面試禮儀 篇1
1、應聘的面子很重要
應聘是正式場合，應穿著適合這一場合的衣服，著裝應該較為正式。男士理好頭髮，剃好鬍鬚，擦亮皮鞋，穿上乾淨整潔的服裝。女士穿著應有上班族的氣息，裙裝、套裝是最合宜的裝扮，勿濃妝艷抹。如果你要去應聘一些非常有創的工作，你可以穿得稍微休閒一點，時髦一點。
2、到達應聘地點的時機及調適
參加應聘應特別注意遵守時間，一般提前5一10分鐘達到應聘地點，以表示求職的誠意，給對方以信任感。進入應聘室之前，不論門是開是關，都應先輕輕敲門，得到允許後才能進入，切忌冒失入內。入室應整個身體一同進去，入室後，背對招聘者將門關上，然後緩慢轉身面對招聘者。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意，稱呼得體。在招聘者沒有請你坐下時，切忌急於落坐。請你坐下時應道聲謝謝，然後等待詢問開始。
3、應聘過程中應保持的體態
坐姿要端正，切忌蹺二郎腿並不停抖動，兩臂不要交叉在胸前，更不能把手放在鄰座椅背上，不要給別人一種輕浮傲慢、有失莊重的印象。面部表情應謙虛和氣，有問必答，眼睛是心靈的窗戶，應聘過程中最好把目光集中在招聘人的額頭上，且眼神自然，以傳達你對別人的誠意和尊重。
4、應聘時如何回答對方的問題
在應聘中對招聘者的問題要一一回答。回答時儘量不要用簡稱、方言、土語和口頭語，以免對方難以聽懂。切忌把面談當作是你或他唱獨角戲的場所，更不能打斷招聘者的提問，以免給人以急躁、隨意、魯莽的壞印象。當不能回答某一問題時，應如實告訴對方，含糊其辭和胡吹亂侃會導致失敗。
面試禮儀 篇2
1、一旦和用人單位約好面試時間後，一定要提前5-10分鐘到達面試地點，以表示求職 者的誠意，給對方以信任感，同時也可調整自己的心態，作一些簡單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點，一定要牢記面試的時間地點，有條件的同學最好能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會給招聘 者留下不好的印象，甚至會喪失面試的機會。
2、進入面試場合時不要緊張。 如門關著，應先敲門，得到允許後再進去。開關門動作要輕，以從容、自然為好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意，稱呼應當得體。在用人單位沒有請你坐下時，切勿急於落座。用人單位請你坐下時，應道聲“謝謝”。坐下後保持良好體態，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿不在乎，以免引起反感。離去時應詢問“還有什麼要問的嗎”，得到允許後應微笑起立，道謝並說“再見”。
3、對用人單位的問題要逐一回答。 對方給你介紹情況時，要認真聆聽。為了表示你已聽懂並感興趣，可以在適當的時候點頭或適當提問、答話。回答主試者的問題，口齒要清晰，聲音要適度，答話要簡練、完整。一般情況下不要打斷用人單位的問話或搶問搶答，否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢，聽不懂時可要求重複。當不能回答某一問題時，應如實告訴用人單位，含糊其辭和胡吹亂侃會導致面試失敗。對重複的問題也要有耐心，不要表現出不耐煩。
4、在整個面試過程中，在保持舉止文雅大方，談吐謙虛謹慎，態度積極熱情。 如果用人單位有兩位以上主試人時，回答誰的問題，你的目光就應注視誰，並應適時地環顧其他主試人以表示你對他們的尊重。談話時，眼睛要適時地注意對方，不要東張西望，顯得漫不經心，也不要眼皮低望，顯得缺乏自信，激動地與用人單位爭辯某個問題也是不明智的舉動，冷靜地保持不卑不亢的風度是有益的。有的'用人單位專門提一些無理的問題試探你的反應，如果處理不好，容易亂了分寸，面試的效果顯然不會理想。
面試禮儀 篇3
時間：20xx年6月8日星期三下午14時
地點：機場
內容：水運091貨代公司人員在白雲機場等待接機。
通用食品集團相關人員從機場走出，
小雁：(滿臉笑容地)你好!我是水運091貨代公司的總經理小雁(從助理李少佳手裡接過名片雙手遞給小棠),這是我的名片。
小棠：(滿臉笑容，禮貌地伸出右手，身體微向前傾斜與陳總握手)陳總，你好，我是通用食品集團的總經理馮冰糖。很高興認識你!(從助理唐曉君手裡接過名片雙手遞給小雁)。
小雁：(接過名片看了看後，將名片交給助理李少佳 )，這是我們公司財務經理曾露露 (曾露露向前，小棠同曾露露 握手)，這是助理李少佳 (李少佳向前，曾露露同李少佳 握手)
小棠：這是公司項目經理鍾寧(鍾寧向前，小雁同鍾寧握手)，這是助理唐曉君(唐曉君向前，小雁同唐曉君握手)。
小雁帶領相關人員向車子走去。
旁白：在這一個情景我們主要跟大家演示的是接待禮儀，其中包括握手禮儀、交換名片的禮儀和相互介紹對方人員的禮儀。
握手禮儀要注意與他人握手時，目光注視對方，微笑致意，不可心不在焉、左顧右盼，不可戴帽子和手套與人握手。在正常情況下，握手的時間不宜超過3秒，必須站立握手，以示對他人的尊重、禮貌。 握手也講究一定的順序：一般講究"尊者決定"，即待女士、長輩、已婚者、職位高者伸出手來之後，男士、晚輩、未婚者、職位低者方可伸出手去呼應。若一個人要與許多人握手，那么有禮貌的順序是：先長輩後晚輩，先主人後客人，先上級後下級，先女士後男士。在我們的情景模擬中就是由主方即陳總先伸出手跟客方的馮總握手，以表示對客人的尊重。
遞名片的禮儀要注意當某人向你遞送名片的時候你需要雙手接過來，並且輕輕的或默讀一次名片上的內容哪怕只看一遍名片上的名字也好，有的名片反面也有文字也需要看一次。最忌諱就是接到名片看也不看就丟到一邊或放到褲袋裡，這是很不禮貌的舉止，更不應接到名片後放在手上玩弄名片，需要記住，接名片時雙手不可很髒，不可用濕濕的雙手去接。接名片的時候最好起立接受。
介紹禮儀要注意在較為正式、鄭重的場合，有兩條通行的介紹規則：其一是將年輕的人介紹給年長的人;其二是將先生介紹給女士。在介紹過程中先提某人的名字是對此人的一種敬意。在我們的情景模擬中首先由主方介紹主方代表團中職位較高的項目經理緊接著再介紹職位稍低的助理，最後再由客方介紹。
面試禮儀 篇4
一、走進房間的時候
走進房間的時候如果自己的名字被喊到,應該有力地答一聲是,然後再進門。如果門關著的話,就要以裡面聽得見的力度敲門,聽到回復後再進去。開門關門要輕,向招聘方各位行過禮之後，清楚地說出自己的名字。
二、坐姿
在沒有聽到請坐之前，絕對不可以坐下，從門口走進來的時候，也要挺起胸膛堂堂正正的走。坐下時也不要在椅沿上輕坐，要舒服地坐進去。併攏雙膝，把手自然的放在上面。
三、使用敬語
使用過分誇張的敬語是一件令雙方都很尷尬的事。所以，這一點在平時待人接物上下工夫，如習慣於對長輩說敬語等。
四、視線處理
說話時不要低頭，要看著對方的眼睛或眉間，也不要一味直勾勾地盯著對方的眼睛。做出具體答覆前，可以把視線投在對方背景上，如牆上約兩三秒鐘做思考，不宜過長，開口回答問題時，應該把視線收回來。
五、要集中注意力
無論談話投機與否，或者對方有其他的活動，如暫時處理一下檔案，接個電話等，你都不要因此分散注意力。不要四處看，顯出似聽非聽的樣子。如果你對對方的提問漫不經心，言論空洞，或是輕率下斷語，藉以表現自己的高明，這都容易破壞交談，是不好的交談習慣。
面試禮儀 篇5
一、服裝
(一)男生
秋冬著西裝，自選是否系領帶。若不系領帶，則不需要系襯衫第一個扣
(二)女生
套裝或者套裙，套裙不能過短，不得穿薄、露、透的衣服。
(三)注意事項
1.服裝的兩個原則：一是要和職位相吻合;二是要和現場氣氛相適應。
2.要多練習穿正裝，避免面試時感到不舒服，影響發揮。
3.選擇穿適合自己膚色、氣質的.衣服為最佳。
4.服裝不可以選擇亮閃閃的面料，以亞光為主。
5.面試時並非必須著正裝，只要著裝大方得體即可。
二、鞋子
(一)男生
男士皮鞋應以黑色或深棕色為主，襪子與鞋或褲子顏色相同。
(二)女生
高跟鞋一般在3-5cm左右為主，顏色以黑色為主，襪子以膚色為主。
(三)注意事項
1.鞋子的顏色和樣式要與整體服裝風格相符。
2.鞋子要提前穿幾天適應。
3.儘量不要穿鞋掌/跟過響的鞋子。
4.鞋面保持乾淨，慎選漆皮皮鞋。
三、妝容
(一)男生
男士保持乾淨整潔，鬍子刮乾淨。
(二)女生
建議女士化淡妝。
(三)注意事項
眼鏡框與臉型相符，顏色不能太鮮艷，忌有色鏡片。
四、配飾
(一)配飾
男、女生除了手錶外，不宜佩戴其他配飾。
(二)注意事項
佩戴手錶應以商務手錶為主，切忌佩戴卡通手錶。
五、髮型
(一)男生
前不覆額，後不遮領，兩側不掩耳，建議考試前幾天理髮。
(二)女生
中、長發用夾子或者髮帶把頭髮束起來，儘量盤發;短髮要乾淨整潔。
面試禮儀 篇6
基本禮儀：
一般不應由親友陪同面試，避免給人留下不成熟的印象。
不要緊張，保持自信和自然的笑容，一方面可以幫助你放鬆心情，令面試的氣氛變得更融洽愉快;另一方面，可令考官認為你充滿自信，能面對壓力。
面試前：
道明來意：告知接待員你是來應聘的，以便作出安排。
應對所有職員保持禮貌，要知道，他們可能成為你的同事。
進門前先敲門，和主考人禮貌地打招呼。
面試時：
談話時要與考官有恰當的眼神接觸，給主考官誠懇、認真的印象。
點頭不可太急，否則會給人留下不耐煩及想插嘴的印象。
談話時切忌東張西望，此舉有欠缺誠意之嫌。
身體語言：
待主考人邀請時才禮貌地坐下，坐的時候要保持筆直。
留意自己的身體語言，要大方得體。蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。
切忌一些缺乏自信的小動作：
男士應避免把弄衣衫、領帶及將手插進褲袋內;
女士不宜經常撥弄頭髮，過分造作。
避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說話時用手掩嘴。
面試完結離去時，向主考人道謝及說“再見”。
回答問題的態度：
態度誠懇，不宜過分客套和謙卑。
不太明白主考人的問題時，應禮貌地請他重複。
陳述自己的長處時，要誠實而不誇張，要視所申請職位的要求，充分表現自己有關的能力和才幹。
不懂得回答的問題，不妨坦白承認，給主考人揭穿反而會弄巧成拙。
語調：
語調要肯定、正面，表現信心職場的面試禮儀默認。
儘量避免中、英文夾雜。
儘量少用語氣助詞，避免給主考人一種用語不清、冗長、不認真及缺乏自信的感覺
講錯話要補救
在講錯話之後，你亦不要放棄，必須重新振作，繼續回答其它問題。
其它：
不要打斷主考人的話，因為這是非常無禮的行為。
主考人可能會問你一些與職位完全無關的問題，目的在於進一步了解你的思考能力及見識，不要表現出不耐煩或驚訝，以免給用人單位留下一個太計較的印象。
切忌因主考人不贊同你的意見而驚惶失措。部分主考人會故意反對應聘者的意見，以觀察他們的反應。
面試禮儀 篇7
男生篇
服飾：男士可以穿西裝，以毛料的深藍色西裝為宜，全身顏色最好不要超過三種，可以配一雙黑色皮鞋、一雙深色襪子和一條領帶。西裝要平整、清潔、有褲線;西裝口袋不放任何東西;必需拆除西裝商標。
儀表：面試前應理髮、修指甲、刮鬍子、去鼻毛，務必處理好這些細節。另外面試當天記得洗兩次臉，稍稍用些護髮、護膚品，以淡雅的香氣為佳;西裝上也可以適當噴些香水，最好是前一天晚上就噴好，保證不要太刺鼻，否則會讓面試官感到不舒服。無論是護髮、護膚品，還是香水務必保持氣味一致。
女生篇
服飾：女士可以穿正規套裝、套裙，也應遵守三色原則。套裙最好不要高過膝蓋三厘米，穿絲襪，配一雙系帶皮鞋，不宜穿高跟鞋。可以配一個小巧耳環或胸針，切忌有太多的飾物。做到大方、得體。
儀容：髮型文雅、莊重、梳理整齊、長發最好用髮夾夾好，不能染鮮艷的顏色。化淡妝，不留長指甲，最好塗自然色的指甲油。
時間禮儀
面試是要有很強的時間觀念，面試一定要準時守約，遲到和違約都是不尊重主考官的表現。如果有客觀原因,須改天面試不能按時到場，應該打電話通知主考官，以免對方久等，面試時應該注意：
(1)提前到場
提前到達提前一點時間到達面試地點是非常必要的，無論在什麼情況下都不要讓考官等你。去面試時至少應該給自己留出至少20分鐘的富裕時間，這樣即使迷路或賽車，也能按時到達，如果一切順利，你可以利用色二十分鐘的時間，在車內活接待室穩定情緒，最好是提前5分鐘到達考官辦公室，以表求職的誠意，給對方信任感，同時也利於調整自己的心理，做一些簡單的準備，避免倉促上陣，手慢腳亂。
(2)適時告別
適時告別成功的面試有適當的時間限制，談短了不行。長了更不行，時間長了只有對應試的人不利。面試不是閒聊、沒有目標;面試也不是談判，雙方各自花時間去磨嘴皮。從某種意義上說，面試是陌生人之間的溝通，當然誰也沒有規定面試的具體時間的限制，談話時間的長短要面試官的面試內容而定，一般在掌握在半小時到45分鐘左右。
面試禮儀 篇8
男性求職者的形象設計
男士首先要精心梳理好頭髮。注意不宜留長髮，不能剃成陰陽頭，也不要弄得滿頭捲髮，亂作一團。
其次，要認真修好邊幅，如修剪鼻毛和鬍鬚，使人顯得面部光潔、神采奕奕。
另外，一定要做到衣著整潔。若穿西裝，最好系領帶。注意把襯衫下擺扎進褲中;不要穿袖口或褲腳折邊已磨損或開線的衣服;皮鞋要擦亮，鞋帶要繫緊。
女性求職者的形象設計
一般說來，端莊、幹練的女性求職者受到用人單位的普遍歡迎。因此，女士面試前宜化淡妝，修剪指甲和鼻毛，把頭髮盤起或梳紮好。不要濃妝艷抹，以免弄巧成拙。
女士著裝要得體大方，千萬別穿超短裙，也不要穿極薄的透明或緊繃在身的衣服，可穿西裝套裙。西裝應稍短，以充分體現女性腰部、臀部的曲線美。如果配褲子，上裝以稍長為宜。求職面試時，女士應避免佩戴過多的珠寶飾物。
面試禮儀 篇9
（甲、已二人同時從兩邊上台）
甲：嗨，好久不見了！
已：是啊！好久不見了！
甲：最近好嗎？
已：好什麼呀？好？
甲：怎么了？
已：生氣著呢！
甲：為什麼呀？
已：今天啊，我們鄰居說我沒禮貌，不會說話。
甲：喔？你說的是趙老師吧？為什麼？
已：我也不知道。中午我去他家，他就這樣說我。
甲：咦？你去他家乾什麼呀？
乙：去借書呀！對了，你有《時間簡史》嗎？
甲：哎呀，誰沒事撿那玩意兒幹啥呀！
乙：沒文化，真可怕！那是本書！我去趙老師家就是為了借它。
甲：喔，明白了。那你今天去趙老師家借書是不是說錯什麼話了？已：哼，沒有啊！
甲：那你把中午的情景表演給我看看。
已：好啊！
甲：那我來當趙老師。
已：恩，好！
甲：開始吧。
已：餵 ，老趙
甲：停，難怪趙老師生氣，你剛才把他叫什麼來著？
已：老趙啊，別人都這樣叫！
甲：看，你這就不對了！你和別人不同，你是晚輩，他是長輩，對待長輩要尊敬！你應該叫人家趙老師啊！
已：喔！我明白了。那咱再試一次？
甲：好的，開始！
已：餵——趙老師？趙老師你開門吶，開門吶，開門開門開門吶！別躲在裡面不出聲我知道你在家！
甲：哎，你這人怎么說話呢！
已：我怎么了？
甲：你瞅你這架勢，知道的是你在敲門，不知道的以為你來拆遷吶！已：那我怎么敲？
甲：要輕聲敲，不能用力，響聲以別人聽到為宜。
已：喔，那再來吧！
甲：好的。
（已做敲門狀，咚咚咚）
甲：誰呀？
已：是我，鄰居家小胖子。
甲：請進！
已：趙老師，把你那本《時間簡史》借我看一下！
甲：哎，停！停！停！
已：怎么？我又錯了？
甲：你看你，真是不會說話！
已：那我應該怎么說呢？
甲：對待長輩要稱呼您，這樣才表示對別人的尊敬，說話呢，要“請”字開頭！已：哎呀！太麻煩了！怎么說來著？
甲：你應該說：趙老師，請問您可以把那本《時間簡史》借我看一下嗎？已：喔，學會了，學會了！還有什麼嗎？
甲：當然還有，借到了書，你要說謝謝！還有，離開的時候要向趙老師告別。已：喔，知道了。那我們再來一次？
甲：好，開始！
（已 做敲門狀，咚咚咚）
甲：誰呀？
已：是我，鄰居家小胖子。
甲：喔，請進！請進！
已：趙老師，您好！
甲：哎，你好！
已：請問您可以把那本《時間簡史》借我看一下嗎？
甲：當然可以啦！拿去吧！
已：謝謝趙老師！再見！（鞠躬）
甲：再見！
看，多有禮貌的一個孩子啊！
已：哎呀，真不知道，這做人啊，還有這么多的禮節！
甲：是啊！現在明白趙老師為什麼生氣了吧？ 記得他上學期還教我們的文明歌嗎？
乙：機智如我當然記得！我來給你表演一下！（拿出竹板）竹板這么一打呀！別的咋不說，就說說咱天津的狗不理包子?
加：你這呆子就知道吃！文明禮儀都被你吃下去了！文明歌是這么唱的： 甲乙二人齊：懂文明，講禮儀，全校師生同做起。
孝父母，敬師長，尊老愛幼永不忘。
同學間，互幫助，以誠相待益無數。
有垃圾，不亂扔，爭做文明中學生。
生活中，懂規矩，態度和藹人心聚。
樹校風，強校紀，儒雅文明記心裡。
學做人，講禮貌，"禮儀之邦"人知曉。
人知曉！
甲：好了！我們趕緊去給趙老師賠罪去吧！
乙：你不說我倒忘了！走吧！ 鞠躬離場
面試禮儀 篇10
等面試官叫到你的時一定要大聲答“是”然後再進去面試。不論門是開著、關著、半開著，你都應該敲門。敲門時以指節輕扣三聲，力度以面試人員能聽到為宜。等到回復後再開門進去，開門一定要輕。進去後面向裡邊輕輕將門帶上，向面試人員問好，鞠躬或行點頭禮。
(1)必要的自我介紹
面試的介紹並不是不必要的重複，而是為了加深印象，給對方以立體的感覺。自我介紹一般要求簡短，如果自己的名字很富有詩情畫意，也不妨說：“我叫，很高興能夠有機會到貴公司參加面試。”
(2)握手
不要貿然與對方握手，除非他先伸出手來。握手時一定要使手臂呈“L”型，手心向上，從下到上迎向對方，握手時以兩到三公斤的力道，上下垂直晃兩到三下為好。一定要顯示出自己的熱情、自信。
(3)接受對方名片
假如對方遞送名片應以雙手接過來，並認真看一看，熟悉對方職銜，有不懂的字可以請教，然後將名片拿在手中。在談話中，再從口袋裡重新取出名片來看，會讓人感到不夠誠意，進而給對方不良的印象。最後告辭前，一定要記住把名片放入自己上衣兜里以示珍重，千萬不要往褲袋裡塞。
入座禮儀
在對方沒請你入座之前，切記不可貿然就座。面試官還沒有開口就順勢把自己掛在椅子上的人，已經扣掉了一半分數了。若對方一直沒請你入座，而那個位置偏偏有個座位，你可以適時提出“我是否可以坐在這呢?”的要求，得到對方允許後要說聲“謝謝”，然後大大方方坐下去。
男女的坐姿：
(1)男士：入座時要輕，至少要坐滿椅子的2/3，後背輕靠椅背，雙膝自然併攏(男士可略分開)，雙手放在膝蓋上。身體可稍向前傾，表示尊重和謙虛。
(2)女士：入座前套用手背扶裙，坐下後將裙角收攏，兩腿併攏，雙腳同時向左或向右放，兩手疊放於腿上。如長時間端坐可將兩腿交叉疊放，但要注意上面的腿向回收，腳尖向下。
註：很多辦公環境將企業經理室、辦公室負責人的位置安排在面對門口，背朝窗戶的地方。這樣的位置安排，容易給拜訪者造成一定的心理壓力，某種意義上來講，求職者從一走進辦公室的時候起，就被擺在了一種極為不利的位置上。要想改變這種情況，求職者應當有意識地使自己位於避免直接背對門口的位置。側一側身或者把座位稍稍偏離正向位就可以做到。
交談禮儀
(1)誠懇熱情
把自己的自信和熱情“寫”在臉上，同時表現出對去對方單位工作的誠意。
(2)落落大方
要把握住自己，應答時要表現得從容鎮定，不慌不忙，有問必答。碰到一時答不出的問題可以用兩句話緩衝一下：“這個問題我過去沒怎么思考過。從剛才的情況看，我認為……”這時腦子裡就要迅速歸納出幾條“我認為”了。要是還找不出答案，就先說你所能知道的，然後承認有的東西還沒有經過認真考慮。考官在意的並不一定只是問題的本身，如果你能從容地談出自己的想法，雖然欠完整，很不成熟，也不致影響大局。
(3)謹慎多思
回答提問之前，應對自己要講的話稍加思索，想好了的可以說，還沒有想清楚的就不說，或少說，切勿信口開河、誇誇其談、文不對題、話不及義。
(4)忌用方言
在應聘中對招聘者的問題要一一回答。回答時儘量不要用簡稱、方言、土語和口頭語，以免對方難以聽懂。切忌把面談當作是你或他唱獨角戲的場所，更不能打斷招聘者的提問，以免給人以急躁、隨意、魯莽的壞印象。當不能回答某一問題時，應如實告訴對方，含糊其辭和胡吹亂侃會導致失敗。
(5)遞物
遞物應大方得體，雙手呈遞。
聆聽禮儀
(1)專注有禮
當主考人向你提問或介紹情況時，應該注視對方以表示專注傾聽，可以通過直視的雙眼，讚許的點頭，表示你在認真地傾聽他所提供的更多的信息。
若面試人員不止一個人，回答問題時一定要以目光掃視其他人，而將焦點集中在主考官身上。如果其他面試人員對你單獨提問，一定要將焦點轉移到他身上，回答完後再轉移回來。思考問題時可以看著對方身後的牆，不要看天花板或窗戶外邊。
(2)有所反應
要不時地通過表情、手勢、點頭等必要的附合，向對方表示你在認真地傾聽。如果巧妙地插入一兩句話，效果則更好，如“原來如此”、“你說的對”、“是的”、“沒錯”等。
(3)有所收穫
聆聽是捕捉信息、處理信息、反饋信息的過程。一個優秀的聆聽者應當善於通過主考官的談話捕捉信息。
(4)有所判斷
求職者傾聽時要仔細、認真地品味對方話語中的言外之意、弦外之音、微妙情感，細細咀嚼品味，以便正確判斷他的真正意圖。
告別的常規與禮儀
(1)再次強調你對應聘該項工作的熱情，並感謝對方抽時間與你進行交談。
(2)表示與主考官們的交談使你獲益匪淺，並希望今後能有機會再次得到對方進一步的指導，有可能的話，可約定下次見面的時間。
(3)記住了解結果的途徑和時間。
告別時可以主動與考官們握手，但要注意一般握手的基本禮節。一般來說，握手告別要講究先後的順序，握手的先後順序是根據握手人雙方所處的社會地位、身份、性別和條件來確定的，其基本原則是：上級在先，長輩在先，女士在先。
握手通常以三五秒鐘為宜，並且要注意把握好力度，要雙目注視對方，面帶笑容，不可目光四顧，心不在焉，同時應配以適當的敬語，如“再見”、“再會”、“謝謝”等。
(4)面試後寄上一封感謝信:信中再次感謝對方抽出時間來接待你，並對該單位表示一番敬意，重申自己對所談的工作很感興趣，並簡要地陳述自己能夠勝任該項工作。
(5)加分細節：輕聲起立，並將坐位推回至原位;出公司門時對接待小姐表示感謝。