產品設計師年終總結

產品設計師年終總結 篇1

設計工作是苦痛與歡樂的煉獄,每當面臨新的設計任務時,由於覺得自己的水平不夠,感覺布滿了壓力,開頭蒐集各種資料,接下來查找設計靈感,深思、焦灼,每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到確定時,便是工作中的歡樂,布滿了快意。

一、工作總結:

從開頭連效果圖都做不好到現在能自己套程式,雖然自己也付出了努力,但是更離不開同事們的關心。在這一年裡,我學習了製作網頁的基礎學問。從配色到布局,從製作效果圖再到切片,再到用dw製作網頁,最終套程式。每一個環節我都沒有鬆懈,不管是在公司還是回到家裡,我都會充分利用時間來學習,補充自己貧瘠的學問。雖然現在的水平還遠遠不夠,但是捫心自問,我在遠洋的每一天都是充實的,沒有虛度,我信任在新的一年裡,通過自己的努力和同事們的.關心,我會學到更多的東西,不管是在技術水平上還是其他方面,都更上一層樓。

二、工作中的不足:

雖然通過一年的努力,技術水平有所提高,但是還是存在許多不足的地方,由於基礎打的不夠好,許多地方學習起來有些吃力,不停的問同事,也給別人帶來了不少麻煩,由於學問的不足,使得開頭的學習有些混亂,感覺不知道從哪裡開頭學起,無從下手,鋪張了不少時間。

三、新一年的目標:

過去的一年的整體上是緊急的、勞碌的、充實的。由於我剛剛來到遠洋,所以對我來說這也是布滿盼望的一年。展望新的工作年度,盼望能夠再接再礪,同時也加強自身的力量,工作中與同事多溝通,多關懷了解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業學問技能,樂觀汲取新的觀念與設計理念,要連續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老狡猾實做人,爭取做出更大的成果來。

我們經過苦痛煎熬,最終做出來的時候倍感輕鬆。

產品設計師年終總結 篇2

設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨新的設計任務時,因為覺得自己的水平不夠,感覺充滿了壓力,開始蒐集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

一、工作總結:

從開始連效果圖都做不好到現在能自己套程式,雖然自己也付出了努力,但是更離不開同事們的幫助。在這三個月里,我學習了製作網頁的基礎知識。從配色到布局,從製作效果圖再到切片,再到用dw製作網頁,最後套程式。每一個環節我都沒有鬆懈,不管是在公司還是回到家裡,我都會充分利用時間來學習,補充自己貧瘠的知識。雖然現在的水平還遠遠不夠,但是捫心自問,我在遠洋的每一天都是充實的,沒有虛度,我相信在新的一年裡,通過自己的努力和同事們的幫助,我會學到更多的東西,不管是在技術水平上還是其他方面,都更上一層樓。

二、工作中的不足:

雖然通過三個月的努力,技術水平有所提高,但是還是存在很多不足的地方,因為基礎打的不夠好,很多地方學習起來有些吃力,不停的問同事,也給別人帶來了不少麻煩,因為知識的不足,使得開始的學習有些混亂,感覺不知道從哪裡開始學起,無從下手,浪費了不少時間。

三、新一年的目標:

過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的。因為我剛剛來到遠洋,所以對我來說這也是充滿希望的一年。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時也加強自身的能力,工作中與同事多溝通,多關心了解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來。

在今後的工作中,我將努力提高技術水平,克服不足,朝著以下兩個方向努力:

1、在以後的工作中不斷學習技術知識,通過多看、多學、多問、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

2、提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

我們經過痛苦煎熬,終於做出來的時候倍感輕鬆。

產品設計師年終總結 篇3

回首20xx年到目前的工作,有碩果纍纍的喜悅,有與同事一起忙碌到深夜的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵。著短短的試用期,在公司領導和產品設計中心總監的關心和指導下,全體同事的熱心幫助下,我項目組較好的完成了本年度的工作任務,看問題和眼光等各方面都有了一定的提高。現講試用期的個人工作總結如下:

一、就試用期工作的完成情況匯報如下

1、在同事的協助和幫忙下,我部門參與並順利的完成了20xx年春夏的訂貨會的樣品開發以及訂貨會現場產品維護和講解工作。

2、在20xx年的x月份我們有對一些發達城市的市場調研活動,對市場目前的一些男裝的流行和市場消費有了一定的了解!

3、在公司的組織下,在20xx年x月份的xx市場調研,使我們了解到全面的市場,使我們在以後的工作中眼光會放的更遠,從而使接下來的產品開發的方向更專注於品味與時尚。

二、現將明年試用期過後做個大概安排

1、配合各部門,努力做好x月份秋冬訂貨的樣品開發工作!

2、在原有樣品的基礎上,我們會把產品開發做的更商務、時尚、更迎合市場需求與季度開發主題。

展望今後,我們充滿了信心,即使道路坎坷荊棘,只要我們同心協力,與各位同事一起,一點能做的更好,男裝的明天一定會更美好!

產品設計師年終總結 篇4

一年的工作時間很快就會過去了,掐指一算,來到公司已經整整一年了,在那裡我對我一年以來的工作情景進行簡要的總結。

一、個人工作總結

我是去年2月有幸被公司錄用的,之前我一向從事廣告平面設計方面的工作,到了__後找的第一份工作就是網頁設計,可是做的時間不是很長,對這方面還算是個生手。

到了公司以後,先是擔任平台設計師的工作至5月下旬,然後又調到網站建設部做網站設計師一向至今。在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,僅有我自我最清楚。

很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們僅有自我從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做網站剛有靈感的時候,會突然有其它的工作布置下來,我們僅有自我調整好自我的心態,統籌安排好自我的工作,才不會手忙腳亂。

那天爸爸給我打電話的時候,我正在加班,爸爸說,怎樣又在加班了,要注意身體。我告訴爸爸,不明白為什麼我喜歡工作,喜歡那種充實的感覺,雖然有的時候回到家的時候真的很累,也會偶爾覺得自我活得有點辛苦,可是一旦自我真的閒下來的時候,反而覺得很不適應了。爸爸說,恭喜你,長大了,那至少說明你不是一個好逸惡勞的人。

我喜歡爸爸的評價,我是個極其熱愛設計的人,有興趣,有靈感,我明白我或許不是最好的,可是我必須是最有活力的。我真的很喜歡設計,我也不明白為什麼,所以,我想證明自我,證明自我的本事和一顆真誠而執著的心。明天會怎樣樣,誰也不明白。至少今日我要對得起自我。

十分感激公司給我這個成長的平台,令我在工作中能不斷的學習,不斷的提高,不斷提升自身的素質與才能。

二、與同事相處

到了公司以後,要感激的人真的很多…

在平台上工作的時候,感激總監一向教導我,要不斷提高自我的設計本事;感激...從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西;感激...和...,在我剛進公司對代碼絲毫不懂的情景下,對我的熱心的幫忙。感激有在平台上磨練的那段時光,正是那段時間激發了我的鬥志和工作熱情!

到了網站建設部以後,我被一種莫名的東西感動著。我們是一支年輕的隊伍,部門經理也是一個__年代以後的年輕的女孩子。我們雖然年輕,可是我們並不浮躁,我們充滿活力和憧憬,我們充滿力量和動力。這不正是我想要的那種感覺嗎?為了一個同目標,我們會齊心奮力向前。我的心找到了歸宿,我安定了下來。我確定:這就是我的事業,為公司,為自我,努力著!前進著!

感激每一個人對我的幫忙和支持,感激大家那么喜歡我(哈哈~~我臉皮是不是有點厚了啊!)我會繼續努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!

三、與客戶溝通

雖然從大學畢業的時間還不到兩年,可是,可能因為我是一個不太能閒得住的人吧,從大二開始我就在學習之餘將自我的另一隻腳正式踏入了設計行業。

在來公司之前,我也接觸過很多各種各樣的客戶,有蠻不講理的,也有和藹可親的,可是那些都是和客戶當面溝通交流的,和客戶在意見上發生分歧時,大部分我能夠很輕易的用我的設計專業方面的知識說服客戶,甚至能夠現場做出效果來改變他們的主意。

可是,來了公司之後,我才發現電話溝通真的是一門很深奧的學問。在電話這頭的我,看不見電話那頭客戶的表情,動作,只能從電話中客戶的語氣來分析猜測客戶此時的想法和心境。也漸漸開始明白:有些時候,不論客戶再怎樣糾纏,我都必須堅持某些工作上的原則,因為一旦為一個客戶開了先河,我就必須研究到接下來該如何應對更多的客戶,我必須為自我的一言一行負責到底;而有些時候,又必須對一些客戶妥協,即使他們再怎樣讓我深惡痛絕,我還是必須認真的完成對他們的服務,因為不能因為一些小事,丟失掉一些重要的客戶。

感激公司!讓我從客觀上對自我在以前所學的知識有了更加感性的認識,使自我更加充分地理解了理論與實際的關係。

四、工作態度

一個人的工作態度折射著一個人的人生態度,而一個人的人生態度又決定一個人一生的成就。我的工作,就是我的生命的投影。一個天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,無論他眼下是在洗馬桶、挖土方,或者是在經營著一家大公司,都會認為自我的工作是一項神聖的天職,並懷著深切的興趣。對工作充滿熱忱的人,不論遇到多少艱難險阻,都會像希爾頓一樣:哪怕是洗一輩子馬桶,也要做個洗馬桶最優秀的人!所以我會努力讓自我堅持良好的心態工作,遵守公司的各項規章制度;完成各項工作和任務。我要在20__年比20__年做的更好。

五、提議和意見

1、首先,我覺得公司的天目湖拓展真的很好,加強同事之間的感情,加強了團結協作的本事。有很多同事,以前我都叫不出名字的,卻在這次拓展中,讓我發現了他們身上的很多平時發現不了的閃光點。讓我更加熱愛這個團體,熱愛每一個可愛的公司人!

2、我覺得公司能夠研究給我們多點專業性的培訓,就拿我們網站建設部來說,能夠找一些在設計方面比較厲害的人給我們培訓,或者多參加一些類似於上海國際旅遊交易會那樣的活動,能夠開拓我們的視野,提升我們的設計水平,以及對旅遊的認識。

3、還有一點,我感覺我們每一天早晨的晨會分享,以及我們部門每周五中午的專業培訓挺好的,每次都能學到東西,有時候就是一些小小的技巧,卻能夠在工作中很大程度的提高工作效率。

產品設計師年終總結 篇5

本人主要負責室內設計工作,一年來,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,現將這一年的學習、工作情況等作如下匯報:

一、加強學習,兢兢業業,提升工作業績。

紮實勤奮工作,提高工作業績、堅持學習業務知識,提升自身業務素質。

為了更好地適應人才工作的新形勢要求,這一年來我還是緊抓業務學習,認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規,向領導前輩們學習他們好的經驗,好的方法,進一步提高自身的業務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業務是不夠的,平時我也注重向其他業務往來單位學習熟悉了解各種工作流程,在多學習、多接觸中提升了自己的業務水平,提高了辦事效率,也使自己更好地服務企業、服務民眾。

二、堅持熱情細緻服務,認真完成各項工作。

在中心日常工作期間,我能嚴格遵守中心的各項規章制度,認真完成上級、領導交給的任務。也能恪守為民服務的宗旨,做到禮貌待人、熱情服務,耐心細緻。我主要負責的是設計

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在公司工作並不是那樣簡單的,我只好做到我能夠做到的一切,我知道我的能力還是不夠,但是誰也不能做到完美,我應該繼續的工作下去,不是一步就能走到盡頭的,在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。在接下來的一年中,我還是會繼續努力的。

三、具備專業設計水平。

那就需要加強自己的專業設計水平。那什麼是專業?從一門開始,或者家裝,或者餐廳,或者酒店,單選一門然後觸類旁通。無論是什麼樣的室內設計都是空間上的設計,所以功能規劃,色彩,燈光,材質,造型及工藝,是你主要掌握的核心內容。在設計上你所反覆套用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道,燈光對材質的的色彩影響都沒有清晰的概念,那距離做設計還有一段距離。

輔助的而且也是必不可少的是人文歷史,人體工程,視覺或者說空間心理。做設計不是能畫漂亮的效果圖,能繪製標準的施工圖紙就是設計了。設計就是把即將實施的事物提前規劃出來。

四、每個細節皆有來源。

推敲自己設計的每個細節,每個尺寸。為什麼吊頂要做150高,為什麼回選擇砌體隔牆而不是石膏板?如果是用繪畫來解釋就是“意在筆先”。先筆後意這種一般是所謂的大師造的概念,非一般人能做的出來的。所以不要胡亂抄襲!

用你的專業和深思熟慮來做設計。這個就是好的設計師了。功到自然成!

20xx年我的工作不能說是完美,但是我想說我已經盡力了,雖然我知道自己還是存在著不足之處,但是我在不斷的改正中,我會做的更好的。

在成熟和迷惘的交織中,悄然流逝了。在我眼裡,設計師也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨鍊人的意志,淡泊人的心靈,平面設計能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結著領導的英名決策和正確指導。年終歲末的`時候,人總是特別感嘆生命的蹉跎,回首與展望會是兩個亘古不變的主題。下面我將從工作情況與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名平面設計人員,工作能力的提高是重中之重。x年的時間裡,我對我們所從事的工作流程,方法等有了較深的認識,對平面設計規範也有了一定的了解。能力來源於實踐,一年來,我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來,我能熟練的掌握Photoshop等設計軟體,加之公司所涉及的平面廣告設計圖比較簡單,工作起來也算輕鬆,但是還需要不斷的學習和實踐並且提高自身的設計感。

一年來,我參與了公司的全部的平面方案的設計,從查閱資料,埋頭苦幹,並虛心向行業同事請教,圓滿完成了既定任務。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,這都是在以後的工作中必須首要加強的。

剛進公司的第一個項目是志第一期,由於之前沒有做過類似的書籍類設計方案,剛開始有點摸不到頭緒,後來在網上查閱了關於書籍類設計的注意事項又請教同行業關於這方面的資料才能順利展開工作。但是由於初次設計,雜誌印刷出來的最終效果不佳,感覺很笨重,一點都不秀氣也沒有時尚感。自己總結出幾點,一是雜誌設計過程中字號沒有用正確,單憑自己肉眼而定,第二,雜誌的排版不精巧,很多圖都重疊了,事先沒有仔細考量。除了這些,個別商家的廣告不清晰導致後來商家跟業務員發生口角之分影響公司聲譽,這主要有2點,第一,商家缺乏這方面知識本身提供的圖片像素不夠,第二,由於前期排版事物繁忙商家提供的圖片也沒有仔細去檢查馬虎大意才導致的。

整本雜誌都是自己一篇篇文章摘錄,每一張圖片都是自己搜尋二來,可謂親力親為,因此為第二期打下了基礎。第二期《家居》雜誌出版要比第一期順利得多,有了前面一期的經驗總結,這一期出來沒有什麼大問題,只有顏色方面印刷廠沒有調好,所以稍有出入。

此後又連續出了城市花園、花園、央花園等物業手冊,雖然設計過程沒有家居那么複雜,但是還是不可缺少跟商戶的溝通,在此過程中,由於業務員是和商戶直接溝通的,並非設計師與客戶溝通,因此在某些專業問題上,可能業務員不太清楚,因此多出一些溝通上的小麻煩,這些問題經過設計師與業務員的溝通之後慢慢化解,還有部分客戶由於缺少廣告設計這塊的專業知識,不肯提供有效圖片,溝通至最後單子黃了,因此不管是設計師還是業務員在與顧客溝通這塊還要細心有耐心的洽談,務必告知客戶詳細情況。

在x年工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,為明年的工作做好戰前的準備!

我們無論在哪裡工作,最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,我們就像是一家人一樣,我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作。並不是職位越高,層次越高,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發揮和展示我們的能力,對每一個挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,並經過自己的勤奮和努力去實現它。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的快樂。

張總經常和我們說的一句話是:“態度決定一切”。人的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾。我們信捷的一名員工。嚴謹的工作態度,是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,不斷地開拓設計思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發展,來儘自己的一份微薄之力。

最後,祝廣告公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩固!也祝願每一同事身體健康,幸福快樂!

產品設計師年終總結 篇6

新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

在設計上

過去在對網頁設計的理念比較空泛的,做設計的多而出現平乏,很多時候基本上沒有好好的靜下來想想設計,只是整天在電腦旁的不停的copy,設計那時對我而言就是不停的複製過程。在××年裡,在業務不多的情況下,沉下心認真去想設計的真正的含義與表現。通過幾個案例,讓我認識到,在紙上的圖片再怎么新穎與美麗,不能做出來也是徒勞。設計,施工一個也不能少。特別是網頁設計軟體套用技巧上需要加強學習。

在業務上

××年我基本上都在漢口工作,漢口店沒有武昌超市的`絕對的優勢,漢口店在外等於失去了超市的僻護,在客源上比較少,只能和外面的裝飾公司一比高下,我們所能做的就是不能放過任何一個來咨訊的客戶,讓他們在第一次與我們交流中就留下深刻的映象。同樣的一個訂單,同樣的一個契約,我們漢口店的同事付出更多,因為每一個客源對於我們都來之不宜。也許是這樣的心態讓我們對每個客戶都服務周到,但是也滋長了部分不良的刁民,我認識到服務的到位,並不是對客戶任何要求的惟命是從。

在心態上

在××年主要體現在與客戶交流時更加的自信了,面對某些客戶的刁專問題的回答更加的遊刃有餘了。在工作心態的調整,在每天的工作中總是會遇到各種各樣的問題,這就要考驗我的解決事情的能力,與過去相比,考慮問題更加成熟了,不像過去遇事則亂了。面對不同的客戶,如何調整自己去理解他們的想法,讓他們來認同自己的設計理念。希望能在短時間裡自己能培養穩健的辦事作風,是我20xx所追求的。

產品設計師年終總結 篇7

xx年來,主要負責室內設計工作,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,現將這一年的學習、工作情況等作如下總結:

1、加強學習,兢兢業業,提升工作業績。

為了更好地適應人才工作的新形勢要求,表達全面貫徹落實國家政策的要求,這一年來我還是緊抓業務學習,認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規,向領導前輩們學習他們好的經驗,好的方法,進一步提高自身的業務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業務是不夠的,平時我也注重向其他業務往來單位學習熟悉了解各種工作流程,在多學習、多接觸中提升了自己的業務水平,提高了辦事效率,也使自己更好地效勞企業、效勞民眾。

2、堅持熱情細緻效勞,認真完成各項工作。

在中心日常工作期間,我能嚴格遵守中心的`各項規章制度,認真完成上級、領導交給的任務。也能恪守為民效勞的宗旨,做到禮貌待人、熱情效勞,耐心細緻。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索〞,在公司工作並不是那樣簡單的,我只好做到我能夠做到的一切,我知道我的能力還是不夠,但是誰也不能做到完美,我應該繼續的工作下去,不是一步就能走到盡頭的,在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。

3、在接下來的一年中,我還是會繼續努力的具備專業設計水平.

那就需要加強自己的專業設計水平。那什麼是專業?從一門開始,或者家裝,或者餐廳,或者酒店,單項選擇一門然後觸類旁通。無論是什麼樣的室內設計都是空間上的設計,所以功能規劃,色彩,燈光,材質,造型及工藝,是你主要掌握的核心內容。在設計上你所反覆套用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道,燈光對材質的的色彩影響都沒有清晰的概念,那距離做設計還有一段距離。

輔助的而且也是必不可少的是人文歷史,人體工程,視覺或者說空間心理〔可以理解為風水〕。做設計不是能畫漂亮的效果圖,能繪製標準的施工圖紙就是設計了。設計就是把即將實施的事物提前規劃出來。

XX年我的工作不能說是完美,但是我想說我已經盡力了,雖然我知道自己還是存在著缺乏之處,但是我在不斷的改正中,我會做的更好的。

產品設計師年終總結 篇8

在20xx第季度到來之際,在我們展望下一季度的同時,我們有必要回顧一下這個平凡又不平凡的第季度。回顧起來這近季度的工作中了解到了很多東西,也學了不少知識;雖說還不是十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認識,同時也發現了很多的不足之處。回顧過去一季度,在領導的帶領下,在各位同事的大力協助下,工作上取得了些滿意的成果。

一、設計方面的主要工作

1、完成燈光照明設計方案7套;

2、完成燈光效果圖、flash動畫共16個ae動畫1個;

3、投標標書製作3套;

4、閒暇時間市場開闊;

二、日常配合的工作

1、列印出圖,尋找製作單位、審核圖紙;

2、必要的時候與客戶溝通,到實地查看項目狀況;

3、安全員培訓考試;

4、工程燈具現場安裝技術學習1次;

5、工程燈具廠家查詢;

6、其它資料配合準備;

三、工作上的不足和要改進的方面

首先感謝在這段時間裡公司各位領導和同事給予我足夠的寬容、支持和幫助。在領導和同事們的悉心關照和指導下,當然自身也在不段努力,使我有了很大的進步。季度里,我對公司的工作流程、方法等有了較深的認識,對行業內設計也有了一定的了解;但是還需要不斷的學習和實踐。一季度來,我參與了公司的多項方案的設計,緊密配合個部門的工作,並虛心向同事請教,圓滿完成了各項工作任務。日後還須不斷提升自身能力。

1、從設計上,自己從以往偏愛的風格到現在多元化風格(融合主義),將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。

2、學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識,並用於實踐!

3、“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷熟悉業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,提高方案匯報的演講能力。

4、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細心,提高自己業務能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

過去的季度的整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的一季度。展望新的工作時,希望能夠再接再礪,同時也加強自身的業務能力,工作中與同事多溝通,多關心了解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來。

產品設計師年終總結 篇9

20xx年已接近尾聲,來公司也已8個多月,在年終對這8個多月的工作進行梳理、總結和沉澱,並在工作、職業成長、人際交往方面對20xx的自己有一個預先的規劃,於己於公司都很有必要。

一、20xx年工作回顧

來公司這8個對月,我的工作具體可分為項目前期策劃、項目行銷策劃兩個板塊,以下是簡要回顧:

(一)項目前期策劃

參與了,主要涉及板塊為這些策劃報告的市場調研、客群分析、形象定位、功能定位、業態規劃、文化梳理等部分;

獨立完成了《街前期溝通稿》、《古玩城定位報告》、《轉盤項目意向定位報告》;協助部門完成了商業地產市場調研、典型商業調研、同行公司情況梳理、地產專題研究、土地開發流程再造研究、公司月報品牌聚焦與行業觀察板塊寫作等市場及專題方面的調查研究工作。

(二)行銷策劃

對外,完成了《酒城行銷策劃溝通稿》及《項目定位及行銷策劃溝通稿》;對內全面配合集團及公司進行雁翔廣場、芙蓉新天地兩個項目的行銷策劃工作,主要的工作有:行銷情況分析診斷、行銷推廣階段性提報、銷售分析及提升建議、推廣文案及銷售說辭製作等方面。

一句話總結20xx年的工作:做的很多、想的也不少、被點讚認可的也不是沒有,但卻鮮有轉化成業績成果的,原因有哪些,客觀的是必須要克服和無條件接受的,沒有必要講,主觀原因主要有以下幾個。

二、各種不足分析

(一)知識與經驗上儲備有提升空間

本人入地產行業時間較短,雖然對這一行喜愛有加,學習和探索的興趣與動力較強,但對公司刀下見菜的業務要求在進入公司初期的一段時間還是有點疲於應對,不足的地方主要體現在:項目前策建築設計建議、業態規劃建議、項目經濟測算等板塊。雖然在後期的不斷學習中這幾點不足得到了提升,但由於自己文科的學歷背景,這幾個板塊仍舊是需要在以後的工作中不斷強化學習的部分,另外鑒於項目行銷策劃是本部門未來的核心業務之一,本人也需要在這個方面進行及時的充電,以滿足公司發展的需要。

(二)對業務工作的系統及巨觀把控能力有待提升

項目策劃不但要你考驗策的一面即畫龍點睛的能力,還要考驗你劃的一面即未雨綢繆的能力,如果沒能在未雨綢繆方面更好的解決問題和應對風險,那么即使再妙的點睛之筆也只能是紙上談兵,煙花美景惹人眼而已。本人在策劃的劃的能力方面的不足主要表現在工作的系統及巨觀把控上,如在項目前策報告邏輯線條的設定上、報告主要觀點的說理性分析上及提報方案的整體性節點計畫的安排上,這一問題在《條街溝通稿》中反映了出來,在《鎮項目前策報告》中還表現的較明顯,在《轉盤意向定位報告》中得到了較大改進,在《定位報告中》最終得到了克服(該報告得到了甲方及公司領導的認可),但這一能力的養成不是一蹴而就的,需要在長期的升級與最佳化最終達到更新換代的質變。

(三)在業務上對市場與行業分析與認知縱深化和超前性上需加強

對市場與行業保持常態的敏感與警覺是對一個地產策劃人的基本要求,而這一要求具體表現就是對市場變化敏感、對行業動向警覺、對行業及市場新鮮事

物的強烈興趣。必須承認,作為一個行業新人在這一方面我的自覺性還不夠,相關的信息是在不斷的涉獵蒐集,但經過大腦深化處理和沉澱的東西並不多,信手拈來和多線索支撐的創作快感在報告製作中並沒有頻繁的顯現。具體分析這方面的不足主要表現在:區域微觀市場數據信息的跟蹤、新入市典型案例的深入研究、相關行業及市場專題研究的深度思考及沉澱等方面。

(四)工作細節上精益求精的意識不夠

細節決定成敗這一句說爛了的格言,還是我作為策劃尤其是文案策劃永遠的痛,這個痛的具體表現就是錯別字、錯別字,自信不是生性馬虎的人,但這點不足卻好像缺陷到了DNA里,這一點不再找藉口,一個字改。細節工作不到位的第二個表現在公司制度的遵守上,如有一段時間未著工服、外出考察未按流程登記、公司的自動化辦公OA的運用不夠熟練等等,細節真能決定成敗,這是在我人生有限的工作經歷中不止一次得到驗證了的,所以這句說爛了的話以後還是會作為我的職場金律刻在腦子裡,時時勤拂拭,不使惹塵埃。

(五)對工作任務的統籌安排能力有待改進

公司對人才的要求是三角人才,而策划行業則要求你首先是個通才其次才是個專才,加上行業市場的變化甲方的要求更加苛刻等這些都預示著在這個行業你要不斷挑戰腦力的極限,進行大量的看似徒勞的智力嘗試,而這一大量智力嘗試的直接後果就是要求你在有限的時間內同時處理好幾個業務事項,對於在甲方呆慣了,習慣一個事跟到底的我,這是一個挑戰,這個挑戰讓我深感力不從心的時間段集中在今年的7—10月份(最多的時候有四個事情壓在手上)。對於戰場,從來都沒膽怯退縮過,但戰術上安排的失當卻往往把人折騰的苦不堪言,最終還極有可能丟掉了陣地。針對這一點不足我首先需要在多事件的統籌安排及

橫向思維轉換能力方進行反思和強化訓練,但如果部門甚至是公司層面能夠探索出更美好的最佳化方案,我們除了歡欣鼓舞就是雙手點讚了。

(六)部門及業務環節之間的溝通互動頻次和深度不足

坐井觀天是策劃的大忌,唯有不斷的摩擦碰撞才能讓策劃創意耀出動人的火花,雖然在我們部門頭腦風暴工作的頻次不少,但是每次探討的成果並不喜人,而且自己在探討中也很少把自己完全打開,心中的框框條條還很多。還有一點很重要,就是部門及各業務環節之間的探討與碰撞是十分匱乏的,這直接導致我們部門(當然包括我)所出智力成果的落地性的不足,這種表現比較普遍,在這就不一一列舉。

(七)在心態與氣勢上缺乏主動出擊的狼性

本人性格趨向於內收,並竊以為策劃人員內收的性格更利於系統的思考和深度的沉澱,而內收的性格也更容易在廣泛涉獵的基礎上厚積薄發這是以前的認識。通過從業經驗的不斷積累及公司企業文化的薰陶,我認為有利於冷靜思考和深度推敲的內收性格與嗜血而起主動出擊的狼性其實是可以兼得的,所以在要自己去找事情,別讓事情來找你這一點上的不足要改,並且內收並不等於內向,內向在別的行業或許無傷大雅甚至還是個優勢,但在策劃創意行業一定是個劣勢,這一點一定要清楚。

缺點肯定還有很多,而迫於自尊心最底線的反抗,這些自我反思或許在犀利和尖刻程度上還沒有達到領導的要求,望各位領導留情,當然也絕對歡迎各位領導同仁隨時批評指正。

產品設計師年終總結 篇10

不知不覺間,來到園林工程有限公司已有半年多的時間了,在這半年工作當中,經歷了許多酸甜苦辣,認識了許多良師益友,也獲了許多的經驗教訓。在這半年多的時間裡,工作上取得一定的成果,但也存在許多的不足,回顧這半年所經歷的,現將總結如下:

一、工作總結

從剛開始來公司到現在的這段時間裡,先參與了A項目,然後又參與了B項目。

二、工作心得

由於自己剛從學校走到工作崗位,剛開始有許多的不適應,而後經過自己慢慢的努力逐漸適應了這份工作,從中了解到了園林土建技術員的工作內容。

1、熟悉施工圖紙,了解工程概況,繪製現場平面布置圖,搞好現場布局。對設計要求、質量要求、具體作法要有清楚的了解和熟記,組織施工單位認真按圖施工。

俗話說“兵馬未動,糧草先行”。圖紙是施工的依據,所有的工程都是照圖施工的,所以在A項目開始時,經理首先要我做的就是熟悉圖紙,了解圖紙上的一-些做法和質量要求,然後再根據圖紙進行實地考察。

2、全面負責工程施工項目的施工現場勘察、測量、施工組織和現場交通安全防護設定等具體工作,對施工中的有關問題及時解決,向上報告並保證施工進度。

現場勘查也是項目開始時十分重要的一環,項目開始時在項目經理帶領下,我們對此項目進行實地勘測和測量,此項工作可以發現圖紙上的一-些問題並及時更改,做到心中有數,提前做好施工前的準備工作。

3、參加圖紙會審,審理和解決圖紙中的疑難問題,碰到大的技術問題與地勘和設計部門聯繫,妥善解決。圖紙會審就是提前發現圖紙上的一些問題,在圖紙會審前,我們一直在研究圖紙,然後把其中的一-些問題匯總,在會審時把問題都提出來,然後和設計或者甲方溝通。試想如果在工程進行中再發現問題,那得需要和甲方或者設計溝通。再改動就肯定耽誤了工期。

4、參與施工單位技術交底、工程質量、安全生產交底、操作方法交底。嚴守施工操作規程,嚴抓質量,確保全全。

5、填寫施工日誌和隱蔽工程的驗收記錄,配合質檢員整理技術資料和施工質量管理,負責安排各分部分項的檢測。

6、負責施工計畫的安排和實施,根據總工期和總施工進度計畫編制月或日施工計畫進度表,並組織安排相應施工單位根據計畫施工,保證工程如期完成。

7、按照安全操作規程規定和質量驗收標準要求,開展質量及安全的自檢、互檢、交接檢三檢制度,努力提高工人技術素質和自我防護能力。對施工現場設定的交通安全設施和機械設備等安全防護裝置經組織驗收合格後方可進行工程項目的施工。

質量的檢查是技術員最主要的工作之,所以我在這兩個項目中努力學好技術知識,負責一些對施工工作中的質量檢查工作,有不懂的就虛心請教,使得自己的專業知識有了很大的提高。施工現場的工作更使我深深明白,在學校學習的東西和自己翻看的規範等的知識不如自己實際經歷的記得牢固。而且好多學問都是書本中學不出來的,完全是憑自己的經驗。所以在工作中更能鍛鍊自己的許多能力。

三、工作不足中發現問題,全面提升個人素質

作為一個剛走向工作崗位的大學生來說,知識和經驗的欠缺,是我致命缺點,而技術員這個崗位是需要許多的經驗才能勝任的,還需要無止境的更新知識和提高工作能力,所以在剛到公司的時候我都努力的去學習,從工程開始的每一步都去實踐學習,這對於自身的提高是有很大幫助的。在今年的工作開展中也有許多不足,其中也發現一了些問題現總結如下;

1、不足之處由於工作經驗不足,在工程管理方面不能做到面面俱到;

2、對工作程式了解的少,不能提前預見一些事情,許多事情不能做到事前控制,導致了一些錯誤的發生。

3、專業知識不紮實,如cad操作有時不是很熟練,需要加強這方面的學習。

四、工作展望

這半年多的時間裡,我對工地現場的運作越來越清晰,對儀器設備的使用也越來越熟練。今後要針對自己哪方面的不足,加強哪方面的鍛鍊。自已經驗不足,就要多接觸各種類型的事情;專業知識不紮實,平常時候就多訓練,並在工作中加以強化;處理現場突發能力不夠,這方面就要在實際工作中鍛鍊自己的處理能力。另外對工程建設當中的各個環節有了整體的認識,在了解的同時,也在逐步的提高自身對工程技術的認識和學習,在工作的這段時間內我的個人工作能力有了一定的提高,這和領導的關心以及身邊同事的幫助是分不開的,在今後的工作中我會繼續努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創新,不斷磨鍊自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。

產品設計師年終總結 篇11

在成熟和迷惘的交織中,_年悄然流逝了。在我眼裡,設計室也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨鍊人的意志,淡泊人的心靈,業務素質能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結著每位領導的英名決策和正確指導。

年終歲末的時候,人總是特別感嘆生命的蹉跎,回首與展望會是兩個亘古不變的主題。下面我將從業務素質,外界溝通與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名專業設計人員,業務能力的提高是重中之重。

_年通過大量的施工圖繪製,我對建築設計的流程,方法等有了較深的認識,對建築規範也有了一定的了解。今年年初,我給自己制定的目標是大致具備能獨立操作一個一般項目的能力,包括它的總平規劃,方案設計,效果圖表現,以及後期施工圖的設計。能力來源於實踐,實踐檢驗能力;一年來,我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,有些可能達到了,而有些可能離目標還有一定地差距,具體表現在以下幾個方面。

一、規劃能力

_年上半年,作為設計師,主要通過國家現行規範和當地政府部門規定的容積率,建築密度,綠化率,建築高度和間距來巨觀控制;其次,基本柱網的確定,消防通道與小區路網的貫通,建築風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的幾個問題。我在工作中特別注意上述問題,並妥善處理,遇到難題時就虛心向領導和資深專家請教,取得了較好的效果,積累了不少寶貴的經驗。

二、效果圖的表現

效果圖作為一種表現手段,是建築設計作品最直觀的表達方式,它決定著建築的整體風格,也是決定開發商取捨整套方案的一個很重要的原因,所以我認為效果圖的表現是建築設計前期相當重要的組成部分,也使我必須掌握的一項基本技能。一年來,通過對警備區招待所,某大廈附屬天橋,__賓館和某雙拼別墅的效果圖製作,我能熟練的掌握3dma_,photoshop等設計軟體,加以自己對建築形體的理解,能作出一般的單體效果圖,對於大型的商業建築和小區的鳥瞰圖製作還很欠缺,還需要不斷的學習和實踐。

三、方案能力

方案能力是一名建築設計師應必備的重要能力。好的平面方案直接與建築的適用,經濟,美觀三大基本要素掛鈎。一年來,我參與了公司大部分項目平面方案的設計,我跟隨設計組的領導一起查閱資料,實地考察,埋頭苦幹,虛心請教,圓滿完成了既定任務。無形之中,我增強了結構概念,豐富了專業知識。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎理論性的認識,這都是在以後的工作中必須首要加強的。

產品設計師年終總結 篇12

20xx年是變革的一年,集團明確了事業部發展戰略,根據組織安排由工程部轉入X事業部擔任空間設計師。在XX年這段時光里,有得有失,“失去”是當前階段能力不夠導致,或者是自身內在升華的要求,“得到”是成長的必然。所幸的是有那么多朋友不離不棄,領導的關懷備至,正是我蓄勢待發的源泉。XX年已成過往,對這年的工作的總結是拉開XX年新篇章的序曲。以下是對全年的工作總結:

一、對集團多個品牌的掌握,提升綜合設計能力

1、掌握多個品牌形象規範,拓寬設計知識面。

通過工程部組織對各品牌形象知識培訓,結合實際經驗,對品牌的道具結構、施工工藝、品牌形象有了深入了解,這能拓展專業視野,為將來應對複雜的品牌環境提供有利條件。

掌握了品牌規範,共完成103家鋪設計,30家設計圖紙審核,20家X櫥窗設計,保證集團品牌開店需求。

2、掌握綜合店設計技巧,提升綜合設計能力與創新能力。

參與集團總部與全國各地區關於綜合店發展研討會,對綜合店發展的必要性、可行性有了深刻認識,關於綜合店發展歷程與發展方向有了全面了解,認真學習了20xx年綜合店發展戰略和工作流程。通過會後對各區綜合店現有狀況及原因進行了分析,為綜合店工作的開展指明了方式方法。

積極參與綜合店項目工作,協助完成了10家綜合店項目,通過實際工作,掌握了綜合店的設計規範、設計理論。這個過程是艱辛的,對於一個新型理念的接收完全是從零開始,只有通過自身在實際工作中不斷的與理念磨合才能了解其中的奧義,同時對自身能力有了較清晰的認識。

二、“優四跟五”,協助處理好X新舊形象各階段工作任務

1、“新環境,新要求。”樹立全局意識。

小組在分析了新工作流程與形式後,結合相關工作經驗,整理出一套適合事業部開展工作的方法。首先整理各區相關工程跟進人員、品牌負責人、各道具供應商通訊錄,建立專業通訊通道。其次根據市場反饋對X各工程資料實行規範管理,包括道具規格標準化、貨架陳列空間最佳化、增加道具元素滿足市場需求、加強供應商管理力度、改良道具工藝結構、規範製圖要求提高圖紙質量,保證工作優質高效。最後將相關內容整理為“關於進一步規範和最佳化X四代形象推廣工作的通知”傳送相關領導、地區、供應商及工程部門,同步各方資訊。通過參與這些工作,了解工作方式方法的重要性,對全局觀與統籌性有了進一步認識。

2、參與新形象設計過程,掌握項目開展流程。

X五代形象由設計公司負責設計,部門根據設計流程提供相關協助及跟進,主要工作情況:

第一、根據設計進度統籌安排,協助上級完成“X五代新形象開發項目責任表”;

第二、協助上級完成“X五代新形象市場調研分析表”,配合設計調研;

第三、參與跟進設計進度工作,協助相關交流會議的召開;

第四、協助設計方完成設計提案,提供相關資料;

第五、配合深化設計方案,制定“設計系統SI設計明細表”,明確設計項目內容。通過對項目全程跟進,了解市場調研的重要性,脫離了市場的設計方案是沒用的方案,需以終為始,結合“五位一體”全面考慮。與設計方交流溝通,拓寬專業知識面,提升對項目分析能力。

三、組織相關工程會議,協調系統內部資源

為更好開展X事業部工作,按照上級領導指示與要求,組織召開:

1、X男鞋形象推廣工作會議:加強各合作部門工作交流,落實X男鞋推廣流程。會議達成完善SI形象規範、明確工作職責、最佳化管理流程,實現高效優質的工作共識。

2、X與虎門道具部工作交流會議:第一,對X事業部與虎門道具部現階段工作合作進行了分析總結。也是各區意見在四代形象最佳化得到解決的見證;第二,對20xx年以往投訴分析表明道具部在管理和監督上有了新的提升;第三,雙方就工作存在的細節問題進行了交流。第四,對X五代新形象推廣工作合作意見初步溝通。

四、換位思考,當好引路人

如何帶好新員工是組織交給的責任與信任,也是一種考驗。作為一個在本崗有著豐富經驗的設計師來說這是一次很好提升個人能力的機會。

1、制定新員工入司指引工作計畫表,有計畫、有目標完成工作安排;

根據實際情況分月制定計畫表,按照崗位具體需求引導新人,提供相關專業資料與介紹提升新人專業素養。

2、樹立新員工企業認同感,尊重企業文化,融入團隊生活;

新員工對企業文化、品牌文化的認可勝作開展的前提,通過組織新員工培訓與團隊文化生活增加認同感與歸宿感。

3、針對新員工本崗技能的不足,有方向的提供指導,完善專業技能;

根據試用期間對新員工專業技能與業務能力的深入了解,結合實際工作需求,制定分階段有目標性的任務安排,達到在工作中提升目的。

4、發揚“比、學、趕、幫、超”的優良傳統,認真對待,虛心接受。

引導人只是某些方面超前,充分認識到這點才能不斷進步,發揚“學、幫、帶”的同時也要能虛心接受新人意見,這是成為一名合格引導人的素養。

工作上的不足

回想20xx年經歷的大小事,現在太多的是對過往不足的認識。第一性格上不溫不火,遇事沒有時間概念,多次會議的召開將這一陋習暴露無疑。正所謂態度決定結果,今後的工作中樹立正確的責任感與時間觀是要努力的方向;第二工作方法上缺乏全局觀念,計畫性不強,做事之前欠缺思考,錯誤容易出現反覆,導致效率無法提升。應加強計畫與統籌能力的鍛鍊,培養遇事冷靜思考和解決突發問題的能力,培養系統思考問題和邏輯分析能力。掌握審時度勢,培養判斷力與決策力;第三創新思維不足,知識陳舊單一,應增加相關專業知識學習積累。

20xx年工作計畫

XX年是一個沉甸甸的年份,太多的希望與願景將在這年實現。為更好開展工作,順應集團、部門、個人發展,不斷加強學習,拓寬眼界,提高職業道德修養和專業技術技能,做到完善、更新自身知識結構。找出自身不足,提升自身高度。

一、理清思路,加強自身能力鍛鍊

思想水平是一個人綜合素質和能力的集中體現,在一個人的成長進步中具有根本性、長遠性的作用。

1、工作態度決定高度。

端正工作態度,遵守公司、部門各項規章制度與紀律,貫徹“服務中服務部門”、“責任贏得信賴”的指導思想,堅持“事無大小,認真完成。”的積極工作態度。保持一顆空杯心,善於學習與總結。

2、合作贏得輝煌。

嚴格遵守工作流程,注意工作時效性,確保高質優效完成本職工作。“眾人拾材火焰高”,大力協助同事工作,提供有價值的幫助,促進團隊發展。加強與地區溝通協調,強化自身責任,提高工作質量,保證地區有效業績。貫徹上級領導思想,加強設計製作、道具安裝、物流運輸、造價核算、行銷策劃間的合作溝通,實現五位一體高效運作體系。

3、審時度勢,善於解決問題。

不管是生活還勝作中,經常遇到“是什麼”“為什麼”“怎么辦”。通過表面現象看到內部原因,從了解原因到解決問題再到找到規律,這是一個我們要學習的過程。這個過程要求保持冷靜的頭腦和清晰的思路,找出問題的特徵,抓大放小,先解決急需要解決的問題保證結果良好性,再解決難度較小的問題達到結果最佳性,最終對相似問題能找到規律加以解決。審時度勢,培養善於解決問題的方法與能力。

二、敢於提升“領導意識”,承上啟下

只有明白領導戰略意圖辦事才能得心應手,換位思考決定要做好上級交代的工作就必須“思領導之所思”。

1、分析領導以往工作處事方式方法;

2、查閱相關書籍,積累自己的管理辦法;

3、端正心態,統籌安排相關工作項目及監督工作完成情況。修身養性,厚德載物。提升職業修養同時,也注重品德修養。

三、X五代形象道具打樣跟進與推廣工作

五代形象的打造是X事業部20xx年工作的重中之重,工程打樣項目尤為重要,為確保及時優質完成戰略部署,需做好以下幾點:

1、落實X五代新形象系統設計明細;

2、跟進實體店鋪新形象道具生產安裝進度,把控好開店時間;

3、與各供應商溝通工作流程開展情況及相關管理機制;

4、與各地區就新形象推廣知識交流學習,同步資訊。

這年來,有成功也有失敗,有經驗也有教訓,不管遇到的工作多么困難,仍然努力做到最好。這年是成長的一年,過去是今後的基石,在以後工作中以最有價值的表現做最有價值的事。真誠希望領導和同事們能多給予我幫助,多方督促,使我取得更大進步。冬去春來,20xx的過去就讓它過去,翹首以盼20xx的輝煌。

產品設計師年終總結 篇13

20xx年以來,本人主要負責室內設計工作,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,現將這一年的學習、工作情況等作如下總結:

一、加強學習,兢兢業業,提升工作業績

為了更好地適應人才工作的新形勢要求,體現全面貫徹落實國家政策的要求,這一年來我還是緊抓業務學習,認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規,向領導前輩們學習他們好的經驗,好的方法,進一步提高自身的業務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業務是不夠的,平時我也注重向其他業務往來單位學習熟悉了解各種工作流程,在多學習、多接觸中提升了自己的業務水平,提高了辦事效率,也使自己更好地服務企業、服務民眾。

二、堅持熱情細緻服務,認真完成各項工作

在中心日常工作期間,我能嚴格遵守中心的各項規章制度,認真完成上級、領導交給的.任務。也能恪守為民服務的宗旨,做到禮貌待人、熱情服務,耐心細緻。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在公司工作並不是那樣簡單的,我只好做到我能夠做到的一切,我知道我的能力還是不夠,但是誰也不能做到完美,我應該繼續的工作下去,不是一步就能走到盡頭的,在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。

三、在接下來的一年中,我還是會繼續努力的提高專業設計水平

加強自己的專業設計水平,什麼是專業?從門開始,或者家裝,或者餐廳,或者酒店,單選一門然後觸類旁通。無論是什麼樣的室內設計都是空間上的設計,所以功能規劃,色彩,燈光,材質,造型及工藝,是你主要掌握的核心內容。在設計上你所反覆套用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道,燈光對材質的的色彩影響都沒有清晰的概念,那距離做設計還有一段距離。

20xx年我的工作不是完美的,但是我想說我已經盡力了,雖然我知道自己還是存在著不足之處,但是我在不斷的改正中,我會做的更好的。

產品設計師年終總結 篇14

從加入公司成為公司的成員已經整整一年的時間,雖然只是試用期,但心態總是以公司的一名正式員工來對待,使得自己儘快的融入到公司這個大家庭。在各位領導和同事們的悉心關懷和指導下,現將我的工作情況作如下匯報。

這一年的時間裡,一方面是適應x的工作環境,適應公司的工作狀態,另一方面也是我自己心態不斷調整、成熟的過程。相比於剛參加工作,現在對自己的定位以及發展方向相對比較明了,在此,非常感謝公司給予這個繼續從事房地產行業的機會。除了公司對於個人的要求以外,自己的理想與公司的發展同步也是非常重要的,基於此我想的表現就是充分的發揮自己的特長,把自己的才能以及知識充分的套用到工作上。

這短短的一年時間是緊張的,忙碌的,充實的。公司里舉辦了一次大型的周年慶活動,這個活生生的案例讓我切身體會到了這個團隊的凝聚力,同事們工作的熱情、積極的工作狀態,劉總的執著,精益求精,讓我真正理解了公司理念的涵義。除了周年慶活動以外,我慶幸在年前能有一次參與提案的機會,這次的提案集體的展現了我們公司的工作狀態,不僅僅是對甲方的一次提案。也是對公司每個員工的一次提案,同事們對待工作的認真態度讓我明白所有員工之所以執著的理由,公司有這樣一個平台,讓每個人都展示自己才華橫溢的一面,除了自己的分內工作以外,還可以學習房地產其他相關的知識,加強個人的綜合素質,提高專業技能,並能和公司一同彰顯一個專業的姿態。

通過這段時間也意識到了公司在蘭州房地產行業舉足輕重的地位,公司的發展對於推動整個x房地產策劃代理行業的發展有著巨大作用。同時,公司擁有比較系統的管理體制和企業化標準運作的行政機構。這一切都讓我對公司的發展充滿了信心和憧憬。

根據崗位職責的要求,我的主要工作任務是:

(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;

(2)根據項目推廣的需要,及時完成設計工作。

(3)參與相關項目的討論;

通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當的美術功底、熟悉的設計軟體操作能力的同時,要具備良好的設計心態,並且要敢於多提出自己的想法和方案,敢於創新!當然,良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創意想法的必不可少的。目前我在專業上存在個別不足之處,還需要多向設計團隊及其他部門的各位資深領導和同事多求教、多學習。(在此,特別感謝我的直接領導x總監,是他教我如何讓設計更完美。)為了讓自己做一個更專業的房地產設計師,除了在網上看一些專業的廣告以外,也不會放過每一個參與討論方案的機會,爭取在工作中學習更多的知識,並套用於工作。

20x年對於我們來說都是個充滿挑戰的一年,房地產市場政策連連,對策不斷,變化莫測,對於我自己來說更是應該克服自身的不足,根據市場的要求不斷的提高自己的綜合素質,大膽創意,精益求精,唯專唯精。

產品設計師年終總結 篇15

一、公司發展

在20xx年,公司的發展日新月異,公司的規模也不斷擴大,公司的`各個部門也陸續完善,設立了經營部、總工辦、辦公室、4個設計室、出版室等。這一切都顯示出了整個公司的活力。我們的公司,是一個可以讓我們不斷進步、超越自己、勇創輝煌的舞台。

二、橋樑設計室

現在的橋樑設計室中,除了和我一同進公司的同事外,其他同事都是這兩年陸陸續續加入公司的,設計室的人員數量、結構、層次也在不斷的發展與提升,總體技術水平不斷提高。特別是所長的加入,讓整個設計室變成了一個團結緊密的集體,使設計室散發出新的活力。我為我們室良好的工作環境感到驕傲。

三、個人總結

今年是我工作中比較有挑戰性的一年,由於工作時間比較短,自己的能力還不夠高,只做過一些小的橋樑、市政項目,而我今年工作的重點是市政工程。這是一條城市Ⅰ級主幹道,設計難度較大,前期規劃資料缺少,設計室內部及和業主協調等等對我來講都是較大的挑戰,在領導的支持、同事的配合下終於圓滿完成了整個橋樑專業的設計任務。在整個設計過程中,自己也犯了不少錯誤,讓我認識到了自己能力上的不足及專業上的欠缺,也使我明確了20xx年奮鬥的目標,在新的一年裡我會更加努力的工作,和公司一起再創輝煌。

四、問題及建議

①專業知識的提高:現階段橋樑室的設計水平還不是很高,需要我們定期不定期的總結和學習。

②專業配合方面:現階段我們橋樑室已經具備了同事開展多個橋樑項目的能力,但是在個別分項上力量還要加強,努力在20xx年使我們室不需要外協人員就能完成所有設計。

③外業測量:今年下半年,橋樑室處理了幾條以前設計橋樑的後期服務工作,主要問題多是出在導線點上面,所以建議在20xx年我們新設計的橋樑在外業測量方面要預留時間、花費成本來埋設高質量的導線點。

④儀器設備:橋樑室的複印印表機,下半年開始出現不少問題,特別是複印速度和質量跟不上,經常到電力室複印,導致另外三個設計室出圖時間被擠占,隨著公司業務的增加,這個矛盾將更加突出,建議添置新的複印印表機。

⑤健康衛生:建議公司定期組織為我們進行體檢。

產品設計師年終總結 篇16

一、成結及不足

本人自20xx年x月進入公司以來,一直在公司項目部擔任園林工程師.期間認真學習公司的各類規章制度井嚴格遵守。在工作當中,認真監督檢查施工現場的每一個環節,並積極學習各類規範、圖集標準。在業餘時間內通過自學進一步鞏固知識的熟悉程度.目前已獲得一級建造師的考試資格,年底將獲得園林建築中級工程師職稱。

在施工現場管理過程中,作為園林工程師,積極主動與其他工程師及設計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題儘量以最快的速度解決,並對可能產生的問題提前做出的有效的預控措旅。一年中完成的主要工作如下:

1、負責n棟室外園林綠化工程的監督管理。園林綠化關係著小區給人的整體印象,因此對每一個細節都要嚴格把關,在保質量的前提下要求進度,目前已完工驗收;

2、協助負責二期的土建施工監督管理,目前n棟a單元已經成功封頂,其餘均處於結構施工期間,在鋼筋驗收當中嚴格把關,認真複查鋼筋的規格和綁紮、模板的支護及外腳手架的防護,並督促施工單位做好各類臨邊防護;

3、及時聯繫grc生產廠家,跟蹤別墅grc的生產、安裝;負責別墅的土建施工監督管理.目前一建施工段第一、二排別墅已拆完排柵、第三排正在拆除排柵.第四排將在本月底拆完排柵,xx公司施工段別墅排柵已全部拆除,為外部環境及時施工提供了作業條件;

4、負責二期排洪渠的園林綠化工程,目前已按照預定的進度計畫順利完成相應的工程量,為二期順利進行預售提供了良好的外部環境保;

5、在一年的施工管理當中,雖然取得了一定的成績,但存在的問題仍較多,在嚴抓質量和進度的過程中,忽路了安全文明施工,特別是要轉變管理思維,要做好預控工作,把問題消滅於萌芽狀態。

二、職業規劃及建議

在今後的工作當中,我將積極回響公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,並不斷總結經驗教訓。利用業餘時間加強知識、技能的.學習,提升自己的工作能力,做好一名優秀的園林工程師,並爭取在其他上得到擴展,為發展貢獻自己最大的力量。

三、建議及意見

針對公司日前的情況,建議如下:

1、加強公司的流程建設,對不必要的環節進行精簡,形成合理有效的程式檔案。如將現場設計變更、簽辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發各個項目部以便於工作;

2、將售後服務維修工作的主責放在物業公司。項目部工程師只負責質量投訴的現場責任鑑別。責任確定後由物業公司聯絡施工單位進行維修及相關工作。這樣可以減少售後服務工作的對接,便於及時地處理維修工作:

3、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰能力;

4、為現場項目部訂購建築、房產及園林等市政類的期刊雜誌。

產品設計師年終總結 篇17

xx年是我從學生轉變成技術管理人員的重要的一年,是我真正融入爐窯公司這個大家庭的一年,也是我在技術管理工作上逐步走向成熟的第一年。一年來,在公司領導的關心和同事的幫助下,我自始至終堅持虛心學習,不怕吃苦,積累經驗,努力使自己快速成長起來。在這期間,我參加了施工員、質量員的培訓,並順利拿到了相應的崗位證書。現就過去一年的工作做如下總結:

一、總結過去

從20xx年年初開始,沙鋼3x450立方米的高爐耐材砌築剛剛結束,我就馬不停蹄的開始參加沙鋼5000mm寬厚板軋機工程加熱爐施工方案的編寫。因為這是我們爐窯公司第一次參加由張家港項目經理部承包的工程建設,所以公司領導對沙鋼加熱爐耐材施工的方案特別重視,我們方案編寫組全體人員做好詳細分工,全力將方案編制好。在這期間,我第一次大量用CAD畫圖,學會了熟練套用CAD軟體,真正從理論上了解了全國比較先進的步進式加熱爐整個施工過程。編寫完的加熱爐耐材砌築的施工方案受到了項目部和監理的一致好評。

隨後加熱爐開始施工時,我師傅趙勇由於公司需要,回到寶鋼參加施工管理,讓我負責加熱爐的技術工作。雖然我參加了加熱爐的施工方案的編寫,但是那些只是理論上的東西,在具體實施時中,會面對許多新的問題。面對困難與挑戰,我沒有退縮,勇敢承擔起技術負責人的角色。在施工過程中,我把圖紙每個重要的細節都用小冊子記下,有時甚至拿著圖紙爬到爐子裡面一個部位一個部位的與現場對應,做到徹底了解圖紙,把好技術關,將圖紙上的東西轉化到施工中的每一個細節當中。在施工過程中,會經常碰到技術上和施工上的難題,我隨時向下面經驗豐富的師傅們請教,綜合他們的意見來處理。在項目部領導也時刻關心我的工作和生活,使我技術上的工作不斷完善。在承擔技術工作中,自己不僅掌握了具體施工的各種方法和措施,並且解決現場施工問題的能力也得到了提高,為今後成為獨當一面管理人才打下了基礎。

歷經了三個月的奮戰,兩座加熱爐均於20xx年7月底順利完工。我又開始參與沙鋼4#高爐的預算、投標工作。當聽到4#高爐我們中標後,我才真正體會到作為一個工程計畫經營工作者真正的喜悅,自己的努力成果沒有白費。在這期間,我了解了工程招投標程式,預算工作的具體內容與方法,知識得到了豐富,專業水平也得到了提升。隨後,4#高爐開始施工,這次我們公司不僅承擔了4#高爐本體及熱風爐系統的耐材砌築工作,而且還承擔了4#高爐部分土建的施工管理工作。這使我的專業又得到了拓展延伸,了解了許多土建的施工方法及工序,為以後成為複合型管理人員又邁出了重要一步。

目前,我又在全力著手江西銅業集團閃速爐的耐材砌築方案的編寫。本座閃速爐是芬蘭人設計的比較先進的銅冶煉爐,重要耐材均由國外進口進口。這是我們十三冶爐窯公司邁出承擔有色冶煉爐施工的重要一步,又將是我又一次學習鍛鍊的好機會,我將會全力以赴,努力將工作做好。

二、存在的不足

在過去的一年裡,我雖然在技術、管理上均得到了學習和鍛鍊,也取得了較好的成果,但是還需要繼續積累施工經驗,豐富自己的文化知識,提高專業水平,完善自己,努力使自己快速成長起來。另外,由於與公司其他人員的接觸較少,缺乏溝通和學習,自己會在以後的工作學習中,努力擴大交流面,進一步融入到爐窯這個大家庭中來。

三、職業生涯規劃

目前,隨著企業改制的成功,我們公司也正在逐步走向複合管理型道路。我會在學習管理知識的同時,讓技術知識也不斷充實自己,完善自己。因為我的專業是熱能與動力工程,與我的工作內容相關的一個分支就是熱工工藝原理,所以現階段,我的目標是積累現場施工經驗,廣泛涉獵各種施工技術,彌補自己的不足,然後把自己專業與實際施工相結合,解決施工中的難題,敢於創新。在以後的工作中,我會不斷改進,牢牢把握住每一個學習的機會,熟悉技術知識,增強管理才能。因此,我希望通過謙虛的學習,全面的了解,努力把自己塑造成一個成功的管理者以更好的發展我的奮鬥目標,為我所在公司更好的發展作出自己的貢獻。

四、建議

隨著市場體制的不斷改革,以及目前施工企業共同面臨工程項目激烈競爭的環境。我們公司只有以施工出精品工程、建立自己公司的名牌效應,才能在激烈的競爭中脫穎而出,立於不敗之地。然而,要想在低成本、高效率的前提下盈利,就必須廣泛吸收引進具有專業技術的人才,聘請有豐富經驗的內退人員,使公司的人員結構合理化。培養高素質的施工隊伍,開創老師傅幫帶新員工,新員工不斷帶來新技術的局面。與此同時,領導的壓力要傳到每一個員工肩上,讓每一個員工有一種緊迫感、危機感,努力乾好自己的本職工作。