班主任培訓心得體會例文匯總

班主任培訓心得體會例文匯總 篇1

通過班主任網路培訓學習,確實感到這些專家講得非常細緻,入情入味。即貼近教育實際,又把握了教育的先進理念。啟發性的見解,導向式的思路,使我更清楚地理解到新時期要當好一個合格的班主任就做到下列幾點:

一、提高自身素質。

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

二、班主任要走進學生的心靈。

作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接寫作網觸,縮短師生間的心理距離,與學生「打成一片」。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關係。

三、最佳化班級系統。

在班級里,班主任完會可以從以下幾方面入手建立班級「小氣候」,最佳化班級系統。

1、拓展大視野,確立大目標。

班主任應教育學生開擴視野,經常結合一些社會知識,讓學生有了中華意識到全球意識上定位人生目標。使每一個學生對自己未來都有大目標,並從小都能向自己的目標去奮鬥。

2、養成大氣度。

班主任經常讓學生舉辦「對現在,對未來的構想」主題班會讓學生能從小養成一個胸懷家庭、胸懷社會的心理,有一種外向性、獨立性、變化性、適應性的社會態度。

3、大文化,提升新人格。經常鼓勵學生閱讀一些有關的課外書刊。勇於開拓,着眼於大文化、大問題,多讓學生學習一些研究性學習的論文,這樣學生的思維洞開,目光也高遠,使命感、責任感也強化了。

四、做一名成功的班主任。

每一位班主任都希望成功,但是責任心獲得成功才是成功班主任的前提有了責任田,班主任就會全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心班主任、在工作過程中就會想方設法克服困難最終使自己的事業成功。作為班主任應做到上對學校負責,下對學生負責兩方面。因而要做到全面執行學校布置的各項工作,並能積極帶領全班學生。通過各種教育形式。組織各種活動,使學校學生雙滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇2

培訓的許多內容,我們在工作中經歷過,有種「似曾相識」的感覺,我的思想經受了一次痛苦的歷練。

當我們反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,自己的管理方式存在著許多缺憾!聯想起自己經歷的一些事,平靜的培訓學習竟讓我的內心泛起波瀾:

班幹部是班集體的核心,是班主任進行工作的有力助手,班幹部的質量直接影響著班級工作的開展。班主任要善於通過各種途徑進行了解、選拔班幹部。我是六年級某班的班主任。從接手第一天起,我就非常注意對班幹部的培養。這個班的孩子非常活潑,卻沒有一個行動有序、積極向上、好學上進的班風。要管理好班級,首先要培養一支對工作認真負責的班幹部。為此,我非常注意學生的日常表現,經常默默地觀察他們,注意他們的一舉一動。本來我想任命一名男生當班長,那名男生學習優秀,頭腦靈活,人際圈很廣,一下課就有許多男生圍住他,他算是男生里比較有威信的。但經我觀察,他會學習,但責任心不強,有能力,卻太貪玩,不愛勞動,值日時竟偷偷跑了。班裡有事情發生時,總是感覺與他沒有關係,聽不到他匯報工作的聲音。所以後來我改選了班長。改選後的班長學習成績優秀,比他認真負責,但管理能力不強。

在參加班主任培訓中,我邊學習、邊思考。我們要重視對班幹部的培養,注意並觀察他們的一舉一動,因為他們既是優秀學生的代表,又具備一般同學的共性特點,所以既要嚴格要求他們,又要注意與他們溝通交流的方式方法。在管理班級的具體做法上,我們要對班幹部進行個性化的指導,適當地進行點撥,才能讓他們更快地向著更優秀的方向發展。我們敢於面對自己的不足,積極思考自我超越的辦法。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇3

通過培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協調者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。同時班主任工作面臨許多新問題、新挑戰。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、學生成長的新情況、新特點,對班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵教師願意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要採取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。

因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態,呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到「與時俱進」!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇4

短短的兩天使我學到了也許憑藉我個人兩個月甚至兩年不一定能領會的知識,什麼叫受益非淺,我深深的領會到了它的含義.短短兩天的培訓很快結束了,戀戀不捨的踏上歸途.有人說:培訓是的福利.」這就是的說明.兩天的學習生活給我的感受是累並收穫著,學習的過程就是化蛹成蝶的過程,我的眼界開闊了,思想升華了。作為新時期的班主任,不僅要關心學生的智,還要注重學生的德,這是新時期對班主任工作的要求。在今後的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀,做一個智慧全面的班主任!最後感謝學校給了我這麼好的學習機會,使我更快的提高自己,完善自己。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇5

深秋時節,滿城盡帶黃金甲,10月20日至10月22日三天,我有幸到杭州參加了中國小德育創新與智慧型班主任專業成長研修班(xx地區)的培訓,對我自身的專業素養以及對班級的德育管理起到了很大的推動作用,三天的培訓內容豐富,安排緊湊,讓我學到了很多的東西。學習了xx老師的《牽手閱讀讓班主任更具智慧》,我感觸良多,特別是對於如何開展好班會課,我學到了很多新的東西。

首先好的班會課應體現如下特性。

1、主體性。凸顯學生的主體地位,面向每一個學生的個性發展,尊重他們的特殊需要和興趣愛好;強調學生的參與體驗和親身經歷,重視學生在活動過程中的自我生成和創造性建構,充分為學生的自主性發揮開闢廣闊空間。

2、針對性。貼近學生、貼近生活和貼近實際,聚焦一個主題,注重正面引導,緊密聯繫學生需求和班隊實情開展教育活動。

3、適切性。根據教育規律和學生年齡特點設計活動,目標貼切,主題鮮明,內容豐富,學生活動空間較大;形式多樣,生動活潑,為學生所喜聞樂見。

4、操作性。教育設計體現結構化,具有清晰的層次感,富有內在的邏輯性;實施步驟具體,過程完整,操作性強。

5、創新性。銳意進取,立意新穎,方法和形式生動、多樣,求新忌陳,不落俗套,具有時代特點,富有創意,體現新思路、新角度、新特色和新水平。

6、規範性。方案書寫有必要的元素,符合規範的設計體例;語言文字生動流暢,富有感染力;隊會要強調儀式。

回到學校後我就組織了一堂主題為《架起溝通的橋樑》的班會課,目的是要促進師生的交流與溝通。顯然,這樣主題的一堂班會課,如果採用學生自主型方式,學生主持人是難以駕馭班會課節奏的,因為課堂上隨機的生成,往往會讓學生主持人束手無策。而通過創設情景鼓勵學生積極參與,並可隨時針對學生提出的疑慮和困惑,給予必要的啟發和引領。取得了很好的效果。

今後將繼續努力,多思考,多學習,更好地發揮班會課的作用。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇6

開學第一周周末,我們參加了全縣班主任培訓,雖然是乍暖還寒時候,但是老師們聽得心裡熱乎乎的。我印象最深的是聽取了x中學特級教師楊老師的報告,令我們耳目一新,受益匪淺。

楊老師說人生如五球:財富是橄欖球、事業是橡皮球、生活是水晶球、生命是熱氣球、家庭是玻璃球,工作上你付出了多少就會收穫多少,而生活是需要創造的,生命是需要維護的。我們賴以生存就是工作,工作認真就是對自己負責,全心投入用心創造,生活並工作著就是幸福人生的基礎。

楊老師的報告中還列舉了大量的事例,其中有「中年班主任不明白為什麼遭『指責』」?還有「特級級教師不明白為什麼學生遠離他?」這些現象在工作中也確有所見。

楊老師還說,人生的四有:心中有盼頭,手中有事做,身邊有親友,家中有積蓄。楊老師深入淺出地指出了現如今老師的地位高了,可是面臨的壓力更大了。現在的學生大部分是獨生子女,他們在奶奶爺爺的呵護下,在外公外婆的疼愛下,在爸爸媽媽的溺愛中,已經養成了唯我獨尊的個性,稍一不順心,就發脾氣,使性子。他們缺少吃苦耐勞的精神,缺少主動關心他人的品質,更缺乏為他人著想的思想。

作為教師的我們面臨著如何正確引導他們,教會他們做人的嚴峻問題,急需自我心態的調整。首先,我們每一位教師如果能做到心理的和諧、追求完美與接納不足的和諧、堅持與放棄的和諧、缺陷與痛苦的和諧、物質與精神的和諧、工作與休閒的和諧。那麼,老師的榜樣力量勢必會影響到學生,潛移默化,學生就會融入到生活的集體中。他們的心理會在老師的影響下健康發展。

另一個話題是「讀懂學生的心」。楊老師指出了要從「了解學生的心理需要、懂得學生的情緒表達、判斷學生的行為異常」三個方面關注學生,教師要把學生當看做是「人、以學習為主要任務的人、完整的人、發展中的人」,教師對學生真正的愛是「不求回報的愛」。

面對「學生心理問題的鑑別與干預」,楊老師深入淺出地指出了病因與解決辦法。只有讀懂學生的心,才能了解學生的心理需求,才能懂得學生的情感表達,才能因勢利導解決學生生活中的問題。當學生茫然無緒時,教師能給他們以啟迪引導;當學生沒有信心時,教師能喚起他們的力量。老師的引導,無疑是讓學生走出心理困境的明燈。在這盞明燈的引導下,學生會充滿朝氣,走向成功。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇7

這次培訓活動,讓我們懂得了班主任工作需要認真,但是認真只是一名教師的教育底線,教育需要的是「認真」加「智慧」。我們日復一日,年復一年地從事著班主任的工作,似乎每天都機械地在重複著一樣的工作,但事實上,太陽每天都是新的,我們的學生,我們自己,每天也都是新的。只要我們在生活中做個有心人,就能從平凡的工作中發現許多值得思考的教育細節。我們只要堅持不懈地記錄與思考這些教育細節,就能成為一個教育點子不斷的班主任,從而像磁石一樣把學生牢牢吸引,工作中的各種教育問題就能迎刃而解,教育就能走向成功。

六天的培訓很快結束了,但卻留給我們更多對班主任工作的思考,激勵我們學習、實踐、反思、提高,走專業化道路,做學生一生的朋友。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇8

當我站在南師大隨園校區門外,我先拍下了校門口的「南京師範大學」幾個蒼勁有力的大字,第一次邁進了南師大的校門。初秋的太陽顯然少了盛夏的威力,將暖暖的陽光灑滿了整個校園,我信步走在書香濃郁、古木參天、落葉飄飛的校園裡。洋溢著青春氣息的大學生們走過我身邊,我停下腳步站定,看著這些年輕學子,忽然感到有些恍惚,仿佛看到了十多年前的自己,似曾相識的感覺油然而生。

這次南京師範大學給來自全國各地的100名骨幹班主任準備了一份「饕餮大餐」,極為豐盛。毫無疑問,專家講座的最大價值就是給我們這些來自一線的班主任們傳遞了先進的教育理念,這些理念令老師們耳目一新,起到了引領的作用,為長期在封閉的校園裡工作的班主任們更新了觀念,也為班主任們不斷產生新的教育智慧奠定理論基礎,用先進的教育理念引導班主任工作走向高端。我相信先進的教育理念才能產生科學的教育方法,理念比具體的做法更重要。

相聚金陵城,問道南師大。來自江蘇第二師範學院的研究員黃正平給學員們作了題為「立德樹人背景下的班主任基本功提升」的講座。黃老師從班主任基本功的內涵入手,介紹了浙江、江蘇、上海,安徽四省市聯合舉行的班主任基功大賽的情況。他認為此項賽事有助於改善班主任工作的生態環境,有助於提高班級管理水平,有助於促進班主任專業發展。

黃老師認為,班級管理可分多個層次,從制度到民主,從民主到文化。他倡導用思想管理班級,用文化提升品位,讓班級建設從有秩序到有活動,再到有意義。黃老師還介紹了主題班會方案的設計,班會方案分為活動題目、教育背景、教育目標、活動準備、實施過程、課後反思六大板塊。整個講座內容豐富,實用性強,讓學員們收穫頗豐。

參差多態才是世界的真相,班主任培訓也是如此,既要有高屋建瓴的理論引導,又要有直面現實的批判式思考。來自南師大的殷飛老師的講座「中學家庭教育的主要問題」令學員們耳目一新。殷老師結合自身成長的經歷和許多鮮活的案例,用極富感染力的語言,告訴學員們一個最質樸也最有力的教育理念:教育者一定要「眼中有人」,心中有情懷,遵循學生成長規律,把握學生的個體特徵,因材施教、持之以恆,真正實現促進人的全面發展這一終極教育目標。

國培活動還安排了「高中班集體建設專題」教育沙龍。教育沙龍由胡昌琴和翁美虹兩位老師主持。沙龍第一板塊是模擬情境,學員們登台演示情境,然後暢所欲言,對網路背景下的師生衝突做了深層思考。第二板塊是用思維導圖展示班集體建設的具體內容,六個小組輪流發言,觀點各異,精彩紛呈,學員們經歷了一次「頭腦風暴」,在思想的交流和碰撞中受益匪淺。

情懷或許是一個比較虛化的概念,但事實是,決定教育的質量的,首先就是教育情懷。唯有熱愛,方可全心投入並努力提升。擁有殷飛老師說的「渡人」情懷,我們才能真正的`把學生看成是和我們平等的「人」,才能真正用關愛、陪伴和引領,和學生一起走向人生的更高處。而在飛速發展,瞬息萬變的今天,教育面臨問題也是空前的多元,學生的特性也是空前的豐富,教育者如果沒有過硬的專業知識、能力、素養,是很難勝任現在的育人工作的。這需要我們不斷學習、不斷思考、不斷探索,不斷提升完善自己。

俗話說:「低頭拉車,抬頭看路。」所言不虛。教育也是如此。我們既要有活在當下、立足於當下的踏實、務實,細心觀察、留心思考教育中現存的不足,致力於幫助解決學生成長過程中出現的眼前的問題,和學生共同成長,更要做到眼中能有「詩和遠方」,在解決問題、引導學生時能有發展的眼光,能夠放眼未來,從長遠去考量。唯有這樣,我們的教育行為方可不斷接近真正為學生的終生負責的境地。

沒有理念的引領,教育實踐就沒有明確的方向;沒有實踐的支持,理念就沒有與時俱進地俗話說:「低頭拉車,抬頭看路。」所言不虛。教育也是如此。我們既要有活在當下、立足於當下的踏實、務實,細心觀察、留心思考教育中現存的不足,致力於幫助解決學生成長過程中出現的眼前的問題,和學生共同成長,更要做到眼中能有「詩和遠方」,在解決問題、引導學生時能有發展的眼光,能夠放眼未來,從長遠去考量。唯有這樣,我們的教育行為方可不斷接近真正為學生的終生負責的境地。

沒有理念的引領,教育實踐就沒有明確的方向;沒有實踐的支持,理念就沒有與時俱進地不斷更新的途徑。理論和實踐兩相結合,我們的教育方可不斷前行、不斷突破。殷飛老師的教育歷程就是這一方面的典型代表。殷老師堅持寫教育筆記,積累了異常豐富的教育案例,也鋪就了自己的成功之路。這讓我深深體會到他對「教育反思」這一理論的堅持;而他對傳統理論的大膽突破,更是讓我欽佩他在實踐中的創新精神。學習、思索、實踐、再學習......這本身就是一個完整的上升規律。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇9

在教學方面,要始終堅持新的教學模式。營造學生為主體,教師為主導的課堂,摒棄傳統的「滿堂灌」,「填鴨式」教學,真正把課堂還給學生。現在的每個班級的學生容量很大,一個教師面對的可能是400多名學生,很難掌握每個學生的學習情況。那麼為學生批改作業,寫評語,成為師生交流的一個橋樑。寫評語也有很大的智慧,多寫鼓勵的話,語言要得體,引導要正確,而且最好把每次學生的作業情況都有記錄,去鼓勵他一點點進步。

萬事開頭難,青年教師在困難面前,要迎難而上,不能退縮,而且要有不怕苦,不怕累的精神。你現在所付出的都將是今後的財富。

教師行業,最鍛鍊人的要數當班主任。張主任是優秀班主任,他有著豐富的管理經驗,所以,他為我們分享了很多當班主任的心得。首先,作為班主任要有權威,要對學生有控制權。然後,就是選好班幹部,班幹部要有實用期,而且要品學兼優,能夠起到表率的作用,讓其他同學心服口服。另外,班級的管理不能倚重一個人,使權利過於集中,權利要呈現多核心。所以,班主任的權利要避免被架空。在管理方面要始終遵循公平,公正的原則。而班主任要有主見,有立場,對班幹部不能有過多的偏向。

那麼對於我們青年教師,也要學會管理課堂,只教不管,教的再好也等於零,我們青年教師應該怎麼做呢?管理學生要嚴而不死,寬而不亂。剛開始上課時,不要讓讓學生過多的提意見,如果存在什麼問題有些時候,自己是可以察覺的。要做到自己掌握課堂,收放自如,不能被學生操控。學會依法執教,體罰,大罵學生都是無能的表現。處罰學生時,要在合理的範圍內,要從為學生好為出發點,不能只顧教師的自我情緒發洩。所以,教師要利用好自己的權利,但也要保護好自己,不能被他人抓到把柄。

教師為人師表,要十分的注意細節,尤其是自己的一言一行都會影響到學生,所以教師要十分的注意形象,服裝要得體,語言要文明。在學生面前要有風度,不能亂發脾氣。上課時始終要精神飽滿,充滿自信的去面對學生。

這次培訓會比較全面的從教學,管理,教師的教態等方面為我們進行培訓,為我們在以後的工作提供寶貴的意見。有利於我們在教學技能與管理方面快速提高,快速成長。總之,十分感謝學校安排的這次培訓會。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇10

寒假班主任培訓,對我來說是寶貴的經驗。在這次培訓中,我深入了解了班主任的角色定位和職責,學到了如何更好地與學生溝通,以及如何處理班級中的各種問題。

我認識到,作為班主任,我們不僅是學生的教育者,更是他們的引導者和朋友。我們需要傾聽學生的聲音,理解他們的需求,幫助他們解決問題,引導他們健康成長。

此外,我還學到了如何制定班級規則,如何組織班級活動,如何與家長有效溝通等具體操作方法。這些技巧不僅能幫助我更好地管理班級,還能提升我與學生、家長之間的關係。

總的來說,這次培訓讓我受益匪淺。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇11

x月xx日,我非常榮幸地參加了班主任培訓。我知道要成為一名優秀的班主任,必須注重自身素質的提高。素質不是天生的,而是要經過長期的學習、修養和實踐形成的。只有實現了自身素質的完善,班主任才能以自己的高素質,培養學生的高素質,培養學生健康快樂的成長!

通過這次培訓,我懂得了班主任要學會愛。愛有許多,親人的愛、同志的愛、朋友的愛、師生的愛,把班主任說成是愛的職業,大家是都贊成的。我們每個人都曾接受過自己班主任的諄諄教誨,班主任也為我們的成長付出了辛勤的勞動。總之,班主任給我們多的就是愛。愛學生是做班主任的天職,就像愛父母、愛兄弟姐妹一樣。把學生當成自己的親人和朋友,在學識上、品德上用自己的言行去影響和塑造學生,讓他們覺得人間處處皆溫暖。只有付出了愛——愛教育、愛學生,他們才會愛你,你自然也能從愛中得到樂趣,從愛中得到信心和勇氣。

愛是人間美麗的字眼,愛也是我們交流與溝通的好的方式!學會用真心去面對學生、愛護學生,我們的生活定是多姿多彩的,孩子也必是快樂幸福的!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇12

作為一名班主任,我認為應該以人為本,尊重學生。希望自己對學生的心理有更多的了解,能夠更好的做好學生的.輔導工作,了解孩子們的內心世界。在平時的工作中,我漸漸發現,關鍵在於你是否真的與孩子心心相映。到今天,我發覺不只對於孩子,其實對於每個生命個體都是這樣,當你真正貼近他,試著理解他的想法時,交流就會開始,改變即將發生。我們學習的教育學、心理學等等,都只能告訴我們普遍的規律。然而,每個心理都是獨特的。所以關注、思索是班主任、輔導員班主任永不停止的課題。我試著用多種人性化的方式來指導孩子矯正錯誤的思想和行為,當然也收到較好的效果。今年學校舉行的家長對班主任師德評議中,我得到家長們的好評。對於這些滿懷期待與鼓勵的家長,我知道我應該更加的努力。作為一名班主任,我以樂觀的心態和期待的眼光面對生活與工作。用自己的真誠和善意關愛身邊的人們,用一顆快樂的心感染周圍的人們,不論他是領導、是同事、還是親愛的學生。因為我相信,愛是會傳遞的。

教師的成長,離不開學習;而班主任的成長,也離不開學習。今年12月,我有幸參加了省級班主任培訓。在每次培訓時,我都是一邊聽一邊與自己的實踐、自己的研究進行對比,兩周下來我確有「恍然大悟,豁然開朗」之感,培訓中的許多地方與我的實踐和探索相「暗合」。通過這次班主任培訓,我對班主任工作有了更深刻的認識。

教育是人與人心靈上的最微妙的相互接觸,在教育過程中涉及到學生的整個人格,所以,班主任自己也是以整個人格來與學生接觸的,是以自己的思想、學識和言行,以自己的人格、形象的力量,通過示範的方式影響著受教育者。得到學生的好評的最終決定性因素不是別的,正是班主任自身。我們每天都在對自己和學生的人格作出評價,而且,在影響學生學業的所有因素中,人格的作用與智力的作用同樣重要,所以,我們班主任應該努力培養自己具有良好的人格魅力,用我們的人格來影響、塑造學生的人格。

班主任的人格魅力是建立在威望、愛心、求知慾、理想的基礎上的。首先,班主任的威望是逐步蘊育起來的,他的一舉一動、體態、穿著打扮、教態和作風,無時無刻不在影響著學生,班主任只有保持自己的個性和風格,才能有利地引導學生,同時建立自己的威望。其次,班主任的愛心,就是熱愛學生的心。班主任要以強烈的愛之心吸引學生,和孩子們滾在一起,這種班主任對孩子們的赤誠的愛之心,最終將會變成班主任對教育事業的愛。再次,班主任要有強烈的求知慾,班主任在教育實踐活動中建立自己的理想和道德觀,其中最基本的並且是最重要的一條,莫過於「先當學生,後當先生」這一理念。例如,陸岳新主講的《我省中國小德育工作的形式和任務》報告中,用了幾個典型的案例,說明傳統道德教育已不適應現代社會的需要,應該探索道德教育如何適應現代社會倫理關係的變化,就需要班主任不斷學習,不斷創新。

此外,班主任還必須有理想,理想是指擁有堅定的信念和付諸實踐的勇氣,並且要在為教育事業奮鬥的過程中建立起教育的世界觀,永保青春的活力。一個行為表現規範,人生態度積極,情感飽滿適度,意志堅強可控,個性和諧統一,社會適應良好的班主任,足以使學生對自己的欽佩與信任恆久。並且,這種良好的人格會以它獨具的魅力,潛在性地影響學生的一生。班主任完美的人格魅力,會對學生的心靈產生震撼的力量,而且,這種力量的影響是深刻而久遠的。

這次班主任培訓,雖然只有短短的兩周時間,但我學到了許多東西,它將使我終身受益。在這裡,我要衷心感謝縣教育局、縣研訓中心給我們提供了這樣的機會。希望以後能繼續參加這樣的學習,讓老師們在工作中找到快樂。在今後的工作中,我將利用所學到的知識不斷總結、不斷積累,力爭取得更加突出的成績。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇13

這次班主任培訓內容豐富,從如何更好地指導學生學習、關心學生生活,到如何建設班級文化、培養學生品德,都有詳盡的講解和分享。

我深刻認識到,作為班主任,不僅要關注學生的知識學習,更要關心他們的身心健康和成長環境。這需要我們具備敏銳的觀察力,及時發現學生的問題,同時也需要我們用心去理解每一個學生,用愛去溫暖他們的心靈。

此外,培訓中關於班級文化建設的內容也給我留下了深刻印象。一個積極向上的班級文化,對學生的成長具有不可估量的影響。我要努力營造一個和諧、團結、充滿正能量的班級環境,讓學生在其中快樂學習、健康成長。

這次培訓讓我收穫頗豐,我將把所學套用到日常工作中,為學生的成長貢獻自己的力量。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇14

感謝這次培訓,為我們提供了一個學習的平台。同時,我們也感覺到教育迫切需要一支專家型、科研型的班主任隊伍。由於班主任培訓是新生事物,處在摸索階段,我們明顯感覺教授們生活在象牙塔里,離我們基層太遠,他們很少有在中學當過班主任的經歷,而大學的班主任工作又與中學班主任工作之間有著天壤之別。聽他們傳道,總覺得有「隔靴搔癢」之感!而我們這些來自基層的班主任又承受著巨大的工作壓力,忙於教學和班務管理,無暇顧及理論研究。這樣在實踐與理論之間,出現了一個斷層,如果我們班主任能夠勤於積累、善於反思,就能填補這個空白!希望老師們藉助咱們學校濃郁的研究氛圍,在這方面有所發展,為班主任建設做出自己的貢獻!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇15

20__年九月十六日,我們一行人在商主任的帶領下來到一中參加全國中國小班級管理創新現場交流會,學習他們的優秀研究成果和吸取他們豐富的班級管理經驗,來提高自己的班級管理水平。

在短短兩天的培訓中,我收穫頗豐,以下是我的點滴體會:

一、班主任應善於激勵學生

與學生交往,要講究藝術,要學會傾聽,與學生在一起活動,以傾聽為前提,與學生的談話更加有利於班主任工作的開展;聽了講座後,讓我更深刻地認識到賞識教育對於班主任工作的重要,「數子一過,不如獎其一功。」

林格曾說:「人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處。」心理學研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學生中少批評、懲罰,多去發現學生的「閃光點」,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多套用,心理學研究表明:人們都希望自己能置身在一個優秀組織,並且希望成為這個組織的優秀分子。集體性獎勵不但能夠激發學生的集體榮譽感,強化學生的集體意識,而且能教育和影響每一位學生。有位教育家講過:「教育了集體,團結了集體,加強了集體以後,集體自身就能夠成為很大的教育力量。」所以一個優秀的班集體就能激勵學生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

學生最關心的是教師對他的看法,最大的願望是得到教師的關心和愛護,尤其是面對問題學生時,如果能儘量發現他們的優點,然後真誠地去讚賞他們、鼓勵他們,那麼你會發現,學生個個都是那麼可愛、那麼優秀。教育學生首先要學會「生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體健康快樂」,從而樹立學生正確的人生觀。

二、班主任應營造寬鬆和諧的魅力班級

班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計「家」,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬鬆和諧的魅力班級。

教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關係,處理好與家長的關係。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關係,有益於更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。「成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要」。

有人說:「不變的老師,流水的學生。」我要說:「老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。」讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發現學生「那一點點光。」總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

天空收容每一片雲彩,不論其美醜,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊岩石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學生,不論其優劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學工作會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇16

20xx年x月x日,自一線的優秀班主任陳宇老師在我校大禮堂內為全體班主任提供了一場頗為豐盛的視聽盛宴,台上的陳宇老師語言幽默風趣,頗有激情。台下的老師無不為陳宇老師陽光管理中的創性設計和出奇的想法不自覺的掌聲四起暗自叫絕!

一、人性化。

陳宇老師的陽光管理無疑是班級管理中人性化的代名詞。陳宇老師班級之中任何一項舉措的設計、實施、以及最後的評價都是基於人性化這一出發點。比如:遲到的同學第二天早上要及早到班迎接每一位同學到班。在實施懲罰的時候,不可一概而論,而且也要講究懲罰步驟,比如可以由提醒、警告、懲罰的步驟由淺入深,還可以給學生做選擇題,給學生提供兩種或兩種以上的懲罰方法,由其自由選擇。一個班級良好的班風實際上所以對於陳宇老師在班中實施的各種舉措更容易讓學生接受,加上人性化的評價這樣更能激發學生自覺參於其中的積極性!那麼我們老師所要倡導的班級正能量也就產生了。

二、創意無限。

陳宇老師的的創意體現出:多、新、奇。同時也說明陳宇老師是一個特別善於思考的人。很多活動的創意和設計都來之於日常生活。然後加入自己的想法和理念加以改變成為班級中孩子們特別喜歡的活動。比如:成語老師將《中國好聲音》、《感動中國》等電視節目搬入自己的班級。還比如流動性獎盃的設立,尤其是陳宇老師講到這一舉措是那真是一個絕。看是獎盃的流動,其實就是班級文化、精神的一種傳承!真是叫人佩服。說實在的陳宇老師的一些做法我們在日常的班級管理中也做過,但是聽過陳宇老師的講話後總感覺效果與之相差甚遠。同樣的舉措為什麼聽到陳宇老師的講解時總會有耳目一新的感覺呢?閱讀陳宇老師的部落格我才恍然大悟:原來陳宇老師對自己是一個要求很高的人,在活動的創意上他主張:人無他有、人有他新、人新他優、人優他特的思想給了我們好多啟發,同時也讓創意無處不在。

三、公平、公正、公開。

這三詞看起來很一般可是在班級的管理之中真正能夠做到的又有幾個呢?有時我們在班內慷慨激昂的向學生講解公平、公正。可是一旦問題出來時我們卻不能理智的對待而是往往加入了自己的一些個人感情在裡面,使得兩個學生犯了同樣的錯誤的學生卻沒得到同等程度的懲罰。(特別是一個優秀生偶爾犯了錯誤,而另一個則是經常給你添亂又惹你生氣的待優生)。這樣一來使得前面自己的慷慨激昂變成了泛泛而談,這種做法勢必不能讓學生信服,班主任雖然付出了也不會得到學生的理解和擁戴。事實上一個班級良好的班風實際上是由班主任老師來引領的,所以班主任只有在班內樹立公平、正義之風,才能樹立起自己的威信,贏得學生的喜愛和尊敬。

陳宇老師的確很優秀,他的的報告給我的觸動很大,同樣要向陳宇老師學習的東西也很多,但是我總覺得有些東西我們可以有針對性拿來進行研究和學習,一味的照搬,甚至只重形式而不關注效果,只重視眼前而會略將來,那麼我們有可能學到只是一些皮毛,到時也不能夠得償所願!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇17

我已經出來工作8年了,也當了8年班主任,帶了2屆完整的國中3年。現在又是從初一帶起,又像回到了起點。給自己的評價就是:不算是優秀的班主任,只算是盡職的班主任。總覺得做班主任工作很複雜,很瑣碎。如果可以選擇,我的回答是:不當。但是這樣好的事不知道什麼時候才輪到我呢?所以,一直在埋怨著,還是一直當著,做了就要盡力,這就是我的原則。

由於我的性格比較平和些,所以我管理班級的理念是:愛多於嚴。正如很多學生反映的一樣:不夠凶。我想:那麼凶幹什麼。我可不想當什麼老夫子,總是一副嚴肅的表情。要知道,這樣是一件多麼辛苦的事情。我喜歡“微笑”對待學生,偶爾“凶”一下。總的來說,覺得學生還是比較尊重自己的。即使有時有些學生不能馬上理解我的做法,但是我相信將來他(她)們還是會明白的。

我做班主任以來,很少再看理論的書本,也很少寫一些反思,有時甚至會感到有點痳木了。我覺得無論將來學生怎樣,現在最重要的是引導他們走向健康成長的道路。將來是我們把握不了的,但現在我們可以掌控的。所以我更注重過程。正如我如果坐火車的遠行,往往令我印象深刻的不是目的地,而是坐火車的所見所聞所玩。我不喜歡一套套理論的東西,雖然明知道它們很有用,我不喜歡刻意去學它們,不過的確在實踐中我們其實或多或少在使用著它們。我認為只要用心去思考,真心去做事,那比書本上學到的更加適用。

華師附中老師的案例中,提到的學生基本上都是優秀人才,將來要不是上“北大”“清華”“復旦”,也可以上“暨大”“省外”,或者是“出國”。相比之下,我的學生情況就相差甚遠了。我第一屆學生是我帶的完整帶了3年的,他們中讀書最好的最後只上了“廣工”,上大學也是那麼幾個,有小部分學生讀了中專,很多學生都是國中畢業就出來工作了,甚至有一部分連國中都沒有讀完。其實在我心中,我認為他們將來做什麼並不是最重要的,重要的是他(她)是不是有益於社會和家庭。只要他們都對社會、家庭、自己負責,那就足夠了。

我做班主任已經達到一種境界:對學生付出真心、感情,但是不會要求將來有什麼回報,讓一切順其自然。如果你問我會不會偏心,我肯定地說:有點。因為有些學生真的很可愛的,又聽話。我比較喜歡有禮貌、守時、有責任感的學生。所以適當偏心是人之常情。但當有學生反駁時,你一定說一個好理由,讓他心服口服。

做班主任還有一個不好的地方,就是要罵學生。我當然也有罵學生的時候,罵的時候還是覺得很威風的,但是罵完以後心裡真的不是滋味。一個壞處就是對嗓子不好,二是對身體不好。所以,我的原則是能不罵就不罵,實在要罵也不要忍,就要痛痛快快,講舊帳新數全部翻出來,罵個痛快。不能忍千萬別忍,我試過幾次忍著沒罵,晚上做夢自己居然在罵學生。真是可惡,不該做的噩夢啊!

做班主任工作,就是一種工作,所以有苦有樂,有悲有喜。所以一定要平常心對待,知足常樂。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇18

從九月二十號開始的網路培訓已快到尾聲,六個專題我都反覆地進行了學習,並認真做好了筆記,一個多月的時間雖然短暫,卻讓我獲益匪淺。下面就本次參加遠程網路培訓談談自己的一點體會。

首先,此次培訓,讓我對班主任工作重新充滿了信心。因為從教已近十年,所接觸的學生啥樣的都有。從剛畢業時的一個新手,經過向老教師學習處理班級問題,經過真誠的對待學生,十年的時光就這樣一揮而去,可感覺自己好象找不到再向前邁進的步伐了。網路培訓中專家的講解,大量的課堂實例,都讓我看到了成功的班主任獨有的魅力。我也知道了自己今後努力的方向。

其次,網路培訓為我們提供了多方的交流。遠程網路學習中,不同地域的同行們,可以盡情的互相交流,互相學習,在互動中我們探討教學中的困惑,交流教學中心得,甚至也可以發發自己的牢騷,感覺一切都是那麼的親切自然。專家講解,又為我們解決了班級管理中的許多誤區,並通過學習專家的成功經驗,對自己的工作有一定的.促進作用,。

總之,通過這次培訓,我真正感到要學習的東西實在是太多了。我們不能只教會學生書本上的內容,只注重學生成績的高低,更應該給學生創造一個良好的校園環境,讓其身心都能朝著健康的方向發展,為我國教育事業的發展做出自己應有的貢獻。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇19

今天聽了兩位年輕班主任和李校長的發言,實在非常有感觸。年輕老師的激情飛揚,與學生的親密無間,工作的用心、醉心、信心,讓我這個「老」教師非常受教育。正如婚姻有七年之癢,工作也會有倦怠。如果可以經常與年輕老師在一起,時常感受這般激情的語言,一定能讓老教師緊緊抓住青春的尾巴,不鬆懈,不倦怠。兩位年輕班主任處理班級的事務,有自己的個性,他們對教育,對學生,有屬於自己的理解和感悟。其實,一個能夠醉心於某一工作的人,一定是幸福的,而思考著的人,則更是幸福的。我們從她們的語言中、神態中,真的可以感受到這種幸福的狀態。

李校長辯證地講到了很多,情與理的交融,冷與熱的適度,剛與柔的相濟,抑與揚的得體。其中,她講到的一句話,我想可能很多老師和我一樣,都比較震撼。那就是「三年打下江山」。其實,我的理解,這三年,也並不一定是實指數字意義層面的「三年」,而「打下江山」,也未必就說有怎樣的成就。說到底,老師只是一個極其普通的職業,不可能有怎樣驚天地泣鬼神的成就。但是,這樣一句話,卻無形中表明了工作的一種狀態,那就是對工作要有激情,有熱情;要能從工作中獲得價值感,獲得成就感。

因此,我決定在我的座右銘里添加一句:「三年打下江山」。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇20

xx年12月,我參加了由xx鎮中心校組織的班主任培訓。四天的時間裡我聽取了七位優秀班主任的報告,他們那先進的班級管理理念、高效的班級管理模式,以及豐富的班級管理經驗,給我留下了深刻的印象,也讓我不斷地反思自己:怎樣才能做好班主任工作。現將培訓心得做一總結如下:

一、智慧管理,因材施教,方法獨特

在聽過這些優秀班主任的報告後,我認識到與他們存在的差距,那就是在處理班級事務時,缺乏智慧管理、缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說,又收不到理想的教育效果。任老師的(相「慧」和諧,為幸福助力)為我提供了可借鑑的方法:平等對話、合作共贏,終極關懷,她提出的「不拋棄,不放棄」理念,讓我感觸頗深。杜老師的(帶著家長和孩子一起成長)讓我見識了家長會的獨特作用,家校溝通,從生活、學習、精神三方面來分析如何讓家長配合學校工作等。還有豐富多彩的班級文化,讓學生既體會了參與的樂趣,也在無形之中受到了教育。因材施教,因人而異,力求發掘每個學生的潛能的做法值得我去深思。

二、關注心理健康教育,做快樂班主任

心理健康教育,我想大多數班主任都很少關注這塊內容,但這次培訓幫助我認識了心理健康教育的重要。班主任的心理狀態會影響班級狀態。高方老師的講解,讓我更加清楚了國中生的心理特點;張會高老師的講解,讓我明白了:要適當控制和宣洩自己的情緒;霍倩倩老師組織的團訓活動,讓我既感覺新鮮,同時也看到了人們忙碌背後那應有的放鬆、愜意。通過這些心理健康學習,我知道了如何進行班級心理輔導以及有效談心的方法,也意識到了關注學生心理健康的重要。

三、提高自身素養,做到終身學習

這次培訓的重要一環就是班主任素養和專業發展。王老師的「班主任成長曆程」,以及對專業化發展的講述,讓我更加清楚的認識到學無止境的道理。李講解的高效課堂的模式,以及一節好課的標準等,很好地闡釋了新課改不僅是上好課,更是對學生全面發展的關注。聯繫自己,確實平日讀書太少,課改鑽研不夠,這些都需要我在今後的教學工作中去完善。

四天的培訓有太多的感受,溢於言表;往後的日子有太多的工作,等著我去做。我很珍惜這次的學習經歷,它讓我認識到了自身的不足,也更加堅定了我要多向優秀班主任學習,並根據自身的條件去進行變通套用,只有這樣才會不斷進步。我會以此次培訓為契機,在今後的工作中努力把班主任工作做實、做好!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇21

青年班主任培訓讓我深刻體會到了作為一名班主任的不易。在培訓中,我學習到了如何面對學生的各種問題,如何調整自己的心態,如何與家長和學校建立良好的合作關係等。同時,我也認識到了班主任工作的重要性和責任。這次培訓讓我更加珍惜自己的工作機會,我會更加努力地工作,為學生的成長和發展貢獻自己的智慧和力量。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇22

本學期初我校開展了題為"新學期、新思路、新展望"的班主任培訓。培訓中,兩位班主任在班級管理中的感悟及工作經驗讓我受益匪淺。在兩位優秀的班主任的工作交流中都不約而同的提到了一個共同的話題,那就是與"問題學生"的交流方法。作為一名新班主任,在工作過的半學期中,我也深深的感受到,這的確是一個值得我們關注的問題。

培訓中交流的老師講了這樣一個故事:有一扇門是鎖著的,磚頭、木棍使盡渾身解數怎麼也打不開,這時鑰匙來了,它輕而易舉地打開了門,磚頭木棍很羨慕鑰匙,鑰匙輕輕地說:"因為我最了解他的心。"這個小故事,給我帶來了很大的啟發。

它讓我想起了一句名言佳句:身子低一點,聲音小一點。是的,當我們蹲下身子,和學生對話,蹲下的不僅僅是高度,更多的是角度。如果我們擁有一顆童心,喜歡孩子的喜歡,興趣孩子的興趣,討厭孩子的討厭,和學生零距離溝通,學生自然而然地親其師,信其道。這有點像孫子兵法的"美人計和苦肉計",也可說是收買人心計,投其所好,以其好為餌,誘其學習,促其反省,修正自已的人生坐標。

作為班主任,如何用一個教育者的良知對待問題學生,用愛心感化、用耐心轉化、用細心激勵,最終使"問題學生"不再成為問題。培訓過程中,聽著台上老師的工作經驗交流,我不禁想起了我班的一個小男孩,那個在我的班主任敘事中出現的小男孩。

他智力較好,但行為很差。室內戴帽子,校服拉鏈不拉,走路的時候雙手插兜,整天一副散散漫漫的樣子,數次提醒後都沒有明顯效果。終於有一次我不耐煩了,這一次我剝奪了他戴帽子的權利--我沒收了那頂小帽子。原以為他會再買一頂新的戴上,但從此以後我發現他再也沒戴過帽子。事後我反思自己,這個孩子看來並不是刻意和老師作對,也許真的是以前沒有養成良好的行為習慣。於是在處理"校服拉鏈"事件上,我對他更多了一份寬容,更多了一份耐心。我告訴他,老師允許你犯不同的錯誤,但不允許也不喜歡你犯同樣的錯誤。經過一個多月的教育,經過數十次的提醒,終於有了明顯的教育效果。到後來只要我看他一眼,他就低頭檢查自己的拉鏈。

從這個教育案例中我深刻地認識到班主任工作其實也是一種藝術--愛的藝術!是的,沒有一個字能像"愛"那樣,如此豐盈地占據我們教育者心靈的空間。是愛,開啟了孩子心靈的大門;是愛,喚醒了孩子沉睡的靈魂。只有當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界。

有句名言佳句是這樣說的:"不犯錯誤,那是天使的夢想;少犯錯誤,這是為人的準則。"對待"問題學生",我們更要懷著一顆寬容的心,做耐心細緻的思想教育工作,只有這樣我們才能"對症下藥",收到良好德育教育效果。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇23

我非常有幸地參加了五指山市第五期中國小教師(班主任)素質提升研修班的學習培訓。在歷時5天的學習培訓中,幾位來自省培訓中心的教育專家向我們詳細介紹了自己在工作中積累的獨具風格的工作經驗和切實有效的具體措施,使我受益頗豐,感慨頗深。我體會到作好一名班主任,就要做個「有心的班主任」。

愛心:愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。這種愛包括了對教育事業的熱愛,教師職業的熱愛,教書育人工作熱愛,對學校的熱愛,對班主任這個崗位的熱愛,對每一位學生的熱愛。要具備「以心換心」的高尚道德情操;這種愛是平平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,才能走近學生的心靈,才能成為學生的良師益友,成為一個成功的教育者。

細心:在8月10日下午的案例分享與討論過程中,從兩個案例中體會到了做為一名班主任要細心。每個學生,好比一張,當這張白紙不經意間多了幾滴黑水,如果我們老師沒有細心觀察,不及時發現,或是發現了,在班主任的主觀主觀武斷,簡單粗暴,那麼這張白紙上的黑漬會越來越大,甚至於紙不在是完整的紙。因此對待學生,我們要細心觀察,要了解我們的學生,處理問題要言之有據,言之有理,嘵之以情,達到和風細雨潤物無聲的效果,使動機和效果,手段和目標有機地統一起來。教育的核心和靈魂是育人,要體現以人為本的教育理念。班主任要特別關注學生的心理動向,尊重學生的個性差異,尊重學生作為獨立個體存在的現實,努力做學生的良師益友,努力處理好自身與他人的人際關係,主動幫助他人,用健康的身心去影響學生,協調好來自各方面的關係,嚴以律己,寬以待人,儘量為自己和周圍的人創造一個合適的空間。

進取心。「不想當將軍的士兵不是好士兵」,同樣的,我想說「不想組建優秀班級的班主任不是一個好的班主任」。 班主任的一言一行,一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用.自古以來就強調身教勝於言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中為學生樹立榜樣。現代社會日新月異,班主任工作不斷會有新的內容,也會隨時產生新的問題,要想組建優秀班級,要求班主任要有上進心,要在工作不斷地學習,斷提高自身管理水平和能力。要向書本學習新的教育思想理論;要向同行學習,同他們切磋、交流,取長補短;要乾中學,學中乾,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,以適應工作的需要和提高工作效率與質量。

最後,用句吳一凡老師在做《做一個幸福的班主任》專題講座上套用的一句話來激勵我自己:「班主任工作是艱辛的,需要我們用理想去支撐,用信念去把握,用愛與奉獻來維護。只有這樣,才能成為一個幸福的班主任。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇24

我們區教辦組織部分教師進行了班主任專業成長研修的培訓,雖然只有短短的幾天時間,但是我滿載而歸。

在這期間,我有幸聽取了全國知名班主任鄭學志老師,萬平老師帶來的《自主教育管理的機制建設》,《教育是溫暖的》;以及全國著名教育專家李曉凡老師帶來的《師德內化》。前輩們侃侃而談,我們受益匪淺。

鄭老師讓我明白了什麼是老師和孩子們之間的"民主",把孩子和自己放在同一個天平上,同等地對待每一個孩子,激發孩子最大的自主能力,真正的做到了孩子自己管理自己,老師適時引導,相信做鄭老師的學生,最大的感受應該就是——快樂。

在教育孩子的過程中,很多老師都有同感,班主任管理孩子多靠"威信"維持,所以當班主任不在時孩子們的自覺能力就會變弱,約束能力也會放鬆,聽了鄭老師的課我明白自己該更新一些觀念和做法了。

萬老師讓我體會到了她給予孩子們的不單單是知識,更多的是"溫暖"。她每天堅持日記教學,聆聽孩子的心聲,做孩子的朋友,遇到困難時迎難而上,當克服了一次次困難就是收穫幸福的時候了,萬老師給我們分享了許多她的幸福,相信她那溫暖的教育也幸福了那些孩子們。

其實,我們每個老師都希望收穫幸福,但現在,我更加想努力的去做到讓我的學生,我的孩子們能因為有我這個老師而覺得幸福,儘管這是個漫長而艱苦的過程,但是為了那些花兒般的孩子們,我真的願意。

最令我動容的是東北"爺們"李曉凡老師。她是一位平凡又偉大的母親。她豪爽,她樂觀,她睿智,她堅毅。她的課上講了許許多多內化師德的案例與方法,將近七個小時的講座里,我只聽到了一個字————"愛"。母親對孩子的愛,老師對孩子的愛,父親對兒子的愛,學生對老師的愛,自己對他人的愛,自己對自己的愛……因為愛,所以我們應該無私;因為愛,我們應該策略;因為愛,我們應該博大;因為愛,我們應該坦然……

對於教育這一方面,我還是一個新人,,還需要去磨練,去總結,也許會遇到失落和挫折的時候,李老師告訴了我"會看太陽的人才能得到太陽的溫暖",以後,我會用這句話勉勵自己,樂觀的去面對。最後想像李老師所說的那樣"以書養清心",在工作閒暇時分,拿上一本喜歡的書,養一養自己的心靈,做一個理性從教而又感悟生活之人。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇25

此次培訓的主題是「班主任的角色定位」。班主任在學校中擔當的角色是重要的,尤其是國小班主任在班級管理中的角色更是多方面的。在改革開放的新時代,如何根據現代建設進程對未來人才素質的要求來培養小學生,為他們全面的發展打下一個良好的基礎,是國小教育面臨的重要課題。現在的學生大多數是獨生子女,每個孩子都是老師和家長心目中的「天使」,所以,在新課程理念下的國小班主任已經不再是權威型的「總司令」、「警察」,而是一個具備多重角色身份的民主型的.引導者。

一、學生學習上的導師

班主任是教育人的人,要「傳道、授業、解惑」,要盡「誨人不倦」之職。但是,欲使人昭昭,必先自己昭昭,那就要好學上進。陶行知先生說過:「唯其學而不厭才能誨人不倦。」知識是班主任個人影響力的能源。知識貧乏,腹中空空的班主任是難以使學生信服的。學生對學識淵博,工作上精益求精,教學藝術高超的班主任非常敬佩和遵從。這樣的班主任不僅能更好地推動班集體工作,而且有可能與學生取得更多的共同語言,促進心理溝通,使影響力得到增強,為順利地教育學生奠定了基礎。班主任治學嚴謹、銳意進取的態度,對班級的學風產生積極的影響,並能使班級的每一個成員終身受益。

二、學生思想上的知音

現在,社會上有一種提法「理解萬歲」,成人需要理解,小學生更需要理解、需要寬容。新時代的少年兒童,他們富有幻想,敢於實踐,常常有一些近乎離奇的想法與做法,對此,班主任老師要能理解,進行具體分析和引導。為師之道,既要嚴,更要有愛,有關心,有尊重,這是教書育人的前提和保證,更是一個班主任應該認真做到的。為此,班主任對學生必須真誠、平等,要看到學生是祖國的未來,經常站在學生的角度,將心比心,設身處地為他們著想;要經常跟學生推心置腹地、朋友般地談心;要客觀地、不帶偏見地了解學生,看待所發生的每件事。有些教師太習慣於「威嚴」地對待學生了。找學生談話,很少讓學生坐著。學生常常處於「挨審」或被「盤查」的地位,師生之間並沒有平等的發言權,學生的心裡話還沒講完,教師就滔滔不絕地「開導」起來。學生則不許插話,更不能申辯、「頂嘴」。師生之情被淹沒在教師無的放矢或「想當然」的「推理」、「上綱上線」的說教,訓斥之中。這樣的班主任怎會是學生的知心朋友呢!

三、學生生活上的父母

古人云:「一日為師,終身為父」,這當然是說學生要尊敬老師,但也包含了教師像父母一樣關心照顧甚至疼愛學生的意思。小學生還沒有參加工作,但其活動與成年人有相類似的地方。我們通常把品德、學習、交往等作為小學生的「工作」來要求;把生活自立、美化環境、消費、健康等視為小學生的生活。隨著科學技術的發展,生活節奏的加快,競爭意識的強化,對人的素質提出了更高的要求。但是,目前小學生的生活能力,與社會的發展和需求還不相適應,獨生子女尤其突出。因此,對孩子進行生活規範指導,幫助孩子合理科學地安排自己的生活,準備必要的心理條件、生活知識和能力的條件,是時代賦予廣大教育工作者的義務。

步,不僅在學習上給孩子最大的幫助,更能扮演好多重角色,陪伴這些「小天使們」快樂地成長!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇26

在xx大學經歷了五天緊張而又愉快的培訓學習,認真聆聽了十位班主任教育工作專家的精彩講座,猶如在品味一頓又一頓營養大餐。這次培訓讓我得以與眾多經驗豐富、造詣高深的專家和同行零距離接觸,作為來自農村的班主任教師的我能有這樣的充電機會由衷地感到幸福。從專家所講的案例和闡述的理論中,讓我接觸並感悟到很多先進的科學的教育理念,學到了很多科學的班級管理方法,深刻地認識到班主任工作的使命和肩負的責任,也認識到要做好班主任工作是很不容易的,需要很強的專業技能和專業素養。通過培訓,我感悟很深。

一、正確認識班主任工作的意義、使命和責任,是班主任成長的前提

葉聖陶先生曾說過,教育是農業,而不是工業。對學生培養不能像工廠的流水線上生產一樣的產品。教育像農業,是說播下一粒種子,讓它在水份、陽光、土壤的環境作用下自由的生長。學校教育工作者就是創造環境的人,是讓學生能自由健康成長的人。作為班主任,要用心用情打造一個幸福的班集體,讓它水分充裕,陽光充足,土壤肥沃。班主任應是學生健康成長的引路人和守護者,是學生成長道路上的一個標桿,要用正確的人生態度和價值觀念引導學生,為學生的幸福人生奠基。

二、勤奮學習,積極研究,樂於反思,是班主任成長的保證

1、學習先進的、科學的教育理念和管理理念

班主任要用先進的、科學的教育理念和管理理念指導班主任工作,打造一個和諧幸福的班集體,使之成為學生健康成長的搖籃。先進的、科學的'教育理念和管理理念應當成為班主任從事班主任工作畢生的追求。一個沒有理念的班主任是不可能做好班主任工作的。

2、學習班級管理方法和班主任的工作方法,努力提升自己的專業素養和專業技能

班主任是一個專業性很強的工作,沒有紮實過硬的專業素養和專業技能是無法勝任班主任工作的。所以,作為一位班主任,要不斷的加強學習,努力提升自己的專業素養和專業技能。,掌握專業科學的班級管理方法和班主任工作方法

3、積極研究,樂於反思,增長教育智慧

班主任當前遇到的最大的尷尬不是理論的匱乏,而是具有操作價值的方法技巧和教育智慧的匱乏。所以,班主任要在工作中發現問題,積極開展研究,積極反思,以提升自己的工作能力,增長自己的教育智慧。

三、善於和學生交往溝通,在交往中了解學生,認識學生,是班主任成長的重要技能

班主任,要學會和處於「叛逆期」與「風暴期」的國中生交往,學會走進他們的心靈空間,用廣闊的胸懷接納包容他們的缺點,給予他們最深度的關懷和關愛,用心去了解他們,認識他們,與他們真誠溝通。若能做到這些,那麼和學生的交往就會如魚得水,遊刃有餘,就會體驗交往的輕鬆,交往的愉快,交往的幸福。和學生關係融洽了,那麼,班主任對學生的教育才最有效。所以,作為一位班主任,要懂得和學生交往溝通的重要性和必要性。

班主任工作是平凡的,瑣碎的,但也是豐富的,快樂的。藝術的。因為我們培養的是希望和未來,讓我們用慈愛呵護純真,用智慧孕育成長,用真誠開啟心靈,用希冀放飛理周××老師用動情的話語告訴我們一個合格的班主任心中要充滿愛與責任;丁玉祥老師教會我們如何撰寫正規的教育案例,很有實際套用意義。原來不知道如何把一些想法以文字形式表現出來並在教育部落格上與大家分享的我認真的做了筆記並開始著手將理論付諸於實踐;李××老師的「班主任工作的十個抓」點出了班主任必須重視的十項工作,並強調了班主任的自身建設和集體建設的思想;史××老師在全國已經出名,很有創新思想,能抓住每個微小的機會來潛移默化的教育學生。他的講座生動,實際,沒有太多的大道理,而是以自己的經歷向我們展示了如何設計和組織新穎的班級活動,在快樂中培養孩子良好的習慣和素養;顧敏亞老師的講座更是生動。

一個個具體的偶發事件的巧妙處理讓我頓時豁然開朗。很多原來不會處理或是處理不當的事情現在都有了正確處理的參考依據;而楊xx老師講述的中學生心理發展的特點則給顧老師的做法補充了一定的理論依據,讓我們平常的做法有理可依,並給我們今後撰寫教育論文打下了堅實的基礎。

除了聽講座之外,吳老師還安排一些互動研討的活動。

11月28號我們有幸來到了小班化教學的典型24中。在這裡不僅看到了裝飾的美麗溫馨的教室,看到了老師為每位同學精心準備的個人成長記錄,更是很幸運的聽了一節別開生面的主題班會「青春號」起航,充分體會到了小班化教學為孩子們創造了難得的展示自己的機會。

在聽了一節主題班會過後,28中愛心班的三位老師用他們的親身經歷向我們講述了他們如何用自己的愛心,耐心和責任心將一個個處於深淵邊緣的孩子們拉回到正途。其中有一位老師的事例讓我非常感動。她的班上有個頑固份子,在家和父母作對,在校也是一副玩世不恭的樣子。一天這位學生的母親打電話給她說孩子偷了家裡的20xx元錢跑出去兩天了都沒有回來,不知道該怎麼辦。這位老師懷有身孕,當時外面還下著大雨,她社麼都沒有多想就冒雨在外面整整找了一夜。就這樣一天,兩天,在連續找了5天後終於功夫不負有心人,孩子在一家網咖里被找到了。孩子但是看到老師為自己這樣辛苦異常激動,從此以後發奮圖強,終於在中考中取得了優異的成績。這位老師的話讓我無法控制自己的眼淚。你說這樣的老師怎能不讓學生感動啊?孩子能夠碰到這樣的老師又是何等的幸運!

當然老師的付出也是有回報的再怎麼辛苦,當看到孩子們拿到鮮紅的畢業證書,踏入理想學校的時候,老師都感到無比的幸福。其中一位老師在談到班上的孩子給她頒發了一個最佳班主任的獎狀時熱淚盈眶。在訪談過後我們還有幸請到了班華教授進行了總結。

12月5號的校園常見問題的交流和12月12號的學員教育案例的分析交流也讓我在和其他老師的交流過程當中學到了不少好的做法也採納了很多好的建議和一些金點子。

總之,這次培訓內容精彩紛呈,內容多,容量大,不僅有班主任的管理與方法,還將心理健康教育上崗教師培訓結合起來。更是請了不少有多年班主任經歷並有自己的一套獨特的方法的老教師們以實例向我們展示處理各類棘手問題的技巧和注意事項,很有實際套用意義。整個培訓過程緊張而有序,讓我獲益匪淺。

每一位班主任都希望成功。但是有付出才有機會成功。班主任全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心班主任在工作過程中就會想方設法克服困難最終使自己的事業成功。通過這次培訓,我相信我以後的班主任之路會走得更輕鬆,更快樂,更自信!

班主任培訓心得體會例文匯總 篇27

今天我去參加了培訓,是清華附小的的一位班主任講的關於班主任工作中如何展開班級主題班會活動。聽了今天的講座,我感受頗深。這對我以後的班主任工作指明了道路。

講座中第一討論了班主任是一個怎樣的人。這位老師說:班主任老師是耐得住孤寂,腳踏實地的工作,每天有所創新的和孩子們一起成長。這句話說的真實而又渾厚。

班主任是班級的核心氣力,是活動的領導者,總策劃師。所以,班主任應當認真對待每一次活動,做活動的有心人。

1、創新,讓活動成為學生體驗快樂與成功的途徑。

展開活動的目的,除了對學生進行思想教育,還應是對學生進行能力錘鍊,獲得成功的體驗。枯燥乏味的活動模式很難讓學生感愛好,也很難在學校眾多班級的活動比賽評比中取勝,更難讓學生在活動中獲得成功的體驗。活動要創新,才能深深吸引住孩子,才能獲得好的成效,在眾多活動中脫穎而出。活動成功了,學生不但能感受成功的歡樂,還能增強了班集榮譽感,從而對以後的活動更感愛好。所以,作為班主任,要結合活動的.目的和學情,組織學生精心策劃每一次活動,讓活動有新意。

2、留意,讓活動無處不在。

展開活動是班主任工作的一種重要情勢和手段,同時也十分受學生歡迎。同樣是一個教育,苦口婆心的規勸或說理就比不上一次活動。所以,我們不要把活動僅僅作為德育處布置的一項任務來完成,而應當時時留意教育的契機,讓活動無處不在。我班的學生下課愛好瘋跑、打鬧,玩耍不注意安全,在午會課上說了屢次都不起作用。針對這一現象,我決定在班上展開一次「尋課間危險」的活動,讓學生仔細視察哪些小朋友的行動不安全,這樣的行動會造成怎樣的嚴重後果,並編成小故事或者是小品來講一講演一演。

3、用心,捕捉活動進程中的教育契機,及時總結滲透在活動中的教育意義。

當受教育者在教育活動開始之前就明白地知道「我在受教育」,這樣的教育先就失去了一半成功的機會。所以,班主任在展開活動時,不必一開始就向學生灌輸活動的目的及教育意義,而運用心捕捉活動進程中顯現的教育契機,把教育意義自然奇妙地滲透到活動當中。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇28

金秋十月,我有幸來到美麗的海濱城市煙臺,參加山東省萬名教師培訓——國中骨幹班主任教師培訓項目的學習。在這短短五天的學習中,聆聽了專家、教授的教誨,聽取了一線優秀班主任的經驗介紹,

我感到收穫頗豐,一種心靈的碰撞,一種思想的衝擊,更重要的是對平時工作的反思。同時,也產生了這種認識:教師是教育發展的根基和文明的傳承者,班主任就是承擔這特殊隊伍的使命人。

在這裡,我想用幾個關鍵字闡述自己的體會。

關鍵字一:教育

什麼是教育,部分人的認識是教授知識,更高層次的人說是教育如何做人,這也是我原來的認識。而蘇春景院長給了一個更讓人信服並且一針見血的說法:教育的目的是培養人性。讓學生感受自然,健康成長,尤其是心理健康。

反過來,我們應該做一個怎樣的教育者?“該做什麼就做什麼;只為耕耘,不為收穫;享受過程,享受當在。”幾句話讓我心得良久。“自信,多才多藝,長的漂亮”又讓我心腸澎湃。“培養孩子很難,毀掉孩子很容易;不要傷害孩子那顆脆弱的心”是我陷入沉思。

教育就在當下,踏踏實實做點事,讓愛無處不在。這就是我對教育的理解。

關鍵字二:心理

在這幾天的培訓中,先後有四次提到了的心理,並且有兩次專門的培訓主題,由此可見,心理學在班主任工作中的重要作用。20xx年我也參加了泰安心理學會的心理學學習,深深的感受到其重要性。

要做好學生心理健康教育,班主任自己首先要做到以下幾點:

(一)擁有平和的心態。在社會競爭日益激烈的今天,面對越來越難管理的學生,我們一定要做到心態平和,要實事求是地認識自己,努力成為最好的自己;把自己放在平常人的位置,不要太苛求自己,要用平常心去做平常事。面對生活、工作中的不如意,把心放寬些,要知道智慧從錯誤的判斷中來,成功從失敗中來,真正做到“大度能容,容天下難容之事”。

(二)尊重學生,與學生“共情”。“教育可持續發展的核心內容是尊重”。要尊重學生,尊重學生的差異。作為班主任,要相信每個學生都是獨一無二的。我們要學會用細心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學生。要知道,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學習和借鑑的機會。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關愛的重要,讓我們對陌生的事物感到嚮往,並激發求知和探索的欲望。所以,面對學生時,我們要多一份理解,多一份關愛,多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學生之間才能產生相容的情感,才能讓學生“親其師而信其道”。

關鍵字三:反思

李鎮西老師曾經說過:認真反思三年就會成為名師。蘇院長也提到了反思,每天晚上,在夜深人靜的時候,反思一下發生的事,對學生數的話,課堂的環節等等。真好,我想我也要借這次機會讓自己養成這種習慣,關鍵是要堅持。下面是我對反思的認識:

班主任要經常地反思自己的教育方法是否恰當,反思班級管理的得與失,不足之處要努力改進,以尊重學生為前提,發揮學生的作用,採用委婉的方式,動之以情,曉之以理。努力把班級工作做得更好。要養成勤於記錄的好習慣。一個善於反思的班主任,還要養成勤於記錄的好習慣。記錄什麼內容呢?一是記錄失敗之筆,敗筆印象深刻,思想震撼大,往往具有反思意義;二是記錄機智之處。教育機智是教育過程中的精華部分,當自己完美處置一個事件,感到滿意之時,要善於記錄;三是記錄偶發事件。師生的思維發展及情感交流的融洽,往往會因為一些偶發事件而產生瞬間靈感,這些“智慧的火花”常常是不由自主、不期而至,若不及時利用課後反思去捕捉,便會因時過境遷而煙消雲散,令人遺憾不已;四是記錄學生見解。充分肯定學生提出的一些獨到的見解,這樣不僅使學生的好方法、好思路得以推廣,而且對他們也是一種讚賞和激勵。同時,這些難能可貴的見解也是對班主任教育活動的補充與完善,可拓寬我們的工作思路,提高工作水平。五是記重新設計。一次教育之後,班主任一定有所感想,也有所打算,將重新構想記錄下來,是教育實踐的升華,對今後工作很有啟發。

專家的講授一方面使我們感到了適時更新班主任教育管理理念的必要性,使我對班主任工作有了更深的理解,更多的思考;另一方面也指導著班主任工作技能和水平的提升,也深感班主任工作的任重而道遠。

做一個有愛心、有責任心、有自信心、有自尊心、有恆心、有進取心的班主任。用自己的心靈與學生溝通,使蘊藏在學生腦中的巨大潛能得以開發,喚醒學生心靈中美好的東西。讓學生在生活、學習、感知、創造、感恩的過程中,去成長和享受。

引用李鎮西老師的“讓人們因為我的存在而感到幸福”,讓學生因為我作為他們的班主任而感到幸福作為自己追求的境界。

班主任培訓心得體會例文匯總 篇29

8月我有幸參加了“假期骨幹班主任培訓班”的學習。首先感謝上級領導給我這樣的學習機會。在學習中,我認真聽取了全國各地的優秀班主任關於班主任工作的講座。講座主要以班主任主題班會的設計、組織與開展和家校溝通等方面分別對班主任工作進行科學闡述,告訴我們作為班主任該如何科學有效地開展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了更深刻的認識和理解。

在21世紀的今天,隨著社會對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。在培訓中,很多專家、教授講到“擇校不如擇班,擇班不如擇班主任。”這就說明班主任的職業具有不可替代性!那麼在新課程中,我們老師,尤其是班主任老師,就要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任魅力形象應該具有:1,將愛進行到底。只有愛學生的老師才會收穫學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。2,時尚無極限。除了衣著打扮要能給學生正確的時尚信息,言談舉止要讓學生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學生中流行的話題,感興趣的內容等等。3,一身書卷氣。作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業書刊,學科專業書籍,社會熱點的書,學生愛讀的書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。

有一位教授講到“培養孩子將來成為一個什麼樣的人永遠比孩子現在的成績是怎樣的更為重要”,一個好的班級評判標準,不在成績的高低,名利的多少,則應該是能讓學生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學生都應該感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。掌握班主任的基本要素,就能把握好班級營造的訣竅。班級中應該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。此外,還應該關注每一個學生,了解每個學生的心理,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善於觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學生握手能廣交朋友,培養其少先隊合作精神。班級的文化建設是重中之重。武漢國小的彭淵老師在開學都會讓學生們照一張合影“全家福”帖在教室門口,讓孩子們感覺在學校也像是生活在另一個家一樣,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創獨特的班級。

實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學此文轉自斐斐課件園工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業,它的崇高就在於奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業中的基石,官雖小,但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學問,是一門藝術。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,累並快樂著。