正規個人勞務契約 篇1
甲 方： 地 址： 郵 編： 電 話： 法定代表人或委託代表人： 職 務：
乙 方： 性 別： 年 齡： 居民身份證號碼： 年 月 日
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限 第一條 本契約為 期契約。 本契約生效日期 年 月 日，其中試用期 。 本契約 終止。
二、工作內容 第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位(工種)工作。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。 三、勞動保護和勞動條件執行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間法定標準工作時間。 執行不定時工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第四條 甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第五條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
第六條 甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。 四、勞動報酬
第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第九條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，乙方完成規定的工作任務，甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙工資，工資不低於 元，其中試用期間工資 元。執行不定時工作制的工資 元。
第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本契約第四條第2款規定的，按《勞動法》第44條支付工資報酬。
第十一條 由於甲方生產任務不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低 元。 五、保險福利待遇
第十二條 甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
正規個人勞務契約 篇2
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國契約法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致達成如下協定：
第一條協定期限自xx年x月x日起至xx年x月x日止。
第二條提供勞務內容及方式
乙方承擔的勞務內容，要求為：
乙方提供勞務的方式為：
乙方提供服務過程中，應當參照甲方的規章制度提供勞務，禁止惡意破壞甲方的生產秩序，造成不良影響。因甲方需要或客觀情況發生變化，經雙方協商可以變更乙方的服務內容。
第三條工作條件在乙方從事服務過程中，甲方為乙方提供符合國家生產安全、防止職業危害規定的勞務環境和必要的勞務保護用品，提供必需的生產工具和場所。
乙方應按照甲方的工作特點，自主安排提供服務時間和休息時間，但不能影響甲方的正常生產運營。
第四條勞務費用支付依據雙方約定及乙方提供勞務服務的質量、數量，甲方支付乙方勞務費，勞務費支付標準為
第五條保險待遇
甲乙雙方為非勞動雙方關係，甲方不承擔乙方的社會保險責任。
第六條特別約定
因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供勞務期間受到傷害的，不屬於工傷，按照民事糾紛處理，雙方根據責任大小確定承擔損失的比例;因乙方行為造成自身、甲方或第三方損害的，損害賠償責任由個人承擔。
乙方在提供勞務契約期間患病貨其他個人原因不能提供勞務的，本協定自動終止，甲方除應結清乙方勞務費用外，不承擔其他責任。
第七條契約履行甲乙雙方應全面履行勞務協定。經雙方協商可以變更勞務協定相關內容。任何一方違法解除本契約，都應已發承擔賠償責任。
第八條解除契約條件經雙方協商一致，可以解除本契約。
第九條終止契約條件發生下列情形之一，本協定終止：一、本協定期滿的;二、雙方就解除本協定協商一致的;三、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。
第十條乙方對甲方的商業秘密負有保密義務。
第十一條雙方約定的其他條款
第十二條本契約未盡事宜及遇到國家有關政策調整時，依照國家有關規定執行。
第十三條甲乙雙方應積極履行本協定，一方違約給另一方造成損失的，違約方應承擔給另一方造成的損失。
第十四條本契約一式二份，雙方各執一份。甲乙雙方簽字(章)後生效。
第十五條因履行、解除或終止本契約發生的爭議，雙方可協商解決，也可向當地人民法院起訴。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：
正規個人勞務契約 篇3
甲方：
乙方：
為貫徹落實黨和政府對刑釋解教人員的安置幫教政策，做好過渡性安置幫教工作，針對乙方無業可就、生活困難、有就業願望的實際情況，甲、乙雙方就推薦就業有關事宜簽訂如下協定：
一、甲方推薦乙方到xx市永發五金製品有限公司就業(工種由就業單位具體安排)，並保護乙方的個人隱私。
二、甲方根據與xx市x有限公司簽訂的《共建過渡性安置幫教實體協定》，保證乙方與推薦就業單位的其他員工一樣實行同工同酬，即相同的工種應按相同標準給予報酬。
三、乙方在工作期間，要遵紀守法、遵守就業單位的規章制度，服從安排，如違反就業單位的有關規定，就業單位有權依章辭退乙方;如乙方自願辭職，要按照就業單位的規定辦理辭職的有關手續。
四、乙方要與甲方保持聯繫，定時匯報自己的思想和工作情況。
五、本協定一式四份，甲、乙雙方及就業單位各執一份，市司法局存檔一份。
甲方(蓋章)：
乙方(蓋章)：
________年____月____日