鄉醫公衛年終總結範文 篇1
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
今天，各位領導、各位同仁朋友一行蒞臨我院視察、指導工作，這是對我們工作的巨大鼓舞和鞭策。首先，請允許我代表靜升鎮衛生院全體職工對各位一行的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面，現將我院基本情況及開展公共衛生的系列工作向各位作個簡單匯報：
靈石縣靜升鎮轄16個行政村，服務人口220xx餘人。衛生院位於靜升鎮中心路與王家大院毗鄰，業務用房2700平方米，我院現有在冊職工51人，正式聘用26人，其中公共衛生科工作人員13名。轄區內設村衛生所16個，衛生室8所，鄉村醫生28人，負責轄區內220xx餘人的基本醫療衛生保障和公共衛生服務工作。20xx年以來，我院按照衛生局要求，依據《20xx版國家基本公共衛生服務規範》，精心組織，嚴格執行標準，積極工作，較好的完成了工作任務。
一、領導重視
我院作為全縣基本公共衛生服務工作的試點，是縣局領導經過多次組織考察，結合我縣實際，初步形成對基本公共衛生服務工作實施和考核的一種行之有效的辦法。服務的運行既能得到居民的有效監督還能清楚、簡單的結算公共衛生服務經費，使居民得到的服務更加有形，與此同時職工、鄉醫工作積極性明顯提高。
二、宣傳到位
我院通過召開動員大會、掛橫幅、貼標語、發傳單、製作宣傳欄和開展健康知識講座等多種形式開展國家基本公共衛生服務項目宣傳，讓廣大居民了解自身能夠免費享有的基本公共衛生服務內容，提高民眾的知曉率，鼓勵民眾參與，並自覺接受社會監督。同時加強了農村合作醫療及居民、城鎮職工保險政策的宣傳，深入宣傳國家基本藥物制度及藥品實行零利潤銷售等惠民政策，為方便農民就醫、保障農民健康，發揮了積極作用。
三、運行機制健全
一是規範設定公衛科，根據上級有關要求，結合我院工作實際，成立了“靜升鎮衛生院基本公共衛生服務領導組”和“靜升鎮衛生院基本公共衛生經費審核領導組”，負責對我院的基本公共衛生服務工作和鄉醫的考核以及經費的審核、監督;成立了“靜升鎮衛生院基本公共衛生服務慢病組”負責對轄區內重點人群的管理、訪視及體檢；成立了“健教信息組”，負責對基本公共衛生服務健康教育服務內容的實施及信息的統計、匯總、上報等；成立了“基本公共衛生服務婦幼組”負責對轄區內0－6歲兒童、孕產婦的管理、訪視及體檢，同時成立了“預防接種組”負責對轄區內適齡兒童的免費預防接種及傳染病、突發公共衛生事件報告和處理等各項工作，使公衛科分工明確，責任到人，為推動我院公共衛生工作奠定良好的基礎。
二是強化工作考核，確保工作人員待遇
我院職工全部實行績效考核工資制度，工作人員考核納入到鄉鎮衛生院統一考核和獎罰。績效工資實行基本工資+效益工資，基本工資按檔案工資定標，其餘部分為效益工資。基本工資按出勤考核發放，效益工資根據完成工作數量、質量和老百姓滿意度發放。工作考核每月一小考，每季一大考，全年總考核。實行工資與工作效益掛鈎。每月小考完不成任務的按比例發放工資，下一個月考核時連同上月任務一併完成的，補發上月扣發部分。季度考核完不成任務的，其扣發部分不予補發。
三是充分發揮鄉村醫生優勢和作用
鄉村醫生作為公共衛生服務的網底人員，也是公衛科開展公共衛生服務的頂樑柱，搞好本村公共衛生服務是鄉村醫生的應盡職責。為調動他們的積極性，使他們主動承擔本村基本公共衛生服務，充分發揮公共衛生資金使用效益，我們以服務為考核標準採取按服務數量、質量和民眾滿意度定額補助，嚴格按照我院鄉村醫生考核標準進行公平、公正、合理考核，對考核不合格的給予警告或扣罰補助的處分。每月組織他們開展基本公共衛生服務業務學習，提高鄉村醫生的業務能力，同時向他們宣傳國家相關政策，講解了鄉村醫生本職工作職責和義務。
四是基本公共衛生服務服務券使用
（一）基本公共衛生服務保健券的使用
基本公共衛生服務運行辦法：首先由衛生院向衛生局領取公共衛生服務，由公衛科確定體檢時間後，根據各村65歲以上老年人、糖尿病、高血壓及重性精神病的數量，再由衛生院和各村委協調，各村委組織、鄉醫配合入戶進行發放保健券和體檢通知單，體檢日村民帶上基本公共服務保健券和通知單，衛生院配專車接送來院免費進行體檢，體檢完成後，由村民在服務簽字後交回衛生院，衛生院對每一位體檢村民結果進行認真總結，並對每一位體檢村民寫一份回執單，當面發放到村民手中同時進行個體化健康教育，每村體檢完成後，根據服務的服務內容及服務數量為參加鄉醫及公衛科發放相應補助。
（二）基本公共衛生服務隨訪券的使用
我鎮以村為單位每月確定隨訪對象，確定隨訪時間由村委組織鄉醫提前發放各種需要隨訪的06歲兒童、孕產婦、高血壓、糖尿病、重性精神病基本公共衛生服務，衛生院抽取各組包片人員在鄉醫的配合下進行隨訪，根據各種隨訪要求進行隨訪，並填寫基本公共衛生服務，進行個體化健康教育，轄區居民在服務上籤字後鄉醫帶回衛生院，衛生院根據服務上鄉醫服務次數及內容以月發放補助。使居民了解各種健康教育知識，提高自我保健能力。四、轉變觀念拓展服務內涵，注重完善功能，公共衛生服務逐步實現服務對象由病人向轄區居民轉變，服務方式由單純治病向保障健康轉變，由坐堂行醫向送醫上門轉變，構建戶戶擁有家庭醫生，人人享有衛生保健的大體系。由全科醫生及護士組成服務團隊，通過建立居民健康檔案，定期隨訪，上門服務等方式，為居民提供“零”距離服務，對重點人群實施規範化動態管理，全面推行責任醫生制度，負責居民健康教育，康復指導和慢性病管理等，達到全民健康的目的。
我們將以此次現場會為契機,以各級領導的鞭策和鼓勵為動力，認真學習借鑑兄弟單位的好做法、好經驗,進一步堅定信心，加強學習，克難攻堅，紮實工作，圓滿完成各項公共衛生工作任務,力爭做到讓民眾滿意，讓領導滿意,讓社會滿意。
謝謝大家！
鄉醫公衛年終總結範文 篇2
市衛生局：
自國家基本公共衛生服務項目工作啟動以來，在市、縣衛生局的正確領導下。我院不斷調整發展模式與方向，由原來的以基本醫療為主要的服務模式逐步向公共衛生服務模式轉變，以注重疾病診療向注重健康促進轉變，以注重個體服務向注重家庭和社會群體服務轉變，最佳化本院衛生資源配置，重點發展公共衛生逐步向國家醫療衛生單位關口前移和重心下沉的發展方向轉變。為了“深化醫改、轉變職能、服務百姓、健康人生”這一目標而不懈的奮鬥。現將我院本年度基本公共衛生服務工作匯報如下：
一、加強領導，細化職責。
為了進一步促進各項公共衛生工作有序開展，衛生院公共衛生服務項目領導小組不斷強化職能，加強內部管理。小組不定期對全院的公共衛生工作進行督導考核，並將考核結果進行公示。對每季度縣衛生局及疾控中心的督導反饋結果進行梳理分析，查找自身不足，對反饋出的問題及時整改。進一步明確各科室及人員職責，要求各相關科室要建立分工明確、信息互通、資源共享、協調互動的工作機制，形成工作合力，即分工、又配合。確保我院的各項公共衛生工作紮實穩步推進。
二、健全制度，強化培訓。
在多年實施基本公共衛生服務項目經驗的基礎上，我院不斷細化各項工作制度，充實完善各項工作方案。為了提高我院職工的業務能力及綜合素質，我們還組織全院職工每周三開展基本公共衛生服務項目工作培訓，培訓採取理論學習與工作經驗交流相結合的方式，注重理論聯繫實際，增強學習的時效性和針對性，為我院順利開展各項公共衛生服務工作打下堅實的基礎。
三、基本公共衛生服務項目工作開展落實情況。
（一）居民健康檔案管理工作情況
一是加強建檔培訓。組織本單位責任心強，業務水平好的職工在院內開展建檔培訓，講解健康檔案項目填寫要求，確保檔案的準確性、完整性；二是廣泛開展建檔工作宣傳。每到一個街道、村屯我們首先利用標語、廣播、宣傳單等多種宣傳形式進行廣泛宣傳,使居民了解建檔工作的重要性，為順利入戶打下了堅實的基礎；三是強化檔案質控管理。今年三月我院成了健康檔案質控工作領導小組。小組每月30日對轄區內的每個街道、村屯隨機
抽取10份健康檔案，通過紙質檔案與電子檔案比對核實及電話回訪等方式對紙質檔案及電子檔案的填寫項目的完整性、邏輯性、真實性進行檢查。對項目填寫不全的，內容不真實的檔案對建檔人及錄入人員進行通報批評並對考核結果予以通報。
截止10月底我院共建立居民健康檔案43935份，現已全部納入計算機管理。其中高血壓管理檔案4975份；2型糖尿病管理檔案999份；06兒童保健管理檔案3497份；孕產婦管理檔案662份；重性精神疾病管理檔案144份；老年人管理檔案4352份。
（二）健康教育宣傳工作開展情況積極發揮轄區健康教育網路的作用，依託健康教育工作宣傳各項公共衛生服務的優惠政策，並針對重點疾病、重點人群、重點場所和重大公共衛生問題開展民眾喜聞樂見的健康教育活動，普及基本衛生知識。一是積極開展健康教育諮詢活動。利用各個衛生宣傳日及節假日深入廣場、居民小區、人口密集場所，通過設定諮詢台、宣傳板，發放宣傳折頁、宣傳畫冊及健康教育處方等方式向民眾免費提供健康教育服務；二是以健康教育“66條”內容為基礎，定期對轄區內各種人群進行健康知識講座。積極開展“四進”活動暨進社區、進村屯、進工廠、進學校。積極聯繫各企事業單位開展健康教育講座，宣傳職業衛生相關知識，組織專業人員利用課餘時間為學生講解愛眼、護牙等知識。同時把轄區內的特殊人群請到單位來進行專題性的健康教育知識講解；三是提升宣傳質量，加強媒介宣傳。我院充分利用新聞媒體開展健康教育宣傳工作。各項工作先後被中央電視台新聞頻道、xx省電視台、新聞宣傳報導，充分發揮了主流媒體的權威性和影響力，向外界宣傳了一個客觀的、真實的、蓬勃發展的衛生院，為我院開展各項公共衛生工作創造了良好的輿論氛圍，提供了強有力的輿論支持。
20xx年我院共開展大型健康諮詢6次，開展健康教育知識講座10次，開展各項主題宣傳活動11次，設定宣傳台16個，出動醫務人員192人次，接受諮詢人數4600人次，發放健康教育宣傳資料16000多份，製作宣傳欄24塊。
（三）預防接種工作開展情況
一是預防接種管理工作有序進行。新生兒建證建卡率達到100%，嚴格按照國家免疫程式進行接種，一類苗接種率達到98%以上，及時率達到90%以上。認真查驗轄區內入托、入學兒童的
《預防接種證》，並根據查驗結果進行補證、補種工作。出血熱疫苗接種工作正在有條不紊的進行中；二是接種檔案管理工作紮實開展。由專人進行登記管理，常規檔案及時準確分類存檔，對應急性工作能夠準確記錄、準確分類、及時歸檔。保證工作有據可依，保證上級督導有據可查；三是免疫規劃工作有條不紊。加強免疫知識宣傳，使每位家長清楚認識到常規免疫工作是控制相關傳染病的重要方法。在日常接種工作中，全體工作人員都嚴格按照《預防接種工作規範》的要求操作。四是異常反應監測及時到位。急救藥品器械準備齊全，及時更新，制定詳細的異常反應監測方案，要求兒童注射後留院觀察30分鐘。
本年度基礎免疫率卡介苗為99%，麻疹疫苗為100%，百白破為98%。全年共接種出血熱疫苗4000餘針次，全年累計接種兒童疫苗9254針次。
（四）0～6歲兒童健康管理服務情況
對轄區內0-36月兒童嚴格按照4-2-1體檢標準進行免費體檢，發現營養不良、出生缺陷兒童、體弱兒進行登記管理。及時掌握轄區內的新生兒信息，並進行產後訪視3次，指導兒童母乳餵養，了解兒童發育情況，發現出生缺陷及時上報。
截止目前共建立兒童健康檔案1476份，新生兒訪視668人次。
（五）孕產婦健康管理服務情況
發現孕婦及時登記，免費發放孕產婦保健手冊，免費提供孕檢服務其中包括血常規、尿常規化驗和B超檢查，發現高危妊娠及時登記管理。對轄區內的孕產婦全部進行4次訪視，了解母乳餵養情況及產後恢復情況，鼓勵母乳餵養，指導正確的產後保健措施。
全年累計激勵孕產婦保健手冊400餘份，開展早孕檢查357人次，產後訪視357人，早孕建卡率、產後訪視系統管理率達95%以上。
（六）高血壓及糖尿病病人管理
慢性病管理，主要是針對高血壓、2型糖尿病等慢性病高危人群進行健康指導。對確診高血壓和糖尿病的患者進行登記管理，定期進行隨訪，隨訪的同時免費為慢性病患者提供定向免費體檢，並針對轄區慢性病人群開展連續科學的健康評估、干預措施等，並對他們進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。
截止20xx年10月管理高血壓患者4975人、糖尿病患者999人，並按照規範對高血壓、糖尿病及高血壓隨訪率為95%、控制率為65%。
（七）60歲以上老年人健康管理情況
對轄區內老年人健康實行分級管理，並進行免費體檢。開展有針對性的健康管理服務。同時，針對轄區內的老年人開展個體化健康教育活動及干預措施，並採用入戶訪談的方式，對老年人慢性病及其危險因素進行調查。通過醫護人員與服務對象的密切合作，最終達到預防和減少疾病發生及控制或延緩疾病進展的目的。
截止目前已建立老年人健康檔案4352份，已完成2840人次體檢任務，體檢率55%。
（八）重性精神病管理情況
為做好重性精神病患者的篩查工作，確保轄區內所有患者都能夠實行規範管理。我們將重性精神病患者篩查登記信息與公安局及殘聯所掌握的信息進行反覆核對。同時動員全院職工參與精神病患者的篩查，將任務分解到人，責任落實到人。為了確保按時、按質完成篩查、建檔、入組、錄入任務。我們定期組織初篩的患者來我院，由海龍精神病醫院的專科醫生對其進行核實復檢，做到逐人見面、逐人複合、分別入組。對復檢複合條件的患者馬上進行網上錄入，對錄入後的病人我們會及時開展隨訪工作及免費體檢工作，通過隨訪、體檢了解病人了解病人現狀及治療情況，及易肇事肇禍精神病人的精神狀況，完善精神病人檔案並提出相應的治療方案、管理措施，落實看護人員和責任。截止目前，我院共完成重症精神病患者網上錄入148人。開展免費體檢148次，隨訪596人次。
（九）傳染病及突發公共衛生事件報告和處理情況
我們積極開展傳染病的預防和監測工作，對轄區內的學校及托幼機構定期督導，宣傳傳染病防治知識，對傳染病採取主動搜尋及時上報。發現疫情及時上報，堅持“重點地區、重點預防、重點疾病、重點防治、重點人群、重點保護”的原則，嚴格執行各類傳染病防控工作制度。主動搜尋AFP病例。疫情報告率及報告及時率均為100%。
（十）衛生監督協管工作開展情況
以保證轄區居民的食品安全、學校衛生、公共場所衛生、職業衛生、飲水衛生等工作出為發點，我們加強了對食品企業、學校、公共場所、個體診所的日常巡查力度，建立了長效的監管機制，做到了發現問題能夠及時發現、及時上報、及時處理。並對轄區的醫療機構、供水單位、學校建立了衛生監督協管檔案建檔率達100%。六項協管工作轄區內監督覆蓋率達到95%以上，其中醫療機構、學校的監督覆蓋率100%，公共場所、食品的監督覆蓋率達到95%以上，生活飲用水監督覆蓋率95%以上；公共場所經營單位許可證持證率達到95%，食品、公共場所從業人員健康證持證率達到90%以上。截止目前累計建立學校及個體診所檔案52份，開展日常巡查208次，上報信息12條，舉報非法行醫10戶次。
四、基本公共衛生服務項目工作中存在的困難
（一）地方財政只撥付公共衛生經費，而不能撥付職工的基礎工資，導致單位人員工資難以保障，一定程度上制約了基本衛生服務的`發展。
（二）由於資金的缺乏難以在單位內部開展公共衛生績效考核工作，大大降低了工作人員工作熱情。
（三）居民對基本公共衛生服務認識存有距離，上門建檔和隨訪主動配合存在一定困難。
五、下步工作打算
（一）積極爭取地方財政工資補助，強化職能，加大基本公共衛生服務項目資金投入。
（二）配套合理的激勵機制，完善績效考核方案，提高工作人員工作熱情。
（三）加大宣傳力度，認真開展基本公共衛生服務項目工作，通過加強宣傳基本公共衛生服務項目內容及國家的相關惠民政策，努力提高民眾的健康意識。促使其自願參與到基本公共衛生服務中來。
鄉醫公衛年終總結範文 篇3
根據20xx年鄉鎮衛生院公共衛生人員實習安排的通知，我院正在積極完成上級布置的各項目標任務。現將1個月來的實習工作簡單總結如下：
（一）居民健康檔案工作：
截止20xx年10月底，我院為轄區居民建立居民家庭健康檔案17458份（不包括孕產婦和兒童），電子錄入13200份。
（二）老年人健康管理工作
我院開展了老年人健康管理服務項目。
1、結合建立居民健康檔案，對我村65歲以上老年人進行登記管理，並對其老人免費進行一次健康危險因素和一般體格檢查及空腹血糖測試，被檢人數946人份。並提供自我保健及傷害預防，自救等健康指導。
2、開展老人健康干預，對發現已確診的高血壓和2型糖尿病患者納入相應的慢性病進行管理，並告之一年後進行下次免費體檢。截止11月底，我院共登記管理65歲以上老年人1798人，建檔1580人，管理率87%,並按要求錄入電子健康檔案系統。
（三）慢性病管理工作
為有效預防和控制高血壓，糖尿病等慢性病，建立健康檔案，開展高血壓，糖尿病等慢病的隨訪管理，康復指導工作，掌握我轄區高血壓、糖尿病等慢性病發病、死亡和現患病情況。
1、高血壓患者管理：
一是通過開展35歲以上居民首診測血壓，居民診療過程測血壓，健康體檢測血壓和建檔過程中詢問等方式發現高血壓患者。二是對確診確高血壓患者進行登記管理，並提供面對面隨訪，詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。截止20xx年10月底，我轄區共登記管理並提供隨訪高血壓患者為1469人,管理率65%，規範管理率52%，控制滿意率34%。
2、2型糖尿病管理：
一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖，建檔過程詢問發現患者，
二是對確診患者進行登記、管理隨訪、空腹血糖測量、對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。
截止20xx年10月底，我院共登記管理並提供隨訪的糖尿病患者為78人，管理率9%，規範管理率20%，滿意率45%。
3、重症精神疾病病人規範管理25人，管理率89%。
（四）健康教育工作
嚴格按照健康教育服務規範要求，認真貫徹落實上級部門的各項健教項目工作，採取了發放各種宣教資料，開展健康宣教，設定宣傳專蘭等各種方式，針對重點人群，重點疾病和我轄區主要危險因素開展教育和健康促進活動。截至10月份共舉辦各類知識講座和健康諮詢活動12次。發放各種宣教資料34500餘份。更換衛生室及院內宣傳欄內容180餘次。
短暫的實習轉眼而過，回顧實習生活，我在實習的過程中，既有收穫的喜悅，也有一些遺憾。但時通過實習，加深了我對公共衛生基本知識的理解，豐富了我的實際理論知識，使我對日常工作有了深層次的感性和理性認識。認識到要做好公共衛生工作，做好個人工作計畫，既要注重理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。
鄉醫公衛年終總結範文 篇4
1、開展對村民（不同人群如：慢性病。兒童、婦女、中老年等）的健康教育知識宣傳。
2、開展對婦女防病、查病、治病工作。
3、組織村民實行健康教育知識培訓。
二、健康宣傳落到實處。
1、每月開展健康教育講座活動1次，半年6次。參加人數100餘人。
2、定期開展健康教育宣傳欄。板報11期。
3。健康教育牆體標語（少吃鹽血壓穩不吸菸保健康）。
三、居民健康行為得到了很大的改善。
1、居民衛生意識得到提高。
2、居民個人習慣得到了提高。
3、家居環境、衛生環境得到了改善。
健康教育工作任務大，普及範圍廣，通過健康教育活動的開展，轄區居民個人衛生行為有了提高，衛生知識知曉了也的一定的提高。