2023企業員工辭職信

2023企業員工辭職信 篇1

尊敬的圖書館各位老師:

大家好!請允許我以這樣的形式向你們表達最深的敬意和謝意,並申請辭職。辭職完全是由於我個人的原因,我覺得該為我3個月的圖書館實習生活劃上完整的句號了。

截止到昨天的最後一班,我順利地完成了自己的職責,並在心中默默地向圖書館惜別。當然,這種離別只是一種工作關係的改變而已,我的心依然深深地維繫著圖書館。今後,圖書館出現更多的將是我學習和求索的身影,我以同樣的執著與熱情期待我們的圖書館越建越好,能為學生們提供越來越多的服務。

在此,我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作,並感激閱覽部老師3個月來對我的關懷與照顧。可以說,圖書館在我最困難的時候給了我恰到好處的幫助,使我漸漸地在惠大適應過來,並不斷地學習成長。圖書館簡直就是我的衣食父母,這不僅是生活上的,還有學習上和精神上的。最後,無論多么不捨得,孩子長大了終究是要離開父母的,他必須學會獨立地面對生活。而我,也終究要學會面對離別。各位老師,可能有點辜負你們的期待了,你們都希望我能做完這個學期,但我卻在此時退出,為此我深感歉意。實因一張張新的面孔的出現,一張張熟悉的面孔離開,圖書館實習工作已經順利地實現了級際替換,我也應該把機機會留給更需要的人。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視采編這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線連線埠的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

時光荏苒,三個月的時間轉瞬即逝,在希達公司的工作使我真正從校園踏上了社會。在希達工作經歷帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的時間裡我學到了很多。離開對於我個人來說或許是一種損失!

如果因為我的離開而給各位老師帶來什麼不便的話,也只好敬請各位老師的原諒,我只能抱歉地說一聲“老師辛苦了!”,我會在心中一直感謝你

們的,感謝你們在我的人生旅途中,送給了我那么多。我暫時無以為報,只能祝福各位:“好人一生平安!”。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇2

分行人力資源部、江漢路支行:

我於20_年7月23日進入交通銀行,經過分行對入行應屆大學畢業生的培訓之後,進入閔行支行工作。一年來,我在閔行支行所屬七寶支行工作,在此期間,我在會計結算、個人住房貸款、個人理財以及對公行銷等崗位進行為其一年的見習期鍛鍊。一年來,閔行支行及所屬七寶支行的領導也對我十分關心,我對此表示由衷的感激和誠摯的謝意。

由於個人的知識結構、性格特點等關係,也經過一段時間的考慮和分析,我還是決定選擇離開交通銀行。儘管決定本身是痛苦的,但我還是經過了較為慎重的考慮。我再次感謝各級領導和各位老師這一年來對我的關心和培養。在這一年期間所積累起來的業務技能、工作能力都讓我受益匪淺;在這一年期間的所見、所思、所感以及由此凝結而成的些許經驗都將讓我終生受用。我想,在新的崗位上勤懇、認真工作是對你們的關心和愛護的忠實回報。同時,我將一如既往的關注和支持交通銀行的改革和發展。也請領導批准我的辭職請求。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇3

各位領導:

提及辭職,在很多固定的生活橋段裡面多少會有些讓人感到些許傷感,因為作為勞動契約的僱傭方和被僱傭方,雙方都是不願意看到此番。所以這無形中也加深了主動請辭和被迫辭退的不同含義,我更加願意選擇前者,因為現實中的一切衝破了我的忍耐極限。也同樣不同於那些老套的橋段,我的辭職信裡面不想去拍更多領導的馬屁,似乎我從步入崗位開始到現在從未學會這一套,這和家族的正統教育有關,我很欣慰,因為至少目前為止,拍馬屁已經變得毫無意義,在平時的公司管理和財務工作過程中,那些真正把熱情奉獻在aa事業上的,我一眼看得到,耳朵聽得到,他們的熱情我甚至摸得到,而我也不想對過去的錯和對做過多無意義的評價,我只想在離開前為我們一起戰鬥中的兄弟說一聲謝謝。

我從來未把人才的頭銜給自己戴上,甚至在進入aa錢商談工資的時候也是按照普通的標準,我是帶著一種摸索的精神過來,許久之前深陷在對鑄造行業零基礎的困境,家裡沒安裝網路就自己掏錢去網咖學習鑄造知識,也買了一些書籍猛看,猛學,參考現場操作流程和步,我幾個晚上通宵達旦就是為了看一個鋼水的澆築。但很久之後,閉門造車,探索成本核算之捷徑比唐三藏取經還難,發現自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的失眠,工作時間和照顧醫院病重母親的時間衝突也一時間被常人理解做是忤逆,我想到李密的《陳情表》,報母之日短,報張總之日長,不禁潸然淚下,感慨萬千。腦海又響過諸葛先生的《出師表》更是紅了眼眶,我也時常陷入深深自責,是自己管理水平不足,專業知識不強,組織能力不佳,協調能力太差。

剛入公司的第一天,我還記得是個很冷的2月天,陰冷,就像現在公司的處境一樣,似乎公司從未走出陰冷的僵局,aa像是被冰封在葉尼塞河一樣,這一切從老張的臉色裡面時常能夠看出。公司一直還在一個混亂的漩渦裡面旋轉。但,我不是標榜自我的說,我把aa帶向了某一個全新的高度,但很確切的說,我至少改變了aa的一部分,是積極的一部分,在20__-20__年度沒有會計明細賬目(前會計留下的致命硬傷)的情況下,我像是樹立起了一座攔河大壩,讓這趟渾水頓失滔滔,但大禹治水從不是大禹一個人的功績。渾水依舊還是渾水,想若變成農夫山泉還需一個淨化的過程,這就是人員的管理。而關於淨化,我們投入的專業性人才的成本太少,我們學習的機會太少,我們會議的目標性不強,我們互動的太少,對待遇對公司未來的猜忌很多,消極思想很重,我們應該要在18大精神的強大號召下,在全體aa指戰員的帶領下,全身心的為公司創造利潤,而這恰恰又可以引申為是公司的核心價值觀,統稱企業文化建設。

回歸到現實問題中來,一切的事物都要追根朔源尋找原因的。一個公司最大的詬病就是不賺錢,對股東來講如此,對員工來講亦是如此。員工又是創造價值的群體,我們更加不能容忍陳總在20__年度10月份咆哮式的管理方式,咆哮是奴隸社會和封建社會的專屬產物,我至始至終不相信張總是一個萬惡的資本家。

我記得20__年在銀行系統上班的時候,我們行里的一些領導總是帶著老式的眼光看待問題,這是經驗主義?實際上這是老紅軍在跟你講如何用他們那個年代的小米加步槍幹掉現在的美式航母,官腔主義有時候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不帶有尚方寶劍一般的威嚴和權力,時下的員工需要專業的聲音,公平的聲音,和諧的關懷。

更多現實中存在的內控問題我認為是權力未下方造成,何謂權力未下方,顧名思義,就是老闆還未在報銷等一系列程式上讓財務自主做主,這種權利下放實際有一部分的指揮權力和指導權利。領導做事完全還是按照自己的思路操作,往遠了說是官辦主義和封建集中制,這已經不是皇權至上的年代,雖然你的股份占優。財務審核報銷的跨國財務審核的門檻,而這也導致供應商和個人墊付款項的不一致和數據披露差錯。

當然,最近幾年溫州的老闆被金融危機和老高問題嚇蒼白了臉色,所以對投資和籌資頗為謹慎,而恰恰aa同天和在投資和籌資這條渠道上現在是危機重重。再有一個問題要暫時延伸到稅務控制這個話題上,通俗點講就是老闆要求儘量少繳稅或者不交稅,而因為前期的一些會計賬務差錯造成的賬務調整和未調整滯留的會計問題會引起稅務部門的監查和查賬力度,而aa也將陷入風雨搖擺的周期,作為aa會計的我們完全處在一個三明治的夾心層,雙方的口味難調,且我們公司從未按常理出牌,至少我應該在稅務控制和發票虛開這個客觀存在問題上敞開了講。一旦老張在稅務系統的關係網不成立,我們這些當會計只能是治不了兜著走。

再則,就是關於目前使用的aa管理系統,我們購買的ERP模組是有幾個相對獨立的模組構成的,而期間每個操作員的職能和權力也幾乎是分散的,但最後的數據分析和數據匯總的功能集中在財務主管這裡,我們這個管理網其實可以理解做一個蛛網的模式,一個地方破了需要花很長時間去彌補,而且不一定彌補的完美,所以人員配置的專業化程度很關鍵。這就有必要獨立設定會計崗位(材料會計/委外統計員,成本會計,會計主管,出納)。按照大型集團化公司的管理經驗,一個全新的ERP的上線,是需要公司經過一段時間的整體磨合之後的,方可進入初始化正式操作狀態,但當初老張執意要在短時間內上線,難度很大,人手不夠,初始化數據大量大,初始化難度大,後來造成的實際操作中的諸多問題都是在初始化過程中因為管理不完善,數據不到位,物料科目設定不科學等造成的。集團化公司管理的理念告訴我們,分散化數據管理的可行性和重要性,ERP數據維護員和培訓師對我們公司的系列人員的培訓至關重要。

我目前的工作是一個人幹了幾個人的活兒,稅務處理,稅務賬務記賬,報稅,企業所得稅彙算,日常報銷審核,內帳費用匯總,供應商和客戶數據核對(周婭婭與周笑燕,委外成本核算(周婭婭協助),自產部分成本核算(中間按照產量核算),各類倉庫單據的審核核對(工作量極大),另外還有一些經貿局節能減排的項目申報,每季度統計網站線下企業工業生產數據的申報,月底負責監督盤點和數據維護,提供給貸款銀行的報表,聯合擔保企業的報表,辦公室零星採購。而之前的這個過程中,財務主管扮演了所有的角色,我想說我畢竟不是國家一級演員,導演給的出場費也沒那么高。

一個崗位設定也需要一定的科學性和合理性,且與本人的實際工作能力僅僅的掛鈎,如何科學的定位一個崗位以及薪酬體系,這應該是行政部門的工作,而如何在現有的資源下,重新整合分工自己部門內部的其他(非人力資源部門要求下)工作,這是各個部門主管分管下的職能配置問題,最終解釋權在各職能部門主管之間。而公司越級管理的事情時有發生,違規操作的事情屢見不鮮,如何儘快的推出《崗位制度》和《崗位職能責任問責細則》至關重要。考核指標裡面的不僅僅是工作質量,而且還有工作現場衛生質量,穿著質量,從生產的細節上把握,細化到每一個不同工種的員工,就像《小學生日常行為準則》一樣,深入人心。

在會議安排上,年會,可以理解做是年度總結大會,也可以是新年到來之際的一個新的計畫,必須要有中層以上員工的參與,各抒己見,暢所欲言,然後總結髮言,歸成問題冊推出細化的管理方案,在原先的基礎上加強整治。生產會議,財務會議,行銷會議,根據各個職能部門的需要,各個職能部門單獨的計畫開會,整治各個職能部門間的協作和專業操作問題,開會頻率由職能部門內定,而公司季度的行銷會議和財務報告會議必須有各職能部門代表出場到位,公司提供必要的會議場所,配備專業的投影素材和器械。

對於20__年,財務的首要任務是要組建一個內部控制綱領,細化各項制度。領導要在下方權力的背景下,財務才可起草這個內控綱領和財務細則,否則,一切都是空談。

年初存貨管理制度,存貨包括原材料,廢料,低值易耗品,周轉材料,機物料,半成品(大棒料/小棒料),在產品,委外加工過程中的委外加工物資,產成品-鍛件,成產品-鑄件等,目前經過本年度最後一次盤點分析,外購的金屬原料和廢料/返回料,及其爐內返回的返回料(鑄件/鍛件)由帳卡管理,加強日常數量管理,及時登記帳卡,另外滯留的棒料貨架問題,半成品-棒料倉庫帳卡的設定問題都是眼下亟待解決的問題,我們希望一個新的會計期間的存貨在初始化開始應該的準確的,可眼下的管理方式和客觀存在物料自身問題給管理帶來諸多不便,讓財務工作很難展開。

本人近期將準備一些交接文字材料和實物材料,故提前通知人力資源部門,以備做好人力資源的招聘工作。

再次感謝aa家族裡的每一個成員。

此致

敬禮!

辭職人:__

辭職時間:__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇4

尊敬的領導:

您好!

不知不覺中我已經來到公司大概有四個月了,上個月轉正之後我也算是真正的成為了一名正式員工。首先我想先向公司這個平台表示謝意,感謝公司願意給我這個機會,這個我這個實現自我價值的平台,其次是感謝領導、同事們這段時間對我的照顧和幫助,我很感激大家,也很感恩這次相遇。但是今天,我想向您提出辭職的請求,也希望您在了解我的情況之後能夠儘快為我審批,感謝。

前三個月試用期我感覺很好,因為這份工作很適合我自己的性格,我也在這份工作上很享受時間,平時每天的任務也不多,自己也可以從容對待,甚至是可以在這些工作上更加最佳化一下,這讓我的生活也非常的飽滿而充實。但這個月轉正以來,我對這份工作有些有心而力不足了,一是任務太重了,二是轉正以來加班的時間太多了,雖然公司沒有明確的說要求加班,但是工作太多並且必須每天完成一定的工作量,這一點也慢慢的逼迫著我進行加班。

或許是我自己的能力問題,導致自己每天無法正常完成工作。或許也是自己在加班這一點上確實無法接受,因為它真的壓榨了我太多的生活空間和時間了。我是一個享受主義者,我希望自己的生活有足夠的空間能夠讓我緩衝,工作是我生活的一部分,但不是全部。每個人都會有自己的選擇,而我對自己生活的選擇則是這樣,我想了很久,自己確實也感覺比較疲憊了,所以我選擇辭職,也希望您能夠明白我的心情,如果您不能理解的話,也請您尊重我的決定,我向您表示感謝。

這段時間來到公司之後自己也成長了很多,我很感謝這個機會,也很感謝公司這幾個月對我的培養,更是感謝領導們這段時間對我的指導,同事們這段時間所給我的支持和鼓勵。對於這一切,都不容忘懷,不管以後我身在何處,我都會記住大家對我的恩情,我也希望這次我的離開不會讓大家感到困擾,更是希望大家可以在今後的工作上繼續創造,繼續前行。我把最好的祝福留在這裡,我也把自己最好的歲月留在這裡,希望我們今後還能夠再相聚,也希望我們再見的時候都是我們自己最好的樣子,感謝大家,也再見大家!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇5

尊敬的領導:

您好!很遺憾在這個時候因為個人原因向銀行正式提出辭職。

到銀行是我大學畢業後的第一份工作,在這裡我正式踏入社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。一個好的開始至關重要,而我很慶幸選擇了銀行作為自己踏入社會的第一個工作單位。在銀行工作的四年多時間裡,我得到了許多,成長了不少:感謝銀行領導對我的關心和培養,給予了我足夠的信任和一個能充分發揮自身能力的平台;感謝各位同事對我的幫助和指導,幫我從一個懵懵懂懂的大學畢業生走到今天。在銀行的四年多時間裡,平等融洽的人際關係讓我常常有家的感覺,也由於這份不捨,讓我這份辭職報告遲遲無法落筆。但我深知天下無不散之筵席,經過慎重考慮,我還是不得不因為個人原因向您提出辭職。

工作四年多,我歷經了國際結算員、產品經理直至__主管等數個崗位,每一項工作我都盡力地去做到最好,也得到了各位領導和同事的認可,而自己更是從中學到了很多東西。每次完成一項工作能幫到同事的時候我就會特別有成就感,但這種成就感隨著銀行文化的改變逐漸地在消逝,而自己也陷入了迷茫之中。在經過慎重考慮之後,我決定正式向銀行提出辭職。辭職後也許會休息一段時間,好好思考自己的未來該如何走:是繼續從事銀行工作還是到企業就職。

本著對銀行、對自己負責的態度,我在此正式向您提出辭職,請您批准。我承諾在接下來的工作交接中,我一定會站好最後一班崗,保證工作的順利過渡。離開銀行,離開曾經一起同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得同事之間的那份真誠和友善,也為不能再聆聽各位領導的諄諄教誨感到遺憾。

最後,衷心祝願銀行業務蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇6

尊敬的領導:

您好!

自從職位以來,我一直都很享受這份工作,感謝_的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這一年的時間裡,利用厂部給予良好學習機會,我學習了很多新的知識充實了自己,並增加自己很多的實踐經驗。衷心的感謝_一年來的照顧和養!

在我們_發展的關鍵時期,我選擇離職,真的感覺很是內疚,有一種背叛感,覺得自己似乎是個罪人,欠_的實在是太多太多,卻又來不及報答。但由於自己個人的原因,經過慎重考慮不得不狠下心來選擇離職,對此我內心十分矛盾,也很痛苦。總結自己要選擇離職的理由主要有以下幾點:

第一,作為一個專科畢業的我,總是覺得自己沒有一技之長,沒有一技之長心裡便沒有安全感。在_上班這么長時間裡,我一直在為自己沒有技術苦惱著,也曾想學車工技術,當我努力地學了好一段時間才發現自己根本就學不進去,對這些東西不感興趣。但沒有技術終歸找不到安全感,於是我就在想,我倒底對什麼感興趣,倒底要學什麼技術,前後思量,覺得只有回歸到自己的專業上來才是對的,走其它的路都可能是一種錯誤,畢竟那個專業是我花幾年時間才拿到的。

第二,我在_工作快一年了,工作是我一直盼望的懇求,但時間長了覺得自己簡直成了_的一個負擔,一個沒有用的人。對此我很是苦惱但卻找不到出路,自幾月以來,這種苦惱是越來越強烈,發現自己工作也少了很多激情,再也找不到剛進廠時的那種工作動力了,自己都發現越來越有敷衍工作的傾向,這樣的態度對待工作,也必然不能把工作做好,深感自己已經遠遠地不能在持續_的員工崗位,本著對_的未來更大發展負責,我不能再拖厂部的後腿了,經過深思熟慮後認為最好的辦法就是選擇讓位。

這是我一直在矛盾一直心裡掙扎的幾個主要原因,對於我的離職給_造成的諸多不便,我深感對不起。我願意承擔因自己離職所應承擔的所有責任,但同時懇望_能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

最後,祝願公司未來蒸蒸日上! 祝各位領導同事工作愉快!

辭職申請人:__

20__年_月_日

2023企業員工辭職信 篇7

尊敬的領導:

您好!

我於200x年xx月xx日入職,來公司兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。

首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動契約的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

其次,我離職的主要原因是:發覺自己越來越不適應目前的工作環境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

這是我人生從業的第一家公司,我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由於我個人原因,我希望在契約到期後不再續簽,特提出離職申請,希望得到領導的批准,深表感謝。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

2023企業員工辭職信 篇8

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來廠子也快兩年了,也很榮幸自己成為電子廠的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,通信研究所的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發,產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是xx部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!

由於個人能力等原因,20xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由於家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對廠子還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由於個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報工廠,所以我希望公司領導一如既往的支持通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手後我再離開,在當前的人員中,我認為應該可以接替我的工作,供廠子參考。

再次感謝工廠領導對我和通信研究所的支持和幫助,望領導批准我的辭職申請,謝謝!

辭職人:

20xx年xx月xx日

2023企業員工辭職信 篇9

尊敬的領導:

您好!

感激公司多年來對我的培養關心和照顧,從20_年_月份來到_公司至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裡,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我為在網通公司的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇10

我很抱歉在這個時候向學校遞交辭呈。由於我的辭職給學校帶來的不便,我想在此向學校領導表示歉意!

我叫邱天宇,男,_歲,來自雲南省昆明市。我於20_年7月畢業於大理大學藝術學院,主修音樂學。20_年8月,我考入大理州洱源縣特聘教師崗位,被分配到_任教師。

自從我在20_年進入這個特殊的崗位,來到二元城,我就愛上了這裡的風土人情、美麗的風景和每一個角落。

來到_讓我感到很溫暖,領導很親切,同事也很熱情,融洽的人際關係和氛圍讓我感到很放鬆,也讓我很快融入這個大家庭。在你的幫助下,我走出了象牙塔的學校。我勇敢地面對生活和工作中的各種困難。當父母不在身邊的時候,我也感受到了家的溫暖。我真誠地感謝你。

雖然只有短短一年的時間,但這對我來說是踏入社會的重要一步。在你的幫助下,我對這個社會有了更好的理解。它不像人們說的那樣黑暗和不公平。我深深地感到我的進步。我要感謝今年陪伴我的每一個人。這是你的。讓我愛上這個社會舞台,讓我的價值觀和人生觀變得更加高尚和完美。但是由於我缺乏工作經驗、生活經驗和個人能力,我仍然不能很好地完成我的工作,這也給學校的同事和領導帶來了很多麻煩。希望你能理解。

我很高興我能來_教書。雖然我有時在工作中會為一些小事而煩惱,但當我看到孩子們可愛的笑臉,聽到他們稚氣的呼喚“老師好”的聲音時,他們的天真和可愛深深地打動了我。我的煩惱和煩惱突然消失了。我愛我的學生。我希望我能教他們所有我知道的好東西。我希望他們能走出農村,深入了解更好的東西。

我一直以為我會留在這裡教書,為二元的教育貢獻自己的力量。然而,隨著時間的推移,我的父母,誰超過60歲,逐漸變白。此外,他們經常生病,因為適應後,來到這裡。原來遠方支持我的父母也漸漸的嘮叨起來。古人說:“父母在,不遠矣”,現在父母總是對遠方感到不安。哪些孩子不是父母的靈魂?因為孩子不在身邊,父母不依靠,沒有歸屬感!

作為一個孩子,我怎么能讓我的父母走?為了年邁的父母,我只能懷著深深的痛苦和不情願的心情向領導遞交辭呈,要求辭去特聘教師的職務,並終止特聘教師的聘用契約。

很抱歉,我沒有為二元縣的教育做出多大的貢獻。我希望學校的教學效果越來越好。祝大家工作順利,身體健康,家庭幸福!

此致

敬禮!

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__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇11

尊敬的經理:

您好!

時光荏苒,不知不覺我來公司已經很長時間了。起初還夢想著成為一個成功的銷售員,現在成為了幻影,確實讓人沮喪。

本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學習和探索中我發現不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個業務員的要求。三個月,沒賣出去一台設備,這樣的銷售業績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不願面對努力付諸東流,可現實就是這樣斬釘截鐵。

現在我的工作興趣銳減、工作態度消極。銷售人員辭職申請書申請書。站在一個員工必須愛崗敬業的最基本的職業操守的立場上,我已經不能勝任這份工作。與其不負責任的尸位素餐,不如退位讓賢。無論對公司還是我,我認為這都勢在必行。

這三個月,我也有很大的收穫,也許再踏出光越的大門以後,我的這些電話聯繫客戶的經歷、學習關於設備知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。

在這么長的時間裡,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過於責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

在此也衷心的祝願光越的發展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功企業家。

望領導批准我的申請,並能協助我完成離職的相關手續。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇12

尊敬的__科長:

首先,真心的感謝科長四個月以來對我的栽培和關懷。

來公司工作,不知不覺已經四個月了,這段時間大家都給了我很多的幫助,我也從中學到了很多有用的東西,剛開始打電話聲音都有點顫抖的我,確實成長了許多,這都是公司給我的機會和大家對我的信任。

不過我在公司也是一個渺小的存在,既不是服裝,面料專業畢業,也不會英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個男人,還有點力氣,一般的髒活,力氣活還能幹點,也可以跑跑腿之類的,做一些簡單繁瑣的事情,我對這些絲毫沒有埋怨,比起端盤子,搓澡,砸牆要幸福的多了,畢竟剛畢業,社會閱歷淺,用網路上經常形容新手的話說就是一菜鳥。

其實也不怎么累,累也就累那么幾分鐘到一個小時不等,剛進公司時因為畢竟是個男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗布時都放不開,總感覺大老爺們幹這些東西有點彆扭(我估計每個男的剛乾這個時都會有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時間這個東西確實厲害,我也慢慢適應了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。

剛進公司時覺得這些東西好難好難,第一個讓我鬱悶的就是隨處可見的英語辭彙,整的我頭都大了,估計是因為學日語的關係,看見英語就犯暈,剛進來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓死背,背了幾天好像沒什麼效果,看來是吸收太多,得慢慢消化,隨著日積月累,一些經常用的單詞也差不多都拷貝到腦袋裡去了,也掌握了不少業務內容,然後在老闆的多次威逼怒吼之下逐漸從哺乳期成長到嬰兒期了。這段時間,我明顯的感覺到老闆和科長在逐漸的培養我,讓我從一個剪布的小子到接觸客戶郵件,管理樣品,接觸大貨,這讓我非常的欣喜,也決定要努力幹下去,但是(中國人最怕的就是這個辭彙),經過兩個星期不斷的思考,肯定與否定之後我還是作出了這樣的決定-辭職,我發現對現在的工作絲毫提不起興趣,甚至感覺厭煩,心裡沒來由的煩躁,這絕對不是人為的原因,而是我自己有點神經質,脾氣又倔,又臭,而且想到要離開大家也有點捨不得,可已經決定下來了也沒辦法。

也許有一天我會為今天的決定而後悔和付出代價,說老實話我也不知道自己到底想找什麼樣的工作,而且現在找工作也比較難,但是我想趁年輕多闖一闖。

請科長原諒我的囉嗦和這樣的決定。

懇請科長批准這個草率而莽撞的小子的辭職。

此致

敬禮

2023企業員工辭職信 篇13

尊敬的領導:

您好!

前幾天也與您提到了,因為我家中的一些原因,我可能會離開__部門,離開___公司。對此,我真的很遺憾。但是,如今在經過了幾天的反思和考慮之後,我確定自己現在還在真的很難繼續留在的這裡了。對此,我很遺憾,同時也感到非常的慚愧。

作為___公司__部門的員工,我從很早之前就在您的收下工作,在工作中,我從你的身上學會了很多,了解了很多關於工作的事情。可以說,正是因為有您,才能有我現在在工作中的成績!這點,我真的非常謝謝您!

回顧這些年的工作,我在自己的工作崗位上,一直堅持遵守工作的職責,並在工作中主動維護團隊,做好自己的工作職責。儘管每天在工作中都非常平凡,但卻也非常的快樂。因為每一次的工作,我都能在工作中有所收穫,能從您和各位優秀同事們的身上學到一些東西。這樣的收穫,讓我感到自己在不斷的進步。

此次,我是以為家中的事物必須要我去處理的緣故才向您辭職。您也有知道,這個年齡的人基本都是家中的獨子。而我也是一樣的。過去可能還好,但如今,家中父母已經老了的,身體也不如過去強健。這種時候,如果我還將那些麻煩事都推給父母,甚至不去看望他們,這真的可以嗎?

老話也說:“百善孝為先。”作為父母的孩子,我必須在必要的時刻承擔自己的責任,並且照顧好他們。如果我今天沒有選擇離開,那么再今後,我可能更不會有這樣的想法!並且在這幾年裡,父母又該有多么的寂寞。

近年來,我離家的時間越來越久了,甚至只有在節假日放長假的時候才回去!但父母卻一直期盼著我的到來。因為,畢竟除了家人,世上也在沒有更親的人了啊。

相信領導您也能理解我的心情,大家都有家人,也都有為家人不得不放棄自己一些事情的時候。儘管很遺憾不能繼續在___工作下去,但畢竟,家人是無可替代的。我必須去珍惜,也只有去珍惜,才叫家人。

很抱歉給您帶來麻煩,真的很謝謝您和大家在這些年的照顧,希望在今後的工作中,__部門也能在您的帶領下越做越好,祝願___公司里的每個人都能越來越出色!讓我們的___公司成為一家優秀且出色的大公司!祝你們一路順風!

此致

敬禮!

辭職申請人:___

20__年_月_日

2023企業員工辭職信 篇14

尊敬的領導:

來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好乾下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司乾過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。

在私企幹了這么久,我非常了解老闆之辛苦,老闆也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因):

1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪台計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關於報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀於一旦。

我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,並親自發到每個員工的手中。——這也太平易近人了吧?

2、糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

3、要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有什麼用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

你給我上保險,我很高興,但這件事情你幹得沒水平。為什麼每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小幻術完全是個人行為,而不是公司行為。

4、說話要算數。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網路和布線方面沒什麼利潤,和我沒有任何關係。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

5、用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊塗,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

6、我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

2023企業員工辭職信 篇15

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到_公司也快一年了,有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我覺得工作上如果這么長時間還沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合項目開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正處於項目最後關頭之際,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的損失,我想在項目還未正式生產之前,向公司提出辭職。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好項目里的屬於自己的所有工作,盡力讓項目做到平穩過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

望領導早日批准我的申請,在此非常感謝!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇16

尊敬的領導:

非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裡我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

這段時間,我認真回顧了這幾個月來的工作情況,覺得來__幼稚園工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月來感謝園長對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在幼稚園工作的幾個月中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝園長對我的關心和信任,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激幼稚園給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。而我在這時候卻因個人原因無法為幼稚園分憂,實在是深感歉意。所以我決定辭職,請您支持。

我非常重視在公司的這段經歷。當然要感謝各位領導一直來的關心和照顧,對於剛從學校走上社會的我來說你們對我的幫助很大,你們教會我很多,無論是工作上的'還是為人處世等各方面的,我想這些我將終身受用。從學校走上社會,是您為我搭起了這座橋樑,我感謝你們每一個人。

再次對我的離職給醫院工作帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇17

尊敬的領導:

您好!

本人自應聘貴公司以來,經過五個月的努力,終於接近業務員的水平。在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉向成熟。為此,我非常感謝貴公司給我一個展現自己能力的舞台。在這個舞台上,有多少坎坷我都默默承受,因為我只能向大家展示公司良好的形象。雖然兩位領導對待每位職工都如同自己的親人,但是曲終人散,我這個演員也該退場了。相信貴公司的名譽一定能吸引更多的賢才加入。綜上所述,請兩位領導同意批准本人辭職。

在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重。現在由於我個人因素的影響,無法為公司做出相應的貢獻。因此,請允許離開。

當前公司正處於快速發展的階段,同事都是鬥志昂揚、壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。如果貴公司在業務繁忙時需要我幫忙,我不計報酬,只要接到電話,我願意趕來幫忙。

感謝諸位給予我的信任和支持,並祝所有同事在工作和活動中取得更大的成績,願公司越辦越好,在新的一年裡更上一層樓!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇18

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉這次因為自己的一些個人原因而向您提出辭職的請求,我這次向您提出離職是因為自己私人的一些問題,所以才會在這個時間點向您提出辭職的申請,還望您能夠多加包涵,我在這裡也向您深深表達歉意。真的不好意思,請您諒解。

前段時間,我自己的生活出現了一些問題,由於我的一意孤行,讓我的家庭遇到了很大的難關,具體的事情我也不太好跟您闡述了,就是我想跟您說的是,我這次離職是因為我家庭里一些問題的爆發,所以我才做出了這個決定。並且這個事情發生的也比較突然,所以我希望您也可以多去理解一下,儘快為我處理一下這個問題,我也好作出下一步的計畫和打算,謝謝您。

事發突然,之前我也沒有和領導您去說過這個問題,所以一時之間還是給您帶來了較大的困擾。我知道最近公司比較缺人,雖然新進來幾個員工,但是他們對這個崗位還是很陌生,還無法儘快上崗。我來到公司也一兩年了,算得上一個老員工了,但是這次我卻在這樣的情況里提出了辭職的請求,我真的很過意不去,但是我還是希望領導您能夠諒解,因為我真的不是故意要在這個時刻讓您煩憂的。我也確實沒有辦法了,我只能儘快做出選擇,半刻也不能耽誤了。

的確,在公司的這段時間裡,大家都一直非常的包容我,照顧我,還記得自己當初進來的時候總是犯錯,總是出現一些粗心的問題。當時大家沒有一味的指責我,而是幫助我去解決這些問題,大家對我就真的像是對自己的妹妹一樣,領導也真的很對我非常好,我真的很感謝大家。我知道這一次離職之後,我可能和大家不會再有更多見面的機會了,但是我也會非常的想念大家,希望也能得到大家的諒解,謝謝大家。

在這最後,我也想再一次表達自己的感激之情,感恩這兩年的陪伴,感恩公司對我兩年的栽培,感謝領導一路上對我的鼓舞和引導,感恩一場特別的緣分。我在離職之後也會時刻記得大家,時刻和大家保持聯繫的。我衷心的祝願各位家人,各位領導以及我們的公司,在未來的歲月當中繼續創造,繼續贏得更加燦爛的明天!祝大家工作舒心,家庭幸福!

此致

敬禮!

辭職人:___

領導:

2023企業員工辭職信 篇19

尊敬的領導:

我於20xx年xx月xx日入職,來公司兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。

首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動契約的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

其次,我離職的主要原因是:發覺自己越來越不適應目前的工作環境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

這是我人生從業的第一家公司,我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由於我個人原因,我希望在契約到期後不再續簽,特提出離職申請,希望得到領導的批准,深表感謝。

辭職人:

日期:xx年xx月xx日

2023企業員工辭職信 篇20

尊敬的領導:

您好!

非常感謝領導給予我在x集團工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由於某些原因,今天我在這裡向您提出辭職申請。

在過去幾年的時間裡,廠里給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠里的領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時間裡,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

最近,我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向廠里辭職於廠里於自己都是一個考驗,廠里正值用人之際,廠里新的項目的啟動,所有的後續工作在廠里上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今後在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責的態度,為了不讓廠因我而造成的決策失誤,我鄭重向老闆(經理或領導)提出辭職。

x集團的發展和建設在進一步的規範和完善中,真心祝願集團在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝各位領導和員工!

申請人:x

20x年x月x日

2023企業員工辭職信 篇21

尊敬的______:

您好!

我來____________公司報導的時間是________年的____月份,轉眼間,一年時間將要過去了。十分感激經理,在這一年裡對我的關懷、愛護,我自認為自我十分幸運,能夠得到經理的賞識和厚愛,讓我在__________公司得到了這樣幸運的機會,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞台。在這___年裡,我收穫十分多,從工作資料到為人處事,都讓我有了與從前截然不一樣的感覺,學到了很多東西,領悟到了很多道理。一年裡,我自認我工作上盡本盡力,但不能不說也沒有一些毛病,加上自我性格上的一些缺陷,有很多事情並沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激經理對我的寬容!

我深刻感覺到自我在某些方面本事有限,沒辦法到達公司需要的要求。所以,我想了很久很久,遲遲不知該如何抉擇如何下筆,感觸良多。為了公司也為了我自我,現決定向公司提出辭職,望經理你能諒解和批准。

最終衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!也祝經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇22

尊敬的行長領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分複雜的心情寫這下封辭職信的。自我進入郵政儲蓄銀行工作以來,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在郵政儲蓄銀行的工作,我在這裡學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

基於個人的家庭原因,以致近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,我請求辭去在郵政儲蓄銀行的職務。

在此,我非常感謝您在這段時間裡對我的教導和關懷,在郵政儲蓄銀行的這段經歷對於我而言是非常珍貴的。將來無論什麼時候,無論在哪裡就職,我都會為自己曾經是郵政儲蓄銀行的一員而感到榮幸。我確信在郵政儲蓄銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝行領導和同事們身體健康、工作順利!

再次對我的離職給郵政儲蓄銀行帶來的不便表示抱歉,同時我也希望郵政儲蓄銀行能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇23

尊敬的領導:

您好!

很遺憾在這個時候向飯店提出辭職,出於學業原因,我不得已要離開這個大家庭。

這裡,是我上大學以來第一份工作。在這裡,我磨歷了近一年的時間,從中學到了很多課堂以外的東西,為我將來的職業生涯奠定了很深的基礎!驀然間,需要離開這裡,真的有點捨不得。

謝謝您的培養,謝謝x總的信任,謝謝各位領導一直對我工作的照顧以及指導。和同事們相處的一年多,很榮幸結交了飯店的這些朋友,更加榮幸加入了以x總、您、帶領的團隊,讓我了解到,什麼是真實的團隊,什麼是真實的社會,什麼是真正意義上的工作。我會銘記學到的那些寶貴經驗以及專業知識。

也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您和x總等領導們說一聲“謝謝您們”!

在此,誠摯為公司祝福:希望飯店在未來的時間裡業績更上一層樓,規模越辦越大。也更加希望同事們個個都是好樣的,為飯店錦上添花,創造出更好的成績。

辭職人:

20xx年xx月xx日

2023企業員工辭職信 篇24

尊敬的領導:

你好!很高興在這裡工作了那么久,感謝領導對我工作上的一路關心支持我,由於某些個人的原因,今天我在這裡提出辭職。在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心裡也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。

在這個月中公司給予了我許多機遇和挑戰,使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司。因為這些都為我在將來的工作和生活帶來幫助和方便。另外,在和公司同事朝夕相處的這段時間裡,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

我考慮在此辭呈遞交後的一個內離開公司,這樣您將有時間去尋找合適人選,來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠儘量協助和新人的工作交接,使之儘量熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間內離職比較合適,不妨給我個建議或儘早告之。

對於由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

姓名:

日期: 年 月 日

2023企業員工辭職信 篇25

尊敬的董事會:

您好!

最近公司出了不少問題,做為ceo的我首當其衝成為抨擊的對象。想了一星期,我再為我的錯誤向員工道歉,也多謝董事會再一次肯包容我的過失,但是我沒有辦法不得不辭職。但工作由個人的事,轉成了所有人的事,性質已起了改變。雨過天青不難,但能夠保證暴風雨不再來嗎我問了自己這個問題很久,意識到我這次的錯誤並非如一些記者說是技術上不留意,而是潛力上出現了明顯的缺失。我會正視問題,完善自我,不排除尋求專業輔助。

在有信心改善之前,我明白到我在大家的心目中,不再是個稱職的ceo,更不配做員工的領路人。為了令公眾安心,為了顯示我的後悔和承擔,我決定引咎辭職,和公司結束合作關係,做回普通的消費者。這無疑是極大的損失,但我相信傳媒界,和公司的客戶,都會歡迎我這個痛苦的決定。我不是個稱職的ceo,但做個稱職的顧客,我很有信心。

我在_公司工作近二十年,一向互相支持和了解。今日因我的不稱職分手,也不會影響我們繼續來往,處理合作的日常事務。我做錯事,認了錯,向董事會交待了,也得到董事會的原諒。基於問責分手,已是極刑。以前種種,我和董事會不會再作回響。以後種種,請大家尊重我和董事會只是朋友的關係,不要再訂出管理者的標準。假如我們的關係再有變化,我們必須第一時間通知傳媒,令大家能夠再行監督。

我已搬離_,再一次多謝董事會多年來的包容,和傳媒多年來的鞭撻。人頭落地了,退一步海闊天空,期望事情能夠告一段落。期望我的辭職申請能夠得到批准。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇26

尊敬的地產領導:

您好!

面對房地產冰期的陰霾,為了節約成本與人力支出,並消除職場疲鈍所產生的“7年之癢”,在第一個法定端午節剛剛結束之時,我不得不遺憾而淒婉地正式向_地產提出辭呈。在過去的6年中,_地產給予了我很多很多,尤其是把我從一個房地產門外漢培養成了業內的專業人士。為此,我將永遠對_地產充滿感激之情,這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。20_年_月_日,是我永生難忘的日子,因為這一天是我到_地產報到的日子,它將永遠定格在我的記憶深處。

20_年_月_日,也將是我不會忘記的日子,因為這一天我正式向_地產提出辭呈,它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外,我還將永遠記住前述兩個日子。因為這幾個日子,要么賦予我生命,要么改變我人生,要么使我懂得為人的基本準則-孝道。儘管如此,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來,我也必須向_地產提出辭呈,並按公司的規定辦理離職手續。

在_地產的5年,是我努力的5年、學習的5年、進步的5年、感動的5年,也是刻骨銘心的5年。多少風雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場面,多少始於驚心動魄終於喜笑顏開的事件,多少……令人數不勝數的感人場景,一出出、一幕幕,似乎隨時都在我的眼前閃現,讓人盪氣迴腸,令人浮想聯翩。

人生沒有多少5年,也沒有多少能有深刻記憶的5年,但在_地產的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。_地產的未來還很漫長,我的人生也還很漫長。無論將來如何,我將繼續關注_地產,並在竭盡所能的情況下幫助_地產。在為自己祈禱的同時,更為_地產祝福,祝自己未來幸運,也祝_地產一路走好!我相信自己的人生會很精彩,我也深信_地產的未來會更加精彩!

致敬

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇27

尊敬的各位公司領導:

您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀本人的辭職申請報告。

本人是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自本人進入公司之後,對本人的關心、指導和信任,使本人獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,本人在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此本人深表感激。由於個人原因,經過深思熟慮之後本人決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。本人知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此本人深表抱歉。

本人已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裡完成工作交接,以減少因本人的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裡對本人的教導和照顧。在公司的這段經歷於本人而言非常珍貴。將來無論什麼時候,本人都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。本人確信在公司的這段工作經歷將是本人整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對本人的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時本人也希望公司能夠體恤本人的個人實際,對本人的申請給予批准。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇28

尊敬的劉總:

首先致以我深深地歉意,懷著及其複雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出於個人的原因,不能再和公司的一起發展!

其實我已經很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,並在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批覆!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

2023企業員工辭職信 篇29

尊敬的領導:

來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視采編這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線連線埠的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

尊敬的領導,以上便是我的辭職申請,將要離開這箇中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝願中心蒸蒸日上!

此致

敬禮

申請人:

20xx年xx月xx日

2023企業員工辭職信 篇30

親愛的公司各位領導:

我可能會在近幾天要離開公司。

自_年入職順通公司以來,我一直都很享受這份銷售工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近九年的時間裡,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在今年的工作中做出了自己的努力。

但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請。希望領導找個合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司、對客戶盡好最後的責任。

在這八年多的時間裡承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這八年多的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,我將決定離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層,突然提出辭職無疑會給領導帶來很大的打擊,但我會在近幾天的時間裡盡力完成自己份內的工作,並在離職前交接好手頭的工作。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。我之請辭,非關待遇問題,亦非同事相處的困擾,而是根據個人實際原因,個人可以在某一事物上抱持不同的立場。我的離去,將中止對公司造成的人員浪費。

當然,若您容許的話,我願意,並且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,公司有問題我可以隨叫隨到。再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配,深感慚愧。八年多的銷售工作是我彌足珍貴的人生經驗,雖以請辭告終,但我對本公司以及公司員工的感情,恐怕比諸位所能了解的更深。

最後,我也不知道可以說什麼,只能衷心對王總您說對不起與謝謝您,並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

最後祝願順通事業蒸蒸日上,蓬蓽生輝!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

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