公司員工辭職申請書參考

公司員工辭職申請書參考 篇1

尊敬的領導:

您好!

轉眼間,我到公司已有x年了,這x年的工作時間裡,雖然我的工作並不是盡善盡美,但在公司同事們的幫助,尤其是您的信任與教導下,我也努力的去完成每一項您布置給我的工作,都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論,我開始對基礎工程毫無了解,但在您這裡我基本了解了基礎工程,使我學到了很多東西,特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這裡,我真誠的對x總說一聲:謝謝您了!

但猶豫再三,經過了長時間的考慮,我還是寫了這一封辭職報告

加入公司以來,您對我的信任、教導與嚴格要求,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我在工程技術和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,有很多地方沒有做得能讓您滿意,所以對過去工作中失誤與不足的地方,我真誠的對您說聲抱歉,請您原諒!

經過這段時間的思考,我覺得我可能技術能力方面有所不足,也缺少工作的積極性和腳踏實地的工作精神,沒能很好的適應這個工作,所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以後的人生中需要注意的地方,也是x總經常教導我的地方,我一定會銘記於心!

再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與幫助!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

公司員工辭職申請書參考 篇2

尊敬的各位公司領導:

您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀本人的辭職申請報告。

本人是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自本人進入公司之後,對本人的關心、指導和信任,使本人獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,本人在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此本人深表感激。由於個人原因,經過深思熟慮之後本人決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。本人知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此本人深表抱歉。

本人已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裡完成工作交接,以減少因本人的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裡對本人的教導和照顧。在公司的這段經歷於本人而言非常珍貴。將來無論什麼時候,本人都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。本人確信在公司的這段工作經歷將是本人整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對本人的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時本人也希望公司能夠體恤本人的個人實際,對本人的申請給予批准。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇3

張部長:

您好!我於20__年3月3日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由於本人認真考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司,具體原因如下:

一、經驗不足,水平有限。本人所學的專業和現在工作的崗位有太大的差別,更加上由於我經驗不足,錯漏百出,難以專業勝任有關技術性的工作。在整個的工作過程中證明我不是一個合格員工,還有很多東西需重新學習。因此應由更專業、更有水平、更優秀的人來任此職位。

二、此工作風險性高,並且我沒有接受過專業化的培訓,還有公司對此產品的包裝仍然處在非常落後的階段,雖然我在包裝過程中很小心、很仔細!但鍺單晶屬於易碎品,在運輸過種中不應該有任何擠壓,而公司在產品的包裝箱上沒有任何一點提示!公司對產品在運輸過程的安全性沒有一個很好的管理方式,也不能對產品的安全性有任何保證!因此在運輸過程中面臨著太多的風險!

三、公司對客戶在產品收到後的要求不嚴,不能及時準確的判斷產品出現問題是在客戶自己加工過程中出現的問題,還是別的原因!還有,公司所發出去的產品都是經過我的手的,但是為什麼就總是只有這一家公司的連續出現問題呢!因為,此工作風險性太高,我獨自一人承擔不起這么大的風險!因此,我決定辭去這份工作!並且對公司造成的損失表示歉意!

在這裡,感謝公司的各個同事給我的幫助,並且特別感謝彭總、張部長和董主任對我的關照。希望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝您身體健康,事業順心。並祝貴公司興隆!

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇4

尊敬的公司領導:

您好!

我是___,很遺憾,這次跟您來辭職,這種事工作不單單對自己要求要高,而且要細心負責任,這一年多的時間以來,我很滿足,我也很充實,能夠呆在這裡,給自己成長,給自己進步的空間,是我非常幸運的事情,我一定會珍惜的,我也相信在未來的學習當中,工作當中,能夠讓自己得到更高的進步跟成長,感激一年來的人事工作,讓我學會了很多道理,也讓我在這個過程當中明白了工作的基本意義,體會到了,做一名人事工作人員的責任心,跟工作當中的一些心態,如何去調整自己,但現在因為一些原因,我需要離開了。

其實不管是做什麼事情都應該有始有終,也應該給自己一個合理的交代,更重要的就是對自己要嚴格要求,充分的展示一名學生應該做好的事情,我現在也非常希望能夠做到這幾點,作為一人事工作人員我每天都很充實,我相信不管自己是做什麼事情都有道理,成長進步往往就在敢不敢去做?在這一年來的工作當中,我經歷了很多,但現在因為家裡面出了一些事情,自己必須要回家去,所以在異地特別不方便,我必須要辭職,離家太遠了,讓我感覺家裡面的事情難以處理,也不能在短時間內完成的解決,這是非常讓我頭疼的,我不希望耽誤自己的工作,因為這個原因影響到了人事工作,就不應該了,就沒有道理了,我很感激周圍每位同事對我的幫助,近一年來的工作時間讓我有了很大的轉變,心態上去發生了很大的改觀,自己更加是得到了一些經驗,這樣的工作經驗是非常珍貴的,辭職是我需要面對的。

過去一年的工作成長了很多,當然,這次因為家裡面的情況離家太遠的工作確實是很不方便,真的,現在想了想,還是比較後悔的,因為這樣是半途而廢相當於在,工作當中其實需要的就是一份堅持,也應該在事先就想到這些,但現在我還是護士了,我一定要好好的去反省一下,當然這一年來的工作真的讓我很開心,這個原因並不是我瞎編亂造,但確實是家裡面有事情,在異地處理起來不方便,長期的請假對工作影響很不好,自己作為一名人事員工,這一點是非常清楚的,不能個人情況,有什麼特殊待遇,所以我一定要好好的去面對這個問題,跟您提出辭職也是對自己負責,對工作的一個坦誠,真的是非常的難受,離開不是的選擇,但一定是我當下應該做出的決定,我希望自己能夠再帶著這份回憶,好好的面對接下來的生活,有些事情是沒有辦法強求,因為這個原因,我不得不離開了,希望您理解。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇5

尊敬的領導:

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體裡生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20__年3月16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇6

尊敬的_經理:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由於某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。

來到公司也已經半年了,在這半年裡,得到了公司各位同事的多方幫助,我才能開心的工作,開心的學習,我非常感謝公司各位同事同時也非常感謝您給予了我學習的機會。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—3周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

申請人:

20_年_月_日

公司員工辭職申請書參考 篇7

尊敬的領導:

您好!

在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之後,我終於鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對於這種勇氣,我將其稱為“成長的勇氣。”

我來公司已經有一年多的時間了,這一年來佳聯公司在飛速發展,我也在快速成長,我也深知在我成長的背後是領導的信任與潛心栽培,同事們的支持與幫助。

20__年,對我來說是至關重要的一年,我很慶幸能夠在這樣的公司,這樣的部門,這樣的工作環境中迅速成長,適應社會。我的家人經常用這樣一句話來教導我“找一個好企業容易,遇到一個好領導不容易”,我很幸運的在漫漫職業生養的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導,我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關懷,支持與信任。在公司的這些日子,對於每一項工作任務,我都用心盡力,按時保量,加班加點的完成。我告訴自己,只有這樣才能對得起領導在我身上所花費的心血。

坦白講,最近幾個月所遇到的許多事,讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠,並不機械的等於終身服務於一家公司。人和企業都在時刻改變著,對於企業而言,隨著公司的發展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位,對於個人來說,一個公司過去可能是他的選擇,隨著時間的流逝,現在可能已經無法激發他限度的發揮他的激情和才幹。我覺得現在是我該下定決心的時候了。

雖然做出這樣的決定也會感覺到很痛苦,現在的我也只能很遺憾的說辜負了領導對我的深切期望,只能深深的說道一聲對不起!我考慮在辭呈遞交之後的一月內離開,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行培訓,使他儘快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間內離職比較適合,不防給我個建議。

真誠的感謝您這一年來對我的厚愛,對我自身存在的缺點的包容,以及對我在工作中所存不足的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態度,寬廣的胸懷,機敏的處事方式,必將令我受用終身。我也很真誠的感謝和我一起工作的同事們,我曾經和他們度過了一段非常快樂的,令人難忘的時光。這樣的深情,我銘記在心,這樣的財富,將伴我一生。

無論走到哪裡,我都會為我曾經是本公司的一員感到自豪,在這工作的日子是我寶貴的財富!最後祝公司的事業蒸蒸日上,業務高速上升。

此致

敬禮!

辭職人:

20__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇8

尊敬的領導:

您好!

我是___,在我們車間工作了半年的時間,這個過程讓我非常的珍惜,從一名普通員工到一名正式員工,我經歷了很多很多,我得到了同事們的認可,得到了我們車間的肯定,我的工作能力還是一般般,但是相對而言,我進步了很多,從一開始到現在,榮幸不還是能看得見的,因為我們工廠一直都等著員工認真努力工作的原則進行一些相關福利,我認為這個方式是非常合理的,我認為自己在這個過程當中有很大的動力,這在很大程度上面激勵了我,在未來的某一段時間,我想起這段經歷的時候,我肯定會更加努力,肯定會有一個更加合理的方式去面。

今天向您來辭職,我也是因為對這裡的工作失去了動力,我認為自己未來的人生還有很長,對於這份工作,我感覺自己失去了一種興趣,不管做什麼事情?都是需要有興趣的,在這個潛力下面才能堅持下去,所以現在我真的感覺自己面對工作的那種無力表現的越來越明顯,我肯定是不適合繼續留在這裡工作,在車間工作本身就應該有一個好的工作狀態,有一個好的精神狀態,每天按時的完成工作,產量完成上級交代的產量要求,我作為一名車間員工,應該義不容辭的,做好自己的本職,肯定是不能找一些理由給自己搪塞,更加不能用一些浮誇的理由去敷衍,所以現在我向您提出了辭職,面對這份工作的無力,慢慢的表現了出來,我肯定不願意繼續這樣發展下去,這樣肯定對我的工作跟生活是非常不利的,也對車間的一個日常工作效率造成的影響,我希望我們車間能夠理解我,再為了他某一天,我才想起這份工作的時候,能夠很驕傲的說我在我們車間工作過,因為自己的能力也平平,我認為一定要油的提高自己,我對自己未來有了一些規劃,不希望繼續,因為一些原因去拖拖拉拉而不行動,所以跟您提出了辭職,我還是希望去做自己喜歡的事情。

在這個過程當中,雖然只在車間工作了半年但是在我車間工作的那些精力,現在都在我腦海中一幕幕的上映著,就像一部電影一樣,揮之不去,這是一段非常珍貴的回憶,讓我在未來的某一天,想起來的時候能夠很驕傲的說,自己努力了,自己在這裡有著一段豐富的經歷,我真的很感激周圍的每一個人,特別是我的組長,我認為我在這裡工作有很大的原因,是因為她鼓勵了我,讓我能夠繼續的堅持下去,在我解決不了的時候,他都會幫助我,在我需要幫助的時候,他都會來提供支援,我認為這樣的組長是我應該真心去感激的,所以我也希望在未來的工作當中自己能夠更加有信心的去做好這些,望領導給予批准。

此致

敬禮!

辭職人:

20__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇9

尊敬的公司及營業部領導:

本人經過認真考慮,決定辭去營業部客戶經理工作一職。

__年__月,我有幸加盟__證券,這是我職業生涯中一段重要的日子。在此期間,承蒙公司、營業部領導及各位同仁的關照幫助,讓我能在較短的時間內順利地熟悉適應這裡的工作。這一路走過來,可以說每一步都與領導、同事、朋友的支持幫助密不可分,在此我要特別感謝__的悉心栽培支持!也要感謝所有曾經關心幫助我的人,是你們在我剛入行時幫我迅速掌握業務,做好自己的本職工作;同樣也是你們在我迷茫失落之時為我排憂,我才能重新振奮精神,以積極的姿態投入到工作於生活中去。

古語有云,學如逆水行舟,不進則退。鑒於個人發展原因,本人計畫在其他領域尋找新的機會,為今後的自身發展和成長進步做些新的嘗試和努力。誠望營業部領導能夠諒解,並請批准我的辭職申請。

我會在最後這段時間裡將手頭上的所有工作做全面、細緻的交接,還請領導放心。

最後祝各位同仁身體健康、工作順利!祝__營業部證券業務取得更大的成績!

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇10

尊敬的_總:

首先致以我深深地歉意,懷著及其複雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職申請書,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出於個人的原因,不能再和公司的一起發展!

其實我已經很幸福,很幸運能在__工作了近_年多的時間,在這近_年中我們一起工作,一起成長,一起為__的發展添磚加瓦。

特別在這_年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,並在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這_年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的__越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興_年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這_年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這_年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職!

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是出於個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我。

大恩不言謝!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

公司員工辭職申請書參考 篇11

尊敬的園長:

您好,我是_x。首先很高興能在小博士幼稚園與您及其他同事共同工作和生活了這么長的一段時間,也很高興能遇到您這樣一位充滿溫情而又睿智的好領導。只是很遺憾我又選擇離開,我知道對於您來說可能會有一些對我的失望或不捨,不過這也是我人生的一次跨躍,我想您一定也會樂見於我的成長吧。

我想我辭職原因你或許也有所了解吧,對於我來說,在咱們小博士工作壓力還是很大的,由於家庭的原因,我在家裡需要做很多的事情,但園裡的安排總會與家中有所衝突,雖然我一直也沒向你提過,也總是以園裡的工作為重,但我現在也確確實實需要考慮到家庭的實際情況了,我想我還是希望能有更多的時間來幫媽媽多做一些事情吧。我想,從您的手中培養出來的人有了更好更大的發展,您的心裡也一定會很高興的。

我曾經夢想自己開辦一個小型的幼稚園,也很希望自己能夠更獨立、更成熟一些,因為我很喜歡和孩子在一起的這個工作,也慶幸自己進入到幼教這一行。我特別希望您能理解。也許我的想法太感性,也許也有點空談,但我很樂觀,也在努力!非常感謝您對我表現出的關注和耐心,我也相信小博士幼稚園在您的帶領下會有更大的改觀,只是我將不再成為您領導的團隊中的一員。就像我一直認為的那樣,我非常相信您會是一個很好的引領者,只是現在我們的立場不同,我個人的眾多原因讓我選擇離開。

請您原諒,因為我真的必須回去,希望我不會給您添太多麻煩,也希望我的離職手續會辦得順利。你能夠跟我平等的對話始終都讓我很感激,不管怎樣,都衷心地感謝您!

此致

敬禮!

申請人:

公司員工辭職申請書參考 篇12

尊敬的公司各位領導:

感謝長久以來對我的信任和支持,從畢業後進公司以來,我在公司學到不少知識,也認識了很多優秀的同事,有過很多愉快的時光。經過一段時間的深思熟慮,我決定辭去現在的工作,到新的公司開始我新的工作。

由於我的突然離職,對公司業務帶來的不便,本人深感歉意,也希望公司找個更合適(的人來接替我的職位。在離開之前,我會把工作整理好,清理完手頭的遺留,把接替我的新同事帶熟悉了再走。如果您發現以往我的工作存在什麼問題,請與我聯繫,手機號碼不變:1345049,並希望能繼續保持聯繫,也希望將來有幸再有共事或者合作的機會。

最後,順祝公司發展前程似錦,業務蒸蒸日上。

此致

敬禮

申請人:

年 月 日

公司員工辭職申請書參考 篇13

尊敬的XX人力資源部:

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出離職申請,敬請批准。

在工作一年多的時間裡,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝提供給我這個良好的平台,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裡,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝,等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

簽名:diyifanwen.com

日期:年 月 日

公司員工辭職申請書參考 篇14

尊敬的公司領導:

轉眼間,來公司一年多了,回首這一年多,真是一言難盡,既有業績,也有不足,但的卻是無奈和心酸。

從公司招我來的第一天起,目的是什麼,我一直在問自己這個問題,與你溝通了許久,目的才確認。但從後來的工作中發現,公司其實並不需要一個拓展部總監,只需要一個又一個的區域經理,能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看,存在很多基本問題,一切顯得那么的雜亂無章,這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼,無非就是三件事:

一、建立、規範和強化行銷管理體系,職能側重銷售管理和品牌建設。

二、鞏固和提升銷售業績,職能側重於市場開發和完成銷售業績。

三、建設品牌和公關策劃,職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀,其實並不需要拓展部總監,這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的,是因為我以前的業績做得好,準備提供一個更大的平台給我,於是我來了,來了以後,卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規範起來,加強制度化建設,於是我就開始重點抓行銷體系的制度化建設。然而,這兩點我們都沒有做完,公司便急急否定了新的制度,這點我能理解。原因一、任何一項制度的出台,肯定會破壞現有的利益平衡。原因二、財務系統對新制度抱著不信任的態度。原因三、現有的人員對新制度的適應性,短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進,需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個時間。

其實我知道,公司需要的就是業績,而不需要管理。

本著職業道德,在公司沒有一分錢投放市場支持,市場維護幾乎為零的情況下,本人出差費用也相同於其它的業務員水平,我一直在困難的整合公司現有資源,完善銷售部門的許多不足。終於不負所望,代理商從僅有幾個發展到頗具規模,公司業績番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩定,數據結構良性,我想我無愧於自己付出的心血,也無愧於公司。

經過一年多的磨合,我卻發現公司缺少行銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信,當市場人員費盡了心血,頭髮掉了不少,終於達到遍地開花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定,何必花五六千請一個拓展部總監。於是,矛盾就出來了,新人介入,對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白,合作期將要結束了。

說了這么多,目的只有兩個。

一、告訴您我準備辭職和為什麼辭職。

二、告訴您企業要做強做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠比不上實踐。當然,您是老闆,民營企業老闆說了算,您和我也不用擔心,地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切,我非常相信您能把企業帶向成功,走向未來。但是,如果您不能明辯是非,分清黑白,善於用人,自以為是,言而無信,那么,企業的明天會在哪裡?

相信您會批准的!

此致

敬禮!

公司員工辭職申請書參考 篇15

尊敬的領導: 您好!

我是__年__月來到公司的新員工。非常感激公司能夠給予我在中國電信工作及學習的機會。但在這裡,我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

我來公司有4個月了,在這短短不到半年的時間裡,我學習到了許多業務知識,也深深的體會到了中國電信拼搏進取的企業精神。我們的員工都十分敬業,加班工作已經不是新鮮事,甚至有些員工為了及時完成任務通宵工作的。網管中心的李主任也非常的認真負責,並不乏對員工的體恤與理解。所以我相信,雖然北方電信現在業務還不是很多,但我們有這樣優秀的員工和領導,再乘著全業務開通與運營的東風,北方電信一定能夠蓬勃發展,實現三足鼎立。

每當別人問我在中國電信的工作怎么樣的時候,我都會回答中國電信的工作是相當不錯的。

然而,一個好的工作並不一定適合每一個人。我個人的性格是比較內向的,喜歡對一些技術進行鑽研。但是我的應變能力並不強,面對監控崗位上每天打來的無數的電話並需要對機房各專業人員進行合理的調度很難適應。於是,我對我的職業生涯進行了重新定位。經過長時間的考慮之後,我得到了一個結論:相比從事網路設備維護的工作來說,我可能更適合從事網路設備產品開發的工作。所以,我決定辭職並準備攻讀碩士研究生。

還有,我希望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力和工作態度不亞於其他正式員工,而且他們把人生最重要的幾年都奉獻給了中國電信,他們應該得到相應的回報。這無論是對公司還是員工都是一件好事。

對於我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。

最後,在電信工作的剩餘日子裡,我一定會站好最後一班崗,保證不會在我的崗位上發生重大差錯。並做好交接班工作,努力把我對公司的影響降到最低。

任何時間任何地點,我都將銘記"中國電信"優秀的企業精神! 祝中國電信事業蓬勃發展,也祝各位領導身體健康,工作順利!

此致 敬禮!

申請人:

日期:

公司員工辭職申請書參考 篇16

尊敬的總經理:

您好!作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體裡生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。

在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇17

尊敬的領導:

您好

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭去業務副總的職務。

來到公司三年多來,使我學到了很多知識、積累了一定的經驗,對此我深懷感激,感謝公司領導給我提供了一個發展舞台,感謝各位領導的教導和照顧。

最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想轉換一下角色——扎紮實實做一名業務員,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司提出辭職申請。

對於由此給公司造成的不便,我深感抱歉,但是同時希望公司能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮並批准為盼。我希望領導有足夠的時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,不要影響業務部門正常業務的發展。

祝願公司在未來的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇18

劉總:

您好!

來到四季鮮也近一年半了,有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。本來,進入四季鮮就是一個美麗的偶然,當時考上本科的我本想在這裡領兩個月的薪水,籌夠回去海南的路費,然後大請一餐就滿足了!來到這裡感覺真的能學到許多許多,所以連契約都沒有簽的我能一直工作至今!然而本人至今還沒有確定好自己是屬於哪一行業,所以現在開始要去追尋了。

現在四季鮮已經是國家扶貧龍頭企業了,實力又上一台階了,人力資源也相對充裕;試驗證明鄙人這個生產部主管也是不夠稱職的,公司可以很快就能招一位專業人士任職,把四季鮮的生產質量方面實實在在地搞上去!

現在我手頭上的項目也基本上搞好了,綠色食品荔枝續展、綠色食品龍眼乾申報、gap、qs等等,都已經明朗了,我想我這方面的任務基本上完成了,也可以安心地去了……

在此,希望領導批准本人的辭職申請!

此際,感謝三位蔡老闆的信任與厚愛,在四季鮮的日子裡您們給予了我足夠的發展空間,讓我成長與自信了許多,也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠,我會記住你們的!我愛你們!

離開四季鮮,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片赤誠和友善。

祝願“四季鮮,日日鮮,時時鮮,鮮四季!”

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

公司員工辭職申請書參考 篇19

尊敬的主任:

您好!

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職申請書。當您看到這封申請書時我大概也不在這裡上班了。

來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視采編這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線連線埠的事情一直沒有音申請書了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這箇中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝願中心蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:

20__年__月__日