送餐員用工契約_送餐員用工契約

送餐員用工契約_送餐員用工契約 篇1

訂立契約人:甲方:

聘用員工 : 乙方:

甲方聘用乙方為臨時員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條:乙方的考勤與管理悉按甲方有關規定執行。

第二條:乙方的職務為餐飲服務員。

第三條:乙方的工作職責:負責協助甲方餐飲的調配、銷售、及餐飲店的衛生。

上班時間為:上午11:30--晚上12:00

每周上班6天,休息1天,一個月按31天計算,上滿26天領全月工資人民幣1500元,一個月30天休息4天,31天休息5天。如每天營業金額超過200元按10﹪提成作員工獎金。

第四條:甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合有關加班事宜,雙方協商辦理。

第五條:乙方的工作報酬:

(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為上滿26天領1500元基礎工資。

(二)甲方可參考下列事項調整乙方工資

1、乙方每月工作考核記錄(乙方每天按時簽到,作好銷售記錄,下班時關好水電,關好門。)

2、乙方如水電、門未關好造成損失,甲方要從工資中扣出損失費。

第六條:乙方每月工資由甲方於第一次上班時間次月第2日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推後一日或數日發放。

第七條:甲方因業務萎縮時有權終止本契約,並提前一個月通知乙方。

第八條:乙方主動提出解除本契約時,須提前一個月通知甲方。

第九條:本契約一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章後於 當日起生效。

第十條:本契約為長期契約,甲、乙雙方若不特別聲明,本契約保持持續有效。

甲方(簽字) 聯繫電話:

乙方(簽字) 身份證號碼:

聯繫電話:

年 月日

送餐員用工契約_送餐員用工契約 篇2

訂立契約書人:甲方:

乙方:姓名

甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

第二條 乙方的職務或工種為:

第三條 乙方受聘於甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務的場所。

第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,並視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,並為乙方投保。

第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇。

第九條 乙方的工作報酬:

(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為 等,並可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

1.乙方每月工作考核記錄;

2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

3.甲方盈利狀況;

4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

第十條 乙方每月工資由甲方於次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推後一日或數日發放。

第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本契約,並提前一個月通知乙方,契約終止時,甲方增發乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。

第十二條 乙方主動提出解除本契約時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。

第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本契約時,業已獲得員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

第十四條 本契約一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章後於 年 月 日起生效。

第十五條 本契約為長期契約,甲、乙雙方若不特別聲明,本契約保持持續有效。

第十六條 甲、乙雙方就履行本契約所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

訂立契約書人

甲方:簽約代表人: (簽字) 職稱:

乙方(姓名): (簽字) 身份證號碼:

年月日:

送餐員用工契約_送餐員用工契約 篇3

甲方(用人單位): 乙方(快遞員):

法定代表人: 姓名: 辦公地址: 身份證號碼: 聯繫人: 現住址:

聯繫電話: 聯繫電話:

根據(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自願、協商一致的原則訂立本契約。

一、契約期限

1、從20xx年11月17日起至20xx年11月17日止。

2、試用期從20xx年11月17日起至20xx年12月17日止。

二、工作內容 乙方的工作崗位為:快遞員,主要從事本公司的快遞派送及收取工作(即每天快遞到以後打電話,打完電話進行派送、有客戶寄件的上門取件)等。

三、工資及其待遇

1、乙方試用期工資800元/月;試用期滿工資基本工資(800)+提成+獎金。乙方每月全勤,設有月全勤獎50元,月無業務問題,設月無業務問題獎50元,月服務態度好,設服務態度獎50元。

2、乙方每月交200元押金,如果當月考核無任何問題次月返還前月押金。

3、提成:送出1個包裹0.5元,收到1個包裹5KG以下1元1個,5KG以上0.25元/KG。

4、乙方在職期間不得遲到早退,如有發現按礦工處理,扣除當天工資(當月個人工資的平均數)。請假25元一天。超過3天,每天35元。

5、在派件和上門收取件時收好快件及面單,如果丟失快件及面單,造成公司的損失,由乙方本人全部負責。

6、在快遞費用收取是嚴格按價格表計算,算錯,多算又不算在內占為己有的每次罰款100元,少算的有自己補上少算費用。

7、乙方必須樹立服務態度就是形象,服務態度就是飯碗的意識,如果乙方因為服務態度差,被投訴的,一經核實,每次扣工資50—100元。

四、勞動紀律

(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程式制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密。

(四)乙方解除本契約,應當提前三十日以書面形式通知甲方,如果乙方沒有提前告知甲方的,甲方有權扣發其乙方一個月工資。

五、其他

(一)本契約未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在契約期內,如本契約條款與國家、省有關勞動管理新規定相牴觸的,按新規定執行。

(二)下列檔案規定為本契約附屬檔案,與本契約具有同等效力:

1、乙方在業務(即快遞派送及收取)操作過程中屬於乙方失誤造成公司損失的,由乙方承擔。

2、在工作期間(派送件及收取件過程中、上下班過程中)注意自身安全,如果出現不安全事故,責任自負,與本公司無關。

3、乙方必須維護公司形象,統一服裝,服從公司管理,不得做有損公司形象的事,用最好的服務態度對待每一個顧客。

4、業務員在有事時,如果公司要求乙方暫時頂替業務員工作時,乙方應該無條件接受。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

鑑證日期:_年___月___日

送餐員用工契約_送餐員用工契約 篇4

甲方:

乙方:

甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》的規定,在平等、自願的原則下,訂立本契約。

第一條 契約期限:

本契約期限自年月日起至年若聘用期滿前三個月,乙方未提出不續約,則本契約繼續延長年,至 年 月 日止。反之,乙方需提前三個月告知甲方。

第二條 工作內容:

甲乙雙方根據工作需要,安排任命乙方為工作崗位,為其提供必要的工作條件。契約期間,乙方應遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律,服從分配,積極工作,履行崗位職責,完成本職工作任務。

第三條 工作報酬:

1、乙方按照規定完成工作任務,甲方將在每月的10號以法定貨幣形式支付員工的工作報酬。

2、乙方正式聘用後,開始享有保底工資+手工操作提成工資+產品提成。

3、乙方在甲方工作三年後,如條件成熟,可優先考慮其新店入股權。

第四條 經濟補償:

1、在契約期間內甲方收取乙方技能及專業知識培訓金元,契約期滿後退還。

2、在契約期間,乙方自願交每月工資中的元由甲方保管,契約期滿後退還。

3、契約期滿後,甲方支付乙方年終獎金元,以示獎勵。

4、乙方經甲方培養成特殊崗位,如提前終止本契約,乙方需要承擔違約責任,並不予退還培訓金和每月所保管 元的工資。

第五條 工作紀律:

1、乙方應該遵守甲方各項規定,規章,服從甲方領導管理和安排。

2、本契約一式兩份,甲乙雙方各一份,均具有同等法律效力。

甲方:乙方:

簽約時間: 年 月 日

送餐員用工契約_送餐員用工契約 篇5

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。

一、契約期限及工資

甲方聘用乙方在甲方學校食堂擔任臨時工作崗位,契約期限為一個學期(自20xx年3月1日至20xx年7月以學生放假為準)。

工資標準為:1700元/月/人。

二、甲方權利與義務

1、負責乙方的日常人事管理。

2、負責按月(30天計算)支付乙方工資。

3、不負責乙方社保金的繳納。臨時用工契約三、乙方權利與義務。

1、接受甲方的管理,並按契約認真履行崗位職責,服從學校安排或調整。

2、遵守法紀,團結同事,和諧圓滿完成工作任務。

3、食堂工作人員實行臨時聘任制,契約每學期簽訂一次。

4、自行繳納社保金。

5、乙方有事須向學校請假,經同意後方可離開崗位。否則按照自動離職處理。

四、聘用契約的變更、解除和終止。

1、乙方不服從學校管理,不聽從安排的,甲方可以自行解除契約。

2、乙方無理取鬧,打架扯皮,恐嚇威脅,嚴重影響秩序的,甲方可自行解除契約。

3、乙方違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的,甲方要追究當事人的經濟責任並解除契約。

4、乙方用不正當手段欺騙,盜竊財物的,甲方可自行解除契約。

5、乙方因患傳染性疾病,沒有健康證明的,甲方可自行解除契約。

6、乙方擅自離職,甲方視為乙方無故自行解除契約。

7、契約期間乙方要求解除契約,須提前15天向甲方提出申請,否則甲方視為無故解除契約並扣出500元的契約保證金。

五、 有下列情況之一,本契約自行終止

1、契約期滿;

2、法律法規規定的其他情況。

本契約靜雙方簽字生效,本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:

乙方:

20xx年3月1日