技術個人試用期工作總結 篇1
我畢業於今年x月份，畢業後我有幸加入了咱們公司，並被分配到分公司xx部，擔任技術員。我感覺我是幸運的，剛到項目部就接觸到了與所學專業相關的工作。回顧在項目的一年裡，我邊工作邊學習，有過糾結迷茫，也有過在他人幫助下克服困難的興奮和收穫。總之，在這半年的學習和工作中，我對我的工作有一下幾方面的體會和看法。
一、圖紙的會審
圖紙會審時先組織項目部相關專業技術員進行內部會審，請施工班組長參加內部會審，做到在施工圖紙上首先了解設計意圖，並在技術上掌握施工工藝概要。對於圖紙中發現的問題內部相互之間進行溝通，同時與土建專業圖紙核對，檢查是否有衝突，形成記錄。在有設計院參加的圖紙正式會審前，將所有內部會審問題整理完善，會審時有技巧性的提出。在會審時儘量向設計院把問題問得全面和仔細，以免模糊不清為以後施工留下疑點。會審後及時整理，要求設計院、甲方及監理簽認。
二、技術交底
水電安裝細節工作較多，施工前對班組進行技術交底，對施工質量控制尤為重要。技術交底詳實、具體、有針對性，水電安裝分預埋階段、安裝階段、試驗試運行階段、工程收尾階段等等，所以對於每個不同的施工階段都進行技術交底，以確保各個施工階段的施工質量。對班組的技術交底督促保證班組在施工中能夠真正執行，這一點非常重要，所以制定技術交底時我依據規範，而且考慮到班組操作的可行性，採納班組長的合理化建議，保證技術交底的可指導性。交底後要求班組長簽字，技術要求高的部位要求具體操作人員簽字，形成正式檔案存檔。
三、質量控制
對質量的控制，主要是對班組的技術實力進行有效把握，充分利用技術交底和技術方案對其施工過程和材料進場質量進行嚴格要求和把關，有問題、有隱患必須責令其及時改正，並指導正確的施工工藝和方法，有質量缺陷的材料絕對不可在施工中使用。尤其在預埋階段，這個階段的質量的好壞直接關係到以後的安裝，所以應著重注意施工過程中的檢查和監管，保證預埋位置的準確性以及成品和半成品的保護工作。對於在施工中屢次出現的質量通病，必須發現一次下發給班組一次質量整改單，將通病堅決消滅在施工進行的萌芽中，而不能事後造成質量問題後再做處理。
四、做好協調
水電施工過程中，自身內部之間和其它工種之間的交叉作業頻繁，容易出現打架衝突的施工。一旦處理協調不好，不但影響施工進度，還會影響施工質量和工程的經濟效益，所以，必須協調好各個施工隊，在施工展開前，做好交叉施工方案，施工中，協調各方的施工工序，避免在施工出現打架現象。
五、資料的管理
因為水電資料比較繁雜，所以要及時做到資料的收集和整理工作，作為施工員及時為其提供準確而真實的數據，並對資料進行簽字，確保資料的及時性、準確性、真實性。
六、做好溝通
正確處理與甲方、設計、監理、其他參建單位以及政府部門的關係，積極配合和溝通工作中的出現的問題，正確處理好項目部內部各個部門之間的關係，保證交流暢通。在處理問題時做到不卑不亢，堅持不違背原則和法律的底線，對於簽證和工作聯繫單必須及時辦理並收回。無論為公還是為私，保證乾一個工程留下一個好的形象。
以上六個方面就是見習期間我對自己工作的一些認識和總結。我清楚知道自己離一個優秀員工還有很大的差距，但我會在以後的工作和學習中不斷積累經驗，努力提高技術管理水平，踏實工作，不斷進取。
技術個人試用期工作總結 篇2
尊敬的領導：
時光荏苒，歲月如梭。轉眼間，我在公司已經工作了半年的時間了。半年的時間並不算短，讓我對公司有了一定的認識。
如果有人問我：為什麼選擇這家公司工作？我會很肯定的回答：公司規模大，實力雄厚，發展空間無限，辦公環境優越舒適，並且我非常認同公司的“技術精湛，管理卓越，奉獻精品”企業文化，並且喜歡這裡的工作氛圍和同事。
在半年的工作中，得到了同事們的熱情幫助和精心指導；同事之間的通力協作和相互配合的良好團隊精神也深深感染了我。我為能加入這個大集體而深感榮幸！在此，我非常感謝領導給了我這個平台以及工作中給予我的支持與教誨，讓我能更好的融入到工作中去。
在以後的工作中，我還需要努力提高自己對工作的執行力，爭取把本職工作做好，更要時刻提醒自己，工作中只存在上下級關係，無論是分內、分外工作都一視同仁，對領導安排的各項工作不能有絲毫的馬虎和怠慢，積極了解領導的'意圖及需要達到的標準、要求，力爭在規定期限內保質保量的完成。不斷鍛鍊立即的但是和毅力，提高自己解決時間問題的能力，並在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極，熱情，細緻地對待每一項工作。
我相信，只要堅持不懈，成功並不遙遠！
技術個人試用期工作總結 篇3
一、校對通讀工作總結結
通過一年多的工作，大致總結出一套適合自己的工作方法，基元校對法。（見附頁）。
二、收穫
1.專業基礎和工作流程都得到加強
通過校對通讀試題，熟悉了試題的模式。對工作中易出問題的環節熟悉明朗。
2. 思 想境界提升。
（1）任何一項事業都需要精神支柱
部門的口號“我要夢想，我要創造”、以及我們的部門理念。認同我們的理念就會認同我們的工作。
（2）學會了鑑賞試題
過去是機械地做題，現在會考慮試題與章節內容的匹配程度、難易、是否存在爭議等。
（3）團體意識得到提升
每個人做好自己的事，注意組內成員的工作銜接。
（4）定期反思總結自己
時間久了容易出現各種各樣的問題，需要及時反思和總結。
（5）向同事學習
一個人的視角總會有所偏頗，自信是必要的，但要積極吸收他人優點補充自身。
3.雜項
（1）寄稿件，需要有序做好記錄。
（2）整理好稿件，以備不時之需。
（3）參加活動也挺重要。
三、改進
1.狀態的調節是往後最需要提高的地方。
2.審稿能力需要提升。
3.自身的一些性格缺陷需要改造。