網路科技公司臨時工勞動契約

網路科技公司臨時工勞動契約 篇1

網路科技公司臨時工勞動契約

甲方:__________________有限公司簽定日期:_________________

乙方:_________________編號:_________________

根據有關規定,甲乙雙方在平等自願的基礎上籤訂本契約。

一、據甲方生產需要招用季節性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自願報名,經考核合格者予以錄用(試用期為________天)。

二、錄用後,生產期間,按計件工資標準,定時發放,不再享受其它任何費用。

三、生產期間,甲方向乙方提供生產所需的勞動防護用品(工作服當年用工結束時統一收回保管),不再享受生產以外勞保福利待遇。

四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規。

1、按照規定上下班,服從甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

3、愛護公司財物,保管好自己的工具用品。發生丟失要給予賠償。

4、注意環境衛生,進餐統一在公司食堂,不允許在車間內進食。

5、未經甲方準許,不得攜帶廠內任何物品出廠。

6、嚴格按甲方各管理規定(另文)做好本職工作,保證產品質量。

7、滿25天以上才能計發工資,在公司規定日發放工資,其它時間不予發放。

五、如違反上述廠規廠紀者,甲方有權解除契約予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除契約離廠。

六、本契約於每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章後即生效,當年用工結束時即終止。

七、注意安全生產,乙方如違反操作規程所出現的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔醫療期間醫療費用及工資。

乙方簽字:_________________甲方:__________________有限公司

乙方身份證號碼:_________________家庭住址:_________________

________年_______月_____日

網路科技公司臨時工勞動契約 篇2

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動契約法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本用工契約。

一、協定期限

協定期限自年月日時起至年月日時止。

二、工作內容

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作。

乙方應遵守甲方依法制定的相關管理制度。

三、勞動保護和工作條件

甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

四、臨時工待遇

1、甲方為乙方購買意外傷害保險,如乙方在工作時間內因工發生人身傷害費用由甲方墊付,保險理賠款打入甲方賬戶。

2、工作報酬:

(1)計件制:甲方支付乙方工資為____元/件,甲方按照乙方的出勤天數計算薪資,薪資與每月_____日以現金的形式支付給乙方。

(2)計時制:甲方支付乙方工資為____元/天,甲方按照乙方的出勤天數計算薪資,薪資與每月_____日以現金/轉賬的形式支付給乙方。

五、工作紀律

1.乙方服從甲方的生產安排,完成生產任務,保證產品質量。

2.特殊情況不能上班時需事先請假。

3.愛護甲方財產,保管好甲方提供的工具,發生丟失/損壞照價賠償。

4.未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出廠。

六、其他

1、用人單位在使用臨時工時需首先到總經辦人資組備案,並簽訂臨時工協定、購買意外傷害保險並生效後方可用工。違反程式導致的責任由用人單位自行承擔。

2、乙方在辦理用工手續時需提供本人身份證複印件。

七、協定變更、終止、解除的條件

如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除本協定;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除契約,但需提前3天通知甲方。

八、本契約一式三份,甲方用人單位、人力資源組各一份,乙方一份,經雙方簽字蓋章後生效。

甲方:

乙方:

日期:

網路科技公司臨時工勞動契約 篇3

甲方(用人單位)名稱:_______

住所:_______

乙方(勞動者)姓名:_______

性別:_______

出生年月:_______

家庭住址:_______

居民身份證號碼:_______

聯繫電話:_______

經甲乙雙方協商一致,同意訂立本勞動契約,共同遵守本契約所列條款。

一、勞動契約期限和工作內容、工作地點

第一條本契約自_____年_______月____日起至_____年_______月____日止。

第二條乙方自願到甲方公司工作,並根據甲方的實際情況安排工作,服從命令,聽從指揮。

第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。如造成經濟損失,由乙方按實賠償給甲方。

二、勞動保護和勞動條件

第四條甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

第五條甲方有義務對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

第六條契約到期時,由甲方根據實際需要或續簽臨時用工勞動契約或解除契約,乙方必須無條件接受。

三、勞動報酬

第八條按照甲方的標準計算勞動報酬,採用計時、計件、定額或包乾工作的方式,每月結算並發放工資。

第九條甲方每月一次以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

四、社會保險待遇

第十條甲方支付給乙方的工資中已含其應繳納的養老保險、基本醫療保險和工傷保險費用及相關費用。乙方契約到期後,如甲方不再聘用、或中途辭職、辭退者,甲方不給任何補償。乙方應依照國家和地方有關規定自覺參加保險,對於不參加者,所造成的一切後果概由乙方自行承擔全部責任。乙方在甲方安排的生產或工作場所內發生的安全事故由甲方承擔,其他由乙主自行承擔。

五、勞動紀律

第十一條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

第十二條乙方違反勞動紀律,甲方可以解除本契約。

第十三條本人已認真閱讀以上所有條款,並願意遵守公司各項規章制度,服從命令,聽從指揮,努力工作,為公司的健康發展貢獻自己的力量。

第十四條本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:(蓋章)________

____年_______月____日

乙方:(簽名)_______

_____年_______月____日