企業技術員辭職申請書

企業技術員辭職申請書 篇1

尊敬的領導:

來到__車間也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。

當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合車間技術員這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且當初您好說的網線連線埠的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

上面是我的辭職報告,希望領導抽空看一下,批准一下我的辭職請求。

企業技術員辭職申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

我經過深思熟慮,決定辭去目前的公司技術員一職。在這工作3年的時間裡,我學到了很多新的東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優秀的團隊里學習,更重要的是,認識了這么多好的朋友和同事。

由於近期我感覺身體不適、身心疲憊,不宜長期從事煤炭工作,情非得已。因而無法勝任這份工作,同時也感覺到自己的能力和性格不適合在繼續從事技術工作。很遺憾,沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往,希望公司和礦能夠蒸蒸日上,有更好的發展。在過去的工作中,我自己也感到很欣慰的是,自己並沒有給公司和礦帶來任何損失或者不好的影響。

當然,如果我有做的不夠的地方,希望廣眾能夠指正。最後,感謝這三年來各位領導的關心以及同事對我的照顧和幫助,讓我能在這樣一個平台鍛鍊自己。

關於我的辭職申請,希望領導能夠儘快批覆。謝謝!

此致

敬禮!

企業技術員辭職申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!

經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事__部門技術經理的工作。

我非常重視在__公司的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為__公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在__公司的這段經歷和經驗,將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝__總經理當初給我一個__公司工作的機會,我將以在__公司工作過而感到榮耀和自豪.

由於離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深,對於我曾經開發的系統,如果公司願意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓.

希望__公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功。

此致

敬禮!

企業技術員辭職申請書 篇4

尊敬的公司領導:

在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題少,處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中,一定要堅持多跑現場,敢於發現、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的老工人,老師傅學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,並且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日後遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今後的生產組織中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮後果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今後的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。

首先,非常感謝這六年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這六年來的工作情況,覺得來此工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這六年多來領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在工作的六年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。由於一些個人原因的影響,無法繼續在為公司服務,實在是深感歉意。

希望能得到公司領導的準許!

此致

敬禮!

企業技術員辭職申請書 篇5

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭呈!

由於自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。為了不因為我個人能力的原因而影響部門的運作,經過深思熟慮之後決定辭去目前的工作。

我的辭職也許給公司、領導帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

“臣本布衣,躬耕於南陽,苟全性命於亂世,不求聞達於諸侯”

我本是一個小小的技術員,僅僅想把自己能做的事情做好,為公司貢獻微不足道的力量。而各級領導對我的信任與厚愛,讓我感激不已。也曾想厚積薄發,做出一番成績,但事與願違,如同螳臂擋車。

作為__公司__分公司的一名員工,我曾感到深深的榮耀與自豪。

這裡有我並肩作戰、互相攙扶的好同事、好領導。

這裡有我付出的血淚痕跡,多少日夜,幾度春秋。

這裡有__精神,一種無價的、純粹的奉獻精神。

而今天,我變成了弱者,放棄曾經的執著,對自己的懦弱感到萬分羞愧,

對不起,信任我的領導。

對不起,幫助我的同事。

對不起,讓我成長的公司。

為了儘量減少對現有工作造成的影響,請求公司領導酌情布置交接工作,在此1個月時間能,我定將極盡所能,傾囊相授。

再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時也希望領導能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

“今當遠離,臨表涕零,不知所言。”

企業技術員辭職申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!首先,感謝領導及同事在這一年裡,對我工作的支持與幫助。在這一年裡我學到了很多,得到了很多。在__公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間裡發現了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

在技術部的日子裡,因為工作的關係,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續並永久維持下去。

但現在因為我個人的原因,經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮並批准為盼。

最後,我真心的希望__公司能在今後的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

企業技術員辭職申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。

來公司差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任。

雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣---和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂。

平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。藉此書我談一下自己對公司的看法。

食品王赫爾希說:給他們質量,這就是最好的廣告。並不是說公司的產品質量不好,只是還不夠好,不夠好就不夠棒,或許90%的客戶重的是便宜,10%客戶重的是質。我們目前只能捕捉90%里的百分之幾,但10%幾乎是遠離我們的。10%里的百分之幾齣的價格就能頂90%里的百分之幾十齣的價格。這也應了一句話:便宜,優質,快速,只能選擇兩個組合,不可能三個全選。我也強烈建議領導們今後不要用cdr來設計web,因為這樣徒添許多麻煩,就算後期加工,看上去的web也變得不怎么乾淨了。我認為web設計最小的要求是:乾淨利落。至少我向這個發展的.法國有句諺語:價格是可以被忘記的,但質量卻是永存的。經典案例可以吸引許多潛在客戶。

和能生財,祥和至少能為公司帶來平穩氣氛。

以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到。所以,提高自身水平是必須的。

我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今後再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對於我的第四份工作,我銘記於心。

末了,衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,__有限公司事業蒸蒸日上。

此致

敬禮!

企業技術員辭職申請書 篇8

尊敬的--:

你好!我已決定於20--年3月15日正式離職,所以特提前半月跟你打聲招呼。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對我的照顧和幫助,非常感謝!

最近在整理自己的個人簡歷表,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數一下,有不下十種,先是05年9月從前台開始做起,然後是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌信息收集,再到後來的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這並不表示我的工作量小。

而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工,真的太雜了,雜到我現在已經搞不清楚我自己能幹什麼,想乾什麼,我現在對自己的職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我現在想休息一下,為自己的將來好好打算一下,重新規劃自己的職業和人生。

記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到現在為止已經做了快3年多了,看著公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心裡也是蠻高興的。

老實說離開公司多少還是有些不捨。我知道你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什麼問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾,我答應的事情一定會做到。現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自己想法的機會。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇9

尊敬的企業領導:

您們好!

很遺憾我這天要辭職了。感謝企業一向以來對我的信任和關照,個性感謝企業給予我發揮個人優勢的平台。但因為我個人身體原因,我很遺憾地在那裡向企業提交辭職。

我保證,本人離職後絕不做出任何有損企業利益的事,也不向外透露任何企業內部的狀況。我衷心祝願企業在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝願企業領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇10

各位領導

您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為__電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,__通信研究所的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發,產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是X總,X總,X總,X部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!

由於個人能力等原因,2__x年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由於家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由於個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支持__通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手後我再離開,在當前的人員中,我認為X博士應該可以接替我的工作,供公司參考。

再次感謝公司領導對我和__通信研究所的支持和幫助,望領導批准我的辭職申請,謝謝!

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇11

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

首先,非常感謝裕華給了我一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,感謝公司給予我發揮個人優勢的平台。在公司工作的n個月當中,公司給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由於在公司里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質生活上,為此,我很遺憾地在這裡向公司提交辭呈。來裕華已經n個月了,雖然有點不捨,經過多方面的考慮,我還是打算辭職。

在過去幾天裡,我認真回顧了這n個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發展而工作,一直以公司利益為中心,在這n個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。

在公司里,我得不到我自認為應有價值的待遇,但我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向公司提出辭職,望公司能諒解。

再次感謝公司給予我良好的環境工作和學習的機會,我保證,本人離職後絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇12

尊敬的企業領導:

我很遺憾自己在這個時候向企業正式提出辭職。

來到企業大約半年了,企業里的人對我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年裡,我學到了很多以前從未接觸過的'知識,開闊了視野,鍛鍊了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。

因為諸多原因,我決定參加研究生考試,以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我現在不辭職,我就是在企業里尸位素餐兩年,因為在兩年時間裡,我不可能為企業做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面,可這只是對我有好處,只會使我欠企業更多的情。考慮到企業在人員安排上的合理性,本著對企業負責的態度,為了不讓企業因我而造成決策的失誤,我鄭重向企業提出辭職。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作不多,一個星期足以交接乾淨。我原本打算1.16開始我的二十餘天的探親假,現在我希望所有該處理的事情都在周五前處理妥當。馬上就要離開企業了,在這最後的一段時間裡,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答覆、處理。

離開這個企業,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對企業上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的這第一份工作。

最後,衷心祝願企業健康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇13

尊敬的_企業總經理:

您好!

來到_企業兩年了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。企業平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。

我要感謝_企業兩年來對我的培養,從試用到轉正,到業務經理,企業給予了我成長的機會和學習發展的平台,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。我從20_年進入企業,正是_支企業經營最困難的時候,我親身經歷了企業擺脫被動不利局面、走上發展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。

但今因個人原因,我已決定辭職離開,希望我的離去不會給企業帶來任何不便;對分企業各位領導、_總經理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望企業儘快給我安排交接人員。

今後,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激人保企業對我的培養,在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是_保險企業給了我現在擁有的一切。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇14

尊敬的公司領導:

您好!

過去幾天,是我實習生涯所面臨的最艱難的幾天,我知道自己正處於一個交叉路口(快年底了,明年是否還過來?)。

我來自一所二流的大學,能夠成為_的一份子,我感到無比的榮幸。實習一個多月以來,自己也接觸了很多以前沒有接觸到的東西,在這裡,再一次感謝您讓我擁有這次學習的機會。

但是,將近兩個月的時間,我也確定了自己內心的一些想法,就是我骨子裡還是想找一個視頻編輯類的工作,並且對其非常熱愛,所以在這我不得不遵循自己的內心,做出對部門和自己最有利的決定;帶著這樣的想法,在此我正式向您提出離職申請;

我確信在人生某個階段,人是要自己把握眼前的時間去做自己想做的事情,現在的我不能固守在安全範圍內,反之我應該去一個新的地方和新的環境,迎接該有的挑戰去激勵自己的成長。

這是一個艱難的決定,但是我知道,我不能因為我自己的任性而影響整個團隊的前進。所以在此,我特意提前來向您告知我的決定,相信在這幾天的時間裡,我們彼此都能做出對彼此最有利的安排。

我會想念___的前輩,想念我在這做得一切,並永遠珍惜自己與這個團隊的牽繫。願我們都能很好地去迎接未來的各種挑戰,謝謝您和其他前輩在這段時間裡教會我的一切,願你們未來一切都好。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇15

尊敬的領導:

您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前台服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年裡,我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思,離職信主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。

三、自身調節力差,情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最後一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至於讓酒店工作環節受到影響。

七、微機改革之後,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。

人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什麼的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著於根本,或為原因者四:

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇16

尊敬的_總經理,_副總經理:

經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事__部門技術經理的工作。

我非常重視在__公司這半年的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為__公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在__公司的這段經歷和經驗,將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝_總經理當初給我一個__公司工作的機會,我將以在___公司工作過而感到榮耀和自豪。

由於離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對於我曾經開發的系統,如果公司願意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

謝謝!

希望在20__年裡,__公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功!

此致

敬禮!

企業技術員辭職申請書 篇17

部門經理_________先生(小姐):

本人因(因何離職):

由即日起於一個月後辭去職務,本人最後到職日期為________年___月____日。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇18

尊敬的領導:

您好!

儘管這並不是真正離開企業,並不是以後不能為企業繼續工作的辭職信。但是不知道為什麼,在寫這個申請書的時候,我的心裡覺得非常的矛盾。

從來企業到現在,企業各部門給與我無私的關愛和幫助,使自己在最短的時間裡成長起來。從一個沒有任何經驗的學生轉變成社會人。在這一年多的時間裡,我在工作的過程中有過歡樂,有時也有過迷茫,但企業寬鬆平等的人際關係和精益求精的工作態度給我留下終身寶貴的財富。使我永遠都不能也不敢忘記。

根據企業領導的安排,我到_X分企業開展我企業的_X銷售業務。九月初到上海報導,至今已經有一個月。銷售工作剛剛開始。其間,我一直努力的主推我們_X的產品,時刻也不敢忘記我是_X的員工。

但是,根據勞動契約的相關規定。我不得不向企業提出申請,這就是我申請離職的原因。我心裡也一直在想,如果有一天,企業有需要,我隨時會準備回去。

望領導批准!

願企業的事業越做越大,越來越好!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇19

尊敬的_:

自_年入職以來,我一向很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選取了開始新的工作。

期望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作並期望能於今年_月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,期望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我必須會儘自己的職責,做好就應做的事。

最後,衷心的說:對不起與謝謝!

祝願公司開創更完美的未來!

望領導批准我的申請!並協助辦理相關離職手續。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇20

尊敬的公司領導:

您好!

我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職,我想辭去財務主管的職位。

來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間裡,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這裡得到的相比,如同滴水之于海洋。

在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,並認為能在這裡發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的,由於家庭種種原因我不得不選擇離開。

這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心裡的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證_的輝煌,希望幾年後,我不會因為我今天的決定而太過後悔吧……

祝願公司蓬勃發展,蒸蒸日上。也祝願領導,同事們身體健康,工作愉快。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇21

尊敬的__人力資源部:

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出離職申請,敬請批准。

在__工作一年多的時間裡,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝__提供給我這個良好的平台,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裡,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝__,__等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日

20__年企業員工自願辭職申請書6

尊敬的_主任:

您好!

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。

來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝dd或許自己並不適合電視采編這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線連線埠的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號―8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這箇中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝願中心蒸蒸日上!

ps:我也學會了利用紙張,用反面打這封辭職信。

此致!

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇22

尊敬的領導:

您好!

我於20__年__月__日入職,來公司兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。

首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在___職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動契約的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。其次,我離職的主要原因是:發覺自己越來越不適應目前的工作環境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

這是我人生從業的第一家公司,我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由於我個人原因,我希望在契約到期後不再續簽,特提出離職申請,希望得到領導的批准,深表感謝。此致敬禮!

此致

敬禮!

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__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇23

尊敬的__總經理,__副總經理:

經過這幾天的研究,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經理解了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事_部門技術經理的工作.

我十分重視在_公司這半年的工作經歷,也很榮幸自我以往成為_公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在_公司的這段經歷和經驗,將會給我以後的職業發展帶來十分大的幫忙,很感激__總經理當初給我一個_公司工作的機會,我將以在___公司工作過而感到榮耀和自豪.

由於離職的時間比較緊,我期望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對於我以往開發的系統,如果公司願意,我仍然能夠在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫忙公司進行這些系統的後續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫忙公司對新來的同事進行職位培訓.

多謝

期望在20__年裡,_公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功

此致

敬禮!

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__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇24

尊敬的領導:

自__年入職以來,我一直都很喜愛這份營業員的工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這2年電腦銷售工作里,我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧,自己的銷售能力又上了一層樓,這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會,讓我的未來充滿了希望。

但因為某些個人的理由,我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請,並希望能於下個月__號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合公司做好交接工作,保證銷售業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以理解並批准為盼。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇25

尊敬的領導:

您好!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向貴廠提出辭職申請。

由於部門領導對我的能力的信任,使我得以加入貴廠,並且組織學習來提高個人能力,經過這兩年多在貴廠的工作,使我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!感謝部門領導給我提供了一個發展舞台,並且給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!

我很滿意貴廠的工作環境,但是由於一些個人原因,我不得不向貴廠提出辭職申請。現提前一個月提交辭職申請報告,希望能在1月份正式離職。並在辦完手續後搬離宿舍。

對於由此為貴廠造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望貴廠能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

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__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇26

尊敬的老闆:

您好!首先,十分感激您這半年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情景,覺得來_賓館工作是我的幸運,一向以來我也十分珍惜這份工作,這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在_賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感激老闆對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但同時,我發覺自我從事這份工作心有餘而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自我的力量。我僅有衷心祝願_賓館的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇27

尊敬的領導:

從20__年x月至今,進入公司半年的時光,得到公司及水電家園項目部各位同事的多方幫忙,我十分感謝各位同事。

在過去的半年時光,我在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在項目也學會了與同事相處,如何與分包員工建立良好關係等方面的東西。並在項目的半年時光里,利用項目給予良好的學習時光,學習一些新知識充實自我,並增加生活和工作的實踐經驗。我對公司和項目的照顧表示真心的感謝!

在經過半年的時光,公司給予了我很好的機會,讓自我學習工程方面的運作,但由於自身缺乏工程上方的經驗,自我沒能為水電家園項目做出該有的貢獻,自身愧對公司及項目的培養。

由於我個人的感覺,在過去的半年時光里表現不能使自我滿意,感覺愧對公司及項目的照顧,自我也在項目安全部沒有貢獻,覺得自我差距還很大,在項目需求上潛力不夠。所以,自我慎重思考,為了自我和公司思考,自我現向公司及項目提出辭職,望公司及項目給予批准。

此致

敬禮!

申請人:__X

____年__月__日

企業技術員辭職申請書 篇28

尊敬的:

你好!

我懷著複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任,使我得以加入公司,並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

人生最重要的不是努力,也不是奮鬥,而是抉擇!不知不覺來已經三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在停留;此時的心情是非常複雜的。我知道,離開我一定會依依不捨,也許還會流淚!但我相信,流淚和不捨後會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認真面對和正確把握!

對於由此為公司造成的不便,我深感抱歉。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年XX月XX日

企業技術員辭職申請書 篇29

尊敬的領導:

我當初選擇做業務,就是看重自由這一點,我是個追求自由的人,我也不想把我的人生交給別人去安排,我的命運必須掌握在我的手裡,我必須主動知命造命,沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了,也讓我知道了我想要什麼?我在做什麼?我能做什麼?現在我很年輕,我不想在我年輕的時候用命去換錢,當我年老了在拿錢去換命,錢夠不夠換命我也不知道,所以完全沒有這個必要去賭。

即將離開公司了,在離開之前我想提個建議給公司。公司的業務主要是由一線的業務人員直接去做的,但是公司培訓的時候卻是給二三線的人員培訓的,但是他們會有誰把自己培訓學到的東西教給自己的屬下呢?就算有人教了,傳下來的話有幾分能與培訓初衷所要達到的效果一樣。另外一點就是,作為公司的領導,尤其是上層的領導,不要給一線人員一打電話第一句話就問業務怎么怎么的?先寒暄下生活,這樣員工心裡也會比較高興。

我的離開不會給公司帶來任何的不良影響的,我覺得,我的能力和才華在公司中都數不著,我會想在今後中繼續努力的奮鬥!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日