廣告行業勞動契約 篇1
甲方(用人單位)：
乙方(職工)：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動契約法》(以下簡稱《勞動契約法》)和國家、省市的有關規定，遵循合法、公平、平等自願，協商一致、誠實信用原則，訂立本契約。
一、契約期限
(一)契約期限
甲、乙雙方同意按以下第___種方式確定本契約期限：
1、有固定期限：從__年__月__日起至__年__月日止。
2、無固定期限：從__年__月__日起至法定的終止條件出現時止。
3、以完成一定的工作為期限：從__年__月__日起至__為標誌。
(二)試用期限
雙方同意按以下第__種方式確定試用期期限(試用期包括在契約期內)：
1、無試用期。
2、試用期從__年__月__日起至__年__月__日止。
(契約期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;契約期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的契約，試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務為期限的契約或契約期限不滿三個月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。)__工作任務完成時止，並以__二、工作內容和工作地點
(一)乙方的工作內容：__。
(二)乙方工作內容確定為(填“是”)：(__)管理和專業技術類/(__)工人類。
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容，應協商一致，按變更本契約辦理，雙方簽字或蓋章確認的協定書或依法變更通知書作為本契約的附屬檔案。
(四)乙方工作地點：__。
(五)除臨時性工作或者短期學習培訓外，如甲方需要乙方到本契約約定以外的地點或單位工作和學習培訓，應按本契約第七條處理。
三、工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第__種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，即每日工作__小時，每周工作__天，每周正常工作不超過40小時，並至少休息一天。
2、不定時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制，每周至少休息一天。
3、綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方__在崗位實行以(填“是”)：年、半年、季或月為周期的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(三)甲方執行法定的及企業依法自行補充的有關工作、休息、休假制度，按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、產假、看護假等帶薪假期，並按本契約約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。
四、勞動報酬
(一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數)，按下列第(__)種形式執行，並不得低於當地最低工資標準及本單位集體契約約定的標準。
1、計時工資：__元/月(__元/周);
2、計件工資：__(70%以上職工在正常工作時間內可以完成的，本項約定方為成立);
3、其他形式：__。
(二)乙方試用期工資為__元/月(不得低於第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資，並不得低於本市最低工資標準)。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應按《勞動法》第四十四條的規定支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況，經過雙方協商或者通過集體協商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發放工資的時間為：每月__日(或周__)。如遇節假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。
五、社會保險
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。
(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和地方的規定給予乙方醫療期和享受醫療待遇，並在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。
(三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的`，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應如實告知乙方，並應切實按《職業病防治法》的規定，保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品，並按勞動保護規定每__(年/季/月)免費安排乙方進行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關規定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
(四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的，乙方有權拒絕，並可以隨時解除本勞動契約。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正並向有關部門檢舉、控告。
七、勞動契約的變更、解除、終止
(一)符合《勞動契約法》規定的條件或者經甲、乙雙方協
商一致，可以變更勞動契約的相關內容或者解除固定期限契約、無固定期限契約和以完成一定工作為期限契約。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動契約，雙方應當簽訂《變更勞動契約協定書》。
(三)《勞動契約法》規定的終止條件出現，終止本勞動契約。
八、經濟補償金、醫療補助費的發放
解除或者終止本契約，經濟補償金、醫療補助費等發放按《勞動契約法》和國家、省、市有關規定執行。
九、通知和送達
甲乙雙方在本契約履行過程中相互發出或者提供的所有通知、檔案、文書、資料等，均可以當面交付或以本契約所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。
十、因履行本契約發生糾紛的解決辦法
乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本契約發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、本契約的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。
十二、雙方需要約定的其他事項
本契約(含附屬檔案)一式兩份(鑑證時需一式三份，其中鑑證機構留存一份)，雙方簽字後，甲方必須將其中一份交給乙方持有，均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交給乙方持有的，視為尚未與乙方簽訂本勞動契約;發生糾紛時，不得以已簽訂本契約為由對抗乙方的主張，並由甲方承擔相應的法律責任。
甲方：(蓋章)__乙方：(簽名)_____
法定代表人
(委託代理人)：____
___年__月__日 __年__月__日
廣告行業勞動契約 篇2
甲方（單位）名稱：________________
乙方（職工）姓名：________________
居民身份證號碼__________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本聘用契約確定勞動關係並共同遵照執行。
一、契約期限：
無固定期限契約，除按規定變更、解除、終止外，本契約可至乙方達到退休年齡時終止。
二、工作內容和工作條件
1、甲方根據單位情況和有關人事政策法規，通過雙向選擇、擇優聘任、競爭上崗等方法，確定乙方的工作崗位，其崗位職責按簽訂的崗位聘任契約或崗位責任書執行。
2、甲方根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。
三、報酬和保險、福利待遇
1、乙方自己接到廣告類生意，可分得50%提成。試用期未3個月，在試用期間，公司給予_________元的試用期工資，加上一伙食津貼300/月，轉為正式員工後，每月薪金為__________元。底薪為：__________元+_______%的期提成。
2、根據按勞分配為主體、多種分配方法並存的分配製度，甲方依據國家有關規定和乙方完成工作任務等情況，以貨幣按月核發乙方應得的工作報酬，不得剋扣或無故拖欠，並根據國家有關規定，為乙方建立檔案工資。
3、乙方在契約期內的工時制度、公休假日均按國家及本省有關規定執行。特殊情況請參閱《公司管理制度》
四、工作紀律
1、甲方應明確並切實加強公司內部的崗位責任制，建立健全考核制度，做到職權清楚、
2、甲方有權根據國家現行有關法律、法規和政策，制定本單位的規章制度，乙方有違反
3、乙方應努力學習政治文化，主動參加崗位技能培訓，忠於職守，服從領導，團結同志，
五、聘用契約的變更、解除、終止
1、因特殊情況致使契約無法履行，經雙方協商同意可以變更本契約的相關內容，也可以
2、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本契約：
（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的。
（2）嚴重違反甲方規章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。
（3）嚴重失職，營私舞弊，泄露商業秘密事項給甲方利益造成重大損害的。
（4）被依法追究刑事責任的。
（5）乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不服從另行安排適當工作
（6）連續兩年考核不合格的，又不服從組織安排或重新安排後年度考核仍不合格的。
（7）聘用契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原契約無法履行，經當事人
3、有下列情況之一的，乙方可以解除聘用契約：
（1）試用期內的。
（2）甲方未按照國家規定或聘用契約支付工作報酬或提供工作條件的。
（3）按照國家規定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業學校，應徵入伍，以及經甲方
4、有下列情況之一的，聘用契約終止：
（1）聘用契約期滿。
（2）雙方約定的終止條件出現的。
（3）乙方被開除、自動離職以及死亡的。
5、有下列情況之一的，甲方不得終止或解除聘用契約：
（1）在正常的契約工作期間的。
（2）乙方患病或者負傷，在規定的'醫療期內的。
六、甲乙雙方解除契約應以書面形式通知對方
其中有本聘用契約第五條第2款的第5、6、7項情形的，應提前30天通知對方。
七、違約和解除契約責任
八、聘用契約爭議處理
九、其它事項
1、本契約一式二份，由甲乙雙方簽字蓋章並生效，甲乙雙方各執一份。
2、本契約應當由當事人簽字，確因故需代簽的，須經合法授權，否則，代簽無效。
3、本契約在生效後，若有條款與國家新頒布實施的法律、法規或政策牴觸的，以國家新的法律、法規或政策為準。
4、本契約未盡事宜，按國家有關規定執行，國家沒有規定的，由甲乙雙方依現行法律、法規和政策商定。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
廣告行業勞動契約 篇3
甲方：
聯繫電話：
乙方：
性別：
身份證號：
聯繫電話：
第一條、協定期限
自年月日至年月日止，乙方試用期為天。
第二條、工作內容
乙方在協定期內由甲方派往，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方願意服從。
第三條、勞務報酬
乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低於X市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月X日支付乙方。
第四條、甲方的責任、權利
1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;
2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;
3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。
第五條、乙方的責任、權利
1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;
2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任;
3.乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和X市有關規定由所派往的`單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。
第六條、協定的解除、終止與續延
1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協定;
2.協定期間，雙方均可解除本協定，但應提前日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資;
3.協定期滿，雙方均可終止本協定;若均無提出異議，本協定自動逐月續延。
第七條、協定的變更
1.協定有效期內，任何一方情況發生變化，需要變更協定時，應書面送達另一方，另一方應在日內作出書面答覆。
2.雙方協商一致，方可變更協定有關內容，變更後的協定或協定附屬檔案由雙方簽字有效。
3.雙方協商不一致，本協定即行解除。
第八條、違約責任
1、甲方違反本勞務協定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償;
2、乙方在協定期內擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。
第九條、其他
本協定一式份，甲、乙雙方各執份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方(簽字或蓋章)：
簽約日期：年月日
乙方(簽字或蓋章)：
簽約日期：年月日
廣告行業勞動契約 篇4
甲方：____________________
乙方：____________________
甲、乙雙方本著平等合作、互惠互利的原則，經友好協商，根據《中華人民共和國契約法》、《中華人民共和國廣告法》等有關法律法規的規定，就甲方委託乙方作為甲方____________________的廣告服務代理(包括平面創意、撰文、設計、策劃)事宜，達成如下一致協定：
一、合作範圍
甲方委託乙方作____________________項目的廣告服務代理，全權負責本項目的廣告創意、撰文、設計、策劃等代理事宜。
二、合作期限
委託期為______年______月______日至______年______月______日。本協定所擬合作期限屆滿前一個月，經雙方協商同意，雙方可續簽協定。
三、乙方工作內容
廣告的創意、文案、軟文撰寫、設計、策劃、影視創意等事宜，包括樓盤VI、報紙廣告、夾報、宣傳單張、海報、樓書、房展、展廳、噴畫、廣告折頁、雜誌廣告、DM、邀請函、賀卡、現場POP、戶外廣告等平面設計、影視創意、影視腳本、活動策劃方案、形象策劃方案。
四、雙方合作方式：
甲、乙雙方以第一個月作為合作試點，在完成第一個月合作後，甲、乙雙方都有權對對方的工作情況、合作程度、是否違約等情況進行評判，以作為是否繼續合作的基礎。如甲、乙雙方對對方的合作情況不滿意，均有權解除餘下時間的合作關係。
五、雙方責任與權利
甲方的責任和權利：
1、雙方合作期間，甲方應積極配合乙方，及時提供乙方所需的各類圖片和文字資料，並應對上述資料的合法性、真實性、準確性和完整性負責，如因甲方提供的資料而引起的法律糾紛，其相關的一切責任由甲方負責。
2、甲方有權及時地對乙方所提交的廣告方案、設計稿和其他書面工作檔案以書面形式提出修改意見和建議，乙方據此進行修改、調整、直至甲方簽字認可方可定稿。但甲方應尊重乙方的專業經驗和知識，並應考慮乙方工作周期等因素，在乙方提交有關檔案後，應及時、完整地以書面形式提出明確的意見，以便乙方有足夠時間保質保量完成各項業務。
3、為避免多頭決策而導致的工作質量、效率下降，甲方特指定______為其全權代表與乙方溝通，具體負責設計方案的審定，各種方案的確定，同時指定______為其協助乙方款項的結算。
4、甲方應按照本協定的規定及時付款，以保證項目的正常進行。
5、甲方在提出各種正式建議與意見時，應採用包括傳真在內的書面方式，以增進溝通之效率及未來之查證。
6、合作期內，甲方在事先未徵得乙方同意的情況下，不得另行委託其他公司進行設計，否則視為違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執行、媒體監控、市調等方面甲方則有權選擇其他公司負責，但在同等條件下，甲方應優先選擇乙方。
7、合作期間，甲方有權根據工作需要要求乙方更換相關服務人員。
乙方的責任和權利：
1、乙方為甲方成立項目服務小組，該項目小組由項目總監負責，並且配備足夠數量的優秀設計人員。
2、乙方必須根據甲方要求保證交稿時間，所有的交稿數量均以甲方最後的確認稿為準，根據乙方的交稿時間和設計質量來評判乙方的工作完成情況。
3、乙方承接甲方廣告業務，應委派專人與甲方保持緊密聯繫，經常與甲方交流、溝通，盡職盡責為甲方服務，按時、按質、按量完成甲方委託的各項工作，並為甲方資料保密。
4、乙方必須派出精幹力量為甲方提供設計，甲方拒絕接收毫無創意和設計水平的稿件。
5、乙方每個月必須提供一份廣告推廣和傳播思路，經過審定後按此思路進行廣告創作和執行。
6、本項中以上1-5項中，如果有任何一項乙方未能按照甲方要求完成，則被視為違約。
7、雙方合作期間由乙方設計的所有廣告在不影響廣告版面的情況下，可以附上乙方的標識。
8、雙方合作期間，乙方應積極配合甲方的工作。乙方提供的設計稿，應具有真實性、準確性和完整性以及符合智慧財產權的合法性，如因乙方提供的設計引起糾紛或爭議，一切責任由乙方負責，甲方不承擔因此產生的直接或連帶責任。
六、工作時間
各項工作開始前，雙方應協商具體的時間安排，並由乙方做出詳細的工作日進度，雙方遵照執行。
七、收費條例
收費標準：____________________
首個服務月：______元
其他服務月：每月______元
結算方式與時間：____________________
1、首個服務月的服務費：簽定本廣告服務代理協定書之日起的______個工作日內先付首個服務月的部分服務費(即______元)，首個服務月的服務費餘額於______年______月______日前付清。
2、其它服務月的服務費：甲方應嚴格按照甲、乙雙方確認的每月______日前將上月的服務費付請。
3、所有款項匯至乙方指定帳戶：____________________
4、滯納金：若甲方在以上規定的時間內逾期未付款，則須自本協定約定的付款時間算起，每日按拖欠款金額的______%向乙方支付滯納金;若經甲乙雙方協商後對工作一致推遲，則收款時間相應順延。
5、違約金：若乙方在本契約規定時間內未完成甲方要求的工作每拖遲一天按月服務費的______%向甲方支付違約金;若經甲乙雙方協商後對工作一致推遲，則工作時間相應順延。
八、智慧財產權
本契約所完成之成品或所確認之設計稿件，在所有款項結清後，其所有權及使用權、著作權歸甲方。但在設計成品發布後，乙方有權使用所設計之作品參與公益、專業、行業或各類組織機構所組織的競賽評比活動和乙方的宣傳品上。
九、違約責任
1、乙方除自然力、災難、政府等不可抗力之因素外，應按本協定約定之要求，完成各項工作，否則視為乙方違約，在這種情況下，甲方有權單方面終止執行本協定，有權拒付費用，並向乙方索取由此造成一切損失。
2、如甲方未能按本協定約定的時間內付款，使乙方不能及時開展各項工作，因此而給甲方造成的工作延誤或影響，乙方不承擔任何損失或責任，乙方保留單方面終止合作的權利，並向甲方追討拖欠款項的滯納金。
十、終止契約的條件
任何一方違反本協定，守約方有權通知違約方予以及時糾正;如違約方不能及時糾正，則守約方有權終止本協定的執行。
十一、甲乙雙方在合作過程中如有未盡事宜，可在協商一致的情形下，以補充協定形式補充其他條款，其法律效力與本契約的條款同等。
十二、雙方在合作過程中如有非本協定所規定的業務(影視執行、輸出打樣、印刷、廣告工程、市調、媒體監控、活動執行、公關等方面)，可另行簽定項目契約。
十三、如在協定執行過程中產生的爭議，雙方協商解決，若協商不成，任何一方可向簽約地的仲裁委員會提起申訴。
十四、本協定一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等法律效力。
十五、本協定自雙方簽約日期起生效。
甲方：____________________ 乙方：____________________
法人代表：________________ 法人代表：________________
法人代表委託人：_________ 法人代表委託人：__________
地址：____________________ 地址：____________________
電話：____________________ 電話：____________________
簽字日期：______年______月______日，簽字日期：______年______月______日
廣告行業勞動契約 篇5
甲方：
乙方：
甲、乙雙方在平等自願的基礎上，經友好協商，簽訂此協定，供雙方遵照執行。
一、刊登
乙方本著為甲方服務的原則，按照協定約定發布甲方的宣傳稿件，具體安排如下：
二、證明檔案的提交
甲方在發布宣傳內容之前，須向乙方提交下列證明檔案，並對其提交的證明檔案的合法性、真實性負責。
1.營業執照副本複印件;
2.經營許可證書複印件(適用特殊行業);
3.獲獎證書及榮譽證書複印件;
4.其他有關法律事實的證明檔案。
三、付款
甲方必須在協定簽訂後將協定價款轉入或匯入乙方指定賬戶，同時將轉賬憑證或匯款底單傳真至乙方。
四、稿件的確認和修改
1.甲方應對其自行設計或委託他人設計、製作的宣傳樣稿，以蓋章或業務經辦人的簽字方式予以確認;
2.乙方有權對不符合法律法規、國家政策規定的宣傳內容，予以刪改或拒絕發布。
五、責任的承擔
1.由於甲方提供的宣傳內容及相關證明檔案不符合法律規定，致使宣傳不能發布或不能按時發布的，由甲方自行承擔一切損失;由於甲方提供虛假的、非法的宣傳內容所引起的一切法律後果，由甲方自行承擔;
2.由於乙方工作失誤造成宣傳刊誤，應負責對錯誤部分更正一次;由於甲方原因造成宣傳刊誤，甲方自行承擔責任。
六、協定的變更和終止
協定雙方對協定的變更或終止，必須以書面形式進行確認。未經雙方協商一致，任何一方不得擅自變更和終止協定，否則構成違約。
七、違約責任
協定一方或雙方當事人不履行或不完全履行協定任一條款均構成違約行為，違約方應賠償對方因此而導致的損失，並向對方支付本協定價款總額_________%的違約金。
八、免責條款
因不可抗力導致乙方不能發布或不能按協定約定發布，乙方免予承擔違約責任。
九、其他
本協定一式兩份，具有同等的法律效力，自簽字、蓋章之日起生效，傳真件同樣有效。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
代表(簽字)： 代表(簽字)：
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________
廣告行業勞動契約 篇6
甲方(單位)名稱 : 乙方(職工)姓名 : ________________性 別 : ________
出 生 年 月 : __________ 年______月_____日 文 化 程 度 : _________ 居民身份證號碼 __________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本聘用契約確定勞動關係並共同遵照執行。
一、合 同 期 限 :
無固定期限契約,除按規定變更、解除、終止外,本契約可至乙方達到退休年齡時終止。
二、工作內容和工作條件
1、甲方根據單位情況和有關人事政策法規,通過雙向選擇、擇優聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任契約或崗位責任書執行。
2、甲方根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
三、報酬和保險、福利待遇
1、乙方自己接到廣告類生意，可分得50 %提成。試用期未3個月，在試用期間,公司給予_________元的試用期工資，加上一伙食津貼300/月, 轉為正式員工後, 每月薪金為__________元。底薪為: __________元+_______%的期提成。
2、根據按勞分配為主體、多種分配方法並存的分配製度,甲方依據國家有關規定和乙方完成工作任務等情況,以貨幣按月核發乙方應得的工作報酬,不得剋扣或無故拖欠,並根據國家有關規定,為乙方建立檔案工資。
3、乙方在契約期內的工時制度、公休假日均按國家及本省有關規定執行。特殊情況請參閱《公司管理制度》
四、工作紀律
1、甲方應明確並切實加強公司內部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、
2、甲方有權根據國家現行有關法律、法規和政策,制定本單位的規章制度,乙方有違反
3、乙方應努力學習政治文化,主動參加崗位技能培訓,忠於職守,服從領導,團結同志,
五、聘用契約的變更、解除、終止
1、因特殊情況致使契約無法履行,經雙方協商同意可以變更本契約的相關內容,也可以
2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本契約:
(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。
(3)嚴重失職,營私舞弊, 泄露商業秘密事項給甲方利益造成重大損害的。
(4)被依法追究刑事責任的。
(5)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作
(6)連續兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排後年度考核仍不合格的。
(7)聘用契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原契約無法履行,經當事人
3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用契約:
(1)試用期內的。
(2)甲方未按照國家規定或聘用契約支付工作報酬或提供工作條件的。
(3)按照國家規定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業學校,應徵入伍,以及經甲方
4、有下列情況之一的,聘用契約終止:
(1)聘用契約期滿。
(2)雙方約定的終止條件出現的。
(3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。
5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用契約:
(1)在正常的契約工作期間的。
(2)乙方患病或者負傷,在規定的醫療期內的。
六、甲乙雙方解除契約應以書面形式通知對方,其中有本聘用契約第五條第2款的第5、
6、7項情形的,應提前30天通知對方。
七、違約和解除契約責任
甲方或乙方不履行契約義務或者履行契約義務不符合本契約所約定的,應承擔繼續履
(1)契約期間,一方違反契約有關條款規定,應付給對方違約金_______元;給對方造成
(2)乙方系甲方出資培訓或引進的,乙方違約或提出解除契約,如雙方訂有協定,培訓費
(3)乙方與甲方解除聘用契約,涉及商業秘密、智慧財產權等方面問題,而給甲方造成經濟
八、聘用契約爭議處理
甲乙雙方因履行本契約發生爭議,應協商解決;不願協商或協商不成的,可向本單位或
九、其它事項
1、本契約一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章並生效,甲乙雙方各執一份。
2、本契約應當由當事人簽字,確因故需代簽的,須經合法授權,否則,代簽無效。
3、本契約在生效後,若有條款與國家新頒布實施的法律、法規或政策牴觸的,以國家新的法律、法規或政策為準。
4、本契約未盡事宜,按國家有關規定執行,國家沒有規定的,由甲乙雙方依現行法律、法規和政策商定。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
廣告行業勞動契約 篇7
甲方：____________________
乙方：____________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國廣告法》及有關規定，經友好協商一致，就甲方在乙方網站發布廣告事宜達成如下協定，特簽定本契約，望雙方共同信守：
一、廣告內容
真實、客觀地展示本公司生產經營的與相關產品.生產設備相關的產品或服務.
二、廣告位置
網站第______頁，位置描述____________________，像素大小______
三、廣告樣稿
由甲方提供，乙方可以對甲方樣稿進行簡單的設計和製作。如果乙方對樣稿有特殊設計、製作要求的，可以經雙方協商一致後由甲方進行設計和製作，費用由甲方承擔。廣告樣稿由甲方設計和製作的費用為人民幣______元。廣告樣稿一經投放，契約期內未經乙方許可，甲方不得變更。
四、廣告審查
乙方有權審查甲方發布的廣告內容和形式，對違反廣告法和相關法律規定的廣告內容和形式，乙方有權要求甲方作出修改或終止甲方的違法發布廣告的行為。
五、廣告費用
網站廣告位租賃費一年為人民幣______元，廣告設計和製作費一次為人民幣______元。
合計：￥______元。
六、付款方式
自甲方款到乙方指定帳戶之日起本契約生效。自廣告樣稿發布之日起計算租賃期。
乙方指定帳戶為：____________________
中國郵政卡號：______________________
七、有效期限
本契約有效期為一年。本網站廣告位續費期為契約到期前一個月，同等條件下，甲方有優先廣告發布權。
八、補充條款
契約期內，經雙方協商一致本契約可以簽定補充條款。補充條款與本契約一併具有法律效力。因不可抗力造成甲方廣告不能發布或發布期不足的，乙方可以順延發布期或按差額退款。因本契約而引起的糾紛，雙方儘量協商解決，協商不成的，可以在乙方所在地人民法院起訴。
補充條款如下：
____________________________________________________________
甲方：____________________
代表人：__________________
乙方：____________________
代表人：__________________
______年______月______日