兼職保姆聘用契約 篇1
甲方：_______________
身份證號碼：_______________
家庭住址：_______________
聯繫電話：_______________
乙方：_______________
身份證號碼：_______________
家庭住址：_______________
聯繫電話：_______________
家庭服務有限公司聯繫電話：_______________
根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自願的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協定：
一、服務時間
乙方從簽定契約之日起，吃住在甲方家裡，全天候24小時照顧老人。
二、服務費用
服務費用為____元/月。
三、服務內容
(一)照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。
1、對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。
2、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體，及時幫助老人接大小便並清理乾淨。隨時清洗老人的衣服並歸類放置。
(二)日常家居清潔
1、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際情況自行安排，不強求。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。
2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形，有權隨時解除契約。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
4、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應徵得甲方同意;
5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現任何問題或意外，甲方不負任何責任，乙方自負。
6、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證複印件供留存，終止協定時取回。
7、乙方如欲解除契約，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
六、契約的生效
1、本契約自雙方簽字時生效。
2、本契約一式兩份，雙方各執一份。
甲方：_______________
乙方：_______________
日期：_______________
兼職保姆聘用契約 篇2
甲方：_________________
乙方：_________________
身份證號碼：_________________
甲乙雙方根據國家有關法律、法規規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本協定。
第一條 協定期限
1、協定有效期：自___________年_________月___日至___________年_________月___日止(其中試用期____個______月)，協定期滿後自然終止。
2、協定期滿前______月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協定。
3本協定期滿後，任何一方認為不再續訂聘用協定的，應在協定期滿前______月書面通知對方。
第二條 工作_______崗位
1、甲方根據工作任務需要及乙方的_______崗位意向與乙方簽訂_______崗位聘用協定，明確乙方的具體工作_______崗位為__電工及設備維修________，全權處理甲方企業範圍內電力系統的維修、維護及相關業務。工作內容包括：
(1)每______月對變電室進行日常維護一次(含衛生清理)
(2)入冬前對變電室進行各種小動物的預防檢查;
(3)每______月對低壓用電線路及設備的維護保養和及時維修;
(4)其他用電系統設備、線路的維護保養和維修。
2、甲方因工作需要隨時(包括夜間)電話通知乙方前來工作，乙方不得拒絕。
3、乙方在行使職責時，甲方應積極配合，人、財、物應達到要求，乙方工作質量應達到行業要求。
第三條 工作條件和勞動保護
1、乙實行不定時工作制，有事隨時通知，隨時到崗;
2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、乙方有權拒絕甲方的違章指揮、調遣。
5、甲方應為乙方購買工傷保險，提供必要的保障服務。
第四條 工作報酬
1、甲方按月支付乙方工資為________ 人民幣。工作時間為每月____________天工作制;禮拜六和禮拜天生產需要上班的情況下;平時可以調休，調休要當月必須調完，沒有調休完作自動放棄調休;
第五條 工作紀律和職責
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的公司管理制度、教育。
3、檢查水電線路，及時排除故障，發現有盜電行為，及時舉報。若水路及水管出現故障，須立即搶修、保障供水。
4、配電房保持清潔衛生、物資存放整齊有序，愛惜機械、加強保養，保證正常運轉，延長機械使用壽命。
5、水電安裝、線路檢修、機械修理及維護須按規程運作。違章操作或由操作不當出現事故，一切責任均由乙方自行承擔，甲方概不負責。
第六條 聘用協定的變更、終止和解除
1、聘用協定依法簽訂後，協定雙方必須全面履行協定規定的義務，任何一方不得擅自變更協定。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更協定。雙方未達成一致意見的，原協定繼續有效。
2、聘用協定期滿或者雙方約定的協定終止條件出現時，聘用協定即自行終止。在聘用協定期滿_________月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用協定。
3、經聘用協定雙方當事人協商一致，聘用協定可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協定。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)故意不完成工作任務，給聘用單位造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職，營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的;
(5)上崗作業證失效的;
(6)被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協定，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或負傷醫療期滿後，不能從事原工作的;
(2)聘用協定訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用協定無法履行，經當事人協商不能就變更聘用協定達成協定的;
(3)乙方不履行聘用協定的。
7.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用協定。
(1)在試用期內的;
(2)甲方未按照聘用協定約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
8.乙方要求解除聘用協定，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用協定發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本協定一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。
3、本協定條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。
甲方(蓋章)：_________________ 乙方(簽字按手印)：_________________
代表(簽字)：_________________
簽訂時間：_________________ 簽訂時間：_________________
兼職保姆聘用契約 篇3
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本協定，共同遵守本協定所列條款。
一、聘用期限：
本協定期限為 年/月。
本協定生效日期為： 年 月 日。
二、聘用期間的工作崗位，工作內容：
1.工作崗位：
2.工作內容：
三、聘用期間的待遇：
1.基本工資：人民幣 元(包括工資 元，交通費 元，午餐補助 元，
2.銷售獎勵提成：完成每一單項物業，依據公司銷售部制訂的《銷售費用提取及銷售人員獎勵辦法》中有關條款執行。
四、勞動紀律：
乙方應認真學習並遵守甲方依法制定的本企業各項規章制度，嚴格遵守工作程式及勞動紀律，愛護甲方的財產，遵守職業道德，積極參加甲方組織的各項業務培訓和學習活動，不斷提高思想覺悟和職業技能。
五、勞動時間及勞動保護：
1. 甲方安排乙方執行定時工作制，每天工作8小時，每周工作40小時，節假日及公休日按國家有關規定執行。
2. 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
3. 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術勞動安全等有關規章制度的教育和培訓。
六、相關事宜：
乙方與甲方簽定本協定時，應與原工作單位解除勞動契約及相關契約，並結清一切相關事宜，乙方如未與原單位解除契約，並同甲方簽署本協定，由此所產生的一切法律問題及後果均由乙方承擔。
七、協定的變更、解除：
1. 簽訂本協定依據的客觀情況發生重大變化，致使本協定無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協定相關內容。
2. 經甲乙雙方協商一致，甲乙雙方可以解除本協定。
3. 乙方有下列情況之一，甲方可以解除本協定。
(1).在聘用期間，被證明不符合聘用條件的。
(2).嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。
(3).嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的。
(4).被依法追究刑事責任的。