業務員辭職申請書業務員辭職報告範文

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇1

尊敬的領導:

你好!

首先感謝幾年來在貴公司里得到領導的關心與愛護。使我一個本對業務員這一行工作不太熟悉的楞小子也學會了圓滑和快人快語,為的是與竟爭對手搶占市場;學會了喝酒,為的是與客戶拉近關係;學會了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產品推出去;學會了應酬與各類人打交道,為的是幫公司爭取更多的市場信息;但我還是要辭職。因為我原本不喜歡喝酒,做事圓滑更不是我一慣的作人原則,對則是對,錯則是錯。但在業務場上好象一切都變了味似提,對的也變成錯了,錯的也變成對了,只有共同的利益,沒有永遠的朋友讓我時時心裡不是滋味。昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的一切都是為了利益!為了利益什麼事都可能發生。記得小時候老師說過:當資本家的利潤率達200%時,他們就會走而挺險,現在我是算學透了:有進為了將竟爭對手打敗,公司虧本也要放貨,但有時對手倒後,便又將利潤抬到天文數字,看著消費者購買了價格翻了n翻的產品,心裡只有一個味道:痛!

雖然工資獎金按完成任務來分成,收入也不錯,但我還是要辭職了。因為幾年來我已找不著我自已了,見誰都稱兄弟,老闆,經銷商是老闆,顧客是老闆,代理商是老闆,就連店員也得叫他老闆,因為店員如果不幫忙的話自已也得下崗。自已卻變成一個已經人人可以處理的“經理”,名字比什麼都好聽,但其實卻比誰都慘:顧客說我們賣的產品不合格,我只能承認,其實我想說:不可能每樣產品都百分百的合格率,但我不能說。經銷商說我們的產品不好賣,我只能承認,其實我想說,是經銷商不想賣,但我不能說。代理商說我們分銷能力差,我只能承認,其實我想說,比別的業務員來說我強多了,但我不敢說。老闆說,這個月我們的業績太差了,我只能承認,其實我想說,是公司產品落伍了,但我不敢說。因為我一說,可能這個月的工資又沒有了。這樣的生活太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難乾,其實並不難,只是心裡難過,說的都不是心裡話,乾的都不是心裡想幹的事。還記得嗎領導,剛來時你說過,你只看我的業績不聽其它人什麼說,可是當我的業績爬到公司第一位時,與代理商有了衝突,但這一切都是為了公司的利益,然而你卻站在代理商這邊,將那個月的獎金扣了,說我與代理商關係搞不好,其實,我們與代理商之間即有合作關係,又有竟爭關係,如果什麼事都順著他來做,那我們的業務也就會很快倒下了。這倒沒什麼,你卻當了白臉,讓我當黑臉,但黑得不值呀。

還記得你說過,以後的市場都交由我管理,但正當我要大刀闊斧改革時,卻得罪了即得利益者的利益,於是呼反對聲四起,在這關健時刻,你的手再一次申向了合作者,並未聽從我的一絲意見,將我精心設計的方案全盤推翻,你可知道,這個方案耗費了我我少個不眠之夜嗎才完成的嗎?如果得以實施,我們的市場將會實現多年來你夢想的質的跨躍,但你卻冷了熱心人的心。還記得你說過以後公司發展了,就幫我們辦各種保險,但公司從一個無名小輩發展到遠近聞名的大企業了,你仍然以資金緊張為由,以公司長遠發展為由,暫不辦理。還記得你說過,會關心每一位員工的工作與生活的,但很多員工因長期在外奔波,一日三餐食無定所,睡無定處,生病了想請假你卻說,公司太忙,人守不夠為由不給請假。為什麼你不多招些人員?別的工司發展到這個規模時已有上百名員工,但我們卻依然就那三十條槍。多太多的你主過的話,但最後總是你自已推翻自已的話,也許你有你的道理,但卻傷了我的心。

其實國家早有規定不能給單位領導送紅包,但你卻天天策劃著名今天給哪位送多少禮金,那個送多少紅包,誰誰的生日到了要送賀禮,誰誰的兒子結婚了要打多少紅包,我卻成了一個窮送賄者,人家都以為我很有錢,其實自已的工資還不夠送一次賀禮呢。但為了不丟公司的面,天天與有錢人進包箱,玩牌等等,幾呼所有的收入皆花在這上面了,為的`都是公司的利益,但工資已n年沒漲了。為了業務的增長,我天天打電話給這個那個,電話費上去了,業務量上去了,但電話費指示卻n年未漲!從你那賺回來的錢又白白的送還給你了,想申請提高電話費標準,你卻說別人都沒這個想法!那你為什麼不說別人的業務量沒我大?還有太多太多的話要對領導說,但寫到這裡心裡早已疲憊不堪了,真想睡個好覺,但手機卻不能關機,就連一個月一天的休息日也不例外,經常半夜有簡訊息,騷擾電話打進來,但仍得眯著眼睛接聽,今天我就關一次機吧,第一次關,也是最後一次在公司關機,因為太累了,就讓你扣掉半個月的獎金一次吧,反正也扣習慣了,你總有理由來扣的。好了,也為了節約你的時間,就寫到這裡吧。祝願公司升升日上。一舉當上同行業的領頭羊!

尊敬的李園長:

我很遺憾自己在這個時候向你正式提出辭職申請。

來到這個幼稚園也有一年半了,在這一年半里,得到了園裡各位同事、園長們的多方幫助,我非常感謝幼稚園各位同事。在這裡我有過歡笑也有過淚水,更有過收穫。幼稚園平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有些找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我很清楚這時候向園長您辭職於園長於自己都是一個考驗,現正值用人之際,也正是考慮到幼稚園今後的發展,本著對幼稚園的態度,為了不讓幼稚園因我造成失誤,我鄭重向園長提出辭職。

我考慮在明天之後就離開,這樣園長您還有時間去尋找適合人選,我很遺憾不能為園長貢獻自己的力量,我只有衷心祝願幼稚園的明天更輝煌!幼稚園的領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

辭職人:

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇2

我很抱歉,真的很抱歉!

到了現在,我在這裡工作一年多了,怎么說也將近兩年了吧,你們的為人我真的很清楚,你們挺好的,對我們更沒得說。我很感謝你們,在這裡我經歷了這么多歡笑、欣喜、憂傷、還有很多我從來都不敢嘗試的事情!我們在一起就好像一家人,每天嘻嘻哈哈的、有說有笑,以前的我很內向,在這裡我成長了很多!

在我失戀的時候,你們絞盡腦汁的讓我高興,鼓舞我振作起來,讓我學會了重新站立起來;在我生病的時候,你們這么照顧我,那幾天每天早上都在家裡熬好粥帶過來給我,我很感動,讓我覺得原來我身邊有這么多的人在關心著我、照顧著我,讓我知道了幸福是什麼滋味,我說過很多家裡的事情,在我上學的時候,因為家裡條件不好,所以總覺得我一直被人忽視著,而且在別人忽視的同時,我卻還要關心著她們、做什麼都要想想:她們是不是幸福的,會不會太累了!我覺得在家裡我最小,卻沒有人關心我,姐姐穿的,用的,玩的都比我的好!

直到到了這個店裡,說心裡話,雖然每天工作都很辛苦,但是卻是心甘情願,而且每天還很開心。讓我感覺到被姐姐照顧的滋味原來是這樣的,很暖、很甜。雖然有時會和同事之間發生一些小矛盾,但是每次經過和你談話之後,我就會覺得為什麼我總是這樣,就不能改變改變嗎?我經常扳著自己,儘量讓自己每天都開心,每天的情緒都要保持高興,當我們發脾氣之後,你雖然會說我們兩句,但是你過後對我們還是那么的好,我真的感覺自己是錯的。我很努力的改變著自己……

我很理解你們,也能體會到你們的心情,我知道你們每天都很辛苦,很勞累,比起你們的苦,我遠遠不如!

在今天,你懷著孕,海燕回了老家,店裡正缺人手,我卻在這個時候說走,丟下自己手裡的活,我很不負責任,讓你們很失望,但是我真的很難受,我請求你們體諒體諒我!站在我的角度也想想,我已經拖這么長時間了,雖然說胃病每個人幾乎都有,但是那個不一樣,雖然表面看上去我這兩天也沒什麼不正常的,但我心裡的感覺有誰會知道呢?我現在真的感覺很委屈,我真的不想熬著了,真的不想了,我這幾天在這裡,都不知道自己要做什麼了,腦子裡一片混亂,自己做過的東西甚至有的時候轉眼就忘了,在給沈廚做活的時候,他和我說了一句話,我卻只聽到後面兩個字,並不是他沒有說清楚,而是我現在一點也不在狀態,我真的覺得好累,好想一直睡覺!

在家裡,我沒有一點壓力,家裡人無微不至的照顧著我,每天地里都不用我去,什麼都不讓我做!但是在這裡,不一樣,即使每天只讓我工作八個小時,但是我是有壓力的,不僅是工作的壓力,還會有同事之間的,即使她們可以理解,但是我怎么好意思的!雖然都說在哪養著都是養著,當一個人感冒的時候,遇上著急的事情,遇到不開心的時候,遇上忙亂的時候,還會更難受呢!我現在也一樣,我想好好的`靜養一段時間,養好病,養好心情!你讓我堅持下去,我真得不知道該怎么辦,我很想堅持,但是……我這一年不想工作,我不想去想任何的事情,我只想安安靜靜的,過一年!

真的非常抱歉,希望你們不要生氣,不要討厭我,我也是迫於無奈的,我以後會很想念

你們!請原諒的我的決定,也請理解我的決定!因為身體是我自己的,我不能在這樣破壞自己的身體了!

我含著淚,寫下了這些,寫下了我委屈的心裡,也許你們覺得我很自私,或許吧,每個人都有自私的心裡,誰不是呢?

謝謝你們一直以來對我的照顧,關懷!我會永遠銘記在心!

辭職人:

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇3

尊敬的領導:

首先,非常感謝您從我到公司後對我的支持和關照!

我認真回顧了來公司後的工作情況,覺得來取得這份工作是我的幸運,特別是領導對我的支持,同事們對我的幫助讓我心懷感激之情。對於離開公司我只能表示深深的歉意!非常感激公司給予了我這樣的工作機會。外面有個發展的`機會,我打算試試看,所以我決定辭職!

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇4

尊敬的_:

您好!謝謝您抽空閱覽本人的辭職申請,為此本人深深的表示歉意!

承蒙您對於自己的信任,給了本人到元達公司工作的機遇,十分的感激公司給予了自己如此的一個機會在良好的工作環境當中認真的工作以及學習,使得自己在數個崗位上全部均得到了十分大的鍛鍊,不止是自己還有不少的人全部看在眼裡,公司/-中國最強免費!/給予自己真的許多許多無形的財富了。在此,我有自己的認真負責,亦有自己的消極任性。這一路走來,一點一滴都深深的烙入腦海。由於需感激非常多的人,感激自己的領導、感激那樣一些和自己朝夕相處共患難的各位同事。他們一直用一顆寬容的心,引導自己、鼓勵自己、培育自己。真的非常感激元達公司所有的人容忍了自己衝動且暴躁性格!

提出辭職自己想了很長的時間,如此好的一個機會自己都這樣的放棄了,自己內心都感覺非常的惱火:自己確實是一個不懂得珍惜的人。實際上,選擇離開元達公司真的是十分不捨,由於一些個人家庭方面的因素,個人的工作能力存在一定的不足,而公司就如同高速列車不斷的.向前發展,我卻是依然停滯不前。老話說“學無止境”,人這一生是需不斷的發展、進步以及完善的。自己也一直在努力尋求新的突破,變的更加的適應環境,進而能夠更好的發揮出本人的作用。然而自己覺得自己一直都沒有什麼突破,同時重複性的工作使得自己出現了一些惰性。考慮了很長時間,我想自己是需去好好的充電,在有限的生命當中儘自己最大的努力多學一些知識,不讓若干年之後自己白髮蒼蒼之時後悔年輕時候的無知。

在沒有離開崗位前,自己定會盡職盡責做好自己應該做的事。最後,希望元達公司的業績一路飄紅,越做越大!領導還有各位同仁工作順心,開心快樂一輩子!

特提前遞交辭職申請,請領導予以批准!

此致

敬禮!

申請人:___

20__年_月_日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇5

尊敬的總經理:

你好!

我已決定於20--年6月15日正式離職,所以特提前半月向您提交這份辭職申請。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對我的照顧和幫助,非常感謝!

最近在整理自己的簡歷,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數一下,有不下十種,先是3月從前台開始做起,然後是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌信息收集,再到後來的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這並不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工,真的太雜了,雜到我現在已經搞不清楚我自己能幹什麼,想乾什麼,我現在對自己的職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我現在想休息一下,為自己的將來好好打算一下,重新規劃自己的職業和人生。

記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到現在為止已經做了快3年多了,看著公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心裡也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不捨。我知道你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什麼問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾,我答應的事情一定會做到。現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自己想法的機會。

望領導早日批准我的申請書,在此非常感謝!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇6

尊敬的_經理(或公司人事部):

您好!我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快一年了,也很榮幸自我成為_公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處於良好的態勢。十分感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。可是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每一天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也能夠寫成:因本人身體的緣故,需回家調養,期望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)所以,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我期望在_年_月_日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。

在未離開崗位之前,我必須會站好最終一班崗,我所在崗位的工作請領導儘管分配,我必須會儘自我的職,做好應當做的事。望領導批准我的,並請協助辦理相關離職手續。祝您身體健康,事業順心。並祝公司以後事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇7

尊敬的領導:

您好!

在公司做客服也快有五年的時間了,同事們的互相幫助、公司對我們員工的重視,讓我對公司、對這一個崗位都有了不輕的感情。說真的,跟公司提出辭職報告是我想來很久才下定決心的,畢竟在公司工作了這么久,對這裡的每一位同事,甚至公司的每一處環境都是十分的熟悉,突然間要做決定離開這一個熟悉的環境,是很難下定決心的。可是現實的情況,就再告訴著我我比較需要好好休息一下了。

公司的客服工作,是我離開學校後的第一份工作,也是一份工作。我在大學裡面學習的專業就是電商,當時公司來學校校招,看到我的成績之後么就之後直接拍板了我通過了,複試都沒有弄,公司是給了我很大的信任的。在公司實習了五個月後,領導您跟我說要不要考慮留下來轉正。看到公司對我的信任,在嘉善各種待遇也還不錯,我就在畢業以後直接回到了公司,所以說公司是我從實習就一直待的,一直都沒有變過。這段時間,公司也有在考慮我將我往管理層發展,想要往我的肩上增加擔子。可是我注定要辜負公司的栽培了,在前段時間我們家去醫院體檢的時候,查出了我得了食道癌……癌症是多么可怕的一個詞,當時我感覺天都快塌下來,我還年輕,我還有很多吃的、玩的、看的沒享受過。所以我前段時間,了我進入公司以來的第一次假,就是為了去各個醫院看病。好在在一家省醫院裡面,說可以考慮手術,不過成功幾率不到一半。

從醫院回來之後,我沒有跟任何人說,因為我不想看到任何人的同情,再說這不還是有成功的機率嘛!回來之後,我依舊在客服的崗位上面工作著,不知道組什麼樣的決定,是活這幾年,還是拼一把多活幾十年。工作裡面,我的問題也愈發的明顯,經常喉嚨痛。再加上家裡邊一直在催我過去手術,相信醫生。想了很久很多,我還有很多的東西沒有體驗過,這是我自己的生命,我需要珍惜,所以我最終還是決定過去手術。

跟公司辭職,是我萬不得已的,我不想拖累公司,也不想耽誤公司的工作,所以就請大家祝福我吧!我一定會康復好再回來公司更大家一起奮鬥的!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇8

尊敬的領導:

您們好!

我是xx工地xx部資料員,在我到貴工作將近x年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的工作和學習,又遇到這么好的領導,我很想繼續留在xx部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回xx部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向提出辭職。但請領導放心,工程竣工資料已基本整理完善,最後我一定會做好資料的交接工作。

希望領導能給予諒解,並儘快給予答覆,將不勝感激!

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇9

尊敬的領導:

您好!

我很感謝公司給我提供的大舞台,感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今後恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。

當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會後悔——離開,並不代表厭惡,並不代表要捨棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!

我愧對公司給我提供的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

最後,望領導批准!

此致

敬禮!

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇10

尊敬的公司領導:

您好!

在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一向表現良好態勢。十分感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很

久,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來說),鑒於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自我也意識到了自我個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、提高、完善。我也一向在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自我的作用。可是我覺得自我一向沒什麼突破,研究了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,所以交接工作可能需要一個時期。我期望在1024左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。可是我還是期望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!我期望在我提交這份辭呈的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我必須會儘自我的職,做好應當做的事。另外,期望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用說明。可是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。多謝!

最終,期望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇11

尊敬的公司領導:

我很抱歉,真的很抱歉!

到了現在,我在這裡工作一年多了,怎么說也將近兩年了吧,你們的為人我真的很清楚,你們挺好的,對我們更沒得說。我很感謝你們,在這裡我經歷了這么多歡笑、欣喜、憂傷、還有很多我從來都不敢嘗試的事情!我們在一起就好像一家人,每天嘻嘻哈哈的、有說有笑,以前的我很內向,在這裡我成長了很多!

在我失戀的時候,你們絞盡腦汁的讓我高興,鼓舞我振作起來,讓我學會了重新站立起來;在我生病的時候,你們這么照顧我,那幾天每天早上都在家裡熬好粥帶過來給我,我很感動,讓我覺得原來我身邊有這么多的人在關心著我、照顧著我,讓我知道了幸福是什麼滋味,我說過很多家裡的事情,在我上學的時候,因為家裡條件不好,所以總覺得我一直被人忽視著,而且在別人忽視的同時,我卻還要關心著她們、做什麼都要想想:她們是不是幸福的,會不會太累了!我覺得在家裡我最小,卻沒有人關心我,姐姐穿的,用的,玩的都比我的好!

直到到了這個店裡,說心裡話,雖然每天工作都很辛苦,但是卻是心甘情願,而且每天還很開心。讓我感覺到被姐姐照顧的滋味原來是這樣的,很暖、很甜。雖然有時會和同事之間發生一些小矛盾,但是每次經過和你談話之後,我就會覺得為什麼我總是這樣,就不能改變改變嗎?我經常扳著自己,儘量讓自己每天都開心,每天的情緒都要保持高興,當我們發脾氣之後,你雖然會說我們兩句,但是你過後對我們還是那么的好,我真的感覺自己是錯的。我很努力的改變著自己……

我很理解你們,也能體會到你們的心情,我知道你們每天都很辛苦,很勞累,比起你們的苦,我遠遠不如!

在今天,你懷著孕,海燕回了老家,店裡正缺人手,我卻在這個時候說走,丟下自己手裡的活,我很不負責任,讓你們很失望,但是我真的很難受,我請求你們體諒體諒我!站在我的角度也想想,我已經拖這么長時間了,雖然說胃病每個人幾乎都有,但是那個不一樣,雖然表面看上去我這兩天也沒什麼不正常的,但我心裡的感覺有誰會知道呢?我現在真的感覺很委屈,我真的不想熬著了,真的不想了,我這幾天在這裡,都不知道自己要做什麼了,腦子裡一片混亂,自己做過的東西甚至有的時候轉眼就忘了,在給沈廚做活的時候,他和我說了一句話,我卻只聽到後面兩個字,並不是他沒有說清楚,而是我現在一點也不在狀態,我真的覺得好累,好想一直睡覺!

在家裡,我沒有一點壓力,家裡人無微不至的照顧著我,每天地里都不用我去,什麼都不讓我做!但是在這裡,不一樣,即使每天只讓我工作八個小時,但是我是有壓力的,不僅是工作的壓力,還會有同事之間的,即使她們可以理解,但是我怎么好意思的!雖然都說在哪養著都是養著,當一個人感冒的時候,遇上著急的事情,遇到不開心的時候,遇上忙亂的時候,還會更難受呢!我現在也一樣,我想好好的靜養一段時間,養好病,養好心情!你讓我堅持下去,我真得不知道該怎么辦,我很想堅持,但是……我這一年不想工作,我不想去想任何的事情,我只想安安靜靜的,過一年!

真的非常抱歉,希望你們不要生氣,不要討厭我,我也是迫於無奈的,我以後會很想念

你們!請原諒的我的決定,也請理解我的決定!因為身體是我自己的,我不能在這樣破壞自己的身體了!

我含著淚,寫下了這些,寫下了我委屈的心裡,也許你們覺得我很自私,或許吧,每個人都有自私的心裡,誰不是呢?

謝謝你們一直以來對我的照顧,關懷!我會永遠銘記在心!

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇12

尊敬的__:

我很遺憾自我在這個時候向單位正式提出辭職。

來到單位大約半年了,單位里的人對我都很好。我衷心感激徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年裡,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛鍊了本事。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。

因為諸多原因,我決定參加20__的研究生考試,以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我此刻不辭職,我就是在單位里尸位素餐兩年,因為在兩年時間裡,我不可能為單位做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面,可這只是對我有好處,只會使我欠單位更多的情。研究到單位在人員安排上的合理性,本著對單位負責的態度,為了不讓單位因我而造成決策的失誤,我鄭重向單位提出辭職。

因為有想考中山大學的研究生,前幾天一位老鄉告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會,學校的氛圍肯定更加適合準備考研,我在__已經把我的相關資料寄過去了。我期望儘快解除與單位的勞動關係,能夠安心地輕輕離開。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作不多,一個星期足以交接乾淨。我原本打算1。16開始我的二十餘天的探親假,此刻我期望所有該處理的事情都在__(周五)前處理妥當。立刻就要離開單位了,在這最終的一段時間裡,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答覆、處理。

離開這個單位,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對單位上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的這第一份工作。

最終,衷心祝願單位健康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康歡樂,平安幸福!

此致

敬禮!

辭職申請人:___

20__年_月_日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇13

尊敬的領導:

遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。

在公司工作近四個月中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險),鑒於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠吃鈑的,當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您說好:“先在倉庫早班做一段時間,然後再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了,我想適應一項工作不應該用這四個月的時間,其實,在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了]

我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗,公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導們原諒我的離開。

祝願公司蒸蒸日上

此致

敬禮

辭職人:

20__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇14

尊敬的公司領導:

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

首先,我要感謝在這幾個月來領導的信任、栽培及包容,感謝各位同事給予的友善、幫助和關心,同時也感謝公司給予我這么優秀的學習工作環境;我感覺自己很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上、優秀的團隊里學習,在公司我學到了不少東西,但是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧!

所謂:一分耕耘一分收穫;付出的要和收穫的結果相對應否則兩個對稱點就失去了平衡,一直以來我都覺得沒有價值的事情做了不如不做;很遺憾在這個時候向公司提出離職,因為公司目前處在操作旺季。

其次,這段時間以來,發現自己的身體越來越堅持不了這炎熱天氣帶來的負面的影響。身體虛弱得很快,難以支撐。直到今天南坪病倒後醫生檢查說我根本不適合高空作業這項工作。因患有高血壓低血鉀,在天氣炎熱時容易出現眼花、頭暈和暈倒現象。

來也快3個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。在這段時間的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝,或許自己並不適合高危這項工作。而且到這裡來工作的當時目的來實習,也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,本著對公司負責、對家人負責、對自己負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。

最後,衷心的祝願公司的業務蒸蒸日上,所有在公司辛勤工作的同事們工作順利,事業有成,身體健康!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇15

尊敬的領導:

您好!

我作為公司的一員,這些年也是盡責的去把自己崗位的工作認真的做好了,同時自己也是在這有挺多的收穫,得到了進步和成長,不過由於自己在這份工作上,也是沒有了再進一步的發展空間,公司的職位其實也是競爭比較的大,個人來說,沒有太多的機會,也是考慮到自己的發展,決定還是離職。

公司的同事們都是非常的優秀,我也是能在這份競爭下立足,也是說明我還是有一些能力的,但是和他們相比,我也是感受到,的確有點差距,而這也是讓我無法再往上走了,可我也是不滿足於一直呆在這個崗位上,畢竟自己也是想有更好的發展,同時長期做這些基礎的工作,雖然自己也是有去學習,但是崗位是有限的,而有能力的同事很多,我也是很難有機會,那還不如去外面找找機會,我也是相信我的能力,之前和領導談過這個事情,畢竟我個人來說,得更多的為自己的以後去考慮,生活的壓力也是會越來越大的,如果自己一直都停在原地,那么也是很不容易去處理好這些壓力的,去讓自己有更多的一些收穫,無論是物質上,或者是自己能力的提升。

我同樣的清楚,離開公司這么優秀的環境,去外面重新從一個公司開始,其實也是會有困難的,但我也不想一直在自己安逸的環境下做工作,離開了自己的一個舒適圈,其實才能會有一個進步,如果長期只是在自己熟悉,自己能力範圍內的去做,很難有一個突破,很難讓自己真的再進一步,在這所學,我也是感覺到了自己的一個極限,或許是環境的原因,也是自己找不到再去進步的動力,工作上面,雖然能做好了,但我也是感觸到,沒有以前那種動力,只是按部就班的做罷了,這也不是我想繼續下去的,嘗試過,才會知道自己是否還有提升的空間,我也得去讓自己的未來更好一些而去做一些改變。

當然,離開前,我的工作依舊會做好,這是我的職責,而且在這的同事們也是對我挺好的,我也是會珍惜這最後的一段日子,並且也是把要去交接的事情和同事講清楚,這些年,我的收穫也是會好好的去在今後運用,在這做好了自己的工作,得到了也是挺多,也是有些不捨,不過我也是做好了決定,要走了,也望領導予以同意。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇16

尊敬的領導:

您好!

很抱歉要在今天向公司提出離職,在公司一年的工作經歷,我深刻地感受到作為一名前台文員的工作職責的重要性。

在一年的前台工作崗位上,我讓自己的生活得到了充實,我也豐富了自己。我感覺自己非常的幸運能被公司的領導選上,做一名前台的工作人員,讓我能有幸加入到這樣一個積極向上、團結優秀的隊伍里,在這裡我結識了在各方面都很優秀的同事。我在公司的每一位同事和前輩身上都學到了很多的知識。我在貴公司一直抱著一個新人該有的虛心,對待自己每天需要按時完成的工作任務,細緻地觀察從而學習到正確的辦事技巧和方法,我通過自己的努力和公司同事的指點幫助,我也能做一名自認為合格的前台文員。

現在我的工作情況已經很穩定了,自己每天的生活很安逸,與公司的同事都已經相處得很熟悉了,公司的辦公氛圍就像是一個大家庭一樣,這應該就是很多人的理想狀態下的生活。但是我經過自己的再三猶豫,還是決定離開這裡,我想走出這個舒適圈,更重要的是我想完成我從大學以來就一直堅持的夢想。但因為這份工作我暫時的將我的那個夢想放棄了。我一直都想去國外深造,術業有專攻,我想去完成我要成為設計師的夢想,所以,我想出國專攻設計方面的學術知識。讓我能不枉大學時候一直堅持的夢想。

大學我學習的就不是關於設計,就是因為對設計這方面的熱愛。我原本在大學畢業後就打算出國,但是,沒想到來貴公司實習後,被這裡的工作氛圍給吸引了,讓我有繼續留下來的想法。我這個任性的決定,已經讓我在這裡呆了一年的時間了,所以,我現在該離開了。最近,我一直在被這個夢想擾亂思緒,讓我在工作的時候不如之前那么享受了。我想的很清楚,不完成我這個出國深造的夢想,我今後會很難安定下自己躁動的心,所以,在今天想公司領導提出離職。

在三十個工作日後,我會離開這裡,在這期間,我會安撫住我躁動的心,完成自己日常的工作,請領導可以理解我現在的這個情況,然後安排其他合適的人員來任職我的這份工作。您給我這么關心和幫助,我不會忘記,在這裡學習到的知識,也將是我終身受益的。

祝__公司的事業蒸蒸日上,領導和公司所有員工事事順心。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇17

敬愛的公司領導:

您好!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

畢業了有一段時間了,畢業的時候我並沒有找到合適的工作,一直在鬱悶彷徨中度過了很長時間。在這個時候,我來到了公司面試,是我們公司收留了我,在我最需要幫助的時候錄取了我,我到現在想起來都十分的感激公司。首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。可是我的家鄉並不在這裡,我本來是想在這裡發展的,可是家裡的父母還有親戚朋友都要我回家鄉發展,但是這裡畢竟我是上學四年度過的地方,猛然離開真的是有點不捨,所以一直拒絕家裡的要求。可是最近我已經頂不住家裡來的壓力了。無奈之下提出辭職,也許是天資愚鈍,我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職。我一直非常珍惜這份工作,感謝一直以來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助。在公司工作的日子裡,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。但同時,我發覺自己從事工作的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,所以我決定辭職,請您支持。

希望我的離開不能給公司帶來任何的不良影響,我的本意不想離開公司,我想一直在公司工作下去的,可是家裡的壓力太大,我不得不做出讓步。畢業以後面臨著娶妻生子,可是家裡一定要讓我回家找對象,然後結婚,我不得不做出讓步。我離開並不是因為有好的公司錄用了我,我是不得已才提出辭職的,真的很對不起公司,我也是沒辦法了,希望領導和同事諒解。最後,祝公司生意興隆,發展越來越好。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇18

尊敬的領導:

您好!

我是我們酒店後廚部里的一名廚師,我叫__。因為一些自身的原因,我跟領導提出了我這份遲遲不肯下筆的辭職報告。今天下定決心給領導寫了這篇辭職報告,希望領導能夠耐心看完。

來到我們酒店工作也已經有五年的時間了。在這五年的時間裡,我來到我們酒店收穫到了很多東西,不僅有物質上的回報,還有工作上的經驗,更有來自人際關係上的處理方式等等。並且還收穫到了幾段真摯的友情,所以即便現在我要離開了,我也是懷著一顆感激和不捨的心情離開的。我知道現在再來說這些,已經沒有多大的用處,但是我還是想表達我對酒店的感情。那同樣我也會堅定我辭職的想法。所以領導也不必做過多的挽留,這樣子會讓你我更加的為難。

講了這么久還沒有講到我辭職的原因,現在就來說一說。其實對於這個原因,我也感到挺無奈的。主要說來還是為了我兒子吧。我是在20__年__月__日那天和我妻子離婚的,當時我兒子還只有12歲,就已經開始感受一個離異家庭的變化了。可能也是因為我經常和他媽媽吵架的原因,給他的兒童年代留下了不少心理上的陰影。所以他的性格一直很孤僻,但是還算是比較聽話的。她再交給我撫養之後,因為我工作上的事情也沒有太多的去管他。所以我對於這個兒子我真的很少了解,直到上個月,我發現我兒子有重度的抑鬱傾向之後,我才意識到事情的嚴重性。說實話,我這個父親做得很不稱職,到了現在這個地步,我才發現他有抑鬱傾向。這都是我的責任和我的過失,是我對他關注度太少,對他關愛太少。他已經失去了一份母愛,而我對他的父愛也沒有太多。所以才演變成了這樣的結局。所以在意識到這件事情後,我馬上就讓他去了醫院裡做檢查和治療。

治療了一個月,醫生跟我說,我兒子可以出院了。但是必須要有人陪護在她的身邊,細心的照料她,給她足夠多的溫暖和愛。

所以,我才會如此堅定的要來辭掉我這份工作。我想彌補之前對她缺失的所有一切的愛,我會帶著他一起回老家,在老家我打算開一家小型的飯館,然後一邊細心的照顧他,讓他能儘快的從自己的世界裡走出來,一邊做點小生意,掙一點小錢。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇19

尊敬的領導:

您好!

我因為自己的一些私人原因之後不會繼續的在公司工作,所以我向您提出辭職希望您能夠同意。在這裡工作的這段時間我學到了很多的東西,自己的工作能力也提高了不少,雖然不知道自己之後還會不會繼續的從事這一方面的工作,但我想在這裡學到的東西對我的發展還是會有一定的幫助的。總之非常的感謝您這段時間給我提供的幫助,我會一直都記住您對我的好的。

我想我雖然算不上是一個工作能力很好的員工,但我的工作態度應該可以說是很好的,每天的工作我都是很認真的去對待的,也十分的遵守公司的紀律。在工作期間我一直都很努力的去完成自己的工作任務,有問題也會積極的去解決,所以在公司工作的這一年多的時間我確實是學到了很多的東西的,對我自己以後也是會有一定的幫助的。當然我能夠有現在這樣的一個工作能力也是離不開您對我的指導的',您告訴了我很多工作方面的一些知識,讓我能夠在公司工作的這段時間中學到很多的東西,我是真的非常的感謝您。

這份工作是我的第一個工作了,所以對我自己的發展幫助是比較的大的,也讓我在這裡學到了很多的為人處世的道理。我感覺自己變得成熟一些了,也已經適應了從學生到職場人士的轉變,現在的我已經能夠適應工作的節奏了,工作能力也提高了很多。我很感謝公司給了我這一個工作的機會,讓當時剛剛畢業還什麼都不會的我在這裡得到了鍛鍊,也很感謝公司這一年多對我的栽培,我真的非常的感激公司,也非常的感謝您。

這一次我想要辭職是我覺得在這裡工作我不知道我未來能夠做什麼,若是一直做這個工作是不太可能的事情,我想也許再過個幾年我就會對這份工作沒有什麼熱情了。所以我想趁著自己現在還年輕還有很多的時間和精力的時候,去為自己的未來做一些打算。所以這份工作跟我對自己未來的計畫是有一些的衝突的,所以我想要辭職離開公司。我希望您能夠理解我做的這一個決定,因為這對我來說是關係到我的未來的事情,也請您原諒我這一次的自私。

在這裡工作的日子是非常的開心的,但我想自己還是應該要為自己的未來做一些打算的。最後,我想再一次的感謝這段時間您對我的照顧,也感謝其它的同事對我的幫助。

此致

敬禮!

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇20

尊敬的領導:

在這三年里,我收穫非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學到了很多東西,領悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情並沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領導對我的寬容!

三年的時間已經不短了,對於離開,我也是做了長時間的思想鬥爭後才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因為我雖然走了,但是我希望樓林、港林是能越來越好地發展下去的,在這裡就提幾點建議,希望領導們能慎重考慮!

1、 整頓公司風氣。公司若想長久持續地發展下去,必定需要一批優良的人才,不管從工作能力還是個人素質,都要有一定的修養,一個公司是一個集體,重視的是團隊合作精神,而不是個人表現。

2、 改善領導作風。作為領導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心鬥角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關鍵,高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老闆今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩定牢固,並且充滿鬥志。一個將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰爭的勝利並不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!

3、 穩定職員。自我進公司那一天起,來來去去換了好幾批的同事,這並不是一個正常現象,如果公司是沒問題的,領導是沒問題的,待遇是沒問題的,那他們是不會離開的,所以,這中間必定是有一條是有問題的,希望各位領導能夠重視並改善這個情況。我個人提出的拙見是:提高福利待遇。對於外地員工和本地員工,我認為,本地員工的穩定性一定要比外地員工強,本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡單舉個例子,本地人基本都會在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對他們來說就是一個很好的福利,解決了他們貸款買房的一個難題,用錢不多,但是很實在,在很多公司,這都是一個最基本的福利待遇。對於外地員工,流動性比較大,福利待遇也許他們並不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年並沒有很大的浮動,現在物價上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,並把工資提上去,一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右,她是最有可能長期穩定的一個員工,實實在在地做事,公司需要這樣的人,穩定才有發展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對於業務成績好的,除了提成外給予適當的獎勵,不管是錢還是物,對於員工來說,需要得到的是公司的肯定。小石:放大他的權力,他是銷售部經理,需要有一個經理該有的權力和威嚴,他才是公司真正的二把手。付剛:俗話說,機器上若少了一個螺絲釘,就不能正常地運轉,千萬不要小看這個螺絲釘的力量,付剛是個做事非常仔細認真並重情義的人,他有養家的負擔,公司要看到並理解這一方面,單純的工資並不能解決他的困難,他也不是就那么點工資就會滿足的。我認為,只有讓員工覺得有空間去發展, 才會讓他們真正地願意去做事,建議讓他往銷售那一方面去學習和發展。

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇21

尊敬的:

時光飛逝,轉眼間,來公司已經一年多了。回首這一年多,真是一言難盡,既有業績,也有不足,但更多的卻是無奈和心酸,從公司招我來的第一天起,目的是什麼,我一直在問自己這個問題,與你溝通了許久,目的才確認。但從後來的工作中發現,公司其實並不需要一個拓展部總監,只需要一個又一個的區域經理,能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看,存在很多基本問題,一切顯得那么的雜亂無章,這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼,無非就是三件事:

一、建立、規範和強化行銷管理體系,職能側重銷售管理和品牌建設。

二、鞏固和提升銷售業績,職能側重於市場開發和完成銷售業績。

三、建設品牌和公關策劃,職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀,其實並不需要拓展部總監,這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的,是因為我以前的業績做得好,準備提供一個更大的平台給我,於是我來了,來了以後,卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規範起來,加強制度化建設,於是我就開始重點抓行銷體系的制度化建設。然而,這兩點我們都沒有做完,公司便急急否定了新的制度,這點我能理解。

原因一、任何一項制度的出台,肯定會破壞現有的利益平衡。

原因二、財務系統對新制度抱著不信任的態度。

原因三、現有的人員對新制度的適應性,短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。

原因四、新制度的實施和跟進,需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個時間。其實我知道,公司需要的就是業績,而不需要管理。

本著職業道德,在公司沒有一分錢投放市場支持,市場維護幾乎為零的情況下,本人出差費用也相同於其它的業務員水平,我一直在困難的整合公司現有資源,完善銷售部門的許多不足。終於不負所望,代理商從僅有幾個發展到頗具規模,公司業績番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩定,數據結構良性,我想我無愧於自己付出的心血,也無愧於公司。

經過一年多的磨合,我卻發現公司缺少行銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信,當市場人員費盡了心血,頭髮掉了不少,終於達到遍地開花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定,何必花五六千請一個拓展部總監。於是,矛盾就出來了,新人介入,對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白,合作期將要結束了。 總,說了這么多,目的只有兩個。

一、告訴您我準備辭職和為什麼辭職。

二、告訴您企業要做強做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠比不上實踐。當然,您是老闆,民營企業老闆說了算,您和我也不用擔心,地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切,我非常相信您能把企業帶向成功,走向未來。但是,如果您不能明辯是非,分清黑白,善於用人,自以為是,言而無信,那么,企業的明天會在哪裡?

附上我的辭職報告,相信您會批准的!

辭職人:

20xx年xx月xx日

業務員辭職申請書業務員辭職報告範文 篇22

尊敬的領導:

您好!

曲指算來,我到公司已有8個月了,在這段時間裡,雖然我的工作算不上盡善盡美,但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴格要求下,工作得以順利開展。憑心而論,既然加入了這個團隊,我就打算好好乾下去的,可經過慎重考慮,最後還是決定離開。

我每天的工作如下:

一、現金和銀行

1.辦理現金支出,審核審批有據。嚴格按照國家有關現金管理制度的規定,必須經過會計審核、財務經理簽批,方可辦理款項收支。單筆20__元以下的零星支出才使用現金方式支付。

收付款後,加蓋收訖、付訖戳記。日常周轉金不得超過5000元,如有超出,需繳存銀行。不允許私自坐支收到的現金及支票,要及時送交銀行。不得以白條抵充現金,更不得任意挪用現金。如果發現庫存現金有短缺或盈餘,應查明原因,根據情況分別處理,不得私下取走或補足。如有短缺,要負賠償責任。要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉交他人。

2.辦理銀行結算,規範使用支票。嚴格按照銀行結算制度規定,超過20__元的支付用支票或電匯方式支付。

收到支票需及時填寫支票進帳單並送銀行,不可延期送票。

辦理匯款,注意帳號的填寫,嚴禁發生匯款錯誤的事件。

簽發支票時應註明收款單位、用途、金額、日期,並經財務經理簽批後方可使用。如因特殊情況確需簽發不填寫金額的轉賬支票時,必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發日期,規定限額和報銷期限,並由領用支票人在專設登記簿上籤章。對於填寫錯誤的支票,必須加蓋作廢戳記,與存根一併保存。嚴格控制簽空白支票。支票遺失時要立即向銀行辦理掛失手續。

3.每月5日之前收取上月末對帳單,核對並編制調節表,做好後交給會計。

二、記帳和報表

1. 認真登記現金和銀行存款流水賬,保證日清月結。對收到的銀行承兌匯票和支票要作好備查賬登記。

根據已經辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現金和銀行存款日記流水賬,並結出餘額。銀行存款的賬面餘額要及時與銀行對賬單核對。對於末達賬款,要及時查詢。要隨時掌握銀行存款餘額。

登記完畢將憑證轉會計處記賬。月終銀行存款與銀行對賬單核對,有關未達賬應做好銀行存款餘額調節表。 每星期要填報資金收入及支出的明細表。

2. 每日盤存現金及銀行存款,做到賬賬、賬表、賬物相符。總經理可派人抽查、核對資金情況。

三、其它

1.兼職公司外匯收付核銷工作;

2.學習、了解、掌握財經法規和制度,提高自己的政策水平。維護財經紀律,執行財會制度,抵制不合法的收支和弄虛作假行為。

就說到這裡吧!!我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是我覺的僱傭雙方不適合,在公司我拿工資應該不算低,但我覺的自己也沒有背負起應盡的責任,這也讓我會覺的內疚,我希望我是能為公司帶來財富和進步的,但我卻沒有做到,這樣持續下去只是浪費時間,現在是一個雙向選擇的時代,我相信你會找到比我更適合這份工作的人。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日