生產工作總結 篇1
作為生產部的主管，是生產一線的指揮員，負有組織生產、協調經營、帶好隊伍的重要使命，我的職責包括如下內容：編制並落實生產計畫，進行作業策劃、生產管理、質量控制、成本控制、設備管理、安全管理、環境管理等等。通過對班組的調整、督導、培訓、考核與激勵來實現各個目標。
車間是整個公司的生產重心，是公司直接從事作業活動的單位，生產部各個班組在主管的帶領下，嚴格控制產品的五個要素——品種、質量、數量、交貨期和成本，落實公司的各項決策。
一、班組管理
1.素質管理
由於班組成員所接受的教育程度各不相同，人員的素質也因此參差不齊，這就需要培訓、引導。首先，管理者的綜合素質要達到一定的高度，否則無法以身作則。其次，培訓、引導要有針對性，對不同的人要採取不同的方式進行培訓。再者，人員的素質不是培訓兩天就能提高的，這是一個日積月累的過程，持之以恆很重要。
2.紀律管理
要使班組成員能夠自覺地遵守勞動紀律，班組必須有一套比較完善的考核制度。廠有廠規，班有班規，班規是廠規的延續和細化，且更具針對性。考核要公平，透明度要高。考核公平是避免管理者與被管理者矛盾激化的首要條件，考核及時可對應受到教育的人起到良好的警示和促進作用，考核透明就是要讓班組的每個成員都知道，從而提高對勞動紀律的認識。
3.思想管理
思想管理是利用正確的輿論導向引導班組成員在思想和行為上向良好、健康的方向發展，思想管理是班組管理的基礎，加強思想管理可以提高人員的思想素質，提高班組人員的自覺性，使班組成員和睦相處。
4.培訓、考核與激勵
建立以班組、車間、厂部三級評比制度，實行首位高工資、末位淘汰制、違章辭退制的三制精神，弘揚先進，激發全體職工的勞動熱情，調動積極性。
部下能按規章制度進行操作，而且取得了成績，生產主管有權對其進行物質或精神方面的獎勵。目的是激勵下屬做得更好，同時起到示範作用以期有效帶動其他員工都能積極主動地做好工作，使全車間的工作做得更好。
二、生產管理
1.保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理檔案規定進行。
2.根據生產部門下達的生產計畫，負責組織編制氧化車間生產作業計畫指令單，並保證計畫按期完成。
3.負責氧化車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。
4.負責組織氧化車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，主持召開每天生產作業例會，安排布置車間生產。
5.制訂及編寫生產用工藝規程、原始記錄、及用於記錄的各種表式交有關部門審核，經公司負責人批准實施。並確保有關生產操作的指令能嚴格執行。
6.負責車間各級人員的培訓。
7.負責建立自查制度，對生產全過程進行監控。
三、質量管理
1.生產主管對本車間的產品質量負責。
2.堅持“質量第一”方針，正確處理好進度與質量的關係。
3.認真執行各項質量制度和質量控制程式，嚴肅工藝紀律，對本車間人員違反工藝紀律造成的質量問題負領導責任。
4.組織好車間內部的均衡生產和工序管理，把車間質量管理目標分解到班組和個人，對車間質量指標的完成負責。
5.定期召開質量分析會，及時組織不合格品的質量分析會，對質量事故及不合格品按“三不放過”的原則進行分析，及時向有關部門反饋質量信息。
四、成本控制
1.預算控制人力資源和物質資源的消耗。
2.建立資源消耗台帳，實行資源消耗的中間控制。
3.套用成本與進度同步跟蹤的方法控制部分項目工程成本。
4.建立項目月度財務收支計畫制度，按計畫控制成本費用支出。
5.加強質量管理，控制質量成本。
6.堅持現場管理標準化，堵塞浪費漏洞。
五、設備管理
設備技術狀況的管理對所有設備按設備的技術狀況、維護狀況和管理狀況分為完好設備和非完好設備，並分別制訂具體考核標準。
各單位的生產設備必須完成上級下達的技術狀況指標，即考核設備的綜合完好率。專業部門，要分別制訂出年、季、月度設備綜合完好率指標，並層層分解逐級落實到崗位。
1.我們健全設備管理機構，有效開展設備點檢定修。
2.積極開展tpm全員設備管理活動，在全公司推行六位一體的tpm管理模式。
3.抓好輔助設備管理的基礎工作。
4.加大設備系統培訓工作力度，促進了全員設備管理整體水平的提高。
5.穩定設備狀況，防止惡性事故的發生，設備事故數量與去年同期相比大幅度減少。
6.認真做好特種設備年的年檢工作。
7.認真組織完成大型設備大修改造任務，並取得提前5天竣工的好成績;順利完成計畫內設備大修、改造、中修、檢修任務;按時保質完成了年檢。
8.積極推進設備應急維修管理工作。
9.認真組織開展清倉查庫工作。
六、安全管理
1.認真執行勞動保護和安全生產方針、政策、法令、規章制度以及本公司的指示、通知、決定、對其氧化車間範圍的“三產”(安全生產、文明生產、有效生產)工作負責。
2.認真做到計畫、布置、檢查、評比、總結、評比生產工作的同時，計畫、布置、檢查、評比、總結、評比安全工作。
3.按時提出車間，班組安全措施項目，經上級批准後，負責對措施項目的實施;在工作中制訂作業和工藝規程，做到符合勞動安全衛生要求。
4.積極認真工作.按時完成和超額完成厂部下達的生產任務，並保質保量。
5.制訂和修訂本車間、班組的安全技術操作細則，經安全科審核，提出意見，公司管理委員會批准後，負責貫徹執行。
6.定時或不定期檢查生產現場的建築物，機器設備、安全設備、原材料、成品、工作地點和生活用房等有關安全衛生髮現問題及時分析解決.或向上級反映.請求幫助解決。
7.經常向職工進行安全生產知識、安全技術規程和勞動紀律的教育，提高職工安全生產的思想認識和專業知識水平，同時對新調入車間、班組的職工進行現場安全教育，對特種作業人員要按規定進行培訓，堅持有證操作的規定。
8.對本車間或班組的傷亡事故報告、統計、調查的及時性和正確性負責。並分析事故原因，故育職工、吸取教訓，擬訂整改措施，督促檢查有關方面貫徹執行。
七、環境管理
為了改善職工身體健康的衛生環境，防止職業病和職業中毒，保證環境達到生產要求為目的的一切設施
1.為保證空氣清潔削除空所中揮發的化學品，使空所合乎勞動保護要求而安設的通風換氣裝置。
2.為採用合理的自然通風和改善自然採光而開設窗和側窗。
3.增強或合理安裝車間、通道及工作區人工照明。
4.對有害健康的地點實行隔離設施。
5.為改善和保證供應職工在工作中的飲料而採取的設施(如配置清涼飲料或解毒飲料的設備。飲水清涼、消毒、保溫的裝置等)。
6.為減輕或消除工作中的噪聲及振動的設施。
八、存在的問題
1.專業技術管理人員匱乏，制度標準不細緻、可操作性差、教育培訓缺乏專業針對性等基礎管理方面存在諸多薄弱環節，與專業化、精細化管理要求尚有較大差距。
2.設備管理工作的激勵機制尚不健全，制約了管理水平的提升。
3.缺乏工作計畫性。
生產工作總結 篇2
為認真貫徹落實XX年6月7日全國安全生產工作電視電話會精神，6月9日全省安全生產電視電話會議精神，切實抓好全市林業安全生產工作，市林業局庚即召開了安全生產工作會，全面分析了當前全市林業行業安全生產形勢，安排部署了當前及夏季汛期安全生產工作，現將有關情況通知如下：
一、高度重視，強化責任
全市各級林業部門要高度重視安全生產工作，把做好安全工作列入工作的重中之重。加強領導，強化責任，要嚴格落實地方政府安全生產“屬地管理”和各級林業部門行業監管責任，明確各級林業部門既是安全工作的責任主體，又是工作主體，嚴格落實安全生產“一把手負責”制、“一崗雙責”制，建立健全安全生產目標考核機制，落實主體責任，要以有效的問責機制，提高行政執行力。
二、突出重點，明確任務
全市林業安全生產形勢總體平穩，但重點環節安全形勢依然嚴峻，特別是森林防火安全不容忽視。各級林業部門要進一步認清形勢，增強安全生產工作的緊迫感和責任感，突出重點，抓好安全工作。
（一）突出抓好森林防火安全。加強森林防火，強化重點區域的巡護和檢查，排除火災隱患。強化野外用火管理，嚴格生產性用火審批。加大火災火情的查處力度，暢通投訴舉報渠道，對火災火情，做到有報必查，每查必果。嚴格值班制度，確保火情及時上報和處置。注重宣傳，充分運用廣播、電視、報紙、網路等各種新聞媒體，加大森林防火知識的宣傳和輿論監督力度，教育引導廣大民眾自覺做好森林防火安全，提高市民的防火意識。
（二）突出抓好涉林企業安全生產。對涉林企業安全生產工作進行拉網式排查，強化作業現場安全。特別是要加強外來施工隊伍（承包商）安全監管，對安全責任制落實情況；安全生產管理機構設立和專（兼）職安全管理人員配備情況；技術設備安全管理制度和崗位安全作業規程建立、執行情況；安全生產重要設施、裝備的完好狀況及日常管理維護、保養情況；危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具的完好狀況及檢測檢驗情況等進行全面檢查。加強隱患排查，在檢查中發現存在較大安全隱患的涉林企業，要立即停產整改。
（三）突出抓好林區生產生活安全生產。做好林區夏季防汛工作，全面開展林區內木材生產、林區道路、工程建設和辦公樓、宿舍樓安全檢查，切實消除各類安全隱患。對在汛期有可能被洪水淹沒、沖毀的林區民眾住房，工棚及堆放木材及生產生活物資等要及時採取措施搬遷。對可能發生山體地質災害的隱患要提前排查，設定警示標牌，派專人看守，做好應急預案，確保林區生產生活安全。加強森林公園、自然保護區安全巡查，要對森林公園、自然保護區的各種遊樂設施、設備、安全警示標誌和危險區域防護設備進行維修加固，確保轄區內不發生各類安全事故。
三、加強指導，強化檢查
各地要認真按照“全覆蓋，零容忍、嚴執法、重實效”的要求，切實開展安全生產大檢查。從即日起，全市林業系統將集中開展為期3個月的安全生產大排查、大整治。各區、市、縣、自治縣林業局要開展安全生產大排查、大整治，並於6月底前將安全生產自查情況報市林業局安全生產辦公室。同時，市林業局將派出工作組深入各區市縣林業局和林業生產企業，進行抽查，確保林業安全生產各項措施落到實處。
生產工作總結 篇3
清潔生產是一個動態的、相對的概念，是一個連續的過程，一次審核不可能一勞永逸，只有逐步在其生命周期內對持續清潔生產意義及內涵真正了解，才能夠將清潔生產向前推進一步。在上一輪審核中未被確定為審核重點的備選方案，有可能在本輪清潔生產中被確定為審核重點，或者因各種因素造成上輪審核重點實施方案未達到其預期的效果，從而選擇新的方案等，因此清潔生產要具有持續性，即持續清潔生產。為了鞏固第一輪已取得的清潔生產成果，也為了更好的持續發展下去，最終實現經濟的可持續發展。20xx年清潔生產審核結束後，我大隊根據人員調動情況對持續清潔生產工作小組做了相應調整，有效地加強了對持續清潔生產工作的組織領導，確保清潔生產在我大隊繼續順利展開。同時繼續對廣大職工廣泛地開展宣傳和教育培訓，讓大家了解並積極參加到清潔生產活動中來，通過發揮職工民眾的聰明才智，來使我們的清潔生產工作以最小的代價發揮最大的經濟效益，讓職工真正體會到清潔生產帶來的好處，讓清潔生產的“節能、降耗、減污、增效”的精髓深入到每個職工心中
一、工作完成情況：
1、領導重視。為了順利開展此項工作，大隊成立了由大隊長和書記、大隊技術、生產、安全環保人員組成的清潔生產領導小組，全面組織大隊的各項活動，從組織上保證把各項工作落在實處。
2、廣泛宣傳發動，多種形式學習。大隊組織全體員工集中學習了上級下發的關於清潔生產的學習資料，同時還利用周一安全會、交接班等學習的機會，組織崗位人員學習清潔生產知識，還將宣傳材料列印下發崗位，引導廣大員工參與，提高大家對開展這項活動的認識。
3、對各個基層隊有針對性的調查、評估。按照上級部署，大隊組織管理人員、技術人員對大隊所屬的各個基層隊作業施工現場的各個施工工序的進行了認真分析，查找能耗高、物耗高和污染重的地方，進一步明確大隊開展清潔生產工作的.方向。
4、開展清潔生產合理化建議徵集活動。根據大隊下發的關於徵集清潔生產合理化建議的要求，大隊把建議參照內容列印下發到各個崗位，各個員工，組織員工開展了合理化建議徵集活動，共徵集節油、修舊利廢、環保等方面的建議30條。
二、存在問題：
1、部分員工還存在模糊認識。雖然經過多次的學習，仍有部分員工對清潔生產的定義認識不清，理解不透，認為清潔生產就是安全環保工作的另一種說法，認為清潔生產就等於節能降耗。
2、建議思路不夠開闊，有局限性。大多數的合理化建議都是從節約水電、降低能耗、減少污染物排放等方面的內容。
3、個別員工認為清潔生產是環保部門和其他管理部門的事，自己做不了什麼工作，沒有認識到清潔生產是全員、全過程、全方位的。
4、大隊關於清潔生產的考核機制不夠健全。
三、下一步工作方向：
1、繼續加強對全體員工的培訓教育，不斷提高大家對清潔生產工作的認識，通過全員培訓、學習，使員工逐步從“被清潔生產”轉變到“我要清潔生產”觀念上來，真正做到全員、全過程、全方位的清潔生產2、深入宣傳發動，開拓思路，從節能、降耗、減污、到現場的跑冒滴漏等大隊生產管理的各個方面開展合理化建議徵集活動，充分發揮全體員工的主觀能動性。
3、繼續深入開展合理化建議徵集、方案評估，對徵集上來的建議組織分析討論，對無低費的項目組織實施，對中高費的項目逐步報計畫實施，使活動持續、深入的開展下去。
4、完善大隊的清潔生產考核機制，與大隊日常管理考核相結合，保證活動的有效開展。
生產工作總結 篇4
當20xx年的第一場雪在新年的鐘聲中飄落時，我們送走了20xx年。回顧已經過去的20xx年，在過去的一年裡，我們圓滿完成了這些產品的生產計畫，並且在這些產品的生產過程中我們取得了較好的業績，但是也存在一些需要我們在以後工作中注意的問題。
一、在新的一年裡，我們必須保持在20xx年已經取得的業績，使各方面工作能得到進一步完善。
1.1分割出成、裝盒開條出成、充填檢品出成有所提高
分割出成、裝盒開條出成、充填檢品出成直接關係到生產的產品能否贏利，提高分割出成、裝盒開條出成、充填檢品出成是生肉車間工作重點之一。
分割出成、裝盒開條出成的高低與脂肪去除多少有很大關係。為了盡最大可能提高各工序的出成，在進行分割、裝盒開條操作時，嚴格控制脂肪厚度不能超過10mm；當某批原料肉中脂肪比例較低，要求分割、裝盒開條只去除囊脂，最大限度保留脂肪。裝盒組的裝盒質量直接決定充填檢品出成。裝盒組裝出來的原木質量好，則充填檢品出成高；反之，充填檢品出成則低。因此，提高裝盒原木質量至關重要。在裝盒過程中，要求：開條人員嚴格控制脂肪厚度，提高開條出成，應該去除的囊脂一定去除充分，不該去除的必須保留；裝盒人員不準用刀；裝盒過程中操作人員一定要充分考慮肥瘦搭配、原木要充分壓緊裝平，同時要考慮肉的纖維方向，嚴格執行產品工藝要求，提高充填檢品出成。
1.2裝盒組裝盒用粉量有所下降
裝盒組裝盒過程中所用的混合粉由粘結劑和乳清粉按照一定的比例均勻混合而成。在相同的條件之下，用粉量越少，則成本越低。因此，必須嚴格控制用粉量。裝盒時，裝盒人員不準用刀，避免將肉塊切的太碎，同時，開條人員嚴格按照尺寸開條，避免尺寸太小或過大，減少裝盒過程中不必要的拼接和切割操作，避免裝盒人員工作效率的降低。
二、在執行20xx年生產計畫過程中，很多方面反映出車間管理需要進一步加強。
2.1進一步增強全體人員的成本意識，提高工作效率。
提高各工序的出成、提高工作效率、降低成本是日常生產工作的重要部分。班組長必須經常有意識的改善操作，提高工作效率，不能滿足現狀，要從主觀上克服害怕困難的'思想；充分認識到如果某產品、某工序出成降低，則此工序員工的生產效率就降低，成本就增加；
節約人工成本，如果生產計畫變更時，必須立即進行人員的重新配置，減少加班或者不必要的空閒時間；生產前，對相關的工器具、設備、設施進行檢查、維修，不能出現因為設備、工器具的無法正常運行而造成工人待機時間。
2.2車間衛生管理存在需要進一步完善的地方
食品生產過程中的衛生管理是食品企業自身管理的重要內容，也是保障食品質量的重要手段，加強車間的衛生管理包括：設施、設備的衛生管理、人員的衛生管理、原輔材料的衛生管理、儲存、運輸的衛生管理、生產過程的衛生管理。生產過程中一旦出現異物，必須查明異物的產生原因、混入途徑，從根源上去除異物。
（1）設施、設備的衛生管理
設施、設備等均應保持良好的工作狀態，由專人定期的負責，全面檢查設備、設施等使用是否規範，對於不規範的情況及時糾正，並做記錄，對於損壞的和生鏽的設備、設施應及時維修或更換，防止可能發生的對食品的污染。器具應嚴格按照規定的程式進行清潔、清洗、消毒，在清潔、消毒時應注意；徹底濕潤被清洗的物品的表面，清除表面的污物，使欲清除的污物處於懸浮狀態，易於沖洗；清洗、消毒後工具套用清水充分洗刷，以免殘留有洗滌劑和消毒液。
（2）人員的衛生管理
與生產有關的人員必須定期的進行相關的食品衛生知識的培訓，提高生產工作人員的素質，增強其食品衛生的意識。主要從這三方面著手，第一，重視個人健康，培養良好的衛生習慣。食品企業的生產人員，尤其是直接與食品接觸的人員的健康狀態將直接影響食品的質量，因此，制定正確的生產場所消毒程式，培養操作人員良好的沖洗、清掃、消毒工作場所的習慣，以保持清潔、衛生的生產環境，有利於提高產品的質量。第二，重視操作衛生，與生產有關的所有人員均不得佩戴手錶、戒指、項鍊和耳環等首飾，以免妨礙清潔、消毒工作或落入食品中，操作人員必須嚴格按照規定的程式進行洗手、消毒。第三，保持著裝的清潔，進入車間的人員必須穿戴整潔的工作服、帽、鞋等，工作服、帽、鞋等必須保持清潔、衛生，定期的殺菌、消毒，被污染物污染後及時清洗、消毒或更換，特別是頭髮套用發網罩住，不得露出帽外；圍裙、套袖、口罩等應加強管理和檢查，以免這些用品污染水產品。
（3）原輔材料的衛生管理
原輔材料的衛生直接關係到產品的質量。對於各工序所用原輔料的接收，由各工序組長負責，在生產中如果發現原輔料在色澤、氣味方面有異常，必須立即停止使用並及時匯報，在得到可以使用的通知後方可繼續使用。
（4）儲存、運輸的衛生管理
2庫、3庫、解凍間應保持清潔、衛生，不得存放無關的物品，同時應保持良好的溫度
條件，要定期的進行清掃和消毒。冷庫里的托盤等工具也應經常清洗、消毒，使用時防止產品損傷，避免異物混入產品。
（5）生產過程的衛生管理
食品應該無毒、無害，符合應有的營養要求，具有相應的色、香、味等感官性狀。為了消除食品生產過程中的影響產品質量的因素。首先，嚴格控制操作衛生，認真執行生產工藝標準和規程，定期檢查並作詳細記錄。其次，提高人員素質，增強操作人員的安全、衛生意識。最後，做好基礎衛生工作，嚴格執行各種操作規範，如洗手程式，工器具洗刷、消毒程式等。
2.3相關工序的生產操作不符合操作規程
各工序都有與之相對應的操作規程。班組長必須熟悉各工序的操作，經常檢查操作規程的執行情況，發現有不符合操作規程或其他異常情況必須及時匯報，不要隱瞞、隨意判斷，通過事先採取對策防患於未然，避免無用的作業生產。
2.4生產過程中，相關記錄必須同時完成
生產過程中，發現某些工序的記錄不符合要求。
記錄是進行產品質量溯源的依據，用以證明完成的所有生產步驟都是按照確定的規程進行的，產品達到了預期的質量和數量。記錄是在生產過程中產生的書面檔案，完整、真實的記錄能夠證明產品達到了預期的質量和數量，重要的是，記錄有利於產品的質量溯源，一旦消費者發現產品存在問題，我們可以通過對相關記錄的核查來尋找問題產生的根源，從而徹底解決問題。同時，記錄有助於改進工藝，有助於總結、回顧，提高工作效率。因此，某工序中存在虛假記錄或者沒有記錄，那么將無法確認此工序操作的可靠性，無法評價此工序的適宜性。
記錄必須科學、實時、詳細、如實，這樣的記錄才有意義；而虛假記錄不僅沒有意義，而且是有害的，因此記錄的填寫必須：
A、實事求是的如實填寫，不做虛假記錄；
B、實時填寫實際數值，不能憑印象或經驗提前填寫
C、所作記錄必須儘可能的詳細，不能簡寫或略寫
D、倘若忘記實時填寫，不能根據回憶填寫
E、若出現填寫錯誤，保留錯誤的數值，填上正確的數值後簽名
2.5進一步加強車間安全生產教育，提高全體員工安全生產意識
20xx年生肉車間3人在生產過程中出現工傷的情況，究其原因主要是相關人員的安全生產的意識不強，操作時沒有嚴格的執行相關規程。因此，必須加強全體員工的安全生產教育；班組長加強監督，及時糾正不規範的操作，同時進一步教育工人團結協作，避免出現人員工傷現象。
三、結束語
車間生產的正常進行取決於諸多因素，這些因素中，人員的意識包括：成本意識、產品質量意識和安全生產意識等至關重要；提高全體員工的這些意識，進一步加強生產管理，改善各工序的操作，提高出成，降低成本，爭取圓滿完成20xx年的生產任務。
生產工作總結 篇5
按照礦區工會工作部署，從強化班組建設，打牢安全工作基礎，增強泛博職工自主保全和業務保全能力出發，結合實際，按照“硬環境”和“軟環境”齊抓共管、循序漸進的方針，不斷改善職工班前學習室環境，使職工工作、餬口在柔美、寬鬆的環境中，通過紮實有效的班前培訓、學習流動，進步了職工學習力、實踐力、立異力，促進了全礦班組建設工作上台階。他們的素質關係到企業的發展，反映出企業是否具有氣憤但願和活力，而進步職工素質，培養職工積極向上的企業精神，必需要有一個能夠施展學習、培訓的前沿陣地，基於這種熟悉，礦經由研究同一了思惟，達成了共鳴，決定下鼎力氣建設職工班前學習室。但礦領導班子也深刻地熟悉到，班組是企業的細胞，是企業最基本的團隊，企業的各項工作和目標都要通過班組去實現。
為深入貫徹落實省開展“安康杯”競賽暨創建“平安龍煤”總結表彰會議精神及龍煤礦業團體公司工會關於加強班組建設工作要求，抓基層，打基礎，為團體公司堅持科學發展、安全發展、發展提供重要保證。五層出產井區的辦公室都是由簡易的流動板房拼湊起來的，玻璃破碎不堪，牆壁掛滿厚厚的灰塵看不出本色，可謂“颳風一身灰，雨天一身泥”，工作、餬口前提十分簡陋和艱苦，特別是職工沒有一個正規的班前學習室，學習室是襤褸不堪的桌椅，學習、流動舉措措施更是無從談起，在這種“亂、差、黑”的前提下組織對職工進行學習和培訓簡直是天方夜潭，工人不願進流動室，有時連隊就在*室點名分配工作，這種工作環境根本無法適應礦井大建設、大出產的需求。
在此基礎上，我們又召開了各種會議對建設職工班前學習室流動進行了宣傳，制定了《振興煤礦關於加強班組建設流動的實施方案》及12條軌制，通過全礦上下聯動，廣泛宣傳，使泛博職工充分熟悉到班前學習室的重要意義，從而推動了全礦區隊職工班前學習室建設的深入開展。為了塑造企業形象，陶冶職工情操，晉升職工精神品位，改變人們對煤礦“髒、亂、差”的錯誤定位。在團體公司黨委、團體公司的鼎力匡助下，幾年來，我們開展了一系列的環境建設和改造，先後建成了整齊漂亮的採區綜合樓、美觀大方的出產輔助綜合樓、新奇別致的入井聯合體，礦容礦貌發生了質的變化，環境變美了，職工心情愉快，職工的出產積極性得到了充分施展。我們主要做法是：
創造前提、改變環境，把創建職工班前學習室建設納入重要日程振興礦XX年礦井依據國家政策破產重組後，幾個出產採區、輔助區科都接踵向五層區集中。
生產工作總結 篇6
總結這一年來的工作，儘管有了一定的進步和成績，但是很多方面仍然存在一些不足，比如工作中很是缺乏創造性的思維方法，個別工作做的不夠完善，現場管理方面的工作經驗很是欠缺，目前車間的管理和很多制度與大企業先比還相差甚遠，有待完善。此外，自身的管理水平也有待提高，在今後的工作中，我將繼續堅持自己一貫的"實事求是、嚴於律己"的工作態度，不斷完善，細化自己工作的同時，努力提高自己的.工作能力。
下面我將今年所作的具體任務和日常工作做一番全面的梳理：
一、具體工作：
1、全年共生產製造台左右；
2、生產製造台；
3、生產製造全液壓掛車台；
4、生產製造新產品台。
二、日常工作。
1、車間5S管理考核制度；
2、迎接北京三星9000質量認證工作；
3、員工自身素質、勞動紀律、勞動安全方面的教育培訓；
4、員工技能方面的培訓（完成首次員工技能比武大賽）；
5、產品質量的過程檢驗工作、解決技術方面的問題；
6、勞保福利的申請、發放及管理；
7、技術資料的存檔、_；
8、完成各級領導安排的臨時性工作。
生產工作總結 篇7
根據《__集團關於做好20xx年安全生產工作的決定》、《XX集團有限公司關於做好20__年安全生產工作決定》等檔案，推行“安全計畫管理機制，全面實施安全計畫管理”的要求，為吸取日常工作中的不足，做到“舉一反三”，確保全全生產持續、穩定、健康的'發展，特對本月度安全工作進行總結如下：
安全績效：
杜絕了“防治水”輕傷及三級非傷亡以上事故。
隱患排查治理情況：
3月份共進行防治水排查2次、檢查1次，共查處各類隱患12條，均按照隱患整改“五定”原則落實整改。
安全“雙基”建設工作：
3月份我礦停工停產，已根據我礦下發的年度“雙基”建設標準及考核辦法開展“雙基”工作。
緊盯現場、重點監控：
定期清挖水倉，保證水倉容積滿足最大排水需要；加強了雨季前對地表裂縫及老窯老空調查工作，對全礦人員組織進行防治水知識培訓並全員考核合格。對專業技術員進行技能知識培訓，按要求組織水災應急演練前的準備，對工作面定期進行預報預測工作，定期開展技術例會研究討論防治水的工作重點。
附表1：“一通三防”3月份安全工作總結及資金匯總表
附表2：“一通三防”3月份安全工作總結明細表
生產工作總結 篇8
今年以來，全縣各級各部門在縣委、政府領導下，認真貫徹落實市、縣烤菸生產工作會議精神，堅定烤菸支柱產業地位不動搖，按照"控制總量、穩定規模"的要求，突出"落實面積保總量、強化科技促增收、規範管理定獎懲、嚴格契約穩收購"的工作重點，強化組織領導和責任落實，採取有效措施，做了大量艱苦細緻、紮實有效的工作，取得了階段性成果，為完成今年烤菸生產工作各項目標任務奠定了前期基矗
(一)育苗質量明顯提高。今年烤菸育苗主要圍繞"鞏固漂浮，推廣漂濕，推進商品化，提高專業化、集約化、規範化水平和科技到位率"四個重點來抓，全縣2月1日開始育苗，2月20日全面完成育苗工作。由於堅持了煙籽不到戶、育苗物資不到戶、育苗管理不到戶"三不到戶"管理，強化了品種純度與生產扶持、收購契約管理政策掛鈎，積極探索農戶自律承諾途徑，烤菸育苗工作實現了四個方面的新突破：一是漂浮育苗和漂濕育苗實現新突破。全縣漂浮育苗和漂濕育苗集中育苗458個點25078棚，可移栽面積10.4萬畝，全縣約定種植面積8萬畝大田的漂浮苗和漂濕苗保障率達129.6%;二是商品化育苗實現新突破。全縣商品化育苗169個點14844棚，可移栽面積6.1萬畝，超過推廣目標1.1萬畝，占全縣約定種植面積的76.1%。其中，以村委會為單位的商品化育苗點5個，最大的商品化育苗點二街村委會脿羅育苗點育苗達517棚;三是品種純度實現新突破。在市政府、市菸草分公司組織的品種純度大面積抽查中，全縣未發現播育非約定品種和自留種等劣雜品種。四是煙苗質量取得新突破。由於全縣育苗工作規模化和組織化水平較大提高，技術培訓、指導和套用更為便利有效，有效減輕了分散育苗帶來的不利於管理的問題，全縣煙苗長勢整齊、健壯，為滿足大田移栽需要奠定了良好的基矗。
(二)大田移栽面積得到落實。各級充分認識落實大田移栽面積對確保總量的基礎作用，堅持把簽實、種實面積作為烤菸生產的基礎環節來抓，強化政策引導、技術服務和組織協調，嚴格按照交售總量將種植面積層層分解到村、到組、到戶，落實到地塊。對規劃地塊四至界線釘樁插牌，對移栽面積分戶張榜公布到組，充分接受菸農監督，使移栽面積做到鄉、村、組、戶層層認可。截至4月20日，各鄉鎮共上報通過公示的規劃移栽面積11.3萬畝。
(三)煙用物資就位及時。截至4月20日，全縣就位k326種籽63492袋，農藥20.2噸，農膜233.4噸，烤煤33364噸，新增育苗小棚5401套，按契約收購量兌現補差化肥6240噸，及時滿足了育苗、預整地等烤菸生產各環節需要。
(四)契約管理進一步規範。按照"農戶申請、資格審核、契約簽訂、契約公示、建立檔案、錄入微機、核實面積"的程式，認真做好契約簽訂工作，3月15日契約簽訂工作全部結束，全縣簽訂契約收購量1200萬公斤，涉及7個鄉鎮52個村委會639個農業組，共有22541戶菸農簽訂契約，契約100%分發到戶，未發現"假、重、空"契約出現。
(五)備耕工作穩步推進。截至4月20日，全縣完成烤菸規劃移栽大田農家肥堆捂8萬畝、前作收割8.02萬畝、翻挖5.72萬畝，規範化理墒2.81萬畝。與去年同期相比，小春收割增加6300畝，翻挖增加1.46萬畝，規範化理墒增加7919畝。全縣還完成大田移栽859畝。在備耕工作中，結合現代菸草農業"農機專業化"發展要求，認真落實農機購機補貼政策，強化機耕政策扶持，積極組織開展機械化預整地作業。截至4月20日，上陣機械69台，比去年增加18台，完成機耕機耙9941畝，機械起壟6350畝，對改良耕作土層、提高理墒規格規範程度，降低勞動強度起到了積極作用，為集中適時移栽創造了條件。
(六)科技隊伍建設進一步加強。嚴格執行烤菸輔導員招聘考核管理制度，招聘程式規範，全縣共招聘輔導員308名。圍繞品種純度、契約管理、商品化育苗三項前期重點工作，強化管理考核，充分發揮烤菸輔導員職能作用，提高了全縣烤菸生產科技到位率。(述職報告網)
今年烤菸生產前期工作取得的成績，離不開各級各部門對烤菸生產的高度重視，更離不開鄉、村、組廣大幹部和菸草公司員工的`辛勤工作。在此，我代表縣委、人大、政府、政協，向重視、支持、關心烤菸生產的各級各部門表示衷心的感謝!向奮戰在生產一線的廣大幹部民眾致以親切的問候和崇高的敬意!
生產工作總結 篇9
是國家確定的“安全生產年”，是全面落實科學發展觀、加快構建社會主義和諧社會、保持國民經濟又好又快持續健康發展的關鍵年，也是黨和國家安全生產一系列政策措施的“落實年”，更是安全生產“隱患治理年”。根據《××區安全生產監督管理局工作計畫》和××區人民政府下發的《昆明市××區人民政府關於印發××區開展安全生產年活動實施方案的通知》（五政發〔20xx〕18號）的檔案精神，我處制訂了《××區××街道辦事處開展“安全生產年”活動實施方案》，認真落實我處的安全生產工作，有效防治各類生產安全事故。現將安全生產工作總結如下：
一、落實完善安全生產責任制，加大監管力度
建立健全以安全生產責任制為核心的安全生產工作制度。根據《××區20xx安全生產目標管理責任書》各項要求，結合我處實際，制定《××街道辦事處安全生產目標管理責任書》。並實行目標管理和考核。建立安全生產責任制和目標管理考核制度。
我處於2月20日召開安全生產工作會議，對安全生產工作表現突出的先進集體和先進個人予以表彰。我處與社區居委會和公共戶單位簽訂了《安全生產目標管理責任書》，再由各社區居委會分別與轄區各生產經營單位、村民小組簽訂責任書，層層落實安全生產工作責任。全年共與各單位簽訂安全生產責任書60份。進一步落實安全生產企業負責制，強化企業法人的安全生產第一責任人責任，使安全生產管理從以行政推動為主的方式，逐步轉變為企業自主負責的行為。
二、組織開展春節前後安全生產大檢查行動。
辦事處根據各科室的工作職責，由經濟科便民服務中心、各社區居委會負責對非煤礦山、建築工地、危化品單位、特種設備、煙花爆竹、食品安全、旅遊安全進行檢查，由城建科負責對轄區道路交通安全進行檢查，由綜治辦負責對“三合一”、“多合一”消防重點單位、公共聚集場所、學校進行消防安全檢查，各社區居委會負責配合辦事處開展對轄區內道路交通安全、消防安全、安全生產、食品安全的檢查和宣傳工作，並負責轄區各經營單位開展單位安全生產自檢自查和抽查工作。截止2月19日，本次檢查共出動辦事處、社區居委會、村民小組幹部、工作人員、護村隊員及派出所民警125人次，車輛45起，檢查了121家經營單位，確保了春節前未發生各類安全生產事故。
配合區安監局對經行銷售煙花爆竹的14家經營戶單位進行了日常監管，確保平安不出現銷售三無產品和無證經營現象。
三、非煤礦山專項檢查
今年，我處安監站多次對轄區9家非煤礦山和炸藥庫開展專項檢查，對作業現場存在的不規範操作作出當場整改要求。
7月8日，由區工商局、區衛生監督局、××派出所、辦事處兩保科、經濟服務科組成聯合檢查組，對辦事處轄區內的非煤礦山進行了聯合檢查，檢查主要針對石場是否存在非法使用童工，是否為小工購買保險及從業人員人數登記。
7月23日辦事處經濟科安監站配合區安監局領導、質監分局、市公安局、區環保局聯合檢查組對辦事處轄區重點防範單位：玉案山炸藥庫進行了安全大檢查。檢查組對炸藥庫的出進台帳、報警設施、監控區域和監控室設備、炸藥倉庫、倉庫、消防設施、人員管理及持證情況進行了認真細緻的檢查。對檢查中存在的`事故隱患，檢查組領導提出了10條整改意見，特別指出內部管理人員制度要落實；炸藥倉庫必須雙人雙鎖；對出庫物品的流向要有詳細的台帳；監控室必須要24小時值班制度。
為進一步加強督促檢查的力度，推動辦事處轄區單位各項安全檢查工作的落實情況，辦事處經濟科再次對轄區危化品、非煤礦山、生產企業進行了安全督查及複查，此次共檢查各類生產經營單位230家，查出消防安全和安全生產隱患23起，對存在的安全隱患已限期整改和現場整改，及時消除了安全隱患。並督促各生產經營單位徹底排查隱患和問題，做到排查不留死角、整治不留後患，督促企業把各項安全生產措施落到實處。
結合轄區實際從1月份開始，辦事處經濟科安監站組織各社區居委會不間斷地對公共戶單位及生產經營企業認真做好自檢自查及安全生產大檢查的工作，由經濟科安監站、便民服務中心配合××區質監局對轄區危險化學品企業、公共戶單位及非煤礦山的起重設備、特種設備、儀表、計量器進行了建檔登記檢查工作及配合區衛生監督管理局組織協調開展“七小”行業食品安全專項整治活動，整頓和規範食品衛生環境，杜絕食品安全事故發生。
四、認真組織安全生產月宣傳教育工作
（一）安全生產月開展的各項工作
根據××區安全生產委員會《××區“安全生產月”活動方案》的檔案精神，制定安全生產月活動方案，並於5月30日召開辦事處安全生產月動員會議，安排部署安全生產月各項活動。今年安全生產月共完成以下工作：
1、開展6月10日安全生產諮詢日活動，在美麗新世界、龍院村、西山大廈舉行現場宣傳；
2、在眠山社區、海源社區、××社區等處懸掛安全生產宣傳條幅，對轄區居民民眾開展宣傳教育；
3、組織社區和公共戶單位參加辦事處安全生產演講選拔賽，由獲勝者參加全區安全生產演講比賽，最終榮獲優秀獎；
4、在經管校組織了《××街道辦事處“安全生產月”安全生產知識競賽活動方案》，取得了很好的效果；
5、在全處開展網咖、非煤礦山、危化品企業等重點行業的安全生產專項整治活動，重點檢查企業安全生產工作情況，排查、消除安全隱患和問題；
6、6月26日，組織全處具有特種設備的企業參加質監分局舉辦的知識講座，加強對企業負責人的宣傳教育；
7、6月27日，組織全處5家社區居委會主任和安全專乾參加區安監局舉辦的安全生產培訓，增強基層安監隊伍的理論水平。
8、安全生產月活動設定展板、諮詢台27個，發放宣傳材料1500份，參加諮詢日活動人數30人，參加競賽隊伍8個，參加競賽人數32人，觀看知識競賽的人數350人，開展安全生產應急救援演練演習4場次，開展演習的行業占高危行業的比例為19，參加演習人數60人，觀摩演習人數180人，派出執法檢查4組次，派出執法檢查14人次，檢查單位32家，組織開展學校安全教育活動的學校2個、師生人數190人，貼安全招貼畫20張，黑板報13塊，懸掛宣傳標語條幅25塊，報刊出版安全生產月專欄期數1，開展層層承諾活動的企業數23家，參加層層承諾活動的人數4500人，安全月期間生產意外事故死亡1人。
（二）日常安全生產宣傳工作，召開2次安全生產工作會議，向各社區居委會和生產經營單位傳達上級安全生產工作計畫，通報市區安全生產情況，進行安全生產工作安排布置和安全生產宣傳教育要求。召開10次安全生產例會。督促各生產企業開展職工三級教育工作。在每個月的安全生產檢查工作中，辦事處和社區一方面重點對安全隱患進行檢查並責令企業整改，另一方面也積極向企業宣傳安全生產法律法規和相關知識。
（三）按照重大事故應急預案要求，配合企業開展演練。根據區安監局要求，加強了安監站制度建設並要求各社區居委會對安全生產工作制度化。對照《安全生產事故應急預案》進行演練，6月20日辦事處領導、便民服務中心主任、經濟科科長、經濟科安監站工作人員及各社區安全生產專乾參加了鑫寶油品公司主辦的危險化學品安全生產管理知識講座和實戰消防演練。
五、今後安全生產工作打算
（一）提高認識切實加強對安全生產工作的領導
以黨的__大，__屆四中全會精神和學習實踐科學發展觀指導安全生產工作，把安全生產工作當作“人命關天”的大事來抓，從講政治、保穩定、促發展的高度來認識安全生產工作，要有緊迫感、危機感和責任感，進一步明確責任，全面落實安全生產責任制。
（二）認真抓好安全生產責任制的落實工作
各社區居委會、轄區各單位要結合每年與辦事處簽訂的《安全生產責任書》，一級抓一級，把責任層層落實，逐級抓好落實，嚴格考核獎懲，把責任制的各項要求真正落實到基層單位和具體責任人。
（三）進一步強化安全生產培訓教育和宣傳工作
繼續堅持開展三級教育、全員職工培訓、廠（礦）長、經理的安全資格培訓，特種行業人員的培訓等方法，加強轉崗、復崗、輪崗的職工進行安全知識更新培訓教育，對外來務工人員，農民工和臨時工，必須先培訓後上崗，對廠（礦）長、經理的安全生產培訓擴大到企業管理層的每一個人。
（四）進一步組織開展安全生產大檢查
結合我處安全生產工作的重點環節，對危化品企業、非煤礦山企業、在建項目等，進一步提高安全生產大檢查的針對性和有效性；以單位自查為主，政府職能部門重點搞好督促檢查；堅持大檢查和隱患整改結合起來，發現問題及時進行整改。
（五）狠抓薄弱環節，重大危險源的監控和重大安全隱患整改，繼續抓好重點行業，重點時段、重點環節、重點場所的安全生產工作，要加強經常性的監督檢查，確保落實安全生產的各項制度和措施。要增加安全生產投入，改善作業條件和完善安全設施。
（六）嚴肅事故的查處工作，加大監督、檢查力度。一旦發生生產安全事故，及時向區安監局匯報，並匯同有關部門開展事故調查處理。
通過落實各項安全生產工作任務，我們清醒地認識到，必須牢固樹立“安全第一”的觀念，進一步增強抓安全生產的責任感和緊迫感，以對黨和人民高度負責的精神，克服麻痹思想、鬆懈情緒、僥倖心理，建立好安全生產生產長效機制，採取有效措施，堅持不懈地抓好安全生產工作。
生產工作總結 篇10
×有限公司新建CNG加氣站項目在通過危險化學品建設項目設立安全審查之後，各項安全設施與主體工程同時設計，安全設施設計報請甘肅省安全生產監督管理局審查之後，獲得《危險化學品建設項目安全許可意見書》（甘危化項目安設審字（20xx）第0041號），安全設施委託有相應資質的單位與主體工程同時施工，並委託有相應資質的單位對各項施工過程進行嚴格而又全面的監理，工程基本上是按照設計檔案規定的內容和標準完成。
×有限公司新建CNG加氣站在施工、安裝竣工後，均按照國家有關規範、標準和生產工藝的要求，對加氣站工程全部裝置進行了聯動試車，進行了以水、空氣等為介質進行的耐壓、以及氣密性等調試檢驗，設備和管道系統的內部處理及耐壓試驗、氣密性試驗合格，通過了相應的檢查、檢驗、調試，全部性能和製造、安裝質量可靠，編寫有相應調試記錄，電氣系統和儀表裝置的檢測、自動控制系統、報警系統等基本符合設計檔案的規定，在建設項目工程竣工驗收合格後，和施工單位按規定內容進行了交接工作。
在各項檢測、檢驗、培訓（所有主要負責人、安全管理人員、以及其他操作人員均接受過相應主管部門的培訓，並經考核合格後持證上崗、作業人員上崗前都進行了嚴格的安全培訓和教育（崗前培訓、化學品安全技術說明書的學習等））準備工作到位後，編寫了試生產方案，該建設項目試生產方案在20xx年3月25日報請甘肅省安全生產監督管理局批覆備案，並在采
取有效安全生產措施後，主體工程、輔助工程和儲存場所的設備和設施於20xx年3月25日至20xx年06月25日進行了三個多月的試生產。
在試運行期間，嚴格執行各項安全管理制度和操作規程，與試運行相關的各種裝置、輔助系統統籌兼顧、首尾銜接、同步試車；所有安全設施與主體生產裝置同步試車；機械、電氣、儀表等操作人員緊密配合、協調工作，及時做好信息溝通，並做好測定數據的記錄。加強巡迴檢查，及時發現問題；在出現異常情況時，各項目負責人能組織相關人員研究提出解決方案，難以及時消除並對安全有影響的，則中止運行，將危險因素、有害因素控制在安全範圍內。
在試使用的過程中各裝置安全設施、消防和環保等設施進行了各種負荷下的磨合，對試使用中出現的各種異常現象採取了相應的措施，改進了工藝條件，進一步完善了工藝的安全性。各裝置符合工藝流程要求，容量能達到設計要求，設備結構和設備運轉符合工藝技術要求。
安全部門每天有專職安全員對消防設施和器材進行檢查，對站內通風、照明、安全通道、滅火器材、阻火裝置等設施都做好了規範和檢查。消防設施及器材符合使用要求，消防通道暢通無阻，且在試使用期間有針對性的進行了全員消防培訓和實戰演練。
為所有上崗作業人員在上崗前都發放了齊備的勞防用品，如各種手套、防靜電工作服。作業人員在作業過程中都嚴格按照職業病預防規定的要求進行作業和佩戴勞動防護用品，在整個試使用階段未發生一起工傷事故。
在三個多月的試使用過程中，公司本著“安全生產，預防為主”的方針。對生產過程工藝的安全度、設備的安全度都經過了嚴格的生產考驗，都達到了設計的要求。在使用期間對每個作業人員定期進行消防設施，器材的理論和實操的培訓。
公用工程中的水、電、汽（熱）、氣及各種原輔材物料供應正常，能滿足運行使用的需要，道路、照明等滿足試生產的需要，各項設施、設備、裝置運行正常，未出現任何大的問題。
在試使用的過程中不斷的完善了各崗位工作指引，健全了異常情況的應急措施；明確了作業人員的勞動保護及安全注意事項；強化工藝技術管理；並建立了一系列比較完善的管理制度；健全了安全管理體系。確保工藝安全衛生與環境衛生等。
生產工作總結 篇11
在試使用的過程中各項安全設施總體運行情況狀況良好，現分別總結如下：
1）預防事故設施
（1）檢測、報警設施：壓力、溫度、液位、流量、等報警設施，可燃氣體等檢測和報警設施，用於安全檢查和安全數據分析等檢驗檢測設備、儀器等全部運行良好，技術數據、測試指標可靠，能夠真實反應現場各項需要檢測參數的實際情況，出現異常情況後能夠及時報警。
（2）設備安全防護設施：防爆牆、防雷、防潮、防曬、防凍、防腐、防滲漏等設施，在試生產過程記錄、情況總結中起到應有的作用，未見發生因防護設施故障和缺陷產生的人身傷害、超負荷、制動失常、防雷失效、潮濕、曝曬、凍裂爆管、腐蝕損壞、泄漏等事故現象發生，傳動設備安全鎖閉設施、電器過載保護設施、靜電接地設施等防護功能可靠。
（3）防爆設施：各種電氣、儀表的防爆設施，易燃易爆氣體和粉塵形成等設施，阻隔防爆器材，防爆工器具運行和使用正常，沒有發生因防爆設施運行不良產生的安全事故。
（4）作業場所防護設施：作業場所的防靜電、防噪音、通風（除塵、排毒）、防護欄（網）防護效果良好。
（5）安全警示標誌：包括各種指示、警示作業安全和逃生避難等警示標誌全部懸掛在醒目位置並且使用正常。
2）控制事故設施
緊急處理設施：生產過程中停電使用緊急備用電源，緊急切斷、冷卻等設施，緊急停車、儀表聯鎖等設施檢驗使用正常，能夠滿足各項緊急處理要求。
3）減少與消除事故影響設施
（1）防止火災蔓延設施：主要有防爆牆等隔爆設施，防火牆、防火門、防火材料塗層等配備、檢驗符合要求，通過消防驗收，能夠起到防止火災蔓延的作用。
（2）滅火設施：泡沫噴淋、消火栓、消防水管網等滅火設施通過檢測和消防驗收，經過內部消防應急演練，現場運行和使用狀態一切正常。
（3）緊急個體處置設施：應急照明等設施調試運行正常。
（4）應急救援設施：堵漏、工程搶險裝備和現場受傷人員醫療搶救裝備完善並且使用正常。
（5）勞動防護用品和裝備：包括防腐蝕、防噪聲等免受作業場所物理、化學因素傷害的.勞動防護用品和裝備配備齊全，配型合適，並且全部投入正常使用。
4）自動控制系統具有迅速準確的信息處理和傳遞能力
具有投料、檢測、控制等快速而協調的作業能力，能正確指示溫度、壓力、液位、流量和正確報警。自動聯鎖系統均能正常運行且性能良好。
總之，在試使行階段，天祝縣泰安燃氣有限公司各工程和安全設施同時進行試生產，各方面運行狀況良好，發現異常情況得到及時解決，並加強改進，在試使用過程中安全管理水平也得以較大提高，較為圓滿的完成了試使用任務，經過本公司主要負責人會同各部門主管負責人和安全技術管理人員等總結、匯報、分析、論證，確認基本達到有關安全生產法律、法規、規章規定和標準要求的安全使用條件！
生產工作總結 篇12
一、安全生產工作回顧
公司安全生產工作在集團公司的正確領導下，在相關部門的大力支持下，始終貫徹“安全第一，預防為主”的方針，緊緊圍繞年初制定的安全生產目標，以安全為基礎，落實各級安全生產責任制，完善各項規章制度，加強安全基礎管理，把安全生產工作貫穿到各項工作中，全年安全生產無輕傷及以上人身事故，未發生火災火險事故，未發生食物中毒事故、未發生同等責任以上的交通事故，實現了三個百日無事故的記錄，順利完成了年初制訂的安全生產目標。
回顧我們主要做了以下幾方面的工作：
（一）、加強安全生產組織機構，認真落實安全生產責任制，積極推進制度建設。
今年6月份以來，公司設立了主管安全生產的副總經理，成立了質量安全部，重新對安全生產委員會及安全網路人員進行了調整，明確安全職責。公司進一步加強安全管理，夯實安全生產基礎，努力把安全工作做好、做細。
公司嚴格按規定召開安全生產委員會會議和安全網路會議。每月一次的安全生產委員會會議總結前一階段安全工作情況，對存在的問題進行分析和研究，制訂並採取相應的措施。每月一次的安全網路會議檢查各分（子）公司前一階段安全生產情況，布置下一階段安全生產，使公司安全工作作為一個整體有效運作起來。
針對公司機構調整和生產經營的要求，，公司不斷完善安全管理制度，重新修訂了《公司各級人員安全生產責任制》，編寫了《公司消防管理制度》、《公司安全生產管理制度》、《公司安全生產考核制度》、《公司事故、不安全事件調查制度》、《公司消防管理制度》、《安全工器具管理制度》等一系列管理制度，目前這些制度部分已正式實施，部分正在討論定稿階段。安全生產網路體系初具規模。
（二）認真開展安全檢查，及時落實今年以來歷次安全檢查中發現問題的整改工作。
今年以來，集團公司對公司進行了三次安全檢查，共提出問題32項，截止11月30日，已完成整改的有30項，辦理延期2項，完成率為93.75%。
10月15日至30日，公司開展了秋季安全大檢查活動。通過這次安全大檢查，發現存在問題及安全隱患共53項，其中列入公司安全整改計畫共9項。到目前為止，各項整改工作均按整改計畫進行中。
（三）、做好安全管理例行工作，夯實安全生產基礎。
公司下屬企業管理模式多，涉及行業多，要管理好整個公司的安全工作，必須要認真做好安全基礎工作，把安全工作的每一方面進行細分，並在管理上予以加強。，公司著重在以下幾個方面加強了個管理：
1、逐步完善和建立安全台帳。今年以來，公司在安全工器具管理、工安全教育管理、安全檢查及安全整改管理、特種設備管理、安全統計等方面逐步建立了台帳。
2、完善安全閉環管理。針對集團公司春檢中提出的公司安全閉環管理不夠好的問題，9月份，公司加強了安全生產的閉環管理，特別是在安全整改方面，做到安全整改布置有記錄，完成後有反饋。
3、公司質量安全部從8月份開始，制定並嚴格執行對下屬部門、分（子）公司每月至少進行一次安全檢查的規定，通過檢查，不僅使總公司對下屬每一單位的安全生產情況有了了解，便於發現安全工作中存在的問題，而且，能及時反饋到職工對安全工作的建議和意見，便於改進安全工作的方法和程式。
4、規範外包隊伍的安全管理工作。9月份，公司針對外包隊伍安全管理比較薄弱的情況，制訂和實施了《公司外包隊伍違章扣獎暫行辦法》，並加強了對外包工程的現場安全監督、檢查、考核，使外包工程現場施工情況有了好轉。9月份以來，建安公司已開始實行簽訂契約時，必須和外包單位簽訂安全協定，繳納安全保證金的規定，進一步規範了對外包單位的管理。
5、做好臨時工安全管理工作。，在電廠1機組大修及dcs改造、1機組小修、脫硫及電廠1機組小修等工程中，公司招募了大量的臨時工。在臨時工使用前，公司對每一個臨時工都耐心進行安全教育，使之了解廠紀廠規，熟悉安全生產常識和規定，公司從10月份起，對使用過的臨時工建立了管理台帳，掌握其工作情況、違章情況，對經常違章的人員，以後將不再錄用。
（四）、積極開展安全宣傳教育，使職工牢固樹立安全生產的思想。
4月至8月，公司開展了“安康杯”活動。在活動中，總公司及各分（子）公司緊緊圍繞“安康杯”活動的主題，通過安全活動、張貼宣傳標語、組織全公司安全知識競賽等形式，廣泛宣傳國家有關安全生產方面的法律法規，下屬賓館在全公司範圍內舉辦了消防知識競賽活動，不僅起到了宣傳消防的作用，而且，讓全體員工在活動中對消防知識進行了培訓和普及。下屬百貨公司推行安全互保活動。職工之間相互簽訂了互保協定，互監，互保，互促，責任共負，獎懲互聯，有效杜絕了生產經營過程中的違章，增強了職工安全生產經營的意識。為確保公司安全目標的實現提供了有力的保障。通過“安康杯”活動，廣大職工也普遍受到了安全教育，增強了安全意識，了解了在安全生產工作中的權利和義務，增強了廣大職工知法、守法、用法，依法維護自己權益的意識。
（五）、做好外出勞務項目的安全管理工作
10月，公司承攬了電廠2機組小修部分項目，這次小修工期緊，任務重，參加人數多，為確保這個項目的順利完成，質量安全部派人參與了整個項目的安全管理，著重對檢修公司該項目安全網路的運作、安全制度的'執行情況、項目負責人安全工作布置及落實情況等進行了監督，並在小修現場開展了反違章檢查及臨時工安全教育和考試。在參加小修的多個外包單位中，我檢修公司安全管理工作井然有序，獲得了電廠好評。
二、存在的問題
雖然我們進行了大量的工作，但是由於公司涉及行業多，安全管理底子薄，安全生產中還存在較多問題，還有許多工作需要我們解決和處理。
（一）、公司及分（子）公司的安全管理制度還不夠完善，部分分（子）公司的管理制度比較簡單，或可操作性不強。公司的安全管理制度實施以後，將要求各分（子）公司根據總公司的安全管理制度，修改、完善分（子）公司的管理制度，以確保下屬公司之間安全管理的統一性。
（二）、對外包單位的安全資質審查有待加強，對外包隊伍的安全管理也需要進一步加強。
（三）、公司安全管理粗曠，不夠精細。如在職工安全培訓教育、化危品管理、應急預案管理、特殊工種管理等方面，還需要進一步細化和完善，逐步建立台帳和檔案。
（四）、如何加強對控股企業的安全管理，需要進一步探討和摸索。特別是出現公司控股的煤灰公司這樣的經營模式後，加強控股企業的安全管理，使之搞好安全生產工作，是擺在我們面前的課題。
三、安全生產工作打算
1、不斷完善公司及下屬分（子）公司安全生產規章制度，並嚴格執行。
2、進一步細化安全管理，逐步完善消防管理、職工安全培訓教育、化危品管理、應急預案管理、特殊工種管理的管理台帳。
3、堅持“三不放過”原則，狠抓各類防範措施的落實。建安公司要加強對外包單位的安全管理，並著重做好防高空墜落的管理措施；下屬百貨公司應著重做好防人員高空墜落、防觸電的管理措施；下屬賓館、下屬大酒店應著重做好防火險、防食物中毒的管理措施；下屬花卉公司應做好防農藥中毒、防盜竊的管理措施；下屬公司應著重做好防火災、爆炸及壓力容器管理的有關措施。
4、加強對外包工程的安全管理。與外包單位簽訂契約前必須進行嚴格的資質審查，明確安全職責，嚴格開、竣工手續。
5、探討和摸索對控股企業的安全管理的新思路和新方法，確保控股企業的安全生產。
生產工作總結 篇13
春節安全生產工作總結(一)
為深入貫徹落實上級部門關於做好春節前文化市場安全生產工作的有關要求，確保春節、“兩會”期間我區文化市場的安全、有序，為全區人民營造歡樂祥和的節日氛圍和健康平安的文化娛樂環境，xx區文化執法大隊採取多項舉措，多管齊下，緊抓全區文化市場安全監管工作。
一是明確檢查重點，加強日常巡查力度。以保護未成年人及保障場所消防安全為重點，切實加強對網咖、電子遊戲、歌舞娛樂場所及出版印刷企業等文化經營場所的監管。自元旦春節以來，大隊共組織出動檢查56次，出動執法人員362人次，檢查經營場所351家次，其中網咖110家次、遊藝、歌舞娛樂場所119家次、出版物及印刷企業95家次、電影院及文保點等其他場所27家次。
二是擴大監管時段，增加夜間巡查次數。針對歌舞娛樂場所經營時段的特殊性，同時防範日常檢查的漏洞，各執法中隊靈活安排作息時間，多次開展夜間錯時執法。1月以來，共出動夜間執法14次，檢查發現，大部分電子遊戲遊藝以及大型歌舞娛樂場所消防工作規範有序，能落實專人負責;但個別小型歌舞娛樂場所存在一些安全隱患，主要表現為消防通道堆放雜物、應急燈故障、牆體使用軟包材料等，大隊共依法查處關停了3個無證小ktv，並及時抄告消防部門;對13家存在問題的場所責令其限期整改。
三是聯合監管力量，開展多部門聯合執法。為充分發揮屬地管理優勢，各中隊積極協調當地街道文體中心、安全生產辦、派出所等職能部門，開展17次聯合執法。同時，各鎮街文體中心也高度重視，在節前開展了文化市場專項安全大檢查，由主要領導帶隊親自進行檢查。
四是創新監管方式，提高場所安全意識。在檢查中，執法人員發現部分小型文化經營場所安全意識不足，對安全制度、安全設施的配置和使用不熟悉，從而造成場所的安全隱患，為此，執法人員檢查時加強了對場所負責人及工作人員的場所安全教育，並召開場所負責人專題會議，專題學習，要求各場所加強消防安全工作，並與之簽訂《消防安全責任書》，明確安全責任。
通過執法人員的通力合作與努力，在“兩會”期間及春節前的1個月以來，我區文化市場總體平穩有序，未發生重大安全生產事故。在即將到來的春節假日期間，大隊全體執法人員將根據統一工作安排，在假期里繼續落實值班工作和市場管理的要求，堅守好自己的崗位，適度進行錯時執法，確保春節期間我區文化市場的健康、安全、和諧。
春節安全生產工作總結(二)
為貫徹落實國家、省、市安全生產電視電話會議精神，搞好安全生產工作的“制度化、標準化、規範化”的建設，保證“兩個確保”的實現。根據檔案的精神，積極行動，結合本廠特點，安排部署了春節前的安全生產工作。
第一、傳達貫徹上級檔案，認真落實安全生產責任制
2月1日-10日，利用班前、班後，組織全廠各單位認真學習關於春節安全生產的上級檔案，認真領會。並圍繞我廠07年的工作方針(抓雙基、嚴培訓、重過程、做到位、保全全、降成本，統一管理、一崗雙責，確保兩套裝置穩定高效運行)，制定了我廠07年的安全生產目標，將安全目標層層分解，完成了我廠07年各單位的安全消防目標責任狀的編制，將我廠的安全生產責任落實到我廠的生產經營活動的各個環節，分解落實到每個崗位和個人。
第二、組織全廠安全大檢查，注重隱患的整改落實
2月份，為增強企業員工的安全意識，防止各類事故的發生，我廠實施全員、全過程、全方位、全天候的安全管理和監督原則，在原管理基礎上，繼續在全廠開展安全值班員活動，確定了安全值班員的職責和許可權，操作人員以崗位為基本單位，維修人員以工段為基本單位，每天各指定一名安全值班員，對本崗位的安全負責(單人崗位由值班長負責)，車間每天指派一名工段級以上人員做車間安全值班員，要做到分工明確，責任到人，做到時間人員都不留空缺。
在每個崗位設定安全值班記錄本，每名安全值班員值班期間本崗位或工段必須至少提出一條安全合理化建議，或查出一項隱患和問題，或糾正一起違章行為。由安全值班員如實填寫值班的安全生產情況、自己或崗位其它人員查出的隱患和違章情況，對查出的問題要採取切實有效的措施，及時進行整改。通過開展安全值班員的檢查活動和激勵政策，使每位員工對存在的不安全現象和違章行為，勇敢地站出來進行堅決的制止，對存在的隱患進行查找和消除，真正做到對崗位負責，對他人負責，對自已負責。在檢查問題和隱患的同時，注重隱患的整改落實，大大消除了生產經營活動中的隱患。
2月12日，安全科組織安委會全體成員，開展了一次全廠、全方位的安全生產大檢查，分五個專業檢查組，安委會成員分片包乾，對全廠安全規章制度的執行、生產工藝操作、設備運行狀況、事故預防、隱患整改及責任制落實等方面進行一次綜合大檢查。主要領導親自負責，嚴格進行各項檢查，本次檢查共查出問題和隱患20項，已下達整改要求，採取嚴密、切實有效的安全防範措施，確保生產的安全穩定運行。
2月份，結合季節特點，重點做好冬季“四防”各項具體工作，加強防寒、防凍、保溫工作力度，嚴防設備管道凍壞，地面積水等原因，影響安全生產的事故發生。安全科組織專職安全員進行廠區日檢查，並將檢查、考核情況及時上牆公布，並督促整改。
第三、加強對重大危險源的監控，確保全全
加強對重大危險源和生產過程中重大風險因素的監控管理工作，嚴格落實相關管理制度;按照《危險化學品銷售環節安全管理規定》的要求，加強對危險化學品的儲存、使用、發貨、裝卸、運輸等各個環節監督管理工作。2月5日在總經理的帶領下組織設備科、技術科、安全科、對氨站、液氨球罐、液氨儲槽、半水煤氣氣櫃等重大危險源進行專項檢查，對查出的九項問題和隱患進行徹底整治。
第四、加強應急預案演練，提高事故預防能力
2月8日我廠組織對我們廠重大危險源2#液氨球罐底部管線泄漏進行了應急救援預案演練，整個演練從方案的策劃、過程的實施、細節的控制以及結果的驗證都達到了預期的.效果。
現場指揮廠長助理李傑同志對本次演習進行了評價總結，積累經驗查找不足。通過這次演習，增強了大班應急隊員處理突發事故的能力，提高了隊員的防範意識和安全意識，同時也對應急預案的可操作性與適宜性進行了評價。
我們相信在各級領導的指導下，第一化肥廠將進一步完善各種安全管理制度和措施，開展好“雙基”安全生產工作,通過開展紮實有效的安全質量標準化工作，我廠的安全管理工作將會更加規範，安全工作將會逐步走向標準化，制度化、規範化，為實現“兩個確保”和建設“平安山東”、“平安聊城”做出貢獻。
春節安全生產工作總結(四)
各省屬企業:
20xx年春節期間項目安全穩定工作安排為了確保節日期間的安全穩定，過一個平安祥和的春節。按公司要求，各項目監理部結合項目節日期間工作計畫，做好節前工作安排。
一、落實節前安全穩定工作，做好節日期間工作計畫
1、督促施工單位認真開展工人工資發放情況自查自糾工作，做好工人節日期間往返計畫安排，落實節前安全教育工作，杜絕項目發生欠薪問題或勞資糾紛群體性的事件。
2、結合項目節日期間施工計畫，做好項目監理部節日期間工作
計畫，內容包括：項目負責人、值班人員、時間、電話(座機和手機)及注意事項;項目負責人春節期間離深的，要指定一名代表，負責節日期間工作。
3、值班人員要按時到崗，保證電話通訊暢通，值班期間要堅守崗位，加強巡視，注意檢查死角及重點部位的安全，對上級的通知要及時傳達到位，妥善處理突發事件，做好值班交接工作。
4、制定各類突發事故的應急預案，相關報告程式、應急電話及值班領導電話等張貼明顯位置，發生突發事件要及時向值班領導上報。
二、做好項目施工現場及員工生活區的安全檢查工作
各監理項目部節前組織一次施工現場及生活區的安全檢查，各項目根據施工進度及現場特點進行檢查，內容應包括以下幾方面：
施工現場加強對重大危險源的檢查，包括深基坑、樁基礎、高支模、腳手架、起重設備、臨時用電等，加強對重點部位和關鍵環節的檢查，確保各項安全措施落實到位：
1、機械設備運行、維修與保養的安全情況;
2、臨時用電電線、電纜是否浸水、老化、漏電;
3、腳手架、模板支撐系統各連線部位及穩定性情況;
4、現場防火、防風、防雨、防盜等措施是否到位。
生活區內
1、消防設施是否齊全有效;
2、嚴禁在宿舍內私自拉接電線、無人充電(手機)、臥床吸菸、菸頭亂扔、明火取暖、存放易燃可燃及有毒物品等;
3、嚴格控制生活區噪聲，減少對周邊居民的影響等。
三、做好項目員工休假計畫安排
1、按公司規定，項目監理部由於監理工作的特殊性，員工年休假原則上與春節長假(除法定假)合併使用。
2、結合項目春節期間工作計畫，各項目監理部安排好員工年休假(20xx年)與春節長假合併使用計畫，報工程管理部備案，並按公司規定辦理相關手續，經批准後休假。
3、員工年休假假期，具體按照公司《員工休假管理規定》執行。
四、做好節前項目員工安全教育和思想教育工作
各監理項目部節前組織一次項目員工安全教育會議，並將會議信息反饋給工程管理部備案。
1、教育員工做好節日期間的安全工作，包括：防火、防煤氣中毒、防盜、防搶、交通安全及飲食衛生等，切勿暴飲暴食、酗酒。
2、教育員工不得從事不健康的活動，更不能參與各類違法活動，消除不穩定因素。
3、回家探親或外出旅遊的員工，要嚴格遵守交通規則，不開“英雄車”、堵氣車、嚴禁酒後駕車，途中要注意防盜、防騙，注意人身安全。
各項目節日期間工作計畫及員工休假計畫於2月6日前報工程管理部備案!節前項目安全檢查記錄和安全教育會議記錄存項目監理部備查。
望各監理項目按照上述要求，認真做好節日期間的安全穩定工作，確保項目一方平安與穩定。
最後，祝大家在新的一年裡：身體健康，合家幸福!
生產工作總結 篇14
般來說，年度總結可分三大部分，字數以1800字為宜，如需發言，以20分鐘較合適。
1.標題、抬頭和緒言。緒言是年度總結的開場白。在這裡應交待清楚你的身份和職責，主要說明所分管的工作、崗位職責和工作目標。
2.主要業績。這是年度總結的重要部分。主要內容是履行崗位職責情況、工作目標完成情況、突出業績及自我評價等。通俗地說，就是寫你做了哪些工作，是怎樣去做的；取得了哪些成績，其效益如何；從質和量兩方面進行自我評價。
3.問題和改進措施。在這部分主要講述在履行職責中的問題和責任，以及今後改進的具體方法。注意敘述時不要談空話，要切合實際，一個問題一個問題地分別敘述，不能籠統地混在一起分不清主次，措施辦法要有可操作性。
總之，正文一般採取夾敘夾議的方法，以敘述為主，把自己做過的工作實績寫出來，並對具體績效做出評述，而對整個項目的成功得失不要去做超越自己職責的論斷。
二、ppt版式效果更好
如有可能，可以用ppt版式代替傳統的word文檔。這是因為，ppt版式可以添加一些圖表、連結，令述職者更直觀地展示自己的工作業績，也便於大家在總結會上相互交流。過去年度總結是員工對領導和hr單方面的匯報，寫好上交就算完成了。現在，許多單位的年度總結已經轉變了這種單一的功能，而成為年底大家工作交流的一種工具。圖文並茂的ppt除了敘述工作業績以外，同時也展示出述職人的創意思維和策劃能力。
三、讓數據說話
一份好的年度總結，一篇有說服力的述職報告不是流於形式，大話滿篇，空洞浮躁，而是將每項業績陳述具體、到位、客觀，儘量量化，並與年初訂立的目標進行對照，在實際、可量的業績基礎上給自己一個客觀公正的評價。定性的敘述必不可少，但定量的指標完成情況更便於領導和hr作為年度考核的依據。
生產工作總結 篇15
上半年以來，公司安全生產工作，始終貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立安全責任重於泰山的意識，嚴格防範安全事故發生，全面落實全員安全生產責任制，認真貫徹上級有關安全生產工作的會議及檔案精神，遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產工作原則，在公司範圍內開展安全生產大檢查及整改活動，積極開展了“安全生產月”活動，進一步完善安全生產體系，建立健全安全崗位責任制，探索制定安全生產的長效機制，加強領導，落實責任，強化監督檢查。進一步促進我公司工作的開展，將20xx年年度安全生產工作總結如下：
一、加強領導，健全制度，統一思想，明確職能，落實責任，確保全全生產工作有序開展
單位領導高度重視安全生產工作，常年都將其擺上重要議事日程進行研究部署、制定目標、明確重點、細化實施。給全體員工注入了“消除事故隱患，築牢安全防線”的理念。年初，召開安全生產工作會議，對20xx年度的安全工作做了詳細的安排和部署，明確了全年安全生產工作的指導思想、目標任務、工作重點和措施。建立並完善了一把手負總責，分管領導具體負責，全員“一崗雙責”制，在原有基礎上健全了安全生產管理制度，健全了安全生產機構及職能，明確了安全生產職能機構工作職責，制定了安全生產和應急管理工作要點，把安全生產責任層層分解落實，與各部門簽訂了安全生產目標管理責任書，做到了安全生產責任到人，有效的提高了員工的安全意識，為公司的安全生產工作做到了有效保障。及時召開每月的安全生產工作例會，部署下達安全生產工作目標任務，明確安全生產的指導思想、工作目標任務和重點，確保了安全生產工作有序開展。
二、高度重視、精心部署，紮實開展安全生產活動
1、安全隱患治理活動的開展情況
一是多措並舉保障安全生產工作順利進行。結合工作實際，針對易出現問題的隱患重點環節、重點部位，制定方案狠抓落實，確保工作一線安全措施完善工作順暢，如：城市公交站台巡查制度及方案等。二是嚴格落實全員安全生產責任制。嚴格落實“一崗雙責”和“分工負責制”，安全科承擔了隱患排查治理的義務和責任，各成員結合個人分工情況積極主動的開展隱患排查治理工作，做到了不走過場、不留盲區、不留死角。三是加強隱患的治理和監控。對排查掌握的事故隱患，都立即下發隱患整改通知書，按照責任、措施、資金、時間、預案“五落實”的`要求，全部整改到位。
2、安全生產月活動的開展情況。
在全國“安全生產月”活動中，公司按照上級精神的安排部署和要求，參與交通運輸局主辦的交通運輸突發事故應急處置和運輸保障的演練、公交站台公益宣傳安全等安全活動。組織開展了安全生產法律法規和安全知識學習培訓，進一步完善生產事故及險情應急救援預案，補充應急救援設備、設施，做到安全生產防患於未然。組織學習消防安全知識培訓，透過培訓進一步普及了員工消防安全知識，有效提高員工安全意識，對公司安全生產起到了保障作用。開展公交站台線路大排查及公車載電視和尾屏排查整治活動，針對夏季高溫多雨天氣的影響，組織全體人員堅持站台包掛到個人的原則，巡查站台並排查站台線路裸露、電子屏高溫問題並立即整改，排除一切可能的安全隱患問題。並對檢查出的安全隱患及問題，全部能夠按要求整改完成，同時認真總結吸取教訓，使安全檢查真正做到了有計畫、有檢查、有整改、有總結、有提高。
三、狠抓安全教育宣傳培訓，努力提高安全生產意識
1、抓好安全生產宣傳教育培訓工作，增強安全意識。以“消除事故隱患，築牢安全防線”為出發點，提高公司的安全管理水平和安全意識，積極開展了每月的安全基礎知識、技術技能和安全法律法規等方面的培訓教育工作。
2、利用站台LED屏，公車載電視，站台電子屏等多種宣傳形式，大力營造安全生產氛圍，做好安全宣傳工作。透過全面的宣傳教育培訓活動，使得安全生產思想更加深入人心。
四、強化措施，突出重點，紮實做好安全生產工作
1、建立安全生產隱患排查治理長效機制，進一步強化安全生產隱患排查整改職責，有效防止和減少事故的發生，保障企業員工的健康和財產安全。
2、認真做好節假日值班工作。嚴格實行節假日值班制度，堅持領導帶班制，做好值班記錄。
3、認真做好公務用車的安全教育工作。一是利用安全例會對人員進行交通安全教育，嚴禁車輛駕駛員班前飲酒，提高安全交通意識，二是對車輛定期檢查，確保運轉正常，不帶故障出車。
4、認真做好工程部施工人員安全培訓工作。對於高空作業培訓及用電知識培訓。
5、對設計製作部加強安全操作規程培訓。對生產設備做到正確操作並做好定期檢查和維護保養工作。
6、監控維護。每天對機房進行檢查，確保線路正常，站台監控正常，並對公交站台玻璃破損做到及時記錄、更換處理工作。
7、認真完成落實24小時值班制度，值班期間檢查各辦公區域設備安全以及電力等情況，發現各種問題及時處理或報告。
8、嚴格落實站台設施安全檢查制度，做到巡查有記錄，問題要落實，特別針對夏季高溫多雨天氣，站台用電，每月巡查不低於兩次，排除可能存在的安全隱患。
截止目前完成隱患排查15項，對辦公區域線路整改及站台線路裸露問題排查整改率達到百分之百，公交站台維護工作存在突發性，排查出15項隱患，已完成整改15項。
五、20xx下半年安全生產工作計畫
下半年年主要從持續開展公司安全大檢查，進一步完善安全管理組織體系，開展安全教育培訓，落實隱患排查，全面落實全員安全生產責任制，不斷將我公司安全生產工作推向新的高度，重點抓好以下幾項工作。
1、持續開展檢查工作、全面落實全員責任制對全員安全生產責任制長期公示。
2、切實加強檢查監督，及時整改隱患。加強重點部位監管力度對全市公交站台用電及監控做到每月排查不少於兩次，把安全工作做到未雨綢繆，防範於未然。
3、加強安全培訓教育和宣傳工作，對外出施工人員防護措施使用及安全知識定期培訓及考核，把安全工作貫穿於各項工作的始終。
4、加強應急組織體系建設組織應急演練、配備必要應急裝備，儲備應急物資;開展事故應急處置活動。
生產工作總結 篇16
上半年的時間很快過去了，在上半年裡，在公司及生產處領導下完成了各項工作，完成了生產經營雙過半任務。但是在生產過程出現過這樣那樣的問題，為了更好的完成下半年任務，將問題分析如下：
葉片問題突出，對於轉子裝配周期影響，同時容易引起連鎖反應，對於場地、鉗工人手、設備都有一定的影響。解決措施：與上序車間溝通，同時需要設計、工藝、生產處等部門配合解決。
工業汽輪機的生產，機組配套的012汽缸的汽封上蓋及前箱到料晚，幾乎是台台料況滯後，導致幾乎當月盤車周期非常緊張，一般都是拖到下個月盤車，對當月盤車指標影響很大，分廠也多次反應，但是涉及到外協等很多部門，問題一直沒有解決。解決措施：與上序車間溝通，提前要料，同時生產處給予關注。
設備問題：在上半年的生產過程中，設備維修對於生產影響巨大，數控200鏜床，計畫是春節前恢復使用，實際上滯後一個月才使用，數控6.3米立車上半年累計機修34天，數控轉子車、258鑽、160鑽床、T180AB鏜床、60N1臥車等機修的機修，對生產任務的完成是有影響的。解決措施：勤保養，一旦需要機修，行動要迅速，儘量在短的時間內恢復使用。更重要是生產上要靈活安排，原則是不能耽誤生產的完成。
料況的原因、質量問題的原因，引起生產的完成，特別是質量原因對生產的完成很關鍵，像186044、126055的低壓隔板套由於缺肉量大，返上序補焊回火，周期很長，一些部套的裂紋等，隔板料硬，無法加工，返上序回火等，另外，到料晚對生產的衝擊也很大。解決措施：對於料因，要有提前量，要預警，要及時找上序催要，同時通報生產處協調。對於質量問題，常規質量問題，要提前組織加工。
上半年一分廠承擔了311008/311009/3120--機組的加工。重點工程部套的加工，由於質量問題多，協調解決部門特殊，周期緊張、加工難度大，對於設備安排衝突(與民品)的時候非常多，這對於正常的設備排產，設備的協調有一定的影響，特別是3120--機組，由於首次加工，對於設備安排、設備周期、問題處理，生產秩序的預安排有巨大的影響，像-Y081.3.012Z先後兩次上數控龍門銑總計16天。上半年重點產品的生產問題很突出。
臨時增加任務，像187048/187049的037Z隔板套，107017/018的彈性密封，臨時增加的改造任務等等。這對於生產安排有一定的衝擊。
雖然生產過程中出現這樣那樣問題，甚至很多問題對生產的衝擊很大，但是上半年生產任務在公司、生產處及相關部門的領導協助下，順利的完成雙過半。但是對於下半年的生產任務，特別是9/10/11月份的生產任務還是比較大的，很難完成，需要料況一定要及時提前供給，同時上述問題也要解決。