教師培訓2025年終工作總結

教師培訓2024年終工作總結 篇1

眾所周知,教師是辦學之本,是立校之本,是學校可持續發展的基礎。辦好一所學校,關鍵在於擁有一支高素質、穩定的教師隊伍。這是提高學校辦學水平的基本保證。而教師工作,性質因崗有別,任務因位不同,績效因人而異。那么怎樣才能創造性地開展教師培訓工作呢?

我們xx國小通過實施“倒逼機制”,使一大批中青年教師脫穎而出;通過對全體教師“一次又一次地折騰”,逐步造就了一支師德修養高、業務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬,具有一定教科研能力,適應新時期需求的學習型教師團隊。

在進行教師培訓工作中,我校充分考慮到了教師的學歷和年齡結構,因時制宜、因人而異,創新培訓機制,激活一片天空。我們的具體做法是——全員培訓抓全員 學科培訓見實效 專項培訓出特色。

一、全員培訓抓全員

全員培訓,是我校教師培訓的最大特色。以暑期教師遠程研修為例,從校長、副校長等管理人員,到校醫等工勤人員;從退休返聘的老教師,到幼稚園里學校自聘的年輕教師,全都參加。

針對不同年齡的教師,我們採用了“抓兩頭,促中間”的工作方法。培訓年輕教師,容易被他們接受。而對臨近退休的教師和退休返聘的教師進行培訓,開始他們有牴觸情緒。

對此,我們反覆誘導,運用案例講“活到老、學到老”的道理;並引導他們思索:“若不參加信息技術、學科課程等培訓,你將失去輔導孫子的能力與資格;當了一輩子教師,當你把孫子送給別人輔導時,你的心裡會是什麼滋味呢?”聽這一席話,老教師大都心悅誠服地投入到培訓工作中來了。

把年齡大的和小的這兩頭抓起來了,把培訓積極的和培訓不積極的抓起來了,那么中間的這一塊是不是不用管了呢?答案是否定的。中間的這一塊必須要靠“促”。正如教育局進行均衡化驗收,通過打分排名,鞭打快牛,讓先進的再上層樓;鞭策後進,讓進度慢的迎頭趕上。那么中間的這一塊採用什麼辦法呢?“促”!怎么促?旁敲側擊。我校教師培訓,對中間的一這塊,也是旁敲側擊,促其猛醒,認清形勢,增加其緊迫感和使命感。通過抓兩頭、促中間,使我校全員培訓的氛圍非常濃厚。

二、學科培訓見實效

我校各項教育教學工作都是“實”字當頭,教師培訓工作尤其是學科培訓工作,當然也不例外。學校所有教師,不是參加英語學科的培訓,就是參加語文或數學學科的培訓。每年暑假學習期間,要進行語文、數學、英語三科的考試,是當年的小升初試卷,成績直接計入當學期的績效工資。可以想像,我校教師的每個寒暑假是閒不著的。

寒來暑往,春華秋實,這樣通過實施“以考代訓”,對提升教師的學科素養及核心素養都有很大的益處。通過見實招,往往能夠出實效。效在教師,用在課堂,益在學生。現在小升初沒有考試,比較有說服力的應該是縣一中國中部招生。

自前年開始招考三年來,全縣總成績前200名中,我校學生每年都超過了40名!今年縣一中國中部(實驗四中)招生,吸引了1900名公、民辦學校的優秀國小畢業生參加考試,我校240名畢業生中有近100名學生應試。

結果今年全縣總分前200名中,我校有44名;全縣前100名中,我校有26名;全縣前20名,我校占一半;全縣總分前四名中我校占三名。數學成績更為突出,今年數學總分全縣前三十名中我校占一半,全縣前二十名我校占十一名,全縣前十名中我校占七名!

在升學教育碩果纍纍的同時,我校的素質教育也是亮點紛呈。之所以能夠取得如此優異的成績,是與我們平時全員教師培訓中“見實招、出實效”分不開的。

在全員培訓過程中,我們還始終堅持問題導向,使培訓更有針對性和實效性。今年小升初成績公布後,我們發現,相比本校的數學和英語成績,語文成績要差一些,通過座談調研發現,失分主要是巻面書寫和作文寫作上。

為此,從暑假開始,新一二年級的教師學生大練書法基本功;三四五六的學生教師在讀寫上苦練基本功,要求無論放假期間還是上學期間,師生每周必須寫一篇周記。每學期有一次三至六年級的師生作文大賽,學生成績計入期末考試成績。這個暑假,師生閱讀、寫作的積極性明顯高漲,不少家長專程陪著孩子外出旅遊,就是為的寫好幾篇作文。

其實,從前,我校對師生的讀寫還是比較重視的。我校提倡“大語文”觀。突出語文的基礎地位,將我校實施的“學生分層遞進讀寫、教師梯級遞進成長、全面提升師生核心素養”的科研課題層層分解。

我校一年級師生是童話閱讀,二年級是寓言閱讀,三年級古詩誦讀,四年級古詩吟唱,五年級成語誠信,六年級小古文閱讀。既自成系列,又相互遞進,堅持不懈,逐步提高師生的語文素養。

通過提高語文素養,進而對英語及其它學科,甚至對學習習慣的養成和核心素養的提升,產生深遠的積極影響。另外,我們還充分利用各種資源,採取“走出去,請進來”的辦法,努力拓寬教師學習的渠道,為教師全面提升自身素質創造條件。

去年5月19日,我們邀請著名兒童文學作家龐婕蕾到我校給全校師生舉行“閱讀點亮人生”公益講座。我們相信,通過學生、老師及家長的進一步努力,我校師生的書寫水平和作文寫作能力會有一個很大的提高。

三、專項培訓出特色

沒有實效做基礎,就談不上特色。在講求實效的基礎上,再加以創新,就會形成教師培訓的特色。我們的最大特色是“以賽代訓”。如:

1、教師信息技術系列大賽。

有漢字輸入速度大賽(每分鐘輸入多少漢字,就獎勵多少元錢);有ppt製作大賽(兩個樓的教師分別給對方打分。評選出一二三等獎,進行物質獎勵與精神鼓勵,下同);還有電子白板使用技巧大賽、全體教職員工美篇製作大賽、全體教師5分鐘微課製作大賽等等。

2、寒暑假期演講及15分鐘上課比賽。

每年寒假學習期間,都要舉行全體教職員工演講大賽;每年暑假學習期間,都要舉行青年教師匯報課比賽、中年教師觀摩課比賽、老年教師示範課比賽。

3、編輯出版二小優秀教學反思集(每年一本)和實驗二小二十周年校慶徵文集。

教師的反思是教學創新的動力,是提高教學水平的階梯,有利於教師教育思想的升華和教學水平的提高。教師不斷反思總結的過程,也就是學會教學的過程。通過教學反思,使教師教學不再是簡單地循環重複,而是在每一次循環重複中得到不斷的提高和升華。

4、腰鼓培訓和剪紙培訓。

腰鼓表演和手工剪紙,是我校的特色校本課程。起初,從三年級開始每個學生都要學會腰鼓表演,到後來,老師們經過培訓也投入到了腰鼓表演的隊伍中來。

去年9月24日,市委宣傳部、團市委、市教育局等聯合舉辦了20xx年“校園國學社團秀”,由教育局基教科、體衛藝科及團縣委牽頭,我校的桂花剪紙工作室代表我縣參賽並獲獎。回來後,我校手工課教師、“芳剪”第四代傳人劉桂花義務為教師們傳授剪紙技藝,現有二十幾名教師學會了剪紙技藝。

5、教育科研異軍突起,逐步形成了“倒逼機制”等學校特色。

三年前(20xx年9月),在實舉行的全縣教育科研工作表彰會上,我校播放了視頻、製作了展板、展出了常規資料,三項俱全,全縣僅有三個學校獲此殊榮。而這一切,得益於20xx年9月開始實施的我校一項省級實驗課題《優秀青年教師成長案例研究》,這一課題已經結題。

今年7月,我縣有四個教研成長課題被成功立項,其中有我校的課題。也是在今年7月,命名的“教師新秀”,全縣中國小有三名教師,其中有我校的。另外,在教育廳重點培養的全省二百名中國小中青年骨幹教師中,全縣中國小教師中只有兩人入圍,其中一人是也是我校的xx老師。

我校的教師培訓工作雖然取得了一些成績,但我們清醒地意識到,與上級領導的要求和教師的期望還存在著一定的差距,在今後的工作中,我們將不斷的探索適合我們的培訓模式,積極探索個性化、差別化培訓。

在培訓內容上要增強培訓的針對性和實用性,最大限度地滿足不同層次和不同類型教師的實際需要,使廣大教師都能在接受培訓的過程中,學有所獲,學有所用。力爭通過全員培訓,為促進教師專業成長,為全面提高教育教學質量,為全力打造讓領導放心、讓師生舒心、讓家長滿意的綠色、書香、人文校園,打下了堅實的基礎。

教師培訓2025年終工作總結 篇2

一、研修工作目標明確

本次研修,就是要通過實戰,體驗關於國小遠程研修流程的可行性和可操作性;通過一線教師與專家的互動、專題的討論,助於對課程資源、考核評價標準等進行修改和提升;通過參與體驗區域和學校研修工作的組織形式和管理方式,為下一步研修推廣和實行積累經驗。全員遠程研修工程利用山東省教師教育網遠程研修平台,在學科課程專家引領下,通過網上備課、案例分析、問題研討等形式的對話交流,幫助教師診斷和解決教學問題,提高教師合理設計與有效實施新課程教學的能力,提高我校教師素質和教育教學質量,促進我校教育教學發展。

二、確定方案思路清晰

四方實驗國小語文、數學、英語學科全體教師參加了20__年國小教師遠程研修第一階段:6月18日至24日的研修活動。此次遠程研修主要採取集中研修與分散研修相結合的方式,集中研修:6月19日,集中研修1天,學員集中到校進行了6小時的網上研討與學習,提交作業;分散研修:6月20至24日,分散研修5天,學員每天進行至少1小時的網上研討與學習,提交作業。

三、領導管理組織周密

(一)領導參與高度重視。

本次推演情況(老師們的作業,網上研討、簡報等等)時間緊任務重,並且推演現場都將對全省同步開放,全省各地共同關注我區我校教師研修情況進行研究,所以校領導學校高度重視,親自參加區組織的四次推演研修工作會議。

6月2日四方區教科研中心第一次召開了“20__年山東省遠程研修”推演工作會議。四方實驗國小立即行動,在第一時間召開了學校幹部會議,經過商討,迅速成立了以校長為組長的“四方實驗國小20__年國小教師全員遠程研修推演工作領導小組”,職責分工明確,責任到人,以三效——“有效、高效、實效”和三實——“真實、充實、確實”為目標,制定了必要的規章制度和注意問題,加強了組織管理。確保圓滿完成推演任務。

(二) 細化過程紮實有效。

合理分工效果顯著制定製度管理完善。我校校長是此次研修推演工作第一責任人,在第一時間內成立了研修推演工作領導小組,職責分工明確,責任到人,遴選決定了技術負責和信息管理員,共同討論制定方案和措施。學校就遠程研修推演工作召開了三次全體教師會議,全面開展動員,同時又召開了語、數、英三科教師推演準備會,給每位學員發放研修流程(六大步驟)、合格、優秀學員、組長評價標準及教師遠程研修自我評價表,使得教師明確自己的研修任務,用A、B兩個等級對自己幾天的研修任務完成情況進行自主評價。學校為每位學員配置了全新的語音對話耳機,6月16日就發放到位,在專家的指導下為每位學員使用的電腦進行了防毒、檢修、升級,為此次研修工作提供必要的學習條件。

為組織好本校學科教師面對面的研討,將培訓內容與教育教學實際結合起來,按照教師自身教育教學的特點,按照年級、學科進行了合理的分組,確定了責任心強、教學經驗豐富、有一定組織能力的教師作為研修小組組長,其中學校中層幹部鄭凌燕主任也率先擔當起此重任,充分發揮了骨幹教師示範引領作用。其中我校的劉青老師被任命為專家組成員,另有三位教師被區里任命為指導教師,分別是朱宏瑜(市名師)、王光萍(區精英教師)、沙莉(區骨幹教師),為此次研修推演工作提供了堅實的保障。

梳理思路流程清晰信息總結反饋迅速。此次研修推演工作我校將嚴格按照上級的指示,校本研討將按照“梳理、生成教學問題——研討、分析問題——總結、歸納解決辦法”的思路,用好網路資源,加強教學反思,切實提高教育教學水平保證每一位學科教師保質保量完成推演任務。學校確定信息採集(王斌老師)、撰寫人員(沙莉主任),每天提交研修簡訊,圖片與文字相結合,包括培訓中研討交流、收穫體會等好的經驗做法、取得的成效、發現的問題、建議解決辦法等。按照區要求時間適時的匯總整理,並在推演結束後提交研修總結。

在6月19日晚8點20分以前,我校就將20__遠程研修四方實驗國小學習簡報分5個系列刊登在遠程研修網路平台上,截止到目前12個系列簡報已有近百人對學校的學習簡報進行閱讀、評論和回復,起到了很好的交流作用。

四.應急措施有保障

學校提前做好了衛生、安全、電力、網路等緊急情況應急預案。每一位負責人員責任心強,工作認真負責,特別是技術人員,熟悉計算機及各類網路套用、熟悉多媒體設備的操作及維護管理。6月19日遠程研修集中研修這一天,我校信息技術教師放棄休息時間與省專業技術人員共同在學校技術支持,使得教師研修過程中網路暢通,視頻流暢,做好做足了教師研修技術保障工作,受到了老師的一致好評。

五.研修研討質量高

經過了解70%的研修學員都在規定時間內或者提前提交作業,研修組長當天都認真批閱完本組學員作業,學校三位指導教師也按時每個模組的作業,在省專業組在研修網路平台上刊登的研修信息中,推薦並選登了校長寄語、推演工作側記、研修工作新聞、教師優秀點評、作業截止到目前至少有10餘篇。

教師培訓2025年終工作總結 篇3

帶著十分激動,帶著萬分憧憬,我非常榮幸參加了20xx—20xx年度麻城市教育系統網路培訓學院組織的中國小教師遠程培訓,通過網路平台上與市內各校教師共同學習、共同分享,在專家的引領下,觀看視頻講座、專家答疑、線上互動、網路交流,閱讀了大量同事的研修文章並接受了許多新的觀點和做法,全程參與研修,開闊了知識視野,吸取了不少新的教育方法和理論,全面提升了自己的基本素養和業務綜合能力,對於個人今後的發展起到了積極的促進作用。

通過培訓,我對教育教學工作也有了一種全新的理解。下面談一下自己培訓、學習之後的一些膚淺的認識和體會:

一、轉變思想,更新觀念

此次培訓我收收穫了很多很多。

這讓我站在了一個嶄新的平台上審視了我的語文教學,使我對今後的工作有了明確的方向。

通過研修學習,我知道了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,紮實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感。

這是收穫豐厚的一次培訓,也是促進我教學上不斷成長的一次培訓。

在網路研修的學習當中,我切實做到了三個自覺:自覺參加上級組織的網路學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業。

通過研修,使我明確了現代教育的本質,明確課改對於教師提出了什麼樣的素質要求,樹立了“以人為本、教書育人”的教育教學理念。

二、勤勤懇懇,積極研修

在研修過程中,我堅持每天進行網上學習,認真觀看各個專題視頻錄象,通過學習新課標解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在道德修養、新課標解讀、教育理念、教學方法等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今後從事語文教學和班級管理工作,進一步提高課堂教學效率打下了良好的基礎。

同時也通過交流結識了許多優秀的教師,開闊了視野,充實了自己。

可以說,此次研修成了我人生歷程中一段含義深刻的文化之旅。

在研修活動中,我具體做到了以下幾點:

1、積極認真的觀看視頻學習,並積極提出自己的問題。

如看了李鏜老師主講的《辭彙學與國小語文詞語教學》後,結合後面的“思考活動”:找出下列案例一個優點、一個問題,提出一個改進意見,從學生的作文中收集用錯的詞語,仿照課程第三講中的案例2、案例3編寫一個學習活動及評價;看了蘇小平老師主講的視頻講座《師德與師愛》後,充分認識到師德是教師素質的核心,即:師德是教師素質的重要組成部分;師德是教師人格特徵的直接體現;師愛是令人崇敬的師德之魂,即:沒有愛就沒有教育;沒有責任就辦不好教育;並從“公正—令人信任的師德要素”中體會到教育公正的真正含義和教育公正的內容和要求;每位教師要以高度的創造性精神為主要內容的教育能力,從分科教師到跨學科的教師;從知識的權威到知識的組織者;從知識的傳遞者到學習的促進者;從重知識掌握到重知識倫理;從重間接經驗到重直接經驗。

教師要有通才型的知識廣度和知識深度,要有精湛高超的專業水平與本領和健全、向上的心裡素質與良好的行為方式。

觀看了齊靜等教師團隊的《國小語文比較閱讀教學研究》後,加深了對比較閱讀的概念、特點、基本方法、範圍、原則、內容的理解,把握比較閱讀教學應注意的幾個問題。

此講座讓我們的眼光更深邃,思考更深刻,見解更獨特,設計更具實效。

恰當地運用比較閱讀,可以使我們理解教材的瓶頸問題在一定程度上得到解決,閱讀教學的實效性在一定程度上得到提高。

總之,對所學的每門課程,我都做到了先學習,後對照,再反思,最後到套用,大大促進和提高了自己的知識和教學水平。

2、獨立完成必(選)修課業。

選修作業,認真評判,積極評論,按時主動參加線上研討。

如課程學習第一章《“育人為本”教育理念的實踐深化》後,我完成研修日誌作業《我的育人案例》;北京師範大學教育學部課程與教學研究院講師姚穎的《國小語文兒童文學作品的解讀與教學策略》後,加深了對兒童文學的概念、個層次和特點的理解,並。結合自己的教學實踐分析思考,初步解決了兒童文學類作品的教學困境及兒童詩、童話、寓言、散文等兒童文學體裁作品在教學上的策略和方法等,懂得了在教學過程中,教師不僅要注重教育的教化和塑造指導作用,還要充分尊重兒童自身的獨特價值,並在尊重的基礎上進行合理適當的價值觀引領和指導,達到最佳的教學效果。

再如學習了楊德倫等專家團隊主講的《語音學與國小漢語拼音教學》後,理解了漢語拼音是國小語文教學的重要內容,是幫助學生識字、閱讀和學習國語的有效工具。

學生怎樣才算是“學會漢語拼音”了呢?具體地說,就是要使學生能讀準聲母、韻母、聲調(四聲、輕聲、變調)和整體認讀音節;能夠準確、熟練地拼讀音節,有條件的還可以逐步做到直呼音節;能按照字母在四線格中的占位、筆畫與筆順,正確地書寫聲母、韻母和音節;低年級學生(在不具備初步的獨立識字能力的情況下)寫話時,能用正確的音節暫時代替還沒有學過的漢字;認識大寫字母和隔音符號,能熟記《漢語拼音字母表》(26個字母),教師還需要了解一些語音學的基本知識,掌握聲母、韻母的發音特點、方法以及整體認讀音節的讀法。

只有這樣,教師才會給予學生準確、深入淺出的指導。

根據漢語拼音教學策略的指導,解決了不論教學聲母還是韻母,為什麼強調一定要音、形、寫、練緊密結合、教學每個聲母或韻母時,怎樣做到音、形、寫、練緊密結合?教學實踐中應該注意哪些問題?怎樣訓練學生直呼音節?在教學實踐中應注意哪些問題?等問題和疑難,逐步使自己的語音學與國小漢語拼音教學達到最佳效果。

總之,每門功課後的作業或思考活動,我都做到先學習,後反思,再套用,最後達到熟練運用,逐步形成自己的教學風格。

3、認真開展教學實踐。

我勤勤懇懇的研修學習,不僅提高了自己基本素養和業務綜合能力,同時自己的付出也得到了同行的認可與鼓勵。

在平時的教育教學活動中,我將在網上培訓和研修中學到的知識與技能,與自己的教育教學實踐緊密結合。

每學完一門課後,把專家和同行交流學到的方法與自己的教學活動進行對比,發現自己教學中有哪些缺陷和不足,做到取長補短,相互促進,提高了課堂教學效果。

如北京市豐臺區蒲黃榆第一國小,國小高級教師趙雅臣老師的教學設計《奇異的琥珀》拓展提升課、豐臺五小李健老師的《三篇長征題材文章的比較閱讀》課等,都是我們平時教學中最好的範例,值得學習和借鑑。

三、在研修中反思自我

教師在整個教育活動中有雙重角色,既是教育者,又是受教育者。

這樣的網路培訓自我感觸真是有必要的,每一專題中的各個觀點或課例分析是很好的借鑑和啟迪。

不反思不總結,就不會有進步。

記得美國心理學家波斯納提出“如果一個教師只滿足獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么,即使是再教20年,也許只是一年工作的20遍的重複”他同時給出了一個教師成長的簡潔公式:教師成長=經驗+反思。

我保持主動學習、反思的態度去參加這次難得的培訓,一點點揣摩專家的每一句話,認真推敲每一個學友的發言,認真思考每一份作業,並與自己的教學經驗聯繫,思維馳騁、觀點碰撞中,我們才會體驗成長的快樂,獲得教育的真諦。

在這個知識爆炸和網路化的時代里,我們作為教師要給學生一碗水,教師本身一定要有常流水。

所以我覺得自覺學習尤為重要。

養成讀書學習的習慣是我們教師最基本的職業要求。

我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽群書。

要充分、合理利用網路這本大百科全書,不斷學習,自我加壓,堅持主動學習,豐富自己。

只有不斷獲取新信息,補充新知識,吸收新理念,才能“與時俱進”,才能及時把握教學的最新動態,及時掌握一些新方法,將之滲透到課堂教學中,激活教學活動。

與此同時,結合所學理論和自己的課堂實踐及時反思、修正,是提高自我的有效途徑。

我認為很多的教學心得往往是在反思中形成的。

其實無論哪堂課,總有它的優點和缺憾。

我們把這些點點滴滴記錄下來,加以提升,常常會給我們極大的啟發,有時就是極好的寫作素材。

我覺得不僅要求學生做到及時積累,作為教師,更應該率先垂範,到學生中去,傾聽學生聽課的心聲,有時會給我們做教師的有益的啟示。

在這次培訓中,我非常感謝領導,提供給我們學習與提升的機會。

感謝輔導員葉長征老師對我的認真輔導。

在網路研修活動中,我做到了積極參與,學習借鑑,提升品位;強化效果,影響學生;精心經營,追求高效。

同時,把對語文新課標的研讀寫成日記,用於日後教學所用。

遠程研修培訓,是我人生歷程中一段重要的學習經歷。

通過課程作業反思了以往和展望即將開始的新的學年;通過網上探討尋找到了思想的沉澱和共鳴。

新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系都使自己對語文教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。

在今後的工作中,我將克服惰性、力求勤勉敬業,通過各種途徑,進一步加強學習,力求解決教學工作中更多的實際問題,切實提高自身教學能力和業務水平,使自身穩步提高。

此次研修時間雖說不長,但給我的影響卻很深遠。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在今後的教學工作中,我會繼續努力實踐,不斷探索,向著教育的理想境界努力前進。

此總結不夠深刻,還望學院領導、語文專家、輔導老師和廣大教師同仁給予批評指正,謝謝大家!

教師培訓2025年終工作總結 篇4

為了提高幼兒教師整體專業素質的提高,加強教師隊伍建設,根據上級要求,本學期我們對我園10名非幼師專業教師進行了轉崗培訓工作,本學期主要圍繞“幼稚園指導綱要”進行培訓。

《綱要》的理論知識是我們平時教育活動目標制定,內容選擇的支撐點。認真學習《綱要》知識,能使教師做到心中有數,不再迷茫,對於教育所遵循的發展方向,所要制定的教育目標,都有據可依。通過學習《綱要》讓老師有以下認識:

一、幼稚園教育的重要性:“幼稚園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段”。明確了幼稚園教育根本教育目的和根本任務,《綱要》還要求我們“城鄉各類幼稚園都應從實際出發,因地制宜地實施素質教育,為幼兒一生的發展打好基礎”。指出了幼稚園的教育能夠為入學做準備,也為幼兒的一生健康發展打基礎。

二、“幼稚園教育應尊重幼兒的人格和權利,尊重幼兒身心發展的規律和學習特點,以遊戲為基本活動,保教並重,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發展”。我們作為幼兒教師,應尊重幼兒的人格和權利,堅持對幼兒進行教育和保育相結合的原則,做到幼兒教育和保育並重,以遊戲為基本活動方式,努力做到:增進幼兒體質,培養良好生活習慣,發展幼兒智力,培養興趣和求知慾,以及初步的動手能力;萌發愛國、愛集體的情感,培養幼兒感受和表現的情趣和能力。幼稚園的教育應該是全面的、啟蒙性的,相對地說分為健康、語言、

社會、科學、藝術五個領域。這五個領域的內容是相互滲透的,要求我們在開展幼兒教育工作中,以遊戲為基本活動,通過五個領域的`教育內容,從不同的角度,努力促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的全面發展。

三、“幼稚園應為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益於身心發展的經驗”。這就說明幼兒教育不僅僅是傳授知識、傳授技能,而應以幼兒生命活力的不斷增強,生命內涵的不斷充實作為幼兒教育的終極目標。在以往的幼兒教育中,我們往往偏重於為幼兒鋪設一條求知、學藝的道路,而忽視了幼兒還有屬於自己的世界,最終只會貽害幼兒的健康成長。所以,作為一名幼兒教師,我們在對幼兒的教育過程中要善於順應幼兒的性情,走進幼兒的情感世界,要學會接納他們的個性差異,在教學中創設一種民主、和諧、積極的氣氛和情境,將每一個教學過程當成師、幼雙方一次心靈的對話,敞開心扉,讓幼兒在遊戲中無拘無束地交流,讓幼兒在歡樂的氛圍中學習,讓幼兒在愉快的學習中求得發展。所以,我們應結合工作實際,努力實現教育方式的轉變,儘可能把期望幼兒學習的內容,轉化為幼兒自身學習的興趣和需要。充分調動每一個幼兒參與活動的主動性和積極性,讓幼兒自由地、愉快地展現自己,讓幼兒在快樂的童年生活中獲得有益於身心發展的經驗。

四、“幼稚園應與家庭、社區密切合作,與國小相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件”。兒童是社會生

態環境中的一分子,周邊的社會生態環境為兒童提供了潛在的發展機會,並對其產生直接或間接的影響。同時,幼兒的反應行為與習慣,亦會影響到與其直接相關的家庭、幼稚園和社區。當前,我國實施獨生子女政策,由於家庭的過度呵護,電視電腦的普及,以及城鎮化的不斷擴大帶來的不利於親近自然和社會交往的居住環境等,使幼兒的生活空間越來越狹窄,越來越虛擬化,通過環境相互作用獲得經驗和獨立解決問題的機會越來越少,使幼兒變得依賴和被動。因此,《綱要》大力提倡幼兒環境教育,是非常具有現實針對性和長遠發展意義的。我們的幼兒教育不僅要關注那些有目的性的學科知識和技能,更重要的是促進兒童的身心發展,為其提供優質的物質和精神環境,並協助兒童主動地觀察或管理其周圍的活動環境,推動幼兒素質教育。由此,要求我們要充分挖掘各種資源環境,並創設和利用好這些重要的資源。我們要充分認識到家庭、社區是幼兒教育的重要資源的一部分,我們要積極爭取家長對幼兒教育的理解、支持和主動參與,我們也應該積極支持、幫助家長提高教育能力。我們還要與社區密切合作,爭取社區對我們幼兒教育的支持,創設利用好周邊的環境,擴大幼兒活動的範圍,使幼兒與周圍環境之間產生積極的互動作用。通過以上綜合利用各種資源,為幼兒的發展創造良好的條件,更好地做好幼兒教育工作。

在今後的工作實際中,我們全體教師要以《綱要》為指導,把《綱要》的精髓落實到自己的工作中去。

教師培訓2025年終工作總結 篇5

感謝學校給我提供的這次省培機會,於20xx年xx月xx日至xx月xx日參加了xx科技大學汽車專業骨幹教師培訓班。對於我來說這是一個非常難得的機會,對於教師這個職業,我是非常嚮往的,謝謝各位領導對我的認可並給我這么一個難得的機會,我會用我的實際行動報答學校對我的培養,為我校汽車專業的發展和提高作出我自已應有的貢獻。

1、培訓的大概內容。

本次培訓是由河南科技大學老師們講課,主要講解的內容是:ppt課件製作的方法及技巧、汽車發動機的結構、汽車電路、汽車空調等。

2、我的收穫。

通過了這次的培訓,就我個人而言的收穫,分下面幾點:

(1)讓我明白了如何製作ppt。

(2)了解了汽車發動機的結構。

(3)進一步熟悉了汽車控制電路。

(4)掌握了汽車空調。

(5)通過與大學教授的交流,對自己的教學理念有很大的提高。

培訓期間對我來說課程有點難,但是實訓課還是很多,我覺得我的收穫還是很多。在結束的時,學校領導做了重要講話,對學習做了總結,對汽修專業未來的發展做了規劃。

通過本次培訓,讓我更加明確自己前進的方向,首先最基本的就是學習好專業知識,能夠將書本理論知道更好地運用到實踐中去。本次學習開闊了視野、增長了見識、學到了知識、得到了鍛鍊。對自己以後的從教事業可謂收益頗多,且為自己的教學生涯奠定了基礎,找到了參考點。

我覺得在以後的學習與工作中,我需要提高的地方還有很多,自己也應該注意,通過這23天我明白了許多,相信通過我自己的努力,在以後真正實踐中不會像現在這樣,思維還是如此的模糊,不知道做什麼的情況,本次的培訓中讓我暴露了自己的很多缺點,從而知道往哪個方向改進,進而適應以後的工作生活。

教師培訓2025年終工作總結 篇6

一、心得體會

培訓讓我作為老師明白了很多道理,尤其是在教育學生的時候,我們老師不能只站在自己的立場思考問題,而是應該多去站在學生的立場上想問題。對於學生成績的不理想,作為教師,第一時間不是責怪,而是去幫助學生把成績不好的原因找出來,幫助學生把學習上的不足和短板給改正,一定不是去一味的對學生進行忽視或者責怪,那樣只會對學生產生很大的傷害,只會讓學生不想學習,逐漸的對學習降低興趣。在培訓中,培訓的人給我們舉了很多為師者對學生的不關注造成的學生成績差的例子,也給我們看了如何教育學生的相關視頻。更是讓我們自己上場進行教學,老師準確的指出了我們教學上的缺點和漏洞。

本次培訓最大的體會就是讓我明白了做老師的,對學生必須要去關心和關注,學生是很渴望得到老師的肯定的,所以一定要對班上那些成績差的人給予鼓勵,對於他們的進步要去誇獎,對於他們的退步要去鼓勵,絕對不能去否認他們的努力。

二、我的感悟

培訓完,我真正的懂得了自己的課堂為什麼學生不愛聽了,因為我總是一個人在講台上唱著獨角戲,很少去提問學生,也很少去糾正他們的問題。我這樣的行為其實就是對學生沒有給到關注,沒有去站在他們的立場上想問題,只是一味的完成任務。作為老師,上課怎么能夠只是完成任務呢?我這的師風是不正確的,我的職業素養也不是很好。培訓讓我及時的對自己進行反思,對未來的一個教學和教育,我也會努力去進行調整,努力以學生為主,讓課堂成為學生的一個學習主場,幫助學習建立起自己的自信。

感謝這次對我們教師的培訓,幫助我看清自己的教學問題,讓我深刻的了解到自己在做教師工作上有很多方面都是錯的。未來我會在教學上下功夫,在思想品德上也會去做出改變,讓自己成為一名優秀的國小教師,教育好我們學校的學生,培養出優秀學生。

教師培訓2025年終工作總結 篇7

8月12日下午,我們聽取了劉鴻波老師講述《從服務角度談教師職業內涵》的講座。教師的職業其意義是什麼什麼,從劉老師這堂課中,我找到了答案。

在劉老師最初開始講課時,他與我們分享他的人生格言,讓我感受頗深,受人之託,忠人之事,同道同步,同心同誠這是對一名工作者的根本要求,雖隻言片語,卻字字珠璣。對於從事的教育工作我們要做到從認知到認同,從個人前行到共同進退,從完成工作到忠於工作,從唯命是從到同心同誠。

接下來劉老師重點講述了如何做一名教師。教師對於學生構成了重要的環境,一個優秀的教師靠的是人格魅力去吸引學生,他的影響是在精神上的,是對學生心靈上的引導,這就要求作為一名教師,首先必須有較高的德行,德才兼備,才能夠去教書育人,其次才是他淵博的學識。教師並不是一個普通的崗位,它要為學生傳播知識,且引領學生如何去做、如何去學的一個重要崗位,只有將學生放在第一位,將學生當做目的,才能在這個崗位上做到無愧於心。

最後劉老師講述了大學老師應具備的特徵,其中最後一句自己是一個快樂的人這句話也引發我的共鳴,教師是從身到心的教育,只有自己享受教育教學的過程,懷著積極向上的心性才能去影響他人、影響學生,這樣才能做到帶領學生積極向上、樂觀開朗,使學生擁有更積極的心態去面對新的事物,健康地成長。

在此,希望我們所有的老師不單能夠做到對教師崗位的認知,而且能夠做到踐行,做一名真正的靈魂工程師。

教師培訓2025年終工作總結 篇8

參加教師收集研修,既有辛苦,又有收穫;既有支付,又有所得。觀看教學視頻,完成好的作業在網上提交,再上網評論。培訓的時間過得很充實,學到了很多知識和教學經驗。此刻就把個人研修感悟、主要收穫總結以下:

培訓期間,我利用上網研究,和同行交流教育教學中的問題,積極參加網上發帖討論活動、完成本學科的作業、積極上傳計畫總結,儘管感覺比較繁忙,但還是圓滿的完成了研修的各項規定要求。

在教師學科培訓時間內,我專心參與了課題的討論,並且揭曉了自己的觀點。在自己研究的同時,還專心地借鑑了他人的見地,相互之間交流頻繁,討論熱烈。自始至終,我的研修熱情不減,及時認真地完成了高質量的'作業,每次均被評為優秀等次。

在班主任培訓過程中,我聆聽了眾位教育專家的精彩講座,領略了他幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,透過與學員之間的相互交流、切磋,使自己對教師這個職業進行了重新的認識;在培訓中,我閱讀了超多的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法。並把這些科學的理論與方法套用於教學實踐中,取得了較好的效果。

新課程改革教師來講,是一個大的挑戰,在新課改的這天,對我教師的專業潛力和水平提出了很大的請求,我要上好每一堂課就要不斷研究不斷充電,我的遠程研修平台就應一向開放,讓我隨時都能和專家進行交流和研究,辦理實際教學中遇到的問題,使我的教學水平得到不斷的進步,以滿足新課改的請求。

新課程遠程研修改變了專家在台上講,我在台下聽的教學模式,以網路教研為主,能夠把帖發到網上,與同行交流。這是真正的學員自主研究,既有團隊合作又有專家點評的培訓活動。我感到這次培訓活動不空洞,是一次既經濟又有實效的培訓活動,我真的能夠與課改專家應對面的交流,獲取最新的教改信息和最優的教學方式。

教師培訓2025年終工作總結 篇9

過這次的培訓學習我有了很多收穫,我在今後的班級工作中一定會受益非淺這是我終生受用不盡的財富。同時我認為要做好學校安全工作要做好以下幾點。

一、領導重視 措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校應把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管副校長具體抓,政教處、門衛室具體分工負責組織實施。

二、制度保證 措施到位

1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,並進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校班主任簽訂責任書,明確各自的職責。學校還應與學生家長簽訂安全責任書,明確家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,並根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的`社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管 群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。要積極與派出所等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,並組織開展道德、法制教育活動。

四、加強教育,促進自護

要確保全全,根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作檔案,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地紮實地開展教育和防範工作。

教師培訓2025年終工作總結 篇10

20xx年暑假國中地理新課程遠程教育培訓馬上結束了,通過國中地理新課程培訓感觸頗多。新課改勢在必行,教師應該做一個倡導者、推動者、踐行者。

中學地理學科的教學目標正隨著教育職能的轉變而不斷發展,幫助學生獲得適應學習化社會需要的基礎知識和掌握基本再學習的能力,是當前課程改革的方向。而且教育職能也不僅體現在知識、能力和思想教育等方面,地理學科的目標在於教育學生關心並參與人類的可持續發展,引導學生樹立環境意識、全球意識和以人為中心的人地關係觀念等科學的地理思想,使學生能夠從經濟、社會、生態和人文精神等方面理解、認識和評價人類所面臨的全球性問題,形成對解決這些問題應採取的正確態度和行為方式,從而具有21世紀對人力資源要求的基本素質。

地理教學的改革不僅體現在課程結構與教材內容,它更要求深入到教學活動之中,隨著現代化教學手段的套用,學生獲得知識途徑的拓寬,最佳化教學過程,更新教學手段,改進教學方法已提到日程上,觸及到每位教師習以為常或行之有效的教學行為中,打破“教師為中心”、“知識為中心”、“課本為中心”的傳統,樹立以學生為主體的民主平等的教育觀念,在“滿足學習需要的有意識的交流活動”中下功夫,使學習過程成為啟發積極思維、不斷發現問題、解決問題的愉快的活動,改變那種滿堂灌和照本宣科的教學方式,扭轉“重結論、輕過程、重記憶輕思考、重文字輕圖像、重積累輕運用”的地理教學活動,以改革與改進教學方式方法。

首先,是教材變了。

新的教材體現了新課程標準的基本理念理和研究方法解決一些與生產和生活相關的實際問題。

情感態度與價值觀:讓學生形成一定的價值取向,能領略自然界的奇妙與和諧,發展對科學的好奇心與求知慾,樂於探究自然界的奧秘,能體驗探索自然規律的艱辛與喜悅;培養參與科技活動,探究與日常生活有關的地理學問題的能力;培養學生具有堅持真理、自主創新和實事求是的科學態度和科學精神,具有判斷有關信息是否科學的。

教材的編寫無論是從內容的呈現方式,還是頁面的設定上都重視學生已有的經驗和興趣特點,提供豐富的與學生生活背景有關的素材,這些都有助於激發學生的好奇心和求知慾。從教材的變化直觀的說明了新課程要求的是提高全體學生的科學素養,注重共同基礎,體現選擇性,體現課程的時代性、基礎性和選擇性,注重自主學習,理論聯繫實際,提倡教學方式多樣化。

其次,教學目標變了。

從以往的二維目標——基礎知識、基本技能轉變為三維目標——知識技能、過程與方法、情感態度與價值觀。從教學目標的轉變也可以理解新課程的理念,知識與技能:就是要求學生掌握基礎知識,理解基本概念和掌握基本規律,同時學習基本觀點和科學思想。

過程與方法:為了培養學生能力,經歷探究過程,套用探究的方法研究地理問題,驗證地理規律;讓學生學會調控學習過程,有一定的自主學習能力;學會發表自己的見解,運用地理原意識;喚起學生將自己的見解與他人交流的願望,敢于堅持正確觀點,勇於修正錯誤,具有團隊精神。

能讓學生關注並思考與地理學相關的熱點問題,關心國內、國外科技發展現狀與趨勢,有振興中華的使命感與責任感,有將科學服務於人類的意識。即在教書的同時達到育人的目的,使學生不僅學會學習,更重要的是學會做人,在學習地理的過程中培養熱愛科學的精神,為學生的終生髮展打下堅實堅實的基礎。

第三,對教師的要求變了。

一個稱職的國中地理教師,決不能“教書匠”式地“照本宣科”,要在教學中不斷反思,不斷學習,與時共進,創造性的使用教材。過去認為教學就是向學生傳授知識,只要把課講清楚、講明白,就是一個合格的教師。

教師對學生具有絕對的權威性,學生必須服從老師。通過學習新的教學理念,認識到教學是一種對話、一種溝通、一種合作共建,而這樣的教學所蘊涵的課堂文化,有著鮮明的和諧、民主、平等特色。

在教學中,要把課堂交給學生,凡是學生能夠探索出來的,教師決不替代,凡是學生能夠獨立發現的絕不暗示,讓學生從生活、活動、思索、合作交流中學習,儘可能多給一點思考的時間,多給一點活動的空間,多給學生一點表現自己的機會,讓學生多一點創造。幫助學生學習地理知識和技能,培養其科學探究能力,逐步形成科學態度和科學精神。

古希臘有位哲學家說過一句對世人影響至深的話。人,最重要的是認識自己。正確、如實、全面的認識自己,有利於給自己定位,確定自己的目標,走好人生道路。我認為,新課改下的老師應從以下幾個方面實踐新理念:

第一、把握新課標,吃透新教材

新教材的著眼點不僅僅是知識和技能的簡單給予,而是把形成知識的過程的體驗、把獲取知識的能力的培養放到了突出的位置。我們在給予學生知識的時候,並不是像過去那樣把知識直接呈現在學生面前,而是要個學生提供案例、問題和情境,讓學生自己去思考、去體驗、去選擇、去解決,在這一過程中讓學生自己去判斷是不是、能不能、該不該、值不值,讓學生自己經歷知識的生成過程。

第二、自覺轉變教師角色,大力推進開放式教學

教師注意從學生現有的知識出發,把學生已有的知識和經驗作為新知識的生長點,引導、促使學生從原有的知識和經驗中生長出新知識,給學生提供了思維的空間和路徑,促使學生自己得出並表達結論。

倡導研究性學習,把思考問題、利用資料、得出結論、解決問題貫串於教材的全過程,讓學生在這一過程中自覺地實現課程標準所規定標準。實現從以“教”為中心向以“學”為中心的轉變。

新教材不再片面強調學生的知識來自書本和教師,不再片面強調學生既有知識和生活經驗與課本知識的差異和衝突,而是把學生已經擁有的知識和經驗作為出發點,對許多現象和問題進行分析和思考,並從中得出自己的結論。

第三、深入學生,交流情感,打造民主和諧課堂

有時學生往往認為老師所講的,除了應付考試外,和自己再無任何關係。好的思想和理論反而引不起學生的關注,政治已經脫離了學生生活。這時要與學生溝通,及時轉變其思想,使其親其師而信其道。還要改變傳統的教學方法,教師必須緊跟時代的步伐,運用多媒體輔助教學,發揮電視錄像、甚至網上教學的優勢。製作內容豐富、形式新穎的教學課件。去激發學生的學習興趣。

第四、開展多種形式的活動課,培養鍛鍊學生的綜合能力

活動課的形式要不拘一格。只要是圍繞培養學生的參與意識和參與能力,提高學生運用科學的方式方法提出問題,分析問題和解決問題的能力,特別是注重培養學生的創新意識和實踐能力為目標,所選取的活動形式都是可行的。

培訓的目的,不僅是更新理念,更重要的是在以後的教學中實施於行動,提高教育教學水平,提高學生整體素質。

去年有幸參加了教師全員培訓學習,所以十分珍惜這次不斷完善和提高自我的機會。通過這短暫時間的網上培訓學習,我明白了網上學習的重要性和快捷性。在培訓學習中,我對備課以及相關知識有了更深刻的認識,明確了厚實文化底蘊、提高專業素養的重要性,提高了思想認識、提升了教育理念、豐富了教學理論和專業知識素養。使我在教育觀念和教學理論上得到了大量補充,反思了以往工作中的不足,解決了一些我以往教學中的困惑,為我今後更進一步提高教育教學質量打下了堅實的基礎。

一、通過培訓,提高了自己的思想認識。

由於從教於農村國小,教育教學條件雖然在有所改善,但還是較差。沒有機會更好地了解現代教育的現狀和教師成長方面的情況,就像井底之蛙,對所從事的教育教學工作缺乏更進一步的、全面的了解。

通過此次培訓,我更清楚地知道了“百年大計、教育為本,教育大計、教師為本”的深刻含義,以及國家對教育的如此重視,特別是對鄉村學校教師的如此關愛,給了我們學習、交流、提高的平台。使我們懂得了在新的歷史時期教師所肩負的培育好下一代2責任十分重大。我們要以更寬闊的視野和信心百倍的精神參與網路培訓研修學習。

通過培訓使我知道,網路學習的即時性,有利於自主安排學習;網路學習的快捷性,有助於提高學習和實踐套用的效率;網路學習的互動性,有助於我和眾多學員及時學習和解決一些實際問題,去看待我們從事的教育工作,不斷地提高自身的科學素養和教育教學水平,在教學過程中不斷地反思總結自己的得失,不斷提升自己。活到老、做到老、學到老,才能適應新的歷史時期教育發展對教師的總體要求。

二、通過培訓,提升了現代教育技能。

原來,在計算機方面我是外行,通過這次培訓學習,我能比較熟練的利用計算機進行好幾種方式的操作,例如在文檔中完成一些文稿的撰寫、發電子郵件等。通過經常光顧我們學員的頁,看他們的教育教學論壇;看他們對備課、教學、設計作業、輔導學生的經驗交流;看他們利用多媒體教學的成功經驗等,收穫頗豐。遠程培訓學習,填補了我的計算機操作知識的空白。

三、通過培訓,更新了教育教學理念、夯實了專業知識基礎。

作為一名國小的語文教師,不僅應該具備全面系統的學科本位知識,而且還應懂得社會在發展,教育理念也要不斷的更新,教學方法也據學生實際隨之而不斷改變。

通過培訓使我更深刻的懂得了高質量的教育在很大程度上取決於高質的課堂教學質量,而備課則是教師取得高質量課堂教學的前提和基礎。只有課前的精心預設,才有可能在課堂上實現精彩的生成。這足以說明備課的重要性。但備課也不是簡單拼湊,當前鄉村學校在備課問題上存在兩個誤區:備課就是寫教案,備課是不得己完成的任務。

要走出誤區,必須重新認識,重新認識就是學習。學習中交流、學習中提高、學習中發展。如果只是靠研讀一些與備課相關的資料,習慣於積累一點一滴的知識素材,那是不夠的。通過培訓學習,使我更進一步懂得了備課新的含義:備課是教學過程的精心預設;是知識的內化;是對教學資源的開發、整合、與利用的過程;是對學生研究與關注;是教師再學習的過程。同時,備課還必須以新課程標準為準繩、以教科書為導向、結合學生實際精心設計師生參與、互動的環節,時刻考慮學生的情感交流、行為參與和真正的認知參與。

通過培訓學習,使我懂得了在備課、教學過程中還有一個十分重要的環節不能忽視,那就是教案通過在教育教學過程中展示後的“反思”。

所謂“反思”:通俗地說就是教師圍繞教案的設計,教學過程中師生的積極交流、溝通、理解和互動,以及學生合作、自主、探究學習的情況反饋,實施回顧總結而開展的一系列反思活動。這種活動包含教師對教案的自我回顧和對教學活動的自我評價便於進一步的調整,使通過教學活動展示的教案得以不斷地豐富和完善,調動學生學習的興趣,從而不斷提高教育教學質量。因此,備課不再是教材內容的詮釋,教學過程的簡單安排、教學方法的隨意展示,它的性質、功能、方法已經發生了很大的變化。通過培訓學習使我真正懂得了備課在各個教學環節中的重要地位和作用。

通過參與學習、交流、反思體會,幫助我更準確地把握國中思想品德課備課的基本要領和尋找教學重難點的技能、技巧,幫助我認識並掌握了教學的新方法、新手段,且能夠有效的、具體的運用到自己的實際教學中去。

四、通過培訓,解決了教學上一些困惑

本次培訓,班上學員間的互助評論交流成為提高自己教育教學水平的一條捷經,培訓中,我積極地嘗試與其他學員之間的交流。在交流中,我特別關注他們是如何處理教學中遇到的各種困惑,以及他們對教材的把握與處理。

培訓中不斷地交流,真正做到彼此之間的“相長”。這次培訓中學員們暢所欲言,各抒己見,提出的許多觀點、問題,都是教學中存在的實際問題,引起了大家的共鳴,也給我極大的啟示,對於我今後的教育教學有著積極的促進作用。

五、通過培訓,學會利用網上交流平台。

21世紀倡導的主旋律是“和諧進取”,新課程倡導的主旋律是“師生互動,生生互動”。而平時,我們在工作和學習的過程中,多數情況下還是自己探導,自己思考。通過這次培訓,我徹底打開了固步自封的思想,無所顧慮的和學友們、同事們共同交流,共同研討,開拓了教研視野。平時由於工作忙,很少潛下心來學習,通過這次培訓提高,真是感受頗深,更顯終生學習的重要性。

總之,通過這次培訓,拓展了我的教育教學視野,提升了我的教研能力,讓我的教育理念、教學思想和教育行為有了跨越式的轉變。加之遠程網路研修學習的互動、快捷、即時,有利於我自主安排學習,減少了工作與學習的矛盾。有助於我提高學習和實踐套用的效率;有助於我和眾多教師及時學習和解決一些教育教學中的實際問題。在今後的教育教學工作中,我會更加不斷地學習,運用現代遠程教育資源,提高自身素質的同時提高學生的學習興趣,力爭做一名優秀的人民教師。

教師培訓2025年終工作總結 篇11

我有幸成為區骨幹教師培訓班的一員,心裡特別高興,因為這這次培訓給我提供了再學習、再提高的機會。培訓將理論與實踐相結合,內容豐富,形式多樣。在培訓中,我聆聽了幾位名師的講座,感覺是幸福而又充實的,因為面對不同風格的名師,聽到不同類型的講座,也感受到了思想火花的衝擊。耳濡目染的東西很多。

但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心嚮往之”這是我一生的追求。本次培訓,我有如下的體會:

一.知道並理解了新課程理念,創新與策略

1.注重學生基礎學習能力的提高.基礎學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發展的基礎。基礎學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發展的基礎。

2.注重學生信息素養的養成.迎接資訊時代的挑戰,適應信息化社會,從浩瀚的信息海洋中獲取必要的信息,學生必須具備相應的信息素養。

3.注重學生創新性與開放性思維的培養.教育應該培養胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題並創造性地解決問題的公民。

4.強調學生的價值觀教育和道德教育.在享受現代科技發展帶來的充足的物質生活的同時,應更加注重精神世界的錘鍊,如對真理、正義、誠信、責任感的追求。

5.尊重學生經驗,發展學生個性.教育向學生生活的世界回歸。了解學生特徵,選擇合適的教學策略,實現因材施教。

二.知道並理解了教師心理健康與教學

1.端正人生價值觀,獻身教育事業

“崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師奮發向上,獻身教育事業,不斷進取的動力之源。”當前,改革開放的歷史條件,為教育改革注入了生機與活力。但是,隨之而產生的人生價值觀、生活觀念的變化也衝擊著學校教師,影響到教師的價值趨向和道德觀念,使教師隊伍中存在著一些與教師角色身分不相稱的思想意識。有的教師受腐朽生活方式的影響,表現在工作態度上,怕環境艱苦,怕任務艱巨,追求輕鬆自在,缺乏高度的事業心和責任感,遇到困難總是繞著走,“絞盡腦汁”地要求到條件舒適的地方去工作。表現在思想作風上,安於現狀,得過且過,不思進取,缺乏艱苦創業的精神。表現在生活上,畸形消費,花錢大手大腳,生活追求瀟灑,吃穿講究排場。作為一名心理健康的教師應該能把自己的全身心投入到本職工作中,最大限度的發揮自己的智慧和能力,對工作懷有持久的熱忱,並從工作中獲取滿足和樂趣。在這方面,我還有所欠缺,在以後的工作中應以正確的人生價值觀為標準,培養自我控制和自我調適能力,學會抵制各種不利因素的刺激和影響,保持良好的心態。

2.塑造良好性格,做到為人師表

心理健康是我們學生走向現代化、走向世界、走向未來建功立業的重要條件,培養學生健康的心理素質是素質教育的重要內容。其中教師對學生心理健康的影響是巨大的,許多研究表明,教師的學歷、知識水平和學生的發展並沒有必然的聯繫,而教師性格對學生髮展的影響是長期的、潛移默化的。教師良好的性格特徵,不僅時時感染和教育著學生,而且能為學生的健康成長提供良好的心理環境。因此,教師要為人師表,在教育教學過程中應學會鼓勵、學會尊重、學會寬容、學會公正、學會激勵、學會賞識、學會呵護;應保持樂觀、開朗、熱情的態度,以飽滿的熱情從事教育教學工作。“你能行!”、“你可以的!”、“你很優秀!”這樣看似簡單的話,往往可以點燃學生自信的火把,照亮他的成長之路。我想,作為教師,如果沒有客觀的認知標準,他的課上得再好,也難走進學生的心,所以教師要為人師表,尤其要具有寬容、公正的良好性格。

3.富有創新精神,培養學生創新意識

在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起雲湧的今天,對學生的培養不能再循規蹈矩,必須通過教師創造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以後的教育教學工作中,我應該在模仿、學習他人經驗的基礎上,總結、思考自己的經驗,結合自己的特點及優勢,加以創造性運用,逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴展自己的知識和興趣愛好,以便從各種渠道獲取的信息中得到啟發。

三、體驗教師的職業樂趣

一個健康成長的人應有樂趣相伴,這樣他的工作,職業生涯才能獲得鮮活的生命,教師的工作環境,工作對象的特殊性更要求教師應有自己的工作樂趣。

因此,在我們教師隊伍中就出現了這樣的人:對待工作不積極,沒有熱情,得過且過,沒有責任心和進取心,沒有明確的目標,與學生關係淡薄,排斥學生,不和學生接觸,為必須和學生交往而煩惱。究其原因,就是缺乏教師職業自豪感,沒能充分認識自己的職業價值。要改變這一現狀,我們要注意以下幾方面:

首先,教師的環境特別是教育對象是不斷變換的。那么,教師就應迅速適應教育對象,這樣才能做到因材施教,達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環。只有適應教育對象、環境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,並從中體味到工作的樂趣。

其次,教師的個性是吸引學生的重要因素之一。每個教師都應該時常問自己:我靠什麼吸引學生?一個善於反思的教師,一個關注學生感受的教師,一個充滿民主的愛心與學識的教師,一個有著與眾不同的教育魅力的教師,到哪兒都是受歡迎的。難怪有的教師和學生相處默契,永遠是校園裡的一道靚麗的風景線。當然,我這裡所說的吸引絕不是庸俗的討好學生。其實,一個學識和魅力並存的教師,即使你對學生嚴厲一些,學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時,反而會使學生感到親切甚至“有意思”。再次,教師的工作大部分是定性的:備課、上課、批改作業、課外輔導是教師工作日的定性工作流程。這些工作都在有效的時間內完成,富於緊張。那么,我們就應學會在緊張的工作背後放鬆,盡力讓自己的工作充滿彈性,留下教學以外的時間空間,豐富業餘生活,這樣也有益提高效益。

最後,教師的工作平凡,驚天動地的業績很難創造。但我們不能因此心灰意冷,放棄對成功的追求。這時調節自身的成就感就尤為重要了。我們可把一個差生的轉化,一次成功的論文交流,一件優秀的課件展示,一次扣人心弦的典型發言,一次推心置腹的家訪勸學,一屆學生的優異成績看作成功的驛站,並從中獲得成就感,以此收穫樂趣。

總之,通過這次培訓活動,我收穫很多,我要不斷地學習,以便適應時代的要求,爭做一名優秀的中學教師。

教師培訓2025年終工作總結 篇12

一周的香港研修飛逝而過,每天都是那么豐富多彩。這期間我們聆聽了專家學者的講座,參觀了慕名已久的香港大學、香港公開大學、香港科技大學等,感受了香港購物天堂的便捷。

培訓第一天我們參觀了香港大學專業進修學院金鐘教學中心。香港大學專業進修學院在辦學理念上,以學生為本,在辦學過程中考慮到成人學習的特點和需要;同時在教學設計、教學資源建設、學習模式到學習點的設立等方面,都充分考慮到了成人學習的需求。因為香港城市較小,該校遠程教育的教學模式為自主學習與面授輔導相結合的方式,且面授輔導的課時較多。HKUSPACE在香港建立了 13 個教學中心,遍及香港各區的交通樞紐,方便在職成人在繁忙的工作後能參與學習。

香港大學專業進修學院張偉遠博士介紹了國際遠程教育的發展現狀及趨勢,使我們對國際遠程教育的發展歷史有了一個比較清晰的了解。在講座中他提到了20xx地平線報告。雖然之前在網路上看到過該報告,可是再次聽到該報告,仍然很受觸動。地平線報告認為20xx年~20xx年新技術套用趨勢是移動套用和平板電腦。張博士認為該新技術的套用普及會比我們想像的速度更快的多,平板電腦時代很快就會來臨。遠程教育機構應該在教學資源等方面做好準備主動適應新技術。在香港這幾天,很多同事都幫人代購IPAD,平板電腦在我們身邊可以說是已經很普遍了。國家開放大學資源處一直非常重視移動學習資源的建設,也在這方面做了很多探索和研究,我所負責的課程也正在建設全媒體學習資源。移動學習資源的建設應是教師日後工作的一個重點,學校對教師的培訓可以在這方面加強針對性,可以更微觀一些,以某幾門優秀課程資源為實例進行分析與實戰培訓。

網路教學經歷近20年的歷程,從教育理念轉型和實踐變革來看,張偉遠認為網路教學的發展可以劃分為三代。第一代是以技術為主導的單向傳遞的網路教學模式,第二代是以教學論為主導的雙向互動的網路教學模式,第三代是以網路教學論為主導的全方位的網路教學模式。第三代以網路教學論為主導的全方位的網路教學模式第三代網路教學的特徵是:遵循網路教學的規律;採用一站式的網路教學服務;教學平台使用方便;平台功能全面靈活;學習環境互動合作;學習課件互動有趣;學習資源共享共建;具有良好成本效益;保證教學和學習質量。在第三代網路教學中,技術不再神秘,網路平台和功能使用方便,課件開發靈活易用,教師只需要經過短期的培訓就能熟練使用技術平台,靈活地選擇平台功能,設計和開發網路學習課件,技術人員只是處於技術支持的地位。在由教師為主導的第三代網路教學中,教師的知識和經驗能夠得到充分的發揮,網路教學的獨特優勢也能夠得到體現。後來張偉遠博士以《網路課程的設計和開發》課程為例講解了如何編制單元模板,如何安排學習主題,如何設計學習喚起,如何製作學習課件等等。這個講座生動實用,對於課程主持教師很有參考價值。

香港公開大學袁建新博士的遠程學習理念和實踐的報告拉近了我們和香港遠程教育領域的距離,也增強了我對於國家開放大學的信心。一直以來我們的遠程開放教育在教育理念和教學模式上都不落後,我們所欠缺的是如何真正的落實我們的理念和制度。香港公開大學和香港大學專修學院不管是資源建設方面還是教學管理方面都是比較“小心謹慎”,出發點是以人為本和以質量為本。香港公開大學的教材始終圍繞學生的學習方式和學習特點進行設計。教材由若干部分組成,較為典型的有五個部分,分別是學科指南、修讀單元、指定讀物、多媒體教材和作業冊,這是香港公開大學教材編寫的基本框架,而每個部分都有特定的作用。學科指南側重於向學生介紹學科的知識內容、研究範圍及學習方法,說明作業和考試要求,提出學習建議。修讀單元是教師精心編寫的學習材料,是教材的核心部分。為達到溫故知新的目的,修讀單元注意新舊知識的銜接,幫助學生回顧前一單元學過的知識,同時指出本單元的學習內容和學習目標,告訴學生應當掌握的知識點,使學生的學習更具針對性。為激發學生的學習熱情,檢驗學習效果,修讀單元設計了思考活動和測試題,並附有答案,還在每個單元最後設計了知識摘要,目的是讓學生重溫本單元的`學習內容,鞏固、吸收學到的知識並準備開始下一單元的學習。指定教科書和讀物就是指定參考書目。為了擴大學生的知識面,香港公開大學大部分學科都配有至少一本指定教科書,並詳細告訴學生閱讀指定教材的相關章節,對指定教科書內容進行介紹和評價,從而引導學生思考。我們雖然一直在強調編寫有成人遠程特色的文字教材,可是大多數教材目前仍然與普通高校雷同。

培訓的最後一天我們來到了香港教育局聆聽了彭炳雄先生的關於香港資歷架構進展的報告。設立資歷構架的目的,是讓社會上有多元化的資歷,不只以學歷為依據,鼓勵市民自我增值,以維持競爭力,實現終身學習,從根本上解決個人就業能力和技能,提高香港市民整體素質。香港職業資歷架構,要求由政府制定行業《能力標準說明》,在同一個行業《能力標準說明》具有唯一性和權威性。政府所屬職業學校、私營培訓機構、企業內部以《能力標準說明》設計的培訓課程,必須提交香港學術及職業資歷評審局進行課程評審,評審通過才能進行培訓( 有自我評審能力的院校開辦的課程除外) 。香港已經推行資歷構架的行業有機電業、物業管理業、物流業、信息科技及通訊業、製造科技業等17 個行業,已涵蓋 43% 的勞動人口。香港資歷框架共分七個級別,第一級別下面是一個沒有既定入學要求的初等級別,每個級別依次增高。七個級別均用四個通用指標(知識及智力技能;過程;套用能力、自主性及問責性;溝通能力、運用信息科技及運算能力) 加以說明。

這次培訓的學、吃、住、行安排都很人性化,非常感謝赴港培訓工作組的細緻工作,感謝學校給我們提供的進修機會。通過這次培訓,我了解了香港遠程教育的現狀及發展趨勢,開闊了視野,增強了建設國家開放大學的信心,我將以更飽滿的熱情投入到今後的工作中。

教師培訓2025年終工作總結 篇13

時間過得很快,不知不覺我已經在教師這一崗位上工作快一年了。尤記得剛當老師的時候,我有多么的驚慌失措。那時的我,除了十分緊張,更多的是憂慮,原因很簡單,我是一個新教師,在教學這一方面毫無經驗,我怕自己不能夠勝任教師這份工作,擔負起自己應該承擔的責任。簡而言之,不知從何做起。

幸而,學校的老師們給了我許多幫助,減少了工作上的困惑,同時學校組織的各項活動,進修學校安排的培訓活動,以及各學校的名師的講座,給我帶來了很多學習機會,讓我在課堂教學、課堂管理方面獲得了不少寶貴的經驗,也使得我對教師這一職業有了進一步的認識。在這將近一年的培訓活動中,我收穫頗豐,也成長了許多,我清楚地知道了我要走的是一條怎樣的路,怎樣完成這段旅行。

在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老師們,根據自己的實際經驗,給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,使我留下了深刻的印象。首先要學會愛這份工作,愛這個角色,因為職業認同是職業幸福的根本。

其次,教師是知識的傳遞者,“師者,所以傳道、授業、解惑也”“學高為師,身正為范”,教師要具備紮實的專業素養,真正成為學生的引路人。

第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。

第四,教師是父母。作為一名教師,要富有“愛心”,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子。愛心教育是充滿智慧的教育,當然,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。

第五,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

第六、教師要創設安全的課堂氛圍,有了安全的氛圍,學生才敢於舉手,敢於發言,敢於說出自己的想法,不怕被嘲笑,不怕被否定。還要學會忽略與表揚,學會等待,學生是需要表揚,需要鼓勵的,聰明的孩子是夸出來的。最後,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等知識,了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以便給予及時和排解,培養學生健康的心理品質。

在教學培訓方面,主要形式為聽課、評課、試教、磨課,互動性非常強,使得我在培訓中,能更加積極地思考,不斷地成長、進步。通過交流,老師們的點評和指導,讓我看到了自己身上所存在的許多不足,如:教師的語言不夠精煉、教態不夠自然大方、對學生的評價沒有針對性。通過多次的試教,對於教學的設計、問題的提法、學生回答的預設、課堂生成的處理,我有了一定的體會和感悟,有了一定的經驗。同時,我也意識到了,作為一名教師,應該具備上課的'熱情,這是取得課堂互動的最佳手段。要上好一節課,需要不斷地磨礪,而試教、磨課,就是非常有效的途徑,能使一個新教師不斷地進步,不斷地成長。“學高為師,德高為范”,這是對我們所從事職業的價值與意義的深刻認識和剖析,更是我們教師職業道德的高度概括。我們職業的特殊性注定了我們必須時刻牢記自己所肩負的社會和歷史責任,不斷地提高自身的素質修養,自覺維護教師職業道德。教師職業道德,我覺得它集中體現在對教育的責任感、關愛學生和工作效率等方面。教育事業關係著下一代的身心發展,關係著我國未來的建設發展,是我國社會主義建設中具有舉足輕重地位的部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才會激發更多的工作熱情,才能真正意識到自己職業的重要性並且願意投入更多的精力和時間。有了對教育的責任感還不夠,教師不僅僅是學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友,所以關心愛護學生是一個教師最基本的道德,也是其強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不偏見、片面地對待他們。除了關心他們的學習以外,還應該更多地關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展;更多地了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長,能夠給他們一個適合他們自己的舞台,讓他們有更多機會去展現自己的年輕魅力,張揚青春的才華,找回丟失的自信。

經過25天的培訓,我深深地領悟到,身為一名人民教師,要不斷提高自身的文化素養和教學水平,夯實教學基本功。時代的腳步永遠都不會停留,我們必須不斷地學習,活到老,學到老。培訓還在繼續,我會盡力汲取培訓中所得到的知識和經驗,努力地做好教師這一角色,教書育人,在數學課堂中,盡力做到最好,讓學生快樂地學習,學習得快樂。

教師培訓2025年終工作總結 篇14

暑期中我有幸參加了教育部組織的為期十五天的“中國小教師新課程國家級遠程培訓”。在此期間通過計算機視頻系統,認真收看了曾琦教授的《學生學習》、劉良華教授的《教師成長》、余文森教授的《課堂教學》三個方面的講座。雖然培訓時間只有短短的十五天,但收穫是巨大的,也是自走出大學校門以來,在教師如何成長、工作、學習方面最深刻、最全面的學習。

在收看曾琦教授的《學生學習》講座後我認識到了學生有意義的學習必須是有趣、有效和有用的,是相互促進、三位一體的良性循環過程。它們共同構成了有意義的學習的穩定結構。教學中要注意到低年級的學生更易被學習過程的趣味性所吸引;國中年級的學生的抽象思維不斷發展,開始注重方法,追求學習的成效;高年級學生由於理性思維與批判思維的快速發展,開始喜歡向內求索,關注學習的意義與價值,以意義指導學習行為。在此認識的基礎上我將在今後的實際教學中力求針對不同年齡段學生有意義學習的不同特點分別施以不同的教學方法。對那些學習困難的學生幫助他們找出正確的歸因,使他們在學習上也能體驗自豪與滿意、對後續學習的期望是“下次我努力學習一定還會取得成功”。引導學生對學習方法不能抱有幻想,以為:掌握了學習方法後,不需要付出努力就能學好。使學生正確認識到再好的學習方法都不可能取代學習中的“努力”,學習方法可以使我們付出的努力更有效率,取得事半功倍的成效,但是世上絕沒有一種學習方法可以讓我們不付出任何努力就無中生有地產生成效。在教學中從自己教學方法、學生自身成長的規律兩方面正確認識學生學習上的錯誤,讓“錯誤”轉化為學生成長的鍥機。

聽完劉良華教授的《教師成長》講座卻總感覺意猶未盡。耳畔還迴響著劉老師哪鏗鏘有力、充滿激情的聲音。五天裡劉老師給我們講了教師的課程智慧、教師的教學智慧、教師的管理智慧、教師的人格魅力、促進教師成長的行動研究五個方面的內容。在教師的課程智慧學習中我進一步認識到“吃透教材”對於教學的重要性。只有吃透教材才能超越教材,只有超越了教材,教師師才能引導學生快樂的學習。在教師的“教學智慧”這一部分的學習中我感覺自己受到的震動最大,“當了教師,不必因為那些有一官半職的人在你面前頤指氣使而生氣,進而也想方設法謀個小官做做。據說不想當元帥的士兵不是好兵,但是想做官的教師肯定不是好教師,業務上肯定不會有什麼大出息。”人只有大徹大悟才能獲得大的成功,取得非凡的成就。我是一名平凡的老師還沒有大徹大悟,只要有機會我就會向專家們學習,為了使自己能夠成為一名好老師而努力。在教師的“管理智慧”學習中,回想自己的班主任工作直感汗顏,感覺自己的工作和案例中的老師差的真是太遠了,笨鳥先飛,我將時刻不停的揮動我的翅膀朝著專家們、明師們指引的方向飛翔。在教師的“人格魅力”的學習中,我重新審視了過去的行為,自己失敗的地方太多了,只能用“人無完人”這句話了做慰濟。在失敗中成長講鼓勵我、提醒我做一名具有“人格魅力的老師”。在“促進教師成長”的行動研究學習中感覺自己的思想鬥爭是最激烈的,有研究表明當人均gdp在3000—5000美元之間時社會矛盾是最突出的,是社會的轉型期,這樣那樣的問題是最多的。既然這樣就用“寬容”或“賞識”來面對這些問題,以教授、專家們為榜樣致力於新課程教育改革。

余文森教授的《課堂教學》使我進一步認識到用新課程理念教學,要讓學習成為學生的一種精神需要,而不是一種外在壓力,改變學生的學習狀態和學習體驗,使學生從“受逼”學習的狀態中解脫出來,讓學生變得愛讀書、愛學習。教師不再是課本知識的可憐的解釋者,課程的忠實執行者,而是與專家、學生等一起構建新課程的合作者。在今後的教學中牢記“再也不以本為本”,把教材作為“聖經”解讀,而要注重書本知識向生活的回歸,向經驗的回歸,十分注意對書本意義的多樣化解讀。充分認識到教師的角色與新課改以前徹底的改變了。新課程把“教師即研究者”這一理念擺上了議事日程,促進了這一理念向現實的轉化。教師自己就應該是一個研究者,通過這次培訓本人教學研究的積極性、主動性被極大地激發出來了。在今後教學中將積極開展研究,促使教學與研究“共生互補”。在課堂教學目標上要改變過去重知識輕技能的特點,注重追求知識、技能,過程、方法,情感、態度、價值觀三個方面的有機整合,在知識教學的同時,關注過程方法和情感體驗。充分認識預設和生成是矛盾統一體,課堂教學既需要預設,也需要生成,預設與生成是課堂教學的兩翼,缺一不可。沒有預設的課堂是不負責任的課堂,而沒有生成的課堂是不精彩的課堂,使兩者不在課堂上的產生衝突現象,為此要牢固確立三維目標的意識,為每一節課制訂切合實際的課程目標,並準確地加以描述,使每一節課都有明確清晰的教學方向,這是提升教學有效性的前提;依據學科特點和學生認知水平,精選教學內容,突出學科特色,抓住教學重點,突破教學難點,使每一節課都讓學生有實實在在的認知收穫和學科感悟。真正確立學生主體地位,認真發揮教師主導作用,即要注重調動學生學習的主動性和積極性,又要引導學生進行深入的思維和有深度的交流討論;最近發展區上做文章、下功夫,要十分注重發揮學生的獨立性和培養學生的獨立學習能力以及學習責任感,加強教學的針對性,不斷提升教學的層次和水平,使教學走在發展的前面;把生成和預設和諧統一起來,既要注重高水平的預設又要注重動態的生成,從而既提升知識教學的效率又提升能力培養的效果以克服無效和低效教學全面提高教學質量。

教師培訓2025年終工作總結 篇15

20xx年以來,我校以法制教育為突破口,以不斷提高教職工的職業道德水平及增強法制觀念為主要內容;以爭取一流教學質量,爭創依法治校示範單位為奮鬥目標,以各種豐富多彩且切合實際的活動為載體;學校不斷加強依法治校工作力度,取得了一定的成效。

一、加大工作力度,規範依法治校工作

1、根據“__普法”的要求,我們制定了依法治校工作規劃、工作計畫,工作任務分解表,從組織機構、具體目標任務、實施方案措施等方面都作出了具體安排。成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長,教導處、辦公室、德育組、總務處同志及年級組長、教研組長為成員,在依法治校工作上通力合作,積極參與。

2、制定、完善學校各種規章制度,依法規範教育、教學管理,針對以前制定的規章制度,不斷完善,層層明確職責,落實責任,使學校的各項工作儘量向法制化、規範化的方向發展。

3、組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習之際,組織教師認真學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中國小教師職業道德規範》等,保證幹部每年有40小時的學習法律時間。

二、依法治校,做到“真抓、實幹”

1、我校重視和加強對學生的法制教育,堅持做到集中教育與個別教育相結合,校內教育與校外輔導相結合,法制教育與德育工作緊密結合。

以《中小學生日常行為規範》為依據,以《國小學生一日常規》為藍本,加強對學生良好行為習慣的養成教育。通過班會、校會、升旗之機向學生宣傳規範,並做好檢查工作,發現問題及時予以處理。

2、開展一系列的活動,使學生在各類活動中不斷增強法制意識。

我們通過舉辦“法律知識競賽”,參觀“珍惜生命.拒絕毒品圖片展出”,舉辦“法制宣傳版面”,開展模擬法庭等活動,強化學生的法制觀念。

3、重視校務公開工作。

將學校的重大事件公布於公開欄內。比如說職稱評定結果、三好學生名單、優秀教師評定、學校財務有關事項等在欄目內公布,並成立民主理財小組,定期評議學校開支情況,力圖做到“給民眾一個明白,還領導一個清白”。學校還製作有學校網站,將好的教育素材及時予以公布,收到了良好的效果。

4、重視分年級教育

學校領導分別聯繫一個年級,具體配合年級組長抓德育工作,低年級重視入學教育及行為習慣養成教育,中年級重視防止兩極分化教育,高年級著重進行理想教育及畢業升學教育。

三、我校重視教師素質的培訓提高

1、重視教師的法律知識學習,並對教師中存在的體罰、變相體罰學生的現象進行討論,通過觀看師德啟示錄等活動,逐步消除此類現象的發生。我們要求教師要學習有關教育方面的法律.法規,對照自己,開展批評與自我批評,激勵他們發揮工作熱情,為學校多作貢獻。組織學校教職工法律知識考試,收到了良好的效果。

2、高度重視教代會,充分發揚民主,傾聽民眾的呼聲,廣泛採納各種合理化建議,為學校各項工作的開展起到了有力保證。

3、組織教師參加教育科研活動,讓每一個教師的工作能力都得到較好的發揮。

四、重視依法工作資料收集整理

為使依法治校工作走上規範化軌道,根據教育局要求,學校安排專門人員,對依法治校工作資料進行了收集整理,形成了各種資料,並且都進行整理歸檔,依法治校工作正朝著正常的軌道運行著。

五、下一步工作打算

下一步,我校將根據有關要求,召開依法治校專題會議,對本年工作進行總結,對各處室工作進行評議,對工作成績突出的處室予以表彰,對工作不力的同志進行批評教育。對下一年的工作早做安排,制定措施,規範依法治校行為,將依法治校工作向常規化、制度化方向推進。我們將不斷加大依法治校工作力度,為早日成為依法治校示範單位而努力。

教師培訓2025年終工作總結 篇16

為了讓電教化教學手段在學校普及,為確保遠程教育工作在我校順利開展,發揮遠程教育資源的最佳套用效益,我校根據開學初制定的教師培訓計畫的要求,對全校所有在職教師進行了培訓,取得了很好的效果。現將我校遠程教育校本培訓工作總結如下:

一、領導重視,層層落實,確保培訓到位

1、學校領導高度重視對教師的培訓工作,糜桿橋中學以校長為首的遠程教育工作領導小組,並設有分管領導,專門負責遠程教育各項具體工作。

2、制定了詳實的遠程教育校本培訓計畫,並根據計畫開展培訓工作。

3、制定了遠程教育各項規章制度,確保培訓工作落實。

4、領導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。

二、全員參與,內容豐富,形式多樣,效果明顯

1、本期參培的對象是全校所有在職教師,體現了全員參與的初衷。

2、通過培訓教師們深知遠程教育的意義,作用,因此,每次培訓時教師們都按時到場,無遲到和無故缺席現象。

3、學校還統一組織了考核試題,每位教師都能夠掌握基本操作,年輕教師能熟練套用。

4、培訓內容豐富。通過培訓,教師們已經達到了如下要求:

(1)掌握了必要的計算機基礎知識,能夠進行Windows的簡單操作。如檔案(資料夾)的建立、複製、移動、刪除等。

(2)掌握了電視機、DVD的基本操作,具備了對遠程教育資源的查找、下載、並套用於教學的能力。

(3)很多教師已經能夠在已有資源的基礎上,根據自己上課的需要,對資源進行二次開發和套用,能根據實際,對現有資源進行整理、分類。

5、培訓形式多樣。針對實際情況採取有效形式,或集中、或分散,或個別指導,或多媒體網路教室,或出去學習,或請進來。

6、內容全、覆蓋廣、措施硬,確保了培訓的質量,對提高教師的業務素質,保證遠程教育工作在校的長足發展起到了有力的促進作用。

三、存在問題,亟待改進,確保培訓工作持續開展

本學期我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存有不足,主要表現為:

1、認識不夠,忙於應付。個別教師對此次培訓認識不夠,沒有從思想上重視起來。年齡稍大教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。

2、備課和上課還存在流於形式的現象。

在以後的培訓工作中,我們應該揚長避短,在上級部門和學校領導的指導下,把我校遠程教育校本培訓工作做得更好,為遠程教育在我校順利實施打下堅實基礎。

教師培訓2025年終工作總結 篇17

今年是新課程實施的第三年,按照縣教委及縣教育局的工作要求,我校以加強教師職業道德建設為核心、以提高教師實施新課程的實踐能力為重點,著力促進教師專業發展,積極組織並認真開展了新課程師資培訓工作,取得了一定的成績。現就這一階段的工作,做如下總結:

一、領導重視,組織到位。

首先,在每學期初,學校校務會都召開專題會議,認真研究布署此項工作,修定完善學習培訓考核制度。成立領導組織。實行一把手負責制,由校長任組長,承擔第一責任人,由業務領導主抓此項工作,任小組副組長,其他成員由學校業務主任、政教主任及各教研組長共7人組成。分項落實責任,明確具體工作任務。

第二,學校召開了全體教師會,宣傳布置此項工作,對教師實施新課程的培訓目標、任務、原則、內容等均做了詳細的宣傳及說明,使廣大教師明確樹立了終身學習意識,進一步牢固樹立起新課程理念,並決心用新意識、新理念指導自己的教育教學工作,使全校上下達成一致,形成共識,確保此項工作能得以順利開展。

二、理清思路,紮實工作,穩步開展新課程師資培訓各項活動。

1、首先開展以“樹行風、促發展、塑形象、做主人”為主題的師德教育活動,寓師德教育於新課程師資培訓全過程。

2、認真學習現代教育教學理論和新課改理論,為實施新課程奠定堅實的理論基礎

首先,由業務主任制定了學校教師教學理論學習計畫,然後,每位教師均制定出個人的教育、教學理論學習計畫,人人備有學習筆記,有的教師的學習非常認真細緻,學習筆記多達每學期25次,最少的也有17次左右。在學校組織理論學習測試中,一部分教師取得很好的成績。

3、刻苦學習專業知識,大多數教師的文化專業知識水平有大幅度提高。

過此項培訓工作,廣大教師有了終身學習意識,有了新的教育教學理念,人人參加不同層次的文化進修及提高學歷層次進修,到目前為止,我校已有近80%的教師獲得本科學歷。除此之外,教師們也大多能深入鑽研本學科文化知識及相關科知識的學習,通過這些學習,使大多數教師的文化知識水平有很大提高。

4、紮實開展“把新的教學理念轉化為教學行為”專題活動,人人樹立新的教學觀念,研究新的教學方式和學生的學習方式,使校本教研活動得以深入開展。

①進一步認真組織開展了學習新的課程標準的活動,全體教師都能認真學習新課標、研讀新課標。使大多科教師能準確把握學科改革的突破點,正確理解教學實施建議,改變教學策略,更新教學技能。

②以學科備課組為龍頭的教研組工作有新的起色。

在教研組活動中,各組抓住了學科備課組的龍頭作用,深入紮實地開展新的教學方式和新的學習方式的轉軌工作,根據學科特點的新的教學模式以及新思路、新方法均有出現。其中語文學科的“四步教學”研究,收效良好。

③結合“把新的教學理念轉化為教學行為”專題活動開展了學科教學競賽,並收到較好效果。

5、注重問題研討,使新課程師資培訓工作得以深入開展。

在新課程師資培訓工作中,我們還根據本校的實際情況,每周設立一個“新課程研討日”,定為周二進行。在研討過程中,教研組、備課組就教師每周向組裡提出的.實際問題進行專題研討,深入剖析,通過這個環節,使全體教師教都能夠正確對待在新課程實施過程中遇到的新情況、新問題,並積極探求解決問題的新方法,新途徑。為了更好的解決這些問題,學校還組織了各位教研組長分別就新課程實施過程中出現的學科問題進行了課堂解析及做課研究,從而引領教師進一步提高新課程實踐能力。

6、加強了現代教育信息技術的學習運用,使教師們的信息技術水平得到真正提高。

通過各級的計算機學習培訓,我校教師計算機技術水平提高了一個層次,全體教師均具備初級水平,其中90%的教師已達到中級水平,微機教師熊和剛和文志勇的計算機操作能力很強,實際操作能力已達到高級水平。

計算機輔助教學也有新起色,朱榮老師的電教課,運用計算機輔助教學,收到了很好效果。

三、搞好培訓評價總結,使新課程師資培訓工作規範化,以促實效性。

在培訓考核制度的督促下,學校培訓領導小組對教師參加師資培訓情況做了認真詳細的階段性總結及考評,對在校本培訓中做出突出貢獻的教師進行了表彰,對不履行職責的教師進行批評,並把教師參加培訓的考核結果納入學校對教師的全面考核之中,使培訓管理較為規範,以促進下步工作。

總之,我校的新課程師資培訓工作取得了一些成績,但同時,也還存在有一定的問題。

我們一定認真總結經驗,反思問題,明確調整思路,制定整改措施,確保今後工作的更好開展。

教師培訓2025年終工作總結 篇18

為了確保遠程教育工作在我校順利開展,發揮遠程教育資源的最佳套用效益,我校根據開學初制定的教師培訓計畫的要求,本學期對全校所有在職教師進行了培訓,取得了很好的效果。現將我校遠程教育校本培訓工作總結如下:

一、領導重視,層層落實,確保培訓到位。

1、學校領導高度重視對教師的培訓工作,學校成立了以校長為首的遠程教育工作領導小組,並設有分管領導,專門負責遠程教育各項具體工作。

2、制定了詳實的遠程教育校本培訓計畫,並根據計畫開展培訓工作。

3、制定了遠程教育各項規章制度,確保培訓工作落實。

4、領導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。

二、廣泛參與,內容豐富,形式多樣。

1、本期參培的對象是全校所有45歲以上在職教師。

2、通過培訓、組織教師學習,認識什麼是遠程教育,遠程教育有什麼好處。使廣大教師們深知遠程教育的意義。因此,每次培訓時教師們都按時到場,無遲到和無故缺席現象。

3、培訓形式多樣。針對實際情況採取有效形式,或集中,或分散,或個別指導,或播放室,或多媒體網路教室,或出去學習等。

4、內容全、覆蓋廣、措施硬,確保了培訓的質量,對提高教師的業務素質,保證遠程教育工作在我校的長足發展起到了有力的促進作用。

三、要求嚴格、高效務實、效果明顯。

通過培訓,教師們已經達到了如下要求:

(1)掌握了必要的計算機基礎知識,能夠進行Windows的簡單操作。如檔案(資料夾)的建立、複製、移動、刪除等。

(2)掌握了電視機、DVD的基本操作,具備了對遠程教育資源的查找、下載、並套用於教學的能力。

(3)很多教師已經能夠在已有資源的基礎上,根據自己上課的需要,對資源進行二次開發和套用。在本期的課堂教學基本功大賽中,參加大賽的教師使用資源上課達到了100%,利用資源自製課件上課達到80%。同時也湧現出一批業務精良的骨幹教師。

三、存在問題,亟待改進,確保培訓工作持續開展

本學期我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存有不足,主要表現為:

1、認識不夠,忙於應付。

個別教師對此次培訓認識不夠,沒有從思想上重視起來。年齡稍大教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。

2、備課和上課還存在流於形式的現象。

由於我校條件有限,資金短缺、房舍緊張,對遠程教育技術的套用還存在很多問題。在以後的培訓工作中,我們應該揚長避短,在上級部門和學校領導的指導下,把我校遠程教育校本培訓工作做得更好,為遠程教育在我校順利實施打下堅實基礎。

幾經辛苦,教師新課程全員培訓工作順利完成,經過全體教師的共同努力,培訓取得了良好的效果,達到了預期的目的,現將我校的培訓工作總結如下:

1、認識統一,思想重視是教師培訓的重要前提。

教師培訓工作會議召開以後,學校根據縣培訓工作的要求立即成立了暑期培訓工作領導小組,邵宗喜校長親自擔任組長,凡是負責級部教學的副校長和級部其他領導全部負責包靠教研組,同時為了保證培訓工作的順利進行,還具體設立了相應的組織機構,確定了詳細的培訓方案。7月11日學生放假後,學校就召開了暑期教師培訓工作動員會,進一步統一教師的思想認識,使老師們的思想認識完全統一到省市教育主管部門的要求上來。

2、嚴格管理,執行到位是教師培訓的重要保證。

為了保證培訓工作的順利進行,學校專門制訂了暑期教師培訓的六條管理制度,對教師的培訓提出具體而又明確的責任,各學科組安排一名學校領導負責和包靠,培訓的成績納入學校民主評議、評優、聘任、量化管理,並實行一票否決。特別是對視頻課程的學習,實行嚴格的出勤管理,由考核辦負責實行簽到和簽退,對無故曠課、遲到和中間外出都實行嚴格的量化積分管理。每次視頻課程學習結束後都有負責包靠的領導組織進行交流、討論,收到良好的效果。

3、未雨綢繆,防患於未然是教師培訓的關鍵。

學校電教中心有關領導和教師對本次培訓提供了技術支持和保障,學校電教中心的領導和教師夜以繼日的檢修、維護學校的機房,對機房的微機進行了全面的檢修和維護,並向學校做出鄭重承諾,保證培訓期間機房微機不出任何問題,並對培訓教師進行技術指導,對於個別教師微機操作不熟練,他們總是耐心的手把手的幫教。每天培訓結束後,他們總是加班加點對微機進行保護處理,發揚了不怕苦、不怕累的精神,既保證了全體參訓教師的培訓,同時又出色的完成了個人的培訓任務。

總之,由於學校的組織得力,措施得力,執行到位,才保證了本次培訓工作的順利完成,學校、個人都出色的完成了本次的培訓任務,學校的關注度成績在全市一直處於名列前茅的位置。

教師培訓2025年終工作總結 篇19

全市國小老師教學技能第二學期全員培訓班業已結果。回顧幾天的情形,不論是學習,還是文娛樂活動,都使我受益匪淺、回味無窮、現作以下小結。

一、學前動員、振奮人心

本次全市國小老師教學技能全員培訓班開班前。市教育局劉局長在大會上作了動局長高瞻遠矚,從國外的教育現狀淡到我市的教育發展,再到本次開展培訓班的目的,充分體現出市局對本次教學技能培訓的重視,把它作為培養教師良好的學習、鍛鍊意識、提高綜合素質和技能水平,應對各項工作挑戰和提高教育教學質量的一項重大措施、我們聞三激動不已。

二、目的明確、認識充分

舉辦本次培訓,是適應我市教育發展的需要,教育大業人才為本;科技興國,關鍵在人。我們作為一支培養人才隊伍、就是政治上靠得住。綜合素質高、業務上能力強。我們培訓的目的,就是要提高自己的業務能力,綜合素質高。努力提高教育教學創新能力和提高教育事業的發展水平。再者這次培訓、為我們提供了一個互相了解、集中學習的機會。讓我們充分認識到,在知識更新日益加快的今天。如果不及時補充新知識、掌握新技能、拓展新視野,勢必喪失競爭優勢,形勢迫切需要我們更新專業知識、更新知識結構、拓展知識視野。提高自身的專業素養和技能,通過集中學習,考試,幫助我們養成一種習慣形成一種機制。給我們一個充電、交流提升的機會,促使我們不斷加強學習,培養終身學習的習慣。

三、對學習,專業提升

本次培訓班的學習,主要學習年級的教材分析、如何評課、學習有效的教學方法和提高說課能力。各位優秀的專業教研員給我們上了一節教材分析課。他們學識廣博、思想睿智、語句生動。精湛的教學藝術,融入他們生動。精彩的講課中,深深地感染著我們每個聽課教師,使我們更明白每冊的教材內容熟悉每類教師,為日後更好地進行教學教育工作有了遵遁。特別是市教研究的何子山教研員給為我們上了一堂生動的示範課——“有效地教學”更使我們受益不少。

四、文體參與、樂在其中

本次培訓班,不僅進行了幾天辛苦而又有效益的業務學習,還開展了豐富多彩的文娛和體育活動,和國慶_周年慶典,唱唱祖國讚歌,既陶冶了我們的情操,又趕走了學習上的疲勞,再者打打球,既鍛鍊了身體,又增強了團結協作感情,何樂而不為?

總之,本次培訓班的舉辦,不僅使我們在教學技能上有了提高,更重要的是進一步錘鍊我們教師隊伍的師德師風,使我們在今後的教育教學有了更大的幫助。培訓班的舉辦,讓我們苦中有樂,樂中長智,日子雖然短暫,但我們過得充實,願這樣的培訓班年年舉行,我們將無限欣慰。

教師培訓2025年終工作總結 篇20

在基金會等單位和各領導的關心及資助下,懷著一顆高興而好奇的心,來到了,高興是因為又擁有了一次來之不易的學習機會,興奮是因為第一次出遠門來到仰之已久的省城。

給我們講課的八位老師中有年老的,也有年輕的。每位老師都是那么的平易近人、和藹可親、熱情大方、精神振奮,在我的想像之外。

上了這幾天的課,我感到每位老師都知識淵博,熱愛教育事業,我真是自嘆不如,沒來之前自我評價很高,但通過這幾天的聽課覺得自己的井口真是太小太小。每位老師都認真備課、講課,運用了先進科學技術手段,讓我們這些學員輕鬆、愉快地接受了知識,特別是老師們的教學水平感化了我,不僅國語說得好,而且總有那么多實在而又感人的實例,講課時滔滔不絕的教學語言,仿佛要把自己的所有知識都傳授給每位學員,好讓學員們回去做好一隻飛在井口的小小鳥似的。還有他們熱愛教育事業的也感化了我,我記得袁鳳琴老師在課上說過的一段話:“我曾經有幾次跳槽的機會,但我就是離不開我的學生,現在,老師的工資與公務員相比差異很大,但我卻還是不後悔,因為我擁有一份自己喜愛的事業。”聽了袁老師的一段話後我的心中湧起一股熱氣,心想:“回去之後一定會更加熱愛自己的事業,熱愛自己的學生。並把所學的教育教學方法和手段運用起來。”

各單位、各位領導、各位老師,非常感謝你們給予我這次來之不易的學習機會,並且在這次學習中我學到了很多知識,這些知識不僅對我的事業起著重要作用,而且對我自己的人生也起著極其重要的作用,它將引領我永往向前。

教師培訓2025年終工作總結 篇21

很榮幸參加了XX年xx區中國小“名教師”培訓班的培訓學習,非常感謝區教育局為我們搭建了如此好的一個平台,使我得以有如此珍貴的機會從各方面提升自己.總的來說,這次的培訓內容豐富,形式多樣,有教育專家的專題報告,有學員圍繞專題進行的觀摩課,也有學員的互動討論。通過這一輪的培訓,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長。下面是我在培訓中的幾點總結:

一、樂觀對待教育事業。

回首這半年的教師培訓,真是內容豐富,形式多樣。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地烙印在我的心中。特別是xx教授有關《尋找教師的職業幸福》的專題講座,真是心生感慨,讓我受益非淺,讓我懂得從平常的工作中去體驗幸福。我們老師面臨著來自自身、學校、家庭、家長等各方面的壓力,面對如此重大的壓力,我們必須先學會愛自己,要學會調節自己的心態。因為一個人的心理因素不僅影響到人的健康和壽命,還關係到人的成敗。作為教師要學會調試自己的心理,同時還要學會與學生溝通,用陽光般的心態積極面對學生,才能有良好的教學效果。

二、堅持讀書,豐富自己的。

任何人想發展都離不開書,讀書的邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話。給我們培訓的老師,幾乎都談到了這個問題。作為一名教師,我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽群書。不讀書,如何更加深入地教學,如何在課堂上與學生與文本進行對話?如何與時俱進地掌握教育教學的技巧?在培訓中,我深感自己的差距與不足。作為一名教師,要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實自己,博覽群書,授課時才能做到遊刃有餘,而不是照本宣科、索然無味。教學需要教師不斷刷新,而不是複製。特別是現在的新教材新理念,為我們教師提供了更寬廣的舞台,同時也對我們每位教師提出了更高的要求,我們更需要有創新的思想創新的理論。因此,以後要堅持讀書,以豐富自己的,讓自己獲得更好的發展。

三、要做創新型、研究型的教師。

通過此次培訓,我得以反思自我,尋找自己與“名教師”之間的距離。我經常會思考:在具體的教育教學中怎樣做才能算是一位好的老師?怎樣成為學生好的引導者?平時我們疲於應付日常教學,很多問題都沒有認真去探究和思考,我覺得自己還有很多不足:

1、教研分離。“教師在行動研究中成長”,要想成為一名教育科研專長骨幹教師,光會教還不行,還得研。要朝著教育特長型發展,這就要求必須在一定行為規範的基礎上,將自身調節機制放在教育活動的控制執行環節上。在平時的教學活動中要多做創新嘗試,要多研究教育教學理論,以堆積、沉澱並吸收經驗。通過此次培訓使我認識到一個教師不僅要具有一定的教學經驗,還應該從經驗型逐步向研究型轉變,教育科研是教師專業發展的重要途徑,也是教育發展的一個重要趨勢。

2、缺乏激情和創新。通過此次培訓,通過聆聽各位專家的精彩講座,通過與各學員的相互交流,我更清醒地認識到自己的貧乏.我覺得自己太安於現狀、自滿自足多,緊迫感、危機感少;工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少。

教師培訓2025年終工作總結 篇22

自20xx年3月18日我開始參加了教師轉崗培訓,使我對教師這個職業有了更深層次的認識和期盼,我覺得作為教師要做的就是要熱愛自己的職業,珍惜每一次學習的機會,教師轉崗培訓班就給了我這個進一步學習的機會。通過有效的培訓與學習,我漸漸適應了國小環境、適應了工作。在學校領導與同事們熱心真誠的幫助,師傅悉心的指導下,我的工作慢慢走上正軌,教學方法也變得熟練起來。

教師是人類靈魂的工程師,說的實在些,教師直接影響著學生,學生是祖國的未來,因而從這個層面上講,教師轉崗培訓不僅是教師個人的事,也是關乎學生的事,更是關係著這個教育事業的事。這次培訓,讓我進一步體悟到了:教師,要夢想人生、感悟平凡! 這次教師轉崗培訓的內容十分豐富,培訓內容主要為公共課程和國小專業課程兩個部分。公共課程由素質教育、新課程理念、德育教育、教育科研、國小課程標準、優秀課例等八個教學模組組成,專業課程主要學習國小教材教法、國小課程標準、業務知識及學科教學基本功等相關內容,按照集中培訓、在崗自修、見習觀摩、綜合實踐和考核等步驟進行。培訓工作由縣教師培訓中心負責組織實施,從全縣選拔優秀教師授課,縣教研室負責教學的監控與業務指導,縣實驗國小、龍山國小和南門國小三處培訓基地承擔部分授課任務及學員的見習實習任務,學員所在地各隸屬國小為綜合實踐基地。下面就是我在這次培訓中的一些體會:

一、對課堂教學行為的重新認識與思考

課堂是教師教學生命力的所在地,也是學生智慧的發源地之一。

1.要及時反思自己的教學

傳統意義上的課堂,就是教師講,學生聽,老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,也不夠關注學生的參與度是否與自己有關。當學生出現與課堂教學不一致的行為時,只是一味怨學生,很少反思自己的教學行為是否適應了學生心理特點,激發了學生的求知慾。優秀教師之所以優秀,其特點之一,就是每節課後及時反思自己的教學,不斷改進教學,以增加課堂教學的魅力,達到及時調控學生的情緒,引導學生積極參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。

2.要留給學生思考的空間和時間

學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。如:小組合作學習就是一個很好的形式。

3.要學會欣賞學生

教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。

二、提升了理論水平,認識到科研的重要性

作為中學教師,我們沒有多少國小教學經驗,現在,通過對教育學、心理學、校本教研的理論與實踐等的理解,基本上能用理論來指導自己的實踐活動。在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,並增加了教育科研的'意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。

三、了解到國內外基礎教育的現狀,增強了使命感

了解了國內外基礎教育的現狀,尤其是了解到一些已開發國家如日本、英國、美國等國家的基礎教育現狀,看到了我國基礎教育的差距,如教材的陳舊、方法的古板、對學生統得過死等弊端,增強了作為一名教師的使命感,更加堅定了以培養祖國所需要的人才為己任的信心。

四、 認識到繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標

這次培訓,就自身更新最佳化而言,樹立了終身學習的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什麼新知識,所以總覺著耽誤時間,不如讀讀書,備備課,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然後知不足,這是我的一個體會。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去,我們常說:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水。”但是,經過培訓後,我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它應該是一條有源頭的溪流。我認為,教師只有樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發展的步伐,才能勝任複雜而又富有創造性的教育工作。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽湧出,而不只是可憐的“一桶水”了。

五、教師要意識到創新精神的重要性

時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。

總之,在參加培訓後,使我更深刻的認識到,作為一名轉崗教師,一個學生人生道路上的引路人、溝通學校與家長、社會的橋樑,一定要更新觀念,提高自身素質,教育帶領學生,為國家培養跨世紀的人才。通過培訓,我覺得肩頭背負的不僅僅是教學的重任,還有育人的責任。培訓雖然接近了尾聲,但是我真正的國小教師歷程才剛剛啟程,學無止境,我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養,爭取實現人生價值!我也深切希望,自己在今後的教師道路上,能走的實實在在,夢想人生,感悟平凡!

教師培訓2025年終工作總結 篇23

2月19日在白峰中學舉辦了中國小信息技術教師培訓,與會教師120人,本次培訓班從機房管理和維護、多媒體網路軟體的使用,新教材備課等三方面對教師進行培訓。取得預定的效果,受到教師的歡迎。

白峰中學萬良來老師講授了在學生電腦房教學中:

①如何使學生與電腦對號入座。

②如何過濾不良信息,限制學生上網、打遊戲、聊天,只允許打開教師指定幾個網站來完成教學任務。

③學生機房中遠程開關機、作業上傳(下達)問題。

④機房的維護、自動分配IP和計算機名,分發數據分區等,並進行現場模擬。萬老師通過自己平時專研學習、結累的經驗,與教師們一起分享。

新碶國小徐軍輝老師、東海實驗學校貝世波老師分別從不同的角度和軟體的功能使用功能講解了凌波多媒體網路教室軟體,網路控制軟體的使用。與會教師認為三位教師的講課內容對他們在今後的教學中有直接幫助和借鑑作用,收益匪淺。

然後,國中教師對國中信息技術八年級下,國小教師對國小信息技術三年級下,國小信息技術第四冊進行分組分單元學習、研討、備課。並落實各位教師承擔案例(教案)編寫任務,匯集後供教師們參考。

教師培訓2025年終工作總結 篇24

通過這次暑期培訓,我的心再一次受到了洗禮,並且在與各同仁的交流中,教育思想產生了共鳴,我的思路再一次為她們的理論而引領。

1、能力是練出來的,而不是聽出來的。

孩子是有思想、有靈魂的個體,我們不能因為他的年齡小,就顯得畏手畏腳,什麼東西也不敢給予孩子,但從我這幾年的教學歷程中看,孩子們並不是弱小的個體,而是有思想、鮮活的個體,我們要敢於大膽地給孩子們能力範圍甚至是孩子們跳一跳就能夠的著的東西,這其中就是靠反覆的、多層次的練習,以達到他們這一年齡段的能力,而這並不僅僅是聽能得來得。

2、學會——會學——樂學。

興趣是學習知識的法寶,孩子願意學,有興趣學,自然會很輕鬆的學到新知,甚至還會探索到更加讓我們意想不到的東西。同時,當孩子具備了一定的知識基礎,並能靈活的運用知識,這時,孩子在有駕馭知識的能力時,自然也會產生濃厚的興趣。

3、爭做一名有思想的教師。

作為一個老師,要不斷地充實自己,從教育大局出發,從孩子的整體發展著手,讓自己跟著時代的步伐走。

4、孩子們的常規要做到長期抓、時時抓、細緻抓,直到養成習慣為止。

良好的習慣是孩子一生受益的財富,作為老師要不厭其煩的幫助孩子,要與家長達成統一的教育思路,讓每個孩子都更好的發展。

教師培訓2025年終工作總結 篇25

20xx年10月10日至10月15日,我有幸參加了山東省幼稚園園長省級培訓班學習。轉眼幾天的培訓結束了,我想我們每一個學員都有不同的收穫。對於我個人,我認為這次培訓對我來說非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開放了視野,解放了思想,打動了內心。無論是教育心理學,還是以人為本的教與教育理念,還有幾位園長的論壇,都讓我有所感動和收穫。加之與來自不同市、縣、鄉各園長聚集一堂,全面提高了自己的理論水平和工作能力,以下是這幾天的幾點體會。

首先,在培訓學習中,王春英副處長給我們解讀了《學前教育政策》,開闊了我的視野,豐富了我的信息,加深了我對學前教育有關政策的認識和理解。石連海教授的《幼稚園安全事故分析與預防》講座,讓我受益匪淺。安全是我們不容忽視的問題,幼稚園應始終把“安全第一,預防為主”放在首位,作為幼教工作者必須了解安全知識,遵守安全制度,提高安全意識,才能防患未然。提高學習,使我真正了解了什麼是教師專業,什麼是教師專業發展,我們的教師專業發展存在的幾個問題,以及如何去進行教師的專業發展,為我們以後開展教師培養和自身培養方面指明了方向。

其次,作為一名老園長,對於當什麼樣的園長,辦什麼樣的幼稚園正是我所面臨的問題,講座中很明確的給我們提出了現代園長應具備的觀點和要求以及現代化的幼稚園應該達到的要求,明確了我們園長的角色和幼稚園的發展方向,在此次學習中,讓我們明確幼稚園的`管理不容忽視,從師資、設備、環境、孩子、家長等各個方面做了全方位的分析,幼稚園必須朝著精細化方向發展。

再次,專家通過對案例的分析,讓我們以感觀者的身份認清問題的本質所在,正確處理各種關係是乾好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有好的上下級的關係、民眾關係,最終導至工作無法開展,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關係。在陽光心態下工作。在各專家的講座過程中,我學到了作為一名園長如何把所學的理論知識套用於實際工作中去,如何在平時的工作和生活中積累自己的工作經驗和理論知識。同時也讓我看到相比之下自己的不足和差距。當然找到差距並非全搬硬套別人的方式方法,而是借鑑別人的方式來完善自己的方法。

在培訓會上,多數專家對幼兒的管理和發展作了明確界定與深刻解讀。作為一名管理者,加強學習,不斷提高綜合素質。學政治、習管理、學理論、學專業等,時刻關注學前教育的策法規發展動態,不斷豐富自己的管理知識,切實轉變教育管理理念,讓理論提升自己的整體素質,拓展自己的知識結構,深化自己的知識領域,努力營造科學發展的氛圍,為幼稚園走上科學持續發展之路積極創造條件,讓自己站於教師隊伍前沿,當好教職工開展幼教工作的支持者、引導者、合作者與助手,切實做到依法辦園,依法治教,努力發揮示範園的輻射作用。領會幼稚園科學發展的內涵,切實轉變教育管理理念,努力營造科學發展的氛圍,為幼稚園走上科學發展之路積極創造條件。在教育理念方面,要進一步系統學習《綱要》精神,樹立全新的幼兒素質觀念,在管理方面,要擯棄傳統的監督、檢查者的觀念,切實樹立為家長服務、為教師服務的觀念,甘心情願當好家長平等的合作夥伴,當好教職工開展幼教工作的支持者、合作者與助手,放下架子,深入教職工中,深入家長中,研究問題,解決問題,同心同德促進幼兒教育科學發展。

幾天的培訓結束了,靜下心來,查找差距,借鑑別人反思自己,確定今後努力的方向:

明確幼稚園的發展方向根據幼稚園發展的總體目標及具體規劃,實驗幼稚園在實際工作中不斷總結經驗,完善不足,促使幼稚園管理日趨規範化、精細化,辦園水平優質化,力求做到在發展中創特色,在特色中求提高。充分發揮省示範性幼稚園的輻射作用。

敬業、樂業。築牢幼兒教育科學發展的思想陣地搞好幼教工作的根本在於全體教職工對教育事業有強烈的認同感,能夠凝心聚力、教書育人,促進幼稚園保教質量的提高。當前我們推進幼兒教育科學發展,更迫切需要強化教師對幼教事業的認同感、歸屬感。首先要強化教職工對幼教工作的敬業意識與奉獻精神,切實把幼教工作當成一種事業、一門藝術、一門科學,求真奉獻。其次,要引導教職工強化對從事幼教工作的幸福感,在充實而繁忙有序的工作中尋找樂趣、體驗幸福。全體教職工對幼教工作樹立了敬業的精神、樂業的心態,就為實現幼兒教育科學發展提供了思想原動力。

堅持以人為本,加快教師專業成長的步伐,全面提高教師隊伍的整體素質。推進幼稚園科學發展的關鍵在師資。我們堅持以人為本的原則,加快教師專業成長的步伐,提升師資隊伍的整體素質,就能為我園幼兒教育科學發展提供強有力的保障。當前隨著辦園規模的擴大,青年教師在教師隊伍中所占的比例日益提高。通過園本培訓、園本教研,幫助青年教師在業務上成長起來,已成為我園師資隊伍建設刻不容緩的任務。我們應本著思想上幫助、生活上關心、業務上嚴格要求的原則,通過傳幫帶的形式,發揮骨幹教師及老教師的示範作用,使所有青年教師在思想業務方面儘快成熟起來,鼓勵老師們積極參與教育科學研究,錘鍊組織教育活動與開展班級管理工作的藝術,不斷提升業務素質,沿著校級名師、縣級名師、市省級名師的道路奮力攀登,切實打造我園名師團隊。

注重精細化管理,進一步深化幼稚園課程改革幼稚園教育科學發展,說到底就是按照幼兒身心發展規律,促進每個孩子在原有基礎上健康、和諧、快樂的成長。為實現這一目標,我們要以進一步深化幼稚園課程改革為抓手,強化細節管理,在幼兒一日活動各個環節加大教育、引導力度,讓每一個幼兒實現科學發展。如在生活課程中,讓幼稚園自主參與,成為生活的主人,培養他們自理生活能力;在學習課程中,通過師幼互動、幼幼互動,引導孩子主動學習,主動發展、探索;在遊戲活動中,放手讓每一個孩子操作,保證給孩子提供充足的遊戲時間和遊戲材料。教師置身孩子遊戲中,當好組織者、引導者,使他們個性得到發展、智慧得到張揚。同時,無論生活課程,還是學習課程、遊戲課程,均應在促進孩子智力發展、身體發展的同時,關注孩子的心理發展狀況,針對活動中出現的各種各樣的,進行必要的心理干預,加強溝通交流,促進他們健康成長。

深入實踐,勤於反思。要切實樹立為家長服務、為幼兒服務、為教師服務的觀念,在日常事務繁忙中要科學安排時間,經常深入教職工和家長中,切實解決問題,充分發揮團隊精神,同心同德促進幼稚園科學發展。每天要擠出時間進行反思,反思自己的一切工作,從反思中自省,從反思中明理,從反思中提升自己的管理水平,發揮表率作用。

多與家長溝通,轉變育兒觀念。我們要以平等的態度對待家長,耐心、誠心聽取家長的一些合理化的建議。通過開展家長會、親子活動等活動;利用家長接送幼兒的時間,家訪等多種形式與家長進行交流和溝通,爭取營造和諧、自然、輕鬆、愉快的家園共育的氛圍。通過開展育兒交流主題會,耐心告訴家長要運用科學的育兒方式,肯定孩子的成績,強化孩子繼續努力的心理,爭取每個孩子都不斷的提高成長。

這次省級園長培訓,使我們更加明確了在促進幼稚園科學發展的過程中,對於幼稚園管理者,我們需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學有所用,在工作中做到理論結合實際,把自己的幼稚園管理水平提升一個檔次,也希望在實踐一段時間以後,能再有機會參加提高班的培訓,讓自己的各種水平得到質的飛躍。

教師培訓2025年終工作總結 篇26

7月8日——13日及8月20日——22日,我們外國語附小組織全校40多名教師,利用暑假休息時間,在學校多媒體教室進行了為期9天的培訓,取得了圓滿成功。總的來說,這次培訓,學校領導和老師都很重視,珍惜這次學習的機會,克服烈日炎炎,酷暑難耐的種種困難,堅持學習,成績是值得顯著的,但也看到了在教師中存在的一些問題,不容忽視,必須重視起來。具體有以下幾方面:

一、中老年教師學習英語有難度,易忘,學習效果不佳

在此次培訓前,學校就要求全體教師在培訓期間認真聽講,做好筆記,培訓後寫好心得體會。但在培訓時,因學習有困難,發音不準,故學習時有極個別教師講小話。這些教師還是沒有端正此次培訓學習的態度,認為跟自己關係不大,無所謂,可聽可不聽,一次培訓學習不會多得到什麼,也不會影響到自己什麼。

二、極個別教師緊迫感不夠,安於現狀。

通過檢查筆記、心得,特別是通過九天培訓期間一些教師的表現,我們可以感到有些教師目前還沒有足夠的緊迫感,還處在習慣於每天教完自己的幾節課了事這樣一種狀態中,這是一個非常嚴重的問題。時代的飛速發展,要求我們每個人都要堅持學習,不斷提高,逐步完善、發展自己。作為一名教師,更是責無旁貸。否則,你將如何面對未來?拿什麼面對競爭與挑戰?

三、國小教師在師德建設、教育理念、教學基本功等方面的綜合素質有待提高。

從培訓過程及培訓後檢查筆記、心得中看到,有一些教師還沒有搞清楚在今天這樣的新形勢下,應該如何做一名合格的教師?古人有“師者,傳道、授業、解惑也”,“德高為師”等,說出了為人師者,不但要重視教授知識,也要以德服人,在現代的的教育理念中更是有“教師就是要用自己的高尚品德和人格魅力來感動學生,讓學生產生心靈的震撼”這樣一種觀點。可見,抓師德建設的重要意義。而我們的一些教師恰恰沒有這樣的意識。在教育理念方面,一些教師還是沿用傳統的教學模式和思維定式,許多東西根本已不適應現在的要求,而我們的教師卻依然當一天和尚撞一天鐘,得過且過。通過培訓,大家普遍感到,我們老師的綜合素質確實需要提高了,自己真的是差的太多了。我們應該人人成為教學基本功紮實、自信自律、禮貌大方、團結協助等各個方面都很強的人民教師。同時,大家還認識到,我們不但應該使自己的專業知識出類拔萃,而且在語言表達、體態教態等方面也應是引經據典、談笑風生、自然得體,讓人能感受到一名真正合格教師的魅力。只有這樣,我們的老師才能每天心安理得地面對自己的學生。

因而,在今後的工作中,我校還要重點抓好以下幾方面工作:

一、加強師德建設,深化教育改革,開拓視野,轉變觀念,求真務實,全面提高教師的整體素質。

二、要增強全體教師的責任感、緊迫感,使他們認識到學習的重要性。每個人都要多思考如何面對學生、面對未來,要多充實自己,努力提高自己的綜合實力。

三、要加強學校的行政班子建設,每個班子成員都要多思考學校未來發展的問題,團結協作、使學校的教育教學工作更上一層樓。

總之,通過此次學習活動,使我校的每一個教師都有很大收穫,看到了自己與合格教師的差距,會更多一些思考,多一些緊迫感。我們相信,只要我們全校共同努力,一定會有一個更美好的明天!

教師培訓2025年終工作總結 篇27

教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學業務能力,為提高學校教育工作質量奠定基礎。本年度,學校就教育科研能力的培養等諸多方面對我們進行了培訓,在這次校本培訓中,對教師的專業精神、專業態度、專業知識和能力等關係到教師專業發展的方方面面給予了全方位關注,如教師的成長目標等等。普通教師與專家的比較表明,教師的知識不僅有量與質的問題,而更重要的是結構問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力於某方面的研究,見多識廣,經驗豐富,可以給我們提供迅速有效的幫助。現將我的參訓體會小結如下:

一、提高認識,加強責任感和緊迫感

時代在不斷的進步、發展,對教師也有了更高的要求,為了提高個人教學水平,我認真學習新課標,領悟新課標精神,努力做好教學工作,保質保量完成教學工作。本學年,我認真的備課、編寫教案,設計適應學生的教學方法,開展的有效的教學。在教學中我把學生放在首位,發揮學生的主體作用。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。我真的很慶幸自己能夠參加這次青年教師培訓,正是有了類似這樣的各種活動,我們才能更快的成長起來、自信起來。通過這次培訓,我們在很多方面有了新的認識和感悟,這對於未來的工作必然是有幫助的,我們也一定會在教師崗位上更加堅定的走下去。也謝謝區教育局及各位老師對我們新老師的支持、指導和鼓勵。你們的幫助,給了我了莫大支持和信心。在這樣的良性循環下,我相信,假以時日,我們天河區的.教育事業將越來越輝煌。

二、豐富專業知識,加強業務學習

1、加強專業能力的培養,促進知識結構發展,具備新的教育思想,教育理念、教育方法和手段。我利用課餘時間加強專業知識的學習,開展同伴互助活動,多聽課,學習經驗豐富的教師先進之處,運用於教學。

當然,教學過程中創設情境,培養學生學習主動性的方法是很多的。手段不盡相同。但無論什麼方法,都必須以學生的全面發展為根本,努力為學生創造一個良好的學習情境。只有這樣,我們的教學才能適應社會的發展。從而為社會培養出一代新型人才。

2、積極參加各部門、各層次的學習,提高思想覺悟和業務素質,每周堅持政治學習,認真筆記。學習《教育法》《教師法》《教師職業道德》及各項教育法規。

3、觀摩、討論、學習,提高思想認識和教學水平。認真學習教育教學理論,研究教育教學方法,開展聽課評課活動,以此提高教研能力。

我校成立了以校長為組長,政教主任為副組長,各班主任為成員的安全工作領導小組,以及安全巡查。並組織教師學習有關的法律法規和學校安全制度,進一步提高安全意識。其次,利用晨會、班會等時間,向學生強調安全的重要性,向學生講解一些必要的安全自衛常識,培養一定的自護能力。另外,堅持安全周檢和月報制度,確保各個方面的安全。

4、認真參加區級、校級教研活動,多聽課,多學習。

三、在教學中學習、反思

我認真教學,每月堅持寫教學隨筆或教學案例,在反思中學習,反思中進步。只有通過不斷的反思,才能使自己的教學水平、教學能力有所提高。

四、多讀書,讀好書

認真閱讀學校訂閱的教育教學刊物,認真寫讀書筆記。除此之外,我還利用課餘時間多讀書、讀好書,領悟書中的精髓,吸取書中的養分,充實自己。

xx年xx月,我有幸參加了成都市市級骨幹教師金牛區培訓點舉辦的第一階段國小數學骨幹教師培訓班,此次集中培訓活動歷時7天。培訓活動結束了,我感到非常高興,也十分遺憾,高興的是學到了很多東西,遺憾的是7天的學習時間裡我只參加了4天,還有3天的時間由於單位工作的需要沒有參加。這次培訓活動有下面一些感受:

這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的五天培訓非常短暫寶貴,內容涉及很多:有新時期師德行為規範培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有安吉縣有效課堂規範年綜述及學生心理輔導與親職教育的講座。“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時展的需要而不致於落伍,教師尤其應該如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力,對教師們順利實現“自我發展規劃”大有裨益。繼續教育為的是素質教育,素質教育離不開繼續教育。在今後的繼續教育學習中,我將繼續努力。

作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

教師培訓2025年終工作總結 篇28

轉眼一個學期又要結束了,這一學期以來,我從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計畫,有組織,有步驟地開展。為使今後的工作取得更大的進步,現對本學期的校本培訓總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓。

1、積極參加省,市,區,學校的各項活動,例如:

(1)去臨高二中參加海南省x年中考質量分析會及x年中考備考策略

(2)去海口市一中參加海口市x年中考備考策略

(3)去永興中學參加秀英區x年中考調研

(4)秀英區教育局來我校進行中考調研,我負責來上調研課,課後進行評課及針對我校的實際情況作出中考備考策略。

(5)跟隨化學工作坊去東山中學聽課,聽專家講座等學習

2、科組

⑴參加化學組的開展的集體備課,聽課,評課等等

⑵集體學習,考試,提高自己的教育教學能力

⑶作為備課組長,積極主持本年級的化學老師進行科組活動,進行相關的備課,試卷的命題等等。

3、個人自學方面

(1)學習有關現代教育教學理論及相關的.教育法規,編寫教學導學案

(2)寫教學反思,努力提高自己的教育教學能力,提高自身的教學水平,使自己不斷進步

總之,我還要不斷的學習,爭取更大的進步,使自己的教學教育能力更上一層。

教師培訓2025年終工作總結 篇29

光陰似箭,轉眼之間五天的培訓已經結束了,留下很多感悟總結如下:

“興趣是最好的老師”

聽了九位專家的講座,發現了他們之所以成為名師、專家都有一共同的規律:就是都喜歡教師這個職業,並且把教師這種職業作為自己畢生的事業來做。他們的成功告訴我們一個事實,那就是“興趣是最好的老師”。這給了我很大的啟迪,首先教會我要更加喜歡教師這個職業,才能可能一位合格的人民教師;其次,讓我明白教授學生最好的學習方法是讓學生對所學習科目產生興趣。

“三人行必有我師”

教體局請的每位名師、專家的課都很精彩,從中都能學到很多東西,但對我印象最深刻、影響最大的是薛躍娥老師的講座。你可以說她的學歷不高,可以說她的文筆不美,她的聲音不動聽,但她的每句話都是發自肺腑的,她所做的每件事都是真實的,這就是真情的力量。這種力量是無窮的,以至於在場的每位新教師都感動的流淚,一句話感動來自真實。

聽了薛老師的講座後,內心下定決心今後一定要做一個像薛老師一樣的好老師。我感覺現在我們新教師缺的不是知識更不是能力,而是一種持續的向著既定目標前進的動力和毅力。孔子曰:“三人行必有我師”,我想作為一位即將走上工作崗位的新教師,應該向每一位教師學習,那怕是職位比自己要低的人、知識不如自己豐富的人。只有這樣,才可能有所進步,才可能成為一位出色的人民教師,才不愧“人類靈魂的工程師”的稱號。

“逆水行舟,不進則退”

進入21世紀以來,知識的更新之快達到了前所未有的程度,每隔20__年所有的知識就要重新更新一遍。正如一位培訓教師所講的那樣:“要想做一位優秀的人民教師就要時刻提醒自己學習,不斷更新自己的知識儲備,只有這樣才能跟上時代的腳步,才能不做“新時代的文盲”。很多專家認為:“新時代的文盲不是不懂知識,而是不學新的知識”。我想,作為新時代的新教師,不僅自己要有一桶水,更重要的是要有一桶淵源流動的“活水”,這樣才能教育好學生,才能用自己的“一桶水”引流給學生“一缸水”,乃至一條奔流不息的河流。一句話概括新時代的教師面臨的命運選擇,正如“逆水行舟,不進則退。”

總之,通過這次培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力與各位名師、專家之間的差距是巨大的。所以,只有重新踏上新的起跑線,通過自己一步步的努力,不斷的學習,不斷的充實自己,才能立足這個教育飛速發展的時代,才能不斷提升自己社會的價值,為我國的教育事業的蓬勃發展做出自己應有的貢獻。

教師培訓2025年終工作總結 篇30

教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。暑假學習正是老師們提升自身綜合能力的好機會。查字典範文大全特意為大家整理了關於暑假學習心得體會範文的相關材料,希望對您的工作和生活有幫助。

一、充分發揮教師的主導作用

在課堂教學中,教師的主導作用是不容忽視的。在先學後教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導作用應該體現在精心的準備上,體現在簡而精、通俗易懂的語言上,體現在將複雜問題簡單化、形象化的演示上,體現在能夠及時發現問題的精銳的目光上,體現在耐心的巡視指導上,體現在及時解決問題的方法上。

二、相信每一個學生

學生在個性上存在差異,但在智商上是絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待於教師去挖掘。所以我們應大膽地放開手,讓所有學生去學習,去全力地發揮自己的潛能,並通過教師的培養逐漸提高學生的各方面的能力。

三、使學生能真正地成為課堂的主人

積極地動腦思考,動手操作,充分體現了學生的主體作用,使學生從思維到實踐都得到很好的鍛鍊與提高。當堂訓練的方法提高了課堂教學的質量,讓學生能夠在課堂上發現問題解決問題,不留死角,一直處於主動狀態,有利於培養學生學習的主動性、積極性,真正體驗學習的樂趣。

四、因人施教,不讓任何一個學生掉隊

任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導方法。在不失大局的前提下,讓後進生學好,刺激他們的學習積極性。當後進生的能力提上來之後,又會產生一些所謂的後進生如此循環下去,後進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質量將會隨之不斷提高。

通過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學水平提高了,師德師風也得了升華。為此,我代表所有的教師衷心地感這次培訓我們的“專家、教授、名師”,也希望以後類似的培訓機會延續下去。更希望我市的教育大業在市委的指引下,日新月異,與時俱進,大放光彩!

教師培訓2025年終工作總結 篇31

20--的5月,我懷著興奮的心情參加市第八期國小數學青年教師骨幹培訓班學習,經過四個學期的洗禮,迎來了結業典禮。此刻的我有豐收的喜悅,幸福的感覺,更有離別的惆悵——過去的這段難忘的培訓經歷一幕幕呈現眼前,總結起來主要有以下幾點:

一、全面有效高質量的培訓:

在這裡我們系統的學習了國小數學各方面的知識。備課上課說課評課,步步深入;亮相課研討課考核課,目標明確經緯分明;案例顆例論文撰寫把握方向,及時指導。還清晰的記著導師們為我們精心準備的一道道數學大餐,耐心的給我指明前進的航線。

二、導師的人格魅力和專業引領:

著名特級教師黃老師的熱忱和平易近人,認真的上好每一節課和不斷學習的勁頭;睿智大氣對事業追求完美的謝老師;總是採用探討式教學的楊老師;……是您們的高尚的人格魅力和高深的數學造詣影響著我,使我在國小數學教學中有了新的思考和探索。

三、異地培訓,開拓眼界:

在20--年的春夏之季,我們有幸在學校的大力支持下來到美麗的西子湖畔,聆聽浙江教育學院吳衛東蔣麗萍等教授的前沿理論指導,還能到著名的學軍國小西湖國小參觀學習,聽真實的課堂,真誠的交流研討學習,受益匪淺!

四、學風盛,班風好,真誠和諧:

本期骨幹班學員之間非常團結,肯學習,會鑽研,學習的風氣很濃。我深為自己是其中一份而自豪,特別是陳秀道同學的大度大氣,李風月同學的勤奮進取,鮑奉慧的沉穩詼諧……給我留下了深刻的形象,同學是最真誠的,最可貴的,特別是我們骨幹班的同學,這么長時間相聚在一起學習生活交流,在班主任謝老師的領導下,我相信培訓雖然結束了,但導師和同學,同學和同學之間的聯繫決不會斷,反而隨時光而雋永。

五、個人的專業發展:

在培訓初,謝老師就讓我們制定發展規劃,當時我是這樣寫的,熟悉國小數學教學,有一定的課堂調控能力,能勝任本學科教學工作;論文獲獎,評上國小高級(數學)。今天這些都實現了,在今年11月份舉行的全市統一中級職稱考試中取得C1模組第一名的好成績,當然成績的取得離不開導師們孜孜不倦的教導和同學們誠心相助!在以後的國小數學教學中要加倍努力,向老師同學學習,向更高的目標前進!

六、搭建教科研平台,後續引導:

在培訓時,我們已經學習了教科研論文課題的撰寫,但在真實的工作中,可能還不夠,實施起來有難度,請求進修學校和導師要關注學員的後續發展,繼續引導提升!

綜上所述,我認為參加本期骨幹班培訓是非常合適和必需的,是我教學生涯中的一座里程碑,給我的影響不僅僅是現在的,還為我今後的人生道路指明了方向。

教師培訓2025年終工作總結 篇32

20xx年6月18日到8月6日我有幸在楊凌職業技術學院參加了旅遊服務管理專業“雙師型”教師培訓,回首培訓歷程,內容豐富,形式多樣,效果明顯,此次培訓不僅有內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省的理論教學,而且有豐富多彩的頂崗實踐學習和體能專業拓展訓練。不僅給我們傳遞了一些先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,而且對我今後的教育教學工作無不起著引領和導向作用,同時也增添了我成為科研型教師的信心,現我將培訓總結如下:

一、重視理論知識,更新教學觀念

葉聖陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什麼”,還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想像力和創造力。在培訓中,我們學習了旅遊專業的主幹課程導遊業務、導遊基礎、旅遊禮儀、景區管理、旅行社管理、旅遊法規等,而老師在授課時都在言傳身教地為我們貫穿了新的教學理念和方法。

同時在培訓中老師們樂學、善學的態度讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不懈地地學習,積極進行知識的更新。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網路技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地衝擊著各學科的教學。在網路理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先後”的觀點,也將被基於新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。在旅遊專業的教學中,教師更應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網路環境,激發學生的求知慾,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。

二、強化實踐學習,提高教學效果

通過13天的實習新天地大酒店和田園山莊的頂崗實習,使我對酒店三大部門崗位職責和流程有了詳細的了解,同時實踐操作能力有了一定的提升,將理論和實踐進行了結合,對以後的教學具有指導作用。

1、面對理論和實踐操作的差異,我認為可以實行課堂教學與企業職業氛圍相結合,實現課堂、旅行社、景區、酒店一體,加強旅行社、景區、酒店和學校的聯繫,從而可以使書本和實際相結合,比如可以根據課程的需要進行旅行社、景區參觀和安排學生頂崗實習等等。

2、根據現在社會的需要,在教學的過程中也要加強學生英語交流能力的提高,實行雙語教學。

3、做好服務工作是一門很深的學問,需要很強的綜合能力,因而在教學的過程中也要注意學生綜合素質的教育,比如價值觀、人際交往能力、應變能力等等,從而使學生能夠更好的適應工作和社會。

4、針對實踐操作能力的重要性,在以後的教學方面要注重學生實踐動手能力的培養,開設必要的專業課程,並根據酒店崗位的實際情況進行教學。

總之,通過培訓學習,豐富了我的理論知識,提高了我的實踐技能,在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,並加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭作用。

教師培訓2025年終工作總結 篇33

本次培訓,幫我為未來的職業發展指明了方向,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。作為教師,我們要熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習,提高自己;在工作中不求回報,刻苦鑽研。我們應該主動適應教學環境,堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,做一名終身學習型老師。這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。我將不斷規範自己的行為,做一名真正合格的教師!

目前的語文教學中,學生還不明白怎樣學習語文,因此學習興趣不高。透過本次培訓,使我獲取了自己進取的途徑與經驗。找到了前進的方向:

一、改善教學,激發興趣

由於受各方面的影響和制約,在一些學生中存在著厭學語文的傾向,這直接影響著語文教學質量的提高,因此在課堂教學時,並根據教學資料的不同特點注意建立一種良好的師生關係,用心創設一種平等、民主、和諧的課堂氛圍。注重發揮學生的學習主體作用。不斷肯定與鼓勵學生的學習效果,給各個層次的同學更多地創設體驗成功的機會。

二、結合教學,加強教育

為強化學生的現代觀念和現代意識,教學時做了以下兩個方面:

1、語文教材的資料個性貼近我們生活的實際。讓學生了解了家鄉,也激發了學生的愛祖國、愛家鄉之情。

2、在教學中不忘向學生進行愛國主義教育。從而到達讓學生逐步樹立無限熱愛祖國,立志建設祖國雄心壯志。

三、要講究課堂管理的技巧

學生是學習活動的主題,教師只是學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者。教學中要儘可能地根據教學資料和學生實際,準備好充足的學習材料,為學生髮揮主觀能動性、創造性帶給廣闊的時間和空間,讓學生在自主、自覺、自由的活動中用心、主動、探索式學習。

在課堂上要建立民主與規範,既不能把課堂管死,又不能讓課堂太活躍,影響了課堂紀律。但是課堂的學習行為規範務必要明確,要說到做到,然後還要對學生付出真誠的關愛。

四、總結反思要及時

教學目標在本次課中是否已經到達了到達的標準是什麼如果沒有到達的話,原因是什麼預先的教學設計與實際的教學進程之間有何區別在課上又是如何處理這些區別的處理的是否得當這次課感到比較得當的地方有哪些存在的問題又有哪些什麼問題是最突出的問題在課後要及時的回顧總結,不斷的調整、改善以期到達下一節課時能夠更好的指導學生到達更好的教學效果。這一環節對於教學尤其重要,也正是老師在教學中務必注意的方面。

總之,在新的語文課標理論的指導下,堅持“以學生活動為主,教師講述為輔,學生活動在前,教師點撥評價在後”的原則。透過互動的語文教學與生活密切的地理知識的聯繫,傳達語文思想,培養學生學習語文的興趣和初步的潛力,更加高效地完成語文學科的教學目標。

教師培訓2025年終工作總結 篇34

20xx的5月,我懷著興奮的心情參加市第八期國小數學青年教師骨幹培訓班學習,經過四個學期的洗禮,迎來了結業典禮。此刻的我有豐收的喜悅,幸福的感覺,更有離別的惆悵——過去的這段難忘的培訓經歷一幕幕呈現眼前,總結起來主要有以下幾點:

一、全面有效高質量的培訓:

在這裡我們系統的學習了國小數學各方面的知識。備課上課說課評課,步步深入;亮相課研討課考核課,目標明確經緯分明;案例顆例論文撰寫把握方向,及時指導。還清晰的記著導師們為我們精心準備的一道道數學大餐,耐心的給我指明前進的航線。

二、導師的人格魅力和專業引領:

著名特級教師黃老師的熱忱和平易近人,認真的上好每一節課和不斷學習的勁頭;睿智大氣對事業追求完美的謝老師;總是採用探討式教學的楊老師;……是您們的高尚的人格魅力和高深的數學造詣影響著我,使我在國小數學教學中有了新的思考和探索。

三、異地培訓,開拓眼界:

在20xx年的春夏之季,我們有幸在學校的大力支持下來到美麗的西子湖畔,聆聽浙江教育學院吳衛東蔣麗萍等教授的前沿理論指導,還能到著名的學軍國小西湖國小參觀學習,聽真實的課堂,真誠的交流研討學習,受益匪淺!

四、學風盛,班風好,真誠和諧:

本期骨幹班學員之間非常團結,肯學習,會鑽研,學習的風氣很濃。我深為自己是其中一份而自豪,特別是陳秀道同學的大度大氣,李風月同學的勤奮進取,鮑奉慧的沉穩詼諧……給我留下了深刻的形象,同學是最真誠的,最可貴的,特別是我們骨幹班的同學,這么長時間相聚在一起學習生活交流,在班主任謝老師的領導下,我相信培訓雖然結束了,但導師和同學,同學和同學之間的聯繫決不會斷,反而隨時光而雋永。

五、個人的專業發展:

在培訓初,謝老師就讓我們制定發展規劃,當時我是這樣寫的,熟悉國小數學教學,有一定的課堂調控能力,能勝任本學科教學工作;論文獲獎,評上國小高級(數學)。今天這些都實現了,在今年11月份舉行的全市統一中級職稱考試中取得C1模組第一名的好成績,當然成績的取得離不開導師們孜孜不倦的教導和同學們誠心相助!在以後的國小數學教學中要加倍努力,向老師同學學習,向更高的目標前進!

六、搭建教科研平台,後續引導:

在培訓時,我們已經學習了教科研論文課題的撰寫,但在真實的工作中,可能還不夠,實施起來有難度,請求進修學校和導師要關注學員的後續發展,繼續引導提升!

綜上所述,我認為參加本期骨幹班培訓是非常合適和必需的,是我教學生涯中的一座里程碑,給我的影響不僅僅是現在的,還為我今後的人生道路指明了方向。