街道工委年度組織工作總結範文 篇1
20xx年以來，光華街道黨工委、辦事處在區委、區政府的正確領導下，堅持“爭創一流、爭當先進”的工作取向，按照“以五星品質，打造五新青羊”的工作要求，帶領全處幹部，以經濟建設為中心, 以黨建工作為龍頭，以城鄉環境綜合治理工作為重點，以社區建設為依託，以為民服務為宗旨，開拓進取，團結奮鬥，各項工作協調進步，促進了轄區經濟社會又好又快的發展。現將今年來主要工作總結如下：
一、經濟工作
重點項目推進情況
一是全程跟蹤服務好重點項目。以“企業有求我必應，轄區有事我必管”的服務理念和遇事爭當主人翁的積極態度，重點跟蹤服務好天祥廣場、西城花園二期、川師大草堂校區地塊、省委黨校宿舍改造、烹專地塊、省交警總隊車管所地塊等6個區級重點項目。二是積極促進待建項目儘早開工。以“等不得、耗不起”的精神狀態，主動聯繫、主動介入，千方百計，儘快啟動西城花園二期項目開工建設。三是大力做好項目包裝工作。加快對烹專地塊、川師大草堂校區地塊、省委黨校宿舍改造、省交警總隊車管所地塊等項目的包裝、推出工作。
二、全國城市文明程度指數測評及城鄉環境綜合治理工作
按照市、區關於全國城市文明程度指數測評及城鄉環境綜合治理的新要求，多措並舉，認真抓好工作落實。
一是全力做好全國城市文明程度指數測評迎檢準備工作。今年轄區共有實地考察點位11個，涉及街道本級、花園社區、益民菜市、群康路菜市、仁和春天百貨、麥德龍商場、浣花公園、杜甫草堂、天辰樓賓館、花園社區道德講堂、文化館道德講堂。問卷調查點位5個，涉及5個社區。街道嚴格按照全國城市文明程度指數測評體系標準，完善格線化管理工作體系，落實工作責任制，認真準備完善各類軟硬體迎檢資料，重點打造了花園社區道德講堂及街道、社區志願者服務站等迎檢點位。中央文明委檢查組8月30日到轄區青華社區11戶家庭進行了問卷調查。
二是開展街面和院落集中整治行動，為文明城市迎檢營造良好環境。街道班子成員按照聯繫社區分工開展巡查指導。針對重點難點區域，街道召開商家座談會進行宣傳，規範經營行為。還與工商、稅務、公安、交警、消防、勞動、衛生等區級職能部門對光華村街、書香街等重難點部位商家開展了聯合檢查執法，對經勸導仍不整改或整改效果不好的商家堅決給予了處罰。
四是建立長效機制，落實精細化管理。建立和完善了街面、院落管理的格線化工作體系，將全轄區35條街道和112個院落都納入格線片區管理，街道和社區幹部以及環衛作業公司工作人員都對應在格線，按照定時巡查制度要求，責任落實到人。
三、基層基礎工作
一是全力抓好“正作風、樹開象”幹部作風建設專項活動教育、“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動及“黨的民眾路線”教育實踐活動。
二是按照區委組織部、區民政局關於做好社區黨組織、社區居委會換屆前調查摸底相關要求，完成了轄區5個社區黨組織、5個社區居委會換屆前調查摸底工作，為社區黨組織、社區自治組織順利換屆打下了基礎。目前，五個社區黨組織換屆、社區紀委成立工作已全面完成，自治組織換屆工作正按要求有序推進。
三是社區居民自治工作。1-3月份各社區完成居民自治項目的`摸底、調查和徵集，4月份進行了項目篩選，制定出項目實施方案，經各社區居民議事會討論審定通過，同時召開聽證會後，各社區按計畫組織實施，目前五個社區居民自治項目實施工作已基本完成。
四是為民辦實事文明院落打造工作和“三無院落”整治工作已全面完成。今年共投資187萬元打造了9個純居民院落，投資36萬元整治了3個“三無院落”。
五是花園社區順利通過了全國和諧社區複查驗收和XX市平安社區創建迎檢工作。
六是純居民院落管理服務工作。針對轄區純居民院落較多的.現狀，積極探索建立常態長效機制，著力破解管理難題。首先是加強基層黨組織和各類自治組織建設，在條件成熟的院落成立黨支部、樓棟建立黨小組，充分發揮黨支部、黨小組以及院委會、樓棟長等居民自治組織、自治隊伍在院落管理中的骨幹作用。第二是將39個純居民院落全部納入格線化管理服務體系，建立了社區幹部每天定人定時巡查制度，及時發現和解決問題。第三是根據院落實際情況，採取服務外包(公益性崗位、街道和社區補貼、居民自籌經費)、門衛補貼多種方式建立了純居民院落清掃保潔常態隊伍，初步建立起純居民院落管理的長效機制。
四、綜治、信訪維穩、安全工作
一是抓好平安創建工作，夯實綜治工作基礎。堅持以平安創建為抓手，以發案少、秩序好、社會穩定、人民民眾滿意為出發點和落腳點，積極開展創建“平安單位、平安學校、平安企業”活動以及“無毒社區”、“無邪教社區”活動。狠抓細胞工程，加快綜治工作站建設，加大三防設施投入，不斷創新社會管理。
二是深入開展轄區矛盾糾紛排查和調解工作，全力維護社會穩定。今年來共及時排查不穩定因素5件，調處各類矛盾糾紛65件。調處拖欠民工工資事件15起，清欠1600萬元。在省市區大會、人代會及成都全球財富論壇期間，街道制定了詳細工作預案，嚴格設定“三道防線”，採取固定接待和機動巡視的辦法，將上訪民眾穩控在當地，並加大對重點活躍分子法制教育，圓滿完成了省市區大會、人代會及成都全球財富論壇期間的信訪維穩工作。
三是繼續抓好安全工作。深入開展了“安全生產年”和“百日安全生產”動，年初與轄區129家單位簽訂了安全目標責任書。召開了轄區迎接成都全球財富論壇消防安全保衛戰及格線化管理工作動員大會，狠抓防火工作落實，全面實施安全生產格線化管理。在為期三個月的安全生產大檢查工作中，檢查轄區重點企業226(家次)，共排查隱患35家(處)，組織出動檢查人員559(人次)，實施整改及處罰46(家)，關停4家非法經營店鋪。另外，經過全處上下的努力，在7、8月的防洪工作中，未出現任何安全責任事故。
四是及時處置民眾事件。位於轄區內的征地事務中心、土地儲備中心，時常成為拆遷遺留糾紛的最終聚集地。截止目前，土儲中心先後發生了幾十起群體性聚集(均為外區人員)，平均每次聚集人數達200至300人。為防止聚集升級為衝突，我辦一方面協調派出所在第一時間到達現場，做好防控疏導，另一方面，積極與中心聯繫，搭建對話平台，溝通調解。同時，聯繫好轄區醫院110救護車，以隨時應對突發情況，全力防住人員聚集上升為群體衝突。
五、幹部隊伍和作風建設工作
一是始終堅持幹部隊伍和作風建設常抓不懈。街道黨工委緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以“服務民眾”為重點，結合在黨的民眾路線教育實踐活動中集中開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，促使黨員領導幹部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義民眾觀點，切實改進工作作風，提高服務民眾工作的本領。
結合“正作風、樹開象”幹部作風建設專項活動、“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動及“在黨的民眾路線教育實踐活動中集中開展走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，街道黨工委緊緊圍繞“突出主題，強化教育，注重實踐”的總體思路和區委、區紀委的具體要求，結合街道工作實際，廣泛開展思想動員，深入進行自查自糾，切實進行總結提高，確保了每個階段都取得良好效果。轄區機關黨支部和5個社區黨委，14個“兩新”組織黨支部，36個居民樓院黨支部，總計800多名黨員、幹部參加了教育實踐活動，在廣大黨員幹部的積極參與下，我處幹部隊伍作風教育實踐活動取得明顯成效，黨員幹部隊伍的精神面貌、工作紀律、工作作風有了明顯轉變。
二是廣泛開展民眾信訪舉報反映的有關問題調查處理和著力解決民眾關注、反映強烈的突出問題。結合民眾路線教育實踐活動，街道依託“民生問題台帳”推出的“一室兩箱三卡”制度，深入轄區開展矛盾糾紛排查和調解工作，全力維護社會穩定。今年以來共調查處理民眾各類信訪85件。解決民眾實際困難和問題188個，並建立起工作問題定期梳理整改機制——“問題建檔銷號機制”，確保民眾反映的各類信訪問題都能切實進行處理和解決。街道依託“民生問題台帳”推出的“一室兩箱三卡”制度和“問題建檔銷號機制”先後被四川日報、成都日報、成都商報、青羊報、成都電視台等媒體播報。
三是完善相關制度。進一步完善了《幹部作風督查辦法》、《辦事處便民服務中心工作人員辦事規則》、《辦事處職位代理實施意見》等相關制度，為幹部作風建設的常態化長效化打下了堅實基礎。
六、反腐倡廉工作
一是始終著力構建科學民主決策機制。按照XX區紀委《關於加強XX區懲治和預防腐敗制度體系建設的通知》要求，對懲治和預防腐敗制度不斷地進行完善。對議事規則、決策程式和監督辦法進行規範;制定完善了街道黨工委《議事規則》、“三重一大”相關制度、社區民主管理、社區工作職責等制度。街道黨工委明確規定凡3萬元以上的資金、項目必須經工委會討論決定。凡涉及幹部人事任免、民眾反映強烈的問題等都必須經工委會討論研究，通過比較細化的制度規定確保“三重一大”事項的科學民主決策。
二是嚴格控制公務接待費用支出。嚴格按照中央“八項規定”要求，本著熱情、周到、節約的原則做好接待工作，在街道全面推行公務卡制度嚴格控制“三公”開支標準。嚴格控制公務用車費用支出。嚴格執行公務用車管理規定，認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統一管理、調派使用制度，降低車輛運行成本。嚴格控制一般性費用支出。節約使用辦公用品，購買日常辦公用品時，本著厲行節約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。嚴格控制各類因公差旅費支出。嚴格執行中央及省市區的有關規定，控制各類因公差旅費支出。“八項規定”出台后街道嚴格執行，全處“三公”經費，今年與去年同期相比下降70%左右。
街道工委年度組織工作總結範文 篇2
一、抓發展，各項經濟指標確保穩增長
1-11月全口徑財政收入預計完成38231萬元，完成全年目標任務的88.49%。地方公共財政預計收入完成10488萬元，完成目標任務的94.30%;地方稅收收入完成9945萬元，完成目標任務的93.24%。
二、求穩定，抓好維穩確保和諧
鞏固社會管理創新，實施格線化服務，實施“三同等”網上信訪，及時解決轄區居民訴求。紮實推進“三無”院落整治，率先在全區63個“三無”院落完成整治任務。紮實開展普法工作，在機投廣場打造法治文化廣場，充分發揮法治文化廣場陣地的教育引導功能。全年未發生重大安全事故。
三、重突破，促進拆遷工作求實效
圓滿完成白佛村三組征地、潮音村5、6組機投染廠地塊等6個地塊的拆遷工作。順利安置半邊街新居4人新增人員的住房安置，即將啟動實施五花辦征地住房安置工作。
四、注細節，建設城鄉環境新風貌
建立城鄉環境綜合治理長效機制，繼續加大院落環境整治力度，城市管理水平不斷提高。通過“兩化”監管“兩快”處置，實現了轄區“打非”工作再上新台階。涉農街道餐廚垃圾收運首批試點工作取得成功，得到上級部門得充分肯定。
五、重民生，服務民眾水平上台階
“三化”治理創新村級治理機制，建立“首席接待”工作模式，搭建格線化管理平台，有效提高了服務效率，得到了林區長的肯定性批示。更新服務理念，拓寬服務時空，實行“錯時服務”上下班制度，有效解決上班族辦事難問題。繼續深化殘疾人“量體裁衣式個性化服務”工作，市、區領導多次到街道社事中心調研參觀，對工作給予了充分肯定。目前正在申報創建全省“殘疾人量體裁衣式個性化服務”示範街道。
六、強基礎，構建基層黨建新格局
街道白佛村進行的“三會”分權、“三化”治理村級基層治理機制，村民公平感、幸福感和安全感有了大幅提高，為村級治理提供了成功案例。加強了班子自身建設，強化幹部隊伍管理。積極組織做好社區自治組織換屆選舉工作，為全面加強基層黨組織建設夯實基礎。
街道工委年度組織工作總結範文 篇3
今年以來，路辦事處聯絡組緊緊圍繞市政協工作部署和要求，積極鼓勵委員在本職崗位上建功立業，提高參政議政能力，積極為“十月突破”活動獻計出力，現將一年來的工作總結如下：
一、參政議政，履職盡責
今年，我們聯絡組積極組織委員們進行集中學習3次，帶領委員們緊緊圍繞“十月突破”活動中人民民眾最關心的城市建設、農村面貌改造提升、環境保護、改善教育衛生條件等重大問題進行了專題調研視察，平時委員們經常深入民眾，聽取民眾對黨和政府的心聲，並且把一些確實存在的問題及時向辦事處及上級部門反映，今年各位委員向辦事處提出《關於治理花草渠污染的提案》、《關於改善辦學條件的提案》、《關於改造柿漢路的提案》等建議意見23多條，辦事處黨委高度重視，21條建議被採納。另外，各位委員積極參加全市組織的“兩代表一委員”各項活動，為任丘發展建言獻策。
二、服務大局，各盡其能
在“十月突破”活動中，各位委員立足崗位，盡職盡責20xx年政協工作總結5篇20xx年政協工作總結5篇。
季永生委員所在的季家鋪村因為為城市建設涉及了拆遷征地工作，他每天帶領助遷隊員做好拆遷戶思想工作，穩定了村情民情，推動了拆遷工作的順利進行。
劉洪甲委員所在的東村不但涉及津保繞城線土地徵用，還進行了村委會選舉工作，在他的精心組織下，兩項工作平穩順利完成。
李艷懷委員在做好農村面貌提升的基礎上，積極探索村莊發展之路，新建文化活動廣場、籃球場，申請財政補助修建通村路，為解決村民居住難題，謀劃白鵝墳新民居建設工程。
王建國委員從去年至今身體欠佳，但仍為村莊發展盡心盡力，協助做好大棚承包、征地拆遷工作。
孔廣彥委員重契約守信用，在企業中享有高度聲譽，多年來，照章納稅、誠信經營是他不變的要求，每年上繳稅金400多萬元，為路民營經濟發展做了榜樣。
三、熱心公益，奉獻愛心
今年以來，季永生委員、劉洪甲委員、王建國委員分別為綠化工作捐款1000元。孔廣彥委員做為企業家代表，為綠化工作捐款5萬元。
每年的助殘日當天，李艷懷委員會為市殘疾人學校捐款5000元，今年也不例外。在辦事處為綠化工作捐款活動中，他自己捐款5000元，他妻子知道後，也捐出1000元。今年，路中學龐超老師患上了一種疑難雜症，需要大額醫藥費，他得知後，主動送去了一萬元，讓龐老師好好治病。
今年以來，我們聯絡組的五位委員都積極發揮作用，傳遞民眾心聲，以身作則幹事創業，為路的發展做出了貢獻。在今後的“奪冠之旅”活動中，路聯絡組會一如既往，為發展建言獻策，貢獻力量。