審計年度個人總結

審計年度個人總結 篇1

20xx年中,在區委、區政府的正確領導下,務實工作作風,加強自身學習,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,較好的完成了各項工作任務,圓滿地達到了工作目標。現將本年度個人工作情況總結如下:

一、加強學習,培養提高自身綜合素質。

加強學習,加強自身的思想道德建設,樹立自尊、自信、自立、自強的意識,在實際工作中端正思想,堅定信念,牢固樹立黨的觀念、政治觀念、大局觀念和民眾觀念,始終保持忠於黨、忠於祖國、忠於人民的政治本色;嚴格遵守各項規章制度;尊敬領導、團結同事,為人真誠、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力,做一個合格的新時代審計人員。

二、強化業務技能,創造業務佳績。

在日常工作中,我深切地體會到,審計工作是一項專業性、實踐性、藝術性很強的工作。尤其面對今天這樣愈來愈複雜的經濟結構與審計環境、愈來愈高的審計執法要求和社會對審計的期望以及愈來愈深入發展的審計質量要求與技術更新。要想把審計工作做好,獲得較好的成果,不僅要有較好的品格,而且需要過硬的業務本領。做為一名基層的審計人員,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法。為此我在加強自身學習、提高自身綜合素質的同時,與全局工作人員探討牢牢把握解決突出問題、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置,以身作則,從自身做起,把理論知識與解決問題緊密結合、統籌安排、交叉進行,不斷提高業務技能;其次,加強自身修養,提高綜合素質,既要有廣博的理論知識和精通的審計專業知識,還要有嫻熟的業務技能和良好的心理素質,提高從巨觀角度分析、解決問題的能力,爭創優秀的工作業績。11月,我參加了省審計廳組織的ao現場審計系統培訓並全部通過了考試,取得了良好的學習效果,明年我將在預算執行審計及其他個別項目中繼續探索開展ao現場審計,將這次的學習成果轉化為實實在在的審計效果,繼續推進我局的計算機審計能力。

三、履行職責,圓滿完成各項工作任務。

一年來,為適應經濟責任審計發展形勢的需要,進一步規範和深化經濟責任審計工作,我不僅參與制定了《安陽市北關區領導幹部離任經濟事項交接辦法》等經濟責任審計制度,並參與指導完善了民航路街道辦事處老主任離任、新主任接任等多個單位領導離任現場交接手續。

四、存在的問題及明年發展方向。

通過本年度工作,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,強化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風。回顧一年來的工作成績,是領導大力支持和熱情幫助的結果,是同志共同努力的結果,在總結成績的同時,我也看到自己的缺點和不足,主要是還需進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和政策水平,注重綜合分析力度、提出有針對性的合理化建議,努力提高自己的工作層次和能力。

以上就是本年度個人工作情況總結報告,不當之處還請上級領導批評指正。

審計年度個人總結 篇2

本人於今年調至分公司從事審計工作,在此工作期間,工作態度嚴謹認真,緊緊圍繞各項工作目標,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,履行好崗位職責,在領導的關心和同事們的幫助支持下,較好地完成了各項工作任務,現將在分公司借調一年期間的工作情況小結如下:

一、加強學習,培養提高自身綜合素質

為了進一步提高自身綜合素質,更好地做好本職工作,發揮審計工作的重要職能,加強學習,加強自身的思想道德建設,在實際工作中端正思想,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力,做一個合格的審計人員。

二、強化技能,努力提高工作能力和水平

在日常工作中,我深切體會到,審計工作是一項專業性和實踐性很強的工作,隨著經濟結構及審計環境的飛速變化,對審計工作的要求也愈加嚴格,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法,為此努力掌握審計業知識和廣博的理論知識以提高業務技能,提升審計工作能力和水平,提高審計工作質量和效率。

三、履行職責,圓滿完成各項工作任務

在此從事審計工作以來,參加了分公司系統內三個電廠的物資專項審計,還實施了對分公司所屬電廠的資本性支出專項審計、井岡山電廠的內控缺陷整改情況監督、井岡山電廠熱值差專項審計及井岡山、瑞金電廠的廠內費用及損耗專項審計,出具審計報告10篇,提出審計建議或意見40餘條,得到分公司領導及同事的肯定。除分公司系統內的審計項目外,還圓滿地完成了平涼電廠的任中審計、股份公司借調的上海電力檢修公司離任審計和瑞金電廠績效審計,每一項審計工作,特別是隨股份公司去審計,不僅學到了不少知識,也積累了不少經驗,對審計工作能力有了一定的提高。

通過審計工作,使我認識到審計工作的重要性,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,在總結成績的同時,也認識到自己存在的不足,如還不能充分運用中普審計平台、電子商務平台等現代信息系統進行審計、不太了解生產方面的知識和流程等,造成審計工作的局限性。

新的一年,我將汲取過去的經驗教訓,挖掘自己的潛力,改善自身存在的不足,不斷提高個人的業務能力和職業綜合素質。希望在新年裡能取得更好的業績,他同時希望公司越辦越紅火,生意蒸蒸日上!

審計年度個人總結 篇3

根據總經辦部署,財務部於今年3月-6月期間,對所屬分公司進行了一次內部審計。現將本次審計的主要情況總結如下:

一、本次審計的主要範圍

本次內部審計按照既定方案,對各分公司xx年度的資產管理狀況、內部控制流程進行了了解,對分公司制度執行情況進行了查核,並重點對經營管理各環節中的管理風險、涉稅風險進行了評估。同時,我們認為,分公司財務人員的工作質量,直接關係到分公司財務工作乃至該分公司經營管理的諸多層面。為了提高公司財務人員的整體素質,我們通過對各分公司會計基礎工作及作業規範的深入細緻的了解,對各分公司財務人員的工作態度、工作能力、執行公司制度及流程方面進行了考評。

二、本次審計主要問題

(一)內部控制方面

1、報廢品的問題:報廢品與帳載庫存存放在同一間庫房,待報廢品中有購買需求時,雜收進帳銷售。但是報廢品的品種、數量未得到有效控制,一定程度上混淆了庫存正品的管理。

2、入庫單目前無倉管人員簽字確認,不利於明確經濟責任。

3、庫存檔點由賬盤貨的程式,很難有效發現庫存差異。建議採取盲盤法,先盤點所有存貨,再與賬面庫存數核對,有差異的應及時調整正確。

4、滯銷品僅憑在erp系統上的日期來判斷,不能真正及時地發現滯銷品。建議各分公司核對庫存商品實物的出廠日期,把滯銷品徹底清除乾淨。

5、存在款項實際已支出,但未履行erp請款手續的情形,等於以白條抵庫,造成貨幣資金的賬實不符。雖然資金支出時經過經理的口頭核准,但應嚴格執行erp流程的預付請款。

6、一些外購商品採購及費用開支(金額一般在500元以內),採取先支付後報賬的方式。但有不少公司動用營業款或公款直接支付,違反了資金支出流程。建議採取備用金制度,常態的小額支出在單筆限額內可以先行支付,報賬後再補足備用金。

7、分公司經理的核決許可權的執行,存在應報未報,批覆未歸檔,無核決權人員隨意代理核准的情況。

8、契約草擬完成後,蓋契約章以及向客戶發出,未經過經理審批,一般由內勤或內勤主管負責蓋章。契約管理的這一漏洞,把握不當,易出現契約糾紛。建議加強契約審批環節,加強相關人員的經濟法知識培訓。

9、信用額度的控制,沒有明確的制度和授權程式,只依賴於內勤、財務人員按照報表數據進行提報,單筆、人為進行判斷。建議由總公司統一制定授信政策和客戶信用等級評定標準,分公司負責確定客戶信用等級報總公司備案並嚴格按照信用等級進行授信。

10、對於客戶方更名,而其他相關資料均未變更的情況,不應另行開立新客戶。而客戶名稱變更,實質上是同一個客戶的,應及時報備總部。否則造成對實際上同一個客戶的應收過大,增加授信風險。

11、存在一些職務不相容崗位由一人兼任的情況。如倉管人員直接負責採購,倉管人員直接開單出貨並收款,倉管一人保管公司所有鑰匙,會計同時代理出納。建議及時進行適當調整,杜絕舞弊發生的可能性。

12、銀行印鑑章保管不合規定。如出納保管全部或部分印鑑;經理保管全部印鑑;全部印鑑同時由同一人代理保管。建議嚴格按照公司印鑑保管制度規定執行。

13、業務員或者司機去客戶處收取大額現金貨款,上門收款的時間及具體金額,內勤及財務不能準確監督。建議嚴格上門收現的手續,做到安全、及時繳存。

14、有的公司預收現金貨款未錄入erp系統,等客戶正式購買後,直接轉為銷售貨款收入。從而存在了一筆公司資金在賬外循環。有的公司為了應收賬款回款期達到績效考評要求,採取用收到的現金貨款張冠李戴,將能夠達到月結90天標準的客戶貨款先去沖未能達標客戶的應收;待以後再採取相反的方式沖回。

15、個別一些公司以公用為名,實際上仍在違規為少數員工提供免費住宿。

16、公司自有及租入汽車的油耗及修理費管理,隨意性較大。建議各分公司嚴格報銷手續,杜絕浪費等情況發生。

(二)會計核算及基礎工作方面

1、一些財務人員沒有會計上崗證。按照稅務有關規定,財務人員必須持會計證上崗。有的公司認為出納不屬於財務人員,隨意安排沒有會計證的銷售助理擔任,使得該崗位的工作存在較大的風險。

2、費用報銷單據的原始憑證背後,無報銷人的簽字,不利於對已報銷原始票據的管理。

3、會計檔案沒有設專櫃保管。按照國家《會計檔案管理辦法》的規定,會計檔案應由專人專櫃保管,出納等人不能接觸。建議各分公司提供必要的保管設施,監督分公司會計嚴格按照制度執行。

4、會計原始憑證有原子筆書寫,使用塗改液修改的情況。建議相關財務人員加強會計基礎知識和財務制度的學習,也請相關公司經理協助監督,杜絕此類嚴重違反法規的情況發生。

審計年度個人總結 篇4

20xx年半年審計工作即將告一段落,在近些年中,x年是北辰業務部人力最為鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務。現將我的工作做一番總結,並從中找出不足,明確今後工作方向。

一、主要工作

截止目前:總計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅彙算清繳報告。

二、工作心得

xx年是質量年,xx年末所里啟用了新的審計底稿,經過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式採用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內容,大家都經歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優勢。例如:

1.以往審計中對現金流量表的編制無法體現工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。新的審計底稿彌補了這方面的不足,將快速編制現金流量表的套路用excel表格清晰體現。使用它編制現金流量表,一方面節省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發現編制漏洞,及時根據企業的實際情況調整編制方式;

2.以往審計底稿較為簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細覆核的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析覆核的程式沒有實施,導致審計風險加大。新的審計底稿從表的數量和表的設定上彌補了這方面的不足,將需要實施的程式用各種形式的excel表現,既規範統一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程式。經過一個循環的實踐,新底稿真正踐行了“質量年”的宗旨,審計質量也為近幾年中較為優異的一年。

根據領導的部署,x年由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經驗,以便更好的提高工作效率。例如:

1.合理分配時間,保證現場工作按時、有條不紊的進行;

2.合理分工,保證現場需要採集的數據按部就班的完成。

3.清晰劃分許可權,保證每個項目專人跟進,不出現空管的現象。

在領導的率先垂範和同事們互相幫助齊心努力下,北辰業務部延續了20xx年度優秀部門的工作作風,又一次完成了任務。

三、工作不足

1.提高工作效率

由於採用新的審計底稿,加之對新底稿的填制不能馬上熟練練,且在業務初期沒有進行級別限定,導致前期幾乎每個公司都進行了大量的調查和了解工作,延長了時間,降低了工作效率。本年審計中後期,領導及時發現問題,調整審計策略,重新劃分需要進行詳細風險評估的級別。並且經過一段時間的經驗積累,對新底稿的運用也越來越熟悉,工作效率也得到了提升。

2.加強企業個體的深入了解

隨著底稿的不斷更新提升,底稿的編制也要求越來越精確。比如:穿行測試的審計論如何定位準確、各個科目的審定表明細表和測試表的審計說明和論如何表達、業務完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程式及如何明確表達審計項目最終的論等等,都是需要不斷學習和總結的。其次,如果不對企業生產流程有清晰的了解,對企業財務軟體中存貨、生產流程的設定有清晰的認識,那么對於新底稿中存貨、成本部分的分析性程式的底稿是無從下筆填寫的。這就要求在日常工作中,須總結每個企業的特點,特別是對長期合作的客戶要做到細化了解,才能將底稿做的更加符合要求。

3.加強自我學習

隨著時間的推移,我越發的感覺學習的重要性,在日常生活中不但要認真學習審計、會計的新準則,還要多向同事們學習和請教,彌補不足,不斷完善理論水平並與工作中的實踐相合,提高自身的工作能力。

著眼未來,為更好的使我部發展,在今後的工作中我們大家要比形象,促對話交流“零障礙”;比作風,促為企服務“零距離”;比業務,促辦理事項“零差錯”;比質量,促服務果“零投訴”;比效率,促日常工作“零積累”。只有更好的為客戶做好本職工作和增值服務,才能使我部工作開展的越來越順暢,才能使我們個人得到更多的歷練。

審計年度個人總結 篇5

我自從20xx年到工商銀行支行工作至目前已經有20xx年了,通過X年的工作,在工行取得了一定的成績,以下是我對我的工作情況總結。

調整信貸結構促進商品流通

20xx年是國務院提出治理經濟環境、整頓經濟秩序的年,總行提出了“控制總量、調整結構、保證重點、壓縮一般、適時調節”的信貸總方針,如何把這一中心任務貫徹落實到我們的商業信貸工作中去,我們提出的口號是:調結構、保市場、促流通。其中調結構是基礎,保市場是任務,促流通是目標。經過一年來的積極工作,商業信貸結構得到了有效調整。同時使我市市場出現了穩定、繁榮的喜人局面,完成購進總值20548萬元,實現銷售24178萬元,創利稅679萬元,取得了比較好的經濟效益。

調好兩個結構,活化資金存量

今年,國家實行財政、信貸“雙緊”的方針,其目的是減少貨幣投入,促進原有生產要素的調整及最佳化配置,從而達到控制通貨膨脹、穩定發展經濟的目的。商業部門擔負著回籠貨幣、繁榮市場的任條,其經營如何,對於能否穩定市場,促進經濟發展意義重大。我們認為,在貨幣緊縮、投入減少的情況下,支持商業企業、提高效益、保住市場的出路是活化資金存量,調整好兩個結構,提高原有資金的使用效能,緩解供求矛盾。

(一)調整好一、二、三類企業的貸款結構

今年初,我們根據上級行制定的分類排隊標準,結合20xx年我們自己摸索出的“十分制分類排隊法”,考慮國家和總行提出的支持序列,對全部商業企業進行了分類排隊,並逐企業制定了“增、平、減”計畫,使貸款投向投量、保壓重點十分明確,為今年的調整工作贏得了主動。到年末,一類企業的貸款比重達65.9%,較年初上升4.7個百分點,二類企業達26.7%,較年初下降2.6個百分點,三類企業達7.4%,較年初下降2.1個百分點。這表明,通過貸款存量移位,貸款結構更加最佳化。

(二)調整好商業企業資金占用結構

長期以來,由於我市商業企業經營管理水平不高,致使流動資金使用不當,沉澱資金較多,資金存量表現為三個不合理:一是有問題商品偏多,商品資金占用不合理;二是結算資金占用偏高,全部流動資金內在結構不合理;三是自有資金偏少,占全部流動資金的比重不合理。針對這三個不合理,我們花大氣力、下苦功夫致力於現有存量結構的調整,從存量中活化資金,主要開展了以下幾個方面的工作:

1、大力推行內部銀行,向管理要資金

我們在20xx年搞好試點工作的基礎上,今年在全部國營商業推行了內部銀行,完善了企業流動資金管理機制,減少了流動資金的跑、冒、滴、漏,資金使用效益明顯提高,聊城市百貨大摟在實行內部銀行後,資金使用明顯減少,而效益則大幅度增長。今年全部流動資金占用比去年增長1.5%,而購、銷、利的增幅均在30%以上,資金周轉加快27%。據統計,今年以來,通過開展內部銀行,商業企業約計節約資金450萬元。

2、著力開展清潛,向潛力挖資金

針對商業企業資金占用高、潛力大的問題,我們今年建議市政府召開了三次清潛工作動員大會,組成了各級挖潛領導小組,並制定了一系列獎罰政策,在全市掀起了一個人人重挖潛、個個來挖潛的*,變銀行一家的“獨角戲”為銀企政府的大合唱,有力地推動了全市商業企業挖潛工作的開展。為配合好企業清欠,我們還在三季度搞了個“清欠三部曲”,派出信貸員28人次,幫助企業分市內、市外、區外三個層次清欠,清回資金317筆,581萬元,受到了企業的高度讚揚。

3、全力督促企業補資,向消費擠資金

為解決商業企業自有資金少、抗風險能力差的問題,我們除發放流動基金貸款利用利率槓桿督促企業補資外,還廣泛宣傳,積極動員,引導企業學會過緊日子,變消費基金為經營資金。在我們的推動下,有7戶企業把準備用於消費的285萬元資金全部用於參加周轉。如地區紡織品站推遲蓋宿舍樓,把85萬元企業留利,全部用於補充流動資金。今年,我們共督促商業企業補資158萬元,為年計畫的6倍。

審計年度個人總結 篇6

XX年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心裡最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收穫,都沒有碌碌無為、荒度時間。儘管職位分工不同,但大家都在盡努力為行里的發展做出貢獻。時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將今年的工作做如下簡要回顧和總結:

今年我在財務部從事出納工作,主要負責現金收付,票據印章管理,開具發票和銀行間的結算業務,剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結合才能掌握.在平時的工作中我能嚴格遵守財務規章制度,嚴格執行現金管理和結算制度,做到日清月結,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報及時處理,根據會計提供的憑證及時發放工資和其它應發放的經費,堅持財務手續,嚴格審核有關原始單據,不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據,庫存現金的完整及安全,及時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票和遠期支票,月末關帳後盤點現金流量及銀行存款明細,並認真裝訂當月原始憑證,每月及時傳遞銀行原始單據和各收付單據,配合會計做好各項帳務處理及各地市資金下撥款,嚴格控制專款專用和銀行帳戶的使用.

以上是我今年工作以來的一些體會和認識,也是我在工作中將理論轉化為實踐的一個過程,在以後的工作中我將加強學習和掌握財務各項政策法規和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強財務安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處:只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;

業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;

本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強。

以上是我部XX年全年的個人工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反覆枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

銀行個人年度工作總結5

不知不覺間,20xx年在忙碌的工作中飛快的就過去了。回顧這一年的工作與成績,作為xx銀行支行的一名老員工,在工作中我一直嚴守銀行的紀律和要求,並在工作中堅持微笑待客,主動服務,的工作原則。這讓我在一年的工作中取得了不少的好評。

今年以來,支行在工作中取得了非常長不錯的成績,身為__行的“老人”,我也通過自己的積極您努力,爭取在工作中取得了一份好成績。並且,在這一年來,我除了對自己的積極提升,還幫助領導一起教育和管理新人,教導我們支行的未來支柱如何完成好他們現在的工作任務。以下是我在今年的工作總結:

一、提升自我思想,改進服務態度

作為銀行大堂業務視窗的櫃員,我們是繼大堂經理之後第二面對客戶的員工,如果是老客戶的話,更有可能直接就奔著櫃檯過來了。所以,在工作中我必須要時刻保持自己自己的服務狀態,讓自己能工作的任何時間都隨時進入積極的服務狀態。

在今年的工作上,我首先著重的加強了自己的服務思想,確保自己能在工作的任何時候做好準備,時刻備好工作思想,帶著最積極的思想和心態去面對每一名顧客。

且在服務的禮儀上,除了領導安排的一些培訓和強化外,我還通過網路課程和資料來鍛鍊了自己的服務禮儀以及說國語的能力。保證自己的能在禮儀得體,吐詞清晰的情況下做好每一位顧客的服務工作。

二、與新人的接觸上

面對今年不斷加入的新人,作為行的老員工,我也忍不住給那些在工作中迷茫的員工做出一些幫助和指點。有其是在我對面__實習生。每當他工作遇上難題的時候,我都會給予她一些提醒,並在工作後指點她怎么去應對這些情況。並在空閒的時候也特意為一些新人做了一些培訓教導,提升了大家的工作能力。

三、不足和反思

說了一年的收穫,我也不能忘記自己在工作中犯過的糗事,一次,一位老人說著一口正宗的__方言來銀行辦業務,但我卻一時間難以分辨老人的話,這導致工作變得很尷尬。好在大堂經理及時的察覺了問題,並前來對客戶進行指引。其實對於方言,我並非不會,但卻不精,這導致工作出現了這樣的問題。為此,在後來我也終於下定決心要學好這門方言,讓自己在面對老年客戶的時候能剛好的處理好工業務。

如今,20xx年已經過去,我的工作也順利的結束了,但在未來,我會更加嚴格、努力,帶著更加積極的熱情去完成好自己的工作目標!

審計年度個人總結 篇7

20某某年度,我校財務根據教育局年初工作計畫及本校財務計畫的要求,本著服務特殊教育發展的宗旨,以規範、合理、高效使用教育經費、為本校教育事業發展提供保障為目標,認真細緻開展了工作,在“創新”、“落實”上下功夫,紮實做好預算、經費、支出管理、財務監督、維修等各項工作,為完成本校20某某年工作任務作出了一定努力。

一、財務管理方面

1、積極抓好內部財務管理工作,規範了單位收入與支出,促進財務管理有序發展。

2、認真貫徹《義務教育法》,積極落實義務教育界經費管理機制,規範、合理使用了生均公用經費。

3、認真履行學校預算管理工作,嚴格按照常規預算要求編制收支預算,並按預算執行,全面合理安排各項教育經費,為教育發展提供財力支撐。

4、配合本校財務收支內部審計工作,對學校行政賬和食堂賬做到了一期一審,並及時上報了審計報告。

5、規範了學校津補貼的發放。

6、做到了以收定支,不負債消費。

7、認真對待學校的維修工作。根據需要確定維修項目,對小型維修不等不靠,並嚴把質量關,完善學校教學條件。

二、固定資產管理方面

根據固定資產管理相關規定,加強了學校固定資產的保管、使用和維護。對學校增加的固定資產及時入帳,定期對固定資產進行盤點核查,保證賬表相符,賬物相符。今年對固定資產賬務重新進行了明細錄入,並按國資局的要求,對全校的資產核查,按時完成了國資局組織的三年一次的資產大清理及所有資產卡片錄入、賬務處理工作。

三、加大經費投入力度

為了用足用好各項教育經費投入政策,學校多渠道籌措教育經費,切實為特殊教育發展提供了財力保障。

1、爭取財政撥款主渠道投入,充分利用政策提供的口子和渠道,爭取教育經費。

2、積極籌措資金,爭取了社會各界和個人捐資助學,充分發揮了教職工的力量,廣泛聯繫,爭取預外收入。並管好用好來自各種渠道的捐贈、助殘款、助學金。

3、力爭專項資金,加強了與上級部門及外界聯繫,爭取專項和補助資金對我校的投入。

四、規範學校收費行為方面

1、依規收費。繼續免收學費、雜費、寄宿費,只依法收取了適量一伙食費。並加大了一伙食費減免力度。

2、規範公示。堅持了一伙食費收取前進行公示,按月收取。

3、規範了票據。做到使用統一的專用票據,有收有據,一月一開。

五、規範了學校採購工作

凡學校需採購物品屬於政府集中採購目錄的項目,嚴格按照教育局出台的政府採購流程進行操作,都按規定辦理了採購手續,並委託集中採購代理機構(政府採購中心)採購。

六、其它常規會計工作

1、凡單位發生的收支及時入帳,並按月做好了各種帳表,並及時對外報送表報。

2、對教育局及其它上級部門下達的需要填報、統計的各種數據、資料等,如實認真地完成,並按時上交。

3、及時做好了票據的購買、領用和核銷工作。

4、及時完成了上級交辦的其他工作。

此外,不斷加強業務的學習、認真領會教育檔案精神,積極參加教育局及財政局組織的會計培訓,提高了業務素質和工作能力,出色完成了本年度的會計工作任務。今後將繼續努力,爭取將工作做得更好。

審計年度個人總結 篇8

審計工程管理部工程審計組積極貫徹管理創新精神,加強業務能力的創新學習,提高自身素質,將管理創新理念深入到工程審計工作的每一個環節中去,加大工程審計力度,拓展工程審計範圍,提升工程審計高度,將集團總公司的工程審計工作做到更加規範化,更加系統化,將管理創新的工作理念與工程審計工作的具體工作緊密結合,認真努力做好集團總公司各類大小工程項目和技改工程項目的全過程工程審計監督工作與項目竣工結算工作,努力降低集團總公司建設工程的建設成本。在20_年上半年,工程審計組主要做了以下工作:

1.加強工程審計工作的全過程管理創新,做好集團總公司技改工程項目和其它各類大小工程項目的全過程工程審計監督工作。

工程審計組緊緊圍繞管理創新,積極貫徹管理創新精神,轉換工程審計理念,在對集團總公司各大技改工程項目和其它各類大小工程項目做的工程審計工作時,工程審計組將管理創新理念深入工作實際之中,管理創新事前審計理念。在上半年,工程審計對各類工程項目的工程建設情況做了細緻深入的現場勘查和抽檢工作,對施工現場正在進行的隱蔽工程和土方溝槽開挖部分都做到現場勘查落實,做到了工程量的審計事前監督,減少了傳統事後審計時決算工程量依據模糊情況的發生,使工程審計工作的管理創新發揮出了顯著的效果,有效地做好了對集團總公司工程建設成本的控制。

2.做好工程審計工作的竣工結算工作的管理創新,加大工程審計

力度,做好集團總公司各類工程項目與部分技改工程項目竣工結算的工程審計工作。工程審計組將管理創新的理念貫穿工程審計工作的每一個細節之中,管理創新工程審計思路,在對各類工程項目的決算審計工作時,加強與項目建設的負責技術人員溝通,深入工程現場落實工程量,進一步系統了竣工審計的程式,細化了工程審計的每一個環節,例如:中國北方冶建集團承建的集團總公司高爐大修工程,報審金額7589.19萬元,審定金額7373.83萬元,審減金額為215.36萬元.通過核對項目工程的竣工資料和現場勘察落實等方式,加大了工程項目竣工結算的審減力度,為集團總公司大大降低了工程建設成本,做出了審計工作人員應有的貢獻。

3.全力以赴做好與技改工程相關的職能工作,一切服務於技改工程。

審計工程管理部工程審計組在完成自身工程審計工作以外,全力以赴配合與技改工程相關的職能工作,將工程審計工作的管理創新精神落實到審計工作的每一個工作細節中去,繼續深化細化,對各大改造工程的建設過程、竣工驗收工作進行全方位、全過程的工程審計監督,以技改工作的需要為審計的工作中心,積極做好與技改工程相關的服務與保障工作。為使工程按照工期順利有序開展,工程審計組安排專人無論是節假日還是平日裡加班加點,只要是技改工程需要,審計室工作就人員毫無怨言,堅決服務於技改工程,做好工程的招標工作;對於工程建設指揮部召開的技改工程相關會議,審計工程管理部工程審計組工作人員更是積極主動參加,無論是否節假日休息,家離單位多遠,工作人員自費打車也要準時參加會議,積極獻策獻力,堅決發揚優良的工作作風,以高度的責任心、事業心投入到技改工程的建設中去。

審計工程管理部工程審計組目前正在做好對3煉鋼技改工程、110KV變電站技改工程和35000m3/h制氧機工程的現場工作量的工程審計全範圍全過程審計監督工作,並積極協調準備下一步工程審計的竣工驗收審計核查工作的全面開展。在以後的工作中,工程審計組將繼續充分發揮工程審計職能,將管理創新理念深化落實到每一項具體的實際工作中去,努力乾好自己的本職工作,提高自身素質的培養和建設,加強學習,遵紀守法,將自己全身心地投入到集團總公司的發展和建設中去,為集團總公司的建設貢獻自己的力量.

審計年度個人總結 篇9

一如既往地貫徹和落實《審計法》、《審計署關於內部審計工作的規定》和國家相關法律法規。以學校教育工作為中心,結合內審工作實際,緊緊圍繞我校的熱點、重點、難點問題開展審計工作,充分發揮內審的監督和服務職能,為學校領導及時提供決策依據。全年共開展各項審計400餘項,為學校節約了大量資金。在深化學校改革,促進廉政建設,加強財務管理,提高經濟效益等方面,真正起到了"經濟衛士"和"參謀助手"的作用。由於工作成績突出,我校審計處被評為__年度新鄉市內審工作先進單位,兩人被評為校級優秀共產黨員和"三育人"工作先進個人。

一、基礎建設

__年是我校各項改革迅速發展的一年,教學、科研、管理工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神,結合我校實際,在做好審計工作的同時,積極配合其它各項工作的開展。堅持"完善自我,提高認識"的原則,努力完善審計制度,健全審計機構,調整人員結構。

1、參與制定了學校物資採購、設備管理及相關規章制度若干項。規範了經濟行為,使審計工作進一步走向法制化、制度化和規範化。

2、在學校機構改革後,進一步明確了審計工作人員的職責和許可權。使內審工作的內部監督職能進一步得到體現,可以更好的為領導提供決策依據。

3、調整人員的知識和年齡結構,新增專業審計人員2名(均為應屆本科畢業生),加強了審計隊伍建設,一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。

二、學習及培訓

強化措施,進一步提高審計人員的業務素質和政治素質,使我校每個內審人員都真正成為"思想、業務過硬、技能嫻熟、務實高效"的工作高手。

1、派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察,獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗。

2、與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流,共同探討審計工作新思路。

3、加強自身業務素質的學習,積極進行學術研究和探討,公開發表專業學術論文4篇。

三、參與後勤改革

隨著高校後勤管理社會化改革的深入,我校後勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體,這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列後勤改革的規章和措施,同財務處、後勤管理處一道,對集團每箇中心進行了成本核算,並結合外校經驗,根據本校實際,制定了各項定額標準,為推動學校的後勤改革和發展起到了應有的作用。

四、參與校辦產業改革

"科教興國"和"發展高科技,實現產業化"這一戰略的提出,給以高科技為特徵的高校校辦產業帶來了新的機遇和挑戰。但是由於校辦企業的利益和學校的利益並不完全是一致的,企業內某些同志往往會為了個人利益或小團體利益而致學校利益於不顧,很難保證學校國有資產的保值增值。面對這一現狀,我們會同財務處、企業管理處一道,參與制定了校辦產業改革工作的相關檔案,對校辦每個企業進行了清產核資,摸清了企業家底,改善了經營環境,明確了經濟責任,提高了經濟效益,為領導提供了決策依據,為學校的改革和發展做出了貢獻。

五、參與各項招投標工程及政府採購

隨著學校改革的迅速發展,加強內部管理,強化內部監督機制就顯得尤為重要。學校工程建設和物資採購是與市場緊密相聯的,要實現對工程建設和物資採購工作的有效控制,就必須用各項規章制度來規範和約束。我們參與制定招投標程式及學校物資採購工作的相關規定並監督實施。在招投標工作中真正堅持公開、公正、公平的原則。對物資採購工作,審計處自始至終全過程參加,充分發揮了事前、事中、事後審計的監督作用。一年來共參與招投標項目及物資採購項目110餘項,監督簽訂經濟契約50餘份,涉及金額近千萬元,為學校節約資金130多萬元,規範了學校物資採購行為,維護了學校的經濟利益。

六、具體審計工作

按照審計署提出的"積極穩妥、量力而行、提高質量、防範風險"的原則,穩步推進審計工作深入的開展。

1、開展決算審計2項,通過對__年度學校財務決算和工會經費決算情況進行審計,提出了相關意見和建議,進一步規範了學校預決算的編制和管理工作。

2、開展財務收支審計和專項審計調查4項,提出合理化建議20餘條,查處應交未交學校資金總計162萬元(其中家電公司107.6萬元;機械廠29.92萬元;印刷廠16.21萬元;文體用品公司8.23萬元),現基本已全部追回。

3、經濟責任審計是為了加強對領導幹部的管理和監督,正確評價其經濟責任、促進黨風廉政建設、保障國有資產增值而實行的一種監督管理制度。一年來我們開展經濟責任審計4項,既澄清了廠長(經理)任期內的各項經濟責任,同時又為企業和學校提出了一系列建議和措施,促進了企業的經營管理,為校領導提供了決策依據。

4、基建審計:隨著我校辦學規模的進一步擴大,基礎建設項目資金的投入繼續增加,全處同志克服人員少,任務重,審計事項跨度長的困難,以我校自身的利益為出發點,緊抓工程項目審計,從工程的招標、施工到竣工驗收結算的每個環節,實行全面審計,從中發現存在虛列工程項目,多計工程量,高套定額和多結算工程款諸多問題,對查出的問題進行糾正、整改。全年共審計基建、維修、裝飾工程項目340多項,審計金額5000多萬元,審減金額160多萬元。為學校挽回了經濟損失,維護了學校合法權益,有效地規範了工程項目的管理。

5、科研工作是高校發展的一項至關重要的工作,我們集中力量加強對科研專項資金的審計監督,使這些資金充分發揮作用和效益。一年來我們開展科研經費審簽11項,促進了科研工作的發展。

6、全面開展審計工作,對全校教職工關心的熱點、重點問題進行審計監督。開展住宅樓工程財務決算審計25項,糾正不合理費用支出2萬多元,並在《後勤通訊》上加以公告,切實維護了廣大教職工的利益,開展專案審計1項,糾正違紀資金12餘萬元,建議並給予責任人行政處分和經濟處罰。嚴肅了黨紀國法,受到了全校教職工的好評。

7、積極開展對外聯繫,經常性的和省內外高校合作,繼續保持與兄弟院校的友好往來,共與兄弟院校合作開展審計項目2項,既查清了問題,又達到了相互學習,相互交流的目的。樹立了我校形象,提高了我校知名度。

審計年度個人總結 篇10

20xx月至XX月,我在移動公司10086任職客服話務員。兩個月的工作,使我對客服工作有了一定的了解和認識。現就將我的感想及對客服工作的認識作如下總結:

1、客服人員所需的基本技能及素質要求:

客服人員所需的基本技能需要有良好的服務精神、具有良好的溝通能力、國語流利、工作認真細緻、需要有良好的團隊精神和工作協作意識,紀律意識強及良好的有良好的心態。

2、作為客服人員,需要一定的技能技巧:

(1)學會忍耐與寬容。忍耐與寬容是面對無理客戶的法寶,是一種美德,需要包容和理解客戶。客戶的性格不同,人生觀、世界觀、價值觀也不同,因此客戶服務是根據客戶本人的喜好使他滿意。

(2)不輕易承諾,說到就要做到。客戶服務人員不要輕易地承諾,隨便答應客戶做什麼,這樣會給工作造成被動。但是客戶服務人員必須要注重自己的諾言,一旦答應客戶,就要盡心盡力去做到。在移動公司作為話務員期間,公司規定在接到客戶投訴問題後,要在48小時之內必須做出處理,這是一種信譽的體現,也是對作為客服的基本要求。

(3)勇於承擔責任。客戶服務人員需要經常承擔各種各樣的責任和失誤。出現問題的時候,同事之間往往會相互推卸責任。客戶服務是一個企業的服務視窗,應該去包容整個企業對客戶帶來的所有損失。因此,在客戶服務部門,不能說這是那個部門的責任,一切的責任都需要通過客服人員化解,需要勇於承擔責任。

3、作為客服,需要一定的技能素質:

(1)良好的語言表達能力。與客戶溝通過程中,國語流利,語速適中,用詞恰當,謙恭自信。

(2)豐富的行業知識及經驗。豐富的行業知識及經驗是解決客戶問題的必備武器。不管做那個行業都需要具備紮實的專業知識和經驗。不僅能跟客戶溝通、賠禮道歉,而且要成為此項服務的專家,能夠解釋客戶提出的問題。如果客戶服務人員不能成為業內人士,不是專業人才,有些問題可能就解決不了。作為客戶,最希望得到的就是服務人員的幫助。因此,客戶服務人員要有很豐富的行業知識和經驗。

(3)要學會換位思考,我們在考慮自已利益的同時也要會客戶著想,這樣是維護客戶、留住客戶且最有力的辦法,在遇到客戶投訴時如能換位思考可以平衡工作情緒,提升自身素質。

審計年度個人總結 篇11

在工業區黨工委的領導下,監察審計室認真貫徹《審計法》和國家相關法律法規的規定,嚴格履行工作職責,以服務為宗旨,以提高審計和監督質量為主線,大力倡導“公平、公正”的原則,不斷強化內部控制管理制度,依章辦事、狠抓落實,加大督導和跟蹤檢查力度,嚴肅執紀,防範風險隱患,為工業區的穩健經營發展盡己所能。現將20xx年度的工作情況匯報如下:

一、財20xx務審計工作

根據新頒布的《中國內部審計準則》,以及《XX市審計條例》和工業區制定的各項審計規定,在落實審計工作標準化、制度化和程式化管理的前提下,20xx年度內已開展審計項目17項,完成相關報告的項目14項(包括經濟責任審計1項、財務收支審計4項、下屬工會審計9項),涉及財務管理、內控管理、資金及資產管理方面的問題共97項。具體工作內容有:

1.、根據年度審計計畫,對上海工業區XX區經濟發展有限公司、XX區水務局工業區水務管理站、上海工業區城市綜合管理所等6家下屬單位開展財務收支審計,其中,已完成項目4項,在審2項。

2、受組織人事部委託,對上海工業區物業管理有限公司負責人劉明華進行離任經濟責任審計。審計涵蓋:企業資產、負債、損益的真實性;國有資產的安全、完整和保值增值情況;對外投資和資產處置情況;內控制度以及執行情況;是否存在重大決策失誤或造成國有資產重大損失和個人廉潔問題等。

3、受工業區工會委託,完成亨特道格拉斯窗飾產品(中國)有限公司、上海大金氟塗料(上海)有限公司工會、上海賽博電器有限公司等10家工業區下級工會組織20xx年度工會經費預算執行情況暨財務收支情況的審計,審計在會計規範化、預算執行制度等方面提出了審計意見。

4、配合紀工委完成工業區下屬16家直屬單位公用經費專項檢查的工作,並出具了相關的報告。監審室的主要任務是進行實地查賬,指出業務支出中存在的不符合“八項規定”的問題。

5、建立“村財鎮管”審計工作的相關制度,加強“村財鎮管”的審計工作,對工業區股份合作社的資金、資產、重大決策等工作進一步加強監管,保障工業區集體經濟持續、健康、有序發展。

6、按期完成現金流量表分析工作:每月根據下屬的公司交來的報表及有關資料編制會計報表匯總及現金流量分析表。分析表主要包括二方面的內容:一是匯總下屬公司的報表,包括資產負債表、損益表以及現金流量表;二是根據現金流量表的有關數據進行更詳細的文字說明。通過分析表主要是能夠及時掌握各公司的經營及收支情況,主動監控各公司收支變化,及時發現問題,根據問題進行不定期實地審核。

二、工程項目審價工作

1、工程審價完成情況

截止今年10月 ,已完成工程審價項目累計157個,送審金額4454萬元,審定價4170萬元,核(增)減累計額284萬元,平均核減率約6% (去年9%)。審價項目主要來源於總公司、物業公司、莘工環衛、社區管理中心、顓元置業、閔行國際物流中心、莘閔高科園區,整違辦,社區合作社,鑫澤置業,XX區公司等。送審項目的種類有土建、安裝、裝飾、房屋維修及改造、市政道路、公用管道、綠化種植及養護,小區綜合改造,河道整治等。

2、工程審價現狀

審價中發現,部分送審項目的資料仍存在問題。一是項目送審時間年滯後。按照工業區相關檔案規定,工程項目竣工後三個月內必須報送監審室進行工程審價。但實際工作中仍有部分單位不遵守上述規定,滯後報審。二是簽證單內容過於簡單。因20xx定額體現的是量價分離,施工期內各工種人工及材料價格有時間差,所以簽證單除確認工程量外,還應明確寫明用什麼材料及規格大小及施工日期。施工管理方必須在施工階段應將簽證單內容寫清寫完整,而不要把上述問題一直留到項目結算階段,以免影響審計質量和進度。三是項目送審價超過中標價。按照規定,項目送審價超過中標價10%就要重新進行招投標工作,但在審價過程中這種情況屢次發生。在明年的工作中,上述問題必須充分予以重視。

審計年度個人總結 篇12

X年,我應聘成為XX公司的一員,承蒙領導信任,我履職集團審計部崗位。在工作當中,我學習到了許多先進管理經驗和知識。半年來,在公司領導的關懷和指導下,我與審計部近兩任經理一道,帶領審計部的全體同仁按照審計計畫,積極主動地開展內部審計工作。組織(參與)XX年後續審計、專項審計和日常監控,編寫(覆核)審計工作底稿與審計工作報告,主持部門工作會議,組織審計人員進行業務學習,參加公司管理制度評審。經過大家的共同努力,內審工作取得了一定的成績,主要表現在:1、;2、審計人員的工作能力逐步提高,審計工作也逐步規範;3、被審計單位對審計工作逐漸認同、理解,集團審計部的管控職能正逐步得到體現。但仍存在一定的不足,這與領導對我們的期望和要求還存有較大的差距,不過我相信有公司領導的信任,有各部門及各子公司管理層的理解、支持和配合,再加上我們全體審計人員的勤奮工作、以身作則,公司的內審工作一定會幹得有聲有色。下面我從三個方面匯報個人工作:

一、XX年工作總結

1、後續審計、跟蹤

為驗證各責任單位對“年度審計發現問題”的自查自糾情況,在董事會的'安排下,我任組長帶領審計專員對XX公司從、

、制度執行、等方面進行了後續跟蹤審計。為確保審計工作順利進行,我們結合年度的審計情況和各單位的自查自糾情況,編制了操作性和針對性較強的審計方案,並對關聯事項進行了細化和完善,對各單位上報的相關整改回復資料進行認真的歸類和梳理,充分做好審前準備工作。進行現場審計前,組織召開審前會議,進一步明確審計範圍和審計目標,提高各子公司管理層的認知度。從後續審計初期的情況來看,由於大部分整改回復與實際整改情況不完全相符,通過審計組細緻、耐心地幫助相關人員落實整改措施,後續審計從XX月X日開始至X月XX日結束,整改率達到%。後續審計報告如實地反映出後續審計的情況後,引起了集團高層的高度重視,通過鞭策,各子公司逐步認識到了整改的重要性,提高了認識,形成了一種“比、學、趕、幫、超”的氛圍。至跟蹤審計結束時,審計發現的XX個問題,除X項因特殊情況未能整改到位外,其他問題均在計畫的時間內整改完畢,整改率達到%。

本次後續審計,對增強大家做好工作的責任心,起到了較好的效果。同時,我也獲得了一些工作經驗和體會:

1) 進一步熟悉了公司的各項規章制度和管理規定、業務流程,在各子公司學習到了許多先進的管理經驗;

2) 加深了與各子公司管理層的了解,取得了他們的信任;

3) 更加深刻地體會到自己工作責任的重大,審計監督與服務意識相輔相存的重要性,在今後的工作中,我更應把握好“一幫二審三促進”的原則;

4) 在後續審計過程中,我們的工作得到了各級管理層的支持與配合,責任單位對內部審計與審後整改工作的認識也進一步地提高。我也更加清楚地認識到,所有職員的盡職盡責是締造公司持續發展的基礎;更加深刻地體會到“責任是職業和企業的生命線”這句話的含義;作為監督服務的各級審計人員更加應該恪盡職守、嚴於律己、行為規範。

2、審計部日常事務管理

1)加強學習,提高能力

審計工作能否正常進行,與審計人員的綜合素質與能力息息相關。為更進一步掌握內部審計準則、規範和最新的內審制度,我已報名參加中國XX協會組織的繼續教育。平時注意收集、學習與具體業務相關的一些知識,如、管理等方面,以適應全面審計、深度審計的要求,爭取適當彌補目前審計人員的缺位。

2)指導業務,建設團隊

內部審計工作要求較高,審計範圍涵蓋了公司業務的很多方面。審計部作為公司內部的監督管理部門,其與外審不同的是,內審結論的約束力有一定的限度。內審部門的權威性更加需要建立在內審人員工作能力和業務素質相對精良的基礎上。目前審計部的大部分審計人員均是工作經驗相對欠缺的年輕人,加之部分專業人員欠缺,我們所面臨的工作壓力也是可想而知的。為了逐漸提高審計專員的業務能力,提供大家共同學習的機會,X月份開始,我們組織,明確和部署工作重點,探討審計方法,提出應該注意的事項,組織審計人員進行內審工作經驗分享。

3)建章建制,工作有據

審計工作效果的好壞,很大程度上取決於是否有章可循,相關制度是否建立健全。根據要求和調整,協助進一步明確了本部門各工作崗位的崗位職責,確定了相關的工作流程和工作要求;對部分審計事項作出了較為詳細的規定,為本部門工作有條不紊地展開提供了必要的組織保證。但由於審計工作仍處於初期,要完成更深層次的跨越,相關的管理制度和配套的考核辦法仍需要更進一步地完善,各相關部門對公司制度的執行力還有待提高。

4)工作嚴謹,注重細節

要做好審計工作,需要進行大量基礎性的工作,包括檢查、分析各類資料,掌握有關規定,收集相關證據,提取有用信息,必要時,還需進行實地調查。審計依據是否充分、審計證據是否有效、審計結論是否準確,與審計工作人員能否細緻認真地工作關係密切,往往一個細小的過失和疏忽,增加了審計風險,甚至可能會導致審計結論的錯誤。工作底稿是審計人員在審計過程中形成的審計工作記錄和獲取的資料,它是審計證據的載體,也是形成審計結論的依據。但由於我個人的工作經驗尚欠缺,難免還存在工作上疏忽和失誤,敬請大家批評和指正。

5)溝通協調,注重實效

審計報告是領導決策的參考依據,對審計工作倍加關注,對審計報告認真批閱,及時提出了整改意見和具體要求,為審計工作的順利實施提供了有力保證。在今後的工作中,我們要更加注重實效,在認真做好審計工作、編好審計報告的同時,須更加注重同各級管理層的交流與溝通,爭取各級管理層的理解和信任。

3、日常費用審計

主要工作是費用、費用、費用、費用的監控。xx月份開始,依據《費用監控審計辦法》對xx公司提供的《費用統計表》、《統計表》進行分析,現該工作由於所獲取的相關資料有限,雖然只是停留在較淺層次的分析上,但各子公司已漸漸重視車輛的費用管理。xx月份開始,依據公司《監控審計辦法》收集、整理、分析“、”三項費用工作,現xx公司暫處於初步適應階段,也在努力配合審計部的工作,審計部將從初步的分析階段逐步過渡到監控階段。

4、其他工作

我參加的其他主要工作是集團管理制度評審、處理投訴事件、完成領導交辦的其他工作。在公司管理制度評審前,我首先會仔細閱讀待審制度,並結合公司的實際情況提出自己的觀點,供領導決策;對於投訴事件的處理,我遵循的原則是“及時、穩妥”,及時地了解投訴事件的因果關係,用穩妥的方式儘快與相關人員溝通爭取最佳處理辦法,避免矛盾激化。

審計年度個人總結 篇13

20xx年,在市委市政府的正確領導和市法制辦的具體指導下,我局以貫徹《全面推進依法行政實施綱要》和《關於加強法治政府建設的意見》為主線,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,樹立科學的審計理念,加強審計管理,推動審計創新,依法履行審計職責,全面監督財政財務收支的真實、合法和效益,圓滿完成了各項工作任務,依法行政取得了較好的成效。審計監督在維護財經秩序、規範政府行為、加強廉政建設方面發揮了重要作用。

一、加強審計監督,推動完善政府治理

(一)加強預算執行情況審計監督,促進財政管理改革

*年,我局在對市本級預算執行和其他財政收支審計的基礎上,對市發改委、科技局、衛生局、食品藥品監管局等4個部門的預算執行情況進行了審計,主要揭示了預算編制不完整、追加比例過大,財政銀行賬戶開設過多,部分非稅收入未繳國庫,預算執行進度不均衡,專項資金使用不合規,超標準收費,虛假的發票,資產管理不規範和往來賬清理不及時等問題,我局依法進行了相關處理,提出了加強預算編制,提高資金使用效果,嚴格執行財經法規等建議。

(二)加強財政專項資金審計監督,提高專項資金使用效益

*年,我局對市區廉租房建設管理情況、市區土地出讓金徵收管理使用情況和全市住房公積金歸集管理使用等情況進行了專項審計調查,主要揭示了廉租住房配租門檻相對偏高、各區廉租住房建設與需求不平衡部分廉租住房建設項目進展遲緩、企業住房公積金繳存覆蓋面較低住房公積金資金運用率較低和貸款模式單一、貸款難等問題。審計建議先後促成“我市實行純住房公積金貸款模式”和“擴大市區廉租住房保障範圍”兩項惠民政策相繼出台,廢除了實行10年之久的住房公積金貸款必須捆綁商業銀行貸款的辦法,將1700餘戶住房困難低收入家庭納入廉租住房保障範圍。土地出讓金審計調查促進清收欠繳的土地出讓金5.36億元。市本級預算執行審計結果得到市人大的充分肯定。

(三)開展政府重點建設項目跟蹤審計,保障建設項目規範實施

*年,全市審計機關共完成固定資產投資審計項目148個,核減投資額3461萬元,節約了財政資金,促進了財政資金使用效益的提高。為服務蚌埠大建設,我局繼續加大跟蹤審計力度,開展對勝利路提升改造等20個重點建設項目的跟蹤審計,直接跟蹤審計6個重點項目,監督指導社會中介機構跟蹤審計14個項目,核減工程款1872萬元,提出審計意見和建議39條,被採納21條,有效服務和保障重點項目建設規範有序進行。

(四)推進經濟責任審計,促進領導幹部依法行政全面履職

全市審計機關共審計經濟責任人27人(其中縣處級領導5人,縣處級以下領導22人),均為黨政部門及事業單位負責人。查出違規金額352萬元,管理不規範金額2212萬元。為進一步加強和規範經濟責任審計工作,充分發揮審計監督在幹部管理監督體系中的作用,我局根據《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》要求,積極探索經濟責任審計工作新思路,制定了《XX市黨政主要領導幹部和國有企業領導人員離任經濟責任事項交接辦法》。在市紀委、市委組織部等領導小組成員單位的支持配合下,首次嘗試任中審計與行業審計相結合、統一組織和上下聯動相結合的領導幹部經濟責任審計方式,開展縣區法院院長等10名領導幹部任中經濟責任審計。

二、嚴格按照法律法規執法,不斷規範行政執法行為

(一)加強領導,健全組織機構,保障審計法制工作有序發展

我局成立了以局長為組長,其他局領導為副組長,各科室負責人為成員的“市審計局推行行政執法工作領導小組”,領導小組辦公室設在局綜合法規科,具體負責規劃、組織、協調行政執法責任制工作,確保把依法行政、規範管理和促進依法理財落實到審計工作各個方面和各個環節。

(二)依法實施各項具體行政行為

一是嚴格依法審計。審計項目的立項、通知的發放、審計現場工作各個環節都嚴格遵照《審計法》、《審計法實施條例》、《國家審計準則》和《安徽省審計監督條例》等法律法規的規定。緊緊圍繞黨委政府中心工作開展審計工作,在項目安排上更加關注巨觀調控政策的落實情況,關注民生工程和公共利益,關注財政資金使用的合法、效益情況,關注黨政領導幹部經濟責任的履行情況,重點突出固定資產投資、社會保障資金、民生工程資金、財政資金和經濟責任等方面審計;在審計處理上採取原則性與靈活性相結合,既依法嚴肅查處問題,又實事求是反映和處理問題,並提出相關審計建議,促進完善體制、機制、制度,規範管理,提高財政資金使用效益,注重發揮審計的建設性作用。二是嚴格執行法定審計程式,進一步細化審計執法流程。結合審計業務實際,組織人員對審計行政職權進行全面清理和最佳化,編制了依法行政職權目錄,製作了行政職權流程圖,經市政務公開辦公室、市法制辦審核後,在XX市政府信息公開網站、XX市審計局入口網站相關欄目予以公開。三是細化行政自由裁量權,推進公正執法。今年3月份,我局在前期梳理審計行政職權項目、編制行政職權目錄的基礎上,結合我局行政處罰實際,在廣泛徵求局機關科室和部分被審計單位意見的基礎上,制定了《XX市審計局行政處罰自由裁量權實施辦法》和《XX市審計局行政處罰自由裁量權執行標準》,經局長辦公會研究通過,該辦法自*年5月1日起執行。

(三)加強行政執法隊伍建設,推進文明執法

以提升審計人員的文明素養為目標,狠抓審計執法紀律和職業道德教育。2月份,我局結合審計冬訓班舉辦了審計執法人員依法行政知識講座,開展了《國家審計準則》等審計業務培訓,提高審計人員依法審計水平。嚴格執行行政執法人員資格制度,審計執法人員全部持證上崗,審計執法人員的行政執法證件按時參加年審,對不在執法崗位及退休、調離人員的執法證件均按要求收回交市法制辦。

三、加強審計執法監督和教育宣傳,促進審計質量提升和環境最佳化

(一)不斷完善審計業務工作制度

為進一步規範審計行為,我局在嚴格遵守國家、省制定的有關審計法律法規基礎上,還結合我市審計工作實際,制定了一系列的業務制度和辦法,從審計工作程式化規範到審計工作紀律及審計執法過錯責任追究,規範審計工作行為。9月13日,由我局起草的《XX市政府投資建設項目審計監督辦法》經市十四屆人民政府第37次常務會議審議通過,由市長簽署政府令第28號發布實施,自發布之日起施行。

(二)狠抓審計質量建設

我局在全省審計系統創新實行審計實施方案集體審議制度,通過集思廣益,力爭使審計實施方案最最佳化。嚴格執行審計法律法規和準則,認真落實審計項目三級覆核審理制度,堅持重大問題由局審議組集體審議決定,堅持以評促建,認真組織審計項目質量檢查、優秀審計項目評比,我局連續8年榮獲全省優秀審計項目獎,是全省唯一一個地市級審計機關。今年9月份,我局實施的蚌埠神工公司墊付淮河機器廠清算資金審計項目被評為*年全省優秀審計項目,並被推薦參加全國優秀地方審計項目評選。

(三)開展多種形式的法制教育宣傳活動

一是圍繞依法行政和與審計工作有關的法律法規,邀請了有關專家先後開展《審計法》、《審計法實施條例》、《行政處罰法》、《監督法》等法律法規講座。二是積極參加有關部門組織的法制培訓班。10月29日至11月2日,我局安排相關人員參加了省政府法制辦在合肥舉辦的《行政強制法》與依法行政培訓班。11月23日,又安排法制工作骨幹參加了全市“六五”普法第一期宣傳教育骨幹培訓。近期,我局還計畫利用冬訓班安排有關法律法規的學習培訓。三是積極參加12·4全國法制宣傳日活動。按照市依法治市領導小組辦公室統一安排,我局將在12·4全國法制宣傳日活動當天,組織有關人員走上街頭,向社會各界散發普法宣傳材料,接受市民諮詢,宣傳審計和有關法律法規。四是強化審計人員尤其是領導幹部學法用法。將審計人員學法用法納入重要工作議事日程,實行主要領導親自抓,分管領導具體抓的領導責任機制,做到統籌安排,狠抓落實,強化效果。領導幹部帶頭依法決策,依法行政,採取以審代培、組織讀書活動、項目小結會等多種渠道,加強審計人員學法用法培訓,不斷提高審計人員行政執法素質。

審計年度個人總結 篇14

我校內部審計小組根據教育局審計室20xx年度年初工作計畫和學校內部審計計畫,在本年度完成了以下工作:

主要工作內容:

一、進一步建立健全了內部審計工作的內容和工作制度;強化了業務學習,解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防範型和管理促進型轉變。

二、認真學習相關業務,及時了解對農村義務教育經費保障的各項政策。在具體工作中對學校是否按政策規範收費、對作業本費的使用及結算情況、日常公用經費的籌措和使用情況等作為一項重要內容進行了審計,保證內部審計在落實本校教育經費保障體制中的作用。

三、對學校的財務收支、經費管理工作和食堂一伙食費收支情況做到了一期一審,並及時上報審計工作報告,有效地提高了教育經費使用效益。根據學校經濟活動特點,今年我校內部審計的主要內容有:

1、對學校的各項收入進行了審核,內審小組認為學校的所有收入都及時入賬,並納入了學校的財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉移學校收入的情況。

2、對學校的各項支出情況,包括教師工資、績效工資、經補貼、一伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內審認為均符合有關規定要求。各項支出均屬合理。

3、對於學校的資產構成情況,經審計認為貨幣資金按規定辦理了收付手續;固定資產做到了帳帳相符、帳物一致;各類往來款項作了相應清理。

4、對學校的負債也作了相應審計,學校從xx年後沒有產生新債,更沒有舉債消費。

5、對學校收費情況進行了重點審計,未發現亂收費現象,學校收費合理,只按規定收取了相應的生活費,且按月收取,用規定收據一月一開,並做到了收前公示。並對學生生活費給予了補助。

四、認真貫徹上級內審部門的檔案精神,及時完成了教育局安排的各項工作。

審計工作中的措施

1、嚴格執行了年度審計工作計畫,提高了對計畫嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。

2、全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。

3、完善了制度,嚴格了管理。嚴格審計質量管理,實行審計全過程質量控制,將審計準則、審計質量控制標準和制度落實到了審計方案、審計證據、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環節。

4、今後進一步加強學習和培訓,把審計工作做得更好。

審計年度個人總結 篇15

自20xx年1月入職公司,迄今已7年。7年雖是彈指一揮間,卻是我生命的個位數分之一;7年,公司的文化徹底把我薰染,我對工作一直充滿激情和信心。

20xx年3月,公司成立成本審計部,由我任部門經理,主要負責工程簽證變更報價、跟蹤,工程(人工)造價結算內審、外審,材料、勞務招標,各類款項支付審核,分包工程、材料採購契約編制與管理,施工承包契約簽訂與管理,竣工資料歸檔、管理等。經過近一年的運營,成本審計部的作用逐步體現,為公司節約了工程發包及採購成本,並通過專業技術手段在與建設單位結算審核中爭取到最大利益。

一、工程簽證變更報價、跟蹤

工程簽證工作量大、任務繁重,並且大部分都比較急迫,在部門同事的配合協作下,對國家電網幕牆四標段、三標段、國家電網裝飾三標段、江蘇警官學校綜合樓、廣發銀行一標段裝飾、交通銀行一標段裝飾、通濟門石材幕牆、宜興蘇寧環球別墅、商業用房幕牆等工程現場變更籤證進行了及時報價,工程簽證額逾千萬元,並部分與甲方核定了價格。

二、工程(人工)造價結算內審、外審

工程造價結算編制、外審、勞務發包、分包工程結算內部審計是我的主要工作內容之一。在20xx年完成的竣工結算有宜興蘇寧環球別墅、商業用房幕牆、6#樓樣板房幕牆、A4樣板房幕牆、大廠蘇寧電器幕牆、山東石島住宅裝飾、宏源電氣1#廠房裝飾、蘇寧電器重慶、貴州大區連鎖店內外裝、中級法院幕牆等,結算申報額達1.3億,以上結算有50%以上初審完成。

內審的勞務或分包結算有南京萬達廣場一標段裝飾人工費、江蘇警官學校幕牆人工費、骨傷科醫院幕牆人工費、中級法院幕牆、真石漆人工費、國家電網幕牆三標段鋼梯分包、不鏽鋼玻璃欄桿分包等,對施工人虛報、誤報工程量進行了核減。

三、材料、勞務招標

自今年起,公司對勞務發包、大宗材料採購等實行公開招標制度,防止和克服壟斷,有利於開展真正意義上的競爭,能有效提高工程質量,縮短工期,降低

造價,求得節約和效率。今年完成的勞務招標、材料招標主要項目有:廣發銀行裝飾一標段施工、交通銀行裝飾一標段施工、金融城幕牆五標段施工、奧體郵政幕牆施工、通濟門石材幕牆施工、保溫施工、麒麟門外牆塗料分包、交通銀行木門、木飾面板、輕鋼龍骨石膏板、廣發銀行電動感應門等,通過清標評標多次談判,為公司節約成本百萬餘元。

四、各類款項支付審核

根據工程進度,審核各專業分包工程的進度款,在緊扣工程實際進度的前提下,根據契約條款,認真審核支付每一筆款項,嚴格控制工程款早付多付的情況發生。

五、分包工程、材料採購契約編制與管理

工程勞務分包、工程聯營、材料採購都要簽訂契約或協定,以明確雙方的權利、責任和義務,對公司以上類別的大部分契約都由我起草完成,部分契約版本送律師審閱,契約對工程施工質量、材料規格型號、工期、工程款支付、安全文明施工等內容都有了明確約定,從而有效的減少或避免了契約糾紛。

契約簽訂後,按契約類別分開歸檔保存。

六、施工承包契約簽訂與管理,竣工資料歸檔、管理等

施工承包契約簽訂前,一般都會先徵求律師意見,而後根據律師意見綜合公司具體情況跟建設單位協商,達成最終共識後完成契約簽訂,並通知前期備案。

今年3月我接手契約管理工作以後,對公司現有契約進行了大刀闊斧的整理,把契約按施工單位、工程類別、施工年份、工程規模等對每份契約編碼、造冊,分門歸類,分箱保管,並編制契約目錄索引,在目錄中標註了契約主要內容信息,方便查找和借閱;為了避免契約遺失,借閱人都要在登記本上籤名,並對不及時歸還的定期督促。

對各工程竣工資料建立移交制度,我部門接收後登記入冊、入櫃。

在契約履行過程中,根據契約內容,對相關人員進行提醒。

七、認真學習、熱情培育新人

為了節約公司成本,我部門一直堅持招聘新人,並且一直用最少的人做最多的事,對員工上進思想的樹立和專業知識技能的培訓都有我來完成,通過部門員工的共同努力,對部門的工作任務都能及時完成,給公司創造的經濟利益越來越多。

八、對下年工作計畫和合理化建議

1、下年工作計畫

(1)對各實施工程簽證變更分由專人跟蹤。

(2)對即將完工的工程儘早介入,做好竣工資料的收集和結算編制工作。

(3)爭取招名新員工,擴大審計力量。

(4)把契約管理納入管理機制,明確分類,分別分箱保管;細化契約目錄,在目錄中補充項目經理、工程造價、工程規模、開竣工時間等各類信息;完善索引編號,方便借閱 。

(5)不斷學習,完善、充實自我。

2、合理化建議

(1)公司應定期組織員工參加專業知識培訓

施工承包契約自20xx年9月已實行新版本,新版本的內容有了較大擴充,如何理解契約條款、如何避免契約糾紛,建議公司安排相關契約管理人員參加培訓學習(20xx年12月13日公司已安排參加20xx年契約版本管理培訓)。

造價軟體在不斷擴展和完善,目前公司預結算員工都是靠自我摸索或請教軟體技術人員才能了解最基本操作,軟體公司的培訓都是免費的,建議公司能安排員工帶薪不定時參加系統培訓。

20xx版清單計價規範自20xx年開始實施,建議公司能組織相關員工參加政府造價部門的培訓。

(2)公司應該考慮給員工休年假

(3)公司應重視員工的勞動,合理支付加班工資

20xx年,公司制定的加班工資為4元/小時,一直沿用至今,已嚴重影響到員工的加班積極性,容易造成工作積壓或情緒對抗。

審計年度個人總結 篇16

X年,我應聘成為XX公司的一員,承蒙領導信任,我履職集團審計部崗位。在工作當中,我學習到了許多先進管理經驗和知識。半年來,在公司領導的關懷和指導下,我與審計部近兩任經理一道,帶領審計部的全體同仁按照審計計畫,積極主動地開展內部審計工作。組織(參與)XX年後續審計、專項審計和日常監控,編寫(覆核)審計工作底稿與審計工作報告,主持部門工作會議,組織審計人員進行業務學習,參加公司管理制度評審。經過大家的共同努力,內審工作取得了一定的成績,主要表現在:1、;2、審計人員的工作能力逐步提高,審計工作也逐步規範;3、被審計單位對審計工作逐漸認同、理解,集團審計部的管控職能正逐步得到體現。但仍存在一定的不足,這與領導對我們的期望和要求還存有較大的差距,不過我相信有公司領導的信任,有各部門及各子公司管理層的理解、支持和配合,再加上我們全體審計人員的勤奮工作、以身作則,公司的內審工作一定會幹得有聲有色。下面我從三個方面匯報個人工作:

一、XX年工作總結

1、後續審計、跟蹤

為驗證各責任單位對“年度審計發現問題”的自查自糾情況,在董事會的安排下,我任組長帶領審計專員對XX公司從、

、制度執行、等方面進行了後續跟蹤審計。為確保審計工作順利進行,我們結合年度的審計情況和各單位的自查自糾情況,編制了操作性和針對性較強的審計方案,並對關聯事項進行了細化和完善,對各單位上報的相關整改回復資料進行認真的歸類和梳理,充分做好審前準備工作。進行現場審計前,組織召開審前會議,進一步明確審計範圍和審計目標,提高各子公司管理層的認知度。從後續審計初期的情況來看,由於大部分整改回復與實際整改情況不完全相符,通過審計組細緻、耐心地幫助相關人員落實整改措施,後續審計從XX月X日開始至X月XX日結束,整改率達到%。後續審計報告如實地反映出後續審計的情況後,引起了集團高層的高度重視,通過鞭策,各子公司逐步認識到了整改的重要性,提高了認識,形成了一種“比、學、趕、幫、超”的氛圍。至跟蹤審計結束時,審計發現的XX個問題,除X項因特殊情況未能整改到位外,其他問題均在計畫的時間內整改完畢,整改率達到%。

本次後續審計,對增強大家做好工作的責任心,起到了較好的效果。同時,我也獲得了一些工作經驗和體會:

1) 進一步熟悉了公司的各項規章制度和管理規定、業務流程,在各

子公司學習到了許多先進的管理經驗;

2) 加深了與各子公司管理層的了解,取得了他們的信任;

3) 更加深刻地體會到自己工作責任的重大,審計監督與服務意識相

輔相存的重要性,在今後的工作中,我更應把握好“一幫二審三促進”的原則;

4) 在後續審計過程中,我們的工作得到了各級管理層的支持與配

合,責任單位對內部審計與審後整改工作的認識也進一步地提高。我也更加清楚地認識到,所有職員的盡職盡責是締造公司持續發展的基礎;更加深刻地體會到“責任是職業和企業的生命線”這句話的含義;作為監督服務的各級審計人員更加應該恪盡職守、嚴於律己、行為規範。

2、審計部日常事務管理

1)加強學習,提高能力

審計工作能否正常進行,與審計人員的綜合素質與能力息息相關。為更進一步掌握內部審計準則、規範和最新的內審制度,我已報名參加中國XX協會組織的繼續教育。平時注意收集、學習與具體業務相關的一些知識,如、管理等方面,以適應全面審計、深度審計的要求,爭取適當彌補目前審計人員的缺位。

2)指導業務,建設團隊

內部審計工作要求較高,審計範圍涵蓋了公司業務的很多方面。審計部作為公司內部的監督管理部門,其與外審不同的是,內審結論的約束力有一定的限度。內審部門的權威性更加需要建立在內審人員工作能力和業務素質相對精良的基礎上。目前審計部的大部分審計人員均是工作經驗相對欠缺的年輕人,加之部分專業人員欠缺,我們所面臨的工作壓力也是可想而知的。為了逐漸提高審計專員的業務能力,提供大家共同學習的機會,X月份開始,我們組織,明確和部署工作重點,探討審計方法,提出應該注意的事項,組織審計人員進

行內審工作經驗分享。

3)建章建制,工作有據

審計工作效果的好壞,很大程度上取決於是否有章可循,相關制度是否建立健全。根據要求和調整,協助進一步明確了本部門各工作崗位的崗位職責,確定了相關的工作流程和工作要求;對部分審計事項作出了較為詳細的規定,為本部門工作有條不紊地展開提供了必要的組織保證。但由於審計工作仍處於初期,要完成更深層次的跨越,相關的管理制度和配套的考核辦法仍需要更進一步地完善,各相關部門對公司制度的執行力還有待提高。

4)工作嚴謹,注重細節

要做好審計工作,需要進行大量基礎性的工作,包括檢查、分析各類資料,掌握有關規定,收集相關證據,提取有用信息,必要時,還需進行實地調查。審計依據是否充分、審計證據是否有效、審計結論是否準確,與審計工作人員能否細緻認真地工作關係密切,往往一個細小的過失和疏忽,增加了審計風險,甚至可能會導致審計結論的錯誤。工作底稿是審計人員在審計過程中形成的審計工作記錄和獲取的資料,它是審計證據的載體,也是形成審計結論的依據。但由於我個人的工作經驗尚欠缺,難免還存在工作上疏忽和失誤,敬請大家批評和指正。

5)溝通協調,注重實效

審計報告是領導決策的參考依據,對審計工作倍加關注,對

審計報告認真批閱,及時提出了整改意見和具體要求,為審計工作的順利實施提供了有力保證。在今後的工作中,我們要更加注重實效,在認真做好審計工作、編好審計報告的同時,須更加注重同各級管理層的交流與溝通,爭取各級管理層的理解和信任。

3、日常費用審計

主要工作是費用、費用、費用、費用的監控。xx月份開始,依據《費用監控審計辦法》對xx公司提供的《費用統計表》、《統計表》進行分析,現該工作由於所獲取的相關資料有限,雖然只是停留在較淺層次的分析上,但各子公司已漸漸重視車輛的費用管理。xx月份開始,依據公司《監控審計辦法》收集、整理、分析“、”三項費用工作,現xx公司暫處於初步適應階段,也在努力配合審計部的工作,審計部將從初步的分析階段逐步過渡到監控階段。

4、其他工作

我參加的其他主要工作是集團管理制度評審、處理投訴事件、完成領導交辦的其他工作。在公司管理制度評審前,我首先會仔細閱讀待審制度,並結合公司的實際情況提出自己的觀點,供領導決策;對於投訴事件的處理,我遵循的原則是“及時、穩妥”,及時地了解投訴事件的因果關係,用穩妥的方式儘快與相關人員溝通爭取最佳處理辦法,避免矛盾激化。

二、xx年的工作計畫

在過去的一年裡,我個人的工作雖然取得了一些成績,但是,我也深知自己的不足和欠缺。在新的一年裡,我要以更加高度的責任心和忠誠度,以更高的標準來要求自己,做好份內的事,擔當職責使命,讓責任成為一種職業習慣,實現自己的崗位價值。

1、 按照集團審計工作計畫,制定個人工作計畫,理清思路;

2、 加強個人業務學習,與大家一道共同提高業務能力、分享審計工

作經驗;

3、 以認真的工作作風、務實的工作態度、良好的工作結果,進一步

提高審計質量。以公司利益不受損害為衡量一切利益關係和處理一切矛盾時的最高法則;

4、 協助推進內部審計工作標準化,完善審計工作程式及相關的工作

制度、工作指引,內部審計的技術、方法、條件、手段跟上公司發展的需求。儘可能提高審計質量,降低審計風險,增加內部審計工作的透明度。協助完善責任鏈,保證審計工作獨立、客觀、公正;

5、 結合公司實際,著眼於為公司經濟發展服務,把服務意識融於整

個審計過程中。對被審單位進行公平、合理、客觀的評價和監督,最重要的是針對審計過程中發現的問題,幫助被審單位制定更為合理有效的內部控制制度,加強內部控制;

6、 進一步轉換思路,改進審計方法、審計手段,突出審計工作重點,

識別和查找業務工作中的風險點和可控制點,從“事後追蹤”逐

步轉為“事前和事中的監督與風險防範”,使審計工作向高層次發展,發揮現代審計的作用,為領導決策提供更為科學、合理的依據;

7、 增加團隊凝聚力,組織或參加團隊活動;

8、 利用公司現有的信息平台,擴大內部審計的影響力;

9、 保質保量地完成領導交辦的工作。

三、結語

我們都知道,當水的溫度升到99℃時,還不是開水,其價值有限;若再添加一把火,在99℃的基礎上再升高1℃就會使水沸騰,並產生大量水蒸氣來開動機器,從而獲得巨大的動力和經濟價值。這也就像我們的工作,完成99%不算成功,往往是“差一點”而導致整個工作不到位。俗語說“眾人拾柴火焰高”,在今後的工作中,我會一如既往地與全體一道,努力工作,盡職盡責,精於細節, “肩負責任,創造未來”。

Xx年xx月xx日

審計年度個人總結 篇17

20xx年審計工作即將告一段落,在近些年中,15年是北辰業務部人力最為鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務。現將我半年來的工作做一番總結,並從中找出不足,明確今後工作方向。

一、主要工作

截止目前:總計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅彙算清繳報告。

二、工作心得

15年是質量年,15年末所里啟用了新的審計底稿,經過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式採用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內容,大家都經歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優勢。例如:

1.以往審計中對現金流量表的編制無法體現工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。新的審計底稿彌補了這方面的不足,將快速編制現金流量表的套路用excel表格清晰體現。使用它編制現金流量表,一方面節省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發現編制漏洞,及時根據企業的實際情況調整編制方式;

2.以往審計底稿較為簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細覆核的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析覆核的程式沒有實施,導致審計風險加大。新的審計底稿從表的數量和表的設定上彌補了這方面的不足,將需要實施的程式用各種形式的excel表現,既規範統一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程式。經過一個循環的實踐,新底稿真正踐行了"質量年"的宗旨,審計質量也為近幾年中較為優異的一年。

根據領導的部署,15年由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經驗,以便更好的提高工作效率。例如:

1.合理分配時間,保證現場工作按時、有條不紊的進行;

2.合理分工,保證現場需要採集的數據按部就班的完成。

3.清晰劃分許可權,保證每個項目專人跟進,不出現空管的現象。

在領導的率先垂範和同事們互相幫助齊心努力下,北辰業務部延續了20xx年度優秀部門的工作作風,又一次完成了任務。

三、工作不足

1.提高工作效率

由於採用新的審計底稿,加之對新底稿的填制不能馬上熟練,且在業務初期沒有進行級別限定,導致前期幾乎每個公司都進行了大量的調查和了解工作,延長了時間,降低了工作效率。本年審計中後期,領導及時發現問題,調整審計策略,重新劃分需要進行詳細風險評估的級別。並且經過一段時間的經驗積累,對新底稿的運用也越來越熟悉,工作效率也得到了提升。

2.加強企業個體的深入了解

隨著底稿的不斷更新提升,底稿的編制也要求越來越精確。比如:穿行測試的審計結論如何定位準確、各個科目的審定表明細表和測試表的審計說明和結論如何表達、業務完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程式及如何明確表達審計項目最終的結論等等,都是需要不斷學習和總結的。其次,如果不對企業生產流程有清晰的了解,對企業財務軟體中存貨、生產流程的設定有清晰的認識,那么對於新底稿中存貨、成本部分的分析性程式的底稿是無從下筆填寫的。這就要求在日常工作中,須總結每個企業的特點,特別是對長期合作的客戶要做到細化了解,才能將底稿做的更加符合要求。

3.加強自我學習

隨著時間的推移,我越發的感覺學習的重要性,在日常生活中不但要認真學習審計、會計的新準則,還要多向同事們學習和請教,彌補不足,不斷完善理論水平並與工作中的實踐相結合,提高自身的工作能力。

著眼未來,為更好的使我部發展,在今後的工作中我們大家要比形象,促對話交流"零障礙";比作風,促為企服務"零距離";比業務,促辦理事項"零差錯";比質量,促服務結果"零投訴";比效率,促日常工作"零積累"。只有更好的為客戶做好本職工作和增值服務,才能使我部工作開展的越來越順暢,才能使我們個人得到更多的歷練。

現在大家知道工程審計年終個人總結的內容了吧!希望大家可以好好利用!

審計年度個人總結 篇18

是山區小鄉,全鄉在校學生僅400餘人,教育經費嚴重不足。如何把有限的經費合理地使用到教育教學上,是一個難題。為此,中心國小一方面制定了學校財務管理制度,要求學校勤儉節約;另一方面,竭力爭勸外源。工作中,我積極配合校長爭取各級領導以及鄉村兩級大力投入,爭取社會各界的大力支助。

本學年度,我們爭取上級主管局教育建設經費三萬餘元,爭取鄉財政補助經費二萬元,各村及礦山企業也給國小教育大力支持。大大改善了我鄉國小辦學條件。

平時按報帳員職責要求及時建立各類帳簿,從不拖拉。工資及其他報表準確及時,對現金嚴格管理,不坐支,無挪用現象。

對各類報表及時進行分類歸檔,將歷年會計資料裝訂成冊,妥善管理。

由於本人對工作態度認真,勤勤懇懇,積極勤奮,圓滿完成了本學年度計畫安排的包括財務、綜治、安全衛生等工作的各項任務,受到了領導和師生的一致好評。然而,前進的道路是無止境的,任何事物沒有,只有更好。在新的一學年裡,我將更加努力,開拓創新,紮實工作,爭取更好的成績。

審計年度個人總結 篇19

對學校的財務收支、經費管理工作和食堂一伙食費收支情況做到了一期一審,並及時上報審計工作報告,有效地提高了教育經費使用效益。根據學校經濟活動特點,今年我校內部審計的主要內容有:

對學校的各項收入進行了審核,內審小組認為學校的所有收入都及時入賬,並納入了學校的財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉移學校收入的情況。

對學校的各項支出情況,包括教師工資、績效工資、經補貼、一伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內審認為均符合有關規定要求。各項支出均屬合理。

對於學校的資產構成情況,經審計認為貨幣資金按規定辦理了收付手續;固定資產做到了帳帳相符、帳物一致;各類往來款項作了相應清理。

對學校的負債也作了相應審計,學校從xx年後沒有產生新債,更沒有舉債消費。

對學校收費情況進行了重點審計,未發現亂收費現象,學校收費合理,只按規定收取了相應的生活費,且按月收取,用規定收據一月一開,並做到了收前公示。並對學生生活費給予了補助。

認真貫徹上級內審部門的檔案精神,及時完成了教育局安排的各項工作。

審計工作中的措施

嚴格執行了年度審計工作計畫,提高了對計畫嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。

全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。

完善了制度,嚴格了管理。嚴格審計質量管理,實行審計全過程質量控制,將審計準則、審計質量控制標準和制度落實到了審計方案、審計證據、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環節。

今後進一步加強學習和培訓,把審計工作做得更好。

審計年度個人總結 篇20

**年在村兩委的共同努力和帶領下,在全體村組幹部、全體村民及監委會的大力配合下,我村較上年取得了優異成績,其主要表現在以下幾個方面:

農業方面:

調整了農業生產結構,在以弘億莊園主體的引導下發展草莓大棚400畝、大棚西瓜600畝、大棚蔬菜700畝,為村民增產增收打下了良好基礎。

金融扶貧

在上級黨委政府的正確指導下,為切實保障農村低收入人群的切身利益,為低收入人群提供人身保險保障,在村兩委的大力工作下,我村全面推進此項工作,使參合率達到100%。通過此項工作的實施,使一些意外傷害低收入家庭戶得到了實惠,廣大村民對此深表感謝,拍手叫好。

社區建設

在縣委縣政府、鎮黨委政府及我村兩委的共同努力下,我村一期入住新型社區的244戶村民戶戶開通了天然氣,極大的便利了民眾生活,降低了費用成本;另一方面,其憑藉利用率高、污染小等特點備受親睞,並且極大的保護了環境,積極相應和諧社會的要求。

為切實配合搞好新型社區二期建設有序進行,在村兩委班子成員及廣大民眾的積極配合下,占壓二期工程戶總計85戶,在五天內順利拆遷完畢,積極配合和完成了上級政府給予的工作任務。

村容村貌整治

為徹底改善未入住新型社區村民的居住環境,在村兩委的倡議下,決定利用拆遷建築廢料對原村莊內主要道路進行鋪修,長度達1.5公里,徹底解決了村民出行難問題。

審計年度個人總結 篇21

20xx年我部在集團公司領導的重視與關懷下,從籌備期迅速過渡,人力、物力均不斷的充實和加強,審計業務已全面展開。

一、工作回顧

(一)審計中發現的問題

在各被審單位的支持與配合下,我部已完成常規審計30家、離任審計2家、資產清查1家總計33家公司的審計工作,審計的行業涉及工業、商業、外貿、酒店、旅遊及房地產等6大行業。在審計過程中,查出私設帳外帳x萬元,現金以暫支單抵庫x元,應收賬款兩年以上x元,無法收回債權x元,固定資產盤虧x元,壞賬準備少計提x元, 科目歸集錯誤x元,提出審計建議125條。同時,我們發現被審單位存在的情況有:

1.違規操作,企業經營存在較大風險。

(1)20xx年6月毛紡為處理庫存積壓產品,在未完全摸清介紹單位背景的情況下,擅自支付大額佣金於介紹方,致使企業受到較大的名譽及經濟損失。

(2)在對中基公司職工購車款的審計調查時,發現中基公司有部分收入未入賬存入個人存摺現象,當時存摺餘額高達x萬元,系中基公司自20xx年起至20xx年7月通過不正規的方法,擅自建立的賬外賬,賬外賬的累計發生額達x萬元,給企業經營帶來較大隱患。

2.基礎制度不完善。在各項日常業務的財務行為中,缺乏一套完善的基礎財務制度相制約或有但沒有嚴格執行,隨意性較大,存在隱患。

(1)財務審批制度不完善

資金支付審批手續不完善。在企業各類款項支付的審批過程中,未建立財務審批制度,或者財務審批制度不完善且沒有嚴格執行。如福村製衣有限公司,與股東單位的往來款項,無審批手續。

(2)資產管理制度不完善

在目前常規審計的30家公司中,以生產製造型企業居多,實物資產占總資產的很大比例,但較多企業缺乏一套完整的資產管理辦法,沒有全面建立貨幣資金、固定資產、低值易耗品、原輔材料及產成品等資產管理制度,權、責未落實到人。

在對現金及銀行存款審計中,存在暫支單抵庫、現金及銀行日記賬登記不及時、銀行對賬單未按月編制及出納兼現金及銀行存款賬務處理等現象。

固定資產清理審批手續不完善。如時裝公司轉讓機器設備一批給牛仔服有限公司,金額x元,無公司領導、財務負責人簽字。

資產閒置未及時處理。如寧波時裝有限公司閒置設備金額總計x元,每月計提折舊x元。

產權不清。在購入土地等資產後,產權過戶不及時,存在稅務隱患。如寧波製衣有限公司20xx年度向xx村購入的土地,至今未辦理產權過戶手續;寧波英倫服裝輔料有限公司20xx年度從西服廠購入的土地,至今未辦理產權過戶手續。

以上種種均使公司資產的安全存在漏洞。

3.成本失真或無法確定,利潤不實

個別企業為了調節利潤利用成本結轉等方式進行人為控制。寧波福村製衣有限公司無原材料收發單據,無產品成本結轉明細表,20xx年12月在產品成本高達723.64萬元(20xx年11月為67.90萬元),卻無成本核算資料以供核實,以致其真實性無法確定。

4.其他

(1) 會計科目未按其科目實際意義規範使用。如西服廠將1-10月份應記入營業外支出的交通罰款1,350.00元計入管理費用,福村製衣有限公司將應記入待攤費用的20xx-20__年度車輛保險費5,131.20元記入管理費用等。

(2)書寫不規範。如原始憑證用原子筆書寫現象、隨意塗改現象、填寫不完整現象。

針對以上存在的情況,我部著重從完善內控制度、建立健全管理制度、加強成本核算方面提出了審計建議114條。

(二)加強自身制度建設

1.審計聯絡員制度

為了構建集團與控股企業之間的信息反饋渠道,加強控股企業的財務管理,建立健全內控制度,根據公司領導的要求,我們施行了審計人員定點聯絡的審計聯絡員辦法,立足於確保集團利益,服務與監督並存;審計聯絡員每周下廠一天,每月以書面形式匯報工作,對企業存在的困難及問題及時向分管領導反映。近期我們在審計聯絡工作時發現中基公司有2億多元資金,流入非關聯企業新中基裝飾公司,立即向分管領導進行匯報,此事正在進一步追查中。

2.內部審計工作制度

為了規範內部審計工作的行為準則,改變內部審計工作的人性化管理模式,探索內部審計工作規範化、制度化建設路徑,根據國家有關規定和企業的實際情況,我部草擬了《x集團內部審計工作制度》,作為集團審計部內部審計工作的綱領性檔案,並據此建立了一系列集團審計部內部工作規定,如:審計組長工作細則、審計員崗位職責、審計檔案管理規定、審計部員工守則、內部審計人員道德規範、企業財務收支審計辦法等;

(三)自身存在的問題

自20xx年1月集團審計部正式成立以來,我們的審計程式主要參照外部審計辦法,對照公司領導的要求,還有很大的差距,存貨僅注重賬實相符,特別是對原輔材料、庫存產品的貶值認識不足,應收及預付款項僅關注是否按公司規定的年限及比例計提壞賬準備,而對客戶欠款是否可以收回,我們要求企業自已給予確定,當企業隱匿不報時,無法披露,致使福村有4百多萬潛虧流入20xx年度。

二、工作體會

1.領導的重視與支持是搞好內審工作的關鍵。領導的重視程度越高,內審工作就越有依靠,發揮的作用也就越大。感謝公司領導的重視與幫助,對審計的組織、人員的配置予以大力支持, 辦公環境不斷完善,工作效率也逐步提高;對審計報告認真批閱,對審計中出現的問題及時批評指導,為審計工作的順利實施提供了有力保證。

2.審計工作是一項政策性強、涉及知識面廣的工作。現在我們審計部共有審計人員8名,其中註冊會計師1名,中級職稱2名,初級職稱4名。合理的人員配置和人員結構便於工作的順利開展,為公司審計事業的長遠發展奠定了基礎。

3.內審要樹立服務意識。內審工作的性質決定了審計工作必須堅持監督與服務並重。審計歸根到底是一種內部管理行為,它的目標是為了加強內部管理,為管理者服務。結合公司實際,內審工作的監督、評價職能都必須著眼於為公司經濟發展服務,把服務意識融於整個審計過程中,總結經驗,提出建議,改善經營管理,完善內部控制制度,在做好監督的同時為領導提供可靠的決策依據。

三、工作展望

1.要加強學習,努力提高內部審計人員的業務素質。組織定期與不定期的培訓,吸納新知識,拓展視野,在提高專業技能的同時要鍛鍊成為複合型人才,以更好地適應公司不斷發展的需要。

2.建立科學、規範的審計程式。因審計部是新設立的部門,而審計人員受以往工作經驗的局限性,審計部20xx年按外部審計的審計程式據以執行,對照公司領導的要求尚有一定的差距,為了使x企業更實,更強,20xx年將試行新的審計程式和審計組長負責制的工作辦法,並在實踐中不斷完善,使審計工作管理由人性化向規範化和制度化轉變。

3.深入貫徹審計聯絡員制度。聯絡員是聯繫總公司與各子公司的紐帶,針對以往審計工作中存在的問題,要監督和督促各子公司建立健全基礎制度,加強成本核算,規範財務行為,並對企業的生產經營情況從財務角度進行客觀公正的分析與評價。

今年是審計部創立的第一年,在全體人員的共同努力下,取得了一定的成績,但更多的是不足,如審計人員知識點不夠全面,存在一定的隨意性,審計技巧有待提高,存在一定的審計漏洞。展望未來,任重而道遠,審計部僅僅只是邁出了萬里長征的第一步,在以後的工作中要提高自身技能,努力工作,為公司經濟發展保駕護航,為事業增光添彩。

x集團股份有限公司 審計部

審計年度個人總結 篇22

時光飛逝,歲月如梭,轉眼一個年頭又已過去。跨越20__,憧憬20__,嶄新的一年已經到來。20__年是緊湊而又緊張,平淡而又收穫的一年,雖說沒有做出什麼轟轟烈烈的戰果,卻又有很多所感所悟。

作為審計新人,在經歷了20__年的稅審工作後,20__年的工作中各方面都有所改進,包括:進場前做好準備工作、審計的程式、審計軟體的操作更加熟練等,在這過程中也存在著一些問題及在20__年需要改進之處:

1、沒能與軟體公司的客服及時溝通,以致報告版本沒有能及時更新,導致報告需人手進行修改部分內容。

2、更加認識到自己審計知識的欠缺,對審計程式、審計底稿、審計重點、要點的掌握不夠。

3、從事審計必須要掌握審計知識,還要有會計,相關法律法規,需要掌握的各方面的專業知識,也是個人以後需要學習,充實的地方。

20__的評估依然是有銀行抵押、交稅、諮詢、公證、資產評估等多種業務類型,也有著多家的合作公司,針對各自特點和優勢對不同類型的業務尋找合適的評估公司,在能做成的情況下爭取利潤最大。全年總收入有所增長,且同致誠增長較大,所以純收入相對穩定。今年公證處業務的開展,使得總收入和純收入都有較大的增長,也是20__年除了中行這箇中心業務以外需要維持好的業務。各個按揭公司還是能維持良好的關係,業務較為穩定。

時光過得飛快,__年公司的工作已經結束了,可以說,在__年的工作中,我們全公司的工作人員都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發展中,高效的完成了公司安排給我們的公司,相信我們一定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的發展的成果,相信我們一定能夠做好!

審計年度個人總結 篇23

x年工作實績

(一)進行機構改革,為進一步規範內審工作奠定基礎

對審計處現行的處長、正科級秘書、工作人員機制結構進行改革,在處內設定財務收支審計科和工程審計科,將內審業務由原來的寬泛式管理改革為業務科室管理,使內審業務細化到具體的業務科室,內審崗位、內審職責更為明確,內審體製得以規範,在體制上保證我校內審工作的是順利開展。

(二)規範開展財務審計工作,配合學校內部管理體制的改革。

x年負責組織完成了檢測有限公司-x年的財務收支及收入分配情況審計,涉及金額x萬元,追繳預算外收入x萬元;總務後勤處-x年度的財務收支情況進行了審計,涉及金額x萬元,提出審計建議7項;通過財務審計,規範學校經營實體的經營行為,確保國有資產的保值增值,提高資金使用效益。

(三)穩健推進工程項目跟蹤審計,不斷探索工程審計新模式。

隨著新校區建設規模的不斷加大,基建工程審計任務日益繁重,在審計處人員少、工作量大的情況下,組織實施了以下基建工程項目審計:

1、審查x年新校區公共實驗樓、等多個招標項目招標檔案的評標辦法,組織編制項目的業主標底,涉及金額1.1億元,採取有效措施,確保了業主標底的保密和編制水平,為這些項目公開、公平、公正的成功招標提供了保證,對後期工程投資起到了良好的控制作用;

2、x年先後組織開展新校區新校區公共實驗樓、新校區教師周轉房一期等項目的竣工結算審計工作。由於這些項目金額巨大,問題和爭議較多。為了有效維護學校和職工利益,審計處根據不同情況採取相應對策,多次溝通協調,進行複審,確保造價金額的公平、公正和學校職工利益的化。

3、組織實施完成了新校區小型工程項目、花園校區維修改造工程項目的`結算審計xx項,對xx萬元以下工程項目的自審率達到了%。

(四)積極探索,開展科研項目專項審計

為適應高校發展新形勢的要求,審計處不斷探索新的財務審計方法。x年,組織實施以受託審計的形式,接受科技處的委託,完成了縱向科研專項經費審計2項,涉及金額428萬元,對項目經費的使用情況給予客觀評價,為規範科研項目經費的管理和使用提供參考和服務。

(五)參與學校的招投標及驗收工作,認真履行審計的監督職能

按照學校有關檔案的規定,組織參與了學校招投標的監督工作和部分設備、工程項目的契約會簽及驗收工作,通過對招投標過程的監督,審計關口前移,加大事前監督的力度,為學校招投標工作的順利開展起到了很好的監督和服務作用。

工作作風及廉潔自律方面

認真貫徹執行民主集中制原則,堅持重大問題集體協商研究決定,保證審計處和審計人員有一個好的工作環境,做好思想工作,上下內外關係和諧,各盡所能,同心同德,使大家能夠心情舒暢地投入到審計工作當中。

作為一名審計工作人員,處於學校經濟工作的前沿,自己能夠始終保持高度的警覺性和嚴肅性,加強政治理論學習,以正確的政治理論武裝頭腦,提高自己的政治素養,樹立正確的人生觀、價值觀,能夠始終堅持把黨風廉政建設放在工作首位,堅持以制度指導工作,以制度約束人,以制度約束行為的工作原則,在工作中嚴格把關,不辦人情事,不辦有違工作原則的事,將學校的利益置於首位,做一名清正廉潔的內審工作者。

在擔任審計處處長一年半的時間裡,在新的工作崗位上得到了主管校領導和全處同志的大力支持和幫助,經過自身的不懈努力和勤奮工作,在思想政治素質、業務能力、工作水平等方面有了較大提高,能較好的勝任本職工作,但與新形勢下創造性地開展工作的要求還有很大差距,在今後的工作中,我將一如既往的向領導和身邊的同志們虛心學習,勤奮努力,塌實工作,以不辜負領導和同志們的期望,力爭為學校內涵提升快速發展做出自己的貢獻。

審計年度個人總結 篇24

審計辦在黨工委、辦事處的正確領導下,20xx年裡努力開展工作,服從領導,聽從安排,認真完成各項審計工作,包括臨時性工作的審計。為了更好地開展積極工作,找出差距,特總結如下:

一、嚴格執行考勤制度。

審計辦根據黨工委、辦事處制定的規章制度,嚴格考勤,包括早上籤到、會議考勤、查崗審計和例會集合考勤。認真執行請銷假制度,不定期抽查機關人員在崗情況,保證了機關工作秩序的正常運轉,監督機關人員在正常工作時間裡積極開展工作。

二、認真執行崗位目標責任制考核辦法。

20xx年初制定了新的《崗位目標責任制考核辦法》,審計辦認真貫徹執行《辦法》,每月對各社區、工作區的臨時性進行審計匯總,匯總情況兩委擴大會通過後簡報、通報形式下發到各社區、工作區保證了各工作審計辦法的順利實施,同時激發了社區領導幹部的工作積極性,形成社區、工作區力爭上遊的良好工作氛圍。每項工作單獨審計,審計結果由擴大會通過後存檔。

三、搞好每月的加班、夜間值班、考實費扣發匯總工作。

審計辦每月對機關人員的加班情況、夜間值班人員的值班情況,考實費扣發情況進行認真統計匯總,周六加班情況每季度統計,張榜公布無誤後提交財政辦兌付。每個周日由一人值班進行加班考勤,保證獎罰的及時兌現。

四、認真搞好創城工作。

根據上級領導部署創城工作指示,認真學習創城工作的標準要求,認真貫徹創城工作精神,按照創城高標準、高要求進行準備,在上級檢查驗收中取得了較好成績。城市環境得到大幅度改善。

五、積極認真執行督辦工作制度。

自黨工委、辦事處實施督辦工作以來,審計辦根據督辦工作、督辦時限的規定,認真靠上,在規定時限內及時了解督辦工作的進展情況,時限到期及時審計,審計結果匯報給領導,為領導工作決策提供依據,有力促進各項工作的順利完成,認真執行獎罰制度。

在明年裡,審計辦將繼續認真嚴格執行考勤制度,加大查崗審計力度,搞好各項工作的審計,每月及時匯總社區、工作區考核情況進行通報。認真貫徹執行黨工委制定的工作督辦制度。

審計年度個人總結 篇25

在我大學畢業之後,我就正式走上了工作崗位。之後成為一名審計工作人員,以下是我的工作總結。

一、廉潔自律、清廉從審

作為一名審計工作者,始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,做到權為民所用,情為民所系;恪守審計的職業道德。注意做到常思貪慾之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅持把輕名利、遠是非、正心態和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則,時刻做到自重、自省、自警、自勵。進一步強化了依法從審、廉政為民的思想意識,增強了自覺抵禦腐朽思想侵蝕的能力和反腐敗的道德防線。

二、加強理論學習,不斷提高自身素質

通過學習,增強了用科學的理論武裝自己的頭腦,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲,正確行使手中的權力。同時,還注重審計業務理論學習,除參加了審計業務培訓班的學習外,還比較系統的自學了計算機審計系統、財政改革相關知識、專項審計調查報告寫作等內容。通過學習,理論素養得到了進一步的提升,理想信念更加堅定,審計工作思路更加開闊。

三、注重鍛鍊與修養

自覺遵守“審計人員工作紀律”,以此來規範自己的行為。在處事為人上,堅持誠實做人,踏實做事。始終以強烈的事業心和責任感做好審計工作;在工作關係處理上,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結。

四、依法審計,求真務實

能夠深入審計一線,及時協調和解決審計工作中遇到的具體問題和困難,幫助年輕的審計幹部儘快成長;對一些熱點、難點、事關百姓切身利益的審計項目,能夠親自深入到基層進行審計調研、了解,掌握第一手資料。

五、今後努力的方向

加強學習,進一步提高審計技術方法和手段的自主創新能力,不斷提高審計工作的技術含量和技術水平,尤其是提高巨觀層面分析問題、解決問題的能力,不斷提高審計質量,把審計工作不斷引向深入,用發展的眼光分析經濟改革中存在的問題,提出科學可行的審計建議,推動經濟體制改革的步伐,為經濟持續、快速、健康發展保駕護航,充分發揮審計的作用。

我會繼續不斷的努力,盡我最大的努力。我相信以後的道路上,我會走的更好,我會為國家的審計工作作出我最大的貢獻!

審計年度個人總結 篇26

審計中心在集團公司領導的正確指導下,在集團各職能部門和分子公司的通力配合與大力支持下,審計中心根據集團監督、監控、監管的需要,通過中心全體同志的共同努力,將監督工作前置,通過更新觀念,提高服務質量,財務審計、工程審計、行銷審計及行政監察等各項工作在20xx年上半年得到了規範與提升,審計工作上了新台階,現將上半年度工作情況總結匯報如下。

一、工作任務完成情況概述

(一)、工程審計

為做好事前、事中、事後的及時監督,從招議標、設計方案、變更、契約、材料設備採購到工程預結算審計,工程審計均實行了全程參與監督。工程審計紛繁複雜,需要紮實的基礎資料和基礎數據作支撐,審計人員經常舟車勞頓,加班加點,夜以繼日的在現場開展具體的審核工作。完成的預算審核項目2個,結算審核項目8個,招議標監管項目10個,具體如下:

1、參與監督及市調的招議標工作有天津、北京、瀋陽等地的總包、設計、監理、甲供鋼材採購等項目近10餘項;

2、完成工程相關契約會審會簽約10餘項;

3、完成基坑支護方案最佳化1項;

4、完成上海消防項目、北京總部基坑等工程預算審核項目2個;

5、完成武漢景觀園林、武漢鋁合金、武漢高層多層主體、防水等項目結算4個;

6、完成岳陽華城主體、鋁合金、道路及相關配套項目的工程結算審計定案項目4個。

工程審計年度工作計畫項,實際上半年度完成20項審計任務,完成年度工作量的%。計畫要求審減審計差額和罰款萬元,實際審減萬元,超額萬元,超額完成%。應收回審計差額和罰款萬元,暫收回萬元,完成任務的%。

(二)、財務審計

按照制度規定對集團範圍內的財務管理與核算進行一般審計、指令審計和特殊審計,審計範圍包括房地產、汽車、公益、投資等四大行業及對副職以上職業經理人工資結算進行進行了審計。財務審計牽涉面廣,時間跨度長,審計人員以認真負責、耐心細緻的工作態度開展各項專項審計工作,具體羅列如下:

1、完成了集團後勤中心機關和儀器廠門面出租情況的審計。發現問題3個,提出整改建議6條,報告已報總裁審批通過。

2、完成了岳陽物業公司有關事項的審計。發現問題4個,提出整改建議4條,收回違規處罰款1300元,報告通過並召開了專題會議。

3、完成了汽車事業部下屬單位所有副職及以上人員目標管理結算的事前審計。5天26個單位75人次,採取邊審邊調整的方式,按汽車事業部領導要求如時完成,約核減差額12萬元。

4、完成了岳陽房產公司華城項目的行銷審計。發現問題1個,提出整改建議2條,收回違規處罰款2800元,被審單位完全接受審計意見。

5、四月底進駐湘潭飛鴿進行財務審計,五月底完成審計報告初稿,集團正在審批中。發現問題11個,提出整改建議15條,應收回違規處罰款14834元。

6、與企管中心劉總組成檢查組進行資金及服裝專項檢查,完成了長、株、潭、岳等28個單位的檢查,資金管理處罰4011元。

7、完成了岳陽邦田廠的往來專項清理及審計,審計報告整理中。

財務審計年度計畫要求對集團單位進行抽審,通過採取進行抽審的辦法對全集團的單位進行了審計,完成年度計畫的%。年度工作計畫要求完成審計報告個,實際完成個審計報告,完成年度工作量的%以上,審計對近個億的資產、收入和費用等進行了審計,避免損失萬元。產生審計差額和罰款近萬元,年度目標為萬元,完成年度目標的%,已收回萬元,完成任務的%。

(三)、行政監察

行政監察通過與其他審計及時對全集團範圍內的工程、材料、設備、水電等市場行情進行了調研並提出了整改方案,完成了項專項審計任務。

計畫要求審減審計差額和罰款萬元,上半年度實際審減差額萬元,完成年度計畫任務的%,收回的審計差額和罰款萬元。

(四)、行銷審計

為有效監控行銷費用控制及加快行銷資金回籠力度,審計中心通過行銷審計對武漢項目、岳陽項目、長沙金地項目的行銷方案設計、行銷費用的控制及銷售資金回籠等進行了及時有效的監管和控制,及時發現問題處理問題。通過工作檢查對武漢項目的回款延誤問題進行了處罰。

(五)、審計特派員工作

按照集團制度規定,審計特派員需要全方位全過程的參與監督下屬分子公司生產經營活動,為了強化審計特派員的工作職能,明確具體的工作流程和監控節點,審計中心上半年特別制定了審計特派員工作流程和考核目標,進一步

明確了審計特派員的工作定位和工作重心。

二、中心目標差額完成情況匯總情況

綜上,審計中心20xx年上半年度實際完成項,完成了年度目標任務的%,年度審減差額任務為萬元,上半年度實際審減萬元,完成年度任務的%。收回差額罰款年度目標任務為50萬元,上半年度已收回萬元,完成年度目標任務的%。

三、存在的問題與建議

1、強化制度的執行力,減少工作的隨意性,做到使集團的各項工作開展有據可依,有章可循,提高工作效率。集團開展的工作檢查中,暴露出來的問題很多是與制度不相符的問題,比如月結存款超額度問題、銷售資金回籠問題、辦公形象問題等,都牽涉到制度的違規問題處理,也牽涉到具體的人員處罰問題。處罰過多也會造成怨聲載道,審計監察人員開展工作也面臨工作的各種阻力和難度。影響到人員和團隊的穩定性,繼而影響到公司的快速擴張和發展,影響到公司的整體發展戰略。審計工作常常面臨棘手和得罪人的事情,工作需要得到集團領導的支持。

2、強化過程監控管理力度,強化審核審批流程,避免流於形式,做到工作規範化標準化。比如招議標工作,需要依據實際項目的開發進度制定合理的工作計畫安排,避免如總栽提到的瀋陽公司的招議標工作的盲目性,天津公司廣告圍牆設定的不合理性,這些工作不但需要技術層面的反覆分析和研討,而且需要強化市場調研工作,特別是強化市場對資源的基本配置作用,做到與市場接軌,充分發揮市場競爭要素。

3、審計工作跨多個行業、多項專業,工作難度大,工作需要互相配合,取長補短,強化審計團隊凝聚力和向心力。目前集團從事成控和審計的專業工作人員待遇不高,沒有完全與市場行情接軌。審計工作腦力勞動強度大,審計差額任務重,而且審計人員工作得罪人,收繳差額時相關單位不配合,差額收繳難度大,從而造成審計隊伍的人員穩定性問題,這也是目前困擾審計隊伍的焦點問題。

審計年度個人總結 篇27

20xx年,審計部認真貫徹集團公司20xx年審計工作會議精神,根據企業實際生產經營情況提出了年度工作思路,制定了年度審計工作計畫,全面履行了審計的監督服務職能,各方面工作都有了很大的發展,取得了突出的成果。

一、本年度審計指標完成情況

——財務審計方面,本年度實現了由傳統的財務收支審計向風險管理審計的轉變,全年審計項目14項,覆蓋了公司所有分廠、分公司及子公司及參股單位,審計資金總額160675.26萬元,提出審計建議70項,採納61項,審計建議採納率達到87.14%;全面完成物裝公司下達的年度審計計畫;

——基建工程審計,全年審計基建項目178項,審計金額2998.93萬元,審減額204.91萬元,審減率6.83%,比公司下達任務指標3%節約3.83個百分點;

——物資採購審計,全年審計契約3333份,審計金額141415.46萬元,審減額3645.92萬元,審減率2.58%,比公司下達任務指標1%節約1.58個百分點,全年參加設備採購、維修契約、驗收審計32項;

——人均取得直接經濟成果539.85萬元。

二、本年度審計工作開展情況

根據年初集團公司審計工作會議精神和我公司實際情況,審計部確立了“提高審計認識、強化審計監督、實現三個轉變、拓展審計領域”的主導思想,各項審計業務都以突出重點、深入深化為工作方針,以實現有效監督、服務生產經營為目的。依此為指導制訂了年度審計工作計畫,保證了審計的各項規範、有序的開展。

(一)開展年終效益審計,保證經營成果的真實性

20xx年1-2月份,我們審計了公司14個生產分廠和5個銷售公司,以各單位的在產和存貨為切入點,一家家現場清查,對成本進行實質性測試,對各分廠之間的結算按照產品跟蹤抽查檢驗,查看是否存在假結算現象。各單位年終向公司上報的經營成果報告,都必須經過審計部審核簽認,審計部不予認可的經營成果,不予兌現。經過審計,共審出上報不實利潤417.96萬元,對審計發現的發出商品核算不規範,各單位之間人為調節利潤,部分單位材料占用較多,銷售單位契約執行存在漏洞等12條問題提出了管理和整改建議,大部分問題在本年得到了整改。

(二)拓寬經濟責任審計範圍,強化經濟責任審計功能

20xx年審計部共開展經濟責任審計4項,其中人力資源部委託離任審計項目3項,領導幹部屆中審計項目1項,審計處級幹部4人,審計發現問題15個,主要是費用控制不嚴、內部投資管理、生產物資管理不規範、預付賬款往來科目存在長期掛賬、應付帳款--暫估材料款金額較大,而且存在多年無動態現象等現象,提出建議14條,採納14條。經過審計,為3名離任同志解除了在原單位的經濟責任,為接任者

劃清了經濟界限;為1名在職同志的階段性經營成果的經濟責任進行了界定。

在經濟責任審計中,本年度審計主要堅持以下幾個原則,把經濟責任審計推向了更高的層次。

一是在審計質量上,規範了經濟責任審計內容、審計程式及操作標準,確保項目的高質量。二是審計的範圍涵蓋了經營者責任的所有方面,確保評價的中肯;如在對xx廠廠長屆中經濟責任審計中,由於我公司內部投資的計畫和財務核算等權力由公司控制,以前的離任審計基本沒有涉及,但在今年審計中,我們認為,單位負責人作為投資項目的具體負責人,在投資項目的管理、質量控制上存在不可推卸的責任,因此,我們在對xx廠廠長屆中審計中,全面審核了其三年期間具體負責的爐外精煉技術改造、2台32/10T電動雙梁起重機、鑄鋼5T電爐循環水改造、砂溫處理設備、分廠辦公樓裝修與改造等40個投資項目,金額達352.64萬元,發現工程項目中存在沒有按照管理的要求明確區分基建修繕和設備維修,對分廠歷年來發生的內部投資無管理台帳、部分項目立項—招標—契約—預算—竣工驗收—決算流程等環節缺少部分資料等問題。

三是在離任必審的基礎上,加強了任期屆中經濟責任審計,將審計關口前移,使經濟責任審計從事後的查錯糾弊向督促企業加強內部控制、防範經營風險、規範經營行為轉變。

(三)傳統審計向風險導向審計,提高審計業務層次

經過三年的整合,公司財務實現集中核算,基建工程和經濟契約管理逐步走上規範化,各項業務的常規性審計也日趨成熟,為有效利用審計資源,提高審計效果,審計業務全面向以風險管理為導向的管理審計轉變,今年共組織以風險管理審計為主的審計項目5項,1個內部單位,1個三產單位,1個參股單位和1個關聯方,以上被審單位的多樣性也體現了我公司加強風險防範的意識,尤其是對與我公司有交易往來的關聯方的審計,防範外部風險,充分體現了審計延伸的理念,xx公司經營情況調查2項、x醫院經營管理審計、某地代儲代銷庫存管理審計、實業公司經營審計;審計發現成本核算、業務管理、風險管理和公司治理層次的問題17個,提出審計建議11條,採納9條。

從開展的風險管理審計的效果看,審計部門取得的成績是十分可喜的。首先,擺脫了以往以財務、以帳本為主的審計方式,審計的視野更加開闊;其次,風險管理審計適應公司發展的需要,審計提供的管理信息為領導和有關部門的科學決策提供了依據;尤其是對xx公司的審計,為我公司制訂關聯方交易價格、建立戰略合作夥伴提供了非常有用的決策參考。再次,風險管理審計受到了被審計單位的歡迎,xx醫院、xx公司、某地代管庫等單位或部門都對認為審計建議具有針對性,或組織董事會專題研究,或組織管理層探討,都對報告給予了高度重視,改變了以往傳統審計中“消極對抗”的作風。

(四)開展專項審計調查,解決難點熱點問題

本年度,審計部圍繞企業經營管理中存在的熱點和難點問題及涉及職工切身利益問題,積極開展了專項審計。7月份,就上半年各單位和

職工反映較多的單位經濟指標合理性、公司內部結算、獎金分配、新定額運行等熱點問題,我們實施了專項審計,提出了審計建議8條,向領導提交了審計報告,最後經公司專題會議圓滿解決。9月份,對新設立的合資公司的開辦費用、註冊資本到位等進行專項審計,審計發現外方投資額20美圓未按要求到帳,要求x公司催辦,維護專項資金使用的嚴肅性。

(五)加大內控審計幅度,防範經營風險

審計部本年度和其它部門聯合開展了《自用資源使用和管理》專項內控審計1項,考慮審計資源和我公司實際情況,我適時的把內控審計與經濟責任審計、專項審計、審計調查等項目相結合,讓內控審計體現在所有審計項目中。本年度共發現內控問題14個,其中設計層面2個,執行層面12個,初步探索了審計模式,為逐步開展規範的內部控制專項審計打下了基礎。

(六)狠抓基建工程審計,節約基建投資成本

基建工程審計是嚴把資金審查關口,減少企業資金流失,加強投資控制的重要保障。20xx年,審計部對分廠裝修改造工程、x社區改造工程、x辦公樓改造裝修、xx辦公樓及屋面工程、擴建工程等178個基建工程項目進行了審計,為了提高審計質量,審計人員對大部分項目實施了全過程跟蹤審計,經常深入施工現場抽查,在審計中,審計人員嚴把契約和標的審計關、施工現場簽證關、工程結算審計關,重要項目都經過充分探討。

審計年度個人總結 篇28

一、基礎建設

X年是我校各項改革快速成長的一年,教學、科研、維護工作有條不紊的開展,為咱們搞好工作提供了有力保證。咱們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神,結合我校實際,在做好審計工作的同時,積極配合其它各項工作的開展。堅持"完備自我,提高識別"的原則,全力完備審計制度,健全審計機構,調整人員結構。

1、參與制定了學校物資採購、裝備維護及有關規章制度若干項。規範了經濟行為,使審計工作進一步走向法制化、制度化和規範化。

2、在學校機構改革後,進一步明確了審計工作人員的職責和許可權。使內審工作的內部監督職能進一步得到體現,可以更好的為領導提供決策依據。

3、調整人員的知識和年齡結構,新增專業審計人員2名(均為應屆本科畢業生),增強了審計隊伍建設,一名同志獲高級會計師資格。體會豐厚的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。

二、學習及培訓

強化方法,進一步提高審計人員的業務素質和政治素質,使我校每個內審人員都真實成為"思想、業務過硬、技能嫻熟、務實高效"的工作老手。

1、派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察,獲取了大量審計工作信息及先進工作體會。

2、與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流,共同探討審計工作新思路。

3、增強自身業務素質的學習,積極執行學術研究和探討,公開揭曉專業學術論文4篇。

三、參與後勤改革

隨著高校後勤維護社會化改革的深入,我校後勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體,這就要求咱們必須建立健全成本核算制度。咱們參與制定了一系列後勤改革的規章和方法,同財務處、後勤維護處一道,對集團每箇中心執行了成本核算,並結合外校體會,根據本校實際,制定了各項定額規則,為推動學校的後勤改革和成長起到了應有的作用。

審計年度個人總結 篇29

今年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規範、透明、效益”的原則,加強財務管理,最佳化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作,以下是我的工作總結。

一、增強財務服務意識

為了適應新形勢下的發展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規章制度。由於公司的性質發生改變,要求公司的財務規章制度要進行重新修訂和完善。結合本集團公司的實際情況,組織彙編了集團的財務制度。為了更好的發揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規範力度,提高會計信息質量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的、及時的數據與技術支持。

二、預算管理得到穩步推進

細化預算內容。根據明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執行情況,按科目進行了分類統計,為全面預算奠定基礎;提高預算透明度。預算方案根據各分、子公司反饋回來的意見適當調整後,經總經理審議通過後形成正式檔案下發至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;增加預算的剛性。我們注重了預算執行中存在的問題和有關情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對於超預算等問題嚴格審批程式,對申請調整的事項,需經過專門的論證分析後,按規定的程式批准後執行。一年以來,預算的總體執行情況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強。

三、切實加強財務管理

根據集團公司規範財務管理、最佳化財務審核程式、提升財務服務質量和發揮職能部門更好地參與企業管理的要求,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,並採用按“統一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產的財務監督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業務,充分發揮財務審計部的職能作用。

四、強力整頓財經秩序

財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,並實施強化經濟責任審計與加強財經秩序整頓相結合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據時間、性質等分門別類,從中查找經營和管理上的漏洞,並有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監管力度。

審計年度個人總結 篇30

20xx年江口縣菸草局信息化工作在縣局(分公司)及地局(公司)綜合計畫科信息中心領導的高度重視、精心組織和大力支持下,按照地局(公司)信息中心領導提出的總要求及信息化工作思路,認真開展信息化工作,著力提高信息化水平與素質,緊緊依託信息化,不斷提高電子結算、主機收購的質量和效益,積極推進專賣網建和電子化行銷工作,進一步加快我局(分公司)信息化建設步伐,為確保各項工作任務的圓滿完成提供了堅強的技術支持。

一、捲菸方面

xx年1至10月份累計銷售捲菸5072箱,完成年計畫5500箱的92.21%;銷量同比增加552.19箱。含稅單箱均價13189元,同比增長1598元;實現毛利1415.54萬元,同比增長485.51萬元;毛利率24.52%,同比增長0.59個百分點。完成低檔捲菸1789.37箱占年計畫20xx箱的86.03%。

xx年是銅仁捲菸銷售網路建設“全面提升”的最後一年,我們按照國家局建設“嚴格規範、富有效率、充滿活力”的指導思想及“菸葉防過熱、捲菸上水平、水利保增長”的方

針夯實基礎,捲菸網建基礎工作有明顯的進步,零售客戶的品牌上櫃率和銷售量得到提高,經營結構和利潤得到了顯著增強;通過多次培訓和組織集中學習後,客戶經理對零售客戶的個性化服務方案實施結果明顯有所提升,網路調控功能明顯增強。xx年我縣捲菸零售戶688戶,電結戶為 588戶,電結率 85.44%;1月x日至11月x日電子結算交易20949 筆,電子結算成功筆數19623筆,電結成功率92.82 %。

二、烤菸方面

1、烤菸基礎資料錄入

20xx年我縣種植烤菸農戶860戶,分布於3個菸葉站、8個鄉鎮、43個村。按照地局(公司)中心統一安排,6月x日在銅仁進行菸農基礎數據錄入。共錄入全縣菸農基礎數據860戶,準確率為100%,並按照菸農農契約編碼、身份證號碼到銀行進行開戶綁定。

2、收購前期準備工作

在今年開秤收購之前,我們首先對所有的收購電腦進行了清理打掃工作,打上微軟的更新補丁及升級防毒軟體,並備份了作業系統。

數據傳輸依舊按照上一年的模式,採取無線modem加寬頻相結合的方式進行數據傳輸。我縣共3個收購點採用電信無線modem、3個收購點採用移動無線modem、4個收購點使用電信寬頻。在收購前對所有的無線modem、ADSL寬頻進行了設臵及檢測,方投入使用。

3、微機操作員的培訓工作

我縣局(分公司)系統管理員對各基層站會計、保管員都進行了相關的培訓,並進行考核,均已合格,平均分達到90分以上。

4、收購完成情況

20xx年我縣收購菸葉39057擔,其中上等比例38.93%,中等煙比例55.81%。上中等占94.74%;下低等煙比例5.26%。均價達到16.49元/kg。電子結算率100%,電子結算成功率100%。並用手機簡訊的方式將收購進度及時通報給相關部門和領導。

5、收購期間遇到的問題

由於我縣今年10個收購點,共聘請了9個保管員,聘請人員多為文化程度不高的社會青年,加大了培訓及實際使用的難度。

由於今年電信整合聯通,導致電信無線modem信號較差,我縣共3個電信無線modem,3個移動無線modem,僅漆樹坪收購點電信無線modem能投入使用,在電信技術人員實地檢測後,由地局(公司)信息中心為我們更換來2台移動無線modem,全縣目前僅剩漆樹坪1台電信無線modem。收購期間無一張紅單發生。

江口縣菸草專賣局(分公司)辦公室

二○xx年x月二十五日