討會：
乙方每月至少一次赴甲方駐地與甲方進行項目專題研討會。
3、執行指導
服務內容的每一項工作，乙方須對甲方的執行部門進行執行指導，方式包括但不限於：電話、QQ、郵件、現場指導。
4、專題培訓
服務內容的每一項工作，在方案計畫確定之後，乙方須按照甲方的要求對執行團隊進行方案講解及培訓。
5、輔助執行
重要的形象性品牌元素，如產品標識畫面、品牌與產品主形象、網店主圖、詳情頁文案等，乙方須提交執行方案，但甲方有權決定是否使用。
6、評估與調整
服務內容的每一項工作，在執行的過程中，乙方須根據甲方的執行狀況按月提交執行調整建議。
三、雙方的責任與權利
一、甲方的權利與義務
1. 根據工作需要，甲方必須及時向乙方提供真實的有關數據、資料，及時反饋意見，以保證工作如期進行。
2. 根據工作需要，乙方前往甲方期間，甲方需提供辦公場所以及必要的辦公設施等。
3. 甲方指定固定的對接人員，負責日常溝通。
4. 甲方不得要求乙方從事欺詐或違法的推廣活動。
5. 甲方在協定期內，不得聘用或用利益手段拉攏乙方輔助工作人員。
二、乙方的權利與義務
1. 乙方須按上述服務內容和方式，在規定時間內為甲方提供顧問服務和完成工作進度及要求。
2. 乙方每月在乙方駐地工作時間不少於3個工作日。
3. 乙方如需輔助人員執行協定工作內容，須提前獲得甲方認可。
4. 乙方為甲方開展的工作，如超出本契約服務內容而需發生的額外收費，應事先以書面形式向甲方說明和報價，並獲得甲方書面同意。
5. 在契約期內，乙方不能做出任何損害甲方利益和名譽的行為。
6. 乙方在契約期內，不得為甲方的同行企業提供品牌行銷策劃服務。
四、合作服務費
一、本協定顧問服務費總計人民幣 叄拾萬元整(￥300,000元)
二、以上費用不含稅金，如需發票，甲方須另外支付票面金額的8%作為稅金。
三、執行費用：
1、乙方自付每月一次往返甲方駐地交通費，超過一次往返的，甲方承擔乙方往返交通費;
2、乙方在甲方駐地的食宿費用由甲方承擔
3、外購圖片著作權費用、攝影費用、模特費用等甲方承擔。
4、乙方到甲方市場所在地進行現場輔助執行期間發生的'交通、食宿費由甲方承擔。
5、以上1-4項，發生的各項費用經甲方認可為準。
五、智慧財產權
1、雙方合作過程中乙方的任何創作和設計成果產權、智慧財產權均屬於甲方。
2、如果有關工作成果、作品涉及第三方的智慧財產權、財產權或人身權，乙方應向甲方說明，並向甲方提出解決該問題的方法。如上述解決方法需要支付費用的，經甲方書面同意後，由甲方支付。
3、經甲方同意確認後，乙方保留署名權, 但乙方應告知甲方並明確所署的名稱。
甲 方：_______ 乙方：_________
時間：_______ 時間：_______