青年志願者年度總結範文

青年志願者年度總結範文 篇1

xx市心愿青年志願者服務隊自xx年建隊以來,志願者工作始終堅持“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者宗旨,圍繞市委文明辦和團市委的中心工作和我市的社會發展需要,堅持“捧著一顆心來,不帶一根草去”的精神,腳踏實地,銳意進取,在xx年度的志願服務工作領域取得了豐碩的成果。即將過去的xx年,是我隊志願服務事業發展歷史進程中不平凡的一年。在過去的一年裡,服務隊以南安市志願者聯合會成立為契機,進一步完善了內部各項規章制度,對一些過時的內容進行了修改和完善,包括更換志願服務服裝、更新志願服務標誌等,希望在我們自己的努力下,我們的工作能進行的更加順利。在過去的一年裡,服務隊活動多樣化、實質性的大力開展活動,特別是在為社會弱勢群體奉獻了一份力量。據不完全統計,我隊於xx年度共組織開展84次各種類型的志願服務,近4000人次參與了志願服務工作,總計服務時數達8000小時。借今天這個契機,請允許我代表xx市心愿青年志願者服務隊第二屆理事會向全體志願者們總結xx年度我隊志願者工作。

加強志願服務機制,夯實服務基礎

經過五年的發展,我隊已經是一支服務隊伍比較完備、服務熱情高漲、綜合素質較高的組織了,在我市志願服務工作中充分發揮著帶頭作用,良好地協調了各志願者小組和其他公益性組織的服務作用。但是隨著志願者隊伍的壯大,許多問題也隨之湧現,更加健全完善的制度迫在眉睫。於是,今年通過多次召開理事會,傾聽各理事建議、交流探討,重新完善了財務制度、會議制度、值班制度、表彰制度,制定了培訓方案、時數認證方案和志願者註冊方案,成立了服務隊文藝組等。特別是服務隊內部,為了適應組織機構的發展和進一步深化部門專業職能,將各功能機構中心化,以網路宣傳對外中心為試點,最佳化活動的管理和實施。同時為了規範志願者隊伍,服務隊對志願者進行統一的註冊和嚴格的時數認證,並以此作為評優考核的基本依據。會員處協同網路處進一步加快了建設志願者資源信息庫,積極探索信息化管理渠道。

一年來,服務隊在組織、實施志願者行動中,始終堅持活動開展與機制建設並舉,組織發動與社會招募同步的原則,通過社會化運作方式,積極推動志願者行動經常化、規範化、制度化的發展。活動的開展貼近黨政中心工作、貼近民眾的日常生產生活、貼近社會重大活動。著眼於改革、發展、穩定的大局,圍繞全市黨政中心工作,抓住民眾關心、社會需要、青年能為的熱點、焦點、難點問題,立足民眾生產生活的基本需求,確定好服務項目,抓好活動開展。服務隊今年還加強了骨幹培訓力度,特別在組織了部分會員參加全省志願者骨幹培訓,並在市青年志願者協會培訓部指導下,培訓提高了各級志願服務管理者能力及水平,為志願服務培訓骨幹,奠定形成科學化、制度化管理的基礎。服務隊今年還加強了與xx市青年志願者協會下屬康復中心項目組、紅色星空、廈門義工協會等團隊的配合與交流,促進了社團交流,提升了團隊影響力,鍛鍊了團隊大型活動及應急救援活動組織策劃能力。

基本形成了四類較為固定並在全社會產生積極影響的服務項目

第一類是圍繞文明城市、和諧家園創建這一中心工作,立足社區和農村基層確立的志願服務項目。過去人們總是說"雷鋒叔叔沒戶口,三月來了四月走",而社區志願服務和紅十字志願服務項目的開展,為志願者這一新時期的"雷鋒"在社區和農村安上了戶口。貼近社區和農村基層的志願服務的開展,深受廣大民眾歡迎,對民眾性精神文明建設產生了積極的影響,如針對社區、農村弱勢群體和計生戶開展的"一助一"長期結對幫扶服務、年節送春聯、送溫暖活動等,使得孤寡老人、五保戶和困難家庭得到了志願者們的熱情幫助。針對普通民眾開展的便民服務,使得社區民眾感受到了濃厚的社區氛圍。

第二類是圍繞社會大型活動確立的志願服務項目。這也是向社會集中展示心愿青年志願者風采的一類志願服務活動,如與兄弟單位聯辦慶祝五一廣場文藝晚會、服務迎“八一”軍民聯歡晚會、服務洪瀨南音研究社50周年慶典等,特別今年開展的清水岩風景區國慶大型活動舉行期間,我們的青年志願者在游景點,擔任義務導遊、服務四方遊客,用他們的熱情與微笑,構築了金秋十月一道美麗的風景線。

第三類是圍繞黨政重點工作開展的志願服務項目。一是服務文明建設項目。先後組織開展了“福建省百萬志願者學雷鋒十大行動”、“雷鋒精神接力青春志願傳承”、“創綠色家園、建富裕新村”、“續寫雷鋒日誌展青春志願風采”服務外來工大型公益活動、“文化交流營造文明”主題系列活動、組織網路文明傳播志願者開展“喜迎十八大”網路傳播活動以及承辦我繡紅旗喜迎十八大全國接力活動走進等一系列重要志願服務活動,引導廣大青年志願者頌黨恩,踐承諾、辦實事,表達廣大民眾愛黨愛國的心聲,動員號召民眾參與志願服務活動,推動“學習雷鋒、關愛他人、關愛社會、關愛自然”志願服務活動的深入開展。為調動廣大青年志願者的服務熱情,引導廣大青年在崗位上作貢獻,增強各級團組織凝聚力。服務隊理事會還積極回響團市委開展的“跟黨走、增才幹、作奉獻”主題教育活動號召,圍繞我市發展大局,服務經濟社會發展,組織開展了形式多樣、特色鮮明、富有實效的活動,切實發揮青年志願者團員青年這個黨的助手和後備軍的作用。

第四類是圍繞社會突發事件開展的志願服務項目,建立應急志願者隊伍,大力開展救災救助活動。如為‘救助重病患者黃順添點亮生命之光’大型公益活動、為寒門學子捐資助學、應急獻血等,特別是為南安金淘白血病幼童小添募捐活動,在得知小添的情況後,服務隊理事會第一時間和小添父親吳端地聯繫,並在取得團市委支持及備案後,部分理事會成員分工協作,徹夜開展了募捐活動策劃、通知、宣傳用品製作和志願者召集、媒體聯繫等一整套募捐前準備工作。在所有愛心人士和包括《南安商報》在內的新聞媒體朋友的支持下,為小添治療籌資愛心募捐活動取得了圓滿成功。應急志願服務的開展弘揚了“人人為我、我為人人”的奉獻精神,提高了民眾的社會責任意識,倡導積極向上的價值導向和公益精神,志願者們傳遞著愛,讓重症患者也感受到了社會大家庭的溫暖。

現代社會使人們越來越生活在一個經濟全球化、文化多元化的共同環境中,志願服務體現的精神關懷、自我完善、共同進步成為志願者價值追求的嶄新境界。志願服務是選擇與生活態度相適應的精神面貌和道德力量,是內在與外在兼收並蓄的和諧統一。“與人玫瑰,手有餘香”,助人自助的志願服務實踐正讓越來越多的人真切感受到人生的真諦,不斷品嘗付出後的幸福和快樂,並轉化為很多人的生活方式。

今年以來,我隊志願服務工作多次受到全國及省市各相關部門的肯定與表彰。年初,福建省委文明辦綜合處副處長、省志願服務協調小組辦公室副主任陳可敬一行蒞臨南安,就心愿志願者工作情況召開座談會,xx市委文明辦和南安文明辦主要領導同志陪同座談。中下旬,中國社區志願服務全國聯絡總站李曉倩主任和華東區主任聯絡員喻敏及《中國青年報》蒞臨我隊關心指導工作。服務隊還雙雙榮膺全國“有影響力的志願服務組織”,五位會員獲得全國“五星志願者”稱號、副理事長陳彩蘭榮獲“xx年度“福建共青團關愛農民工子女志願服務行動優秀志願者”榮譽稱號、工作人員蘇斌如榮獲“福建省優秀紅十字青少年志願者”稱號等等。

回首過去,服務隊取得了一些微不足道的成績。當然,這些成績的取得無不包含著各級領導的不懈關懷、社會賢達的關心支持和所有志願者朋友的鼎力協助。但同時,我們也深刻地認識到服務隊在志願服務工作中也還有很多不足之處,需要在下一階段的工作中進一步的學習和改進。接下來,我們將以心愿青年志願服務五年來的榮譽為契機,抓住我們服務隊闊步大發展的大好機遇,努力工作,積極進取,服務隊成員團隊精誠協作,通力配合。相信經過我們每個志願者朋友的共同努力,心愿志願者將發展得越來越好,成為我們驕傲!

今後我們也將繼續努力探索,進一步完善服務隊各項機制,擴大志願者的服務範圍和項目,提高志願服務的質量和檔次,以滿足不同群體的需要。xx年,我們將結合我市實際,把志願者的真情、真心和真意服務送到千家萬戶,使更多的青年在奉獻社會、服務他人的同時,不斷完善自我、豐富自己的人生,塑造青年人健康向上的形象。

親愛的志願者們,讓我們團結起來,秉承“奉獻,友愛,互助,進步”的宗旨,用我們的雙手和愛心,為建設我們最可愛的志願者團隊,為大力促進我市的志願者工作,為切實服務那些等待我們幫助和關愛的人們,為營造一個“愛滿人間”的團隊。

青年志願者年度總結範文 篇2

艷陽七月,藝術學院的16名青年志願者在武老師的帶領下,懷著滿腔的熱情和愛心,開始了社會實踐活動,開展“有需要找義工,有時間做義工”的社會實踐活動。我作為一名大學生,抱著貼近社會,服務社會的願望,參加了大學生社會實踐。希望在進入社會之前,多積累社會經驗,提早與社會零距離接觸,學習如何與人溝通,如何與人交流,如何與人合作等等。

在短短的9天裡,我們開展了許多活動,如給小學生支教,對雙龍莊進行社會調研,與當地村幹部座談等。在農村里,我們也學到了好多書本上學不到的東西,同時也看到了一些問題。這是我們第一次如此關注於孩子的教育問題和農村的經濟問題。現將此次活動的有關情況報告如下。

此次活動的主題是支教。在支教過程中,我們了解了雙龍莊的受教育狀況。村民中受過高等教育的寥寥無幾,受過初數等教育的也只有少數,而且文肓比例仍然不小。因此絕大多數的家長希望孩子們能上大學。他們把所有的希望都寄托在了孩子們的身上。工作總結雙龍莊與我們學校有相當長的一段路,孩子們來上課極不方便,家裡條件困難的學生不得不每天起早摸黑地走路或騎車來回,有的學生連騎車也要半個小時,可見他們求學的艱難。雖然條件艱苦,但孩子們仍是十分的活躍,同學之間相處的也不錯,在他們身上散發的是一股濃濃的朝氣,他們很天真也很單純。從他們的臉上,你看不到悲傷,卻能看到開心;看不到自卑,卻能看到自信。這也許就是知識賦予他們的力量吧。

我們此次支教的內容主要以繪畫為主。由於孩子離校太遠,天氣炎熱,因此下午一律不開課。在上午有限的時間裡,我們開設了繪畫、舞蹈、影視欣賞這三門課,每門課中,我們都穿插了繪畫,家長們一聽到補習的是義務培養孩子們的藝術氣質,紛紛將孩子們送到學校。可見,農村家長也意識到了全面發展的重要性。在授課過程中,他們對繪畫的喜歡,讓我們輕鬆了許多。因為我們的能力有限,時間也有限,在結課時,孩子們能把自己的想法表達出來,我們感到無比欣慰。可見,我們的支教活動也達到了一定的效果。

我們不僅了解了雙龍莊的教育狀況,也了解了雙龍莊的經濟狀況。雙龍莊的地理位置有點偏,資金有限,人才缺乏,要發展農村經濟的確有一定的困難。我們也發現了,這裡要飯店沒飯店,要工廠沒工廠,這樣的情形如何使農村更好地發展。而且,大部分村民都外出打工,熱門思想匯報根本沒有時間教育孩子。村民文化程度低,與外界的交流少,對外界的信息了解不夠,沒有形成一定文化精神生活氛圍。從農村走出去的知識分子很少有回來的,這很大程度上也造成了農村的滯後,這也讓我們更加感受到了教育的重要性。教育是發展之本,這對農村來說更具有現實意義。可事實上,現今雙龍莊的教育還不樂觀,軟硬體都不完善,特別是高水平的師資力量缺乏,這勢必會影響新一代人的發展。

通過這十幾天的支教活動,我們隊員同甘共苦,建立了深厚的友誼,我們深刻地認識到了團隊合作的重要性,踏實幹事的必要性。我們圓滿完成了各項任務,因此也受到了實踐地領導的一致好評。雖然在工作過程中我們也有過分歧,但我們知道這是為了更好地完成工作而提出的不同意見。這樣的分歧反而使我們這支隊伍更上進,因為我們每個人都在努力著。正是所有隊員的共同努力,才取得本次活動的圓滿成功。我們真的很高興能有機會參加這樣的實踐活動。相信如果下次再有機會,我們一定會更有經驗,做得更好。

尊老、敬老作為中華民族幾千年燦爛文化之精華源遠流長。為了宏揚中華民族傳統美德,進步當代大學生的感恩意識。我系青協特於××年10月23日舉行“走進張課家敬老院”活動。此次活動的主體為我系大一學生。

××年10月23日早8點10分,志願者們在學院北門集合,確認各項事宜後於8點20分正式動身,大約9點左右,隊伍到達了張課家敬老院。志願者們被分成了三個小隊:第一分隊由會長帶領為老人進行文藝表演和棋藝比賽;第二分隊由李榮超同學帶領在南院為老人進行各項服務;第三分隊由張娜娜同學帶領在北院為老人進行綜合服務。活動現場,志願者們與老人緊握雙手,親切交換,氣氛十分和諧。老人們向志願者們講述過往的艱苦歲月和現在的美好生活,志願者們則為老人們表演了一個又一個出色節目。特別當志願者們唱起《東方紅》、《洪湖水浪打浪》等老歌時,引發老人們的強烈共叫,老人們邊打拍子邊跟唱,場面熱烈而又溫馨。值得一提的是在主持人的盛情邀請下,好幾位老人也上台表演了節目,充分展現了“夕陽紅”的魅力。歡聲笑語在活動現場不盡於耳。最後於11點志願者們美滿結束了此次敬老院之行,返回學校。

此次活動的各項工作都進行得十分順利,文藝節目效果較好,服務也到達了預期的目的,為張課家敬老院的老人們帶往了歡樂與祝願,充分展現了我系學生尊老愛老、志願服務的良好精神風采,同時也增強了同學們關愛老人的社會責任意識。

青年志願者年度總結範文 篇3

時光飛逝,不知不覺中,我院青協在院團委和院各組織部門的領導協助下又走過了一年。回首這一年我們收穫了很多,成長了很多。在這一年裡,我們有歡笑,有辛酸。我們用行動去傳遞溫情,用愛心去溫暖人心,讓志願者精神遍布校園。

在院團委和校青協的領導下,本年度我們繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”為服務精神,充分發揮我青協的職能,經過我會所有成員的共同努力,我們不僅延續完成了以前的志願活動,還充分結合本學院的特點,努力拓展,創新工作模式,改進工作方法,開展了符合我院特色的志願活動,展現了我院青協的獨特風采,促進了我院青協的更好發展。

一、組織建設

我院青協自成立以來,通過不斷發展已經成為擁有數十幹事和數百志願者組成的學生組織。我會內部分工明確由三個部門組成,策劃部是大腦,負責一切活動的前期策劃和準備;影像企劃部負責拍照和視頻、PPT等製作;秘書處負責活動人員的統計和安排以及活動的及時通訊與總結。正副會長則統籌兼顧,把握青協的發展方向。三個部門雖然各司其職但也緊密聯繫,相互配合,為協會的發展共同努力。

本年度的組織成員選舉換屆之後,通過院團委老師研究與建議,我會決定擯棄了以前招收幹事的傳統模式,本著寧缺毋濫的原則,通過兩輪面試招收了一批有責任心、有能力的幹事,為我會灌注了新鮮血液。一方面,為了培養幹事的全面發展能力,我會採取幹事無特定部門的管理方式,即幹事不特定隸屬於我會內部的任何一個部門,他們必須掌握三個部門的所有技能,熟悉我會內部事務的所有流程,通過輪流式負責三個部門的活動任務。這一改變不僅培養了幹事的多技能,為活動的順利開展提供了充分的準備,同時也為以後的換屆保證了優秀成員的注入。另一方面,為了培養幹部幹事的對外組織、交流、合作等能力,我會所有成員都按時參加了團委組織部的幹事培訓活動,讓我會增強了與其他部門的溝通與交流,為今後活動的協同合作奠定了堅實的基礎。

規範、穩定、配套的制度體系不僅是大學生志願服務長效機制構建基本條件之一,也是構建的基礎與根本保障。我院青協不僅有著適合我們的工作制度,還有著獨特的管理方式。我會正副會長及各部門部長每星期一都會按時參加團委的大型會議,認真聽取指導老師的建議,總結本會的不足,將本會中存在的問題及時提出,通過會議的討論及老師的指導找到解決之道。本協會內部也會每周按時組織例會,並做會議記錄。例會中在傳達老師建議的同時,安排好下階段的目標任務,然後聽取各幹事反映的問題,通過討論研究找到解決方法。

二、攜手青春志願,共築美好未來

新春迎綠,關注環保

為回響“3.5”雷鋒月活動號召,我院青協開展了一次主題為“送綠色,迎新春”的活動。以送盆栽綠化環境的戶內活動形式,由我們青協的人員前往幾個代表宿舍送上盆栽並進行環保宣傳。雖然東西並不珍貴但它卻代表著不尋常的意義,它的存在提醒著我們時刻保護綠色,提高了同學們環保綠化意識,並讓這種精神永遠的傳承下去,號召更多的人來美化環境。

科普慧魚知識,旨助興趣萌芽

慧魚作為我院的特色活動是我會本年度大力推廣的活動,我會3月份在滄浪新城社區、11月校內慧魚興趣培訓班以及多次到木瀆三小,組織開展了慧魚推廣活動。活動一改前期開展方式,以慧魚知識講解為主,希望科技的推廣讓更多人懂得慧魚,以提高活動的高度,所以在活動前期我會招收並培訓志願者作為慧魚指導老師;活動中通過指導老師對慧魚模型的講解與互動激發科技興趣。慧魚機器人的新穎獨特不僅拓寬了視野,提高了創新意識和動手實踐能力,為他們的童年鍍上了一道美麗的彩虹。同時,這項活動讓我們在服務社會的同時收穫知識,也擴大了我院對外的宣傳與聯繫。

弘揚志願精神,構建平安之路

自我院與虎丘交警大隊簽訂協定,建立長期志願服務基地以來,我院便長期堅持加入到文明出行的隊伍中。除寒暑期社會實踐,開學後我會每周都會安排志願者到獅山路附近交通繁忙的路口上崗執勤,志願者們根據自己培訓時所學的交通知識輔助交警,從指揮交通疏導行人,到宣傳交通安全知識,用自己的汗水保證了車輛的順利通行,展現了青年志願者的良好風貌。

枯草清水澆,滴血潤新生

為了提高和發揚在校大學生的愛心奉獻精神,體現自我人生價值觀、加強社會責任感,我會積極回響校青協的號召,宣傳組織了無償獻血活動,在獻血的現場,無論是擁擠的簽到處,或是絡繹不絕的人流,都可以洋溢著同學們對獻血的熱情。下午4點後獻血熱情依然不減,獻血人數遠遠高於血站的估算,在我會與血站工作人員的協商下,臨時增加了一天的獻血日程。我會組織的獻血活動以超額數倍的成績圓滿的完成了任務,充分體現了我院學生對獻血事業的大力支持和熱心助人的良好品德。無償獻血是全社會的事情,是文明社會的體現,希望藉助我們的微弱力量號召更多的人加入到傳遞愛心的隊伍,讓血液為生命加油!

同一方淨土,同一個家園

環保活動永不止息,10月我院志願者們進入蘇州動物園。在動物園負責人的安排下,同學或前往耦園檢票和打掃衛生,或前往動物展區為遊客解說展區規章制度。雖然工作量較大,路程辛苦,但同學們任勞任怨,不忘自己的職責,耐心地提醒勸導遊客,宣傳環保知識,加強遊客們的環保意識,為維護家園淨土作出貢獻。

最美不過夕陽紅

11月份,為了讓孤寡老人感受到溫暖和關愛,發揚紅十字會“人道、博愛、奉獻”的精神,我院青協多次組織志願者到愛心護理院看望孤寡老人的愛心活動。活動中志願者們打掃衛生,還和他們聊天、唱歌,老人們也表現地十分積極,加入了歌唱的隊伍。老人們臉上洋溢的笑容便是對我們志願者最大的肯定,他們所感受到的溫暖便是我們努力的方向。為夕陽添亮色,為老人送溫暖,我們希望通過我們的努力感染更多的人參與我們的行動,最終做到真正的老有所依。

感恩父母,親情回饋

11月26日,在感恩節來臨之際機械工程學院青年志願者協會在本校舉行了一次以“感恩父母,情親回饋”為主題的公益活動。由我會提供信紙信封郵票,讓參加活動的同學以傳統的寫信的形式表達出對父母的難以言喻的感恩之心,並在感恩節當天統一寄出。活動雖小,愛心無限,我們寄出的不單單是那簡單的幾句話,更多的是讓父母了解我們內心那份羞澀的濃濃親情。

三、志願宣傳形式的初步改變,取得良好成效

我會積極回響校青協對志願者打卡器的號召,在“志願青春·益起來”活動中初次實行並且取得同學們的熱情加入,壯大了志願團隊獲得圓滿成功。

四、開拓新路,總結經驗,展望未來

本年度,我院青協很好的延續了以前的傳統志願,本著展現了我院學生的人文精神與志願意識,在關愛老人兒童、環境保護、科技宣傳、文明交通等方面的志願活動,一直是永不停息的、永遠努力的方向。同時加強完善了我院服務基地建設,堅持在服務基地的服務,為我院青協活動的開展提供了穩定的機遇與平台,也提高了我院的社會知名度與美譽度。我會結合我院特點,努力拓展,創新工作模式,改進工作方法,開展了符合我院特色的志願活動,展現了我院青協的獨特風采,促進了我院青協的更好發展。

在以後的工作中我們將會豐富活動的宣傳渠道,利用PU、微博、人人、微信、QQ等社交工具,通過網路的力量加強宣傳力度。同時回響校青協的號召,加大對志願者打卡器的推廣力度,努力做到活動的高效性。另一方面,加強我院特色活動——慧魚智拼活動的宣傳推廣,爭取在下一年中建立新的服務基地,使我們協會能達到另一個輝煌,為學校、社會作出應有的貢獻。

我院青協始終秉持著“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神,以服務社會、弘揚志願為宗旨結合我們自身優勢,通過培訓利用自己所學的知識服務社會的同時豐富了大學生活。希望在以後的工作中能夠開拓創新,注入新鮮血液,尋找新的活動項目,使我院青協更上一層樓。

青年志願者年度總結範文 篇4

20__年,青年志願者服務總隊在院團委老師的領導下又度過了不平凡的一年。我們青年志願者服務總隊在這一個學年度中,繼續繼承發揚我們總隊的優良傳統,在學校的各個角落中奉獻著我們的愛心。並且在鹹寧市的大大小小的愛心活動中都能看到我們鹹寧職業技術學院青年志願者的身影。

一、廣泛開展志願服務

9月底,在部門剛經過緊張的迎新納新階段,新隊員不熟悉工作的情況下,與鹹寧市公共腳踏車環保公司一起,於“世界無車日”倡導健康出行並進行腳踏車環城活動,讓新隊員看到我院志願者所作出的突出貢獻。

“鹹寧市光榮院”做為總隊定時服務點,納入部門日常活動規劃,做到每月至少一次,每次意義不同的原則,以了解、幫助老人共建精神家園為基礎,讓他們找到家的感覺。同時,以這種日常活動為契機,廣泛開展,增強我部門成員活動組織能力。

10月份,成功組織起中國湖北鹹寧第三屆國際溫泉文化旅遊節志願者服務工作,不管是前期的招募工作中期的活動開展還是後期延伸出的一系列服務工作,都開展得僅僅有條,繪聲繪色。在那幾天的服務工作里,鹹寧市大街小巷遍布我們志願者身影,為世界各地遊客留下精彩瞬間,大大提升了城市形象。得到我市領導和我院老師的充分肯定。能為此次盛會服務,是我們所有志願者的光榮與驕傲。

11月6日,在了解到汀泗橋發現一片新的烈士陵墓這一訊息,迅速高效的組織志願者與那裡工作人員進行聯繫,協助他們整理陵園,讓烈士們重見光日,加強愛國主義教育。

11月10日,是我隊新成員通過一個月試用期的日子,我院青年志願者聚集一起,舉行了一場歡快而不失嚴肅的志願者入隊儀式,祝福的同時也是一種勉勵。

青年志願者年度總結範文 篇5

一個讓我永生難忘的日子,因為這一天,我正式成為了一名光榮的青年志願者,並通過參加社會實踐活動的方式服務了他人,回報了社會。

眾所周知,志願者在整個社會中發揮著舉足輕重的作用,但是卻有很多人沒有真正的理解志願者的含義,青年志願者奉獻給社會的不僅僅是服務,同時也向全社會昭示了一種精神,那就是"奉獻、友愛、互助、進步"的青年志願者精神。青年志願者的這種精神是對中華民族團結友愛、助人為樂、見義勇為、尊老愛幼、尊師重教等傳統美德的繼承和發揚;青年志願者所彰顯出的精神也是對人類文明成果的吸收。

2月7日下午,我和同班四名同學一起,懷著一顆崇敬而又忐忑的心步行前往原開c中校長貢爺爺的家,開始了本次志願者活動的最後一個環節,也是最重要的環節——拜訪退休老教師,感悟人生之真諦。

當我們來到貢爺爺家所在小區的大門口時,只見一位精神矍鑠、慈眉善目的耄耋老人正站在那裡靜靜地等待著我們,他便是貢爺爺。我們一一向他問好,他則熱情地邀請我們上樓做客。隨即,我們走進了貢爺爺的家,聆聽了他的處世哲學,交流了我們生活和學習中所遇到的困惑,得到了他殷切的鼓勵和祝福 。

猶記得貢爺爺語重心長地對我們說:“首先熱烈歡迎同學們的到來。我知道大家都是優秀的學生 ,都懷有遠大的理想和抱負,我認為這很好,希望你們能執著追求,永不放棄。高中階段是苦的,但也是充實豐碩和愉快的,我希望你們在高中階段就能夠找到自己的位置,各盡其才。很多人說全面發展、興趣廣泛很重要,但我認為真正打動人心的是能夠在某一領域實現突破,因為中國所缺乏的正是在某些專業領域的高端人才。歐美的教育 體制讓我頗有思感,我認為修學當以三事為準衡:第一,研究學術,當以學術本身為前提,不要受外力支配以達於學術獨立境界。第二,人活著是為了更好地改造世界,要能盡力致用方不負一生歲月。第三,學習沒有捷徑。例如數學學習,唯有大量反覆做題,總結規律,才能達到熟能生巧的地步。高中還有一年半的時間,希望大家苦中作樂,學有所得,成為國家的棟樑之才!”

最後,我們給他拜了個早年,並與他合影留念。臨別之際,他不顧室外凜冽刺骨的寒風,硬是把我們送到小區大門口,並與我們親切握手後才肯離去。與他道別後,我不由得發覺自己已經熱淚盈眶,這熱淚,既代表著我對貢校長平易近人、關心青年的高尚人格的欽佩和感動,也包含著我努力奮鬥、立志成才的堅定信念,我一定不會辜負貢校長的期望!

年逾80的老人,在與學生接觸前,認真地備了課,做了詳盡的準備。在生活中,他是一位豁達大度、幽默風趣、熱愛運動,珍愛生命的長者。這種精神,怎能不讓人肅然起敬?在這裡,我也祝福貢校長身體健康,生活幸福!

我深信此次的志願者活動自己是滿載而歸的。而在今後,我們將繼續堅持服務他人、鍛鍊自己的宗旨,繼續本著腳踏實地、勤奮創新的態度,“以青春揚激情,以奉獻促和諧”,譜寫青年志願者行動的新篇章!

青年志願者年度總結範文 篇6

我國的志願服務作為伴隨改革開放出現的新生事物,是長期開展的學雷鋒活動的發展和延續,有著廣泛民眾基礎和獨特優勢。近年來各種形式的志願服務活動發展很快,黨員志願者、社區志願者、職工志願者、青年志願者、大學生志願者、巾幗志願者、家庭志願者、老年志願者、扶殘助殘志願者、紅十字志願者、治安志願者科普志願者等各類志願服務隊伍比較活躍,成為社會主義精神禮貌建設的重要力量。志願服務體現著公民的社會職責意識,是人們自覺為他人和社會服務、共同建設完美生活的生動實踐,是現代社會禮貌程度的重要標誌,是新形勢下推進精神禮貌建設的有效途徑。志願服務領域寬、渠道廣,能夠廣泛動員社會資源,有效彌補政府服務和市場服務的不足,為政府分憂、為百姓解難,有利於在全社會構成團結無助、平等友愛、共同提高的社會氣氛和人際關係,增加和諧因素、促進公平正義、維護社會穩定。志願服務以自願、無償為前提,以弘揚志願精神為核心,能夠把服務他人、服務社會與實現個人價值有機結合起來,引導人們在做好事、獻愛心的過程中陶冶情操、提升境界,有利於倡導愛國、敬業、誠信、友善等基本道德規範,提高公民思想道德素質,把建設社會主義核心價值體系的任務落到實處。志願服務形式多種多樣、方式

靈活便捷,適應社會結構、社會組織形式、社會利益格局發生深刻變化的新特點,能夠滿足不一樣層次人們關愛他人、服務社會、展示特長的願望,有利於充分發揮民眾的主體作用,激發民眾的參與熱情,為精神禮貌創立活動注入新的生機與活力。

這其中,又以大學生志願者為精神禮貌建設的主要力量。大學生是國際繼續建設的重要儲備力量,培養更好更優秀更有實幹的大學生人才,大學生志願者已經成為一種必不可少的趨勢。在這幾天的活動中,我看到了不一樣的新農村建設,有以下心得體會

一、新農村建設落到了實處,農村建設有很大提高

以前,我印象中的農村髒、亂、差著稱的。沒有規劃的農村。可是經過這次實踐活動。讓我對農村有了很大的改觀。我眼中的文筆村是一條規劃整齊、道路寬敞、設施完善的村子。證明村子很注重本村的衛生環境建設。努力跟著黨提出的新農村建設的方向前進。

二、注重建設村子的精神文化的建設

以前農村中,農民們的業餘生活很墮落,都是賭博或者幹些對自身建設沒有多大幫忙的事情。可是,我眼中的文筆村在精神禮貌建設方面也是做得很好的。村子中有一個小型的圖書館,裡面乾淨整齊,書籍的種類也很豐富。各種方面的都有涉及到。這不僅僅能豐富村民們的業餘時間,提高他們的文化素質,也能更好地為新農村建設的精神建設方面奠定好堅實的基礎。

三、團結的力量是強大的

這次活動中我不僅僅看到了新農村建設的徹底貫徹落實。看到日新月異的新農村建設的成果。同時也學習到了要把工作做好,團體的力量是多么重要的事情。在這一次的活動中,我們遇到了許多困難與挫折。可是大家都發揮自我的聰明智慧,分享自我的意見看法,共同努力把一個個問題圓滿的解決了。這一點是我們的寶貴財富。新農村需要大學生志願者。大學生需要開展志願者活動。大學生志願者隊伍是支年輕的隊伍,充滿了朝氣蓬勃的生機。相信它會因更多的志願者的加入而煥發出新的光彩,譜寫出一曲曲更加動人的奉獻之歌!因為我們將永遠行動著!

青年志願者年度總結範文 篇7

加入文傳系青協這個大家庭已經有一年多的時光了,從幹事到副會,職位在轉變,思維也隨之轉變。我已經不能停留在幹事的角度上想事情,看待問題了。幹事以幹事為出發點來想問題,而副會也需要以副會的角度去看待問題,每一個職位,都有自己的思維方式,去適應協會的工作,最後都有一個共同目標,就是把協會的工作做的更好,把青協的精神發揚下去。

通過這一年多在青協里的工作,我明白了,如何用一顆真誠的.心去對待每一個人,如何用心去感化別人,而不是強制性地說服別人,要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式,而對於我,我更喜歡以心待人,因為我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,更能讓別人知道怎么去把真誠的心傳遞給身邊其他人。我獲得了很多社會、人際交往等方面的經驗,讓我受益匪淺。

總結這一年多的工作,我明白了一些道理。

一、首先是做人,要對得起自己的良心。昧著良心做事,違背自己良心,會和青協本身的性質不相符合,甚至變質了。這樣即使做好一件事情,別人看來卻都是沒意義的,因為別人知道你不是用自己的良心去爭取而得來的。

二、同時還要本著良心說話,絕對不要當面或者在人家背後說別人,有什麼問題可以當面商量,並提出解決的方法。其次,重視細節,一絲不苟。這可能與協會工作的性質有關,但不僅僅是針對協會的工作,對於每一件事都一樣,無論大事小事,都應該認真對待,即使有些事在你看來並不是什麼事,並沒有什麼意義,但工作就是工作,作為青協一份子,就是不計報酬地做事。

三、對待工作要有高度的責任感,做事情要負責任,特別是當你是負責人的時候,更要以身作則,帶領好下屬,使下屬服從你的命令或安排。

四、要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,不能有缺席、遲到的現象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,可以看出你對這件事情的態度怎么樣,還有你的為人處事方式是怎么樣的。這些小細節,都能體現一個人的基本素質。所以,做每一件事情,都要有頭有尾,都要有所交代。

五、團結才是力量,對於一個部門、組織甚至公司企業來說,團結這個詞直接關係到部門或組織能否正常運行。一旦出現權力失衡的現象,將無法繼續正常運行下去,所以凡事要以大局為重,注重內部的團結和和諧。

六、做為副會,應該懂得如何去激勵幹事。從管理學的角度來說,激勵對人的行動起激發、推動和加強的作用。一個好的領導,應該以下屬為出發點,考慮他們的需求,並作有效的激勵措施。所以做為副會,要更好地領導幹事,激勵措施是必不可少的。

七、要努力提高主觀能動性。要在部門或組織里受到好評,就要不斷表現自己,並善於表現自己。有些事情,一定要做出來給人看,別人才知道。社會就是這樣,不善於表現的人,很快就會被社會所淘汰。低調做人,高調做事,永遠是真理。

八、做事要注重效率與質量的結合。注重效率但不注重質量,會讓人覺得你做事很草草了事,就像應付工作一樣。而注重質量但不注重效率,會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以,只有提高效率同時提高工作質量,工作才能在最短的時間內做到。最後,做人要有主見,要有創新意識。不要人家叫你做什麼,你就做什麼,沒有自己的想法。協會需要的不是這種人,而是在這個基礎上同時能有自己的主見,並提出意見或建議的人。創新能促進人的進步。在工作中,如果遇到一些問題比較棘手的,可以想想有什麼方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,這樣就違背了效率與質量相結合的原則。

以上是我從進入青協以來所得到的東西,雖然從以上的總結中可以看出自己在很多方面還存在著不足,但我會在以後的日子裡繼續努力,繼續總結自己,不管在工作上,還是生活、學習上。畢竟,人是要從善於自我總結的基礎上不斷升華自己的。

個人認為,自己進入青協,追求的不是結果,只是過程。結果不是很重要,享受過程才是最完美的。追求自己想要追求的東西,不管是物質上的還是精神上的。雖然你要做的事情並沒有想像中那么完美、精彩,但只要用心去發掘,去體會,還是會有所收穫點。

其實很多事,都要看你如何對待。我想,樂觀地面對工作和生活、學習,面對正在發生的事情,你會從中得到很多意想不到的東西的。對於個人,首先要給自己一個定位。一旦定下了,就要努力付出,先別想結果會怎樣,努力付出的過程,才是值得一生去回味的,有時也不必計較太多東西,這樣只會讓自己更痛苦。心胸放寬點,心情就會開朗點。每個人都會有失敗的時候,關鍵是看失敗後的你如何面對失敗。在這一年多的時間裡,我已經得到我想要的東西了,那么已經知足了,知足常樂。最後引用前會長的一句話:"或許事情做到最後並沒有得到物質上的收穫,但起碼得到了心靈上的洗滌。"希望大家好好體會。

最後祝願文學與傳媒系青協在以後的日子中能越走越順利,也祝願青協的明天會更好!

青年志願者年度總結範文 篇8

本學期,我院青年志願者中隊本著“自願參加、量力而行、進求實效、持之以恆”的原則,立足我校院系發展和社會需求,在院黨政關注、民眾急需、青年熱心的好事和急事上,通過青年志願者的實際行動,開展各項有益的活動。在學校和社會上倡導團結友愛、助人為樂、見義勇為、無私奉獻的新風和正氣,弘揚愛國主義、團隊精神和社會主義精神,促進倡導積極健康的學校和社會風氣,同時也使青年在服務民眾、幫助他人的過程中樹立公德意識和責任、義務觀念,提高自己的思想道德和科學文化素質。取得了良好的成績。現在,我將青年志願者工作總結如下:

一、我院青年志願者中隊組織青年志願者每周進行校家屬區的義務打掃活動。一學期來,在我們的認真組織下,大家勞動熱情高漲;無論風吹雨打,大家都拿著勞動工具認真打掃,一直沒有間斷過。同時,我們還臨時幫助打掃了校操場、桌球室等場所。此舉得到了院校老師一致好評,同學門發揚了吃苦耐勞、無私奉獻的精神,在校園裡樹立了榜樣,起到了先鋒楷模的作用。

二、本學期,我院志願者中隊於“節約日”在校內認真進行了關於“節約資源能源”的宣傳,我中隊聯合宣傳部製作了以“節約資源,做文明大學生”的主題宣傳畫,並且在同學中進行了“節約用電,節約用水”等相關的宣傳。此次宣傳活動,我中隊倡導積極健康的學校和社會風氣,幫助同學們樹立公德意識,在校內起到了很大的積極影響。

三、3月4日,在“三五”學雷鋒日之際,我院在校東門廣場參加了“青年志願者授旗儀式”.接著,我院青年志願者中隊以“愛心獻社會,真情暖人心”的頭號,組織青年志願者奔赴南鄭縣敬老院慰問老人。在這次規模宏大的活動中,我院聯合了市中心醫院、南鄭線電視台、漢中電視台發揚雷鋒精神,特別是我院專門給敬老院的老人門送去了水果、麵包、麵粉等物品,並且由我院志願者精心準備,為老人們帶去了一台精彩的歌舞聯歡會,最後還認真幫助老人清掃了房屋院落。此次活動,我院志願者在服務民眾、幫助他人的過程中,發揚了奉獻愛心、助人為樂的精神;最後,通過南鄭電視台、漢中電視台及我校廣播站的宣傳,受到了社會各界的廣泛好評。

總之,我院青年志願者中隊在本學期認真組織青年志願者開展各項活動,以“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,通過開展青年志願服務,推動社會主義精神文明建設,促進社會主義市場經濟體制的建立和完善,提高青年整體素質,在實踐中經受考驗、完善自己,為經濟社會的協調發展和全面進步作出貢獻。我們的工作取得了一定的成績和得到了校內外的一直好評和認可。當然,在組織過程中,也存在著一些缺點,我們將力爭在今後的工作中不斷改進,爭取取得更大的成績。

青年志願者年度總結範文 篇9

20xx年3月31日中醫系20xx級第一青年志願者服務隊的志願者在教學樓門口舉行了大型募捐活動。志願者們為活動付出了巨大的精力,不敢有一絲懈怠。我們希望通過我們的努力能減輕可萌同學的經濟生活負擔。課間,不斷有同學向捐款箱走來,伸出他們的援助之手。那一刻,我有一種說不出的感動,眼含感動與欣慰的淚水,我深深地體會到了愛的含義;愛,猶如一株青草上閃亮的露珠,雖微小比,卻足以滋潤嫩芽;愛,猶如抗日戰爭中的星星之火,雖光微色暗,卻足以發展為燎原之勢;愛,更像一汪深遂寬廣的大海,用自己的乳汁和營養餵養著天真爛漫的魚兒。一元、五元、十元、一百等等面值不等的人民幣跳著純真的舞蹈歡快地進入了募捐箱,等待著發揮自己的作用。當看見有的同學因身上臨時沒帶著錢而回宿舍拿時,我的心猶如遇到了一股強大的電流,刺激著我一定要為此次活動儘自己最大的努力。

那一刻,好多同學掉下了淚水。為了小可萌吃的苦,也為了她的堅強和執著。她是一個能讓人感到欣慰的女孩,也是一個能讓人奮發向上的女孩。了解了她的情況,我覺得我們所吃過的苦都是微不足道的。我們能順利的步入大學殿堂,我們能在國家和父母的關愛下長大,這就是人生最大的幸福。人生很多的遺憾都是不懂得珍惜造成的。我們一定要珍惜這些機會,讓青春綻放美麗的光彩,做對社會有用的棟樑之材。

我們用勤工儉學的錢滋潤饑渴的幼芽,用節衣縮食省下來的錢精心為她挑選精美的禮物。也許這些對於她的學費和生活費來說微不足道,但這代表著我們團支部每個人的一份心意,當她滿含熱淚接受這些禮物時,我們也不能抑制內心的感動與激情,也許這份濃重的愛才是生命中不能承受之重吧!

我們不知道小可萌以後的求學生涯中還會遇到什麼困難,也不知道她一個人會怎樣面對社會上的風風雨雨,她可能還不懂以後道路的艱辛,但我們為她擔心,我們憂慮,我們彷徨,我們更期待社會上會出現更多更優秀的志願者為她的成長給予一絲關懷,一份幫助。

這次活動不僅把我們的愛心體現的淋漓盡致,更重要的是它激起了那些被隱藏的善良之情,讓那些麻木的心靈得到了愛的洗禮。愛,猶如快樂,會感染,會傳遞,更會使那些失望的、甚至絕望的人走出困境,在愛的陽光下快樂成長。同時,這次活動也激勵了我們堅強的鬥志,我們會更加勇敢地面對生活中的困難與挫折,更加珍惜現在所擁有的幸福。

抓緊時間愛身邊的每一個人吧!在社會這個大家庭中,每個成員都是我們的親人,每個人都是值得我們用心關懷的。

青年志願者年度總結範文 篇10

__年是溫州新青年志願者服務隊工作突飛猛進的一年。一年來,服務隊根據團市委、團區委、區慈善總會的整體工作部署,緊密結合新形勢、新任務,堅持求真務實,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的中國青年志願服務精神,緊密結合溫州青年志願服務工作的實際和青年特點,以服務大型社會活動為重點,堅持量力而行、講求實效、開拓創新的原則,凝聚力量、積極有效地廣泛開展形式多樣、民眾喜聞樂見的志願服務活動,促進了溫州精神文明建設的深入發展,不斷壯大了志願者隊伍,擴大了志願服務的社會影響力。現將一年來的工作總結。

一、服務社區工作,關注社會民生

根據社會關注、居民需要,__年溫州新青年志願者服務隊不斷拓展志願服務的領域,樹立志願服務的新亮點、新品牌,開展了豐富多彩的志願者社區主題實踐活動。__年志願隊走進了廣場、沁園、雙井頭、教場等各大社區,每到一處都設攤為社區居民及過往行人免費提供測量血壓、測量血糖、法律諮詢、家電維修、親職教育諮詢、理髮等便民服務,得到了民眾的大力歡迎。

特別是年初由鹿城團區委發起的“志願傳遞有你有我”志願服務進社區年活動中,志願隊與教場社區結對。服務教場社區就成為__年志願隊工作的重點,志願隊多次組織隊員參與教場社區夜間巡邏、開展禁毒知識講座、參加教場社區文藝演出、為社區青少年舉辦快速閱讀培訓、協助社區開展人口普查工作、與社區低保特困戶共度中秋、為社區大齡青年舉辦相親活動等等。

二、服務弱勢群體,彰顯人文關懷

志願隊在開展各具特色的志願服務的基礎上,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神,把對孤寡老人、民工子弟作為教育和幫助的重點,做了大量卓有成效的志願服務工作,取得了良好的成效。如__年2月7日下午,志願隊金勇隊長、程平組長、何續組長一行來到乘涼橋社區,對困難家庭進行新春慰問。當天,志願隊一行在乘涼橋社區工作人員的陪同下,先後走訪了黃愛釵、吳麗娟、葉紹良三戶困難家庭,還為每戶家庭送上了大米、食用油、麥片和肉鬆。__年3月28日下午,志願隊一行十多人,在金勇隊長、岑暉秘書長的帶領下,來到甌海瞿溪鎮狼牙山上的大同村,對該村孤寡老人進行慰問。並為每位老人送上了食用油、洗衣粉、洗潔精等生活日用品,並仔細詢問了他們的病情及生活近況,鼓勵他們安心養好身體。__年7月至9月,志願隊在紅景天人防避暑納涼點(環城東路溫九中邊)啟動__盛夏助老服務活動,在7月至8月間每周雙休日為納涼點的老人提供免費理髮、測量血壓、測量血糖的服務。

同時,志願隊還深刻關注民工子弟的學習和生活。__年12月5日下午,溫州新青年志願者服務隊金勇隊長、岑暉秘書長、錢旭靜組長帶領隊員余向東、連飈、李立、陳蘭金、楊忠敏等人,來到溫州市鹿城區益民民工子弟學校,與該校六位貧困學生助學結對,並為他們送來第一年助學款學習文具用品。

三、開展結對助學,情系貧困學子。

__年6月,志願隊又與泰順翁山鄉十名貧困學生結對助學,並為他們送去第一年助學款和學習文具用品。這樣。連同先前結對的平陽吳洋鄉、鹿城雙潮鄉、洞頭的東屏鎮的學生,志願隊共結對貧困學生36名。

四、大型活動,勇挑重擔

__年,溫州新青年志願者服務隊自覺投身到各地大型活動中去,__年12月28日至1月4日間,志願隊組織了近30位隊員參與鹿城區慈善總會換屆的前期籌備工作,許多同志都是放棄元旦休息時間,幫助總會核定會員信息、通知會員參加換屆會議、校對發票等。志願隊在服務大型活動上都投入了大量的精力,鹿城區慈善總會第二屆會員大會、__年“愛心鹿城慈善宴”活動、"愛心溫州、善行天下"為主題的__慈善晚會、溫州電視台政情民意中間站欄目、“情系貧困戶,酷暑送清涼”慈善大行動、”迎重陽“老年人登山活動、“12.5”國際志願者日主題活動中都活躍著溫州新青年志願者服務隊隊員的身影,隊員們用自己的微笑服務,展示了溫州青年的青春風采。可以說,青年志願者已經成為各類大型活動一道亮麗的風景線,青年志願者服務已經成為我市各項大型活動不可缺少的一部分。

__年溫州新青年志願者服務隊雖然做了不少工作,取得了一些成績,但是,我們清醒地看到了隊伍存在的一些問題,也帶給我們一些新的思考:如隊伍高速發展,隊員數量增加很快的情況下如何管理;後備隊伍管理者如何推選和使用;志願者的整體素質如何提高,隊員整體培訓如何開展;怎樣提高隊員的宣傳服務的積極性,讓更多優秀隊員主動申請報名並推薦加入志願隊;怎樣開展更多活動,提高隊伍凝聚力等等。這些問題與思考也將促動我們在下階段進一步努力實踐。

有人說愛心是一陣清風,為社會公益事業吹來一陣涼爽;有人說愛心是一股清泉,為需要幫助的人帶來甘甜。但愛心更是一種堅持,一種信念。我們相信有了全體隊員的精誠團結,溫州新青年志願者服務隊一定會一如既往地堅持著我們的信念走向明天,走向未來。用一顆真誠的心撒播愛的種子,用一份微薄的力量奉獻自己的愛,更好地服務社會!

青年志願者年度總結範文 篇11

20__年,在校黨委的正確領導和校團委的悉心關懷下,圍繞學校創先爭優工作,以建設精神文明為先導,以提高當代青年人素質為目標,不斷深化青年志願者精神,紮實推進青年志願者協會的自身建設,本著“走出去,引進來”的工作理念,以“愛心獻社會,真情暖人心”為口號,通過多途徑志願服務,我會志願工作取得了取得了可喜可賀的成績。現就一年來我會所做工作,向大家匯報,有不妥之處請批評指正。

明確部門職能,最佳化組織建設。__年9月,根據我會會長會議決定,將校志協原有的9個部門調整為8個:將原來的調研部撤去,成立了新的策劃部;將原來的信息網路部整合到新的宣傳部中;將辦公室、理事會的部分職能獨立出來,成立了新的組織部。與此同時,我會又及時下發《關於河南農業大學青年志願者協會部門調整的通知》,明確了各部門職能。除此外,我會又對新任負責人進行了3次培訓,強化了負責人的集體意思,增強了負責人間的感情交流,進一步明確了部門職能。通過一系列舉措,我會部門職能更加明確,工作效率明顯提高。

開拓新區服務,活動實現“三地”聯動。20__年9月,報校團委批准,我會進駐龍子湖新校區,成立了龍子湖校區服務隊。與此同時,我會與我校許昌校區勵志青年志願者協會取得了聯繫,雙方就負責人培養、志願者招募、活動開展、經費使用等方面交換意見,同意在人才培養上相互溝通、活動開展上相協調。至此,我校志願活動“三地聯動”格局初成。

乘校慶東風,招新圓滿成功。在百年校慶志願服務工作的影響下,__年協會招新取得了巨大成功。老校區報名人數突破600人,新校區首戰告捷,報名人數突破300人。經過層層面試、筆試,最終有150餘位新會員脫穎而出,來到了校志協這個大家庭。除了通過考核的會員志願者,我會還擁有450餘名非會員志願者。這一數據不僅僅代表了“校志協”品牌在農大人心中根深蒂固,更說明了近年來我會志願工作取得的成績。

校內外聯繫不斷加強。通過我會一年的努力,我會相繼和鄭州市青年志願者協會、河南省大學生公益論壇、大河愛心聯盟、金水區志願者聯合會、鄭州市文化路街道辦事處愛心聯盟社工服務中心、和勤公益社等社會公益組織建立了聯繫,成為了鄭州市青年志願者協會的團體會員,並且和鄭州市文化路街道辦事處愛心聯盟社工服務中心達成了合作意向。

老師們、同學們,儘管我們的工作在這一年中取得了一定的成績,但也不可避免的存在著一些的不足和缺陷,有待進一步提高和改進,如:在有些活動中,組織人員之間有關活動事宜宣傳不到位,協助能力有待提高,以後我們將加強組織者之間的聯繫,多多溝通,力爭各盡其能;某些活動過於倉促,造成一定時間和資源的損失,在今後工作中,我們要做到計畫周密,爭取將工作安排到位;拓寬服務領域,一方面通過自己的努力,與外界加強聯繫,拓展活動空間;另一方面,加強與各學院青年志願者社團之間的聯繫與合作。

在這一年中,我們所做的志願服務工作,不求盡善盡美,但求無愧於心。在這緊張而又匆忙的一年中,我們校青年志願者協會的40多個負責人,150餘名會員懷著共同的目標,踏著前輩們的足跡,開展志願服務。回顧過去,成績鼓舞人心,展望明天,我們任重而道遠。在新的一年裡,我們將在深化志願服務內涵、拓展志願服務領域、擴大志願服務隊伍和健全完善志願服務機制等方面不斷加強,大力弘揚志願者精神,彰顯人與人、人與社會、人與自然之間的相互關愛、和諧共存的理念;秉承自覺自愿、力所能及的原則,積極地開展更為豐富的志願服務活動,為建設和諧社會、和諧校園做出應有的貢獻。我們相信自己的能力,更相信我們的這份工作必將贏得更多人的贊同與認可。

青年志願者年度總結範文 篇12

xx年,在校黨委的正確領導和校團委的悉心關懷下,圍繞學校創先爭優工作,以建設精神文明為先導,以提高當代青年人素質為目標,不斷深化青年志願者精神,紮實推進青年志願者協會的自身建設,本著“走出去,引進來”的工作理念,以“愛心獻社會,真情暖人心”為口號,通過多途徑志願服務,我會志願工作取得了取得了可喜可賀的成績。現就一年來我會所做工作,向大家匯報,有不妥之處請批評指正。

明確部門職能,最佳化組織建設。xx年9月,根據我會會長會議決定,將校志協原有的9個部門調整為8個:將原來的調研部撤去,成立了新的策劃部;將原來的信息網路部整合到新的宣傳部中;將辦公室、理事會的部分職能獨立出來,成立了新的組織部。與此同時,我會又及時下發《關於河南農業大學青年志願者協會部門調整的通知》,明確了各部門職能。除此外,我會又對新任負責人進行了3次培訓,強化了負責人的集體意思,增強了負責人間的感情交流,進一步明確了部門職能。通過一系列舉措,我會部門職能更加明確,工作效率明顯提高。

開拓新區服務,活動實現“三地”聯動。201X年9月,報校團委批准,我會進駐龍子湖新校區,成立了龍子湖校區服務隊。與此同時,我會與我校許昌校區勵志青年志願者協會取得了聯繫,雙方就負責人培養、志願者招募、活動開展、經費使用等方面交換意見,同意在人才培養上相互溝通、活動開展上相協調。至此,我校志願活動“三地聯動”格局初成。

乘校慶東風,招新圓滿成功。在百年校慶志願服務工作的影響下,xx年協會招新取得了巨大成功。老校區報名人數突破600人,新校區首戰告捷,報名人數突破300人。經過層層面試、筆試,最終有150餘位新會員脫穎而出,來到了校志協這個大家庭。除了通過考核的會員志願者,我會還擁有450餘名非會員志願者。這一數據不僅僅代表了“校志協”品牌在農大人心中根深蒂固,更說明了近年來我會志願工作取得的成績。

註冊工作有條不紊,協會“家文化”建設逐步深入。xx年11月,我會制定了《註冊志願者管理辦法》,完成了對4個院級志願者組織和400餘名志願者的註冊認證工作。註冊工作的順利開展,有利於規範我校志願者隊伍建設,有利於提高我校志願服務品牌核心競爭力。為了提高協會會員凝聚力和活動參與積極性,我會高度重視協會“家文化”建設,相繼組織了新會員見面會、趣味運動會、元旦文藝晚會等聯誼活動。通過活動的開展,加深了會員之間的友誼,促進了協會的家文化建設。

志願服務活動精彩紛呈,宣傳工作取得新進展。過去的一年,我會以“新百年、新農大、新征程”為契機,秉承著“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神,營造良好的校園文化氛圍,相繼開展了“九九重陽節”“綠地認養”“文明交通”“大河義賣”“失物招領”“美麗農大”“格線化志願服務進社區”“公寓行走”“無償獻血”“聖誕節送蘋果”“鄭開馬拉松志願服務”“愛心驛站”“心繫雅安,大愛無疆”“衣往情深走進河南農大”等等一系列形式多樣、豐富多彩、紮實有效的志願服務工作和社會公益活動,在弘揚校園文化、踐行社會主義榮辱觀、構建和諧校園中做出了自己的貢獻。每逢周末,在我們美麗的校園、在文化路的街頭巷尾、在農大家屬院、在頤和老年公寓、在文博廣場的花園中、在河南省青少年圖書館的角角落落,我們總能見到質樸無華的農大志願者默默無聞的奉獻著。志願活動在溫暖他人的同時,也為我會宣傳工作創造了機遇,相繼有人民網、新民網、映象網、鄭州晚報等主流媒體報導了我會的志願服務活動;我校主頁、校報也多次報導我會志願服務。

校內外聯繫不斷加強。通過我會一年的努力,我會相繼和鄭州市青年志願者協會、河南省大學生公益論壇、大河愛心聯盟、金水區志願者聯合會、鄭州市文化路街道辦事處愛心聯盟社工服務中心、和勤公益社等社會公益組織建立了聯繫,成為了鄭州市青年志願者協會的團體會員,並且和鄭州市文化路街道辦事處愛心聯盟社工服務中心達成了合作意向。

老師們、同學們,儘管我們的工作在這一年中取得了一定的成績,但也不可避免的存在著一些的不足和缺陷,有待進一步提高和改進,如:在有些活動中,組織人員之間有關活動事宜宣傳不到位,協助能力有待提高,以後我們將加強組織者之間的聯繫,多多溝通,力爭各盡其能;某些活動過於倉促,造成一定時間和資源的損失,在今後工作中,我們要做到計畫周密,爭取將工作安排到位;拓寬服務領域,一方面通過自己的努力,與外界加強聯繫,拓展活動空間;另一方面,加強與各學院青年志願者社團之間的聯繫與合作。

在這一年中,我們所做的志願服務工作,不求盡善盡美,但求無愧於心。在這緊張而又匆忙的一年中,我們校青年志願者協會的40多個負責人,150餘名會員懷著共同的目標,踏著前輩們的足跡,開展志願服務。回顧過去,成績鼓舞人心,展望明天,我們任重而道遠。在新的一年裡,我們將在深化志願服務內涵、拓展志願服務領域、擴大志願服務隊伍和健全完善志願服務機制等方面不斷加強,大力弘揚志願者精神,彰顯人與人、人與社會、人與自然之間的相互關愛、和諧共存的理念;秉承自覺自愿、力所能及的原則,積極地開展更為豐富的志願服務活動,為建設和諧社會、和諧校園做出應有的貢獻。我們相信自己的能力,更相信我們的這份工作必將贏得更多人的贊同與認可。

最後,我真誠的祝願我校青年志願者協會在踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志願者精神中、在更大範圍、更廣泛的領域中越辦越好,為我校創建一流農業大學做出新的貢獻!

青年志願者年度總結範文 篇13

一、建立健全志願者管理組織體系,為青年志願者事業的持久健康發展提供組織保障。

----年,陽光青年志願者聯合會進一步建立健全工作機制,規範志願者招募、管理制度,建立志願者檔案,嚴把“兩關一統一”,進一步壯大了志願者隊伍。所謂“兩關”是指:

1、招募志願者關。在志願者招募中嚴格執行《吉林大學青年志願者章程》,以志願服務為前提,確保每一個青年志願者都具有較高的思想覺悟。從事專業技能服務的青年志願者由陽光選派專人,將其個人信息編成高級志願者資料庫,做到隨時需要隨時徵調。

2、組織管理者關。在志願服務活動管理人的任用上,重點選用有較強組織協調能力和熱衷志願服務的學生擔任。在一些專業性較強的服務隊負責人的任用上,選用那些不僅專業技能好而且思想覺悟高的人,強調德才兼備。

把嚴“兩關”,確保志願服務人員具有較高素質,增強了青年學生志願服務組織的戰鬥力,志願服務的質量得到了較大提高。

所謂“一統一”是指隊伍管理的統一。陽光青年志願者聯合會對下屬理事協會嚴格執行“四有”標準,即各級理事協會要有志願者的檔案,有專門的學生負責人,有明確的服務對象或服務項目,有詳細的活動記錄歸檔。

這一標準的執行對於統一隊伍的管理、提高服務質量、以及進行工作考核和評選表彰提供了保障和依據。

二、完善志願者管理及志願服務制度建設,為志願服務活動規範化運作提供制度保障。

----年,陽光更加注重各方面制度的完善。先後修訂了《吉林大學陽光青年志願者聯合會章程》《吉林大學陽光青年志願者聯合會理事單位管理章程》《吉林大學註冊志願者管理條例》等檔案,起草並試行了《吉林大學圖書館志願者管理辦法》《吉林大學圖書館志願者工作守則》等檔案。

同時嚴格落實各項已有制度,如活動、會議簽到考核制度、辦公室值班制度、物資備品簽收制度等,基本形成了“以原則為導向、以規範為支撐”的制度格局,管理機制和管理手段日趨制度化、科學化。

陽光制度建設為使志願者行動從過去的“人格崇拜幻想中的助人和行善”轉變為“制度化、組織化體系中的助人和行善”,從“聖人道德”普世化為“公民道德”,以“常態的組織”取代“非常態的組織”,以更寬廣的人文情懷擴展“雷鋒精神”的內涵發揮了重要而積極的作用。

三、以大型活動為契機,宣傳志願服務理念,服務和育人相結合,使之成為傳播精神文明建設的有效載體。

陽光青年志願者聯合會注重突出理念建設,號召更多的團員青年了解志願服務,並以良好的心態參與到志願服務中,從而增強志願者組織的生命力和影響力。

----年8月,第二十九屆奧運會在北京召開,陽光青年志願者聯合會為賽會輸送了一批優秀的志願者,提供了高品質的服務。9月,第三屆東北亞經貿博覽會開幕。在前期籌備階段以及正式展覽期間,陽光帶領百餘名志願者服務東博會。我校志願者的辛勤工作,受到與會領導的一致好評。

在這些大型賽會志願者的招募與選拔過程中,陽光通過擴大宣傳,讓大家廣泛參與等多種途徑,讓志願服務的理念得到廣泛傳播,對營造良好的校園道德範圍、提高大學生的思想素質、鍛鍊大學生的綜合能力起到了促進作用,為精神文明建設與社會主義核心價值理念的弘揚起到了積極的`推動作用。

四、培育企業文化、創新志願服務工作模式,貼近生活發展獨立、獨特、獨有的品牌活動。

陽光通過大力培育志願文化,在校內廣大團員青年文化建設中形成了積極導向,拓寬了志願服務領域,打造了志願服務的名牌活動和精品項目。如:無償獻血、青少年思想道德服務團之走進希望國小、走進少年犯管教所、走進社區志願服務站,防火安全演習,世界愛滋病日宣傳等。

在鞏固原有活動的同時,陽光致力於發展新的獨立、獨特的品牌活動。如圖書館志願者活動的開展,防火救護知識講座等,這些新興的活動為志願服務事業注入里新鮮的力量。

在這些活動建設中,陽光注重強化自身企業文化,拓寬服務渠道,使服務形式多樣化,開展豐富多樣的貼近大學生生活的精品活動。基於共同理念的交流促進了人與人之間的融合,廣泛多元化的參與充分發揮每一個個體的積極性和創造性,這正是社會正義和諧的活力源泉之所在。

五、以中國青年志願者扶貧接力計畫示範項目為載體,積極做好典型事跡、人物的挖掘、宣傳工作,為青年志願者工作的可持續發展營造濃厚的輿論氛圍和良好的發展環境。

研究生支教團、大學生志願服務西部計畫是團中央青年志願者扶貧接力計畫的兩項示範項目,自1999年團中央組建第一屆研究生支教團開始,我校就參予其中。----年,我校又選拔了18名志願者,組建了第十屆研究生支教團。

在此基礎上,陽光青年志願者聯合會邀請已經完成任務歸來的支教志願者,開展了“足跡”支教團訪談、支教培訓等一系列相關活動,旨在通過典型人物、事跡的介紹,動員更多的同學到西部去、到基層去,到祖國和人民最需要的地方去。

西部計畫與研究生支教團相輔相承,拓寬了服務領域,構建了整體的西部志願服務體系。為我校在西部的志願服務工作營造了良好的可持續發展環境。

青年志願者年度總結範文 篇14

時光飛逝,轉眼間已接近年末。青年志願者協會在學院的領導下,在領導以及老師的關注與幫助支持下,走過了輝煌的一段光輝旅程。在這一年中,我校青協充分調動同學們的積極性,發動協會成員開展了一系列有意義,有價值的志願者活動,並取得了可喜的成績,獲得了社會、學校以及廣大學生的一致好評。

回首這一學年,我校青年志願者協會在上半年基礎上更添了一份成熟,在認識和改正了以前的缺點和不足的同時,我們每一位志願者都以飽滿的熱情投入到了志願者服務工作中,並不斷開拓創新,使我校青年志願者協會的工作有了更好的發展,在校內外都取得了良好的效果。為總結經驗教訓,以方便下半年工作開展,現將本學年工作總結如下:

一、堅持指導思想

本學年我堅持貫徹落實科學發展觀,以實踐社會主義核心價值體系為根本,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願服務精神,充分引導註冊志願者積極參與全團志願服務重點工作項目,將社會志願者的志願服務活動與“關愛行動”、國際旅遊島志願服務行動等重點項目有效、有序結合。在院領導和校青年志願者協會的大力支持及志願者的大力配合下,我院將自身優勢與青年志願者工作完美結合,真正的體現了當代大學生的風采和大學生服務學校、服務社會的志願者精神。

二、圓滿完成基本任務

青年志願者協會全面回響我院的指示發展,培養了我院青年大學生的公民意識和奉獻精神,提高了大學生的素質。本學年為林昌國小“城鄉互助,互建樂園”慈善活動、“綠化寶島-變荒為綠”活動、文明交通、無償獻血活動、“__之夜”演唱會志願者活動、泛珠論壇活動及其他社會公益活動等均提供了志願服務,在活動中我們的志願者都能認真負責地完成了本職工作,積極參與到志願者服務工作中去,且得到了社會的肯定。

青年志願者年度總結範文 篇15

當被通知要寫工作總結的時候,我有些驚訝,沒想到一學期的青志工作這么快就到了尾聲。我們工作部還在進行20行動的準備活動,工作部的重頭戲理事會也還沒有正式啟動開展,學期幹事活動分數匯總也沒有結束,似乎本學期工作部的工作還沒有徹底結束,全部上下還有一些重要的事要做。

但從開學到現在,我還是很欣慰地看到成立工作部的幹事在我們兩位部長的帶領下很好很積極地完成各項任務,一切工作都在有條不穩的展開。在工作部成立的第一年,工作部肩負著全青志的幹事、部長考核評優工作,聯合會理事會的籌辦工作,青志會員的註冊通知工作,青志凝聚力提升工作四個方面的任務在不斷探索中前進著,在大家一起前行的路上,工作部的兩個部長和十六個幹事一個都不落地堅持到了最後。

關於考核評優工作,工作部在學期初就制定了部門例會出勤考核表、志願活動服務表及部長例會出勤表。各表都已經落實到位,青志的考核制度已經初步建立。我們已經做到了有分必記、有表可依,每一位幹事活動得分情況都有可靠的分數記錄,這將成為幹事評選優秀志願者強有力的證明。

但是,在考核制度初步建立的過程中,一些現實的問題隨著實踐的進行不斷地暴露出來。

1、因為例會考核存在著例會參與度無法有效的衡量問題,例會參與度打分在開始幾周后被迫取消,表格僅僅起到了出勤登記的記錄的作用,只給請假、缺席的幹事扣分,無加分。工作部負責跟會的每部幹事由兩個減少為一個。幹事的工作減輕,例會出勤考核表的存在意義卻在漸漸減少消失。原有的表格需要重新制定,新的表格對青志起到什麼作用有待工作部進一步思考。

2、活動記錄表在實施幾周后,增添了幹事所屬部門一欄,在實踐中得到了改善。但表格的記錄者對活動參與者的熟悉情況不一卻使得活動記錄中存在著不公平的問題。活動記錄表反而成了簽到表;有人簽到了不做事也有高分;有人做了很多事但分數上無法體現他的活動奉獻程度;表格漸漸流於形式,經常出現事後記錄簽到情況;活動負責人對本部門的參與幹事給高分,其他部門的幹事給低分等等的問題都需要好好思考並加以解決。

3、部長考核僅有一張部長例會簽到表,並無實際意義。主席團和部長之間的關係僅僅是建立在舊有感情基礎上,並無考核與被考核的制度聯繫。

4、評優工作還沒有展開,但僅僅以例會及活動兩張表格所記錄的分數體現不出公平性。所以,只能在總評中占個比重,還需加上部長推薦意見,才能最終確定。

關於理事會方面,在校團委的大力支持,在主席、部長和幹事的共同努力下理事會籌建工作很順利的逐步推進。本學期將在各學院學生會初步建立起志願者工作部,作為理事會成員,並將召開首次理事會會議。下學期將進行全校範圍內的志願者註冊工作,屆時理事會將正式在青志的活動開展中起到作用。工作部在理事會的籌建過程中起草了理事會章程,志願者註冊流程,志願者註冊表等一系列必要的檔案並交至主席、團委老師審批修改,經幾次修改後最終定稿。工作部的幹事在部長的組織下也參與到了建議撰寫工作,無論是思考問題的方式,還是對青志全局的把握都得到了鍛鍊。理事會的籌建是工作部的共同智慧的結果,工作部所有人都為此付出了努力。

但在這個過程中我們也有著許多問題需要考慮。理事會是全青志的理事會,不是工作部的理事會。理事會建立起來的意義是將校青志由一個志願者活動的組織者向全校志願者的管理者的角色轉換。被轉換的不僅僅是工作部一個部門,青志的其他部門如何面對即將成立的理事會,如何面對下學期全校範圍內註冊的所有志願者,如何拓展自己的活動範圍,接納更多志願者,或者如何管理好各學院志願者管理機構開展活動等等都需要考慮。正部和我有意識得讓幹事理解理事會的意義,不希望真正明白理事會的僅僅是主席、工作部部長,而其他部長,其他部的幹事對此都所知甚少。另外,關於將融膺、sunny、營管院青志、環協等社團作為分會的考慮也需要進一步落實談判。和環協同做20行動也是出於理事會的考慮,我們想看看未來青志與院分會的關係將如何處理,如何扮演好各自的角色,實現雙贏。理事會開了個好頭,但接下去的路依舊會很難走。

關於會員的註冊考核工作。工作部已經好了各部的會員的聯繫網路,各部活動如有需要,工作部可以立即通知青志的所有會員。在支教、手語培訓、參觀演出等活動中都能見到會員的身影。

不過,因為理事會和未來統一註冊志願者的關係,青志會員制度可能將漸漸取消。青志活動大多數可以自己消化,各部對會員的需求不高,通知活動的局限性使得青志會員的積極性不高。會員已無法達到學期初想像的參與程度。僅有個別會員對青志還留有很好的印象。而關於會員的考核因為人數關係可能也無法落實下來。會員一事,也許會隨著問題由大化小,小事化了。未來的註冊志願者將代替會員制度進入工作部工作範圍。我們會未雨綢繆,盡力做好準備工作,迎接全校範圍內的志願者註冊管理工作。

關於青志凝聚力方面。首先是工作部內部的內部關係處理,從開始準備招新時,正部和我就在思考著如何讓幹事在青志找到屬於自己的東西,如何讓他們真正地在青志里成長,青志擁有什麼不一樣的東西能讓他們在學生會、校科協、班級職務及其他社團中優先考慮我們校青志。正部以為是一份感情,我以為是一個組織團隊的文化精神。我們主動關心幹事,了解他們的想法,在每次例會上讓每個人分享自己的一周所得,我們有意識的告訴他們一些做人做事的道理,我們希望營造出來一個溫馨和諧,相互理解的團隊氛圍。就目前看來,我們的努力是值得的,工作部是唯一一個沒有出現退會的部門,十六個幹事一個不少的留在了工作部,工作部的幹事在各項活動中展現出來的積極性得到了許多部長的認可。其次全青志的凝聚力方面,在學期初,全青志82個人參加的素質拓展非常成功,這是大家第一次集體活動,在活動中青志各部幹事之間有了非常深刻的了解溝通。在後來的各項活動中不同的部門之間的幹事互相認識,互相合作,一定程度上增強了青志凝聚力。