員工試用期優秀總結報告2023

員工試用期優秀總結報告2023 篇1

尊敬的領導:

您好!

一晃而過,轉眼三個月的試用期已悄然逝去,這是我從人生中最珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶,我作為一個初出茅廬的青年,非常感謝公司提供我工作的機會,同時我也非常珍惜這個工作的機會,儘管我的工作崗位和角度發生了些許變化,而且對--也是初次接觸,但在領導和同事的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在此方面爭取了一定的進步,我也會以的精神狀態去面對每天的工作,作為公司的一員,也會時刻保持在公司里的責任感和使命感,去迎接我未來的工作,人是在不斷總結和反省中提煉和進步的,在此對三個月的試用期分成三個階段作出述職匯報:

一、萌芽階段

第一天上班是激動並難以忘懷的,主管帶著我們一一介紹了個部門主管、各流水線的拉長。來到公司一切是那么美好。舒適的環境、友善的同事,特別是上司也是那么的平易近人,為此我經常勉勵自己一定要珍惜此次機會,全身心的'投入到工作和學習中。第一個月,作為陌生的我主要對公司的分布及產品型號、結構、原理進行了了解和熟悉;公司主要由①:塑膠部的塑膠件(自製件)及外來五金件(來料的加工件)通過五樓組裝、唧膠成冰櫃褒身、褒蓋、PU隔板等半成品件,再通過四樓的精裝後,包裝成壽命長、成本底、安全適用的冰櫃;②:熟悉裝配、包裝流程:主要是五樓的唧膠件(褒身、褒蓋、PU隔板等)、加工拉的加工件(機芯、PCB板、內燈、風扇、導線等)和塑膠部的網面等通過工序組裝後,再經過包裝線的包裝工序組成成品(詳略)。

二、成長階段

經過第一個月的熟悉了解後,使我更進一步的了解裝配、包裝的流程,在此基礎上發現一些在裝配過程中或品質上等出現的一些異常問題,如016手扣難裝、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領導和同事的指導下分析並解決了此問題,同時也在領導和同事的指點下陸續作出了994、125等型號的作業指導書,使我對裝配及包裝的流程有了更深一步的熟悉,同時也加深了對作業指導書的認識和了解。

三、成熟階段

通過前兩個月在領導和同事的關懷與幫助、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學習的氣氛,使我對--有了更深一步的了解,作為--的一員一定要善於發現問題、提出問題、分析問題、解決問題、預防問題,與此同時也使我對信息聯絡處理單、工程更改聯絡單進行了熟悉,並隨時對生產流水線上的異常問題及時反饋、處理解決等。

三個月來,雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定的距離,在今後的工作和學習中,我會嚴格要求自己、虛心向其他領導、同事學習;同時也將進一步加強學習、紮實工作,努力提高自身的綜合素質,充分發揮個人所長、不遺餘力的為公司作出應有的貢獻。

員工試用期優秀總結報告2023 篇2

尊敬的領導:

您好!

進入公司工作已經快兩個月了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作述職如下:

一、加強業務學習,提高業務素質。

通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、網際網路以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,為以後的實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《淺議市場行銷與管理諮詢》,並作為項目組成員參與編寫了《--公司管理諮詢建設項目建議書》、《--公司管理諮詢建設項目調研方案及調研提綱》、《--公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關檔案。

二、改變思想,轉換角色,嚴於律己。

一位優秀的管理諮詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,採取“空杯理論”的工作態度,不斷提高;二要轉換角色,儘快的進入工作狀態;三要嚴於律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風,融入日常工作,並嚴格執行。

三、體會與感悟。

公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,並及時指導,但不大包大攬,親歷親為,培養後備人才。作為管理諮詢顧問,對於客戶企業,不是代替他們去做,而是引到思路,塑造其行為規範,並形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。

總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的關懷與呵護下,不斷提高、成長。對於接下來的工作,充分信心!

員工試用期優秀總結報告2023 篇3

時光荏苒,歲月如梭,一轉眼,三個月的試用期已經結束。進入單位工作以來,在領導和同事的指導幫助下,我基本完成了試用期間的各項工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今後的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人三個月來的工作情況總結如下。

一、政治思想方面

“思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線”。思想政治教育是制定方針政策的可靠保證,是鞏固人民內部團結的需要,是凝聚民族力量的途徑,是市場經濟的需要。作為黨員的我,時刻不忘政治思想方面的學習,提升理論水平,加強政治領悟。在利用閒暇時間學習黨的精神的同時,我還積極參加單位黨支部組織的各項教育活動,深入學習了黨的“三嚴三實”等系列知識,讓我深受啟發。通過學習我學會了用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地解決工作中遇到的問題,使自己能夠在腳踏實地追求理想的實踐中,不斷提高自己。

二、工作方面

本科階段我說學習的是____專業,畢業後雖然從事了__方面的工作,但主要是在與____打交道,我所掌握的___方面的理論知識和實踐經驗都很少。由於先前所從事的工作與現在的工作在工作性質與工作內容上存在較大的差異,同時以前所掌握的知識與技能,現在基本都用不上了,對於剛進入單位工作的我,難免會感到有些不適應。於是我開始了學習,閱讀前輩們編寫的____或______報告,並從簡單的工作入手,做一些資料的蒐集、信息的整合、文字的編寫以及傳送資料等工作,通過這些工作,我對我所在崗位的職能和

主要業務工作有了初步了解,形成了一定的感性認識。在領導和同事的關心與幫助下,我認真學習、積極實踐,逐漸進入了工作角色。

經過一段時間熟悉,我深知自己掌握的知識遠遠不夠。由於剛進入單位,領導並沒有安排複雜的工作,有較多的閒暇時間,我便抓緊找資料,看檔案,以最快的速度充實自己,並在學習過程中逐漸有了自己的一些想法,不懂的地方也及時向領導或同事請教。在試用期間,單位還提供過多次學習的機會。在11月份,我曾有幸與_____一起參觀了____和_____試點工作,在參觀的過程中通過相關人員的講解以及詢問,我學習到了很多的知識,了解到很多有價值的信息,很多以前沒想明白的問題都得到了答案;10月份去北京參加“______”,讓我了解到了很多國際國內關於_____相關處理方法和政策法規;9月份____主持的關於“____”的講座,也讓我對_____有了更進一步的認識。這些培訓和交流活動的開展,即讓我們在工作中有所啟發、有所收穫,讓我們受益匪淺,又豐富了我們學習相關知識的形式,讓我們樂於去學習,樂於去工作。隨著所接觸工作面的增長和工作量的不斷加大,我對本職工作的認識也不斷加深,也為我今後進一步提高業務水平和工作能力打下了紮實的基礎。

三、學習生活方面

學習就好比“逆水行舟”—“不進則退”,容不得我們有一絲的懈怠。對於我們技術人員來講,學習就顯得更為重要。要做好一份工作,需要過硬的專業知識和專業素養。剛入職的我,對於這點深有體會。記得剛進入單位不久領導就安排了一些相關的工作給我做,促進我熟悉工作,可我拿到工作任務後竟無從下手,不知所措,這與我專業知識與專業技能的欠缺有很大的關係,學習相關專業理論知識迫在眉睫。於是我找來大量書籍與資料,埋頭苦

學,經過三個月的時間,我終於對現在所從事的行業有了一定的認識,理論知識得到了一定的提高,最終我做起工作來,不再是一頭霧水。但我深知這樣還遠遠不夠,學習是一輩子是事情,在以後的工作中我還得不斷的學,努力的學,只有積累到一定程度,我才能在工作中有所突破。

生活中,我是一個熱心腸的人,雖然平時看我冷冰凍的並不活躍,那是因為我對這個圈子還並不熟悉。誠實守信,樂於助人是我的特點,我堅信,只要我真誠友好地對待每一個人,終有一天會成為一個大家都喜歡的小伙子。

四、自我反思

在試用期的三個月里,我在思想政治覺悟、工作能力和學習能力上都有了一定的進步,個人綜合素質也有了新的提高,可我也清醒的認識到我自身還存在許多的不足,主要有以下幾點:

(一)專業知識與專業技能掌握不足。

作為專業技術崗位上的我,必須擁有豐富的專業知識積累和強大的專業技能,才能把本職工作做好,才能在工作崗位上有所成就、有所突破。這對於剛剛轉行進入___行業工作的我來說是最欠缺的。所以我必須更加深入地學習相關專業技術知識,用知識武裝自己的頭腦,並指導實踐,解決工作中遇到的問題,使自己能夠儘快成長、快速進步。

(二)對新工作不能完全適應

我在進入現單位工作之前,所從事的是___相關工作,與現在的工作內容及工作性質相差較大,現在轉投環衛行業,以前說掌握的知識與技能基本不能通用,所以總覺得自己什麼都不會,什麼都做不好,感到很不適應。通過一段時間的學習和鍛鍊,雖然心理上這種感覺在減弱,但還是沒有完全消失。這樣的心態難免會影響到我的工作和生活,產生一些消極的影響。以後的工

作中,我應好好的強大自己,儘快適應工作崗位,以積極的工作態度投入到工作中,儘快承擔本職工作,為領導分憂,為我院分憂。

(三)交際能力不足

三個月的時間,說長不長,說短也不短。然而三個月已過,我竟連本單位的很多同事都還不認識,上次參加國防教育活動才發現單位很多同事見過面卻叫不出名字,很多也從來沒搭過話,難免有些尷尬,這無疑顯示出我在交際能力上的不足。我分析了一下,可能是因為我偏內向的性格,加上平時工作上有交集的人非常少,自己也不主動去認識和結交,才造成了這樣的結果。以後的生活中,我需克服以上毛病,多主動與同事溝通交流,在一個其樂融融的環境中與同事們共同進步。

這三個月,是令我快速成長的三個月,也將是令我難忘的三個月。在這三個月里,我學到了很多的知識,認識了很多新同事,也結交了很多的好朋友。在今後的工作中,我會堅定政治信念,加強專業技術學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,爭取早日成為一個對我院“有用”的人。

員工試用期優秀總結報告2023 篇4

時間總是過得飛快,不知不覺間,一個月的試用期就這樣過去了。這一個月裡面是我成長最快的一個月,跟著帶我的組長遇到了不少問題,組長也教我解決了很多問題。很感謝遇到了組長這么負責任,這么願意把自己知道的東西無私奉獻給他人的人。

這一個月學到的不僅僅是那些解決問題的方法,更重要的是遇到困難時應該怎么面對,在一個什麼樣的角度去考慮,去解決這件事。老話說授人以魚不如授人以漁,組長就是把打漁的工具交給我了,雖然我之後遇到事情肯定不會像組長那么冷靜,從容的去解決但也不至於手忙腳亂。

這一個月讓我對一個道理的體會更深了,那就是人定勝天,不管差距有多大,但是你也一定要付出全力去拼搏一把。有些事情你不努力一把你又怎么知道沒有希望呢,凡事只有你努力,盡全力去做過才有資格說,去評價這個事。努力的同時當然也要腳踏實地,不可能定一個現階段無法完成的。路要一步一步走,飯要一口一口的吃,步子邁大了,容易摔跤的。這也是組長教給我的,組長更讓了解了團隊,團結的總要性,一個人是不可能和一個團隊斗的。人多力量大,這句話並不只是口號,就算一個人再怎么厲害,只有人多他也沒辦法。這不禁讓我想起了韓信和項羽,項羽夠厲害吧,項羽被困烏江邊上不過去,韓信手底下的人沒人打的過他。但人多呀,要不怎么說韓信點兵多多益善,硬生生拿人數堆死了項羽。所以團隊的重要性就不用多說了吧。

這一個月讓我也收穫了很多友誼,在組長的手下,認識了很多各種各樣的人。才知道人的性格真的是多種多樣的,不僅僅只有哪幾種。不知這次試用期過後和我一起的那批同伴們還能剩幾個,祝福他們也祝福自己。

這一個月的時間雖然不長的,但真的顯得無比珍貴,這對於未來的我來說回想起來一定也是充滿力量,光明的一段記憶。現在的我可能顯得很微不足道,但是我相信通過我的努力我的前途將一片光明。也希望我散發光芒的地方能夠在貴公司,這一個月也讓我了解了公司,公司並不是做的那么簡單,做的很有意義。做公益一直是我想做的,但並沒有付出行動,因為之前各種別的事情耽擱了。但如果能讓公益成為我的事業的話,我願意付出終生。

員工試用期優秀總結報告2023 篇5

我是作為公司的一名前台,也是經過了有三個月的一個試用期,而今是轉正了,回顧過去這三個月的前台工作,我也是有蠻多的變化,自己成長了,也是更加的懂得了要做好一份前台工作並不是那么的容易,我也是要繼續的去努力,去提升自己前台能力,去把工作做得更加的好,我也是對於試用期的一個前台工作來做一個總結。

作為前台,我是負責聯繫客戶,以及去接待客戶的,可以說是公司的一個形象,所以對於禮儀的一個要求也是非常的嚴格,同時對於客戶的接待也是會有一定的技巧和方法的,我也是在學習之中,慢慢的去改變,讓自己是變得更加的專業,更加的從容,從開始的是有些慌張,不太適應,到而今順利的和客戶溝通,接待客戶進入公司,也是有了很大的進步,我也是很感謝一直帶我的同事,在前台的時候,很多問題,我也是解決不了的,而同事卻是幫助了我,讓我知道,該如何的去做。通過這幾個月的一個工作,我也是知道,前台看起來是個很基礎的崗位,但是卻是要和很多人去打交道的,如果懂得的東西少,其實也是無法去接待好客戶的,並且也是需要對於公司有很多的了解,這樣才能更好的和客戶去溝通。

在做事情的時候,我也是認真的做好每一件事情,對於不懂的多問,和同事之間,我也是多去友好的相處,多了解同事們的情況,對於公司,不清楚的問題,都是多問,只有問了,自己知道了,那么在做事情的時候,也是能更好的處理,而不是說,遇到了事情,卻是解決不了,並且在處理之中,我也是清楚,前台看起來是一個簡單的工作,但很多人都是需要我去溝通的,除了客戶,還有招聘的,以及部門同事有時候也是有一些需求,需要我去處理的,在溝通之中,也是要有很多的事情需要我有所了解,不然的話,我也是無法把事情做好,甚至一些話語也是同事告訴我,該如何的去說,並不是說隨便的說說就可以了的。

而今轉正的我,也是需要繼續的努力,去把接待,以及前台其他的事情給做好了,只有做好了自己該做的事情,這樣自己的經驗也是可以得到增長,以後職業的道路也是更加的好做,如果前台這個基本的工作都是做不好的,那么再複雜一些的事情,我更是難以做好了,只有不斷的去努力,那么自己的能力也是會有更大的進步。

員工試用期優秀總結報告2023 篇6

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的述職報告,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,後來又經過公司的專業培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教後,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

施工期間,我按制度、按程式對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區域沒戴安全帽,高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,以堅持到“最後一分鐘”的心態去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格--人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的--人,能在---這個大舞台上展示自己,能為---的輝煌奉獻自己的一份力量。

員工試用期優秀總結報告2023 篇7

時間流逝,歲月如梭,20--年已悄然走過。在我工作的這段時間同事對我關懷備至,時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下:

一、工作收穫

在這幾個月,我作為質量檢驗員,認真學習公司質量管理控制流程,根據崗位職責的要求主要有以下幾點收穫:

1、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。學習各種原輔料的物理化學性質,合理存放。

2、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節決定成敗”,在試驗的過程中我本著嚴謹的工作態度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會我了這些。

3、數據處理在記錄數據時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數據進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。

二、感想及體會

1、態度決定一切工作時一定要一絲不苟,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之餘還要經常總結工作教訓,不斷提高工作效率,並從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我並不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以後的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間裡,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。

2、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣,而且幾天下來比較枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。

3、不斷學習要不斷的豐富自己的專業知識和專業技能,這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業知識熟知,並在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,剛進公司紙上一個字沒有,到現在,紙上工整的寫滿了字跡。離開學校,單位是我的第二課堂。學無止境,工作是另一種學習方式。經過幾個月在化驗室的學習,現在我已達到了正式員工的工作水平。

三、自身的不足

1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以後我會以嚴謹的工作態度仔細完成本職工作。

2、在於別人打交道中由於個性原因,不夠主動。為了以後能更完美的完成工作,我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。

自從走出校門之後,踏入這個歷史舞台,首先讓我感覺到這個社會很陌生,不管是在工作上還是在人際關係上,對於我這個剛出茅廬的人來說,什麼都是困難,經過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。20--年的結束,20--年的到來,是開端也是結束,展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,在今後的工作和生活中我將繼續學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負----給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培,我會和----一起成長。

員工試用期優秀總結報告2023 篇8

緊張的XX年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年, 作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現將一年來的工作總結如下:

一.加強政治理論和技術知識學習,全面提高自己的政治文化素質和業務水平。

在20xx年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,通過閱讀《文選》,進一步學習領會“三個代表”重要思想的內涵和精髓,努力做到認識上有新提高、運用上有新收穫,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的,同時學習了胡的八榮八恥的社會主義榮辱,並按照八榮八的恥的要求來做人做事,並及時寫入常思想江報,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名共產黨員。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。

二.工作中發揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務

1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。XX年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機台和換噴頭機台,累計改紡413台,十幾個品種。

2、根據行業協會的精神,XX年7月份公司要求五長絲車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串鹼工作,並把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。9月份北區開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。

3、由於五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情況,並與職能處室的技術員多聯繫溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司採取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現的85%左右。

4、每月將車間的生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計畫處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常情況,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

三.完成第五長絲車間作業指導書的編寫和印刷工作

XX年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容,更適用於實際操作。3月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。

四.認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平

搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對於新工轉崗工要求有師帶徒契約,由技術員鑑定合格後方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業餘時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年10月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由於四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反覆的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶後,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。

員工試用期優秀總結報告2023 篇9

即將過去的XX年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年裡,在公司的指引下,在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年裡,總的來說我在公司還算順利、平穩。XX年對我來說,是有意義、有價值、有收穫的一年。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記為客戶服務的宗旨,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領導和同事們悉心關懷的指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的問題和不足;1、工作中有急躁情緒,有時生產任務急於完成,反而影響了生產進度和質量。

2、處理一些工作關係時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。

XX年,我的主要任務是負責噴畫生產進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司裡面噴畫所發生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業務,以及一些其他散戶的跟蹤服務。“廣告”XX年的總業務量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司客戶業績排行榜上名列前三名,當然,這些都不是我個人的工作成績,是經過大家的共同努力而來的成績。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這裡藉此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們!

回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經驗不足及知識面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的構想。

1、加強理論學習;

2、加強現場管理力度;

3、提高溝通能力。一定要認真克服自己的缺點,發揚成績,自覺地把自己置於上級領導和同仁的監督之下,刻苦學習,勤奮工作,做一名對太陽村有力量的人,為太陽村的發展作出自己的貢獻。

員工試用期優秀總結報告2023 篇10

手術室在院和護理部及相關科室的大力支持下,在手術室護理人員的共同努力下,針對護理部指定的各項措施、目標、計畫認真實施,現將工作總結如下:

一.以病人為中心,提倡人性化服務

我科堅持以病人為中心,以質量核心的護理理念,提倡人性化服務,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”,讓病人感悟護士的真情,還規定了手術病人的術前、術後訪視,針對病人術前普遍存在的緊張、焦慮等相關心理,做好各項安撫心理,加強與病人的溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強病人對手術治療的信心。護士在術中積極配合,密切觀察病人,並做好病人的心理護理。

二.提高護士素質,培養一流人才

我們通過不斷的業務學習,制定了學習計畫,針對科室情況及護理人員水平的不同制定相關的學習計畫,提高護理專業水平。科室做到每月有學習共23次,每季操作考核理論考試各四次。護理考試護理技術操作考核合格率100%。在工作中安排經驗豐富的人員與年輕缺乏經驗的人員合理搭配,得到傳幫帶取長補短,以求在較短的時間內提高科室的業務水平。

三. 加強護理質量的監控

科室定期督察護理質量安全,增強護理人員的防範意識,杜絕事故隱患,規範毒麻藥品的管理,搶救車的物品做到“四定”專人管理,班班有交接,有記錄,搶救設備及時檢查維修,保證處於功能狀態,急救物品完好率達100%。

督促檢查護理人員在崗位及崗位職責履行情況,及時發現護理中存在的問題,將醫院下放的各項規章制度落實到位。嚴格執行查對制度、手術安全核查及護理操作規程,查找工作中的安全隱患,全年無差錯事故發生。

四. 加強醫院感染管理

嚴格執行消毒隔離制度,組織學習有關潔淨手術室知識,以更快地適應工作環境。嚴格實行一次性醫療品的管理,所有手術器械、醫療用品一用一滅菌。嚴格外科洗手規範的執行,每月定做好環境、物表、手、滅菌物品等效果監測,消毒隔離工作監測結果符合衛生標準,消毒隔離合格率達100%。

五. 工作業績

我們全年完成了多種多台大小手術,搶救了多個危重患者,配合實施了膽管空腸吻合術、肝葉切除術、直腸癌根治術等高難度手術。開展了多種微創手術,腹腔鏡下乳腺癌根治術、甲狀腺次全切除、膽囊切除、直腸癌根治術、子宮肌瘤剔除術、前列腺電切術、鼻內鏡手術等。全年共完成手術(11月止)7174例,其中急診3276例,占總手術45.7%,腔鏡手術918例,前列腺電切術271例,鼻內鏡手術122例。

六. 存在問題

1.科室管理還需進一步加強

2.手術患者訪視還流於形式

3.質控工作有待加強,制度落實不到位現象。

在總結的同時,我們也應該看到自己存在的不足,我們將在新的一年裡,在院領導及護理部的支持下不斷努力工作,爭取更上一層樓。

員工試用期優秀總結報告2023 篇11

時間過得真快,轉眼來到公司已經近x個月了。我的工作崗位是電子商務運營專員。試用期間我學到了很多東西,積極協助配合部門其他同事完成日常的工作。在各位領導和同事的幫助下,我不斷地學習和提升自己的工作能力,本著對工作認真負責精益求精的態度,認真地完成了自己所承擔的各項工作,工作能力得到了提升,為今後更好的工作打下了基礎,以下是對我個人工作的總結。

1、了解公司概況。從x月x日開始進入公司上班,因為我是剛參加社會工作不久來到公司上班的,所以在來到公司的第一步就是在部門同事的指導下了解公司概況,完成公司下發的學習任務,掌握辦公所需的應知應會。通過學習系統裡面的學習任務,公司的發展及規劃有了更加深入的了解。

2、通過日常工作的學習和積累,我對電商運營有了較為深刻的認知。第一次接觸這個工作,公司所有的一切對於我來說,既新鮮也處處存在挑戰。期間,工作體驗並不輕鬆,前期感到手足無措,電商運營工作崗位上有些任務在實行的時候總會遇到一些問題,在工作過程也是邊學習邊實踐,所以使得有些工作實行下來時間比較長、進度比較慢,這是我在工作中的主要不足之處,我會通過不斷地請教和學習,儘快完成任務。

3、統計每日線上銷售數據,及時了解全區各分公司的銷售進度,了解各公司、各品牌銷售上升或下降的原因。

4、同事關係相處的非常融洽,但是在工作中因為個人或是環境氛圍的原因,除了主要工作的安排外與領導溝通的時間比較少,有時候工作實行也會受到影響,以後我會注意這方面的問題,增加相互的溝通。

從入職第一天起到公司已經有x個月的時間了,對於現在的崗位處境還是比較滿意。剛進入公司的之前對電子商務了解比較少,所以來這裡之後是在不斷地充實自己的知識。這x個月來對於運營水平有了一定的提高,能力得到進一步的提升。經過x個月自身的努力和同事們的幫助,我對工作有了較好的處理能力,熟悉各項工作的操作流程,希望能早日得到公司的認可;同時更加清楚自己工作的定位,公司環境和工作崗位適合我的職業規劃方向。看到公司迅速發展,我深感自豪,也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這裡工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來,為實現蘇寧夢獻上自己的一份綿薄之力。

員工試用期優秀總結報告2023 篇12

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。兩個月的磨刀練陣,按理說,自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵!

在這兩個月期間,我有20天的時間在車間實習,熟悉產品,第二個月開始,進入辦公室熟悉業務跟單流程。兩個月來,我認真遵守公司的各項規章制度,自覺、有效得完成自己經手過的每件事情。並對自己每天看到、聽到的新的項目進行總結歸類。同時也堅持寫工作日記(對自己負責的客人的單子的情況及時的記錄)。我一直本著“當天的事情,當天做”的原則,對自己所經手的事情負責,更對公司負責。經過20天的車間學習,我能獨立製作我司生產的很多常規產品,能辨別產品是否合格,知道怎樣做產品會看起來更美觀(小技巧)。在車間的工作實習總結,之前我以每個車間一個總結的方式上交給部門經理了,這裡就不做進一步的總結。以下我想對我在辦公室期間的學習進行總結。

我在工作上的收穫主要有: 1、在準備歐盟考察團要來我是司考察的過程中,我學習了各個部門的表格製作;2、學習了erp系統和萬寶系統的基本操作方法;3、熟悉了公司人員的分工情況。儘管這期間也出現過比較尷尬的局面,比如不知道自己遇到的專業性的問題應該去找誰?但現在總算可以應對自如了;4、基本知道我司業務跟單這塊的操作流程;

在這期間,工作上最大的不足主要有:1、還沒有真正容入溫州佩蒂這個大家庭中。對很多公司其他同事的話題,了解不多。這也許是因為剛來這邊的關係,很多思想還跟不上他們的節奏。但我已經體會到這無形中微妙的關係了。相信我可以在接下來的日子裡取得進步。 2、對發貨和船務這塊還沒有機會操練,整個跟單少了這個環節,似乎就不完整了;3.對公司的生產運做還了解得不夠。儘管現在的工作存在這些瓶頸,但我相信,只要堅持不斷地學習,不斷地總結。我一定可以在接下來的日子裡取得進步。

就總體的工作感受來說,我還是比較滿意。只是也有某些時候,會有點覺得操作沒頭沒尾的感覺。有些事情好象是做了個頭,但是這個尾到底怎么樣呢?有些事情乾脆是中間,很傻瓜地操作著。

短期內,我在公司的目標是:我希望自己可以更快、更多的接手不同類型的單子,可以進行全程跟單。加強和公司其他成員的溝通了解,成為一名優秀的跟單員。

我知道,上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,坦白說,我自己並沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今後的工作中會表現得更好,保證讓領導滿意。

員工試用期優秀總結報告2023 篇13

時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間裡領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導海納百川的胸襟,感受到了不經歷風雨,怎能見彩虹的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間裡,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,我在網站編輯各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下總結匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了一定的認識。在9月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空間。經過了不太漫長的程式而入職,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發展壯大的重要原因。

二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這三個多月的時間裡,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計畫並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。根據目前工作分工,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的_人員應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。

四、不足和需改進方面。雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。業精於勤而荒於嬉,在以後的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創造性做好做紮實,為公司的發展貢獻自己的力量。

五、幾點建議。公司正處於企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。

首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理幹部要改變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。

其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。

第三,要做好後繼人才的培養工作。成立十五年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。

第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,限度發揮各類人才的作用。

員工試用期優秀總結報告2023 篇14

時光荏苒,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,我是在20__年4月10日進入報社工作的,三年里,不斷的熟悉了解報社,也在為自己每一份工作認認真真的做著。很快要進入20__年,在這新舊交錯的季節里,對今年的工作經過一番思考,進行總結。

一年來,緊密團結報社各位同事,堅持求真務實、埋頭苦幹的作風,積極發現工作問題並探尋解決之道;發揚艱苦奮鬥的精神,努力做好本職工作,為領導獻計獻策,完成領導交辦的其他工作。由於我的工作崗位先後在7月、10月做了變動,成長了不少。現將本人在20__年度負責或協辦的幾項工作向報社領導做以簡要匯報。

一、強化職能,做好服務工作。

嚴格遵守辦公室的各項規章制度,做到不遲到,不早退,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。按照領導的安排,認真做好各類檔案、通知及領導講話的起草、列印、校對工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發揮了積極作用。接到報刊中心檔案3份、出版局檔案8份、其他檔案3份,與外合作簽訂契約存檔9份,以上統計截止20__年6月。

整理會議記錄。對每月進行的辦公室的例會都會及時做筆錄,供領導翻閱。

整理評選材料:“學習報”山西省著名商標,報刊經營管理先進集體。

各級領導調研的接待工作。20__年6月6日,琚總調研;20__年8月6日,齊總經理調研;20__年9月2日,鄧國帥書記調研;20__年10月14日,王副總調研;20__年11月17日,北京百泰傳媒投資公司總裁考察……

會議的服務工作。20__年6月,全國發行工作研討會;20__年12月,舉辦基礎教育課程與教學改革專題講座。

二、認真做好黨務工作。

12月17日的到來,也來迎來了我六年黨齡的日子,隨著報社黨團工會的成立,起初擔任黨支部的聯絡員的工作。20__月9月25日,受黨組織的信任和同志的信賴,任命我為報社的宣傳委員,深感責任重大,也對自己今後的工作多了一份動力。兩年多的黨務工作,我做到嚴於律己,認真恪守黨員權利與義務,扎紮實實做好本職工作。

配合語文編輯部門爭創“太原市青年文明號”、“山西省青年文明號”的資料整理工作,以及接待考核工作。“太原市文明青年號”已成功取得,“山西省文明青年號”取得優秀的考核成績。

報社黨員檔案10人。20__.1月至20__年12月共向集團黨委上交黨費438元。遞交入黨申請書的同志有10人,其中2人已成為黨組織培養的積極分子。

在20__年10月份起開展的全體深入開展學習實踐科學發展觀活動中,積極遞交心得體會,並協助集團報刊中心深入開展學習實踐科學發展觀活動辦公室出簡報,目前共30期,總計300份。報社內部的黨員原地均有展示,及時地做到了上牆上網。同時,負責各個支部的聯絡工作,並及時對三個階段的情況及時總結,收到集團的黨委的表揚。

三、宣傳取實效

1.20__年度組織的各類捐款、捐物達2次,均附有明細。

2.各類廣告費用的統計。出版年鑑刊登宣傳材料費用元。10省市的郵政報刊廣告費用元。報社紙質媒體宣傳元。全國發行的明信片10000張。

3.報社內部宣傳費用統計。條幅、展板等總計元。

4.切實按照報社vi系統貫徹執行。先後設計印刷製作報社信封、筆記本、手提袋、明信片、名片、宣傳單等,並根據要求製作了原子筆、水杯等禮品開發。

5.《學習報社·宣傳專號2》的編輯與設計。

6.中華思源工程扶貧基金會——5·12周年系列活動之溫暖童心,報社捐贈明信片__張,價值3000元,收到成思危同志簽名的證書。

7.報社搬遷後,負責設計150_90報社形象宣傳展板及報社大事記的文字整理,主題內容的提示卡18張,預防甲流的宣傳圖片9張,都有我設計,張貼。

四、網站的管理。

從20__年7月份開始在網路企劃部工作,認真學習相關知識,積極認真做著領導交代的每一項任務。對於網站和網路部的管理,制定了相應的規章制度《學習報社網際網路信息服務與內外網管理制度》、《學習報社公用計算機使用辦法》、《網路企劃部崗位職責及工作流程》,通過“三級審核制度”(《學習報社網站上傳檔案登記表》)規範網站上傳資料的正確性與合法性,保證了上傳檔案真實、真確、及時。

1.網站上傳文章20篇,圖片18張。均有我寫,由主管領導審核,

再由編委會領導查閱,最後由張斌上傳。

2.教研版稿件查詢上網,半年來共上傳4051條。

3. “中國小教育圈”的管理,目前圈子人數188人,博文總數16839,總訪問量11987,每天博文加精管理平均60條。

4.協助管理部做好《大學英語版》的網路資源更新工作,聽力上傳24條,文章上傳90條,公告、通知4條。

5.協助網站的改版,視頻續費1100元。

6.關於報社電腦等電子設備的情況,建立了《學習報社電子設備維修登記表》、《統一安裝防毒系統登記表》,對所有計算機建立部門、使用人等信息的人機對應表,實現“人機綁定”的戶籍式管理。

五、《包子剪子錘》動畫短片後期的協調工作。

1.卡通片著作權後期劇本的補充登記工作。因一個人辦理的,在回單位路上出了車禍。

2.協助卡通片的整理與拷貝。

3.協助報刊中心綜合開發部的圖書開發工作,

4、協助報刊中心綜合開發部圖書音像發布會的卡通片介紹工作,由於從接到命令到開會時間只有一天,晚上加班寫稿子,做ppt。

六、臨時任務。

1.接到領導命令,負責報刊中心轉企改制的相關任務,做到準確無誤。

2.教研部的證書、公函等列印工作。

七、參加集體活動方面。

1.參加了集團的廣播體操比賽,取得第二名的好成績

2.參加集團慶祝國慶60周年攝影書畫展,所遞交的書畫作品與攝影作品受到好評。

今後,我要一如既往地向領導同志們學習,發揚優點、克服不足,與時俱進,積極進取,力爭使自己的政治素質和業務水平在較短的時間內再上新台階,以適應現代社會飛速發展的需要,從而更好地完成領導安排的各項工作任務。

員工試用期工作總結篇三

我於_年_月底進入公司,主要負責批發客戶,三個月都完成了銷售任務。在這三個月里感謝辦事處領導和同事的幫助,能夠讓我順利的熟悉工作崗位,圓滿完成銷售任務。

1、遵守崗位職責,認真履行本職工作。

我主要的工作就是服務經銷商和客戶,起著溝通與協調的作用。月初我的首要工作就是安排經銷商排貨打款;然後是按路線拜訪客戶,運用分銷政策和贈品加強分銷;及時完成各項數據統計,做好月工作總結

2、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成。

每月做好銷售和開拓計畫,抓住工作重點有目的有步驟的實施。班前班後做好工作準備和回顧,多和同事溝通,遇到解決不了的問題向領導請教。

3、正確對待客戶需求並妥善解決。

了解客戶的需求,主動提出在拜訪發現隱藏的問題。關注產品的陳列位置和價位(同競爭對手做比較),有預見性地提出提高銷量的建議。

4、認真學習拜訪八步驟,靈活運用到工作中。

客戶就是市場,只要我們贏得客戶就贏得市場。拜訪八步驟就是百事公司的精髓。從工作準備到拜訪結束都是最理想的,我在工作中感到拜訪八步驟是一把金鑰匙,可以打開每個客戶的大門。

學習了公司的拜訪八步驟後我才發現到一個客戶那要做的其實有很多,其中的道理也得在實際工作中來體會。

5、在今後的工作中我要作好以下兩方面的內容:

在拜訪客戶時不卑不亢,妥善處理客戶提出的問題。對簽有協定的客戶嚴格按照條款執行,不足之處立即調整,杜絕其僥倖心理。

培養自己的競爭意識。在拜訪客戶時關注產品的陳列包括冷凍數pop等(包括同類競爭品牌),要力爭最好的位置。

加強自己的語言表達能力。在和客戶溝通時準備好陳述的內容,力求條理清晰,言語簡潔,通俗易懂。

在以後的工作中希望繼續得到大家的支持和幫助,做好個人工作計畫,為我們能把工作做的更好加油!

員工試用期優秀總結報告2023 篇15

首先,感謝各位領導,能再百忙之中抽出寶貴的時間審閱我的《試用期工作總結》。 時間如白駒過隙,感覺4個月的試用期轉瞬即逝。雖然時間的腳步如此匆忙,但是我也已做好了充足的準備,翹首以待,正式成為北京發那科大家庭的一員。

一、 試用期工作任務完成情況及感想。

1、7月11日至7月13日,參加公司入職培訓。

(1)工作任務

了解公司的發展歷程及企業文化;初步了解公司各業務部門的業務範圍。

(2)完成情況

認真聽取了,人力資源的同事,關於公司從1992年成立至今的發展歷程及企業文化,尤其是核心價值觀“嚴密、透明;敬業,持續。”的講解。各部門領導針對本部門的業務,給大家做了細緻的講解,業務講解完畢後,還傳授了大家一些實用經驗,了解業務的同時又學到了方法,感覺受益匪淺。

(3)感想

關鍵字:矛盾

入職第一周,是充滿著各種矛盾的一周。不喜歡工服的顏色,覺得土黃或者淺黃更好,卻喜歡公司大樓的顏色,醒目、亮麗,與周圍的建築相比顯得鶴立雞群;以前總是提醒自己不要過於自信,又因為半年沒有工作有些底氣不足;把敢想、敢說視為自己的優點,又覺得新環境要謹言慎行;諸如此類。

新的開始,在自我矛盾中,選擇、前行。

2、7月18日至8月30日,各相關部門輪崗實習。

(1)工作任務

了解與物料規格、數量、交貨期相關的訂發貨流程及SAP上的操作過程;明確採購業務流程;掌握系統製造的業務流程及產能;了解物流課與到貨、發貨相關的業務流程;掌握系統的各項構成和連結方法。

(2)完成情況

以上工作任務在實習期內基本完成,但是現在一項項的看下來,有些似乎已經不太清晰了,可能是因為實習期過後就一直沒有再接觸吧。等到主計畫項目正式上線之前,有些相關內容或許還要做一下補習。

在銷售部、採購課實習過程中,我分別對兩個部門的業務提出了一點我認為還算有價值的建議,銷售部是關於配置單,採購課是關於訂單,但其實用性還有待驗證。

(3)感想

關鍵字:習慣

英國有句諺語:行為養成習慣,習慣形成性格,性格決定命運。這句話深刻地揭示了良好的行為習慣對人一生的重大影響。企業是由人構成的,所以這也適用於一個企業。企業的性格就是企業文化,企業的習慣就是各項規章、制度、流程。

目前,公司正在進行變革,修改、補充、完善各種規章、制度、流程,建立良好的“企業習慣”,這就要求我們每一個員工為了適應這種變革,改變舊習慣,養成新習慣。而作為一個新員工,在各部門輪崗實習除了了解相關業務以外,更重要的是了解我們的“企業習慣”,進而理解我們的“企業性格”,把個人性格融入到“企業性格”當中去,與“企業性格”保持一致的方向,為企業的發展貢獻出自己的一份助力。相反的,如果你的個人性格不能與“企業性格”方向一致,只能產生不利於企業前進的阻力。那么怎樣才是個人性格與“企業性格”方向一致呢?答案就是要讓個人習慣服從“企業習慣”,我想這樣的邏輯不難理解。

3、8月31日至今,主計畫相關業務學習及套用。

(1)工作任務

統計分析主計畫相關數據;協調生產計畫和採購計畫。

(2)完成情況

因為原計畫10月份開始上線試運行的主計畫項目,由於各種原因延期到年底進行,所以目前原定的工作任務只進行到統計分析目前有的主計畫相關數據階段。

入職以來,尤其是輪崗實習工作結束之後,一直都在跟著SDI項目組的進度走,也按照領導的安排承擔了一些項目組內自己能力所及的工作,如主計畫業務藍圖的制定、主計畫信息平台需求的提報等。

(3)感想

關鍵字:成長

這其實是進入公司以來貫穿始終的感受,來到一個新的環境,面對與以往工作經驗不甚相同的工作,通過不斷的學習、提高,以求儘快的適應新環境,做好新工作,成長是必然的,也是必須的。這一成長過程包括了知識的豐富、業務水平的提高、甚至是人格的提升。

這4個月以來,在領導和同事的幫助、指導以及自己的努力下,我的知識和業務水平有了比較大的提升。與此同時,同事們對工作認真負責的態度和敬業精神又在潛移默化的影響著我。景總推薦公司員工閱讀《乾法》一書,我在讀完《乾法》之後,又閱讀了稻盛和夫先生的另一本著作《活法》,兩本書表達了統一的中心思想:“專心致志、一心撲在日常工作上是最重要的,這才是磨鍊精神、提高心性的尊貴的‘修行’。”,“當有人問‘人為什麼來到這個世上’時,我毫不猶豫地、毫不誇耀地回答‘是為了比出生時有一點點的進步,或者說是為了帶著更美一點、更崇高一點的靈魂死去。’”。同事們的影響和稻盛和夫先生在書中振聾發聵的教誨,讓我重新審視了工作的意義。最幸福的那一刻不在是拿到工資條,而是努力完成了一項工作並得到領導的認可。努力的工作向上不只是為了得到更多的報酬讓生活變的更好,更是為了讓自己的人格得到升華。

二、 對企業文化的理解

前面已經談到,企業文化即是“企業性格”,那么我們北京發那科的性格就是“嚴密、透明;敬業、持續。”。

嚴密:工作細緻,條理清晰;遵守規則,尊重事實。作為一名合格的主計畫員,工作細緻、條理清晰是必須具備的素質,因為工作中一點小的錯誤或者誤會就有可能帶來很大的損失。遵守規則就是工作過程中要遵守公司的規章制度,按流程辦事,不僅自己要遵守,工作中如果遇到不按流程做事的同事也要提醒他一起遵守。尊重事實,勇於承擔責任,錯了就是錯了,不能為了掩蓋錯誤扭曲事實,犯更大的錯誤。

透明:遇到自己無法解決或職權範圍外的問題時,及時、如實匯報到應該知道的人,以便竭盡公司所能齊力解決問題;推行流程化管理,確保內部工作清晰、溝通流暢、利於協作。主計畫是產銷之間的視窗,視窗的職能就是要不斷的和各個相關部門打交道,溝通交流,遇到的大多數問題也都是要各個部門配合解決的問題,工作中保持透明,大家才能同心協力的解決問題。

敬業:忠誠、盡責;積極主動、團結協作。北京發那科不是我職業生涯的起點,但是我真心的希望能成為我職業生涯的終點。我願意和所有北京發那科同事一起,為北京發那科的發展貢獻出自己全部的能量。

持續:連續的工作熱情,不斷的工作改進。我覺得這是我做的最好的一點,入職以來無論遇到什麼樣的困難障礙,一直保持的飽滿的工作熱情,在工作中,也在不斷的試圖發現能改進的地方,一旦有所發現,就及時的提報給領導。

三、 對公司的工作建議

之前的一些工作建議,我已經寫在周工作總結當中了,這裡就不重複敘述了。這裡我想提的是一點關於“建議”的建議,就是希望公司能設立提案機制,要求每一位員工按月或者按季度提交對公司有建設性的合理提案,公司對有價值的、優秀的提案給予適當的獎勵,調動每一個員工的積極性,為公司的改革、發展出謀劃策。

員工試用期優秀總結報告2023 篇16

通過這6個月的試用期,讓我對自己的工作有很深的體會:

一、6個月的時間讓我從一個懵懂的大學應屆畢業生轉變成--的一個公司員工,讓我從當初的對泵車一無所知到如今熟習泵車上每個零部件,這一切都是公司領導和同事對我指導的結果,也是我本身積極進取的結果。技術服務工作是一個特殊的崗位,不但需要我們有高深的技術為客戶第一時間排除故障,還需要我們以真誠的態度為客戶服務,一切以客戶為上,要知道很多時候顧客買的不不單單是我們的產品更是買我們的服務,所以我深深體會到作為一個售後服務職員必須以真誠的態度對待客戶,和客戶有良好的溝通和交換。

二、和上級領導、同事的關係很重要,團結就是氣力,在售後服務這個大團體中,只有自己有良好的團隊協作精神自己才能學習的更快成長的更快,在上面領導那裡我可以學習領導和管理的藝術,學習怎樣讓上面的領導認可同時又讓下級員工配合自己的工作,在和帶崗師傅

相處的進程中,我可以學到很多技術上的指導和和客戶交換的技能,在和同事相處的時候,更是可以一起商討一起商量一起學習一起進步。

三、深切的體會到了“敢為人先,敢爭第一,敢創大業,自覺奉獻”的企業文化內涵,感遭到了公司濃厚的文化氛圍。在每期的刊物上我都會學到很多很多的知識,在工作上有領導的關心和同事的幫助,在生活上公司也斟酌的很周到:豐盛的一伙食,上放工班車接送。公司給我們創在的條件真的很好了,在這樣的環境中工作是一種幸福,在這樣的環境中工作我們沒有條件不努力。

進步的同時也有不足的地方,在今後的工作中,我還有以下方面需要加強:

1、不斷學習業務知識,通過量看、多學、多練來不斷的進步自己的各項業務技能。

2、進步自己解決實際題目的能力,並在工作進程中漸漸克服急躁情緒,積極、熱忱、細緻地的對待每項工作。

3、積極重視鍛鍊自己的交際能力、應變能力、調和能力、組織能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。

經過這六個月的試用期,我能夠盡心盡責的完成自己的本職工作,能夠積極配合上級的唆使和工作,妥善的處理好個人關係。我相信在以後的工作中一定會繼續努力,不斷超出自己,為公司實現20--一千億的夢想添磚加瓦,貢獻出自己的微薄之力。

員工試用期優秀總結報告2023 篇17

自20年2月以來我很榮幸來到泰信科技從事金融事業部技術支持中心儲備主任工作,轉眼三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關心培養下,在同事們的支持幫助、密切配合下,我不斷加強事業部業務學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人職業素質和業務工作能力都取得了一定的進步,為今後的工作和學習打下了良好的基礎,現將個人工作學習情況總結如下:

一、對公司的認識

從剛到泰信對於金融事業部的業務比較陌生,到經過三個月的學習及領導和同事的指導,使我對公司管理結構和事業部等有了較為深刻的認識,對自己所在崗位的工作內容有了大概的了解。公司業務範圍主要劃分為金融、司法以及智慧型化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、雲南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業部技術支持中心主要對分公司技術進行協助支持。

二、工作方面

入職不久,適逢湖南分公司農行前段聯網項目中標。湖南分公司因去年才成立不久,技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持,主要負責農行前端聯網前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。通過一個月的時間,我前端網點摸底以及同甲方市分行保衛處領導交流,圓滿完成了常德79個網點以及湘西28個網點的設計方案及預算,總計900多萬。

4月下旬湖南農行聯網進入到具體實施階段。我把前期湖北聯網遇到的問題及訊美聯網軟體商的要求進行了收集整理,寫了?湖南前端聯網規範流程?。按此流程指導,順利實施了常德城區3個樣板網點的聯網接入工作。

金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業務拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業部與浙江捷尚合作在整個金融業推廣智慧型分析系統,我負責湖北農行試點安裝調試。經過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農行ATM智慧型分析、櫃員視窗人臉疊加以及視頻質量診斷等系統的試點安裝調試工作。

三、學習生活方面

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛吸取各種“營養”,積極準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

三個月來我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有一定差距。一是做事還不夠細心,容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優秀人才。

員工試用期優秀總結報告2023 篇18

尊敬的公司領導:

20__年,即將臨近年末,作為大學剛畢業實習期間的我進入公司已經有兩個多月了的時間了,在這兩個多月的時間裡,我學到了很多關於房地產的知識,也涉及了很多以前沒涉及到的事物,在公司領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了公司的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。

員工試用期優秀總結報告2023 篇19

尊敬的領導:

您好!

我是20年3月進步本公司的,截止9月不知不覺已經過去三個月了,我已經非常適應公司的氛圍,對本職的銷售工作,也已有了一個相對的認識,做為一名畢節畢業生的我,在此短短的試用期內,就以收益良多,我學會:

1、服從管理,用心做事。

無以規矩,無以成方圓。在企業管理中,這點尤為重要,想要成為一名優秀的員工,就必須對公司的規章制度無條件的服從,小到每日的按時打卡,杜絕遲到,大到公司組織的各類活動,發展方向,都要積極的參與支持。並且努力本職工作,用心做事,有不懂的問題,虛心向老員工請教。

2、提高職業技能,搞好同事。

想在公司得到更好的發展,就必須提高自己的職業技能,目前對對本職的工作有了一定的了解,但是對於一些銷售問題的處理還不能夠得心應手,工作經驗方面有待提高;還需要繼續學習提高自己的知識水平及業務能力,並且加強分析和解決實際問題的能力;並加強提高人際關係,搞好同事,才能更好的發揮團隊精神,不給團隊拖後腿。

3、明確目標,做好職業規劃。

作為一名職場新人,入職前三年是成長的關鍵時期,做好職業規劃,明確目標是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前,我最需要做的就是穩紮穩打,立足現有崗位求發展。

在銷售崗位,相關的銷售技巧是不能忽視的,爭取在半年內全盤熟悉公司的相關管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意積累本行業的信息,掌握公司運作細節。為實現這一目標,可通過銷售類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現進入管理層中期職業目標作準備。

在最後,我懇求領導批准我的轉正申請,而我也將把樂觀,積極的心態,始終保持在工作生活中,為實現自己的奮鬥目標,體現自己的價值,和公司共同成長。

員工試用期優秀總結報告2023 篇20

通過試用期的財務工作,我也是成為了公司的一名正式員工,在這幾個月的`試用期里,我也是有蠻多的收穫,感觸很深,明白想要做好財務的工作並不簡單,我也是對這段時間的一個試用期工作,來做下個人的一個總結。

一、學習成長

在做這份工作之前,我雖然是在學校裡面學過財務的知識,但是真的到具體的做,其實並沒有那么的清楚,一些基本的情況我是了解的,但是具體到執行,到操作,我就有些抓瞎,而進入公司之後,主管也是給我做了基本的培訓,然後安排了同事來帶我,告訴我具體怎么操作,如何的去把工作完成,經過這幾個月的實際工作,我也是學到很多財務方面具體的操作方法和技巧,懂得做賬,明白如何去做報表,而在這試用期的工作之中,我覺得學到最多的是對工作嚴謹的態度,以前我覺得錯了也就錯了,改過來就是了,但是來到我們公司,在主管的帶領下,我知道做一份工作,必須認真嚴謹,特別是我們財務,每一個數據都是要確認無誤,不能出錯,事情做得慢一點沒關係,但是數據不能出錯,而在一次次報表和賬目的核對中,我也是成長很快,懂得了,要去做好財務的工作,嚴謹的態度是非常重要的,當然以後我的工作也是要去把我的效率給提高上去。

二、工作方面

在工作之中,我認真的按照主管的要求去做事情,分配給我做的報表,和要核對的賬目,我都是一一的去確認清楚,仔細的做,不懂的地方,我也是問帶我的同事,在做完之後,我也是會仔細的去核對,然後再上交,除了剛開始工作的時候,我很多方面不會,出過幾次差錯之外,後面的工作我都是認真的去做好了,沒有出什麼問題,一些和同事需要配合來做的財務工作,我也是積極的去配合,我明白,作為一個剛進入公司的新人,我也是沒有什麼工作的經驗,我只有多去做,多問,那么才能讓自己成長,讓自己的工作給做好,吸取他人的經驗,讓自己在做財務工作的時候能更好發揮。

數月的試用期雖然過去了,但我也是還有一些不足的地方,像工作的效率還不夠高,對財務的一些工作還不夠熟悉,我也是要在今後繼續的努力,提升自己財務工作的水平,提升效率,把財務的工作給做得更好。

員工試用期優秀總結報告2023 篇21

一、試用期內的主要工作內容以及開展的主要業務活動?取得了哪些工作成果?

二、個人的體會和收穫有哪些?

在公司實習期間體會到了領導對我們下屬之間的關心以及同事們之間的團結友愛、互助。通過公司的培養和對產品知識、銷售技巧的學習,以及在市場上的磨練,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的操作流程。我覺得自己的市場把控能力、溝通能力、承壓能力都得到了一定的提高,現已具備了做一名醫藥代表的素質和能力。三、了解了哪些與工作或與公司有關的信息?工作:

了解了有關部門的工作內容,規章制度,學習了關於日常拜訪準備、分析需求、目標達成、客戶分級管理等相關銷售技巧,以及產品開發高層客戶的拜訪技巧和日常維護方式。公司:

1、發展歷程及企業文化2、主要產品3、認識到了公司的在行業中所處的位置,讓我看到了公司突出的人性化管理,看到了各個部門之間的精心規劃、協調工作,看到了一個積極向上、活力四射的企業!

四、個人希望得到什麼樣的支持?還希望獲得什麼樣的信息?

希望公司以後能提供更多關於本公司、本行業的一些最新動態,讓我們這些新員工對醫藥行業有一個更好的認識,讓我們更好更快的融入到企業中去,更好的為公司服務

五、個人今後的工作行動計畫和職業規劃?

答:首先,加強自我學習能力,提高業務素養,多向公司及部門領導學習討教,與同事積極溝通;其次,加強公關能力的鍛鍊,公關能力的提高亦即良好人際關係的培養,工作需要一個和諧、團結的工作團隊,以做人做事的價值理念為標準,嚴格要求自己,做一名合格的員工;最後,要樹立踏實穩健的工作態度,在踏實穩健的基礎上,努力工作,明確工作重點,完善學習方法,提高自身的創新思維。具體崗位,具體計畫,制定一個適合崗位工作、發展的規劃,學習知識並貢獻自己。

員工試用期優秀總結報告2023 篇22

光陰似箭,日月如梭,轉眼間試用期已經過去,回顧試用期我的工作,可以說是取得了一些成績,但存在的問題也不少。為了更好地做好今後的各項工作,現將我的工作總結如下:

一、工作回顧

愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,按時上下班,遵守各種規章制度。前x個月工作積極主動,認真地學習專業知識,工作態度端正,認真負責。但在後x個月的工作中比較消極,任務完成的不好,只完成了百分之八十的任務。

二、工作中的不足

1.行銷力度薄弱,沒有充分發揮個人能力。

2.工作積極性不高,缺乏主動性;有時候銷售不好思想就消極,對銷售失敗後的總結不夠。每一次銷售失敗都有它的原因,比如對顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要,對顧客的態度是否生硬造成顧客的不滿意。服務質量有待進一步提高。

3. 對客戶心理把握不夠。

三、今後努力方向

1.在鞏固已取得的成績基礎上,加強對珠寶首飾的了解, 提高自己的銷售技巧, 借鑑他人成功的經驗。總結失敗原因,及時改正。

2.不斷加強素質培養,進一步提高業務水平。

3.以良好的精神狀態準備迎接顧客的到來, 適時地接待顧客, 對於顧客進行分析歸類,與同事進行交流,尋找不足,互相幫助,共同提高。

4.掌握客戶心理、向先進的同事學習,向有經驗的同事學習,端正服務態度,為不斷提高珠寶銷售額而努力,為提高珠寶品牌聲譽和珠寶店的行業名聲而努力工作。

我們必須大量學習專業知識,以及銷售人員行業的相關知識,才能在時代的不斷發展變化中,不被淘汰。

過去的工作中,儘管有一定的成績,但在一些方面還存在著不足,在今後的工作中我將認真學習業務知識,努力使工作業績全面進入一個新水平,保證完成全年的任務。

員工試用期優秀總結報告2023 篇23

6月17日,我從實習期轉入試用期,相比之前實習期協助招聘的工作,我的工作內容和強度有了很大的變化,特別在試用期後期的一段時間中,不管對我的工作認真度、執行力還是完成度都有較大的考驗。

試用期間,原本是安排協助培訓負責人處理培訓方面的各項事宜,熟悉相關的培訓工作,後期則傾向於招聘基礎工作的深化,現大致概括有七:

1、新員工培訓與企業文化宣導:通過入職培訓ppt的更新製作和一遍一遍的聽取、了解企業文化和規章制度,漸漸熟悉並能夠獨立完成新員工的入職培訓,對於新員工的需求以及公司的企業文化有一定的認識和了解。

2、入職流程的明晰:通過對集團本級若干新員工的報到及入職手續的辦理,梳理並熟悉了整個入職手續的過程,新員工信息的申報、勞動契約的簽訂、入職培訓的實施等。

3、各店月報的匯總與報告:從第一次接觸月報,到逐漸熟悉和運用月報是這個三個月收穫較多的地方。一開始漏洞百出,效率低,理解不深,漸漸地意識到月報的實用性和準確性。目前正在對月報的數據準確性、合理性、統一性做加強,今後將逐漸從審核數據的準確性轉向對關鍵內容的把握和理解。

4、招聘工作的深入:從後期對招聘方面培養力度的加強,不僅從時間分配上和工作完成進度上都對我有更大的考驗。在招聘人員方面,通過簡歷的搜尋,較快地瀏覽並鎖定合適的人選。能夠對面試者有一個較深刻的電話溝通和面談,能夠從聲音、眼神、形態來初步辨別一個人的品行和性格。但在複試時領導的一些面談觀察中,我還沒能夠捉摸透需要注意和警惕的關鍵點。

5、時間管理:招聘工作總是階段性,且不定時,很多時候在時間的控制和運用上顯得更為重要。一直以來都認為事情總是被打斷,不能一心一意全心完成好一件事,讓我覺得困擾和鬱悶。但是慢慢地,在各種敦促和輔導下,在時間管理和運用上面有了進一步的提升。雖然進步的步伐偏慢,且實施起來的成果還沒有得到很好的驗證,但是我相信在時間和經驗的積累下,對於時間的管理一定能夠更上一層樓。

員工試用期優秀總結報告2023 篇24

我進入興業銀行已經有幾個月的時光了,不過在這並不算長的時間裡我卻學會了很多很多……

對於一個非銀行業相關專業畢業的求職者來說,能夠有這樣一個機會進入銀行工作,對我來說既是機遇又是挑戰。誠然,對於一個對銀行業務不甚了解的門外漢來說,在銀行這樣的單位里,在完全陌生的領域中,我必須從頭學起。

在我剛進銀行的幾天裡,認識這裡的同事,以及熟悉這裡的工作環境對我來說是首先需要解決的問題。在很短的時間裡,我就已經認識了大家,漸漸開始熟悉了這裡的一切……

由於我對此項工作的陌生,同事們都紛紛把自己手頭有的相關書籍借給我,並且跟我講了許多關於我們部門——特殊資產經營部相關的業務知識,對於我來說,一個一個原來陌生的名詞也漸漸熟悉了起來,從前對經濟、金融、法律等方面知識相當匱乏的我,也逐漸對這些領域的話題產生了興趣。對知識的渴望讓我看了不少相關領域的書籍,確實覺得受益匪淺。

另外,銀行的各級領導也對我十分關心,讓我分別到法律與合規部以及營業部去實習,在這兩個部門中,我也得到了很大的收穫,從其它部門的業務知識我也可以知道其與我們部門相互之間的關係。以及其在整個銀行中所起的作用。

在進入我們這個部門之前,我就知道該部門是涉及呆賬核銷的,也就是銀行發放的貸款,如果收不回來的話,就需要我們這個部門來處理的。當然這一切都是我對我們這個部門最初,也是最膚淺的印象。

如今,經過這幾個月來的磨鍊,我已經對自己所在的部門,以及對自己所從事的這份工作有了更加深刻地認識。我已經知道了其中的重要性。

在一開始我對這裡里的一切都是如此的陌生,要感謝各級領導的關心,以及同事們的幫助,我的進步才有了保證。在接觸到一些不太熟悉的術語時,我就會在網上查找相關的解釋,如果實在不明白,我就向同事們請教,大家也都不厭其煩地給我講解,並且想方設法讓我去接觸更多我尚不熟悉的知識。

當然在同事們需要的情況下,我也會儘自己所能去給大家提供便利,每天我基本上都是第一到辦公室,然後打開空調,把加濕器灌上水,並把水燒開……儘管這都算不上什麼大事,只是我的舉手之勞,不過我覺得正是這樣一個良好和諧的辦公室氣氛,使我在一個祥和的環境中可以把工作做得最好。

在工作過程中我還會單獨出去辦事情,我認為這樣對我的鍛鍊很大,特別是鍛鍊了自己與人交往的能力。對我來講可以提高自己的表達能力,同樣也可以鍛鍊自己的膽量。把握住這些機會,讓自己變得更加成熟起來。

對於我這樣一個從大學走出來時間還不算長的新人來講,在工作中還是會遇到不少這樣那樣的問題,包括工作方式以及與人交際方面的,在這段時間中,我已經在這些方面有了長足的進步,而且自己的心理狀態已經完全從學生狀態轉變成一個社會人了。我想自己之所以能夠比較快地完成這種轉換,跟我們興業銀行有著的良好的工作環境氛圍是很分不開的,在這樣一種和諧氣氛中,我還有什麼理由不在這裡取得進步和提高嗎?

今年的核銷工作內容特別多,從剛剛進興業銀行工作開始,我先後趕上了三次核銷的工作,而且據說今年每一批的數量又特別大,這正好是我學習這個核銷過程的大好機會,我通過了這幾次的練習,自己已經逐步掌握了這個過程的要領。剛開始,我只是在各位老師們的指導下來完成這個過程,我對自己所做的過程和步驟還沒有明確地認識,不過現在已經不一樣了,我已經主動知道自己應該做什麼了,這其實是一個從量變到質變的過程。當然,我現在的工作,仍然是有很大的提升空間的,是一個繼續從新的量變到更新的質變的一個過程。相信自己將來一定會比現在做得更好。

在我們核銷的過程中會有很多的步驟,首先就要印材料,還要從信貸系統里找出數字填寫在相關的表格中,要知道核銷報告如何來寫,我也根據範本自己練習寫過。我還要填寫送審表,做核銷材料的目錄清單,包括裝訂材料,把核銷材料包裝好。反正感覺核銷的整個過程是比較忙碌的,不過這讓我更加高興,因為只有這樣的工作量,我才能得到更加好的鍛鍊,才會有更加大的進步的可能。同時,在核銷的過程中我會經常和其他部門的同事打交道,這樣我不僅可以認識許多其他部門的同事,也在這個過程中提高了自己與他人溝通的能力。

在這幾個月的工作中還碰上了內控體系檔案的修訂,通過參加相關的會議,我漸漸自己也學會了如何填寫這些內容,不僅如此,我對這其中內容的含義也從模糊到清晰,一點一滴地積累,慢慢地也搞清楚了。

員工試用期優秀總結報告2023 篇25

試用期的這一個月之中,在老闆的關心、支持下,在同事的熱心幫助下,通過自身的不斷努力,我很快適應了環境,適應了工作崗位。同時也慢慢熟悉掌握網店後台的一些操作流程以及一些網店軟體,工作並學習著,工作實踐讓我不斷提高,慢慢能夠客戶溝通得越來越好,老闆以及同事對我都給以了肯定。與此同時,我自己的思想認識都有了很大的提高。這份工作讓我樹立了較強的責任心,因為員工的一點點疏忽就會導致公司店鋪遭到投訴,以及店鋪的形象會受損。以下是我的一些試用期工作總結:

一、在工作進程方面

要隨時保持樂觀的心得,接單的時候要快速解決客戶的問題,不能將個人的心情帶入工作中。撥打電話時,大腦一定要清晰,要熱情,真誠,不管自己情緒如何,也不可對客戶不禮貌,讓客戶知道我們是真誠解決這問題的。同時注意傾聽客戶的話,對於不確定的事不能貿然回答客戶客戶,更不能給客戶承諾,也不能按照主觀意識告訴一下事情。比如鞋子的款式等這些看似很小的問題,很多客戶會因為你的一句不清不楚的話而投訴和差評。因此在給客戶推薦或承諾時,要先了解客戶資料,關注客戶的消費記錄。同時也要熟悉本店鋪的產品,因為要給客戶介紹鞋子的款式,碼數以及顏色的時候,要給客戶一些比較專業的回答。

二、在同事關係方面

踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由於存在利益關係,又工作繁忙,很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。因此對於剛出校門的我們很多時候是無法適應的。雖然是這樣,我們要想快速融入這個團隊中,就主動跟其他同事交流,要少說多做,多聽聽別人的意見,尊重他人,同事有不懂的地方要主動耐心的幫助,自己有不懂的地方可以向同事虛心請教,經常跟同事相互交流溝通。維持好和諧的同事關係也是在職人員必備的,畢竟我們是一個團體。在這期間,我深刻體會到同別人交流的重要性,尤其是客戶關係這門課程的實際套用方面。

三、在學習方面

在學校時,老師總是強調我們要注重培養自己的自學能力,也拓寬自己的知識面,只有自己知識面廣了,才有籌碼同別人談話。出來工作後才深刻體會到老師的良苦用心,我擔任售後客服一職,平時在工作上只是接接單,打電話處理一些投訴和尚未處理的訂單,幾乎沒用上自己所學的專業知識。但平時電話回訪客戶的時候和處理一些問題時,靠原有的一點只是肯定是不行的,所以要不斷學習不斷積累,不斷豐富自己。

四、在心理素質方面

在網店各種各樣的人都有,任何事情都有可能發生,沒有一個良好的心理素質是很難勝任的,這裡的心理素質不僅僅是指自己的心理,還要具有洞察買家心理的本領,隨時抓住買家的心,了解買家的想法和動機,非常重要,這就要求客服具備敏銳的洞察分析能力,從而引導交易成功,比如說:討價還價,其實這是任何一個正常的人都會想到的,買賣當然可以還價!

這已經是買家的一種習貫,不要理解為別人難纏,這時候可以用委婉一點的語氣讓買家接受,而不是一句"我們的商品都不講價的"了之!在服務態度方面。態度可以決定一切,這一點都不誇張,作為一名客服,態度是非常重要的,由於買賣雙方均是在虛擬的環境下進行的交易,整個過程都只能通過語言文字交流來進行,其中客服的態度會給買家最直接的印象,是決定買家是否願意購買的關健因素,不要冷落任何一名買家,對於自己的過失,應該主動向買家道謙,對於買家的過錯,應該積極引導。

在尚未畢業的時候能夠擁有這樣的試用期經歷,無論是對現在的自己還是將來的自己都是有所裨益的,感覺自己真的是很幸運。在這裡,我能夠有機會通過實踐來加深自己的鞋子專業知識,也通過此次的試用期加深了對網店操作流程的熟悉,學會了如何合理的把所學的知識運用於實際操作中,讓我充分的體會到團隊協作的必要性,磨練了自身的意志,得到了真正的鍛鍊。學到了許多為人處世的道理與方法,學會了和善待人,也學會了時刻勉勵自己,使自己始終保持自強不息的良好心態!

員工試用期優秀總結報告2023 篇26

上半年工作即將結束,這一年是我院不斷深化改革,加快發展,增進效益的一年,更是落實以病人為中心,以提高醫療質量為主題的醫院管理年。藥劑科在院班子重視主管院長的正確領導下,在各兄弟科室的大力支持下,以“二甲”達標為契機,全科同志團結協作,奮力拚搏,上下一心,積極備戰我院“二甲”達標相關工作,並在“二甲”達標中獲得了專家組的肯定。較好的完成了本年度工作,並且工作模式上有了新突破,工作方式有了較大的改變,現將全年工作總結如下:

一、經濟方面

藥品經濟是藥品管理的重要內容,歷年來藥劑科在藥品經濟管理方面做出了卓越的成績,帳物相符率超過99.9%,報損率不斷降低,為醫院節約資金約?萬元左右。藥品收入?元,占醫院總收入?%,為醫院創利約?元。

二、質量方面

藥品質量問題重於泰山,是每個醫療機構興衰榮辱的關健,也是患者最關心的問題,我們時時刻刻把藥品質量問題放在第一位,在把握藥品購進的貨源安全穩定的同時,同樣重視藥品在使用中的各個環節,確保了患者用藥安全有效。並且每月各個藥房都進行效期藥品的自查,將臨近失效內的滯銷藥品及時上報,藥劑科根據具體情況採取措施,並將近效期三個月內的藥品退回公司,以減少藥品的報損量,減低醫院的損失。

三、服務方面

樹立“以病人為中心”的指導思想,端正服務態度,不斷提高服務質量,贏得了患者的信任與滿意。

四、學習方面

加強業務學習,提高科室人員業務素質。積極參加醫院舉辦的各類學習培訓,提高服務的能力和水平。積極爭取醫院對藥劑工作的支持和幫助,廣泛開展各種學習交流,推進全體科室人員業務素質有新的提高。並且分析現有人員在工作中的主要差距,然後設定有針對性的學習計畫,合理設定學習內容,安排固定時間與臨時學習相結合,不占用更多休息時間來進行提高學習。我們還非常重視素質教育,養成高尚的品質,處理業務能達到多面化,充實各崗位人員處理業務時應具備的知識。藥劑科每個人都深切體會到醫院對社會所負的使命,都自覺充實自己,不斷向上。

五、臨床藥學方面

加強了科室臨床藥學工作,從本質上真正做到藥學為臨床服務,指導臨床醫生真正做到安全、經濟、有效的合理用藥以及為臨床醫生提供更新、更快的藥學知識。並嚴格監管、分析我院抗菌藥物的臨床套用情況。本年度共編制我院藥訊4期,進行處方點評12次,出處方點評通報12期。每周參與3-4次臨床科室早查房寫查房記錄,書與典型住院病人藥歷52份,參與臨床會診11次。

員工試用期優秀總結報告2023 篇27

總的來說,通過這三個月的鍛鍊,我對會展工作有了更加全面深入的認識,也積累了一些實戰的.經驗。但是,我清醒地認識到,自己還有很多東西要學,有許多方面需要不斷完善。在轉正之後,我將以更加銳意進取的姿態,謙虛學習,不斷提升自己的業務能力,爭取早日勝任工作!

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司經理室能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裡公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了__人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了__人作為拓荒者的艱難和堅定。同時,也為我有機會成為____的一份子而感動高興。記得當初應聘時,公司和和諧、團結向上的氛圍深深打動了我,讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司後的三個月時間裡,在經理室和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報:

一、對公司的認識

____是從事____、__、____經營的專業公司,經營網路遍布省內各地市縣,總經銷、代理諸多國際國內知名品牌,經營規模居__省第一。

____以正確的經營和管理理念為指導,依靠精幹的團隊,成為行業的佼佼者。

二、工作成績:

1、與__一起主持員工聯歡會,得到大家的認可。

2、將總公司下發的紅頭檔案及前期__公司各品牌三證整理分類,並製作電子檢索,使調閱、查詢十分方便簡潔。

3、每次例會前做好準備工作,會後及時整理會議紀要。

4、完成優秀員工先進材料的起草工作;規範綜合科對外聯繫函的行文格式並幫助其整理、修改對外行文;協助綜合管理科科長整理車輛管理辦法,並製作每月油費、修理費等相關費用的表格;完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。

5、與各部門良好溝通協調,較好的完成上傳下達工作。

6、熟練操作vip客戶檔案管理系統。

7、通過在__科的兩天實習中,初步了解公司的供應鏈系統,能進行簡單的業務流程操作。

8、能做好其它的行政後勤工作。

三、存在問題及對其改進方法

由於在原公司從事的是機要秘書工作,未涉及業務操作,對於零售企業的進、銷、存更沒有實質理解,概念十分模糊,故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深入了解與熟悉。當然,我並不能以此為理由,我將會在今後的工作中多向前輩請教,勤問、勤練,用最短時間熟悉公司業務及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨鍊意志,增長才幹。

雖然只有短短的三個月,但對於我來說受益匪淺。在今後的工作中,我將揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不辜負公司經理室對我的期望與栽培。

員工試用期優秀總結報告2023 篇28

公司規定的為期兩個月的試用期已經接近尾聲了,這預示著我將要成為本公司的一名正式員工了。雖然試用期即將結束,但是這兩個月的工作經歷對於我的人生和我以後的工作來說卻是一個嶄新的開始。

這兩個月,我從對公司機器操作的一無所知(包括一些工廠流水線操作的基礎知識和和專業名詞)到此刻能夠很好地操作並了解其中的技術關鍵,從並不適應的早班和晚班的倒班生活到此刻的成為一種習慣;還有我從工作中和同事的耐心指導中學到的技術技能和認真負責的工作態度;我依然還記得主任在下班後把我留下來給我經行講解的畫面。

在試用期期間,我能夠做按時上班下班,工作時光不馬虎,與同事配合著有質量地完成工作任務等等。此外,這份工作給了我對“工作”一詞新的認識,原先社會中每個人都有潛力借著工作為其他人的幸福生活做出努力。就象那裡的職務,看起來很不起眼,卻真的很重要。還有個人與民眾有著密切的聯繫。只有大家的互相幫忙和配合,才能讓一件事情順利完成。

總而言之,試用期期間的一切真的讓我獲益良多!試用期的點點滴滴增加了我以後正式工作的信心。我相信我能夠順利,有質量地完成我以後的工作任務,請大家看我的實際行動!

員工試用期優秀總結報告2023 篇29

自20__年3月5日入職以來,在領導和同事的幫助關懷下,思想、行為取得了新的進步,現將個人三個月試用期工作小結如下。

近三個月的時間裡,取得了如下收穫:

1.參加了4月23日由人力資源部組織的新員工入職培訓。通過培訓內容的學習,加深了解了公司的發展歷程、組織架構、主要領導、規章制度、員工規範、企業文化,強化了對企業的認同。

2.熟悉了行政管理中心的組織架構、職責分工及各崗位人員;基本掌握了企業管理部的工作職責、組織架構及崗位職責,為工作開展打下了基礎。

3.參加了5月8日關於質量管理體系的專題培訓,初步了解了iso9001:20__和gb/t50430的有關知識內容。參加了3月14日、16日對各項目進行的iso質量管理體系專項檢查及宣貫工作,並擬寫了檢查紀要初稿。

4.參加了4次經營系統和2次生產系統總經理辦公會,熟悉了會議籌備流程、會議內容,並參與了會議紀要的擬寫、報審、發布。通過這些會議,基本了解了公司的運營狀況。

5.參與了公司員工手冊的部分內容修改,進一步強化了對企業相關制度,員工行為規範的熟悉,加深了對企業的了解。

6.按照領導的要求,在同事的協助下,起草了報工商聯的關於企業文化建設情況匯報材料初稿,以此深化了對公司企業文化的了解。

7.參加並協助完成了第一屆職工代表大會第六次會議,初步了解了企業職代會的流程、內容。

8.在部門經理領導下,協助編制管理工作手冊,負責對手冊內容進行編序排版工作。通過此項工作,強化了對公司組織架構、部門職責及崗位職責的了解。

9.學習了公司年度計畫、績效考核等檔案,基本熟悉了公司計畫管理和績效考核的形式、內容,進一步強化對部門工作的了解。

10.學習並收集房地產相關信息材料,在為部門工作開展提供素材的同時,增加了崗位工作相關知識積累。

在工作過程中,也出現了一些不足,諸如對工作的部分內容學習不夠深入,工作方式和方法的適應性不強、溝通協調欠缺、涉及工作的知識和技能儲備不足等缺點。在今後的工作中,改進缺點,彌補不足,一如既往地做好如下工作:

1.嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格履行員工基本行為規範和員工守則。

2.以更加積極的態度融入公司、部門的工作中,更加深入了解和學習有關部門、崗位工作職責及內容的知識、技能。

3.加強有關質量管理體系、工作計畫、績效考核等制度資料的學習,將知識和技能套用到工作中,為公司的發展建言獻策,為部門工作的開展做出積極貢獻。

4.提高覺悟和意識,加強溝通,正確處理與領導、同事的關係,和諧相處,營造積極健康的工作環境。

5.服從領導,聽從安排,積極認真保質保量完成領導交辦的各項工作。

員工試用期優秀總結報告2023 篇30

新員工試用期轉正工作總結簡介:首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的,也很榮幸地能夠成《新員工試用期轉正工作總結》一文簡介結束新員工試用期轉正工作總結正文開始。首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,後來又經過公司的專業培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教後,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

×施工期間,我按制度、按程式對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區域沒戴安全帽,高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,以堅持到“最後一分鐘”的心態去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的×人,能在×這個大舞台上展示自己,能為×的輝煌奉獻自己的一份力量。

員工試用期優秀總結報告2023 篇31

進入公司工作以來,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業務頭腦更加清醒。作為一名退伍軍人,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從退伍軍人到公司職員的轉變。特別是通過前期公司一系列的學習和鍛鍊,使我進一步增強了業務性,更加明確了作為一名公司職員在實際工作中要實事求是、勇於進取。現將試用期期間的工作情況總結如下:

一、了解公司宗旨

對公司的印象及感觸通過前期公司對我的培訓和我在工作中的體會,感覺到我們偉之傑安保全諮詢服務有限公司是一家中國唯一一家跨省份,跨地域專門為大型活動提供安保服務的專業公司。特別是年初又取得了北京市公安局保全服務許可的資質,使我公司的業務更廣泛,服務更全面。

我公司的宗旨是“高品質、重信譽、講安全、創一流”,通過幾個月的工作我更體會到了這一點。我公司服務的客戶都是高端的客戶,如勞力士、斯伯倫、國家博物館等等,通過和這些客戶的接觸不但提高了我的工作水平,也提高了自身的修養。

二、工作方案

在公司工作以來,先後參與了安保規划起草和安保方案制定工作,工作中我盡心盡責,發揮我攝影、繪圖的長處,圓滿完成了各級交給的任務。

最近,在經理的領導下,我參加了現場的安全警衛任務,並負責執勤證件、執勤裝備的請領、管理和發放,圓滿完成執勤器材的保障,確保了任務圓滿完成。

我吃苦耐勞,公司需要我做什麼我就做什麼。年前勞力士駐勤點由於內部裝修,缺少人手,我主動申請到該執勤點工作。通過在駐勤點的工作,使我的工作得到了實踐,為下步保全管理部內勤工作奠定了基礎。

內勤管理方面,我充分發揮曾學習檔案管理的經驗,給各經營部建立檔案,方便及時查閱。詳細記錄公司、部門的會議,會後認真整理紀要並存檔待查。

三、存在的問題

工作中存在的問題雖然工作中盡心盡責,但工作中也存在很多問題。在制定安保方案的過程中,對保全力量的統計不夠細心,導致出現錯誤。對工作的協調能力還不是很強,特別是領導安排工作後,不知如何下手,如何去乾,進而影響了整個工作的進度。對我的業務還不夠熟悉,特別是起草安保規劃和制定安保方案上,還需要加強學習。

四、應該改進的地方

改進計畫,下步工作中要加強學習,學習老員工身上的`優點,學習公司務實的工作作風。在工作中做到認真細心,對我所做的工作要仔細核對,防止發生問題。保全的內勤管理要進一步做好歸檔工作,特別是保全糾察情況及時進行匯總報告。各類會議紀要整理要更加詳細。

通過這幾個月工作,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望我能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。