秘書處學期工作計畫

秘書處學期工作計畫 篇1

希望在XX年的工作中,繼續做好學術中心秘書處的工作,有所繼承,有所發展,為學術中心的發展做出實質性的貢獻,下面詳細列出秘書處在這一學期的工作計畫。

學術中心一直以來都以學術文本,嚴謹治學,獨立探究,深度創新為口號,基於學術中心的是以考研為主要目的的社團就一定要抓住核心,在此基礎上不斷創新與發展。

秘書處的.主要工作很簡單,有會議記錄,會議主持,通知活動,雖然這些活動都不怎么起眼,但是卻貫穿這學術中心的各項工作中,是一條紐帶,連著這各個部門。

這學期我們要繼續做好秘書處的專職工作,做到詳細化,認真話,專業化,及時化。

詳細化:在做回憶記錄的時候,要講回憶記錄的內容做到更加詳盡,在通知各大小事務的時候也要表達清晰,務必保證不出現模糊不清的現象。

認真化:切實做好每一次的會議記錄,認真記錄信息,考勤的登記工作。

專業化:在工作中,要始終保持積極的工作態度,記錄任何信息都要按照規定的要求,格式進行記錄,通知各大小事件都要有一定的語言規範。

及時化:及時呈報回憶記錄,收入檔案,確保檔案的安全完整。

以上工作時是我對秘書處未來工作的要求,但是在做好秘書處本職工作的時候,也要積極配合其他部門的工作,出謀劃策,為了學術中心更好的發展。

對於幹事的培養,我覺得要先引導他們學習我們部門所要做的事情,有所了解,然後指導他們嘗試自己完成工作,最後,培養他們獨當一面的能力。

對待幹事要關心體貼,不知是工作上的問題,還有生活上的學習上的問題,我都會給予幫助、因為竟然進了學術中心,我們就是一家人。

我們要讓幹事在一年的學習中有所收穫,有所成長,能夠為學術中心未來的發展做出貢獻。

秘書處學期工作計畫 篇2

新學期開學已有兩周了,在協會的工作也開始步入正軌了,總結上學期自己的工作,發現還有很多地方有待改進,因此在本學期也有更多的計畫。

(一)日常工作

秘書處雖然在日常工作中處理的事些繁瑣的小事,卻對協會的正常運轉和組織活動起了很重要的作用,在上學期的工作中,我們忽視了許多細節,如:會員聯繫方式的變更與修改,會員簽到的有序性,活動前應提前多久通知會員會幹等。也正是因為在這些細節方面,我們做的不夠好,所以對活動的開展產生了某些不良影響。要在今後的工作中做的更好,首先就得對會員會幹的聯繫方式重新編排一遍,有些該改的要改,改刪的還得刪,以便今後工作的高效。其次,自己也應該在每次活動前詳細了解活動內容、形式等,並羅列出活動中的細節問題和意外情況,做好充分準備,而不是像上學期一樣等著別人告訴我該乾什麼,要知道,只聽命行事是做不好工作的,自己要主動思考與承擔責任。再次,要更多更好的與各個部門溝通,了解協會的活動動向,具體來說就是,得常去辦公室,整理協會保存的資料和各個部門上交的材料包括會議記錄等。總而言之,在日常工作中要緊抓細節,多聯繫善溝通,做到“上行下通”。

(二)活動安排

本學期協會在三月和五月份的活動比較多,要保證活動高質量的進行,就得協會上下齊心,活動前精心準備,活動中搞活氣氛,活動後及時總結。而這些對我來說,就是的再活動前主動參與活動的策劃,及時通知會幹會員,活動中積極引導參與者,維持秩序,活動後,及時通知相關部門上交資料存檔。

(三)輪值部長

在新學期中,協會幹部隊伍有所變動,對於已經實行的輪值部長制,我期望自己能在當值期間多向同事和大二部長取“經”,努力儘快熟悉作為部門部長應該做的事,以便今後更好的為協會服務,同開拓自己的能力,不斷學習。

作為協會中的一份子,要在本學期中更好的拓展協會的形象,自己能做且要做的事還要很多,我會努力去完成自己的計畫,同時也期待在此過程中不斷改進工作。我相信我能行。

秘書處學期工作計畫 篇3

一、對工作崗位的認識

1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。

2.領會,要完全理解、遵照領導的意圖辦事。

3.執行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執行力。

但是服從並不是被動,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,為領導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術,認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作,不能扯皮、推委、出現工作空檔。

其次,辦公室文秘工作相當於集團的小管家,辦公室日常的物品採購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心並熱愛本職工作。

二、對未來工作的計畫

1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,並把原來沒有具體整理的檔案按類別整理好放入貼好標籤的資料夾內。

(2)做好了各類信件的收發工作。

(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。

(4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行集團公章管理規定,不濫用公章。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

(6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

(7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作,確保節假期間集團的安全保衛工作。

(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細緻工作,乾標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

2.在行政工作中,我將做到以下幾點:

(1)做好領導服務:及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

(2)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務:及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋樑。

(4)協助辦公室主任完善集團各項規章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息並做好存檔工作。

(6)做好文書工作:及時完成領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

3.提高個人修養和業務能力方面,我將做到以下三點:

(1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。

我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平台,我認為某某集團就是我的平台,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的價值。

秘書處個人年度工作計畫精選篇四

轉星移斗,工夫過得真快,不知不覺中新學期又悄然而至,在新學期中秘書處根據本學期工作要點,結合院學會工作實際,特定計畫如下:總的指導思想:以院團委指,鍥而不捨地培養各方面能力,虛心聽取才老師和同學們的建議,努力把工作做得更好。

一、認真完成本職工作主要職能:

1.負責學生會的檔案製作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2.負責起草制定學生會的有關檔案。

3.負責把握各系學生會的活動資料。

4.負責“優秀學生會”的評比、監督及檢查工作。

5.負責《學生快訊》的製作各傳遞工作。

6.負責各部門之間的協調工作,發揮好橋樑紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。由於院學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計畫和活動後的總結應整理好後交予秘書處,由秘書處準確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動首屆網路出版節即將拉開帷幕,在本屆網路出版節中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節。為了豐富我校課餘活動,秘書處組織開展了這項活動。活動主要明白思想為“三個代表”重要思想和黨的十x屆x中全會精神為明白舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時期的歷史意義。提高大學生網路素質樹立良好的網路觀念,秘書處計畫將本次出版節的一些賽事引入校園,讓每個工師大學生對網路印有一個新的認識,從而樹立準確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求:

1、工作時要認真細心,在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗,純熟業務,提高水平。

提高各種素質秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面:

一是抓好學生幹部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業務素質,做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生幹部和同學關係以便日後工作順利進行。

秘書處學期工作計畫 篇4

首先,我們秘書處妥善保管和整理學院協會的所有資料(稿件和電子稿),安排每次會議的內容、時間、地點和出席情況;接到主席團的任務和會議任務後,提前通知各部門負責人按時到會!做好每次會議和集體活動的記錄和工作總結!負責部門各項工作的有序開展,接受董事長組的工作考核和績效考核!並加強學生會各部門的工作諮詢和新成員的註冊管理和選拔工作!收集整理主席團和各部門的工作計畫和工作總結,作為我們選拔優秀幹部的前提和依據;秘書處每周召開一次座談會,交流工作和想法,總結經驗!每月總結秘書處的工作,收集主席團和各部門的工作記錄;我們定期向主席團匯報秘書處的工作!

二、秘書處的五級管理方法:

一是通過與學院內各種社團組織的接觸,了解其發展現狀,從實際出發研究分析,取長補短,制定適合自己的獨特管理方法,制定長遠發展規劃,加強人員的思想交流和文化學習;

二是採取新措施,給秘書科注入新鮮血液。同時加強秘書處內部管理,增強與各部門的凝聚力(內部信息的統一性和外界的影響力);

第三:與教師和主席團討論制定協會各項工作計畫和各部門的目標要求,嚴格執行規章制度,加強協會的業務能力(組織和紀律),具體落實責任制和工作績效考核;

第四:審查各部門工作落實情況,向主席團報告工作評價;

第一,做好日常工作

1.日常值班工作:接待來訪者,幫助解決他們的'工作困難。

2.收集社會協會的各種信息,做好信息的整理和歸檔工作。

3.負責HKCSS的財務管理。

4.上傳和發布決議,確保信息渠道暢通。

5.根據主席團的提議,起草理事會的各項規章制度。

6.完成主席團布置的所有任務。

7.收集活動策劃和申請,負責活動審批。

8.協調各方關係,為社會團體的發展提供良好的人文環境。

第二,加強內部建設

(一)制度建設:

1.例會制度:秘書處每周召開一次部門會議,交流總結前一周的工作,安排下一周的工作。每個成員都必須按時參加例會,不得無故缺席。

2獎懲制度:秘書處制定了《淮安信息職業技術學院協會秘書處人員量化考核評價制度》,旨在激勵部長,提高工作積極性,更好地做好協會工作。

(2)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規定,多角度考核部內工作,確保部內高度重視日常工作。

2、堅持制度,針對會員中存在的問題及時在例會上討論批評和自我批評,注意部里的獎勵和批評。

3.鼓勵部長們提高工作積極性,思考和總結工作中的問題,促進工作效率的提高。

4.注重內部管理的人性化,強調相互尊重、真誠相待、平等團結,提高大家的凝聚力。

三、幹部培訓和建設計畫:

1.合作體系:加強內外合作,提升自身實力和影響力;

2.決策體系:分工協作,工作目標任務明確;

3.激勵制度:嚴格執行工作目標和獎勵制度;

4.自律體系:學會反思自己,總結自己,不斷提高自己的修養;

5.反饋制度:學會發現和解決工作中的問題,總結和落實責任;

4.在每周座談會上,我秘書處遵循“服務第一、自我管理”的工作理念,遵循“指導思想明確、工作思路清晰、工作作風形成、工作重點突出、工作機制創新、工作方法科學”的六項工作要求;在總結工作經驗的同時,要通過與其他部門的聯網活動來加強我們學生會的團結!對我們來說,無論是在工作中還是在學習生活中,都要虛心學習,對彼此的工作形成合作的理解!只有當我們所有人都在自己家門口建立學生會,共同努力,共同奮鬥,才能建立自己的發展平台!一定要堅持到底,永不放棄,在湖南科技經濟學院留下我們工作的足跡和身影!這是我的前期工作構想。只有在實際工作中,才能靈活處理,努力成為一名合格的學生會幹部!

附屬檔案:具體時間安排

9月中旬:安排招聘,面試,選擇合適的人員,入選文秘部門

9月底:配合老師和主席團,協調各部門和社團,組織迎新晚會。10月初:組織部門友誼,加強部門間合作。讓部門幹事對各個部門有個大概的了解。

10月中旬:“精彩活動”。“社區月”的安排,協調各種社團的活動。

11月:對協會聯合會各部門、各部門進行考核,評選出本年度優秀部門、協會。

12月:整理、匯總、分類、保存本學期的工作資料。

秘書處學期工作計畫 篇5

斗轉星移,新學期已然來臨。一直以來,秘書處負責學生會的文字記錄和檔案整理工作,將各個部門的活動整理成檔案,統籌各個部門的工作關係。結合去年的.工作情況,根據本學年的工作要點,特做出以下計畫,以便更好的做好秘書處工作。

一、指導思想:

堅持培養各方面能力,努力使工作做的更好。

二、活動計畫

1、負責統計學生會主要成員(老師、主席團、部長、副部長)的聯繫方式並列印成表。

2、負責統計各部部長、副部長的具體人數,製作工作證。

3、負責創辦每月一期的《經院月刊》,這是工作的重點。

4、負責做好每次的會議簽到,會議記錄以及活動總結工作。

5、負責編寫校、院各類活動的新聞稿,重點偏向於我院的。

6、負責通訊工作,每次開大會及時通知各部部長,開展活動通知校刊、校報記者。

7、三月份秘書處將舉辦一次四、六級備考講座。

三、協作好其他部門工作

1、收取各部門的活動策劃書、計畫書,幫著及時提交以協調工作。

2、協調並幫助其他部門開展工作和活動,例如院運動會等。

、秘書處工作要求

1、分工明確,高效高質量完成個人所分配的工作任務。

2、不斷學習,以提高自己的綜合素質。

五、工作寄語

秘書處是一個工作繁瑣的部門,但作為主席團與各部門之間的紐帶,其作用尤為重要。因此,秘書處成員一定要認真完成各項工作,努力培養自己的能力,同時還要學會保持工作熱情與上進心。

秘書處學期工作計畫 篇6

20xx年下半年,在各幹部、學長的帶領下,秘書處各成員團結奮進,在大家的共同努力下,各項工作有條不紊地開展。

在新的學年裡,為了更好的完成秘書處的工作,提高工作效率,我對自己在20xx春季學期的工作作出如下計畫:

一、全面完善自我,融入院社團總會這個大家庭中。保持最初的熱心和積極性,盡己所能,為社團服務;

二、在緊張的學習之餘,不忘社團工作,全面規劃好學習與工作的時間;

三、積極參加社團組織的活動,並積極地出謀獻策;

四、在工作過程中,耐心、細心,保持樂觀態度;

五、提高自身的責任心,認真完成每次任務,儘可能避免不必要問題的出現;

六、加強團隊精神精神,團結友善,與社團其他成員和睦相處,共同進步;

七、加強社交能力和語言表達能力;

八、加強與各協會的聯繫,積極配合協會的各項工作;

九、在工作的過程中,不斷找出自己的不足,謙虛接受指正,並學習他們的長處。

以上是我新學期作出的個人工作計畫,我將努力付諸於行動,為把社團總會的工作提升到新的台階奉獻力量

秘書處學期工作計畫 篇7

一、做好日常工作

1、日常值班工作:接待來訪人員,並幫助解決其工作困難。

2、收集社聯社團各項信息,並做好資料的整理與歸檔。

3、負責社聯財務的管理。

4、上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。

5、在主席團的提議下起草社聯的各項規章制度。

6、完成主席團分配的各項工作任務。

7、收集活動策劃、負責活動審批工作。

8、協調各方關係,為社聯社團發展提供良好的人文環境。

二、加強內部建設

(一)制度建設:

1、例會制度:

秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流,並安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2、獎懲制度:

秘書處制定了“西安建築科技大學東校區社團聯合會會秘書處幹事量化考核評優制度”,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯工作。

(二)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現的問題進行思考,加以總結,促進工作效率的提高。

4、注重內部管理的`人性化,在處理上下級關係時,強調彼此尊重,真誠相待,平等團結,提高全體凝聚力。

三、對社聯工作的建議

社聯分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯社團發展作為共同的工作目標,所以在社聯各部門間應加強交流,加強社聯內部的團結協作。此外,我們可以實行“制度上牆,工作上牆”。“制度上牆”,以便大家照章辦事,保證工作質量;“工作上牆”使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯工作有全面的了解,提高工作效率。

秘書處學期工作計畫 篇8

一、起草公司領導講話、報告,領導在會議上的講話要做好快速而詳細的記錄,並且及時的整理出來,以書面形式系統而準確的做好記錄;工作匯報、工作計畫、工作總結和以公司名義上報下發的有關檔案、來往函信件等,把工作做的更加系統、全面並對過程給予詳細記載,在方便回查的同時更避免了錯誤的發生。

二、及時收集、匯總公司綜合性行政工作計畫、總結等材料,並且切記要準確的分好類,並加以集中分類管理。將各種檔案材料不僅以書面形式歸整管理,而且同時均以電腦檔案的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規章制度方面,也不斷深化了解相關法規政策,在具體工作時將其用活用好並用更加細緻規範的態度來加以對待。

三、協助領導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關準備工作,加強與各方面的溝通與合作,建立起良好的夥伴關係,進一步提高各類活動給公司帶來的效益,協助領導謀求與其更加長遠的發展空間。

做好記錄,草擬紀要,檢查、催辦會議決定等事項,制定詳盡的工作計畫表,讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。

四、掌握好尺度,運用好政策從嚴謹出發,協助領導做好公司公文的審核把關工作。

五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。

六、針對領導交辦的其他工作,將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。

秘書處學期工作計畫 篇9

經濟與管理學院作為某某學院的人數最多的一個學院,秘書部在整理資料,匯總學生檔案方面面臨著十分艱巨的挑戰。

秘書部的職責是協助院領導、老師,團總支、學生會各部門管理日常工作中的檔案資料,全面細緻的整理學生檔案,做到日常檔案資料的電子化,年度檔案資料檔案綜合化,將各種資料分門別類整理清楚,提高各項工作效率。

新學期新氣象,我院學生會秘書部將繼續踏踏實實地完成我部工作。為了更好地貫徹上級領導的工作精神,更好地完成工作,我院學生會秘書部特安排20某年十月份工作計畫如下:

一、對存檔檔案的管理

1、為了各種檔案資料便於查找,我部將繼續督促各個部門資料實行“電子化”,並將電子檔案存放在學生電腦各個部門專屬的電子資料夾中。

2、定期整理檔案資料,核對書面檔案和電子檔案,對於缺失的檔案,及時通知各個部門補齊。

二、對學生資料及檔案的管理

十月份,我們的工作將進入緊張狀態,主要事項如下:

1、收取各班新生檔案,並進行全面的清查,檢查各班檔案袋數目、材料齊全率等,為下一步的新生檔案整理和裝錄工作做好鋪墊。

2、在本月內對新生檔案整理進行重新入檔,對各班做相關問題的備註,一一詳細記錄並及時通知各班班委解決。

3、配合學生會實踐部工作,將大二及大三學生的社會實踐表進行入檔工作。

為此我們將制定一份本部門的值班表,對於檔案袋中的資料實時更新。我們將繼續使用工作日誌的工作模式,將工作時間、工作進度、工作中出現的問題進行記錄。

三、對於學生會秘書部儲備幹部的安排

某中,我們將進一步加強秘書部各成員之間的合作與交流,採用“一帶二、舊帶新”的方式,由老成員組織新成員進行培訓,使見習們更快、更好地了解並熟悉秘書部工作。

四`、協助其他部門開展各項活動

經濟與管理學院是一個大學院,我們學院要做到在學校中更加有影響力,就必須開展更多更好的學生活動,而十月正是我們學院活動眾多的月份。秘書部雖然是一個管理部門,但是團總支、學生會是一個整體,我們部將在完成本部門工作的同時,積極協助實踐部、宣傳部等其他部門,做好活動的後勤工作,例如活動資料整理、配合其他部門的工作。

以上是我部對20某年10月工作所做的工作計畫,我們部將以嶄新的風貌,嚴謹的工作態度及工作作風,團結一致,更好的為廣大師生服務,力爭將秘書部工作做得更好!

秘書處學期工作計畫 篇10

在過去的一年中,秘書處作為一個團結的大家庭完成了各項常規工作,如例會記錄,新聞稿工作,考勤記錄,資料整理等等。在總和整理之餘,我們積極參與到藝術團各隊的活動中,將活動總結記錄保存,並及時完成考勤,為藝術團的發展貢獻著自己微薄的力量。在今年秘書處的工作計畫作出了如下安排:

一、常規工作

1、迎新工作

迎新是每年開學初的第一項工作,對藝術團年以及學校形象的樹立至關重要。因此,做好迎新工作是藝術團各個部門展現能力的最好時機。在今年的迎新工作中,秘書處與各部門積極值班,迎接新同學;在新生接待點處,我們熱情的為新生暫存行李,端上茶水,引導他們報名,也因此得到了新生和新生家長的好評。

2、納新工作

納新工作向來是藝術團的一項重要工作,但就以往而言,藝術團納新工作的重點主要偏向於藝術類人才的納入,而秘書處的幹事往往都是由各隊選派,這樣就使藝術團內部的行政及組織工作落後於了學生會等部門,不利於藝術團與各團隊之間的合作,所以,本學期秘書處和其他各隊一起進行納新工作,為秘書處注入新鮮血液。

3、舞蹈培訓班

舞蹈培訓班的招生工作向來是秘書處工作的重點之一,本學期的招生工作分為兩個階段,第一個階段在國慶放假之前,主要為新生進行全面系統的宣傳工作;第二階段在國慶放假之後,重點進行學員的招收,聽課證的發放工作。

4、建檔工作

本學期,我們將進行各隊隊長及隊員的檔案建立工作,落實到每人一份檔案,檔案資料真實、全面。

5、協調各隊工作

秘書處可以說是藝術團的後勤保障部門,所以,本學期秘書處的另一個工作重點就是做好各隊之間的協調工作,及時同各隊聯繫,安排各隊定期召開例會,以保證藝術團各項活動的順利進行,使藝術團在師生心目中的形象更上一層樓。

二、幹事培養

1、爭取讓每位秘書處的成員學會新聞稿、工作計畫和工作總結的撰寫,並定期進行評比,讓大家互相學習。

2、培養秘書處的成員熟練Word文檔的排版,讓大家在秘書處學到有關電腦在日常辦公方面的知識。

3、重點培養擅長書法和繪畫的人員,用於日後藝術團活動板報的撰寫。

4、定期召開例會,及時和秘書處的成員進行溝通。

三、總結及其展望

由於上學期人員的不足,秘書處在部分活動中工作做得不到位,所以本學期,秘書處的首要目標就是做好藝術團各隊和團委老師的協調工作,保證藝術團各項活動的順利進行,重新建立起藝術團秘書處的良好形象,以實際行動讓大家關注和認可秘書處。

我們堅信:我們會將工作做的更好,我們會以飽滿的熱情和踏實的工作態度進行各項工作,希望團委老師支持和監督我們。

秘書處學期工作計畫 篇11

檔案管理是一個學院的重要工作,這關係到學生的今後的工作和學習。所以檔案的管理需要細緻和準確。在新的學期里我覺得檔案管理應該數位化,把學生檔案做成電子檔案,套用電腦技術把檔案做的更加調理,更加規範,讓懂得電腦操作的同學去負責電子檔案管理,定期去整理,把檔案管理的更加細緻。

檔管部的常規工作就是把通報輸入電腦備份,通報和學生的綜合成績掛鈎,這是一件非常嚴肅的事情,所以我們應該更加細緻,認真,負責。我們要告訴幹事備份通報的嚴肅性,讓他們知道心中有一個度,把通報按時準確的輸入電腦中。通報要按時間順序來輸入,以方便查找,做到心中有數。

收發票也是檔管部的工作之一,在收發票時要記錄清楚,什麼部辦的什麼活動花費多少都要清楚的記錄,把發票分類,貼上在發票單上,分類標準可以是按時間,或者按部門,或者是按照活動來分,做到有條理,有順序。讓老師看明白各項花費,各項花費的用途,在花費的問題上沒有一點疑惑。

另外,統計返校情況,也是我們的工作,在這學期我想要採用電話通知,電腦記錄的形式。讓每個班的班長把各個班級的返校情況在一個時間段以電話的形式或者飛信反饋到分團委,我們把信息統計輸入到電腦,整合成電子版的。這樣每個班級的負責人不用再到分團委報告,直接用電話或信息來報告就可以了,這樣節省了時間提高了辦事效率。我們要規定一個合理的時間段,這樣可以節約時間,必較集中地處理好事情。

秘書處是個分部不分工的部門,在別的部門忙的時候,我們要幫忙,努力使秘書處成為一個團結友愛高效的部門,為協調幫助其他部門的工作打好基礎。

統籌部、勤務部

主要作用是幫助其他部門開展活動,在做準備過程起著至關重要的作用,這就要求統籌部、勤務部做好本職工作,積極的採購舉辦活動需要的物品,掛好條幅,做好活動的宣傳工作,以下是我們具體的工作計畫。

1.購買物品:我們需要採購一些舉辦活動時所必須的物品,這就要求我們要用最少的錢買到最實惠的物品,我們要多去一些批發市場,到哪裡去採購物品,並和固定的幾家商店達成長期合作關係,以方便今後的工作需要。

2.物品外借:在以前外借物品時,出現最大的問題就是沒有做好記錄,導致一些物品的丟失,我們找不到責任人。所以,在這學期,我們要做好記錄,什麼部門借的什麼物品,借出日期,歸還日期,以及借物人的聯繫方式,見證人的聯繫方式,以便在物品丟失時我們會找到負責人。

3.掛條幅:這是為各個部門舉辦活動做好宣傳工作的基礎,我們要找到能引人注意的地方達到最佳宣傳效果。

4.貼展板:

展印部

新一屆的幹事已經選出,為了使他們更早、更好的了解本部門的工作及鍛鍊他們的能力,我們將秘書處新幹事分組,才用一對多的方式,由老成員對新成員進行培訓,了解並熟悉負責工作的運行。

秘書處作為學生會的核心部門,我們的工作就是為其他部門更好的服務,協助其他社團聯合會順利的舉辦活動,在做好常規工作之外,加強部門同學之間的凝聚力和團結力也是十分重要的,我們會提高大家的工作熱情,促進各個部門的`交流,為保證學生工作順利的開展打好基礎。

以上是我們的工作計畫,我們有信心把秘書處建設的更好,為同學和老師更好的服務,保證學生工作順利進行。

秘書處學期工作計畫 篇12

新的學期已經開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰。

西安建築科技大學東校區社團聯合會作為管理並服務於東校區社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發展中,發揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯合會的樞紐部門,是社聯面向社團的視窗。同時,也是主席團與社聯下屬部門之間、社聯與社團之間聯繫的紐帶,在協調各方關係方面發揮著不可替代的作用。

對於秘書處的工作,我們堅持“尊重製度,尊重個性,注重細節,全面提升”的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯社團發展方面起帶頭作用。

以下是秘書處本學年的工作計畫:

一、做好日常工作

1.日常值班工作:接待來訪人員,並幫助解決其工作困難。

2.收集社聯社團各項信息,並做好資料的整理與歸檔。

3.負責社聯財務的管理。

4.上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。

5.在主席團的提議下起草社聯的各項規章制度。

6.完成主席團分配的各項工作任務。

7.收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

8.協調各方關係,為社聯社團發展提供良好的人文環境。

二、加強內部建設

(一)制度建設:

1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結,並安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2獎懲制度:秘書處制定了“西安建築科技大學東校區社團聯合會會秘書處幹事量化考核評優制度”,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯工作。

(二)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現的問題進行思考,加以總結,促進工作效率的提高。

4、注重內部管理的人性化,在處理上下級關係時,強調彼此尊重,真誠相待,平等團結,提高全體凝聚力。

三、對社聯工作的建議

社聯分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯社團發展作為共同的工作目標,所以在社聯各部門間應加強交流,加強社聯內部的團結協作。此外,我們可以實行“制度上牆,工作上牆”。“制度上牆”,以便大家照章辦事,保證工作質量;“工作上牆”使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯工作有全面的了解,提高工作效率。

“既來之,則為之”。我們聚集到這個集體,便會以的努力,以最認真的態度去迎接每一個挑戰,用一種良好的態度盡力做好每一件事,在社聯這個平台上提升自己,同時力求為社聯社團謀求更大的發展。

秘書處學期工作計畫 篇13

一、指導思想

20xx年新學期悄然而至,而作為我院學生會秘書處,對於開展各方面工作藍圖也必須提前成形。在總結上一年度工作經驗基礎上,秘書處全體成員將繼續秉承“服務為先、自我管理”的工作宗旨,作好自己的本職工作,多開展特色活動,協助主席團書記處和各部門的工作,豐富同學們的學習生活。

二、工作方面

(一)會議通知、會議記錄

1、對於會議通知的工作,繼續以《秘書處會議活動流程》等檔案為指導,按部就班的開展工作。我們將一直秉承“通知到人,準確簡單,熱情親切”的原則,充分利用各種途徑及時準確地發放通知,避免時間、地點、與會人員調動等通知錯誤的情況發生;並能安排好備用會議場地和人事調動的通知。

2、繼續秉承“清晰明了、字跡工整”的理念,做好每次院、班學生幹部例會及與學生工作相關的會議記錄:時間、地點、主持人、與會人員、會議內容等。會後及時總結學習、向廣大師生傳達精神。

3、會議內容的記錄則繼續保持以往精益求精的記錄習慣,具體到整個學院的運作情況、各部門的工作計畫和開展的活動情況。並在此基礎上加入部門內部工作的會議記錄,有紙質檔、照片等形式。以便年度工作總結之用。

(二)檔案整理和管理

1、檔案方面,主要針對網路電子文檔和書面紙質文案。上期工作在此方面有很多不足,所以本年度在前兩者基礎上加入電子照片形式。由專人負責管理。對收發的重要文案、證書逐一加以記錄。紙質檔則保持以往的細化分類原則,收發領取記錄在案,進一步加強管理。

2、對於院領導老師及時需要處理的文檔,我們在保證通訊暢通的前提下,最大程度縮短工作期,提高工作效率。此方面考驗幹事的積極程度,掌握業務技能的熟練程度。

(三)值班安排與管理

1、細化出台我院《學生幹部值班管理條例》,進一步細化辦公室值班程式,針對值班人員進行考核。當天值班人員必須按時到位,不得無故缺席,不得遲到、早退,有事須提前一天向當天值班負責人請假,由負責人安排其他成員(若是其他人也有事,則需提前一天向秘書處請假)。本文案將在新學期部長例會之時具體發放給各部門。

2、各部門幹事在上學期值班過程中出現的諸多問題,在與院領導老師的交流中也反映出來。為加強對幹事個人素質的培養,將依照學生幹部管理條例具體實施,人性化管理。

3、不定期或在工作中檢驗幹事的電腦技術的操作、計算機套用和處理能力,協助院領導老師處理相關電子文檔的能力。

三、部門建設與管理方面

本學期是較以往年度中,工作強度和難度又有所提升的一年。所以,在對幹事的培養和選拔,以及在本年度5月底進行的改選工作來講,都更加細緻和細心。所要求的能力也更高,為此,做好本部門管理規劃,是我秘書處的重點工作之一。

(一)部門建設

1、人員搭配方面:

幹事:7人。本學期將幹事分配工作,根據性格、心理特點等男女搭配。專人專用,節約個人時間,提高工作效率。目的在於鍛鍊幹事的自我協調能力。

2、幹事職責安排:

(1)會議活動:朱

(2)事件通知:黎

(3)檔案整理:趙

3、幹事培養:

對部門工作分模組安排乾事後,定期調換,使得幹事能在某方面展現能力,挖掘潛能。作為後期的改選考核的標準。

(二)部門管理

1、嚴格例會及考勤制度

每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報前期的工作,交流思想,並對已完成的工作進行總結,對未來的工作進行安排。(如平時有重要事情則及時召開臨時會議)。

2、會議紀律

做好每次會議及活動的記錄工作,且以書面或電子檔的形式存放。一方面正規秘書處的各項工作,以便加強管理,提高工作效率;另一方面可以積極配合我院的評估工作。

3、加強與院團學辦其他部門之間的交流

院學生會是一個大家庭,需要我們和諧相處。院秘書處作為院學生會的一個重要部門,更要加強與院學生會各大部門之間的交流與聯繫。我們可以通過素質拓展、農家樂等活動增強院學生會的凝聚力。

4、加強與其他學院秘書處的聯繫

(1)為了能最大化使資源共享,我們將積極推進秘書處交流群的建立,以便更好的開展院系之間的工作,使得院系之間相處的更加融洽。

(2)通過不同形式,每月底召開一次例會,每次例會儘量按照抓住重點不浪費時間的原則進行,交流應充分且深入。

5、加強與部門內部成員的交流

利用現代化通訊手段,通過例會或交流會、下寢室等形式了解部門內部成員的想法,並對院秘書處的工作提出意見或建議。

6、加強與外校學生會秘書處的交流

通過途徑了解外校學生會秘書處對部門工作的開展及人員的管理情況,多吸取外校的管理經驗,取長補短。

四、活動方面

(一)對內活動

1、抓緊落實《學生幹部值班管理條例》,各方面聽取意見和建議,兼收並蓄。

2、多開展部門特色活動,加強本部成員情感交流,體現人性化關懷。

3、協調和幫助各部門工作正常有序的開展。

4、4月底左右開展“學生幹部交流周活動”,做好人員安排、

(二)對外活動

1、協助學習部開展20xx級學生“暑期實踐成果展”活動,做好檔案備份。

2、協助老師組織校、院辯論賽參賽人員和後勤保障工作。

3、積極迎接4月下旬左右“商業精英挑戰賽”活動,做好被分配到的各項任務。

4、開展與我院團學辦各部門或其他學院同類性質的部門聯誼活動,增長知識,開闊視野,加強溝通能力。

5、通過網路途徑,建立秘書處騰訊工作QQ,及時發布重要訊息和通知,更好的開展院內工作,擴大我院知名度,增強綜合實力。

五、工作展望

上學期,在領導老師的指導與團總支學生分會辦公室的領導下,秘書處同其他部門一起完成了一系列的學院工作。同時,令我們倍感榮幸的是,我們參與並且見證了整個經濟與管理學院的成長與壯大。也許我們稚嫩的肩膀還不足以肩負起經濟與管理學院的明天,但是在我們所有院乾不斷努力,不斷團結的今天,我們有理由相信經管學院只可能更加輝煌更加燦爛。而作為我們秘書處,也將更好的當任好聯繫學生和老師之間,學院和學生之間,幹部和老師之間,幹部和學院之間的重要角色。在落實好本計畫的同時,不斷提高工作能力,心理素質,注重自身培養,加強與其它學院辦公室的聯繫,在以後的工作中爭取做出更好的成績,繼續為學院建設做出自己該有的貢獻。

秘書處學期工作計畫 篇14

經過4月學生會激烈的競選工作的順利完成,我院成立了新一屆學生會。其中學術部的成員有:分管副主席——李宗伯部長——王靈珊副部長——張若芸、楊陽、齊潘。為了更高效地完成本部門的基本任務,更有力地支持學生會的全局工作,更全面地為同學們服務,做好老師與同學們之間的溝通工作,我們共同為20__-20__屆的工作制定了如下計畫:

一、20__年5月,承辦“政治與公共管理學院魅力文化節”系列活動。

具體實施方案:邀請本院政治與國際關係學系著名老師李晶於5月19日晚19:00在教五-413教室舉辦一場名為“有禮更精彩”的社交禮儀講座。此次講座除了會有主講人精彩的講授外,還將設定師生互動環節,請主講人對參與同學在不同場合中的禮儀方式加以點評,並將頒發紀念品,以提高同學們的參與熱情,活躍現場的氣氛。

二、針對本院04級公共管理類的同學們召開一次對行政管理、公共事業管理、勞動與社會保障三個專業的就業前景等問題進行具體介紹的交流會。

舉辦目的:04級公共管理類首次依大類招生,大一的同學對其中三個專業的了解並不是很深入,舉辦此次專業具體介紹的交流會對同學們大三時選擇專業有一定的指導意義。

具體實施方案:邀請本院對公共管理類三個專業的研究方向、就業前景等問題有較深入了解的老師在院辦201教室與公共管理類三個班的同學們進行交流。

三、於20__年5月至20__年4月(寒、暑假時間除外)每月中下旬舉辦一次“風雲”

系列時事講座。

具體實施方案:向廣大同學徵集意見,選擇同學們感興趣的時事話題,邀請院內外的著名老師,在教五多功能報告廳或教五、教四其它大教室召開講座。

四、組織填寫教師教學質量反饋表。

五、構建我院學習信息反饋員體系,參加《明鏡》刊物反饋會。

根據《武漢大學大學生信息員實施細則》,為推動學校教育教學改革,營造優良風氣,

提高教學質量,我院學術部配合校教務部,建立我院的學生信息反饋員體系。學院信息員及時將現實中的問題反饋到教務部,學術部應做好本院體系的保障工作。

六、於期末考試之際宣傳考風考紀、明確獎懲制度。

七、組織學院同學參加武大學習競賽等各類知識比賽,並負責管理和服務。

八、組織學院代表隊參加武漢大學英語月比賽。

秘書處學期工作計畫 篇15

年末x總和x總與我談了20xx年體檢的發展前景和我的工作任務,感到董事長助理的工作任務會更繁重,隨著人民民眾對健康的需求,可能預料我們明年的健康體檢工作會更加繁忙,對我的要求會更高;需要掌握的知識也更多更廣,為此我將更加勤奮工作、努力提高業務素質和管理工作技能,在今後的工作中,我將注意發揮好五個作用:

一是在科學管理的決策中進一步發揮參謀助手作用;積極學習醫院管理的新方法和新理論,在董事長領導下做好辦公室的全面工作,做好參謀、助手、認真做到全方位的服務。

20xx年工作目標:體檢工作量在上年基礎上增加百分之十以上;經濟效益增加百分之十以上;做好自身業務素質修養,帶好醫療護理隊伍,提高體檢質量,保持體檢品牌效益,確保全年無重大醫療事故和投訴;

二在董事長領導下做好中心具體管理工作的布置、實施、檢查、督導、落實情況,協助董事長調查研究、了解公司管理情況,並提出處理意見或建議,實事求是的為中心領導決策提供信息,供董事長決策。;

三是在掌握全中心工作動態方面,進一步發揮好辦公室、醫事部、護理部綜合管理協調作用;積極深入檢區臨床和醫技科室,掌握第一手資料,為檢區臨床醫技科室提供一流的服務。

四是在提高工作效率方面,進一步發揮好協調作用;在做好檢查監督的基礎上,為臨床醫技科室服好務,做好保障工作,協助楊主任做好重大醫療器械的管理工作,保障健康體檢一線工作順利進行。

五是在樹立體檢中心形象上,發揮好醫事部、護理部的管理職能,做好護士的培訓和醫師業務學習工作。帶領醫生、護士認真學習體檢各項規章制度、工作流程,並負責落實、督導;工作中自己要努力學習業務,提高自身修養素質,做好榜樣帶好護理隊伍。為中心的長遠建設增磚添瓦。

六是做好中心辦公室人力資源開發工作,根據中心發展要求制定人力資源計畫、設計並完善中心崗位特點,人員資源結構,契約書的製作,完成公司人力資源的日常招聘工作。

七、做好中心管理制度、規章制度及落實的修訂,對行政後勤的醫用耗材、辦公用品、網路運行、數據安全管理等及中心總體運行要配合監督管理到位。

八、做好體檢中心向政府主管部門的各項申報、年檢、申領各類證照、的材料整理,完成批文手續等事宜。

九、做好示範,凡要求別人做的,自己要先做好。平時在工作中:堅持三管三不管,事關大局的事,管;影響公司形象的事,管;有損公司利益事管;管則管嚴,不留餘地。個人私生活,不管;個人習慣,不管;與公司無關的事,不管;不求全責備,不管小節;中心雖小,立志遠大;基礎薄弱,目標宏偉,20xx年體檢中心將取得更大的成績。

隨著xx年尾工作的進行,xx年的工作也即將展開,也制定了xx年秘書個人工作目標。新的一年是分公司實施趕超對手的第二年,也是出成果的關鍵年,針對公司發展的目標將把加強和提高自身的綜合素質和能力、不斷求新求變做為服務於公司拓展的宗旨。

一、起草公司領導講話、報告,快速而詳細的記錄領導講話,並及時的以書面形式系統而準確的整理出來;工作匯報、工作計畫、工作總結和以公司名義上報下發的有關檔案、來往函信件等,把工作做的更加系統、全面並對過程給予詳細記載,在方便回查的同時更避免了錯誤的發生。

二、收集、匯總公司綜合性行政工作計畫、總結等材料,並加以集中分類管理。將各種檔案材料不僅以書面形式歸整管理,而且同時均以電腦檔案的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規章制度方面,也不斷深化了解相關法規政策,在具體工作時將其用活用好並用更加細緻規範的態度來加以對待。

三、協助領導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關準備工作,加強與各方面的溝通與合作,建立起良好的夥伴關係,進一步提高各類活動給公司帶來的效益,協助領導謀求與其更加長遠的發展空間。做好記錄,草擬紀要,檢查、催辦會議決定等事項,制定詳盡的工作計畫表,讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。

四、掌握好尺度,運用好政策從嚴謹出發,協助領導做好公司公文的審核把關工作。

五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。

六、針對領導交辦的其他工作,將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。

秘書處學期工作計畫 篇16

一、對工作崗位的認識

1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。

2.領會,要完全理解、遵照領導的意圖辦事。

3.執行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執行力。

但是服從並不是被動,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,為領導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術,認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作,不能扯皮、推委、出現工作空檔。

其次,辦公室文秘工作相當於集團的小管家,辦公室日常的物品採購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心並熱愛本職工作。

二、對未來工作的計畫

1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,並把原來沒有具體整理的檔案按類別整理好放入貼好標籤的資料夾內。

(2)做好了各類信件的收發工作。

(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。

(4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行集團公章管理規定,不濫用公章。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

(6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

(7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作,確保節假期間集團的安全保衛工作。

(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細緻工作,乾標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

2.在行政工作中,我將做到以下幾點:

(1)做好領導服務:及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

(2)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務:及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋樑。

(4)協助辦公室主任完善集團各項規章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息並做好存檔工作。

(6)做好文書工作:及時完成領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

3.提高個人修養和業務能力方面,我將做到以下三點:

(1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。

我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平台,我認為xx集團就是我的平台,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的價值。

秘書處學期工作計畫 篇17

新學期又到了,我在文秘部工作了一個學期。對文秘部門有了新的認識,有了明確的目標和定位。為了讓秘書科今後更好地完成任務,我還制定了一些工作計畫:

第一,團結互助精神在文秘部門很重要。文秘部門的工作本來就很繁瑣,但這些都需要我們的成員團結互助。因此,我們的成員應該形成相應的默契,具有高度的團隊意識,從而有效提高我們部門的工作效率。

第二,工作中要認真做,不能馬馬虎虎。而且在做事的'過程中,要懂得和其他部門的配合和協調。所以和其他部門的合作也很重要。

第三,做好自己的本職工作,要“上傳下達”。把你的工作情況上傳給部長、老師和主席團,把老師和主席團的要求下發到每一個軍官和同學身上,讓老師和同學之間建立良好的聯繫。

第四,我們系可以開展一個小活動,讓各個系的學生都來參加,調動學生的積極性。我們還可以推廣電子檔案的格式,規範檔案和表格的格式,從而減少我們部門的工作量,提高工作效率。

第五,我們要做好會議記錄,會議記錄要詳細、具體。考勤單、清潔單等表格應定期收集歸檔。整理學生檔案資料時要認真核對,不完整的要及時收集。

第六,這學期我所在的系主要是對本系的工作比較熟悉,能在比較熟悉的工作中完成。找到自己的目標,朝著自己的目標不斷進步和努力,為自己的目標定好位置。所以,首要任務是更熟練地掌握要領。

第七,除了認真工作之外,還有提高自身修養,加強自身道德素質的需要。我們不能只關注外在,內在也很重要。因此,禮貌是正常工作中不可或缺的一部分。只有你禮貌待人,尊重別人,別人才會尊重你,才會對你產生深遠的影響。

秘書處學期工作計畫 篇18

一、工作目標

(一)本學期秘書處工作將以提高“效率”為主

經過一個學期的工作和學習,XX級與XX級成員對秘書處的工作有了更高的認識和掌握。本學期我部處要求在保證工作質量的基礎上,用最少的時間全心投入交付的工作,提高辦事效率,為各位幹事節約時間減少工作壓力,提高工作質量。

(二)工作交接

秘書處本學期工作的另一重點是做好基本工作順利的交接,讓xx級成員更加深入全面的了解和掌握我部工作職能及具體工作事項,著力培養優秀有能力的成員,為在下學期工作中起到骨幹帶頭作用打好基礎。工作中力求達到合理化分工、工作激情高、工作效力高、工作質量高的目標,XX級成員做好指導、監督等工作事項。

(三)質量是保證,創新是關鍵

全力做好本學期我部特色活動的開展工作,為校學術科技節等活動出力獻策。力爭保障我部活動開展的質量、提升我部的工作影響。積極做好與其他部處及各班級同學的溝通合作,更為重要的是從中更好的鍛鍊xx級及xx級成員,為秘書處的工作營造一種良好積極的氛圍,推動整個部處乃至學生會工作的有序開展。

二、工作要求

(一)注意樹立形象,關注禮儀禮貌問題,為管院工作增光添彩;強調紀律意識,在院會及部處工作過程中保持嚴肅認真的態度,高效完成各項工作。

(二)工作仔細認真,不僅要按時完成主席團的任務安排同時要保證質量。

(三)在工作中積極協助各兄弟部門完成一系列工作任務,加強與其他部門的交流,為部處今後工作奠定良好基礎。

(四)部處成員在完成工作事項應及時反饋相關工作信息,主任、副主任對其做好監督工作。

三、簡要工作計畫

(一)本職工作

由於該項工作是貫穿我部日常工作的整個過程,特將此單獨列出並對其做了一定的計畫及要求。

1、完善會議記錄及旁聽例會工作

會議記錄根據實際情況實時、準確、高效的做好對部長例會的記錄工作,並將會議記錄保留至院會辦公室以便查閱。旁聽例會,本學期根據實際情況而定旁聽頻率,在旁聽過程中注意遵守相關部處的有關規定,及時與相關部處聯繫,注意禮貌問題。

2、認真負責組織好值班、簽到及活動比賽的助威工作

在院會值班簽到及對校級和院級(需要現場觀眾)的比賽活動,我部做好對相關班級的組織和簽到工作,保證實數實到不得代簽並對簽到表並做好保管以便後期工作的考核及評優評據。

3、收發通知及時到位

併力爭做到信息準確、言辭得當、按時完成任務。

4、整理資料

堅持以合理化分工,及時蒐集整理各項活動的計畫總結,進行歸類與整理。

5、採購

一方面保證物品的質量,同時在另一方面兼顧好資金管理等事項。力求以最少的資金夠得比較滿意的物品。本學期的採購分為三個方面:

(1)學術科技節比賽及其它院內比賽活動獎狀證書等物品採購;

(2)運動會運動員所需物品的採購;

(3)臨時性或急需物品的採購。

6、工作匯報

堅持每周召開部處例會並對例會做好會議記錄及旁聽工作,做好對上周工作的總結和下周工作的安排。

7、部內考核測評工作

制定嚴格的工作紀律制度。整合學生會近期各項表格、會議記錄等文案格式,統一下發並進行整合。提高院會文案質量及效率,加強統一性和規範性。定期對部內各成員進行工作思想交流,了解部內成員生活及工作狀況進行合理的安排。

(二)具體工作計畫簡要

1、部處特色活動

初定於五月中旬開展本部處特色活動“xx大學第xx屆秘書處工作經驗交流會”,本次活動一方面可以豐富我部工作內容;另一方面有利於學習各院系秘書處優秀工作經驗,提高我部處工作效率,增強管理學院學生會及秘書處的工作影響,加強各院系部處交流溝通。更為重要的是此次活動能在很大程度上推動秘書處工作的又好又快的發展進步。

2、學術科技節相關工作活動

針對學校活動具體的時間和事項安排,認真做好我部承辦活動相關事項,我部處初步計畫以“全國人民代表大會和中國人民政治協商會議”為主題進行相關活動評比並配合好其他部處完成相應比賽活動。為我院在學術科技節當中取得更好成績做出應有的努力。

3、第xx屆校級運動會

根據以往我部工作經驗,實時做好物品採購、運動員比賽項目時間的實時提醒、運動員賽前檢錄等工作。同時根據實際情況和需要做好對其他部處工作的大力支持協助工作。

4、臨時協助性活動

此根據實際情況來定,我部堅持認真、保質、高效的原則,力求順利完成每項主席團交代的工作事項,同時積極協助好其他部處完成相關臨時性工作活動。

秘書處學期工作計畫 篇19

首先,我們秘書處會對我們機電工程系的資料進行妥善的保管和整理。安排每次會議的內容、時間、地點、考勤;在接到主席團的任務和會議任務提前通知各部門負責人準時到會。做好每次的會議記錄和工作總結。負責本部門的各項工作有秩序的開展,接受主席團的工作考核和成績的評審。收集和整理主席團、各部門的工作計畫和工作總結,作為我們選拔優秀幹部前提和基礎;每兩周開一次例會,交流工作情況、總結工作經驗。

其次秘書處管理方案

第一:通過了解其他部門發展情況,從實際出發研究分析,取長補短,制定適合我們的獨具特色的管理方法,制定長期的發展規劃,並加強人員的思想交流。

第二:加強秘書處的內部管理,增強與各部門的凝聚力。

第三:制定學生會每期工作計畫和各部門的目標要求,嚴格執行各項規章制度,加強學生會的運作能力。

幹部培養建設方案

1、合作制度:加強對內、對外的合作聯繫,提升本身的實力和影響力。

2、決策制度:分工協作、明確工作目標和任務。

3、自律制度:學會自我反省、自我總結、不斷提升自己的修養。

4、反饋制度:學會發現工作中的問題和解決問題、總結落實責任。

對於活動中出現的問題,我們會在不斷地總結經驗同時,還要虛心向其他部門學習。將理論與實踐結合,靈活處理各類問題。

這是我初步的工作計畫,我相信秘書處在我們的精心經營下會走上一條輝煌的康莊大道!

秘書處學期工作計畫 篇20

一、認真完成本職工作

1、負責上傳下達系裡各類通知事宜,實行責任到人制。

2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。

3、負責各部門活動及例會的考勤。

4、負責各項會議的記錄工作,協調主席健全學生會各項規章制度。

5、做好團總支學生會各個部門的聯繫工作,協調學生會各部門工作。

二、具體工作安排

九月:協助主席團做好人員更替、幹部重整工作;做好招新工作;更新學生會內製作辦公室聯繫表等工作;總結上學期部門工作遺留下來的問題,制定新的學期工作計畫,新的人才培養計畫;製作會議簽到本,會議記錄本等。

十月:總結上個月部門的各項工作實施情況,並對不足之處以提出和改進,繼續用半個月的時間來完成人才培養計畫;做好所有本部門的常規工作;協調其他部門做好工作。培養新人才。

十一月:繼續做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。

十二月:做好所有本部門的常規工作,做好學生會學期末工作總結資料等工作;做好本學期的部門工作總結;協助做好學期期末總結等一系列工作。

三、內部建設

由於秘書部將會注入新的力量,所以要培養鍛鍊幹事的能力,秘書部需要與各部緊密聯繫,參與到各部的活動中去記錄並監督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養內部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質,樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養秘書部同學對文字的把握和處理能力。

2、分配活動時,儘量讓秘書部每個幹事都能全面接觸學生會各方面活動,以便更好的促進秘書處成員對於學生會工作的整體把握

3、更積極創新的工作,創新不是一句空話,在任何一個工作細節都可以創新,而怎樣保持創新在部門的成長中是成形後必須要注重的問題。

4、組織與秘書部功能性質相對應的活動。

5、秘書部成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經驗,為了更加鍛鍊秘書處幹事以及方便以後工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質相對應的活動。

總之,秘書部必將在總結以往經驗的基礎上,積極開拓,勇於實踐,為學生會進一步的發展和成熟貢獻自己的.力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡的努力把工作做的,同時請院領導及各位教師給予監督和指導,使我們的工作更加完美。

秘書處學期工作計畫 篇21

1、學生幹部培訓班相關工作。

培訓主要內容為學生幹部的定位、職責、基本素質、工作方法與技巧、公文寫作、社交禮儀等,採取工作總結、專題講座、分組討論和自學相結合的培訓方式。培訓班的目標旨在使全體學生幹部提高素質,掌握科學的工作方法,提升工作能力,增強學生幹部隊伍凝聚力、戰鬥力,在全心全意服務同學和為學院評估工作貢獻力量的過程中發揮更大的作用,不斷開創學院學生工作新局面。

2、做好校勤工助學管理委員會相關工作,切實解決大學生實際困難。

我院的助管會聯絡員由常務副秘書長擔任,積極配合校助管會的.工作,很好地配合學校、學院完成了我院的自主管理工作,通過學院飛信群、QQ群及時向廣大同學發布校資助管理中心下達的各種有關學生兼 職、醫保信息、愛心超市等各方面的信息,部分貧困同學解決了部分生活費問題,又積累了社會經驗,提升了自己的能力。另外,很好地完成了“愛心超市”購物券的發放工作

3、思想教育工作

秘書處是一個重要的部門,不僅要協調好各部之間的關係,並且要把學校、學院、老師的各項通知以及指示及時傳達下去,在規定的時間內保質保量完成工作。並督促他們認真學習,協調好學習與工作的關係。確保每次活動都要達到預期的目的。

4、組織建設

一個優秀的組織必定有嚴密的組織結構、嚴格的組織章程、健全的組織體系、合理的組織分工。只有在這一前提下,該組織才能有方向、有目的、有條理、有秩序地完成每項活動,實現自己的價值。為了更好地發揮秘書處的作用。

對學生會存在的一些問題,一定要及時發現,協調好各部以及各部成員的工作,不斷創新。秘書處的工作雖然很雜,但是我們一直相信,做事沒有會不會,只有做不做,沒有累不累,只要效率不效率。秘書處會竭盡全力配合學生會的工作,使我院的各項工作更上一層樓。

秘書處學期工作計畫 篇22

在新學期中秘書處根據本學期工作要點,結合院學會工作實際,特定計畫如下:

總的指導思想:以院團委指,堅持不懈地培養各方面能力,虛心聽取才老師和同學們的建議,努力把工作做得更好。

一、認真完成本職工作

主要職能:

1.負責學生會的檔案製作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2.負責起草制定學生會的有關檔案。

3.負責掌握各系學生會的活動資料。

4.負責“優秀學生會”的評比、監督及檢查工作。

5.負責《學生快訊》的製作各傳遞工作。

6.負責各部門之間的協調工作,發揮好橋樑紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。

由於院學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計畫和活動後的總結應整理好後交予秘書處,由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動

首屆網路出版節即將拉開帷幕,在本屆網路出版節中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節。為了豐富我校課餘活動,秘書處組織開展了這項活動。活動主要知道思想為“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網路素質樹立良好的網路觀念,秘書處計畫將本次出版節的一些賽事引入校園,讓每個工師大學生對網路印有一個新的認識,從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求

1、工作時要認真仔細,在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗,熟練業務,提高水平。

提高各種素質

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面:

一是抓好學生幹部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業務素質,做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生幹部和同學關係以便日後工作順利進行。

秘書處學期工作計畫 篇23

第一周(5月5日-45月9日)

每月之星(4月)聘書製作完成

各部門4月份工作計畫製作

獎學金評定條例擬稿(階段1)

ftp整理前期準備(各部門配合)

大簡報各版塊文字素材蒐集(over,與行政聯絡組聯絡方面幹事合作完成)

第二周(5月12日-5月16日)

獎學金評定條例擬稿(階段2,秘書處部分over,之後交由組織部修改)

大簡報製作(階段1)

整理(周末)

第三周(5月19日-5月23日)

大簡報製作(階段2,over)

獎學金評定條例完成

ftp整理後續(遺漏工作、指南的撰寫等)

第四周(5月26日-5月30日)

ftp整理後續(遺漏工作、指南的撰寫等)

每月之星(5月)人選統計完成

通訊稿量統計,質反饋

ftp管理接手

每周常規工作:

活動公告

會議記錄

每周工作簡報

信息報送

內建活動:

5月秘書處大聯誼(邀請張江秘書處同學來本部)

部門例會:

5月14日、5月28日中午 幹事主持

秘書處學期工作計畫 篇24

隨著新學期逐漸步入正軌,學生會以及秘書處的一系列工作也即將展開。作為秘書處的一員,面對新學期接踵而至的工作和活動,我將認真吸取上學期工作中的經驗和教訓,以飽滿的熱情積極的工作態度投入到新學期的工作中。

秘書處作為學生會內的組織、協調中心,組織、籌劃、協調各部開展活動是其基本職能,其重要的工作即為完成主席團與各部門的工作事宜的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團,協調好活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關係到整個學生會的運轉,極為重要,本年度我將與部內其他成員認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。

本學期我將以認真細緻的態度起草、制定和完成學生會有關活動的計畫和總結,督促各部門更好地完成學生會的各項工作任務和計畫,認真做好各項通知的下達工作,負責好與各兄弟院系的聯繫,及時向主席團和指導老師匯報工作情況並傳達他們的工作要求和思想。

本學期我們的主要工作有:

一、認真做好工作,以更好的地服務同學,貫徹實施學生會的宗旨“全心全意為廣大師生服務”。

二、針對新學期第一次例會中部長對以前工作的介紹,認真總結其經驗、吸取其教訓,認真布置本學期的工作。

三、積極配合上下級工作,做好各項行政公文的起草、擬定,減輕老師的負擔。

四、儘自己最大的努力協調好部內成員之間的關係,與部內成員把本部建設成一個有機的整體,不搞分裂,積極協調配合其他成員的工作,保證本部工作順利有序的開展。

五、定期對自己前期的工作加以總結,對後期的工作做一個更為明確的計畫,及時發現自己工作中的不足之處,並加以改正。對於別人在工作中所表現出來的可取之處加以借鑑和吸收,保證自己的工作質量不斷提升。

六、我將以飽滿的熱情投入到每次工作中協助主席團工作地順利開展,協調主席團與各部門的關係,做到也做好上傳下達的工作。

七、在工作和做事中培養責任心,時刻一學生會秘書處的工作作風要求自己,做到認真、細緻、嚴謹,時刻以工作中的失誤警示自己,引以為戒,不犯同樣的錯誤,爭取少犯甚至不犯錯誤。

八、虛心聽取部長以及其他學長、學姐的教導,並以此自我反省,認識到其中的失誤之處,用以對後期工作加以改正。

九、按時參加各項會議,大會提前半小時,小會提前十分鐘,不遲到、不早退、不曠會,會上積極發言,做好會議記錄,會後認真總結,認真貫徹執行會議精神。

在新學期中,我將以熱情、踏實的工作態度,秉承著將簡單而繁瑣的工作做到百密不熟、繁而不雜的宗旨,堅持不懈,積極工作,在工作中及時總結,認真汲取新的經驗和教訓,取長補短,一絲不苟。相信在我們的共同努力下,秘書處的工作將會更上一層樓,學生會的一系列工作和活動也一定會圓滿完成!

秘書處學期工作計畫 篇25

一、秘書處工作簡介

xx大學學生會秘書處是校學生會的核心組織,是統籌、協調和管理各部門工作的紐帶,在主席團和各部門之間發揮著重要的作用,肩負著與廣大同學、與各學院學生分會進行交流的責任。秘書處它主要的工作有以下幾個方面:

1、檔案管理:根據學生會有關章程起草各項制度,對學生會的項目檔案、檔案檔案、人事檔案等進行管理,並承擔著學生會重要會議的組織工作,各部門的工作計畫、工作進度、工作成果、工作總結交至秘書處,經統一匯總整理存檔或上報。

2、紀律監察:負責學生會日常紀律的監察工作,及時檢查和督促各個部門嚴格按照學生會的規章制度執行工作任務,同時負責對學生會辦公用品的使用進行監管,協調各部門日常工作,參與各部門重大活動的組織工作,作好各項書面記錄及時傳達各項指示。

3、設備管理:主要負責對團委及學生會設備進行租借和監管,為學生會和二級學院舉辦各項活動提供便利,主要包括對日常設備,如音響、展板、投影儀等物品的使用、租借和維護工作。

4、日常工作:主要負責學生會日常一些比較瑣碎的工作,比如購買物品、辦公室整理、處理突發事件等等。

二、秘書處工作規劃

今年的學生會處於一個全新的時期,面臨的是以往的學生會都未曾遇到過的'情景,三校區工作共同開展並且校本部沒有大一新生。所以我們沒有可以借鑑經驗,我們自己必需努力探索出一個正確的道路。秘書處作為校會最核心的組織,更要發揮它的作用,使近年的學生工作可以順利開展。為此我對今後的工作作出如下規劃:檔案管理方面:

1、督促校會各部門每周舉行部門例會的,並做好記錄工作。

2、收集整理好校會各部門活動的相關材料,做出各部門相關的活動檔案。

3、定期查閱各部門日常工作開展中的賬目收支情況,人員變動情況,

並及時匯總、上報、歸檔。

4、促進學生會各部門之間團結,提高學生會內部工作效率。

紀律監察方面:

1、積極與其他部門溝通協調,保證校學生會工作的順利進行。

2、修改和完善校學生會值班、評優等各項規章制度。

3、對校學生會各部門工作情況進行監督檢查,並及時將工作檢查結

果以書面形式進行匯報反饋。

4、促進學生會各部門之間團結,提高學生會內部工作效率。

設備管理方面:

1、協調好學生會和各二級學院的日常工作所需設備的使用。

2、做好設備的整理、存放、維護、和學生會的各種設備的登記、管

理工作。

3、做好學生會辦公用品的出借登記、發放工作。

4、完成團委以及學生會交辦的其他工作。

活動組織方面:

1、協助校學生會各部門及二級學院分會舉辦好各類活動。

2、舉辦各類活動前做好活動策劃及相關檔案的制定工作。

3、協調好學生會各部門的工作,做好人員分配。

4、活動結束後及時總結,以書面形式記錄本次活動的相關事宜。我一定會嚴格按照我的工作計畫,認真完成每一項工作,並且在今後的工作中不斷學習完善我的工作計畫,為學生會工作的開展奉獻出屬於我的那一份力量。

秘書處學期工作計畫 篇26

年級秘書處本著服務、求實、規範、高效、關懷、團結的管理理念,緊扣年級學生會中心工作,立足於,做好年級學生會各部門關係協調的樞紐角色,對學生會各項工作的順利開展起了積極的推動作用。增強服務意識,全力做好日常工作。

四個月以來,我部門深化全心全意為同學服務的意識,持著敢於負責,不推卸任務的工作態度,憑著按時保質完成任務,認真做好,積累的工作信念,做好部門內各項日常工作。列舉如下:

1、 做好協調工作。

秘書處是年紀學生會的重要組成部分,直接受年級主席的領導,並對其負責。同時也是溝通各各部門的重要橋樑。其主要的工作為:完成年級主席與各部門的.上傳下達工作,及時將年級主席的決策傳達給各部門,分配各部工作,同時將各部門情況及時反映給主席,及協調活動中各種任務,以備主席及時做出工作調整。秘書處起著樞紐這一重要作用更在於,其協調工作直接關係到整個學生會日常工作和活動開展的運轉。

2、年級學生檔案整理工作。

秘書處基本職能之一,即負責年級學生會的檔案起草、信息匯總等事務性工作。如:

(1)做好年級學生檔案整理工作。

(2)負責簽到工作。每次大型會議和大型活動中,簽到工作是必要環節,並將在期末將出勤表移交給何老師,使何老師根據實情做出更公平的考核。如:劉傑師姐會議的簽到,中國近代史課堂簽到,計數機課堂簽到,體育概論課堂簽到,形式與政治課堂簽到。

3、年級學生會的活動經費由秘書處備案管理,並對各項活動中的籌備資金進行報銷。控制經費的支出,做到將錢用在必用的地方,防止任何一方的私自挪用。

4、 協助學院,老師和其他部門的工作。

5、 每周到何老師辦公室進行匯報工作,處理日常事務,保證工作的順利進行並認真填寫工作記錄。

6、 做好每項活動的申請工作,確保了活動、工作經費的來源,並使何老師知道年級學生會的近期工作。

7、 為了讓年級廣大的同學對年級學生會有更大的勒戒,秘書處建立了年級qq群,部落格,內容豐富,裡面有各類活動照片,活動新聞稿件,等等。

8、 收集年級學生會各個部門通訊錄,製作成通訊錄。

9、 製作了大學生入黨動機隨機調查問卷。

10、 羅榮華師姐ppt的製作與演講。

11、 劉潔師姐活動的策劃,安排,組織,總結。

12、 預備黨員到曬胡小區老人公寓獻愛心活動的策劃,安排,組織,總結。

13、黨員進寢室活動的策劃,安排,組織,總結。

14、年級學生會成員問卷調查製作。

在這裡我代表秘書處感謝何老師以及年級所有的同學對我們工作的支持與配合,你們的需要,我們的責任!

秘書處學期工作計畫 篇27

一、對工作崗位的認識

1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。

2.領會,要完全理解、遵照領導的意圖辦事。

3.執行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執行力。

但是服從並不是被動,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,為領導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術,認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作,不能扯皮、推委、出現工作空檔。

其次,辦公室文秘工作相當於集團的小管家,辦公室日常的物品採購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心並熱愛本職工作。

二、對未來工作的計畫

1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,並把原來沒有具體整理的檔案按類別整理好放入貼好標籤的資料夾內。

(2)做好了各類信件的收發工作。

(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。

(4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行集團公章管理規定,不濫用公章。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

(6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

(7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作,確保節假期間集團的安全保衛工作。

(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細緻工作,乾標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

2.在行政工作中,我將做到以下幾點:

(1)做好領導服務:及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

(2)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務:及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋樑。

(4)協助辦公室主任完善集團各項規章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息並做好存檔工作。

(6)做好文書工作:及時完成領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

3.提高個人修養和業務能力方面,我將做到以下三點:

(1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。

我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平台,我認為xx集團就是我最好的平台,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的最高價值。

秘書處學期工作計畫 篇28

秘書部作為學生會內的組織,協調中心,組織協調各部開展活動是其基本職能,其重要工作即為完成上級與各部之間“上傳下達,內外聯繫”的工作並及時將上級的決策傳達給部門,同時將各部門情況反映給主席團,以備主席團做出工作調整。其中秘書部主要承擔活動中的策划起草,物品採購,財務管理,新聞稿,會議申請,會議記錄以及活動的宣傳。秘書部作為學生會的一個重要樞紐,本學期將認真完成工作,爭取使學生會的工作順利開展。

一、總體工作計畫

本學期秘書部將一如既往的起草,制定,完成學生會有關活動的策劃、總結、新聞等,協調各部更好完成本學期的工作任務。繼續做好學生會每次會議的記錄和考勤,及時向老師和主席團匯報工作情況,並傳達他們的工作要求和思想內容。

二、具體工作安排事項

1.強化學生會自身建設及部門協調。秘書部將建立嚴格的紀律和出勤考核制度,使內部形成良性競爭,以促進學生會工作的進行。

2.秘書部各成員將以飽滿的熱情,發揚上學期甘於奉獻,甘於犧牲的精神。協調主席團與各部門的關係,切實做好“上傳下達”的本職工作。

3.各部門按時上交每月工作計畫,工作總結,並上交主席團。 以便主席團及時了解學生會各項事務的工作開展情況。

4.大力配合各部門在本學期開展的活動,並及時將活動總結整理好。

5.負責學生會的活動經費備案管理,並對各項活動的籌備資金進行報銷。

6.每月進行一次總結。如:各成員參加大型活動的出勤率,並將檔案表上交主席團審核,以作為今後幹事考核及換屆選舉的依據。

7.接待新生,貫徹落實學生會“全心全意為廣大師生服務” 的宗旨。

8.學生會納新,秘書部將做好納新相關信息記錄並嚴格把關。

三、部門工作展望

在新的學期里,我們將以熱情踏實的工作態度,努力使簡單而繁瑣的工作做到百密不疏。 在工作中及時總結吸取新的經驗,教訓。我們堅信,通過秘書部全體成員的共同努力,我們定將順利完成本年度的工作。

秘書處學期工作計畫 篇29

時光荏苒,歲月如梭,不知不覺中時光的足跡又走過了一年,在過去的一年裡,大家出色而認真的完成了各項教育和教學任務,取得了優異的成績。在新學期秘書處根據本學期工作要點和實際工作情況,特定工作計畫如下:總的指導思想:以院團委為指導,堅持不懈的培養各方面的能力,虛心聽取老師和同學們的建議,不斷的完善自我,努力把工作做的更好。

一、日常工作

1、資料管理。學生會是一個組織嚴謹,工作認真的群體的集合,而延續學生會這種精神的本質則體現在由每屆學生會秘書處保存的檔案里。而且保管好各項檔案資料不僅方便學生會成員的查閱和了解,更有利於學生會的統一管理。所以修改並完善本屆學生會所有工作檔案仍將是本屆秘書處工作地根本。學生會的資料包括各項規章制度、會議記錄、通訊錄、各部的工作總結和計畫等。學生會所有文字版的規章制度,工作檔案及考勤檔案等由秘書處助理保存。所有資料一式兩份,一份由學生處老師保存,一份由秘書處保存。秘書處的資料實行分檔管理,並在秘書長和資料整理人處留兩分底稿。

2、資料整理。資料整理是秘書處最重要的工作。將會議記錄,日常活動,個人資料,工作計畫和工作總結等分開整理,這樣可以使工作進行的井井有條。在此基礎上建立一套各資料模板,使資料一致整齊,便於使用。

3、配合與協調。做好各部門之間的協調工作,發揮好橋樑紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。首先,在各部門開展活動時,積極提供幫助,例如,配合聯繫其他部門,積極提出建議使活動不斷完善。提供其所要求的幫助等。其次,在活動結束後,聯合各部門及主席團對活動進行總結,讓大家充分發表意見,促進各部門交流,以求得更大的進步。

二、制度建設

1、例會制度。實行兩周一次例會,會議時間根據空課表決定,無故不得缺席和遲到。

2、請假制度。要請假的同學需提前通知,獲得批准後方能離開。

3、日常工作制度。每次的會議紀錄和簽到都提前通知專人,讓其提前到場。日常工作整理輪流進行,人員根據當天上課情況決定。

三、秘書處要求

作為一個非職能部門,秘書處需要與各部緊密聯繫,參與到各部的活動中去記錄並監督。因此,要全面提高秘書處的工作業績,必須全面培養內部人才,清楚的了解各部的職能和工作性質。樹立同學們的全局意性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養秘書處同學對文字的把握和處理能力,定期對秘書處成員進行文字方面和電腦技術方面的培訓。

2、分配活動時,儘量讓秘書處每個幹事都能全面接觸學生會各方面的活動,以便剛好的促進秘書處成員對於學生會工作地整體把握。

3、做事細心、耐心。以大局為重,全力支持主席團及各部門的工作;工作時要認真仔細,在速度的同時保質量完成工作。要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止;在實踐中積累經驗,熟練業務,提高水平。

以上是我處本學期的大體工作計畫,在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監督和知道,使我們的工作更加完美。

秘書處學期工作計畫 篇30

在喜慶的春節過去的同時,管理學院秘書處迎來了新的開始,秘書處三月份工作計畫。分院不久,管理學院學生會成立之初。我們秘書處在前期努力並順利的完成了主席團所下達的任務,分別是管理學院第一任第一屆幹部聘書與部門工作證的蓋章工作。而在工作過程中我們也是主要交由我們的幹事相互協調完成,秘書長只是起指導作用,以便他們更好的'了解秘書處的細緻工作同時也為下任幹部的工作打下良好的基礎。

緊接著三月份的工作開始了,在本月上旬秘書處的主要任務是完成管理學院第一屆學生會的制度彙編工作。我們將整理與完善好我們學生會的制度,使學生會成員更清楚地了解學生會的管理機制。在中旬將召開管理學院學生會新學期第一次例會,將進行幹部考核調查,考核對象包括學生會全體成員以及經管四個年級的各班班幹部,考核結果將作為綜合測評文體項目的參考資料存檔。另外將於協助學習部搞好學風建設,促進學生會乃至整個經管學子的學習積極性。

而在這學期,我們秘書處另一個比較重要的工作就是幹事的培養、部門建設工作,增強部門的凝聚力和歸屬感。作為一個新老交接的學期,我們必須物色和培養秘書處的下任幹部,對於是否培養的當也直接關係到下任秘書處是否能更好的為學生會工作,因此我們也深感責任的重大。而在這個學期,我們將採取的措施主要是“以幹事為負責人”為主,讓幹事直接接手秘書處的主要事務增強他們分工合作,策劃以及管理各方面的能力。這樣可以在培養他們的同時,我們也同樣可以物色適合我們秘書處的下任幹部成員。相信對於下任幹部也能更好的適應學生會的工作。

在萬物迎來新春之際,我們有理由相信我們管理學院秘書處也將迎來春暖花開之時,相信秘書處,相信她能走得更好!

秘書處學期工作計畫 篇31

一、信息傳達

1、下情上達

秘書處作為聯繫組織各部的紐帶,是上傳下達的樞紐,有調度、協調、分配各部工作的重要作用。這要求秘書處必須及時、快速、準確掌握各部的工作動態,並及時向常務辦公室匯報。

2、上情下達

秘書處作為組織內部信息傳達的交匯點,秘書處必須第一時間了解常務辦公室的工作安排,並及時把常務辦公室的工作安排、具體要求及時、快速、準確傳達至各部。

二、工作要求

1、第一態度

工作態度要認真誠懇,待人接物要熱情禮貌,開展工作要全面細緻。

2、第一時間

對待工作不得推脫,在任何時候都能及時保質保量的完成任務。

3、第一效率

工作要講求方法,及時總結思考,遇到事情要及時調整,提高工作進程。加強工作效率。

三、處內建設

秘書處在積極、主動、配合、參與培訓部所舉辦的一系列培訓會的同時,加強部內建設,及時給部員進行具有針對性的培訓。

(一)素質建設

1、素質要求

作為大學生校園網路管理委員會的一員,每個人必須具備校級學生幹部的基本素質要求,在基本要求的基礎上用高標準、高要求來要求自己。秘書處作為大學生校園網路管理委員會上傳下達的樞紐,秘處的言行舉止對組織的聲譽形象具有很大的影響。所以秘書處的成員必須首先學會待人接物,處理個人與團隊之間的關係,並且在此基礎上不斷提高充實自己。

2、培訓計畫

為了促進各部之間的溝通,也為更好的完成組織交代的任務,秘書處將積極配合其他各部積極開展各項組織活動,在工作中學習,在學習中成長。與此同時,秘書處將加強部內管理,嚴格規範成員的言行舉止,用高標準、高要求來提高成員個人素質。

(二)技能建設

1、技能要求

大學生校園網路管理委員會不同於其他的校級組織,作為大學生校園網路管理委員會的一員必須具備與電腦硬體、網路維護等相關的技能,才能真正的做到為組織服務,與組織共進退。其中,秘書處工作的特性又要求秘書處的委員必須具備office辦公軟體的實際操作能力,才能確保工作順利完成。

2、培訓計畫

秘書處的技能培訓將以大學生校園網路管理委員會的培訓大會為主,部內培訓為輔。在課餘時間秘書處內部將舉行不定期的技能培訓,主要是培訓委員在語言文字方面的把握和信息處理能力。

(三)團隊建設

個人的力量是微不足道的,團隊的合作強度對組織的發展至關重要。所以秘書處決定將團隊建設列入秘書處部內工作計畫。秘書處的團隊建設旨在打造部內成員的團隊凝聚力,加強秘書處部內成員的向心力,強化部內成員的團隊歸屬感。秘書處也將用獨有的團隊理念擔起組織給予的使命。

秘書處學期工作計畫 篇32

上海南陽商會為一家新成立的商會,為了更好的履行商會職能,拓展為商會會員服務的領域,積極構建聯誼交流平台,充分發揮商會影響力,特制定以下工作計畫:

一、制定製度,規範商會各項工作的開展。

1、制定工作人員工作規範。逐步建立起結構合理,制度健全,運作規範,作用明顯的商會組織;

2、制定財務制度。按照國家有關規定和理事會議通過的決議制定財務報銷流程及審核程式,做到基本情況台帳清楚,收支財務報告和賬冊立卷歸檔;

3、制定檔案制度。對一年來的商會活動,人事變動,會員吸收、退會,會議紀要記錄,章程修改等重要事項形成檔案,並根據分工進行檔案資料管理;

4、制定採購流程及審批程式。按照商會採購制度制定採購流程及審核程式,本著貨比三家,質量保證,性價比優先這一原則進行採購事宜。做到採購前有預算,採購物品有發票,採購結束有結算;

5、會員管理制度。根據商會實際情況,制定商會會費標準及設計入會申請表制定。定期向會員公布會費收支情況,接受會員大會的審查,並在年檢時向登記管理機關報告會費收支情況;

6、修改章程。章程是商會的靈魂,為商會工作不斷可持續發展起到重要指導和保障作用,修改章程是為了不斷適應新形勢,進一步提高商會履行職責和發揮作用的能力,更好的為政府和會員單位服務;

7、招聘專職人員。一個好的計畫和方案都需要人來實施,基於目前的工作量現在急需招聘一至兩名專職人員。

二、搞好宣傳,不斷提升商會內外影響力。

1、商會vi設計。通過logo設計、名片設計、商會主色調設計、形象宣傳設計、商會宣傳口號設計、手提袋設計、信封設計、信紙設計、標牌設計……等等,對商會進行整體形象設計。

2、創建維護商會網站。商會可以通過網站建立一個網路平台,藉助網路推廣商會的形象、宣傳商會的服務和會員的產品、發布商會和會員的新聞,同時通過信息反饋使商會更加了解會員的心理和需求,網站虛擬商會與實體商會的經營運作有機的結合,將會有利於商會拓展的渠道,並節省大量的廣告宣傳和經營運營成本,更好地把握時機。

3、建立維護微信公眾平台。為了順應新形勢下信息宣傳移動化、數位化、網路化的發展趨勢,擬建立商會微信公眾平台,旨在通過及

時、快捷的信息推送、線上諮詢、瀏覽分享等形式,讓廣大會員企業享受到便利的宣傳和服務工作。

4、維護南陽商會微信群。現南陽商會群有老鄉兩百多人,多為各行業精英,是上海南陽商會的會員和有入會意願的老鄉。通過南陽商會群的維護,使老鄉們感覺到商會的作用,願意多親近商會,多參加商會活動,進而加入商會。

5、邀請政要和文人來商會做客。通過有影響力的人員的選出擴大商會的知名度並安排筆墨紙硯最好留下墨寶;

6、邀請南陽籍老鄉來商會做客。通過溝通發展會員;

7、加強會費收繳工作。原發起人按照職務補齊20xx年度年費。發展的新會員老會員的會費收繳;

8、組織相關會議和活動。洛陽牡丹花會、鄭州的經貿洽談會、南陽月季及經貿洽談展、許昌的百名豫商許昌行、雲台山;

9、著手準備南陽商會成立大會。確定商會成立大會的時間列出計畫表準備著手商會成立大會;

10、人人都為商會作貢獻。上海南陽商會是全體在滬南陽人的商會,不是某一個或是某幾個人的商會,培養所有人主人翁意識人人都為商會作貢獻。培養形成按貢獻大小確立在商會中的領導地位的風氣。