正規常用勞動契約 篇1
甲方(用人單位)
名稱：
地址：
性質：
法定代表人(委託代理人)：
乙方(勞動者)
姓名：
性別：
出生年月：
家庭住址：
居民身份證號碼：
甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限和工作內容
第一條 本契約自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 期限為_____年(月)。
第二條 根據甲方工作需要，乙方同意擔任__________崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
二、工作時間
第四條 乙方累計每周工作時間不超過24個小時，具體日工作時間由甲乙雙方約定。
三、勞動保護和勞動條件
第五條 甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度，
第六條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
第七條 甲方安排乙方從事技術工作崗位的，乙方應持證上崗。
第八條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為，有權提出批評並向有關部門檢舉控告。
四、勞動報酬
第九條 乙方的小時工資標準為_____元，(不得低於當地政府頒布的小時最低工資標準)。
第十條 甲方每周星期_____以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
第十一條 甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低於乙方小時工資標準300%的工資報酬。
五、社會保險待遇
第十二條 甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養老保險、基本醫療保險費用。乙方可依照國家和地方有關規定自主參加基本養老、基本醫療保險。
第十三條 甲方依照國家和地方規定，為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費，乙方在契約期內因工負傷享受工傷保險待遇。
第十四條 乙方患職業病或因工負傷的相關待遇按國家和地方有關規定執行。
六、勞動紀律
第十五條 甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。
第十六條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。
第十七條 乙方違反勞動紀律，甲方可以解除本契約。
七、勞動契約的變更、解除、終止、續訂
第十八條 甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動契約，但必須提前_____天以書面形式通知對方。
第十九條 本契約期滿，勞動契約即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動契約。
第二十條 本契約期滿後，未辦理終止勞動契約手續仍存在勞動關係，雙方應及時辦理勞動契約終止或延續手續。
八、經濟補償與賠償
第二十一條甲方剋扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。
第二十二條 甲方支付乙方的工資報酬低於當地最低小時工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，另外支付相當於低於部分百分之二十五的經濟補償金。
第二十三條 乙方違反規定或本契約的約定解除本契約，給對甲方造成直接經濟損失的，乙方應予賠償。
十、其他約定
第二十四條 雙方約定的其他事項
十一、勞動爭議處理
第二十五條 因履行本契約發生的勞動爭議，當事人一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第二十六條 本契約未盡事宜，雙方可另協商解決;與今後國家法律、行政法規有關規定相悖的，按有關規定執行。
第二十七條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
(特別提示：以上條款內容甲乙雙方在簽署本契約前，均應事先仔細閱讀，並詳細了解本契約以及附屬檔案內容，雙方簽字後即行生效。)
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
正規常用勞動契約 篇2
A方(用人單位)名稱：_________
法定代表人：_________
所有制性質：_________
地址：_________
B方(勞動者)姓名：_________
性別：_________ 出生年月：_________
民族：_________
文化程度：_________
居民身份證號碼：_________
住址：_________
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經雙方平等協商，B方為A方城鎮(農民)契約制職工，並訂立本契約。
一、勞動契約期限。按下列第_________款確定：
(一)本契約為有固定期限的勞動契約。契約期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)本契約為無固定期限的勞動契約。契約期從年月日起至法定或約定的解除(終止)契約的條件出現時止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(三)本契約為以完成一定工作為期限的勞動契約。契約期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓期、見習期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作內容
B方同意按A方生產(工作)需要，在_________崗位(工種)工作，完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。
三、勞動保護和勞動條件。
AB雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛生健康等規定。A方應為B方提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。B方應嚴格遵守各項安全操作規程。
四、勞動報酬
B方熟練期(培訓期、見習期、試用期)間的月工資為_________元;熟練期(培訓期、見習期、試用期)滿的定級工資為_________元。
B方月工資為_________元。
工資發放日為每月_________日，A方不得無故拖欠。
B方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律、法規、規章、政策以及A方依法制定的規章制度執行。
五、勞動紀律
AB雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。A方應依法制定各項具體的內部管理制度。B方應服從A方的管理。
六、勞動契約變更、解除、終止的條件
(一)具有下列情形之一，經AB雙方協商同意，可以變更本契約的相關內容：
1、本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的;
2、B方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。
(二)B方具有下列情形之一的，A方可以解除勞動契約：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或者A方規章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，對A方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
(三)具有下列情形之一的，A方可以解除勞動契約，但是應當提前三十日以書面形式通知B方本人：
1、B方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由A方另行安排的工作的;
2、B方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、B方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作，經AB雙方協商又不能就變更本契約達成協定的;
4、本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行，經AB雙方協商不能就變更本契約達成協定的。
(四)A方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，達到政府規定的嚴重困難企業標準，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況;聽取工會或者職工的意見，並以書面形式向勞動行政部門報告後，可以解除勞動契約。
(五)B方具有下列情形之一的，A方不得依據本條第(三)、(四)款的規定解除勞動契約：
1、患職業病或者因工負傷並被勞動鑑定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
2、患病或者負傷，在規定的醫療期內的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
(六)有下列情形之一的，B方可以隨時通知A方解除本契約：
1、在試用期內的;
2、A方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、A方未按照本契約約定支付勞動報酬的;
4、經國家有關部門確認，A方勞動安全衛生條件惡劣、嚴重危害B方人身安全和身體健康的;
(七)經AB雙方協商一致，本契約可以解除;
(八)本契約期滿或者AB雙方約定的本契約終止條件出現，應當即行終止。由於生產(工作)需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動契約。
七、社會保險和福利
(一)AB雙方依法參加社會保險，按期足額繳納養老保險基金、失業保險基金、工傷保險基金、醫療保險基金和生育保險基金。B方個人繳納部分，由A方在其工資中代為扣繳;
(二)B方的公休假、午休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期.哺乳期待遇以及解除和終止勞動契約時B方生活補助費(經濟補償金)、醫療補助費的發放等，均按有關法律、法規、規章、政策以及A方依法制定的規定執行;
(三)B方患職業病或因工負傷的待遇.因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困難補助費等均按有關法律、法規、規章、政策執行;
(四)B方患病或負傷的醫療期及其待遇、B方供養直系親屬的醫療待遇等按法律、法規、規章、政策和A方依法制定的規定執行。
八、違反勞動契約的責任
(一)由於AB任何一方的過錯造成本契約不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯，根據實際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任;
(二)因不可抗力造成本契約不能履行的，可以不承擔法律責任;
(三)AB任何一方違反本契約，給對方造成經濟損失的，應當根據後果和責任大小，向對方支付賠償金。
九、B方在職期間(含轉崗)，由A方出資進行職業技術培訓，當B方在A方未滿約定服務年限解除本契約時，A方可以按照實際支付的培訓費(包括培訓期間的工資)計收賠償金，其標準為每服務一年遞減實際支付的培訓費總額的_________%。
十、雙方需要約定的其他事項：
十一、本契約條款與法律、法規、規章、政策和A方依法制定的規章制度相牴觸的，以及本契約未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和A方依法制定的規章制度執行。
十二、本契約依法訂立後，雙方必須嚴格履行。
十三、本契約履行中發生勞動爭議，AB雙方應當協商解決，協商不成或不願協商的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。AB任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十四、本契約一式三份，AB雙方各執一份，鑑證機關存檔一份。
A方(蓋章)：_________ 鑑證機關(蓋章)：_________
鑑證編碼：_________
B方(簽名)：_________ 鑑證人員(蓋章)：_________
契約訂立日期：_________年___月___日 鑑證日期：_________年___月___日
正規常用勞動契約 篇3
編號：__________
甲 方：__________
乙 方：__________
簽訂日期：__________年__________月__________日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》和有關法律、法規，甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約雙方當事人基本情況
第一條 甲方__________
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________
註冊地址__________
經營地址__________
第二條 乙方__________性別__________戶籍類型(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
家庭住址__________ 郵政編碼__________
在京居住地址__________ 郵政編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
二、勞動契約期限
第三條 本契約為固定期限勞動契約。
本契約於__________年__________月__________日生效，其中試用期至__________年__________月__________日止。本契約於__________年__________月__________日終止。
甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自__________年__________月__________日開始。
三、工作內容和工作地點
第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱_________________________________________________
第五條 乙方同意根據用工單位工作需要，擔任_____________________________________________
__________________________崗位(工種)工作。
第六條 根據用工單位的崗位(工種)作業特點，乙方的工作區域或工作地點為
第七條 乙方按用工單位的要求應達到工作標準。
四、工作時間和休息休假
第八條 用工單位安排乙方執行__________工時制度。
執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
用工單位安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬
第十條 甲方每月__________日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為__________元。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十二條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，並承擔相應社會保險義務。
第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按_____________
___________________________________________支付乙方病假工資。
第十四條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇共3頁。
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十六條 甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。
八、勞動契約的解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動契約應當依照《中華人民共和國勞動契約法》和國家及北京市有關規定執行。
第二十條 甲方應當在解除或者終止本契約時，為乙方出具解除或者終止勞動契約的證明，並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十一條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十二條 甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
十、勞動爭議處理及其它
第二十三條 雙方因履行本契約發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四
第二十五條 本契約未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。
第二十六條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章)__________ 乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
簽訂日期：__________年__________月__________日
勞 動 合 同 續 訂 書本次續訂勞動契約期限類型為__________期限契約，續訂契約生效日期為__________年__________月__________日，續訂契約______________________________________________________________終止。
使用說明
一、本契約書可作為用人單位與職工簽訂勞動契約時使用。
二、用人單位與職工使用本契約書籤訂勞動契約時，凡需要雙方協商約定的內容，協商一致後填寫在相應的空格內。
簽訂勞動契約，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經當事人雙方協商需要增加的條款，在本契約書中第二十二條中寫明。
四、當事人約定的其他內容，勞動契約的變更等內容在本契約內填寫不下時，可另附紙。
五、本契約應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得塗改。
六、本契約一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
正規常用勞動契約 篇4
契約編號：_________
甲方：_________
乙方：_________
(一)甲方_________委託乙方_________代銷商品。
(二)上列代銷價格按以下辦法執行：_________。
(三)商品包裝應按運輸部門規定辦理，否則運輸途中損失由甲方負責。如因不符運輸要求，乙方代為改裝及加固，其費用由甲方負責。
(四)交貨地點：憑乙方發貨通知單，由甲方代辦託運直撥至購貨單位。
(五)代銷商品發貨數量必須根據乙方通知。
(六)手續費收取與結算按下列辦法：按銷貨款總額_________%收取手續費;待乙方收到貨款後，即給甲方結算並扣回代墊費用。
(七)甲方代銷商品應與樣品相符，保質保量，代銷數量、規格、價格，有效期內如有變更，甲方必須及時通知乙方，通知到達前，已由乙方簽出的契約，應照舊履行。如因質量或供應脫節而造成的損失和費用(包括手續費)，均由甲方負責。
(八)附則：_________。
(九)本契約一式_________份，甲方_________份，乙方_________份，鑑證機關_________份，自簽訂日起生效，有效期_________月。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________
開戶銀行：_________開戶銀行：_________
帳號：_________帳號：_________
電話：________電話：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
正規常用勞動契約 篇5
契約編號：_________
保證人：_________法定代表人：_________職務：_________
債權人：_________法定代表人：_________職務：_________
為確保_________契約(以下稱主契約)的履行，在債務人不履行債務時，保證人_________願意按照約定履行債務或者承擔責任，債權人經審查，同意接受_________作為保證人，雙方經協商一致，按以下條款訂立本契約。
第一條 保證擔保的範圍
1.保證擔保的範圍包括：主債權及利息、債務人應支付的違約金(包括罰息)和損害賠償金以及實現債權的費用(包括訴訟費、律師費等)
被保證的主債權種類、數額：_________.
2.契約雙方對保證擔保的範圍沒有約定或者約定不明確的，保證人應當對全部債務承擔責任。
3.契約雙方在保證契約中約定的保證責任範圍超過法定的保證責任範圍的，對保證契約的效力沒有影響，但超過法定保證責任範圍的部分沒有強制執行的效力。保證人自願履行的，法律不禁止;保證人在自願履行後又反悔的，不予支持。
第二條 保證擔保方式
1.本契約的保證方式為：
(1) 一般保證;
(2)連帶責任保證。
2.本契約當事人對保證方式沒有約定或者約定不明確的，按照連帶責任保證承擔保證責任。
3.保證人對主契約中的債務人的債務承擔連帶責任，如債務人沒有按主契約約定履行或者沒有全部履行其債務，債權人有權直接要求保證人承擔保證責任。
4.兩個以上保證人對同一債務同時或者分別提供保證時，各保證人與債權人沒有約定保證份額的，應當認定為連帶共同保證。
5.連帶共同保證的債務人在主契約規定的債務履行期屆滿沒有履行債務的，債權人可以要求債務人履行債務，也可以要求任何一個保證人承擔全部保證責任。
6.連帶共同保證的保證人承擔保證責任後，向債務人不能追償的部分，由各連帶保證人按其內部約定的比例分擔。沒有約定的，平均分擔。
第三條 保證責任
1.保證期間自本契約生效之日起至主契約履行期限屆滿之日後兩年止。
2.保證期間，債權人依法將主債權轉讓給第三人的，保證人在原保證擔保的範圍內繼續承擔保證責任。
3.保證期間，債權人許可債務人轉讓債務的，應當取得保證人書面同意，保證人對未經其同意轉讓的債務，不再承擔保證責任。
4.保證期間，主契約的當事人雙方協定變更主契約除_________以外的其他內容，應當事先取得本契約保證人的書面同意。未經保證人書面同意的，保證人不再承擔保證責任。
5.保證期間，債權人與債務人對主契約數量、價款、幣種、等內容作了變動，未經保證人同意的，如果減輕債務人的債務的，保證人仍應當對變更後的契約承擔保證責任;如果加重債務人的債務的，保證人對加重的部分不承擔保證責任。
6.債權人與債務人對主契約履行期限作了變動，未經保證人書面同意的，保證期間為原契約約定的或者法律規定的期間。
7.債權人與債務人協定變動主契約內容，但並未實際履行的，保證人仍應當承擔保證責任。
8.在本契約規定的保證期間，債權人未要求保證人承擔保證責任的，保證人免除保證責任。
9.同一債權既有保證又有第三人提供物的擔保的，債權人可以請求保證人或者物的擔保人承擔擔保責任。當事人對保證擔保的範圍或者物的擔保的範圍沒有約定或者約定不明的，承擔了擔保責任的擔保人，可以向債務人追償，也可以要求其他擔保人清償其應當分擔的份額。
10.同一債權既有保證又有物的擔保的，物的擔保契約被確認無效或者被撤銷，或者擔保物因不可抗力的原因滅失而沒有代位物的，保證人仍應當按契約的約定或者法律的規定承擔保證責任。
11.債權人在主契約履行期屆滿後怠於行使擔保物權，致使擔保物的價值減少或者毀損、滅失的，視為債權人放棄部分或者全部物的擔保。保證人在債權人放棄權利的範圍內減輕或者免除保證責任。
第四條 保證人權利義務
1.保證期間，保證人發生機構變更、撤銷或其他足以影響其保證能力的變故，保證人應提前_________天書面通知債權人，本契約項下的全部義務由變更後的機構承擔或由保證人在日之內落實為債權人所接受的新的保證人。
2.保證期間，保證人不得向第三方提供超出其自身負擔能力的擔保。
3.本契約的主契約既有保證又有物的擔保的，保證人對物的擔保以外的債權承擔保證責任。債權人放棄物的擔保的，保證人在債權人放棄權利的範圍內免除保證責任。
4.有下列情形之一的，保證人不承擔民事責任：
(1)主契約當事人雙方串通，騙取保證人提供保證的;
(2)主契約債權人採取欺詐、脅迫等手段，使保證人在違背真實意思的情況下提供保證的。
5.保證人承擔保證責任後，有權向債務人追償。
6.人民法院受理債務人破產案件後，債權人未申報債權的，保證人可以參加破產財產分配，預先行使追償權。
7.在本契約保證期間內，保證人如再向他人提供擔保，不得損害債權人的利益，並須徵得債權人的同意。
第五條 債權人權利義務
1.保證期間，債權人有權對保證人的資金和財產狀況進行監督，有權要求保證人提供其財務報表等資料，保證人應如實提供。
2.發生下列情況之一，債權人有權要求保證人提前承擔保證責任，保證人同意提前承擔保證責任：
(1)保證人違反本契約的約定或者發生其他嚴重違約行為;
(2)主契約履行期間，債務人死亡、宣告失蹤或喪失民事行為能力致使債權人債權落空，或者債務人有違約情形等。
3.在訂立保證契約之前，債權人有權以債務人提供的保證人不具備清償能力為由拒絕與其簽訂保證契約;但保證契約一經訂立，保證人是否具有清償能力並不影響保證契約的有效性。
第六條 保證人違約責任
1.保證人不承擔保證責任或者違反本契約約定的其他義務的，應向債權人支付被保證的主契約項下金額_________%的違約金，因此給債權人造成經濟損失且違約金數額不足以彌補所受損失的，應賠償債權人的實際經濟損失。對上述違約金、賠償金以及保證人未承擔保證責任的金額、利息和其他費用，債權人有權直接用保證人存款賬戶中的資金予以抵銷。
2.債務人與保證人共同欺騙債權人，訂立主契約和保證契約的，債權人可以請求人民法院予以撤銷。因此給債權人造成損失的，由保證人與債務人承擔連帶賠償責任。
第七條 保證人在此向債權人作出以下聲明和保證：
1.保證人是依照_________法律正式成立及有效存在的_________，具有獨立法人地位，能夠以其本身名義起訴和應訴及擁有其資產和經營其現在或計畫經營的業務;
2.保證人有充分的法定的權利、權力和許可權簽訂本擔保書和履行本保證書下的責任;
3.本保證書在主契約生效時同時生效，即對保證人構成合法、有效和具約束力的義務，可以按其條款付諸實施，並可以隨時在_________法庭執行;
4.保證人在簽署及/或履行本保證書都不會
(1)違反或觸犯任何法律或條例、或保證人的章程或成立檔案或
(2)違反或觸犯保證人簽訂的任何契約或協定或對保證人本身或其任何資產有約束力的檔案;或
(3)超越保證人保證的許可權(不論是受保證人的章程或其他協定所限制的)，或超越保證人董事會的許可權，或
(4)導致或迫使在其本身的任何資產上設定任何抵押。
5.保證人沒有拖欠任何應付之其他債務，亦未在保證人已簽下的任何契約、信託契約、協定或其他檔案中發生或因任何事情的發生和存在而構成任何檔案中所定下的違約事件;
6.沒有人正在任何法院、裁判所、仲裁處或政府機關對保證人或其資產提出訴訟，此訴訟將會嚴重影響保證人的財務、業務、資產及其他狀況;
7.除法定的優先債務以外，保證人在本保證書下所承擔的責任為直接的及無條件的，而其付款責任均在任何時間與其他無抵押的債務享有同等地位;
8.保證人在本保證書籤署之日時並未違反任何有關債務履行的協定，或不履行或違反任何其他協定，該等違約會對保證人有不利影響;
(1)保證人已經向債權人充分和準確地披露了其在本保證書籤約日時存在的全部實際的重要債務;
(2)保證人向債權人提供的最近審定的年度財務報表已經按照_________法律與條件以及公認的常用會計原則編制妥當。上述財務報表連同其所附記錄均真實和清楚地反映了該報表所涉及期間保證人的財務狀況，同時自上述財務報表完成後，保證人的營運、業務、資產、債務或(財務或其他)狀況未發生實際不利變化;
(3)保證人沒有任何未在其最近審定財務報表或其所附記錄未予以披露的任何重要債務或任何重要的未實現的損失或預期的損失;
(4)保證人向債權人提供(不論是否遵循本保證書的任何條款而提供)關於保證人的一切資料，均在提供資料的當日為真實的、完全的和準確的;
(5)保證人在本保證書項下的全部應付款項無任何稅項引致的扣減或預扣。
第八條 保證人免責範圍
1.保證契約約定，債權人轉讓其債權，保證責任免除的;
2.保證期間，債務人雖然得到債權人許可，將其債務移轉第三人，但未經保證人同意;3.債權人與債務人協定變更主契約，但未經保證人同意(除非當事人有相反的約定外); 4.在連帶責任保證，保證期間屆滿，債權人未要求保證人承擔保證責任的;5.在同一債權既有保證又有物的擔保的情況下，債權人放棄物的擔保的，保證人在債權人放棄權利的範圍內免責。
第九條 通知
1.根據本契約需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的檔案往來及與本契約有關的通知和要求等，必須用書面形式，可採用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可採取公告送達的方式。
2.各方通訊地址如下：_________.
3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_________日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
第十條 爭議的處理
1.本契約受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。
2.本契約在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
第十一條 不可抗力
1.如果本契約任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本契約下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。
2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，並在該不可抗力事件發生後_________日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及契約不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本契約的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。
3.不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本契約。不可抗力事件或其影響終止或消除後，雙方須立即恢復履行各自在本契約項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使契約任何一方喪失繼續履行契約的能力，則雙方可協商解除契約或暫時延遲契約的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。
4.本契約所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，並於本契約簽訂日之後出現的，使該方對本契約全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)動亂、罷工，政府行為或法律規定等。
第十二條 契約變更解除
本契約有效期內，契約雙方任何一方不得擅自變更或解除契約。
第十三條 契約的解釋
本契約未盡事宜或條款內容不明確，契約雙方當事人可以根據本契約的原則、契約的目的、交易習慣及關聯條款的內容，按照通常理解對本契約作出合理解釋。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本契約相牴觸。
第十四條 補充與附屬檔案
本契約未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，雙方可以達成書面補充契約。本契約的附屬檔案和補充契約均為本契約不可分割的組成部分，與本契約具有同等的法律效力。
第十五條 保證契約效力
1.本契約的效力獨立於被保證的主契約，主契約無效並不影響本契約的效力。
2.保證人(企業法人)的分支機構未經保證人書面授權或者超出授權範圍與債權人訂立保證契約的，本保證契約無效或者超出授權範圍的部分無效，債權人和保證人有過錯的，應當根據其過錯各自承擔相應的民事責任;債權人無過錯的，由保證人承擔民事責任。
3.本契約自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或契約專用章之日起生效。有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
4.本契約正本一式_________份，雙方各執_________份，具有同等法律效力。
保證人(蓋章)_________ 債權人(蓋章)_________
法定代表人_________ 法定代表人_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
_________年____月____日 _________年____月____日