2025年試用期辭職申請書 篇1
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。
我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職申請書的。自我進入銀行工作之後，由於行領導對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作，我在金融領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致，而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。
為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發展，經過深思熟慮之後我決定辭去__銀行的工作。我知道這個過程會給行裡帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是__銀行的一員而感到榮幸。我確信在__銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝__銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給行裡帶來的不便表示抱歉，同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。
辭職申請人：__x
20__年x月x日
2025年試用期辭職申請書 篇2
敬愛的__：
遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險)，鑒於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠吃鈑的，當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您說好：“先在倉庫早班做一段時間，然後再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了]
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的.前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝願公司蒸蒸日上
此致
敬禮!
姓名
日期
2025年試用期辭職申請書 篇3
敬愛的____：
您好!
很感謝你給我這個平台實習的機會，感謝你這些日子裡對我的照顧，我這段時間的表現你們都很失望吧，我深感抱歉。離開之前，我要好好總結下這段時間我對本店的一些所見所聞。
我是在五號被派到___店實習的，距今十天不到，在這短短的日子裡，我收穫了很多很多。這是我人生中的第一份工作，雖然有如曇花一現般短暫，但是對我的意義卻是十足重要。__店的兄弟姐妹對我都很友好，__店的叔叔阿姨們對我都很熱情，萬銀香奶奶對我更是關懷備至、疼愛有加，如今我要離開了，帶著對他們深深的不捨與祝福，祝福他們都能夠長命百歲、幸福無煩惱。初來之時，我的眼前是一片陌生的面孔;離去之後，一連串熟悉而親切的名字時常在我的腦中盤旋。他們那甜甜的笑容、溫暖的話語、關懷的問候以及深撫我後背時留下的餘溫，我將永生難忘。我覺得__的發展離不開這些老顧客們的大力支持，他們正是公司的元氣所在，老會員的流失也就是公司元氣的流失。如果只知一味地消耗我們的元氣，而不知及時休養調息，只會讓我們的身體越來越糟糕。這關係到__公司的生死存亡，各位經理不能忽視啊。
承蒙各位領導的厚愛，在我來公司的短短几天裡，部門各種大小聚餐、娛樂活動都沒有把我落下，對此我很感激。銷售行業原本就不適合我，也非我所願，這是性格決定的，沒有辦法。
然而我還能在這個公司待這么多天，是因為我覺得各位領導都很平易近人，不擺官架子。我想其他的員工也是這樣認為的，他們可以不要獎金，甚至可以不要基本工資，但是絕對不可以不要銷量，絕對不能讓團隊蒙羞，絕對不能令關心他們的領導失望。他們能夠堅強承受住來自生活和工作上的種種壓力，是因為他們抱有一顆感恩的心，正是有了這顆感恩的心，他們才有太多的放不下。放不下店裡的叔叔阿姨們，放不下團隊的各位兄弟姐妹，放不下細心栽培他們的各位經理。
不過，我個人還是覺得，公司領導還應該在員工們頭上多花一點心血，改善他們的一些基本生活條件，讓他們在生活上毫無後顧之憂，從而以最佳的精神狀態全身心投入到工作中來。恕我直言，用“安裝空調”來刺激員工的銷量是不厚道的獎懲方式，難道沒有超額完成銷量就不再是公司的員工，就不配在高溫的日子裡享受空調嗎?
據我所知，我們公司經常組織員工去旅遊，那些觀光旅遊、吃喝玩樂的經費不可謂不多，我不禁要問，為什麼不把這些可花可不花的經費，用在改善員工的生活條件之上呢?領導們有權制定公司的獎懲制度，但是我始終認為，可獎可不獎時，那就獎;可罰可不罰時，那就不罰。只有本著這樣寬大為懷的獎懲原則，公司才會真正上下一心，團結一致。銷量不好時，不能只追究員工的責任，更不能輕易苛扣員工的保底工資，要知道，員工的底線一旦守不住，必定會繃緊他們脆弱的神經，跳槽走人只是早晚的問題。得員工之心者得天下，失員工之心者早敗家。如果把公司比作一棵參天大樹，那么公司的高層領導就是這顆樹的根，基層員工則是這顆樹的枝葉，枝葉需要根的滋養，同時，大樹更需要枝葉來裝點，只有這樣分工合作、配合緊密，公司才能成為一道亮麗的風景。
常言道商場如戰場，“兵不在多而在精，將不在勇而在謀。”這句經典的帶兵治軍之策用於企業的管理也是毫無過差。每一個“吳博士健康園”的員工都代表__公司的門面，如果顧客連員工的職業素質、知識水平都不能認可，還能指望他們對公司產品的認可嗎?公司在不斷擴招的同時，必須要注重提高員工們的職業素質和知識水平，對員工的人品道德各方面一定要了解到位，絕不能讓攜款私逃的事件再次發生。同樣，中高層領導在規劃、決策之時，不能只顧眼前的利益，眼光一定要放遠，只有把根基扎牢了，才能使公司在激烈的市場競爭中立於不敗之地。盲目擴招、大肆增店，只會加重公司的負擔，消耗公司的既得利潤。花費巨資請專業人士來培訓基層的員工和領導終不是長久之計，我們公司要長久發展下去，必須要組建一個自己的專業團隊，專門給員工們講解專業知識。
正所謂“不在其位，不謀其政”，世上不乏專才，但是全才總是鳳毛麟角。公司若把各方面的工作都加在一兩個經理身上，讓他們身兼數職、事必躬親，長久下去，必定會使這一兩個經理精疲力竭、支撐不住，公司的頂樑柱一旦倒塌，後果也就可想而知。說到對員工的知識培訓，我不得不提一點，公司自上而下一定要樹立勤奮好學之風，要讓員工認識到：離開了大學校園並不代表學習的終止。強行灌輸知識只會適得其反，使員工越來越反感枯燥的`材料，被動接受死的東西遠不如主動去學習自身所欠缺的知識。公司應該鼓勵員工在工作之餘不斷抽時間給自己充電，對於那些講課優秀的員工提供可觀的物質獎勵，以此激發員工們的學習熱情。同時，公司應該做到集思廣益、廣開言路，鼓勵所有員工提出自己寶貴的意見和建議，勇於指出中高層領導在工作中的不足之處，對一些可取的好建議要實行嘉獎。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇4
尊敬的領導：
您好!
我是--，這段時間以來的工作當中，我意識到了成長，現階段我還是比較充實的，可是我確實是做的不夠好，現在我回想起來的時候著這對我個人能力是有足夠多認識的，現在和您做出辭職這個決定，我還是比較認真的，但是近期在工作當中，我還是需要端正好心態的，這讓我感受到了自身能力的進步，在這方面我確實還是需要對自己跟進一步，我需要調整好心態，可是卻一直沒有做出更好的成績來，在在這個過程當中我確實還是需要對自己個人能力更加上心一點的，這也是我應該要繼續去落實好的。
我認為在學習當中，能力是非常關鍵的，可是我一次次的出現了問題，確實是讓我感覺費非常的吃力，繼續這樣下去肯定是不好的這對我個人能力也是有著非常大的提高，對此我也是深刻的意識到了自身的進步，在工廠這一年來的工作，我充分的感受到了自己的進步，現在繼續這樣下去肯定是會出現問題的，這不是我應該要有的態度的，做出辭職這個決定，我感覺非常的吃力，也一直都希望能夠不耽誤了自己的工作，希望那未來可以做出更好的成績來，現在回想起來的時候我，覺得是很有動力的，希望在這一階段的工作當中，讓自己做的更加的充實一點，在這樣的環境下面，我需要逐漸去做好本職工作。
工廠的點點滴滴，我一直都是感覺非常有意義的，現階段的工作當中我也是希望可以做的更認真一點，這也是應該要有的態度，做出辭職這個決定，我確實還是做的比較認真的，我也是感受到了自己能力的不足，我知道這對我是應該要做出的成績，這對我的鍛鍊還是很多的，確實也是應該去調整好的，在工廠的點點滴滴我都感覺非常的充實，所以這是我應該要端正好的，但是在工作當中，我還是有一些做的不夠好的地方，所以我應該要進一步的去提高自己各方面的成績，這給我的感覺還是非常深刻的，希望能夠做出的更好的成績來，我也專注對工作能力的提高，這也是我需要去調整好的，做出辭職這個決定，我對此深有體會的。
我也感激周圍同事對我的認可，希望自己能夠做出更好的成績來，但是這段時間以來當中，感受到了壓力還是的很大的，所以我希望您能夠理解我的辭職。
此致
敬禮!
申請人：
--年--月--日
2025年試用期辭職申請書 篇5
尊敬的公司領導：
您好!
十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平台，讓我能在別克這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中，由於自身能力不足等各個方面的原因，給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響，在此深表抱歉!
過去，我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運，經過這一段時間的反思和總結，我覺得是性格和品格的問題。莊總，那天打電話給您，您以長者的身份對我的批評和指正，給了我很大的觸動。是的，一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您
給我的教誨，努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。
為了給公司一個說法，我決定辭職。
祝飛豪事業興旺發達，祝莊總和家人身體健康、萬事如意!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇6
尊敬的公司領導：
您好!
從今年_月至今，進入公司工作兩個多月的時間裡，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。
過去的兩個多月時間裡，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對於公司的照顧表示真心的感謝!
由於我個人感覺，在過去的一段時間裡的表現不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什麼貢獻，不能適應公司未來的發展需要。所以，經過慎重考慮，為了自己和公司的未來發展，現向公司提出辭職，望公司領導給予批准。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇7
尊敬的領導：
您好!
我因為自己的一些原因不能繼續的留在公司工作，所以現在向您提出辭職，希望您能夠同意。在公司工作的這段時間我學習到了很多的東西，很高興我能夠來到公司工作這么一段時間，讓我成長了很多，也進步了很多。我心中是非常的感謝您的，若是沒有您的話我想我是不可能會學習到這么多的工作技能的。但很抱歉因為我自己的一些原因我無法繼續的留在公司工作，希望我的辭職不會給您的工作帶來一些影響。
我想要辭職其實是覺得自己並不是很適合這一份工作，在工作的這段時間中我漸漸的意識到自己是並不適合做這一個工作的，我一直都有在努力的想要做好自己的工作，但一直以來我的進步都是比較的小的，雖然跟我剛剛進入公司的時候相比我是進步了很多的，但還是沒有達到我對自己的要求的。在工作的這段時間中我一直都感覺到非常的焦慮，因為我一直做的不是很好。我覺得自己現在的這個狀態也是沒有辦法再繼續的工作下去的，所以我選擇了辭職。
在這段時間中我是出現了比較多的錯誤的，我自己是很清楚的，也因為自己犯的錯誤被罵了很多次。其實我是有一點受不了的，雖然我知道做錯了挨罵是肯定的，但越是這樣我就越著急想要做好，就越做不好。所以在思考了很久之後我覺得自己還是辭職比較好，這樣的一個狀態對我自己也是不利的，我想若是自己長期處在這樣的一個壓力之下我是肯定會做不好工作的，自己的心理狀態也會有一些變化。可能在您看來我的這個辭職理由很匪夷所思，但我確實是不想繼續在公司工作下去了的，希望您能夠理解我做出的這個決定。
在剛剛進入公司的時候我是很熱情的對待自己的工作的，但是現在不管是狀態還是對待工作的態度我都是發生了改變的，所以我確實是不想繼續工作下去了的，還好我現在還是處在試用期，辭職沒有那么的麻煩，也不會給您的工作還有公司帶來很大的影響。我並不覺得自己在公司工作的這段時間是浪費了的，至少我是學到了東西的，對我來說已經足夠了。很感謝這段時間您對我的照顧，也很感謝一直以來您對我的包容，祝願您的工作順利，身體健康。
此致
敬禮!
辭職人：---
20--年--月--日
2025年試用期辭職申請書 篇8
尊敬的領導：
您好!
這是我來到公司的第二個月，從事的工作是和銷售相關的客服工作。其實作為一名售後人員，平時考驗我們的和銷售工作所經歷的考驗差不了多少。所以在這一個過程中，我經歷了很多的事情，從而也成長了很多。但是很抱歉的是，今天，我想向您提出這封辭職信了，雖然我現在還是在試用期，但是我綜合了自己的現狀，還是做出了這樣的一個選擇，希望不會給您帶來太多的困擾，如果造成了困擾，還望您原諒。
我以前不知道客服工作會是這么艱難，還記得自己剛剛上崗的時候就遇到了這樣的一件事情。當時是一名客戶買回去的產品出現了一點問題，問題不大，但是對方非常強勢，要求我們作出一個合理的解決方案。當時我比較著急，但那是自己經驗也不多，我以為是要立馬給出一個方案，於是我就比較草率的給他提出了一個解決方案，結果對方就更加暴躁了，指責我能力不行，這樣的方案都可以提出來。
當時領導得知之後，立馬過來幫我化解了這場矛盾。當時我真的很愧疚，我當時也沒有想那么多，更不知道該如何去應對這種咄咄逼人的客戶。我還是太衝動了，所以造成了那樣的問題。但是那一次公司的領導也沒有說我什麼，只是告訴我如若以後遇到什麼問題，不要著急當下給出答案，我們可以先緩一緩，在慢慢進行解決。
自從那一次之後，我受教了很多。其實在這一份工作上我還是有很多地方進步了的。這次之所以提出辭職，是因為我覺得自己或許還是不太適合這份工作，來到公司兩個月，我的工作一直都沒有達到我想要的結果，我對自己感到比較失望，同時也很害怕讓各位領導更加失望了。所以反覆猶豫之後，我還是決定辭職吧。或許我現在還是沒有做好準備去做這樣的一份工作。我的承壓能力的確有些薄弱，這也是我在這份工作上比較不擅長的一部分了。
領導，我很感謝您在我進入公司之後給我的包容，也很感謝您這段時間裡給予我的肯定和鼓勵。我很感謝您，同時也很感謝我們公司對我的培養和激勵。這次離職如若給您帶來了煩擾，還望諒解。在這裡，我祝願您今後工作順利，步步高升，也祝願我們部門走向更好，抵達高峰!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇9
尊敬的領導：
新學期即將開學了，要忙於學習又要工作。雖然讀書拿證書，我所欲也：在兼職賺錢，我所欲也：但是往往不可兼得，所以我只能放棄兼職，而去獲取學業上的突破。
我很榮幸能在電信盈科這么大的企業里兼職，雖然我只是一名普普通通的兼職生，但也深深感到公司里的溫暖，公司同事的德仁友善，公司的管理制度人性化。
我衷心感謝公司給我一個兼職實習的實踐平台。我是一個比較內向的人，平時太大愛說話，不太會表達自己的想法，說話也不太流利，是公司給了我一個與五湖四海的人群一個以電話形式接觸與交流的平台，讓我以前不太會的缺點有所改善，還學會了人與人之間交流上較為細節的用語技巧。
最後我衷心地向公司所有領導同事們說聲：“謝謝你們，請原諒我不遲而別”。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇10
尊敬的上級領導：
您好!
我是成型科的一名普通試用員工，於_年_月_日進入本公司以來至今還屬於試用期階段，非正式員工!
來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過__電廠是東莞最好的公司。自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最好最划算的公司。
本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司!上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。
經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對於我來說，一個人的孝心遠比工作事業更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。
現向公司提出辭職!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇11
親愛的--：
我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。
首先致以我深深的歉意，懷著及其複雜而愧疚的心情寫下這一封辭職信，純粹是出於個人的原因，不能在貴公司繼續發展了?
非常的感謝這幾個月在貴公司工作，在這幾個月中我學會了很多，也讓我懂德了很多，很榮幸成為了貴公司的員工。
曲指算來，我到貴公司有--個月了，在這--個月裡，雖然我的工作不是盡善盡美，但我對於每項工作都是用十二分的努力去對待，認真做事。但猶豫再三，我還是下手寫了這封信。我要離開公司了。
離開本單位，離開這些同事，確實有些不捨，但我覺得我的年紀還很小，還有很大的發展空間，為了不讓自己以後有遺憾、有後悔，所以我懷著十分沉重的心做出了這個決定。去努力探索自己的能力、去發展自己，所以我墾請單位原諒我的離開，批准我的辭職申請書。同時，很榮幸曾身為--公司的一員，有機會讓我待在這工作學習，不勝感激!衷心祝願貴公司步步創輝煌、辛勤工作的員工工作順利，事業有成!
此致
敬禮!
申請人：
--年--月--日
2025年試用期辭職申請書 篇12
尊敬的公司領導：
您好!
我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。
首先致以我深深的歉意，懷著及其複雜而愧疚的心情寫下這一封辭職信，純粹是出於個人的原因，不能在貴公司繼續發展了?
非常的感謝這幾個月在貴公司工作，在這幾個月中我學會了很多，也讓我懂德了很多，很榮幸成為了貴公司的員工。
曲指算來，我到貴公司有__個月了，在這——個月裡，雖然我的工作不是盡善盡美，但我對於每項工作都是用十二分的努力去對待，認真做事。但猶豫再三，我還是下手寫了這封信。我要離開公司了。
離開本單位，離開這些同事，確實有些不捨，但我覺得我的年紀還很小，還有很大的發展空間，為了不讓自己以後有遺憾、有後悔，所以我懷著十分沉重的心做出了這個決定。去努力
探索自己的'能力、去發展自己，所以我墾請單位原諒我的離開，批准我的辭職申請書。同時，很榮幸曾身為——公司的一員，有機會讓我待在這工作學習，不勝感激!衷心祝願貴公司步步創輝煌、辛勤工作的員工工作順利，事業有成!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇13
尊敬的各位領導：
您好!
首先感謝您在 百忙之 中抽出時間閱讀我的辭職信。很遺憾自己在 這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司已經快與兩個月了 ，也很榮幸自己成為公司的一 員。在 工作這段時間我學到了 很多知識與技能，公司的經營狀況也處在日傾完善，朝著良好的態勢發展。非常感謝公司給與了 我在 這樣良好的環境 中，工作和 學習的機會。
但是由於我個人的原因，不 得不 提出辭職。關於我提出辭職的原因如下：
1 朋友原因，朋友開了 一 家自考的輔導機構，已多次讓我過去幫忙，我也不 好意思再拒絕，所以為了 友情我不 得不 去。
2 工作問題，自我來到貴公司，雖然面試的是銷售一 職，但一 直不 能夠出去為貴公司出力，沒有 為公司創新直接‘價值’，實在 覺得有 愧於您。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇14
_總：
十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平台，讓我能在別克這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中，由於自身能力不足等各個方面的原因，給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響，在此深表抱歉!
過去，我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運，經過這一段時間的反思和總結，我覺得是性格和品格的問題。莊總，那天打電話給您，您以長者的身份對我的批評和指正，給了我很大的觸動。是的，一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您
給我的教誨，努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。
為了給公司一個說法，我決定辭職。
祝飛豪事業興旺發達，祝莊總和家人身體健康、萬事如意!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇15
尊敬的領導：
您好!
明明入職時間不長卻產生了辭職的想法，對於尚處於試用期的我來說這種做法是令人慚愧的，說明我對待工作毫無毅力且存在著不能吃苦的問題，然而經過這段時間工作中的表現讓我明白自己並不適合這裡，而且我覺得尋找更適合自己的工作無疑能夠取得更多進展，因此我遞交了這份辭職信並希望領導對自己的做法予以支持。
首先我得承認自己在公司入職的時間的確很短，在沒能度過試用期考驗的情況下本就難以獲得轉正的契機，再加上沒能意識到角色的變換以至於在工作中沒有準確定位，始終覺得自己還是個學生導致沒能認真工作，甚至覺得工作量沒能完成只需要事後進行彌補罷了，種種錯誤的觀念導致我在工作中的表現是比較差的，關鍵是我沒有自知之明從而總認為完成工作很容易，隨著工作中屢屢碰壁讓我逐漸認清了現實，若是不能儘快振作起來的話很容易面臨被淘汰的危機，因此後來我也在積極改正工作中的不足並希望有著不錯的表現，可惜的是我後來在工作中的努力並沒有取得理想的成果。
其次我通過對工作的分析意識到自己並不適合這份工作，也許這樣的結論是自己一廂情願的想法，但我在近期工作中的沒能取得成就的確是無法否認的，對比那些同批次入職的員工讓我感到很慚愧，既希望能夠儘快追上這些同事的步伐，又因為能力的不足導致自己在工作中的表現不佳，事實上我在入職初期也在工作中得到過領導的栽培與支持，可惜的是當時的我並不懂得珍惜來之不易的機會，沒有意識到自己職責的履行對公司發展的重要性。
最後是我在同學的幫助下找到了一份新的工作，雖然不知道是否適合自己卻想要嘗試一番，至少換個新的工作環境會讓自己更有動力，因此希望領導能夠安排其他員工來接替自己的工作，而我也會辦理好辭職流程並決定在下個月初離開公司，沒能通過工作中的努力證明自身的價值讓我感到很遺憾，我也很慶幸通過入職以來在工作中的表現能夠認識到自身的問題，我會儘快將其改正並期待在新的工作中有著不錯的表現。
尚處於試用期便提出辭職請求著實讓我感到很慚愧，但對我來說這方面的教訓也能夠讓自己在今後的職場中避免犯錯，我會牢記自己在工作中的經歷並祝願公司能夠發展得更好。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
2025年試用期辭職申請書 篇16
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到百勝1個月了，時間不算長。但有過我盡心投入工作的記錄。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這裡我能開心的工作，開心的學習。
然而工作上的小毛病，讓公司感到失望。我很抱歉。不是我扛不起錯誤的批判。而是我的原則是在任何工作上從不允許自己犯下那些低等錯誤。既然我在貴公司犯下了讓你們失望的錯誤。我決定離開貴公司。這也是對其他員工的一次警示。但是我還是想告訴公司：人非聖賢，熟能無過。!能為公司效力的時間不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日