公司幹部述職報告範文

公司幹部述職報告範文 篇1

201x年在縣委、縣政府的正確領導下,我堅持以毛澤東思想、鄧小平理論和‚三個代表‛重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀精神實質,緊緊圍繞全鎮經濟社會發展穩定的大局,積極發揮職能作用。作為鎮委書記、人大主席,我認真地履行了自己的職責,充分調動鎮幹部的積極性,充分發揮各職能部門的作用,不斷轉變作風,紮實工作。20xx年,灣嶺鎮經濟發展進一步提速,城鎮面貌進一步改觀,民生保障進一步改善,黨的建設進一步加強,較好地完成了既定的各項工作任務。一年來曾先後獲得‚海南省先進基層黨組織‛、‚20xx-20xx年度先進基層黨委‛、‚xx普法先進個人‛等集體和個人獎項12項。現將本人任職情況報告如下:

一、加強學習,努力提高自身綜合素質和領導能力

一年來,我系統地學習了黨的xx大、xx屆四中、五中、六中全會精神,‚七一‛講話以及黨在各個時期的各項方針、政策。同時,對於上級重要會議精神和重大工作部署,我都與黨政班子成員反覆閱讀、研究,摸透其精神實質。通過不斷學習,我解讀政策能力、科學執政和為民辦實事的工作水平大幅提高,使全鎮經濟和社會事業得以長足發展。

二、加強基層黨組織建設,為發展提供組織保障。

(一)抓好黨的自身建設,不斷提高執政能力。在縣委的正確領導下,以‚三個代表‛重要思想和科學發展觀為指導,以提高素質為關鍵,全面加強鎮黨政班子的執政能力建設,不斷提高領導班子駕馭農村工作的能力。

(二)狠抓換屆選舉工作,促進基層組織建設。按照縣委、縣政府的統一安排部署,我鎮在11月順利召開黨代會和人代會,選舉產生了灣嶺鎮新一屆兩委委員、人大和政府領導班子、出席縣第十二屆黨代會代表23名和縣第十四屆人代會代表18名。通過這次換屆,鎮黨委、人大、政府和紀委的領導班子結構得到進一步最佳化,政治素質和文化素質進一步提高。

(三)加強村級組織活動場所建設,夯實黨的執政基礎。20xx年村級活動場所建設計畫有5個,、等4個村委會文化室已開工建設。

(四)加強遠教站點建設管理,充分發揮作用。今年,我鎮根據縣電教辦的要求,積極組織黨員民眾學習黨建、農業科技等知識。全年共組織人員觀看各類教育片300多期次,16000多人次。

(五)‚聯村進企‛工作到位。根據縣委、縣政府聯村進企相關檔案要求,11月15日上午我鎮順利召開‚聯村進企‛工作動員會。農村工作指導員積極回響號召,迅速進駐農村和農民面對面交流,深入了解和掌握農民生產生活狀況和農村熱點、難點問題,找準致富路子,指導完成各村農民增收3年計畫,努力幫助農民增加收入。

(六)創建農村示範黨支部情況。今年,我鎮加大了創建示範村的投入力度,對XX村委會的XX村、XX村委會的XX村作為增收示範村進行整村改造,現XX村完成前期籌建工作;計畫改造民房24間,其中有18間已完成主體建設。XX村委會的XX村被我鎮列為20xx年生態文明村建設點和種桑養蠶增收示範村進行建設,現XX村已經建好公共蠶房26間。

(七)開展創先爭優活動,促進全鎮發展。一是認真開展創先爭優點評工作。7月,我集中點評各支部工作,分管領導、駐點幹部到各支部開展點評,針對年初的承諾踐諾情況做好點評,點評支部28個。二是認真貫徹落實‚XX縣視窗單位和服務行業‘為民服務創先爭優’活動‛和‚文明大行動‛實施方案精神,大力開展創先爭優活動,全面提高公民文明道德素質,努力塑造講文明、重禮儀、誠信友愛、熱情好客的形象。

三、履職盡責,全力推動經濟社會又好又快發展

(一)科學規劃,加快小城鎮建設步伐。

1、科學規劃建設了灣嶺三個區,即商貿住宅區、大邊休閒度假區和農副產品加工園區。目前,富安小區周邊房地產項目、農貿市場和紅嶺水利項目進展順利,移民新村已經搬遷入住,同時,、安臵點正在實施建設;農副產品加工園區前期征地工作已經完成,華盛新人造卡板廠已投產,橡膠設備加工廠等項目正在建設和不斷的完善中,逐漸形成了小城鎮發展的經濟支撐體系。

2、完善小城鎮配套建設。一是完善經濟適用房建設項目,共建設6棟165套,現在已全部竣工。二是完善政府辦公樓配套建設,完善配套設施,最佳化辦公環境。三是主要街道的淨化、綠化、美化、亮化。完善了鎮墟主要街道路燈、人行道、垃圾池等基礎設施建設,設臵了垃圾投放點和流動垃圾車,配備了環衛隊和環衛車。

(二)加快農業產業結構調整步伐,推進農村經濟發展。在鞏固傳統優勢產業的基礎上,依託資源優勢,按照縣委工作部署,堅持以‚一村一品、產業規模化發展‛戰略,大力發展特色產業。一是鞏固傳統產業。201x年橡膠種植面積達31015畝,已開割20476畝;檳榔種植面積31172畝,已掛果20713畝。同時,強化綠橙管理,綠橙種植達7138畝,年產值2356萬元。二是發展特色產業。201x年大力發展桑蠶、養蜂、淡水養殖等新興特色農業,桑葉種植面積達3743畝;養蜂6000多箱;淡水養殖3320畝。

(三)加強農村基礎設施建設和農業培訓,促進農業增效、農民增收。

我們積極爭取上級及相關部門的支持,重點抓好水利、交通等基礎設施建設及維護。20xx年,我鎮計畫修建中線至老村等7條村道,其中,至路段正在修建,其他六條已全部完成前期勘測;修復了10宗水利,整修水渠37公里,解決了民眾的生產用水問題;全面啟動了農村電網改造工程,保障農村用電安全;完善通訊設施建設,實現村村通電話;同時堅持‚實際、實用、實效‛的原則,制定培訓計畫,開展各類科技培訓和科普活動。今年共舉辦各種農民技術培訓班42期,培訓3500多人次。

(四)抓好小額信貸、新農保和新農合工作,落實強農惠農政策。加強小額信貸助農工作,擴大信貸覆蓋面,為農民產業發展提供資金保障。據統計,農村小額貸款共發放貸款81戶,發放資金165.4萬元。20xx年,全鎮新農保已參保8640人,參保率95%;新型農村合作醫療共參合17527人,參合率92%。

(五)強化社會治安綜合治理,努力營造安定的社會環境。按照‚誰主管,誰負責‛和‚屬地管理‛的原則,堅持‚打防結合,預防為主‛的總方針,深入開展‚五五‛普法活動,強化公民法律意識,進一步抓好社會治安綜合治理,切實維護社會穩定。一年來,全鎮共發生矛盾糾紛244起,調解成功240起,調解成功率達98%。全鎮101個自然村有97個自然村達到安全小區目標,覆蓋率97%;‚無毒社區‛率達到100%。

(六)切實抓好教育、計生工作。繼續鞏固‚兩基‛成果,全鎮國小兒童入學率達到100%,中學生入學率達到98%。一年來,鎮政府採取多項措施,較好的完成了今年的計生工作,同時全鎮開展誠信計生工作,有18個村(居)委會完成率達90%以上,達到縣級標準。

四、廉潔自律,樹立自我良好形象

自任職以來,我作為黨政班子的‚班長‛,在其位,必謀其政,全面履行自己的職責,凡事都應起表率作用。我充分認識到,身教重於言傳,只有事事身體力行,模範帶頭,才能無愧於黨組織和人民的重託,才能抓好班子帶好隊伍,履行好自己的職責。因此,我常懷律己之心,常修從政之能,以自身的品格、形象和人格魅力影響、帶動和團結同志,做廉潔勤政的模範,在生活上,做到自重、自省、自警、自律、自勵,全方位管好自己,管好家屬和身邊工作人員。在工作中,始終做到講大局,比奉獻,想大事,忙工作,勤政廉政,把自己的所有精力都放在謀求經濟社會發展上。

五、找準差距,及時改正自己的不足和問題

上任兩年多來,我雖然取得了一些成績,但我也清醒地認識到自己在學習、工作、生活中存在一些不足之處和問題,距黨組織和廣大幹部民眾的要求還有一定的差距。主要表現有:一是理論學習不夠深,亟待提高;二是工作思路及方法創新力度不大;三是社會主義民主法制和精神文明建設、基層組織建設等方面宣傳不夠;四是管理制度執行不夠嚴格。

我將在今後的工作中,嚴格按照上級的要求,以‚三個代表‛重要思想和xx大精神為指導,與時俱進,開拓創新,強化職責,堅定不移地把縣委、縣政府的各項工作部署落到實處,採取有力措施切實抓緊、抓好、抓出成效,以此帶動和促進各項工作的全面進步。

公司幹部述職報告範文 篇2

現在, 我把20xx年的思想工作情況向各位作一個簡要匯報,。請予審查與評議。

一、履行本職工作情況

一年多來,在區委、區政府政府及主管局的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,帶領全院幹部職工,開拓創新,與時俱進,創造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務。回顧總結一年來的工作,主要有以下幾個方面:

(一)以創建“民眾滿意醫院”為契機,著力加強全院職工的服務意識,品牌意識。

今年4月份,省衛生廳倡導在全省醫療衛生單位,開展創建“民眾滿意醫院”活動,該項活動對於提高服務質量,樹立醫院形象,促進醫院發展是一個非常好的舉措。為了紮實有效地開展這項活動,推動醫院各項工作上台階,我們主要在以下四個方面下功夫:

一是在提高醫療質量上下功夫,努力提高醫療質量意識,形成“質量興院”的良好風氣。建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫療質量管理組織,完善了各項醫療制度並形成了嚴格的督查獎懲機制,實施了一系列保證醫療質量的措施和方法。業務院長每周至少到一個臨床科室進行業務查房,有關職能科室每周下病房,查醫療質量制度落實情況。活動開展以來,醫療質量明顯提高,全年未發生一起醫療事故。醫院業務量也有較快的增長,今年門診、住院人次分別比去年同期增長10%和21%。

二是在改進醫療服務上下功夫,為使創建活動認識到位、措施到位和效果到位,醫院把創建活動作為一項“民心工程”和“實事工程”來抓,為病人提供最溫馨的“人性化服務”,展開了換位思考,把自己置身於病人的角度,從病人的思維出發,提倡醫患零距離接觸,推出了40多項便民利民措施,將人性化服務貫穿於醫療服務的全過程。同時每月進行一次服務質量調查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺接受社會監督,醫院聘請了10名義務監督員,並在醒目位置設立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態度,虛心接受,只要要求可行,意見合情,醫院就全力解決,認真整改,直至病人和家屬滿意。

三是在控制醫療費用上下功夫,使患者以最低的費用享受到最優質的服務,今年我們將一百多個價格高,有普通藥品可以替代的新藥品種清理出醫院藥架,同時對所有藥品實行了竟價採購,有效地降低了藥品成本,降低了藥品價格,平均降價幅度達到40%,據不完全統計,醫院讓利民眾達160多萬元。同時要求各科室堅持合理檢查、合理用藥、合理治療,提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為,為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,在用藥結構和用藥範圍上,對臨床用藥進行指導和控制,建立臨床用藥三線三級管理制度,嚴格控制進口、貴重藥品的使用,使藥品在醫院總收入比例由20xx年的62%降到50%以下,有效控制了藥品費用的不合理增長。

為了規範醫院的收費行為,成立了醫院內部審計科,對醫院各科室收費進行不定期的專項審計,對超標準收費、分解項目收費的,除費用退回患者外,給當事人予以經濟處罰,並實行了醫院收費電腦管理及住院病人費用一日清單制,通過一年來的努力,醫院每門診人次費用和每住院床日費分別比去年同期下降7.6%和11%。

四是在加強衛生行業作風建設上下功夫,按照衛生部的“八項行業紀律”和省衛生廳的“六個不準”的要求,完善醫德醫風考評制度,考評結果與醫務人員的工資、職稱晉升和評先評優掛鈎,加大了對違規違紀行為的查處力度,對民眾反映醫德醫風不好的實行“一次投訴待崗”制度。今年醫院處理了5起違規違紀的人和事,其中有2人次受到待崗處理。

自活動開展以來,民眾的投訴逐漸減少,滿意度逐漸提高, 省、市、區民眾滿意醫院創建活動督查組分別來我院進行了全面的督查。通過採取聽匯報、看資料、現場考評、走訪科室、調查患者、召開座談會等形式的檢查,對我院的創建工作給予了充分肯定,綜合測評中門診患者的滿意度為90%,住院患者的滿意度為95%。10月底我院已順利通過區衛生局評審,榮獲區級“民眾滿意醫院”,已申報市級“民眾滿意醫院”。

(二)突出重點,加強學科建設,著力打造醫院的人才結構。

抓好學科建設是提高醫療質量的基礎,是醫院發展的重要保證。針對我院目前學科建設不甚規範,專科優勢和特色尚不明顯,人才出現斷檔的現象,根據當代醫學技術發展方向和各科室的實際情況,充分發揮市場的調節作用,對學科進行了結構性調整,突出重點,發展強項,扶持特色。在人才培養上,醫院採取多種形式提升醫務人員的技術水平,並把重點轉移到培養專科人才和學科帶頭人上來。今年己選派10餘名業務精、工作能力強的年輕醫生到北京、上海等地的著名醫院進修學習,為完善我院人才結構,提高我院專科技術水平和醫療管理水平打下了一定的基礎,同時,正籌備年內將外科由兩個科分為三個科,婦產科分為婦科和產科,逐步形成人有專業,科有重點的格局,提升醫院醫療技術的核心競爭力。

(三)加大科技投入,進一步完善醫療基礎設施。

要在醫療市場激烈競爭中占有一席之地,不但應該擁有一支高素質、高水平、高質量的醫療隊伍,而且醫療設備配套應緊跟臨床需要。今年,在醫院資金異常緊張的情況下,想方設法籌措資金,投資200餘萬元,購置美國產貝克曼全自動生化儀、韓國產立斯特C臂機、日本產東芝B超等一大批先進醫療設備。使醫院的科技含量得到進一步提升。

(四)未雨綢繆,拓展醫院發展空間。

由於歷史的原因,我院目前業務用地面積僅有23畝,已經不能滿足醫療需要,且周邊已無拓展可能,更制約了今後醫院的發展。為使人民民眾醫療保健的環境得到進一步改善,也為醫院的發展奠定基礎,今年醫院審時度勢,從長遠發展結合城市建設、方便民眾就醫角度出發,自籌資金350萬元,在於銀大道旁購置土地65畝,用於籌建人民醫院分院。目前征地工作已接近尾聲,正準備開山修路及平整土地。

(五)創新服務思路,拓寬醫療服務市場。

本著“以人為本”的理念,創新思路,在全區首創了集醫保、社區服務、健康體檢三位一體的健康服務中心。把醫療服務延伸到社區,以社區為基礎,家庭為單位,居民個人為中心,以健康促進為目標,向社區提供一體化服務。形成了社區為醫院發掘病人,住院病人康復期轉到社區中心的新型醫療模式,初步探索了一條既能滿足社會健康需求,又能節約醫療資源的發展道路,目前建康服務中心為民眾體檢諮詢3000餘人次,取得了良好的社會效益,得到了民眾的好評。

(六)積極參加我區創建文明衛生城市活動。

為策應“對接長珠閩、融入全球化、呼應新贛州、建設新於都”的發展戰略,積極投入到省級文明衛生城市活動,醫院成立了創建領導小組,成立創建辦公室,配備專職人員二名,制定了具體工作方案。醫院投入2萬餘元,完善了院內及院外責任區的衛生基礎設施,如:鋪設地磚、疏通下水道、地面硬化及綠化等,對院外責任區的髒亂差進行了全面治理,創建工作達到了上級的要求。

二、廉政廉潔自律情況

醫院的發展,關鍵是醫院班子是否具有凝聚力和戰鬥力。為了不辜負組織的重託和全院幹部職工的殷切期望,上任後首先是抓好了班子建設,並在工作中做到三個帶頭:

一是帶頭搞好黨政領導班子團結。一方麵團結和依靠醫院黨支部去做工作,充分發揮黨組織在醫院改革和建設中的政治核心和戰鬥堡壘作用,並在工作中注重尊重黨支部領導,做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結和帶領副職領導努力工作,充分發揮副職領導的作用,與班子領導相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據副職領導的特點和專長分配其分管具體工作,並且做到權力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責範圍內,獨立自主地大膽開展工作。

二是帶頭執行“四大紀律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、幹部任免、重要項目安排和大額資金使用都經過領導班子集體討論決定。我院所有萬元以上設備的購置,均先由使用科室申請並附可行性報告,以避免盲目性,經院務會批准後,由有關科室進行論證考察,聽取有關專家及使用人員的意見,然後報政府採購辦組織招標。在藥品的採購方面,醫院實行藥事管理委員會、藥劑科、採購人員逐級把關的做法,所有新藥購入均由藥事委員會討論審批,醫院每半年進行一次藥品競爭性尋價採購,按最低價採購的原則購入,避免採購中的不正之風。其它大宗物品的購置也由專門的採購領導小組進行,採取定點購置、公開招標的辦法。為把好物資採購關,設立了內部審計科,專門負責了解市場行情,增加監督環節。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為人民醫院的院長,平時面對的誘惑很多,自律、自省、自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規矩,公事一律在辦公室談,凡到家裡拜訪的,一律不開門,從而減少了許多不必要的麻煩。

這次參加述職述廉評議,是各位領導、各位評議員對我工作的監督和關心,在履行職責中難免還有不足之處,懇請各位領導和各位評議員提出批評意見,我將虛心接受,認真整改。我決心在區委、區政府和主管局的領導下,在區人大及會的監督指導下,團結並帶領全院幹部職工紮實地做好每一項工作,為全區人民的醫療保健工作作出新的努力。

公司幹部述職報告範文 篇3

各位領導,大家好:

現就本人一年來的學習工作情況進行述職,請審議:

201x年,本人認真貫徹集團公司工作要求,根據改革發展的實際和特點,按照“創新理念、夯實基礎、健全監管、改革整合、加強保障”的工作思路,依靠和帶領公司領導班子,踏實工作盡職盡責開拓複合材料事業,自身建設和各項工作都取得積極成效:

一、加強學習,不斷提高政治素質、理論水平和道德修養

一年來,為帶領隊伍共同推動事業發展,本人十分重視自身政治素質的提高,以此來保證世界觀、政績觀和政治方向的正確性:一是堅持理論學習,不斷增強政治敏銳性。建立並堅持執行學習制度,系統學習科學發展觀、黨的xx大和xx屆五中全會精神等重要文獻等。在學習中,能堅持做到以身作則,深研細讀,認真做好筆記,確保正確領會中央和省委、市委的精神。在做好自身學習的同時,本人還帶領班子成員給公司同志上黨課,並指導公司黨支部、辦公室舉辦講座、參觀展覽、觀看多媒體宣傳片等,豐富學習內容,加深學習效果,帶動大家一起提高。二是啟動並參加科學發展觀實踐活動,進一步提高自身的服務意識、改進工作作風。認真學習、全面動員,發揮表率作用,帶頭深入基層,幫助公司破解了阻礙企業發展的難題。三是堅持民主集中制,注意維護黨支部的。作為公司董事長,本人始終重視維護領導班子的團結和。在經營工作中,公司里的重大事項均由經營班子集體研究決定。在經營班子內,堅持民主集中制,認真開好民主生活會,不斷健全經營辦公會議、經理辦公會議等工作制度,限度地發揮整體作用。在日常工作中,注意經常和經營班子成員交流意見,不搞“一言堂”,不任人唯親、拉幫結派,努力營造團結向上的公司氛圍。四是嚴格要求,廉潔自律。本人始終重視廉政工作,從未放鬆對自己和幹部員工的要求。

一年來,本人堅持認真貫徹落實“黨風廉政建設責任制”,嚴格執行“黨員領導幹部廉潔從政若干準則”的各項規定,牢記宗旨、不謀私利,特別是在與企業和廣大企業幹部職工的交往過程中,更加注意樹立自身形象。同時,不忘身為董事長的職責,通過制定規章制度、召開會議、層層簽訂責任書、嚴肅紀律、加強教育、強化督察等,不斷強化公司廉政工作,規範公司領導人員的行為,公司沒有發現違法違紀問題。

二、積極創新,帶領全體同志不斷開創國資事業新局面

201x年,本人和公司領導班子成員一起,帶領公司全體同志繼續開拓創新、積極進取,各項工作取得進一步發展:

(一)恪盡職守,使企業經營穩步發展

201x年取得契約*萬元,及其他契約5106萬元。公司生產完工各種,交付各種船套。實現產值*余萬元,全年實現總收入*萬元,實現利潤*萬元。

(二)重視科技創新,推進複合材料船艇產業發展

帶領公司走科技開發、自主創新之路,公司被批准成立省級工程研究中心、市級技術中心。截至20xx年底,公司共擁有專利**項(發明**項、實用新型,外觀*項)申報省級及科研項目*餘項,獲得國家撥款及享受優惠政策扶持資金*余萬元。

(三)進一步推動企業管理結構,保證企業穩步發展

201x年公司在原有*公司、分公司的結構管理中,增設分公司,在穩定船艇主業的前提下,大力開發和承接。結合市場需求,進行產業結構調整,保持已有優勢船型,逐漸淘汰落後船型,開發多種適合市場需求的新船型及風電產品。產品範圍從單一的小型漁船逐漸發展擁有大型複合材料漁船、遊艇、工作艇、帆船、高性能艇、風電產品等30餘種新型產品,此外,多項遊艇項目及高性能複合材料船艇項目以及軍工產品正在結合市場需求研製開發,為企業做好技術儲備,及時抓住市場動向,努力保持企業經營穩步發展。

(四)健全公司各項制度,鞏固公司發展後盾

明確了公司經營班子的管理責任,制定了完善的經營管理制度,規範公司治理,進一步強化管理,順利通過武器裝備生產許可證審核認證工作,為公司今後順利進入軍工複合材料產品領域打下了良好的基礎並於12月份順利通過了審核專家的三體系認證。為了加強企業內部管理,防控企業經營風險帶頭成立了經營管理風險評審小組,對在企業經營過程中各個環節進行評審,以降低企業經營風險。

(五)大力推行品牌戰略,壯大公司市場競爭力

帶領公司領導班子調整管理經營規劃,轉變粗放型發展方式,加快發展主業穩定市場;加快改進和突破一批生產中關鍵技術增強產品的核心競爭力;加快科研平台的建設瞄準行業高端產品的研發;加強實施品牌戰略做精做強優勢產品。遊艇已被授予山東稱號。註冊了、等商標,擴大了商標品牌效應。

三、團結協作,切實做好自身廉潔自律工作

作為負責人,本人承擔著指導整個公司發展規劃的重任,深感責任重大。我深知,要贏得集團公司和幹部員工的支持和信任,就必須嚴於律己、率先垂範。在集團公司的領導下,一年來,本人能認真貫徹集團公司黨風廉政系列自律規定,加強團結協作,充分發揮帶頭人的模範作用。

各位領導,以上是201x年本人所做的一些工作,雖然取得了一些成績,但離黨和人民的要求還有距離,還有許多不足之處需要進一步改進和提高。我歡迎並虛心接受各位領導和同志們的批評和監督,並真誠地希望大家給予更多指導和支持,幫助我進一步改進、提高,為實現又好又快發展做出更大貢獻。

公司幹部述職報告範文 篇4

在省市**局的正確領導下,在市局各處室的指導幫助下,自己認真學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,踐行“三個代表”的重要思想,緊緊圍繞市局工作思路,以整頓規範市場經濟秩序工作為重點,帶領全局幹部職工,創新進取,公平公正執法,廉潔勤政,取得了一定的成效,全年工作經過市局考核驗收,達到目標管理要求,下面從五人方面做綜述報告。

一、思想政治素質方面

今年的工作,以“三個代表”重要思想為指導,根據市**局黨組《關於在全局系統黨員幹部中開展以“兩個務必”為主要內容的作風教育的安排意見》,以及中央關於在全黨掀起學習“三個代表”新高潮的通知精神,個人著重學習了《“兩個務必”教育讀本》和《廉政建設領導幹部必讀本(二)》等教材,以及黨的xx大報告全文。重點學習了黨的xx大報告;毛澤東、鄧小平、三代領導核心關於艱苦奮鬥、居安思危、保持同人民民眾血肉聯繫的論述;在西柏坡考察時和在中央紀委二次全會上的講話;在國務院廉政工作會議上的講話;吳官正同志在中央紀委二次全會上的報告。通過學習,認識到“兩個務必”與“三個代表”重要思想的內在聯繫,增強了自覺發揚“兩個務必”精神,以實際行動踐行“三個代表”重要思想的自覺性和積極性。特別是經過省局處級幹部“三個代表”輪訓班學習,進一步認識到“三個代表”是一個有機的統一整體,是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源;使自己的思想認識和理論水平上升到新的高度;必須保持與時俱進的精神狀態。牢固樹立“三個代表”重要思想在工商行政管理建設中的指導地位,使之成為檢驗各項工作成效和根本尺度,成為執法隊伍成長進步、立身做人的行為準則。為全員建設小康社會,建設有中國特色社會主義事業做出積極貢獻。

二、組織領導能力

在本年度工作中,分局幹部職工團結協作,努力工作,創新進取,廉潔自律,整體素質上了一個台階,在整頓和規範市場經濟秩序活動中積極發揮作用,取得了良好的成績。分局內部形成了廉潔自律、忠於職守敵、服從大局、紀律嚴明、作風正派的良好風氣和工作氛圍。這些都與分局班子發揮整體合力、集體領導分不開的,本人作為分局的主要領導,一是具有總攬全局,以及工作情況變化的適應和緊要情況的應變能力。能根據上級安排、整治重點、責任制的落實,提出思路,制定實施方案,幹部的思想業務素質與體制改革和經濟發展逐步相適應。二是具有一定的協調內外關係和處理問題的能力。分局的業務範圍以行業為主,搞好與各主管部門協調,取得支持,是立足之本,才能保證業務的開展、擴展。三是具有克服困難、另闢蹊徑的精神。在分局經費緊張的情況下,開源節流,量入為出,合理安排,保證了個人收益的落實和分局工作的正常運轉。在有些監管萎縮的情況下,提出新的思想和保障,保證了員工思想和工作穩定。四是具有承擔責任的勇氣,遇事不推諉扯皮,使幹部在思想上不背包袱,工作中無後後顧之憂。

三、工作作風

作風建設是黨的建設的重要組成部分。黨的作風建設核心是保持和人民民眾的血肉聯繫。在作風建設方面,自己注意從一點一滴做起,從小事做起,以確定在分局的地位,一是在班子內部堅持了集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,不搞一言堂,自己說了算,還是比較民主的。凡幹部調協、任免及重大財務開支都經會議研究決定,防止了幹部使用上的不正之風,嚴肅了財經紀律,個人沒有獨斷專行。二是堅持了下級服從上級,全黨服從中央的原則,不對著幹,不搞小團體,不犯自由主義。三是在工作中實施公示制、承諾制,儘量做到管理對象的滿意,實行掛牌上崗,公平、公正執法,樹立工商幹部的新形象。四是工作中實事求是,不貪功不諉過,或工作中報喜不報憂。五是堅持艱苦奮鬥,工作中與幹部榮譽共享,困難同擔,利益均同。自身也注意帶頭執行分局及市局的各項規章制度。

四、工作業績

本年度,我個人覺得工作思路清晰,工作重點突出,工作責任明確,從而保證了各項任務的落實和完成,保證了目標任務的實現,一是按照市局要求,積極推進房地產市場信用體系建設,在明確認識,做好培訓,廣泛宣傳的基礎上,確定6項重點檢查內容,集中人員、時間進行重點整治。共檢查房地產企業297戶,占應檢查企業總數310戶的95.8%。其中經營狀況良好的企業76戶,占24.5%;無項目、尚未開展經營活動的48戶,占15.5%;存在輕微或一般違規行為的110戶,占35.5%;存在違規違法行為、經營狀況差的63戶,占20.3;地址不詳、聯繫電話有誤等原因暫查無結果的企業13戶,占4.2%。對違規違法行為分別進行了警告、警示、責令整改和處罰,推進了信用體系建設的開展。二是抓案件查處。今年共查處案件案件90起,其中一般程式案件40起,簡易程式案件50起,全年應收罰沒金額19.42萬元(含進市局帳戶1.5萬元),實收17.26萬元,一般程式案件數同比去年上升48%,比年初目標任務30起增長了33%,罰沒款比去年增加5.92萬餘元(含進市局帳戶1.5萬元)。三是狠抓防治“非典”工作,取得成效。四是認真積極貫徹落實《無照經營查處取締取締辦法》,開展取締無照經營專項整治。開展鼠藥市場專項整治,保護人民生命安全。本著對人民生命安全高度負責的態度,積極貫徹落實國家、盛市場工商局關於開展“毒鼠強”專項整治工作的有關精神,迅速安排部署,開展工作。經過檢查,在分局所轄的各市場內,沒有發現經銷任何鼠藥的經營者。五是管理費收入40萬元,比目標增加5萬元。

五、廉潔自律

認真貫徹總局《六項禁令》和盛市局《關於增收節支的實施意見》,加強廉政勤政建設。黨的xx大指出:“堅決反對和防止,是全黨一項重大的政治任務。”在這裡,黨中央提出了不僅要反對,還要從根源上防止,並將反上升為政治任務,而不僅僅是政治鬥爭。這是新時期反工作的新要求、新動向。分局緊緊抓住這一新動向,認真按照中央紀委第三次會議,國務院廉政工作會議,國家工商總局的“四個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”要求和“六項禁令”,結合市局黨組下發的《關於黨風廉政建設工作安排意見》,以著裝、佩證、公示、承諾、公正執法等改進工作作風,狠抓廉潔自律規範教育,將廉潔從政貫徹各項工作始終,認真貫徹落實黨風廉政責任制,把黨風廉政建設工作常抓不懈,做到警鐘長鳴。同時以人員經費管理、公用費用管理、差旅費、郵電費及接待費用管理為龍頭,減少費用開支,科所電話實行定額管理,從而有效控制了超支和浪費現象,並通過調整費源,保證了分局工作正常運轉。本人和親屬子女沒有違犯規定行為。

公司幹部述職報告範文 篇5

在„„崗位上的本年度工作中,在學校黨委的正確領導下,我時刻牢記黨的宗旨,自覺加強自身修養,努力增強黨性觀念和責任意識,緊緊圍繞部門中心工作,根據職責分工,堅持廉潔從政,狠抓工作落實。根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》規定和學校黨委有關要求,現結合本職工作,作述職述廉報告如下。

一、加強廉政學習,提高廉政意識,提升個人素質

本人始終把學習作為一種政治責任和工作任務,不斷提高自身素質和工作能力。能夠積極參加學校黨委組織的廉政教育活動,學習黨和國家關於黨風廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀,並經常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題。通過不斷學習,不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識,還增強了我嚴於律已的自覺性和同腐敗作鬥爭的主動性,在思想上和行動上同黨中央廉政建設保持高度一致,堅定政治信念和政治立場,牢固樹立“立黨為公、執政為民”的觀念。同時增強了政治意識、責任意識、大局意識和執政意識,保持了奮發進取的精神狀態。

二、緊緊圍繞教學中心,務實開展黨建和思想政治工作

1、強化基層黨組織建設,以富有凝聚力、向心力和戰鬥力的基層組織形象,推動部門科學發展

按照《同志在學校20xx年黨的建設暨黨風廉政建設工作會議上的講話》要求,我們緊緊圍繞四個方面開展日常工作,努力把基層黨建工作做好做實,並在此基礎上凝練部門黨建思想政治工作的特色和優勢。

一是抓班子團結、部門協作,強化互相補台、互相支持、互相關心,以班子為榮、以部門為家的部門向心力;二是圍繞教學中心,以文化論壇、讀書分享、參觀考察、網路學習平台等形式拓寬思想政治工作渠道;三是豐富校園文化生活,以體育活動、春遊等形式增強部門凝聚力;四是開展好常規黨建思想政治工作,把黨員發展教育管理、政治理論學習、常規黨日活動等落到實處。

我們自行設計和安排的活動諸如對省委組織部長張效廉關於意識形態建設報告的學習、發起的對《遼寧日報致高校老師公開信:勿隨意抹黑中國》的討論、組織教師參加龍江講壇旁聽《建設社會主義核心價值體系,培育弘揚核心價值觀》報告、組織觀看中央宣傳部視頻片《恐怖主義的網上推手》等,都取得了非常好的效果。

2、強化開展主題實踐活動的連續性和實效性,為中心工作的開展營造良好輿論環境和政治氛圍

按照學校黨委關於《學院20xx年文明單位創建工作要點》和《20xx年度“做有品位的工程學院人”活動安排》等工作部署,我們結合部門實際,繼續開展一系列主題實踐活動。

一是開展以“長大後我就成了你”為主題的20xx“師德論壇”活動,圍繞“五個一”即唱響心中的一首歌、誦讀心中的一首詩、盤點從教路上難忘的一件事、珍藏師生間珍貴的一句話、奉獻一腔無私育人情,全體教師對往昔教育教學生活進行總結回顧,更對當前及未來如何加強師德建設、精誠奉獻育人事業進行了思考和矚望;二是開展“思政文化講壇”活動,本期講壇由同志的“微時代,我們可以不是看客”主旨報告,引領教師在新媒體時代努力把握傳媒工具占領新媒體思想政治教育陣地,提升教育教學層次和水平;三是在申書記發表《關於學校改革發展過程中需要進一步思考的幾個問題》講話後,自發組織教師開展“學校發展有我的一份努力”為主題的討論活動,積極為學校發展建設出謀劃策並提交給學校黨委,升華了教師的主人翁責任感;四是組織參加學校紀念教師節30周年師生歌詠大會活動,強化教師作為教育工作者教書育人的榮譽感和使命感;五是啟動陽光助學基金,為在車禍中受傷亟需治療的計算機學院張岩峰同學提供1000元的資助,調動了教師以學生為本的責任意識和奉獻意識;六是為後勤服務公司幹部員工做《我看社會主義核心價值觀》輔導報告。

3、強化民眾路線教育實踐活動成果,突出團結和諧、爭創一流的團隊執行力按照《申林同志在學校黨的民眾路線教育實踐活動總結大會上的講話》要求,我們強化整改落實,建立長效機制,不斷鞏固擴大教育實踐活動成果。

一是為二級中心組學習和教師思想理論水平提高統一購買學習資料圖書《中國近代史1600-20xx中國的奮鬥》、《馬克思為什麼是對的》,強化班子從細節上為民眾服務、為中心服務的意識;二是主動挖掘學術前沿、時事政治、理論熱點、文化思考等資料,及時通過網路學習平台共享給教師,為拓展教師的思想理論視野服務;三是組織觀看省委黨的民眾路線教育實踐活動領導小組辦公室聯合省委組織部、省紀委宣教室拍攝製作的《農民的兒子于海河》專題片,用先進人物的典型事跡說服、教育黨員領導幹部和教師強化為民務實清廉意識;四是組織觀看民眾路線教育視頻紀錄片《在回歸中前行—甘南現象解讀》,推動廣大幹部教師搞好自身建設,切實轉變作風,提升工作水平;五是組織“融入自然,擁抱春天”春遊活動,帶領教師徜徉於松花江畔音樂廣場,欣賞歐式建築,品味音樂家故事,回顧哈爾濱音樂之城的歷史,同時組織放風箏和各種豐富多彩的遊戲活動,使大家都放鬆心情,釋放壓力,增強部門凝聚力;六是開展整改落實“回頭看”,深入徵求意見,深刻查擺問題,認真整改落實,將民眾路線教育實踐活動紮實推向深入。

4、強化廉潔從政、廉潔從教,努力推動部門成為中心工作的堅強政治堡壘

按照學校黨委下發的《關於嚴格黨內政治生活的若干意見(試行)》、《黑龍江工程學院關於開展學風、教風和工作作風建設專項治理工作的實施方案》

等要求,我們加強學習教育和管理,努力營造清正清明清廉的教育教學環境。

一是組織廣大黨員幹部深入學習貫徹系列重要講話,xx屆三中、四中全會,xx屆中央紀委三次、四次全會,省紀委十一屆四次全會和學校黨委書記申林同志在20xx年黨的建設暨黨風廉政建設工作會議上的講話精神,並召開各教師支部組織生活會,就如何加強黨風廉政建設,加強政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等內容開展討論;二是積極實施《中共黑龍江工程學院紀律檢查委員會關於開展黨風廉政建設宣傳教育月活動實施方案》,組織提交書法、徵文作品,觀看《人間正道》、《反貪風暴》宣教片;三是組織參加“每季一案”學習反思活動,以教育系統真實案例《光環下的罪惡》引發幹部教師常思貪慾之害常懷律己之心的反思;四是組織教師參觀廉政文化展,組織教師簽訂“拒絕收受學生家長禮金承諾書”。

三、嚴於律己,自覺樹好廉政形象

在本職工作中,我不斷加強思想作風建設,淡泊名利,甘於奉獻,從各方面嚴格要求自己,努力樹立良好形象。一是堅持心繫教師。堅持走民眾路線,用一顆愛心對待教師,心繫教師冷暖,努力為教師服務;二是堅持真抓實幹。堅持說老實話,辦老實事,做老實人,“大事”要問,“小事”也做,一步一個腳印、踏踏實實地開展工作;三是堅持廉潔自律。堅持自重、自省、自警、自勵,自覺按照黨的民眾路線教育活動關於堅決反對“四風”的要求和中央“八項規定”要求約束自己的行為,認真執行領導幹部廉潔自律各項紀律,做到廉潔從政;四是堅持樹立良好形象。時刻提醒自己,做官要低調,為人要平和,待人要平等。堅持民主集中制原則,講團結,講大局,正確處理局部與全局、個人與集體的關係,積極在班子中發揮作用,同志之間以誠相待,開誠布公,注意維護好整體利益。

四、今後努力的方向:

1、有關政策理論研究還比較浮淺;

2、開拓創新,務實進取,認真履行崗位職責,多總結經驗,發揮自身優勢;

3、注重調查研究,努力探索解決黨建思想政治工作新問題的有效途徑和方法。

公司幹部述職報告範文 篇6

尊敬的各位領導、同志們,上午好:

在黨組織的關心、培養下,我於20xx年6月競爭上崗後擔任中隊長,任職來,在局領導的關心和大隊班子正確領導下,堅持以鄧小平理論為指針,認真貫徹“三個代表”重要思想,努力學習,勤奮工作,大膽實踐,勇於開拓,廉潔自律,紮實若干,工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛鍊和提高。

下面,我將任職以來的工作、學習情況述職如下,請大家評議。

一、努力學習,及時適應新的崗位。

學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言,面對當時崗位從副中隊長到中隊長的轉變,唯恐辜負組織的培養和民眾的信任,更加自覺刻苦地學習政治理論和業務知識,努力提高自身政治水平和各種能力,及早地適應新的工作崗位。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認真學習“三個代表”重要思想,明確“三個代表”的科學內涵,理解“三個代表”的精神實質,用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦,指導各項工作。同時,認真學習黨的路線、方針、政策,尤其是黨的xx大精神,掌握其精神實質,並將其內化為自己的自覺行動。二是認真學習業務知識。首先我利用業餘時間取得了中央電大法律本科文憑,通過兩年的學習,既提高了自身素質,也加強了對各種法律法規的理解能力。在20xx年參加成都市市容局舉辦的科級幹部培訓班更是讓我補上自己比較薄弱的一面,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑑外地的工作經驗,增長自己的工作能力。三是加強對日常執法中常用的各種行政法規的學習,從中學習決策方法,組織協調、執行藝術、領導藝術,從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時,虛心地向一些老同志學習,學習他們良好的工作方法和紮實的工作作風;並做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果。

二、勤奮工作,盡力做好本職工作。

任職以來,勇於實踐,大膽開拓,全力做好本職工作,主要做到“三抓”。

1、抓調研,形成工作思路。到新的工作崗位以後,首先深入到片區開展調查研究,摸清片區內的各種情況,對所有的占道攤點和困難戶,釘子戶等重難點進行全面了解,以“三個代表”重要思想為指導,以人為本,根據實際情況形成工作思路,制定工作計畫,確定工作方法。在負責崗位中隊時,根據各個崗位的不同情況,來調整工作時間,根據人員的不同來調整工作崗位,確保了各個崗位在工作時間內的市容次序。在片區管理上,首先明確重點和難點,根據不同情況採取各種方法來進行管理。比如在對血站路及寧江市場周邊的管理上,通過調查,我寫了一篇《關於血站路及寧江市場周邊市容管理的思考》,上報大隊和局領導,建議採取疏堵結合,取締白天占道市場,設定臨時夜間鐘點市場,方案實施後取得了明顯的效果。既解決了一些弱勢群體的就業問題,也解決了此處長期存在的髒,亂,差問題。創造了乾淨整潔的市容環境。

2、抓落實,確保完成各項任務。

在日常管理工作中,落實最重要。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發生,這就要求我們在區域內反覆的進行巡查,以便及時的發現違章予以糾正,所以我們每天在片區內反覆巡查不低於5次。然後是巡查范

圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,儘可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發現,做到及時發現及時解決。再就是糾正違章的落實,有的違章是處罰後責令改正,有的則是教育後責令改正,尤其是對教育的,我們則耐心的等到違章者全部整改完畢後才離開,這樣使每件違章的糾正都得到落實,量的避免了二次糾正。對待一些難點,比如釘子戶,首先不懼怕,耐心細緻做好宣傳教育工作,對他們進行疏導,拒絕配合工作的,也可適當按照執法程式採取一定強制方法來進行管理,因為執法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執法的公平公正。 中隊除了完成片區的日常管理的同時,對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實,件件有回音。比如在派駐到幸福鎮期間,以及到中興等鄉鎮協助工作等等,都圓滿完成任務,得到了鄉鎮領導的好評以及局領導和大隊的肯定,

3、抓隊伍,促進中隊整體素質提高。

首先嚴格執行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒,起模範帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關心隊員的工作和生活情況,在中隊內部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規,提高全體隊員的業務的業務素質,促進了中隊整體戰鬥力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。

三,積極參加各種活動。除了積極參加平時大隊和全局舉辦的各種活動外,我也多次參加市上舉辦的運動會等活動,在市直機關運動會上,我曾奪得男子網球單打第二,以及和隊友配合奪得桌球團體第二的好成績,為我局贏得了榮譽。

四、清正廉潔,樹立良好形象。

作為一名年輕黨員,我時常提醒自己,要按照共產黨員的標準嚴格要求自己,努力加強黨性鍛鍊,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決貫徹市委市政府決策和戰略部署,服從局黨委和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業心和責任感對待黨的事業。

嚴格遵守法律、法規,遵守各項紀律,發揚艱苦奮鬥的光榮傳統,反對奢侈浪費行為,厲行節約,嚴格按章辦事,在具體工作中,以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權謀私。

能正確地定位,處理好同志間的關係。做到大事講原則,小事講風格,自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策,科學管理,關心下屬,團結同志,樂於助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。

以上就是我任職以來的所做工作,謝謝大家!

公司幹部述職報告範文 篇7

20xx年度,在區委、區政府的正確領導下,本人能夠恪盡職守,開拓創新,不斷強化宗旨觀念和公僕意識,盡心盡責地做好各項工作,圓滿地完成了區委、區政府交辦的各項任務。現將有關工作情況匯報如下:

一、認真履行職責,努力做好本職工作

作為一名領導幹部,我嚴格要求自己,認真履行崗位職責,勤奮務求實效,各項工作取得了顯著成績。今年以來,我緊緊圍繞區委、區政府確立的“保二爭一”目標,解放思想,狠抓實幹,在全市今年的十次月考評中,我區取得了三次第一,四次第二,總成績全市排名第一。在具體工作中,我首先認真做好城市管理的考核工作。認真對照市考核標準的15個方面內容,嚴格考核、嚴格打分,堅決做到考評的公開、公平、公正。在每月召開的點評會上,將各單位的分數進行現場公布,同時將考評情況及時在區政府網站和《之窗》公布。另外我辦還強力推進全區精品亮點的打造,努力促進城市管理品位的提升。今年以來全區先後提升了大治路、軍營路、人民北路等20條次幹道市容景觀、修建了夕陽紅等4個遊園、提升了淮海商業步行街景觀、創建了14條“門前三好”示範路段、2個“流動紅旗”單位。在接待歷次國家、省、市有關檢查期間,我隨時保持與市有關部門的聯繫,對檢查的線路和點,我堅持每天過堂二遍,確保市容市貌乾淨整潔,並對發現的問題及時督促相關單位抓好整改,有力的保障了各項迎檢工作的順利完成。

二、堅持苦幹實幹,牢固樹立良好形象

工作中,我注重嚴格要求自己,自覺地保持和發揚多年養成的團結同志、顧全大局、不怕困難、苦幹實幹、任勞任怨、敢於負責、傾心於民的良好作風。一是服從組織,顧全大局。日常工作中,自覺地貫徹落實區委、區政府的各項決策部署,服從組織安排,聽從領導分配,切實維護區委、區政府和區領導的權威。始終堅持從大局出發,尊重同志,自覺維護班子團結。在重大問題上,做到堅持原則,維護大局利益。堅持經常與同志們交心、談心,在談心中統一思想,在交心中溝通、協調,儘可能地在協商一致的基礎上開展工作,這樣既有利於調動大家積極性,又有利於促進工作的開展。二是勇於開拓,不斷創新。我注重創造性地開展工作。對所負責的部門工作,力求乾出特色,平時思考很多,也動了很多腦筋。如對城市長效管理機制創新方面,對邀請老幹部、人大代表、政協委員定期對城市長效管理考評形式方面,對如何打造城市管理精品,做到以點帶面,推進全區城市管理水平的提高等方面,積極開展調研,提出一系列建設性的見解。三是勇挑重擔,做好服務。工作中,我能主動思考,對城市長效綜合管理的難點、熱點問題,做到超前考慮,主動協調,為領導排憂解難,出謀劃策,當好參謀和助手,推動了全區城市管理工作的高效開展。

三、注意加強學習,不斷提升自身素質

唯有堅持不懈地學習,自覺地運用科學的理論武裝頭腦,才能做到方向明確、思路清晰,才能正確處理好各種關係,妥善解決好各種矛盾和問題。為此,我把理論學習作為提高自身理論素養和領導水平的基礎性措施。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆五中全會精神,自覺地運用馬克思主義的立場、觀點和方法,研究新情況、解決新問題,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在抓好政治理論學習的同時,我還十分重視各類專業理論知識的學習。一方面向書本學,多掌握一些基礎性知識,另一方面注重向同志學習,不懂就問,從理論和實踐兩個方面提高自己。通過學習,提高品行修養,做到襟懷坦白,大公無私,慎獨、慎欲,潔身自好,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,培養高尚的情操和追求。

四、堅持嚴以律己,自覺執行黨紀法規

我始終自警自勵,要求自己做一個清清白白、堂堂正正的人。以黨紀法規規範和約束自己,認真執行領導幹部廉潔自律各項規定,切實加強自身廉政建設。一是時刻繃緊廉潔從政這根弦。認真學習黨紀黨規以及黨風廉政方面的政策檔案,不斷提高對廉潔從政重要意義的認識;堅持以先進典型激勵自己,用反面典型警示自己,不斷增強防微杜漸、拒腐防變的自覺性。二是認真執行各項規定。在工作和生活中,嚴格執行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規定;從沒有用公款大吃大喝,到基層進行公務活動時,做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,不該沾的不沾;沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶以及工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、升學、參軍等機會大操大辦。三是自覺接受監督。在工作中,我注意牢記黨的教育、黨的要求、黨的紀律,主動接受組織的管理教育和民眾的監督幫助,平時注意通過交心、談心聽取和徵求同志的意見和建議,堅持做到見賢思齊,正確對待、虛心接受。

五、堅持與時俱進,認真學法

學法是知法、用法、守法的重要基礎。在學法上,我堅持緊貼實際,持之以恆,與時俱進,紮實高效,法律素質得到不斷提高。通過學習,我更加明確了社會主義現代化建設與民主法制的關係,提高了依法行政的能力和水平。

回顧今年以來的工作,深感在工作中還有諸多不盡如意的地方,全區城管基礎性工作不夠紮實,后街背巷保潔標準有待進一步提高。在今後工作中,我將進一步加強學習,嚴格要求,發揚成績,克服不足,力爭取得新的更大進步。

公司幹部述職報告範文 篇8

20xx年,本人在市委、市政府的正確領導下,堅持科學發展觀的理念,開拓創新,積極進取,爭創一流,較好地完成了組織交辦的各項任務,現將思想品德,工作業績及遵守廉政制度情況匯報如下。

一、加強學習,注重修養

1、政治堅定,與時俱進。本人能認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想,牢固樹立科學發展觀,深刻領會並貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會的精神,明確xx大提出的奮鬥目標和為實現奮鬥目標該舉什麼旗,走什麼路的問題。從政治思想上、行動上與黨中央保持高度一致,堅決擁護領導,認真履行黨員權利和義務,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。並能根據黨和國家在不同時期的工作重點把握自己的工作方向,具有較好的政治素質,和思想素質。

2、愛崗敬業,勤奮向上。本人熱愛審計事業,精通審計業務,具有較強的工作能力和責任感,能夠深入第一線,從民眾中來到民眾中去,視民眾為衣食父母,腳踏實地權為民所用,情為民所系,利為民所謀。紮實工作,出色地完成了組織交辦的各項工作任務。

3、堅持原則、顧全大局。本人有較強的法律意識和政策觀念,在實際工作中堅持實事求是,客觀公正,能團結同志,樂於助人,顧全大局。有較強的集體榮譽感和團隊精神。在有利於事業發展的前提下,能把原則性和靈活性結合起來。

二、創新思路,注重實效

20xx年,本人根據組織安排,除完成局交辦的業務工作及其他工作外,主要分管鎮村和村三送工作,併兼任村三送工作隊隊長。在鎮黨委政府領導下,把推進危舊土坯房改造當著三送工作為民辦實事,辦好事的主要內容。充分發揮鎮駐村幹部,村兩委幹部,鄉賢促進會的作用,堅持政府主導,民眾主體,理事會運作,黨員幹部帶頭的原則。通過組建一組三會工作機制,實行四統一模式,戰勝春天多雨的困難,快速推進了危舊土坯房的改造。努力打造六民工程,深入推進三送工作。

(一)是親情暖民工程。本人認真落實幹部聯繫民眾全覆蓋要求,建立村情台賬,確保了吃住在村,雙休日、節假日值班,堅持三必問和五必訪制度,動態掌握民情訴求,實現聯繫和幫扶常態化。一年來,共慰問困難戶21人次,贈送5萬餘元物資,調處矛盾糾紛57起,代*件17次;幫助成立在外老鄉基金會,為敬老、獎學及公益事業積累了資金,為國小、國小捐贈席夢思29張,冰櫃1台,搭建車棚一個。目前,該基金會已經收到捐助資金30餘萬元。

(二)是康居安民工程。本人組織成立了危舊土坯房改造鄉賢促進會,積極推進危舊土坯房改造。目前,已拆除危舊土坯房677間(含宗祠3座)12340平方米,規劃建房205套,進展迅速,已封頂157套。房頂及外牆裝修全面鋪開,排水、排污、路網、綠化項目已經啟動。市審計局共出資17萬元,用於土坯房改造征遷工作等。

(三)是夯基惠民工程。新修通水泥路1200米,新建便民橋一座,新修三面不見土水渠800米。新建垃圾池7個,修復水渠、道路4處。已落實農業基礎設施建設資金370萬元。申報農業基礎設施項目6個,總投資約500萬元,將大力改善了該村的生產生活條件。

(四)是產業富民工程。引領農民發展高效農業,最佳化農業產業結構。全村種植菸葉300畝、白蓮400畝、茡薺150畝。引導產業戶有組織地生產經營,幫助億順養牛農民專業合作社加強內部管理,吸收會員71名,安排就業人數310人,發展肉牛、生豬養殖示範基地,年肉牛出欄1000頭,生豬出欄1200頭。

(五)是服務便民工程。完善了公示制,公開承諾和民眾評議制等工作制度,使三送工作在陽光下運行。完善一室三站標準化建設,配備了2台電腦、1台印表機,添置了檔案櫥、辦公桌椅和飲水機,讓村民進得了門,找得到人,方便了民眾辦事。

(六)是黨建為民工程。爭取資金11萬餘元,為村委添置了黨員活動室桌椅55套,化解村級債務,改善了村兩委辦公條件,已落實農民文化活動建設等項目資金110萬元。農村基層黨組織陣地進一步鞏固。村兩委班子建設進一步加強,幫助培養和發展黨員,新增入黨積極分子5名,吸收黨員2名。堅持指導不領導,到位不越位,參與不干預的工作理念,與村兩委團結合作。形成了推進該村經濟社會發展的強大合力。

鎮村三送工作隊被市委評為先進工作隊,本人被市委評為三送工作先進個人。

三、廉潔奉公,注重自律

本人無論在審計業務工作中,還是在三送工作中,都立足於自我約束,著眼於自我防範。堅決執行中央八項規定和審計幹部八不準,強化清正廉潔的意識,敢於揭露審計中發現的問題,耐得住寂寞、守得住清平、抗得住*、經得住考驗。不為名所累,不為利所縛。思想上警鐘長鳴,工作上嚴格要求,生活上防微杜漸。堂堂正正做人,清清白白做事,扎紮實實工作,在危舊土坯房改造中,有些非改造戶提出要享受改造補助,或者要增加改造面積,,認為都是鄉里鄉親的,提出一些不合理要求,要我網開一面,其中也不乏自己的堂叔、堂兄。本人尊重事實,客觀公正,拒收禮品和吃請。在原則面前不講情面,堅持一碗水端平,一把尺子量到底,讓所有的改造戶享受公平、公正的待遇,樹立了良好的形象。

雖然在領導和同志們的關心幫助下,本人取得了一定的成績,但與組織的要求相比,仍有一些不足之處,如處理問題時還不夠耐心,學習意識還要加強。在以後的工作中,本人將加強科學發展觀的學習,加強黨性修養,改進工作方法,提高工作效能,努力成為一名人民滿意、組織放心的好乾部,為的發展事業作出更大貢獻。

公司幹部述職報告範文 篇9

根據黨辦發〔20xx〕68、70號檔案精神,現就本人一年來德、能、勤、績、廉等方面情況述職、述廉如下:

一、思想道德建設方面

一年來,本人能夠注重提高理論素養,加強黨性修養,具有鮮明的政治態度和堅定的理想信念。能全面貫徹執行黨的路線、方針、政策、國家的法律、法規和地委、行署的決策、決議;旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動,維護祖國統一和民族團結;堅持政治理論學習,認真學習黨的xx大會議精神,學以致用,不斷提高理論和政策水平;堅持原則,恪守社會公德。

二、組織領導能力方面

勤於學習,増強本領,在提升能力上下功夫 。能運用馬克思主義觀點和方法,不斷提高分析、研究、解決實際問題的能力;具備組織協調、科學決策、開拓創新、善於發現人才、知人善任、依法行政、為民服務的能力。學政治理論,提高政治素養;學業務知識,拓寬知識範圍;學領導藝術,提升工作水平;不斷錘鍊自己,提高溝通協調能力、管理能力以及處理複雜問題的能力。創特色,爭一流,在組織協調中求實效;立足於“新”,創新方法有特色。立足於“實”,紮實幹事結碩果。立足於“破”,破解難題促發展。

三、作風建設方面

無論在哪一個部門工作,本人都能夠牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識;嚴格遵循集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的基本制度,做到眼勤、耳勤、腦勤、腿勤、手勤,善於觀察問題、分析問題,虛心聽取各方面的建議和意見。堅持“重大問題多商量、決策之前多研究、同志之間多交流、產生矛盾多交心、榮譽面前多謙讓”的工作方法,認真履行民主集中制的原則;時刻擺正自己的位置,當好助手、參謀。堅持集體領導下的分工負責制,自覺維護班子和集體的團結,維護書記、局長和其他班子成員的威望,班子形成的決策、決定能堅決貫徹執行。堅持分工協作的原則,分工不分家,一切從工作出發,做到相互信任,相互協作,相互補台。注重發揮每個幹部的優勢和創新精神,創造性地開展工作。襟懷坦白,不計較個人得失,為形成團結、奉獻、務實、高效的領導班子做出自己應有的貢獻。

四、工作業績方面

20xx年1至10月,本人在xx市固定資產投資審計處擔任黨支部書記、副局長職務,主持xx市審計局全盤工作。在工作中能創新審計方法,最佳化結構,整合資源,科學制定並實施了20xx年審計項目計畫x項。截至10月底,已完成審計項目x個,在審項目x個,查出各類違規金額x萬元,管理不規範行為金額zx萬元,審計查處收繳財政金額x萬元。其中,完成固定資產投資審計項目x項,審計投資額x萬元,核減額x萬元,核減率x%。移送紀檢部門案例一件,對一個單位、兩個個人依法進行了經濟處罰。對x個重點項目實施了全過程跟蹤審計。審計監督工作為財政增收節支做出了極大貢獻,有效地維護了xx市的經濟秩序,忠實地履行了審計監督職能。

20xx年7月至今(實際到位11月2號),本人公選為xx地區審計局黨組成員、總審計師,協助書記、局長工作,主要分管企業科、農牧科、督查科。負責審計質量、內部審計和審計學會工作、負責局黨支部、工會、計生、女工委及政治、業務學習工作。

五、廉潔自律

本人能認真學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》等規定,嚴格遵守中央、自治區、地區關於黨政領導幹部廉潔自律的有關要求,時刻保持清醒的頭腦,進一步增強反腐倡廉的責任感和緊迫感。重品行,嚴操守,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。工作上,講黨性,講原則,秉公執法。生活中,守得住清貧,耐得住寂寞;從未借公家之名、乘職務之便謀取私利,始終牢記黨的宗旨,做到自重、自省、自警、自勵,自覺堅守思想道德防線、廉潔從政底線、黨紀國法紅線。

六、存在問題

無論是政治理論學習還是業務理論學習都不是很透徹,未能系統地研究,特別是對於黨員教育和經濟效益審計問題。

七、今後努力的方向

1、深化理論學習,

2、進一步解放思想,加深對科學發展觀重要理論思想的認識,當好人民公僕。

3、更加嚴格要求自己,在新的崗位上奉獻自己的力量。

公司幹部述職報告範文 篇10

各位老師,以及學生會的同僚們,大家好。我是生活部部長,接下來,有我為大家進行述職報告。

時光飛逝,歲月如梭。我自20xx年9月來到學生會這個大家庭,轉眼已經過去將近兩個年頭了。如今的我即將步入大三,而在生活部擔任部長的時間也有一年了。我很榮幸,同時也感謝老師們和同學們對我工作上的認可,今後我將更加認真、負責,和大家一起努力,讓我們學生會生活部繼續為我們學院的所有同學服務,繼續發揮它的作用。在過去的兩年中,我立足本職,圍繞學生會工作大局,腳踏實地,開拓創新,以務實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力,全面履行職責,較好的完成了各項工作任務。

生活部本身就是個工作眾多繁瑣的部門,需要我們每個人都要有耐心,有毅力的堅持下去。無論是平時配合宣傳部展出、收回板報,還是為團委老師,為學生會活動去買一些生活必須用品。不管是在下雨還是颳風的時候,都會按時的取回我們團委、學生會在外面製作的條幅與展板。不管自己是否有課在身,都會立刻去倉庫取出他人出借的禮儀服、樂器等等。我們生活部都在一直的努力著,從來都沒有想過放棄,從來也沒有懈怠每一件事。因為這是我們的責任和義務。

每一次的活動開展前,我們生活部都會有個前期準備會議,探討下活動都需要我們生活部去負責什麼項目,我們應該做什麼工作,是否用買些必需品。 而在每次活動後,我們又會總結經驗,這次的活動成功之處有哪些,還存在著哪些的不足,如果下次主辦方是我們生活部,我們應該怎樣做。

這一年下來,我帶領生活部,一共策劃了20多個活動,成功的開展了大小10幾個活動。例如《團委辦公室,會議室大掃除》,《春遊》,《桌球比賽》,《五子棋比賽》等等。

接下來我要將我履行的職責做具體的匯報:

一、團委倉庫整理

由原來的每學期整理一次變成現在的每個月,甚至每周整理一次。為此,我們還專門的找來了一個倉庫管理軟體,把倉庫的每件物品都存進這個軟體,再加上列印出來的檔案。為了更快捷的找到每件物品放在哪裡,我們還製作了倉庫平面圖,按照每件物品的名稱歸類擺放。而且我們還出了《倉庫管理手冊》,讓以後進入生活部的成員,更快的學習好如何管理倉庫。

二、生活部例會

每兩周一次的生活部例會。在會議上,我們總結上階段的工作情況,再進行下階段的工作部署。在例會上,我們生活部的成員,不管是部長,還是部員都會進行批評與自我批評。找到工作中存在的不足,並且共同改進,共同進步。有一個嚴謹的工作態度,對工作的熱愛,才會使得全身心的投入到工作中去,才會讓這個部門,這個學生會,甚至這個學院更加美好。

三、活動策劃與執行

每個月進行一次活動和一次學習,在遊戲中學習到知識,在學習中感受到快樂。在每次的活動過後我們都會有一個活動總結,積累經驗,保證下次的活動會更好,更完美。

四、配合各個部門工作

每次活動開展起來,生活部都會積極的配合各個部門完成必要的工作,而在有剩餘時間的時候,還會幫助其他部門完成工作任務。每次的活動,生活全體成員都會沖在最前面,完成最髒最苦最累的活,嘴裡雖然也會有所抱怨,但是心裡想到的是,我們是生活部的一員,我們應該做到最好。讓生活部成為學生會的驕傲。

以上四點是我的對生活部工作的匯報,在工作上,我們還存在著一些不足,我們也在一步步的完善著我們生活部,我希望今後的生活部會越來越好,也希望自己帶領生活部走的更遠。

同時,我也相信,如果以後讓我當上學生會主席,我一定會像今天一樣的奮鬥,努力,把學生會管理更加出色,讓院學生會在吉林體育學院的歷史上留下光輝的一頁。

公司幹部述職報告範文 篇11

尊敬的各位領導:

大家好,我叫___,來自__工務段,現擔任__線路車間書記。在局工會、段領導的信任關懷下,我非常榮幸,成為20__年鐵路局的職工代表,作為一名基層的職工代表,深感這是一種榮譽,是一種動力,更是一種責任,要用寬闊的胸懷,真心、愛心和熱心關心人、愛護人、幫助人,才能真正履行一名職工代表應盡的職責,才能凝聚職工的向心力,才能調動職工的積極性,才能不辜負職工的期望,在此,我就一年來的工作向各位領導匯報,請予審議:

一、盡職盡責做好本職工作,發揮職工代表的職能作用。

作為書記、職工代表必須與職工民眾打成一片,愛護他們、尊重他們、關注他們、不擺架子,盡職盡責,發揮作用。職工隊伍是否穩定直接影響到車間各項安全生產任務的完成,所以我經常深入班組了解掌握職工隊伍的思想狀態,傾聽職工心中的呼聲,加強職工安全教育、法律知識教育、職工道德教育,特別是針對各個工區所在的城區周邊環境複雜,治安狀態不好的情況,管好自己的人,看好自己的門,對個別思想活躍的職工進行重點監護,堅持後進職工的幫教、轉化活動,積極化解各種不穩定因素,關心職工生活,滿腔熱情,不怕牢苦。

二、切實履行代表的各項職責,密切聯繫職工,了解職工的疾苦,反映廣大職工的心聲。

__是一個美麗的城市,交通便利,經濟發達。站區車、機、工、電、輛等多個單位,然而職工家屬看病難是一個大問題,只有一個衛生所,在貴港地方沒有鐵路局定點醫療醫院,一些病要跑到__等地去治療,嚴重影響職工家屬的工作生活,我看到這現狀,感覺到這是職工代表的一個職責所在,看在眼裡急在心上,多次向鐵路局相關部門反映情況,之前鐵路局相關部門也與__市人民醫院進行過多方聯繫,但未見結果。

今年1月20日晚上,在參加鐵路局第十一屆一次職代會期間,局工會組織部分代表與局長召開民主懇談會,會上各系統的代表紛紛舉手發言,氛圍十分活躍,我也懷著激動的心情向局長反映到__地區鐵路職工看病難的問題,局長非常重視,立即向在座的局職能部門的同志了解情況,在聽取局職能部門的解釋後,並要求他們儘快落實這項工作。在局長的關注下,在局工會以及其他部門的共同努力下,今年5月份__市人民醫院開通為鐵路局定點醫療醫院,解決了職工家屬看病難的問題,這裡的職工家屬非常高興。

三、從小事做起,努力為職工辦好事實事。

人是會感恩的,在工作中我用真心、愛心和熱心,"以心換心",做到以情感人、以理服人,用親情化思想工作,著力解決一些職工關心的問題,誠心誠意為民眾排憂解難,實實在在為民眾辦些實事、辦些好事。這樣,思想政治工作就有了感情基礎和物質基礎,就在感情和職工更加貼近,思想上和民眾更密切一層,思想政治工作就多了一份成效。

20__年-20__年我多次到__市人民醫院、醫保辦、街道辦、社區了解城鎮居民基本醫療保險情況,認真做好醫保宣傳工作,為260多名職工家屬、遺囑、子女等辦理了居民基本醫療保險的相關手續,得到了職工家屬的一致讚嘆;20__年至今為8戶12名職工遺囑、殘疾子女辦理城鎮居民低保,補貼累計近3萬多元,近年來車間全體幹部職工無違法亂紀行為記錄,職工隊伍比較穩定,遵章守法、愛崗敬業、熱愛鐵路事業,綜合治理持續保持良好的態勢,讓人感動,催人奮進,呈現出和諧穩定的良好局面,是__工務段扼守北大門一支堅強有力的職工隊伍,車間被評為鐵路局"先進車間"、"先進黨支部"。

四、存在不足

由於作為職工代表的時間還不長,經驗不足,工作中在行使職工代表的職責還存在不足之處,如反映的問題缺乏針對性,職工反映的問題不能及時向段領導反饋等。

今後,我一定珍惜職工代表賦予自己的權力,加強業務知識的學習,提高自身綜合素質,廣泛收集職工意見,接受職工的監督,爭取做一名合格的職工代表。

我的述職結束了,謝謝各位。

述職人:___

20__年__月__日

公司幹部述職報告範文 篇12

俗話說“好農民不會不養豬”,這話不假。在貴州,以乾旱、少雨、地無三尺平、人無三分銀、刀耕火種而自給自足的少數民族貧困地區,靠大力發展生豬養殖業而實現脫貧致富的例子並不少見。但是,能走持續發展路線者,相對就不多了。既養豬,又走可持續發展之路,變廢為寶、資源循環使用而實現能源再生產的農村產業結構最佳化組合,並且初見成效者,xx鄉天順養豬場算是一家。

按照“四幫四促”的相關要求及市、區、鄉的安排,我受貴陽市文學藝術界聯合會派遣,掛任中共xx鄉黨委副書記、xx村黨支部副書記,結合市文聯的工作屬性紮實開展幫扶工作。先後在xx村減貧摘帽、自來水改造、送文化到村、維穩工作、蔬菜基地的建立等方面作出了一些努力,收到了一定的成效。特別是在xx村的發展思路上,長期多次在廣大村民中開展走訪、調研、論證工作,與老百姓同吃同住、與村支兩委共同努力,找到了一條“立足xx村情實際,充分調動和發揮黨員、民眾的積極性,深入實踐科學發展觀,大力發展生態農業和特色養殖業”的可持續發展治村思路。

通過調研,該村目前外出務工人員較多,約占全村總人數的四分之一以上,而且大多為青壯勞力。這勢必會影響到xx村的全面發展。

經反覆論證得出一條結論即:“要想留住村民,只有讓他們在家裡有活乾、有錢掙、壯有所用、老有所養。”

針對這種情況,與xx村支兩委達成共識後,採用了“支書牽頭,村民自願入股,年底分紅”辦養殖場的工作方式。到目前為止,全村共有28戶村民入股。一般農戶按每股xx0元、貧困戶按每股2xx元、每戶入股資金2萬至萬不等的標準入股。現已籌集總資金近xx0萬元。新建了養殖基地x萬平方米、豬舍x平方米、母豬定位欄x余個、x立方米高位水池(含自來水設施)1口、辦公樓xx平方米、圍牆x米、消毒房間x平方米、飼料加工設備1套、產床xx0張、保育舍x張。現養純種母豬x頭、二元母豬x頭、存欄生豬x頭。 初略計算,養殖場的成功組建,可解決xx0餘名無業人員的就業問題,在全村實現“壯有所用、老有所養”。

如何讓新建成的養殖場正常運轉?這是個很棘手的問題。認識到養殖場存在的問題後,我多次與村委會研究的結果只有一個即:“支部必須帶頭、黨員必須作模範、並廣泛發動民眾參與”。在村委會制定了可執行方案後,我們從四個方面開展了工作:

1、在鄉黨委的支持下,養殖場成立了黨支部。該支部現有黨員5名。其中預備黨員1名,周天順任支部書記、陳克佩、周應國任支部委員,鄉機關社保所韋艷梅同志任黨建指導員。這樣一來,養殖場有了思想上的保障。

2、在廣大民眾中開展了“端正思想、轉變認識”的工作。由於部分民眾在觀念上還不能與時代同步。幫扶幹部、村支兩委、黨員同志一起努力,向老百姓進行了廣泛宣傳,改變了他們“等、靠、要”的傳統思想,從而使幹部、民眾在思想上得到共識。實現了全村閒散資金的集中,為創造更大財富奠定了基礎。

3、“要想出成果,人才是關鍵”。這又是養殖場總結出來的一條新思路。先後派5名優秀青年赴養殖場等地加強學習培訓,學會科學養殖。在借鑑他人成功經驗的同時,不斷探索自己的新路子。

4、搶抓多元化發展機遇,實現能源再生產。在各級黨委政府的大力支持下,xx村在拓展生豬養殖的同時,利用現有豬糞作為天然有機肥料,合理開發利用現有的土地資源,結合自然生態、民風民俗等有利條件,現已開闢蔬菜種植基地xx0餘畝。下一步將在打造綠色蔬菜品牌,逐步實現養殖、種植雙盈目標等方面做出努力。

今年開春以來,我先後向全村老百姓發放了便民聯絡卡xx余張;處理民眾內部矛盾xx余起;協助擺茶組自來水工程改造解決了該組xx0餘人的生活飲水困難;積極投身維穩工作,為xx村安裝了xx余枚平安e家報警系統,解決了全村xx0餘戶村民的防盜安全隱患;協調市文聯資金對xx村30餘戶困難戶進行了慰問,並向困難戶發放了年貨、慰問金等總價為1xx0餘元;組織市文聯xx余名藝術家送文化到,現場為村民書寫了春聯xx0餘副、為村民拍攝沖洗全家福照片xx余張、同時還走訪探望了困難民眾xx余戶;在村民民眾中廣泛收集各種建議多達xx0條,為下一步工作的開展提供了現實依據;為蔬菜基地協調到化肥6.5噸,為蔬菜的保產打下了一定的基礎。為戈卡組電機房雷災積極爭取經費,第一時間進行搶修,解決了老百姓的日常用水用電問題。這些幫扶工作的深層次開展,也為養殖場的正常運轉爭取了寶貴時間。

我相信,在各級政府的大力支持以及全村幹部、民眾的共同努力下,養殖場會越辦越好,明天也會越來越美,持續發展的呼聲也將在越來越高亢!這種高亢的呼聲和動力,換來的一定是老百姓的安居樂業和幸福生活。

公司幹部述職報告範文 篇13

尊敬的各位領導、同事們:

20xx年11月23日,參加了投資公司新進人員培訓課程,從那時候起,算是進入投資公司這個集體。在短短一周的培訓中,不僅對X區概況有個初步了解,自己的思想理念、思維方式也有了全新的拓展。

20xx年12月1日,我榮幸的被分配到經濟發展局從事統計工作。到今天為止,我進入經發局工作已經一個多月了,在這一個多月的時間內,我感覺自己成長較快,學習了大量的知識。現將這一個多月的工作情況匯報如下:

一、積極改造思想,實現角色上的轉變

以往三年,一直在民營企業工作。民營企業的文化、管理模式和X區的差別很大。在剛開始上班的幾天,對園區的組織架構、文化氛圍、工作節奏還很陌生。為了使自己儘快融入X區文化氛圍,適應新的工作環境,我多看X區相關資料料,多與領導和同事溝通,多思考自己要怎么做才能完成的。經過這一個月來的多看多問勤思考,本人已基本融入X區文化氛圍,了解X區的組織架構、管理模式及發展前景等基本情況,使自身的目標和價值觀與X區的趨向一致。

二、刻苦鑽研業務,提高工作能力

在經濟發展局,我主要從事統計工作。以前在企業,雖然也做統計工作,但由於單位性質等因素不同,與在X區所從事的統計工作截然不同。X區的統計工作,是一個區的統計工作,不單是涉及某個行業,而是涉及各個專業,也不單是某個企業,而是整個區域的所有企業。在景區和園區合署前,兩鄉兩場的統計工作歸集在新浦區統計局。現在,兩鄉兩場的各個專業統計由X區單獨統計上報至市統計局。所涉及的專業有工業、房地產、固定資產投資、建築業、勞動工資等多個專業統計。除了市統計局外,發改委、林業局、城建局等也有相應的月報季報年報等。對於這么多的相關專業知識,並不是在大學期間和之前的工作中接觸過的。對於各個專業的知識和指標,需要認真的去學習、專研。只有透徹理解各專業統計表中每個具體指標的意思,才能給各相關單位的填表人員做出正確的指標解釋和填表說明,才能準確有效的完成統計報表,使最終形成的統計數據具有可靠性和可使用性。每個專業統計都有對應的統計報表軟體,有一系列的統計報表,指標與指標間的勾稽關係、表與表間的勾稽關係,每個程式的靈活使用,都要細心認真的去專研,只有達到各項平衡,審核通過後才能完成統計報表。

三、形成好的工作方式,有序有效的開展統計工作

對於經濟發展局,統計職能也是一個新的職能。在這一個多月里,我無時無刻不在思考圍繞著責任、能力、形象和效率開展自己的統計工作,充分發揮統計的作用,保障統計工作的順利完成,提升統計的服務功能水平。首先,時刻用“及時、準確、全面”的統計準則來要求自己,盡心盡力地為各級人員做好統計服務工作。其次,培養好的工作方式,在工作中運用創新思維。本月,已經完成與市統計局的對接、與新浦區統計局的交接工作。月底,統計工作已經正式開展起來。每個專業每個月都有各種報表需要上報,涉及的填報單位也很多。經常是這個表尚未收集完,另一張表又將到報送時間。為了保證工作有序的進行,我根據主次先後,列出當天的工作計畫,並做相應的進展情況記錄。同時,根據不同專業和服務單位,詳細列出報送內容、報送時間、報送口徑;根據時間順序,列出每月報送內容。這樣,什麼時候報送什麼表,一目了然,避免由於報送時間重疊而出現漏報等情況。認真的對待每一項工作,保質保量的完成每一張表。

作為統計人員,溝通能力也是必備的條件。統計的基礎數據來源於各個單位。那么,怎么樣去溝通,才能使各單位能在有效的時間內準確的提供這么多的數據呢?工作以來,一直在思考著這個問題。這一個多月的工作經歷中總結出,首先,每次和別人第一次打交道,努力給對方留下一個好的第一印象,要給對方發出一個友好的信息。其次,迅速建立信任關係,真誠的與對方溝通,態度決定一切。現在,每次要和對方初次溝通時,我都會盡力打聽對方性別、大概年齡、職務、性情等信息,以便在溝通中快速建立友好關係,確保統計基礎數據有效收集。

以上是我對這段時間的工作總結。我認為用實際行動更有說服力,所以在今後工作中,無論手頭工作有多忙,都服從X區、經發局的工作安排,保證工作有條不紊的開展和進行。

新環境,新機遇,新挑戰,20xx年,我將朝著更高的目標奮鬥!

公司幹部述職報告範文 篇14

在街黨工委辦事處的正確領導下,城管戰線的全體同志緊緊圍繞全年城管各項目標,努力工作,團結協作,開拓創新,奮力拚搏,較好的完成了上半年的目標任務。

一、加強協調、齊抓共管,確保全街“雙創”成績在全市累計排名81分的目標。

為完成20xx年區下達街辦的“雙創”的目標任務,城管科加大協調力度。一方面與上級雙創辦、協調辦聯繫,解決轄區的市容環境存在的難點、重點,另一方面與執法中隊和環衛所以及單位與社區協調,解決居民民眾反映或投訴的占道經營、“三亂”、垃圾箱漫溢等環境問題。加強日常巡查,發現問題及時調度。把髒、亂、差環境問題,調度在市專班檢查之前,最大限度使民眾滿意,給民眾創造一個良好舒適的工作生活環境。積極開展“門前三包”管理工作。“門前三包”工作發揮了清掃、保潔人員,執法隊員、協管員的“四位”一體的優勢。主動配合“門前三包”工作。加強臨街門點單位落實“門前三包”責任制。達到了市容環境衛生整潔,做好了人行道和立面衛生的保潔維護工作,在珈智、東湖村社區新建公眾信息欄,有效遏制了亂張貼、亂塗寫、亂刻畫現象。達到綠化美觀和非機動車輛停放管理、門前車輛擺放有序。社區“三亂”整治實行獎懲兌現。極大調度社區群乾的積極性,並聘請專人對珞湖、茶港兩個社區的“三亂”進行清理,社區“三亂”大有改觀。通過全街領導的重視,各科室的支持,社區的落實,城管全體同志的努力,實現了雙創目標81以上的好成績。

二、積極開展街巷整潔工程,力爭實現全街社區道路達到乾淨整潔標準。

“街巷整潔工程”以風光村社區為重點,開展整治,該社區,通過整治,社區面貌煥然一新。風光村內1000餘米的主幹道已全部鋪上地磚,實現硬化。對風光村內各道路路燈的安裝,沿街門面的立面整治等工作還在進行中。

三、控制和查處違法建設。

街成立了查處違建專班,由主要領導負責,全面控制轄區新增違建和存量拆除目標任務。社區指派了查控專人負責,每天巡查,並做日誌。城管執法接到投訴,第一時間到現場處置。城管每月寫出書面材料向區查違專班匯報當月違建拆除情況。並接受區專班檢查。由於加大控管巡查,加強責任制的落實,實現了存量違建拆除超過500平方米的目標任務。

四、積極做好園林綠化工作,實現綠化目標的完成。

今年,區綠委下達我街綠化目標:收繳綠化費1萬元,園林式社區2個,陽台綠化50戶,樓頂綠化1個。按照綠化目標任務正在有序進行。收繳綠化費任務在劉主任的協調下,曾多次與武大溝通,武大上繳於街1萬元,今年共收繳綠化費1.8萬元,超額完成了今年的綠化費收繳任務(1萬)。並向社區發放區綠委下發的鮮花千餘盆,大大的美化了社區環境,提升了社區品位。

五、開展愛國衛生運動,積極創建衛生先進街道。

積極開展愛衛、紅會、獻血工作,實現突破。今年是二十二個愛國衛生月,湖北省衛生城市複查年,全街藉此契機,召開轄區負責人會議,布置了全年愛衛工作,積極開展社區義務勞動,春季滅蚊、秋季滅鼠工作,推進創建省、市、區級衛生先進單位活動。街道還配合轄區各單位做好省級衛生城市複查迎檢的本底工作,目前複查工作正在進行中。

紅十字會工作蓬蓬勃勃開展。各社區建立了紅十字會組織,繳納了會費,並且有的社區開展了募捐活動。

獻血工作實現多年來“零”的突破。但由於我街轄區內的武漢大學是區獻血辦的協定單位,導致我街獻血工作難以開展,多年來都為零。今年街城管的高度重視此項工作,分管領導與城管科長多次上單位做宣傳,在轄區地質醫院和武大人文學院的支持下,140人參加義務獻血,共獻血28000毫升,超額完成62人的目標任務,受到區獻血辦的好評。

六、做好食品安全工作

食品安全工作關係到人民民眾的生命安全,為此街道要求各社區食品安全信息員將全區小餐飲、小作坊等“五小”進行摸底調查,逐步推進無證經營戶的轉項工作。並大力推進放心早餐工程。

七、其他的目標任務正在按時間有序進行,如茶港社區創建綠色社區,一個園林式社區的創建,創建省、市、區衛生先進單位等。

20xx年工作計畫:

1、確保20xx全年雙創工作達標;

2、完成剩餘3個社區的背街小巷整治工作;

3、完成區愛衛辦下達的各項任務;

4、完成區環保局下達的各項任務;

5、完成區其他職能部門下達的各項任務。

公司幹部述職報告範文 篇15

尊敬的領導:

一、今年經濟責任審計基本情況

今年,區審計局在區委、區政府和區經濟責任審計工作領導小組的正確領導下,在上級審計機關的具體指導下,認真落實《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》(以下簡稱“規定”),積極依法履行審計監督職責,紮實有序地開展經濟責任審計工作。全年共實施經濟責任審計項目11個,提出審計意見及建議15條,督促被審計單位建立健全規章制度3項。從整體上看,我區經濟責任審計工作領導機制和工作機制日漸完善,領導小組成員單位之間的協作配合進一步加強;經濟責任審計工作方式不斷改進,工作內涵日益豐富;被審計單位及領導幹部依法行政和履行經濟責任的意識不斷增強,工作上的支持配合更加自覺;經濟責任審計結果運用工作穩步推進,被審計單位會計核算水平明顯提高,內部控制和財務管理制度日趨健全完善。

二、開展經濟責任審計的主要做法與成效

(一)服務大局,促進政策落實

合理安排審計項目,提升服務發展大局的質量。一是突出對各單位各部門落實中央“八項規定”相關要求的審計,把領導幹部所在部門、單位“三公”經費、會議費和培訓費等支出的情況納入審計監督範圍,促進中央相關要求的貫徹落實和工作作風轉變,積極發揮審計機關在反對“四風”以及厲行勤儉節約、反對鋪張浪費方面的監督作用。二是加大對領導幹部貫徹落實區委區政府重要部署、重大經濟決策情況的審計力度,關注領導幹部經濟決策權、政策執行權、經濟管理權和資金使用權的行使情況。通過經濟責任審計,對被審計單位債權債務的增減變化,國有資產管理、使用、運行,重大投資項目的建設、管理、效益等情況做到心中有數。三是針對民眾提出的“熱點”、“焦點”問題交答卷,對人民民眾普遍關心的教育、醫療、政府投資等“民生熱點”領域,優先安排項目審計,並配套跟進一系列督促整改措施,幫助這些“熱點”單位及時改進管理,堵塞漏洞,完善制度,受到被審計單位和民眾的好評。

(二)突出重點,增強領導幹部依法履行經濟責任意識

一方面引入績效審計理念,加強對資金使用、政策執行等效果的監督和評價,關注領導幹部在履職盡責方面是否辦實事、有實效,是否有漏洞、守規章,加強任期績效監督。另一方面,著力加強對被審計單位重大事項決策、執行和財務管理規範化的監督,突出關注領導幹部履行經濟責任的過程和效果,糾錯防弊,防止權力濫用和行為失范。再一方面,注意選取部分重要經濟決策事項和重點專項資金進行審計,看其是否實現預期目標,是否存在資金閒置、損失浪費、效益低下等問題。通過經濟責任審計,嚴肅財經法紀,強化對權力運行的制度性約束,有效提高了領導幹部和單位自覺依法行政、遵紀守法的意識,進一步促進了政府運行機制的自我完善和行政效能的提高。

(三)精心組織,提升審計質量和效率

一是在內容上,適應審計對象職責的變化,貼近領導幹部履行經濟責任的相關事項,不斷拓展和深化經濟責任審計的內容,堅持與時俱進。二是在責任界定上,注重把握實質,充分考慮被審計領導幹部在問題事項中的參與程度、所發揮的作用以及發現問題與其履行經濟責任行為的關聯程度,使審計結果更具客觀性和科學性。三是在多項目同時審計的把握上,將經濟責任審計與其它專項審計工作有機結合,採用一次進點、協同審計、成果共用、分別報告的方式,實現一組多審、一審多果、一果多用,滿足多種審計項目的目標需求。四是在操作上,嚴格按照市審計局《經濟責任審計操作規程(試行)》執行,強化審計業務會議、審計項目質量控制等制度,增強從審前準備到審計結論落實全過程監督的完整性,這就有效提高了工作的規範化、專業化水平,確保經濟責任審計工作既快又好。

(四)審建結合,擴大成果運用實效

首先,加強對被審計單位內部制度建設的關注,注重揭風險、查隱患,並根據審計發現的問題,舉一反三,查找制度和管理上的漏洞。然後分清責任,落實整改主體,明確整改事項和期限,促使被審計單位進一步增強責任意識,認真落實審計整改工作。審計發現的問題全部落實整改到位,審計部門提出的15條審計意見及建議均被被審計單位採納;其次,注重從管根本、管長遠的角度出發想對策、提建議,向領導小組會議報告並研究制定相關措施。比如根據去年經濟責任審計工作領導小組會議關於狠抓審計整改落實的要求,區審計局派出業務幹部為全區行政事業單位報賬會計和主管會計作專題講座,宣傳和講解《規定》及《實施細則》等有關內容,通報近年對各部門(單位)審計發現的問題,分析問題性質和產生的深層次原因,有效增強了各單位遵守財經法律法規和履行經濟責任的意識;再次,不斷拓寬審計宣傳渠道,通過工作動態、專題信息等形式及時總結、提煉審計工作成果,並在語言表述上儘量“接地氣”,讓有關部門看得懂、用得上,努力提升成果運用實效,使其在更高層面服務巨觀決策和我區經濟社會發展。今年,區審計局配合區委組織部對23名領導幹部經濟責任審計結果進行評議並通報評議結果,進一步強化了審計結果的運用。

述職人:

xx年xx月xx日

公司幹部述職報告範文 篇16

我叫___,___車間主任,負責___全面工作,回顧已經過去的20__的一年裡,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處於正軌。

車間在公司和製造部的正確領導下,在車間員工和班組長的共同努力下我們圓滿完成下達的生產任務,並且在這生產過程中我們取得了較好的業績,但是也存在一些需要我們在以後工作中注意的問題。在新的一年裡,我們必須保持在20__年已經取得的業績,使各方面工作能得到進一步完善,在執行20__年生產任務過程中,很多方面反映出車間管理需要進一步加強。現將一年來的工作總結如下:

一、人員管理,生產安排,成本控制

1、人員管理:車間制定了車間的各項管理制度,依照廠級檔案的規定和要求,對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度和員工考核制度。並在此基礎上協助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過健全科學全面規範的管理制度,使車間的各項工作更加完善,車間的綜合生產水平有了顯著的提高。

2、生產安排:每月能夠按時按量的完成公司所下達的各項工作任務,及全年下料車間下料總產出約噸。

3、在成本控制方面突出以下幾點:

(1)利用材的重複篩選與利用,車間安排了將每天產生的利用材當天進行了分類和清理,結合投單計畫的需求進行每天及時消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產生的利用才得了70%以上的再次利用,經統計每年利用材中割出的產品每年約20__噸。

(2)電極噴咀易損件的消耗,車間經過幾個月的統計和分析總結出了按板厚切割米數和穿孔數量,評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。並實現了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原來的提升到了為公司節約了成本每年約。

二、加強教育培訓,提高職工綜合素質

車間在組織架構下開展工作,對車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓,涵蓋了車間質量管理、安全生產、消防知識、等方方面面的內容。並結合車間實際,按照車間計畫,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

1、消防知識、安全生產培訓

7月份,車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個培訓過程輕鬆有序,培訓內容通俗易懂。通過此次培訓活動的開展,進一步增強了員工的安全生產意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當大的促進作用。

2、加強了對員工的技能培訓

隨著今年市場需求的影響新產品的種類迅速增加,生產的難度也隨之而來,為確保生產形勢的需要,車間高度重視採取了由車間主任牽頭,各環節具體分工負責的方式,對容易出問題的產品、工作技能、安全生產知識等進行了崗位操作培訓和現場跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時也使新產品的製作提高了生產效率、降低了生產成本。

3、質量知識培訓

質量是企業的生命,下料車間自成立之日起便將產品質量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使廣大員工的質量意識得到進一步提高,有效保證車間產品質量,車間要求全體員工,特別是班組長要嚴格按照車間制定的質量方面的檔案要求和質控方法對產品質量進行嚴格控制,經過大家的共同努力在中挖下料方面取得了巨大的成績,使車間的質量管理水平再上一個台階。

三、加強車間產品質量管理工作,確保品牌生產質量

為確保車間正常運行,確保保質保量地完成生產計畫,車間確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效”的工作方針,質量管理工作主要做了:

1、車間制定了質量管理和質控方法方面的規定和制度,並對品牌質量標準做了宣貫。

2、產品質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證,車間通過強制管理制度和組織學習加強全員線上產品質量控制,促進“人人都是質檢員”得以逐步落實,所以出現質量問題的處理與落實到個人達到了99%以上。

3、實行質量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,通過對質量缺陷的分析不斷查找生產過程中質量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進了全員質量管理。(1.注重表現在中挖下料中,如所有左右件配對排版改進,完全解決了左右尺寸不配對的問題。2.實施了定機定程式下料方法,解決了一程式多機用,所導致的尺寸偏差問題等。)

4、車間開展“質量月評比”等活動,促進質量管理工作穩定提高。

通過以上方面的工作,車間順利完成了生產任務,質量指標達到考核要求。

公司幹部述職報告範文 篇17

20xx年來,我負責直屬學院教工黨支部,直屬學院總務工作,任教四個教學班,擔任二個班級的班主任,坦誠做人、認真做事。現將一年來的工作情況總結如下:

一、立足敬業愛崗,夢想團隊創新發展

在行政黨務工作上,敬業愛崗,以“四化”建設為導向,致力為師生創設一個良好的環境。一是著力做好校園“綠化”工作。與市政園林綠化隊養護公司簽定協定,督促市政園林綠化隊對校園美化進行養護,把原本閒置在操場的花盤進行梳理,添置花草,變廢為寶,美化校園。二是著力做好校園“淨化”工作,暑期安排專人對學校所有廁所,男女生宿舍進行清洗;積極動員學生參加校園衛生淨化工作。針對校園教學樓鐵窗銹跡斑斑,安排專人,自行購買油漆,進行重新刷漆,舊顏換新貌。三是著力做好校園“美化”工作,啟動第二屆“5s溫馨小家”美化校園比賽,舉辦了5s溫馨之家宿舍文化建設月活動,培養大學生良好的衛生文明習慣,努力營造濃郁的5s宿舍文化,提升大學生5s素養。四是“最佳化”服務工作。進一步清晰明確後勤崗位職責,明確後勤總務科日常辦事制度,要求後勤總務人員樹立主人翁服務意思,嚴格執行學院固定資產管理制度。進一步完善總務科日常報修登記本,後勤服務人員常主動放棄休息時間,做到隨報隨修,注重高效高質,開學來,共完成報修600多件,日均3件,為廣大師生解除後顧之憂。

二、立足中心工作,夢想學院平安發展

一年來,圍繞學院中心工作,著重做好如下工作。一是致力建設節約型校園。重視水電節約管理,依託學生會生活部,完善巡查制度,人走燈滅,依託入黨積極分子先鋒模範帶頭作用,做好節省水電的宣傳工作,聘請自來水集團檢漏公司來校檢查維修,做好了做好學校漏水的維護檢修工作,針對學院廁所因使用陳舊設備導致長流水的現象,對學院廁所有的水廂改造成為人工感應裝置,大大節省了學校的水電開支。為控制電話經費的開支,考慮到使用中國電信公司電話,每月電話經費開支要2500來元,對學院電話申請使用中國移動公司電話,800元包打3800元,而且,今年還得到中國移動學子情的6.4萬元的愛心捐助。重視內控建設,決定把女生寢室整體搬遷到學院內,以節省房租開支,對搬遷整改預算一改再改,經費預算從原來的30來萬縮減到10多萬。為建設舞蹈房,對原來舞蹈房的鏡子,不鏽鋼支架進行整體遷移,節約預算開支。考慮校車使用率不高,決定停開校車接送。二是做好預防甲型h1n1流感後勤保障工作,為每個洗手池旁配置洗手液和肥皂,積極進行校園和周邊環境消毒工作,建立預防甲型h1n1流感區域。三是重視對食堂進行監管,進一步完善食堂衛生監管員職責,食堂衛生工作有了一定的完善,本學期,先後接受了市衛生監督所,龍灣區行政執法局就有關衛生和消防的檢查。

四是協助學院做好招生工作,完成本人個人招生指標,負責永嘉片招生,雖排名在各縣市區招生總人數中並列第三,但只有完成70%多的指標,頗為遺憾。

三、立足教書育人,夢想個人能力提升

一年來,本人承擔《教育學》、《現代教育原理》、《管理學》《教育管理專業(開放本科)“畢業論文”》四門功課教學與輔導工作,靜心教書,注重師生互動,很受師生好評,10月,有幸被推薦為浙江省電大教育管理中心教研大組副組長。同時擔任2個教學班班主任,潛心育人,09裝潢2班,以寢室文化建設在學校贏得美譽,08財會2班大多畢業生能先後到銀行、證券公司、民營企業就業,以好就業贏得了好評。致力科研,以排名第二參與的浙江省教育科學規劃課題《班主任培訓機制研究--以溫州為例》已經結題,並榮獲溫州市20xx年度教科規劃課題一等獎。以排名第二參與的《溫州市中國小班主任培訓機制建設的實踐研究》榮獲浙江省(20xx年度)教育科學研究優秀成果獎三等獎。積極筆耕,《電大成人脫產生就業環境和對策研究》發表在20xx年第六期《中共鄭州市委黨校學報》雜誌上,暑假期間,還曾受泰順教育局邀請為400多位中國小老師作有關教師師德培訓專題講座。

20xx年,我履行了自己的職責,做了應該做的工作,也得到了組織的充分肯定,甚感欣慰。展望20xx年,還有許多不足且需要解決的問題:如何提升大學生寢室文化衛生建設,如何提升食堂的就餐率,如何加強自身科研意識和科研能力。路漫漫,我將上下而求索……

公司幹部述職報告範文 篇18

20xx年上半年,由於一名領導轉任,局班子分工做了相應調整,我除繼續主管醫改、醫政、合療、鎮衛生院財務核算、藥品“三統一”管理與實施、價格和醫療設備管理、醫改監測、衛生統計、醫學教育、人才培養、衛生支農、無償獻血和血液質量、醫療安全、幹部保健之外,新增創佳評差、目標責任制考核、衛生民生工程、村衛生室建設與管理、科技、普法及依法行政、衛生志編撰等。可謂重任在肩。

一、盡心盡力做好本職工作

對待工作安排,我從來沒有任何意見,一切聽從領導安排。既然答應了就盡心盡力把事情做好。今年上半年,在履職盡責方面,我所分管的工作主要取得了以下進展。

一是縣醫院遷建取得形象進度。全縣人民翹首期待,醞釀了多年,一波三折的縣醫院遷建工程,終於取得看得見的成績。住院樓已經主體竣工。二是衛生人才培養繼續推進。基層萬名醫師培訓、縣級骨幹醫師培訓正常進行。一個新的人才培養趨向已經出現,一是在崗培訓有下交趨向,上半年合理用藥的鎮村培訓項目已經給了縣上;二是專科護士培訓啟動,上半年縣醫院5名護士去北京協和醫院學習。三是積極開展基層醫療機構集中整頓。按照衛生部安排,積極開展基層醫療機構集中整頓,目的是查找突出問題,促進醫療行為規範,提高質量,保障安全。完成全縣醫療機構的執業許可證換證與年度校驗。

四是醫療責任險覆蓋全縣所有公立醫療機構。面對醫療執業環境惡劣,醫患關係緊張,醫患糾紛頻發,索賠數額巨大的現實,衛生系統在縣直醫療單位和村衛生室已經實施醫療責任險的基礎上,今年將23所鎮衛生院全部納入,至此,全系統縣鎮村所有醫療機構全部實施了醫療責任險制度。五是又一次開展了鎮村全員患者安全培訓。患者安全責任重大,為增強系統安全防範意識,提高防範能力和危機應對與處理能力,今年4月上中旬,衛生局組織進行了“患者安全與危機應對”培訓。六是新農合門診診次總額預付全面實行。

創新醫療保險支付制度改革是未來發展的必由之路。為避免基金支付壓力,有效防止新農合基金透支,我縣今年開始對門診報銷實行診次總額預付。這一制度,是將過去“村醫看病即時報銷,待後合療辦審核兌付給村醫”,變為“核定診次提前預付,農民看病村醫按規定報銷,盈虧村醫包乾”,這樣改革實際上就是變過去“村醫請客政府買單”為“村醫請客自己買單”,變過去“要我合理治療”即“被動控費”為“我要合理治療”即“主動控費”。七是印發《山陽縣基層醫療衛生機構經濟管理操作規範》。為做好系統內部的風險防控工作,衛生局在認真分析主要風險點的基礎上,制定了《山陽縣基層醫療衛生機構經濟管理操作規範》,內容涵蓋收支、差旅、車輛燃油維修、單位零星修繕、財務票據管理、村衛生室財政性補助資金兌付、新農合資金撥付、工資及績效工資考核、職工灶、單位固定資產管理等各個方面,對於規範經濟管理,有效防範風險具有重要意義。八是縣級醫療機構實現藥品集中結算。按照省市要求,每個縣必須在衛生局下設立“藥品採購與結算管理中心”,我縣去年年初已經設立,去年6月開始集中支付鎮村醫療機構的“三統一”藥品款,今年3月實現了縣級醫療機構藥品款統一歸集統一支付。

二、積極履行黨風廉政建設責任制各項規定

今年上半年,我能夠按照局黨委、局紀委的統一安排,認真貫徹執行中、省、市關於黨風廉政建設方面的政策規定,特別是狠抓中央改進作風八項規定的身體力行,把“為民、務實、清廉”作為自己的座右銘,比較深入的履行了黨風廉政建設責任制各項規定。

一是加強學習教育,增強黨性修養。針對衛生行政管理工作量大面廣,專業性和政策性都很強,而且當前正值“新醫改”的關鍵時期,矛盾錯綜複雜的特點,積極加強學習,提高水平,注重研究新情況,著力解決新問題,不斷提高自己的黨性修養,確保各項工作不出事,有進展。

二是認真貫徹落實領導幹部廉潔自律有關規定。以身作則,廉潔自律,嚴格遵守“四大紀律八項要求”,無違紀違法的現象發生。做到恪守道德,認真履職。嚴格遵守《關於禁止黨政機關企事業單位幹部職工大操大辦的規定》和公務員“八條禁令”。本年度,無利用喜慶事宜大操大辦、藉機斂財的情況。堅持民主集中制原則,開展批評與自我批評。凡重大事項均按照組織程式辦理,集體討論決定,未擅自做主;民主生活會不走過場、不搞形式。涉及分歧問題能暢所欲言、各抒己見,通過討論形成統一,減少決策失誤。能做到顧大局、講團結、說真話、辦實事,與同志們一道合作共事。嚴格財經紀律,強化財務管理。既無利用公款大吃大喝、公款旅遊、進行高消費娛樂活動或利用公款購買個人商業保險的違紀情況,也無拖欠公款或利用職權將公款公物借給他人的違紀現象。在公務接待中,能做到一切從簡,厲行節約。

三是身體力行落實中央八項規定。一開年,就積極投身於“貫徹中央八項規定改進工作作風”學習教育整頓活動。按照局統一安排,緊緊圍繞“八查八看八解決”,開展了認真地對照檢查和整改。

總之,20xx年上半年,借中央八項規定東風,我在履職盡責、清正廉潔方面進步明顯,成效比較顯著。為了今後工作要求,我將繼續努力,不斷加強學習,提高自身素質,力爭做的更好

公司幹部述職報告範文 篇19

本年度,在區委、區政府的正確領導下,本人能夠恪盡職守,開拓創新,不斷強化宗旨觀念和公僕意識,盡心盡責地做好各項工作,圓滿地完成了區委、區政府交辦的各項任務。現將有關工作情況匯報如下:

一、認真履行職責,努力做好本職工作

作為一名領導幹部,我嚴格要求自己,認真履行崗位職責,勤奮務求實效,各項工作取得了顯著成績。今年以來,我緊緊圍繞區委、區政府確立的“保二爭一”目標,解放思想,狠抓實幹,在全市今年的十次月考評中,我區取得了三次第一,四次第二,總成績全市排名第一。在具體工作中,我首先認真做好城市管理的考核工作。認真對照市考核標準的15個方面內容,嚴格考核、嚴格打分,堅決做到考評的公開、公平、公正。在每月召開的點評會上,將各單位的分數進行現場公布,同時將考評情況及時在區政府網站和《之窗》公布。另外我辦還強力推進全區精品亮點的打造,努力促進城市管理品位的提升。今年以來全區先後提升了大治路、軍營路、人民北路等20條次幹道市容景觀、修建了夕陽紅等4個遊園、提升了淮海商業步行街景觀、創建了14條“門前三好”示範路段、2個“流動紅旗”單位。在接待歷次國家、省、市有關檢查期間,我隨時保持與市有關部門的聯繫,對檢查的線路和點,我堅持每天過堂二遍,確保市容市貌乾淨整潔,並對發現的問題及時督促相關單位抓好整改,有力的保障了各項迎檢工作的順利完成。

二、堅持苦幹實幹,牢固樹立良好形象

工作中,我注重嚴格要求自己,自覺地保持和發揚多年養成的團結同志、顧全大局、不怕困難、苦幹實幹、任勞任怨、敢於負責、傾心於民的良好作風。一是服從組織,顧全大局。日常工作中,自覺地貫徹落實區委、區政府的各項決策部署,服從組織安排,聽從領導分配,切實維護區委、區政府和區領導的權威。始終堅持從大局出發,尊重同志,自覺維護班子團結。在重大問題上,做到堅持原則,維護大局利益。堅持經常與同志們交心、談心,在談心中統一思想,在交心中溝通、協調,儘可能地在協商一致的基礎上開展工作,這樣既有利於調動大家積極性,又有利於促進工作的開展。二是勇於開拓,不斷創新。我注重創造性地開展工作。對所負責的部門工作,力求乾出特色,平時思考很多,也動了很多腦筋。如對城市長效管理機制創新方面,對邀請老幹部、人大代表、政協委員定期對城市長效管理考評形式方面,對如何打造城市管理精品,做到以點帶面,推進全區城市管理水平的提高等方面,積極開展調研,提出一系列建設性的見解。三是勇挑重擔,做好服務。工作中,我能主動思考,對城市長效綜合管理的難點、熱點問題,做到超前考慮,主動協調,為領導排憂解難,出謀劃策,當好參謀和助手,推動了全區城市管理工作的高效開展。

三、注意加強學習,不斷提升自身素質

唯有堅持不懈地學習,自覺地運用科學的理論武裝頭腦,才能做到方向明確、思路清晰,才能正確處理好各種關係,妥善解決好各種矛盾和問題。為此,我把理論學習作為提高自身理論素養和領導水平的基礎性措施。認真學習鄧小平理論、“”重要思想和黨的xx大、xx屆五中全會精神,自覺地運用馬克思主義的立場、觀點和方法,研究新情況、解決新問題,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在抓好政治理論學習的同時,我還十分重視各類專業理論知識的學習。一方面向書本學,多掌握一些基礎性知識,另一方面注重向同志學習,不懂就問,從理論和實踐兩個方面提高自己。通過學習,提高品行修養,做到襟懷坦白,大公無私,慎獨、慎欲,潔身自好,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,培養高尚的情操和追求。

四、堅持嚴以律己,自覺執行黨紀法規

我始終自警自勵,要求自己做一個清清白白、堂堂正正的人。以黨紀法規規範和約束自己,認真執行領導幹部廉潔自律各項規定,切實加強自身廉政建設。一是時刻繃緊廉潔從政這根弦。認真學習黨紀黨規以及黨風廉政方面的政策檔案,不斷提高對廉潔從政重要意義的認識;堅持以先進典型激勵自己,用反面典型警示自己,不斷增強防微杜漸、拒腐防變的自覺性。二是認真執行各項規定。在工作和生活中,嚴格執行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規定;從沒有用公款大吃大喝,到基層進行公務活動時,做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,不該沾的不沾;沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶以及工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、升學、參軍等機會大操大辦。三是自覺接受監督。在工作中,我注意牢記黨的教育、黨的要求、黨的紀律,主動接受組織的管理教育和民眾的監督幫助,平時注意通過交心、談心聽取和徵求同志的意見和建議,堅持做到見賢思齊,正確對待、虛心接受。

五、堅持與時俱進,認真學法

學法是知法、用法、守法的重要基礎。在學法上,我堅持緊貼實際,持之以恆,與時俱進,紮實高效,法律素質得到不斷提高。通過學習,我更加明確了社會主義現代化建設與民主法制的關係,提高了依法行政的能力和水平。

回顧今年以來的工作,深感在工作中還有諸多不盡如意的地方,全區城管基礎性工作不夠紮實,后街背巷保潔標準有待進一步提高。在今後工作中,我將進一步加強學習,嚴格要求,發揚成績,克服不足,力爭取得新的更大進步。

公司幹部述職報告範文 篇20

時光匆匆,我們在忙碌的工作中又迎來了嶄新的一年。一年來,我在鎮領導的關懷下,不斷加強業務知識學習,認真配合有關部門做好我鎮新農保工作,得到了領導及民眾的好評,下面是我一年來的述廉述職報告。

一、加強學習,不斷提高思想政治覺悟和業務水平。

時刻以一名優秀黨員幹部的標準嚴格要求自己,注重學習,提高素質。

一是注重理論學習。用心參加單位組織的政策性理論學習活動在政治上堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,著重學習了xx屆五中全會精神,使我的政治思想有了更新的提高。

二是注重業務知識學習。利用業餘時間認真學習新農保、統計、婦聯方面的知識,及時了解新知識、新政策,努力使自己成為既有理論素養又有實踐潛力的複合型人才。[由整理]

三是注重向實踐學習。認真開展“創先爭優”主題實踐活動,深入基層,深入民眾搞調研,認真從實踐中汲取真知,增長才幹,不斷提高工作水平。

二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風乾好本職工作。

在日常工作中,我用心主動,認真負責,時刻持續極大的工作熱情,透過自己的勤奮工作,取得了較好的工作成績。

一是新農保工作方面。首先,用心做好新參保與到齡人員的繳費工作,其次是認真仔細清點存摺領取人員,並全部按時,準確發放到參保人手中,

二是鎮統計工作方面。一方面嚴謹細緻,準確完成了每一次的月報、季報、半年報工作,做到數出有據,不漏報、不瞞報,不拒報,不錯報,不遲報,做到民上報及時,準確無誤。透過大家的努力,一年來未出現過一次差錯,圓滿完成了上級部門安排的各項統計工作任務。

三、婦聯工作方面。組織我鎮婦女用心參加各項活動,透過學習不斷提高婦女素質。

一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動,並推選出“巾幗紀念者”。一至二名,充分活躍了農村婦女的生活。

二是在六.一國際兒童,協助縣婦聯在信譽樓前舉行並開展了“春雷計畫”愛心捐肋活動,

三是統計我鎮“單親貧困母親”狀況調查並為她們申請生活補貼。

以上就是我一年工作狀況的述職報告。回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但也有很多缺點和不足,在今後的工作中我要認真總結,加以改善,要再接再勵,來斷取得新的成績。

20xx年領導幹部個人述職述廉報告範文三

尊敬的各位領導、同志們:

XX年是深入學習貫徹落實黨的xx大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中,在各位領導和全體職工的共同努力下,項目建設用心推進,資產經營穩步增長,我區國有資產和國有企業都取得了健康、持續的發展,國土資源局各項工作都取得了較好的成績。現將本年度工作狀況述職如下:

抓學習,提高潛力。

一是參加了區委組織部組織、大學網路教育學院培訓中心承辦的區20xx年黨政一把手公共管理高級研修班,聽取《國情、民生與發展》、《公共危機管理戰略》、《區域經濟發展創新》、《領導幹部創新思維》、《陽光心態塑造與崗位調適》等專題講座,並用心參與討論;考察了《創意產業園》,增強了危機管理、創新發展、創意園建設等方面的意識和潛力。

二是參加了區紀委組織的反腐倡廉知識競賽、市檔案局組織的檔案知識競賽、區政府舉辦的《行政強制法》專題講座,認真學習省國資委《關於加強市、縣(市、區)國有資產監管工作指導監督的意見》,提高依法行政的意識和潛力。

三是自覺學習國有資產監督管理、國有企業轉型升級、財務金融創新、行政權力指導等方面的知識,拓展知識面、提高業務潛力,增強指導和服務企業的針對性、效率性,提高服務企業、指導國有資產和國有企業做強做優做大的前瞻性、計畫性。

抓基礎,創新管理。

一是加強領導班子的合作與分工,注重提高班子的整體行政潛力和服務民眾、解決問題的潛力。明確了主管、分管和協助分管的職責,在提高班子成員的用心性的同時,也使班子成員得到了適當的鍛鍊,各盡其長。

二是貫徹民主集中制,創新管理手段。採取會辦單、辦文單、局務例會、會審等形式,充分徵求區國資委主任、區政府領導的意見,充分聽取局領導班子每個成員的意見和推薦,部分經營業務邀請審計局、監察局參與監督、審議,透過重大事項請示匯報、重要事項民眾議事、常規事項民眾會簽等途徑,提高決策的科學性、規範性和民主性。

三是深入企業,加強調研,提高服務一線的針對性和效能性。今年圍繞創新融資、資產租賃、項目建設、節慶活動等多次到公司進行調研,為工作推進進行專項指導、帶給協調和服務。

抓業務,創先爭優。

一是健全規章制度,編制了《區國有房屋資產移交接收注意事項》、《區國有(民眾)資產公開競租操作程式指南》,與區檢察院聯合擬訂並下發了《關於共同保護國有民眾資產的協作意見》。

二是完善考核體系,設定經濟指標、基礎指標、重點指標和特殊指標四大指標類別,將公司分為以項目建設為主、項目建設和資產經營並重、以資產經營為主分為三大類別,在指標設定和權重設定上,更加注重基礎管理和重點項目建設,更加注重風險管理和構建和諧,更加注重重大事件一票否決。

三是拓展軟體功能。資產管理軟體線上監管和預警功能進一步強化和完善,10月底對110餘處資產提出預警。在原有功能上,該軟體又增加了國有資產權證檔案管理模組,目前正在試運行中。

四是堅持政務、行政權力和行政信息三公開。及時將相關業務動態、行政權力運行等進行公開、公示。

五是以讓人大代表和政協滿意就是讓民眾滿意為出發點和落腳點,承辦政協委員提案7件,滿意率100%;以動遷為使命,發揚五加二白加黑精神,用心投身動遷活動中,截至目前累計簽約戶,為*動遷組織、帶給成套房屋套和單間房屋間。

抓隊伍,幹事創業。

一是印發《區國有企業員工管理暫行辦法》,對員工招聘、錄用等環節進行規範,明確待遇和權益,規範員工管理。

二是組織國企領導班子和領導幹部民主測評。對所有國有企業領導班子成員開展了民主測評和互評,國有企業所有在職員工參加了民主測評,大大提高了他們參與民主管理的用心性。

三是組織參加財務、宣傳等各種業務學習、培訓,學習、座談兩高《關於對民事審判活動與行政訴訟實行法律監督的若干意見(試行)》,並邀請區檢察院檢察官進行專題輔導講座。

四是組織財務、資產及安全例會,加強業務溝通和聯繫,密切局機關與企業之間,及各聯絡員之間的相互合作。

五是編制《員工工作手冊》,發放到各國有企業和相關部門,在提高員工工作計畫性的同時,增加了國資局與國有企業之間的相互了解、理解。

六是鼓勵幹部職工參加繼續教育,愛崗敬業、一專多能,著力培養業務精、善管理、會協調、政治素質高、民眾基礎好的幹部職工隊伍。

七是與企業簽訂黨風廉政建設職責書,並將廉潔從業列入年度目標經營職責書,實行重大違法違紀事件一票否決。

抓自身,廉潔從業。

一是認真學習《廉政準則》和區政府《工程建設領域項目公開和誠信體系建設實施意見》,自覺按照《廉政準則》的相關規定和與區委、區政府簽訂的《黨風廉政建設職責書》的相關要求,常懷律己之心,自我警示,廉潔自律,遠離紅線和高壓線,做到政治上明白、經濟上清白。

二是堅持崗位廉政風險排查和廉潔從業承諾、廉潔自律公示,自覺理解民主測評、防範廉政風險、理解民眾監督、持續自身清白。

三是密切與企業的關係和民眾的關係,多聽企業聲音,多聽民眾意見,切實為企業解決問題,讓民眾滿意,讓民眾得到實惠。

存在問題:

一是學習不夠,對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠,工學關係需要進一步妥善處理好。

二是廉潔從業方面,需要加強對國資局和國企領導班子的警示和規範,懲防體系建設也需要進一步完善和加強。

三是工作不夠大膽,個性是在對國有企業的監管、考核上,謹小慎微,怕出差錯,怕得罪人。

下一步打算:

一是加強學習,以學促工。20xx年領導幹部個人述職述廉報告(3篇)20xx年領導幹部個人述職述廉報告(3篇)重點加強國有資產經營監督、國有企業轉型升級、轉變國有經濟發展方式等方面的理論和業務的學習,以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展,帶領國資局領導班子整體經營和監管水平的提升,切實推進我區國有經濟發展邁上新的台階。

二是改善作風,提高效率。進一步改善機關及國有企業工作作風,個性是加大對領導交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導和督辦力度,提高機關及國有企業的執行力和工作效率。

三是廉潔從業,加強效能。除加大對廉潔從業的教育力度和職責分解外,關鍵是要加強對資產租賃、處置、項目建設、監理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監督、檢查,真正使廉政從業落到實處,實現局機關及國有企業的廉潔、效能。

以上就是本年度個人述職述廉報告,不當之處還請上級領導批評指正。

公司幹部述職報告範文 篇21

一年來,在縣紀委的正確領導下,在鄉黨委、政府的支持下,我始終堅持恪守職責,廉潔自律,開拓創新,各項工作進展順利,較好地完成了預期的各項目標任務。現就過去一年來的工作報告如下。

一、履行黨風廉政建設監督職責情況

一履行崗位職責和黨風廉政建設監督責任情況。以“四個到位”履行崗位職責和黨風廉政建設監督責任。一是組織協調到位。為有效開展黨風廉政宣教工作,積極協調成立了鄉領導小組,實行“一把手”負總責,制定了年黨風廉政建設和反腐敗分工責任制,明確了鄉黨委、個人及各站所室反腐倡廉建設工作的主要作務,將工作任務分解細化到人。二是目標任務落實到位。我將重點工作細化分解到相關領導和牽頭責任人、責任村,層層簽訂年黨風廉政責任書,做到一級抓一級,層層抓落實。三是辦法措施到位。完善廉政談話制度、民主生活會制度等,對不履行黨風廉政建設責任制、違反廉潔自律規定的實行“一票否決”。四是責任追究到位。在查辦黨風廉政建設責任制案件時,堅持有案必查的方針,對在自己職責範圍內發生問題,負有“失管”、“失察”、“失誤”的責任人一追到底,決不姑息遷就。

二監督和確保黨的路線方針政策等落到實處。在督促檢查執行黨的路線方針政策、決議、決定和省委、市委、縣委重大決策部署落實方面,作為鄉紀委書記,我在履職中,一是監督和教育班子成員和一般工作人員嚴格遵守國法政紀,嚴格執行黨的路線方針政策、決議、決定和省委、市委、縣委重大決策部署。比如災後重建相關政策的執行要“保質保量”,不能搞變通,不能出偏差;二是監督和教育黨員幹部牢固樹立正確的權力觀、價值觀和人生觀,加強對民眾的服務意識,正確對待和行使黨和人民賦予的權力,做到廉政、勤政,時刻注意“自重、自省、自警、自勵”;三是教育黨員和民眾自覺抵制不良傾向,要在危急的時刻挺身而出,維護國家和人民的利益,堅決同危害人民、危害社會、危害國家的各種違法犯罪行為作鬥爭,比如在抗震救災和災後重建等工作中要發揮關鍵作用。

三認真貫徹落實中央“規定”和省委、省政府“十項規定”。一是班子成員帶頭落實中央“規定”和省委省政府“十項規定”。定期開展對照檢查,開展專項治理,對實施效果不好或不完善的地方及時改進,確保規定執行到位,長期堅持不動搖,養成習慣,形成制度。二是嚴格預算開支,切實加強經費管理。全鄉今年進一步完善各項經費使用管理,制訂控制經費的合理措施。在經費審查過程中,嚴控支出標準和支出範圍,確保預算開支符合要求。三是嚴格執行“三公”經費管理相關規定。控制會議規模,不安排與會議內容無關的考察參觀活動;規範公車使用和管理,嚴控辦公經費,力戒享樂奢靡。

四在懲防體系建設,加強作風建設和糾正“風”等方面取得成效。採取四項措施開展專項治理糾正“四風”,一是重視宣傳,狠抓作風。召開了鄉庸懶散浮拖問題專項整治工作大會,制定了鄉開展庸懶散浮拖問題專項整治工作實施方案、鄉正風肅紀、“止懶治庸”專項整治活動實施方案等,

公司幹部述職報告範文 篇22

200x年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作 ,本人在連隊首長的領導下,認真按照條令條例和規章制度去嚴格要求自己,認真落實上級的指示精神,半年來,不管在工作 、生活、學習上,還是在訓練管理上都取得較大的進步,下面我就半年來的工作 、學習、生活、管理等情況作以下述職:

一、政治思想 一年來,本人在思想上牢固樹立以連為家的思想,保持高度的穩定,團結在黨支部的周圍,積極搞好全班人員的思想工作 ,我個人作為黨員,在營連組織的“三講”正面教育和“三個代表”的教育中。各級參加,並且從中查找自身存在的不足,確體政治上合格,通過“三講”和“三個代表”的專題教育,使我在思想上提高了認識國,作為黨員要真正的把江主席的“三個代表”落到實處。一年來,我帶領全班積極 參加連隊的政治教育和政治教育和理論學習,積極學習高科技知識,我自身自學電腦,並且收到了良好的效果。全班人員的思想基本上保持穩定,沒有任何事故的苗頭,真正做到了連隊所提出的要求,本人也能夠從思想上提高認識,把握住人員的思想狀況,了解本班戰士想什麼,做什麼,在哪裡,需要什麼,也起到了良好的促進作用。

二、一年來,在連隊首長的領導下,帶領全班造成了各項任務。自擔負彈藥庫站崗執勤任務以來,可以說重活輕活連續不斷,在條件艱苦的情況下,全班同志能夠發揚連續作戰,不怕苦不怕累的思想,完成任務。彈藥庫改建,綠化庫區,植樹種草,澆水拔草等一系列的工作。同志們還是能夠戰勝一切的困難完成上級交給的任務。這一點,我覺得全班同志是做得非常好的,工作 上可以說是叫得響的,拿得出蝗,在參加連隊去平谷挖電纜溝中,我班同志能夠積極涌躍的參加,並且完成任務圓滿,受到連隊 首長的一致好評。

三、在工作上 本人在信任班長以來,能夠嚴格要求自己,認真履行好自己的職責,立足本職,乾好工作 。一年來,能夠緊緊的團結在黨支部的周圍,積極發揮黨員班長的模範作用,帶領全班完成各項工作 。在彈藥庫站崗執勤以來,工作任務重,我本人沒有被這大項的任務所壓倒,而是在內心默默的化艱巨為力量,盡職盡責的乾好工作 。對連隊交給的每項工作,及時順利圓滿的完成。併力求高標準,高質量。全班的工作在我的帶領下,也走在其他班的前列。

四、在管理能力上 我本人自任班長以來,管理能力一直是我工作的難題,雖說本班在各個方面比其它班好,但在管理的力度是缺乏經常。一年來,我在管理上能夠按照條例條令和規章制度以及自己的職責去要求自己,堵塞了自身在服從管理上的漏洞,保證了管理的正規化。通過近一年的管理情況來看,確實也反映出自身的能力有待於進一步的加強,全班人員在服從管理上也是擺在我班長面前的現實問題,在連隊搬回之後,在全班人員的管理上引發了我個人的思考,針對人員思想消極悲觀,乾好乾壞一個樣,乾與不乾一個樣的現象,我認為,我班長的管理能力應該反*反*,要確實的把全班人員的積極性,創造性調動起來,使之更好的為連隊服務。

五、存在的問題:

1、 思想上有放鬆現象,在大項任務面前,有畏維情緒,(主要表現在工作多,任務重的情況下)

2、 履行職責上缺乏雷厲風行的工作作風,存在老一套的思想

3、 在學習理論和高科技知識上,只求表面的學習,而沒有深入的探索,沒有真正達到學以致用的目的;

4、 在班長的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現象,

5、 在黨員發揮作用上還有待於進一步加強,

6、 工作積極性有待於加強

7、 對全班人員的管理上在漏洞,沒有真正深入戰士中去。

以上的我一年來的工作述職,取得的成績只能代表過去,在明年的工作 中,我將吸取經驗教訓,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。