事業單位年度辭職申請書 篇1
尊敬的__X廳辦公室領導：
您好!
非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷，因我應聘__X(單位)__X一職並已得到錄用，故現向廳辦公室提出辭職申請。
我於20__年8月到__X廳工作，感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位上學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離職之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝自治區__X廳事業蓬勃發展，祝辦公室領導和同事們前程似錦，鵬程萬里!
此致
敬禮!
事業單位年度辭職申請書 篇2
尊敬的x主任：
您好!
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。
經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在__x的一切職務，敬請批准。
在__近四年的時間裡，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。
這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。在這裡，特別感謝a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
尤其感謝z主任在__近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝您身體健康，事業順心。
並祝__x事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
事業單位年度辭職申請書 篇3
尊敬的領導：
您好!
到了年底了，這一年的工作，我也是認真去做好了，由於個人明年有新的考慮，所以也是決定離職，也是很感謝單位給予我工作的機會，只是自己也是無法再繼續為單位而工作下去了，抱歉，我也是要走了。
離職，其實自己也是考慮了一段日子，之前的工作中，也是感受到自己在這做得不是那么的如意，有壓力的因素，同時也是有一些方面不是自己想繼續做下去的，之前也是和領導提過要走的想法，只是您的挽留，讓我繼續的做了一段時間，但終究還是無法再做得下去也是抱歉，讓您失望了，在單位的這段工作，我也是認真盡責做到自己該做的，有些的確做不了也是自己的能力問題，我也是清楚這份工作的責任以及壓力都是蠻大的，不過也是一種挑戰，之前也是嘗試去做的更好，讓自己也是學到很多，不過隨著時間的推移，自己也是感受到這份壓力我也是漸漸不是那么容易承受了，畢竟工作的任務也是多了很多，我也是希望今年做完就離開。實在是很難再繼續這樣，也是讓我感受不好，雖然是一種磨練，但是過的並不是那么的開心。
選擇這個時間走，也是不想由於我的離開而導致工作的開展出狀況，這樣我走了，單位也是可以更好的招人，也是不太會影響工作的開展。在單位的學習也是讓我收穫很多，特別的感激。領導也是對於我很關心，給予了我很多的一個照顧，這些都是讓我去進步的，但對於領導的要求終究也是沒有達到。當然我也是清楚的意識到，自己的能力如何，很多的方面依舊是做得還有一些差距，在這個崗位中，也是看到自己的一些優劣勢，有好的也是有不好的方面，而這也是讓我可以去進步，讓我更清楚自己的能力。要離開，的確是個並不容易做的決定，單位的氛圍其實也是不錯，讓我在這工作，雖然壓力很大，但也是結識了很多好的朋友。
此次的離開，我會在走之前把事情辦好，和同事做好一些交代，做好一個收尾才行，而這也是我應該有的一個態度，職場中來去其實也是正常，但真的自己離職，卻是有些感慨畢竟在單位呆的時間也算不短了，但今後的發展，我也是有了新的想法，要去實施，而無法再在這工作了，也是抱歉，還請領導體諒，而我的辭職也望同意。
此致
敬禮!
辭職人：___
20__年_月_日
事業單位年度辭職申請書 篇4
尊敬的__主任：
您好!
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在__的一切職務，敬請批准。
在近四年的時間裡，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。
在這裡，特別感謝__(__的上級單位)__主任、x__任、x__任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝x__任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝您身體健康，事業順心。並祝__、__事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
事業單位年度辭職申請書 篇5
您好，由於我的一些個人原因，經過一段時間的深思熟慮後，我決定向公司提出我的辭職申請。
在短短一年的時間裡，公司給予了我多次機會，使我在這個工作崗位上積累了必須的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感激公司，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫忙和方便。另外，在和各位同事的朝夕相處的時間裡，也使我對過去的、此刻的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心期望這份友誼，這份感情能繼續並永久堅持下去。
今後，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激公司對我的培養，各級領導和同事給我的支持和幫忙。在我困難的時候，犯錯的時候給我的幫忙和寬容。公司是一棵參天大樹，而我，只可是是樹上的一片葉子。每當風起時，都有些樹葉會掉落，可是，大樹總是那么挺拔和偉岸。
離開這個公司，離開這些以往同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的諄諄教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也期望公司能體恤我的個人實際，批准我的申請。
再次感激公司，感激各位領導!真心祝願公司在今後的發展旅途中能夠蒸蒸日上!祝願公司所有同事和領導身體健康!
此致
敬禮!
辭職人：__x
20__年x月x日
事業單位年度辭職申請書 篇6
尊敬的單位各位領導：
我很遺憾自己在這個時候向單位提出正式辭職。
來到單位_月有餘，單位里的同事及領導對我都很好。我衷心感謝各位領導及同事對我的錯愛，在這一年多時間裡，我學到了很多以前未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力。而今，我懷著複雜的心情決定離開，這樣也許會好點。
__年下半年單位領導提出改制構想，並於年底開始實施。不得不說這是一個非常明智的決定，讓單位上下看到了單位的未來和希望，在市場經濟的今天，這是一個建築企業必然的道路。項目經理承包責任制，意味著權力的下放伴隨著風險的分攤，這對於我們項目上工作的人員來說著實是一個機遇和挑戰。
然而，伴隨而來的是人員的精簡搭配，對於我們來說職位的競爭壓力也增大了。不得不說，對於單位的改制我是非常歡迎的，但是對於個人來說我自認為我不能適應單位變革的過程。
辭職報告範文作為一個剛從學校畢業的社會新人，我應該學習的還很多，我認為我更加需要一個制度平穩的工作環境來逐步充實自己。而不是過早投入到行業及職位的競爭中，我沒有參與競爭的足夠實力和信心。單位的改制必然有一個過程，這個過程中會遇到不可避免的挫折，我堅信在單位上下的努力下最終會克服一切困難走向成功，但是作為新人的我沒有能力來承受這個過程。
投入工作一年以來，我對自己的表現也並不十分滿意，我感覺自己在單位就是尸位素餐，我也沒對單位做出什麼貢獻。考慮到單位人員安排的合理性，為了不讓單位因我而造成某些影響，我鄭重向單位提出辭職。
也許我該提前向單位提出辭職，雖然我辭職的想法早已成型，但是作出這個決定也讓我猶豫萬分，我也是臨時作出這個決定的。對於工作交接，我手裡的工作並不多，與現場聯繫較大的相關資料都基本完成，後續的工作完全可以由接替我的同事完成。我離職的時間定在2月6日，我將完成工作的交接後離開。
離開羚農單位，我滿含著愧疚和遺憾。我愧對單位上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷單位的發展與輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽你們的教誨，也遺憾我什麼都沒留下來。我將就這樣悄悄的離開，結束我這寶貴的第一份工作。
最後，衷心祝願：單位改製取得成功，事業蒸蒸日上!祝願：各位領導及同事身體健康!
申請人：___
20__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇7
尊敬的單位領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在單位的工作，我在酒店領域學到了很多知識，尤其是辦公室合規的相關方面，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由於自身存在很多尚不完善的地方，想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響單位的工作，決定辭去目前的工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會儘快完成工作交接，以減少因我的離職而給單位帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響，我請求在單位的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答覆。
非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在平安的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是平安單位的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
感謝徐總、王總、王董的培養，感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裡調整好自己，重新出發，尋求新的進步
祝單位領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給單位帶來的不便表示歉意，同時我也希望單位能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。
申請人：
20__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇8
尊敬領導：
您好!在我提筆前先與您說聲感謝，衷心的感謝我在單位工作X年時間您對我的關心和提拔。因個人職業規劃還有一些個人的原因，經過再X的考慮後我決定辭去現在的職務，我的辭職給單位帶來的不便還希望領導體諒!
在__工作了X年的時間裡，同事與領導都積極的幫助我學習，在生活上遇到困難的時候大家也熱心的幫助我。我在__本人的個人技能也有了很大的提高，在這裡我非常的感謝公司給我提供了如此好的一個空間，這X年的工作經驗與學習到的為人處事的道理為我往後能夠更好的工作打下了堅實的基礎。於此，非常的感謝同事和領導在我工作方面給我的幫助與支持;我特別要感謝我們部門的主管和我們部門的同事，這段時間對我的照顧，藉此機會我也與那些曾給予我幫助之人衷心的說一聲感謝。因為有你們，我才能夠如此開心快樂的工作!
希望單位領導批准我的辭職，儘早讓我離開，在離職前我會將個人手上的工作認真的去做好，做好交接工作。
此致
敬禮!
事業單位年度辭職申請書 篇9
尊敬的單位領導：
時光倒回20__年，我在入職申請書中寫下了自己的夢想：擁有一家職業足球俱樂部!今天我仍可以自豪的說：“我從未放棄追逐最初的夢想”。
十年郵政路，磨平了許多長在我身上突兀的菱角，無數次澆滅又喚起內心抗爭的熊熊烈火。郵政十年，從青澀的畢業男孩成長為有擔當的男人，內心充滿感激。感謝這一路走來的關心和愛護我的師傅、同事和領導。
儘管如此，數年前就已嘗試離開，只是那時孩子即將出生便打消了這樣的念頭。一轉眼孩子就3歲了，現在有人問孩子：“你爸爸媽媽是做什麼的呀?”孩子會回答到：“爸爸在郵政局，媽媽在中醫院”。大人們都會投來讚許和認可的目光。也請允許我的孩子在接下不長的時間裡可以回復同樣的答案。但是在為孩子填寫國小入學簡歷的時候，我希望告訴他要寫的是：爸爸是職業經理人，媽媽是自由職業者。當孩子升入中學時可以對老師同學說：“爸爸是開單位的，媽媽在家帶妹妹”。當他進入大學的時候寫下的是：父親是企業家，母親是他的支持者和領導。
這就是我想要的，也是我的夢想。而郵政卻無法給予，所以選擇離開。在孩子3歲生日的時候向單位正式提出離職申請，希望對自己也是一次重生。創業之路必將是異常艱苦的，跳出了郵政大院的這片天、離開郵政大傘的我只能奮力奔跑，直到撐起一棵可以庇護家庭的大樹。
這是我的第一份離職申請，也希望是最後一份離職申請，從一而終!感謝所有幫助和支持過我的領導，同事和朋友們。感謝中山，我的第二故鄉!在這座信奉“天下為公”的城市裡，後來居上。
申請人：__
20__年_月_日
事業單位年度辭職申請書 篇10
尊敬的領導：
您好!
我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職報告。
來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間裡，公司的領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這裡得到的相比，如同滴水之于海洋。
在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，並認為能在這裡發揮自己的才能，實現自己的價值，但是現實是諷刺的，由於家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報告的時候，充斥在心裡的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開，我愧對同事們的幫助與照顧，愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證永興的輝煌，希望幾年後，我不會因為我今天的決定而太過後悔吧……
祝願公司蓬勃發展，蒸蒸日上。也祝願領導，同事們身體健康，工作愉快。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇11
尊敬的領導：
您好!
在單位工作幾個月中，我學到了很多知識，單位的營業狀態也是一向良好。十分感激單位給予我這樣的機會在良好的環境中工作和學習，也要多謝你的照顧和指導以及同事的幫忙。
雖然在單位里基礎的業務我已經基本掌握，但有很多方面還是需不斷學習。作為業務員，業績是最重要的，可是我幾個月來都沒做到業務，給單位造成不必要的損失，心裡很是慚愧和悲痛。
現由於家裡有事情要我回去，特此提出申請。在此如果給單位造成不便，敬請諒解。望領導給予批准。祝單位的業務蓬勃發展!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇12
尊敬的單位領導：
您們好!首先，非常感謝單位給了一個很好的實習機會，感謝單位一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發揮個人優勢的平台。
在單位工作的兩個月當中，經理也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由於在單位里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上，為此，我很遺憾地在這裡向單位提交辭職申請。在過去幾天裡，我認真回顧了這兩個月來的工作情況，在工作中，我一心為推動單位的發展而工作，一直以單位利益為中心，在這兩個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝單位領導對我的關心和栽培。在這裡，我通過仔細分析後，想給予單位一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為單位的網站運營缺少專業策劃人材，對單位網站沒有一個大的整體規劃，沒有制定好網站運營方針，應該騁請一些有多年網站運營經驗的專業人士，對網站的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來，我覺得單位的制度上有問題。
首先，質與量的衝突問題，就以我們網路事業部來說，規定的每人每天要完成的量是7個以上，但是對於一些資料不足的網站，我們確實是無從下手，如果硬是要去湊其他網站的資料，我個人認為這是毫無意義的，這么做一則是導致了單位網站的真實性，二則是侵犯了著作權問題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經過著作權所有者的同意，這對單位網站運營方面造成了負面的隱患，會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他網站追究著作權問題，這是相當值得單位領導深思的。其次，就是單位的基層員工的工作熱情的問題。我認為一家單位是否有發展空間，首先要分析的就是領導的決策是否正確，目標是否合理，所制定的方針是否符合實際情況、是否具有可行性。而其次，就是分析基層員工的工作熱情，基層員工對於所有的單位來說都是很渺小卻很關鍵的，如果基層員工沒有多大的工作熱情，那就會影響他們的工作的進度和認真程度，這直接影響了單位的發展進程和形象。在我們單位，我覺得基層員工沒有多少工作熱情，這又是因為什麼原因呢我認為這是政策問題，單位的制度始終沒有得到一個最終的完善，對一些工作內容的要求沒有一個確定的規格，導致在一段時間後會出現新舊規格的衝突，而這一點，是需要基層員工花費大量的時間和精力，長期如此反覆，會讓基層員工感到身心疲憊。以上是我的一點個人建議，除了希望單位能夠在今後不斷改進、不斷發展之外，絕無其他意思。
在單位里，我得不到我自認為應有價值的待遇，收入實在太低，直接導致了我個人生活困難，連吃飯和居住都成問題，為此，這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名網站編輯的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種情緒去工作，這樣只會對不起單位也對不起我自己。而且，我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達到單位需要的要求，在單位的各方面需求上自己能力還不夠。
所以，自己現向單位提出辭職，望單位能諒解。我保證，本人離職後絕不做出有損任務單位利益的.事，也不向外透露單位內部的情況。我衷心祝願單位在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!單位領導及各位同事工作順利!請單位各領導審查批准!謝謝!
此致
敬禮!
申請人：__
20__年_月_日
事業單位年度辭職申請書 篇13
尊敬的中學領導：
您好!
曾經我的也是我們學校的學生，也是從我們學校考上大學走上個崗位的。我在大學裡學習的也是師範專業，我想我做一個教師也是很好的，教師這個職業對我來說是一個夢想，而夢想在不斷的實現中!
在大學裡我也是一直認真學習，一直不斷的努力進步的，在大學四年結束以後，我的能力還是得到了很大的提高的，我對自己的前途和能力十分有信心!
八年前，我有幸回到自已高中時的母校—x中學任教。蒙學校厚愛，我接了高一年級重點班和一個普通班的數學教學任務。剛工作那一陣子，心中有著各種美好的憧憬，覺得自已能夠用自己的知識和熱情來改變學生，影響學生。雖然工作很辛苦，但我還是幹勁十足。有時後侯為了把第二天的試卷趕出來，會一直熬夜熬到一兩點。
雖然經驗不足，也遭到過一些人的懷疑。我的努力和付出卻得到了學校與學生的認可，我一直把這兩個班的學生送進大學。接下來的幾年中，我又迎來和送走了幾批學生。可以捫心無愧地說，這幾年中，我把我大多時間和精力都放在了學生身上。
不過這幾年也一直有一個問題困擾著我，那就是怎樣儘可能讓每一個學生對我的課感興趣，在我的課堂中受益。也許我對自己太苛刻了，也許我太理想化了。但我願意朝著這個方向努力。我希望教育既要有趣味性又要有創造性，還要有實用性。
可是現實終究是殘酷的，個人的力量也很有限。社會大環境的現實對學校，教師和學生有著太大的影響：家長，學生對升學的要求左右著學校的教學。不斷飆升的物價尤其房價讓許多老師日益感到囊中羞澀，開始為前(錢)途打算。日積月累的工作壓力也逐漸吞噬著教師的健康與熱情。對於學生，外面的多彩世界往往顯得比學校的課堂更具吸引力。繁重的課業負擔實在難以承受。
但是，為了實現自己的人生價值，我不會放棄努力。為了我那可愛的兒子，我不能放棄努力，為了教育的未來，我不願放棄努力。現在，我深深感到精力有限，當我朝著自己的目標努力時，會或多或少影響目前的工作。給學生帶來損失，給學校帶來不便。我深表歉意。
現實擊碎了我曾經的信心和夢想，我在現實中我受傷，我只好選擇逃避，我只好從新考試，我要照顧我的兒子，我也要尋找新的工作崗位，請原諒。
我知道我的離開會對學校和學生帶來很大的不便，可是我也是逼不得已的，生活的壓力總是逼迫一個人選擇現實，我不得不這么做!
經過深思熟慮，我決定辭去中學的教師工作，專注於我的教育理想的實踐與推廣。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇14
尊敬的領導：
我帶著複雜的心情寫這篇辭職申請書。由於大家對我的能力的信任，使我得以加入長安鎮計生站工作，並且在此期間獲得了許多的機遇和挑戰。
經過這段時間在單位從事的計生工作，我學到了許多寶貴的工作經驗和實踐技能，對計生工作有了初步的了解。生活上，得到大家無微不至的關懷;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這三個多月的工作經驗將是我今後工作和生活中的一筆寶貴財富。
由於個人職業發展的原因，經過慎重考慮，我不得不向單位提出辭職申請，並希望能於今年__月__日正式離職。在這裡，特別感謝部門的領導和同事們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
對於由此為單位和部門造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望單位能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
辭職人：___
日期：__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇15
尊敬的領導：
來到公司一年，正是在這裡我踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在這一年裡，有過歡笑，有過收穫，有過汗水，也有過淚水。公司的福利待遇，以及對員工的照顧，都做得不錯，然而這份工作總是讓我感覺迷茫，在這裡的一年，漸漸消磨了自己的激情，鬥志，而且這一年時間裡，我的成就微乎其微，工作也幾乎沒有起色，所以我從自己身上找原因，我開始有了思考，認真的思考，也許這一思考，上帝會發笑，但是這笑里，更多的是苦澀，而思考的結果，其實連自己都難以接受—我覺得我不適合硬體工程師的工作，否定自己總是讓自己感覺很痛苦，然而人總要面對現實，學會自我成長，自己的興趣是什麼，自己喜歡做什麼，自己又適合做什麼，這一連串的問題，讓我很沮喪，同時也讓我萌生了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有跑到社會上去重新開始，重新遭遇挫折，才能給自己一個準確的定位，我覺得這才是我人生的下一次選擇。
我很清楚這個時候辭職於自己於公司都是一個考驗，公司正值用人之際，為了公司不因為我而造成損失，本著對自己、對公司負責的態度，我鄭重向公司提出辭職，或許這對自己、對公司都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好自己手頭的工作。
離開這個公司，離開這些一起工作過的同事，很捨不得，捨不得領導的諄諄教誨，捨不得同事之間的那片真誠與友善，但是我還年輕，我覺得生活需要熱情，工作需要激情，我想趁年輕做自己喜歡做的事情。
此致
敬禮!
事業單位年度辭職申請書 篇16
尊敬的各位領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。轉眼間，我來公司已四個多月了。在這裡，我開始踏上了社會，開始走進了職場;完成了自己從大學校園向社會的過渡。回首四個多月以來，真是一言難盡。有過歡笑，有過收穫，但也有很多的無奈和心酸。也許可能下面很多文字可能也許比較尖銳，比較直接，也許，可能有不少欠缺考慮的地方，畢竟我進入公司時間不長。在公司的不長時間裡，我成長了很多，具體說來那就是我完成了自己的轉型。可是在公司里工作我感覺不是適合我工作的地方，我的很多的能力在公司得不到體現，我不足的地方在公司里卻得到了很大的展現，這些都導致我十分的苦惱，我想我是時候離開公司了，我會做好的，我相信自己一定會成功的!
在公司里有這樣一句話叫：“我拿好多錢做好多事”。剛聽到這句話時我除了震驚之餘外還有一絲不可思議;我很想對他們說：“朋友，根據一個人的工作，就可以看出你的職德”。不過，類似於這樣的話聽多了以後，思想和意志在動搖之時還保持一絲清晰;無賴的最後，我很想建議他們去閱讀一下美國著名作家阿爾伯特·哈伯德的《致加西亞的信》，可能對他們的想法有所改變，但是即將離開了還沒有做到。這本書其實文字並不多，但是他成功地勸誡一個年輕人怎樣面對自己的人生，對自己的人生負責。“如果你只為薪水而工作，你的生活將因此而陷入平庸之中，你找不到人生中真正的成就感。工作的目的雖然是為了獲得報酬，但工作能給你帶來的快樂和自豪遠比信封中的工資要多得多。”誠然，工作是為了生計，通過工作使你的潛能發揮，在工作中學到很多知識，比什麼都重要。既便以後自己創業也好，另謀高就也行，那是一筆無形的財富，所以，千萬別對自己說，工作就是為了掙錢，要看到比薪水更高的目標。
同樣，我受這本書的影響相當的大，在進入公司以後我時刻提醒自己要像那個把信送給加西亞的郵差羅文;在秉承自己對工作態度認識的同時，在工作中，積極主動，盡職盡責，兢兢業業。自己的成功已經開始!個人認為的工作報酬=工資+學識+晉升。而個人認為的報酬當中的幾個係數是一個組合;失去任何一樣東西即會讓自己產生消極的思想，同時會讓自己懷疑自己的潛力，對自己沒信心，因而讓自己失去成功的機會。同樣，現在，當以前一切的理想主義想法受到挑戰和威脅的時候，當自己的工作報酬係數組合不完整的時候;當我不能改變自己能改變的問題的時候;很對不起!各位尊敬的領導及親愛的同事，我只有選擇離開!可能現在的舉動可能也很幼稚而衝動，但人的成熟和進步必須犧牲幼稚和衝動的!我的離開應該不會給公司帶來任何的損失，因為我只是新人，對公司的作用不是很大，我想儘快的找到我人生中的另一個方向，只要我一直堅持不懈的努力下去，我相信自己一定會在社會上有一個比較美好的前程的!最後，非常感謝在工作中給予過我支持和幫助的各位同事及其領導，你們給予了我經驗，信心，決心和信念!謝謝!
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
事業單位年度辭職申請書 篇17
敬愛的中心領導：
您們好!
在此，感謝單位領導給予我一個很好的提升自我的機會，感謝單位領導一向以來對我的信任和關照，個性感謝給予我發揮個人優勢的平台。在單位的兩年多里，您們給予我很多的培育，讓我學到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業後的第一個工作單位，兩年里我一向努力去做好本職工作，努力提高自我的專業技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定，對此無憾矣。但作為一支專業團隊，一個有完整結構的機構，我不得不說，壓力很大。一中層領導會將優秀技術人員說得比一個新手都不如的環境，我不知能說什麼，也無能為這幾位優秀同事說些什麼。自問我們幾個老員工要問的問題，你中層未必能解決，當然你中層能夠誇誇其談，忽悠無知的家長能夠，忽悠得了我們嗎?我們不是無知，而是無奈!
這天我同一位家長說，我要走了，他說社會需要我們我種專業人才。我明白這是事實，但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來說是傷害性的，請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有，那只有兩個原因，一是新手，二是懶蟲!工作辛苦，但回報呢，低微的。提升空間有限。當然，也有人透支自我去提高回報，但請問我們都在說提高生活質量，而你的生活有質量嗎?尊重職業、尊重自我，七彩組合，才是陽光!人生是一個過程，但不僅僅只是出生、成長、工作、死亡，還就應有更豐富的資料，看山、觀星、聽海、聞風，人生之道!請社會愛惜我們吧!
我常常想起師傅們，他們高超、精湛的技術是我不止的追求。其中我的一位老師此刻正在讀康復博士，這是國內僅有的。他們有高遠的追求，而追求的背後，有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資，有的甚至上萬，但工作辛苦、壓力大，部分人想轉行，卻又不捨離去，“唐主任還在，我不走!”這就是凝聚力，這就是精神核心!我不知這背後的故事，但作為一個領導，這絕對是成功的。心無所向，游離不定。遠離吧，無論可悲的中層，還是糟糕的管理，只許別人斤斤計較的事實，將會與我無關!
尊重知識，尊重人才，規範管理，合理用人，當代企業生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白，是我膚淺的“某些原因”。
工作熱情消退，悲傷由此而生，這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。特此辭職。同時在此衷心祝願中心的業績蒸蒸日上，各領導及同事工作順利!
請中心領導審查批准!
此致
敬禮!
申請人：__X
____年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇18
尊敬的領導：
感謝您在百忙之中抽出極其寶貴的時間來看我的辭職信。 但是天要下雨、娘要嫁人;生死有命、富貴在天。
本來我想在公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望碧藍的天空。
這時，我是多么羨慕那些自由飛翔的小鳥，還有那些坐的起飛機的人啊。每個月的開頭，我會滿心歡喜地拿著微薄的工資去還上個月的欠債;每個月的月中，我為了省錢，會努力勒緊褲腰帶，飢一頓飽一頓;每個月末，我的生活就到了一種恐怖狀態，變成了借錢和躲債!
在公司的幾個月里我一直是十分努力，前面已經說了，公司許諾的加薪一直是給我開的空頭支票，每個月我靠著微波的收入來維持我的生活，真的是十分的艱苦。
如果能稍微好點的話，我肯定不會提出辭職的，因為我是那么的感謝公司的領導對我的知遇之恩，我是那么的熱愛公司。
人比人得死，樹比樹可活，這是句俗話，但卻是亘古不變的道理，看著身邊一個個的朋友都小有成就了，這心裡跟火燒似的。
看著朋友每個月拿著過千的工資，各種各樣的獎金、補貼、福利等，我這心裡就琢磨著，這人和人的差距怎么就這么大呢?人生幾十年，彈指一揮間。是的，公司有培訓計畫、有培養機制，公司儘量把每一位員工培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人。
工資會漲的，“麵包”也會有的，可俺就是不明白，俺咋就沒吃過“麵包”呢?也許是本人能力有限，不能吃上這份“麵包”吧!或許是我想的太多了。
天下沒有不散的宴席，從開頭到現在，看來我和公司的緣分已盡了。佛說：一枯一榮，皆有定數;聖經上說：欠著我的，我會記下;梁朝偉說：出來混，總歸是要還的;主席說：哪裡有壓迫，哪裡就有反抗;小平同志說：貧窮不是社會主義;電視上也說了：要爽由
自己!輕輕地我走了，正如我輕輕地來。
我輕輕的走了，不帶走一片雲彩。
是的，我提出了辭職，如果真的再在公司待下去，我真的怕會餓死在街頭上，平心而論的說，沒有一個人會再我的工資水平上活得好，也請領導為我考慮一下。我不是覺的公司不好，領導不好，只是公司為我提供的工資真的不高，我之前已經和領導談過好幾次我的薪水問題，可是一直是敷衍我，至今沒有答覆。希望我的辭職不會給公司帶來任何的傷害，我是迫不得已的，不論以後發生什麼，我都會記得我第一次工作的公司的。
謝謝!
申請人：___ __年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇19
尊敬的領導：
您好!
時光飛逝，轉眼至今，我來到____也已經有_年的時間了。這些日子裡，我從一名剛剛加入的教育不久的新人，在_中一邊教育小朋友們，一邊也同樣在被您和其他前輩們教導。不知不覺間_年一晃就過去了，而我，也終於成長為了能獨當一面的幼兒教師。這幾年能得到您的指教和培養，我真的感到無比的榮幸，這的十分謝謝您!
我很喜歡____，喜歡這裡的環境、喜歡這裡的工作，更喜歡這些可愛的孩子們!在幾年的工作中，雖然有不少的辛苦和淚水，但在_的中孩子們迴蕩不斷的笑聲卻總能洗去我一身的疲憊，讓我重新振作起來，繼續在教育的道路上前進下去!
但是，也許是在同樣的環境待了太久吧，對於這份工作，我的熱情和耐心正在一點一點的消退，不僅是對待自己的工作上，甚至是對待幼兒上!_的孩子各有不同，但總體來說都是愛玩的。可他們也不懂規矩，難以管理。雖說這本就是我們_老師的職責，但面對一群說不得，罵不得的孩子，我引導的耐心也終於快要到極限了。孩子們沒有錯，_也一直在積極的幫助我們。但我實在難以繼續讓自己在這條道路上前進下去了!我很慚愧，我感到自己的耐心已經快到極限。我知道這是我自身思想的問題，但畢竟這不是一時半會能調整過來的，我希望能在外稍微調整的自己，換一個環境，換一個安靜的地方。
我很抱歉，自己不能繼續為____工作了。雖然這是我自身的問題，但我也不希望自己因為思想和工作狀態的問題給小朋友和_造成任何的影響，這是我不願意發生的，也不是任何人願意看到的。
為此，我向您遞交了這份辭職申請，望您能儘早安排頂崗人員。在剩餘的一個月里，我也會積極的調整自己，努力的做好最後一個月的工作，並將工作和班級都順利的交接出去。
我也很遺憾，自己不能繼續陪伴__班的孩子們繼續成長，但我相信，以現在的情況來說，我的選擇能給他們帶來更好的成長和收穫，也希望您能諒解我的困難。
雖然這次離開了，但希望我能在之後好好的調整之後，能有機會重回教育事業。在此，我也祝願____能在的接下來的日子裡發展的越來越好，越來越出色!
此致
敬禮!
辭職申請人：___
20__年_月_日
事業單位年度辭職申請書 篇20
尊敬的公司領導：
大家好!我是工地項目部行政助理員，我的辭職信已經遞交人力資源部。自打畢業後我就來到貴公司，到現在將近一年了，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心，工程竣工資料已基本整理完善，最後我一定會做好資料的交接工作，不給公司帶來任何損失，還請領導批覆我的辭職申請。
希望領導能給予諒解，並儘快給予答覆，將不勝感激!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
事業單位年度辭職申請書 篇21
尊敬的單位領導：
您好!
我因為諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考後，鄭重的向貴單位提出辭職申請。
由於部門領導對我的能力的信任，使我得以加入貴單位，並且組織學習來提高個人能力，經過這兩年多在貴單位的工作，使我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!感謝部門領導給我提供了一個發展舞台，並且給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!
我很滿意貴單位的工作環境，但是由於一些個人原因，我不得不向貴單位提出辭職申請。現提前一個月提交辭職申請報告，希望能在1月份正式離職。並在辦完手續後搬離宿舍。對於由此為貴單位造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望貴單位能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮並批准。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日