遠程培訓研修心得[優] 篇1
遠程研修，讓我足不出門「看世界」
自從參加網路遠程研修以來，我在教育教學理論知識方面，經歷了迷茫懵懂、漸呈清晰到教學觀念上有了較的提升，可以說研修平台像一扇視窗，讓我眼界更加寬廣，教學思路更加清晰。
首先，遠程研修開闢了一條普通教師與知名教育專家，緊密接觸的通道。我可以隨時聆聽專家的講座，領略專家科學的教育理論和先進的教學方法，耳目一新，百聽不厭，從根本上轉變了教育觀念。在工作中，使我能夠再遇到與講座中類似的、或其它棘手的問題時，學會理性的思考和冷靜地處理方式。
其次，遠程研修為學員搭建了廣闊的交流平台。遠程研修改變以往的教育方式和觀念。在傳統教育的實踐中，受形式和方法的束縛，無法充分體現。在遠程教育中師生處於分離或準分離狀態，由傳統教育中的主導者變為可以利用的教育資源，成了音像教材中的一個組合因素；學習者也從教育的對象變為教育資源的選擇者，利用者。遠程教育可以使全球的學習資源共享，學習資源極地豐富了，學習更是學習者主動的選擇。
通過此次培訓，讓我有機會聆聽了名師優秀課例的視頻，他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，給了我強烈的感染和深深的理論引領，每一專題都能感受到思想火花的衝擊；結交了一群優秀的同行朋友，一起探討了不少疑惑。在一次次的感悟中，頗感自己的責任重，進一步認識到了不斷更新自己知識結構的必要性。
同時通過本次培訓在學科課程專家和指導教師引領下，積極展開展學科教學案例分析和問題研討，實現了教師與課程專家的面對面交流，既利於課程專家的專業引領，更利於調動廣教師參與培訓的主動性和積極性，發揮其培訓主體的作用，將理論指導與教學實踐結合起來，通過專家與教師的互動交流，解決了教師教學中的實際問題，增強了培訓的針對性和實效性。培訓中，講座、課例、網路交流、師生互動、生生互動等新穎、豐富的形式，為參訓教師打開了一扇學科理念、理論、實踐活動的視窗，增強了培訓的實效性。課程內容實在，培訓檔次高，具有很強的指導意義，培訓內容對教學第一線的教師特別有針對性，各位專家的講解使我對教育教學中的重要環節又有了新的感悟和提高,感覺這次培訓比以往的培訓都好，我們從教育教學的各個環節上都得到了不同的提高。
感謝網路研修平台，讓我聽到了那麼多默默無聞的教育工作者，實踐探索的腳步聲；感謝網路研修平台，讓我看到了那麼多心懷高遠的執著尋夢人；感謝付出智慧和辛苦的教育專家和同行們，讓我從你們精彩評論和提交的一份份的班級作業和班級交流中，體會到了作為一名教育工作者具有的無限人生，無限的風景！
遠程培訓時代進步的縮影
隨著網路技術的飛速發展，在我們生活的各個方面都發生著變化，遠程教育培訓改變了教師的學習環境，它把教育培訓從實際課堂搬到了網路空間裡，通過網路，為我們創造了一個令人耳目一新的學
習環境，在這樣的學習環境裡，我們能閱讀量的理論知識和圖片資料，還可以觀看名師授課視頻，名家講座視頻，可以學習別人的有點，並套用到自己的教學當中去。
在我看來這種培訓最的優點是：
1、不受時間限制，只要有時間就可以看一看，2、不受空間限制，在家裡，打開電腦就可以和名家對話。
3、自我支配性強，那天有時間可以多學一點，沒時間就放一放，4、費用低，不用到處跑就可以共享許多優質資源！
我覺得這種培訓真的很必要，因為資源套用的關鍵是教師，教師的發展是學生和學校發展的.基礎，教師的進步是學生和學校進步的前提，俗話說：活到老，學到老，何況我們是教書育人的教育工作者，每一次的學習都會對教師產生或或少的影響。本次培訓剛進入第一模組，我希望在老師們和同仁們的共同助下，順利完成學習任務，並把所學套用到教學當中。
想想培訓的這段時間的生活，更多的是喜悅、欣慰和收穫。遠程培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平台。課程標準遠程培訓讓我轉變了學習觀念，更加了堅定養成終身學習的習慣。遠程培訓使我開闊了眼界，豐富了知識，結識了許多良師益友，感受到名師就在身邊，讓我受益匪淺。
遠程研修，教學路上「活字典」
近幾天的遠程教育研修，我感觸頗多。看了專家講課實錄，猶如
洗滌了一遍心靈，心中似清泉涌動。雙眸被清泉擦亮，似乎看到了曙光。細細品味，余香裊裊。專家的細微之處深深地打動了我，讓我思，促我奮發。關注學生，關注每一位學生，才是真真的課堂。去掉矯揉造作，去掉濃妝艷抹，細品草根的真實，感受真情流露。為人師，傳道、授業、解惑，真正的課堂缺一不可，不只是知識的灌輸，還有人性的還原。可以說研修平台，改變了我，豐富了我，鍛鍊了我。
遠程研修為學員搭建了廣闊的交流平台。以前專家傳經送寶，或教師學習交流要「走出去，請進來」頗費一番周折，也難於滿足到各地學習的強烈需求。如今卻是「一橋飛架南北，天塹變通圖」！網上研修，一下子縮短了地域之間的距離，改變了時空之間的連線，我可以十分便捷地在網上學習、交流，和眾多的學友雖不「面對面」卻已「心連心」，真可謂為是，妙不可言，樂在其中！
欲窮千里目，更上一層樓。遠程研修平台像一架雲梯，讓我能不斷的向上攀登。看到了有那麼多的學員文筆流暢，才思敏捷，學識淵博像磁石一樣吸引了我，令我感慨萬千，羨慕不已。頓覺「山外青山樓外樓」，「強中自有強中手」仿佛打了一劑強心劑，安裝了起搏器，開啟了自身向上不斷攀登的動力，變「要我學」為「我要學」。
作為一名教師要求學生勤奮好學，自己首先要做到學無止境，要求學生動口、動手、動腦，自己也要邊學、邊思，不淺嘗輒止，不固步自封，勇於探索，學有所獲！
「乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海」研修平台像巨的遠洋艦，承載著我們奔向教育新天地，譜寫更新的教育篇章！
遠程培訓研修心得[優] 篇2
在遠程培訓研修的日子裡，觀看老師和專家講座的視頻：那一個生動的教學課例，讓我們更貼近課堂;專家們精闢的獨到的分析又使我們知道了教學中應該注意什麼，哪些細節需要楊棄，哪些地方需要改正。本次培訓出帶給我思想上的洗禮，心靈的震撼、理念的革新。培訓已結束，在感嘆時間過得太快，想學的東西太多的同時，所幸的是每一次的活動都過得很充實：聆聽智者的教誨，參與夥伴們的探究……收穫頗豐!
一、明白了語文應該教什麼
作為一名語文老師，我們每天都在上課。但是，語文教什麼，這卻讓我們這些語文老師感到十分困惑。聆聽老師的講座，他們的大氣、生動、深入、睿智深深地吸引了我們，三個多小時的講座在不知不覺中悄然結束。老師帶領的名師工作團隊所散發出的驕人氣息，所體現的團隊智慧，所秉承的教學理念使在座的每一名老師深深折服。
老師的講座中提到，她在全國名師某高端研究會上代表小組就「語文教什麼」進行發言，這進一步說明了語文教學的方向亟需指明。同時，閱讀教學要和內容分析式的教學說再見，實現語文教學的美麗轉身。
語文教什麼?簡單地概括，那就是從教課文轉到教語文。
《課文教學「教語文」的思考與探索》中為我們詳細地解讀了：何為「教課文」，何為「教語文」;還為我們深入淺出地解析了語文課程目標、語文課程內容、語文教材內容、語文教學內容等不同的概念。這些解析有利於我們理清從語文課程目標到語文教學內容這層層相互關聯的目標之間的內在聯繫，讓我們更明白編者的意圖，能更好地團繞目標開展教學活動，有針對性地提高學生的語文素養。同時，課文教學「教語文」的建議：確立課文教學的「核心價值」，這告訴我們確定語文核心目標要建立在學生的需求與教材提供的信息上，即：語文本體、階段要求、課文特徵、提煉意識等。深邃的課堂，獨到的見解，清晰的理念告訴了我們，對新課改研究要孜孜不倦的態度，特別是課標的分解與闡述，使我們不費吹灰之力，便明白了許多奧妙。
作為一名語文老師，應該站在編者的角度去思考，去研究，去發現教材中可培養學生語文能力的相應知識點，並以此為範例，引導學生去學習、去歸納、去提升語文素養，達到用課文教語文的效果。有關語文教什麼的問題，是每一位語文老師都必須搞清楚的，只有明白了，進行語文應該怎樣教的研究才有意義。這是每一位語文老師應盡的義務。這些收穫，讓我們深感省級培訓活動的質量。
二、明白了語文應該怎樣教
應該怎樣教?在這次培訓中，我們收穫了很多寶典。
1.老師告訴我們解讀文本時要注意文體的特點、表達的個性、表達的共性和學生的需求。備課時要有一雙慧眼、四肢發達、五臟俱全，以此達到凝聚文章的魂，把握文章的脈，點擊文章的心，輻射文章的身。從解讀文本和備課兩個方面，為我們指出了「兵馬未動，糧草先行」——老師的充分準備是怎樣教語文的關鍵，只有老師有針對性地準備充足了，語文課堂的有效性自然能取得事半功倍的好效果。
2.從「什麼是課堂觀察，怎樣進行課堂觀察」 「如何進行課例研究，課例研討的一般程式」這兩個方面，又結合了大量翔實的資料，從不同層次，從不同類別，生動具體地告訴我們走向專業化課堂觀察與研究，是專業發展的要求，通過課堂觀察，並能專業化地記錄一堂課，這是為課例研究奠定基礎，同時，也從研究的角度審視語文應該怎樣教。從一個研究者的角度來觀察，更能「旁觀者清」，更能發現課堂與學生需求之間的`距離，從而更好地調整語文教學，讓我們的語文更好地教。
3.老師為我們總結歸納了：閱讀的目標要明確多維，環節要簡潔明了，內容要取捨重組，手段要深入淺出。只有立足生本，才能提高閱讀教學的有效性。閱讀教學不只教給學生語文知識，更重要的是教給學生學習語文的能力，讓他們舉一反三，通過課文學習語文。有理有據地論證，實實在在的事例，讓我們感到了來自教學一線的經驗是那麼可貴與真實。
4.老師為我們分析了童話與兒童夢想的聯繫，分析了童話所體現的溫暖的人道主義以及學習兒童文學的意義、對語文教育的啟示。指導我們站在兒童的角度來看語文，用兒童的眼光來反映語文應該怎麼教才能符合兒童的特點，達到以文育人，以情感感染促進人的目的。
5.語文應該怎樣教，我們所學的理論在實踐中得到印證。特別是對文本的處理，體現了簡單地教語文。學以致用，體現了語文能力的遷移，及時地為學生總結歸納學習方法，使學生學有所長，習有所得。老師的教學語言更是體現了以學生為主體，以老師為主導的課堂教學理念，促進了學生個性的發展。老師的點評，使我們如醍醐灌頂，深深地覺得精彩的課堂源於精彩的師生對話，源於精彩的生本對話，源於精彩的生生對話，源於精彩的師本對話。這堂課，讓我們從新的高度領悟到了教材、教法、教師、學生之間的關係和處理這種關係的方式。
作為一名語文老師，學習是永恆的話題，尤其是跟本專業有關的學習。只有不斷地學習，才能使自身所擁有的知識與日俱增，與時俱進;只有不斷學習，才能使自己的教學永葆青春，煥發生機;只有不斷地學習，才能使自己更深入地認識兒童，成為他們喜歡的大朋友;也只有不斷地學習，才能出色地勝任教師這個崗位的工作。通過這次的培訓學習，我們認識到了自身教學理念的缺失和粗淺，認識到了自身教學能力方面存在的不足和缺點，也看到了先進教學工作者先進有效的教學方法，引起我們的極大思考。通過這次學習我們也進一步認識到了自己工作的重要性和挑戰性。但是我們有理由相信，在今後的教學中，我們心中的導航明燈將會冉冉升起，給予我們探究的熱情和幹勁，給予我們信心和力量。
遠程培訓研修心得[優] 篇3
xx年暑期遠程培訓就要結束了，這六天日子，更多的是喜悅、欣慰和收穫。
感謝遠程培訓為我提供了一個很好的學習平台。讓我轉變了學習觀念，使我懂的終生學習的必要性及意義。遠程培訓使我開闊了眼界，豐富了知識，結識了許多良師益友，感受到名師就在身邊，讓我受益匪淺。
首先：通過學習，我覺得身上責任重大，肩負著沉重的歷史使命，因此要樹立了科學的教育觀。作為教師不僅是照亮別人的「蠟燭」，更是不斷充電的「長明燈」。在新課程改革中，我們利用現代教育資源，轉變教師觀念，我們不再只是課程的執行者，而且還是課程的建設者、開發者、創造者，是課程實施中問題的協商者、解決者，更要成為「長流水」，要做到"自新應似長江水，日夜奔流無歇時」。
其次：通過學習各類豐富的專題講座，是我的學習變得豐富多彩，這些資源講座提高了學習的效率，拓展了自主學習的空間。尤其是實時視頻教學使使我感受到自己教學存在的差距，讓我受益匪淺。通過網路研修，可以使我們輕鬆地學習，增添了許多樂趣，並且可以學到很多知識，還可以互相交流、互相討論，結交良師益友。
再次：感謝遠程培訓，為我提供了終身學習的機會，我一定勇於實踐，發揮探究的`精神，對教學實踐的探究，對學習的探究，讓自己的教學水平，專業素養得到很大的提升。
最後我會秉承研修的精神，在今後的教育教學中，我不斷學習。
運用現代遠程教育資源，發揮教學優勢，勤於反思，讓孩子樂學，活學，使他們成為德、智、體、美全面發展的四有新人。
帶著牽掛，帶著期盼，帶著嚮往，開始了遠程研修培訓班的學習生活。
第一天的學習就讓我們感受到了培訓的高規格、大容量、快節奏和嚴要求。專家老師敏銳的眼光直擊當今語文教學的困惑區，高屋建瓴式的解讀又讓人醍醐灌頂。他們深邃的思考力，風趣幽默的語言表達方式以及學員們井然有序的、嚴肅認真的會場氛圍，都深深地感染著報告廳里的每一個人。會場上時而響起熱烈的掌聲，時而傳出會意的笑聲。這一天，我初步感受到了什麼是專家的力量！
感受一：用開放的眼光看不同版本的教材
在我十四年的語文教學生涯中，先後使用過語文出版社和人教版兩種教材，對蘇教版教材也偶爾翻過，北師大版的也有所耳聞。慚愧的是從來沒有把不同版本的教材作過比較，對其優勢加以借鑑。可見自己思考力的膚淺。幸運的是在專家老師的報告中，打開了視野，也學習著比較，嘗試著有深度的思考。
記得1996年，在孩子們入國小兩個月後，全市會舉行一個「注提」音節抽測比賽，對於剛參加工作的我來說，這樣的比賽無疑是天大的事。於是，我每天讓孩子們直呼音節訓練，課上讀，課下結對子幫讀，課外讀。在市級抽測中，我班的很多孩子很達到了每分鐘讀出140個以上音節的速度，當然成績也名列前茅，圓滿完成了領導交給的任務。一晃十幾年過去了，用當年的「注.提」教材與現如今的人教版教材相比，對於拼音教學的編排意圖、讀音節的方式都有不小變化；當年「直呼神速」的學生在後來的閱讀發展中似乎也並沒比現在的一年級孩子好多少。再想想六七歲的孩子進入學校時有著多麼強烈的識字、寫字願望，可是在一年級最初一兩個月的時間讓孩子去學拼音，再識字，對一部分孩子來說是個折磨。他們對於求知的欲望在消退，對於學校生活的興趣在減弱。
說到這裡，我不得不提到朋友的兒子，聰明好學，學齡前就認識了很多字，能自己讀書。誰也想不到，僅僅一個月的一年級生活，就讓孩子畏懼上學，畏懼上語文課，因為他總習慣看字，而不喜歡讀拼音，以至於在夢中哭醒。無奈，朋友怕傷害到兒子的自尊，只得從別校轉到我們學校去上學前班。每每想起這事，作為一名教育者，我也很覺惋惜。
拼音教學，怎樣才能走出難學的困境？我們是否敢有北師大版教材對於拼音教學的魄力或理念？建議：學校應備有幾套各版本的教材，讓老師們打開視界，用開放的眼光看不同版本的教材，用多元的方法去引導、啟發孩子。
感受二：低學段的識字寫字教學
國小語文教學的目標：識字、寫字、朗讀、背誦、理解、表達，前四項尤為重要，簡而言之為「識寫讀背」。支撐點一：國小如果不把識字、寫字的事情做好，到了國中就顧不上管了。常聽國中老師們的報怨—國小送上來的學生，字怎麼寫成這樣？面對這樣的質問，作為國小老師，我們是否難辭其咎？
怎樣搞好寫字教學？首先要明確一個觀念——寫字姿勢比寫字更重要。回想孩子們平時寫字有多少人是「頭正肩平腿彎」的？還有些孩子習慣大拇指用力握筆或緊靠筆尖寫字的？面對中年級段40%，高年段60%的近視率，是否與寫字姿勢的不正確有關呢？因此，對於低年段的老師來說，切記：練字先練姿。對於學校而言，抓寫字更要抓「全育（所有學科的老師都要抓寫字姿勢）、全程（學校與家庭也要抓寫字姿勢）」。對於國小教育而言，抓寫字就是最重要的習慣。
支撐點二：國小如果沒學會朗讀，我們的語文課還要做什麼？在語文課上，讓學生養成愛讀書的習慣，學會讀書。而在課外，要把讀書生活還給孩子，少一些作業，教學生養成愛讀書的習慣。
感受三：十年課改，如今，我們該如何教語文？
課程改革實施十年，很多語文老師都說「不知道語文課該怎麼上了？」面對花樣層出但實質性突破不大的課堂，李亮老師首先倡導要搬掉兩座山：問答如山、做題如山。怎樣教語文？
1、簡簡單單教語文
國小閱讀教學就兩件事：質疑問難；大家討論。
2、清清楚楚教語文
首先是教學目標要清楚。課堂上每一個教學環節的目標都要清楚，目標要小一點少一點，要有統領性的大問題，而不要把閱讀課堂變成問答式的內容分析。
其次是教學內容要清楚。教什麼要清楚，教什麼比怎麼教更重要。那麼，我們怎樣選擇「教什麼」？「幾個不要教」可以給我們啟迪——
1、學生知道的不要教；
2、學生自已能讀懂的不要教；
3、在老師的指導下依然無法教懂的確不要教。明智的藝術就是知道放棄的藝術。有所不為，閱讀教學就簡單、明朗多了。
撥雲見日，引領思考。這，就是專家的力量！
遠程培訓研修心得[優] 篇4
我榮幸地赴昆明參加了中國宋慶齡基金會主辦的20xx星巴克西部園丁培訓。這次學習時間共10天，整個學習時間安排緊湊，課程設計針對性強，教學方法新穎，教學效果較佳。通過課堂授課、研究討論、情景模擬等現代培訓方法，接受了新觀念，借鑑了有益經驗，完善了知識結構，開闊了視野，達到了預期的學習目的，圓滿完成了學習任務。
我個人非常珍惜這次難得的學習機會，認真聆聽每一堂課，做好課堂筆記，虛心向專家和老師請教，取得了多方面的收穫。這裡作一總結，一是向組織匯報學習情況，二是向貴單位匯報學習體會。
一、更新了知識，完善了知識結構。
當今世界日新月異，知識更新的速度加快。作為一名培訓工作的管理者，如果不能認清發展大勢，不斷接受新事物，補充新知識，完善知識結構，就不能堅持與時俱進，就難以使培訓工作體現時代特點，適應不斷發展變化的新形勢新任務。
我自己雖然有一定的知識基礎，但與新形勢新任務相比，在知識結構上存在著諸多的不適應。這次到昆明培訓，時間集中，精力集中，方法新，知識新，及時地補充了新知識，特別是培訓教學和管理方面的知識。我們學習了人力資本理論與人才資源開發、心理學知識、國外現代教育培訓的發展趨勢、現代培訓理念與培訓管理、領導能力、培訓需求調查與培訓規劃、培訓實施技術、培訓效果評估、應急能力處理、情景模擬教學與研討等課程。我尤其感到，這次培訓形成了一個相對集中的學習時間，營造了良好的學習氛圍，使我直接感受和借鑑了西部地區培訓的一些新理念、新方式和新方法。通過這次培訓學習，更新了知識，進一步完善了知識結構，豐富了知識儲備，為做好本職工作提供了支持。
二、開闊了視野，提高了能力素質。
這次培訓不僅學習了許多新的知識，也為自己開闊視野、提高能力素質提供了一個極好的機會。一是通過參予課堂上的教學遊戲鍛鍊提高自己。培訓中大量的課程完全打破了傳統的教學模式，採用了許多教學遊戲活動，互動性相當強，真正體現了以學員為主體，充分調動學員的學習主動性。我珍惜每一次機會，積極參予每一次教學遊戲活動，親歷教學過程，在過程中感悟，在感悟中學習提高，使我從全新的視角來看待學習和培訓，引發了對工作的一些思考。二是通過與其他省市區同行和授課教師的溝通交流提高自己。這次培訓班共有500名學員，分別來自四川、寧夏、陝西、重慶、雲南等不同省市區。我利用課餘時間與老師和學員溝通交流，向他們請教，從他們身上學到了一些經驗，建立了友誼，解決了一些疑問，打開了自己的思路。
三、借鑑有益經驗，對做好下一步工作進行了一些思考。
我既把這次學習培訓視為提高自身素質的難得機會，更是把通過實際地體驗和考察發達地區的培訓工作，借鑑別人的經驗，以做好自己的本職工作當作此行的重要任務。專家和老師在課程設計、教學方式和老師的素質方面，給自己留下了深刻印象，也引發了對今後工作的思考：
在課程設計上，針對性、技術性、操作性十分強。因為這次培訓的對象大多都是各省、地市州負責培訓管理工作和中心完小的人員，他們精心設計了如何做培訓需求調查與培訓規劃，如何做培訓評估，如何實施培訓技術等課程，把培訓當作職業化和技術型的一門科學來講授，涵蓋了許多培訓的新理論、新理念，也包括了許多具體地操作方法、步驟和圖表，對今後的工作具有較強的指導作用。
在教學的方式上，他們比較注重體驗式、互動式的教學方式，以提高能力為核心，適合成人的特點，取得較好的教學效果。例如採用了小組討論、雙講式、情景模擬、角色扮演、管理遊戲等現代培訓方式，既發揮了教師在教學中的主導作用，又發揮了學生在教學中的主體作用，教師以平等交流的方式與學生溝通，引導學生開動腦筋，深入思考，相互交流，集思廣益，在研討中尋找解決問題的答案，在比較中鑑別各種方案的優劣，提高分析解決問題的能力。
在教師的.素質方面，也具有其獨特的地方。大部分授課教師素質較高，功底深厚，具有嫻熟的上課技巧，駕馭課堂的能力較強，並且大都為人謙和，善於與學員交流溝通，注重從學員身上吸取實戰經驗。 他們的這些做法給我們的工作提供了一個參照，通過比較，我認為要進一步做好培訓工作，特別要做好以下幾個方面：
1、加強對培訓管理者的培訓工作。培訓管理者在組織中有五種角色：需求評估者、知識提供者、制度執行者、資源整合者和績效評估者。如果培訓者不清楚自己所從事的工作在整個組織中的角色定位，那麼就會使所在的培訓部門如同一艘沒有舵的船，只能聽從外部因素的擺布，局限於對付偶然的培訓需要，無法使船朝預定的目的地前進。因此，要搞好培訓工作，急需加強對培訓工作管理者的培訓，提高他們的業務水平。
2、抓好培訓需求和培訓評估兩個薄弱環節。培訓前的需求評估工作和培訓績效評估工作是搞好培訓工作的關鍵之所在。但在實際的培訓工作中，幾乎忽略了這兩個重要的環節。符合需求的培訓才是有價值的培訓，能測算出培訓績效的培訓才是有效益的培訓。要採取實地訪談法、問卷調查法、現場觀察法等各種培訓需求調查方法，利用任務分析法、性向分析法等培訓需求分析方法，真正掌握單位和教師們、專業技術人員個人的培訓需求內容。要採用科學有效的手段和方法，對培訓活動的投入、過程與效果進行檢查、監督與評判，以此達到對培訓活動進行有效控制，保證培訓目標的可靠實現，並為以後培訓工作的改進、提高與發展提供依據。
3、提高培訓教師的素質。要搞好培訓，就要提高培訓質量，要提高培訓質量，就必須提高授課教師的素質。教學模式的成功，主要取決於其授課教師的水平，如果沒有一批優秀的教師來實施培訓技術，培訓目的是很難達到的。我們的師資隊伍雖然在不斷壯大，但存在的問題很多，例如：授課教師觀念陳舊，知識結構單一，缺乏實踐經驗等。各施教機構應建立健全教師授課質量的激勵機制，對學員反應較好的課程進行推廣示範，對學員反感的教師或課程進行淘汰，同時多給教師提供出去培訓學習的機會，讓他們更新知識，開闊視野，選派部分教師到機關、企業掛職鍛鍊，讓他們豐富實踐經驗，積累講課素材。
4、改進教學方法和手段。在這次學習中，授課的老師採用的新穎的教學方法和手段使我耳目一新，同時也使我深切感到，傳統的教學模式也不適應成人培訓教育的特點，是導致教學質量低下。各施教機構應樹立起現代培訓的理念，積極學習先進的培訓教育方式方法，努力嘗試採用雙講式、案例式、情景模擬式、研討式、拓展訓練等先進的教學方式，緊密結合成人學習實踐性、多維性、感悟性和愉悅性的特點，充分發揮學員的主體作用，激發其學習興趣，在重視知識的基礎上更強調能力的提高和態度的轉變，充分體現出培訓工作開發培訓者經驗智慧的價值，培訓者之間的相互學習和分享及能力提升的價值。
遠程培訓研修心得[優] 篇5
我參加了歷時一月多的教育技術培訓，這次培訓給我的教育很深，我的教育技術能力有了很大提高。隨著現代信息技術逐漸在教育教學活動中得以廣泛套用，我越來越感到自己知識的淺薄。作為一名教育一線的青年教師，此次有幸參加了這次培訓學習，在培訓過程中，我一直懷著飽滿的熱情，認真學習，大膽實踐，抓住這次班的的學習機會在學習之餘還不時提醒同事抓緊時間，和他們交流學習體會，所以彼此的教育技術能力進步很快。參加這次培訓我的心得體會總結如下：
1、教育理念得到更新。
通過學習，使我逐步更新了遠程教育教學觀念，了解了先進的教育科學基本理論，在教學活動中更能如魚得水、調整自身的角色和教學方式、方法，把素質教育貫穿到學科教學過程中，貫穿到班級管理中。在培訓期間，優秀的教育教學課例、教學設計、課題研究等，使我們發現了自己在教育教學中需解決的根本的問題，發現了各自在教育教學中的差距與不足。
2、提高了教育信息技術的素養。
教師的教學是一門科學，需要研究。教育信息技術也是一門科學，更要研究，教師要成為研究者，研究教育教學的規律與教育信息技術整合的問題。同時，我們也認識到教師的成長也離不開教育信息技術，信息技術對教師來說是一個新問題，特別是中老年教師。信息技術使老師面臨著如何成長，如何應對的問題。通過此次培訓，讓我認識到，學會把信息技術套用在學科教學中能使自己的教學過程條理清晰，學生明白易懂，特別是抽象的思維讓教學過程更清晰化，為我的教學增添了光彩，使我對課程發展、教育信息技術有了新的認識。
3、提高了專業知識水平
這次給我們培訓的老師，他們的教學經驗都是非常豐富的，經過他們耐心細緻的講解，讓我認識到學無止盡，自己的專業知識、學科理論等水平還有待於不斷地提高。通過這次培訓，使我對一些教育觀念的理解更加深刻；對教學理論的認識更加明晰；對開展教研活動的方式更加明確；對投身教育改革的激情更加充沛。
在今後的工作中，我一定把這些感悟用在平時的教育教學中，並不斷的完善它。把教育技術這種新的教學模式，合理地融入課堂教學和學科活動中，豐富課堂，增強學生的學習興趣，提高課堂的高效性。
隨著國家高等教育的普及，學歷門檻已成為就業單位則「偶」的重要標準之一，要想鯉魚跳龍門，提升學歷成為絕大職高、專科生的必由之路。遠程學歷教育作為繼續學歷教育三種途徑之一，越來越受到國家重視。且憑藉網際網路的'優勢、特點、技術發展等，遠程學歷教育更貼合未來教育發展趨勢，國家將其作為解決中國教育資源短缺、構建終身教育體系的有效途徑。
據宏偉盛達教育最新網路學歷教育市場分析報告顯示，20xx年網路大學生年齡結構也發生了顯著變化，更加趨於年輕化。遠程學歷教育憑藉其學習方式靈活、學習條件便利，且高通過率等突出優勢，受到了更多年輕在職人員的青睞。有關數據顯示，22-25歲的網路大學生「中堅力量」占比上升了8.6%，19-21歲學生占比則增加了6.2%，26-45歲中年占比則增加了7.3%，許多的70，80，90後逐漸加入到遠程學歷教育的大軍中。
宏偉盛達教育學員中專畢業的小蕊說到：「此刻社會競爭越發激烈，每年就業人數只增不減，壓力很大。倘若我們選取全身投入學習，不注重在工作中積累實戰經驗，會得不償失。邊工作邊提升學歷，做雙重積累，對我來說才是兩全其美的選取，遠程學歷教育剛好貼合了我這類人的需求。」
如今小蕊在宏偉盛達教育集團老師的幫忙下，選取報讀了天津大學大學的工商企業管理專業高起專，這一年多的學習讓小蕊覺得頗有收穫。不但豐富了專業知識，而且所學資料在工作中也得到了套用，小蕊覺得工作起來更加得心應手。在小蕊講述自己報讀遠程學歷教育的心得時特意強調說，必須要找一個像宏偉盛達教育集團一樣具有國家正規招生服務資格的學習服務中心進行報名，以免上當受騙，不但花了錢，學歷國家不承認，最重要的是耽誤了寶貴的時間，學習的積極性也會受挫。
遠程教育是一種以學生自主學習為主，教師指導為輔，通過各種媒體或網路自學的一門新興教育體系。在那裡有我們渴求的書林瀚海，無論是「教」還是「學」，從資料到形式都新穎獨特，激發了我的學習興趣，對我不斷地獲取知識和提高教育層次是十分有益的，對日常工作起到了極大的促進作用，豐富的創造力和非凡的預見性，更能使我們領悟到教育學習的真諦，那就是人人享有終身理解教育的權利！這一切，都深深地吸引著我，同時也對遠程教育有了實實在在的認識，這天我想藉此機會來談一點心得與體會。
遠程教育學習充分發揮了它的優勢。在學習的過程中我們能夠下載網路課件，藉助教師的講解結合教材進行學習；然後運用所學知識去完成網上布置的作業，若此時碰到了疑難，也完全不必擔心，能夠和學習中心的線上老師或其他學員交流，討論答疑，也能夠在網上發貼留言，與大家一同探討，還有許多學員在分組交流，大家彼此學習，既撞擊出智慧的火花，又結識了許多志同道合的朋友。此時你必須會為遠程教育的魅力所折服。
遠程培訓研修心得[優] 篇6
今年3月底，我有幸赴昆明參加了為期兩天的「班主任工作謀略與兵法實戰展示暨研討會」。雖然學習的時間並不是很長，但專家們用真誠為我們導航，學習活動生動有趣。我們在教學中的困惑、難點通過聆聽慢慢得到解答。這次培訓使我對班主任工作有了更深刻的認識，學到了一系列科學、優秀的管理方法，領會了一系列先進的管理理念，使自己更有信心去做好一名班主任。
在學習中，高金英、遲毓凱兩位老師的講座生動有趣而內涵豐富，在會心的微笑中我們幡然醒悟；黎志新老師的講座聲情並茂並博採眾長，在廣泛的案例中我們心會神釋；而韓斌老師的講座卻從平緩中閃現出睿智的火花，在靜靜的思考中我們參悟禪機。
高金英老師還為我們帶來一本叫做《沒有音樂照樣跳舞》的書，主要講的是北京市廣渠門中學的9位宏志班的班主任——被世人譽為「宏志媽媽」的女教師們如何為人師表，如何教學有方，如何與這些窮孩子們朝夕相處、親如母子的故事。她們創造的100%錄取大學的奇蹟和那種「為師」、「為母」、「為姊」般的襟懷，為我們樹立了一道光芒奪目的風景線。
這次培訓中使我感觸最深的是以下兩點：
一、師愛是班主任凝聚班集體的心靈催化劑
這幾位老師之所以能夠成功當好班主任並成長為教育戰線上的專家。在他們身上我看到了一個共同的閃光點——一顆璀璨奪目的愛心。他們熱愛著自己的生活、事業，如饑似渴地探索著教育的理論知識，更深深地熱愛著自己的每一個學生。他們用愛掛出了一道絢麗的彩虹。
愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量。帶著你的'尊重走進孩子的心靈，做學生的良師益友。高老師關心學生都關心到學生的整個家庭上了，這一點真讓我深受感觸。不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關心和幫助。還要抽時間和他們談心、交流，共同活動，縮短師生距離。只要有了問題時應及時處理，處理時方法得當，注意和學生溝通，學生就會信任你，喜歡你，也就喜歡聽你的話。愛學生，還表現在老師對學生的尊重和信任，尊重學生的人格，了解學生的個性，相信學生，關心學生，既統一嚴格要求，又注意學生的個體差異，區別對待。記得有一句名言佳句叫「蹲下來看孩子」，我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度，以孩子的眼光看問題、看世界，這樣才能真正尊重孩子、理解孩子，也就只有在這樣的前提下，我們才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛孩子，為孩子提供最適合的對程度、水平不同的教育。而關愛和尊重的真與否，是要靠時間來檢驗的，是要讓學生慢慢感受體會的，可不是教師一時衝動的幾句話，或是一次幫助那麼簡單。而且學生的轉化教程也是緩慢的，它是一個由心理變化引起外在表現變化的過程。因此，我們對學生還要有足夠的耐心。
二、轉變問題生，要從塑造他們健康的心靈開始。
這次聽講座更加證實了我在這些年的工作實踐中的發現：問題生出現的本質原因都是心理健康出現了問題。而引起其心理欠健康的，通常是以下幾個方面的問題：學習問題、家庭關係問題、人際交往問題、社會環境問題、自身的人生觀及世界觀問題等。而對這類學生的教育轉化，以罰代管只會更加惡化師生關係，傷其自尊，會導致問題更加激化。以法（校規、班規等）代管雖是必要手段，但也只是治標不治本。俗話說「心病還需心藥醫」，我們從病根入手，見效雖然稍慢，但卻能根除病灶，不易復發。面對問題生，我們要作好全面的了解和分析，凡事多問「為什麼」。一般說來，厭學、曠課、打架、行為反常、調皮搗蛋等等都只是表面現象，教師們要學會透過現象看本質，找出誘發這些行為的內在原因是什麼，然後才好對症下藥。比如：
學生渴望理解、溝通——多與學生談心
學生需要傾訴、發洩——班主任是優質「垃圾桶」
學生渴望讚賞、表揚——多組織活動，讓學生成功
決定學生命運的不是分數而是理想——幫助學生樹立理想
半個世紀前的魯迅就呼喊「救救孩子」。今天在物質生活高度發展的情況下，可以多為孩子的心理想想。採取一些切實可行的措施，拯救學生。讓學生有理可說，有冤可伸，有氣可泄；讓他們的生活充滿愉快，充滿希望；不讓他們憂慮，不讓他們沉默。否則，「不在沉默中爆發，就在沉默中滅亡」，後果不堪構想。
走近學生的心靈，就能搭起一座讓你的教育走向成功的橋樑。這樣你就會得到學生的信任，受到學生的愛戴，在學生的不斷進步，健康活潑的成長中體驗自己最大的成功和欣慰。
遠程培訓研修心得[優] 篇7
這次遠程研修給我的感覺是全新的：足不出戶，就能聆聽專家的講授，與同行交流討論。這段研修的歷程，有壓力，更有收穫。
我在網上聆聽了各位專家、教授的專題報告，在教育專家的引領下，輔導老師的指導下，讓我重新的讀懂教育和課堂，國培，不是空頭理論的繁瑣分析，是理論和實踐對接的內化。本次培訓給我的感受很深，就像一位共事多年的摯友，幫你化解教學過程中困惑、煩惱。從而使我對新課改有了更深的認識，也意識到新課改的重要性及其必要性。在培訓中，我進一步認識了新課程的發展方向和目標，反思了自己以往在工作中的不足。作為一名青年教師，我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的，在教學過程中還存在一些問題.但是，這對於我今後在實際工作有著重要的指導作用，可以說此次培訓收穫頗豐、受益匪淺。現將我這次培訓學習作如下總結：
一、教學觀念的調整
通過這次遠程學習，結合我班實際，使我深刻的意識到作為跨時代的教師，「傳道、授業、解惑」已遠遠不能應對改革開放的.今天，就連學生的需求也難以滿足。如果教學理念不改革，教學方法不創新，個人素養不提高，是難以勝任的。這些都要求教師要不斷的學習提高，做創新型教師、研究型教師、引導型教師。教師如果沒有認識到自己學習的必要性、重要性，總是用陳舊的知識和老化的觀念去教育現在的學生，那其結果必然是被社會無情的淘汰。
今天，知識媒體的進步和資訊時代的快速傳播，學生可說也是見多識廣，知識量也在飛速增長。學生除課堂學到的知識外，在廣闊的課外天地里，古今中外，天文地理都在接觸，他們每時每刻都在產生許許多多「稀奇古怪」、「異想天開」的問題。面對這種情況，我們老師也只有不斷的學習新的科學文化知識才可以應對。由此可見，作為一名教師，應同時具備雙重身份：既是教師，又是學生，教師為「育人」而學習。
作為教師，我們的學習不是一般的學習，而是基於一個教育者的學習。我們最終的追求是育好人，為「育人」而學習是教師的天職。我們應當積極參加上級組織的各種培訓，繼續學習，使之達到活到老，學到老的終身學習觀念。應當不斷學習新的教法，新的教育教學理念。讓自己成為「源頭活水」更好地滋潤學生渴求知識的心田。
二、積極實踐，提高教育教學
實踐是檢驗真理的唯一標準，只有通過不斷的實踐，才能把學到的觀念和方法落實在教育教學工作中，幫助學生確定適當的學習目標，培養學生良好的學習習慣。掌握學習策略和發展能力，創設豐富的教學情境，激發學生的學習動機和學習興趣。
充分調動學生的積極性，為學生提供各種發展的機會，為學生服務，建立一個民主，寬容的課堂氛圍。另外，教師應該把握社會發展對人的發展的基本需要，不斷提高自己的教學能力和科研能力，確立培養目標，打造新時代的人才。
培訓視頻中的一些專家、學者或有經驗的教師，從自己切身的實踐經驗出發，暢談了他們在教育教學各個領域的獨特見解。在這些專家的引領下，我的思想受到極大的震撼：平常我在學校上課，考慮的是如何上好一堂課，爭取考出理想的成績，對於學生長期全面的發展考慮得並不周全。本次遠程培訓學習，專家們的講座為我指明了努力的方向!
三、改變工作方式，謀求共同發展
新課程理念提倡培養學生的綜合性學習，而自主合作探究又是學生學習各門學科的重要方式。對於絕大多數教師而言，幾乎很難獨立一個人較好的完成，這就要求我們教師要善於了解其它學科，學會與其他教師合作，互助配合，齊心協力培養學生。從而使各學科、各年級的教學有機融合，互助促進。
除此之外我還明白，人生沒非因為成功而驕傲，教學亦如此。雖然我所做的作業得到優秀及良好，讓人有所欣慰，但是在教育教學能力水平上並非是最好的。我將不斷的努力，力爭讓學生得到全面的發展。
四、國培緣，網路情
在這次國培中專家、輔導員也讓我很感動。我深深感受到輔導老師們高度負責的工作態度,一邊抓教育教學工作，一邊抓教師遠程培訓學習輔導。每位學員的作業他都要認真的評判，給出自己的一些教學建議。大家都只知道培訓期間的簡報都做得又快又好，可以想像在我們都休息的時候，輔導老師還在做著簡報、公告等。
最讓我感動的是，連我們提的問題輔導老師都要一一解答。如果僅僅是一個人的問題，那應該沒什麼，但是我知道，輔導老師肯定不止回答一個人的。還有就是還要看我們的培訓感言等，反正我能感受到輔導老師整天都在網上輔導著我們。
五、展望未來
在今後的教育教學活動中，我將繼續虛心地利用網路學習，利用網路成長;兢兢業業的奉獻，踏踏實實的工作;理論結合實際，實現自己的教育夢想。
遠程培訓研修心得[優] 篇8
我們傳統的教育方針,也只能培養」傳統人才」而扼殺了學生積極主動、創造、創新等好的一面.新課改倡導以發展學生的主體性為宗旨的教學，把「以學生髮展為本」作為新課程的基本理念，關注學生的學習興趣和經驗，倡導學生主動參與、樂於研究、勤於動手，形成積極主動的學習習慣,在獲得知識和技能的同時，學會學習，形成正確的價值觀。總的說來感慨良多，心得和體會可概括為幾點：
一、隨著中國小新課程的實施，對於高中的教育也要有相應的新課程理念和標準為指導。否則就會使學生的教育體系脫節、斷層。新課程標準符合我國「以人為本，學生為本」的現代教育思想，符合新時期教育發展的歷史潮流，把每個學生在現代生活中所需要的基礎知識、學習能力、探究能力、分析問題能力、解決問題、實際操作等能力的發展，以及學生心理健康教育和注重健全人格最充分的發展作為教學的.根本目標和任務。
二、新課程標準是以先進的現代教育理論，如「掌握學習理論」「多元智慧型理論」等和現代的計算機信息技術為特點的先進現代教學模式。這種先進的教學培養出的人，才是最具備和符合現代社會發展所需求的。
三、新課程標準是我國「素質教育」具體的體現。根據素質教育要求，不但要使學生德、智、體、美、勞動技術、心理健康基本素質的全面發展，而且還特別注重要使學生學習能力、收集處理信息的能力、分析問題解決問題的能力、研究創新的能力，與人交往的能力、善與他人合作的能力等素質的發展。新課程標準的教學理念和教學實踐，都尤其注重在使學生基本素質發展的基礎上各種能力素質的培養。
四、在培訓學習中，從「教學的有效性」、「教學的生成」到「三維目標」，再到「教學情境"、「教學關係」的學習使我深刻地認識到：在有效的教學中去捕捉、判斷、重組學生有價值的信息，就能產生有價值的生成；有效的、有價值的情境創設不但能激發學生的學習興趣，調動他們全身心投入學習之中。一些案例，把抽象、枯燥的知識變得直觀形象、有趣、生動。一句話、一個動作、一個眼神都將對學生產生極大的影響；因為教育教學的目的是促進人的發展；它承認學生的個性差異，允許不同特長的學生選擇不同的項目，注重的是學生的學習過程和學生的發展，而非注重學生學習結果，每個學生只要在原有的基礎上以最有效的學習獲得應有的發展。
五、通過此次培訓，使我認識到此次課程改革所產生的更為深刻的變化，將反映在教師的教學觀念、教學方式、教學行為的改變上。因為任何一項課程改革的構想，最終都要靠教師在教學實踐中去實現、去完善。因此教師在教學中的角色也必須隨之改變，才能適應教育改革發展的需要。