2025年勞務外包協定 篇1
甲方：______________
乙方：______________
鑒於甲乙雙方是根據中華人民共和國法律有效成立並存續的法人實體，乙方保證具有向甲方承接勞務外包業務的合法資質，現甲乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包事宜達成如下契約：
一、合作模式
本契約為甲乙雙方之間的框架契約，本契約的簽訂，僅說明乙方為甲方潛在的合作對象，雙方之間是否發生真實的業務往來，取決於甲方的具體需求以及乙方是否能夠滿足此種需求。
乙方為甲方提供技術服務人員，用以支持甲方的特定項目。在本契約有效期內，乙方應從管理上保證提供給甲方的技術服務人員的穩定，未經甲方書面同意，不得將相應人員抽調或挪作他用。
雙方之間的合作按照以下模式進行：
1、甲方在本契約有效期內發生具體需求時，會向乙方發出服務需求。乙方在收到甲方需求後5個工作日內，將報價及相關人員簡歷傳送至甲方。
2、甲方根據簡歷篩選，認為符合要求的，通知乙方對相關人員進行面試。甲方確定面試合格人員後，該等人員於一個月內到甲方指定地點、指定崗位上提供技術服務。
3、甲方對乙方提供的人員面試合格後，甲乙雙方簽訂《補充契約》，對勞務外包人員的服務期間、服務費用、人員列表、付款方式等問題做出約定。
4、《補充契約》未盡事宜，以本契約為準。
5、乙方及其技術服務人員均非甲方之雇員、代理人或員工。乙方的技術服務人員代表乙方履行本契約及《補充契約的》的相應義務。
6、因甲乙雙方存在長期合作關係，乙方的技術服務費用每年漲幅不得超過前一年的%，該漲幅即適用於總體服務費用，亦適用於單個人員的服務費用。（本條需要雙方具體談判）
二、商業秘密
_______
三、智慧財產權
_______
四、費用結算
_______
1、甲方根據本契約及《補充契約》向乙方支付服務費用。除此之外，乙方不得向甲方要求支付其他任何費用。
2、服務費用結算方式：
（1）服務費用按月結算。乙方在每月初的第一個工作日向甲方寄送上一個月乙方技術服務人員考勤確認單，甲方收到並確認後，給乙方傳送確認回執。乙方收到回執後一周之內向甲方寄送全額發票，甲方收到發票後於日內向乙方支付服務費用。
（2）服務費用的計算方法為：當月實付金額=《補充契約》約定的當月服務費用—當月扣款+當月額外服務費+當月出差服務費補貼。
當月扣款是指乙方服務人員當月的缺勤天數所對應的服務費用。計算方法為：當月扣款=該人員當月服務費用/當月應出勤天數×當月缺勤天數
當月額外服務費用是指乙方服務人員在國家法定工作日及日常工作時間之外的額外服務時間付出勞動所取得的額外服務費。乙方服務人員額外服務時間須經甲方項目負責人書面確認方可計入。額外服務費用計算標準為：
工作日：按每人每小時服務費標準的_______%支付；
周六和周日：按每人每小時服務費標準的_______%支付；
國家法定節假日：按每人每小時服務費標準的_______%支付。
若乙方與乙方技術服務人員的勞動契約或其它類似檔案中約定的工資高於此基準，超出部分的費用由乙方自行承擔，甲方無需支付。
當月出差服務費補貼以甲方正式員工的補貼標準相同。
（3）其他約定：_______。
3、甲、乙雙方應按中華人民共和國相關稅法的規定各自繳納其就本契約應繳納的稅款。
4、雙方《補充契約》中對費用結算做出其他約定，從其約定。
五、人員管理
對於為甲方提供服務的乙方人員，甲方採取以下方式進行管理：
1、不合格人員的處理
（1）本契約所稱的不合格人員是指不能從事甲方具體項目的人員，下列人員視為不合格人員：不具備甲方要求的專業技能、不能勝任工作崗位、不遵守甲方的規章制度及勞動紀律、具有賭博、打架、偷盜、暴力、恐嚇、侮辱、誹謗、擾亂工作秩序以及其他不良行為、或者甲方認為存在不適合繼續提供服務的情形的人員。為保證甲方項目的穩定推進，工傷人員、懷孕人員視為不合格人員。
（2）甲方有權隨時要求乙方重新指派技術服務人員以替換不合格人員。不合格人員為甲方提供服務未超過一個月的，乙方在甲方提出要求後5個工作日內重新提供技術服務人員供甲方選擇；超過一月的，乙方在收到甲方重新指派技術服務人員的要求後10個工作日內重新提供技術服務人員供甲方選擇。
（3）甲方重新確定人員後，該人員須於一個月內為甲方提供技術服務。未提供服務期間對應的服務費用從每月的服務費用中直接扣減。
（4）在人員更換期間，如因工作交接而有兩個乙方指定技術服務人員同時為甲方項目服務的，甲方僅支付給乙方一個技術服務人員的服務費用。
2、設備配備
（1）乙方為甲方提供服務而常用的固定資產（如：筆記本、台式機及其他可能的設備）通常由甲方提供。設備所有權屬於甲方，乙方技術服務人員應妥善保管並及時返還。
（2）如由乙方技術服務人員故意或過失造成前述設備毀損或丟失的，乙方承擔賠償責任。
（3）如甲方需要乙方自備相關的設備時，甲方應根據設備的配置而付給乙方一定的使用費用，具體費用標準由雙方另行協商，但雙方不得因此而使乙方的技術服務停滯或受到影響。
3、考勤管理
（1）乙方技術服務人員享受元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節國家法定節假日及雙休日。除此之外，不能到崗工作的，視為缺勤，甲方扣減相應的服務費用。
（2）乙方技術服務人員的其他日常考勤管理由甲方自主決定。日常上班時間為8：30—17：30，其中11：30—12：30為午休時間。8：30—9：00區間內打卡為遲到，超過9：00按照請假處理。每月遲到累計達三次（含）者，每次扣除50元。
（3）乙方技術服務人員的事假、病假等需由甲方管理人員批准。病假、事假視為缺勤，甲方扣減相應的服務費用。
（4）其他約定：_______。
六、雙方的權利義務
1、甲方為乙方人員明確工作崗位和職責，提供執行技術服務項目的工作場所、工作環境、工作設備等相關工作條件。
2、甲方因項目管理及規劃需要，可隨時決定退、換乙方的全部或部分人員；在甲方相應項目提前終止的情況下，甲方即行通知乙方終止相應的《補充契約》。但是甲方需按時結清已經實際發生的服務費用。
3、甲方為管理項目需要，有權與乙方技術服務人員另行簽訂契約（包括但不限於保密契約等），以約定雙方的權利義務。乙方可對該契約提出合理的修改意見，甲方可視情況對契約進行調整。
4、甲方需按時支付服務費用。
6、乙方應按照本契約及《補充契約》規定的時間內分派技術服務人員或替換技術服務人員到達甲方指定工作場所，保證甲方項目如期進行。
7、乙方應保證技術服務人員在服務期間遵守甲方的內部規定，勤於工作，服從甲方管理，按時保質保量的完成甲方安排的工作任務。
9、乙方應保證技術服務人員的穩定性。乙方人員需要離崗的，至少應提前30天通知甲方。乙方應至少在離崗日15日前提供經甲方認可的交接人員，並保證不得對甲方的項目進展造成影響。
如乙方不能按期提供合適的交接人員，則每逾期一天，甲方按照_______元/人天扣減費用。如給甲方造成其他任何損失的，乙方還應承擔全部賠償責任。
10、乙方與技術服務人員應存在合法的勞動關係，乙方對技術服務人員的管理須符合勞動法的規定。乙方與其技術服務人員的任何勞動糾紛，與甲方無關。
（1）乙方應依法為其技術服務人員繳納法律規定的各類保險、工資及加班費或提供相關福利，與甲方無涉。除本契約及《補充契約》上列明的技術服務費用外，甲方無需再向乙方或其技術服務人員支付任何費用。
（2）乙方技術服務人員發生病假、工傷以及女職工孕產事宜時，乙方作為用人單位，需依法處理並承擔相應的責任，與甲方無關。
七、不可抗力
_______
八、禁止轉讓
_______
九、違約責任
1、甲方遲延支付服務費的，每逾期一日，向乙方支付相當於應付費用的_______%的違約金；若甲方無故不支付服務費用達60個工作日的，乙方有權通知甲方解除本契約。但甲方遲延支付是因為乙方未及時寄送考勤確認單或提供發票的，甲方不承擔違約責任。
2、若乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本契約的合法資質的，甲方有權立即終止本契約，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。
3、若乙方未按本契約規定與員工簽訂勞動契約，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低於當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本契約，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
4、若乙方未按照本契約及《補充契約》約定的期限向甲方提供服務人員，或經甲方面試確定的人員未如期提供服務的，每逾期一天，乙方向甲方支付相當於該人員月服務費的_______%的違約金。乙方逾期超過日的，甲方有權單方解除契約。
5、乙方總體服務費用或單個人員的服務費用超過本契約規定的.漲幅標準的，甲方有權解除本契約並退回乙方人員。
十、契約期限
本契約期限：自__年___月__日起（含當日）至__年___月__日（含當日）止，總計_______天。
十一、爭議及其他事宜：
簽署時間：__年___月__日
甲方（簽字或蓋章）：_______
乙方（簽字或蓋章）：_______
2025年勞務外包協定 篇2
甲 方:
乙 方：
甲乙雙方依據《中華人民共和國契約法》的有關規定，根據平等自願、誠實信用、互利互惠的原則，現就甲方機動車安保服務工作承包給乙方的有關事宜，訂立如下協定，雙方共同遵守。
第一條 甲方同意乙方承包甲方 機動車輛安保服務費 工作。
第二條 乙方承包甲方勞務工作的具體內容為
1、乙方為甲方的庫存機動車提供安全保衛服務;
2、在本協定有效期間，乙方承擔除不可抗力造成的損失之外的其他任何損失，金額以車輛自身價值為限。
第三條 勞務承包期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 勞務費用價款為人民幣 元/年(大寫： )。 甲方根據實際服務情況，按月支付。
第五條 勞務人員由乙方招聘並承擔工資、社保等所有費用。
第六條 乙方應當與勞務人員簽訂書面勞動契約，向勞務人員支付不低於法定最低工資標準的工資，並按照國家的有關規定為勞務人員辦理社會保險。
第七條 乙方勞務人員在甲方工作期間應當遵守甲方規章制度，服從甲方工作安排，妥善完成甲方工作任務，執行勞動安全衛生規程。
第八條 甲方對於違反甲方規章制度或者不勝任工作的乙方勞務人員，有權退回乙方。退回人員的安置及費用由乙方負責。乙方應當調換合適勞務人員接替其工作崗位。
第九條 在保證甲方工作任務完成的情況下，乙方勞務人員的工作時間和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十條 甲方有權對乙方勞務人員的勞動過程實施監督和檢查，勞務工作合格和驗收標準由甲乙雙方協商確定。
第十一條 甲方應當向乙方勞務人員提供必要的勞動安全的培訓和指導，提供安全的勞動環境。乙方應承擔用人單位的法定責任。
第十二條 甲乙雙方如違反本契約約定，應當按照勞務費用年價款的二倍的標準向對方承擔違約責任。
第十三條 本契約在履行過程中發生的爭議，應由雙方當事友好人協商解決;協商不成的， 則將爭議提交當地仲裁委員會仲裁裁決。
第十四條 本契約一式四份，雙方各持兩份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
2025年勞務外包協定 篇3
甲方：____________________________________________
法定代表人或委託代理人：__________________________
通訊地址：________________________________________
編碼：________________________________________
電話：____________________________________________
乙方：____________________________________________
姓名：____________________________________________
性別：____________________________________________
居民身份證號碼：__________________________________
出生日期：________年______月______日
家庭住址：________________________________________
編碼：________________________________________
戶口所在地：___省(市)____區(縣)___街道(鄉鎮)
通訊地址：________________________________________
編碼：________________________________________
電話：____________________________________________
根據相關法律和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務協定，共同遵守本協定所列條款。
第一條 本協定於_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：
________________________________________。
第三條 乙方提供勞務的方法為：____________。
第四條 甲方向乙方支付勞務費___元人民幣(大寫：______元整)
第五條 乙方依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方法為甲方提供勞務，乙方也願意承擔所約定勞務。
第六條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：
第七條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方法：_____銀行轉賬或支付寶_______。
第八條 乙方依法繳納個人所得稅___元人民幣(大寫：肆整)，甲方依法代為扣繳。
第九條 發生下列情形之一，本協定終止：
一、本協定期滿的;
二、雙方就解除本協定協商一致的;
三、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。
四、由於不可抗力致使契約中止的。
第十條 甲、乙雙方若單方面解除本協定，僅需提前一周通知另一方即可。
第十一條 本協定終止、解除後，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十二條 依據本協定第十條、第十一條約定終止或解除本協定，雙方互不支付違約金。
第十三條 因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，均提請北京市人民法院進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十四條 本契約甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址，若在履行本協定中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯繫障礙，由有過錯的一方負責。
第十四條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：________(公章) 乙方：________(簽章)
日期：____年____月__日 日期：____年____月__日
2025年勞務外包協定 篇4
甲方:
負責人: 地址:
電話: 郵編:
乙方:
法定代表人: 地址:
電話: 郵編:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》及相關法律法規，按照平等自願、協商一致原則，就甲方將支行大樓轄內、各營業機構清潔衛生和轄內各機構職工食堂項目外包給乙方事宜自願簽訂本協定,並共同遵守本協定所列條款。
第一章 合作事項
第一條 乙方根據甲方的需要和要求，向甲方派遣服務人員從事有關工作。甲、乙雙方建立勞務外包契約關係，乙方與派遣到甲方的服務人員簽訂勞動契約，建立合法勞動關係。
第二條 本協定中甲方稱為發包單位,乙方稱為承包單位,乙方為完成承包任務派駐甲方的勞動者稱為服務人員。
第二章 外包內容
第三條 甲方將支行大樓轄內、各營業機構清潔衛生、轄內各機構職工食堂和門前車輛管理等項目外包給乙方，乙方提供上門服務,具體的服務內容、服務人員數量、服務方式、服務標準、服務質量及其他要求詳見乙方與甲方簽訂的《勞務外包補充協定》和《勞務外包服務方案》。
第三章 服務人員管理
第四條 服務人員的基本條件
1.年齡:女：18-55歲，男：18-60歲;
2.學歷:國中以上;
3.持有證書：上崗服務證、炊事員有效健康證;
4.具備所從事服務專業的基本知識和業務技能;
5.遵守職業道德,具有較強的工作責任心;
6.無重大疾病或其他不適應工作要求的疾病;
7.無賭博、吸毒、盜竊和其他違法行為;
8.與乙方依法簽訂了勞動契約。
第五條 乙方應在服務人員進駐甲方前兩日內將服務人員的姓名、性別、年齡、學歷、職業技術證書、身份證號碼、家庭住址、聯繫方式等有關信息提供給甲方。甲方有權對不符合基本條件的服務人員進行退回。服務期間服務人員或服務人員的相關信息變動時乙方應及時向甲方提供相關信息。
第六條 甲方使用的服務人員屬於乙方聘用的勞動者。
第四章 服務人員的退回
第七條 乙方提供的服務人員有下列情形之一,甲方有權要求乙方立即更換;
1.乙方提供的簡歷、學歷、身份證、資格證、健康狀況等資料不真實的;
2.未按照雙方確認的服務方案履行服務的;
3.有賭博、吸毒、偷盜及其它違法行為的;
4.嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;
5.因受傷、患病或其他原因不適應工作需要的;
6.嚴重違反職業操守的;
7.工作能力差,難以勝任崗位工作的;
8.被依法追究刑事責任的。
第八條 在派遣期內主動要求停止為甲方提供勞動服務的，乙方同時派員接替工作。
第九條 甲方因機構調整或用工政策發生變化需要裁員的，甲方有權將服務人員退回乙方。
第十條 勞務外包協定訂立時甲方所依據的客觀情況發生重大變化，致使外包協定無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更派遣協定達成一致的，甲方有權將服務人員退回乙方。
第五章 派駐崗位和協定期限
第十一條 乙方向甲方派駐服務人員，從事機關、各營業機構食堂炊事員、幫廚、保潔、車輛秩序維護崗位工作。
第十二條 本協定有效期限為壹年, 從20xx年11月1 日生效,至20xx年10月31日終止。
第六章 外包費用及支付方式
第十三條 勞務外包費用及支付方式：
經雙方協商約定：
1.勞務外包費用：採取定額包乾，即每月人民幣41000元(大寫)肆萬壹仟元整。費用預算附後。甲方不再承擔其他費用和任何責任。(保潔用具、炊事用具以及水、電、氣 由甲方負責)
2.支付方式:按轉賬形式支付;
3.支付時間:次月10日前支付當月勞務包乾費。
第七章 工傷及病假處理
第十四條 乙方提供的服務人員服務期間患病、受傷、死亡均應由乙方按國家法律規定進行處理,甲方不承擔任何責任及費用。
第十五條 乙方提供的服務人員因患病、受傷等原因請假超過三日的,甲方可提出更換服務人員或要求乙方派人頂班。
第八章 雙方的權利和義務
第十六條 甲方的權利
1.甲方有權對服務人員服務崗位管理和安排提出意見,有權對服務人員在服務態度、服務質量等方面提出意見;若乙方提供服務未能達到甲乙雙方簽訂的《勞務外包服務補充協定》和《勞務外包服務方案》的服務要求,甲方有權按照《外包服務補充協定》的約定標準扣除外包費用並要求乙方進行整改,乙方應在五日內整改,並及時書面通報整改情況,若乙方未在規定時間內進行整改或拒絕整改的,甲方有權解除外包協定並由乙方承擔違約責任;
2.甲方有權對服務人員的服務職責提出調整意見,可對服務崗位提出調整意見;
3.如乙方或乙方服務人員違約,造成甲方經濟損失,甲方有向乙方和服務人員追償的權利。
第十七條 甲方的義務
1.保潔員、炊事員因工作需要，所使用的保潔用具、炊事用具、水、電、氣等由甲方負責;
2.甲方有義務按時、足額向乙方支付勞務外包費用。
3.甲方對勞務外包費用有保密的義務，不得向第三方透露。
第十八條 乙方的權利
1.乙方有權利向甲方收取外包服務費用;
2.如甲方違背相關法律,法規的規定和雙方的約定侵犯服務人員的權利時,有為服務人員主張合法權益的權利。
第十九條 乙方的義務
1.乙方有義務對服務人員進行必要的安全生產、規章制度教育和日常思想政治教育，負責工作期間安全;
2.乙方有義務根據營業執照的規定從事合法經營;
3.乙方有義務與服務人員依法簽訂勞動契約;
4.乙方收取外包服務費用時有義務出具正式稅收發票;
5.乙方有義務按國家、重慶市政府規定為服務人員完善各種手續;
6.乙方有義務教育服務人員遵守國家法律法規、甲方依法制定的各項規定;
7.服務人員與甲方發生爭議糾紛,乙方有調解的義務;
8.服務人員在甲方服務期間造成甲方經濟損失,服務人員不能完全賠償或拒不賠償的,乙方應向服務人員追償甲方經濟損失和處理相關善後工作,並將處理結果書面告知甲方。服務人員無力賠付或無力全額賠付的,乙方有代為賠付的義務;
9.如乙方服務人員在甲方服務期間發生工傷事故，乙方有義務按《工傷保險條例》的規定進行處理，甲方不承擔任何責任和費用;
10.乙方有義務向派駐的服務人員告知本勞務外包協定中的相關內容;
11.乙方因業務需要，搬遷至新辦公地址時，須提前15天通知甲方，以便業務聯繫;
12.乙方因故被撤銷時，須提前15天通知甲方，以便及時辦理終止本契約的手續。
第九章 協定的解除、變更和終止
第二十條 甲方或乙方提前解除本協定,應提前30天書面通知對方,經雙方協商同意後,方可解除本協定。
第二十一條 有以下情形之一的,甲乙雙方應變更本協定,並及時辦理變更手續:
1.雙方協商一致的;
2.訂立本協定所依據的客觀情況發生重大變化,導致本協定無法繼續執行的;
3.甲乙雙方中有一方的情況發生較大變化,影響本協定執行的。
第二十二條 有下列情形之一,本協定終止:
1.雙方協商一致;
2.契約期滿任何一方無續簽意願。
第十章 違約責任
第二十三條 若甲方或乙方在協定期內擅自終止協定,應向對方負全部違約責任,並支付給對方違約金5000元。
第二十四條 若乙方未達到甲方管理服務要求中所約定的勞務數量和質量,對甲方造成了損失,乙方則須按實際損失對甲方進行賠償。
第十一章 附則
第二十五條 本協定未盡事宜,雙方協商解決。國家法律法規有明確規定的,以國家法律法規為準。國家法律法規沒有明確規定的,雙方簽訂補充協定。
第二十六條 若雙方協商不成,可以向人民法院提起訴訟。
第二十七條 甲乙雙方簽訂的《勞務外包服務補充協定》及《勞務外包服務方案》是本協定不可分割的組成部分,與本協定具有同等法律效力。
第二十八條 本協定一式兩份,雙方各執一份,各份具有同等法律效力;本協定自雙方代表簽字、加蓋單位公章後生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
2025年勞務外包協定 篇5
委託人： (以下簡稱甲方)
承包人： 身份證號碼： (以下簡稱乙方)
甲方委託乙方進行物流部送料工作，甲乙雙方經友好協商達成如下協定：
一、在雙方約定的時間內，乙方應服從甲方安排進行工作。
二、工作內容：按生產需求往生產線送料。
三、甲方責任：甲方負責現場指導、技術支持解決相關方面事宜。
四、乙方責任：乙方負責組織合格的人員提供勞務，並負責支付其組織人員的勞務費。
五、乙方按甲方指定標準進行工作，工作過程中不能損壞甲方任何設施，造成損失由乙方負責賠償，同時乙方負責工作過程中的安全責任。(詳見簽署公司安全環境協定)
六、若乙方工作任務不能按時完成，甲方有權從支付款中扣除罰金 ，每延遲一小時罰金50元。
七、乙方工作完成後，應請甲方驗收，驗收合格後甲方即以現金方式結算。
八、乙方的勞務費用為按乙方一般臨時用工人員每人每天50元。
九、付款方式:乙方保質保量完成甲方交付的工作後，甲方在每月8日以現金方式支付乙方，甲方負責代開發票(稅金由甲方支付)，乙方負責提供有效證件。
十、本協定一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字後生效，對本協定和因本協定所產生的爭議，雙方可協商解決，協商或調解在一個月內不能達成一致的，則契約任何一方均可提起訴訟，雙方約定解決爭議由甲方所在地的人民法院管轄。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
2025年勞務外包協定 篇6
甲方:(勞務發包單位全稱) 登記註冊地 ： 法定代表人： 營業執照號：
聯繫方式及電話 ：
乙方：(勞務承包單位全稱)
登記註冊地：
營業執照號：
聯繫方式及電話：
組織機構代碼證號： 法定代表人(或負責人)：組織機構代碼證號：
甲乙雙方依據《中華人民共和國契約法》的有關規定，根據平等自願、誠實信用、互利互惠的原則，現就甲方 勞務工作承包給乙方的有關事宜，訂立如下協定，雙方共同遵守。
第一條 甲方同意乙方承包甲方 勞務工作。
第二條 乙方承包甲方勞務工作的具體內容為
第三條 勞務承包期限為 ，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 勞務費用價款為人民幣 元，支付方式為 。
第五條 勞務人員由乙方招聘，經甲方考核合格後上崗工作。勞務人員在工作過程中甲方有權根據工作需要調整其工作崗位。
第六條 乙方應當與勞務人員簽訂書面勞動契約，向勞務人員支付不低於法定最低工資標準的工資，並按照國家的有關規定為勞務人員辦理社會保險。
第七條 乙方勞務人員在甲方工作期間應當遵守甲方規章制度，服從甲方工作安排，妥善完成甲方工作任務，執行勞動安全衛生規程。
第八條 甲方對於違反甲方規章制度或者不勝任工作的乙方勞務人員，有權退回乙方。退回人員的安置及費用由乙方負責。乙方應當調換合適勞務人員接替其工作崗位。
第九條 在保證甲方工作任務完成的情況下，乙方勞務人員的工作時間和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十條 甲方有權對乙方勞務人員的勞動過程實施監督和檢查，勞務工作合格和驗收標準由甲乙雙方協商確定。
第十一條 甲方應當向乙方勞務人員提供必要的勞動安全的培訓和指導，提供安全的勞動環境，因甲方原因造成乙方勞務人員人身損害的，甲方應當向乙方承擔相應的賠償責任。乙方應承擔用人單位的法定責任。
第十二條 甲乙雙方如違反本契約約定，應當按照勞務費用年價款的二倍的標準向對方承擔違約責任。
第十三條 本契約在履行過程中發生的爭議，應由雙方當事友好人協商解決;協商不成的， 則將爭議提交 仲裁委員會仲裁裁決。
第十四條 其他約定事項： 。
第十五條 本契約一式四份，雙方各持兩份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇7
甲方：
乙方：
依據《勞動法》、《民法典》以及有關法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本契約。
一、契約期限經甲乙雙方協商，簽訂————年以上的固定期限契約，從————年——月——日起至 ————年——月——日止。
二、外包單位、外包期限
(一)經甲乙雙方協商約定，甲方外包乙方到——————單位工作。
(二)外包期限為——個月，從————年——月——日起至 ————年——月——日止。
其中含試用期————個月。
三、工作內容、工作地點
(一)乙方同意根據用工單位的工作需要，安排其在————崗位工作。
(二)乙方的工作地點為————————。
四、工作時間和休息休假(一)經甲乙雙方協商，乙方同意根據用工單位工作需要執行下列___種工時工作制。
1、標準工時制。具體工作時間為
2、綜合計算工時工作制。
3、不定時工作制。
(二)甲方有義務督促用工單位嚴格執行國家及地方有關休息休假規定，保障乙方休息休假的權益。
五、勞動報酬
(一)經甲乙雙方協商一致，乙方同意本人工資執行下列____條款。
1、乙方的工資按照用工單位依法制定的工資分配辦法確定。
2、甲乙雙方協商約定月工資————元。
3、其他形式 。
(二)甲方於每月——日之前以貨幣形式支付乙方工資。
乙方在法定工作時間內提供正常勞動的情況下，享有最低工資保障。
(三)用工單位依法安排乙方加班的，應按照法律、法規規定安排補休或支付加班工資。
甲乙雙方約定加班工資計發基數的月標準為————元。
(四)甲方不得剋扣用工單位按照勞務外包協定支付給乙方的勞動報酬。
甲方不得向乙方收取費用。
(五)甲方跨地區外包乙方的，乙方的勞動報酬按照用工單位所在地的標準執行。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方嚴格按照國家及地方有關規定，參加社會保險，按時繳納社會保險費。
其中，依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
(二)乙方按規定享受法律、法規、規章確定的社會保險和福利待遇。
七、勞動保護、勞動條件和職業培訓
(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
(二)甲方應會同用工單位共同為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。
(四)甲方應會同用工單位共同按照國家有關女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
(五)乙方患病或者非因工負傷的，甲方執行國家關於醫療期的規定。
(六)甲方應會同用工單位共同對乙方進行專業技術培訓，不斷提高乙方的職業技能。
八、勞動契約的變更因乙方外包期滿或其他原因被用工單位退回甲方的，甲方可以對其重新外包，乙方同意重新外包的，甲乙雙方應簽訂變更勞動契約，確認外包單位、外包期限、工作地點、工作崗位、工作時間和勞動報酬等內容。
九、勞動契約解除
(一)經雙方協商一致，勞動契約可以解除。
(二)乙方有下列情況之一，被用工單位退回的，甲方可以解除本契約：
1、嚴重違反用工單位依法制定的規章制度的;未辦理離職手續而擅自離崗三日者，視為自動離職，乙方應於離職次日到甲方辦理離職手續，逾期不辦理者視為乙方單方面自動解除本契約;
2、嚴重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的;
3、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成用工單位的工作任務造成嚴重影響的，或者經甲方提出，乙方拒不改正的;
4、因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動契約，而致使勞動契約無效的;
5、被依法追究刑事責任的。
(三)乙方符合下列情形之一，被用工單位退回的，甲方可以解除勞動契約，但應當提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(四)有下列情形之一的，乙方可以解除勞動契約：
1、用工單位未按照勞動契約約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、甲方未及時足額支付乙方工資的;
3、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
4、用工單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
5、甲方違反《勞動契約法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動契約無效的;
6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動契約的其他情形。
用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動契約，不需事先告知甲方。
(五)勞動契約期限屆滿，勞動契約即終止，經甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動契約。
十、雙方約定的其它事項
十一、法律責任
(一)勞動契約一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法履行勞動契約。
(二)甲方違反《勞動契約法》規定解除或者終止勞動契約，乙方要求繼續履行勞動契約的，甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行勞動契約或者勞動契約已經不能繼續履行的，甲方應當依照《勞動契約法》第八十七條規定向乙方支付賠償金。
(三)甲方違反《勞動契約法》或者本契約約定的條件解除勞動契約或由於甲方原因訂立無效的勞動契約，給乙方造成損害的，應按損失程度向乙方承擔賠償責任。
(四)乙方違反本契約約定的條件解除勞動契約或者違反本契約約定的保密義務或者競業限制事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
十二、其它事項
(一)甲乙雙方因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(二)甲方應如實將與用工單位簽訂的勞務外包協定內容告知乙方。
(三)勞動契約期內，乙方戶籍所在地、現居住地址、聯繫方式等發生變化，應當及時告知甲方。
(四)本契約未盡事宜，按國家有關規定執行。
(五)本契約不得代簽和塗改，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
雙方另有約定的，從其約定。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
(六)本契約附屬檔案包括：
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
2025年勞務外包協定 篇8
甲 方:
乙 方：
甲乙雙方依據《中華人民共和國契約法》的有關規定，根據平等自願、誠實信用、互利互惠的原則，現就甲方機動車安保服務工作承包給乙方的有關事宜，訂立如下協定，雙方共同遵守。
第一條 甲方同意乙方承包甲方 機動車輛安保服務費 工作。
第二條 乙方承包甲方勞務工作的具體內容為
1、乙方為甲方的庫存機動車提供安全保衛服務;
2、在本協定有效期間，乙方承擔除不可抗力造成的損失之外的其他任何損失，金額以車輛自身價值為限。
第三條 勞務承包期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 勞務費用價款為人民幣 元/年(大寫： )。 甲方根據實際服務情況，按月支付。
第五條 勞務人員由乙方招聘並承擔工資、社保等所有費用。
第六條 乙方應當與勞務人員簽訂書面勞動契約，向勞務人員支付不低於法定最低工資標準的工資，並按照國家的有關規定為勞務人員辦理社會保險。
第七條 乙方勞務人員在甲方工作期間應當遵守甲方規章制度，服從甲方工作安排，妥善完成甲方工作任務，執行勞動安全衛生規程。
第八條 甲方對於違反甲方規章制度或者不勝任工作的乙方勞務人員，有權退回乙方。退回人員的安置及費用由乙方負責。乙方應當調換合適勞務人員接替其工作崗位。
第九條 在保證甲方工作任務完成的情況下，乙方勞務人員的工作時間和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十條 甲方有權對乙方勞務人員的勞動過程實施監督和檢查，勞務工作合格和驗收標準由甲乙雙方協商確定。
第十一條 甲方應當向乙方勞務人員提供必要的勞動安全的培訓和指導，提供安全的勞動環境。乙方應承擔用人單位的法定責任。
第十二條 甲乙雙方如違反本契約約定，應當按照勞務費用年價款的二倍的標準向對方承擔違約責任。
第十三條 本契約在履行過程中發生的爭議，應由雙方當事友好人協商解決;協商不成的， 則將爭議提交當地仲裁委員會仲裁裁決。
第十四條 本契約一式四份，雙方各持兩份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇9
委託人： (以下簡稱甲方)
承包人： 身份證號碼： (以下簡稱乙方)
甲方委託乙方進行物流部送料工作，甲乙雙方經友好協商達成如下協定：
一、在雙方約定的時間內，乙方應服從甲方安排進行工作。
二、工作內容：按生產需求往生產線送料。
三、甲方責任：甲方負責現場指導、技術支持解決相關方面事宜。
四、乙方責任：乙方負責組織合格的人員提供勞務，並負責支付其組織人員的勞務費。
五、乙方按甲方指定標準進行工作，工作過程中不能損壞甲方任何設施，造成損失由乙方負責賠償，同時乙方負責工作過程中的安全責任。(詳見簽署公司安全環境協定)
六、若乙方工作任務不能按時完成，甲方有權從支付款中扣除罰金 ，每延遲一小時罰金50元。
七、乙方工作完成後，應請甲方驗收，驗收合格後甲方即以現金方式結算。
八、乙方的勞務費用為按乙方一般臨時用工人員每人每天50元。
九、付款方式:乙方保質保量完成甲方交付的工作後，甲方在每月8日以現金方式支付乙方，甲方負責代開發票(稅金由甲方支付)，乙方負責提供有效證件。
十、本協定一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字後生效，對本協定和因本協定所產生的爭議，雙方可協商解決，協商或調解在一個月內不能達成一致的，則契約任何一方均可提起訴訟，雙方約定解決爭議由甲方所在地的人民法院管轄。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇10
甲方:
負責人: 地址:
電話: 郵編:
乙方:
法定代表人: 地址:
電話: 郵編:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》及相關法律法規，按照平等自願、協商一致原則，就甲方將支行大樓轄內、各營業機構清潔衛生和轄內各機構職工食堂項目外包給乙方事宜自願簽訂本協定,並共同遵守本協定所列條款。
第一章 合作事項
第一條 乙方根據甲方的需要和要求，向甲方派遣服務人員從事有關工作。甲、乙雙方建立勞務外包契約關係，乙方與派遣到甲方的服務人員簽訂勞動契約，建立合法勞動關係。
第二條 本協定中甲方稱為發包單位,乙方稱為承包單位,乙方為完成承包任務派駐甲方的勞動者稱為服務人員。
第二章 外包內容
第三條 甲方將支行大樓轄內、各營業機構清潔衛生、轄內各機構職工食堂和門前車輛管理等項目外包給乙方，乙方提供上門服務,具體的服務內容、服務人員數量、服務方式、服務標準、服務質量及其他要求詳見乙方與甲方簽訂的《勞務外包補充協定》和《勞務外包服務方案》。
第三章 服務人員管理
第四條 服務人員的基本條件
1.年齡:女：18-55歲，男：18-60歲;
2.學歷:國中以上;
3.持有證書：上崗服務證、炊事員有效健康證;
4.具備所從事服務專業的基本知識和業務技能;
5.遵守職業道德,具有較強的工作責任心;
6.無重大疾病或其他不適應工作要求的疾病;
7.無賭博、吸毒、盜竊和其他違法行為;
8.與乙方依法簽訂了勞動契約。
第五條 乙方應在服務人員進駐甲方前兩日內將服務人員的姓名、性別、年齡、學歷、職業技術證書、身份證號碼、家庭住址、聯繫方式等有關信息提供給甲方。甲方有權對不符合基本條件的服務人員進行退回。服務期間服務人員或服務人員的相關信息變動時乙方應及時向甲方提供相關信息。
第六條 甲方使用的服務人員屬於乙方聘用的勞動者。
第四章 服務人員的退回
第七條 乙方提供的服務人員有下列情形之一,甲方有權要求乙方立即更換;
1.乙方提供的簡歷、學歷、身份證、資格證、健康狀況等資料不真實的;
2.未按照雙方確認的服務方案履行服務的;
3.有賭博、吸毒、偷盜及其它違法行為的;
4.嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;
5.因受傷、患病或其他原因不適應工作需要的;
6.嚴重違反職業操守的;
7.工作能力差,難以勝任崗位工作的;
8.被依法追究刑事責任的。
第八條 在派遣期內主動要求停止為甲方提供勞動服務的，乙方同時派員接替工作。
第九條 甲方因機構調整或用工政策發生變化需要裁員的，甲方有權將服務人員退回乙方。
第十條 勞務外包協定訂立時甲方所依據的客觀情況發生重大變化，致使外包協定無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更派遣協定達成一致的，甲方有權將服務人員退回乙方。
第五章 派駐崗位和協定期限
第十一條 乙方向甲方派駐服務人員，從事機關、各營業機構食堂炊事員、幫廚、保潔、車輛秩序維護崗位工作。
第十二條 本協定有效期限為壹年, 從20xx年11月1 日生效,至20xx年10月31日終止。
第六章 外包費用及支付方式
第十三條 勞務外包費用及支付方式：
經雙方協商約定：
1.勞務外包費用：採取定額包乾，即每月人民幣41000元(大寫)肆萬壹仟元整。費用預算附後。甲方不再承擔其他費用和任何責任。(保潔用具、炊事用具以及水、電、氣 由甲方負責)
2.支付方式:按轉賬形式支付;
3.支付時間:次月10日前支付當月勞務包乾費。
第七章 工傷及病假處理
第十四條 乙方提供的服務人員服務期間患病、受傷、死亡均應由乙方按國家法律規定進行處理,甲方不承擔任何責任及費用。
第十五條 乙方提供的服務人員因患病、受傷等原因請假超過三日的,甲方可提出更換服務人員或要求乙方派人頂班。
第八章 雙方的權利和義務
第十六條 甲方的權利
1.甲方有權對服務人員服務崗位管理和安排提出意見,有權對服務人員在服務態度、服務質量等方面提出意見;
2.甲方有權對服務人員的服務職責提出調整意見,可對服務崗位提出調整意見;
3.如乙方或乙方服務人員違約,造成甲方經濟損失,甲方有向乙方和服務人員追償的權利。
第十七條 甲方的義務
1.保潔員、炊事員因工作需要，所使用的保潔用具、炊事用具、水、電、氣等由甲方負責;
2.甲方有義務按時、足額向乙方支付勞務外包費用。
3.甲方對勞務外包費用有保密的義務，不得向第三方透露。
第十八條 乙方的權利
1.乙方有權利向甲方收取外包服務費用;
2.如甲方違背相關法律,法規的規定和雙方的約定侵犯服務人員的權利時,有為服務人員主張合法權益的權利。
第十九條 乙方的義務
1.乙方有義務對服務人員進行必要的安全生產、規章制度教育和日常思想政治教育，負責工作期間安全;
2.乙方有義務根據營業執照的規定從事合法經營;
3.乙方有義務與服務人員依法簽訂勞動契約;
4.乙方收取外包服務費用時有義務出具正式稅收發票;
5.乙方有義務按國家、重慶市政府規定為服務人員完善各種手續;
6.乙方有義務教育服務人員遵守國家法律法規、甲方依法制定的各項規定;
7.服務人員與甲方發生爭議糾紛,乙方有調解的義務;
8.服務人員在甲方服務期間造成甲方經濟損失,服務人員不能完全賠償或拒不賠償的,乙方應向服務人員追償甲方經濟損失和處理相關善後工作,並將處理結果書面告知甲方。服務人員無力賠付或無力全額賠付的,乙方有代為賠付的義務;
9.如乙方服務人員在甲方服務期間發生工傷事故，乙方有義務按《工傷保險條例》的規定進行處理，甲方不承擔任何責任和費用;
10.乙方有義務向派駐的服務人員告知本勞務外包協定中的相關內容;
11.乙方因業務需要，搬遷至新辦公地址時，須提前15天通知甲方，
12.乙方因故被撤銷時，須提前15天通知甲方，以便及時辦理終止本契約的手續。
第九章 協定的解除、變更和終止
第二十條 甲方或乙方提前解除本協定,應提前30天書面通知對方,經雙方協商同意後,方可解除本協定。
第二十一條 有以下情形之一的,甲乙雙方應變更本協定,並及時辦理變更手續:
1.雙方協商一致的;
2.訂立本協定所依據的客觀情況發生重大變化,導致本協定無法繼續執行的;
3.甲乙雙方中有一方的情況發生較大變化,影響本協定執行的。
第二十二條 有下列情形之一,本協定終止:
1.雙方協商一致;
2.契約期滿任何一方無續簽意願。
第十章 違約責任
第二十三條 若甲方或乙方在協定期內擅自終止協定,應向對方負全部違約責任,並支付給對方違約金5000元。
第二十四條 若乙方未達到甲方管理服務要求中所約定的勞務數量和質量,對甲方造成了損失,乙方則須按實際損失對甲方進行賠償。
第十一章 附則
第二十五條 本協定未盡事宜,雙方協商解決。國家法律法規有明確規定的,以國家法律法規為準。國家法律法規沒有明確規定的,雙方簽訂補充協定。
第二十六條 若雙方協商不成,可以向人民法院提起訴訟。
第二十七條 甲乙雙方簽訂的《勞務外包服務補充協定》及《勞務外包服務方案》是本協定不可分割的組成部分,與本協定具有同等法律效力。
第二十八條 本協定一式兩份,雙方各執一份,各份具有同等法律效力;本協定自雙方代表簽字、加蓋單位公章後生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇11
甲方：
乙方：
依據《勞動法》、《民法典》以及有關法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本契約。
一、契約期限經甲乙雙方協商，簽訂____________年以上的固定期限契約，從____________年______月______日起至 ____________年______月______日止。
二、外包單位、外包期限
(一)經甲乙雙方協商約定，甲方外包乙方到__________________單位工作。
(二)外包期限為______個月，從____________年______月______日起至 ____________年______月______日止。
其中含試用期____________個月。
三、工作內容、工作地點
(一)乙方同意根據用工單位的工作需要，安排其在____________崗位工作。
(二)乙方的工作地點為________________________。
四、工作時間和休息休假(一)經甲乙雙方協商，乙方同意根據用工單位工作需要執行下列___種工時工作制。
1、標準工時制。具體工作時間為
2、綜合計算工時工作制。
3、不定時工作制。
(二)甲方有義務督促用工單位嚴格執行國家及地方有關休息休假規定，保障乙方休息休假的權益。
五、勞動報酬
(一)經甲乙雙方協商一致，乙方同意本人工資執行下列____條款。
1、乙方的工資按照用工單位依法制定的工資分配辦法確定。
2、甲乙雙方協商約定月工資____________元。
3、其他形式 。
(二)甲方於每月______日之前以貨幣形式支付乙方工資。
乙方在法定工作時間內提供正常勞動的情況下，享有最低工資保障。
(三)用工單位依法安排乙方加班的，應按照法律、法規規定安排補休或支付加班工資。
甲乙雙方約定加班工資計發基數的月標準為____________元。
(四)甲方不得剋扣用工單位按照勞務外包協定支付給乙方的勞動報酬。
甲方不得向乙方收取費用。
(五)甲方跨地區外包乙方的，乙方的勞動報酬按照用工單位所在地的標準執行。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方嚴格按照國家及地方有關規定，參加社會保險，按時繳納社會保險費。
其中，依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
(二)乙方按規定享受法律、法規、規章確定的社會保險和福利待遇。
七、勞動保護、勞動條件和職業培訓
(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
(二)甲方應會同用工單位共同為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。
(四)甲方應會同用工單位共同按照國家有關女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
(五)乙方患病或者非因工負傷的，甲方執行國家關於醫療期的規定。
(六)甲方應會同用工單位共同對乙方進行專業技術培訓，不斷提高乙方的職業技能。
八、勞動契約的變更因乙方外包期滿或其他原因被用工單位退回甲方的，甲方可以對其重新外包，乙方同意重新外包的，甲乙雙方應簽訂變更勞動契約，確認外包單位、外包期限、工作地點、工作崗位、工作時間和勞動報酬等內容。
九、勞動契約解除
(一)經雙方協商一致，勞動契約可以解除。
(二)乙方有下列情況之一，被用工單位退回的，甲方可以解除本契約：
1、嚴重違反用工單位依法制定的規章制度的;未辦理離職手續而擅自離崗三日者，視為自動離職，乙方應於離職次日到甲方辦理離職手續，逾期不辦理者視為乙方單方面自動解除本契約;
2、嚴重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的;
3、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成用工單位的工作任務造成嚴重影響的，或者經甲方提出，乙方拒不改正的;
4、因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動契約，而致使勞動契約無效的;
5、被依法追究刑事責任的。
(三)乙方符合下列情形之一，被用工單位退回的，甲方可以解除勞動契約，但應當提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(四)有下列情形之一的，乙方可以解除勞動契約：
1、用工單位未按照勞動契約約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、甲方未及時足額支付乙方工資的;
3、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
4、用工單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
5、甲方違反《勞動契約法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動契約無效的;
6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動契約的其他情形。
用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動契約，不需事先告知甲方。
(五)勞動契約期限屆滿，勞動契約即終止，經甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動契約。
十、雙方約定的其它事項
十一、法律責任
(一)勞動契約一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法履行勞動契約。
(二)甲方違反《勞動契約法》規定解除或者終止勞動契約，乙方要求繼續履行勞動契約的，甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行勞動契約或者勞動契約已經不能繼續履行的，甲方應當依照《勞動契約法》第八十七條規定向乙方支付賠償金。
(三)甲方違反《勞動契約法》或者本契約約定的條件解除勞動契約或由於甲方原因訂立無效的勞動契約，給乙方造成損害的，應按損失程度向乙方承擔賠償責任。
(四)乙方違反本契約約定的條件解除勞動契約或者違反本契約約定的保密義務或者競業限制事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
十二、其它事項
(一)甲乙雙方因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(二)甲方應如實將與用工單位簽訂的勞務外包協定內容告知乙方。
(三)勞動契約期內，乙方戶籍所在地、現居住地址、聯繫方式等發生變化，應當及時告知甲方。
(四)本契約未盡事宜，按國家有關規定執行。
(五)本契約不得代簽和塗改，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
雙方另有約定的，從其約定。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
2025年勞務外包協定 篇12
服裝廠普工勞務外包協定書
甲方：
乙方：
依據《勞動法》、《民法典》以及有關法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本契約。
一、契約期限經甲乙雙方協商，簽訂————年以上的固定期限契約，從————年——月——日起至 ————年——月——日止。
二、外包單位、外包期限
(一)經甲乙雙方協商約定，甲方外包乙方到——————單位工作。
(二)外包期限為——個月，從————年——月——日起至 ————年——月——日止。
其中含試用期————個月。
三、工作內容、工作地點
(一)乙方同意根據用工單位的工作需要，安排其在————崗位工作。
(二)乙方的工作地點為————————。
四、工作時間和休息休假(一)經甲乙雙方協商，乙方同意根據用工單位工作需要執行下列___種工時工作制。
1、標準工時制。具體工作時間為
2、綜合計算工時工作制。
3、不定時工作制。
(二)甲方有義務督促用工單位嚴格執行國家及地方有關休息休假規定，保障乙方休息休假的權益。
五、勞動報酬
(一)經甲乙雙方協商一致，乙方同意本人工資執行下列____條款。
1、乙方的工資按照用工單位依法制定的工資分配辦法確定。
2、甲乙雙方協商約定月工資————元。
3、其他形式 。
(二)甲方於每月——日之前以貨幣形式支付乙方工資。
乙方在法定工作時間內提供正常勞動的情況下，享有最低工資保障。
(三)用工單位依法安排乙方加班的，應按照法律、法規規定安排補休或支付加班工資。
甲乙雙方約定加班工資計發基數的月標準為————元。
(四)甲方不得剋扣用工單位按照勞務外包協定支付給乙方的勞動報酬。
甲方不得向乙方收取費用。
(五)甲方跨地區外包乙方的，乙方的勞動報酬按照用工單位所在地的標準執行。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方嚴格按照國家及地方有關規定，參加社會保險，按時繳納社會保險費。
其中，依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
(二)乙方按規定享受法律、法規、規章確定的社會保險和福利待遇。
七、勞動保護、勞動條件和職業培訓
(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
(二)甲方應會同用工單位共同為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。
(四)甲方應會同用工單位共同按照國家有關女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
(五)乙方患病或者非因工負傷的，甲方執行國家關於醫療期的規定。
(六)甲方應會同用工單位共同對乙方進行專業技術培訓，不斷提高乙方的職業技能。
八、勞動契約的變更因乙方外包期滿或其他原因被用工單位退回甲方的，甲方可以對其重新外包，乙方同意重新外包的，甲乙雙方應簽訂變更勞動契約，確認外包單位、外包期限、工作地點、工作崗位、工作時間和勞動報酬等內容。
九、勞動契約解除
(一)經雙方協商一致，勞動契約可以解除。
(二)乙方有下列情況之一，被用工單位退回的，甲方可以解除本契約：
1、嚴重違反用工單位依法制定的規章制度的;未辦理離職手續而擅自離崗三日者，視為自動離職，乙方應於離職次日到甲方辦理離職手續，逾期不辦理者視為乙方單方面自動解除本契約;
2、嚴重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的;
3、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成用工單位的工作任務造成嚴重影響的，或者經甲方提出，乙方拒不改正的;
4、因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動契約，而致使勞動契約無效的;
5、被依法追究刑事責任的。
(三)乙方符合下列情形之一，被用工單位退回的，甲方可以解除勞動契約，但應當提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(四)有下列情形之一的，乙方可以解除勞動契約：
1、用工單位未按照勞動契約約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、甲方未及時足額支付乙方工資的;
3、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
4、用工單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
5、甲方違反《勞動契約法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動契約無效的;
6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動契約的其他情形。
用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動契約，不需事先告知甲方。
(五)勞動契約期限屆滿，勞動契約即終止，經甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動契約。
十、雙方約定的其它事項
十一、法律責任
(一)勞動契約一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法履行勞動契約。
(二)甲方違反《勞動契約法》規定解除或者終止勞動契約，乙方要求繼續履行勞動契約的，甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行勞動契約或者勞動契約已經不能繼續履行的，甲方應當依照《勞動契約法》第八十七條規定向乙方支付賠償金。
(三)甲方違反《勞動契約法》或者本契約約定的條件解除勞動契約或由於甲方原因訂立無效的勞動契約，給乙方造成損害的，應按損失程度向乙方承擔賠償責任。
(四)乙方違反本契約約定的條件解除勞動契約或者違反本契約約定的保密義務或者競業限制事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
十二、其它事項
(一)甲乙雙方因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(二)甲方應如實將與用工單位簽訂的勞務外包協定內容告知乙方。
(三)勞動契約期內，乙方戶籍所在地、現居住地址、聯繫方式等發生變化，應當及時告知甲方。
(四)本契約未盡事宜，按國家有關規定執行。
(五)本契約不得代簽和塗改，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
雙方另有約定的，從其約定。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
(六)本契約附屬檔案包括：
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
2025年勞務外包協定 篇13
發包方：__________(以下簡稱甲方)
承包方：____________(以下簡稱乙方)
甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協定：
一、契約標的的定義
1、甲方將其部分生產線外包給乙方。乙方根據實際生產狀況配備操作人員和管理人員。乙方按甲方的生產計畫和承包標準，組織生產作業，完成生產計畫任務。甲方按雙方約定的結算方式付給乙方相應的承包服務費。
2、甲方將其交由乙方承包的生產線或生產工段為：_________________。
二、契約的期限
1、本契約期限為_____年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。本契約期滿日1個月前，雙方另行商議，以書面形式確定本協定的終止或變更。
2、契約有效期內，服務費用按照乙方實際提供服務的工作量據實計算。
三、人員配置及管理
1、乙方根據甲方的生產需要配備管理人員及相應的操作人員，甲方協助乙方進行人員的管理及培訓;
2、甲方應制定相關部門的人員作為項目的協調專員。
四、甲方權利義務
(一)甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求，然後由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務。
(二)甲方應負責生產所需要的原材料的準時供應及其質量的保證。
(三)甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和各項安全生產條件。對於首次上崗的乙方員工，甲方將相關培訓資料和要求發給乙方，由乙方對其進行安全和操作規程方面的培訓。甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。
(四)甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的乙方人員，對於復檢不合格的乙方員工，甲方有權要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的生產;甲方有權抽查乙方員工的勞動契約、身份證明等，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。
(五)乙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：
1、乙方員工違反操作規程，造成所負責的工作不能正常運行，或不能保證工作質量，給甲方造成損失的;
2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的;
3、乙方員工不能提供真實有效的健康證明、身份證明的，或提供虛假的健康證明、身份證明的;
4、乙方員工在工作中謾罵他人或鬥毆或以肢體、拳腳相擊的;一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展;對於乙方支付員工的工資低於當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。
(六)甲方應按照本契約規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用。
(七)甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料(包括但不僅限於技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料)及其他信息負有嚴格保密的責任。
(八)甲方應根據工作需要，保證向乙方開展承包業務所需的工作場地的環境和消防安全，以及所需的勞保用品。
(九)甲方應根據實際情況，適當為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。
五、乙方的權利義務
(一)乙方應保證具有履行本契約的法定資質，提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及複印件。
(二)乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。
(三)應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作。
(四)乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關係並簽訂勞動契約，乙方應向甲方提供員工的其他有關證明的原件或複印件(包括但不限於履歷表、學歷證、身份證等)的複印件，並保證其資料的真實有效性。同時乙方應遵守《中華人民共和國民法典》相關規定。
(五)除經甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：
1.身體健康，精神狀態良好，並具有合格有效的健康證;
2.具有國中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己;
3.未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病;
4.未患有職業病鑑定委員會鑑定的職業病。
(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。
(七)乙方在本契約的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因(經甲方允許事宜除外)導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。
(八)乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低於當地政府最低工資規定。
(九)乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，並且處理員工與勞動、人事相關的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。
(十)乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作描述，生產操作規程等質量標準進行工作。意外產生的工傷、經濟補償、勞動爭議等均由乙方承擔。
(十一)除非徵得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。
(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應自接到通知後___個工作日內補齊。
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(十三)乙方人員在工作期間發生工傷，乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑑定申請，以及協調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑑定申請結束後，由乙方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務，並按有關規定執行。若發生可歸責於甲方的原因導致的工傷，保險不能理賠的部分由雙方協商解決。(因可歸責於甲方的原因導致的乙方員工的工傷包括但不限於：甲方人員工作中操作不慎致使乙方員工發生工傷、甲方設備發生泄漏、甲方場地發生安全事故等情形。)
六、費用的結算及支付
(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用：
根據雙方的約定本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用(具體結算參見合作雙方月度所傳遞的費用結算清單及明細)。如實際生產情況與甲方提供的數據有一定的差異時(非乙方原因)，或國家法律和政府相關規定與契約簽訂當時發生變化時(如最低工資標準、社保基數或比例、執行政策、員工福利待遇發生顯著變化的等)，雙方應協商重新調整結算價格和其他相關事項。
(二)乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。
(三)甲乙雙方同意___月___日至___月___日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方於每月____日前按時付給乙方___月度勞務服務費用。
(四)正常情況下，乙方應保證按甲方的檢驗計畫完成生產。
(五)如甲方發現乙方所完成產品未能滿足甲方質量規範，乙方應採取有效措施及時更正。
七、違約責任
(一)如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本契約的合法資質的，甲方有權立即終止本契約，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。
(二)如乙方未按本契約規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本契約，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
(三)如乙方未按本契約規定與員工簽訂勞動契約，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低於當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正;乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本契約，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
(四)甲方無故未按期支付乙方本契約項下的勞務服務費用超過___個工作日的，乙方有權終止本契約;給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。
(五)乙方違反中國有關法律法規和本契約的其他規定的，甲方有權終止本協定的履行;給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。
八、爭議及未盡事宜：
(一)關於本契約的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。
(二)本協定未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。
(三)任何一方就對方針對本契約項下任何條款的違約行為的自動棄權或重複性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。
(四)如因不可抗力，致使本契約不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本契約。
(五)甲乙雙方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本契約中權利和義務轉讓給其他第三方。
(六)本契約在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整，甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。
甲方代表：
甲方(簽章)
乙方代表：
乙方(簽章)
日期：
2025年勞務外包協定 篇14
甲方：(發包方)
乙方：(承包方)
甲乙雙方本著誠信互利的原則，就甲方將勞務外包項目的部分工作外包給乙方達成如下協定:
一、契約標的的定義
1.甲方將其部分生產線外包給乙方，乙方應根據實際生產情況配備操作人員和管理人員。
乙方應根據甲方的生產計畫和契約標準組織生產作業，完成生產計畫任務。
甲方應按雙方約定的結算方式向乙方支付相應的契約服務費。
2.甲方將承包給乙方的生產線或車間段為:______________。
二、契約期限
1.本契約期限為______年，從______年至______。
本協定的終止或修改應由雙方在本契約到期日前______個月通過進一步協商以書面形式決定。
2.在契約有效期內，服務費按乙方提供服務的實際工作量計算。
三.甲方的權利和義務
1.甲方應明確乙方從事勞務外包工作崗位的工作任務和工作要求，乙方工作人員應對其指定工作崗位的工作任務負責。
2.甲方負責生產所需原材料的按時供應及其質量保證。
3.甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護規定的工作場所和各種安全生產條件。
對於乙方的首次員工，甲方將向乙方傳送相關培訓材料和要求，乙方將對其進行安全和操作規程培訓。
甲方應尊重乙方員工的民族風俗和宗教信仰，不得基於民族和性別差異歧視乙方員工。
4.甲方有權對通過乙方確定的複試的乙方人員進行抽查，對於複試不合格的乙方員工，甲方有權要求乙方及時更換。同時，乙方必須保證出席人數，不影響甲方的生產。甲方有權抽查乙方員工的勞動契約和身份證件。乙方及其員工應配合甲方的抽查。
5.甲方有權要求乙方立即更換有下列行為之一的乙方員工:(1)乙方員工違反操作規程，致使其所負責的工作無法正常運行，或未能保證工作質量，給甲方造成損失的(2)乙方員工嚴重違反甲方規章制度、工作職責和勞動紀律。
(3)乙方員工不能提供真實有效的健康證明或身份證明，或提供虛假健康證明或身份證明的。
(4)乙方員工在工作中辱罵他人或用肢體和拳頭打架。
四.乙方的權利和義務
1.乙方應保證其具有履行本契約的法律資格，並提供甲方生產經營許可證相關資格證書的原件及複印件。
2.乙方保證嚴格遵守中華人民共和國的相關法律法規，特別是員工的勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的安全生產和勞動衛生等指導原則。
3.應根據甲方的工作要求，選擇符合甲方要求的乙方員工在甲方指定的工作場所工作。
4.乙方應為分配給甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關係，簽訂勞動契約。
乙方應向甲方提供員工其他相關證明的原件或複印件(包括但不限於簡歷、學歷證明、身份證等)。並確保其數據的真實有效性。同時，乙方承諾遵守《民法典》的相關規定。
五、甲方支付乙方勞務費的標準、方法和時間
1.人工費用為_______________________________元整(￥____________)/月。
2.勞務費用支付方式:每月_____日，甲方將款項劃入乙方銀行賬號(開戶行:____________)。
賬號:________________________________)。
3.甲方應依法代扣乙方應繳納的個人所得稅。
六.保密義務
1.乙方有義務保守甲方的商業秘密。
如因商業泄漏給甲方造成損害，甲方有權追究其法律責任，並要求乙方給予經濟賠償。
2.保密協定規定，乙方在甲方任職期間獲得的檔案、資料、表格及其他信息，包括但不限於相關技術資料、圖紙、客戶名單、合作、價格、行銷、員工薪酬等。
無論是口頭、書面還是電子檔案，無論是客戶的還是公司的，都是甲方的商業秘密。
乙方在契約期限內和契約終止後應遵守保密協定，不得對外披露，絕對禁止利用這些商業秘密為自己或他人謀取利益;乙方應賠償甲方違反本規定的一切經濟損失，並承擔賠償責任。
七、社會保險甲乙雙方經協商同意，甲方按照國家和地方有關社會保險規定為乙方辦理意外傷害保險，雙方按照統籌地區規定的費率按時足額繳納意外傷害保險費。
八.違約責任如果任何一方違約並給另一方造成經濟損失，雙方應承擔經濟責任。
具體賠償金額由守約方和企業工會根據違約方的責任和給對方造成的經濟損失確定。
乙方違反本契約的，應按甲方獎懲辦法的有關規定承擔違約責任。
九.爭議解決方法因履行本契約而產生的任何勞動爭議，均可由雙方協商解決。
協商不成的，任何一方均可將爭議提交_______________________仲裁委員會仲裁。
第十條其他的本勞動契約一式____份，甲方執____份，乙方執____份，具有同等法律效力。
本契約自雙方簽字之日起生效。
甲方：(簽章)單位名稱：聯繫方式：______年______月______日
乙方：(簽章)單位名稱：聯繫方式：______年______月______日
2025年勞務外包協定 篇15
甲方：_________________(以下簡稱甲方)
乙方：_________________同志為代表的廚師團體(以下簡稱乙方)
雙方經過相互信任、自願、平等、協商，達成一致，甲方願意將其廚房承包給乙方工作。
一、承包期限暫定年，於年月日起至年月日止。
二、甲方將廚房承包給乙方工作。乙方工作人員共人。每月基本工資定為人民幣元整(大寫：_________________萬千佰拾元)。每月的工資發放為次月的日，由乙方代表(由乙方契約簽字人員)領取、自由支配。
三、在基本工資的基礎上，每天營業額(包括酒水、菜餚等)保底為元，如超出元以上部分，按超出的總營業額的%提成作為廚房的獎金，獎金於次月的日連同基本工資一起發放，由乙方簽字代表領取和自由支配。
四、乙方的工作人員每天上班工作時間為早上台北時間9：_________________00至晚上台北時間9點。甲方負責乙方工作廚師的工作餐、住宿(集體宿舍)、節假日補貼、其他福利和超出工作時間補貼，參照相關法規與酒店其他員工同等。
五、甲方不得以任何理由借錢與乙方非簽字代表人員，如發生甲方以任何理由借錢給乙方非簽字代表員工，乙方簽字代表有權向甲方要求全額補償所發生的費用。
六、甲乙雙方約定，每三個月換一次選單，如有臨時增加新選單，相互協商解決。
七、甲方支持乙方參加各類有利於酒店或餐廳聲譽的各類社會活動。
甲方(蓋章) ___________
法定代表人(簽章) ___________
乙方(簽章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
2025年勞務外包協定 篇16
甲方：上海____科技有限公司
乙方：
今有甲方（上海____科技有限公司）和乙方（ ）就上海____項目弱電安裝勞務分包一事根據中華人民共和國經濟契約法友好協商達成以下協定：
1、 甲方同意將上海____項目弱電安裝勞務分包一事根據中華人民共和國經濟契約法友好協商達成安裝勞務以建築面積 元/平方分包給乙方，工程量包括所有弱電安裝圖紙上的內容，其中弱電從室外手孔井到室內的所有管子的預留預埋，設備的安裝及調試等
2、 甲方提供給乙方施工圖紙一份，乙方要積極配合甲方做好與設計院的圖紙會審工作，嚴格根據施工圖紙的內容合理組織人員施工，如施工圖紙有問題，乙方要及時提出，如因甲方或總包方指令造成的返工由甲方負責，其他情況造成的返工由乙方自行負責，如乙方不按圖紙按規範施工造成的質量問題，每個點位罰款200元，並必須按要求自行返工，所造成的主材損失由乙方負責賠償，有質量的點位超出2%，每個點位罰款500元整，罰款將直接從每期工程款中扣除。
3、 本契約要求乙方包質量包進度包所有機械和手動工具，包輔材包耗材的購買，包安全包文明包清潔的'清包契約，（其中附材包括管道安裝時支架角鐵、螺絲、吊卡、管卡、抱箍、統絲、槽鋼、所有孔洞預留的套管、各種孔洞封堵材料，所有的暗盒、過路箱、鎖母、各種線管直接彎頭、燙錫、各種膠帶、穿鐵鋼絲、各種膠水、防鏽漆、銀粉漆、灰漆、防火漆、焊條、防雷接地用的各種鍍鋅扁鐵及圓鋼、鍍鋅角鐵等），乙方應自行負責施工區域的清潔衛生和工人的安全，所發生的安全事故和責任及罰款由乙方自行承擔。
4、 乙方應節約材料不準浪費，遵守甲方有關材料領取和返還的規定，當天 施工完畢所有剩餘材料必須返回甲方倉庫，如未及時返回，甲方管理人員一經發現，每次罰款300元，將直接從工程款中扣除，乙方使用甲方材料與結算使用量掛鈎，如果數量相差多則乙方賠償（特別是線材），甲方材料不能用作它用，如梯子，拖線板，套管等一經發現必將重罰。
5、 施工期間乙方有責任自行保護已完成的成品，加強和土建及其他工種的銜接，如因天氣問題和工序銜接問題造成的窩工停工甲方不負責任。
6、 甲方有權根據現場乙方的實際施工水平和人員情況要求乙方增加人手或加班等，無加班費和搶工費，如甲方認為乙方無能力完成此分包工程，甲方有權提前終止契約並對乙方進行處罰，如乙方無故在工程未完成前退場，甲方有權對乙方進行任何處罰，包括停止付款。
7、 乙方在現場必須配備有經驗的管理及技術員2名，乙方須完全服從甲方的管理，服從總包方、業主方、監理的管理和指導，如乙方不服從甲方的管理，甲方有權對乙方採取包括罰款在內的任何處罰，每次罰款不少於500元。
8、 乙方必須為甲方提供所有管理及施工人員的身份證複印件及相關施工證複印件等，提供完整的施工日誌，並配合甲方和總包的招投標工作及竣工圖紙資料的製作。
9、 甲方有權調動乙方的工人到承包範圍以外的施工區域施工，人工費由甲方承擔，但需和乙方協商。
10、 甲方按在職工人1000元/月支付生活費給乙方，一次預埋及防雷接地占工程量的20%，二次預埋占10%，其中一、二次預埋以盒到位鋼絲穿完為標準，其餘以滿足驗收條件為標準，每期付款均扣除已支生活費、各種罰款和5%質保金，如因業主付款不到位造成付款延期，付款日相應順延，質保金以業主驗收交房為最後期限。
11、 乙方管理人員要管理好自己的職工，要協調和配合各工種間的工作，嚴禁喝酒鬧事、打架鬥毆，違者將重罰。
以上條款為甲、乙雙方友好協商確定，發生糾紛首先協商解決，協商不成由人民法院仲裁。
本分包契約一式兩份，甲、乙雙方各持一份，簽字生效。
甲方：上海____科技有限公司
項目負責人：
乙方：
項目負責人：
2025年勞務外包協定 篇17
甲方(用人單位)：
乙方(外包單位)：
甲乙雙方本著"友好合作、平等互惠、優勢互補"的原則，就人事業務外包事宜達成如下協定：
一、甲方根據公司業務的需要，委託乙方為甲方進人事行業務外包服務;乙方根據甲方授權範圍及服務要求，為甲方提供人事業務外包服務工作。
二、乙方服務範圍
1.根據甲方業務需要替代甲方業務的相關所有工作;
2.提供替代員工的相關資料，包括身份證複印件，確保證件真實有效;
3.處理被退回人員的後續事宜;
4.及時發放替代員工的工資;
5.做好安全教育，處理替代員工的勞務糾紛。
三、甲方的權利和義務
1.甲方有權監督乙方的工作質量。
2.甲方應提供所需人員的數量、工作內容。
3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應費用由乙方承擔：
由於派遣人員本人原因，完不成甲方規定的工作和任務的，或發生嚴重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實。
4.甲方應支付乙方 元的業務外包費用，甲方提前支付乙方__%的外包服務費用，剩餘費用在工作結束__個工作日內日結清。
四、乙方的權利和義務
1.乙方應在工作開始前兩個工作日內向甲方遞交業務外包計畫書。
2.乙方應按時支付勞務報酬。
3.乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。
4.乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業規則，服從工作安排。
5.乙方在現場必須設有1—2名現場指導監督、負責人員。
五、其它約定
1.協定履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協定的，均應提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協商決定。
2.本協定一式兩份，甲方乙方各持一份，協定經雙方簽字或蓋章後生效。有效期自 __年 __月 __日至 __年__月__日止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇18
甲方：（以下簡稱甲方）_________
乙方：（以下簡稱乙方）_________
甲乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，就（以下簡稱“項目”）的勞務合作事宜，達成如下協定（以下簡稱“本協定”）：
一、勞務地點：_________
二、勞務費：
勞務費暫定_________元/天（大寫：_________人民幣），以下簡稱勞務費）。
勞務費中已包含：住宿費、生活費、生活水電費、勞務工意外費、及一切不可抗力費用等。
三、勞務服務期：
乙方的勞務服務期暫定為_________月。（按甲方的施工進度計畫的要求執行）如因甲方要求並書面認可的，需要項目工期延長的，則勞務服務期可順延，順延期間內甲方據實結算及支付勞務費；除前述原因導致項目工期及勞務服務期延長的，由乙方自行負責。
未經甲方代表書面同意，乙方的勞務工原因導致項目及本協定項下的勞務中止連續2日以上或累計2次，甲方單方有權解除本協定。
甲方：_________
乙方：_________
日期：_________
2025年勞務外包協定 篇19
甲方：___________
乙方：___________
簽訂日期：___________
20__年__月__日
契約簽署地：
中國·
甲方：___________
乙方：___________
甲乙雙方本著“平等互利、優勢互補”的原則，經友好協商制定本協定。雙方共同確認：
一.甲、乙雙方之間沒有任何從屬關係或彼此之間須承擔任何連帶經濟責任。
二.乙方屬合法的經濟實體，有獨立簽訂履行本協定能力。
三.乙方不得代表甲方從事任何民事商務活動，不得以甲方及甲方下屬分支機構的名義對外進行業務活動。
四.協定主要內容為乙方為甲方的新增無線固話及寬頻業務銷售。
第一條定義與解釋
1.“專職人員”是指乙方為完成雙方所約定的業務而委派的工作人員，該人員應當為乙方員工。
2.“服務標準”是指甲方向乙方發出的載明以下內容的契約附屬檔案：外包所涉及的崗位、崗位勝任能力資格要求、建議的專職人員數量、建議的工資標準等內容。
3.“不可抗力”包括但不限於火災、戰爭、恐怖行動、內亂、暴亂、封鎖或禁運、火災、爆炸、流行疾病、洪水、風暴。
4.“規章制度”是指甲方就其生產管理、銷售管理、質量管理、技術管理、財務管理、勞動紀律管理、勞動安全衛生規程等方面依法制定的規範性準則。
第二條協定期限
1.本協定有效期自
20__年__月__日起至
20__年__月__日止。
2.本協定期滿時，協定雙方如需延期，雙方可經協商續約。
第三條合作形式
甲乙雙方就TD-無線固話和寬頻業務的行銷進行合作，安排專職人員進行業務操作，並達到甲方服務標準（詳細標準見附屬檔案），合作內容包括：
1.乙方負責行銷及裝維團隊人員管理以及組建工作。主要包括規章制度的建立、人員招募、團隊組建、入職培訓、日常考核、離職面談等工作，通過專業的人員管理工作來進行行銷團隊的業績提升。
2.乙方負責管理TD-無線固話、有線固話和寬頻渠道（TD-無線固話推廣及其他社會渠道）專項行銷及裝維工作的推進，解決銷售過程中存在的相關問題及時反饋責任部門協調及跟蹤，負責銷量提升和每月銷量分析、評估工作。
3.甲方根據乙方管理銷售及裝維團隊帶來的銷售收入與乙方進行結算。
第四條代理費結算
1、乙方負責管理的TD-無線固話和寬頻業務結算辦法和代理費提成標準按以下標準執行。
（1）TD-無線固話代理費的結算方式，以每月實際簽收量為準，根據發展區域不同，代理費結算標準：
首次放號酬金為
元/部，月銷售量達到
部及以上，放號酬金另行增加
元；月銷售在
部及以上時，達量獎
元/部，月銷售量在部及以上時，達量獎
元/部；話費分成比例%，話費分成時限為個月。
（2）光纖寬頻的代理費的結算標準為：元/部。
（3）新時速寬頻的代理費結算標準為：元/部。
2、代理費每月結算一次，乙方在獲取代理費時，應向甲方提供符合甲方財務制度要求的正規發票。
第五條甲方權利和義務、除本協定其他規定以外，甲方還擁有以下權利和義務：
1.如遇國家政策變化或甲方內部政策變化，甲方應及時與乙方協商解決。
2.在合作過程中，如出現有關法律糾紛，甲方有責任與乙方共同協商，一致對外解決有關問題。
3.甲方按協定支付佣金給乙方。
4.保守乙方的商業秘密以及協定內容。
第六條乙方權利和義務
除本協定其他規定以外，乙方還擁有以下權利和義務：
1.乙方按協定完成約定的基本業務量客戶的維繫工作。
2.在業務外包過程中，如出現有關法律上糾紛，乙方有責任與甲方共同協商，一致對外解決有關問題。
3.保守甲方商業秘密和本協定中的有關條款。
第七條免責條款
1.乙方承認本辦議條款符合國家法律及行業法規，對本協定所有條款的效力及合法性不持異議。
2.本協定項下的條款部分或全部被行業主管部門或法院、仲裁機構認定為無效時，甲方負責協調行業主管部門有關事宜。
第八條違約責任
1.任何一方違反本協定之任何條款均構成違約，另一方有權依據本協定之規定限期向違約方糾正其違約行為，當限期屆滿時違約方仍未按協定履約時，另一方有權終止本協定，雙方在本協定項目下的一切權利、義務隨之而喪失。
2.如在經營中構成侵害對方聲譽的，視為違約，被侵害方有權終止本協定。
3.任何一方對對方違約行為的任何寬限，均不應視為放棄對方的追究及索賠，也不應視為對該等違約行為的認可。
4.甲方違約事件包括但不限於：
1）甲方未能執行本協定規定的向乙方支付佣金。
2）協定期內，無任何理由單方面終止協定。
3）甲方因不能兌現相應權利和義務而影響本協定執行。
5.乙方違約事件包括但不限於：
1）協定期內，無任何理由單方面終止協定。
2）乙方因不能兌現相應權利和義務而影響本協定執行。
第九條不可抗力
1.如遇法律規定的不可抗力事件發生，本協定自行中止，直到不可抗力事件解除之日起恢復執行本協定，本協定期限因此而順延。
2.不可抗力發生的一方應當儘快將事件情況書面通知對方。
第十條協定終止
1.下列情況之一出現時，本協定被視為即時終止：
1）本協定期限屆滿；
2）甲、乙雙方書面協定提前終止本協定；
3）因甲方上級部門統一調整協定條款，雙方協商一致終止本協定，並按新協定條款簽署新協定；
4）本協定項目下的條款內容被行業主管部門或者法院、仲裁機構認定為無效，而導致本協定完全無法執行時提前終止。
5）任何一方違約，另一方根據本協定的約定提前終止。
2.協定終止後，甲、乙雙方應在30天內辦理清算手櫝。
第十一條其它
1.本協定經雙方蓋章，並由雙方代表人簽字生效。
2.本協定如有未盡事項雙方應協商解決，凡因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議且協商不成均可向人民法院起訴。
3.如有未盡事宜，甲、乙雙方經協商可簽訂補充協定或協定，並經雙方簽章後，即為本協定不可分割的有效組成部分。
4.本協定一式三份，甲方執一份、乙方執二份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：__________________乙方(公章)：_____________________
法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：_______________
___________年________月_____日___________年________月_________日
2025年勞務外包協定 篇20
發包方：____________(以下簡稱甲方)
承包方：____________(以下簡稱乙方)
工程由甲方承建施工，現因項目管理和施工人員就餐需要，甲方將工地食堂承包給乙方經營，為了明確雙方權利義務關係，經協商一致，雙方簽訂本承包契約。
一、基本概況
1、按照施工契約約定，甲方施工的該工程開工日期為____年___月___日，竣工日期為____年___月___日，契約工期為_____天。
2、施工期間，甲方項目部管理人員就餐人數約為施工班組人員就餐人數約為________人(具體以實際就餐人數為準)。
3、食堂的經營場所廚房一間、倉庫一間、就餐場所一間，面積約為甲方無償提供。
4、食堂所需的炊具、用具，就餐桌椅等由乙方購買，滿足甲方就餐人員需要。
二、承包期限
本契約暫定承包期限為____年___月___日起，至____年___月___日止，具體以甲方實際施工工期確定。
三、承包費用
承包費用為每月________________元，乙方在本契約簽訂時預交二個月承包費，後每月25日前繳納承包費用，契約期限屆滿後，雙方按實結算。
四、水電費用承擔
甲方提供食堂所需的電源和水源，電費由甲方負責安裝電錶計量，水費按照現場進行測定，乙方按實際使用度數每月按時向甲方繳納水電費用。
五、食堂管理
1、乙方負責對食堂所有工作人員進行身體檢查，並提供身體檢查合格表或相關單位出具的證明，接受甲方監督管理，遵守甲方制定的規章制度，一切服務於甲方施工現場的施工管理需要。
2、乙方嚴格執行《食品衛生法》遵守《食品衛生業工作人員守則》，確保廚房、就餐場所整潔、乾淨，生熟食品分類存放，新鮮衛生，確保食堂衛生安全。
3、食堂經營管理由乙方負責，銷售的飯菜價格合理，服務態度熱情周到，工作中不得與就餐人員爭吵、謾罵、打架。
4、食堂的所有設備均由乙方自行解決，乙方不得在食堂隨意亂接電線，更不得在活動板房中動用明火。
六、就餐標準、費用結算
1、施工班組人員就餐，乙方可以印製就餐券，憑券就餐，早餐按照/人，中餐和晚餐按照________________元/人標準執行。
2、上述就餐標準，乙方保證飯菜葷素搭配合理，分量充足。
七、契約解除
1、乙方在承包期間，因食品衛生、價格、餐飲標準等方面受到甲方項目部人員或施工班組人員投訴三次以上的，甲方可以解除本契約。
2、乙方在承包期間違反本契約約定，或不接受甲方的監督管理的，甲方可以解除本契約。
八、糾紛解決
因履行本契約所產生的糾紛，雙方協商解決，協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1、本契約簽訂時乙方向甲方繳納元安全、質量、衛生保證押金，契約期滿後無息退還。
2、本契約一式二份，雙方各執一份，簽字後生效。
發包人：______________
聯繫電話：______________
契約訂立日期：____年___月___日
承包人：______________
聯繫電話：______________
契約訂立日期：____年___月___日
2025年勞務外包協定 篇21
甲方：上海____科技有限公司
乙方：
今有甲方（上海____科技有限公司）和乙方（ ）就上海____項目弱電安裝勞務分包一事根據中華人民共和國經濟契約法友好協商達成以下協定：
1、 甲方同意將上海____項目弱電安裝勞務分包一事根據中華人民共和國經濟契約法友好協商達成安裝勞務以建築面積 元/平方分包給乙方，工程量包括所有弱電安裝圖紙上的內容，其中弱電從室外手孔井到室內的所有管子的預留預埋，設備的安裝及調試等
2、 甲方提供給乙方施工圖紙一份，乙方要積極配合甲方做好與設計院的圖紙會審工作，嚴格根據施工圖紙的內容合理組織人員施工，如施工圖紙有問題，乙方要及時提出，如因甲方或總包方指令造成的返工由甲方負責，其他情況造成的返工由乙方自行負責，如乙方不按圖紙按規範施工造成的質量問題，每個點位罰款200元，並必須按要求自行返工，所造成的主材損失由乙方負責賠償，有質量的點位超出2%，每個點位罰款500元整，罰款將直接從每期工程款中扣除。
3、 本契約要求乙方包質量包進度包所有機械和手動工具，包輔材包耗材的購買，包安全包文明包清潔的清包契約，（其中附材包括管道安裝時支架角鐵、螺絲、吊卡、管卡、抱箍、統絲、槽鋼、所有孔洞預留的套管、各種孔洞封堵材料，所有的.暗盒、過路箱、鎖母、各種線管直接彎頭、燙錫、各種膠帶、穿鐵鋼絲、各種膠水、防鏽漆、銀粉漆、灰漆、防火漆、焊條、防雷接地用的各種鍍鋅扁鐵及圓鋼、鍍鋅角鐵等），乙方應自行負責施工區域的清潔衛生和工人的安全，所發生的安全事故和責任及罰款由乙方自行承擔。
4、 乙方應節約材料不準浪費，遵守甲方有關材料領取和返還的規定，當天 施工完畢所有剩餘材料必須返回甲方倉庫，如未及時返回，甲方管理人員一經發現，每次罰款300元，將直接從工程款中扣除，乙方使用甲方材料與結算使用量掛鈎，如果數量相差多則乙方賠償（特別是線材），甲方材料不能用作它用，如梯子，拖線板，套管等一經發現必將重罰。
5、 施工期間乙方有責任自行保護已完成的成品，加強和土建及其他工種的銜接，如因天氣問題和工序銜接問題造成的窩工停工甲方不負責任。
6、 甲方有權根據現場乙方的實際施工水平和人員情況要求乙方增加人手或加班等，無加班費和搶工費，如甲方認為乙方無能力完成此分包工程，甲方有權提前終止契約並對乙方進行處罰，如乙方無故在工程未完成前退場，甲方有權對乙方進行任何處罰，包括停止付款。
7、 乙方在現場必須配備有經驗的管理及技術員2名，乙方須完全服從甲方的管理，服從總包方、業主方、監理的管理和指導，如乙方不服從甲方的管理，甲方有權對乙方採取包括罰款在內的任何處罰，每次罰款不少於500元。
8、 乙方必須為甲方提供所有管理及施工人員的身份證複印件及相關施工證複印件等，提供完整的施工日誌，並配合甲方和總包的招投標工作及竣工圖紙資料的製作。
9、 甲方有權調動乙方的工人到承包範圍以外的施工區域施工，人工費由甲方承擔，但需和乙方協商。
10、 甲方按在職工人1000元/月支付生活費給乙方，一次預埋及防雷接地占工程量的20%，二次預埋占10%，其中一、二次預埋以盒到位鋼絲穿完為標準，其餘以滿足驗收條件為標準，每期付款均扣除已支生活費、各種罰款和5%質保金，如因業主付款不到位造成付款延期，付款日相應順延，質保金以業主驗收交房為最後期限。
11、 乙方管理人員要管理好自己的職工，要協調和配合各工種間的工作，嚴禁喝酒鬧事、打架鬥毆，違者將重罰。
以上條款為甲、乙雙方友好協商確定，發生糾紛首先協商解決，協商不成由人民法院仲裁。
本分包契約一式兩份，甲、乙雙方各持一份，簽字生效。
甲方：上海____科技有限公司
項目負責人：
乙方：
2025年勞務外包協定 篇22
甲方：
乙方：
甲方將甘肅隴南市武龍區水電站引水渠工程項目的勞務工程承包給乙方，經甲乙雙方協商，雙方本著平等、互利的原則，特議定以下條款：
一、工程名稱及地址：
1、工程名稱：
2、工程地點：
3、工程承包方式：勞務
4、工程承包內容：支模、澆築砼，臨時架搭棚設施及手用工具。
二、工程承包價額：
1、引水渠底工程支模、澆築砼，甲方按每立方米元給乙方計價。
2、引水渠堤工程支模、澆築砼，甲方按每立方米元給乙方計價。
三、結算方式：
1、乙方進場施工第一個月，當月月底甲方保證按當月工程進度月支付%，（按月給付乙方工程款以此類推）。
2、乙方完成全部工程，甲方保證在一個月內支付全部工程餘款款額。
四、甲方職責：
1、甲方負責協調周邊以及上下級關係，確保乙方順利進場施工。解決乙方住、吃等工作，不停工滯料，若因停工滯料給乙方造成的經濟損失均由甲方承付給乙方（按乙方正常工作日人平收入的標準計算）。
2、甲方確保乙方在施工中所須的砼到位、用電、及機械設施，作好安全防範工作，每月召開一次對員工的安全、文明施工教育會議。派專職安全員及質量員，對安全質量進行檢查，若因安全設施不到位引發的安全事故所造成的一切責任均由甲方承擔。
3、甲方按乙方的施工進度，確保工程款額按時支付給乙方。
四、乙方職責：
1、乙方進場後，必須服從甲方管理人員的管理。保證安全、文明施工。各工友要團結友愛，不打架鬥毆，確保工程順利完成。
2、在施工中，對模板工程的支撐的力度以及鋼度要達到，模板支好後必須要進行全面、嚴格檢查，保證不漲模、不漏模。方可進行澆築砼，人頭石放入時不能成堆，交鋪開，保證工程質量。模板托落後進行檢查對存在的問題，先報施工員後按質量要求進行整改處理。
五、其它事宜：
1、乙方進場後，生活、住宿由甲方統一安排，費用由甲、乙雙方按實際就餐人員分攤。
2、本協定契約一式四份，甲、乙雙方各執二份，此契約雙方簽字後具有同等的法律效力。未盡事宜由雙方協商解決。
甲方：
乙方：
日期：
2025年勞務外包協定 篇23
甲方：
乙方：
因乙方現正在為甲方提供服務和履行職務，已經(或將要)知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國契約法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務院有關部委和江蘇省的規定，甲、乙雙方本著平等、自願、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協定。
第一條 商業秘密
1、本協定所稱商業秘密包括：技術信息、專有技術、經營信息和甲方公司《檔案管理辦法》中列為絕密、機密級的各項檔案。乙方對此商業秘密承擔保密義務。
本協定之簽訂可認為甲方已對公司的商業秘密採取了合理的保密措施。
2、技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、製造方法、工藝流程、計算機軟體、資料庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等一切有關的信息。
3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、製作工藝、製作方法、經驗、方法或其組合，並且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業產權來保護的其他技術。
4、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、契約、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。
5、甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業秘密)和在有關協定的約定(如技術契約)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協定所稱的商業秘密。
第二條 保密義務人
乙方為本協定所稱的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關服務而知悉甲方商業秘密，並且在甲方領取報酬或工資的人員。
保密義務人同意為甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務期間不組織、參加或計畫組織、參加任何競爭企業，或從事任何不正當使用公司商業秘密的行為。
第三條 保密義務人的保密義務
1、保密義務人對其因身份、職務、職業或技術關係而知悉的公司商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務人本人因工作而構思或取得的。
2、在服務關係存續期間，保密義務人未經授權，不得以競爭為目的、或出於私利、或為第三人謀利、或為故意加害於公司，擅自披露、使用商業秘密、製造再現商業秘密的器材、取走與商業秘密有關的物件;不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密;不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業秘密;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業秘密的行為皆屬於“允許”)或協助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業秘密;不得複製或公開包含公司商業秘密的檔案或檔案副本;對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的檔案應妥善對待，未經許可不得超出工作範圍使用。
3、如果發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方報告。
4、服務關係結束後，公司保密義務人應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還公司。
5、鑒於保密義務人在職期間，獲得或製作的商業秘密(包括技術秘密和經營秘密)對公司在競爭中的巨大價值，在勞動契約關係存續期間和終止之後，保密義務人均承認公司因投資、支付勞動報酬而對這些商業秘密的所有權，因此保密義務人同意甲方按下列第 種方式執行：
(1)保密義務人因各種原因離開公司，自離開公司之日起一年內不得自營或為公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作(包括受僱他人或自行從事)，並對其所獲取的商業秘密嚴加保守，不得以任何理由或藉口予以泄露。甲方按《江蘇省勞動契約條例》的規定向乙方支付補償金。
(2)或，乙方應提前六個月向甲方提出解除勞動契約的申請。在此期間，甲方有權調動乙方的勞動崗位。
第四條 保密義務的終止
1、公司授權同意披露或使用商業秘密。
2、有關的信息、技術等已進入公共領域。
3、乙方是否在職、勞動契約是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。
第五條 違約責任
1、保密義務人違反協定中的保密義務，應承擔違約責任，並支付至少相當於其工作報酬或一年工資的違約金。
2、乙方如將商業秘密泄露給第三人或使用商業秘密使公司遭受損失的，乙方應對公司進行賠償，其賠償數額不少於由於其違反義務所給甲方帶來的損失。
3、前款所述損失賠償按照如下方式計算：
①損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品利潤所得之積;
②如果甲方的損失按照方法①所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行為直接相關的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積;或者以不低於甲方商業秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額。
③甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。
④因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協定要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
4、因乙方惡意泄露商業秘密給公司造成嚴重後果的，公司將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
第六條 爭議的解決方法
因執行本協定而發生糾紛的，可以由雙方協商解決或共同委託雙方信任的第三方調解。協商、調解不成，或者一方不願意協商、調解的，爭議將提交---仲裁委員會，按該委員會的規則進行仲裁。仲裁結果是終局性的，對雙方均有約束力。
第七條 雙方確認
在簽署本協定前，雙方已經詳細審閱了協定的內容，並完全了解協定各條款的法律含義。
第八條 協定的效力和變更
1、本協定自雙方簽字或蓋章後生效。
2、本協定的任何修改必須經過雙方的書面同意。
第九條 本協定一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇24
甲方：
乙方：
經過協商甲方將食堂的服務管理外包給乙方，為明確雙方的權利義務，訂立如下契約條款，需簽約雙方依法共同遵守。
第一條 外包物
河北省菸草公司衡水市公司機關食堂，包括附帶的餐具、用具（詳見餐具、用具清單）。
第二條 管理營業方式
1、甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設備，負責水、電、暖及燃料。
2、乙方負責廚房設施的維護，若發現人為破壞乙方需照價賠償。
3、甲方自行負責米麵、疏菜、肉、調味品、酒水及用具等原材料的採購供應和庫房管理。乙方負責根據甲方的要求為甲方提供所需的各項服務。
4、乙方自行安排廚房員工及服務人員（其中廚師4名，服務員5名），並負責員工的工資及福利待遇。
5、外包期內如必須添置或更換廚房設備，由乙方提出，經甲方領導同意後由甲方購置，費用由甲方負擔。
第三條 機關工作人員用餐時間及一伙食標準。
原則上早7:30―8:30，午餐11:50―1:00，晚餐17:50―19:00。一般工作人員早餐2元/人，中餐4元/人，晚餐4元/人。局領導早餐 元/人，中餐 元/人，晚餐 元/人，外來人員內部招待根據來客情況及領導批條金額另行具體安排。
第四條 服務外包期限、外包費及結算方式
試用期為一個月，自20xx年 月 日起至20xx年 月日止。契約期限一年，自20xx年 月 起至20xx年 月 日止，試用期滿，若雙方均無修改或終止契約要求，則直接進入契約期，契約期滿，本契約自動解除，如雙方願意繼續合作，可續約，但需另行簽定契約。甲方每年付乙方外包費16,0000元，分月結算，每月25日前由乙方出具正規發票，到甲方領取外包費用。
第五條 甲、乙雙方權利和義務
1、甲方的權利和義務
（1）甲方按契約規定監督乙方管理營業、履行契約，並做好協調工作。
（2）甲方有權對乙方的飯菜品種供應、營養搭配、服務水平及衛生狀況進行監督，並有權要求乙方及時整改。
（3）甲方可根據實際需要，向乙方提出變更就餐時間，乙方應於積極配合，並須準時開餐，做到飯熱菜香。
2、乙方的權利和義務
（1）乙方負責食堂的經營管理，具體包括食堂人事、菜餚的搭配與製作、餐廳、客房、會議室、廁所、樓梯等食堂環境的清潔、甲方外來客人的就餐住宿接待等。
（2） 外包期內，乙方應健立健全各項規章制度及有關崗位責任制和操作規程，並嚴格按制度和操作規程工作。制度建立主要包括：工作時間、工作職責、防火、防毒、防盜、衛生管理等各個方面，食堂全天均應有員工值班。
（3）乙方外包的食堂以服務機關為唯一目的，不可營利，不允許對外營業，不準改變用途，不準轉包。
（4）要做到環境優雅、食品衛生，質量精，秩序好，並注意做好勤儉節約工作，確保機關安靜、安全。
（5）自覺服從甲方的管理，並接受主管部門的監督和指導。
（6）保證甲方人員就餐，讓甲方就餐人員隨時用餐。並做到新鮮可口、花樣翻新、營養搭配好。
（7）契約期內，食堂消防、安全、衛生等由乙方負責。如因乙方責任發生火災、食物中毒、環境污染、安全等事故，所有損失由乙方承擔，並依照相關法律追究責任。
（8）乙方招聘的工作人員必須經衛生部門體檢合格並持證上崗，要做到穿著整潔、文明禮貌、熱情服務。
（9）餐後認真清洗餐具做好消毒工作，並做好消除蚊、蠅、鼠害等工作。
第六條 違約責任
1、乙方提供不潔食品造成甲方人員食物中毒的，由乙方負責賠償並承擔相應的法律後果。
2、本契約簽訂後任何一方不準單方擅自終止契約，如確需提前終止契約，應提前30天書面通知對方，對方同意後，可解除契約，但需支付違約金13000元。
第七條 契約期滿乙方應按本契約的規定將外包的物品完好無損的交付給甲方，如有損壞由乙方負責修復，不能修復的按折舊價賠償（自然損耗除外）。
第八條 其它條款
1、本契約一式二份，簽約雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
2、本契約發生爭議時，雙方應協商解決，協商不成時，可向人民法院提出抗訴審理。
3、 本契約如有遺漏和未完善之處，可在補充協定中明確，補充協定作為本契約的組成部分，具有同等的法律效力。
甲 方：
法定代表人：
乙 方：
法定代表人：
日期：
2025年勞務外包協定 篇25
甲方：(發包方)_________
乙方：(承包方)_________
根據甲方建築工程施工的需要，結合本工程的具體情況，為了確保本項目工程質量、安全文明施工、施工進度的按期完成等。依照《中華人民共和國契約法》、《中華人民共和國建築法》及國家有關規定，經甲、乙雙方平等自願、協商一致，甲方同意將項目中的外牆工程勞務分包給乙方施工，為了明確甲、乙雙方的責任，雙方達成如下協定，以資共同遵照實行。
第一條工程概況
1、工程名稱：
2、工程地點：
第二條承包性質
承包方自行組建專業的施工隊伍，本契約承包人是本契約工程承包班組全體工人授權的簽約代表。
第三條承包方式
1、乙方包人工、包質量、包進度、包工期、包安全、包驗收、包成品保護、包自用工具(含配合施工的各種中小型機械、機具及輔助材料)、包製作場用的一切工具、包材料的保管及二次運輸、包所在區域的文明施工、包限額領用料。
2、施工過程中的現場清理、材料堆碼，施工結束後缺陷修補、成品保護、施工垃圾、生活垃圾清理等工作。
3、乙方負責砂漿機、斗車、自用機械設備的電纜和電線、機械的維修保養、勞保用品等所有施工機具及輔材。
第四條承包範圍及承包綜合單價
(一)承包範圍
1、外牆的工作內容：基層清掃、刷洗、粉界劑、水泥沙漿打底、預先補嵌牆洞、彈線、選磚、切割、磨磚、侵水、擦縫、勾縫、清潔面層等。
2、出套版、拉鋼絲通線、貼牆板面磚、排版都包含在單價內。
3、清理及零星鑿打含在內，大面積除外。
4、所有牆面填灰;牆面超厚，必須用鋼板網釘好再抹灰，以上內容包含在單價內。
(二)承包綜合單價
1、採用綜合單價承包的勞務協作方式。綜合單價為元/ m2(按實際貼上面積計算)，綜合單價中包含的內容：指為完成質量合格的工程項目施工所需的人工費、材料費(除甲供材料以外的)、機械使用費(除甲供機械設備以外的)、材料二次搬運費、垂直運輸費、裝修所需的所有工機具費及消耗材料費、勞動保護、施工隊安全文明施工、搶工費、工人保險費、修補缺陷費用、管理費、風險費用、利潤、稅金等一切費用，是完成承包內容的所有工作在內的綜合單價，此單價中已經包含一個有經驗的勞務承包方能夠預見到的所有風險。
2、本工程契約範圍內不產生零工。
3、乙方能夠滿足項目部工期、質量、安全文明施工要求且沒有勞資糾紛發生等情況下，甲方同意按0.50元/㎡進行獎勵(當實測點數合格率高於85%時)。
4、如乙方不能夠滿足甲方項目部的工期、質量、安全文明施工等要求時，乙方同意按0.50元/㎡進行處罰。
(三)中途退場及中途退場結算單價
乙方自行中途退場和因乙方原因造成質量、進度、安全、不能滿足本項目需要、而又不整改或整改效果仍達不到甲方要求以及發生勞資糾紛的，甲方有權對乙方進行辭退，並視乙方中途退場，按中途退場進行處理，結算綜合單價按元/m2結算。
第五條工期要求
1﹑嚴格執行建設單位、甲方及本工程項目部制定的施工進度計畫，並嚴格按照項目部的施工質量﹑驗收標準組織施工。
2、按建設單位、甲方工期要求，本契約工期從 年 月 日至 年 月 日，總工期：日曆天(含法定節假日)。
3、如乙方質量、進度、安全文明施工無法滿足甲方施工要求時，甲方有權縮減乙方承包範圍和工作內容，且乙方必須無條件同意，同時承擔由此給甲方造成的損失。
4﹑為確保工期進度的準時完成，對甲方或項目部下發的工作任務單，乙方必須簽收並嚴格執行。
5﹑如因建設單位或政府相關部門等原因造成本項目停工時，乙方同意由乙方負責安排人到其他項目工作，並且不向甲方提出任何費用的補償和賠償。
6﹑由於甲方、業主或設計的原因影響施工時，乙方應無條件積極配合趕上進度要求。
7、如果工期需要兩班作業時乙方必須無條件的進行施工。
8、如果乙方人員不能滿足施工進度要求，甲方另行安排人員施工在乙方工程款中按350元/人/扣除。
第六條工程質量標準
1、工程質量按國家現行的建築安裝工程施工及驗收規範、建築安裝工程質量評定標準，本工程必須達到合格。
2、工程質量應符合國家現行施工驗收規範及建設單位、監理單位和甲方要求，必須達到國家質量檢驗評定合格以上等級，因乙方盲目蠻幹，只求進度不按操作規程施工，造成工程質量不合格，不符合設計驗收規範要求時，甲方有權要求乙方停工或返工，乙方應無條件執行，返工費用由乙方承擔，並由此造成的材料浪費及甲方罰款經濟損失全部由乙方賠償，工期不予順延。
3、本工程質量為合格工程，各施工環節必須按合格標準進行施工，落實三檢制度的管理，如達不到甲方要求時，總價下浮2% 。
第七條付款方式
1、乙方於每月日前上報本月完成工程量於項目部，經項目總工審核後按其本月完成工程量的%支付本月進度款，進度款於次月日前支付到位。
2、所有外牆貼面全部完成後(含完成天面花架、機房、樓梯間、水池、女兒牆等)，70%工人退場後7天內，甲方向乙方支付至完成的面積×該分項承包綜合單價×75%作為工程進度款，乙方必須付清所有退場工人工資。
3、乙方承包範圍所有工作內容全部完成，且質量經過監理、建設單位和政府主管部門驗收合格並交付使用後一個月內，甲方向乙方支付至總工程款95 %，餘款5 %在一年的保修期後(無任何返工維修)一個月內付清。
4、除上述約定之外，甲方不再受理乙方任何其他的進度款申報及藉資申請。
5、每月工程款的支付與工程完成的進度、質量、安全文明施工相掛鈎,相關獎罰款項一併執行。
第八條雙方的權利義務
(一)甲方的權利義務
1、甲方向乙方提供施工圖紙及相關做法要求。對乙方的工作進行全面的安排，並給予指導和監督。每月或周編制詳細的施工進度計畫，並對乙方的質量、安全、技術、進度進行交底。
2、甲方應按施工進度和乙方提供的材料計畫要求及時向乙方提供工程進度所需的材料。
3、為確保施工現場安全設施到位，做好現場消防、治安等方面的防範工作。協調解決乙方施工中存在的困難，確保工程的順利施工。
4、甲方根據施工現場的總體安排及乙方的實際表現，有權調整乙方的承包範圍。
5、甲方有權對乙方操作人員的安全、質量、工期、文明施工落實情況及材料的進場和使用情況進行監督檢查。
(二)乙方的權利義務
1、乙方須在人員進場3天內向甲方提供進場人員的下列材料：花名冊、身份證複印件、勞務工契約、上崗證等資質證書複印件、一張一寸照片等。如未及時提供或提供虛假的資料一切後果乙方承擔。
2、承包人應根據施工現場人員實際需求量，按甲方通知的進場時間及時組織人員進場，施工進度達到甲方進度要求。
3、按時參加甲方項目部的質量、安全技術交底(班組所有工人參加)、工程例會、甲方組織的施工調度會議，工頭及班組長必須參加，不得無故遲到、曠會，遲到5分鐘者每人每次罰50元;無故曠會者每人每次處罰200元，從乙方工程進度款中扣除。
4、乙方勞動力必須滿足甲方工期進度需要，由於隊伍施工力量不足，未能及時完成甲方安排的各階段施工進度計畫，造成工期推遲，甲方按延誤工期20__元/日處罰，如承包人確無施工組織能力，甲方有權按350元每人每天的標準另行組織人員繼續施工，所發生的全部費用在乙方承包費中扣除。
5、乙方負責交付前的成品保護工作，保護期間發生損壞，由乙方負責修復或承擔責任。如損壞其他工種的成品時按返工直接損失的3-5倍罰款。
6、乙方必須制定班組專職安全員，負責班組的安全生產、治安保衛工作。每天做好班前安全教育，班後安全排查，並做好書面記錄，每月底交項目部檢查。
7、遵守甲方制定的《宿舍管理規定》，不得私自拉線用電燒水做飯和在宿舍內私設食堂，違者沒收炊具，並罰款承包人200元/次。節約用水用電，每人每月按2度電、3方水計算，超額使用的水電費由乙方自行承擔。
8、乙方班組必須配備具有一定施工經驗的管理人員(班組長)，對本班組的作業人員進行工作安排、現場技術指導、安全和質量檢查。
9、乙方應配合甲方加強對工人的安全意識教育，對不戴安全帽、違規操作且不聽指揮的情況將予以50元/人次的處罰。
10、對於甲方發給乙方的任何書面資料(包括有關管理規定、質量、安全文明施工、材料管理等獎罰通知)，凡情況屬實，乙方不得以任何理由拒絕簽收並存好單據，以備在扣除罰款時有具可查，乙方不簽字確認的，甲方以雙倍的罰款金額在乙方的進度款中扣除。
11、文明施工，服從甲方的調動和管理，作到每日工完場清，材料堆放整齊等有關文明施工方面的規定，分項工程完工後及時清理現場，否則另派人員清理，並按所需費用到200﹪扣款。
12、乙方必須確保文明施工，施工期間應自覺尊守工地的有關規章制度，服從甲方的統一管理，做到文明施工，安全生產，保持宿舍和施工現場的整潔衛生，不得隨地大小便。凡發生盜竊、打架鬥毆、賭博等違法行為，甲方有權追究乙方的經濟責任。
13、施工人員必須遵守國家級關於安全生產有關規範、規定。凡在施工中因乙方違章施工、粗心大意，造成安全工傷事故和質量事故，均由乙方承擔一切責任。
第九條現場管理
1、材料到期場後，由乙方義務卸材料，施工完畢後材料堆放到項目部指定的地點，歸類堆放整齊。
2、施工現場必須做到工完場清，自覺作好成品保護工作，材料堆放整齊，節約用料。發現浪費現象，甲方有權向乙方處以材料費3倍的罰款，做到工完場清、每次材料堆放整齊。
第十條其它約定
1、乙方應無條件協助甲方做好各項檢查驗收工作，若由於乙方的原因造成處罰的，由乙方承擔。
2、乙方進場的施工人員必須遵守甲方制定的各項規章制度。
3、乙方進場一個月內，在施工質量、工期、安全、文明施工方面，有兩項達不到甲方要求或一項經甲方多次(三次)責令整改仍達不到要求的，甲方有權解除契約並將乙方清退出場(或由甲方將其乙方承包的部分樓棟另行分包給其他施工班組)。
4、因乙方原因造成甲方損失嚴重的，甲方有權在結算款中扣除相應的價款彌補甲方的損失。
5、乙方承包的分項工程，不得再行轉包和分包，如發現有此類情況，甲方有權沒收保證金或做清退場處理。
6、乙方不服從項目管理人員管理，或對管理人員的督促拖拉的，項目部可視情節經重對其處以500～1000元的罰款，並賠償甲方的損失。
7、如發現乙方職工施工中或生活區有問題未經項目部協調處理，而擅自辱罵、打架、鬥毆、鬧事，不論對錯，對相關班組處以1000元以上的處罰。
8、乙方職工如因工資發放或其他問題向有關部門投訴、告狀，經查甲方查證屬實的，每發生一次對其乙方罰款20__元。
9、乙方人員有患病、非工傷所需費用時，均由乙方全部承擔，並不得將責任轉嫁給甲方。工傷醫藥費(以鎮以上醫院發票為依據)經甲方人員陪同並確認後，20__元以內乙方自行負責，20元以上醫療費及其他費用扣除保險公司理賠部分，其餘部分的費用由甲方承擔70 %，乙方承擔30 %。
10、乙方在施工中管理混亂、進度緩慢、施工質量低劣、施工安全管理差、不服從甲方管理等，經勸阻無明顯改進，甲方有權力終止契約，由此產生的一切後果由乙方承擔。
11、乙方進場人員必須是遵紀守法，能獨立操作的技術工人，並按甲方的要求與管理模式配合。要有合理配套的管理班子，施工隊伍必須要有專職班長、組長，若因現場無人管理或管理不善，給工程和單位信譽造成損失或影響的視其情節輕重給予經濟處罰，同時甲方有權要求乙方替換不稱職的管理人員。
12、乙方班組長或帶班人必須每天在施工現場安排指揮，協調生產工作，事假經甲方負責人簽認方可有效。否則曠工一天扣200元現場管理混亂損失費，扣款在支付乙方進度款中扣除。
13、乙方必須嚴格遵守甲方制定的《項目管理條例》，若違反則按條例規定嚴格執行。
第十一條附則
1、本協定未盡事宜，由甲、乙雙方另行簽定補充協定，補充協定與本協定具有同等法律效力。
2、本契約的乙方為該勞務班組全體工人和承包人;承包人為本協定乙方的簽約人，承包人由乙方勞務班組全體員工委託授權。
3、附屬檔案為本契約的組成部分，與本契約具有同等效力。
4、本契約一式貳份，甲方持一份，乙方持一份，自雙方代表簽字之日起生效，至乙方承包範圍內工作全部完成和承包費用結清後失效，各份均具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇26
甲方：
地址：
電 話：
法定代表人：
乙方：
地址：
電 話：
法定代表人：
賬 號：
開戶銀行：
甲乙雙方經協商一致，本著誠實信用、互利互惠的原則，依據《中華人民共和國契約法》，以及相關法規的規定，就甲方繪圖工作外包一事達成如下協定：
1. 合作內容
1.1 乙方接受甲方委託，完成甲方正在開發的舞台劇相關的場景編劇工作，本外包契約中所
指項目“編劇製作工作”，是指編劇甲方舞台劇的相關場景的劇情工作 ，具體內容詳見《附屬檔案1》。
1.2 工作完成時間：本契約所涉及的編劇製作工作，乙方必需在 20__年 1月 18日之
前全部向甲方交付。
1.3 乙方可分批次交付作品，但乙方分期交付的行為，不得影響甲方項目的正常項目開發進
度 。
2. 交付和驗收
2.1 乙方製作的作品，是否符合本契約的交付標準，以甲方驗收為準。
2.2
2.3
2.4
2.5 乙方每完成製作完成後應交給甲方驗收，驗收完畢視為交付完成。 甲方應積極配合乙方編劇驗收，不得無故拖延驗收時間。對於編劇製作中出現的問題，甲方有權要求乙方修改。 因甲方反覆提出修改意見導致乙方工作不能按時完成時，可延期執行，延期時間由
雙方協商確定。3. 甲方的權利和義務
3.1 甲方有權對乙方的設計製作提出建議和思路，以使乙方製作的編劇作品更符合甲方的項
目需求。
3.2 對於驗收合格的作品，甲方享有該作品的著作權、所有權、使用權和修改權。
3.3 甲方有權要求乙方按照甲方的項目進度需求，優先進行某一部分編劇製作工作。
3.4 甲方有義務按照契約約定支付相關編劇製作費用。
4. 乙方的權利和義務
4.1 乙方有權要求甲方提供相關編劇製作工作所需的參考資料和設計數據。
4.2 乙方應當按照甲方的要求進行編劇作品設計與製作，並接受甲方提出的修改要求。
4.3 乙方需按照契約約定按時交付編劇製作作品。
4.4 乙方有權要求甲方在 20__年 12月 18 日前提供於 20__ 年 1月18日前需要
完成工作的參考資料以及具體描述提供給乙方。
5. 費用的結算與支付。
5.1 本契約所涉及的美術製作費用總計：人民幣 元整，(大寫： )。
5.2 甲方在契約簽訂後，向乙方付美術製作總費用的30%即人民幣 元整作為訂金，
(大寫： )。
5.3 乙方向甲方交付的全部編劇製作作品，並通過甲方驗收後3日內，與乙方結清剩餘總
額的70%尾款，即人民幣 元整，(大寫： )。
6. 違約責任
6.1若因甲方未按本契約履行相應的義務，乙方可告知甲方，若甲方在收到甲方告知後5個工作日內仍未履行相應義務，乙方方可選擇單方面終止本協定而不用向甲方承擔任何責任，同時若因甲方未履行義務而給乙方造成損害的，乙方保留追訴甲方違約責任的權利。6.2若因乙方未按本契約履行相應的義務，甲方可告知乙方，若乙方在收到甲方告知後5個工作日內仍未履行相應義務，甲方可選擇單方面終止本協定而不用向乙方承擔任何責任，同時若因乙方未履行義務而給甲方造成損害的，甲方保留追訴乙方違約責任的權利。
6.3 甲方若不能在契約約定時間內支付乙方的編劇設計製作工作產生的費用，每逾期一天，需向乙方支付契約總金額0.5%的違約金。
6.3 乙方若不能在契約約定時間內完成乙方所委託全部的編劇設計製作工作，每逾期一天，需向甲方支付契約總金額0.5%的違約金。
7.保密條款
7.1 甲乙雙方應共同採取一切必要措施，對因通過本次合作而從對方取得的商業秘密採取
保密措施，以防止商業秘密被泄露、使用、被公開或落入未經授權人士手中。
7.2 獲取商業秘密的一方(下稱“獲取方”)不得將從提供商業秘密的一方(“提供方”)處
所獲得的商業秘密在未獲得提供方授權，或本協定許可的情況下，進行部分或全部複製或複印;在本協定終止後，將商業秘密悉數返還提供方，或在取得提供方書面同意的情況下，將商業秘密銷毀。
7.3 獲取方應只在本協定規定範圍內對商業秘密進行使用。並且，獲取方已促成或將促成
其被告知商業秘密的雇員和顧問簽署內容與本協定本條規定相類似的保密協定，否則提供方有權就獲取方雇員和顧問的泄密行為向其追究違約責任。
7.4 本條所指的商業秘密是指以各種有形或無形形式存貯的觀點、計畫和信息，包括但不
限於：技術或商業性質的信息、標語口號、著作權物品、計算機軟體、原始碼、目標代碼、技術、技術訣竅、數據、行銷企劃、摘要、報告及郵件列表等。但並不包括：(a)一方可以證明，在另一方披露有關資料之前，本方已經循合法的途徑持有有關資料;(b)公眾普遍知道的資料，而且專指並非因為違法行為而使公眾普遍知道的;(c)並非因為一方違約而使公眾普遍知道的資料;(d)一方其後從其他來源合法獲得的並不附帶保密限制的資料;(e)法院或有強制傳喚權利的政府部門命令披露的資料(但是，該方須已預先向另一方提供有關該等命令的通知，使其餘各方有機會提出反對或採取其他可以採取的行動);
7.5 本協定如有任何部分被視為無效或不可執行，均不影響保密條款的有效性。8 不可抗力
8.1 本協定任何一方對其因不可抗力而不能或延遲履行本協定項下任何義務給對方造成的
任何損失不承擔任何責任。如果發生不可抗力事件，則受影響的一方應立即以可能的最為快捷的方式通知對方，並在不可抗力事件發生十五(15)日內向對方出具能有效證明該不可抗力事件發生的檔案。遭受不可抗力影響的一方應採取積極有效的措施以儘量減少因本協定不能或延遲履行而給對方造成的損失。一方因不可抗力而延遲履行其相關義務的事件應與不可抗力持續的時間相同。
9 聲明、陳述與保證
9.1 甲乙雙方分別向對方聲明、陳述和保證：雙方擁有從事本協定項下之合作的合法資格，
本次合作符合雙方經營項目的法律規定;雙方簽訂、履行本協定不構成對第三方的違約或對第三方任何權利的侵犯，且不違反任何對其有約束力的法律檔案的限制。
9.2 乙方保證：
8.3.1乙方提供給甲方的作品符合中國的法律、法規，以及任何其他應予適用的法律規範;甲方對乙方美術作品的驗收包含對該美術作品是否涉及侵權的審查;因本契約所涉及的美術作品侵權而產生的法律責任全部由甲方自行承擔。
8.3.2對於甲方提供給乙方的有關作品的設計要求、文檔，乙方負有保密的責任。如因乙方原因造成相關作品技術文檔泄露，乙方同意承擔相應的糾正以及補償責任。
10 協定的生效、變更和終止
10.1 本協定從雙方當事人簽字蓋章之日起生效，一式二份。雙方各執一份，具有同等的
法律效力，自簽署之日起生效。
10.2 本協定在履行過程中如有未盡事宜，或因業務發展需要對本協定現有內容進行補
充、變更、修改時，由雙方協商並以書面形式形成補充協定，經雙方簽字蓋章後方可生效，生效的補充協定與本協定具有同等法律效力。
10.3
10.4 本契約附屬檔案是本契約的一部分，與本契約具有同等效力。除法律規定的終止情況外，若有當事人一方有下列情形之一的，協定另一方有權要求終止協定：
10.4.1 擁有的相關從業資格被政府行政部門取消或註銷;
10.4.2 一方被兼併、購併或進入破產或清算程式;
10.4.3 由於發生不可抗力情況，致使無法實現本協定的目的。
10.4.5 雙方無法履行本契約所規定的義務。
10.5
11 適用法律、爭議解決
11.1
11.2 本協定的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國法律。 因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，雙方應友好協商解決，協商不成的，無論協定基於什麼原因終止，雙方都應配合結清合作期間雙方所發生的相關債務。
任何一方均可向乙方所在地人民法院起訴。
2025年勞務外包協定 篇27
中海*員對外技術服務有限公司（甲方）與受聘船員____（乙方）就甲方派遣乙方到_____公司______ 輪任_____職工作事宜，雙方自願簽勞務契約如下：
第一條、雙方義務
1、甲方義務
a、負責與船東簽訂勞務外派協定，負責向乙方解釋本外派契約，說明工作性質和內容。維護乙方在外派期間的合法權益。
b 負責辦理派遣乙方赴外輪工作的有關出國手續。負責辦理乙方的外籍證件。辦證費用根據甲方與船東或其管理者簽訂的契約約定執行。
C 對乙方有絕對領導權，有責任監督乙方在派出期間的行為。
2、已訪義務
A 身體健康，具有符合甲方要求的合格的遠洋船員資格。
B 絕對服從甲方領導，同意並服從甲方與船東或其管理者簽訂的勞務外派協定，同意並承諾嚴格履行本契約的各項規定。
C 遵守所服務的船舶所有者或其管理者的規章制度，服從上級船員的指揮。遵守國際法規，為個人行為負責。
D 必須具備海員證、護照、船員服務簿、船員專業訓練合格證書、適任證書（高級船員）等有關證件。所有證件應當符合中國海事局對船員的要求。負責提供甲方所需的其他證明材料及辦證用照片（自費）等。
第二條、契約期限及契約的履行
1、本契約期限為___個月（在船期間）。契約起止日期按甲方與船東或其管理者簽訂的協定執行。契約期內乙方不得擅自離船終止服務。
2、乙方在契約期內因任何個人原因請求辭職均視為違約，由此產生的下船交通費用由乙方自負，同時扣發全部契約獎金。
3、乙方如遇配偶或直系尊親病危或舉喪之事，要在徵得甲方同意後，方可提前離船。下船的交通及食宿費用甲、乙雙方各負責一半。
A 本契約屆滿時，如船舶在航行中或停靠不方便之港口，則契約自動延續到船舶到達船員可以離船之港口。契約屆滿時如船舶在遠離中國之港口，且幾個月後才能抵達遠東港口，乙方有義務繼續履行契約直至船舶回到遠東地區方便下船之港口。
B 乙方因工傷、病，且有醫生證明或由於船舶原因及不可抗拒原因造成乙方不能繼續在船工作的，從下船之日起，契約自行終止。
C 本契約期內，根據船東安排調遣乙方到其它船舶工作，乙方應服從安排，本契約繼續履行。
D 乙方在船上工作時間為 8 小時/天，每周七天。因船上工作需要加班時，除非得到船長的批准，乙方不得以任何理由拒絕(大副、大管輪每天上午安排、帶領、監督本部船員工作)。
第三條、乙方待遇
1、在契約期內實行國外工資制，外幣工資標準按本契約本條第二款的標準執行。
2、乙方在契約期內的工資標準(以美元計算)：a=b+c
A 契約工資總額:_ USD____(美元____元整) /月
B契約獎金：___USD____(美元____元整) /月。
C實際每月留船薪：USD____(美元____ 元整) /月
3、乙方的契約獎金，在契約履行期間，暫由甲方保管，待乙方完成契約後，由甲方代船東或其管理者一併發還（不計利息）。如乙方違約，則根據契約規定，酌情扣發部分或全部契約獎金。
4、乙方因正常履行契約上、下船的交通及食宿費用（指接到甲方通知從實際居住地至集結地和返回中國下船港至實際居住地），按甲方規定的標準由甲方負擔。
4、甲方與乙方為勞務關係。契約期內乙方在國內的其他福利待遇及其家屬生活問題與甲方無關。
第四條、違約條款
1、 乙方在契約期內因違反船東或甲方的規定或國家外事紀律，發生酗酒鬧事、打架鬥毆、玩忽職守、消極怠工、無理取鬧、不服從指揮以及工作不稱職等原因而被遣返，甲方有權扣除乙方部分或全部契約獎金。同時有權向乙方追償由此給甲方造成的其它經濟損失。
2、乙方因走私、販毒、吸毒、嫖娼或違反船舶停靠地法律、法規而被刑事處罰或罰款時，刑事責任乙方自行承擔，罰款由乙方自負。甲方有權扣除乙方的全部契約獎金並向乙方追償由此給甲方造成的經濟損失。
3、乙方承諾完全同意本契約規定的薪酬標準，並承諾在契約期內不向任何組織就船員薪酬問題提出要求，不接受任何組織或在其影響下由船東或管理者支付的額外報酬。對於在國際組織強行要求下船東或管理者支付的契約工資以外的報酬，乙方有義務全額將此報酬返還船東或管理者。違反本規定者，甲方有權以此數額為標準從乙方契約獎金中扣除，同時保留向乙方追償因此而產生的其他經濟損失的權利。
第五條、勞動保護與保險
1、乙方在契約期內享有與船上其他船員同等的勞動保護權利。甲方按船東規定發給乙方工作服或工作服費用。
2、甲方保證船東或其管理者為乙方辦理契約期間的人身意外保險。乙方在契約期內因工傷、亡，甲方負責向船東或其管理者索要保險公司按規定賠付的保險金，並全部交付乙方或乙方的法定繼承人（或指定受益人）。乙方在契約期內因工傷、病住院，醫療費用由船東或其管理者支付。甲方負責督促船東或其管理者按契約規定執行。
3、甲方不得挪用支付給船員的因工傷、亡賠償金；乙方也不得向甲方索要超出船東或其管理者賠付標準以外的補償。
4、乙方在船期間，由於潛在的疾病突發或乙方有意隱瞞的舊病復發，其在船期間的治療費按甲方與船東或其管理者簽訂的契約規定辦理，甲方不再負責其再次發作後的治療費用。
、乙方在上船前及契約終止後發生的疾病及意外人身傷害與甲方無關。
6、乙方在契約期內罹患、發現的下列疾病，醫療費用由乙方自負：
各種性博_愛滋病；鑲牙；乙方在未上船前已經患有的各種慢性疾博_
第六條、雙方商定補充條款
第七條、其它
1、本契約於_____年___月__ 日在____ 簽訂，共兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等效力。
2、本契約解釋權在甲方。_
3、甲乙雙方發生糾紛，應協商解決。協商不成，可提交中國海事仲裁委員會仲裁。該仲裁為終局仲裁。
甲方：中海*員對外技術服務有限公司____________________ 乙方：
簽字：___________________________________簽字:
外派勞務契約附屬檔案：
關於因公傷亡保險賠償金分配的聲明
姓名：
職務：
所服務船舶名稱：
本人在__________ 輪服務期間，如果因意外身亡，根據保險契約應得人身保險金，按如下百分比，在表格所列親屬中分配。本人在船上應得的工資餘額及其他私人財物，全部歸（妻子_ 父母_ 子女_ ）所有。
序號_ 姓名__ 與本人關係______ 聯繫地址/電話_________ 百分比
1）________________________________________________
2）________________________________________________
2025年勞務外包協定 篇28
甲方：
乙方：
乙方遵照《X契約》為甲方提供外包服務工作，經雙方協商一致，為確保相應工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，並防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協定：
一、乙方作為甲方外包服務承接方，其工作任務依據外包服務工作的有關任務書確定，本協定僅涉及乙方承擔或參與該外包服務工作過程中及以後的保密責任。
二、本協定涉及保密的技術信息和技術資料包括：
1 外包服務契約中涉及的技術信息、策劃文檔、技術文檔、原始碼和技術資料，以及有關會議檔案，紀要和決定;
2 甲乙雙方之間工作往來的傳真，信函，聊天紀錄、電子郵件等;
3 外包服務工作實施過程中產生的新的技術信息和技術資料;
4 外包服務工作實施過程中各有關當事人擁有的智慧財產權，已經公開的智慧財產權信息除外;
5 經甲乙雙方在該外包服務工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。
6 甲方計算機終端中的檔案信息和各種資料
三、甲方責任
1 甲方應根據外包服務契約的規定，向乙方提供必要的技術信息和技術資料;
2 甲方在以書面形式(包括：郵件、傳真、磁碟、光碟等)向乙方提供技術信息時，可以進行登記或備案;
3 甲方對乙方提供的註明保密的技術信息和資料負有保密責任，未經乙方同意不得提供給與本外包服務工作無關的任何第三方;
4 對不再需要保密或者已經公開的技術信息和技術資料，甲方應及時通知乙方。
四、乙方責任
1 乙方應僅將甲方批露的保密信息只用於對甲方的外包服務工作中。
2 乙方對從甲方獲得的涉及外包服務工作的技術信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構，子公司或委託顧問方，接受諮詢方;
3 乙方為承擔本協定約定的保密責任，應妥善保管有關的檔案和資料，未經工作組事先的書面許可，不對其複製，仿造等;
4 乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協定的履行。
5 在本協定約定的保密期限內，乙方如發現有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，並採取積極的措施避免損失的擴大。
五、本協定中涉及的有關保密信息，其中已經擁有智慧財產權的歸原所有人所有。
六、違反本協定的約定，由違約方承擔相應責任，並賠償由此產生的一切損失。
七、本協定要求雙方承擔保密義務的期限為，自本協定簽字之日或者自雙方中的一方取得有關檔案資料之日起，以時間在前的為準，至本外包服務工作全部完成之日止。如在本外包服務工作實施過程中，乙方提前退出本項目，雙方應在終止本外包服務工作後的五年內繼續履行有關保密責任。
八、雙方在履行協定中產生的糾紛，應通過友好協商解決。如協商不成，雙方約定的糾紛裁決地點為甲方所在地人民法院。
九、本協定一式5份，甲方持有3份，乙方持有2份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇29
甲方：________________(以下簡稱甲方)
乙方：________________(以下簡稱乙方)
甲乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，就________________(以下簡稱“項目”)的勞務合作事宜，達成如下協定(以下簡稱“本協定”)：
一、勞務地點：________________
二、勞務費：
勞務費暫定________________元/天(大寫：人民幣________________)，以下簡稱勞務費)、
勞務費中已包含：住宿費、生活費、生活水電費、勞務工意外保險費、及一切不可抗力費用等。
三、勞務服務期：
乙方的勞務服務期暫定為________________月。(按甲方的施工進度計畫的要求執行)如因甲方要求並書面認可的，需要項目工期延長的，則勞務服務期可順延，順延期間內甲方據實結算及支付勞務費;除前述原因導致項目工期及勞務服務期延長的，由乙方自行負責。未經甲方代表書面同意，乙方的勞務工原因導致項目及本協定項下的勞務中止連續2日以上或累計2次，甲方單方有權解除本協定。
四、甲方權利義務：
1、負責對乙方的勞務工的全面管理，負責監督乙方的勞務進度、生產質量、工期、安全、文明生產;
2、負責與該工程的監理及設計單位的溝通、協調及處理日常事務;
3、負責對乙方提供的勞務工作量的進行最終審核，每月依乙方及其僱傭的工人(以下簡稱“工人”)按實際出勤天數發放勞務費。
4、負責對乙方及其僱傭的工人給予技術指導、文明和安全生產教育;
5、負責向乙方提供生產材料、生產場地、生產用水用電(費用由乙方負責)
6、提供完整的施工圖紙，並負責進行圖紙交底。
五、乙方權利義務
1、乙方須配合和服從甲方項目部的管理，服從甲方指派的現場人員的協調，並有義務配合監理、設計單位、質量、安全監督部門的管理工作;
2、乙方負責定期對其僱傭工人進行安全生產、文明施工教育;對其僱傭工人的安全負直接責任;
3、負責對其僱傭工人的現場設備操作規程及生產工藝的培訓，保證執行操作規程和生產工藝;
4、乙方負責為其僱傭工人辦理工傷保險和人身意外傷害保險;
5、乙方在勞務工進入生產現場的2日前向甲方提供勞務工的名單、附身份證複印件(交原件核對)，作為甲方發放基本勞務費的依據;
六、付款方法：
(1)每月的10號前按支付實際出勤人數勞務費;
(2)甲方付至契約勞務費工程款的80%後，不再支付勞務費，工程款項待項目及甲方驗收合格後，雙方結算確認後30天內付至結算價的95%，留5%作為保修金，保修期為2年，以竣工報告為準。每次支付工程款先扣除已發付基本勞務費及其他扣款、罰款等費用。
九、爭議解決條款
甲乙雙方在履行本協定過程中發生爭議，應先儘量協商解決，協商不成，則任何一方均應向甲方所在地有管轄法院提起訴訟。
十、其它條款：
1、本協定及其履行不構成甲方與乙方工人之間產生勞動關係的證明，乙方在甲方指導下直接管理工人，工人因工資發放、人身損失等產生的糾紛概由乙方自行處理，如導致甲方直接或間接承擔相關責任的甲方有權向乙方追償;
2、本協定壹式貳份，甲方執壹份，乙方執壹份，自雙方簽章或授權代表人簽字之日起正式生效，至乙方提供的勞務服務結算完畢，本協定自動失效。協定附屬檔案包括乙方代表身份證複印件、
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇30
甲方(用人單位)名稱 法定代表人 甲方註冊登記地 聯繫電話
乙方(外包單位)名稱 法定代表人 乙方註冊登記地 聯繫電話
甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優勢互補”的原則，就人事業務外包事宜達成如下協定：
一、甲方根據公司業務的需要，委託乙方為甲方進人事行業務外包服務;乙方根據甲方授權範圍及服務要求，為甲方提供人事業務外包服務工作。
二、乙方服務範圍
1.根據甲方業務需要替代甲方業務的相關所有工作;
2.提供替代員工的相關資料，包括身份證複印件，確保證件真實有效;
3.處理被退回人員的後續事宜;
4.及時發放替代員工的工資;
5.做好安全教育，處理替代員工的勞務糾紛。
三、甲方的權利和義務
1.甲方有權監督乙方的工作質量。
2.甲方應提供所需人員的數量、工作內容。
3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應費用由乙方承擔：
由於派遣人員本人原因，完不成甲方規定的工作和任務的，或發生嚴重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實。
4.甲方應支付乙方 元的業務外包費用，甲方提前支付乙方__%的外包服務費用，剩餘費用在工作結束__個工作日內日結清。
四、乙方的權利和義務
1.乙方應在工作開始前兩個工作日內向甲方遞交業務外包計畫書。
2.乙方應按時支付勞務報酬。
3.乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。
4.乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業規則，服從工作安排。
5.乙方在現場必須設有1—2名現場指導監督、負責人員。
五、其它約定
1.協定履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協定的，均應提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協商決定。
2.本協定一式兩份，甲方乙方各持一份，協定經雙方簽字或蓋章後生效。有效期自 __年 __月 __日至 __年__月__日止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇31
甲方：___________________（以下簡稱甲方）
乙方：___________________（以下簡稱乙方）
根據《中華人民共和國契約法》和《建築工程承包契約條例》的有關精神，經甲乙雙方協商，甲方同意將本項目的_____工程的勞務承包給乙方，為明確雙方權力與義務，特簽訂如下協定條款，供雙方共同遵守。
一、工程名稱與地點
該工程為長沙某學校教學實驗樓工程，地點在長沙市體育新城。
二、承包方式與要求
該工程甲方採取分工種，單價組合成總價的形式，以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務承包資質，主要工種要有上崗證書，並且編制人員花名冊交甲方存檔備查。
三、工程承包單價與內容
經雙方協商，該_______工程按_______元/（m2、m3、t）的承包單價由乙方進行承包，其承包單價包括以下內容：完成建設方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關施工的全部內容;現場規整與清理;200米範圍內地面水平運輸;製作設備的維護、保養;材料的節約;與其他隊伍配合等內容。
四、工程質量與安全
根據業主要求，該工程質量要求達到優良，因此單項承包必須確保優良，如本工程質量被評定為優良工程，甲方適當給予獎勵，如承包單項評定為不合格，由乙方進行返工修理直至合格，其返工的一切經濟損失由乙方承擔，並從乙方勞務結算中扣回。
乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排，必須嚴格遵守《安全操作規程》，為使工人增強安全意識，帶隊及班組負責人每天安排工作量，要進行安全交底教育，強調安全操作，帶好安全帽，裝好安系好安全帶，做好各項安全防護工作，杜絕安全事故的發生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責，甲方不承擔任何經濟、法律責任。
五、文明施工與獎罰
乙方進入施工現場人員必須遵守文明施工手冊，在自己承包的範圍內做到工完料盡場地清，嚴格把好材料節約關，不準亂鋸、亂丟、浪費材料，如發現在分清責任後給予罰款。同時，乙方負責人必須管好自己的隊伍，長沙市以外的人員，進入現場前，辦好“暫住證”，嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現場，嚴格遵守治安管理條例，違者予以罰款，乙方人員必須服從管理人員指揮，遵守工地一切規章制度。將身份證、計畫生育證報甲方。未滿法定年齡，不得來工地做工。如所有違反規定者，參照項目部相關規定處罰。
六、付款方式與工期：
該工程乙方隊伍進場後，其先期費用由乙方負責，甲方根據工程進展情況借給乙方一定數量的生活費，主體封頂付至勞務費的50%。工程竣工付至勞務費的70%。辦完工程結算付至勞務費的90%。留10%待保修期滿後一個月內付清。由於該工程工期緊，而且業主獎罰嚴勵，為確保工程按工期竣工竣工，故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現場必須按照甲方確定的工期控制點，認真組織，精心施工，保證工期目標的實現，如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外，將根據甲方與業主簽訂的契約給予處罰。
七、雙方權力與義務
（一）甲方
1.甲方有權對乙方進行資格審查，對乙方違反契約條款內容實施處罰，經濟賠償及辭退的權力。
2.甲方根據工程要求，安排乙方實施工程承包內容，乙方應無條件遵照執行。
3.甲方提供給乙方儘可能方便的施工條件，並按勞務契約約定和業主付款情況支付勞務費。
4.甲方對乙方提供來的施工作業人員實行實名制，建立健康狀況檔案，對有殘疾及智力障礙的作業人員一律清退，不得入場施工。
（二）乙方
1.乙方必須向甲方提交符合承包資質並有權對甲方提出合法要求，主動承擔契約內容的全部工作，確保工程質量。
2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產、乙方不得擅自違反安全操作規程，對於違反安全操作規程出現的人身傷害及死亡事故，乙方必須承擔全部責任，甲方概不負責。
3.乙方有權拒絕甲方不符合安全生產要求的指令，並提出自己的見解，供甲方參考。
4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業人員，不得瞞報，私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。
5.乙方要管好自己的隊伍，不得在工地及之外進行違法犯罪活動，如賭博、賣*等。一旦造成的犯罪的後果，甲方概不負責。
6.為確保工期，乙方必須按甲方要求，保證工程足夠的勞動力，不得消極怠工。
八、違約責任與其他
1.以上條款雙方必須嚴格遵守，任何一方違反或造成工程停工，必須追究違約方責任。
2.如因乙方原因損害公司信譽、現場設備及對工程造成一定經濟損失，甲方有權要求乙方賠償全部損失，並從承包勞務費中扣除。
3.屬於乙方自備設備，自帶工具用具等，乙方必須自己保管，不得因此對甲方提出其他要求，更不得找藉口影響開程質量和進度，由此造成的損失由乙方承擔。
4.本契約一式叄份，甲方二份，乙方一份，經雙方簽字後生效。本協定一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效益。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
2025年勞務外包協定 篇32
甲方(發包方)： 法定住址：
法人代表（負責人）：
聯繫電話：
乙方(承包方)：
法定住址：
法人代表（負責人）：
聯繫電話：
編號：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國契約法》及相關法律、法規，經友好協商，就乙方為甲方提供“勞務外包”服務，向甲方派駐“勞務外包服務人員”（以下簡稱“服務人員”）為甲方提供勞務服務相關事宜達成如下協定：
第一章 總則
第一條 契約定義
除本契約另有規定外，本契約中下列名詞的含義應依據如下解釋：
（一）勞務外包：本契約所稱勞務外包系指由乙方派出本已與乙方建立勞動關係的員工，到甲方指定的地點工作，由甲方提供工作場所和設備，乙方指派人員負責管理的一種用工方式。
（二）服務人員：系指與乙方建立勞動關係並與乙方簽訂勞動契約，受乙方指派完成甲方事務性外包工作的人員。
（三）工資：系指與乙方按崗位約定的標準支付服務人員的工資，工資包括計時工資（計件工資）、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。
第二條 勞務外包崗位和所需人員數量
（一）駕駛員崗位XX人；
（二）保衛、保潔等工作崗位XX人；
（五）其他崗位XX人。
每月如有增減按實際人數為準結算。
第三條 契約期限
本契約自20__年XX月XX日至X年XX月XX日。契約終止或中止需提前30天以上書面通知對方。
第四條 服務標準及服務質量要求（具體見附屬檔案）
（一）服務質量包括但不限於完成工作任務、作業流程、作
業標準、生產安全等綜合要求。
（二）乙方應保證服務人員及時、正確履行本契約約定的崗位規定的工作內容和崗位職責。
（三）乙方應保證服務人員提供的勞務服務質量符合甲方工作要求。
第二章 甲方權利和義務
第五條 甲方享有以下權利
（一）有權對乙方推薦的服務人員進行選擇。
（二）服務人員因非甲方原因（包括但不限於服務人員辭職、女服務人員懷孕、產假及哺乳期間、被追究刑事責任、患病等）無法完成甲方事務性工作時，有權要求乙方在二十個工作日內更換服務人員，甲方不承擔任何給予乙方服務人員的經濟補償，並由乙方負責處理。
（三）服務人員在甲方工作期間，實行月薪制。若逾時加班，需經甲方批准後，由甲方按相關法律、法規支付加班工資。若因服務人員工作能力等原因造成的加班，甲方有權拒付加班工資。
（四）有權要求乙方按甲方制定的規章制度安排服務人員休息和休假；
（五）有權要求乙方依法足額向服務人員支付工資、依法繳交各項社會保險等。
（六）有權要求乙方通知服務人員嚴格遵守和履行甲方依法制定的各項規章制度和崗位職責，保守甲方的商業秘密，維護甲方的聲譽和利益。服務人員因嚴重違反甲方依法制定的規章制度，不履行職責或因泄密造成甲方經濟損失的，甲方有權追究服務人員的法律責任。
第六條 甲方應履行以下義務
（一）每月號前將上月外包服務費付至乙方。
（二）決定接受服務人員前，應向乙方發出《外包服務通知書》，確定乙方服務人選、服務期限、外包服務費等內容。
（三）為保證甲乙雙方用工的合法性，甲方協助乙方做好服務人員手續辦理工作。
（四）為服務人員提供符合國家勞動保護規定的工作場所和條件，以及與工作崗位相關勞動防護用品。
（五）甲方如已經過政府職能部門批准對乙方服務人員所從事的崗位執行不定時工作制或綜合工時制的，應在服務人員上崗前告知乙方。
（六）甲方應向乙方提供與事實相符的資料和證據，由於甲方本身過錯、所提供的資料和證據失實、或不作為導致乙方敗訴，甲方應承擔相應責任。
（七）服務人員在甲方服務期間因工負傷，由甲方負責及時將受傷的員工送往醫院救治，所發生的費用由甲方先行墊付。甲方應及時通知乙方派員前往處理善後工作，甲方在事故發生後三天內向乙方提供工傷經過書面材料。
（八）提出服務需求時，應及時提供真實、準確的項目數據和信息。
第三章 乙方權利與義務
第七條 乙方享有以下權利
（一）每月XX日前收取甲方上月應支付的項目外包服務費；
（二）有權對甲方違反本契約和侵害服務人員權益的行為提出書面意見，進行交涉；
（三）有權對所承包的服務項目涉及事務的合法性、有效性進行維護、管理及處理。
第八條 乙方義務
（一）及時為甲方提供協定約定的服務。
（二）根據服務人員數量或甲方需求在甲方設立外包服務管理機構，指定專門的管理人員對外包服務團隊進行日常管理，保證雙方工作的正常開展。
（三）按約定提供服務費發票。
（四）保守甲方商業秘密。
（五）教育服務人員遵守國家法律、法規和甲乙雙方的規章制度，保守甲乙雙方的商業秘密。
（六）根據甲方要求，提供相關勞動、社保方面的一般性政策諮詢。
（七）每月XX日前發放服務人員上月工資，如遇節假日提前發放。
第四章 費用結算
第九條 費用標準和結算方式
（一）甲方根據乙方提供服務的質量、數量和雙方約定的結算標準及獎懲辦法，定期於每月 日前按時支付外包服務費用，轉賬匯入乙方指定賬戶。
公司名稱：
銀行賬戶：
開戶銀行：
（二）外包服務費項目包括乙方用人成本及乙方合理利潤，包括但不限於服務人員工資（含稅）、服務人員社會保險，服務人員福利費用、風險金、管理費等。
（三）費用結算標準：
服務人員經甲乙雙方共同考核合格後上崗，甲方根據使用服務人員數量按以下崗位標準向乙方支付服務人員服務費。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。
甲方代表： 乙方代表：
甲方（簽章）乙方（簽章）
日期：