網際網路勞務契約 篇1
勞動契約書
甲方（用人單位）：_________________
法定代表人：_________________
註冊地址：_________________
聯繫地址：_________________
郵政編碼：_________________聯繫電話：_________________
乙方（勞動者）：_________________性別：_________________
身份證號碼：_________________
戶籍地址：_________________郵政編碼：_________________
居住地址：_________________郵政編碼：_________________
固定電話：_________________手機：_________________電子信箱：_________________
在甲方工作起始時間年月日
鑒於：_________________
為了明確勞動單位與勞動者的權利義務關係，甲乙雙方根據中華人民共和國法律、法規、規章之規定，經雙方協商一致，就勞動事宜達成如下協定：_________________
一、勞動契約期限
1、本契約為有固定期限的勞動契約。契約期從年月日至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止。
2、本契約自雙方簽署後生效。
二、工作內容和工作地點
1、乙方同意按甲方工作需要，在崗位（工種）工作，按時、按質、按量完成該崗位（工種）所承擔的各項內容。
2、甲乙雙方確認工作地點為。乙方同意甲方可根據生產工作需要，對乙方工作地點做變更。
3、如乙方的工作地點或工作崗位變動，乙方同意其工資待遇也按公司規章制度隨之變動。
三、工作時間和休息休假
1、乙方按照國家法律規定的工時制度進行工作。
2、乙方需要請假的情況按照甲方公司管理制度執行。
3、乙方每周的休息日為
四、勞動報酬
1、甲方每月_____日前以貨幣形式足額支付乙方工資，試用期每月工資為人民幣_____＿元，試用期過後，乙方被甲方正式錄用每月工資為人民幣_____＿元。
2、甲方可根據企業的經營狀況、國家物價指數變化調整乙方工資。
3、獎金及福利津貼制度公司另行規定。
五、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，並承擔相應社會保險義務。
2、乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行；
3、乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
4、乙方在孕期、產期、哺乳期內等各項待遇，按照國家和北京市有關生育保險政策規定執行。
六、勞動保護和勞動紀律
1、甲方應根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度。
2、乙方應遵守甲方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、工作制度和工作規範；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業技能。
3、乙方違反勞動紀律，甲方可依據公司規章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本契約。
七、商業秘密保護
1、乙方應當保守甲方的商業秘密，未經甲方的書面同意不得向第三方（包括新聞界人士）公開和披露任何商業秘密信息或以其他方式使用商業秘密信息。
2、本條規定的保密義務的效力至本條規定的全部保密內容成為社會公眾所知悉的信息後終止。
八、勞動契約的變更、解除、終止
1、經甲乙雙方協商一致，本協定可以解除。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協定：_________________
（一）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
（二）以欺詐手段訂立本協定的；
（三）嚴重違反勞動紀律或對甲方利益造成重大損害的；
（四）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；
（五）泄露甲方商業秘密，給甲方造成損失的；
（六）被依法追究刑事責任的；
（七）不能勝任協定約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的；
（八）協定訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使協定無法履行，經當事人協商不能就變更協定達成新的協定的。
3、有下列情形之一，乙方可以通知甲方解除協定：_________________
（一）甲方以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的；
（二）甲方不能按照本協定規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
（三）甲方違反國家有關規定，勞動安全衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；
（四）法律、法規規定的其他情形。
4、乙方解除勞動契約，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
九、違約責任
1、如果甲方違反本契約或法律法規，給乙方造成損失的，甲方應按照《中華人民共和國勞動法》等法律規定賠償乙方。
2、乙方違反本契約或法律法規，給甲方造成損失的，乙方應賠償給甲方帶來的一切損失。
十、勞動爭議處理
因履行本協定發生的勞動爭議，雙方首先協商解決。當事人也可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十一、其他
本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。協定自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________________
法定代表人：_________________
簽訂日期：_________________年月日
乙方（簽字）：_________________
簽訂日期：_________________年月日
網際網路勞務契約 篇2
本著誠信互利的原則，經友好協商合作，甲乙雙方就長途網路用電時間達成如下協定:
一、甲方的責任和義務
1.甲方應確保電網的性能和質量符合電網說明書中規定的技術標準和要求。
2.甲方有義務按時、按量向乙方提供網路電源，如網路電源不足，甲方應優先保證乙方的供電。
二.乙方的責任和義務
1.乙方網上分銷地點為______________，加盟等級為______________，購買價格為______________，長途首次購買金額為______________。
2.乙方必須首次購買_________分鐘，此後每月購買_________分鐘。
如果您在某個月內未購買或未達到標準購買數量，本契約將自動失效。
3.乙方有義務提供線上諮詢、介紹等服務，並為用戶提供一定的售後服務。
4.乙方不得銷售其他品牌的網路電話。
5.如乙方違反上述任何一項，甲方有權撤銷其線上分銷資格。
三、公司賦予總配銷權
1.該公司為經銷商提供免費技術諮詢。
2.強大的線上廣告支持。
3.免費提供三套群發軟體(群發、QQ群發和IP群發)，並按等級發放測試卡(開戶卡)。
4.違約責任:一般適用民法典處理。
如雙方發生經濟糾紛，甲乙雙方必須向甲方所在地法院提起訴訟。
2.如果本契約因不可抗力而無法履行，則不構成違約，任何一方均不承擔責任。
V.契約期限:本契約有效期為______年，匯款自雙方簽字之日起______天內生效。
6.未盡事宜應通過友好協商解決。
七、本契約一式兩份，具有同等效力，雙方各執一份。
八、本公司不接受現金，請按本公司指定賬戶匯款，否則本公司將不對問題負責。
賬戶名:_________________________________
賬號:_________________________________
開戶行:___________________________
甲方(蓋章)：______________
簽名:___________________________
簽署日期:_____________________
乙方(蓋章)：______________
簽名:___________________________
簽署日期:_____________________
網際網路勞務契約 篇3
甲方：統一社會信用代碼：電話：地址：乙方：電話：身份證號：通訊地址：緊急聯繫人：鑒於：乙方願意成為甲方員工，將其智慧貢獻給甲乙的共同事業。甲方願意招用乙方為其員工，在努力提高投資回報的同時，致力於提高員工的福利。甲方已告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，勞動紀律以及乙方要求了解的其他情況。乙方向甲方承諾：與其他用人單位不存在勞動、勞務及其他僱傭關係，不存在尚具法律效力的保密協定和競業限制協定；在本契約履行期間，未經甲方允許，不得在其他單位兼職；向甲方提交的所有材料均是真實、合法、有效的，陳述的一切信息資料均是真實的，並願意接受甲方的《員工手冊》及相關規章制度的約束。雙方根據《中華人民共和國勞動契約法》以及有關法律、法規、行政規章和甲方依法制定的規章制度，遵循自願、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動契約（以下簡稱契約），雙方共同信守契約所列各條款，並確認契約為解決爭議時的依據。
一、契約類型與期限
第一條 甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽訂本契約。契約期限：________年即自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作地點
第二條 乙方的工作崗位為：，工作地點為：___________，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度變更乙方工作地點。
第三條 乙方同意並承諾認真履行崗位職責，完成工作任務，遵守甲方的勞動紀律和規章制度，維護甲方的正當權益，服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假
第四條 甲方安排乙方執行標準工時工作制，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度調整乙方執行的工時制度。
第五條 乙方享有在法定假期和企業規定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定，並給予相應的報酬或安排補休，具體按照國家規定和甲方依法制定的相關規章制度執行。
四、勞動報酬與社會保險
第六條 乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資，乙方在試用期間的基本工資為________元月。試用期滿後基本工資為________元月，崗位工資和績效工資按照公司薪酬制度確定。甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日支付上月工資。
第七條 甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入，個人所得稅由乙方承擔，甲方負責代扣代繳。
第八條 乙方在契約期內，由於休息休假、患病或負傷、患職業病或因工負傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇，以及醫療期、孕期、產期、哺乳期的期限及待遇，均按國家規定和甲方依法制定的規章制度執行。
第九條 甲、乙雙方必須按照國家和地方有關社會保險方面的規定，參加社會保險，繳納各項社會保險費。乙方應繳納的部分，由甲方代扣代繳。
第十條 甲方按照企業薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十一條 甲方根據國家的法律、法規，建立、健全工作規範，制定操作規程和勞動安全衛生、職業危害防護制度；為乙方提供符合國家安全衛生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件，並不斷改善。
第十二條 甲方負責對乙方進行職業道德、勞動紀律、業務技能、勞動安全衛生、職業危害防護等方面基本知識教育和培訓。
第十三條 乙方必須按照甲方規定取得相應的上崗資格證書，嚴格遵守安全操作規程，並有權拒絕違章指揮。
六、勞動紀律
第十四條 乙方應自覺遵守國家及當地政府的法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，甲方有權依照國家有關規定及本企業依法制定的規章制度給予乙方獎勵或懲處。
第十五條 在本契約履行過程中，甲方可以依法根據國家和甲方管理的需要制定新的規章制度，也可以對公司制定的規章制度依法進行修改。
七、保密及競業限制責任
第十六條 乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關保守企業秘密的各項規章制度；嚴格保守甲方各類經營、交易、管理、技術等秘密；在契約期內及終止或解除契約後，未經甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業技術秘密，亦不得自營或為他人經營以及協助他人經營與甲方同類行業及產品的各項業務。競業限制的期限為解除契約或者契約終止後兩年，自解除或者終止契約之日起。
第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業秘密的，需簽訂涉密人員保守公司商業秘密協定書。
八、雙方約定的事項
第十八條 乙方同意在契約期內，在其他單位從事、參與、兼職工作的，應事先書面告知甲方，並遵守甲方規章制度關於在其他單位從事、參與、兼職工作的有關規定。
第十九條 勞動契約的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規和甲方依法制定的規章制度執行。
第二十條 乙方參加甲方出資的專業技能培訓，應與甲方簽訂培訓協定，並作為本契約附屬檔案。乙方應遵守有關服務期的規定，如乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。
第二十一條 甲、乙雙方在解除或終止勞動契約時，乙方同意按照甲方的有關規定辦理工作交接手續；按照法律規定，如甲方應向乙方支付經濟補償金的，甲方在乙方辦清工作交接手續後依法支付。
第二十二條 其他約定：1、乙方保證與甲方簽訂本契約時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關係，否則，甲方有權解除本契約。由於乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
九、其他事項
第二十三條 甲、乙雙方經協商簽訂的有關協定書，可以約定為本契約的附屬檔案，並與本契約具有同等法律效力。
第二十四條 本契約未盡事宜，均按照國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過甲、乙雙方協商解決。不願協商或協商不成的，當事人可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向當地人民法院提起訴訟。
第二十五條 本契約一式二份，甲、乙雙方各執一份，每份均具有同等法律效力。
第二十六條 本勞動契約不得代簽或塗改，經甲、乙雙方簽字（蓋章）後生效。（以下無正文）甲方：日期：________年____月____日乙方：日期：________年____月____日
不可複製，請直接