先進班主任事跡材料1000字 篇1
三尺講台存明月，一腔熱血寫春秋
李俊萍，邱縣一中語文教師，本科學歷，中學級教師，邯鄲市師德標兵，邯鄲市講課能手、縣優秀教師、縣名師。在邱縣一中多次擔任高三“尖刀班”語文課及特優班班主任。
從教二十年來，她以摯愛之心對待學生，以真誠之心對待同事，以忠實之心對待家長，以赤誠之心對待工作，囊括了教育的各類獎項，培養了大批棟樑之才，用心、用智、用情詮釋了教書育人的真諦。
近幾年因為各種原因，邱縣優秀學生流失嚴重，邱縣一中的生源極差，各項工作均陷入低谷，韓校長到一中後，審時度勢，迅速制定各種有效措施，對標衡水，採用衡水的管理模式和作息時間表，要求學生早晨五點半起床，五點四十五跑早操，晚上九點五十結束晚自習，高三堅持到十點二十。作為班主任的李老師，因為住在校外，每天需要五點二十起床，騎電瓶車趕去學校陪學生跑操。五點半的早晨，夏天的時候還可以，可在冬天的時候，絕對是一件很殘酷的事兒。路上一片靜謐漆黑，且冷風刺骨，最厚的羽絨服都擋不住凜冽的寒風，而到了晚上十點四十查完學生宿舍，回到家裡已是將近十一點，長期的繁重工作，健康嚴重透支，李老師體質又差，傷風感冒一直不斷，但她用極大的毅力堅持了下來。無怨無悔躬耕在三隻講台，譜寫著雖清貧卻高尚的育人春秋。
在邱縣一中一線老師們的辛勤付出下，20xx年邱縣一中一切工作都有了很大的起色，韓校長把握住時機，對李老師所任教的高三畢業班提出名校極富有挑戰性的要求，明確告之老師，一中要想突出重圍，走出困境，挽回聲譽，重鑄昔日的輝煌，必須實現名校的突破。要求理一班六位老師務必實現這一目標，李老師他們頂著巨大的壓力，每天早出晚歸，披星戴月，全程陪伴學生，補差和培尖。跳進題海，精心選擇練習。整個高三下來，學生做題幾百套，老師們所做的題不下幾千套。大量的選題做題導致李老師各種職業病的發作，如：咽炎、頸椎病、腰間盤突出，李老師的辦公桌上除了各地試題就是五顏六色的藥劑。20xx年4月份，李老師因疲勞過度免疫力下降，重感冒引發肺部感染，咳嗽不止，晚上不能平躺，只能斜靠著床頭坐著休息，痛苦不堪，輸液，煎中藥，前前後後治療了一個多月，但李老師考慮到孩子們高考在即，時間寶貴，堅持白天上課，晚上輸液或煎中藥，沒有因為病痛耽誤孩子們的一節課，辛勤的付出最終獲得了豐碩的回報，孫肖雪同學一舉以全縣第一，周邊縣第一，邯鄲市前列的616分考入了排名全國第七的中山大學，為邱縣一中爭了光，給家長和社會交了一份滿意的答卷，極大地鼓舞了邱縣的廣大學子，點燃了邱縣一中重新崛起的希望。李老師本人也獲得學校授予的“高考特殊貢獻獎”，受到縣領導的嘉獎。
這些年來，李老師一直擔任班主任工作，在學生的管理上，她一直堅持“愛心教育”，每當學生生活上遇到困難，或者得病，她總是第一時間伸出溫暖的手，帶學生去看病，墊付醫藥費，給學生買營養品，讓學生感受到母親般的溫暖。在她班有一名男同學，孤僻、偏執、敏感而多疑，和同學一語不合就會拳腳相向，她多方了解，並進行家訪，了解到這孩子父親有腿疾，母親智障，，家庭條件極其困難，但這孩子自卑而自尊，唯恐家裡的貧困給同學知道了笑話自己，也不敢申請貧困補貼。李老師了解後，主動為這孩子申請了貧困生資助和福彩資助，並在同學們的面前為他保密，還多次找他談心，使他意識到：物質上的貧窮不可怕，就怕心靈上的荒蕪，從而，慢慢使這孩子消除了自卑的心理，開朗了許多，學習成績也開始突飛猛進，高考後如願以償的進入了高校，
20xx年李老師當班主任期間，一位女同學晚上11點因為翻身不慎從上鋪跌落，意識模糊，值班老師打來電話，李老師冒著嚴寒，匆匆趕到醫院，為學生墊付醫藥費，扶她做完各項檢查，輸上液一切安頓好，又等到她家長趕來一直到深夜才匆匆回到家，第二天又五點二十起床按時去學校陪學生跑早操。
李老師還特別注重對學生進行感恩母校教育，20xx年高三學生畢業之際倡導學生舉行“文明感恩”活動，杜絕“謝師宴”，倡導學生文明離校，把手中有益的書籍和一些學習用具無償捐贈給下一屆的學弟學妹，使學生明白了“授人玫瑰，手留余香”的道理，這項活動後來受到新聞媒體的多次採訪，她也因此還獲得“邱縣好人”提名。
20xx年李老師作為邱縣一中語文學科的骨幹跟隨教育局領導赴河南永威學校進修，回來後大膽實踐“先學後教，當堂訓練”教學模式，勇挑重擔，每周給老師們上公開課，給年輕老師傳經送寶。為學校的“青藍工程”“傳幫帶”做出了很大的貢獻。
作為一名教育工作者，李老師努力做到關心愛護每一位學生，嚴管真愛，對學生以嚴導其行，以愛溫其心，用新鮮的活水澆灌求知的心靈，用靈動的智慧音符去彈奏學生的“心靈之樂”，用和煦的道德微風去撫慰學生稚嫩的靈魂！三尺講台存明月，一腔熱血寫春秋。用自己的言傳和身教培養了大批德學兼優的學生，為我縣的教育事業做出了一定的貢獻。
不計辛勤一硯寒，桃熟流丹，李熟枝殘，種花容易樹人難。幽谷飛香不一般，詩滿人間，畫滿人間，英才濟濟笑開顏！這就是像李老師一樣的一中人的光輝寫照吧，讓我們祝願在未來的日子裡，李老師能創造更多的教育奇蹟，桃李滿天下，馨香溢人間！
先進班主任事跡材料1000字 篇2
，1999年參加工作，中教一級教師。任職以來，愛崗敬業，辛勤耕耘，任勞任怨，全身心撲在黨的教育事業上，她以對人民的忠誠，以火熱的心、無盡的愛、埋頭的乾，辛勤耕耘在育人的崗位上，留下了一串串堅實的腳印，譜寫下了執著、勤奮、謙遜、嚴謹、求實、和諧、關愛……的動人篇章。
一、愛崗敬業，嚴於律己
XX老師思想上進，工作積極，從不遲到早退，而且每天和學生一起參加班級的管理，給學生起到了好的榜樣作用。她所帶的班級多次被評為校級和旗級先進班集體，她也曾榮獲市級優秀班主任稱號。
她在教學中勇於開拓，富於創新，總結出一套符合學生實際情況且行之有效的教學方法，能夠圓滿完成各項教學任務，所帶班級英語成績在同年級中居年級之首，曾獲得市級基本功大賽一等獎，旗級優秀教師，連續幾年被評為校級優秀教師。XX老師用實際行動書寫著愛崗敬業的光輝歷程。
二、以愛為橋，傾心教育
當班主任以來，她以真誠滋潤那一片片稚嫩的土地，以愛心感染那一棵棵天真的幼苗，以熱情澆灌那一群群活潑的生命體。以教師真誠的愛贏得了學生純真的愛。
多年的教育教學工作，使她深切地感受到，教育是一門藝術，更是一門愛的藝術。在教育這片沃土上，在心愛的三尺講台上，她學會了用真情和愛心去溫暖學生的心靈，用智慧和坦誠，去開啟學生的心鎖。她每天總是早早來到學校，到教室了解班裡的情況，幫助學生打掃衛生，指導學生朗讀、背誦，或找個別同學談心，或幫助學生解決生活和學習上的困難。她更是無微不至地關心每個學生，時時提醒學生注意安全、健康。學生生病、受傷，她總是第一個趕到現場，精心護理，及時送去就醫。她們班有位學生經常暈倒在學校,她多次把這位學生送回家中。
每次學校、班級搞活動，她總是陪著學生，一起經受嚴寒酷暑，一起享受痛苦和歡樂，因此她所帶的班級在文藝匯演，演講比賽，體操比賽中都獲得了好的名次。
三、用“尊重”和“公平”開啟孩子們的心靈之門
常言說的好：十個指頭不一般齊。XX老師尊重每個學生，一視同仁，平等對待，不抱有任何偏見，不摻雜任何個人的成見，把自己的愛傾注到每一個學生身上。她走入學生中間，成為他們的好朋友，使師生在心靈上達到真正的交流。她尊重她的學生，對於性格內向的學生，她從不用過於嚴厲的形式批評他們。在學困生的轉化上，她能時時耐心相幫，真正做到她們的知心朋友，同時還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。她們班有一名同學在初一入學時，是一個被老師不抱任何希望的學生，XX老師並沒有放棄，她經常在課堂上關、注他，並鼓勵他回答一些簡單的問題，課下耐心的給予輔導，當該生稍稍有進步時，她總是能及時給予表揚和鼓勵！經過長期的輔導，該生的英語進步很快。
四、勇於探索新的班級管理模式
在班主任工作中，XX老師勇於探索新的班級管理模式，通過建立小組的合作模式和集體制定班級條約等，在學生中樹立起客觀、公正、公平、積極的形象；她充分團結和發揮小組長的作用，建立完全自主式的班級管理模式，並用不同的措施讓小組之間形成良性的競爭關係，使得班內充滿了濃厚的學習氣氛。
春風化雨花千樹，愛心培育幸福花。XX老師播撒著愛心，收穫著幸福和快樂。多年的教育教學工作，使她深刻認識到，教育是靈魂的教育，教育本身就意味著，一棵樹能搖動一棵樹，一朵雲能推動一朵雲，一個靈魂能喚醒另一個靈魂。XX老師，她就是那一棵樹，那一朵雲，是學生的良師，更是學生的益友。
先進班主任事跡材料1000字 篇3
王，男，漢族，1973年8月出生於安徽xx市，現為經濟管理學院綜合實驗室副主任。xx年被聘為工商管理062班班主任。xx年度連續兩學期學院班主任考核優秀、學院專業技術職務考核優秀。
王xx老師一直認為班主任是一項光榮而艱巨的崗位，同時又是一個長期而艱巨的工作。大學生的專業知識和技能的傳授主要依靠教師的教學過程來實現，而學生們的優良品德的培養正是依靠班主任的教育管理來實現。作為一名班主任，對創建良好的班級集體，全面提高學生素質，培養學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的全面發展的社會主義建設者，具有舉足輕重的地位和作用。
王xx老師所帶的06工商2班是一個積極向上，努力學習，團結和睦的集體，在這一年半的大學生涯中，有多名學生獲得“先進個人”、“優秀學生幹部”、“標兵”等稱號，同時班級體榮獲“院優良學風示範班”稱號，這些成績是同學們通過辛勤的努力、堅強的意志，頑強的拼搏換來的，他熱愛並尊重他們。王xx老師認為，做一名合格的班主任，要善於接近學生，體貼和關心學生，和他們進行思想交流，讓他們真正感受到班主任老師對他們的關心和真誠，這是班主任順利開展一切工作的基礎。通過幾屆班主任工作經驗的積累，結合本年度學校和學院對學生管理工作的相關精神，王xx老師以飽滿的工作熱情，重點做好了以下幾點工作：
1、做好學生工作要把握好切入點
剛入校的新生，沒有了考試的壓力，沒有了老師的監督，沒有了家長的嘮叨，徹底放鬆了。在這個關鍵時期，王xx老師及時深入學生宿舍，帶領學生認真學習，明確學校的各項規章制度，學校的辦學宗旨，學校的管理方法，專業課程的設定情況等，鼓勵學生珍惜時間，多向高年級學生學習各種經驗，不能讓寶貴的大學四年虛度。
針對本班同學家庭條件普遍較差的情況，王xx老師儘可能的給學生創造一些勤工助學的機會，在鍛鍊工作能力的同時解決一些生活費用的問題；經常深入學生宿舍，通過開班會、與學生交談等形式與學生廣泛接觸，進一步了解學生的思想動態和遇到的.種種困難；在充分了解學生基本情況的前提下，幫助學生樹立人生目標，規劃大學生涯，在時間利用、能力鍛鍊等方面提供建議。
2、樹立良好的班主任形象，發揮班主任的自身作用
班主任是班集體的組織者，要有高度的敬業精神。作為班主任首先要樹立自己的良好形象，所謂“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”只有這樣才能贏得學生的尊敬和信賴，這是搞好班主任與學生關係的重要環節。
王xx老師十分重視與學生的約談制度，他認為這是了解學生家庭狀況、思想動態、學習情況的最好機會，同時要做好約談記錄，這項工作的完成對於王xx老師建立班級成員信息分類檔案，為以後的困難學生補助、獎助學金的發放等工作提供了第一手資料。每逢新學期開始時，王xx老師都要到學生宿舍，針對上學期學生成績及表現及時進行開學教育，正確引導，積極鼓勵他們建立科學的世界觀、人生觀和道德觀。他認為作為一名班主任，在平常的生活學習過程中，只有奉獻真情，將心比心，寬容大度，經常開展交流溝通，設身處地的為學生著想，才能使學生自發的對班主任產生敬重感，才能建立起師生間的信任，才能達到事半功倍的效果。
3、重視班委班風建設，增強班級凝聚力
王xx老師認為班級學風建設、提高班委競爭力、增強班級凝聚力是班主任的工作重心所在。要想組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班幹部，進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的集體輿論和優良的班風。對待班幹部，他經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。對於班幹部中出現的一些錯誤思想和做法，要具備敏銳的洞察能力，及時發現問題，積極交流解決問題。因此他要求所帶的班每兩周例行一次班委會，班幹部之間要做到及時交流和總結，及時開展批評與自我批評，只有這樣，班委之間才能做到以誠相待，才能做到高度統一，在他們的帶動下，班級的凝聚力才能得到增強。
先進班主任事跡材料1000字 篇4
一、一次偶然走進幼教
20__年，偶然的一次機會，她懷著對幼教這片未知天地的忐忑，來到了東勝區天驕幼稚園，從此成為了一名光榮的幼兒教師，她就是張靜老師。從最初的忐忑不安，不知所措，到現在的從容面對，從最初的內心抗拒，到現在的戀戀不捨，從最初的保育老師、成長到現在的班主任、骨幹教師、教研組長，她完成了一次次的蛻變，並深深地熱愛上幼教職業，紮根幼教天地，不悔當初的選擇。
二、一份熱愛走進兒童
在幼教這份工作中，只有真愛孩子、真誠相待，才能成為孩子親密的好夥伴，擁有童心世界的通行證。
還記得剛帶小班的時候，彤彤分離焦慮很嚴重，膽子小，說話不利索，吃喝拉撒也不能自理。她總是耐心的陪著她，觀察她，憑藉猜測和她交流，在生活上給她提供幫助，建立彼此的默契與信任。彤彤不會說“老師”，見著她總會害羞的喊一聲“媽媽”，就是這一聲“媽媽”讓她初嘗到當一位幼兒教師的使命感和幸福，更加堅定地走在這條幸福道路上。
作為一名幼兒教師，要有一顆敏感易覺的心去關注幼兒的個體差異、善於發現幼兒心理的感覺及情緒的變化，用心了解生命，尊重生命，帶著對生命的思考，用實踐來實現幼兒完整的成長。
三、一個理念精耕細作
不論對待工作還是生活，她都秉承著一個理念：凡事“全力以赴”，絕不“盡力而為”。
（一）追隨兒童自然生長
“一日生活皆教育”，她從教6年，不斷創新工作方式，打破傳統“教師一言堂”的集體教學模式，鼓勵幼兒多思、多想、多動手、大膽探索，捕捉孩子的好奇心，抓住孩子的興趣點，把課堂搬到日常生活中。追隨兒童，讓孩子成為學習的主體，生活的主人。
他們的課程從來不只是教參的內容，而是真是的來自於生活，比如“一個滑梯遊戲的思考”、“一灘小水有多深”、一場戲劇表演、一隻小烏龜的生死等等，孩子在真實的生活情境中去發現問題，解決問題，再運用到生活中去。
她率先推行班級“幼兒自主”的理念，鼓勵幼兒自主入園、自主盛餐、自主遊戲等，從簡單的小事做起，培養幼兒自主、自理、自學的能力，她的孩子就是這樣自由自主，自然生長。
（二）注重學習提升自我
想給孩子一滴水，自己要有一碗水。從一名非專業的年輕教師成長為骨幹教師，這一路走來，她努力加強專業知識、業務能力，在工作、學習、生活中，向有經驗的老師學習討教。豐富自己的內在需求，將自身所擁有的專業知識，有效的運用到班級工作中。
20__年參與主題課程的學習，打開了她的思路，她逐漸意識到幼稚園課程對幼兒發展的重要性。學習後，她最先在園內進行課程整合學習，從幼兒的經驗及年齡特點出發，梳理符合幼兒發展的課程內容，從深度和廣度，做精做細幼兒課程，並初步形成一定的課程脈絡體系，在園裡以“主題敘事”的方式推廣交流，隨後又以本班幼兒活動為試點，推行了“班本化課程”。這樣的經歷，讓她樹立了初步的課程觀，也讓她對幼兒課程有了更深的認識，在幼兒課程方面有了突破和發展。
為了提高自身的教育教學能力，她參與了東勝區中國小教育研究中心“十二五”課題《運用有效反思提高教師教學組織能力》科研工作中，並順利取得了課題結題證書。
（三）引領垂範和諧班風
作為班主任，她以身作則，依靠模範帶頭作用來感染配班老師。在工作中經常換位思考，相互理解、體諒，時時處處為他人著想，工作中，相互支持和提醒、彼此補位和幫助，在親人般關懷的氛圍中，她用心的引導著每一位孩子和家長，使得班級工作受到家長、同事們的一致認可和好評。
四、不忘初心方得始終
在這短短六年的歷練中，她堅持腳踏實地，一步一個腳印地穩步向前。驀然回首，在幼教崗位上一步一步走過來，沒有半點倦怠，沒有半點退縮，有的只是滿腔的熱情、大膽的創新和奮進的腳步。立志幼教，實現夢想，在積極行動中有所收穫。她被評為區級“優秀團員”，園級“優秀教師”，在今年疫情期間被評為市級“抗擊疫情先進班主任”，所帶班級先後兩次獲得“東勝區溫馨教室”榮譽稱號，參加東勝區“本土化創意戲劇”比賽，指導編排的兒童劇《會移動的房子》榮獲“最佳創意獎”，參加“東勝區教師基本功競賽”取得一等獎的好成績，撰寫的論文《淺談發展性評價在幼稚園課程建設中的重要作用》和《幼稚園園本課程開發問題分析》獲得全國教研論文成果評比一等獎。
面對點滴的成長與蛻變，她將更加努力向更高的目標奮進，為幼教事業貢獻一份光和熱。將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。
先進班主任事跡材料1000字 篇5
xx老師是xx區xx國小名班主任工作室主持人，從事班主任工作20餘年，曾獲得“山東省遠程研修優秀學員”“xx國小優秀教師”“xx區xx國小名班主任工作室主持人”“xx區優秀班主任”等榮譽稱號。他一直用無私真愛，努力踐行著一名班主任的神聖職責。以孜孜不倦、誨人不厭的教風度過每一天，用愛心和恆心培育了一批批優秀隊員。他注重創新，積極創建自主管理型的特色班級，注重培養隊員自主發展、個性發展的能力，所帶班級煥發著自強不息、積極向上的團隊精神和強大的凝聚力。
一、樹正氣，重習慣，全員管理
為了培養良好的隊風，趙老師提出“班級是我家，經營靠大家”的觀念，讓隊員一起參與到班級的建設當中，教育每位隊員同甘共苦，增強隊員們的集體榮譽感，形成團結協作、拼搏進取的團隊精神。
他和學生一起制定了《班級公約》等一系列制度。讓隊員自我監督，及時發現班級存在的問題及自身的不足。班級採取“固定崗全員上崗、輪流崗分批管理”的方法。“固定崗”55位隊員全員上崗，發揚無私奉獻精神，培養主人翁的責任感。“輪流崗”讓全班隊員輪流擔任隊委，體驗不同的隊委角色，逐步實現了隊員自我管理、自我教育。孩子在班級得到全面發展，感受到自豪，真正成為班級的主人。
二、廣拓班隊活動空間，讓隊員們充分展示自我
活動是班隊工作的靈魂。趙老師通過開展豐富多彩的班隊活動，讓隊員發揮自己的潛能，培養隊員勤奮、堅強、樂觀、自立、自律等優秀品質，增強集體榮譽感。
1.開展《弟子規》的誦讀比賽活動。
2.隊幹部策劃召開形式多樣的主題班會，讓隊員學會感恩，回報社會。
3.組織隊員參加社會實踐活動，讓孩子們自由飛翔。
三、關愛學生，讓陽光照進每一個心靈
趙老師善於遵循孩子的年齡、個性特徵和成長規律，走入孩子的內心世界，了解孩子的喜怒哀樂和內在需求，做孩子們值得信賴的良師益友，讓每一個孩子健康、快樂、和諧的成長。
趙老師班上有一名單親學生，情緒容易波動，喜歡獨處，不願與同學交往。趙老師經常利用課餘時間和該生談心，讓他表達出自己的心聲；給該生提供學習用品，生活上提供幫助；多次和家長溝通，提供家教經驗。經過努力，該生逐步融入到班集體這個大家庭，積極參加各種活動，在學習和生活中開始變的開朗、樂觀起來，後來表現越來越棒，還競選上了體育委員，在學校舉行的田徑運動會上為班級爭得了榮譽。
四、學貴有恆，催綻桃李芬芳
教育是無止境的，一名優秀的班主任更需要不斷的“充電”，不斷更新工作的知識和方法策略。趙老師如饑似渴的研讀有關班級工作的理論著作，以謙遜的心態向優秀班主任們學習，把學到的嶄新的教育理念套用到實踐中，班隊工作做得遊刃有餘。
趙老師堅持每天讀書看報，愛好撰寫教育隨筆，所撰寫的論文曾多次獲得國家、省、市一等獎。在他的感染和指導下，學生在國家、省、市讀書、徵文大賽中屢次獲獎，有一部分隊員成為“小作家”“小演講家”，為以後更好的學習、運用語文奠定了堅實、深厚的功底，成為了他們人生一筆寶貴的財富。
五、家校溝通，形成教育合力
為了讓家長更多的了解學校，趙老師經常用班級飛信、603班家校交流互動群等交流的形式，與家長坦誠交流和溝通，主動幫助家長提高親職教育的科學性和藝術性，在與家長密切聯繫的同時很好地推進了班級各項工作的順利開展。
六、一份耕耘，一份收穫
在xx國小這個溫馨的大家庭里，趙老師最大限度地釋放自己的熱量，為這個集體增光添彩。所在班級多次被評為校、區級先進班集體（班級），受到校領導、同事和家長的一致好評，班級工作先進經驗多次在全校介紹和推廣。
熱愛班級工作，追逐夢想，無私奉獻——這就是趙老師樸實而永恆的人生信條。而今，趙老師並沒有停止自己的腳步，還在用自己的實際行動奮勇爭先。我們堅信，在未來路上，他必將帶著夢想努力拚搏，怒放一個又一個屬於他自己和班隊的最美時刻。
先進班主任事跡材料1000字 篇6
，達拉特旗第五中學副校長，在教育園地里辛勤耕耘近二十年，以自己的獨特的教學風格和不凡的教學業績贏得了學生的喜愛和家長的一致好評，也是學校中名副其實的中堅力量。“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始乾”是她對於教學的最好詮釋。
一、高尚的師德，強烈的事業心
俗話說：“學高為師，德高為范”。XX老師忠誠於黨的教育事業，積極貫徹黨的教育方針，認真學習落實素質教育新理念,熱愛本職工作，有強烈的事業心和責任感。在教學中，她為人師表，謙虛謹慎，求真務實，任勞任怨，勇挑重擔，勇於探索。她一心撲在教育事業上，刻苦鑽研業務，具有紮實的專業理論知識和相當強的教育教學業務能力，教學效果好，教書育人成績顯著，收到師生及社會的信賴。
二、顯著的教學成績
XX老師始終以一個優秀教師的高標準嚴格要求自己，對工作精益求精，勇於開拓創新，摸索出了自己獨特的課堂教學模式。
在課堂上，她始終能夠創設寬鬆和諧的課堂教學氛圍，所以學生們學得專注、輕鬆、愉悅且效率高。學生們都很喜歡她所擔任的數學課程。課下，總能看到孩子們手捧數學試題到她的辦公室向她請教，或者在教室里同學們三五成群地討論數學題。因此，從教以來，不管是在農村還是在城鎮，XX老師所帶班級的數學成績在全旗總是名列前茅。她現在所擔任的兩個班級的數學成績，分別位列全校第一和第二。
三、兢兢業業的班主任工作
作為班主任，她將全部身心投入到班級管理中，努力做好班級的各項工作。認真、細緻地開展班級工作，定期與學生交流思想，及時掌握學生的思想動態，發現問題及時解決。
在班級管理中，她恩威並劑，贏得了學生的尊敬和家長的信賴。所以很多學生都慕名而來，即使已經畢業多年的學生和家長仍然對他充滿感激。
徐挺同學，一個來自農村的孩子，因為父親身心不健全和成績不理想，所以非常自卑。XX老師發現這一情形，及時了解情況，並用愛心感化他，給予他人生道路上的正能量。終於，徐挺從一個後進生一躍進入達一中的重點班，並在高考中考入哈爾濱工業大學，現在已經有了一份滿意的工作。作為班主任，她總能用自己的愛心和智慧收到“春風化雨，潤物無聲”的成效。
四、碩果纍纍的各項榮譽
“一分耕耘，一分收穫”。他付出的心血為他贏得了碩果纍纍的榮譽：20__年，獲得“市級骨幹教師”的殊榮；20__年，榮獲由內蒙古自治區教育廳頒發的“全國青少年禮儀普及活動中的優秀輔導員”的稱號；20__年，被評為“教育系統優秀共產黨員”；20__年，榮獲由廣東省電化教育館頒發的“課件製作一等獎”和“旗級優秀教師”的稱號；20__年，榮獲“旗級基本功大賽一等獎”；20__年，獲得由鄂爾多斯市教育局頒發的“市級教學基本功大賽二等獎”的殊榮，還榮獲“中國小科技知識競賽優秀輔導獎”；20__年，她所帶的班級獲得“溫馨教室即旗級先進班集體”的稱號；20__年，她所帶班級獲得由鄂爾多斯市教育局頒發的“溫馨教室即市級先進班集體”的稱號；20__年，獲得由內蒙古自治區教育協會頒發的“教育教學ppt創新設計二等獎”的榮譽；20__年，獲得“旗級教學能手”的稱號和“萬通杯”達拉特名師的稱號；20__年至20__年，連續四年獲得由數學教育委員會頒發的“‘希望杯’全國中學數學競賽優秀教練、優秀輔導員”的榮譽稱號。
陶行知說：“捧著一顆心來，不帶半根草去”。XX老師站在三尺講台上，用自己的行動詮釋了“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始乾”的內涵，為教師豎起了一個標桿.
先進班主任事跡材料1000字 篇7
黃老師是z區農村教師中最典型的一名代表，她紮根z國小三十二年，從參加工作起就擔任班主任，一當三十二年。雖年過五十，歲月在黃老師身上留下了痕跡，但她卻一直保持著一份時尚靚麗的外表，一顆快樂陽光的童心，還有一份執著淡定的虛懷若谷。雖然她帶的班曾經兩次獲得過長沙市優秀班集體的榮譽，但是在個人榮譽面前，她總還是一如既往的謙讓和淡然。一份青春化作和風潤雨，靜靜守護壠上花開。
zz國小原是鄉鎮中心國小，生源都是失地農民和外來務工人員子女，因為家庭境況的緣由，孩子們在學習上很少得到家庭的關注，甚至有的家庭對孩子的生活都缺乏必要的關心，很多學生學習、生活習慣不好，成績落後。作為一名農村班主任，這份對孩子的教育培養責任愈加艱巨。黃老師堅持“活、實、全、學”四字真言，從細微處入手，智慧管理，人格導航，破解了班主任工作中的一個個難題，給孩子們創造了一個個繽紛五彩、值得回憶的童年！
班級管理重一個“活”字
黃老師的班級在管理機制上下功夫，求創新。首先，根據學生實際，實行“公開、公平、公正”、“擇崗演講、競選任用”的原則，成立“固定班委”。在班級工作步入正軌，正常運轉的良好環境下，“固定班委”下實行“流動班委”。在民主、公平、公正的競爭機制下，班主任支持，學生信任，班委工作熱情高漲，班級管理實效明顯。其次，遵照“責任到人、各司其職、各負其責”的原則，“流動班委”完全向“固定班委”負責，實行“一日一積分，一周一小結”的運行機制，全面開展班級工作。按照積分高低在“班隊活動”中評選出一周以來的“四佳”：最佳流動班委、最佳班幹部、最佳少先隊員、最佳進步獎。並以此作為年度評選三好學生、優秀少先隊員的主要依據。這樣一來，班級管理既給孩子鍛鍊能力的平台，又能藉助孩子的力量將班級精細化管理落到實處，促進孩子的習慣養成，還能樹立班級榜樣，形成良性成長你追我趕的進步氛圍。
品德培養重一個“實”字
黃老師注意在實踐中養成學生良好的生活習慣和道德品質，從實際出發，注重實效。她善於立足學校課程資源和主題活動，開發社會實踐教育資源，挖掘優質親職教育輻射作用。除了落實課程內容中的德育教育，她還善於以中隊、小隊活動為基本載體，以中隊會、小隊會等主題實踐活動為基本形式，開展主題性的大集體、小集體“學、辯”思想教育活動，培養孩子的愛國精神和團隊精神意識；她還善於充分利用學校周邊、社區的資源，以實踐為主要手段，開展主題性的走訪慰問、環保調查、參觀學習等主題活動，在實踐中培養孩子的愛心和社會責任意識等；她還善於利用親職教育資源，通過邀請家長上班隊小課，組織家校親子運動會等，培養孩子的寬容之心和感恩情懷。她所帶班級學生整體德、智、體諸方面發展全面，集體責任感強，班級學生整體社會行為習慣好，形成文明禮貌、團結友愛、誠實守信、遵紀守法、勤奮好學的班級精神風貌。班級多次評為區優，20xx年，20xx年還被評為長沙市優秀班集體。
素質提升重一個“全”字
黃老師的教育過程中特別注重公平和博愛，班級花園應當是繁花似錦，朵朵鮮艷。她當班主任三十多年，被她的愛所溫暖的學生難以統計，對於優秀的孩子，她的愛體現在嚴格要求不打折扣、百尺竿頭更進一步；對於後進和潛能等特殊孩子，她的愛體現在無微不至的關心和循循善誘的耐心輔導。班級管理裡面，總有那么一些情形特別的個例，黃老師面對這樣的孩子，總是給予特別的關注，她班裡有個叫鄭燦的學生，該生成績非常優秀，就是不能接受老師對他的批評，也看不慣別人比他強。面對這樣的孩子，黃老師的一貫做法就是慈母般的把這個孩子摟在懷裡，用講故事和說道理相結合的方式耐心地引導他，只要持之以恆，功夫不負有心人，像鄭燦這樣的被黃老師的循循善誘感化的孩子太多。曾經一度，黃老師所教班級成為了“學習落後、習慣落後、生活落後”的“三落後”轉學插班學生的安置班，但是這些孩子最終都在黃老師的耐心、細心、恆心的幫助下，跟班上其他孩子一起，以100%的合格率順利畢業。
自我提高堅持一個“學”字
黃老師的好學在學校中是人人敬佩的。一位工齡三十多年的教師，能夠堅持學習，已經不是能力上的欠缺所需，學習，已經成為一種生活習慣，這種習慣背後更是比謙遜更加寬廣的境界。她像年輕老師一樣，積極參加了“國培計畫
先進班主任事跡材料1000字 篇8
藺明傑同志出生於1949年10月27日，今年69歲了。1969年參加工作，中共黨員，大專學歷，20__年退休，從事教育教學工作33年。
1969年他國中畢業後回鄉當了村小民辦教師。幹了10年民辦教師工作。他在民辦學校工作期間，先後三次翻建學校，把一所不足40名學生的國小校辦成了200多名學生的七年制學校，成為本鄉辦學條件最好，教學質量較高的村民辦學校，吸引了周邊的孩子都到該學校上學。
1979年，民辦教師首批考試他轉為國家教師。轉正後，他在王愛召鄉小淖、西社學校任教導主任、校長等職務，1983年任王愛召鄉教辦主任，一乾就是13年。他在鄉村任教26年，他把自己美好青春奉獻給了鄉、村教育事業。在此工作期間，他努力學習，勤奮工作，工作成績突出，曾多次獲得鄉、旗、盟級先進工作者的榮譽，受到了民眾和各級領導的好評。
1995年，46歲的他被調到達旗教育局任工會主席。在7年的教育工會工作中，他努力學習，探索工會工作的作法，不斷總結經驗，由外行逐漸成為內行，將教育系統的工會工作做得有聲有色，多次受到旗工會、盟工會和自治區工會的表彰，走過了達旗教育工會輝煌的歷程。
20__年，53歲的他在行政機構改革中提前退休，離開了工作崗位。
20__年，受教育局領導的邀請，讓他組建達旗老教師協會，他不計報酬，欣然接受了任務。他深入退休老教師中，邀請部分有威望的老同志召開了首屆退休老教師代表會，成立了達旗老教師協會，並任老教師協會會長職務。
身為老教師協會會長的他，他深知維護老教師的合法權益是他的職責。他發放調研問卷，召開座談會，了解老同志們在想什麼，做什麼，有什麼意見和建議，想盡辦法，請示局領導，為老同志們解決實際困難，他請局領導出面為老同志們建立了老教師活動中心，多次舉辦了老同志書畫作品展覽，讓老同志們心情舒暢地參與到了各種活動中來，豐富了老同志的文化、體育生活，為老同志們安渡晚年創設了條件。
他還動員組織老教師協會的成員，成立了“安全檢查”自願者服務隊，每人承包了鎮內3-4所學校，分文不取，開展安全督查工作，為建設平安校園奉獻餘熱。安全督查活動得到了局領導的重視，認為是一種好作法，被領導採納，後來不論是鎮內還是鄉下的學校的由局安全辦負責聘請了一名老教師為安全督查員。
20__年，教育局關工委原常務副主任因病不能繼續堅持工作，教育局領導又找他談話，讓他承接關工委的工作，這位老同志二話沒說，就又欣然答應下來了。現在的他是身兼老教師協會會長、教育局關工委常務副主任、達旗教育局人民教育基金會秘書長多份職務。
接任教育局關工委常務副主任工作是一項新工作，關心下一代工作該做哪些工作，從何入手，擺在他面前的又是一個難題。但他只有一個念頭，只要懇學習，懇鑽研，有信心，再大的難題總會有辦法解決的。於是他找來資料學習，深入到學校向基層從事關工委老同志請教，很快就進入了工作角色。
他在研究總結過去教育系統關工委工作的基礎上，從教育的實際出發擬定了新的關工委工作計畫。他組織召開關工委工作座談會，廣泛徵求了關工工作老同志的意見，從抓基層關工委的建設著手，抓組織建設、“五老”隊伍建設、制度建設、探索創新建設和常規活動的開展。功夫不負有心人，經過努力，關工委的工作很快就出現了新的起色，工作逐步進入了常態化、制度化和規範化規道。關工委的工作逐步贏得到了各級領導的重視和支持，為全面開展好關工委的工作奠定了堅實的基礎。
在全面推進關工委工作深入發展的同時，他提出了要堅持開展好達旗教育系統關工委特色品牌建設，即：
1、建立“五好”基層關工委建設的常效機制，開展“五好”基層關工委的建設活動。此項活動從20__年開始實施，全旗58所學校、幼稚園已建立關工委組織機構的有54所（20__年新成立的10所學校、幼稚園有4所在待建中），“五好”基層關工委達標的學校，幼稚園有44所，達標率為76%。
2、辦好達旗教育系統《關工信息》，搭建好信息交流的平台。從20__年開始創辦“關工信息”刊物以來，都是他親自徵收信息稿件，親手執筆篡稿，每月一期，從未間斷過，已經出刊了81期。《關工信息》在交流指導工作上發揮了很好的作用。
3、堅持開展一校、園一品牌特色關工委的建設，以創新增動力。現已有半數以上的校園確定了自己的品牌，進入了具體實施工作階段。
4、將“調查研究”形成了制度，長期堅持下來。從20__年開始，每年進行一次全面問卷調研。每次問卷的內容都是他親手擬定，每次問卷情況他都要做系統的匯總，詳細了解關工委工作的開展情況，為改進工作做依據。他還規定每年深入到5所以上校園進行調研。與校園領導和關工委的同志面對面進行交流，解決工作中存在的問題。每個新組建關工委組織機構的校、園，他都要組織召開見面會，協調工作關係，安排布置工作任務。全旗58所學校、幼稚園沒有他沒去過的地方。正是因為他的辛勤付出，贏得了基層關工委常務副主任老同志們的認可與配合，同時也贏得了學校、幼稚園領導的支持。
他在平時與同志們交談中常說的一句話是：“老老實實做人，踏踏實實做事，能吃苦，有擔當。”他是這樣說的，也是這樣做的，雖然他已近70歲的人了，但他以自己的行動，一步一個腳印去踐行他的人生之路。
先進班主任事跡材料1000字 篇9
在學校領導的關懷和同事們的大力支持下，我被評為鄉人民政府“優秀班主任”。對獲此殊榮，我滿懷感動。
光陰荏苒，時間轉瞬即逝。在過去的一個學年裡，我擔任二年級的班主任工作。作為一個年輕的教師和班主任，我工作踏實、認真，得到學生和學校領導的一致好評。驀然回首，我燃燒了火一樣的青春，收穫的是孩子們快樂的成長。為此，我無怨無悔!讓我重新選擇，我還會一如既往的選擇當班主任，並在其崗位上兢兢業業，做得更好。
回首過去的一年，我謹記貴州教育精神，時刻銘記貴州教師誓詞，在班主任工作崗位上儘自己最大的努力：
(一)用愛心點亮孩子們的心扉。我們學校是個寄宿制學校，班上除了走讀生，還有從各個村來的寄宿學生。這些寄宿學生有不少是留守兒童。長期遠離父母，又出門在外，致使他們心裡十分脆弱。他們有的很自卑、孤僻;有的在生活上還不能完全自理。為此，我不僅在學習上給於他們耐心地輔導，在生活上也傾注了更多的關愛。平時，他們生病時，我會耐心地詢問病情，並帶去醫院治療。放學後，我會去詢問他們吃上飯沒;冬天，下晚輔導後，我會進去寢室查看他們的棉被是否夠厚......
(二)科學管理班級。從一年級開始，我就為孩子們養成良好的日常行為規範做努力。為此，我和孩子們商議，制訂了《班級文明公約》，並認真遵照履行。我們班還舉行背誦《弟子規》、《三字經》等比賽。在誦讀經典的同時，孩子們也在潛移默化中漸漸養成了良好的習慣。一年來，孩子們的養成教育有了很大轉化。
(三)轉化後進生。開始，班上的後進生很讓我頭疼。漸漸的，我找到了解決的措施。我通過“一幫一”活動，讓學習優秀生帶動、監督這些後進生。讓他們每天都有效學習，同時自信心也不斷提高。一年來，這些後進生轉化很大，讓我和全班都驚喜不已。
(四)廣開言路，注重與家長溝通。學生的成長離不開家校溝通。為此，我除了每個學期例行開家長會外，還會不定時的進行家訪。讓家長了解到學生在學校期間的表現，並徵求家長意見和建議，共同商議管理好學生。
在這一年裡，我雖然取得了一些小小的成績，但我深深知道，這些成績離不開學校領導、老師們的大力支持和幫助。我一定繼續努力，把班主任做得更好!
先進班主任事跡材料1000字 篇10
從教二十二年，一直擔任班主任工作。實踐所悟：班主任是班級學生成長道路上最重要的引導人。為了學生的健康成長，我全身心地投入班級管理；為了學生的健康成長，我細心關注班級每位學生行為。去年九月份，我新接任四年級一班的班主任工作。像往常一樣，我細心觀察了解班級的每個學生，用心管理班級每項事務。一學年來，班級學生都有了長足的發展。班級各項工作開展的有條不紊。
一、為人師表，注重身教，做學生表率
“師者，傳道授業解惑也”。多年來的教育教學工作，我很注意提高自身修養，處處以身作則，做學生的榜樣，要求學生做到的，首先自己做到。要求學生愛護環境衛生，我只要見到紙屑就隨手撿起；要求學生按時到校，我堅持早到校；要求學生認真對待學習，我努力做到了認真教學，做事。用我自己認真、嚴謹的作風潛移默化地影響著自己所教育的學生。
二、關愛學生，做學生的知心朋友
作為班主任，少先隊輔導員，我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛，尊重他們並以誠相待。工作認真負責，從不敷衍塞責。深入了解學生，關心孩子的思想和心理變化，處處為學生著想，時間一長，自然成了孩子們的知心朋友。去年剛接管上這個班，我就感受到了班級學生的學習習慣不好，課堂紀律渙散。面對有著這樣不良習慣的學生，我沒有劈頭蓋臉地批評他們，而是靜下心來，耐心尋找工作的突破口，經過細心觀察，冷靜思考，我找到了突破口，那就是愛，用愛滋潤每一個學生稚嫩的心靈，努力讓學生先愛上自己——新班主任，以此獲得教育的最大功效。
當班主任所能感受到的那份濃濃的師生情，像春風，那是一種獨特的、高尚的人生體驗，尤其使我感受深刻的是同學們取得點滴進步的時候，從中我才真正體會到作為一名班主任的價值和意義，從中得到了喜悅和成功感。對待學生，尤其是那些學困生，最怕的是“把人看扁”、“把人看低”，也就是人們常說的“一好應百事，一錯變百錯”，學困生看似一片漆黑，無任何亮光可言，做了好事得不到表揚，稍有差錯便遭到訓斥，批評個沒完。其實，即便是他們犯了錯誤，做了某些壞事，也能找到積極的因素，我從他們的極端的表現中也敏銳地看到，這正是他們期待信任和尊重，期待關心和溫暖的表現。要從這對抗、對立的病態情緒中，看到那顆受到嚴重傷害的心靈。我們要努力去尋找學困生身上的“閃光點”，並倍加珍惜，要使用“沙裡淘金”的精神去發現、挖掘，並悉心扶持，讓它發揚光大。只有這樣，學生才會有爭取進步的信心。有十幾位學生在學習上有些困難，有的學生是因為學習目的不明確，再加上自己貪玩，家長過於溺愛，教育方式不正確導致的；有的是因為家庭原因，父母離異造成的學習成績及各方面都比較差。我通過一段時間的觀察，掌握了這些學生的一些基本狀況，與他們單獨交談，讓他明確了學習的目標，學習成績也有了明顯的進步。再如有的學生是因為思想懶惰、不認真聽講、作業不按時完成導致的學習習慣較差，造成成績上不去。面對這種情況，我努力幫助他克服了懶惰心理，校正了學習習慣，讓他變得愛學習了。作為班主任，我對於這些特殊學生，首先親近他們，尊重他們，在學習上耐心引導，生活中熱心關懷，經常同他們交談，了解思想狀況，抓住時機，儘量做到多表揚，多鼓勵，多給他們改錯的機會，樹立自信心，使他們感受到來自各方面的幫助，儘快提高學習成績。
三、培養班隊幹部，帶動班隊工作
積極向上的班集體的形成，離不開小幹部的重要作用。因此，培養得力的小幹部是很重要的。我採用了競爭上崗的形式選拔隊幹部。由隊員們評選出各方面能力強，又關心集體，有強烈的責任感的隊員做大隊委員。接著，我手把手地向他們傳授工作方法，在他們剛開始工作缺乏經驗時，我不是加以責備，而是耐心地給予具體的指導。對小幹部既要嚴格要求，又要樹立威信。有了好乾部就可以全面抓班級工作。現代的學生大多數是獨生子女，在家庭中往往處於“中心地位”，造成他們遇事只求自己合適，很少考慮他人和集體，他們缺乏責任感。針對這一現狀，我們建立了“優秀班隊幹部競賽欄”，讓每位班隊幹部有了競爭意識，有了我要管理好本職工作的心理，每位班隊幹部的積極性很高，儘管是每天要用大量的時間來處理班務，但從來沒有哪位班幹部忘記自己的工作。有位家長告訴我自己的孩子經常給他談起自己的管理計畫。
四、勇於創新，開展豐富多彩的班隊活動
不論做什麼工作，都不能墨守陳規，死板教條，教育更是如此。社會的日益進步，對教育提出了更高的要求，為適應素質教育的要求，我在工作中積極進行改革，勇於創新，為做好班隊工作，我不僅要求自己有良好的思想政治素質和專業技能，還特別在“創新”二字上下功夫。在這崗位上的工作使我體會到：活動是少先隊的生命，帶領孩子們開展豐富多彩、有教育意義的活動是班主任的天職。結合學校政教處、少總部的工作安排，我在班裡組織學生開展了比作業優秀、比朗讀水平、比演講口才等活動，激發了學生積極向上的學習熱情。另外，我特別重視組織學生參加學校開展的各項活動和競賽，學生們也都投入極大的熱情積極參與，並在活動中取得了不錯的成績。如，張x獲得了年級卡拉OK一等獎。李湖澤等同學獲得了年級踢毽子、書畫等多項榮譽，一張張獎狀書寫著我們這個集體的凝聚力。
社會地飛速發展，作為一名班主任，我深感責任重大。社會需要我們把學生培養成守紀律，愛學習，懂禮貌，有愛心，具有高素質綜合型的人才。因此，我們既要抓學生的學習，也要重視班隊活動的開展，在活動中不斷提高隊員的各種能力，使學生得以全面發展。
先進班主任事跡材料1000字 篇11
在班主任工作中，有苦又累，有笑有甜，做了這份工作你才知道自己肩上所擔負的重任。我從中體會到了教育的快樂，與學生相處的快樂。在快樂中我找到了自我，也從中悟出了很多。俗話說：“誰愛孩子，孩子就會愛她，只有愛才能教育孩子”。這句話伴隨我與學生們相處了一年又一年，慢慢地也成為了我從事班主任工作的座右銘。班主任是學校里最辛苦的人，雖然班主任做的都是一些瑣碎的小事，但是使每一個學生都能全面發展，形成良好的個性是每一位班主任的最大願望。現就班主任工作主要事跡作如下介紹：
一、愛在班級管理中
1、關注學生習慣培養---是前提。
我校是一農村學校，這些學生衛生意識欠缺，安全意識淡薄，養成教育等惡習的養成，給我校的教育帶來很大的影響。然而我總是把“愛孩子，就要為孩子的一生著想;愛孩子，就要為孩子的一生奠基。”作為自己的人生信條，我深信：行為日久成習慣，習慣日久成性格，性格日久成命運。因此，引導學生把握自己的命運，就必須培養學生良好的習慣。要培養良好的習慣就必須從學生的一言一行、一舉一動抓起，這是培養習慣的著力點，也是培養學生的落腳點。我也是這么做的，學習習慣、衛生習慣、團結友善習慣等，該同志都是嚴以律己、以身作則，再細心指導，學生年齡善小，但在老師耐心幫助下，學生逐漸告別了陋習，有了很大的變化，老師看在眼裡，甜在心裡。
2、注重班幹部的培養---有動力。
火車跑得快，全靠頭來帶。一群好的班幹部，他們可以以身示範，帶動和感召全班學生，使班風純正。因此，該同志總是把選拔和培養好乾部作為班集體建設的一件大事。通過演講、勞動、體育、分發課本等活動，發現有能力、有口才、有吃苦精神的學生，擔當班幹部職位。班委會成立後，儘快使他們明確自己的職責，大膽放手，把一些具體事務派下去，建立層次分明的立體型管理體系。同時，給予定期的指導監督。這樣，不但提高班幹部的工作能力，而且可以培養他們的主人翁意識和責任心。此外，該同志還通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心，組織開展一些專題性活動，如：學習經驗交流會、養成習慣教育等，這些活動大大促進良好學風、班風的形成，使該班在學校的管理評比中都取得了良好的效果。
3、注重班級文化建設—有氛圍。
該同志特別注重班級文化建設。“環境是一種教育力量。我可以叫我的學生不隨地吐痰，這是一種教育，但是我還應該創造一種環境和氣氛，使學生不好意思隨地吐痰。我可以叫學生勤奮學習，我還應創造一種氛圍，使學生置身其間，不學覺得愧對老師，愧對學業。”這是一種更高層次的教育，這種教育就是營造良好的班級文化。所帶班級在物質文化建設、制度文化建設和精神文化建設都有著明確的規定和目標。通過努力，我班的學生在各項比賽取得了一定的成績：如廣播操、演講、寫字、美術、拔河等比賽中都獲得了多項獎勵;在紀律、學習、衛生等方面成績突出;所代班級連年被評為優秀班級體
二、愛在德育中
教育需要愛心，孩子渴望關愛。我以寬廣的胸懷，去接納每一位學生，以一顆慈母般的愛心，滋潤著每個孩子的心田。該同志經常對自己說的一句話就是“沒有愛心的教育不是成功的教育”，對學生傾滿愛心，不願放棄任何一個學生。我校全部是農村子女，根本沒時間去管孩子的學習和生活，因此，很多學生不僅邋遢，而且學習比較散漫。於是，我就利用課間除了關心學生的生活、學習外，還非常關心學生的心理健康，經常與學生和家長溝通，及時掌握他們的思想動態，耐心地引導他們不斷提高思想覺悟。比如：她班裡有個叫張懿的學生，該生成績非常優秀，就是不能接受老師對他的批評，也看不慣別人比他強。於是，她就會慈母般的把這個孩子摟在懷裡，用一些淺顯的道理耐心地教育他。現在，這學生不僅能夠包容了“優生“，還樂於幫助“後進生”了呢!愛可以增進師生友誼，加深了解認識，加強相互信任，激發學生的自尊心和上進心。在愛的基礎上，她堅持以正面教育為主，開展理想前途教育，做了大量的耐心、細緻的思想工作，收到了良好的效果。班主任要信任學生，尊重學生，有一顆愛心和寬容的心，做學生的引路人。
三、愛在自身要求中
教師是教育者，也必須應當是學習者。只有不斷學習，才能擔當起培育人才的重任。因此，除了毫不懈怠地完成日常工作，該同志不斷提高自身水平，使自己的綜合素養進一步提高。同時該也注重自身的言行舉止，相信身教重於言教，為人師表，以身作則，教育學生會做人，做好人，在平時日常工作生活中起到表率作用!一份耕耘，一份收穫。正因為她有一顆慈母般的愛心，也因為她具有永求進取的決心。
常人都說：當一名班主任容易，當一名優秀的班主任就很難，但也很快樂!我的班主任生涯中，最多的關鍵字不是苦和累，而是快樂和感動!我的生命因為孩子們而更年輕!更精彩!班主任，一項平凡的工作;班主任，一個平凡的崗位。張老師在這個平凡的崗位上做著平凡的工作，開啟了孩子們不平凡的心靈!
先進班主任事跡材料1000字 篇12
，男，漢族，生於20xx年，20xx年參加工作，高中化學教師，15年來，一直從事化學教學並擔任多年班主任工作。
該同志熱愛社會主義，堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的領導，忠誠於黨的教育事業，積極貫徹黨的教育方針，認真學習和貫徹落實“三個代表”重要思想，遵守國家法律法規，熱愛本職工作，有強烈的事業心和責任感，教書育人，勇挑重擔，勇於探索，服從工作安排，從不計較個人的恩怨得失，學校安排的工作從不推三阻四，盡心盡力，想辦法完成，一心撲在教育事業上。
多年來，該同志始終堅持備好每一節課，堅守“不備課不上課”的信條，每次教學檢查，該同志都是優;堅持上好每一節課，力求讓學生每節課都有收穫，不浪費有限的教學時間，提高學習效率;認真進行作業批發和自習輔導，保證學生學習知識的落實，從而舉一反三，融會貫通;收集學生的反饋意見，不斷反思，不斷提高。教師的教學態度決定了學生對其的尊重程度，所以他的化學課始終深受學生歡迎。15年來，正是該同志有著這樣的教學態度，這樣的敬業精神，無論期中、期末還是其他各級各類考試，該同志所帶班級的化學成績一直居校同年級前列，近年來所帶班級化學成績平均分、過線率均居全校第一。
作為班主任，該同志幾乎與學生同吃、同住、同生活，勤走訪，勤談心，勤做各種細緻工作，真正做學生良師益友，深受學生的愛戴和領導的好評。他極為重視後進生的教育，在班級管理方面，狠抓勤、細、深、嚴。
勤學是勤快，該同志經常深入班級，以一個知心朋友的身份貼近學生，及時發現問題，針對某些具體問題來教育學生，做學生的思想工作。他幾乎每天晚上都到寢室查夜，他輕鬆地和學生談學習，談生活，督促學生休息，還細心地幫學生蓋好被子。
學生王岩，塊頭大，成績差，平時喜歡與人打架，經常逃學，他曾經五次登門家訪，向其父母了解情況，交流思想，協商幫教措施，同時對該同學以“低起點的小目標”來要求，一步一步地引導他擺脫學習的困境，並鼓勵他積極參加班集體活動，把吸引到班集體中來，使他從厭學、逃學到愛學會學。
細就是細心，他班裡有個優秀的學生趙嚴，但一段時間他無精打采，明顯精力集中，細心的他發現了，與之交談，可趙嚴說話前後矛盾，不想說真話。經過該同志的細心，語重心長的開導，他終於說了實話，因為他不想讀書了，這學期的學費本來就是借的，最近爸爸又病了，生活費又不夠，針對這種情況，他在思想上著手教育學生要戰勝困難。
深，是深入挖掘學生思想深處的東西。班上有一女生，性格內向，一段時間的自習的課堂上，經常與一男生頻繁接觸，他小心問及她時，她說是討論問題。可期中考試兩人的成績大幅度下降，他又問她：為什麼成績下降，晚自習無精打采?她說考試沒考好。於是他從思想深處教育她正確對待學習與友誼，講清友誼與戀情的區別。後來他們全身心地投入到學習上來了。
嚴：一個集體必須有嚴明的紀律，若我行我素，勢必導致混亂。在班級管理中，他從班幹部的任選，責任的分工，班級的制度到個人的態度都著力突出嚴。充分利用班幹部的職能，充分調動參與意識，充分開展班級活動，使全體學生能在一個井然有序，制度健全的班級氛圍中安心學習。當然，過分強調“嚴”使人壓抑，束縛人思維的發展，因此，他在班級中經常開展一些豐富多彩的活動，如演講、辯論等，還組織學生和科任老師相互溝通的聯誼會。
他嚴格要求學生，同時先嚴格要求自己，按時到班，按時參加班上的各種活動，從不缺一節課。如此嚴格要求自己，不落學生一節課。
不少老師替他總結說他對班級實行的是“影子”管理，此語確實道破天機。15年來，他總是和學生比著早進教室晚離教室，空堂時間也總是在辦公室認真備課，專心批改作業。同學們感覺他時刻在身邊，個別學生略有調皮行為，身邊的同學就會提醒他，他在辦公室。老師的榜樣作用時刻激勵著每個學生，他們埋頭苦學，奮發向上，營造了良好的學習氛圍。
社會是進步的，時代是發展的，一個老師要適應社會的發展，要想取得更大的成績，要不但地提高自己的水平。該同志不斷追蹤教育科研信息，及時了解本學科的教育教學動態，潛心鑽研教材教法，虛心請教，業務水平不斷提高。
從教15年來，在化學教學實踐中，刻苦鑽研教育理論，積極探索教育方法，先後多次受到表彰：
20xx年高一化學期末測試獲得全縣第一名，
20xx年被授予“河南省化學競賽優秀輔導教師”稱號，
20xx年被授予“縣優秀班主任”稱號，
20xx年被授予“焦作市先進教育工作者”稱號，
20xx年被授予“縣優秀班主任”稱號。
先進班主任事跡材料1000字 篇13
班級管理是學校管理中最基層、最重要的組成單位。班主任是實施學校教育工作計畫的骨幹力量，是班級工作的組織者、管理者，是學生健康成長的引路人，更是學校、家庭、社會三方教育力量的協調者。國小班主任是兒童知識的啟蒙者、兒童智力的開拓者、兒童心靈的陶冶者。良好班集體的形成，是班主任創造性辛勤培育的結果。下面，就我在二十多年來的班級管理談“三抓”、“三勤”、“三落實”。
“三抓”
一抓班幹部、隊委隊伍建設。
班幹部隊委是集體的核心，是學生的領頭雁，是班主任的好幫手。班主任必須重視班幹部選拔培養和使用。要選準對象，從嚴要求、激發熱情、樹立威信、教給方法。
二抓班風建設。
班風建設是班集體建設的重要方面，良好的班風會形成巨大的規範作用，使學生的各種素質在潛移默化中得到完善和提高。建設要從以下幾方面著手：學生主人翁意識的培養；學生的紀律教育；班級健康輿論的培養；班級的學風建設。
三抓班級典型學生。
所謂典型學生，是指那些慣於違犯學校紀律，自我約束力較差的學困生。對他們的表現要有細心地記錄，做到一清二楚。要經常找他們交談，了解他們的心理特點，要採取多種措施從正面引導鼓勵，激發他們的自尊心，尋找他們的閃光點，點燃他們的自信之火。
“三勤”
一是勤思。班主任要根據時代的需求，根據學生的身心特點，根據學校對學生管理的實際情況，多琢磨，多分析、思考新的管理方法，這種思考要具有超前意識。
二是勤聽。要勤聽科任教師的意見或建議，要勤與班幹部交流，詢問班級各方面的情況，然後不斷調整自己的工作方法和工作重點。
三是勤查。班主任要走進學生中，多觀察、多參與、多比較，及時發現個別學生或集體存在的一些問題，便於有的放矢。
三“落實”
一是堅定不移地落實學校下達給班級的各項任務。例如：勞動任務、衛生任務、宣傳任務等。只有這樣，才來形成教育合力，有效地促進班級工作的順利進行。
二是科學，公正，準確地落實本班的各項規章制度。班級管理必須有章可循，例如：升旗要求細則、學生請假制度、自習制度，課間操規範、班幹部隊委幹部制度等，制度制定要具體化、本班化，彰顯特色。
三是不失時機地落實班級的重點工作。班級工作雖然涉及方方面面，但要合理分配力量，重點工作是有決定影響工作，注意“卡脖子”因素，要知輕重緩急，不失時機地解決好帶苗頭性、傾向性問題。
班主任工作是細微的、瑣碎的、千頭萬緒的，但只要我們緊跟時代需求、緊依學校要求、緊扣學生髮展，工作中從“心”開始，以“愛”溫“心”，注重“勤、細、實”、一絲不苟地實施，定會有花有果的。
先進班主任事跡材料1000字 篇14
陸xx老師現擔任平果縣第九國小四年級一班主任工作。他自參加工作以來，長期擔任班主任。在他十幾年的班主任工作中，他兢兢業業，勤勤懇懇，始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業當中去。他責任心強，富有愛心，工作經驗豐富，善於從學生實際出發，創新班級管理，教書育人成績特別突出。現將他的先進事跡概述如下：
一、用“愛心”去感動學生的心靈
班主任是全班學生的組織者，領導者和教育者，是學生健康成長的引路人。他對學生傾注了無限的熱情和關愛，尊重他們並深入了解學生，關心孩子的思想和心理變化。他平等的對待每一位學生，無論成績的優劣，家庭的貧富，他都竭盡全力幫助他們解決問題。
二、為人師表、樹立榜樣
古人云：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”班主任是學生的楷模。言談舉止對學生具有很大的感染力，因此陸老師很注意提高自身修養，處處以身作則，做學生的榜樣，要求學生做到的自己必須做到。例如：要求學生不遲到，他自己不遲到。要求學生不亂丟果皮紙屑，他只要看到果皮紙屑，就隨手撿起，教育學生講文明禮貌，他會主動向學生問好，說謝謝你之類用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答他。由於工作能深入細微處，他班的學生都養成了良好的行為習慣，幾乎沒有遲到等不良習慣。他所帶的班級曾多次被校評為“優秀班級集”、“優秀中隊”、“衛生先進集體”。
三、結合實際。
創建有特色班級在他的班主任工作中，他有選擇地吸收別人的成功和經驗，從班級實際出發，努力創建特色的班級管理體系，在班級內實行“一幫一”、“一盯一”的互助組，人人都有一個競爭對手，每個學生自找一個水平相當的對手、比學習、比清潔、比體育、比紀律等。通過競爭，班級中形成一種互相監督，互相幫助，你追我趕的學習氛圍。充分發揮了學生主體作用，調動了學生學習的積極性。
在班級集體活動方面，他堅持以少先隊為核心設計和開展豐富的班隊活動，如：主題班會、辯論會、跳繩比賽、講故事比賽、慶“六一”慶“元旦”等一系列活動。讓每位學生在實踐中多鍛鍊，發揮自己的才能。儘量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷進步，整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體中互相幫助、共同切磋、相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。
四、讓後進生在激勵中得到教育
每個班主任在工作中都會遇到後進生，雖然只是少數，但他們往往集許多缺點於一身，給班主任工作帶來很多麻煩，他們不僅容易犯錯，而且改過來之後還是極容易犯錯。針對這樣的情況，陸老師總是用“寬容”之心去溫暖學生的心靈，摸清後進生的思想實際，寬容而不包容地引導他們把自己的缺點找出來，用愛心、誠心去感化他們，接近他們跟他們說心裡話，並用恆心和耐心來轉化後進生。
五、加強家校聯繫，以真誠換真心
多年來，管老師能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中，他不是一味地報好，大多時候他會把學生的點滴進步和家長共同分享。和家長交談時，他從不責怪，從不冷嘲熱諷，從不推卸責任。他對家長的一些做法表示理解，同時加強指導。
陸老師班中有一個叫唐任濤的男生家庭比較特殊，父母一直忙於做生意，而對他疏於管教。唐任濤同學愛打電子遊戲，還影響了學習，被父母發現後遭到一頓毒打，從家中跑出。後來陸老師找到了他的母親，進行了長時間的談話，那位家長也認識到了自己教育方法不當之處，表示今後會用恰當的方法慢慢來改變孩子的缺點。家長很是感激，對陸老師愛護學生、班級管理有方讚不絕口。
陸老師就是這樣，憑著對事業的痴心，對學生的愛心，對工作的熱心，對未來的信心，在教育崗位上兢兢業業，無私奉獻，他相信，在自己的不斷努力與探索下，他的工作也會越做越出色！