家具業務2025年終工作總結

家具業務2023年終工作總結 篇1

一轉眼,來了家具公司也快一年了。感謝給予我們這樣一個發展的平台,感謝給予工作上的鼓勵和督促。我為自己能成為家具公司的一名業務銷售人員深感榮幸和自豪。我也更加的認識到了,一個銷售人員的知識面、社交能力和商務談判技巧決定了銷售人員的銷售能力。以下是我今年的工作總結。

一、工作中的不足

業務經驗不夠豐富,業務員的韌性能力和業務技巧有待突破,希望能夠儘快的提高自己的不足,發揮自己的優勢,能更好的為自己以後的銷售業務和開展打好基礎,提高自己的自信心和業務銷售技巧。我想在以後的工作中不斷實踐和總結,並積極學習、請教老銷售員業務知識,儘快提高自己的銷售技能。

二、自身銷售修養方面

加強自我認識,自我分析、客戶分析、簽單技巧等的一系列基本素質培養,銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始,每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,然後以精神充沛、快樂的心態迎接一天的工作。如果我沒有別人經驗多,那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,那么我和別人比服務。

把客戶進行分類,有AB等客戶,我要把B類的客戶當成A類來接待,就這樣我們才比其他人多一個A類,多一個A類就多一個機會。拜訪,對客戶做到每周至少三次的拜訪。我認為攻客戶和制定目標是一樣的,首先要集中精力去做一個客戶,只有這樣才能有收效,等重點客戶認可了,我再將精力轉移到第二重點客戶上。

三、業務開展方面

公司在發展過程中,我認為要成為一名合格的銷售員,首先要調整自己的理念,和公司統一思想、統一目標,明確公司的發展方向,才能充分溶入到公司的發展當中,才能更加有條不紊的開展工作。

我應該和公司保持一致的經營思想、經營理念,與公司高層統一目標和認識,協助公司促進企業文化方面的建設。了解客戶的資料、興趣愛好、家庭情況等,挖掘客戶需求,投其所好,搞好客戶關係,隨時掌握信息。無論在家具銷售還是家具產品生產工作知識的學習上,摒棄自私、強勢、懶惰的性情,用積極向上的心態,學習他人的長處,學會謙虛,學會與上級、朋友、同事更加融洽的相處。

在今後的工作中,我將加倍努力,建立更多的長期業務上的合作夥伴,為公司的業務拓展事業作出自己更多的貢獻!在處理日常工作和事務上,以公司利益為出發點,服從公司領導安排,為明天公司建設的更加美好而努力。我相信,我堅信,新的一年我能做的更多、更好!希望大家彼此鼓勵,一起加油!

家具業務2025年終工作總結 篇2

20__年,極不平凡,我家具廠取得了長足的發展。在總廠的正確領導下,我們齊心協力謀發展,勤勤懇懇攀高峰,可喜的是一座分廠正式運營,更可喜的是就在我廠附近。此時此刻,我們會記起過去的點點滴滴,是感動,或者是興奮。以下,是我對本年度工作情況的總結。

一、嚴抓質量關

質量是企業生存之本,作為管理團隊的帶動者,我嚴格跟進產品質量監督,仔細地檢查產品各個環節的質量,發現問題,及時處理,對相關責任人給予處罰,讓員工真正認識到質量的重要性。

二、質量有所增長

我們吸取前年缺少經驗的教訓,定時請總廠質量部門的相關人員來交流學習,提高我們質量監督和檢測方面的能力,使部門各人員都掌握多種質檢技能,從而使我們在質檢工作中,能及時、有效的進行判斷,彌補了工作量大人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運轉。

三、工作更加細緻化

在每周的工作例會中,我都會積極的提出自己在工作中發現的問題和對質量要求的意見,並且在產品的每一個環節,我都力求做到瞭然於胸。平時,也會向其他同行和同事虛心的學習工作和管理方面的經驗,借鑑好的工作方式,增強自己的責任意識,從而更好的提高自己完成工作的質量和標準。

四、生產流程的控制方面

我嚴格地控制原材料、半成品、成品的檢測標準,注重過程體系的監控,在產品檢驗工作的具體過程中,對流程的控制,主要採取全面的質量管理方式,包括工作質量,以及全面的過程管理和全員參與的方式。由於我們產品比較特殊,一旦做成成品之後才發現有質量問題,會給公司帶來很大的損失,為避免此類情況的發生,在每天下午,我積極召集後工段和前工段的組長主管,一起看試裝產品,共同研討產品生產過程中可能存在的問題。

五、發揚民主,公開,公平的決策

及時和一線員工進行溝通,了解他們的困難,儘可能地予以解決。在例會中,都會給他們安排一定的發言時間,共同分析問題,解決問題,這有利於公司各部門的通力合作。效果很顯著,員工流失現象也得到有效控制。

六、明年工作計畫

繼續維持生產隊伍的穩定。因為員工隊伍的穩定是企業開展正常生產經營活動的關鍵因素。重視安全生產。增強員工安全生產意識,加強員工消防知識的培訓工作。進一步加大和總部的交流力度,實現高效、有序的發展。

家具業務2025年終工作總結 篇3

以流逝去的兩個月時間裡,我深深的感覺到公司的活力與發展和全體同事熱氣、拼搏、向上的精神,都擁有共同的一個目標,共同的一個理想去努力、去奮鬥、做出自已想要的成績出來。回想起來,通過這兩個月的產品專業知識學習、電話銷售技巧、客戶電訪及拜訪、同事之間的學習與合作。讓我體會和明白到了很多在學校里是學習不到的知識,無論是做人、做事、還是對當今自動化行業的了解與區勢分析,讓我感覺到隨著現代科技術的迅猛發展,日新月異的自動化技術為傳統產業的改造、生產水平的提高和產品更新換代注入了強大活力,隨微型計算機、通信、網路技術的掘起,也就意味著更先進的自動化產業、信息化產業的又一次飛躍,成為當今發展最快、影響最大的、引人矚目的行業。正因為這樣工控前景,讓我更有信心和能力去做好祈飛的產品、推廣好祈飛的產品,並永遠的跟隨年輕而又適應當今自動化技術潮流發展的祈飛科技,來做我人生長期的職業規劃的目標,共同成長。

我的主要是以武漢為中心及周邊省市的客戶信息收集,主要是以自動化工業設備、電氣設備、數控設備、地質探測設備、智慧型交通、網路安全(軟體硬體開發及經銷售商)、環保工業及測控設備等行業的客戶進行收集、海選工作,

通過這兩個月電話溝通及面談返潰回的有用信息顯示,有需求、有用量、競爭品牌、公司規模、性質及關見決策人物、公用到我們公司那一款產品的公司以有二三十家有效客戶。同時通過客戶信息的返潰及與張經經理和同事共同分析、探討以劃分出好幾家重點年需求量多並可以做為長期重點跟進的客戶。

不同行業、不同性質、不同問題的代表客戶分析舉例

1、武漢華茂工業自動化有限公司該公司主要會用到的是我們祈飛嵌入工單板及平板電腦、工業整機也用,主要用於他們的高速橫斷機、模切、套色、靜止畫面顯示之類產品中去。目前的聯繫情況:有研發部的鄭工和採購部的徐經理徐經理說我們現在工控機的年100多台,說要我先跟研發部鄭工確定性能上能不能與他們的產品(組態軟體)兼容等方面的問題,他只負責採購,不負責選型。目前的供應商是中國台灣磐儀。鄭工此人只有直接電話溝通過一次,他確說選型是徐經理負責,我後來多次打電話進去找他,說他一直在外面出差。決策:我想十一回候用不同的方式更進一步了解他們公司的管理架構,確定他們的主要核心人物是不是他們,如是的話就約一下他們,過去拜訪一下他們、送一本產品選型。

2、武漢奧特先鋒數控技術有限公司該公司主要是做火焰嵌入式數控切割控制系統目前的聯繫情況:研發主管陳工他說叫我先給他一台一體化工作站給他測試,要求:裝機箱:140×400工業機:118×388配製:硬碟80G內512DDRP4他說過去他們研祥、研華都用過,說一台一體化工作站才3000多元他們同事跟我說他們是東拼西觸來的,陳工其實沒有選型和採購的權利,只是工廠的主管搬設(員工說的),所有的權利在兩個大學老師手上分別是高老師和李老師,我好幾次打電話進去都找不到人。下次要到他們的行動電話後直接聯繫拜訪。在發樣機給陳工測試。

3、武漢光谷新光電工程有限公司該公司十月份後有幾個有電站項目他們主要是會用到我們的工控整機對信息採集處理及運行監視目前的聯繫情況:技術孟工他和他的助理說明年的項目都以接下來了,配製以經發給我了,說要十一收假才具體定型,試了機之後才具體採購。前幾次面聯繫商談都是說推十一後。他們以前用華北工控做項目,他說如果是我們機的性能、售後、價格可觀的話會選擇我們的。只是用量不多一次幾台工業整機。十一收假後直過去回訪他和採購索經理談下具體事宜,很有信心把單拿下來。

我相信我們的明天會更好!