診所勞務契約 篇1
甲方(單位名稱)：_________________乙方(被聘者姓名)：_________________
性別：_________________出生年月：_________________
法定代表人(或主要負責人)：_________________身份證號碼：_________________
戶籍地址：_________________
地址：_________________通信地址：_________________
聯繫電話：_________________聯繫電話：_________________
因乙方達到退休年齡,經甲乙雙方在平等自願、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本勞務契約。
一、聘用契約期限
第一條聘用期限採取下列形式：_________________
1、本勞務契約期限自年月日起,至年月日止。
2、試用期,從________________年___________月_______________日起至________________年___________月_______________日止,共個月。
二、工作內容和工作地點
第二條方同意根據方需要;乙方從事甲方崗位(工種)工作,並接受甲方工作調配。
第三條乙方應按照甲方的要求按時完成規定的工作數量,達到規定的標準,乙方應遵守甲方的各項規章制度。
三、工作時間和勞動保護
第四條乙方按照甲方的標準工作時間制度。
第五條乙方在前款規定的工作時間外,經安排並經申請程式批准後執行延長工作時間或安排休息日、法定節假日工作的,可記為加班加點工時。
第六條工作時間乙方服從甲方統一安排和調配。
第七條甲方根據乙方崗位,按照國家和公司有關規定提供必要的勞動防護。
四、勞動報酬、社會保險和福利待遇
第八條甲方按月以貨幣形式在次月日前支付乙方當月的勞動報酬,加班加點工資按照乙方月標準工資為計算基數依法核算。原則上乙方不再享有甲方勞動契約工的福利待遇,因特殊情況的甲方可以參照甲方勞動契約工福利待遇執行。
第九條按照社會保險政策對聘用已達退休年齡人員的規定,原則上甲方不再為乙方參加社保和住房公積金。對不能和政策不得參保險種造成乙方患病或非因工負傷等的一切不良後果,甲方不承擔一切責任。
第十條甲乙雙方不存在勞動契約關係,僅是聘用和被聘用的勞務關係,不存在經濟補償金和賠償金。
五、聘用契約的履行與變更
第十一條甲乙雙方應按照本契約約定,依法、全面履行各自的義務。乙方在服務期間,接受甲方的崗位培訓,服從上級管理和安排,遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律,認真履行崗位職責,保質保量完成工作任務。
第十二條經甲乙雙方協商一致,可以變更本契約約定的內容,並以書面形式確定。
第十三條乙方不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利
益，出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的，乙方必須承擔全部責任。
第十四條勞務契約期內，乙方要求辭職應提前30日以書面形式通知甲方。本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化致使本契約無法履行、乙方患病或非因工負傷不能勝任工作、崗位減員等原因，甲方要求乙方離職應提前10日以書面形式通知乙方。
第十五條有下列情形之一，甲方可解除本勞務契約：_________________
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度和規定的;
2、乙方失職，給甲方利造成損失的;
3、乙方不服從工作安排和不服從調配;
4、不執行崗位職責、安全管理規定，造成質量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況並影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
7、甲方宣告解散的;
8、甲方減員等其它情況。
第十六條本契約期滿，甲乙雙方勞務關係自行終止;如需續訂，應期滿前一個月內雙方協商同意。第十七條雙方約定(內容不得違反法律法規及相關規定，可另加雙方簽名或蓋章的附頁)：_______________
六、爭議處理
第十八條聘用勞務契約依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，並嚴格依法執行勞務聘用契約的變更、解除、終止、續訂的規定。甲乙雙方因履行本勞務契約發生勞動爭議，應及時協商解決;協商不能達成一致的，可以在勞動爭議發生之日起十日內向法院提起訴訟。
七、其它事項
第十九條本契約期內，乙方居住地址、聯繫電話及通信地址等事項發生變化，應及時告知甲方，否則由乙方承擔一切責任。
第二十條本契約未盡事宜，雙方協商解決。
第二十一條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：_________________乙方(簽字/按手印)：_________________委託代理人(簽字)：_________________身份證號碼：_________________年月日年月日
本人已經收到壹份本勞務契約，此據。簽收人：_________________;日期：_________________。
診所勞務契約 篇2
甲方：_________________
乙方：_________________
經雙方共同協商，將______市______區_____________由乙方_______________負責經營管理獨立核算，具體協定如下：_________________
一、合作期限_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止(_______________年)
二、甲方每年分固定紅利人民幣_______________萬元整(_______________元)，每年需提前_______________天交付甲方;其餘盈利全歸乙方。
三、甲方負責提供房屋、設備及各種證件;甲方負責取暖費、物業費、垃圾費、管理費等。
四、乙方負責投入資金、人員、宣傳;並負責日常的經營和管理。
五、在經營期間發生的一切醫療糾紛及事故由乙方負責，甲方幫助協調，所需費用由乙方負責。
六、協定到期後乙方有優先續約權，但乙方需提前_______________個月提出書面申請。
七、其它未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
八、本協定一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方：_________________
地址：_________________
日期：______________年_______________月_______________日
乙方：_________________
地址：_________________
日期：______________年_______________月_______________日
診所勞務契約 篇3
甲方：_________________診所乙方：_________________
身份證號碼：_________________住址：_________________
為明確雙方的責任、權利和義務，在平等自願的前提下，甲方聘請乙方為門診部護士，從事臨床醫療工作，甲乙雙方達成以下協定：
一、契約期限
1、本契約自簽訂之日起生效，有效期為 _________________ 年(自 _________________ 年_________________月_________________日至 _________________ 年_________________月_________________日)，其中試用期為3個月(自 _________________ 年_________________月_________________日至 _________________ 年 _________________ 月_________________日)
2、本條第一款規定的契約期滿，甲、乙雙方均希望繼續合作時，須在本契約屆滿前兩周簽訂新的勞動契約。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在崗位，從事工作。乙方職稱(或職務)。
2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
1、乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：_________________
(2)乙方擁有有效資格(證件)
四、工作時間
1、甲方根據診所醫療工作特點，規定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天。
2、甲方有權根據診所工作性質延長乙方工作時間，但應按《勞動法》的規定，給予乙方適當的加班工資。
五、勞動報酬
乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行，效益提成另計。
六、契約的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協商同意後方可變更契約，變更後的契約內容或有關條款經雙方簽章後即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本契約，但需於一月前提出書面申請。
(1)甲方未按契約的約定支付工資報酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續從事該工作;
七、本契約一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章後生效，塗改或代簽無效。
八、甲方持有本契約的最終解釋權。
甲方蓋章：_________________乙方簽名：_________________
_________________ 年_________________月_________________日 _________________ 年_________________月_________________日