關於離職書 篇1
尊敬的領導：
您好!首先十分感謝您能白忙中抽出時間閱讀我的辭職申請。 經過半個多月的認真考慮,懷著十分複雜的心情寫下職業生涯的 第一封辭職申請書。大學畢業後的第一份工作就是進入我們公司，在您的信任和耐心指導下，使我獲得了很多機遇和學到了很多的知識。經過近2 年的工作，我在移動網際網路領域學到了特別多知識，積累了一定的行業經驗，對此我十分感激領導的信任和培養。由於自身能力欠佳，儘管我已經很努力地去做本職工作,但還是辜負了領導的信任和希望、難以勝任項目經理的職位。
為了不因為個人原因而影響項目的整體發展，我決定辭去目前的工作。按照某某的 安排我的工作將會逐步地全部交接給某某某,由於當前的 “安卓套用” 網站的設計和策劃是由我一人負責的,因此我會繼續配合技術部門完 成網站的一期開發,然後將工作全部交接給某某某。我將在8 月12 日之前完成所有工作交接，為此給公司帶來的不便,我深表歉意。
為了避免離職後的短時間內發生意外情況，我請求 公司保留我的工作信箱 1 個月的時間;在此期間，有任何與我相關的工作事宜，我將及時做出答覆。非常感謝A 總對我充分的信任和諸多教導。在公司名近2 年的工作經歷對我而言無比寶貴。無論將來的什麼時候，我都會為自己曾是 網站名的一份子感到榮耀。這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
最後，祝領導和所有同事身體健康、工作順利，祝網站名的明天更加美好!再次對我的離職給公司帶來的不便深表歉意，同時也希望領導們能夠理解我的現實情況，對我的申請予以批准。
此致 敬禮
申請人：
關於離職書 篇2
尊敬的領導：
您好!
非常感謝公司為我提供這個平台讓我發揮我的才能，可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作，多少次我都在思索，我到底行不行?特別是我做錯事情的時候，我很彷徨，很茫然，理想跟現實總是存在一定的距離，跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職，望您能認真對待並予以準辭，為盼!
我受能力、水平、文化、等多方面所限，做事情、考慮問題不夠周全，給公司帶來的不便之處還請諒解，當做錯事時，總是以自己還年輕，剛從學校畢業，沒有社會經驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞台轉變為紛繁複雜的社會大舞台，角色轉變了所處的位置轉變了，看待事情，處理問題的方式方法也應有所改變，可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜，不過確實很能鍛鍊人的，我也從中學會並汲取了很多知識以及為人處事的道理，積累了很多經驗，這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的，我還是很難勝任，覺得壓力很大，辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好，不過請您放心，我一定會把手頭上的工作交接好。
祝願公司業績蒸蒸日上，也祝願您一切順利，一帆風順!
此致
敬禮!
離職人：
20x0月21日
關於離職書 篇3
尊敬的劉總：
作為一名在酒店工作了七年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。 作為一名在酒店工作了七年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。 每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。 每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工 作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡，我學會了很多東西， 作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡，我學會了很多東西， 能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裡的每一位都是我的大哥大姐， 能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裡的每一位都是我的大哥大姐， 我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裡面學不到的知識，如何為人、 我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裡面學不到的知識，如何為人、如何處 如何工作……在酒店裡，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始， ……在酒店裡 事、如何工作……在酒店裡，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始， 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的，也從來沒有在這么 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的，也從來沒有在這么 大的集體裡生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。 大的集體裡生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一 種以前在集體裡未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我， 種以前在集體裡未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直 到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記， ……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠 到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記， 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。 懇請公司接受我的辭職請求! 謝謝!
申請人：
申請時間：
關於離職書 篇4
本人 (身份證號： )系武漢_x有限公司員工，將於 年 月 日離職。
鑒於本人在武漢_x有限公司的職位為重要涉密崗位，且工作期間接觸了很多公司的商業秘密和信息，為保障武漢_x有限公司與我本人的正當權益，本人現出具本承諾書。
1、本人承諾：不帶走載有武漢_x有限公司商業秘密和信息的一切載體，且承諾不將上述載體及複製件擅自保留、轉交或故意泄露給其他任何人，不在離開公司後向任何人、以任何形式泄露武漢_x有限公司的商業秘密和信息，不在離開公司後自己使用或允許他人使用武漢_x工貿有限公司的商業秘密和信息。
本承諾書所指的商業秘密和信息指武漢_x工貿有限公司所有的智慧財產權、專有技術、公司經營管理、公司人事和制度、公司財務狀況、商業等方面的信息，包括但不限於公司的專利、商標、著作權、專有技術，公司的產品名稱、價格信息，公司產品開發技術及開發計畫，公司的商業策略市場策略，公司規章制度、人力資源名單檔案等。
本承諾書所指載體範圍包括但不限於：凡記錄武漢_x工貿有限公司秘密信息的檔案、資料、圖表、筆記、報告、電子文檔以及其他任何形式的載體。(面試網m.diyifanwen.com)
2、本人承諾離開公司後，不利用任何非法途徑訪問武漢_x工貿有限公司的網址，也不以任何形式對武漢_x工貿有限公司現有系統、網址進行破壞或蓄意修改。
3、本人承諾離開公司後，不從事任何有損武漢_x工貿有限公司形象或利益的活動。
4、本人承諾離開公司後不將上述工作成果故意泄露。
我將遵守以上承諾，如有違反，我願意賠償因此給武漢_x工貿有限公司造成的損失，由此引起的相關法律責任均由本人承擔。
離職人簽字：
日期： 年 月 日
關於離職書 篇5
姓 名 部 門 離職方式 □ 辭職 離 職 原 因 工 號 子部門 □ 自離 進廠日期 職 務 □ 解僱 填表日期 申請離廠日期 □ 開除 □ ___________
本人鄭重聲明與 公司不存在任何經濟糾紛(除未發工資外) ，即離廠日期起自願與公司解 除勞動關係。 申請人： 組 意見 及 簽名 長 課 長 經 理 廠務部
1. 2.
辦公用品交接：__________________________________________________ 接收人：_____________ 工具/帳冊/資料交接：_____________________________________________ 接收人：_____________
部門 3. 計算機及密碼交接：______________________________________________ 接收人：_____________ 工作 4. 鎖匙及其它交接：________________________________________________ 接收人：_____________ 交接 5. 本職工作交接完畢______________________________________________ 直接上司：_____________
(若填寫欄不夠請另附交接清單)
宿舍
1. 鎖匙及床位回收、行李均為其本人物品。 宿舍管理員： 宿舍長或同室人員： 1. 廠證、員工手冊及飯卡回收; 2. 考勤已經確認無誤。
人事
人事：
說明
1. 辭職及自離者應在離職到期的當天上午到人事拿核准後的離職單，並於 12 時前在部門交接好工作， 中午時退掉床位並將行李搬至保全室，並在指定地點休息，13：30 與保全員一同到人事辦理退廠證事宜。 2. 解僱或開除時，由部門填單，專人密送至人事，人事送廠務部簽核後通知保全拿單，保全拿單後找到 被解僱或開除者，陪同其辦理交接手續直至出廠。 3. 該單在員工離廠後由保全員收回，並在下班前交人事。
表格編號：
版本：
關於離職書 篇6
尊敬的領導：
您好!當我寫下這封信的時候，內心很矛盾，斟酌再三，還是決定告訴您。很高興，我能夠來到這裡，感謝緣分，我已經在人大做了兩個月。然而世事無非緣生緣滅，在再三思考之下，我決定辭職考研。離開校園已經有段時間了，似乎我還是忘不了學校里的生活，那種單純，那種快樂。本以為來這裡上班會很忙很快樂，但是並非這樣，整日“無所事事”，讓我產生了回學校讀書的念頭，與日遞增。
於我，一生難得做一次前台接待員，一生難得地在讓我充滿留念的廬山度過一段時光，所以無論如何，我都感謝這段經歷。說實話，不管我是以什麼方式來這裡的，我都很感激領導給我的機會，雖然在工作中做的並非那么好，甚至還給您增添煩惱，對此，我十分歉意。這段工作經歷，對我來說，影響深遠，並伴隨著我成長。來廬山的兩個月，讓我學會了一些做人的道理，也增長了一些工作經驗，更可貴的是得到了一些快樂。最讓我慶幸地是，我在這裡受到了同事和領導的照顧，在此，我萬分感謝。不經意間，讓我想到了剛來的那天，承蒙虞所長和董經理的盛情宴請，讓出來乍到的我，感受到了人大的熱情好客，心裡十分感激。那將成為一段過去，一段美好而又難忘的回憶。
很抱歉，也許我的辭職是很不好的。我沒有能夠堅持下去，沒有兌現來之前的承諾，沒有貢獻自己的能力在工作中。因為我是小敏推薦來的，也許正是因為這種因素，我很為難，覺得對不起她以及領導們的信任。可是現實的處境以及自身的原因，又不得不讓我做出這樣的決定。現實的處境，也許是我的私事，但是令我失去了一些勇氣和目標，也沒有了動力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨腳，不但沒做到什麼，反而還添加了麻煩。希望您可以諒解我，理解我，在此謝謝，衷心的感謝。
無論如何，我必須懺悔自己在這段時間中沒有對人大創造什麼價值，也沒有讓自己在社會這部大書中學到期望中那么多。從通常的視角出發，我這次廬山之行是失敗的，不過我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話：世界是無窮無盡的原因導致的無窮無盡的結果，行為也是。作為一個有神論者，我還是感謝這段緣分，而且我對廬山之“吃”與最動聽的廬山話依舊“戀戀不捨”。借用《再別康橋》里的一段話，“輕輕地，我來了，正如我悄悄地走，我揮一揮衣袖，不帶走半片雲彩”我開心地來，理應開心地走。 對於我的辭職，可能有點匆忙，讓您有點意外，很抱歉，我令您失望了。對於何時離去，我聽從您的安排，只是先前傳達自己的想法，呈現自己的做法。我會在餘下的日子裡，盡心盡力，站好最後一班崗，貢獻自己應有的能力，為人大，為關心我的人。以後有機會我會來廬山的，更會回來入住的。
最後，祝福領導，身體健康，家庭幸福，工作愉快;祝願人大，生意興隆，財源滾滾，節節攀升。
此致
敬禮
申請人：
X年X月X日
關於離職書 篇7
填表日期： 姓 名 入職日期 離職原因： 部 門 擬離職日期 工 號 級 別 離職日期
簽名： 部門主管/經理意見：
簽名： 人力資源部意見：
簽名： 總經理意見：
簽名： 備註： 人力資源部批准後，按規定進行工作交接，交接全部結束後交總經理審批。
離職辦理清單
姓名 序號 職 務 資 料 及 重 要 物 品 口 IC 卡 口 辦理停保手續 人 力 資 源 部 口 口 口 口 口 口 口 檢查電腦設備是否完好 技 術 部 財 務 部 口 消除電腦密碼 口 消除系統許可權 口 其它 口 結算借款 口 其它 (1)本月出勤 (2)本月獎金 (3)其它扣款 (4)其它項目： 本月工資合計： 天，本月核算工資 元 元，具體事由： 元 元，補貼 元。 部門 交接事項 離職日期 接收人簽字 扣款/元 備註
用 人 部 門
薪 資 結 算
備註： (1)上述所列各項必須完全辦理完畢後，方可發放工資，正式離職。 (2)離職人員辦完手續後必須當日離開辦公區。 (3) 《離職辦理清單》原件由人力資源部留存。
關於離職書 篇8
尊敬的領導：
您好!
在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裡基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。
酒店的環境對於服務員很照顧很保護(至少對於我們的個人利益來說)。鑒於我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，其實，這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在_日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我一定會儘自己的職，做好應該做的事。
另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
關於離職書 篇9
尊敬的：
自xx年從事收銀工作以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開接替收銀工作並希望能於今年xx月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會儘自己的職責，做好應該做的事。
最後，衷心的說：“對不起”與“謝謝”。 祝願公司開創更美好的未來! 望領導批准我的申請，並協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮
申請人：
X年X月X日
關於離職書 篇10
尊敬的領導：
您好!
首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批覆我的辭職報告;其次，對於我這次提出辭職，我表示深深的歉意。
承蒙你們的關心和照顧，使我在__酒店度過了三年零九個月的美好時光，從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裡所給予我無微不至地關心和幫助。
作為一名__酒店員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起著一位老同志該有的模範帶頭作用。
但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們於20__年__月__日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。
接下來我依然會用心工作，站好最後一班崗，並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利!也衷心祝願__酒店顧客盈門，生意興隆。
特此報告，望批覆為盼!
此致
敬禮!
辭職人：___
20__年_月_日