暑期實踐培訓心得體會

暑期實踐培訓心得體會 篇1

20xx年的暑期教師師德培訓又開始了,讓我越來越認識工作上的緊迫感,體會到每學年初對國小教師進行師德培訓的重要性。

個人認識,師德,即教師的職業道德,它的內涵非常豐富。其中包括“依法治教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、為人師表、廉潔從教;積極參加學校開展的各項活動,樂於承擔學校分配的各項工作,並認真完成;積極參加有益擴大學校影響,有利學校聲譽與形象的社會活動”等中國小教師職業道德規範。

這次師德的培訓的時間分為三天,分別是:

一、8月17日:龔校長以“樹立新師風,辦人民滿意的教育”為宗旨動員報告,深入剖析了教師各方面存在的根源。六位教師參加各類培訓的心得體會的匯報。

二、8月18日:林區講師團來我校演講。下午,學校領導安排工作。

三、8月19日:龔校長安排全鎮教育工作。

對於這次的師德培訓,現將我的心得體會做以下總結:

一是學習者熱情高漲、嚴陣以待

大部分老師八點前就已經來了,並且沒一個缺席。老師認真地準備好筆、筆記本,坐在最容易聽講的位置,靜靜地等待著培訓的開始。無論是觀看幻燈片還是聽本校老師講座,都能非常認真地做好筆記,並且有自己的反思。在學習會後,還會主動與講者交流,相互切磋同事間育人的方案及為師之道。三天培訓,老師們都能準時參加學習。在培訓期間正值高溫天氣,但都能堅持學習,認真聽取,使本次培訓在會風、學風等方面都保持了良好的師德師風狀態。總之,大家都認為這是一個難得的學習機會,作為老師就應該要樹立終身學習觀,活到老學到老,在自己的人生之路上少些遺憾。我想作為新世紀的一名老師,不僅要上好一堂課,還要加強學生的思想道德建設,更應該提高老師自己的思想道德建設,身心修養。

二是領導講座聲情並茂、符合實際

無論是校長還是教導,他們講現階段中國國情和教育的關係,講教育的綱要,講教育的改革,講戰略目標,講素質教育……講得很精髓很迫切,講得都是具有指導性的,並且是指向正確的發展方向的,使我們重新審視自我,並且讓我們更清醒地認識到在今後的工作中,我們應該將新的思想意識和教育觀念體現在教書育人的平凡事業之中;應該將改革和發展的思想觀點體現在自身工作實踐中;將開拓和創新的意識體現在培養學生成才之中。我想在工作中,首先要嚴格規範自己的思想和行為,全心全意為學生服務,讓學生滿意,家長放心,社會認可,不做有違師德規範的行為。其次,要轉變教育觀念。教學不再是簡單的知識灌輸、移植的過程,應當是學習主體(學生)和教育主體(教師,包括環境)互動作用的過程。學生將不再是知識的容器,而是自主知識的習得者。面對知識更新周期日益縮短的時代,我意識到:必須徹底改變過去那種把老師知識的儲藏和傳授給學生的知識比為“一桶水”與“一杯水”的陳舊觀念,而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流,篩濾舊知,活化新知,積澱學養。再次,要面向全體學生。年年春草綠,年年草不同。而我們的學生亦是如此,因為人與人之間存在差異,所以教育要尊重每個學生的個性特點。因材施教的目的是為了調動每一個學生的學習積極性、主動性,讓每一個學生主動地、活潑地發展。在組織教學中把整體教學、分組教學與個別教學結合起來;在教育過程中,貫徹個別對待的原則,講求一把鑰匙開一把鎖。學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒,但每一顆都有與眾不同的可人之處。因此便更需要我們用不同的方法用愛心去澆灌、呵護。

教育的落實需要細緻的工作,落實在每一個孩子在學校中的每一天。只要我們能靜下心來,仔細地去思考如何在一些細節上、在各個學科上下功夫,腳踏實地去研究教育教學、課程以及學校活動設計,就能夠更好地促進學生的發展。

三是教師講座真實感人、深受啟發

本校張娥老師班主任工作的經驗分享讓我深受啟發。張老師是一名走上講台十幾年的青年教師,雖然從教時間比較短,但是她對班級的管理是很多從教多年的老師所不能及的。她對班級的管理工作做得有聲有色,不僅是從學生的日常行為習慣,還是學習情況都是非常優秀的。在這個過程中,她摸索出了自己的一套方法。她從《更新班級制度中學習管理學生》分享自己的班主任工作經驗。她提到:人與人的熟悉都是通過接觸,交流才會逐漸了解的。而教師對學生,即使面對面交談也未必定能將其看透,因為學生在教師面前,一般都會保留自己最深的一部分,把好的一面顯示出來。教師來自很多方面的壓力:教學方面的壓力,檢查的壓力,個別家長的壓力,還有沒完沒了學生瑣事的壓力。為了能讓老師過個清靜的日子,就要全方面的去了解學生,多花五分鐘去觀察,多留一個心眼去了解他們,多做一件感動他們的事情。她試著從這幾方面著手。

一、修理班級中的“元老”們;

二、引導全體學生成為他們自己想要成為的偉人;

三、重新設立班級制度。張老師講得非常的生動,真實。每一個論點都有真實的案例去支撐,很有說服力。在她的講座中,始終體現著“不求人人成功、但求人人進步”,特別是關注後進生,關注細節點。我打心底想,這樣可愛的老師,這樣願意付出的老師,這樣愛孩子的老師,又這樣的充滿智慧的老師,哪個孩子會不喜歡呢,哪個孩子會不敬佩呢?連我自己都在不知不覺中對她產生了敬佩之心,喜愛之情了。

通過這次的師德培訓,讓我感到要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,儘快地提高自己的專業知識和教學水平,從而真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們我校教育的發展壯大做出自己應有的貢獻。

暑期實踐培訓心得體會 篇2

實踐單位:XX市華萊士

實踐時間:7月10日———8月25日

實踐內容:產品的後台操作

今天是我結束這份工作的第一天,突然間的解放讓我既輕鬆又有點悵然若失。

回想起來的第一天,與陌生的同事們尷尬的搭訕,有一點不自然,有一點忐忑。與同事們從陌生到熟悉,到如今已很好的進行溝通與合作。在這裡,我沒有看到電視裡所謂的勾心鬥角,有的僅僅是和諧。

每一個同事都有自己的個性。給我留下最深印象是我們的店長,同我們想像的不一樣,我們的店長並不是一個中年人,並且她還是一個沒有步入墳墓的人。據我的觀察,華萊士的店長都比較年輕。可以說,這是一家年輕有生命力的公司。雖然,這段工作期間,店長不總是在店裡,他們時常要開會什麼的,但店長的個人魅力與良好的人際關係處理,再加上管理知識的熟練掌握與運用,讓她成為了一名優秀的管理人員。

事例如下:

① 對員工(打成一片而不忘身份):平常時候,會給員工買水果,與員工嬉笑成片,互開玩笑,甚至拳腳相向(鬧著玩),而當員工犯錯時,不會忘記本分而不批判,並且,當員工不服時,也不會為了維護關係而妥協。

② 對顧客(顧盈利而不忘源頭):有一次,我打包薯條有些少,店長直接說:“人家4元就買這們一點啊,不會是你仇人吧…”

在這裡,我最應該感謝的人是我的師父,雖然我從來沒有在人前叫過一聲他師父。可以說,在店裡,我的80%的操作本領是從他那裡學來的。不僅僅是工作上的,就是在人生道理方面,我也學到了不少。他的名字是陳文佑。其實我也是在一個月之後才知道他的名字的。因為大家都叫他大叔,其實,他也才20幾而已。他的別稱就是他的特點:老成,嚴格。我還記得第一天是晚班,本來應該夜裡十二點半下班,可我硬生生的被整到一點多,那一晚,我心裡真的很不好受。後來店裡又來了一位新員工(同我一樣),幾天之後,他堅持不與大叔合作乾晚班,他常說大叔很會偷懶。開始,我也將我的第一印象歸結於此。但是,後來,我才漸漸發現,雖然,他有時讓我們做了一些他應該做的,但他也默默做了一些本不該他做的。想想也是,民眾的眼睛是雪亮的,那些“老”員工怎么可能不知道,店長也沒有在集體會議上說過此事,說明他們都知道,都明白,也都體諒,所以睜一隻眼閉一隻眼。

大叔,其實我真的很感謝他,他讓我知道,人總是墮落的,對自己的要求會下降,如果沒有他的一開始的嚴格要求,到後面,我會因為許許多多的不合格而被不斷批評。

大叔,不僅動手操作能力很強,他的理論知識也很好。包漢堡時,他可以一口說出應當放多少克薩拉,多少克番茄汁。

在這裡,我感受最深的就是這裡的氛圍,又或者說是店裡的工作文化、公司文化吧。有時候,我在想,如果我是一名顧客,在這樣的店裡用餐,感受著員工的偶爾的嬉鬧,感受著別樣的生機,胃口也會不一樣吧,甚至會羨慕吧!

當然,是工作,就不會一帆風順。尤其在餐飲業,突發事件不斷。給我深刻印象的是近期的幾件事。第一件就是炸東西時,忘記了時間。那天,突然間比較忙,讓我忘了炸牛肉堡的時間,本該是一分二十秒,可因為沒有及時起鍋,牛肉堡變成了黑色,正如那時我的臉色。第二件就是聽錯前台的報餐,做錯了東西,當時,前台明明報的是烤翅,而我卻去做了港式奶茶。而在餐飲業,有些東西做出來是有一定保質期的。

還有一些比較久遠的事情。對我來說,打包薯條是一件很痛苦的事情。最難掌握的就是它的量的多少。屈指算來,我因為量少退下來4次左右,因為量多退下來3次左右,當我量多時,同事們就會說,那人肯定是你親戚,或者某人乾脆就說,快看看,那人是不是個大美女。當然,不止量多量少的問題,還有生與熟的糾葛。這生與熟,不僅僅要看時間炸的夠不夠,還要看顏色與聽聲響。我就因為一次只注意了時間,而上了生的被退下來。

當然,有人的地方就有矛盾。拿我舉例,我們店裡大部分員工都已步入婚姻的圍城,作為一名還在讀書的大學生,我總覺得與他們難以深入溝通;作為一名後台人員,我們與前台有矛盾衝突,因為前台的客人總是催餐,導致前台的工作人員總是嫌我們慢。另外就是不太明顯的正式員工與我們的隔閡。

有問題,就需要處理。在店裡這段時間,我共參加了兩次集體會議。看著店長煞有介事的拿著小本本大聲說著,再回想,她提出的確確實實存在,再看會後的效果,真的很好。我記得第二次講的是員工的態度問題,會後,果然好了許多。這就是集體會議的好處。我發現店長很會注意集體關係的培養。每個月,都會有一次聚餐。第一次我們熱鬧的去吃了燒烤,第二次,我們去了KTV,平常時候,店長有時會組織做飯,大家共餐,我們應該知道,中國的餐桌文化是多么久遠。

在這段時間裡,我還做了外賣小弟。想著,那些顧客在觀察著不同外賣小弟的不同表現的同時,我們也在比較不同顧客的不同態度。要說送外賣,我最恨送學校的。因為這邊學校,到晚上就會不讓進去。而這個時間並不是確定的,這就有了許多的不確定性,這就是我不喜歡的地方。但是又想想,人生本身就不確定,難道我還不想活了!

總的來說,我很慶幸,我的第一份工作能夠在這裡順利的完成。在這裡,我既在管理者上學到了現實的經驗,又在同事身上學到了如何同身邊的同事相處。而在許許多多無法預料的事情中,我學會了鎮定與協作…

暑期實踐培訓心得體會 篇3

我是醫學院護理系_護專_班的_,這是我在大學生涯中的第一個暑假。在放假前我已經打算好要利用假期時間充實一下自己。而恰好學校又為我們想的很周到,給每人發了一張學校的介紹信,不至於讓我們在陌生的社會裡寸步難行。事實上,我也是憑藉著那張介紹信讓人家單位相信了我學生的身份。

●實踐心得及過程:

◎敲門

說實在的,當我拿著那張學校的介紹信和學生證走入一家醫院的時候,心裡是忐忑不安的,畢竟曾經根本就沒有這樣的經歷。甚至,我都不知道進去之後該找誰。但是我仍是鼓足了勇氣,進門問了人家醫院一個掛號處的護士,我告訴她我是一個實習生,想要到她們醫院實習看看應該找誰。她告訴我,讓我去樓上找護理部或人事部。我懷著忐忑的心情敲開了護理部的門,我告訴她我的目的還讓她看我的資料,但我最終還是被拒絕了!理由是,她們醫院的實習生已經滿了,沒有人再照顧我了!我說了聲打擾了,並微微的向她彎了下腰,就走了。但是我並沒有失望,因為最起碼我知道我有那種嘗試的勇氣!!

在往回走的路上我忽然想到大醫院現在應該都被實習生占滿了,畢竟我們學校的實習生都是在這個時候進醫院的,所以我就把目標轉移到小醫院身上了。

◎小醫院

我們村有兩個私人醫院,我選了其中一家,照著以前的經驗(當然像這種小醫院是不會有護理部的)我成功的推銷了我自己。所以我就成了一個快樂的小實習生!

第一天上班心裡很緊張很激動,我告訴醫院的護士我是新來的實習生,請她們照顧,她們的態度都很好,我心裡自然也就很高興。雖然已經學過一年的專業知識了,但是我發現那些在醫院裡好多都不怎么用得上。大概也是因為這個醫院小吧,很多事都省了!但一天下來我發現這個醫院雖不比大醫院,但病號可著實不少,一天竟有100個左右,這還是只光算輸水的!第一天我純粹在看,因為我實在是幫不上什麼忙,甚至連醫用膠帶都撕不掉,那叫一個懊惱啊!!下午,病號很少,我手裡一直拿著膠帶在練習,可最後手都疼死了還是不順利!一個姐姐教給我(我管醫院裡護士都叫姐)怎么省勁,我照做了之後好了點。一天就這樣過去了。

◎實習

第二天再去的時候心裡就有底的多了,我開始幫著換藥瓶,起針。這都不是什麼技術活,只要細心點不弄錯瓶就行。但是問題隨之就來了,在我幫一個病號換瓶的時候,他叫的太晚了,輸液器(俗稱皮條)里都快滴空了,一下子存了好多空氣。於是我就學著別的護士那樣向外排空氣,可是,無論我怎么努力空氣就是排不出去,急的我一身是汗。還是一姐姐

從我旁邊過,看到我這的情況,三兩下解決了!當時我心裡那個羨慕啊,同時又覺得很羞愧!回到注射室,我趕緊向那個姐姐請教,她告訴我該怎樣排空氣,我很受教。其實這一天還是挺高興的,最起碼我能夠幫上忙了,雖然我能幹的不多。

在幫別人換瓶的時候,我注意了一下瓶身,每一個瓶身上都寫有姓名、性別、年齡、共幾瓶藥,若是特殊的藥,瓶身上也會註明。在給每一個病人換藥的時候都要進行三對照,即對姓名、對性別、對年齡。針對那些特殊的藥我還專門問過一個姐姐,由此我知道了在靜脈滴注的時候紅黴素、酚妥拉明、阿奇黴素不能滴快,其中,阿奇成人每分鐘15滴,兒童每分鐘8滴,否則易引起兒童嘔吐,哭鬧不止等現象。甘露醇在進行靜脈滴注的時候要放開開關使其快速滴注。這些都要在給病人換瓶的時候給病人及其家屬解釋清楚,以免造成不必要的結果。

我特別注意了一下處方,但是,那上面寫的實在是太專業了,我跟本就看不懂,經詢問,我已經能夠看懂上面寫的一些基本情況,如需不需要做皮試,打的什麼針等等。我特喜歡給人家做皮試,還喜歡用蒸餾水把藥粉給化開,感覺上挺好玩的。

◎試手

到醫院還沒幾天,那些姐姐們就老忽悠我,讓我打針。還記得第一次打小針(肌肉注射),心裡那叫一個激動,一姐姐在旁邊看著,我走到那個病號的旁邊讓他做好準備,找好要注射的部位,當時我就在苦苦的想,這到底往哪扎啊?最後再確定一下,然後一針紮上去了。之後,我一個勁的傻笑,高興的唄!最搞笑的是第二次給別人肌肉注射,那是一個21歲的男生,和我年齡相仿,他一看是我給他打針,就有點不好意思,我也是。壓下心中的緊張之意,找準部位,一針扎了上去!但是,意外的是我只扎進去一個針尖,可能是他太緊張了,造成肌肉太硬,也可能是我扎的時候手勁太小了。當時我就一愣,不知道該怎么辦,又沒人可問,索性拔了出來。同時還對那個男生說了一聲不好意思,然後還沒等他反應過來,就一針又扎他肉上了。他走後我趴在桌上狂笑,為我自己的言行!姐姐們告訴我,其實遇見這種情況是不用拔出來的,只要再用力一推針就能進去了。我點頭表示知道了。

大概是到醫院實習的第七天吧,我第一次給人家進行靜脈輸液,當時那個緊張啊,但又不敢表示出來,我怕病人知道我是實習生後不讓我扎啊。做好準備,把病人叫到注射室,找好血管,一針扎進去了!但是,遺憾的是,一陣沒見血!第一次試手以失敗告終!從那天起我就專找那些看起來年輕力壯的年輕人來扎,尤其是男的,因為我總覺得男性應該會比女性耐扎!也不知從哪天我開始扎老人的,總覺得老年人血管不好扎,老是跑。如果你手繃不緊很容易扎不進去的。有一次,我剛從外邊換藥回到注射室,有一姐就塞我手裡一個藥瓶說,把它紮上!然後就忙別的去了,當時我那叫一個茫然啊,因為那個病人是個89歲的老太太!我心裡有點害怕,但也只能硬著頭皮去扎針了。我在那個老太太手上揉了老半天,在快要放棄的時候看見了一能扎的血管,最後,結果很出我的意外,我竟然一針紮上了!!心裡那個高興勁就甭提了!!

◎見聞一

在醫院可以見到各色各樣的人,光小孩子都有好幾種,我只說幾個比較典型的吧。一次我拿著藥瓶去換藥,那個小孩子一看見我就哇哇大哭,我就對他說不疼啊乖,阿姨不扎

針。他的家長就說他不是嫌疼,而是一看見你們這種穿白大褂的人就哭。我了解的點點頭,快速換好藥就走了,那個小孩一看見我走了立馬就不哭了!我心裡特鬱悶,什麼時候我也成了別人避之唯恐不及的人了!!這是最正常的一種了。我還見過一特愛打針的小孩,也就一兩歲吧,說話還不怎么好。我去給他拔針時,他硬是不讓我拔,我就說怎么,你還紮上癮了?他媽媽對我說,這個孩子就喜歡打針,我只好哄著他說這個針不好了,讓阿姨把這個針拔掉,再換一個新的,給你在紮好不好?他這才讓我給他拔針。唉,這種孩子真少見!!

◎見聞二

某一天的下午,我去醫院上班。還沒走到醫院就看到有急救車停在我們醫院門口,我趕快加速跑過去看。問了情況才知道,是一個病號突然心臟病發作了,因為我們醫院小,設備不足,所以只能叫救護車了。當我看到那個病人從我面前被推走,我看到她臉色慘白,頭歪在一邊。當時我的內心很複雜,覺得生命真的很脆弱,人生很短暫!