換崗勞動契約補充協定 篇1
為了維護甲、乙雙方的利益，確保甲方的經營活動的正常開展，本著平等自願，協商一致的原則，簽訂如下補充協定：_________________
一、甲方在錄用乙方後，同時為其解決戶口的問題，乙方必須為甲方服務兩年。
二、乙方因本人原因不能為甲方服務二年的，須按每月___________元賠償金計算，有一個月算一個月，逐月累計，向甲方作出賠償。
三、甲方為提高公司員工的業務水平，根據乙方的實際工作崗位給予相應的業務培訓，凡甲方給乙方相應業務培訓的，乙方必須根據本人所在的崗位，為甲方服務不期限。如：_________________培訓一部：_________________培訓師服務三年；培訓二部：_________________野外運動教練服務兩年；客服部：_________________客服專員服務兩年。銷售部：_________________銷售代表服務一年；策劃部：_________________網頁設計服務一年：_________________
四、乙方因本人原因不能達到服務期的，一年的須按每月___________元賠償金計，二年的須按每月___________元賠償金計，三年的須按每月___________賠償金計，有一個月算一個月，逐月累計，向甲方做出賠償。
五、本補充協定作為勞動契約的附屬檔案，與《勞動契約》同時生效。
六、本補充協定一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章後生效。
甲方：_________________乙方：_________________
法人代表委託人：_________________身份證：_________________
日期：_________________日期：_________________
需要換崗勞動契約補充協定的可以參照以上格式。
換崗勞動契約補充協定 篇2
一、預租有關事宜
1-1甲乙雙方約定，甲方於本契約生效之日向乙方一次性收取________(幣)________元(折合人民幣________元)預收款。預收款的用途為________________。
1-2甲方預租的商品房的交付必須符合下列第________種方案所列條款：
(一)辦理了房地產初始登記手續，取得新建商品房的房地產權證;
(二)商品非住宅的，取得了竣工驗收合格證明;商品住宅的，取得了《新建住宅交付使用許可證》。
甲、乙雙方約定，選擇上述第(二)種方案的，則本補充條款中應明確雙方當事人在房屋交付與簽訂使用交接書期間的權利、義務和風險責任。
1-3甲、乙雙方約定：
選擇上述第(一)種方案的，甲方應在取得新建商品房的房地產權證後的________日內通知乙方簽訂預租商品房使用交接書，並在簽訂預租商品房使用交接書的同時交付預租的商品房。
選擇上述第(二)種方案的，甲方應在房屋交付後________日內取得新建商品房的房地產權證，並通知乙方簽訂預租商品房使用交接書。
1-4預租商品房使用交接書籤訂之日即為該房屋租賃的起始日。
1-5該租賃房屋實際建築面積在房屋竣工後，以上海市房屋土地資源管理局認定的測繪機構的實測建築面積為準。甲乙雙方約定實測面積與暫測面積的誤差超過±________%(包括________%)的`，乙方有權解除本契約。
1-6甲、乙雙方約定，有下列情形之一的，一方可追究另一方違約責任。具體違約責任由甲、乙雙方在補充條款中另行約定：
1、甲方逾期交付房屋的：
2、甲方交付的房屋不符合本契約附屬檔案(三)約定的;
3、在房屋交付前甲方或乙方擅自解除契約的;
4、_________________________________________________。
1-7在預租期內，乙方不得轉租該房屋、轉讓該房屋的承租權或交換該房屋的承租權。
甲方：
乙方：
丙方：
依據甲乙雙方於--年5月22日所簽訂的編號為《房屋租賃契約》中條款，現由於甲方要求予以明確，故補充條款如下：
一、甲方要求明確乙方應收租賃費款直接匯入甲方所在長沙銀行股份有限公司韶山路支行(丙方)所開的帳戶上。乙方保證未經甲方、丙方共同授權，不向其它任何銀行支付。
二、乙方明確：放棄購買其所租賃的物業。
甲方(公章)：
法定代表人(簽字)：
乙方(公章)：
法定代表人(簽字)：
丙方(公章)：
法定代表人(簽字)：
20--_____年__月__日
換崗勞動契約補充協定 篇3
甲方：___________
乙方：___________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》及相關規定，甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂勞動契約補充條款，以明確雙方當事人的權利和義務，並共同遵守。
1、經甲、乙雙方協商一致，乙方同意甲方根據經營需要或乙方自身的能力及表現，調整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。乙方如不同意的，甲乙雙方簽訂的勞動契約自然終止，雙方不承擔違約及經濟補償、賠償責任。
2、甲方與乙方協商一致後確定乙方月工資為人民幣_____元（其中月基本工資為人民幣_____元，基本工資作為計算加班工資、其他假期工資以及社保等核算的.基數。基本工資之上的報酬，為崗位及綜合能力所體現的回報，一崗一定，不作為其它保險福利的依據），試用期工資為_____元，上述工資均為稅前工資。
3、保密義務：甲方的銷售信息、採購信息、人事財務信息、管理制度（包括工作規範、業務流程等）、客戶信息等經營信息，以及甲方注有“保密”的資訊等，均屬甲方商業秘密，未經甲方同意，不得泄露他人及本公司無關人員。
4、雙方約定的其他事項
4、1乙方接受甲方出資引進、培訓或者提供其他特殊待遇，甲、乙雙方簽訂專項培訓協定約定各自的權利和義務，該協定作為勞動契約的補充。
4、2勞動契約生效後，乙方未按甲方規定的時間提供辦理錄用和社會保險手續的有關資料、證明的，甲方可視作不符合錄用條件解除本契約或視作乙方主動放棄其應享有的保險福利待遇。
4、3勞動契約期間，甲方發現乙方提供了得以受聘於甲方的虛假資料，可以立即解除本契約。
5、其他：本契約補充條款如與國家法律、法規相悖時，以國家法律、法規為準。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________