本學期期末總結

本學期期末總結 篇1

八年級數學教師工作總結 本學期,本人擔任八年級兩個班數學學科的教學工作。一學期來,本人以學校及各處組工作計畫為指導;以加強師德師風建設,提高師德水平為重點,以提高教育教學成績為中心,以深化課改實驗工作為動力,認真履行崗位職責,較好地完成了工作目標任務,現將一學期來的工作總結如下:

一、加強學習,努力提高自身素質

一方面,認真學習教師職業道德規範、,不斷提高自己的道德修養和政治理論水平;另一方面,認真學習新課改理論,努力提高業務能力。通過學習,轉變了以前的工作觀、學生觀,使我對新課改理念有了一個全面的、深入的理解,為本人轉變教學觀念、改進教學方法打好了基礎。

二、以身作則,嚴格遵守工作紀律

一方面,在工作中,本人能夠嚴格要求自己,模範遵守學校的各項規章制度,做到不遲到、不早退,不曠會。另一方面,本人能夠嚴格遵守教師職業道德規範,關心愛護學生,不體罰,變相體罰學生,建立了良好的師生關係,在學生中樹立了良好的形象。

三、強化常規,提高課堂教學效率

本學期,本人能夠強化教學常規各環節:在課前深入鑽研、細心挖掘教材,把握教材的基本思想、基本概念、教材結構、重點與難點;了解學生的知識基礎,力求在備課的過程中即備教材又備學生,準確把握教學重點、難點,不放過每一個知識點,備寫每一篇教案;在課堂上,能夠運用多種教學方法,利用多種教學手段,充分調動學生的多種感官,激發學生的學習興趣,向課堂40分要質量,努力提高課堂教學效率;在課後,認真及時批改作業,及時做好後進學生的思想工作及課後輔導工作;在自習課上,積極落實分層施教的原則,狠抓後進生的轉化和優生的培養;同時,進行階段性檢測,及時了解學情,以便對症下藥,調整教學策略。認真參加教研活動,積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博採眾長,提高教學水平。一學期來,本人共聽課10節,完成了學校規定的聽課任務。

四、加強研討,努力提高教研水平

本學年,本人參加省級教研課題「開放性問題學習的研究」的子課題及縣級課題開放性教學課型的研究的子課題的研究工作,積極撰寫課題實施方案,撰寫個案、教學心得體會,及時總結研究成果,撰寫論文,為課題研究工作積累了資料,並積極在教學中進行實踐。在課堂教學中,貫徹新課改的理念,積極推廣先進教學方法,在推廣目標教學法、讀書指導法等先進教法的同時,大膽進行自主、合作、探究學習方式的嘗試,充分發揮學生的主體作用,使學生的情感、態度、價值觀等得到充分的發揮,為學生的終身可持續發展打好基礎。

五、正視自我,明確今後努力方向

本次期末考試,我所帶班成績相對其它平行班而言,有一定的差距,本人認真進行了反思,原因主要有以下幾個方面:

1、在課堂教學中充分利用多媒體課件,調動了學生的積極性,但對學生基礎知識的訓練不夠,致使課堂教學效率不高;

2、對知識點的檢查落實不到位;

3、對差生的說服教育缺乏力度,雖然也抓了差生,但沒有時時抓在手上。

4、教學中投入不夠,沒能深入研究教材及學生。

下學期改進的措施:

1、進一步加強對新課改的認識,在推廣先進教學方法、利用多媒體調動學生學習積極性的同時,努力提高課堂教學的效率。

2、狠抓檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上;

3、加強學生的閱讀訓練,開闊學生的視野,拓寬學生思路,提高學生解決問題的能力;

4、採取措施,加強訓練,落實知識點。

5、加強對學生的管理教育,努力教學提高成績。

6、群體育人方面的工作還需要進一步加強。特加是要加強與班主任之間的聯繫,共同解決所任班級班風學風方面存在的問

總之,當今社會對教師的素質要求不斷提高,在教育教學工作中,需更嚴格要求自己,從多方面 加強不斷提高自己的教育教學工作素質。

本學期期末總結 篇2

時間就像翻動的書頁,一學期又過去了,回顧本學期以來的工作,現將本學期工作總結如下:

一、思想認識,教師工作總結。

轉帖。在這一個學期里,我在思想上嚴於律己,熱愛黨的教育事業。對自己嚴格要求,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。使自己的思想上了一個新的台階。一學期來,我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

二、考勤方面。

我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到不早退,認真參加處理好學校工作與家務之間的關係.不論是學校政治學習及各種會議。分到任何工作,我都配契約事儘自己的努力把工作做好,工作總結《教師工作總結。轉帖》。

三、教學工作。

在教學工作方面,整學期的教學任務都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經常翻閱各種書籍,爭取機會多聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術,平時虛心請教有經驗的老師。上每一節課,我都做好充分的準備,決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。這學期主要擔任一年級兩個班的數學及藝術活動教學工作。因為已經接手第二學期,學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚,並且教材經過自己的摸索,對教材比較熟悉,所以工作起來還算比較順利。培優扶差是一個學期教學工作的重頭戲,因為一個班級裡面總存在幾個尖子生和後進生。對於後進生,我總是給予"特殊的照顧",首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然後是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課後多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發他們學習數學的興趣。

四、業務素質方面今天的學習就是為了明天的工作,尤其是在當今知識更新非常迅速的年代,為更好地適應教學工作。

教師自身素質的提高就是為了更好地乾好教育工作。教到老,學到老,才會永遠站在教育領域的前端。在教學中,虛心請教其他老師,在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,學習別人的優點,克服自己的不足,改進工作。無論怎樣辛苦,我都會繼續努力,多問,多想,多向前輩學習,爭取進步。教學工作苦樂相伴。我將本著"勤學、善思、實幹"的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。

以上就是我在本學期的教學工作總結。

本學期期末總結 篇3

本學期,我校在上級領導、關心和支持下,根據期初計畫要求,規範學校管理,爭創人民滿意的學校,有計畫、有步驟地開展教育教學工作,取得了一定成效。 現將一學期來學校工作總結如下:

一、抓學校管理,規範教學行為

1、學校作為培養人才的基地,必須把德育工作放在學校工作的重要位置上。我校以教育局的檔案精神為指導,組織教師學習教師職業道德規範、《關於推進素質教育的「五嚴」規定》、教育教學的新規定,規範教師的言行,樹立良好的道德風範。制度是學校發展的綱領,是學校規範運作的需要,是教師行為的準則,為此,我校制定校、處、組、隊等各項工作計畫及有關教師、班級績效考核、考勤管理等措施。

2、 加大教師目標管理責任制,教師聘任制。我校進一步完善了校務公開制、財務審計監督制等多項制度。本學期,教師責任、為人師表意識;廉潔從教意識;教學質量意識;團結協作意識有所增強。老師們能積極主動地工作。本學期堅持出滿勤的教師有孫蘭水、孔慶壽、羅愛萍、陳月珍、孫方頭、李世榮、陶新才、徐隨松、方雙喜、陳秋蘭、葛繼富、王梅前等。

3、俗話說:「良好的開端是事業成功的一半」。開學第一周,學校各班組織全體學生學習小學生守則、小學生日常行為規範。 我校經常利用晨會、國旗下講話和班隊課加強學生的修養、理想、人生價值觀、心理健康等教育,並注重了學生良好的行為規範的養成教育。定期召開月工作小結交流會,每位領導在會議上交流工作,談體會、指問題、講打算。許多教師在崗位上嘔心瀝血,辛勤耕耘,湧現出一批責任心強,素質高的優秀教師和優秀班主任。

總務主任魏金水,任勞任怨,做事井井有條,忙而有序,常常放棄雙休日時間在學校里默默無聞地工作;教導主任邢根生、孔慶壽,素質高、能力強,組織教育教學管理工作自然有序。少先隊輔導員陳月珍,雖然年輕,但班隊工作有計畫、有檢查、有記錄、有整改、有實效。師德典型也不斷湧現。陳秋蘭、陳月珍等老師對學校交辦的音樂、舞蹈及鼓號隊等訓練工作樂於奉獻;新教師吳暉暉對學生很有耐心,虛心好學、工作勤奮、積極進取;孫年根、孫方頭、王梅前等老師對後進生輔導工作負責,有始有終。

二、抓班隊建設,提高德育成效

1、學校保潔區面積大,衛生工作基本能做到:每天一小掃,每周一大掃。一學期來,我校拒絕零食、從我做起,加強了「三不」教育。本學期開展班級量化考核月評比制度。通過月查,各班的特色學習園地、黑板報做到期期有新貌,展示了學生的學習成果。班級管理方法初見成效,培養了相當一部分小助手的班級管理能力。

2、各班進行了一周之星的評比。開展了「爭創文明班級,爭奪流動紅旗」活動, 每周二少先隊利用廣播晨會對上周進行的 「一日常規」評比情況進行總結,表揚先進,指出不足。

3、少先隊開展了「迎新年、歌盛世」班級合唱活動,一1、四2、五1班在鎮獲一二等獎。慶祖國60華誕主題中隊活動,一1、一2、二1、四2、五1、六1在鎮獲獎。活動豐富了同學們的生活,也充分表現了學生的特長和班級特色文化。

4、堅持每月召開一次班主任工作會,使學校的班級工作自始至終有目標、有內容、有計畫、有措施,使班級工作在健康、正確的軌道上推進。組織班主任進行理論學習。配合中心校召開了班主任工作經驗交流會,各位班主任介紹自己管理經驗和工作方法,互相學習,取長補短,提高工作能力。

5、老師們能本著對學生、對家長、對學校、對社會負責的工作責任感和事業心,注意抓好學生的品德禮儀教育,做好後進生的轉化輔導、座談、家訪工作。 學生見到老師能問好,見到垃圾能彎腰。現在校園文化建設工作初見成效,基本上呈現出了「校風純、教風正、班風嚴、學風濃」的文化氛圍。

三、抓過程管理,提升教學質量

1、教學質量是學校的生命線,是立校之本。為 狠抓學科質量,實現優質高效。我校按照《高淳縣中國小教學常規要求》抓好教師教學「五認真」工作,著重把「實」字作為教學活動的基點和依據。

2、穩抓過程管理是保障教學質量的關鍵。學生參與學習過程的廣度、深度、有效度,特別是指導學生思維訓練、鼓勵學生質疑問難的廣度、深度應是評價課堂教學成功與否的重要標準。學生是否真正成為學習的主體,是最佳化教學過程的根本標誌。在開展教學工作中,抓好課堂教學是關鍵。為提高課堂教學質量,加大常態課管理力度,為增強提高教師的常規意識,提高教育教學的能力,開展了大範圍的隨堂聽課與教學常規檢查工作。通過活動,學校湧現了一批態度認真,兢兢業業,專業知識紮實,課堂效率高的老師,課前準備充分,課中循循善誘,作業批改仔細認真。特別是老教師的工作態度與教學風采,令青年教師敬仰。

3、力求各學科均衡發展。由於傳統意識和學科特點不同,造成了學科發展的不平衡。為把握全面教學質量觀,我們對英語、信息技術、科學等學科給予更多的關注,使各學科獲得整體提高。

4、加強圖書管理督導,按時開放圖書室,開展了讀書活動。教師和學生借閱率有了提升。

5、嚴格控制教輔資料,反對題海戰術,不打疲勞之戰,杜絕不必要的課外資料,倡導教研室資料用好吃透。

6、為落實教學常規,學校提出了三個「五認真」,即教師教學常規五認真;學生學習常規「五認真」;教學管理「五認真」: 認真制定期初教學計畫和期末複習計畫,認真進行每月的常規檢查;認真反饋檢查中暴露出的問題、有記錄、有整改;認真進行期中、期末質量分析、發現問題,及時與教師進行交流,反思成功與失敗,提目標、想舉措;認真組織各項活動(含競賽)。對每位教師進行4次教學月常規考核,考核的內容分為出勤、教學五認真、培訓等內容。量化考核結果,及時召開專題會,通報考核情況。

7、一學期一次作業大檢查,重點檢查學生的書寫、作業完成、訂正、批改情況。對後進生的輔導要求、時間落實到位要求。對提高課堂教學效率要求學習在課堂、練習在課堂、訂正在課堂、鞏固在課堂、提高在課堂。教學活動的開展,使得教師受益匪淺。教育教學質量有了提高。在期末檢測中,一年級語文、二年級數學、三年級英語、四2語文、數學,四年級英語,五1語文,五1、五2數學,六1數學、英語的學生成績在鎮名列前茅。

8、我校組織全體學生開展了寫字月賽、寫字之星評比、寫字作品展示活動,彰顯了寫字特色教育,提升文化品位。本學期,我校開展每天1小時陽光體育運動。進行了眼保健操賽。舉行了「翰墨承文化,特色育人生」的書畫比賽。開展了班級文化布置、主題黑板報、元旦歌詠評比及獻愛心活動……活動的開展,調動全體同學積極參與,豐富了師生校園文化生活,學生個性及能力得到張揚和鍛鍊,寓教於樂,陶冶了學生情操,成效顯著。

四、 抓課題研究,指導教學實踐

1、教科研工作是學校生命的延伸,要能推進教師素質的發展。期初,學校在教科研領導小組的指揮下開展工作。每次教研活動後,各負責人及時對活動情況進行總結。語數教研組先後組織骨幹教師上示範課,新教師上匯報課,寫字公開課,中老師賽課等教研活動。課後及時反饋,改進了教學行為,積極探索科學、實用、高效的課堂教學模式。我校的孔慶壽、姜義林兩位老師的賽課在鎮獲一等獎。

2、學校校本教研的重點必須放在教學實踐中所遇到的實際問題上。根據學校實際,我們建立以「自我反思、同伴互助、專業引領」為核心的提高方式。同時,我校積極為教師發展創設學習的平台。本年度組織培訓的主要學習活動有:

①班主任工作培訓。

②課堂教學模式培訓。

③雙休日業務培訓。教師在活動中觀有所獲、聽有所得,提高了教師的業務水平及教學能力。各教師積極參加聽課活動,聽課節數達標,每學期能寫一篇教學論文或教學小結。

3、本學期我校堅持以課題促進教研,通過校本培訓,取得了明顯成效。教師更新了教育觀念,轉變了培訓的意識,從「要我培訓」轉變為「我要培訓」。教育教學理論水平得到提高。我校孔慶壽、魏軍、羅愛萍、陳月珍、陳秋蘭、吳暉暉、俞紅花等教師撰寫的論文在縣、市教育教學論文評比中獲獎。孔慶壽、魏軍、羅愛萍等教師已有縣級以上個人課題,學校縣級課題《點面結合推進寫字教學的研究》已經初見成效。

五、抓安全後勤,保障正常教學

1、結合本校實際,我校成立安全工作領導小組,制訂了安全管理制度,明確職責,責任到人,讓每一位老師樹立安全的責任意識。安全問題逢會必講。 學校規定每學期的第一周為安全教育周。學校組織學習安全教育工作檔案,對校園內外安全進行排查隱患,有針對地開展安全教育和防範工作。

2、學校舉行了交通安全、衛生血防知識講座,消防滅火演示(本學期更新滅火器數隻)等活動;利用班會、隊活動、旗下講話、牆報、黑板報、懸掛宣傳橫幅,組織學生收看專題教育片滲透等途徑,對學生開展安全預防教育。通過活動教育, 學生的安全意識、安全防範能力得到增強。 同時藉此提醒家長們配合做好安全防患工作,切實加強安全管理。一學期來,學生文明乘車和就餐,沒有發生一起安全事故。

3、學校要發展,建設是關鍵。期初,總務處對全校各類財產進行認真清理登記,對損壞的物品進行維修。本學期,我校添置多媒體辦公設備,努力改善教學環境。學校市現代化創建提升工程順利通過驗收,艾歐史密斯熱水器公司對我校的援建教學樓已開工建設,並為我校食堂安裝了熱水器。整個校貌煥然一新,生機盎然。

4、為加強學生管理,暑假期間學校興建了食堂,本學期,全體學生全部在學校餐廳使用中餐,並提高了學生的營養水平。邢心聲、葛繼富等後勤人員能認真履行自己的職責,盡心盡力為學校工作的正常運行提供了保障,當好了師生的服務員。

六、談存在問題,管理「六要」改進

本學期來,雖然我們在平時的工作中盡了很大的努力,取得了一定的成績,但仍還存在很多問題和困難,表現如下。

1、衛生工作的宣傳及管理力度不到位,部分學生亂丟、亂扔的「陋習」不能徹底改掉。要建立長效機制,有效處理好學生學習行為習慣養成與德育教育的關係。通過開展各項評比活動,發揮榜樣的典型示範性,有效推進校園「三風」及班風建設,促進學生綜合素質的發展,切實做好學生養成教育工作。

2、學生自主學習的習慣還未養成,部分年級學科教學常規不到位,教學質量不太理想,教學質量提升幅度緩慢。留守孩子、父母離異孩子多,教育的困難越來越大,影響學校的教學質量。要注重家校聯繫。

3、校本培訓及教研工作開展不紮實,教師研討意識淡薄。要深入開展校本教研,提高教師教研教改水平。

4、做好教學常規督查和資料積累工作,千方百計提升教學質量。

5、在培養和教育學生的過程當中,還存在許多不科學的方法和手段,今後還要加強教書育人的信念,把培養和發展學生素質落實在每一項工作當中。

6、完善學校各項工作制度,自始至終做好管理工作,努力促進教師專業化進程,保障學校長期可持續發展。

總之,一學年來,在上級領導的關心下,在全體師生的共同努力下,我們基本完成了期初聘約中的各項目標任務。面對新形勢、新要求,我們的工作將會更艱巨、更有挑戰性,逆水行舟,不進則退,發展是硬道理,但辦法總比困難多。為實現「質量立校、特色強校」的目標, 我相信,只要我們總結經驗教訓,齊心協力,開拓進取,真抓實幹,一定能實現我們的理想。